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落實兩個責任講話3:鎮委書記匯報綜述(精選五篇)

時間:2019-05-13 18:07:25下載本文作者:會員上傳
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第一篇:落實兩個責任講話3:鎮委書記匯報綜述

落實兩個責任講話3:鎮委書記匯報

理清關系落實責任

深入推進黨風廉政建設

---中共鎮委員會履行黨風廉政建設主體責任情況報告

中共鎮黨委書記尊敬的各位領導,同志們:

根據會議安排,現將六龍鎮履行黨風廉政建設主體責任的情況匯報如下,不當之處,敬請批評指正。

實行黨風廉政建設責任制是加強黨風廉政建設,推動反腐敗斗爭深入開展的一項重要舉措,是黨和國家將黨風廉政建設和反腐敗斗爭納入法制軌道的一個重要步驟。近年來,六龍鎮在縣委、縣政府的領導

下,堅持黨委統一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協調,部門各負其責,依靠群眾支持和參與的領導體系和工作機制,切實履行黨風廉政建設的主體責任,積極探索新形勢下加強農村黨風廉政建設的新方法、新途徑,把加強農村基層黨風廉政建設作為密切黨群干群關系、維護群眾切身利益、構建社會主義和諧社會的重要內容,扎實推進懲治和預防腐敗體系建設,較好地完成了黨風廉政建設各項任務。

一、認真履責,切實擔負起黨風廉政建設的主體責任

1、提高認識、強化責任主體的責任意識。黨政領導班子和領導干部是黨風廉政責任制的承擔者、履行者、主抓者。但從以前的一些實踐中,曾暴露出我們個別班子成員對自己就是責任主體的觀念淡薄,意識不強,對自己應盡的責任認識不清,有的認為抓好業務就行了,黨風廉政建設好一點差一點無關大局;有的認為只要自己潔身自好就行了,至于班子的其他成員和下面的人,有沒有不廉潔的行為甚至違法違紀的行為,與己無關;還有的認為,抓黨風廉政建設是紀委監察部門的事,是書記的事,確保完成分管工作才是自己應做的等錯誤觀點。對此,我鎮加大了對班子成員的責任意識教育,從學習教育入手,由黨委書記親自組織班子成員學習黨中央、國務院關于黨風廉政建設責任制的相關規定,學習毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤、習近平等

領導人有關反腐倡廉的重要論述,并結合目前開展的黨的群眾路線教育實踐活動,認真學習對照廉潔自律的各項規定。通過學習教育,使全體班子成員提高了抓黨風廉政建設和反腐敗工作是本身必須承擔和履行的基本責任的認識。明白了自己就是第一責任人,責無旁貸,自覺擔負起了四個責任人,即:宣傳教育的責任人、組織領導的責任人、監督檢查的責任人、率先垂范的責任人;從自身做起,堅持做到了三個管好,即:管好自己,管好配偶,管好身邊工作人員;四個負責,即:一是對自身行為負責,二是對自己的配偶、子女和身邊工作人員負責,三是對所分管的單位、部門執行紀律、規定、制度的好壞負責,四是對所分管的單位、部門發生嚴重的問題負責。

明確職責、強化責任主體的目標管理。總書記在十八屆中央紀委三次全會上強調,要落實黨委的主體責任和紀委的監督責任,強化責任追究,不能讓制度成為紙老虎、稻草人。因此我們在工作中,一是堅持一把手親自抓與一班人共同抓相結合。我們把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的重要內容,納入領導班子、領導干部目標管理,與各項業務工作同部署,同落實,同檢查,同考核。成立了以黨委書記為組長的黨風廉政建設責任制工作領導小組,明確黨政一把手的責任目標;同時又明確了各分管領導和鎮各相關部門在貫徹落實黨風廉政建設責任制過程中應當承擔的職責,要求領導班子成員及中層干部也要在各自職權內起模范帶頭作用,在做好所分管工作的同

時,應切實抓好所分管范圍內的黨風廉政建設的重任,做到人人有責任,有壓力、有動力。二是堅持一級抓一級、層層抓落實。每年年初,根據縣紀委全會精神和鎮黨委政府中心工作,修訂完善《六龍鎮黨風廉政建設責任制》,根據責任主體的工作范圍,按照誰主管,誰負責的原則,將責任目標,從明晰責任、細化措施、規定時限三個方面進行分解,由黨委書記、鎮長、紀委書記分別與分管領導、各村和鎮直各部門簽訂《黨風廉政建設責任書》,班子成員與分管部門負責人簽訂責任書,建立一把手抓班子成員、班子成員抓分管部門、分管領導抓下屬系統,一級抓一級、一級對一級負責的責任機制。三是堅持落實第一責任人和一崗雙責制。黨政主要負責人作為黨風廉政建設責任制第一責任人,對反腐倡廉重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。2013年以來,黨委書記帶頭上廉政黨課3次,批辦群眾來信來訪10多件/次,提供案件線索7條,組織協調和督辦重要案件3件。班子其他成員切實抓好分管部門、行業的黨風廉政建設工作,做到經濟、業務工作管到哪里,黨風廉政建設就抓到哪里,形成齊抓共管的工

