第一篇：三嚴(yán)三實(shí)六查六看個(gè)人剖析材料

三嚴(yán)三實(shí)六查六看個(gè)人剖析材料

XX年全國(guó)“兩會(huì)”期間，總書記在參加安徽代表團(tuán)審議時(shí)提出“三嚴(yán)三實(shí)”具體要求。要求黨員干部特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。

一看修身嚴(yán)不嚴(yán)

黨的建設(shè)工作從來不是孤立的，從來都是和國(guó)家、人民的需求緊密相連。針對(duì)二批教育實(shí)踐活動(dòng)，總書記明確指出，這“直接關(guān)系貫徹落實(shí)全面深化改革各項(xiàng)任務(wù)”。當(dāng)前，成都正處于打造西部經(jīng)濟(jì)核心增長(zhǎng)極的攻堅(jiān)階段，面臨著做大經(jīng)濟(jì)總量、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的“雙重任務(wù)”。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是更好地凝聚全市人民的智慧和力量，推動(dòng)各項(xiàng)改革舉措迅速落地見效的重要保證，是推動(dòng)成都領(lǐng)先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)保障。

建設(shè)現(xiàn)代化國(guó)際化的成都，打造西部經(jīng)濟(jì)核心增長(zhǎng)極，關(guān)鍵取決于各級(jí)黨組織的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)保障、取決于全市黨員干部的優(yōu)良作風(fēng)、取決于1400萬人民群眾的支持參與。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，就是要教育引導(dǎo)全市黨員干部始終保持發(fā)展定力，把加快發(fā)展作為最大責(zé)任，把為民造福作為最高追求，對(duì)群眾充滿感情、滿懷激-情、飽含深情，把工夫下到推動(dòng)發(fā)展上，把心思用在服務(wù)群眾上;就是

要充分發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，最大限度地調(diào)動(dòng)全市人民的主動(dòng)性、創(chuàng)造性，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到“改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級(jí)”這個(gè)總體戰(zhàn)略上來，匯聚起打造西部經(jīng)濟(jì)核心增長(zhǎng)極的強(qiáng)大力量。

總書記踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求、學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神等一系列重要講話，對(duì)開展好二批教育實(shí)踐活動(dòng)提出了明確要求。對(duì)此，省委書記王東明強(qiáng)調(diào)，要把學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神、踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求貫穿活動(dòng)全過程，每個(gè)黨員干部都要在學(xué)習(xí)過程中結(jié)合自身思想和工作實(shí)際，自覺做到“六看”，一看修身嚴(yán)不嚴(yán)，二看用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)，三看律己嚴(yán)不嚴(yán)，四看謀事實(shí)不實(shí)，五看創(chuàng)業(yè)實(shí)不實(shí)，六看做人實(shí)不實(shí)。

一看修身嚴(yán)不嚴(yán)，就是要求各級(jí)黨員干部在教育實(shí)踐活動(dòng)中，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣。古語(yǔ)講，“修身、齊家、治國(guó)、平天下”，“嚴(yán)以修身”既是全面深化改革語(yǔ)境中對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)實(shí)要求，又是對(duì)中華優(yōu)良傳統(tǒng)的弘揚(yáng)和繼承，是價(jià)值觀層面作風(fēng)建設(shè)的新境界。

修身以養(yǎng)性。做“官”先“做人”。領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)人格修養(yǎng)，塑造高尚人格，要落腳在解決好世界觀、人生觀和價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題上。滾滾紅塵，諸多誘-惑，只有牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)

力觀、地位觀、利益觀，始終保持崇高的精神追求，不斷提高自己的人格修養(yǎng)，時(shí)時(shí)自我反省體察，防止價(jià)值觀扭曲，始終堅(jiān)守道德陣地，才能淡泊明志，寧?kù)o致遠(yuǎn)。

沒有優(yōu)秀的修養(yǎng)操守，就不可能有好的作風(fēng)能力。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部，只有時(shí)刻約束自身言行，勤于修身，勤政廉潔，以己正立信，以無私樹威，以務(wù)實(shí)興業(yè)，為人民執(zhí)好政、用好權(quán)，方能不辜負(fù)黨和人民的信任，方能擔(dān)當(dāng)起帶領(lǐng)群眾推進(jìn)全面深化改革的歷史使命。同時(shí)，要把握好“修己”與“安人”的辯證關(guān)系。在作風(fēng)建設(shè)上，領(lǐng)導(dǎo)干部不光是要“修己”，還要以“修己”做表率，帶好一任班子，淳樸一方民風(fēng)。

深入貫徹中央、省委的系列部署，搞好二批教育實(shí)踐活動(dòng)，就要以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)準(zhǔn)，在“六看”中補(bǔ)精神之“鈣”、除“四風(fēng)”之害、祛行為之垢、立為民之制，在“六看”中實(shí)打?qū)嵉亟鉀Q問題，推動(dòng)市委各項(xiàng)中心工作的落實(shí)，以活動(dòng)的成效推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，以經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的成效檢驗(yàn)活動(dòng)成效，兩手抓、兩促進(jìn)，剖析材料。

二看用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)

