第一篇：XX小學黨支部書記抓黨建述職報告

龍城三小黨支部書記抓黨建述職報告

一年來,在局黨委的正確領導下,我校全面貫徹黨的教育方針,堅持“讓和善的種子生根發(fā)芽”的辦學理念,立足教育抓黨建,抓好黨建促教育。現(xiàn)就本年度抓黨建工作報告如下：

我校黨支部共有在職黨員48人，今年吸收入黨積極分子1人。支部班子健全,設書記1人,專職副書記1人,委員5人,支部成員共7人。

一、抓黨員學習,提升黨員政治素養(yǎng)。

學習是提升個人素養(yǎng)的基本途徑。根據(jù)學校工作的特點,我們采取集中學習和自學相結合的形式,組織全體黨員及教師學習了《十八屆六中全會精神》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、召開學習宣傳貫徹黨的十九大精神大會，支部始終把“兩學一做”常態(tài)化制度化工作開展做為重中之重，堅持把學習貫穿工作始終，采取領導班子帶頭學、理論學習集體學、分組討論集中學、專題報告、觀看教育警示片、學習十九大代表風采、十九大“學報告、學黨章”黨員考學等多種形式，做到人人有心得、學習有記錄、成效有保障。

二、抓機制建設,構建科學管理機制。

為進一步加強制度建設,形成以制度管人的科學管理機制,使學校黨建能更好地服務于教育教學工作,我們不斷修訂和完善了《黨建工作制度》、《“三會一課”制度》、《學校黨務公開制度》、《學校校務公開制度》及《黨風廉政建設責任制度》等。通過制度的建設與完善,運用惠州市“智慧黨建”平臺，進一步提升了支部的管理效率和水平。

三、抓作風建設,確保各項工作落實。

一年來,我校黨支部狠抓作風建設:一是組織全體黨員重溫入黨誓詞,進行黨紀黨規(guī)知識考學,同時,要求黨員撰寫心得體會和個人剖析材料,在組織生活會上開展批評與自我批評。通過以上活動,進一步增強了全體黨員的紀律意識。二是班子成員經常深入基層,了解學校各項工作開展況。進教室、進辦公室教師溝通交流,查找工作中存在的問題,幫助提出解決問題的對策。學校教師作風轉變明顯,各項工作穩(wěn)步開展。

四、抓師德建設,打造德才兼?zhèn)潢犖椤?/p>

黨的十八大確定的教育方針,明確了把立德樹人作為教育的根本任務,教師只有“立德”,才能樹人。針對部分教師教育學生缺乏愛心、耐心、細心,以及存在體罰和變相體罰學生等師德失范問題,我校黨支部重點加強了職業(yè)道德建設工作:一是宣傳教育。組織全體教師重溫《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學教師“六不準”》引導教師樹立正確的師德觀念。二是發(fā)動廣大教師開展自查自正活動。結合“守紀律、講規(guī)矩”活動的開展,引導廣大黨員教師用《黨章》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》兩面鏡子照己,查找自己的不足和缺點,然后正衣冠、洗洗澡、治治病。三是通過系列活動,強化師德修養(yǎng)。組織全體教師參加了“講政治、強黨性、嚴紀律、守規(guī)則”動員大會;簽訂《師德師風個人承諾書》、《黨員公開承諾書》。四是通過檢查督促落實。我們通過抽查、結合過程性檢查等途徑查教師考勤、查教案作業(yè)等,督促教師將師德六條及相關規(guī)定落實到具體的工作中。通過以上措施,著力規(guī)范教師行為,教育和規(guī)范教師愛崗敬業(yè)、為人師表、嚴謹治學,提升隊伍整體素養(yǎng)。

五、抓中心工作,推動教學質量穩(wěn)步提升，為龍門教育發(fā)展作貢獻。

學校的中心工作是教學。身為學校黨支部負責人，本人始終能圍繞中心,推動重點工作有序開展:一是抓教學常規(guī)管理。我們按照《龍城第三小學教學工作計劃》要求,抓好教師“備課、上課、作業(yè)的布置批閱”等教學常規(guī)工作。二是持續(xù)開展高效課堂構建活動。針對目前教師課堂“填鴨式”教學傳統(tǒng)低效的情況,我們在積極開展“同課異構”教研活動。三是抓青年教師培養(yǎng)培訓工作。在生活上多關心,在工作中多壓擔子,有外出培訓機會優(yōu)先選派青年教師。通過以上舉措,促使青年教師健康成長，深入開展為龍門教育發(fā)展作貢獻教育實踐活動，全心全意為人民服務，切實改進工作作風，做人民滿意的教育。