多措并舉、強化責任主體的督促考核。加強督促考核是落實責任制的有效手段和重要方法,為強化督促考核的有效性,我鎮多措并舉,對考核的標準、程序進行嚴格的規范。一是在方法上,堅持做到三個結合;首先把班子成員執行責任制的情況與工作目標、年度考核相結

合;其次把責任主體負總責的基本要求與具體工作任務相結合,做到既有總的考核要求,又結合黨風廉政建設和反腐敗各項具體任務進行考核,防止考核時無實際內容;再次把定量與定性相結合。二是在內容上,確保三個突出:首先突出班子成員對分管部門黨風廉政建設和反腐敗工作負總責,注意從負總責的角度出發,強調責任主體的黨風廉政建設方面的崗位職責,提出具體要求;其次突出體現黨政一把手和班子成員的率先表率作用,在督促考核中,把黨政一把手和班子成員在黨風廉政建設中起表率作用的情況作為考核的重要依據;再次突出對實際工作的指導,使責任主體明確,從而指導其更好地開展工作。三是在配套制度上,重點建立三個制度:首先建立健全報告制度,班子成員將執行責任制的情況,黨風廉政建設和反腐敗中的重大事項,定期向黨委、紀委匯報,并列為民主生活會和述職報告的一項重要內容;其次建立評議制度,對班子成員執行黨風廉政建設責任制的情況進行民主評議,廣泛聽取意見,并將評議結果予以公開;再次建立檢查制度,對反腐倡廉的各項工作,做到有部署、有檢查,并將檢查結果作為考核獎懲的重要依據。

二、整體推進,全面深入落實黨風廉政建設的各項制度

1、加強三公開工作,提升鎮村工作透明度。

一是深入推進黨務公開工作。通過黨務公開欄的形式,及時地向全村黨員通報黨的代表大會的報告、黨的各級組織對重大問題的討論和決策情況;規范先黨內、后黨外制度,堅持重大事情黨內先知道,重要文件黨內先傳達,重大問題的決定黨內先討論,重大決策的實施黨內先發動,從而增強農村黨員的榮譽感和責任感,調動黨員的積極性、主動性和創造性。推進黨務公開,目的是使黨員更好地了解和參與黨內事務,充分行使知情權、參與權、選擇權和監督權。

二是深入推進村務公開工作。堅持公開計劃生育政策落實、救災救濟款物發放、低保等民政資金發放、村重大工程項目實施等情況。重點抓好財務公開,所有收支必須逐項逐筆公布明細賬目,讓群眾了解、監督村級財務收支情況。同時,針對六龍鎮近年來各種重大項目在境內的實施,對群眾關心的有關土地征收補償及分配、村內一事一議、籌資籌勞、新型農村合作醫療、種糧直接補貼、退耕還林款物兌現,以及國家其他補貼農民、資助村集體的政策落實情況,也及時納入公開的內容。

三是加強農村財務管理公開工作。鎮、村財務是基層干部和農民群

眾最為關心的事項之一。我鎮把加強農村財務管理作為基層黨風廉政建設的重要廉政風險點,專門成立了六龍鎮財務審核小組,由紀委書記任組長,成員由經發、財政人員組成,每年對鎮直單位和村委會的財務進行審核,并對財務收支情況進行公示,增加了開支的透明度,減少了腐敗現象的發生。

2、規范議事規則,嚴格執行三重一大制度

我們在三重一大集體決策制度的執行工作上,始終堅持民主集中制原則,嚴格議事規則和決策程序,充分發揮集體領導的核心作用,規定領導班子認真落實集體領導和個人分工負責相結合的制度。做到凡屬重大事項決策,重要干部任免、重要項目和大額度資金的使用必須按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,由集體討論作出決定,進一步提升了我鎮黨政領導班子民主、規范、科學決策水平,杜絕了個人說了算的現象。

3、加強隊伍建設,提升紀檢監察執紀監督水平

一是建立了村級紀檢監察特派員。我鎮不斷探索建立監督委員會、村級紀檢委員會、民生監督小組等紀檢監察組織建設,把紀檢工作的觸角延伸到農村,建立了一支不占編制的紀檢隊伍,初步形成了鎮、村兩級互動、上下配合的基層紀檢組織網絡。村級紀檢組織的建設,占領了輿論宣傳陣地,拓寬了信息反饋渠道,減少了違紀問題發生。

二是加大了對黨員干部培訓教育力度。按照分級負責、分層培訓的原則,鎮黨委每年都要組織村級兩委班子成員進行培訓,采取課堂教育、專題講座與觀看錄像相結合的方法,利用網絡、黨報黨刊等載體,重點學習黨在農村的各項方針政策。各村也都利用三會一課、遠程教育等形式對全體黨員進行教育。通過學習教育,在村干部和廣大黨員中逐步形成了認真學習、民主討論、積極探索、求真務實的良好風氣,有效地增強了廣大農村黨員干部的黨性觀念和遵紀守法的自覺性。