“三嚴(yán)三實(shí)”既是思想要求，也是實(shí)踐要求。踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，就是要把改進(jìn)作風(fēng)融入到黨組織和干部隊(duì)伍建設(shè)之中，融入到全面深化改革的實(shí)踐之中，融入到成都現(xiàn)代化國(guó)際化建設(shè)的各項(xiàng)工作之中。當(dāng)前最緊要的，就是要按照市委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真抓好二批群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，通過

“六看”，切實(shí)解決各級(jí)干部作風(fēng)上存在的突出問題，匯聚全社會(huì)抓工作、搞建設(shè)、促發(fā)展的正能量。

對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，“三嚴(yán)三實(shí)”落實(shí)在服務(wù)百姓、管理社會(huì)、促進(jìn)發(fā)展的日常工作中，最主要的表現(xiàn)就是用好權(quán)。權(quán)力是把雙刃劍，用得好造福人民，用不好禍國(guó)殃民。干部作風(fēng)，首要就是正確對(duì)待手中權(quán)力的問題。從這個(gè)角度而言，“二看用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)”可謂領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重中之重，要中之要。

嚴(yán)以用權(quán)，是檢驗(yàn)一個(gè)黨員干部是否踐行黨的宗旨的基本標(biāo)準(zhǔn)。全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，決定了黨的一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是實(shí)現(xiàn)人民愿望、滿足人民需要、維護(hù)人民利益。每一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無論職位高低，職責(zé)大小，都是人民的勤務(wù)員，其手中的權(quán)力，都是黨和人民賦予的，只能用權(quán)為民，謀利為民。同時(shí)，嚴(yán)以用權(quán)也是建設(shè)法制成都、法治國(guó)家的必然選擇。黨的十八大提出全面推進(jìn)依法治國(guó)，對(duì)權(quán)力的運(yùn)行提出了更為嚴(yán)格的要求，嚴(yán)以用權(quán)，就是要“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”，行之有規(guī)，錯(cuò)之有責(zé)。

嚴(yán)以用權(quán)，不僅是廣大黨員干部為官?gòu)恼幕緶?zhǔn)則，也是一方發(fā)展的重要保障。當(dāng)下成都，正在加力加勁全面深化改革。十八屆三中全會(huì)將市場(chǎng)在資源配置中起基礎(chǔ)性作用修改為起決定性作用，充分說明了市場(chǎng)的重要性，為此，市委十二屆三次全會(huì)把“著力加強(qiáng)以市場(chǎng)化為取向的經(jīng)濟(jì)體制

改革”確定為成都“全面深化改革的核心牽引”。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)說到底就是“法制經(jīng)濟(jì)”，也就是說包括政府在內(nèi)的一切市場(chǎng)主體都應(yīng)嚴(yán)格依法辦事，敬畏法律、制度權(quán)威，使權(quán)力觸角不得隨意延伸，使社會(huì)和市場(chǎng)的活力和創(chuàng)造力充分涌流，讓民眾最終得益。對(duì)于市場(chǎng)主體而言，法無禁止即可為;對(duì)于政府而言，法無授權(quán)不可為。這個(gè)“不可為”，不僅意味著“簡(jiǎn)放”，意味著削減行政審批事項(xiàng)，公開權(quán)力清單，也對(duì)長(zhǎng)期以來一些黨員干部的越界執(zhí)法行為敲響了警鐘。不管出發(fā)點(diǎn)如何，不管目的如何，沒有執(zhí)法權(quán)，就不能越界執(zhí)法，手中的權(quán)力，得處處受“制”，把公權(quán)嚴(yán)格限制在邊界范疇里，不能越雷池一步。否則，就是濫權(quán)，就是違法。

同時(shí)，權(quán)力意味著責(zé)任。在其位，謀其政，不承擔(dān)責(zé)任，就要交權(quán)，就要下臺(tái)。每一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，都應(yīng)明確職責(zé)所在，對(duì)該干的事做到胸中有數(shù)，不當(dāng)“糊涂官”，不當(dāng)“無為官”，行其權(quán)，盡其責(zé)。如果遇到矛盾繞道走、碰到困難往后退，成都的發(fā)展就沒有明天。

今天的成都發(fā)展正是爬坡上坎的緊要關(guān)口，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部更要保持清醒的頭腦，樹立正確的權(quán)力觀，嚴(yán)用權(quán)，慎用權(quán)，做到掌權(quán)不迷失，用權(quán)不逾矩，以過硬作風(fēng)擔(dān)發(fā)展重?fù)?dān)，增人民福祉。

三看律己嚴(yán)不嚴(yán)

深入推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，對(duì)作風(fēng)建設(shè)堅(jiān)持高標(biāo)

準(zhǔn)，嚴(yán)要求，就要把黨對(duì)作風(fēng)建設(shè)的要求落實(shí)為制度，信奉為價(jià)值。每個(gè)黨員干部，不僅應(yīng)把“三嚴(yán)三實(shí)”視為為政準(zhǔn)則去遵循，更應(yīng)將其升華為價(jià)值觀去信守。當(dāng)“三看律己嚴(yán)不嚴(yán)”成為黨員干部的日?！肮φn”，也就完成了自身作風(fēng)建設(shè)從他律到自律、從倒逼到自覺的過程。

