第一篇：黨員安全做模范

關于開展“黨員做先鋒 全力保安全”活動的通知

公司所屬各級黨組織：

針對兩節期間職工思想不穩定、安全管理壓力大的實際情況，為更好的發揮黨員模范作用，通過創先爭優活動促進公司的安全生產工作，經研究，決定在兩節期間開展“黨員做先鋒 全力保安全”創先爭優主題活動。

一、活動主題

各級黨組織要切實把黨組織戰斗堡壘筑在安全生產前沿，把黨員先鋒模范作用發揮在安全生產一線，把工作重心放在現場，把主要精力放在一線，每名黨員變成沖鋒陷陣的“排頭兵”，安全生產的“警示牌”，團結帶動廣大職工努力做到無違章、無違紀、無事故（以下簡稱 “三無”）。

二、活動內容

1.發揮黨員在安全生產中的主力軍作用，當好確保安全的先鋒

要緊扣 “三無”目標，堅持做到 “五抓”。一抓安全教育。采取多種形式教育引導黨員和職工群眾舉一反三，牢固樹立安全責任大如天、安全責任重于泰山的思想，增強立足本職安全生產的責任感和自覺性。二抓安全承諾。每個一線黨支部和黨員都要緊扣 “三無”目標作出公開承諾，并通過舉行公開承諾儀式和公示欄公示等方式，接受職工群眾監督，促進 “三無”目標實現。三抓談心交流。在對黨員、職工思想狀況認真分析的基礎上，有針對性地組織黨員管理 1 人員與重點對象走訪談心、黨員骨干與責任區群眾隨時談心、黨支部書記與黨員職工全員談心，引導黨員和職工群眾堅定信心，振作精神，確保安全。四抓難點攻堅。緊緊圍繞安全生產的重點、難點、關鍵點，組織黨員突擊隊、難點攻關隊和技術指導隊，攻堅克難，突擊攻關，努力破解安全管理、設備質量和現場作業控制等方面的難題。五抓包保幫帶。組織先進模范黨員、業務骨干黨員與職工結對子，實行“一對一”包保幫帶，幫思想、帶業務、盯關鍵，及時消除安全薄弱環節和隱患。

2.發揮黨員在安全生產中的帶頭人作用，當好確保質量的先鋒

要以 “三無”為目標，立足本職崗位和責任區做到 “五帶頭”。一要帶頭強化責任意識。站在全公司工作大局的高度，充分認識確保安全局面的極端重要性和緊迫性，切實增強責任意識、憂患意識和立足崗位保安全的主動性和自覺性。二要帶頭查擺整改問題。重點查擺自身在執行規章制度、遵守紀律、業務素質、工作能力和質量等方面存在的問題并切實抓好整改，堅決消除各類事故隱患。三要帶頭提高業務素質。認真學習技術業務和規章制度，加強實作演練，切實提高應急處理能力。四要帶頭堅持標準化作業。切實增強遵章守紀和標準化作業意識，嚴格遵守勞動紀律和作業紀律，嚴格按章辦事、認真堅持標準化作業。五要帶頭爭創先鋒崗區。立足本職崗位爭當安全生產標兵，爭創黨員先鋒崗和紅 2 旗責任區，努力打造安全優質工程，爭創安全優質品牌，充分發揮示范引領作用。

3.發揮黨員在和諧建設中的中堅作用，當好維護穩定的先鋒

深入做好職工的思想工作，動員廣大黨員當好形勢任務的宣傳員，增強干部職工的工作動力；當好化解各類矛盾的疏導員，加強與職工群眾的溝通交流，及時發現和消除工作中的不良情緒和消極因素；深入困難黨員、困難職工家中走訪慰問，摸底排查不穩定因素，發現問題及時向黨組織反映，當好深入群眾的聯絡員，發揮橋梁紐帶作用，傳遞組織關懷，反映群眾呼聲，幫助職工群眾解決實際困難，構建萬眾一心、共建和諧的良好局面。

三、活動要求

1.加強領導，強化現場管理。在活動中要明確責任，逐級抓好工作落實，確保活動有序開展。各級黨組織要把創先爭優活動的重點放到現場，把活動成果最終體現在確保安全穩定上，采取有力措施為基層黨支部和黨員在安全生產中發揮作用提供服務、創造條件。要突出黨支部發揮作用，強化現場安全控制，加強一線安全管理力量。

