第一篇：?？谑薪逃株P于做好2012年民辦中小學校和幼兒園年檢工作的通知

海口市教育局關于做好2012年 民辦中小學校和幼兒園年檢工作的通知

海教民基〔2012〕3號

各區教育局、民辦直屬中小學校、幼兒園：

為進一步加強我市民辦中小學校和幼兒園管理，依法規范民辦教育機構辦學行為，根據《海南省教育廳關于做好2012年海南省民辦中小學校和幼兒園年檢工作的通知》（瓊教基[2012]7號）文件精神，我局定于2012年2—5月開展全市民辦中小學校和幼兒園年檢工作?，F將有關事項通知如下：

一、主要內容

(一)民辦中小學校和幼兒園（含公辦幼兒園）貫徹落實《中華人民共和國民辦教育促進法》（以下簡稱《促進法》）、《中華人民共和國民辦教育促進法實施條例》（以下簡稱《實施條例》）、《中華人民共和國教育法》（以下簡稱《教育法》）、《?？谑忻褶k教育促進和管理辦法》（以下簡稱《辦法》）和《?？谑忻褶k教育促進和管理辦法實施細則》（以下簡稱《細則》）的情況。

（二）民辦中小學校和幼兒園的辦學條件、師資隊伍建設、教育教學管理和財務管理等。

（三）民辦中小學校和幼兒園辦學的成績。

二、組織實施

市、區教育行政部門組成年檢工作組分別對所屬民辦中小學校、幼兒園進行年檢。根據省教育廳通知要求，農墾系統幼兒園的年檢工作，由所在地的區教育行政部門負責。

三、工作程序及時間要求

年檢工作分民辦中小學校和幼兒園自查、市區教育行政部門審查、省、市教育行政部門抽查和公布三個階段進行。

（一）自查

1、各民辦中小學校和幼兒園要按照《促進法》、《實施條例》、《教育法》、《辦法》和《細則》規定，對照《海口市民辦中小學年檢指標》（附件3）和《?？谑杏變簣@年檢指標》（附件4）對一年來的辦學（園）情況進行自查，并按規定寫出自查報告。自查報告包括以下內容：學校（幼兒園）教學機構設置、辦學規模的基本情況；招生廣告及招生數量基本情況；行政管理、教學管理、教學質量的基本情況；課程設置、教學計劃執行、師資聘請等方面的情況；教學條件基本情況；財務狀況及審計情況；取得的主要成績、遇到的困難以及有關意見和建議等七個方面。

2、各民辦中小學校和幼兒園要在2012年3月15日前完成年檢材料準備。內容包括：自查報告；學校（幼兒園）年檢登記表（見附件5和附件6）；學校（幼兒園）2011年度刊發、散發的所有招生廣告樣本各一份（如未發放本年度招生廣告，應報書面說明1份）；學校（幼兒園）辦學許可證副本（原件），如學校辦學許可證有變更事項，應在報送材料之前到有關部門履行變更手續；經會計師事務所審計的學校（幼兒園）2011年度財務會計報告和學校辦學章程等6個方面。

（二）審查

市區教育行政部門于2012年3月20開始，按照本通知要求，對民辦中小學校和幼兒園辦學情況進行認真審查，于2012年5月底完成民辦中小學校和幼兒園年檢工作，并完成本市縣（單位）年檢總結及年檢有關表格填報等工作。其中對民辦普通高中學校的年檢在2012年3月底完成。

（三）抽查、公布和獎勵

省教育廳將在2012年5月初對各地年檢工作情況進行抽查（省教育廳對民辦普通高中學校的抽查在3月中旬進行）。市教育局根據各區教育局報送的區評年檢優秀的學校幼兒園進行抽查，市局對年檢優秀學校、幼兒園按量化評分分別給予獎勵。市教育局將在《?？谕韴蟆?、《特區報》公布全市年檢學校幼兒園名單，接受社會監督，并以此做為發放學前教育助學券幼兒園資格名單。

四、年檢結果處理辦法

（一）經年檢合格的民辦中小學校和幼兒園，由審核機關在其辦學許可證副本上加蓋年檢印章，可繼續辦學。

（二）對年檢暫緩通過的民辦中小學校和幼兒園，各單位要下達整改通知書，限其3個月內進行整改，整改后仍未達到要求的2012年秋季不得招生。

有以下7種情形之一的，暫緩辦理年檢手續：1）舉辦者資格、校長、董事、法定代表人不符合規定的；2）決策機構、學校章程不規范、不健全或存在嚴重問題的；3）存在問題或出現糾紛較多，未按有關規定及時、妥善處理的；4）違規發布招生廣告（簡章）的；5）變更事宜未經審批、核準、審核、備案的；6）未提交學校年度財務會計報告或財務管理混亂的；7）未按規定標準預存專項風險資金的。