三是保障紀檢監察干部依法行使職責。對紀檢監察干部,不安排包村工作,原則不分配中心任務,保證他們有最多時間和最大精力放在農村基層黨風廉政建設工作上來;堅決保障紀檢監察干部依法行使監督、教育、懲處、保護的四大職能。

4、深入查擺四風,切實轉變干部工作作風

干部作風好壞是黨風廉政建設責任制是否落實的直觀反映。為推動責任制工作進一步落實到位,我們切實加強干部作風建設。結合黨的群眾路線教育實踐活動,我鎮在黨員干部中深入查擺四風問題,對照黨章黨紀,對照三嚴三實的要求,對照焦裕祿和文朝榮等優秀干部榜樣,對自己的工作、生活中存在的四風問題進行深入查擺,深刻剖析,及時整改,切實改進干部工作作風,增強工作的主動性和服務群眾的能力。

總結回顧近年來的工作,雖然我鎮在黨風廉政建設工作中取得了一些成績,但與縣委、政府的要求還有一定的差距,與基層干部群眾的期望還有一定的差距。主要表現在一些干部對落實八項規定和十項規定精神方面認識不足,自覺性不夠;反腐倡廉教育的形式還比較單一,教育的力度還應進一步大;攻堅克難的勇氣和精神還需進一步加強。下步我們將以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,繼續按照縣委政府的部署要求,振奮精神、銳意進取、攻堅克難、真抓實干,開創黨風廉政建設工作新局面。

第二篇:兩個責任落實匯報

“兩個責任”暨紀檢監察工作開展情況

匯報

今年以來,TK縣局認真貫徹市局以及縣委縣政府關于黨風廉政建設和反腐敗工作要求,扎實落實黨風廉政建設黨組織主體責任和紀檢組織監督責任,現將有關情況匯報如下:

一、明確職責,落實黨組主體責任,全面開展反腐倡廉建設。縣局(分公司)黨組高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作。縣局(分公司)黨組始終堅持 “一把手負總責”、“誰主管誰負責”的原則積極開展工作。同時根據黨風廉政建設和反腐倡廉各項工作任務,認真抓好黨風廉政建設任務分解, 落實好“一崗雙責”,及時與各部門負責人簽訂黨風廉政建設責任書,把反腐倡廉各項任務分解落實到崗、到人。按照市局要求,及時召開黨組專題會對黨風廉政建設工作進行研究部署,并制定下發了

1、《2015年黨風廉政建設責任制實施方案》;

2、《2015年黨風廉政建設工作計劃》;

3、《2015年黨風廉政建設責任目標》;

4、《2015年效能監察工作計劃》;

5、《2015年效能監察實施方案》等文件,做到了從制度上規范。嚴格按照年初制定的黨風廉政建設工作計劃,扎實開展黨風廉政建設和反腐敗工作落實情況檢查1次,形成通報1次,截至8月份無違法違紀案件發生。

二、夯實任務,落實紀檢監督責任,深入推進反腐倡廉建設。為保證主體責任有效落實,縣局(分公司)堅持并落實了領導干部廉政承諾制度、任前談話制度、誡勉談話制度、述職述廉制度、禮品上交登記制度、領導干部收入申報和重大事項報告制度等。特別是加強節日期間的廉政宣傳和教育,節前對全體中層以上黨員干部發送廉潔過節信息,提醒廣大黨員干部遵守節日廉潔規定,廉潔過節、和諧過節,有效地預防了不廉潔問題的發生。分別在春節、元宵節、五

一、端午節四個上半年的重要開展節日廉潔自律檢查4次,在檢查中沒有發現存在違規違紀現象,通過監督檢查防止了不廉潔問題的發生。

三、相互促進,落實“兩個責任”,促使各項工作順利開展。按照“誰主管、誰負責”原則,既要管好自己,又嚴格管理班子和隊伍,班子其他成員根據分工,切實落實“一崗雙責”。縣局紀檢部門切實協助黨組加強黨風廉政及反腐工作職能,對未切實履行黨風廉政建設責任制的領導干部,嚴格實行責任追究。紀檢部門圍繞縣局中心工作和群眾關注的熱點、難點問題,開展各類監督檢查,做到工作任務安排到哪里,紀檢監督跟進到哪里,推進太康縣局各項工作順利公開有序廉潔開展。

雖然在貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”落實方面我們取的了一些成績,但離市局的要求還有一定的差距,在今后工作中,我們將認真貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”主體,進一步完善工作制度,強化工作措施,不斷把黨風廉 政建設和反腐敗工作引向深入。

