第一篇：企業先進個人事跡材料

毛秉義，男，漢族，中共黨員，19xx年xx月xx日出生，系柳林縣柳林鎮前毛家莊人。山西鑫飛集團培訓中心主任。本人道德高尚，品行端正，愛崗敬業，遵紀守法，團結同事，平易近人，有較高的領導能力和組織能力，同時有較強的責任心和事業心，始終以集團領導為核心，以職工培訓為理念，以服務鑫飛為宗旨，踏實工作，勇于奉獻。現將主要工作情況匯報如下：

以鑫飛為己家，視鑫飛為己命

在日常工作中，我思想上要求進步，積極向集團總公司靠攏，自覺向身邊的優秀同事學習，吃苦耐勞，在培訓中心籌備的過程中，帶病堅持工作，出色地完成了領導交辦的各項工作任務。嚴格要求自己，時時處處以中心大局為重，不爭名奪利，不計較個人得失，兢兢業業，任勞任怨。培訓中心成立以來，人員變動大，在人員少的情況下，還要安排員工在節假日和周末值班。我和其他同事一道，承擔起了值班的重任。尤其到了節假日，員工有特殊情況要請假的，我本著以人為本的原則，主動承擔了值班任務。自中心成立以來，我就提出安全意識、家的意識、節約意識、歸位意識和乘風破浪、一往無前的戰艦精神。我處處以主人翁的姿態對待各項工作，每天下班后，都自覺地將各辦公室的電器設備電源檢查一遍，沒有關掉的開關都關掉。同事號召每個員工都以培訓中心為家，自覺培養這些意識，養成勤儉節約的好習慣。我團結友愛，主動幫助別人，起到了較好的模范帶頭作用，確保了培訓中心和諧、高效的團隊建設。

用睿智展開工作，以熱情默默奉獻

工作干的好不好，就看班子硬不硬。我首先從管理人員抓起，時刻要求必須以身作則，身先士卒，要求大家做到的，我首先做到;要求大家不做的，我首先不做，時刻讓大家以自己為榜樣。在隊伍建設上，狠抓政治思想和業務素質提高，反復強調學習的重要性。一是帶頭學習政策，理解政策，提高政策水平;二是學習業務，熟悉業務，從而提高工作效率。通過一系列的措施，有效地提高了本部門全體員工的整體素質。培訓中心日常工作的開展，離不開與集團總公司、子公司等相關部門之間的協調配合。我主動承擔起相應的協調工作，利用較熟的人脈優勢和強有力的交際能力，完成了一次又一次集團領導交予我的任務。

我還注重學習專業理論知識，科學地指導自身的工作，善于向同事請教，學習管理的有關經驗。每項工作都能有計劃、有條理地統籌安排并努力做好。培訓中心成立一年多來，我的工作內容有所增加，但我的工作態度依然積極，工作熱情依然飽滿，始終堅守在自己的工作崗位上，全力做好工作，取得了突出的工作成績，為領導一心一意做好外部工作解除了后顧之憂，也為其他員工樹立了榜樣。

面對今后的工作，我充滿信心：決心以高度的工作熱情奉獻自己的一份力量，全心全意的為鑫飛服務;在工作中會把鑫飛的利益放在前面，為鑫飛更好的明天貢獻力量。篇二：公司先進人員事跡材料(第一人稱)公司先進人員事跡材料

年3月，我來到華茂工作，成為華茂科教儀器公司的普通員工。工作中，憨厚、樸實的我一方面積極向老員工虛心請教，一方面利用休息間隙對產品進行熟悉、組裝、維修，將自己的滿腔熱情完全投入到了工作之中。艱苦的努力，務實的工作，很快使我成了公司的業務骨干。“一個人可以沒有文憑，但決不可以沒有知識”，這是我十分欣賞的一句話，為此，我幾乎把所有的業余時間都用在了鉆研業務上，努力將自己的工作吃透，干好。