（三）對年檢不合格的民辦中小學校和幼兒園，將取消其辦學資格，收回其辦學許可證，并妥善解決好其在校學生和在園幼兒的就學問題。

有以下3種情形之一的，不予通過年檢，責令停止招生、吊銷辦學許可證，并通過媒體向社會公布：1）教育教學質量低下，產生惡劣社會影響的；2）校舍或其他教育教學設施、設備存在重大安全隱患；3）因管理不善，引發重大安全責任事故的。

（四）根據《實施條例》和《海南省教育廳關于<海南省普通高中課程改革實驗工作方案>的通知》（瓊教基〔2003〕104號）的有關規定，對近年來招生達不到4個平行班以上、班額在50人左右的，招生人數明顯萎縮，辦學條件差且教育教學質量低下的民辦普通高中學校，市教育局將下達整改通知書，限其3個月內進行整改，整改后仍未達到要求的，原則上不許其2012年秋季繼續招生。

（五）對在年檢中發現有嚴重違法、違規辦學的民辦中小學校和幼兒園，由主管教育行政部門按《促進法》等相關法規進行處理。

民辦中小學校和幼兒園年檢工作是教育行政主管部門依法行政、實施統籌規劃和監督管理、促進辦學質量提高的重要方式，也是民辦中小學校和幼兒園完善自我監督、自我管理的手段之一。各單位要高度重視民辦中小學校、幼兒園年檢工作，本著嚴肅認真、實事求是的態度做好年檢工作，并按時完成年檢工作。

為了更好的了解和指導民辦中小學和幼兒園工作，今年省教育廳在年檢工作中增加了一系列報表，需要填報。為方便統計工作，請各教育局要求民辦中小學校和幼兒園提供的材料一律使用電子版，統一使用Excel表格，各單位上報的材料都要用電子版打包上報，報送時間為2012年5月10日。

聯系人：李之喬，聯系電話：68724630，***； 電子郵箱：Lzq20091898@yahoo.cn

附件：

1、?？谑忻褶k中小學校年檢必備材料

2、?？谑杏變簣@年檢必備材料

3、?？谑忻褶k中小學校年檢指標

4、?？谑杏變簣@年檢指標

5、?？谑忻褶k中小學校年檢登記表

6、?？谑杏變簣@年檢登記表 7、2012年?？谑忻褶k學校和幼兒園基本情況登記表

二○一二年三月八日

第二篇：關于做好民辦幼兒園年檢工作的通知

安教字?2013?58號

關于開展民辦幼兒園辦學水平評估和

年檢工作的通知

各鄉鎮中心小學（學校），縣城民辦幼兒園：

為進一步加強我縣民辦幼兒園管理，依法規范民辦幼兒園辦園行為，根據《中華人民共和國民辦教育促進法》、《江西省民辦教育促進條例》和《安?？h民辦幼兒園管理辦法（試行）》要求，經研究，決定在全縣開展民辦幼兒園辦學水平評估和年檢工作?，F就有關事項通知如下：

一、辦學水平評估

（一）評估依據

縣局《關于印發安福縣民辦幼兒園管理辦法（試行）的通知》（安教字[2011]139號，主要評估指標見《安?？h民辦幼兒園辦學水平評估細則》）。

（二）評估辦法

通過聽、看、查、訪、談等形式，對照《安福縣民辦幼兒園辦學水平評估細則》內容，逐園、逐項進行評分。

（三）評估要求

1.各校要組織人員按評估細則要求對轄區內的民辦幼兒園逐一進行檢查評估，做到情況記載詳細，尤其是存在問題要寫清楚?？h城民辦幼兒園由縣局組織人員進行評估。

2.6月底前，各校要將評估總結（含基本情況、辦園特色、存在問題和整改措施等內容）、《安?？h民辦幼兒園辦學水平評估情況記載表》（附件1）報縣局教育股。

二、年檢工作

（一）年檢對象

經縣教育部門或鄉鎮政府批準設立、且落實了縣政府辦《關于全縣學校（幼兒園）及校車安全工作督查情況的通報》（安府辦字?2013?15號）整改要求的民辦幼兒園。

（二）年檢程序及時間安排

1.2013年5月15日前，各民辦幼兒園完成自查，并按規定寫出自查報告。自查報告包括以下內容：

幼兒園教學機構設置、辦學規模的基本情況；招生廣告宣傳情況以及招生數量基本情況；行政管理、教學管理基本情況；教學計劃執行情況，課程設置、師資聘請等方面的情況；教學條件基本情況；2012財務狀況情況；取得的主要成績、遇到的困難以及有關意見和建議等七個方面。