第三篇:落實兩個責任匯報

三家店街道落實“兩個責任”情況匯報

一、以身作則,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制

1、抓組織,強化領導責任。街道黨工委高度重視黨風廉政建設責任制的貫徹落實,堅持黨工委統一領導、各部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制,以落實黨風廉政建設責任制為重點,街道黨工委每季度召開一次黨風廉政建設工作專題會議,重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要問題親自督辦。結合街道實際,制定了街道黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工,做到三個到位。一是組織領導到位。根據黨風廉政建設責任制的要求,成立了以街道黨工委書記為組長的黨風廉政建設責任制工作領導小組,并明確各自職責。二是分工落實到位。根據責任制分工,明確了班子成員按照各自職責分工,對分管科室和社區的黨風廉政建設工作負有領導責任,做到分工明確,責任落實。街道主要領導分別與班子成員、科室負責人、社區書記簽訂了黨風廉政建設責任狀,實現集體領導與個人分工相結合,誰主管誰負責,一級抓一級,層層抓落實的責任模式。三是建立健全黨工委議事制度,認真落實“三重一大”集體決策和黨政正職“六個不直接分管”制度,堅持重大事項民主決策和集體決議,對涉及街道發展和大額財務支出等事項,班子成員及時交換意見,集體討論決定,通過民主集中制在班子中營造了既有統一意見又有個人觀點的工作局面,形成一心一意搞建設,聚精會神謀發展的濃厚風氣,班子成員事事處處以身作則,做好表率。四是檢查監督到位。定期組織對街道班子成員、責任科室和社區、村負責人對各項工作落實情況進行檢查,及時發現存在的問題,督促整改落實,進一步增強街道黨員干部的責任意識、廉潔意識,時刻把自己置于制度和群眾的監督之下。

2、抓教育,增強廉政意識。街道緊緊抓住思想道德教育這個基礎,認真做好黨員干部廉潔從政各項規定的貫徹執行。一是開設“廉政課堂書記講”,在辦事處機關和社區努力營造爭當牢記宗旨的帶頭人、加強修養的帶頭人、模范表率的帶頭人、團結務實的帶頭人、勤政廉潔的帶頭人的工作氛圍。二是修訂完善街道各項工作制度,增強街道黨員干部貫徹落實各項政策、制度的的自覺性,進一步促進了黨員干部廉潔自律。三是豐富主題教育內容。利用遠程教育、以會代訓等形式,組織示范教育、崗位教育、警示教育活動3次,收看《廉政中國》等警示教育宣傳片,營造了反腐倡廉的濃厚氛圍。

3、抓機制,增強工作責任意識。黨政主要領導帶頭貫徹落實中央“八項規定”、反對“四風”,始終堅持同班子成員溝通思想,加強對領導班子成員和干部職工的教育、監督、管理,支持班子其他成員根據工作分工,認真履行“一崗雙責”,層層傳導壓力。扎實開展機關效能建設。堅持機關干部考勤辦法、去向告知制度,對干部的在崗在位情況進行不定期督查,對沒有遵守規章制度的予以通報批評。對違反工作紀律的4名工作人員及負責人進行了通報批評、誡勉談話,起到了較好的警示作用,有力的促進了街道社區(村)工作作風的根本轉變。完善機關管理制度。把制度建設貫穿于黨風廉政建設和反腐倡廉工作的各個環節,對機關的學習及會議制度、工作紀律、考勤管理、財務管理制度、請銷假制度、辦公用品管理制度等多方面的工作分別作出了明確規定,為努力建設一支“素質好、業務精、紀律嚴、作風實”的基層干部隊伍,促進街道各項工作的開展提供了制度保障。

4、抓公開,加強群眾監督。嚴格按照黨務公開目錄,豐富公開形式并拓展了公開領域,建立并完善了“QQ群”、“電子郵箱”等電子政務公開平臺,有效深化了黨務政務公開工作;開展了“向人民匯報、請人民評議、讓人民滿意”政風行風“述職評議”活動,嚴格執行“四議兩公開一監督”,在機關、社區設立了廉政投訴熱線,切實提高了辦事公開深度和廣度,全方位接受群眾監督,更好服務于群眾。同時,街道通過黨代表聯絡組、人大代表聯系選民工作站和政協聯絡組開展了“兩代表一委員”系列活動,接受各類居民咨詢,有效拓寬了居情的訴求渠道。

5、抓活動,強化廉政特色。結合廉政文化和黨風廉政社會評價工作,打造了廉政書畫展示、廉政文化宣傳長廊、廉政文藝匯演等一系列活動,設置廉政警言警句等提升廉政文化的氛圍。

二、盡職履責,認真完成各項工作目標任務

1、抓經濟,促繁榮,轄區發展呈現新態勢。做好重點項目跟蹤服務協調工作,努力營造良好的發展環境。截止目前,完成固定資產投資

萬元、招商引資

萬元。

2、抓穩定,保平安,確保轄區百姓安居樂業。堅持把維護穩定作為“第一責任”,以創建“平安創建”為契機,明確目標任務,落實相關責任,定期開展涉穩矛盾、信訪糾紛大排查,對重點人員加強落實管控,接訪走訪經常化,實現了零越級訪、零非訪,信訪形勢較為平穩。通過建立“片+站+點”網格化圖譜、網格管理服務雙機制、“常態化”工作管理制度等手段建立網格管理服務雙機制,構建起有序社區網格化工作網。組織開展群防群治、非機動車停放點建設和重點部位的整治,把派出所巡防員街道治安信息員的作用結合起來,與各社區、村的平安志愿者隊伍相互配合,專群結合、巡邏防范,最大限度地預防和減少案件的發生,維護了轄區和諧穩定,提升公眾安全感。