隨著公司業務的拓展，工作難度也在加大，因公司業務人員少，一人身兼多職，我的主要工作是代表公司出去招投標、整理投標樣品。在整理樣品的過程中，嚴格把關，因為樣品在投標過程中占的比重較大，會直接影響到投標的結果。有時候遇到提供樣品數量多的情況時，就必須花上好幾天的功夫，而且在整理的過程中會遇到很多的難題，這就需要和相關技術人員進行交流，爭取滿足客戶的技術要求。記得去山東菏澤投標時，我們公司共投了七標段，每個標段七本標書，做好的標書有三箱，再加上樣品七箱，由于投標時間緊迫，也為了安全期間，只能標書隨身帶，我一人拖著沉重的標書和樣品，到了中途的徐州轉車時，已經是疲憊不堪，一想到時間緊，任務重，也不可有半點怠慢，到了菏澤之后，就是緊接著擺放樣品，等擺好之后，已經是晚上十點多了，當然這樣投標的次數有很多次，可是我沒有一次怨言，時刻把公司的利益放在第一位，個人的得失放之后。這二年，隨著公司業務拓展。公司通過代理商，業務涉及的省份較多，有等地，出差的頻率不斷的增加。有的時候剛回到家兩天，就收到公司的委派任務。由于是和教育部門打交道，所以效率是非常重要的，我不得不放棄休息時間，為了能在第一時間見到客戶，經常是周六、周日的時間在路上趕，讓我記憶猶新的是，11月份處理的業務。已經連續一個月沒有休息了，體力嚴重超支，那時候公司組織的旅游也不得不放棄。

供貨范圍廣，數量大，對當地的情況不熟悉，交流不方便等諸多因素加大了送貨的難度。但是按時交貨是必須的，這關系到公司的形象和信譽。在2010年12月份的天津送貨中，全市十九個縣區400多所的學校，一開始真的是一頭霧

水，不知從何下手，后來我慢慢理清思路，制定出一套具體的配送方案。先在天津找好倉庫，公司貨到天津后先在倉庫分好，再一家家去送，送貨過程中每天早上6點起床，到外面零下10度的天氣中進行分貨、配送、裝車等，有好幾天吃飯也是有一頓沒一頓的，晚上一般都是八點左右回到倉庫，和同事按照客戶的意愿商討下一步的計劃，并要考慮為公司減少不必要的開支，經過十三天時間的配送，按合同要求順利完成天津400多所所學校的配送工作，確?？蛻魸M意，讓客戶早日驗收匯款。在出去招投標或送貨時，我牢記，我是代表華茂的，我時時刻刻注意自己的言行，維護公司的形象，以熱忱的工作態度投入到工作中去。

很榮幸被公司推薦為2011年度的優秀員工，這既是公司對我個人工作能力的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵，雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業業，認真對待每一件事，多思考，多關注，為把好產品的質量關盡自己的一份力。在今后的工作中，我將更加出色的完成各項工作，不辜負公司對我期望。篇三：公司先進個人評選事跡材料

公司先進個人評選事跡材料

濰坊海之源化工有限公司總經辦的崔秋燕，任職助理一職3年，工作中雷厲風行，有膽有謀，以“巾幗 不讓須”的干勁帶領部門所有員工，如期完成一次次的任務指標，深受公司領導與同事的好評。

一、堅持學習充電，提高個人綜合素質。

電子商務百花齊放的時代，發展日新月異，只有堅持不懈地給自己充電，及時更新思想觀念，更新知識結構，才能勝任自己的崗位。崔秋燕深刻明白這一點，并用實際行動在詮釋著：每周定期給自己制定學習計劃表，定期撰寫文章來分享自己的學習心得。

基于濰坊海之源化工是一家現代化電子商務公司，面對激烈的市場競爭，公司領導在不同階段會提出不同的學習要求。她總是第一個響應號召，帶領員工加班加點，學習到深夜，甚至業務部門同事每周五的客戶盤點她也堅持參加，數年如一日。