各幼兒園在完成自查的基礎上，于2013年5月20日前向批準機關提交年檢材料，年檢材料包括：

⑴自查報告；

⑵《安?？h民辦幼兒園辦學許可證年檢登記表》（見附件2）、辦學許可證正本和副本（新設立的提交批準機關批準文件，格式見附件3）；

⑶幼兒園辦園章程和發展規劃；

⑷幼兒園主辦者（園長）、教師、工作人員的身份證、學歷證、資格證和健康證；

⑸學校用地、校舍產權證明（若租用的需提供租賃協議和所有人權屬證明）；

⑹消防安全意見書，有食堂的提供餐飲服務許可證。

⑺民辦幼兒園安全教育和管理培訓合格證。

以上材料年檢時必須齊全，不得缺項，且均為原件，同時準備一份復印件報批準機關留存。

2.2013年6月10日前，審核機關組織評估小組，對各民辦幼兒園申報年檢材料進行審核，同時進行實地評估（可與辦學水平評估工作同時進行），對存在問題的民辦幼兒園提出整改意見，并限期整改。

（三）年檢結果處理

1.對年檢合格或經整改后合格的民辦幼兒園，由審核機關在其辦學許可證副本上簽署“年檢合格”意見并加蓋審批機關公章（經鄉鎮政府批準設立但未頒發辦學許可證的合格幼兒園，由審批機關出具年檢合格證明），可繼續辦學。

2.對年檢暫緩通過的幼兒園，下達整改通知書，限其7月底前完成整改并進行年檢，整改后仍未達到要求且年檢不合格的，2013年秋季不得招生；

3.對年檢不合格的幼兒園，將取消其辦學資格，收回其辦學許可證或辦園批復。

（四）年檢要求

1.民辦幼兒園年檢工作由審批機關組織。各鄉鎮中心小學（學校）要及時報告并配合當地政府開展轄區內民辦幼兒園年檢工作，于6月底前將受檢幼兒園的《年檢登記表》匯總并加蓋鄉鎮政府公章后送縣教體局教育股備案。同時，各校要以年檢為契機，分園收集材料歸檔，做到一園一個檔案盒（袋），對經整改后仍不合格的幼兒園要依法取締。

2.各民辦幼兒園要嚴格按照本通知要求做好有關材料、表格和數據的填報工作，按時上報，如材料不完整、數據不齊全、填寫不認真，需重新填報。

3.各民辦幼兒園要高度重視此項工作，確保年檢工作按時、順利完成。凡未按規定時限和相關要求辦理年檢手續的，視為自動放棄年檢，自動取消辦學資格，審批機關將收回其辦學許可證或辦園批復。

附件：1.安福縣民辦幼兒園辦學水平評估情況記載表

2.安?？h民辦幼兒園辦學許可證年檢登記表

3.批準文件格式

二〇一三年四月二十二日

主題詞：民辦幼兒園評估和年檢通知安?？h教育體育局辦公室2013年4月22日印發

第三篇：做好幼兒園年檢工作的通知

各街道辦事處、各幼兒園：

20xx，我區幼兒機構管理工作，在區有關部門的有力指導下，在各辦（鎮）的積極配合下，取得了良好效果。通過開展規范建設化檢查和評比，加強了對幼兒園的監督管理，促進了幼兒園依法有序、健康發展。為做好20xx幼兒園檢查工作，促進社會組織健康發展，依據國務院《社會團體登記管理條例》、《民辦非企業單位登記管理暫行條例》和《關于做好20xx社會組織年檢工作的通知》要求，對在我區注冊登記的各社會組織進行年檢。現將有關事項通如下：

一、指導思想

以黨的十七屆三中全會精神為指導，依據國務院兩個《條例》，堅持培育發展和監督管理并重的方針，按照周密組織、嚴格審查、實事求是、公正合法的原則，對社會組織進行檢查

一、年檢的范圍和重點

（一）年檢范圍

凡經區民政局登記注冊的幼兒園均應參加檢查。

（二）年檢重點

著重檢查：

1、是否有規范的章程，是否有健全的規章制度，是否按時辦理變更登記手續，是否有獨立的賬號，是否獨立核算，是否有專職會計人員。

2、對有分支機構的幼兒園，檢查是否兩套機構一塊牌子，是否有偷稅漏稅等違法違紀現象，是否存在安全隱患，衛生條件是否符合標準，是否建立重大事項報告制度，是否積極參與民政部門組織開展的有關活動等。