六、抓廉潔建設,嚴格紀律做表率。

今年以來,我認真學習了《中國共產黨黨員領導干部亷政從政若干準則》等廉潔從政的法律法規(guī)。通過學習,強化了我的黨風廉政建設意識。并有效地運用于工作生活之中:一是堅持民主集中制。凡是學校重大事項、需要維修項目的安排和資金使用,都提交會議集體研究決定;二是堅持黨務、校務公開。對于評先選優(yōu)等教師敏感的事項,在會議決定后嚴格執(zhí)行公示制度,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

七、存在的問題

1.落實思想作風建設、加強師德師風建設和學校德育工作方面不能持之以恒。

個人在“三嚴三實”即“嚴以修身,嚴以用權,嚴以分律已,謀事要實,創(chuàng)業(yè)要實,做人要實”方面還存在一定的差距。因此在平時抓班子、帶隊伍方面存在著“礙情面”、“一團和氣”等現(xiàn)家。對班子成員要不嚴,對廣大教師師德修養(yǎng)及師德師風建設缺少長效性的提高措施。因此,違背師德的現(xiàn)象時有發(fā)生。對學校德育工作,往往以開展一些活動而代替,缺乏長效機制和持之以恒的有效措施。

2.在落實中共八項規(guī)定及黨風廉政建設方面還需進一步加強。通過學習貫徹中央八項規(guī)定及開展“講政治、強黨性、嚴紀律、守規(guī)則”活動校班子成員及黨員教師在遵守黨的紀律、轉變工作作風方面有了很大提高。但作為我校主要負責人,在抓作風建設和黨風廉政建設方面要繼續(xù)加大力度，以黨的十九大會議精神來指導以后的黨建工作，使我支部黨建工作越做越好，我校的教育事業(yè)再上一個新臺階。

2017年12月20日

XX黨支部

第二篇：?黨支部書記抓黨建述職報告

黨支部書記抓黨建述職報告

2018年，我認真履行“黨建第一責任人”職責，按照“圍繞發(fā)展抓黨建，強化黨建促發(fā)展”這一思路，按照XX局黨委關于加強基層黨支部建設的安排部署，XXX黨支部履行管黨治黨的職責，按照從嚴治黨的要求，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化建設，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，提升黨建工作水平，現(xiàn)就XXX黨支部抓黨建工作情況匯報如下：

2018年工作總結

一、認真履行“第一責任人”職責，進一步夯實黨建基礎工作。

落實黨建工作責任制。XXX黨支部建立建全黨建工作責任制，成立黨建工作小組，把黨建工作納入2018發(fā)展體系，制定《XX黨支部2018年黨建工作要點》《XX黨支部2018學習計劃》，做到年初有部署，年中有檢查，年末有總結。落實各項任務目標，每月聽取一次黨建工作匯報，及時跟進黨建工作進度，督促黨建工作按時完成。

落實組織民主建設，XXX黨支部召開黨員領導干部民主生活會X次，及時向XXX局黨委上報民主生活會召開情況，支部班子成員以普通黨員身份帶頭組織參加組織生活會，認真開展批評與自我批評，主動接受黨員批評意見，提出整改措施。

落實組織陣地建設。成立黨小組之家，進一步加大對黨支部組織場所、黨員教育等投入力度，制作“學習十九大”“兩學一做”等宣傳欄，購買《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等黨建學習資料，保障黨員學習教育。

二、推進學習型黨組織建設，提高黨員隊伍思想道德水平。

切實抓好黨支部班子建設。領導班子成員做到“帶頭學習理論，帶頭做好表率、帶頭團結協(xié)作”，通過支部委員會，實現(xiàn)領導班子集中學、集中討論、民主決策。