律己與修身、與干事創(chuàng)業(yè)密不可分。修身“修”到了家，律己就有了標(biāo)尺和準(zhǔn)繩;律己“律”到了位，干事、做人就確定了邊界。律己貴在嚴(yán)，這個(gè)“嚴(yán)”，不僅體現(xiàn)在對(duì)他律的謹(jǐn)遵，更體現(xiàn)在對(duì)自律的信守。因此，律己是一件痛苦的事，不僅要觸動(dòng)利益，還要觸動(dòng)靈魂;不僅“律”公開場(chǎng)合的行事做派，還要“律”私下場(chǎng)合的處世態(tài)度、生活方式。難則難矣，但世間事怕就怕“認(rèn)真”二字，身為共-產(chǎn)-黨員，就要有奉獻(xiàn)的精神，“修道”的勇氣。要時(shí)時(shí)以焦裕祿同志為標(biāo)尺，學(xué)習(xí)他艱苦樸素、廉潔奉公、“任何時(shí)候都不搞特殊化”的黨性原則和道德情操，做到慎始慎獨(dú)慎微，自重自警自省自勵(lì)，嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法。

“千里之堤毀于蟻穴，九層之臺(tái)起于壘土”，這是人人都懂的道理，但從近年來發(fā)生的違法違紀(jì)案件看，從小節(jié)不保到大節(jié)喪失已成為一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部走向腐-敗的普遍規(guī)律，這正是缺乏自律、缺乏自省的后果。貪如火，不遏則燎原;欲如水，不遏則滔天。只有心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，方得保信仰之心，為政之德。嚴(yán)以律己“慎”

為要，要慎初、慎微、慎獨(dú)，處處防微杜漸，時(shí)時(shí)警鐘長(zhǎng)鳴，在思想和行動(dòng)上主動(dòng)構(gòu)筑拒腐防變防線。而且，一個(gè)黨員干部律己嚴(yán)，不僅體現(xiàn)在約束自己，還體現(xiàn)在約束家人、約束身邊人。多少領(lǐng)導(dǎo)干部，事業(yè)之途止于“夫人路線”“秘書內(nèi)線”，這都是慘痛的教訓(xùn)，萬勿只知唏噓他人，渾忘提醒自己。

當(dāng)前，成都改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重，保持“穩(wěn)中求進(jìn)”的發(fā)展態(tài)勢(shì)、加力加勁全面深化改革，維護(hù)社會(huì)和-諧穩(wěn)定，各項(xiàng)中心工作都需要每個(gè)黨員干部打起十二分的精神、投入百分百的精力，這更需要在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的深入開展中轉(zhuǎn)變作風(fēng)以凝聚人心，提振精神以迸發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激-情。兩手抓，才能兩不誤，兩促進(jìn)。有人認(rèn)為“現(xiàn)在發(fā)展任務(wù)這么重，哪有時(shí)間日省吾身”，也有人認(rèn)為“只要干好手中事，只要對(duì)地方有貢獻(xiàn)，你管我私下里為人怎樣”，這樣的論調(diào)，都是作風(fēng)建設(shè)中理應(yīng)深挖深改之處。事實(shí)上，一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的價(jià)值取向、品格氣質(zhì)、精神境界、道德情操，對(duì)一個(gè)單位、一個(gè)地區(qū)的巨大作用怎樣強(qiáng)調(diào)都不會(huì)過分。身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的精神道德修養(yǎng)，不僅體現(xiàn)在其一言一行，體現(xiàn)在其行為處事，也體現(xiàn)在其對(duì)發(fā)展大局的把握，對(duì)發(fā)展戰(zhàn)略的謀劃，對(duì)發(fā)展部署的落實(shí)之中。一個(gè)缺乏道德修養(yǎng)、缺乏自律自省的人，發(fā)展境界不會(huì)高，發(fā)展天地不會(huì)大，其干事創(chuàng)業(yè)也難以成就什么氣象。

當(dāng)前，隨著二批群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的深入推進(jìn)，群眾對(duì)干部作風(fēng)的期望值也在不斷上升，這就對(duì)黨員干部的自律提出了更高要求。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)做到敬畏法紀(jì)，敬畏組織，敬畏群眾，常思貪欲之害，常懷律己之心，使自己一言一行經(jīng)得起人民群眾監(jiān)督，以廉潔自律良好形象凝聚民心民力，為成都建設(shè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

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第二篇：六查六看”個(gè)人剖析材料（范文）

“六查六擺”個(gè)人自查材料

按照我礦《主題教育實(shí)施方案》的安排，生產(chǎn)技術(shù)科副科長(zhǎng)***通過“六查六擺”活動(dòng)，對(duì)自己進(jìn)行查擺剖析，現(xiàn)將主要查擺的問題和整改意見敘述如下：

一、存在問題

1、制度執(zhí)行方面。因?yàn)轭櫦山o基層隊(duì)長(zhǎng)的個(gè)人感情和面子，故在隱患排查上執(zhí)行力度不力，監(jiān)管不到位，給生產(chǎn)管理上造成嚴(yán)重的棚架現(xiàn)象，給戰(zhàn)線生產(chǎn)效益帶來很大影響。例如，二月十八號(hào)八點(diǎn)班，井下采面礦壓監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)收集中，曾對(duì)四-12100采面多數(shù)礦壓讀數(shù)達(dá)到18Mpa的支架，進(jìn)行合格登記為24Mpa，隱瞞、弱化、淡化事故隱患，造成隱患排查不嚴(yán)不細(xì)，管理制度棚架，制度落實(shí)不力的不良影響。