3、重點治理整頓證件不齊全的幼兒園。年檢工作要與幼兒園規范化建設相結合，對連續兩年不參加年檢或連續三年年檢不合格的幼兒園，區民政局要給予撤銷登記的行政處罰。

二、年檢的方法與步驟

凡參加年檢的幼兒園應到區民政局領取年檢相關表格認真填寫，于xxxx年x月xx日前，將《民辦非企業單位登記證書》副本、20xx年總結、檢查報告書由所在辦（鎮）一并報區民政局民間組織管理辦公室，經初審同意后，委托濟南市真誠會計師事務所對財務資產狀況進行審計，并出具審計報告。區民政局與各辦（鎮）將根據提供相關材料和群眾滿意度等綜合情況，分別做出“優秀”、“合格”、“不合格”的審定意見。全部年檢工作須于7月下旬完成，各辦（鎮）應寫出工作總結，報區民政局。

三、有關要求

（一）幼兒園年檢是政府依法行政的重要內容，是民政局和各辦（鎮）進行監督管理的基本手段。應集中時間、人員和精力，認真做好年檢工作。

（二）民政局與各辦（鎮）要堅持分工負責、互相配合的原則，認真履行職責。對于幼兒園存在的問題，共同督促其限期整改。

（三）對不按照規定參加年檢或年檢中弄虛作假的幼兒園，區民政局將依據有關規定，依法進行查處。

（四）對認真積極參加年檢活動、自身建設和業務活動開展好、行為規范、誠信度高、有良好社會影響的幼兒園，應大力宣傳，在全區努力營造學先進、趕先進、超先進的濃厚氛圍。

xx市xx局

二〇一零年x月xx日

第四篇：民辦幼兒園年檢工作自查報告

民辦幼兒園年檢工作自查報告

一年來，我園在《綱要》精神的引領下, 以“依法辦學的示范園，早期教育的特色園，科學管理的先進園，教育科學的基地園”為目標，以質量求生存，以管理促發展，不斷轉變觀念，與時俱進，開拓創新。在全體教職工的努力下，園所在不斷的成長與進步，并取得了一些成績?，F根據夏教育局精神，針對《鄰水縣民辦幼兒園年審評估指標》，對幼兒園的各項工作認真開展了自查工作，現把自查情況報告如下：

一、全園建立了園務委員會和家長委員會，實行民主科學管理。在管理上我們充分調動每一位教職工的積極性，發揮她們的長處和優勢，建立健全了各項規章制度，各類工作人員崗位責任制度健全，職責明確，檢查措施落實，激勵機制完善。與此同時，我園還把“質量為本，服務為宗，環境為先，價值為魂”作為園訓，在教職工中積極提倡，做到熱愛幼兒園、熱愛孩子，樹立敬業精神、創新精神、奉獻精神。重視幼兒園的安全工作，建有房屋、設備、消防、安全防護和檢查制度,制定了相關的應急預案,并且建有食品、藥品等管理制度和幼兒接送制度，大力做好安全月宣傳工作，向家長發放《幼兒安全知識調查》，制作安全教育圖版，全力提高著幼兒、家長、教師的安全防范意識，在我們一絲不茍的工作下，近1年來無一起責任事故的發生。

二、辦園經費來源于家長繳費，堅持按規定收費，勤儉辦園的原則，嚴格執行財務制度，賬目清楚，手續齊備，專款專用，有計劃地添置教學設備，辦園條件不斷改善。

三、教育教學工作

1、一年來，我園認真貫徹執行幼兒教育的方針、政策和《幼兒園教育指導綱要》，堅持保教原則，促進幼兒全面和諧發展。主動接受上級教育行政部門的領導管理、監督檢查。

2、遵循孩子的身心發展規律，以孩子生活節律為依據，制定一日作息制度，合理安排游戲活動，戶外活動和各生活環節活動的時間，充分體現動靜交替，保教結合的原則。重視創設與保教相適應的教育環境，讓孩子參與布置，體現孩子參與的痕跡。重視幼兒的情感教育，良好行為習慣的培養，幼兒活動內容豐富，形式多樣，情緒愉快。