2.健全黨組織抓安全工作的各項制度。緊密結合安全生產實際，健全黨員 “創崗建區”、黨內安全分析、黨內安全控制、黨員 “三違”管理、黨員業務學習、黨內安全問責等制度，從工作機制上突出確保安全的要求。

3.加強教育，嚴格考核。加強黨員教育管理，針對當前安全形勢任務，加強對黨員政治意識、責任意識和安全第一思想意識的教育，強化黨員作用發揮情況考核；有針對性地抓好黨支部書記能力素質培訓，切實增強做好黨支部工作和專業管理的能力，加強履職情況考核。

4.注重宣傳，發揮典型的引領作用。各級黨組織要及時發現黨員在安全生產工作中涌現的先進典型，通過多種途徑宣傳他們的事跡，形成人人爭先的良好態勢，展示蔚州公司共產黨員的良好形象。

此項活動作為2012年一季度重點工作納入創先爭優活動整體考核。每月活動開展情況及下月活動安排每月27日前上報（1月份18日前）。

創先爭優活動領導小組辦公室

2011年12月29日

第二篇：黨員應做勤奮學習的模范

黨員應做勤奮學習的模范

重視學習、堅持學習、勤于學習、善于學習，不斷提高自身的思想政治素養，是推進學習型黨組織建設的基本要求，也是每名黨員的責任和義務。

勤奮學習，做堅定理想信念的模范。黨員應帶頭認真學習中國特色社會主義理論體系，學習領會科學發展觀，學習黨的路線方針政策和國家法律法規，不斷提高用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題的能力，不斷增強貫徹黨的路線方針政策的自覺性堅定性。要帶頭深入開展社會主義核心價值體系學習教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，在“六個為什么”等重大問題上始終保持立場堅定、頭腦清醒。要把黨風、黨性、黨紀作為必修課，不斷加強黨性鍛煉和黨性修養，增強宗旨意識、大局意識、責任意識，講黨性、重品行、做表率，始終保持共產黨人的政治本色，始終在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。

勤奮學習，做愛崗敬業的模范。黨員應帶頭認真學習與工作崗位密切相關的知識與技能，認真學習哲學、歷史、文學等人文社會科學知識，認真學習現代化建設所必需的各方面知識，在不斷優化知識結構、開闊思路、把握規律中，提高戰略思維、創新思維、辯證思維能力。深化對肩負責任的認識，切實把思想統一到干事業上，把精力集中到強素質上，把功夫下在謀發展上，兢兢業業做好本職工作。立足崗位，潛心鉆研業務，堅持腳踏實地，真抓實干，真正成為本領域本行業的行家里手，本專業本崗位的專家能人。

勤奮學習，做作風優良的模范。黨員應帶頭認真學習效能建設和廉政勤政的各項規定，自覺查找思想上的不足、行為上的差距，不斷增強黨性原則、宗旨意識、表率意識和創新精神。大力弘揚密切聯系群眾、求真務實、艱苦奮斗、批評和自我批評之風，努力化解矛盾、破解難題，解決影響黨群、干群關系的突出問題。堅持調查研究，科學決策，按客觀規律辦事，注重辦實事、求實效；恪守原則，嚴格按職責、按程序、按規矩辦事，對違反原則的人和事，敢于批評指正；始終牢記“兩個務必”，培養健康向上的個人愛好和生活情趣，做一個高尚的人、一個純粹的人、一個脫離低級趣味的人。

勤奮學習，做開拓創新的模范。黨員應帶頭順應時代潮流，把提高工作能力、解決實際問題、推進改革創新作為加強學習的不懈追求，始終保持昂揚向上的精神狀態，研究新情況新問題，總結新做法新經驗，提出新思路新對策，開創新局面新氣象。立足實際，勤于思考，勇于探索，大膽嘗試，敢于邁出新步伐，及時總結經驗教訓，不斷挖掘自身潛能，實現自我超越。

第三篇：黨員模范范文

俊彪啊，天天都在外面跑著辦事，沒一天閑著的，今天光日報社都跑幾趟了，辛苦得很哩。”——司機朱桂林

馬俊彪的工作繁雜瑣碎，在千日營銷工作啟動之初，他全面參與千日辦各項工作的籌備，白天與千日辦領導及相關部門研究工作，落實工作任務，及時進行上傳下達，與各方進行工作溝通，晚上經常在辦公室熬到12點，撰寫工作方案、匯報材料、管理制度等。不僅如此，還需要與市區各單位協調。

