第一篇：得勒完小2014年愛衛創衛工作實施方案

得勒完小2014年“創衛”工作實施方案

一、指導思想

認真貫徹落實科學發展觀，以加強學校基礎設施建設為著力點，以打造最亮麗校園和提高學校管理水平為突破口，以創建“衛生學校，打造文明校園“為目標，全力優化校園，使學校創衛工作呈現新局面。

二、工作原則

1、堅持以人為本原則。“創衛”工作要與改善學校基礎設施、加強亮麗校園建設、提升學校辦學品味、為廣大師生營造良好的學習環境和生活環境有機結合，充分發揮全體師生的力量，提高和調動廣大師生和家長參與“創衛”活動的積極性、主動性，形成全員“創衛”的良好局面。

2、堅持“創衛”工作與我校平安校園建設、德育特色學校相結合，與校園文化建設相結合，形成渦校創衛特色和亮點，切實將我校創衛工作落到實處。

3、堅持工作任務分解化、具體化原則。在本《實施方案》對學校“創衛”總部署的基礎上，實行責任主體與專項工作、具體工作任務相連接，各責任主體制定專項、具體工作方案，細化、量化、分解、落實“創衛”工作任務，責任主體專項抓、具體抓、日常抓、長期抓。

4、堅持建立“創衛”工作長效機制原則。學校以及各負責人要立足現實，服務長遠，分時分段，有計劃有步驟地集中力量，穩步推

進，要切實把各項活動的開展建立工作長效機制相結合，落實長效責任主體，形成“創衛”工作的制定化、經常化、長期化。

三、組織領導

為加強對我校“創衛”工作的組織領導，成立我校“創衛”工作領導小組。人員組織如下：

組 長：梅冬林 全面領導學校的愛衛、創衛工作。副組長：岳曉輝 全面督查學校愛衛、創衛工作的落實情況。成 員：校務委員、各班主任 全面抓好自己負責的班級創衛工作

四、工作任務

1、著力做好學校凈化和美化工作，添置校園環衛基礎設施，提高學校“創衛”硬件水平。

2、著力解決學校樓臺、樓梯、廁所、門口、路口等關鍵部位衛生，提高學校重點衛生區域的亮麗程度。

3、全面開展學生健康教育，制定工作計劃，切實落實健康教育課時，保證健康教育質量，培養學生的健康意識和公共衛生意識，掌握必要的健康知識和技能。

4、加強校園日常衛生管理，制定“一天三清掃，一周一次衛生大掃除，全天候保潔”的長效機制。

5、采取“小手拉大手”的方式，通過學生做好家庭的環境衛生。加強學校“創衛”工作的長效機制建設，把“創衛”工作引向深入。

6、加大“創衛”宣傳力度，提高師生“創衛”意識。響亮提出“創建亮麗校園、打造文明校園”的口號，廣泛開展形式多樣的“創

衛”宣傳教育活動。借助全校師生大會、班會、課堂等時機，采取“國旗下講話”、“倡議書”、主題班會、演講比賽等形式，利用專欄、墻報等宣傳陣地，向廣大師生宣傳創衛知識

7、利用創衛宣傳欄和健康教育專欄進行創衛宣傳。定期更換創衛宣傳拉面和健康教育專欄。

8、開展環保、節約活動，使師生自覺樹立環保、節約意識。幫助師生轉變生活方式、行為方式和消費方式。讓更多的學生和家庭積極行動起來，從小事做起，從細節做起。

9、做好 “創衛”工作檔案工作。對“創衛”工作的各項文字信息資料、圖片資料、宣傳資料、各項活動資料、通報等資料收集整理并成立專項檔案。

10、開展控煙工作，創造無煙學校。建立和落實學校禁止吸煙制度，在會議室、辦公室等公共場所設定禁煙標志，努力創建無煙學校。

11、學生成立創衛督查工作，制作袖章，對學校衛生進行督查，利用執勤人員監督學生日常行為，幫助學生自覺養成健康文明的生活習慣。

12、加強病媒生物防治，加大除“四害”工作力度。開展愛國衛生運動，完善除“四害”組織網絡，落實綜合防治措施，徹底清理“四害”滋生和鼠跡。

2014年1月

第二篇：得勒完小2014年愛衛創衛工作計劃

得勒完小2014年“創衛”工作計劃

一、指導思想

以黨的十八大精神和科學發展觀為指導，嚴格執行縣委關于城市創建工作的有關指示精神，認真落實各級部門《關于加強學校衛生防疫與食品衛生安全工作的意見》及縣委、縣政府關于創區級文明衛生城市的戰略目標。牢固樹立安全衛生意識，確保全校師生生命財產安全、學校教學秩序正常，為我縣創衛工作做出應有的貢獻。

