第一篇：建設局環衛所所長先進事跡_0

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建設局環衛所所長先進事跡

立足本職

服務社會

做時代先鋒

我任環衛所所長14年來，始終以把縣城裝扮的更加美麗為己任，勤勤懇懇、任勞任怨、精心謀劃、銳意進取，使環衛所的面貌發生了很大改變，縣城環境整體形象也得到了明顯改善，環衛所多次受到上級表彰，連續三年獲縣文明單位，三次榮獲省愛國衛生先進單位，連續六年被省命名為市容環境衛生先進單位，涌現出國家級勞模一名。自己多次受縣政府嘉獎、記三等功、二等功，保定市愛國衛生先進工作者、省授予“城市美容師”的光榮稱號。

一、顧全大局，勇挑重擔，堅定信心，知難而進

環衛工作是個又臟又累的活，由于世俗觀念的緣故，常常被一些人看不起，可就是這個不起眼的工作，卻涉及到千家萬戶，與廣大居民的生活息息相關，體現著城市精神風貌。近幾年來，隨著城市建設的快速發展，環衛工作任務也逐年增加，工作難度也越來越大。目前，縣城建成區面積達6.5平方公里，清掃面積由原來的不足4萬平方米擴大到現在的日清掃面積83萬平方米，日外運垃圾達160余立方米，外運糞便35噸。為提高城市凈化水平，經過不斷地探索，自行研制了地下隱形垃圾箱，有效地解決了垃圾露天堆放的問題。周1 更多精彩范文點擊主頁搜索

圍縣市紛紛來我縣學習經驗，推動了環衛工作的發展。2003年“非典”時期，由于各居民區都實行了封閉管理，給垃圾清運工作帶來了很多困難，為此，我們一方面加大清整力度，全體干部職工全天候上班，另一方面明確責任，努力做到了垃圾的日產日清，同時加大了公共廁所的消殺力度，圓滿完成了環衛任務。

二、精心謀劃，嚴格要求，大膽管理，再創佳績

工作積極，創造無極限。一名出色的領導干部必須能夠做到積腋成塔，提沙成團，不但能夠嚴格管理隊伍，而且能夠用人性化的管理凝聚人心，煥發整支隊伍的凝聚力、戰斗力。原來的環衛所，僅有職工23名，兩臺拖拉機，房無一間，地無一壟，經過多年來不斷努力，環衛所已經發展成占地6.1畝，擁有在冊職工187名、機動車17臺、三輪車64輛、房屋12間，地面硬化，干凈整潔，全體職工團結互助，心齊風正的正規化隊伍。面對繁重的環衛工作，我們實行定職定責，分片包干，有償服務，對街道清掃保潔進行公開競爭拍賣，實行定時定點的垃圾清運等措施，增加了職工的責任感和工作透明度。在內部管理上堅持嚴管厚愛，注重把人性化管理輸入其中，誰家有個大事小情，主動關心，熱情幫助，環衛所一位臨時工家中失火，帶頭捐款2000元，送到失火職工家中，保證了職工度過了難關。原來的縣城衛生由于多家管理，弊端很多，形成了許多衛生死角，有些地方垃圾堆積如山，嚴重影響了縣城的形象和居民群眾的生產生活，為徹底解決這一問題，自己積極協調有關部門，清退了所有私自雇用的垃圾倒運人員，同時將保清路和農貿市場的衛生管理工作也接管了2 更多精彩范文點擊主頁搜索

過來。全部按照統一傾倒、統一清運、統一收費管理，從而避免了垃圾搬家，二次清運的現象，全部做到了日產日清，全天保潔，徹底改變了縣城臟亂差的狀況。

三、牢記宗旨，心系居民，甘愿奉獻，雖苦也甜

作為一名黨員，要時刻把黨的宗旨落實在工作上、行動上，這些年來，自己以所為家，星期天、節假日作為無私奉獻日，親自動手修理清運車累計節支10多萬元，從未領過加班費。2000年冬天連續幾場大雪，給廣大居民的出行帶來了很大困難，為及時清除冰雪，我帶領全所人員，出動所有車輛，連續9個晝夜不停奮戰，餓了在街頭吃兩個火燒，困了倒在車上打個盹，哪里任務重、困難大，自己就盯在哪里，以最快的速度清除了縣城主次干道的冰雪。此外，居民和企業單位有事找到環衛所，總是力所能及的給予最大的幫助。有一年秋天，離縣城20多公里的付莊毛紡廠廁所8年未掏，找到所里后，我立即組織4名工人趕去，整整干了一天，共掏運16車，解決了企業的老大難問題。