二、愛崗敬業，扎實工作，爭創一流業績。

在工作上，崔秋燕負責公司的行政事務、部門管理等工作，還兼職著采購部部長一職。對待工作，她始終保持盡職盡責的態度，積極承擔公司布置的各項任務，并盡力以最優秀的標準來嚴格要求自己，要求員工，完成任務。時至今日，公司的各項工作井井有條，業績突出，崔秋燕功不可沒。

三、打造和諧團隊，是公司領導的左膀右臂。

團隊建設，一方面穩抓新人入職的培訓考核工作，另一方面側重打造和諧、有競爭力的團隊。在這兩點上，崔秋燕在按照公司日常規定執行的同時，也有自己的“獨家秘方”。尤其是和諧團隊這一點。

她經常利用開會、學習等時間開展員工的思想教育，發揚公司優良傳統，抵制員工工作中的不良狀態，嚴格要求她們遵守公司工作制度，并能很好地做到以身作則、言傳身教，給員工樹立好榜樣；打造一支優秀競爭力高的團隊。

四、生活中作風踏實，待人真誠。

平時工作中，崔秋燕認真負責，踏實勤奮，事業心和責任心強，體現出一名管理人員的先鋒模范作用。在生活中，熱情、開朗、樂觀向上，經常用笑容感染大家。

不僅與周圍同事的關系融洽，并能積極主動的幫助他人，有一定的團隊協作精神，待人真誠，與人為善，人際關系處理的較妥當。2015年10月份因為見義勇為被公司領導著重表揚一次。

一個人最大的幸福是什么？通過崔秋燕的事跡，我們可以感悟到：一個人最大的幸福，是有工作的機會，并且能在工作中兢兢業業、建功立業。

坦誠地面對未來，大膽地融入社會，用豐富的知識證明自己的價值，用閃光的智慧照亮自己的人生，充分展示新時代文明女性的風采和魅力。選擇海之源，選擇了堅持，選擇了成功。

第二篇：電力施工企業先進個人事跡

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電力施工企業先進個人事跡范文

申 報 材 料

——馮強同志個人先進事跡

馮強同志自1988年8月參加工作以來，始終認真執行上級部門、公司各項規定、要求，認真做好自己本職工作的同時，工作上積極上進，充分利用業余時間認真學習有關電力專業知識，在提高自己知識水平的同時也極大推動了公司電力生產工作?，F簡述其自1995年任變二班班長到安監室主任、工程處主任期間所做工作：

一、任變電二班班長期間工作事跡：

1．1995年組織變二班承接貴陽龍洞堡飛機場安裝工作，共計安裝10KV配電房3個，35KV變電站一個，確保貴陽新建高等級飛機場的供電。2．1999年組織變二班承接110KV彭家灣變增容改造工作，先后完成10KV開關柜及線路更換工作。此項工作原定30天，在馮強同志帶領下每天工作時間自早上8：30至晚上23：00，只用19天就完成此項工作。3．2000年組織變二班承接了35KV水塘變、110KV觀水變增容改造、35KV站街水電廠工作。其中，35KV站街水電廠屬于省政府招商引資項目，在組織該工作時，馮強同志帶領班員每天工作時間自早上8：30至晚上23：00，只用25天就完成此項工作；110KV觀水變增容改造工作在他的精心布置下，也只用了15天時間就保質、高效、安全地完成了此項工作。

4．2001年組織變二班承接了110KV衛城變、110KV龍騰變電站安裝工作，在此期間還先后完成了10KV百貨大樓配電房、10KV時代廣場配電房、10KV分享

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烏江大廈配電房、10KV大十字廣場配電房等政府亮麗工程。

二、任安監室主任期間工作事跡：

1．組織公司安監室人員認真修訂各類安全規章制度、安全獎懲條例，在貴陽市南供電局2005年9月底頒布“貴陽市市南供電局各級人員安全職責及到位規定”后，貴陽金輝供電實業有限公司率先在貴陽市南供電局下屬單位里于2005年10月頒布“貴陽金輝供電實業有限公司各級人員安全職責及到位規定”，此項工作的完成促進公司安全管理工作規范化、制度化、標準化。