3、立足本園實際，堅持以游戲為基本形式，尊重幼兒的興趣開展區域活動，為孩子提供可操作、可變化的開放性材料，給孩子提供積極探索的余地和欲望，體驗活動的快樂。在組織活動過程中，教師注重觀察幼兒，寫觀察筆記和跟蹤筆記分析研究幼兒，采取有效的教育方法，更多地通過啟發性語言、環境的設置和材料幫助幼兒，促進幼兒主動學習。在開展主題活動中，我們先從孩子興趣與需要產生主題，引導幼兒討論，引起他們強烈的學習欲望和好奇心。其次收集資料、材料和相關的學習信息豐富學習內容。活動內容緊密結合幼兒生活及其興趣點，使幼兒在認知、情感、技能等方面得到充分的發展。同時積極利用托幼一體的特色，開展各類形式的大帶小活動。讓孩子們體驗到臨時大家庭的穩馨與快樂。

4、重視家長工作的開展，促家園間的聯系。認真做好家長訪談、家訪、家園聯系冊以及邀請專家為家長進行“家教知識的講座”和“兒童常見病預防的講座”，為家長朋友們提供了學習與咨詢的平臺，開展各類親子活動，增進親子情、親子樂；另外重視家園的互動性。在班級家長會我們在形式與內容上進行了調整，首先向家長征集他們比較困惑或關心，選出大家幾個較共性的問題（如：如何培養孩子的學習習慣；如何培養孩子的學習興趣；如何培養孩子良好的行為習慣；孩子發生矛盾沖突，家長如何處理等），然后在家長會中把問題拋給家長，發揮家委會成員的作用，與教師一起成為小組中的中心發言人，分別進行討論與交談，每一位家長在會中得到了發言權。在互動式交流中，家長們學習其他父母好的育兒經驗，從中尋求合適的、有效的教育方法?？偠灾?，家長工作有計劃、有措施、有效果、有記錄、有總結。

5、加強學習，不斷增強教科研意識。園領導積極鼓勵教師教科研活動的理論知識，鼓勵教師開展課題研究。教科研工作有組織、有計劃、有制度、有活動、有記錄.四、衛生保健

1、制定、完善與執行各項衛生保健制度

根據衛生部《托兒所、幼兒園衛生保健制度》的內容，我園結合實際情況，制定了各項衛生保健制度，如：消毒制度、清洗制度等?？茖W合理地安排幼兒的作息時間，每天保證2小時的戶外活動，充分利用陽光、空氣等自然因素開展豐富多彩的戶外游戲。師幼每年體檢一次，受檢率100%，預防接種率100%，建立了幼兒健康檔案。

2、規范飲食管理，平衡膳食

我園廚房設施設備齊全，流程科學合理。幼兒園成立了膳食委員會，由園領導親自參與，每學期定期召開膳食會議，商討幼兒伙食情況，及時進行調整。我園按要求兩餐間隔3.5小時，每周提前為幼兒制定營養均衡的帶量食譜，在合理營養上由于我們依據托班孩子的消化能力，要求食堂人員 把菜切細、切碎，軟硬適度，烹飪上講究色、香、味、形，米面搭配、葷素搭配，營養均衡。并且做到每學期都進行營養量的分析、統計。教職工與幼兒伙食嚴格分開，食品由專人配送，做到即買即吃，保證食品新鮮、安全。

3、有目的有計劃的對保育員進行培訓。

我園認真貫徹保教并重的原則，隨著辦園質量的不斷提高，對保育員也提出了更高的要求，我園除定期參加保育員技能考核外，每學期的衛生保健工作計劃都制定培訓內容，有理論學習、事例研討、技能比賽、園內科研課題的學習及參與研究等等，優化保育員的整體素質。

４、積極做好衛生保健知識宣傳

我園重視衛生保健知識的宣傳工作，每學期，保健醫生都會在宣傳欄里向家長和全體教職工宣傳衛生保健知識，除此之外，在季節性疾病高發期，突發性疾病時都會及時向家長發放通知，使家園同步，促進幼兒健康成長。

在改革與發展的新世紀，在我園軟硬環境已具備的今天，我園按照相關程序積極籌備申報工作，經自查，我園已達到標準，懇請教育局領導調查落實后予以批準。

第五篇：民辦幼兒園年檢工作自查報告

民辦幼兒園年檢工作自查報告

民辦幼兒園年檢工作自查報告1

為了進一步貫徹《民辦教育促進法》促進幼兒園更好的發展，提高幼兒園的辦園質量，林科所幼兒園嚴格按照海口市教育局和教育廳的指示，開展自查工作，嚴格履行所有證件的登記手續，按時參加年檢，做到合法、嚴格按照章程開展一切活動，遵循幼兒發展規律，促進幼兒身心健康發展。一年來,我們不斷更新思想、改變觀念、盡量把幼兒園的工作做好。現將今年自查工作情況報告如下：