推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化建設，制定《“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的工作方案》，堅持以黨支部集中學習為主，采取集中學習與個人學習相結合、專題輔導與討論交流、觀看視頻相結合，寫心得、談感悟，召開“兩學一做”推進會3次，充分利用“固定學習日”“主題黨日”“廉政教育”“黨員畫像”等形式，開展“尋閃光足跡，講奉獻故事”“優(yōu)秀黨員評選”“打鐵還需自身硬征文”等活動。積極組織開展黨的十九大精神專題活動。

以創(chuàng)建“省級文明單位”工作為平臺，以開展“講文明、樹新風”“學雷鋒志愿服務”“道德講堂”等群眾性文明創(chuàng)建活動為主線，深入開展社會主義核心價值觀教育，加強黨員干部思想道德建設，通過下發(fā)《關于加強XXX職業(yè)道德建設、禁止聽謠傳謠的通知》、參與網上反邪教簽名活動等，做好防范和處理邪教工作。

積極推行“互聯(lián)網+黨建”工作，通過單位內部辦公平臺、黨員微信群、“微黨課”、LED屏、宣傳欄、實時短信、微信公眾號等形式，讓黨員學習隨時隨地，不斷提高黨建信息化水平。注重黨建工作宣傳，2018年，網站門戶新聞共計宣傳黨建活動XX篇。

三、堅持強化組織建設，構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。

健全XXX黨支部黨組織建設，經XXX局黨委研究，XXX黨支部完成支部書記和委員的調整工作，配齊領導班子，增強班子戰(zhàn)斗力。

嚴肅黨內政治生活。堅持“三會一課”制度，2018，XXX黨支部共召開黨員大會X次，支部委員會X次，黨小組會議共計X次，包括支部書記講黨課開展黨課活動X次。開展黨員“固定學習日”X次，黨員“主題黨日”X次。召開民主生活會X次，組織生活會X次，專題集中討論活動X次。

深入貫徹學習黨的十九大精神。XXX黨支部就學習貫徹黨的十九大精神先后召開支部委員會X次，黨員講黨課X次，黨員大會X次，各黨小組開展學習活動X次。“學習十九大精神”固定學習日X次，開展“學習貫徹黨的十九大精神”主題黨日X次及專題討論X次，十九大精神網上知識自測X次，安排黨員撰寫學習十九大心得X篇/人等。

深入開展創(chuàng)建“優(yōu)秀支部工作法”活動，2018年，XXX根據(jù)實際，總結出“3+2”支部工作法，把黨員教育著抓實在一線、黨小組建設上，把黨建工作延伸到一線，以發(fā)揮黨員模范作用為基本目標，融入工作、抓在日常、形成經常。

堅持開展“黨員畫像”活動。XXX黨支部以專題討論為契機，以民主評議黨員為手段，通過不同的討論主題不斷反省黨員自身，做合格黨員。抓好民主評議黨員工作，現(xiàn)已開展民主評議黨員活動X次，最終測評結果為黨員全部合格。

加強黨務干部隊伍建設，成立黨務辦公室，配備專職辦公室黨務人員X名。抓好黨員發(fā)展工作，2018年，XXX按照程序完成X名預備黨員轉正。完成兩名黨員關系轉入，X名黨員轉出。

建立健全黨內激勵、關懷、幫扶機制，抓好慰問退休黨員、困難職工慰問工作。XXX現(xiàn)有退休黨員X人，退休人員X人，XXX黨支部做到春節(jié)、中秋、七一等節(jié)假日慰問退休黨員、職工，幫扶困難職工，今年，共慰問黨員職工X人。

嚴格落實黨費收繳和管理相關規(guī)定，根據(jù)上級規(guī)定及時進行調整，做到按時足額收繳上交黨費，依托黨員證事項黨費收繳記錄。

建立健全工會、團支部等群團組織，配齊配全工會小組組長，積極開展各項精神文明創(chuàng)建活動。

四、創(chuàng)新黨建工作載體，加強作風建設。

持續(xù)改進作風，深入反對“四風”，加強黨員干部教育管理。2018年，XXX出臺《黨員領導干部婚喪嫁娶報告制度》，對工作紀律及“四風”問題定期檢查，對每月是否有違反八項規(guī)定情況定期檢查上報。