2．組織安監室人員狠抓現場安全措施落實到位制度，除了對安全生產人員及安全管理人員嚴格執行安全責任制及到位標準、認真落實領導與各班組掛靠的安全考核制度外，還將抓好現場安全到位管理工作作為安全工作的重中之重。

3．協助各班組完成大型變電站及大型線路工程，使這些工程（如110KV站街變、110KV涼水井變、110KV寒坡嶺變等）安全可靠投運。4．認真組織開展春秋兩季安全大檢查抓現場安全管理成效顯著，結合公司工作特點針對春秋兩季安全大檢查中發現的問題進行有關設備、作業環境、危險點、施工隊伍安全管理及“兩票”等方面的治理工作，夯實了公司安全工作。

5．積極開展安全活動，提高安全培訓力度。匯同公司辦公室積極宣傳部門、班組、個人的先進事跡，宣傳公司安全方針、目標、理念；同時動員員工積極探討進行安全管理工作的方法、方式，通過一系列工作使公司安全生產常抓不懈，達到安全宣傳與安全教育的目的。

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三、任工程處副主任期間工作事跡：

1．作為工程處副主任，自2006年到任后，主要負責局大修及城網改造工程。僅2007年10月——12月期間就完成城南分局大修及城網改造工程產值4500萬元。

2．2006年組織各部門、班組承接省委Ⅰ回、Ⅱ回電纜入地工程。此項電纜入地工程不僅能提供省政府取暖、供電，還能規范周邊電纜布置，共計敷設高、低壓入地電纜近5000米，新裝環網柜4臺、箱變8臺、分接箱2臺、拆除原舊桿上百棵、高低壓線近8000米，雖然工程內容如此之多，但此項工程只用12天就完工，并一次驗收成功。

4．2006年組織班組承接了小河、黃河路開發區電纜入地工程，新放高低壓電纜近8000米，新裝環網柜ABB11臺、箱變15臺、電纜分支箱7臺、拆除原有高低壓線近萬米。作為工程項目負責人，馮強同志始終每天和一線班組奮斗在一起，自2006年9月2日入場開始工作至9月27日竣工一次驗收通過，此項工程只用了25天時間。

5．2007年在都貿Ⅰ回、Ⅱ回搶修工作中（凌晨1、2點鐘接到電話通知），積極組織公司骨干力量趕赴搶修現場，通過他的精心布置、一線班組的奮力拼搏，以最短時間將這條貴陽市主要商業主供電纜搶修恢復供電，在貴陽市民心中樹立了貴陽供電企業的亮麗形象。

6．尤其值得一提的是，在2008年承擔城南分局搶修工作中，1月15日在接到市西路電纜被盜，必須及時搶修恢復送電工作時。當天氣候零下4攝氏度，馮強同志穿著雨衣、雨鞋，帶領一線班組成員下到市西河面展開搶修工作至凌晨，終于恢復了市西路的民用、商用電，使近萬戶居民在漫漫分享

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冬夜擁有了溫暖的夜晚。

以上這些成績的取得證明馮強同志在工作中能夠嚴于律已、嚴格管理、圓滿地完成上級交辦的各項工作，在今后的工作中他將繼續努力學習各項專業知識并提高政治素質，力爭把工作做到更好。

貴陽金輝供電實業有限公司 2008-1-16

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第三篇：臺資企業先進個人事跡演講稿

本人2004年7月加入××××集團有限公司，在公司領導和工友們的幫助下，通過自己的不斷學習和刻苦努力，掌握了不定的管理經驗和操作技能，現在也成為××集團的骨干。本人思想進步、熱愛本職、忠心職守、積極鉆研、開拓創新，也得到了領導和同事們的首肯，在08年建廠20年的廠慶活動中，被集團公司評為先進個人。