這樣的工作量常常讓馬俊彪騰不出空閑時間和家人在一起，他到千日辦后，就沒了周休的概念。朋友也會問及：“你何必？家人不抱怨你？”他說：“既然在這個崗位上工作，就要做好，這是沒辦法的事情，很多時候，真的不能兼顧。”據俊彪的朋友們講，前段時間他母親病重，在中心醫院重癥監護室進行24小時觀察期間，俊彪還把筆記本電腦帶到了母親的病床前，一邊守護著病重的老母親，一邊忙著手頭的文案。

“彪哥干活兒特別賣力，是個不折不扣的實干派。”——千日辦賈嘉

馬俊彪工作性質的原因，要求他經常需要處理一些臨時工作。“大客戶團購的電話一打來，即使在放假期間，我們也要馬上行動，務必把東西及時送到位。”年前放假前一天，晚上六點，在大家都準備回家過節的時候，一通電話打來，要團購10條上河圖，當晚就要送到，時間緊急，人手不夠，怎么辦？工作不能等，馬俊彪當即決定召集所有還奮戰在工作崗位上的工作人員，簡短的安排一下分工，就立即著手聯系商戶、煙草公司和車輛，煙和禮品盒到位之后迅速分裝，在最短的時間內送貨上門。

除了自己份內的工作，他還樂于幫助同事做一些力所能及的事，一次千日辦有幾箱東西需要搬但人手不夠，馬俊彪得知后，幾十斤重的箱子，搬著就上樓了……

“紅臉白臉都得看，但工作是一定要完成的，而且要完成得好。”——馬俊彪

馬俊彪每天面對形形色色的人，難免會遇上一些故意刁難的。“很多都是重點業務單位，說啥咱都得拿下！”一次不行兩次，兩次不行三次，登門拜訪、維護，誠心誠意的與人接觸，最終贏得了對方的尊重。“問題解決了之后還不是結束。”馬俊彪說：“反思問題產生的原因，避免下次再發生同樣的問題才是更重要的。”馬俊彪常常和專業組的年輕人進行思想碰撞，共同分析工作的難點和突破點，并擬定活動方案，為領導提供參閱。

馬俊彪認為，時間是最寶貴最不能耽誤的。對于這種臨時任務，他從來都不拖延。“越是臨時任務，越是耽誤不得，我們代表的是黃金葉的形象，工作效率的高低直接影響消費者對黃金葉的印象”。細微處見精神，也正是這“不拖延、不耽誤”的工作作風和面對問題時主動克服困難，迅速制定應對策略的工作態度，顯現出他對自己崗位、對企業、對黃金葉最樸素的熱愛。

第四篇：模范黨員推薦材料

模范共產黨員推薦材料

——記額瑪勒郭楞蒙古民族鄉鄉黨委委員歐陽玉松同志

歐陽玉松，男，漢族，生于1974年7月，1992年12月參加工作，1994年7月加入中國共產黨，本科學歷，現任額瑪勒郭楞蒙古民族鄉黨委委員、組織員。從事黨務工作多年來，始終堅持做到思想上積極進取，工作上求真務實，生活上從嚴要求，謙虛謹慎，踏踏實實，盡心盡職，工作成效顯著。

一、注重學習，增強能力。

作為一名黨員，他深刻認識到必須具備優良的政治修養，優秀的業務素質和較高的政策水平，才能適應新時期黨務工作的更高要求，因此十分注重知識的積累和更新，堅持把學習擺在首要位置，充分利用業余時間和崗位鍛煉的機會，不斷加強政治理論的學習。

作為一名黨元員干部，面對更高的職務和更重的責任，面對新時期新形勢下的新任務，不斷加強政治理論知識和業務知識的學習，不斷提高思想理論水平，增強辦事能力，并把理論知識轉化為工作能力，運用到各項工作中，在實踐中不斷鍛煉自己、磨礪自己、提高自己。