二、工作目標

認真學習縣委、教育局、中心學校有關創衛工作的文件，深刻領會其精神實質，安全文明衛生工作深入人心。緊密配合縣委、政府中心工作，努力抓好健康教育工作，除“四害”工作，環境衛生綠化美化工作，食堂衛生工作。加強組織領導，完善規章制度，明確任務、明確責任，按質按量完成上級要求的創衛工作任務。

三、工作措施與要求

1、健康教育工作

健康教育工作嚴格按上級要求，開課設節。做到有教材、有教師、有課時、有教案、有評價。健康教育開課率達100%，學生健康行為形成率達80%以上，學生健康知識問卷考試及格率達90%以上。組織師生學習衛生法律法規及衛生知識，定期開展科普知識、講座、定期制作高標準的健教宣傳專欄，定期更換內容。加強公共衛生道德教育，辦公室、會議室及公共場所張貼禁煙標志，全方位開展衛生知識教育，整體提高全校師生及校內居民健康教育水平

2、除“四害”與防病

加強除“四害”與防病工作力度，成立專門除“四害”工作小組，制定除“四害”工作計劃與措施。認真抓好春、秋兩次統一除“四害”和長年除“四害”工作，嚴格按照上級要求，校園內滅鼠做到“四無”，無鼠類、無鼠跡、無鼠洞、無老鼠活動。滅蟑、滅蚊蠅工作認真細致，除上級規定春秋兩次統一滅殺外堅持長年滅殺，做到時間到位，人員到位，藥物到位，有檢查、有記錄，滅蟑達到“四無”，無蟑螂、無蟑螂糞便、無脫皮、無活卵莢。教室、食堂、辦公室力爭做到無蚊蠅。為除四害，消除病源，不惜投入資金勞力，使除四害工作班子正常運轉。

3、環境衛生與綠化美化

環境衛生工作真抓實干，責任到人，堅持一日三掃制度，室內窗明幾凈，室外無煙蒂，無樹葉，無紙屑，無裸露垃圾，學生宿舍干凈，物品擺放整齊。嚴禁亂丟亂扔，全天做好衛生保潔工作。教工宿舍搞好室內外環境衛生，學校長年組織定期不定期檢查評比。

廁所衛生保持干凈，做到無臭味、無污垢，管好糞便和污水，搭好校園內及門前綠化、美化工作，合理規劃。

4、食堂管理

健全食堂合理組織，制定好衛生管理制度，確保飲食、飲水衛生安全，嚴格按上級要求抓好食堂從業人員的健康及衛生知識的培訓，充分利用消毒設施，按照“三證”有效（衛生許可證、健康證、培訓證）；“三間”分設（操作間、儲藏間、就餐間）；“三件”齊全（消毒柜、冰箱、垃圾桶）；“三防”到位； “三制”上墻（組織、體檢、衛生制度），加強水源衛生安全防護，嚴把飲食飲水關。

5、搞好門前“五包”

門前全天候清掃，隨時保持門前地面干凈、整潔，禁止亂貼亂畫，亂搭亂建，亂潑亂倒、亂吊亂掛現象，保持門前交通秩序暢通，加強門前綠化管理及公共設施保護搞好日常工作記載。

2014年1月

第三篇：愛衛、創衛工作實施方案

貴陽市中醫學院第二附屬醫院門診綜合樓工程貴州建工集團第九建筑工程有限責任公司

愛衛、創衛工作實施方案

日前，為深入貫徹落實科學發展觀，履行國有企業的社會責任，充分發揮國有企業服務地方經濟社會發展的先鋒模范作用，貴州建工集團第九建筑工程有限責任公司貴陽市中醫二附院項目經理部積極響應貴陽市委、市政府開展的“愛衛、創衛”工作，采取多種措施，狠抓安全生產與文明施工管理，全面落實《貴陽市建筑工地開展“愛衛、創衛”工作實施方案》。

項目部成立了以項目經理為組長的“愛衛、創衛”工作領導小組，從組織上保證工作的有效開展，并在施工現場嚴格實行辦公區、生活區與施工作業區的分開設置；對施工現場進出口進行了硬化處理，并設置洗車點沖洗車輛，避免揚塵，為保證施工現場的環境衛生創造了有利條件，同時對周圍的道路環境也有效地降低了污染；項目部還采用圍墻對現場進行圍檔，并安排專人對進出施工現場的車輛及車輛碾壓過的道路及時進行清潔；生活區內還設置了相應數量的垃圾池和垃圾桶（箱），并對生活垃圾及時進行清運；為滿足安全生產和文明施工需要，項目部定制了符合企業文化的標志、標牌、宣傳標語和警示標識，在施工現場的醒目位置設置了“愛衛、創衛”的宣傳專欄，使所有從業人員能夠深入了解“愛衛、創衛”工作的具體內容，深刻領悟其重要意義。