2、精神狀態(tài)方面。近期思想消極，沒有積極向上，銳意進(jìn)取的精神面貌，在工作中存在安于現(xiàn)狀的心態(tài)，積極性和主動(dòng)性還不夠，缺少積極進(jìn)取和主動(dòng)創(chuàng)新能力。例如，在四-12040采面的新型支架、新型采煤機(jī)的使用和應(yīng)用性能上，沒主動(dòng)學(xué)習(xí)，不主動(dòng)了解主要參數(shù)指標(biāo)；對(duì)它們的實(shí)際應(yīng)用上沒有革新、創(chuàng)新方面的想法和意識(shí)，從而放任自己，懶惰自己。

3、工作、學(xué)習(xí)作風(fēng)方面。在工作中，心存急躁，辦事馬虎急于求成，對(duì)待工作有應(yīng)付了事的態(tài)度，工作效率低下；沒有自主學(xué)習(xí)能力，安于現(xiàn)狀，不思創(chuàng)新、進(jìn)步，沒把理論知識(shí)用于實(shí)際工作中去，沒有用新知識(shí)、新觀念武裝頭腦，沒有把單位發(fā)展放在首要位置，從而給企業(yè)造成累贅、負(fù)擔(dān)。例如，自從2010年6月份從學(xué)校畢業(yè)回

來至今一直沒翻閱專業(yè)書籍進(jìn)行溫故知新，最嚴(yán)重的是在去年十月份專門到“安培中心”學(xué)習(xí)期間，也沒摁下心來認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)行知識(shí)更新，充實(shí)充“電”。真切反省，自己懶惰了，輕浮了，真的到了懸崖勒馬的時(shí)刻。

二、整改方案

1、努力提高自身的管理水平、修養(yǎng)，堅(jiān)持制度約束、制度面前人人平等，嚴(yán)格制度落實(shí)執(zhí)行力，端正態(tài)度，去除疑慮，踏踏實(shí)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，為采煤線的生產(chǎn)任務(wù)完成盡力，給戰(zhàn)線發(fā)展做貢獻(xiàn)。

2、振作精神，自我加壓，自我鼓舞，改進(jìn)工作作風(fēng)，精神煥發(fā)，以熱忱的工作激情投入到工作中去，用一流的干勁、一流的作風(fēng)報(bào)答企業(yè)，感恩企業(yè)，感恩社會(huì)。

3、加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，主動(dòng)學(xué)習(xí)，主動(dòng)開展批評(píng)和自我批評(píng)，努力改正錯(cuò)誤，迷途知返，提高自身修養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)技能。將學(xué)到的理論知識(shí)用于工作中，理論聯(lián)系實(shí)際，解決生產(chǎn)中的難題；掌握新知識(shí)、新技術(shù)，努力探索新思路和新方法，積極創(chuàng)新、更新新技術(shù)、新裝備。

總之，通過“六查六擺”活動(dòng)，我以后要注意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點(diǎn)一滴，時(shí)時(shí)處處把自己的表現(xiàn)與“六查六擺”標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對(duì)照，規(guī)范自己的一言一行，對(duì)個(gè)人要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。努力干好本職工作，團(tuán)結(jié)同志，讓職工滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，做一名合格的黨員干部。

生產(chǎn)技術(shù)科：*** 2014年4月9日

第三篇：“六查六看”個(gè)人剖析材料

商南縣工業(yè)園區(qū)管委會(huì)

干部作風(fēng)紀(jì)律整頓“六查六看”個(gè)人剖析材料

聶

玲

按照商南縣工業(yè)園區(qū)管委會(huì)黨支部的統(tǒng)一部署，通過“六查六看”，我對(duì)照內(nèi)容認(rèn)真自查，受益匪淺。深刻地認(rèn)識(shí)到這次學(xué)習(xí)活動(dòng)，是解放思想、搶抓機(jī)遇、做好本職、提升自我的活動(dòng)，是在新的歷史時(shí)期解決如何加快發(fā)展、如何服務(wù)發(fā)展，解決黨員在發(fā)展中如何發(fā)揮作用，如何提高自己、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。為了高質(zhì)量地完成本次學(xué)習(xí)活動(dòng)的各項(xiàng)任務(wù)，不斷在學(xué)習(xí)中受益，根據(jù)第一階段征求到的意見和建議，在第二階段查擺問題“六查六看”，制定自己的整改措施： 結(jié)合自己多年來的工作，我對(duì)自身存在的問題和不足進(jìn)行了深入的剖析，在此簡(jiǎn)單談幾點(diǎn)個(gè)人體會(huì)。

一、“六查六看” 查擺問題的指導(dǎo)思想

高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，認(rèn)真總結(jié)工業(yè)園區(qū)事業(yè)不斷發(fā)展的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，正確認(rèn)識(shí)和把握當(dāng)前所面臨的新形式、新任務(wù)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，著力解決思想觀念、工作作風(fēng)等方面存在的問題，在“六查六看”中積極探索新思路、新舉措，促進(jìn)我縣工業(yè)園區(qū)招商事業(yè)又好又快發(fā)展。