二、廉潔自律，樹好形象。

按照黨風廉政建設責任制的要求，堅持“三做到”：一是做到襟懷坦白，保持心靈上的廉潔。自覺做到心底無私，淡薄名利，光明磊落，團結同事，始終保持心靈上的純潔。二是做到勤奮工作，保持工作上的廉潔。自覺抵制消極思想的誘惑，從不利用職權、職務之便，吃、拿、卡、要，做到不貪、不占、不奢求、不與他人攀比，做到既勤政又廉潔。三是做到嚴于律己，保持生活上的廉潔。做到耐得住艱苦、經得住誘惑、管得住小節，從不大吃大喝、鋪張浪費。

思想上甘于奉獻，視苦為樂，淡薄名利，工作上勤勤懇懇、扎扎實實、任勞任怨，切實做到“情為民所系，權為民所用，利為民所謀”。

三、勤奮工作，成效顯著。

作為黨員干部，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，以新時期優秀共產黨員的標準嚴格要求和約束自己，以極大的工作熱情和飽滿的精神狀態投入到黨務工作中，樹立“三員”意識，即既要做黨建工作的指揮員，更要做戰斗員和服務員；積極實行“三服務”，即為領導服務，為組織服務，為黨員服務；努力做到“三實”，即工作務實、作風扎實、業績真實。按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的總體要求，以深入學習實踐科學發展觀、開展創先爭優活動,抓好黨建工作，有力地推動了全鄉經濟的發展、各項事業的進步和社會的穩定。

1、抓好創先爭優促發展。

在開展創先爭優活動中，做到軟件齊、措施力、效果好。著眼于提高黨員干部的整體素質，著眼于解決當前農村存在的突出問題，著眼于維護廣大農民的根本利益，著眼于促進農村生產力的發展，把活動與促進農村工作、發展農村經濟緊密結合起來，使創先爭優活動成為干部黨員發揮好各自作用的有力陣地，成為解決農村突出問題的有效途徑，成為推動農村改革、發展和穩定的有效方式，使得廣大農民群眾在這一活動中深得實惠。

通過活動的開展，全鄉黨員干部思想覺悟有了新的提高，學習和實踐科學發展觀的自覺性明顯增強；廣大基層干部的作風明顯轉變，形象進一步改善；農村生產力發展思路進一步完善，產業結構調整進一步優化，農民增收取得了新的進展；一些事關群眾切身利益的問題得到解決，黨群干群關系進一步改善，新農村建設力度不斷加大，健康文明的生活方式逐步形成，消除了農村存在的一些不穩定因素，化解了大批矛盾糾紛。

2、抓班子建設促團結。

大力發揚團結協作、高效務實的優良作風，抓好黨的民主集中制建設，堅決維護班子的團結和統一。作為黨委委員發揮好參謀助手作用，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”，抓大事、議大事、民主管理、科學決策，涉及人事、重大經濟建設問題時，充分調查研究，廣泛征求意見，提高了決策水平，減少了決策的盲目性，從而調動了大家的工作積極性和主動性。多年來班子內從未出現過因不團結而影響工作的現象。

3、抓制度建設促轉變。

為促進干部作風的轉變，從抓制度建設入手，進一步規范了各支部的三會一課、民主議事、民主生活會、民主評議黨員、涉農價格和收費公示等制度，建立了黨務、政務公開。各項制度的建立和完善，促進了干部作風的轉變，提高了辦事效率。

4、抓創建工作爭先進。

積極抓好“五好”鄉鎮黨委和“五好”村黨支部的創建工作。以班子強、隊伍精、紀律嚴、作風實為目標，把班子建設和隊伍建設作為加強黨的組織建設的重點來抓。一是加強班子的自身建設。按照“領導當楷模，機關做表率，基層樹形象”的要求，以身作則，帶頭勤政廉政，嚴格執行民主集中制，自覺維護班子內部的團結統一，為機關樹立了良好形象。帶頭深入基層、深入群眾，努力提高決策和執政水平，強化督促檢查，狠抓工作落實，在履行全心全意為人民服務的宗旨上樹立了新形象。

二是加強隊伍建設。確保各村班子品德優良、作風過硬、工作責任心強、富有開拓創新精神。嚴把黨員的“入口關”，在發展黨員的工作中，注重把素質高、品德好、思想上進的群眾吸納到黨組織中來，并對他們進行統一教育培訓，及時為黨組織補充新鮮血液，不斷壯大黨組織的力量。