3、抓服務,重民生,讓轄區百姓真正得實惠。

堅持做好城市低保的審核和保障金的按時發放,實現了低保的動態管理;認真開展各類城鎮保障性住房需求調查、申報、登記工作;加大對城鎮居民醫保政策的宣傳力度;開展大病救助工作。積極為下崗職工提供就業指導,舉辦專場招聘會進一步促進困難群眾的就業再就業。

加快推進街道便民服務中心、文化活動中心、衛生服務中心(簡稱“三個中心”)平臺標準化建設。創建五星級街

第四篇:落實兩個責任匯報

三家店街道落實“兩個責任”情況匯報

一、以身作則,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制

1、抓組織,強化領導責任。街道黨工委高度重視黨風廉政建設責任制的貫徹落實,堅持黨工委統一領導、各部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制,以落實黨風廉政建設責任制為重點,街道黨工委每季度召開一次黨風廉政建設工作專題會議,重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要問題親自督辦。結合街道實際,制定了街道黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工,做到三個到位。一是組織領導到位。根據黨風廉政建設責任制的要求,成立了以街道黨工委書記為組長的黨風廉政建設責任制工作領導小組,并明確各自職責。二是分工落實到位。根據責任制分工,明確了班子成員按照各自職責分工,對分管科室和社區的黨風廉政建設工作負有領導責任,做到分工明確,責任落實。街道主要領導分別與班子成員、科室負責人、社區書記簽訂了黨風廉政建設責任狀,實現集體領導與個人分工相結合,誰主管誰負責,一級抓一級,層層抓落實的責任模式。三是建立健全黨工委議事制度,認真落實“三重一大”集體決策和黨政正職“六個不直接分管”制度,堅持重大事項民主決策和集體決議,對涉及街道發展和大額財務支出等事項,班子成員及時交換意見,集體討論決定,通過民主集中制在班子中營造了既有統一意見又有個人觀點的工作局面,形成一心一意搞建設,聚精會神謀發展的濃厚風氣,班子成員事事處處以身作則,做好表率。四是檢查監督到位。定期組織對街道班子成員、責任科室和社區、村負責人對各項工作落實情況進行檢查,及時發現存在的問題,督促整改落實,進一步增強街道黨員干部的責任意識、廉潔意識,時刻把自己置于制度和群眾的監督之下。

2、抓教育,增強廉政意識。街道緊緊抓住思想道德教育這個基礎,認真做好黨員干部廉潔從政各項規定的貫徹執行。一是開設“廉政課堂書記講”,在辦事處機關和社區努力營造爭當牢記宗旨的帶頭人、加強修養的帶頭人、模范表率的帶頭人、團結務實的帶頭人、勤政廉潔的帶頭人的工作氛圍。二是修訂完善街道各項工作制度,增強街道黨員干部貫徹落實各項政策、制度的的自覺性,進一步促進了黨員干部廉潔自律。三是豐富主題教育內容。利用遠程教育、以會代訓等形式,組織示范教育、崗位教育、警示教育活動3次,收看《廉政中國》等警示教育宣傳片,營造了反腐倡廉的濃厚氛圍。

3、抓機制,增強工作責任意識。黨政主要領導帶頭貫徹落實中央“八項規定”、反對“四風”,始終堅持同班子成員溝通思想,加強對領導班子成員和干部職工的教育、監督、管理,支持班子其他成員根據工作分工,認真履行“一崗雙責”,層層傳導壓力。扎實開展機關效能建設。堅持機關干部考勤辦法、去向告知制度,對干部的在崗在位情況進行不定期督查,對沒有遵守規章制度的予以通報批評。對違反工作紀律的4名工作人員及負責人進行了通報批評、誡勉談話,起到了較好的警示作用,有力的促進了街道社區(村)工作作風的根本轉變。完善機關管理制度。把制度建設貫穿于黨風廉政建設和反腐倡廉工作的各個環節,對機關的學習及會議制度、工作紀律、考勤管理、財務管理制度、請銷假制度、辦公用品管理制度等多方面的工作分別作出了明確規定,為努力建設一支“素質好、業務精、紀律嚴、作風實”的基層干部隊伍,促進街道各項工作的開展提供了制度保障。

4、抓公開,加強群眾監督。嚴格按照黨務公開目錄,豐富公開形式并拓展了公開領域,建立并完善了“QQ群”、“電子郵箱”等電子政務公開平臺,有效深化了黨務政務公開工作;開展了“向人民匯報、請人民評議、讓人民滿意”政風行風“述職評議”活動,嚴格執行“四議兩公開一監督”,在機關、社區設立了廉政投訴熱線,切實提高了辦事公開深度和廣度,全方位接受群眾監督,更好服務于群眾。同時,街道通過黨代表聯絡組、人大代表聯系選民工作站和政協聯絡組開展了“兩代表一委員”系列活動,接受各類居民咨詢,有效拓寬了居情的訴求渠道。

5、抓活動,強化廉政特色。結合廉政文化和黨風廉政社會評價工作,打造了廉政書畫展示、廉政文化宣傳長廊、廉政文藝匯演等一系列活動,設置廉政警言警句等提升廉政文化的氛圍。