本人能運用

自已七年多在臺資企業學到的管理經驗和操作技能，與兩位同事一起建立變壓器車間。從產品開發工藝設計、生產管理、品質控制到文件制作、設備的操作規程編寫，員工培訓與績效管理等等，用了不到三個月的時間完成了量產前的準備。批量投產后，解決了公司以前采購周期長，售后服務慢，產品有交流聲、躁聲大等難題，有效促進訂單完成，提升了公司電子產品的整體質量。

08年受金危機的影響，本公司以受到了很大的沖擊，為響應公司老總：“迎戰危機、勇于挑戰、破舊創新、重建佳績?！钡氖址结?，我們群策群力，作手改革創新，節能降耗。通過工藝改進，設備改造，從而提高效率，提升品質，主要有以下幾個方面：

1、技術與工藝改進。本人將原音頻變壓器單軸繞線，改成細四軸繞線機作業；環形變壓器初級繞線半自動改成全自動作業；根據初級線圈扎數和鐵芯規格，由以前的一個操作一臺機，到目前一人可以操作二到三臺機；浸臘工藝改成真空含浸，效率提升了100%到300%；品質也有相應提高。

2、設施選址、合理配置。本人提出重新規化車間，達到合理布局的目的，改造整機流水線長線改短，使生產更加合理。并且流水線減少一個3.5kw時的電機，每天為公司節省28度電，效率得到有效提升。

3、資源整合、優化升級。本人提出將小車間合并大車間的建議。此項建議被公司采納并實施后，由原來的22個車間變成整改后的14個。公司人力、設備、信息等資源重新優化和整合,降低了公司管理成本。08年和07年相比，產值同等條件下，車間作業員月平均減少25人，效率提升30%。

4、節能先鋒、降耗達人。2008年迎來××集團20歲生日，為了提升公司整體形象，搞好6s工作，生產線上的流水板太過陳舊，車間提出更換。為了節省成本，運用以前公司里還有130塊棄用的流水板經過改造重新加工，加檔邊檔條后，效果新的一樣，有效的為網公司節省一萬多元。車間地板因年數以久，地板較陳舊，便親力親為帶領本車間員工，用洗滌精，粗紗子清洗地板，車間面積有5000多平方米，以外面專業清洗3元/平方計，為公司節省15000多元。被公司評為“降耗先進個人”并在《××報》上刊載。

2009年，為達成公司節能降耗10%的目標，車間利用頂樓采光較好的條件，白天在保證自然光照充分滿足生產的條件下，做到盡量不開燈。加上監督，檢查，培訓，宣導，合理安排生產，減少不必要加班，提升8小時工作效率，人離開工位和生產現場，必關閉電源等方式提升部門業績和公司的整體效益。

第四篇：供銷社企業管理人員先進個人事跡

供銷社企業管理人員先進個人事跡

XX同志，1992年7月參加工作，1996年7月加入中國共產黨。曾先后在基層供銷社從事營業員、出納員、主辦會計、副經理、經理工作。XX年3月調入XX縣供銷合作社聯合社擔任業務辦公室副主任、主任、農村合作經濟組織管理辦公室主任工作至今。該同志政治素質好，時刻能以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，表率作用突出，工作作風扎實嚴謹。

XX同志始終憑著堅定的理想和信念，牢記黨的宗旨，發揚黨的優良傳統，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。憑借自身的優秀品質和良好的綜合業務技能，堅持為農服務宗旨，堅持為農服務方向，積極工作，樂于奉獻，不論何時都以老一輩供銷人的“背蔞”、“扁擔”精神鞭策自已。在平凡的崗位上，他深感無比自豪，又覺責任重大，時刻提醒自已尋找差距，虛心學習，在為農服務，助農增收中，尤其是在供銷社開展“創先爭優”活動以來，堅持把“創先爭優”活動精神與日常工作結合起來，做了大量富有成效的工作。他因辦忙碌而充實，也因為收獲而喜悅，在為農服務的第一線默默無聞地做出了不平凡的成績。