貴陽中醫二附院項目部將把“愛衛、創衛”工作作為項目工作的 1

貴陽市中醫學院第二附屬醫院門診綜合樓工程貴州建工集團第九建筑工程有限責任公司 一項重要內容長抓不懈，并借“愛衛、創衛”東風，將企業的安全生產和文明施工推上一個新的臺階。

貴州建工集團第九建筑工程有限責任公司

貴陽中醫附二院門診綜合樓工程項目經理部

2011年2月20日

第四篇：創衛工作實施方案

創建國家衛生城市工作實施方案

為鞏固深化全國文明城市創建結果，不斷提高我局干部職工文明程度和衛生素質，按照市委、市政府的統一部署，緊緊圍繞國家衛生城市的標準，根據《XXX創建國家衛生城市工作實施方案》的具體要求，為進一步明確創建目標和創建責任，扎實有序的推進創建工作，現結合我局工作實際，特制訂本實施方案。

一、指導思想

深入貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為統領，堅持“以人民健康為中心，政府為主導，跨部門協作，全社會動員，預防為主，群防群控，依法科學治理，全民共建共享”的愛國衛生工作方針，按照“深入宣傳、廣泛發動、加強領導、落實責任、堅持經常、不留死角”的工作思路，全局干部職工務必在思想上、態度上、觀念上充分認清創衛工作的重要性，扎扎實實貫徹執行市委、市政府對創衛工作的決策部署，全面落實《國家衛生城市標準》要求，不斷提升我局綜合服務能力和管理水平，提高人民群眾衛生素養和健康水平，為實現我市創建國家級衛生城市做出應有貢獻。

二、工作目標

實現一年全面達標，兩年鞏固提高，三年出品特色的創衛目標。即：2018年我局基礎設施建設達到國家衛生城市標準，衛生管理實現全局無死角；2019年繼續完善基礎設施建設，衛生管理納入長效機制；2020年我局衛生管理達到市內一流水平，為我市創建國家級衛生城市夯實基礎。

三、工作任務

（一）環境衛生、綠化、美化工作（辦公室負責）

1、劃分責任區，衛生責任到人，堅持上班后、下班前搞好衛生保潔工作，周五下午實行衛生徹底大掃除。每月開展一次衛生大掃除，垃圾實行袋裝、密封化，及時清運垃圾，每月組織一次檢查評比排隊，并張榜公布，年終嚴格獎懲兌現。

2、廣泛宣傳，鼓勵干部職工栽花種草、美化工作環境，做好單位辦公場所、院落的綠化、美化工作。

3、建立健全管理機制、督導巡查機制，建好工作臺帳，及時總結評比，把每次檢查情況作為干部職工績效考核和清掃保潔員工資浮動的重要依據。

（二）健康教育工作（黨辦負責）

1、加強健康教育知識學習。建立、創新干部職工參與創衛工作機制，打造學習型機關，積極組織開展衛生法律法規、衛生知識學習，堅持每季度舉行一次健教知識講座，制作高標準的健教宣傳攔，不斷開拓文明衛生視野。

2、加強公共衛生道德教育。定期開展健康衛生知識測試，力爭知曉率達90％以上，機關干部職工衛生行為規范形成率達80％以上，教育干部職工養成良好的衛生習慣，提高預防傳染病、多發病、常見病的能力。

3、加強控制吸煙工作。機關辦公室、會議室、公共場所等張貼禁煙標志，積極開展創無煙單位活動。

（三）“除四害”防病工作。要進一步建立健全“除四害”的組織機構，抓好“除四害”專干的學習培訓。嚴格按照市創衛辦的統一部署，圓滿完成“除四害”工作任務。（辦公室負責）

（四）門前五包工作。不亂丟亂扔，不亂潑亂倒，不亂貼亂掛，不亂停亂靠，不亂擺亂放。（辦公室負責）

（五）嚴重精神障礙患者管理工作。強化嚴重精神障礙管理，做好嚴重精神障礙患者管理服務系統信息錄入工作，落實好“以獎代補”政策，依照職責分工，做好對符合發放條件的監護人發放補貼工作，確保足額發放到位。（社會福利事務科）

