第一篇：幼兒園后勤主任崗位職責

陽光幼兒園后勤主任崗位職責

一、在園長領導下負責幼兒園保育保健、膳食營養、后勤保障工作，落實園務計劃及管理目標。

二、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針，經常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛生制度。

三、協助保教主任組織開展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進行業務學習，開展園內保育活動觀摩和專題研究，總結推廣，交流經驗，互幫互促，幫助保教人員提高業務水平。

四、貫徹保教結合方針，指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經常檢查督促，落實崗位責任制。

五、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓，進行思想教育。檢查各種制度落實情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書檔案。

六、負責全園園舍設備、綠化、環境衛生及園內物品的管理。及時督促維修指導，增加人員時及時增添教學設備、用品，經常進行安全檢查。

七、與醫務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。

八、督促檢查各班教師對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況。每周定期檢查各班執行衛生制度的情況，并與保健人員一起定期檢查廚房衛生。

九、做好安全防衛，發現不安全因素及時采取措施。

十、做好教職工的考勤登記。

十一、制定后勤工作計劃，并進行工作總結

第二篇：后勤主任崗位職責（推薦）

后勤主任崗位職責

后勤主任在校長領導下，具體負責學校后勤工作。后勤工作是為教學、科研以及師生員工生活服務提供保障的服務管理機構，其主任主要工作職責是：

一、對學校后勤的人、財、物和安全負總責，具體包括人員的聘用，考核及崗位確定，后勤所有經費的使用（包括用工人員的工資級別及績效工資的確定），固定資產及低值易耗品的管理使用和購置。

二、負責全校學生和部分職工的伙食工作。加強伙食管理，提高伙食質量，強化伙食成本核算，重視食品衛生及食品采購工作。

三、負責日常巡查。保證供水、電、通訊設備完好，暢通無阻。負責全校房舍建筑的維修與養護工作。

四、負責全校學生宿舍、餐廳的衛生、清潔、保安、維修管理等工作。

五、協助校長，抓好基建項目工作。具體聯系項目的設計、申報，做好施工監督驗收，保證工程質量。搞好學校規劃、綠化、美化和環境衛生工作，保證清潔工具的供應。

六、負責后勤各類經費的管理和使用，堅持勤儉辦學，合理使用經費。制訂并實施后勤工作計劃，協助校長具體負責編制經費預算，經費收支。督促財務人員對經濟賬目日清月結，搞好月報表，在下個月初交校領導審核。嚴于律已，廉潔奉公，定期向校長匯報工作，向全體教師公布財務收支狀況。主動接受領導和群眾的監督，檢查落實各項規章制度實施情況，努力改進工作。

七、搞好學校安全保衛工作，加強對危房校舍的檢查，防止事故發生，協同學校工會搞好教職工福利工作。負責抓好突發事件的處理，定期對消防設施的管理與安全進行檢查。

八、做好后勤人員的思想政治教育工作，樹立后勤工作為教學服務、為師生生活服務，不斷提高服務質量。監督檢查有關人員，嚴格控制飯堂的盈利比例。

九、搞好校產管理。督促管理員對新舊公物造冊登記。健全使用、借還制度，杜絕校產流失。利用寒暑假對教室、宿舍、飯堂、課桌椅等進行維修，保證開學上課的需要。

第三篇：后勤主任崗位職責

學校后勤主任崗位職責

一、后勤主任是在校長領導下，協助分管校長，全面負責學校后勤工作。

二、嚴格執行財務制度，遵守財務紀律，要開源節流，合理使用各項經費，定期向校長匯報學校財務開支情況。

三、積極主動做好日常工作，購置教學用品，為各項教育教學工作提供后勤保障。對后勤人員進行目標考核。

四、嚴格執行財產管理制度，加強財產管理、維修工作，做到帳物相符，杜絕漏洞，要建立購置、借領、保管、修理、報損、報廢、賠償等制度。督促各部門管好用好學校各項設備財產，關心學生學習生活環境的改善。