持續(xù)開展“三練”活動。重點加強職工技能培訓，今年共開展技能培訓30余次，積極鼓勵職工科技創(chuàng)新，目前XXX獲得國家實用新型專利，XXX獲得XX技術創(chuàng)新一等獎。

積極開展“不忘初心，牢記使命”主題實踐活動，XXX黨支部制定《“不忘初心，牢記使命”主題活動方案》，根據(jù)上級及文件要求，創(chuàng)新集體學習。把深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神、從嚴推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、務實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育有機結合起來，推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心，自覺用黨的理論武裝頭腦、指導實踐、提升修養(yǎng)。創(chuàng)新學習方式，通過微信群等方式，隨時隨地的學習、交流，不斷強化主題教育。精心組織黨員外出參觀學習，接受現(xiàn)場教育，激發(fā)學習熱情。安排黨員深入教育基地、革命老區(qū)，接受紅色教育。

五、守住廉潔底線，加強黨風廉潔建設。

結合“黨員固定學習日”“主題黨日活動”，做到每月至少開展一次黨風廉潔建設工作，確保年內黨員無違紀、違法現(xiàn)象發(fā)生。現(xiàn)已開展黨風廉潔教育X次。

強化廉政建設，開通廉政熱線，主動接受社會監(jiān)督，增強施工透明度。在網站、辦公區(qū)顯要位置設置監(jiān)督投訴專欄、投訴箱，接受社會監(jiān)督，并設立4名廉政監(jiān)督員。開展《致XXXX的一封信》活動，出臺《對親屬參與本XXX經濟活動的規(guī)定》、《五條禁令》等一系列廉政規(guī)定。參觀XXX監(jiān)獄，進行現(xiàn)場教育。

嚴格執(zhí)行民主集中制，做到黨務公開，出臺《XXX黨務公開制度》，公開內容全面具體，涉及黨費繳納情況、參加組織生活會情況、黨支部重大活動等。根據(jù)上級要求，及時報告XXX黨支部組織生活會情況。

加強監(jiān)察審計部職能，認真履行職能規(guī)定，做好群眾來信來訪工作，做好XXX職工訴求工作。2018年，做到無一人上訪，無違法違紀事件發(fā)生。

六、理清思路，明確重點，著力抓好今后黨建工作

總結一年來的工作，盡管在很多方面做了大量工作，取得了一定實效，但仍存在一些問題：

一是面對新時期基層黨建工作，缺乏新思維，新辦法。對于黨建工作習慣于走老路，嚴格執(zhí)行上級決定，完成既定要求，黨建工作亮點不夠突出，創(chuàng)新性工作開展不夠，單位工作計劃多是依照上級計劃內容制定，結合自身工作實際內容少。

二是部署工作與自身實際結合不夠。服從上級安排的工作任務，就工作抓工作、就落實抓落實，黨建工作不善于從單位的實際出發(fā)，黨建工作亮點、品牌創(chuàng)建實績大打折扣。

三是抓黨建的精力不夠到位。一是在完成單位主營業(yè)務的同時，在完成“規(guī)定”動作的同時，難以進行黨建的品牌亮點工作的創(chuàng)建；二是由于我單位窗口服務較多，使得大多數(shù)黨員無法在正常時間統(tǒng)一參加黨組織活動。

四是抓黨建的難點沒有完全突破。黨員教育管理方法不夠，致使部分黨員在先鋒模范作用上發(fā)揮不好，效果不明顯，缺少吸引力，歸根結底還是自己在黨建層面的負責力度不夠。

第三篇：黨支部書記抓黨建工作述職報告

黨支部書記抓黨建工作述職報告

各位領導、同志們:

大家好!