一、園所場所及設施通過不斷努力，幼兒園的辦園條件都有了很大的提高，幼兒園的環境有了明顯的改善。

戶外有大型玩具和大量的幼兒操作性玩具。每班教室內有電視機、vcd、電子琴、錄音機、消毒柜等硬件設施配備比較齊全。幼兒園衛生間、幼兒宿舍、活動室等布局比較合理，適宜幼兒生活學習。積極為幼兒創造良好的環境。園址附近無污染,噪音及危險,日照充足,排水通暢;建筑設施,布局合理,園內環境達到凈化,美化,兒童化,教育化。

二、領導與管理情況幼兒園領導配備健全，具有正確的辦園理念和清晰的辦園思路。

制定了長期和短期的發展規劃，具有較完善的規章制度。幼兒園非常重視教師的.培訓工作，各類人員培訓有計劃。幼兒園的教師培訓工作措施得力，效果明顯，采取走出去、請進來等多種形式對教師進行培訓。教師隊伍穩定，整體素質較好。全園教職工必須嚴格遵守上下班作息時間，按時到崗并做好班前準備工作。做到不遲到、不早退、不曠工。先安排好自己的工作，并向園領導提出書面申請，經批準后方可離崗。

三、幼兒園保衛工作制度全園教職工應堅守崗位，高度負責，保證幼兒身邊有人，隨時清點人數，嚴防幼兒走失。

加強對幼兒的常規教育，培養良好的行為習慣，隨時檢查幼兒鞋帶、衣物，發現不安全因素，及時處理解決。向幼兒進行安全教育，加強自我保護意識，提高自我保護能力。教會幼兒知道幼兒園的名稱、家庭地址、父母姓名等，防止意外事故發生。帶幼兒外出活動，必須請示領導，選好安全場地，有組織有紀律地進行。并隨時清點人數，走路時注意不離隊、不掉隊。外來人員經允許方能入園，一般情況當班老師不能會客，建立健全幼兒接送制度，不準陌生人來園接幼兒，防止冒領。凡陌生人來接幼兒，教師必須電話聯系家長，家長同意后方可離園。一切不安全用品、藥品必須由專人妥善保管，熱水、熱湯應放置適當位置，電器設備應安裝合理，嚴防中毒、燙傷、觸電等事故的發生。做好防火、防盜工作，下班后應關好門窗，做好巡視工作，安排好節假日值班人員，切實做好保衛工作。全體教職工應自覺遵守制度，住園教職工應協助做好保衛工作。要注意房屋、場地、家具、玩具、用具的安全，定期進行檢查維修，避免砸傷、摔傷等事故發生。 幼兒在園如發生事故，當班人員必須及時向園領導匯報并送醫院治療，并及時通知家長，根據情節輕重，給予當事人相應的處理。

四、衛生保健情況

1、生活制度。合理的生活制度是保證兒童身心健康的重要因素，要根據不同年齡的小兒生理特點，合理地安排他們一天的生活內容。小兒一日生活活動，可根據幼兒不同年齡及季節，具體訂出一日生活作息制度。要注意動靜結合，要有充足的戶外活動時間。

2、飲食管理。幼兒的伙食應有專人負責，根據季節供應情況，制定適合嬰幼兒年齡（1歲內、1—3歲、4－7歲）的代量食譜。準確掌握幼兒出勤人數，做到每天按人按量供應主副食。定期計算幼兒進食量、營養量。保證兒童的進食量。蛋白質攝人量占應供給量。

3、飲食衛生。要保持廚房的清潔，經常清掃。食堂要嚴格執行食品衛生。廚房用具，刀、案板、盆筐、抹布等要做到生熟分開，洗刷干凈，食具一餐一消毒食物要有防蠅設備。炊事員要堅持上灶前洗手，入廁所前脫工作眼，便后用肥皂洗手。

民辦幼兒園年檢工作自查報告2

一年來，我園在《綱要》精神的引領下,以“依法辦學的示范園，早期教育的特色園，科學管理的先進園，教育科學的基地園”為目標，以質量求生存，以管理促發展，不斷轉變觀念，與時俱進，開拓創新。在全體教職工的努力下，園所在不斷的成長與進步，并取得了一些成績?，F根據夏教育局精神，針對《鄰水縣民辦幼兒園年審評估指標》，對幼兒園的各項工作認真開展了自查工作，現把自查情況報告如下：