一、加強學習，提高自身修養

作為供銷社為農服務的一名企業管理人員，他深深地感到肩負的重任。在農民群眾面前，一言一行代表供銷社的形象，為切實增強為農服務本領，積極投身創先爭優活動，把學習作為第一要務，向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，勤于學習，善于學習，以高標準嚴格要求自己。特別是學習了楊善洲先進事跡之后，更加堅定了他的理想信念，從點滴做起，以赤誠之心對待群眾，立足崗位，腳踏實地，在工作崗位上大膽探索，自覺向實踐學習，在實踐中更新思維、不斷豐富知識，開拓創新意識，提高綜合素質，開闊眼界。在實踐中磨煉意志，本著“把工作做的更好”這樣一個目標，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，提高干好本職工作的能力。做到懂政策、業務精、能力強，擴大了知識面，更新了知識結構，在學習中不斷加強業務技能和知識積累，提升自己的服務意識。

二、愛崗敬業，盡職盡責，積極工作

他熱愛供銷合作事業，嚴格遵守各項規章制度，有高度的事業心和責任感，他分管的是“兩社一會”的發展、管理工作，在全縣七鄉三鎮已發展綜合服務社123個、農民專業合作社25個，標準化建設綜合服務社12家，規范管理專業合作社4家，建設示范專業合作社2家，專業合作社注冊資金1664.6萬元，入社農戶2337戶，帶動農戶5632戶，幫助農民實現年收入1241萬元。面對農村要發展、農民要增

收，他始終無怨無悔，任勞任怨，把所有的工作當作領導對自已的信任、考驗和鍛煉，當作供銷社為農服務的一面窗口，積極幫助綜合服務社和專業合作社建章立制，協調超市貨架，規范管理，努力完成各項工作。

在多年的供銷工作中，XX同志由于工作出色，業績突出，贏得了縣社領導以及同事的一致好評。XX年、XX年連續二年被縣社評為“優秀管理干部”。但他并沒有因此而滿足，而是更加積極地，一步一個腳印地踐行埋頭苦干的實干精神，精益求精的敬業精神，不斷進取的創新精神，力求工作高標準，默默奉獻，無怨無悔。

他的付出，無悔于他的事業，并得到廣大農民群眾和單位的首肯和贊賞。踏踏實實做人，勤勤懇懇做事，用飽滿的工作熱忱，不斷地為“三農”服務，用實實在在的真誠，對待每一位農民群眾，用無私奉獻，為新農村建設添磚加瓦就是他的真實寫照。

第五篇：先進個人事跡

先進個人事跡

勤奮工作，甘心奉獻

從2000年9月份，我開始擔任寶山寺小學的計算機教師，負責微機房的工作。這項工作在我校沒有先例，要干好這個工作有很多困難，需要闖過幾層關口。首先自身有限的專業素質便是擺在面前的一道重大難關。

一、勤于學習提高。

去年開學不久，學校請來了計算機專業人員，來檢測、維修學校的電腦

。于是我抓住這個難得的學習機會，在維修舊電腦時，一邊配合師傅工作，一邊努力學習計算機的維護、維修知識；一邊干、一邊問；一邊學、一邊練。經過兩周學習、實踐，從開始時對硬件、系統一無所知，提高到后來的熟練拆卸、組裝計算機，安裝系統，還學會了簡單的檢測電腦運行狀況的方法。

我深知，作為一名合格的計算機教師僅靠這些零散的操作技術是不夠的，必須學習系統的理論知識,必須提高自己的專業文化水平。因此，我報名參加了北京廣播電視大學計算機應用專業的學習。除此以外，我還自費訂閱了《電腦應用文萃》、《大眾軟件》等刊物，并買來《裝機圣手》、《計算機維護與保養》、《計算機英漢詞典》等書籍。通過自己勤奮的學習、不斷的豐富自身多方面的知識，現在已經能勝任自己的工作。但是，計算機及信息技術的發展是日新月異的，為了適應將來工作的需要，我必須更加努力的學習。

