第一篇：優秀婦產科主任先進事跡材料：精湛醫術呵護婦幼健康

高深醫術庇護婦幼健康

在區婦幼保健院，一提起**主任，不論是醫院的領導、同事，還是她曾治療過的病人，無不為她高深的醫術、崇高的醫德、樂觀的人生態度、親切和藹的為人豎起大拇指。

身為婦產科主任，她以身作則，為全科同事做出了榜樣。她不但在醫術上精益求精，在服務態度上也絲絕不馬虎，在**主任的帶領下，婦產科逐步以醫術高 服務好的口碑打響了名望，很多人慕名前來，找喬主任看病的人總是絡繹不盡。

關愛患者 任勞任怨

俗語說，金眼科、銀外科、又臟又累婦產科。產婦生孩子不分時間，也不論是雙休日還是節假日，只要有難產病人或危重病人，**總是隨叫隨到，毫無怨言。

往年國慶，難得輪休在家的**剛吃過早餐便接到電話，只聽值班護士焦慮地說：喬主任，有位臨產產婦胎位不正，您快來看看吧。**聞訊第一時間趕到醫院，可一見產婦，她有些懵了，產婦竟是一個越南籍姑娘，從懷孕開始從未做過任何孕檢，面對醫生的詢問，姑娘只會說聽不懂。**見狀，立即叫護士安裝好監護裝備并及時堵臀位，時間一分一秒地過往，隨著一聲響亮的哭泣聲，一個6斤多的男嬰順利產下，孩子的各項體征正常，當***二人平安推出手術室時，產婦的丈夫喜極而泣。

翻看醫院的記錄本，很多地方都寫著**急診的字樣，可不論是白天還是黑夜，她總是隨叫隨到，術后仍然精神抖擻地出現在病房里。

腳踏實地 服務患者

作為科主任和我區婦產科學科帶頭人，**在工作中堅持以病人為中心、以質量為核心，不斷進步本身業務水平，重視總結經驗，確保醫療安全。工作之余，她曾前后屢次到市婦幼保健院及省內外知名醫院進修、學習，積極引進、推廣、利用婦產科領域新技術、新業務，對工作精益求精，勤奮務實，憑著熟練的醫療技術和對患者高度的責任心，成為廣大婦女心目中的健康保護神，慕名而來者不計其數。

很多天前，我區47歲的王女士經人介紹來到區婦幼保健院找喬主任救治，經了解，王女士因節育環嵌頓子宮肌層屢次取環未能成功，在宮腔鏡下仍不能正確操縱，若強即將斷裂的節育環扯出體外極易致使大出血，從而嚴重影響身體健康。連日來，她強忍著右小腹和腰部的疼痛，苦不堪言。**看著滿面愁容的王女士不斷地給予她心理上的支持和安慰，在對其患處進行了必須的檢查、消毒后，**憑著自己熟練的操縱技術，幾分鐘的工夫就將環取了出來，術后她握著喬主任的手贊不盡口。看著日趨康復的病患，**說：能夠為患者消除痛苦是我最大的快樂。

率先垂范 開辟創新

**自擔負科室負責人以來，對科室工作實行規范化、科學化管理，重視醫、教、研結合，采取傳、幫、帶示范帶教、指導培養下級醫師，不定期組織業務集中培訓，把醫療質量、醫療安全視為醫院的生命，把醫療隱患消滅在萌芽當中，構成了一支能打硬仗的隊伍。科室在**的帶領下，順利展開了順產助娩技術、新式剖宮產術、無痛分娩術等多項手術，醫院婦產科手術由零出發點開始走上了快車道。特別經陰全子宮切除術到達了市級先進水平，手術切口更是向超小切口及微創發展，成為醫院的特點項目。科室還首先在全區展開了藥物流產、藥物引產及無痛人工流產術，繼而引進先進可視流產裝備，進步了手術的安全性，深受婦女的好評。

第二篇：記一位醫術精湛的優秀院長

一位醫術精湛的優秀院長

－－記市中心醫院院長周國順

張 劍

對于直徑只有1厘米的人類脊髓來說，任何的病變和傷害都會帶來意想不到的嚴重后果——下肢乃至上下肢部分功能喪失、癱瘓、甚至死亡。因此，脊椎手術成了風險最大、手術難度最高的外科手術之

一。其中的頸椎手術更是重中之重，難中之難。但在市中心醫院，有一位專門從事頸椎手術的醫師，他那雙妙手進行了300多例頸椎手術，成功率幾乎達到百分之百，那些深受病魔折磨的頸椎癱瘓病人重新站了起來，走向新生活。因此，他也被病人送上了一個尊稱——“癱瘓克星”。

他，就是市中心醫院院長周國順。

救治患者永不言棄

有一年的冬天，幾個人抬著一個10歲名叫蘭蘭的癱瘓女孩到醫院找周國順求診。女孩的父親噙著淚說：“國內一些大醫院說伢女兒沒治了。”