20xx年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。下面，我就履行xx村黨建工作第一責任人職責情況述職如下，請各位領導、同志們評議:

一、主要做法和成效

(一)集中精神抓好支部班子建設

在抓班子建設上，我?guī)ь^實行民主決策，制定了每天一次書記村長碰頭會、每周一次“兩委”班子聯(lián)席會、每月一次工作生活會的“三會”制度，通過落實該制度，增加了班子成員間交流溝通，推動了村級事務的民主化。通過召開兩委會會議建立和完善了黨建例會制度、理論學習制度、辦公室工作制度。對鎮(zhèn)黨委下達的各項工作指標我們進行了明確分工，責任到人。通過一系列制度的建立，使我村基層組織建設逐步走上正規(guī)化、制度化和規(guī)范化。

(二)狠抓黨員干部教育管理，構建打造黨建工作的“核心工程”。

1、建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度，解放思想，開拓了黨員干部視野。

2、規(guī)范黨員教育管理。

一是加強學習培訓。

嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會一課”等活動，通過理論武裝提素質，學習培訓提能力。

二是嚴格黨員發(fā)展。

按照把好第一關口、注重質量的原則，切實做好發(fā)展黨員工作，培養(yǎng)和建立一支結構合理、素質較高的入黨積極分子隊伍。

三是規(guī)范黨員服務。

充分發(fā)揮黨員志愿者服務隊作用，今年共接收在職黨員到居住地報到5名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志愿服務活動，使黨員服務逐步規(guī)范化。

四是加強流動黨員管理。

對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關規(guī)定予以理順組織關系，確保了支部黨員參學率。

五是加強困難黨員幫扶。

定期走訪困難黨員家庭，建立困難黨員幫扶機制，激發(fā)他們投身社區(qū)工作的熱情。

六是實施黨員掛牌管理。

對黨員進行嚴管實考，實施“掛牌明示、分類管理、細化考核、評星定級”四個步驟，從根本上改變了黨員管理難的問題。

(三)緊緊圍繞“發(fā)展經濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的要求，完善和落實好“干部長期受教育、群眾真正得實惠”的長效機制，健全完善各項制度，認真履行支部書記抓黨建工作第一責任人職責，全面推行“四議兩公開”民主決策機制。

1、落實抓好“承諾、述職、評議、追究”四位一體的村黨支部工作責任制。形成了村級黨組織工作規(guī)范化、活動經常化、決策科學化。達到村級黨建工作讓群眾更滿意、上級更認可。

2、在全村黨員干部群眾中開展黨員“評定”意見征詢活動，進一步細化、規(guī)范化我村評議黨員的標準，科學合理的與評星定級有機的結合起來。讓我村黨支部的評定更加規(guī)范化、程序化、合理化。讓評議標準和評星定級成為保持黨員先進性的長效機制。

3、以“三會一課”的參會率為基本依據(jù)，以考勤制度及考勤情況結合黨員評議，嚴格黨內組織生活。以開展一年一考評，探索建立黨員隊伍純潔機制。

(四)開展“黨的群眾路線教育實踐”活動，努力建設為民型黨組織。

一是學習教育、聽取意見，我班子成員深入群眾家中，貼近與群眾的距離，廣泛聽取基層群眾的意見，共走訪群眾150多人次，個別談話100多人次，征求意見45條;

第四篇：公司黨支部書記抓黨建述職報告

公司黨支部書記抓黨建述職報告

按照***公司黨委部署要求，現(xiàn)將本人2018抓黨建工作情況報告如下：

一、2018抓黨建工作情況

（一）認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以政治建設為統(tǒng)領，提高黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

一是扎實推進“兩學一做”和“三會一課”學習教育常態(tài)化制度化建設，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅守黨規(guī)底線，提升政治素養(yǎng)。

深入學習《黨章》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》以及其它黨紀政紀條規(guī)。堅持用理論武裝頭腦，努力提高覺悟，始終把黨和群眾的利益放在首位，個人利益無條件地服從黨的利益，忠于職守、勤奮敬業(yè)，堅持做到廉潔奉公。***黨支部全年累計開展集體學習研討24次，強化黨員教育管理和宣傳思想工作，切實發(fā)揮***黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和***黨員的先鋒模范作用，2018年全年發(fā)展預備黨員1名，入黨積極分子7名。

二是落實公司黨委深化量化計劃管理，推進***黨支部標準化建設。

始終堅持把***公司黨的建設放在工作大局中去思考、謀劃和推進，將工作的實際成效作為衡量黨建工作水平的重要指標，圍繞***公司鞏固存量業(yè)務，積極拓展增量業(yè)務，運作經營租賃等新商業(yè)模式的經營發(fā)展思路，加強增量業(yè)務學習，推動片區(qū)負責制，分省區(qū)指標包干，持續(xù)推進市場功能和公司各業(yè)務支撐融合，著重推進公司在***片區(qū)存量業(yè)務的鞏固和增量業(yè)務的拓展。