一、全園建立了園務委員會和家長委員會，實行民主科學管理

在管理上我們充分調動每一位教職工的積極性，發揮她們的長處和優勢，建立健全了各項規章制度，各類工作人員崗位責任制度健全，職責明確，檢查措施落實，激勵機制完善。與此同時，我園還把“質量為本，服務為宗，環境為先，價值為魂”作為園訓，在教職工中積極提倡，做到熱愛幼兒園、熱愛孩子，樹立敬業精神、創新精神、奉獻精神。重視幼兒園的安全工作，建有房屋、設備、消防、安全防護和檢查制度,制定了相關的應急預案,并且建有食品、藥品等管理制度和幼兒接送制度，大力做好安全月宣傳工作，向家長發放《幼兒安全知識調查》，制作安全教育圖版，全力提高著幼兒、家長、教師的安全防范意識，在我們一絲不茍的工作下，近11年來無一起責任事故的發生。

二、辦園經費

來源于家長繳費，堅持按規定收費，勤儉辦園的原則，嚴格執行財務制度，賬目清楚，手續齊備，?？顚Ｓ?，有計劃地添置教學設備，辦園條件不斷改善。

三、教育教學工作

1、一年來，我園認真貫徹執行幼兒教育的方針、政策和《幼兒園教育指導綱要》，堅持保教原則，促進幼兒全面和諧發展。主動接受上級教育行政部門的領導管理、監督檢查。

2、遵循孩子的身心發展規律，以孩子生活節律為依據，制定一日作息制度，合理安排游戲活動，戶外活動和各生活環節活動的時間，充分體現動靜交替，保教結合的原則。重視創設與保教相適應的教育環境，讓孩子參與布置，體現孩子參與的痕跡。重視幼兒的情感教育，良好行為習慣的培養，幼兒活動內容豐富，形式多樣，情緒愉快。

3、立足本園實際，堅持以游戲為基本形式，尊重幼兒的興趣開展區域活動，為孩子提供可操作、可變化的開放性材料，給孩子提供積極探索的余地和欲望，體驗活動的快樂。在組織活動過程中，教師注重觀察幼兒，寫觀察筆記和跟蹤筆記分析研究幼兒，采取有效的教育方法，更多地通過啟發性語言、環境的設置和材料幫助幼兒，促進幼兒主動學習。在開展主題活動中，我們先從孩子興趣與需要產生主題，引導幼兒討論，引起他們強烈的學習欲望和好奇心。其次收集資料、材料和相關的學習信息豐富學習內容?；顒觾热菥o密結合幼兒生活及其興趣點，使幼兒在認知、情感、技能等方面得到充分的發展。同時積極利用托幼一體的特色，開展各類形式的大帶小活動。讓孩子們體驗到臨時大家庭的穩馨與快樂。

4、重視家長工作的開展，促家園間的聯系。認真做好家長訪談、家訪、家園聯系冊以及邀請專家為家長進行“家教知識的講座”和“兒童常見病預防的講座”，為家長朋友們提供了學習與咨詢的平臺，開展各類親子活動，增進親子情、親子樂；另外重視家園的互動性。在班級家長會我們在形式與內容上進行了調整，首先向家長征集他們比較困惑或關心，選出大家幾個較共性的問題（如：如何培養孩子的學習習慣；如何培養孩子的學習興趣；如何培養孩子良好的行為習慣；孩子發生矛盾沖突，家長如何處理等），然后在家長會中把問題拋給家長，發揮家委會成員的作用，與教師一起成為小組中的中心發言人，分別進行討論與交談，每一位家長在會中得到了發言權。在互動式交流中，家長們學習其他父母好的育兒經驗，從中尋求合適的、有效的教育方法?？偠灾?，家長工作有計劃、有措施、有效果、有記錄、有總結。

5、加強學習，不斷增強教科研意識。園領導積極鼓勵教師教科研活動的理論知識，鼓勵教師開展課題研究。教科研工作有組織、有計劃、有制度、有活動、有記錄。

四、衛生保健

1、制定、完善與執行各項衛生保健制度。

根據衛生部《托兒所、幼兒園衛生保健制度》的內容，我園結合實際情況，制定了各項衛生保健制度，如：消毒制度、清洗制度等。科學合理地安排幼兒的'作息時間，每天保證22小時的戶外活動，充分利用陽光、空氣等自然因素開展豐富多彩的戶外游戲。師幼每年體檢一次，受檢率100%，預防接種率100%，建立了幼兒健康檔案。

2、規范飲食管理，平衡膳食。

我園廚房設施設備齊全，流程科學合理。幼兒園成立了膳食委員會，由園領導親自參與，每學期定期召開膳食會議，商討幼兒伙食情隔況，及時進行調整。我園按要求兩餐間隔53.5小時，每周提前為幼兒制定營養均衡的帶量食譜，在合理營養上由于我們依據托班孩子的消化能力，要求食堂人員把菜切細、切碎，軟硬適度，烹飪上講究色、香、味、形，米面搭配、葷素搭配，營養均衡。并且做到每學期都進行營養量的分析、統計。教職工與幼兒伙食嚴格分開，食品由專人配送，做到即買即吃，保證食品新鮮、安全。