四、銳意改革，大膽創新，內引外聯，負重奮進

在搞好日常工作的同時，針對幾年來工作的難點問題，結合自己的工作實踐，通過廣泛學習和大量的調研，研制成功了地下隱形垃圾箱，又自己動手制造了200多個新型果皮箱，垃圾箱、果皮箱的使用，極大地改變了縣城形象，完善了城市功能，并且自制的垃圾箱還推廣到高碑店、徐水等縣市，在同行業中樹立了良好形象，為解決環衛設備陳舊、經費緊張的矛盾，協調各種關系，從市局爭取垃圾自3 更多精彩范文點擊主頁搜索

卸車兩臺、鏟車1臺、推土機1臺、灑水車1輛，建房資金5萬元，累計折合資金50多萬元。為改進環衛工作管理機制，降低成本，提高效率，借鑒外地經驗，在全市率先推行街道清掃保潔權的競爭拍賣機制，取得成功經驗后，大范圍普及，降低了運行成本，節約了資金。

把縣城裝扮的更加干凈、整潔、美麗是我們的職責，“寧愿一人臟累、換來萬家潔凈”是我們的精神，推進環衛事業的不斷發展是我們踐行“三個代表”重要思想的行動和體現，我們將以先進性教育活動為契機，堅持科學發展的理念，創新思路、創新舉措，加大工作力度，努力做好本職工作，為我縣經濟和社會發展多做貢獻。

第二篇：建設局環衛所所長先進事跡

立足本職 服務社會 做時代先鋒

我任環衛所所長14年來，始終以把縣城裝扮的更加美麗為己任，勤勤懇懇、任勞任怨、精心謀劃、銳意進取，使環衛所的面貌發生了很大改變，縣城環境整體形象也得到了明顯改善，環衛所多次受到上級表彰，連續三年獲縣文明單位，三次榮獲省愛國衛生先進單位，連續六年被省命名為市容環境衛生先進單位，涌現出國家級勞模一名。自己多次受縣政府嘉獎、記三等功、二等功，保定市愛國衛生先進工作者、省授予“城市美容師”的光榮稱號。

一、顧全大局，勇挑重擔，堅定信心，知難而進

環衛工作是個又臟又累的活，由于世俗觀念的緣故，常常被一些人看不起，可就是這個不起眼的工作，卻涉及到千家萬戶，與廣大居民的生活息息相關，體現著城市精神風貌。近幾年來，隨著城市建設的快速發展，環衛工作任務也逐年增加，工作難度也越來越大。目前，縣城建成區面積達6.5平方公里，清掃面積由原來的不足4萬平方米擴大到現在的日清掃面積83萬平方米，日外運垃圾達160余立方米，外運糞便35噸。為提高城市凈化水平，經過不斷地探索，自行研制了地下隱形垃圾箱，有效地解決了垃圾露天堆放的問題。周圍縣市紛紛來我縣學習經驗，推動了環衛工作的發展。“非典”時期，由于各居民區都實行了封閉管理，給垃圾清運工作帶來了很多困難，為此，我們一方面加大清整力度，全體干部職工全天候上班，另一方面明確責任，努力做到了垃圾的日產日清，同時加大了公共廁所的消殺力度，圓滿完成了環衛任務。