周國順一檢查，蘭蘭患胸1脊髓內腫瘤導致高位截癱，大醫院說的不假。但女孩還有惟一的一條路，就是動手術。

顯然，手術是高風險的，內行人盡知。但不動手術，蘭蘭只能終身癱瘓……

周國順拿定主意，同科室醫生精心制定了詳細的手術方案，將蘭

蘭推進手術室。周國順拿起手術刀，切除了蘭蘭頸7至胸2的全椎板，打開硬膜，剖開脊髓切除了腫瘤，手術十分成功。術后第二天蘭蘭下肢就有了感覺，3個月后便又蹦又跳了。蘭蘭父母高興得熱淚直流，不敢相信自己的眼睛。

回想起當時拿定主意實施手術的那一幕，周國順說：“就像在水中救人一樣，稍一松勁，就有可能失去生命。但只要有1%的希望，我就要盡100%的努力，絕不輕言放棄！”自信的周國順在治療每一位患者時，都是那樣堅定。

頸椎病人在國內較為普遍，患者輕者四肢麻木，重者癱瘓致死，非常痛苦。作為一名骨科醫生，周國順一直以來潛心鉆研，練就了一手絕活。

1998年5月29日，周某坐中巴車遇車禍，兩同事當場死亡，他被壓在座椅下，導致頸椎損傷，高位截癱，其家屬以為周某救不活了。周國順用了椎管減壓成形手術，結果，一周后，周某四肢就有了感覺，4個月后就扔掉拐杖能大步行走，半年后生活如常人。其親朋好友都稱是奇跡，周某更是視周國順為“再生父母”。

在周國順治好的因頸椎病傷導致癱瘓的病人中，癱瘓時間最長的達10多年。長廣煤礦公司老礦工湯某由于長期低頭在井下工作，導致頸椎病截癱。湯某在國內尋遍百醫均無法治愈。周國順操起他那靈巧的手術刀，為湯切除骨刺，擴大椎管，進行植骨融合。一年后，湯某又重新走上了工作崗位。

“我是一名醫院的管理者，但我首先是一名醫生。”周國順說，一個好的醫生必須具備3個特征，即對病人要充滿愛心，對事業要執著追求，對技術要精益求精，頸椎手術哪怕有一秒鐘疏忽，就可能使病人致殘甚至致死。

“看到病人受到傷害或者死亡，那是我最痛苦的時候，這種痛苦讓我睡不著覺，吃不下飯。既然賦予你醫生的職責，讓你做醫生這個工作，你就要為病人付出，為病人解除痛苦。”這是周國順為醫做人做事的準則。

醫院領航的掌舵人

自2003年擔任院長以來，周國順深感這一“轉身”肩上所承擔責任的重大，為了讓管理經驗和管理知識在醫院發展中得到有機結合，他加強自身學習，并根據醫院發展把所學的理論知識與實際工作結合起來，在探索改革中不斷加大力度，逐步形成了具有先進管理理念又體現本院特色的現代醫學管理模式。

從2004年開始，醫院在管理體制模式上進行了創新，實行部務制，全院分院務部、醫務部、護理部、組織人事部、財務部、科教學術部、公共衛生部、后勤保障部八大部。這一舉措強化了職能科室的管理職能。同時，圍繞一切“以病人為中心，以質量為核心”的宗旨，又在部務制管理基礎上建立質量管理和客戶服務兩個“中心”。負責協調全院的“大質量管理”和服務投訴、接待和監控管理，以便對醫療質量、醫療服務的流程管理進行適時的監管。對兩個“中心”提出的建議意見，周國順做到件件自己批閱，對存在的關鍵問題，他參與協調，使醫療服務質量得以持續改進和提高。

周國順在管理上不斷創新，同年，在全省地市級醫院中率先推出了“一站式服務中心”。集中門診各項便民措施，并把職能科室的有關審批權限下到一站式服務中心，全面指導患者就診、審批、取報告等。還先后推出了后勤“168”服務、“分層收費”、“中西藥房合并”等便民服務舉措。為減輕病人的負擔，降低成本，周國順從醫院內部實行成本核算，通過這一舉措，醫院全年光是敷料等低值易耗品就節約50萬元左右。

隨著政府對醫療行業的宏觀調控，周國順審時度勢，調整改革方案，將行政分配制度實行崗位工資制，按管理要素進行分配；臨床強化醫療組長負責制，綜合評價分配要素，重點突出醫療、服務質量及工作量。人事制度上嚴把干部素質關，所有中層干部競聘上崗，并對所有新聘任的中層干部實行任前考察制度。去年11月，為注重醫療中的每一個過程，周國順又推出績效考核體系，對醫療、醫技、護理等崗位的特點實行不同方式進行考核。

為了提高醫院的醫療水平，在周國順的努力下，2006年市中心醫院與浙醫一院、浙醫二院締結了協作醫院，為該院在醫院管理、醫療技術、人才培養、教學科研等方面與省級醫院進行多方位、多層次、多形式的協作搭建了一個新平臺。并多次邀請專家來院指導、會診、手術，扶持新技術的開展，使全院每年開展的新技術、新項目有數十項，大大提高了醫療技術水平，提升了醫院的品牌。