二、盡職履責,認真完成各項工作目標任務

1、抓經濟,促繁榮,轄區發展呈現新態勢。做好重點項目跟蹤服務協調工作,努力營造良好的發展環境。截止目前,完成固定資產投資

萬元、招商引資

萬元。

2、抓穩定,保平安,確保轄區百姓安居樂業。堅持把維護穩定作為“第一責任”,以創建“平安創建”為契機,明確目標任務,落實相關責任,定期開展涉穩矛盾、信訪糾紛大排查,對重點人員加強落實管控,接訪走訪經常化,實現了零越級訪、零非訪,信訪形勢較為平穩。通過建立“片+站+點”網格化圖譜、網格管理服務雙機制、“常態化”工作管理制度等手段建立網格管理服務雙機制,構建起有序社區網格化工作網。組織開展群防群治、非機動車停放點建設和重點部位的整治,把派出所巡防員街道治安信息員的作用結合起來,與各社區、村的平安志愿者隊伍相互配合,專群結合、巡邏防范,最大限度地預防和減少案件的發生,維護了轄區和諧穩定,提升公眾安全感。

3、抓服務,重民生,讓轄區百姓真正得實惠。

堅持做好城市低保的審核和保障金的按時發放,實現了低保的動態管理;認真開展各類城鎮保障性住房需求調查、申報、登記工作;加大對城鎮居民醫保政策的宣傳力度;開展大病救助工作。積極為下崗職工提供就業指導,舉辦專場招聘會進一步促進困難群眾的就業再就業。

加快推進街道便民服務中心、文化活動中心、衛生服務中心(簡稱“三個中心”)平臺標準化建設。創建五星級街道便民服務中心項目已獲區政府批準(青政辦抄字[2014]419號),目前正在按照五星級便民服務中心標準,對街道便民服務中心進行裝修改造升級,由原200平方米辦事大廳增加到600平方米,并建設完善智能工程,實現一站式服務平臺,功能將更加完善,能更好為轄區居民服務。在青云譜農副產品市場南端800㎡左右的閑置場地建設三家店街道綜合文化活動中心,該項目也已經區政府批準立項(青政辦抄字[2014]392號),并啟動建設。同時在拆違拆臨過程中拆除的街道社區衛生服務中心,也已協調江西省火電建設公司另行擇址完善建設,現已基本完成。“三個中心”建設正快馬加鞭,預計在2015年1月底交付使用。

三、存在的問題及今后工作思路

回顧一年的工作,三家店街道各項工作扎實有效,但離區委、區政府的要求和群眾的期盼還有一定差距和要求,一是在改進街道干部隊伍工作作風力度方面還有待加強。二是創新和抓特色亮點工作方面的思路不夠開擴,載體不夠豐富,在總結提煉上還有待進一步加強。三是干部隊伍服務群眾和解決群眾生產生活的熱點、難點的責任意識、大局意識、效率意識還有待進一步提高。在今后的工作中,三家店街道將在區委、區政府的正確領導下,重點抓好以下幾方面工作。

1、突出改進和提高兩大關鍵,著力提升隊伍素質。一是進一步強化工作執行力,提升工作效能。在街道便民服務中心開展高效快捷“立即辦”,增強服務意識,迎難而上“主動辦”,增強群眾意識,深入實際“上門辦”,增強責任意識,服務優化“跟蹤辦”,增強法紀意識,不遮不掩“公開辦”,努力塑造服務新形象。同時,街道加大宣傳力度,通過主題活動、廉政書籍、警示格言、選樹優秀共產黨員典型、推薦身邊好人等形式正面引導黨員干部自覺遵守規定,倡導廉潔自律,厲行節約,樹立黨員干部清正廉潔的社會形象。

2、突出拆遷和管理兩大重點,著力提升街區品質。結合精細管理工作,采取“以網格為主、條塊聯動、明確權責”的網格化工作思路,將街道干部、社區工作人員以及調動轄區各方力量全部配置到每個網格,進一步推動街道環境衛生、市容市貌、城市管理等工作。

3、突出平安和滿意兩大目標,著力提升幸福指數。切實抓好社會治安綜合治理,堅持化解矛盾糾紛,打造平安和諧街道。豐富“兩代表一委員”工作內容,廣泛收集社情民意,積極主動為轄區群眾辦好事、辦實事,著力提升社區聯系和服務群眾的能力和水平,努力提高服務群眾知曉率和解決問題滿意率。

4、突出鞏固和創新兩大抓手,著力提升黨建水平。深化黨風廉政建設,加強制度執行情況的監督檢查,扎實抓好廉政準則的貫徹執行,著力在教育警醒、制度完善、領導帶頭、廉政宣傳上下功夫,積極營造風清氣正、規范有序的良好環境。

第五篇:落實兩個責任匯報材料

兩個責任落實情況報告

兩個責任落實情況報告

(一)為進一步加強對人、財、物、數的監管,XXXX隊從五個方面突出抓好黨風廉政建設“兩個責任”的落實,積極推進紀檢干部“三轉”.(1)著力明確“兩個責任”主體,避免缺位越位。縣級XX隊人少事多,難免存在黨風廉政建設是紀檢干部一個人的工作的片面認識。在明確黨委主體責任和紀檢干部監督責任上,XX隊黨組明確了領導班子集體責任、黨組主要負責人的第一責任、黨組其他班子成員的領導責任和紀檢干部的監督責任。明確領導班子、領導干部在黨風廉政建設中職責分工,確保責任層層傳導。