（二）以組織建設為重點，推進學習型黨組織建設，深入開展各類黨建活動，提升黨組織凝聚力，***黨支部堅持把加強政治理論學習作為政治責任和精神追求，推動廣大黨員干部牢固樹立主動學習、創(chuàng)新學習、終身學習的理念，不斷提升政治理論修養(yǎng)和解決實際問題的能力。今年年初，***黨支部細化黨建學習內容，制定學習計劃，建立微信討論平臺，克服地域分隔的困難，在雙周例會學習宣貫黨建方針政策，在微信群里互相分享關于與“兩學一做”、“改革開放40周年輝煌成就”等相關的優(yōu)秀文章，并組織黨員們熱烈討論，分享感悟心得。

***黨支部積極組織***黨員們參加支部黨員大會、支部黨小組會、支部委員會，根據(jù)時事新聞擬定黨課主題，本人作為黨員代表為黨員們上黨課；作為黨支部書記，本人定期參加各項黨建工作培訓和黨建理論學習會議，按時提交學習筆記和學習心得，不斷豐富理論知識的學習，提升自身思想覺悟。

***黨支部不斷健全組織建設規(guī)范化系統(tǒng)化，明確支部成員的黨建職責，于今年5月份完成了換屆選舉工作，確保支部工作進一步得到有效執(zhí)行，明確黨建工作職責，形成工作合力。9月份成立了***團支部，進一步建立健全了分公司組織建設工作，迎來了***“黨建帶團建”的良好開端，形成了***黨建工作和業(yè)務工作同頻共振、協(xié)調發(fā)展的良好局面。

***黨支部定期組織各類黨建主題學習教育活動，把深入學習貫徹黨的十九大精神、從嚴推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、務實開展“不忘初心、牢記使命”主體教育有機結合起來，不斷激發(fā)黨員學習的熱情。1月份本人作為黨支部書記代表參加了***2018年廉政黨課演講暨廉潔文化作品展示活動，以“抓好***黨支部建設，融合***各項業(yè)務健康發(fā)展”為主題作黨課演講；7月份組織***黨員及入黨積極分子赴***參觀學習紅色革命精神；組織***黨員們觀看愛國電影《厲害了，我的國》、《信仰者》，這些黨建活動增強黨員們的愛黨愛國情懷，促進黨員們了解歷史、認識國情，弘揚了民族文化優(yōu)良傳統(tǒng)。

（三）緊抓支部作風建設，貫徹落實中央八項規(guī)定精神和黨風廉政建設“一崗雙責”責任制

***黨支部認真執(zhí)行國家電網公司黨組《貫徹落實＜十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定＞實施細則》精神,不斷增強自律意識，提高自身思想修養(yǎng)，與黨中央和上級保持一致，以此端正工作作風、生活作風。公司黨支部對黨風廉政建設高度重視，加強監(jiān)督，對工作紀律及“四風問題”定期檢查，對是否違反八項規(guī)定情況定期檢查上報。每逢節(jié)假期前夕，要求全體干部職工在節(jié)假日期間嚴格遵守中央八項規(guī)定等相關規(guī)定，以微信形式向全體干部職工送上過節(jié)“廉禮”問候，溫馨提醒大家“過節(jié)不失節(jié)”。共同營造風清氣正、歡樂祥和的節(jié)日氛圍。

***黨支部切實履行監(jiān)督職責，對全體干部職工進行監(jiān)督檢查，重點加大節(jié)日期間公款吃喝、公款送禮等行為的監(jiān)督檢查力度，確保年內黨員無違紀、違法現(xiàn)象發(fā)生。截至目前，分公司未發(fā)現(xiàn)違反中央八項規(guī)定的情況，也沒有接到群眾的信訪舉報。***將持續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定，進一步強化宣傳教育，嚴格執(zhí)紀監(jiān)督，堅決糾正“四風”，持續(xù)推進作風建設常態(tài)化、長效化。

二、存在問題

一是隨著***片區(qū)市場不斷擴大，業(yè)務量不斷增加，員工工作任務日益繁重，且支部黨員來自不同地區(qū)、工作地分布較為分散，導致黨建活動開展較為困難，最新黨建精神無法及時集中學習。