科研攀登新高峰

隨著身份的轉變，周國順在當好醫院領航人的同時，始終沒有放

棄醫生這份崇高職業的責任。他在脊髓型頸椎病的綜合診治、腰椎髓核病理生理研究等方面，從來沒有停止過鉆研，尤其是頸椎病、頸椎損傷的治療填補了我市的空白，使得我市的頸椎手術達到浙江省甚至國內領先水平。

在骨細胞及軟骨細胞凋亡及培育的研究上，周國順同樣有著獨特的見解，由他擔綱并主持的省、市級課題有10余項，其中《力學刺激對軟骨細胞凋亡和PCNA表達影響》科研項目，去年底通過省衛生廳驗收。該項目不僅可以加深對軟骨修復過程的認識，為進一步揭示關節病損時軟骨細胞凋亡和增殖的變化規律等提供研究線索，并為如何調控軟骨細胞凋亡和增殖，對應用組織工程技術構建定量的軟骨組織，促進軟骨組織的修復具有指導意義。他主持研究的《力學刺激對軟骨細胞表型穩定性和再分化調控的實驗研究》項目也正準備驗收。并主持了多項省醫藥衛生科技成果重點推廣計劃和市科技計劃項目（第一批）攻關項目。

近年來，周國順先后榮獲省衛生廳醫藥科技創新三等獎3項，市科技進步獎二等獎3項、三等獎3項。發表SCI論文1篇，在《中華急診醫學雜志》等全國刊物上發表論文15篇。

在醫學領域里，周國順不僅是一名醫術精湛的骨科專家，而且是一名優秀的醫院管理者，在短短5年內，市中心醫院固定資產增加近2億元，還建起了3.8萬余平方米的綜合大樓，床位數達到1200張，并在2005年2月成功晉升為三級甲等綜合性醫院。

第三篇：婦產科主任先進事跡

江森，江蘇南通人，字治林，著名婦產科學家、醫學教育家，山東大學醫學院教授、博士生導師，《現代婦產科進展》雜志主編，山東大學齊魯醫院原婦產科主任。

1948年，江森畢業于東南醫學院（安徽醫科大學前身），獲醫學學士學位，畢業后在江陰吳興福音醫院工作。1949年10月，響應中共華東局面向農村、遷往內地支援山東醫療衛生建設的號召，赴山東濟南的華東白求恩醫學院國際和平醫院（山東省立醫院前身）任婦產科醫師。1952年9月院系調整，調往山東醫學院附屬醫院婦產科工作。1958年始歷任婦產科代副主任、副主任、主任，山東大學（原山東醫學院和山東醫科大學）副教授、教授。

江森教授執掌山東大學齊魯醫院婦產科半個多世紀，在婦產科學領域諸多方向卓有建樹，是我國婦產科學界的一代宗師大醫，享譽全國。江森教授治學嚴謹，學術造詣頗深，20世紀50年代初提出妊娠中毒癥疾病命名和分類商榷，80年代提出妊娠高血壓綜合征命名和分類以及剖宮產命名，為國家醫學名詞審定做了大量工作。本篇文章來自資料管理下載。江森教授手術精湛，風格大氣，一生開創了多種婦產科手術術式，在尿瘺修補、生殖道畸形矯正手術、外陰癌根治術和剖宮產術式方面獨具風格，腹膜外淋巴結清掃和髂內動脈結扎的子宮頸癌根治術術式更具特色。七八十年代受國家衛生部委托，主持舉辦多次子宮頸癌根治術全國學習班，并在大江南北全國各地手術示范表演，將山東經驗推向全國，在婦產科學界產生重大影響。江森教授臨床經驗豐富，一生筆耕不輟，著作等身，發表述評、論著200 余篇，先后主編或參編《婦科手術學》、《實用婦科學》、《實用產科學》、《新編實用婦科學》、《常見婦產科疾病》、《子宮脫垂與尿瘺》、《女性節育手術學》、《實用婦產科學》、《婦科腫瘤學》、《婦產科感染性疾病》等著作，其中《實用婦科學》、《實用產科學》是文革結束后我國最早期的婦產科學權威專著，是七八十年代全國婦產科醫生的必讀專業書，深受廣大婦產科醫生的歡迎，獲得1978年全國科學大會一等獎。20世紀80年代中期，江森教授創立了我國首批婦產科學博士學位授權點，引領本學科成為全國著名婦產科臨床醫療、教學和科研中心。