二、存在的主要問題：

1、思想認(rèn)識(shí)不足。存在片面地自我滿足意識(shí)，自認(rèn)為工作努力、表現(xiàn)良好，沒有違反任何條令條例，沒有什么問題需要自

查自糾。同時(shí)覺得自己雖有一些小缺點(diǎn)，但問題不大，都是小毛病，對(duì)“六查六看”的認(rèn)識(shí)片面，態(tài)度不夠端正。

2、開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。雖然在本職崗位上一直努力地工作，但都很被動(dòng)，工作超前意識(shí)不強(qiáng)，不能積極主動(dòng)地為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任，總認(rèn)為整體規(guī)劃、出謀劃策那都是領(lǐng)導(dǎo)的事，與已無關(guān)，自己只要無條件服從領(lǐng)導(dǎo)的安排就可以了。

3、在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真、缺乏自覺性和積極性，不善于學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)抓的不緊，積極性不高，存在著被動(dòng)、應(yīng)付思想。學(xué)習(xí)敷衍了事，學(xué)習(xí)只限于一般性地讀書看報(bào)，只是念一念，集中聽一聽，方法簡(jiǎn)單，組織學(xué)習(xí)時(shí)就學(xué)一學(xué)，要求學(xué)什么就學(xué)習(xí)什么，僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會(huì)議精神等，很少主動(dòng)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識(shí)。

4、對(duì)待服務(wù)對(duì)象不能始終保持熱情的態(tài)度，有時(shí)特別是手頭工作稍多、稍忙時(shí)，沒有做到全心全意為人民服務(wù)，沒有拿出百分之百的熱情對(duì)待辦事群眾。有些工作不夠細(xì)，與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求有差距，工作責(zé)任心還需加強(qiáng)。工作中時(shí)有急躁情緒，偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象，謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)還不夠。

5、在實(shí)際工作中，思想不夠解放，觀念陳，更新不到位，工作上創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)在新形勢(shì)、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進(jìn)行深層次的分析，僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，對(duì)一些有關(guān)工業(yè)項(xiàng)目和招商方面的問題不是那么了解，沒有主動(dòng)去與我們的前輩、專家和其他同志溝

通，有時(shí)了解情況不多時(shí)僅憑感覺和自己認(rèn)為對(duì)的想法去解決，處理方法比較簡(jiǎn)單，沒有創(chuàng)新精神。

6、遇到問題還是習(xí)慣于用老方法去理解，思想上出現(xiàn)懶惰，沒有做到腳踏實(shí)地地用科學(xué)發(fā)展觀的理論去正確研究處理。

7、業(yè)余時(shí)間，自學(xué)不夠，學(xué)習(xí)的層次不高。當(dāng)今世界瞬息萬變，發(fā)展迅速。要適應(yīng)這種變化，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)的不斷提高，做到與時(shí)俱進(jìn)?；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來說，進(jìn)步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學(xué)思想、管理方法、科研能力、學(xué)習(xí)水平等諸多方面還很欠缺，與其他同事相比還存在一定的差距。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動(dòng)性。在工作中忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)掌握不夠，沒有意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用。

三、改進(jìn)計(jì)劃

針對(duì)工作中存在的不足，我計(jì)劃從以下幾點(diǎn)進(jìn)行改進(jìn)：

1、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高素質(zhì)。一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫，貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針、政策，加強(qiáng)對(duì)政策理論水平的提高。二是在業(yè)務(wù)，在專業(yè)知識(shí)等方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，力爭(zhēng)成為一名優(yōu)秀的園區(qū)招商干部，不辱使命，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實(shí)際，全面發(fā)展。

2、強(qiáng)化責(zé)任，提高效率。我在思想上嚴(yán)于律己，對(duì)自己的工作多用心、用腦，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計(jì)劃，使其有序、有時(shí)、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀、效率觀、質(zhì)量觀，同時(shí)變壓力為動(dòng)力，積極促進(jìn)自身能力的不斷提高。同時(shí)，為提高工作能力，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，不斷更新知識(shí)，并結(jié)合中心實(shí)際特點(diǎn)，努力拓寬工作范圍，提高工作能力。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面提高理論水平，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，要實(shí)現(xiàn)工業(yè)園區(qū)招商事業(yè)的大發(fā)展。在大討論和以后的工作中，確立學(xué)習(xí)主題、突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，深刻領(lǐng)會(huì)，融會(huì)貫通，固定學(xué)習(xí)時(shí)間，抓住一切學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高用理論指導(dǎo)具體工作的能力;加強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的綜合素質(zhì);虛心向書本學(xué)習(xí)、向他人學(xué)習(xí)、借鑒好的工作方式方法，提高自己的水平和能力;端正思想態(tài)度，注重發(fā)揮和調(diào)動(dòng)個(gè)人和團(tuán)體的積極性、創(chuàng)造性，經(jīng)常與同事開展談心交流，注重征詢和吸納別人的意見和建議，促進(jìn)自己的工作，杜絕盲目性和主觀性。