二、精心謀劃，嚴格要求，大膽管理，再創佳績

三、牢記宗旨，心系居民，甘愿奉獻，雖苦也甜

四、銳意改革，大膽創新，內引外聯，負重奮進

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在搞好日常工作的同時，針對幾年來工作的難點問題，結合自己的工作實踐，通過廣泛學習和大量的調研，研制成功了地下隱形垃圾箱，又自己動手制造了200多個新型果皮箱，垃圾箱、果皮箱的使用，極大地改變了縣城形象，完善了城市功能，并且自制的垃圾箱還推廣到高碑店、徐水等縣市，在同行業中樹立了良好形象，為解決環衛設備陳舊、經費緊張的矛盾，協調各種關系，從市局爭取垃圾自卸車兩臺、鏟車1臺、推土機1臺、灑水車1輛，建房資金5萬元，累計折合資金50多萬元。為改進環衛工作管理機制，降低成本，提高效率，借鑒外地經驗，在全市率先推行街道清掃保潔權的競爭拍賣機制，取得成功經驗后，大范圍普及，降低了運行成本，節約了資金。

把縣城裝扮的更加干凈、整潔、美麗是我們的職責，“寧愿一人臟累、換來萬家潔凈”是我們的精神，推進環衛事業的不斷發展是我們踐行“三個代表”重要思想的行動和體現，我們將以先進性教育活動為契機，堅持科學發展的理念，創新思路、創新舉措，加大工作力度，努力做好本職工作，為我縣經濟和社會發展多做貢獻。

第三篇：建設局環衛所所長先進事跡

建設局環衛所所長先進事跡(精選多篇)

立足本職 服務社會 做時代先鋒

我任環衛所所長14年來，始終以把縣城裝扮的更加美麗為己任，勤勤懇懇、任勞任怨、精心謀劃、銳意進取，使環衛所的面貌發生了很大改變，縣城環境整體形象也得到了明顯改善，環衛所多次受到上級表彰，連續三年獲縣文明單位，三次榮獲省愛國衛生先進單位，連續六年被省命名為市容環境衛生先進單位，涌現出國家級勞模一名。自己多次受縣政府嘉獎、記三等功、二等功，保定市愛國衛生先進工作者、省授予“城市美容師”的光榮稱號。

一、顧全大局，勇挑重擔，堅定信

心，知難而進

環衛工作是個又臟又累的活，由于世俗觀念的緣故，常常被一些人看不起，可就是這個不起眼的工作，卻涉及到千家萬戶，與廣大居民的生活息息相關，體現著城市精神風貌。近幾年來，隨著城市建設的快速發展，環衛工作任務也逐年增加，工作難度也越來越大。目前，縣城建成區面積達6.5平方公里，清掃面積由原來的不足4萬平方米擴大到現在的日清掃面積83萬平方米，日外運垃圾達160余立方米，外運糞便35噸。為提高城市凈化水平，經過不斷地探索，自行研制了地下隱形垃圾箱，有效地解決了垃圾露天堆放的問題。周圍縣市紛紛來我縣學習經驗，推動了環衛工作的發展。2014年“非典”時期，由于各居民區都實行了封閉管理，給垃圾清運工作帶來了很多困難，為此，我們一方面加大清整力度，全體干部職工全天候上班，另一方面明確責任，努力做到了垃圾的日產日清，同時加大了公共廁所的消殺

力度，圓滿完成了環衛任務。

二、精心謀劃，嚴格要求，大膽管理，再創佳績

工作積極，創造無極限。一名出色的領導干部必須能夠做到積腋成塔，提沙成團，不但能夠嚴格管理隊伍，而且能夠用人性化的管理凝聚人心，煥發整支隊伍的凝聚力、戰斗力。原來的環衛所，僅有職工23名，兩臺拖拉機，房無一間，地無一壟，經過多年來不斷努力，環衛所已經發展成占地6.1畝，擁有在冊職工187名、機動車17臺、三輪車64輛、房屋12間，地面硬化，干凈整潔，全體職工團結互助，心齊風正的正規化隊伍。面對繁重的環衛工作，我們實行定職定責，分片包干，有償服務，對街道清掃保潔進行公開競爭拍賣，實行定時定點的垃圾清運等措施，增加了職工的責任感和工作透明度。在內部管理上堅持嚴管厚愛，注重把人性化管理輸入其中，誰家有個大事小情，主動關心，熱情幫助，環衛所一位臨時工家中失火，