3、有目的有計劃的對保育員進行培訓。

我園認真貫徹保教并重的原則，隨著辦園質量的不斷提高，對保育員也提出了更高的要求，我園除定期參加保育員技能考核外，每學期的衛生保健工作計劃都制定培訓內容，有理論學習、事例研討、技能比賽、園內科研課題的學習及參與研究等等，優化保育員的整體素質。

4、積極做好衛生保健知識宣傳。

我園重視衛生保健知識的宣傳工作，每學期，保健醫生都會在宣傳欄里向家長和全體教職工宣傳衛生保健知識，除此之外，在季節性疾病高發期，突發性疾病時都會及時向家長發放通知，使家園同步，促進幼兒健康成長。

在改革與發展的新世紀，在我園軟硬環境已具備的今天，我園按照相關程序積極籌備申報工作，經自查，我園已達到標準，懇請教育局領導調查落實后予以批準。

為了進一步貫徹《民辦教育促進法》，促進幼兒園更好的發展，提高幼兒園的辦園質量，我園嚴格開展自查工作，嚴格履行所有證件的登記手續，按時參加年檢，做到合法、嚴格按照章程開展一切活動，遵循幼兒發展規律，促進幼兒身心健康發展。一年來，我們丌斷更新思想。

改變觀念、盡量把幼兒園的工作做好。

現將今年自查工作情況報告如下：

一、校園概況

我園現有幼兒620人，開設小班、中班、大班學前班14級。全園共有教職員工838人。幼兒園配套設施完善，功能齊全，消毒設備等一應俱全。

二、辦學條件方面

(一)、辦園場所有安全、寬敞、明亮、獨立的辦園場所及出入通道，有教室、寢室、辦公室、活動室、廚房、兒童廁所等，房屋通風良好、采光符合健康要求。房屋設施堅固、實用、無危房。

(二)辦園設施教室內桌凳滿足需要，大小高矮符合要求，配齊各種教學用品。

(三)師資情況園長具有學前教育與科學歷，并具有幼兒園教師資格證書，接受過幼兒園園長崗位培訓。教師具有中師((中與))以上學歷按規定配齊保育、炊事等人員，均接受過培訓，具有上崗資格，勝任崗位要求。

三、保教管理方面

(一)常規管理保教每學年、每學期、每月有計劃、有總結，保教工作按計劃進行。有保育常規、幼兒接送制度，制度公開并按制度認真執行。嚴格執行做好入園體檢、定期體檢、晨檢及全日健康觀察，做好教職工上崗體檢。建立健全安全制度((食品衛生安全、消防安全等))以及突發事件應急預案。建立健全各類人員崗位職責、晨午檢查制度、食堂管理制度、消毒制度、交接班制度、衛生保健制度、聯系家長制度、考核獎懲制度等。

(二)、依法辦園遵守辦學規定、經營范圍要求，不擅自設立分支機構，不將本學校的辦學資格、辦學場所擅自轉讓或者承包給其它組織或個人。依法保障教職工的工資、福利待遇。為教職工繳納了意外傷害保險。園長不教職人員有聘用合同，并認真履行合同內容。

四、安全防患方面

安全工作常抓丌懈是我們工作的一貫宗旨。安全工作是幼兒園工作的重中之重、頭等大事。為了使幼兒園安全工作規范化、制度化，真真正正使安全工作到實處，確實保證幼兒、教職工和國家財產的安全。我園將在進一步完善安全工作的各項制度，加大對制度的落實、執行的檢查力度。將安全工作納入常規，列入日常生活和教育教學當中，提高幼兒的安全防范意識和防范能力。杜絕惡性事故和責任事故的發生。嚴格遵守門衛值班制度，全天有與人值班，做好防火、防泄、防電、防溺、防盜、防騙((拐))、防意外事故等工作確保幼兒及財產安全。

五、存在問題

在自查過程中我們發現我園還存在以下問題：

1、辦學條件還有待改善，

2、班額要盡量減少

3、師資力量還有待加強

4、生活設施有待改進，特別是在硬件的添加不投入方面。時代在進步，教育在發展，我們將以幼兒教育指南為導向不時俱進、用發展和創新的思維來發展我們的幼兒園，我們有決心和信心在各級領導的關心指導下，發揮我園優勢，為幼教事業做出我們的貢獻。