4、要進(jìn)一步解放思想，繼續(xù)打造“求真、務(wù)實(shí)、高效”的工作氛圍。針對(duì)工作中存在的重點(diǎn)問題，緊緊圍繞打造“求真、務(wù)實(shí)、廉潔、高效”的氛圍，結(jié)合崗位要求，從工作的目標(biāo)、改革的深度、創(chuàng)業(yè)的環(huán)境、發(fā)展的效果等具體方面入手，堅(jiān)持解決突出問題與建立長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合、思想教育與獎(jiǎng)勵(lì)懲處相結(jié)合、管理創(chuàng)新與規(guī)范行為相結(jié)合，以“抓創(chuàng)新、重落實(shí)、促發(fā)展、爭(zhēng)一流”為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)整改措施。貫徹落實(shí)上級(jí)制定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，以工業(yè)園區(qū)招商工作為重點(diǎn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，精心謀劃，創(chuàng)新思路，加大工作落實(shí)力度。

5、進(jìn)一步開拓創(chuàng)新，加大創(chuàng)新力度。要解放思想，就要增強(qiáng)發(fā)展創(chuàng)新的意識(shí)，徹底破除一切阻礙發(fā)展的觀念，消除一切影響發(fā)展的因素;增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)，全面了解當(dāng)前工業(yè)園區(qū)的發(fā)展趨勢(shì);準(zhǔn)確把握面臨的形勢(shì)和任務(wù)，增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感;增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，敢于負(fù)責(zé);增強(qiáng)開拓意識(shí)，銳意進(jìn)取，樹立大發(fā)展、快發(fā)展，在突破中創(chuàng)新，在進(jìn)取中創(chuàng)新的意識(shí)。

結(jié)合新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求，聯(lián)系實(shí)際，發(fā)揮智慧，創(chuàng)造性的開展工作。招商股根據(jù)制定的工作計(jì)劃、思路，目標(biāo)積極實(shí)踐，為創(chuàng)造性的開展今年的工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。牢記黨的紀(jì)律，堅(jiān)持依法辦事。同時(shí)，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，利用反面典型不斷敲警鐘，提高防腐拒變的自覺性。

6、進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)深入持久地開展“提高效能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”系列活動(dòng)，堅(jiān)持以政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)為重點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)并熟練掌握履行崗位職責(zé)所應(yīng)具備的知識(shí)和技能，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位;堅(jiān)持以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，對(duì)照單位職能和崗位要求，積極實(shí)踐，大膽探索。狠抓工作落實(shí)，努力改進(jìn)思想作風(fēng)，強(qiáng)化執(zhí)行意識(shí)，認(rèn)真解決作風(fēng)不實(shí)等問題，全面提高園區(qū)招商干部的綜合素質(zhì)和實(shí)踐能力，創(chuàng)

造性開展工作，努力在創(chuàng)新中出特色，在落實(shí)中出成績(jī)。

在以后的工作中我們將依據(jù)整改方案認(rèn)真進(jìn)行整改落實(shí)，按照工業(yè)園區(qū)管委會(huì)黨支部的要求，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)，樹立起招商工作者的良好形象，使我股室的招商服務(wù)取得新的成效，通過積極地努力為工業(yè)園區(qū)的經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會(huì)建設(shè)添磚加瓦。

第四篇：六查六看剖析材料

保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)個(gè)人剖析材料

在開展學(xué)習(xí)保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)定。通過學(xué)習(xí)提高了開展保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的重要性、必要性的認(rèn)識(shí)。我聯(lián)系自己的工作實(shí)際，認(rèn)真“捫心自問”進(jìn)行自我反思，自我檢查，身為黨員的我如何發(fā)揮作用，如何解放思想、搶抓機(jī)遇、做好本職、提升自我。為了高質(zhì)量地完成保持黨的純潔性活動(dòng)的各項(xiàng)任務(wù)，不斷在學(xué)習(xí)中受益，根據(jù)整改問題“六查六看”，制定自己的整改措施，結(jié)合此次”加強(qiáng)政德修養(yǎng)、保持黨的先進(jìn)性和純潔性”主題活動(dòng)，我對(duì)自身存在的問題和不足進(jìn)行了深入的剖析，在此簡(jiǎn)單談幾點(diǎn)個(gè)人體會(huì)。

從作風(fēng)方面看：主要看聯(lián)系群眾密切不密切。工作作風(fēng)、生活作風(fēng)基本做到了求真務(wù)實(shí)、積極向上。但在工作作風(fēng)上，經(jīng)常虛心聽取基層員工意見，掌握基層現(xiàn)場(chǎng)施工動(dòng)態(tài)，以積極的工作態(tài)度做好本職工作；在生活作風(fēng)上，能夠堅(jiān)持端正的生活態(tài)度，嚴(yán)于律已。