(2)著力細化“兩個責任”措施,避免形式主義。讓每一個責任主體明確自身應主動開展或參與的每一項工作是落實“兩個責任”的重要內容。如隊黨組書記每季度要主持召開一次黨風廉政建設專題會議,每年至少講一堂廉政黨課,每年至少與隊員開展一次談心談話等;副隊長每半年要對分管的XX工作進行一次數據質量檢查,掌握隊員XX規程的執行情況、數據采集和處理情況等,切實履行“一崗雙責”,做到業務工作分管到哪里,黨風廉政建設工作就跟進到哪里。

(3)著力打造“兩為”班子,避免庸混懶散。XX隊黨組在班子建設方面,以“清廉為隊、事業有為”為主題,切實加強班子成員的思想教育,避免班子成員因晉升空間小、交流范圍窄而產生的庸、混、懶、散思想或現象,影響XX隊的長遠發展。

(4)著力抓好紀檢干部“三轉”,避免監督不力。“三轉”是當前形勢下加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的現實需要。縣級隊身處XX數據一線,加強對數據和作風建設的監管顯得尤為重要。因此,XX隊在轉職能、轉方式、轉作風上,將把XX數據和作風建設放在監督執紀問責的首位,抓好對業務分管領導的監督和機關制度執行情況的監督。進一步落實黨務、政務、財務的公開透明,抓好對人、財、物的監督。繼續深入開展黨風廉政建設方面的專業知識學習,提升工作效果。

(5)著力提高責任主體知識面,避免大責旁落。XX隊黨組把黨風廉政建設理論和黨紀法規的學習作為黨組學習的重要內容,且全年不少于四次,不斷增強班子成員廉潔從政的思想自覺和行動自覺。

兩個責任落實情況報告

(二)9月10日,XX隊召開專題會議,認真學習和貫徹落實《國家XX局黨組關于全面落實黨風廉政建設主體責任和監督責任的暫行規定》和《河南省委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的意見》等文件精神,拿出具體舉措,增強追責意識,加大對落實“兩個責任”的問責追究力度,確保“兩個責任”落到實處。

一是統一思想,提高認識。黨的十八屆三中全會《決定》強調,落實黨風廉政建設責任制,黨委負主體責任,紀委負監督責任。落實“兩個責任”,是以習近平為總書記的新一屆中央領導集體科學判斷反腐倡廉形勢做出的重大決策,是對加強反腐倡廉建設的重要制度性安排。要深刻認識到,黨委主體責任和紀委監督責任是深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的“牛鼻子”.隊黨組要切實履行好反腐倡廉建設的主體責任,把黨風廉政建設作為重要工作內容,與其他工作同研究、同部署、同落實、同督促、同檢查,真正把責任擔起來,把工作抓起來,把任務完成好。

二是明確分工,守土有責。隊黨組要擔負起組織領導、維護黨紀、作風建設、防治腐敗、教育管理、支持保障、正己范人等主體職責;牢固樹立不抓黨風廉政建設就是失職的意識,切實履行組織領導之責、維護黨紀之責、作風建設之責、防治腐敗之責、教育管理之責、支持保障之責、正己垂范之責,當好黨風廉政建設的領導者、執行者、推動者。紀檢監察部門要明確定位、發揮好組織協調作用,抓早抓小,嚴肅糾正“四風”問題,開展常態性監督檢查,聚焦主業主責,深化轉職能、轉方式、轉作風,全面提高履職能力,加強責任追究,實行“一案雙查”,傳導壓力,真正把“兩個責任”落到實處。

三是勇于擔當,推動落實。要切實加強紀檢監察干部隊伍建設,從組織創新和制度建設上完善內部監督機制,強化紀律約束,牢記職責使命、樹立正人先正己理念、不斷提高業務能力的要求,更加嚴格遵守政治紀律、工作紀律、辦案紀律、保密紀律和廉政紀律;自覺接受監督,在監督中不斷自省;更加注重學習,不斷提高履職水平,確保做到自身正、自身凈、自身硬。

兩個責任落實情況報告

(二)為切實貫徹落實“國家XX局黨組關于全面落實黨風廉政建設主體責任和監督責任的暫行規定”,XX總隊紀檢監察室在10月上旬組織市級XX隊紀檢組長專題座談會,督促各市級XX隊增強追責意識,加大對落實“兩個責任”的問責追究力度。按照黨組的部署,紀檢監察室對各市級XX隊進行了“兩個責任”落實的監督檢查,并要求各市XX隊把落實“兩個責任”的情況報告總隊。從督查和上報的情況看:絕大多數市級XX隊黨組落實“兩個責任”行動快,推進扎實,能夠認真組織學習“暫行規定”,并制定目標分解,明晰工作職責,強化責任追究。具體通報如下: 一是統一思想,高度重視。多數市級XX隊黨組都能把黨風廉政建設作為重要工作內容,與其他工作同研究、同部署、同落實、同督促、同檢查,真正把責任擔起來,把工作抓起來。總隊黨組部署基層隊落實“兩個責任”后,沈陽、大連、盤錦XX隊黨組立刻組織黨組成員學習討論,普遍認為落實“兩個責任”工作是當前工作重中之重,分別制定落實“兩個責任”的具體內容,明確每位黨組成員要承擔的責任,同時對違反或者未能正確履行責任的領導干部,還制定嚴格的追究制度。