四、組織領導機構

為加強對我局“創衛”工作的組織領導，成立秦皇島市民政局創衛工作領導小組。組

長：

XXX

副組長：

XXX 成員： XXX

XXX

XXX

創衛工作領導小組辦公室設在局機關辦公室，辦公室主任由XXX擔任。

五、實施步驟

（一）前期準備和啟動部署階段（XXX-XXX）。

開展調研、查找問題，制定創衛方案，明確各部門職責任務。成立獨立的創衛組織領導機構，召開動員大會，全面部署工作。各部門開展創衛培訓和考察學習，做到熟練掌握國家標準和任務分工，制定具體工作方案，建立順暢的創衛工作機制，保障創衛有序推進。

（二）全面實施和省級考核階段（XXX-XXX）。

舉全局之力，全黨動員、全民動手，在我局迅速掀起創衛高潮。各部門對照國家衛生城市標準，依據職責分工，針對問題攻堅克難、逐一整改，確保各項任務指標達到國家標準要求。XXX年下半年，收集匯總創衛資料，書面提交XXX辦公室。

（三）全力沖刺和國家考核階段（XXX-XXX）

各部門要認真細致做好創衛評審的準備工作，繼續查漏補缺，鞏固提高。創衛辦公室要對創衛工作要進行全面督導檢查，并提出書面總結反饋意見。針對辦公室督導檢查的反饋意見，各部門要全面抓好問題整改，確保創衛工作取得實效。

六、保障措施

(一)加強領導，高度重視。創建國家衛生城市是市委、市政府“三城同創”重大決策部署之一，是加快我市崛起的牽動性、標志性大事，更是繼創建全國文明城市之后的又一攻堅戰。我局成立由趙懷木局長領導負責的創衛工作領導小組，形成主要領導親自抓、分管領導具體抓，各成員抓落實，一級抓一級，層層抓落實的工作格局。全局干部職工要認清形勢，高度重視，做到思想到位、措施到位、行動到位，把“高標準、嚴要求”的創衛工作落實好。

(二)精心組織，深入發動。制定創衛宣傳規劃，確保干部職工在單位的每個角落都能看到文明、衛生、健康方面的宣傳教育。要充分發揮網絡、微信、微博、公眾號等現代傳媒優勢，廣泛宣傳創衛工作的重大意義和具體工作，動員全局干部職工投入到創衛工作中來。全局干部職工務必在思想上、態度上、觀念上充分認清創衛工作的重要性，以高水平、高質量推進國家衛生城市創建工作。

(三)落實責任，狠抓制度。各部門要精研國家衛生城市標準，按照職責分工，落實本部門目標任務，落實指標到科室、到人頭，形成事事有人管、責任有人負、一級抓一級、層層抓落實的良好局面。

（四）實行追蹤，考核問效。認真落實創衛工作實施方案，實行創衛績效考核機制，制定督導考核方案，明確任務指標，定期和不定期相結合的進行督導考核，以此促進工作落實。對成效顯著的予以通報表揚，對推諉扯皮、工作不力的予以通報批評，并追求主要領導的責任。

第五篇：創衛工作實施方案

創衛工作實施方案

按照市委、市政府關于開展“三創一辦”工作的決定，為強力推進康城花溪項目文明施工管理工作，切實提高執行力，狠抓各項工作的落實，確保各項目標在規定時間內完成，根據貴陽市創建國家衛生城市工作指揮部文件《貴陽市創建國家衛生城市工作指揮部關于開展綜合督導檢查工作的通知》（筑創衛發[2010]35號）、貴陽市住房和城鄉建設局文件《貴陽市住房和城鄉建設局關于進一步加強我市建筑工地“三創一辦”工作的通知》（筑建通[2010]90號）等相關文件要求，特制定本實施方案。

一、指導思想

按照花溪區建管站、質檢站、創衛辦的總體安排部署，以科學發展觀為指導，以“三創一辦”為契機，緊緊圍繞建設生態文明城市目標，大力倡導綠色施工，全面規范施工現場管理，著力提高建筑工地安全文明施工水平，努力提升我七冶土木建筑工程有限責任公司的整體形象。

二、工作目標

按 “三創一辦”工作的要求及標準，整合現有資源，科學調配管理力量，量化工作內容，細化工作標準，層層落實責任，通過集中整治和長效管理，使我單位的文明施工水平躍上一個新臺階，達到“三創一辦”相關標準和要求。