歐陽玉松同志作為一個共產黨員，在思想、工作、生活等各方面都經受住了實踐的考驗，他憑借客觀公道的處事原則、耐心細致的工作作風、持之以恒的奉獻精神、滿腔熱情的工作態度，展現出淡薄名利的高貴品質，體現出全心全意為人民服務的高尚境界，深受廣大黨員干部群眾的好評，更得到了上級組織的充分肯定和支持。他扎實勤奮積極進取，以新時代黨員應具備的素質教育和感染他人，他牢記黨的教誨和自己入黨誓詞，努力地奮斗在黨的工作戰線上，不遺余力，奮勇向前。

中共額瑪勒郭楞蒙古民族鄉鄉委員會

2011年10月25日

第五篇：做安全模范,創文明校園

藍天和白云的愿望一樣，希望鳥兒自由翱翔。

老師和父母的愿望一樣，希望我們健康成長。

做安全模范，創文明校園。對學生和學校來說，是一個永恒的話題。

我曾經不止一次的想過：世間萬物，都有其自身存在發展的規律。為何唯獨只有人類成為了萬物之靈，創造出一頁頁那么燦爛生輝的歷史？答案只有一個——那就是因為人類有自己的文明。

文明是什么？我問過很多人，他們給了我不同的答案：文明是路上相遇時的微笑，是同學有難時的熱情幫助，是平時與人相處的親切，是見到老師時的問早問好，是不小心撞到對方時的一聲“對不起”，……文明是一種品質，文明是一種修養，文明是一種進步，文明是一種美。文明社會就是人們安全需要層次論的基礎，安全和諧就更需要人們的文明行徑。

文明校園的創建需要我們師生的共同努力。作為科技校的重要組成部分，我們學生自己首先要嚴格規范自己的行為，做一名文明的學生。

要成為一名文明學生，最重要的是提高個人素質。提到文明，很多人會認為我們就是指行為上的高雅，穩重，其實文化素養外，還有思想上的先進和純潔。待人接物要做到誠實熱情，做任何事都要盡力做好，這樣才會贏得別人的信任，并能在別人面前樹立威信。尊重他人的行為和思想，即使有認為不對的地方，也不能輕易指責別人，而是誠懇提出自己的意見和建議。幫助他人，禮讓在先，在遇到矛盾和爭執的時候，要學會謙讓，這樣才有利于建設一個文明校園。另外要學會分辨外來的東西，吸取精華，抵制不良的思想，始終保持個人的道德水準并加以提高。

做一個文明的學生還一定要尊敬師長，對老師和長輩的意見要虛心聽取，在課堂上要保持良好的氛圍。師者，傳道授業解惑也，是老師給了我們文化知識的啟迪，使我們從無知到有知，從幼稚走向成熟。老師給了我們知識的雨露，需要的是我們全身心的接受，珍惜老師的付出，尊重老師的勞動。師生互敬互愛，從而打造文明的氛圍。

學校是一個育人的搖籃,是一方純凈的沃土,校園的和諧直接折射出社會的文明。然而, 在我們的校園還存在著不少數這樣的現象:

語言不文明，有些同學出口成“臟”，打架罵人的事件還時有發生。環境不整潔，伴隨著值日勞動的是一些同學對環境的破壞：飲料杯、面巾紙、塑料袋、紙屑隨處丟棄，甚至不辭勞苦將這些東西到處藏，四處塞；有的將垃圾偷偷踢到別人的桌下；有的將喝剩下的水由2樓作“高空澆花”......但卻沒有更多的老師同學伸手將身邊的垃圾揀拾起來，這些都映襯了我們衛生習慣差、素質低下。安全意識薄弱。還有個別同學吸煙、喝酒、打架斗毆、侮辱老師、無惡不作，嚴重威脅到其他同學的身心安全！

可見，文明與丑陋，安全與危險的沖突嚴重存在，我們還需要努力提升自身素質。成為安全模范，共創文明校園需要我們共同努力。

未來需要高素質的人才。要真正做個文明、安全的學生這還不夠，還須努力刻苦學習文化知識。把自己就造成一名文明的社會主義事業和社會主義建設的棟梁之才。所以，同學們，讓我們從現在開始——用我們的智慧和勇氣揚起理想的風帆，用我們的青春和生命奏響時代的篇章。當我們拋棄了迷茫，把握了航向。當我們共同努力，不懈地搖槳，文明校園的樂章終將奏響！

一縷清風，一片亮麗，一面微笑，一校文明，一方和諧——你我共享！謝大家！我的演講完了。

謝