二是各司其職,各負其責。各市XX隊黨組基本能擔負起組織領導、作風建設等主體職責,牢固樹立不抓黨風廉政建設就是失職的意識,切實當好黨風廉政建設的領導者、執行者、推動者。大連XX隊以落實“兩個責任”,種好自己的“責任田”為總要求 ,從推進人財物數管理、完善制度入手,形成落實“兩個責任”的強大合力。營口XX隊注重找準工作的切入點和突破口,用“責任歸位”促進“責任到位”,將廉政建設工作任務分解細化成六大項、21個具體內容。

三是聚焦主業,實現“三轉”.紀檢監察部門能明確定位,開展常態性監督檢查,聚焦主業主責,深化“三轉”,傳導壓力。本溪XX隊突出“三轉”落實好監督責任:即轉職能更加注重突出主業;轉作風更加注重率先垂范;轉方式更加注重求新求變。遼陽XX隊明確主體,強化監督,堅決落實“兩個責任”.先后完善了多項制度,對不按章辦事的要嚴肅處理,使責任追究的倒查機制明確、到位。葫蘆島XX隊由紀檢組牽頭,對各項管理和業務環節的漏洞和廉政風險點進行重新梳理,新建和完善防控措施20多條,從源頭堵住工作的各項漏洞。

四是遵紀守責,勇于擔當。各市XX隊基本能做到嚴格遵守政治紀律、工作紀律和廉政紀律;注重學習,不斷提高履職水平,確保做到自身正、自身凈、自身硬。錦州XX隊制定半年考核和年終考核制度,每年6月份對黨風廉政建設責任制進行專項考核,12月份進行述職述廉考核,做到“年初建帳,年中查帳,年底交帳”.鞍山、撫順、鐵嶺XX隊加強責任追究,對出現的苗頭性問題,早糾正、早查處,黨員干部安排婚喪嫁娶、子女升學等事宜,紀檢人員要求務必按照相關規定要求辦理。節假日通過短信提醒,提示遵守八項規定和相關紀律要求,起到了良好的警示作用。

通過督查,我們也發現個別XX隊黨組還沒有將“兩個責任”落到實處,少數紀檢組長還存在兼管業務過多,某些市級隊紀檢監察隊伍不穩定的現象。

落實黨風廉政建設“兩個責任”

全縣落實黨風廉政建設“兩個責任”暨新六項反腐倡廉制度推動會后,扶風縣XX局高度重視會議精神的貫徹落實工作,采取“四部曲”落實黨風廉政建設“兩個責任”和新六項反腐倡廉制度,為鞏固群眾線路教育實踐活動成果和增入黨風廉政建設上臺階再加力。

一是堅持思想領先。分層次召開局黨組中心學習組會、領導班子會、局機關全體干部職工大會,認真學習傳達全縣落實黨風廉政建設“兩個責任”暨新六項反腐倡廉制度推動會精神,重點學習了縣委書記周宇松同道在會上的重要講話;縣委常委、縣紀委書記鄧方同道傳達中紀委領導在寶調研講話精神和寶雞市委常委、紀委書記田筱虎同道近期講話精神,和落實省市新6項反腐倡廉制度所作的安排部署。通過反復學習討論,將大家的思想和行動同一到中心及省市縣委黨風廉政建設工作的有關部署要求上來,進一步增強了局黨組落實主體責任和紀檢組落實監督責任的自覺性。

二是堅持領導帶頭。局黨組主要負責同道認真履行黨風廉政建設第一責任人的責任,做到重要工作親身部署、重大題目親身過問、重點環節親身調和、重要案件親身督辦。局機關其他領導班子成員嚴格依照“一崗雙責”要求,切實負起領導責任,真正做到管事就管人、管人就管思想、管作風。

三是堅持聚焦職責。認真落實黨風廉政建設局紀檢組監督責任和“轉職能、轉方式、轉作風”的要求,把紀檢組長不該管的工作交還其他領導分管,將局紀檢組職能回回到“黨內監督專門機關”定位上來,切實改變“種了他人的自留地、荒了自己的責任田”的狀態。

四是堅穩重點監督。將作風建設和落實中心八項規定情況作為監督檢查的重點,特別是對“四風”題目的查處。加大對縣委、縣政府重大決策執行情況的監督檢查,確保政令暢通。同時,結合群眾線路教育實踐活動查找的黨風廉政建設方面存在的題目,局機關及時完善和修訂了限時辦結制、過失追究制、首問責任制、匯報議事規則、“四重一大”集體決策等制度,有較強的針對性和操縱性,做到用制度管人、管事。

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