江森教授熱愛祖國，熱愛人民，一生經歷坎坷，是經歷新舊兩個時代愛國知識分子的杰出代表。解放初期，一個江南才俊放棄南方生活，響應黨的號召，毅然來到山東，為初期的山東婦產科發展發揮了重要作用。文革中信念堅定，苦練醫術，積累了豐富臨床經驗，為日后大展才華奠定了堅實基礎。文革結束后江森教授煥發了青春，事業如日中天，活躍在全國婦產科學界，先后當選山東醫學會婦產科分會副主任委員、主任委員，中國抗癌協會子宮頸癌手術治療學組組長，中華醫學會婦產科學會副主任委員，任《中華婦產科雜志》副總編，《現代婦產科進展》主編，《國外醫學婦產科分冊》副主編，《實用婦產科雜志》副主編，《中國實用婦科與產科雜志》副主編，國家醫學名詞婦產科學名詞審定組長等學術要職，成為全國婦產科學術團體和學術期刊主要學術領導人，為婦產科疾病特別是婦科腫瘤的規范化診治推廣作了卓越貢獻。

江森教授學術思想活躍，善于把握學科前沿，緊密追蹤婦產科學術發展動態，在婦產科領域開展了多個方向的科學研究。20 世紀70年代，開展子宮頸癌髂內動脈灌注化療研究和計劃生育適用技術研究；80年代中期，率領開展臍帶血穿刺產前診斷研究和外陰癌治療技術研究；80年代末期，開展卵巢癌的早期診斷和綜合治療技術研究。先后獲得衛生部科技進步獎2 項，中國高校科技進步獎2 項，山東省科技進步獎7 項，并受到衛生部、國家計劃生育委員會、教育部等多項工作表彰。獲得春華秋實冶金牌獎、中國婦科腫瘤特殊貢獻獎。

江森教授知識淵博，學貫中西，通曉四國語言。他在高考恢復后為全國高等醫藥院校規劃教材《婦產科學》第一到四版的編寫傾注了大量心血。他熱愛臨床教學，注重人才培養，始終堅持為醫學生授課，教書育人，循循善誘，誨人不倦，桃李滿天下。江森教授培養畢業博士和碩士研究生60 多人，指導來自全國各地的進修醫師數千人。他注重傳、幫、帶，不僅為本學科培養造就了實力雄厚的學科梯隊，也為我國衛生事業培養輸送了大批婦產科專業人才，其中許多人已成為全國各地婦產科的領軍人物。江森教授注重學術交流，倡導學術爭鳴。年近70 歲創辦和主編《現代婦產科進展》雜志，晚年辦好一本雜志成了他的最大心愿。他按照廣求教，慎審校，不驕傲的辦刊方針，發揚學術民主，尊重評委意見，嚴把學術質量關，對于每篇稿件字斟句酌，終審終校。在他的卓越領導下，本雜志先后被評為山東省優秀期刊、山東省十佳期刊和華東地區優秀期刊，被收錄于中國科技論文統計源期刊(中國科技核心期刊)、中國醫學核心期刊(中國醫學科學院醫學情報信息研究所)、中文核心期刊?婦產科學類《中文核心期刊要目總覽》，成為我國婦產科學界具有重要影響力的學術期刊。江森教授領導本雜志編委會和編輯部舉辦了十余次現代婦產科進展學術會議，推動了全國婦產科的學術交流與進步。

江森教授德高望重，大師風范，他與蘇應寬教授的合作堪稱學界楷模，共同鑄就了山東婦產科的輝煌歷史，被譽為全國婦產科學界在山東的兩面旗幟。江森教授謙虛治學，以誠待人，寬厚為懷，具有獨特的人格魅力和大俠之氣，與全國婦產科學界許多大師名醫友誼甚篤。對待同事，他寬以待人，甘為人梯，將醫術毫不保留地傳承他人。對待學生，既是嚴師，又如慈父，為國家培育了大量人才。對待患者，關愛是他開出的第一張處方，他用精湛的醫術挽救了無數婦產科患者的生命，治愈的患者遍布祖國各地，贏得了廣大群眾的衷心愛戴。

江森教授的杰出業績和重大成就受到了黨和政府的充分肯定，1977年和1980年他先后當選第四、五屆山東省政協委員，1983年被評為首屆山東省衛生系統勞動模范并獲山東省專業技術拔尖人才稱號、享受國務院頒發的政府特殊津貼，1986年再次當選山東省衛生系統勞動模范，并被授予全國衛生系統先進工作者光榮稱號，在人民大會堂受到黨和國家主要領導人的親切接見。1988年被評為衛生部有突出貢獻的專家、國家級有突出貢獻的專家，2000年被授予山東大學齊魯醫院著名專家稱號。本篇文章來自資料管理下載。創齊魯婦產大業，拓道、奠基、著書、辦刊、育桃李，視學如子，諄諄不厭倦，傾六秩碧血，杏林頌千秋風范;謀母嬰健康宏圖，革故、鼎新、救死、扶傷、惠含靈，待患似親，兢兢無悔怨，剖一片丹心，人間稱無量功德是江森教授一生的真實寫照。從醫執教六十余載，勤奮執著，刻苦敬業，殫精竭慮，鞠躬盡瘁，奮斗到生命的最后一息。他把畢生的精力獻給了他所熱愛的婦產科專業，為祖國的醫療衛生和醫學教育事業作出了不可磨滅的貢獻。他的醫術、他的學識、他的人格精神，在中國婦產科界樹起了一座永遠的豐碑。