帶頭捐款2014元，送到失火職工家中，保證了職工度過了難關。原來的縣城衛生由于多家管理，弊端很多，形成了許多衛生死角，有些地方垃圾堆積如山，嚴重影響了縣城的形象和居民群眾的生產生活，為徹底解決這一問題，自己積極協調有關部門，清退了所有私自雇用的垃圾倒運人員，同時將保清路和農貿市場的衛生管理工作也接管了過來。全部按照統一傾倒、統一清運、統一收費管理，從而避免了垃圾搬家，二次清運的現象，全部做到了日產日清，全天保潔，徹底改變了縣城臟亂差的狀況。

三、牢記宗旨，心系居民，甘愿奉獻，雖苦也甜

作為一名黨員，要時刻把黨的宗旨落實在工作上、行動上，這些年來，自己以所為家，星期天、節假日作為無私奉獻日，親自動手修理清運車累計節支10多萬元，從未領過加班費。2014年冬天連續幾場大雪，給廣大居民的出行帶來了很大困難，為及時清除冰雪，我帶

領全所人員，出動所有車輛，連續9個晝夜不停奮戰，餓了在街頭吃兩個火燒，困了倒在車上打個盹，哪里任務重、困難大，自己就盯在哪里，以最快的速度清除了縣城主次干道的冰雪。此外，居民和企業單位有事找到環衛所，總是力所能及的給予最大的幫助。有一年秋天，離縣城20多公里的付莊毛紡廠廁所8年未掏，找到所里后，我立即組織4名工人趕去，整整干了一天，共掏運16車，解決了企業的老大難問題。

四、銳意改革，大膽創新，內引外聯，負重奮進

在搞好日常工作的同時，針對幾年來工作的難點問題，結合自己的工作實踐，通過廣泛學習和大量的調研，研制成功了地下隱形垃圾箱，又自己動手制造了200多個新型果皮箱，垃圾箱、果皮箱的使用，極大地改變了縣城形象，完善了城市功能，并且自制的垃圾箱還推廣到高碑店、徐水等縣市，在同行業中樹立了良好形象，為解決環衛設備陳

舊、經費緊張的矛盾，協調各種關系，從市局爭取垃圾自卸車兩臺、鏟車1臺、推土機1臺、灑水車1輛，建房資金5萬元，累計折合資金50多萬元。為改進環衛工作管理機制，降低成本，提高效率，借鑒外地經驗，在全市率先推行街道清掃保潔權的競爭拍賣機制，取得成功經驗后，大范圍普及，降低了運行成本，節約了資金。

把縣城裝扮的更加干凈、整潔、美麗是我們的職責，“寧愿一人臟累、換來萬家潔凈”是我們的精神，推進環衛事業的不斷發展是我們踐行“三個代表”重要思想的行動和體現，我們將以先進性教育活動為契機，堅持科學發展的理念，創新思路、創新舉措，加大工作力度，努力做好本職工作，為我縣經濟和社會發展多做貢獻。

立足本職 服務社會 做時代先鋒

我任環衛所所長14年來，始終以把縣城裝扮的更加美麗為己任，勤勤懇懇、任勞任怨、精心謀劃、銳意進取，

使環衛所的面貌發生了很大改變，縣城環境整體形象也得到了明顯改善，環衛所多次受到上級表彰，連續三年獲縣文明單位，三次榮獲省愛國衛生先進單位，連續六年被省命名為市容環境衛生先進單位，涌現出國家級勞模一名。自己多次受縣政府嘉獎、記三等功、二等功，保定市愛國衛生先進工作者、省授予“城市美容師”的光榮稱號。

一、顧全大局，勇挑重擔，堅定信心，知難而進

環衛工作是個又臟又累的活，由于世俗觀念的緣故，常常被一些人看不起，可就是這個不起眼的工作，卻涉及到千家萬戶，與廣大居民的生活息息相關，體現著城市精神風貌。近幾年來，隨著城市建設的快速發展，環衛工作任務也逐年增加，工作難度也越來越大。目前，縣城建成區面積達6.5平方公里，清掃面積由原來的不足4萬平方米擴大到現在的日清掃面積83萬平方米，日外運垃圾達160余立方米，外運糞便35噸。為提