三、組織機構

為加大項目部對“三創一辦”工作的管理，決定成立康城花溪工程項目部“三創一辦”工作領導小組，人員名單如下：

組 長：宋光偉（康城花溪工程項目部項目經理）

副組長：譚述明（康城花溪工程項目部項目經理）

“三創一辦”負責人：黃吉權(康城花溪工程項目部技術負責人）

成 員： 余興貴（主管工長）

趙本澤（施工員）

夏天（健康教育及宣傳負責）

董秀芬（后勤負責）

四、工作職責

針對各項目實際情況，按要求制定“三創一辦”工作實施方案，明確本項目的“三創一辦”工作目標，從三區分離、場地硬化、圍場美化、渣土清運、噪音及揚塵治理、宿舍、廁所及食堂管理等各方面綜合策劃、精心安排。根據工作方案落實工作所需資金，并確保專款專用。成立由主要負責人對本單位“三創一辦”工作進行組織策劃和實施指導。項目部由項目負責人組織“三創一辦”工作的具體開展。

施工單位主要負責人和項目負責人對本單位、本項目“三創一辦”工作的開展情況定期進行自查自糾，整改責任落實到人，限期完成整改并定期總結。

五、工作標準

（一）實行“三區”分離辦公區、生活區與施工作業區必須分開設置；嚴禁在尚未竣工建筑物內設置員工宿舍。

（二）場地和圍擋管理

進出口道路做硬化處理，加強施工現場環境管理，施工現場環境保持干凈整潔；工地圍場作業，圍擋高度不低于2米，圍擋處側應進行美化。

（三）臨時設施管理

辦公區使用裝配式活動板房，保證室內通風良好，設置排水設施，冬季應有保暖措施、防煤氣中毒措施，辦公室內應具備有效的防止使用大功率電器措施。生活區設在附近居民區內，項目部給員工租房補貼，員工自行租房吃住。

（四）渣土外運管理

渣土運輸車輛實施密閉運輸，設專人清掃以防污染道路，設置車輛出門清洗設施及排水設施，禁止輪胎帶泥上路和拋灑滴漏污染城市衛生現象。

（五）噪音及揚塵治理

夜間施工必須制訂防噪音擾民措施，合理組織施工順序及作業時間，按規定明確施工時段，防止超時作業造成噪音擾民。土石方及拆除施工作業要采取防塵措施。

（六）廁所管理

施工現場廁所采用水沖式，蹲位采用隔板分隔；廁所鋪貼瓷磚。墻面、地面鋪貼瓷磚，有排水、通風設施。廁所由專人負責管理，隨時清掃，保持清潔衛生，經常噴灑防蚊蠅藥水，防止蚊蠅孳生；生活區內應設置相應數量的垃圾池或垃圾桶（箱）；生活垃圾要及時清運。

六、工作計劃

（一）2010年4月底前，場地圍擋，圍墻美化完。

（二）2010年5月5日前，在醒目位置懸掛“三創一辦”宣傳標語；場地硬化、出入口設置清洗措施。

（三）2010年5月20日前，建立健全各項衛生管理制度。

（四）2010年5月底前，按《貴陽市住房和城鄉建設局關于進一步加強我市建筑工地“三創一辦”工作的通知》（筑建通[2010]90號）文件要求，由專人收集、整理、歸檔創衛相關資料。

（五）2010年6月1日——6月3日，迎接、配合貴陽市創建國家衛生城市專家組等部門的創衛檢查工作

（六）2010年6月——12月，加強日常巡查和專項檢查，加大健康教育力度，積極配合主管部門的工作要求，做好創衛工作。

七、工作要求

（一）高度重視，迅速部署。實行“一把手”負責制，項目部主要負責人應親自抓好“三創一辦”工作，迅速開展動員部署，從組織領導、策劃實施、協調落實等方面保證工作落到實處。

（二）加強宣傳，營造聲勢。項目部要大力宣傳，以發放宣傳品、設置宣傳欄、設立“三創一辦”監督崗、開展評優活動等靈活多樣的方式營造“三創一辦”工作的社會氛圍，提高建設行業職工和社會公眾對“三創一辦”工作重要性、必要性的認識，使廣大群眾關心、支持和自覺參與“三創一辦”行動。

（三）強化考核，嚴格問責

1、為確保“三創一辦”工作任務的實現，土木公司將項目部主要負責人納入年終目標考核，凡沒有按時完成“三創一辦”工作任務的，將扣發年終獎。項目部要將每一項工作進行細化量化，層層分解，責任到人，確保落實。

2、“三創一辦”工作落實不到位、任務未完成，在上級檢查考評中不達標，除按公司的目標考核、獎懲辦法執行外，還將對該項目部和項目負責人進行通報批評。

3、建設單位不履行職責，給予通報批評，網上公示。

七冶土木建筑工程有限責任公司

康城花溪工程項目管理部

2010年5月