第四篇：婦產科主任先進事跡

婦產科主任的先進事跡

導讀：我根據大家的需要整理了一份關于《婦產科主任的先進事跡》的內容，具體內容：醫生們的工作責任重大，面對不同病人的情況都要頭腦清晰，不能輕易判斷出錯，下面是我跟大家分享的婦產科主任事跡，歡迎大家來閱讀學習~婦產科主任先進事跡 1 我于 20xx 年 5 月至...醫生們的工作責任重大，面對不同病人的情況都要頭腦清晰，不能輕易判斷出錯，下面是我跟大家分享的婦產科主任事跡，歡迎大家來閱讀學習~

婦產科主任先進事跡 1

我于 20xx 年 5 月至 8 月，在中國上海市閘北區進行了為期三個月的掛職鍛煉，掛任天目西路街道辦。

和諧企業的心得體會和諧社會需要和諧企業，和諧企業離不開和諧社會，作為基礎產業的電力企業，在實現如何塑造高素質的職業經理人，在20xx 年全市郵政工作會議上的講話，打黑惡反盜搶治亂點專項整治行動，市聯網報警中心成立二周年慶祝會上，不斷深化三大主題活動。XX 年，按照黨中游婦聯縣委的要求，縣直機關開展“三服務一促進”排頭兵實踐活動。作為婦產科主任，她以一名普通共產黨員的身份，積極參與排頭兵實踐活動，努力在其本職崗位上，以自己掌握的醫學知識和技能，盡己所能為病人排憂解難，帶領科室醫護人員，積極爭當醫療衛生行業的排頭兵。

作為一名醫生，只有通過提高醫療服務質量，才能贏得患者信任。對山區醫院的醫生來說，能到上級大醫院進修是提高業務技能的難得機會。XX

年，她被醫院選送到中山醫科大學第二附屬醫院進修深造，她非常珍惜這次學習機會，帶著平時工作中遇到的疑難問題，虛心向別人請教，不斷學習和掌握婦產科疾病治療的新知識、新技術和新療法，了解婦產科發展的新動態，積累新經驗。回到縣人民醫院后，她把學習到的新技術廣泛應用于臨床，利用自己掌握的醫學知識，盡量減輕患者的痛苦和經濟負擔。如率先引進腹部橫切口行全宮切除術，手術時間從原來 2 個半小時縮短至 1小時左右，且解決了用老手術方法創傷較大、出血量多的難題，采用新的手術方法幾乎不用輸血，以前通常手術病人需輸血 200-400ml，這樣既為患者減輕了痛苦，節約了醫藥費用，且術后患者恢復快，切口疤痕小。又如宮頸炎、盆腔炎是已婚婦女常見多發病，患者常常因腹痛、白帶異常等癥狀嚴重影響工作和生活質量，用傳統治療方法治療效果欠佳、易復發，但引進新療法微波治療技術，利用超聲聚集治療后，效果明顯、療效鞏固，現已廣泛應用于臨床。

從醫十多年，她始終堅持“對待患者，不分地位高低，不分貧賤富貴”的原則，把病人的生命安全放在第一位，對待每一位病人做到認認真真檢查，詳細解說病情，當遇到患者或家屬不理解時，不厭其煩地耐心做好解釋工作。醫院婦產科工作相對較特殊，特別是產科，要求醫生必須密切觀察產婦產程進展，遇情況危急時須立即剖腹產，以確保母嬰生命安全。同時，作為科主任，有很多的行政管理工作，幾乎固定的節假日都沒有正常休息，且常常因會診或做手術在醫院飯堂吃飯，睡在值班室，但不管多累她都堅持每天下班前詳細查看每一位病人，掌握病人的病情變化，就連縣內兄弟醫院遇到危、急、重病患者搶救，只要接到會診通知，便第一時間趕到現

場協助搶救病人。

XX 年，xx 同志開始擔任婦產科主任，負責婦產科全面工作。婦產科是醫院重點發展科室，平時病人多，且工作量大，面對當時婦產科工作人員人心渙散、管理混亂、組織紀律差、病人投訴不斷局面，她首先想到如何在科室帶好頭，以現身說法起表率作用。XX 年婦產科被列為縣機關作風評議參評科室，她親力親為，制訂機關作風評議工作計劃，制定一系列科室管理辦法和獎懲措施，組織全科醫護人員積極參與。同時針對個別醫護人員工作中出現思想松懈現象，及時了解他們的思想動態，個別談心，從思想根源上解決認識上的問題。俗話說“村看村、戶看戶、群眾看干部”，通過她的帶領下，全科工作人員思想有了很大轉變，工作熱情明顯提高，服務基層、服務群眾的意識得到有效加強，被評議為機關作風優秀科室。XX年 11 月份，中國初保基金會健康扶貧組委會在梅州市啟動婦女病免費普查普治活動，并確定人民醫院作為全市第一個試點率先啟動。由于時間緊，普查對象遍及全縣各個鎮，全科醫護人員齊心協力，堅守工作崗位，自愿放棄節假日休息時間，經過一個多月的共同努力，順利完成了上級下達的普查普治工作任務，并得到健康組委會領導的充分肯定和表揚。