二是因日常工作繁忙，忙于拓展業(yè)務，導致黨的理論方面學習時間相對較少，主動學習的次數(shù)少，學得不夠深入透徹，系統(tǒng)性學習不夠，導致理論聯(lián)系實際少。

在黨建工作落實、檢查、督促指導上做的還不夠，部分黨員黨性修養(yǎng)和理論素質有待進一步提高，思想觀念仍需進一步更新。

三、下一步加強和改進黨建工作的思路和舉措

一是提高認識，創(chuàng)新***黨建工作形式。

要圍繞中心工作開展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把黨建工作做到黨員職工關心的熱點上、放到作風的改進上，體現(xiàn)在各項業(yè)務工作的落實上，形成與業(yè)務工作相互滲透、促進的局面。

二是強化管理，健全黨建工作機制。

堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，進一步健全和落實黨建工作機制。健全黨建工作責任制。本人作為***黨支部書記要負起黨建“第一責任人”的重任，把黨建作為整體工作的重要組成部分，統(tǒng)籌安排，形成黨建與業(yè)務工作齊抓共管的責任機制，確保“一崗雙責”落到實處，使黨建工作和業(yè)務工作共同發(fā)展。

三是進一步加強黨員干部理論學習，不斷提升抓黨建工作的能力和水平。

完善和落實支部理論學習制度，重點抓好黨的政策理論、黨紀黨規(guī)學習，并將業(yè)務知識納入學習計劃，組織開展學習討論，撰寫心得，領導干部帶頭講黨課，避免學習形勢的單調，確保學習取得實效，不斷提升黨員干部的政策理論水平和專業(yè)水平。

四是進一步突出重點，不斷深化***黨建主題黨日活動。

開展多種形式的愛國主義教育、形勢任務教育和理想信念教育，激發(fā)黨員干部的愛國熱情，培養(yǎng)黨員干部的高尚情操。做好黨建宣傳工作，緊密聯(lián)系工作實際，做好信息動態(tài)上報工作，努力豐富學習宣傳載體。

第五篇：抓黨建工作述職報告（黨支部書記）

抓黨建工作述職報告（黨支部書記）

今年以來，區(qū)直機關工委的指導幫助下，在黨員干部的共同努力下，本人切實履行抓黨建“第一責任人”職責，扎實做好基層黨建工作，促進了港航各項工作有序發(fā)展。現(xiàn)將一年來抓黨建履職情況匯報如下:

一、履職工作情況

(一)嚴格落實主體責任。

作為支部書記，本人始終牢記職務即是責任，不斷加強黨支部建設管理。一是認真貫徹執(zhí)行上級關于基層黨建工作的決議、決定和部署，嚴格進行貫徹實施。二是健全黨建責任制度體系，完善了《黨員積分量化管理辦法》和《支部書記抓黨建工作細則》，制定了班子成員抓黨建“一崗雙責”制度，激發(fā)基層黨支部抓黨建內生動力。三是堅持黨建工作與單位重點工作一起謀劃、一起部署、一起考核，堅持黨員大會、支部委員會議事制度，確保將黨建工作和業(yè)務工作一起商討決策，健全集體領導民主決策機制。

(二)主抓黨建工作落實。

一是嚴格把好發(fā)展黨員質量關，抓好20XX年入黨積極分子培養(yǎng)，為黨輸入新鮮血液和生機活力。

二是嚴格按照《黨費收繳、使用和管理規(guī)定》要求，適時根據(jù)工資變化調整黨費數(shù)額，按時足額繳納黨費，確保了黨費收繳的及時規(guī)范。三是狠抓基層黨建重點任務落實，積極開展黨員組織關系集中排查工作，未排查出失聯(lián)黨員;按照上級要求順利完成換屆工作，委員全部由民主選舉產生，程序規(guī)范、結構優(yōu)化。四是做好“燈塔-黨建在線”綜合管理系統(tǒng)管理工作。安排專人學習系統(tǒng)操作并對系統(tǒng)進行管理，組織全體黨員按要求完成線上注冊，充分利用系統(tǒng)資源進行黨員教育學習。

