第一篇：優秀工會積極分子申報表范本(精)

姓 名 職務、職稱

工會、婦工委職

務

政治面貌

單 位

主 要 事 跡

校

蓋 章

黨總支意見

月 日 年 工

會

章

意

見 年 月 日 蓋

學校意見 蓋 章

年 月 日

優秀工會積極分子申報表

第二篇：工會積極分子申報表

工會積極分子申報表

第三篇：優秀工會工作者申報表

附件6：

全 國 教 科 文 衛 體 系 統

優 秀 工 會 工 作 者

申 報 表

姓名：單位：職務：縣（市、區）：

填表日期年月日

中國教科文衛體工會全國委員會制

說明:主要事跡的填寫應簡明扼要,1500字以內.

第四篇：2010優秀工會積極分子

優秀工會積極分子申報材料

2010年王興同志擔任臨港項目部經理助理職務，在繁重的工作任務下，王興同志仍然積極參與工會的各項活動，為工會工作的開展貢獻了一份力量。按照公司工會的要求，王興同志協助工會主席堅持對職工進行形勢任務的教育和職工綜合素質提高的教育。通過他的辛勤工作，使項目全體人員的市場意識、競爭意識、責任意識不斷增強，全體職工工作熱情十分高漲。他根據經理部人員配備的特點，號召大家“講大局、精業務、多奉獻”。他根據項目部青年人多的特點，熱心與他們進行交流、談心，關心青年員工的進步，他經常深入到船舶和職工中間，了解職工的想法和要求，有針對性的做好思想政治工作。他根據天航局公司和公司工會關于開展勞動競賽的活動要求，認真組織工地勞動競賽活動，極大的調動了職工的生產積極。通過開展勞動競賽活動，臨港工程的生產計劃已完成公司的要求。另外在他的協助下，項目部每季至少召開一次民主會，會上對職工的生活及重大需要解決的問題，重要的制度等都能夠集思廣益，廣納群言，集體研究決定。每逢重大節日，王興都積極參與組織文娛體育活動，充分調動職工積極性，活躍職工的業余文化生活。王興同志熱心工會工作，密切聯系群眾，注意傾聽職工的意愿。積極為職工辦事，是職工信賴的工會工作者。

王興同志從建設團結友愛的群體入手開展工會工作，始終將維護職工群眾的合法權益放在第一位。他一方面督促和檢查勞動保護、互助保障等維護權益工作，確保沒有侵害職工合法權益的事件發生；一方面關心職工群眾的生活，從思想政治工作、學習工作上都給予幫助和關心。他以無微不至的關懷和助人為樂的高尚情操，溶化了同事們的心，使他們的工作積極性空前高漲，集體凝聚力更加增強。

王興自覺地把履行崗位職責、兌現崗位承諾作為自己的奮斗目標，同志之間講團結，崗位之間講協作，工序之間講配合，不斷增強了項目的向心力、凝聚力。

王興同志對企業用心，對職工熱心，對社會愛心，對工作盡心。兢兢業業，任勞任怨、開拓創新，業績顯著，品德高尚。他凝聚人格魅力，用共產黨人的先進性、用無私的奉獻和真誠的愛心營造了“與時俱進，開拓創新，團結友愛，廉潔奉公”的企業文化氛圍；他的工會積極分子優秀形象，成為我項目部先進的一面旗幟，成為我們全體職工學習的楷模。

2010-12-15 臨港產業區項目經理部

第五篇：優秀工會積極分子

主要事跡

我自2012年進入榆濟管道分公司以來，先后在德州管理處衡水巡線班、衡水輸氣站進行學習。2012年底開始在管理處擔任物資和人事勞資方面的工作，并任德州管理處工會生活委員。

在公司和黨委的正確帶領下，我認真學習貫徹黨的十八大精神，了解黨的各項方針和政策及上級有關工會工作精神，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，認真履行工作職責。作為一名入黨積極分子，我時刻以共產黨員的標準嚴格要求自己，在實際工作中起好模范帶頭作用，時刻提醒自己清清白白做人，踏踏實實做事。

特別是公司開展以為民、務實、清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動以來，我按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，除了繼續加強學習提高自我政治修養以外，還積極填寫了《崗位廉潔風險排查表》，逐個落實排查崗位可能存在的廉潔風險。目的是以此表為“鏡”，指導自己各項日常工作的開展，嚴格遵守職業操守和企業的各項規章制度。同時，也希望通過借此能讓領導和同事們更好的監督我的工作。

除此之外，我還深入基層站隊，與站上的員工展開談心談話活動。通過一對一交談的，了解他們對領導、對工作的建議和意見，聽到一線員工的心聲。和他們用心交流的同時，對黨的群眾路線教育實踐活動也有了更深的認識。堅定了以共產黨員的標準嚴格要求自己的信念，樹立“只要我干一天，就要讓群眾都說好”的決心，在工作中愛崗敬業，堅持原則，努力使自己所做的每一件事都能贏得群眾的認可和稱贊。

日常工作中，積極響應公司管理提升年的要求，在業務技術熟練、扎實的基礎上，通過一系列行之有效的辦法，提高工作水平和工作效率，達到降本增效的目的。

第一，加強溝通交流，做好物資保障。通過交流從更加實際的角度出發，準確把握管理處生產、生活等方方面面的需要，為德州管理處各項工作開展做好最充分的保障，受到場站職工和其他同事的一致好評。

第二，系統化、標準化規范管理。將管理處原有庫房進行了整改，對資產進行了清查，更科學的對庫房進行了規劃、擺放，提高了對庫存管理效率。

第三，集中管理物資材料，節約耗材。通過加強修舊利廢，避免成本浪費和支出，節約生產成本。在創新創效活動中，結合維修班自行設計、備料、制作5個標準貨架，直接節約成本2800元。

第四，細化績效考核，向考核要效率。在管理處領導班子帶領下，先后七八次修訂考核細則，制定了一套系統、規范、科學、標準的考核細則，對考核中發現的問題一查到底。截至目前為止，德州管理處共發現問題879項，整改完成815項，通過一年的努力，大部分場站面貌煥然一新。

身為生活委員，我決心熱情服務于職工，為公司又好又快發展中作出貢獻。力爭使各項工作，符合公司系統、規范、科學、標準的總要求。

第一，認真籌備，出色組織各種活動。2013年在管理處領導班子領導下，先后順利組織完成了班站長競聘、榆濟管道分公司第一屆技術比武和技能操作人員技能鑒定等活動。特別是技術比武活動中，我積極參與籌劃，協助領導事先對活動的各個環節做好周密安排，對所需用品進行了充分準備，最終成功幫助德州管理處贏得優秀組織獎。

第二，努力改善員工生活，提高職工的歸屬感。在公司領導的幫助下，2013年為管理處機關和各場站安裝熱水器共23臺，壁掛爐3臺，空調5臺。配備資料柜、座椅、書桌等日常用品50余件，對各站圖書資料進行規范化管理，為員工創造良好的生活和學習環境。

第三，積極配合、參與工會組織的各種活動。為了讓場站食堂管理得到提高，按照管理處領導要求，為場站配備了多種廚房用品，如加熱餐車、猛火灶、保溫桶、鍋、碗、筷等，全方位提高場站食堂的設施水平。此外，還積極相應工會號召，參與了第一屆榆濟羽毛球大賽，獲得了優異成績。