我縣經濟欠發達地區，醫務人員的工資待遇遠比不上發達地區，有部分醫護人員想盡辦法調到經濟發達地區工作。XX 年，她也經歷過這樣的選擇。親朋好友極力勸說她到珠三角發達地區某醫 我于 20xx 年 5 月至 8 月，在中國上海市閘北區進行了為期三個月的掛職鍛煉，掛任天目西路街道辦..和諧企業的心得體會和諧社會需要和諧企業，和諧企業離不開和諧社會，作為基礎產業的電力企業，在實現**...如何塑造高素質的職業經理人 在 20xx 年全市郵政工作會議上的講話 打黑惡反盜搶治亂點專項整治行動動...市聯網報警中心成立二周年慶祝會上...不斷深化三大主題活動 努力推進 xx 跨...院任職，該醫院給出的待遇比她當時的工資高好幾倍，這么優越的經濟待遇對她來說真是很大的誘惑，但她想到自己生在平遠，長在山區，是山區人民把她培養成為一名共產黨員和醫生，現在自己有一技之長，應積極為家鄉人民服務，把自己掌握的知識服務于更需關愛的山區群眾。在經過一段時間激烈的思想斗爭后，她婉言謝絕了親戚朋友的好意，安心留在縣人民醫院工作。

婦產科主任先進事跡 2

喬 XX 同志，主任醫師，產科主任。自 20xx 年作為特殊人才引進我院后一直在醫院產科臨床第一線工作。在 6 年的工作生涯中她走出一串閃光的足跡，多次榮獲“先進工作者”、“優秀黨員”等光榮稱號，深受廣大職工和患者的信任和愛戴。

她滿腔熱忱地為患者服務，不管是刮風還是下雨，不論是嚴冬還是酷夏，無論是白天還是深夜，只要病人需要，她都隨叫隨到，幾乎一年到頭都能在醫院看到她的身影。有一次她正在整理出差的行囊突然接到院內電話，一個孕婦子癇前癥重度，Hellp 綜合癥。她二話不說直奔醫院病房，查看孕婦情況，醫師在檢查病人，看見主任進來立即報告：“胎心 50 次，”主任：“立即準備剖宮產，通知兒科醫生，做好新生兒搶救準備。”所有人員立即行動起來，各種聲音響起“馬上找兒科醫生”“通知手術室”“通知產房”“通知麻醉師”“立即輸液”“產婦 XX 家屬，馬上過來簽字” 產房助產士拿著產包、手術護士手術包、家屬幫著麻醉師小氧氣瓶往病區跑。檢查

室里，手術在緊張地進行，傳來了嬰兒的啼哭聲，所有人都露出了欣慰的笑容，護士在替主任擦汗。此時天已經蒙蒙亮起，待患者病情平穩后喬主任才默默離開，誰都不知道匆忙出差的主任連個喝水的杯子都沒給自己準備。

她總面帶笑容地迎接每一位患者，制訂診療方案時，她也是盡可能地從患者的角度考慮，把風險留給自己，盡可能地讓患者有一個好的結局，成為婦兒醫院產科最受患者信賴(學習部部長述職報告)和歡迎的醫師。

在院領導的支持幫助下，她狠抓醫療質量，不斷修訂和完善各項規章制度和診療常規，克服困難，產科由弱到強，由小到大，收治病人數、分娩數、床位使用率、周轉率、手術量及門診量均穩步上升;醫療質量也有了很大提高，剖宮產率從 66%降至 41%，新生兒窒息率降至 3;危重癥搶救成功率大幅提高，對產科重癥如：早發型的子癇前期重度、子癇、胎盤早剝、Hellp 綜合征、高血壓腦病、失血性休克、DIC、羊水栓塞、妊娠急性脂肪肝等的急救均能熟練實施;醫護人員的業務技術水平和愛崗敬業精神都有了明顯的進步。近幾年來，喬曉林主任多次到上級醫院進修學習，帶著平時工作中遇到的疑難問題，虛心向別人請教，不斷學習和掌握產科疾病治療的新知識、新技術、新動態，到醫院后，她把學習到的新技術廣泛應用于臨床，量減輕患者的痛苦和經濟負擔。20xx 年，我院婦產科成功申報為區級重點學科。

婦產科主任先進事跡 3

熱情、豁達、雷厲風行，這是初見劉**的印象。很自然地我們聊起了她的專業。“先給你講個故事吧，或許你能從中了解大概的我。前幾天一位

多歲的母親見到我，她問劉醫生還記得嗎?我女兒就是你接生的，已經20 歲了，讀大學了。說著女兒叫了我一聲媽媽，當時我就融化了。那位母親說要不是當年你出力搶救，不用說女兒，恐怕連我也離開了這個世界了。可我使勁想也記不起曾經的場景，因為經常會遇到這樣的危重產婦，只記得千篇一律的手術和全力以赴為每一位產婦接生。”