主要看業(yè)績(jī)明顯不明顯。能夠勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、全心全意的對(duì)待工作，一切以公司發(fā)展為主線，以充分的積極性、主動(dòng)性投入到工作中，改變工作面貌，帶動(dòng)周圍群眾。但在工作中缺少創(chuàng)新意識(shí)，缺乏突破條框的勇氣，工作繁忙時(shí)容易急躁。六查自身形象，看是否嚴(yán)于律己，清正廉潔，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。從廉潔方面看：主要看律己嚴(yán)格不嚴(yán)格。在事關(guān)廉潔從政的問題上從來不敢有絲毫馬虎，時(shí)刻告誡自己要廉潔自律，虛心接受群眾的監(jiān)督，傾聽群眾意見，嚴(yán)格按財(cái)務(wù)規(guī)章辦事，時(shí)刻強(qiáng)化自我防范意識(shí)，維護(hù)黨員干部的個(gè)人形象，牢固樹立廉政意識(shí)。

1、從思想方面看：主要看信念堅(jiān)定不堅(jiān)定。能夠堅(jiān)持全心全意為民服務(wù)的思想，堅(jiān)持一切以黨和人民的利益為出發(fā)點(diǎn)，以積極的心態(tài)完成公司布署的各項(xiàng)任務(wù)，把科學(xué)發(fā)展觀和為公司、為員工服務(wù)有機(jī)的結(jié)合起來。

2、從政治方面看：主要看立場(chǎng)堅(jiān)定不堅(jiān)定。能夠堅(jiān)定政治立場(chǎng)，堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策。但理論學(xué)習(xí)還不夠深入，對(duì)一些方針政策學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)的不夠全面、深刻，在以后的工作中要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，避免在工作中存在一些片面性問題。

3、從道德方面看：主要看本色保持沒保持。“德”是立身之本，所以能時(shí)刻以中華民族的傳統(tǒng)美德鞭策自己，做到艱苦樸素、以誠(chéng)待人，敬業(yè)奉獻(xiàn)，但在自身工作中不斷找差距等方面，還需加強(qiáng)。

6、從工作方面看：通過這次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，我認(rèn)真反思了自己的不足，決心邊學(xué)邊改，立查立糾，認(rèn)真做好：

1、樹立發(fā)展的理念。自己要著眼于新思路、新視野、新舉措來做好公司發(fā)繼續(xù)發(fā)展。要努力增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，要開動(dòng)腦筋，著力研究適應(yīng)電建新時(shí)期發(fā)展形勢(shì)的新方法、新舉措；要轉(zhuǎn)變觀念，開拓創(chuàng)新，克服求穩(wěn)和保守思想，積極嘗試新的工作方法，以全新的理念服務(wù)于公司總體工作。

2、樹立團(tuán)結(jié)合作的理念。在單位積極和同事們交流，學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處，彌補(bǔ)自己的不足。和同事們共同研究探索目前公司遇到的困難和問題。

3、樹立自強(qiáng)的理念，不斷學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。我要更深入地學(xué)習(xí)理論，同時(shí)深入基層，扎根現(xiàn)場(chǎng)，腳踏實(shí)地努力改變工作方法，改進(jìn)工作作風(fēng)，堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，用業(yè)績(jī)說話。

開展保持黨的純潔性活動(dòng)對(duì)進(jìn)一步夯實(shí)我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，保持黨的純潔性起著重要的作用。要讓員工信任我們，我們就要樹立起自己應(yīng)有的形象。

總之，在今后工作中我將在開拓中前進(jìn)，在前進(jìn)中開拓，恪盡職守、奮發(fā)有為，以良好的精神狀態(tài)和積極的的工作熱情投入到工作中，圓滿完成公司各項(xiàng)工作。

第五篇：六查六看剖析材料

按照上級(jí)要求，今天我們召開領(lǐng)導(dǎo)班子的專題民主生活會(huì)，我從精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、管理方法等六個(gè)方面進(jìn)行反思。

一、精神狀態(tài)方面：

1、存在問題：一是存在“過得去”思想。盡管樹立了“干得更好、追求最好”的工作標(biāo)準(zhǔn)，但在具體工作中沒有時(shí)刻做到“高一檔、嚴(yán)一格”，不能做到精益求精，追求完美。二是存在求穩(wěn)怕亂思想。工作上，沿用過去的方法多，而主動(dòng)打破平衡創(chuàng)造性開展工作少。即使有一些新想法和新思路，但在專題研究和深入推進(jìn)上做得不夠。比如，為轉(zhuǎn)化后進(jìn)職工而開展的“三心派對(duì)”活動(dòng)以及《黨支部月度關(guān)鍵問題工作制度》，實(shí)行一年多以來，雖然取得了一定效果，也得到了上級(jí)組織的認(rèn)可，但在如何進(jìn)一步優(yōu)化方案、增強(qiáng)實(shí)效性上思考得還不夠。三是存在畏難思想。目前，由于物價(jià)上漲，職工對(duì)增加收入的期望值高，而車站由于缺乏自主權(quán)，總感覺到工作不好做，加之干部職工隊(duì)伍參差不齊，因歷史遺留問題上訪人員多，感覺到工作難度大，壓力重重。