(三)有序開展各類學習。

一是組織定期集體學習。

堅持每周一下午集中學習制度，積極組織學習貫徹黨的十九大及十八屆六中、七中全會和省、市、區(qū)黨代會精神等，及時掌握黨的政策理論。二是大力推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。年初組織召開動員大會，制定了《20XX年兩學一做學習教育活動計劃》，堅持開展各項學習教育活動。三是開展學習宣傳貫徹黨的十九大精神活動。大會召開后，連續(xù)7天觀看十九大會議，組織黨員跟進學習十九大報告、新黨章、習總書記十九大重要講話，并將十九大精神學習與工作實際結合，以黨的十九大精神全面指導中心各項工作開展。

(四)加強黨員隊伍建設。

一是認真執(zhí)行三重一大暨民主集中制決策機制。

始終堅持民主集中制，按照支部議事規(guī)則和決策程序辦事，對重大問題堅持集體研究，集體決策;要求支部成員講黨性、講大局、講原則，認真執(zhí)行上級黨委決議決定，自覺維護班子團結穩(wěn)定。二是全面實施黨員“素質提升”活動，認真落實組織生活、三會一課、兩學一做學習教育等制度，通過黨員自學、集體學習、遠程網絡、微信平臺、專題研討等多種形式，不斷提升黨員干部推動發(fā)展、服務群眾的能力和水平。

(五)突出干部作風建設，打造廉潔高效型黨組織。

圍繞加強黨員干部政治紀律和政治規(guī)矩教育，切實改進工作作風，提高工作本領。黨組織書記與中心機關各科室負責人簽訂了黨風廉政建設承諾書，從制度上強力推進從嚴治黨責任落實。

二、存在問題及原因分析

1、責任貫徹缺乏力度。作為支部抓黨建工作的“第一責任人”，從嚴治黨各項要求沒有完全落實到位，對抓基層黨建工作重視程度還不夠，沒有做到常抓不懈、一抓到底，致使黨建責任雖然寫在了紙上、掛在了墻上，但沒有記在心里，落到工作中，在一定程度上影響了黨建責任制的全面落地落實。

2、教育管理硬度偏軟。今年黨員教育管理中，對影響黨支部戰(zhàn)斗力和凝聚力的問題，未能及時提出解決方案，對黨員干部隊伍中存在的宗旨意識淡化、黨性意識不強、群眾觀念淡薄、不敢擔當?shù)炔涣硷L氣糾正不夠嚴，對個別個別黨員干部不作為、慢作為等問題多數(shù)只停留在口頭批評教育，問責不太到位。

3、統(tǒng)籌兼顧流于表面。忽視了基層黨建工作的引領性，沒有很好地處理抓基層黨建工作與抓其他重點工作的關系，沒有做到兩結合、兩不誤，過多的將精力集中在了抓具體事務上，導致黨支部部署的個別黨建任務在落實見效、一抓到底上仍有差距。

三、下一步工作思路和主要措施

1、抓責任落實。一是牢固樹立“抓好黨建是本職”意識，細化責任清單，建立班子成員定期匯報基層黨建機制，以上率下層層傳導壓力，推動黨建工作責任落實。二是堅持以身作則，率先垂范，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調，抓好班子、帶好隊伍。三是堅持定期研究推動黨建工作，月研究，季總結、半年檢查，年終述職，做到重點突出、量化透明、責任到人。

2、抓黨員引領。一是鍛造堅強黨員隊伍，大力推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，嚴格規(guī)范黨內組織生活，認真落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、主題黨日等制度，深入實施黨員積分量化管理機制，推進黨員承諾踐諾活動，增強黨員隊伍的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。二是不斷深化“黨員先鋒”行動，認真抓好基層黨建示范點創(chuàng)建工作，高標準培育多個特色鮮明、亮點突出的黨建精品，以點帶面引領單位基層黨建水平整體再上新臺階。

3、抓基礎建設。一是堅持長效激勵機制，不斷增強黨員干部抓黨建動力，不斷提高黨務工作者隊伍素質。二是進一步加大基層黨組織資金支持力度，配套更新基層活動陣

地設備，確保基層黨組織陣地功能完善、活動開展經常、黨員活力增強。