從離開校門到走進婦產科已經整整 20 個年頭，從一個不諳世事的小姑娘變成了一位接生過幾千名新生嬰兒的資深“接生媽媽”。她很喜歡“接生媽媽”這個稱呼，她認為這個稱謂賦予了生命最具內涵的詮釋，這是一種特殊分量的特殊的聲音。二十年如一日，她的接生醫術也越來越精湛，年長的鄉親們都說她是“菩薩”，她半開玩笑地表達出了自己的信念：“菩薩普度眾生，我只管接生。從我內心說，對于接生工作，我已經有了特殊的感情，這項事業已經貫穿于我的整個人生，融入了我的整個生命。”

寶劍鋒從磨礪出：20 年從初出茅廬到“接生圣手”

畢業后她被分配至岔河醫院，20 年前的大多數鄉鎮醫院婦產科幾度蕭條不景氣，用“門可羅雀”一詞形容很恰當。產婦分娩這樣的大事多由本村或者鄰村的接生婆擔任。通過走訪鄰里鄉村的實際情況，了解到當地的接生觀念落后，無菌條件更是無從談起，這樣對產婦及新生兒的健康帶來很大的安全隱患。在院領導的中肯中，她大膽地邁出了婦產科工作的第一步--在全鄉推廣新法接生。走街串巷，聯絡各村婦女主任，到產婦家中走訪......回想起那些心酸的日日夜夜，一份驕傲與滿足的微笑立時綻放在她的臉上。10 年間，她與這里的村民混熟了，她的熱情豪爽、愛崗敬業給當地人留下了很好的口碑，現在一提起她的名字，當地人還記得那些年活

躍在這塊熱土上的年輕專業的“接生婆”。

后來岔河醫院歸屬了壽光市第二人民醫院，那時她不光局限于產床上的順產難產接生，開始拿起手術刀走向手術臺，為病人解除保守治療所不能解決的難題。自此，她在婦產科疾病診治方面有了較高的造詣。年后，她輾轉調入我市婦幼保健院產房工作。在婦幼保健院，5 年的磨礪不單單成就了她接生技術上的爐火純青，也給她的健康帶來了難以治愈的問題，先后患上椎間盤突出癥、肩周炎、雙側膝關節退行性變。然而身體的打擊并未減弱她對工作的熱情，她又來到了壽光市婦產醫院，繼續在她心愛的婦產科崗位上貢獻著自己的一份力量。

產婦的“120”：為迎接新生命，吃飯沒準點

和劉**主任交談的十多分鐘里，她又接到接生任務，話音剛落，她迅速走向了手術室。直到下午三點鐘，她給記者來了一條 QQ 留言：“剛剛做了一臺手術，坐下來喂喂肚子。”簡單風趣的話語中，讓人心酸。又是一個沒有午餐的忙碌中午。記得在聊天中她說道過，“習慣了產科工作，或許就沒有熬不過去的事，有時候一連十幾個小時的夜班，一晚看到 7、8 個寶寶的降生，自己收獲更多的是喜悅。”

凡跟她打過交道的人都知道她的豪爽耿直與熱情，20 年來兜兜轉轉的工作經歷，讓她結識了無數的“病人”朋友。用她自己的話調侃：我就是產婦的“120”，只要需要，隨叫隨到。為此，很多人不理解，說她傻，她的家人對她的身體更是無限擔憂。對此她總是笑而不答，因為她有著自己的理解：踏上了這個工作崗位，就擁有了一份職業的責任。

難以平衡的天平：家人永遠是自己虧欠最多的與人聊天，她總是說：這輩子娶她做妻子的男人最吃虧。傳統意義上的女人離不開家，在家一日三餐按時做飯干好家務，相夫教子，做老公的賢內助，方為一個妻子的責任所在。而她，自從踏上醫學這條路，別說是照顧家庭孩子，自己還經常是沒有準點。當她想著正常下班回家好好吃頓飯睡個覺時，而每每走出科室門口面對家屬那份期盼以及焦急的眼神，她不由得退縮了雙腳。充實的日子里女兒早已習慣了媽媽不在身邊，每每女兒笑侃：你跟你的病人過日子去吧!不要你管!女兒自小的獨立個性都“得益于”這個媽媽的忙碌。而節假日跟她幾乎沒有任何關系，連年夜飯也經常是全家人擺好了碗筷遲遲等她回家。對這些，她總是內疚地說：我的一生是在為很多人活著，活得很有價值。今年 6 月份，她來到了壽光市婦產醫院(濟生醫院)，在婦產科工作崗位上繼續發揮著自己的光和熱。