二、勤于維護管理。

剛開始擔任計算機教師時，學校里的電腦都是一些已經超過使用年限的386、486等底檔次的電腦。但是，我并沒有因為這些機器破舊、利用價值不高而放棄，而是主動買來了電腦清潔劑及維護工具，對舊電腦進行了較為全面的維護。把二十多臺電腦拆散，用毛刷子刷，用氣囊吹，用清潔劑擦，最后在安裝組合起來，檢測一遍。用我近兩周的辛苦和勞累換來了老師們興趣盎然的學習。

2000年10月份，學校又配置了13臺新電腦。這批電腦檔次高，功能強，系統復雜，維護難度更大。但是有問題，就要想辦法解決，而且解決問題的過程，就是提高的過程。在使用這批電腦的過程中，我發現新電腦的硬盤沒有得到充分使用，10G的硬盤只有一個2G的分區能使用。為了更有效地利用好新電腦，我試著把電腦的硬盤重新分區。這項工作耗時間長，給硬盤重新分區、格式化，再安裝系統，安裝其它軟件最少得需要兩三個小時的時間。為了不影響老師們使用電腦，我只得利用星期六和星期日的時間來完成此項工作。為了使新電腦時時處在良好的運行狀態，我幾乎每周都提前一天返校，給每臺電腦進行系統維護。

三、勤于教學傳授。

我校青年教師多，學習計算機、使用計算機的積極性也是日漸升溫。從舊電腦維修完畢后，老師們就開始陸續上機操作。隨著教師計算機等級考試的迫近，我又犧牲了多個休息日，仔細研讀了計算機教材，并從懷柔找來了幾套練習題和相關書籍作為參考，利用晚上的時間對我校的老師進行培訓輔導。老師們的學習積極性非常高，幾乎每晚我都要輔導到深夜。一些年紀較大的老師學起來感到很困難，我就不厭其煩的講解、示范。從開機、關機、操作鼠標，到編輯排版、函數運算，只要老師有問題，我就一邊又一遍的講解再講解，直到學會為止。一個問題，一天內解答幾十遍也是常事。由于在學校說的話太多，搞得自己回到家里一句話也懶得說?，F在，我校老師的計算機合格率已達96％，在山區小學處于前列。

四、勤于配合教學。

作為一名電教老師，工作的重點應該是服務教師、服務教學。

現代教育技術與課堂教學的整合是未來教育的必然趨勢。我校在此方面承擔了“”教研課題的研究。學校在資金緊張的情況下配置了多媒體教學平臺和多媒體網絡教室。

新的設備、新的任務，促使我加緊學習。我在短時間內迅速掌握了多媒體教學平臺的使用方法，并學習了一些CAI課件的制作方法。我先后制作的一些語文、數學、英語等課件，很好的協助了我校老師完成了各項比賽、做課任務，并在平時的課堂教學中起到了積極的作用。其中一些課件受到了有關領導的好評，獲得了一些獎勵。

我現在并沒有取得什么成績，學校卻給了我很多的榮譽，推薦我為寶山鎮優秀團員代表，參加了“紀念中國共產主義青年團成立80周年大會”。坐在莊嚴的人民大會堂里，親耳聆聽江澤民總書記講話的情景我一生都不會忘記。我會把江總書記對青年團員提出的“六個希望”（希望青年們樹立遠大理想；希望青年們堅持發奮學習；希望青年們注重錘煉品德；希望青年們不斷開拓視野；希望青年們勇于進取創新；希望青年們始終艱苦奮斗。）作為我今后工作、學習的指針。

我在工作中的點滴進步是與學校領導和老師們的關心、幫助、支持分不開的。以后的工作將更艱巨、更具有挑戰性，我必須牢記一個“勤”字，勤學、勤干、勤奉獻，更好的服務于老師，服務于學校。