五、搞好校園建設，負責學校的綠化、美化、凈化等工作。管理維修校舍、體育場地和教學設備。

六、負責師生的生活服務工作，指導食堂管理員抓好食堂工作。

七、抓好學校的治安保衛工作，加強門衛和勤雜人員的管理，嚴格學校來人來訪制度。

八、認真做好校長交待的其他任務。

第四篇：后勤主任崗位職責

1.在園長領導下，認真做好幼兒園的后勤管理工作，關心幼兒飲食衛生、活動場所的創設，為幼兒創造一個良好的生活、游戲環境。

2.接受園長的委托，抓好幼兒每天營養搭配,制訂食譜，養育好幼兒。定期向家長報告伙食收支情況。

3.督促醫務人員，執行“預防為主”的方針，認真做好衛生保健工作，把好防病治病和食物、用品消毒關。

4.負責抓好后勤人員的思想和業務工作，提高烹調技術，協助園長，合理地安排好后勤人員工作,不斷改善服務質量。

5.協助園長做好幼兒園的園舍維修、水電供應、衛生設施、倉庫管理等項工作。

6.園長因公外出，脫產學習或因病休息時協同保教主任共同全面負責幼兒園的各項工作。

第五篇：幼兒園后勤主任

幼兒園 后勤主任安全工作責任書

為了落實幼兒園的安全工作，落實“誰主管，誰負責”的原則，構建完善的幼兒園治安防控系統，使幼兒園各級人員擔負起保一方平安的責任，堅決杜絕意外事故的發生，幼兒園決定全面簽訂安全教育與管理責任書。后勤部門是學校安全工作的重要所在，涉及校舍、物資、財務和人員，根據總務主任職責要求，特制訂此責任書：

一、安全工作責任

1.堅決執行園長布置的各項工作，對幼兒園的各類用房，尤其是重要處室（包括財務室、倉庫、多功能廳、等）要加強檢查和防范設施，保障安全。

2.督促財務人員嚴格遵守財政紀律，嚴格執行財務制度，不得玩忽職守違反制度，避免被竊、被詐騙等安全問題。

3.編造園產清冊，完善園產登記制度。對園產實行一學期檢查一次，保證園產清楚、完好，發現丟失或使用時損壞要及時上報處理。

4.愛護并保護幼兒園財產，對有人要損壞幼兒園財產之事要即使制止。對被損壞的要責令期當即賠償及修理。

5.嚴格檢查幼兒園校舍、設施，經常檢查頂上吊物（如電扇、電燈玻璃等），經常檢查各類運動設備，發現有隱患的要及時賠償及修理。

6.注意用電安全，經常檢查電路情況，禁止任何人玩電源開關，亂接各種電器。教育師生在人離開時要做到關扇、關燈后關門。

7.加強食堂的管理，構建嚴密的防范措施，經常檢查食堂的用餐安全情況。

8.嚴加保護消防器具，經常檢查消防器材是否完好，未有火警，任何人不得擅自移動。萬一出現火警要奮力撲滅，并打119急用電話。

9.重視對門衛的管理，嚴格執行門衛制度，經常性的督促門監守崗位，落實責任，把好門口關。

10.把安全工作放第一位，自覺參加幼兒園的安全防控系統，積極協助園長做好安全教育與防護。

11.管理教育教職工做好安全工作，對相關人員賦予一定的安全責任，構建總務部門的安全防范體系，做到責任到人，嚴密布置。

12.一旦發生右故，及時向學校領導報告，需要緊急處理的，要周密考慮，及時而完好的處理。

二、獎懲

1.本責任書所規定的職責任務，作為考核及其政績和職稱晉升的依據之一；

2.對因失職、瀆職或安全管理工作發生嚴重失誤，造成安全事故的，按照“誰主管、誰負責”的原則，追究有關人員的責任；

此責任書一式兩份，從簽字之日起至第二年重新簽訂之日止有效。園長（簽字）：責任人（簽字）：

底閣中心幼兒園年月日