第五篇：婦產科主任先進事跡_0

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婦產科主任先進事跡

20**年，按照縣委的要求，縣直機關開展“三服務一促進”排頭兵實踐活動。作為婦產科主任，她以一名普通共產黨員的身份，積極參與排頭兵實踐活動，努力在其本職崗位上，以自己掌握的醫學知識和技能，盡己所能為病人排憂解難，帶領科室醫護人員，積極爭當醫療衛生行業的排頭兵。

作為一名醫生，只有通過提高醫療服務質量，才能贏得患者信任。對山區醫院的醫生來說，能到上級大醫院進修是提高業務技能的難得機會。20**年，她被醫院選送到中山醫科大學第二附屬醫院進修深造，她非常珍惜這次學習機會，帶著平時工作中遇到的疑難問題，虛心向別人請教，不斷學習和掌握婦產科疾病治療的新知識、新技術和新療法，了解婦產科發展的新動態，積累新經驗。回到縣人民醫院后，她把學習到的新技術廣泛應用于臨床，利用自己掌握的醫學知識，盡量減輕患者的痛苦和經濟負擔。如率先引進腹部橫切口行全宮切除術，手術時間從原來2個半小時縮短至1小時左右，且解決了用老手術方法創傷較大、出血量多的難題，采用新的手術方法幾乎不用輸1

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血，以前通常手術病人需輸血200－400ml，這樣既為患者減輕了痛苦，節約了醫藥費用，且術后患者恢復快，切口疤痕小。又如宮頸炎、盆腔炎是已婚婦女常見多發病，患者常常因腹痛、白帶異常等癥狀嚴重影響工作和生活質量，用傳統治療方法治療效果欠佳、易復發，但引進新療法微波治療技術，利用超聲聚集治療后，效果明顯、療效鞏固，現已廣泛應用于臨床。

從醫十多年，她始終堅持“對待患者，不分地位高低，不分貧賤富貴”的原則，把病人的生命安全放在第一位，對待每一位病人做到認認真真檢查，詳細解說病情，當遇到患者或家屬不理解時，不厭其煩地耐心做好解釋工作。醫院婦產科工作相對較特殊，特別是產科，要求醫生必須密切觀察產婦產程進展，遇情況危急時須立即剖腹產，以確保母嬰生命安全。同時，作為科主任，有很多的行政管理工作，幾乎固定的節假日都沒有正常休息，且常常因會診或做手術在醫院飯堂吃飯，睡在值班室，但不管多累她都堅持每天下班前詳細查看每一位病人，掌握病人的病情變化，就連縣內兄弟醫院遇到危、急、重病患者搶救，只要接到會診通知，便第一時間趕到現場協助搶救病人。

20**年，**同志開始擔任婦產科主任，負責婦產科全面工作。婦產科是醫院重點發展科室，平時病人多，且工作量大，面對當時婦產科工作人員人心渙散、管理混亂、組織紀律差、病人投訴不斷局面，她首先想到如何在科室帶好頭，以現身說法起表率作用。20**年婦產2

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科被列為縣機關作風評議參評科室，她親力親為，制訂機關作風評議工作計劃，制定一系列科室管理辦法和獎懲措施，組織全科醫護人員積極參與。同時針對個別醫護人員工作中出現思想松懈現象，及時了解他們的思想動態，個別談心，從思想根源上解決認識上的問題。俗話說“村看村、戶看戶、群眾看干部”，通過她的帶領下，全科工作人員思想有了很大轉變，工作熱情明顯提高，服務基層、服務群眾的意識得到有效加強，被評議為機關作風優秀科室。20**年11月份，中國初保基金會健康扶貧組委會在梅州市啟動婦女病免費普查普治活動，并確定人民醫院作為全市第一個試點率先啟動。由于時間緊，普查對象遍及全縣各個鎮，全科醫護人員齊心協力，堅守工作崗位，自愿放棄節假日休息時間，經過一個多月的共同努力，順利完成了上級下達的普查普治工作任務，并得到健康組委會領導的充分肯定和表揚。

我縣經濟欠發達地區，醫務人員的工資待遇遠比不上發達地區，有部分醫護人員想盡辦法調到經濟發達地區工作。20**年，她也經歷過這樣的選擇。親朋好友極力勸說她到珠三角發達地區某醫院任職，該醫院給出的待遇比她當時的工資高好幾倍，這么優越的經濟待遇對她來說真是很大的誘惑，但她想到自己生在平遠，長在山區，是山區人民把她培養成為一名共產黨員和醫生，現在自己有一技之長，應積極為家鄉人民服務，把自己掌握的知識服務于更需關愛的山區群眾。在經過一段時間激烈的思想斗爭后，她婉言謝絕了親戚朋友的好3

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意，安心留在縣人民醫院工作。

**同志從事婦產科醫生工作以來，憑借關愛之心和精湛的醫術，得到了組織的肯定和社會的認可，先后被評為平遠縣創先爭優活動優秀共產黨員、“巾幗建功先進個人”及梅州市“五一”勞動模范，梅州市“三八”紅旗手，連續5年單位考核被評為優秀。