2、整改措施: 一是提高工作標(biāo)準(zhǔn)。強(qiáng)化“干得更好、追求最好”的工作標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持以科學(xué)思維指導(dǎo)工作，以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)于律己，以又好又快為奮斗目標(biāo)，確保高質(zhì)量地完成上級(jí)部署的各項(xiàng)工作任務(wù)。二是轉(zhuǎn)變思想觀念。正確處理好維護(hù)穩(wěn)定和開拓創(chuàng)新的關(guān)系，去除“求穩(wěn)怕亂”、“固步自封”的思想，清理那些無實(shí)際效果和效果并不明顯的工作制度，將那些成效明顯的工作方法做大做強(qiáng)。同時(shí)，把干部職工的聰明才智作為改進(jìn)工作的力量源泉，把“敢想敢試”的創(chuàng)新思維落實(shí)到安全生產(chǎn)工作中，努力實(shí)現(xiàn)“保安全、保任務(wù)、保穩(wěn)定”三大目標(biāo)。三是解決好難點(diǎn)熱點(diǎn)問題。

二、工作作風(fēng)方面：

1、存在問題：日常工作中，雖然能夠堅(jiān)持深入管理層和操作層，去發(fā)現(xiàn)安全管理和生產(chǎn)中存在的問題，但離“硬起手腕抓安全”的要求還有差距。一是考慮到一線職工收入比較低，或多或少存在“放一馬”的思想，發(fā)現(xiàn)問題批評(píng)得多，動(dòng)真碰硬考核得少。即使進(jìn)行考核，大多降一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)、低一個(gè)層次。二是考慮到科室和車間干部工作辛苦，經(jīng)常不分白天黑夜在現(xiàn)場(chǎng)摸爬滾打，對(duì)他們工作管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)的問題，也舍不得過分嚴(yán)厲批評(píng)，盡量低調(diào)處理，點(diǎn)到為止。三是存在抓大放小現(xiàn)象，對(duì)傾向性、普遍性問題抓得比較緊，而對(duì)職工存在的勞動(dòng)紀(jì)律方面的問題抓得不夠。

2、整改措施：一是樹立“嚴(yán)是愛、松是害，松松垮垮是禍害，嚴(yán)字自有真情在”的觀念，堅(jiān)持“對(duì)事不對(duì)人”和一視同仁的原則，落實(shí)好各項(xiàng)新的安全管理制度和考核辦法。二是把嚴(yán)抓嚴(yán)管作為經(jīng)常性的工作方法，杜絕嚴(yán)一陣、松一陣的問題。特別是要堅(jiān)持問題管理，增強(qiáng)問題意識(shí)，做到現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，并做到“四不放過”，及時(shí)堵塞漏洞、防患于未然。

三、管理方法方面：

1、存在問題：一是對(duì)重大問題思考不夠。一般情況下，自己能堅(jiān)持與班子成員一道研究車站的發(fā)展方向和重大工作，但有時(shí)候工作一忙起來，就容易陷入事務(wù)主義的怪圈，事無巨細(xì)，事必躬親，不能靜下心來思考人員、制度和管理等息息相關(guān)的重大問題。二是領(lǐng)會(huì)集團(tuán)的工作要求有差距。

2、整改措施：一是堅(jiān)持管理上抓大放小，安全上抓小防大。對(duì)隊(duì)伍素質(zhì)、安全制度、生產(chǎn)設(shè)備、管理辦法和工作環(huán)境等影響安全的關(guān)鍵性因素，堅(jiān)持與班子成員一道多分析、多思考，爭(zhēng)取站得更高一些，看得更遠(yuǎn)一些；對(duì)影響安全的傾向性問題，堅(jiān)持站在就事論理的高度來分析和研究，解剖后面潛在的共性原因，指導(dǎo)科室、車間有的放矢抓好整改；同時(shí)，堅(jiān)持做到操作層暴露的問題從管理上找原因，重復(fù)發(fā)生的問題從機(jī)制上找原因，危害嚴(yán)重的問題從制度上找原因，根據(jù)問題的最末端和最本質(zhì)原因制定對(duì)策抓整改，確保治標(biāo)又治本。二是堅(jiān)持創(chuàng)新思維，創(chuàng)造性的開展工作。平時(shí)多做調(diào)查研究，全面掌握車站的整體情況以及工作重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)，同時(shí)吃透上級(jí)精神，找準(zhǔn)上下的結(jié)合點(diǎn)，確保既做好上級(jí)的“規(guī)定動(dòng)作”，又做好符合車站實(shí)際的“自選動(dòng)作”。

四、自身作用方面：

1、存在問題：一是有本位主義思想。對(duì)黨委主抓的工作思考得多一些，對(duì)其他工作雖然也有思考、有指導(dǎo)，但工作力度不大?！八拇蟆被顒?dòng)中，黨委集中抓了安全大教育活動(dòng)，通過安全形勢(shì)教育、案例教育和主題教育，取得了一些效果，但對(duì)大檢查、大反思和大整改的督促指導(dǎo)力度不夠。二是發(fā)揮班子的整體合力不夠。

2、整改措施：一是帶頭維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，像愛護(hù)眼睛一樣愛護(hù)班子的團(tuán)結(jié)，堅(jiān)決維護(hù)集團(tuán)班子的整體形象和集體權(quán)威，多與行政領(lǐng)導(dǎo)、班子成員交心、溝通，進(jìn)一步增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。二是注重班子整體合力。全心全意支持每個(gè)班子成員，特別是站長(zhǎng)的工作。做到參與不干預(yù)、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，到位不越位，盡職盡責(zé)抓干部帶隊(duì)伍。