高城市凈化水平，經過不斷地探索，自行研制了地下隱形垃圾箱，有效地解決了垃圾露天堆放的問題。周圍縣市紛紛來我縣學習經驗，推動了環衛工作的發展。“非典”時期，由于各居民區都實行了封閉管理，給垃圾清運工作帶來了很多困難，為此，我們一方面加大清整力度，全體干部職工全天候上班，另一方面明確責任，努力做到了垃圾的日產日清，同時加大了公共廁所的消殺力度，圓滿完成了環衛任務。

二、精心謀劃，嚴格要求，大膽管理，再創佳績

三、牢記宗旨，心系居民，甘愿奉獻，雖苦也甜

四、銳意改革，大膽創新，內引外聯，負重奮進

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在搞好日常工作的同時，針對幾年來工作的難點問題，結合自己的工作實踐，通過廣泛學習和大量的調研，研制成功了地下隱形垃圾箱，又自己動手制造了200多個新型果皮箱，垃圾箱、果

皮箱的使用，極大地改變了縣城形象，完善了城市功能，并且自制的垃圾箱還推廣到高碑店、徐水等縣市，在同行業中樹立了良好形象，為解決環衛設備陳舊、經費緊張的矛盾，協調各種關系，從市局爭取垃圾自卸車兩臺、鏟車1臺、推土機1臺、灑水車1輛，建房資金5萬元，累計折合資金50多萬元。為改進環衛工作管理機制，降低成本，提高效率，借鑒外地經驗，在全市率先推行街道清掃保潔權的競爭拍賣機制，取得成功經驗后，大范圍普及，降低了運行成本，節約了資金。

把縣城裝扮的更加干凈、整潔、美麗是我們的職責，“寧愿一人臟累、換來萬家潔凈”是我們的精神，推進環衛事業的不斷發展是我們踐行“三個代表”重要思想的行動和體現，我們將以先進性教育活動為契機，堅持科學發展的理念，創新思路、創新舉措，加大工作力度，努力做好本職工作，為我縣經濟和社會發展多做貢獻。

環衛所清運工班先

進事跡

這是一個普通的集體，全班只有3人，平均年齡35歲，他們在班長黃家生的帶領下，精誠團結，相互支持，相互幫助，積極做好城區20余個地埋式垃圾箱的清運工作，其清運的速度、質量、車輛的保養始終嚴格規范操作。他們在整個清運工作中處處起模范帶頭作用，得到了領導和同志們的好評。

克服困難，能挑工作重提。清運是一項苦、臟、累的工作，別別是夏冬兩季。夏天是垃圾他們在水果冷飲上市，使垃圾量比平時增加近一倍，且加之個別市民環衛意識差，把大小便也往地埋箱傾倒，難聞的惡臭，產生腐蝕快，為了使垃圾日產日清，他們只能忍著加班加點的工作，寒冬季節，垃圾常常凍在垃圾箱內傾卸不下來，好幾噸的垃圾，他們就隨身帶著鐵銑、鎬頭，跳進箱內用鎬頭挖至松動，隨著鐵銑、鎬頭的飛舞，松動的垃圾全迸得滿頭滿臉，盡管冰天雪地，可干完活，就是一身汗，一

天班下來累的筋疲力盡。班長黃家生是三人年齡中最大的，他身先士卒，率先垂范，臟累活搶著干，每天五點起床，提前半小時上班，檢查車輛，做好準備工作；清運工許光文工作兢兢業業，任勞任怨，積極配合班長做好各項工作，車一停他第一個路下車，忙前忙后，不顧臟、臭跳到近2米深的地坑里將遺漏在坑內的垃圾一鏟鏟裝上車；他總是提前上班拿著鐵銑把每個地埋箱的垃圾夯實，即使地埋箱多裝垃圾，又節約了大量的費用。既有分工又有合作的工

作作風贏得了大家的稱贊。

在2014年環衛期間，我縣濱河路泄洪道是一片綠澤地，全是垃圾，雖不是他們的工作范圍，但他們主動清纓，加班加點，清運垃圾，餓了就在街上買饅頭沖饑，渴了就在沿街門店要點水解渴，由于下水道被垃圾堵死，橋墩被雜草緾住，一般工具無法清除，他們就用手掏，塑料袋、樹枝、雜草什么都有，手都被劃出一道道口子，他們顧不上包

扎，忍著痛堅持著，經過一天的努力，清走了全部的垃圾，得到了領導的表揚和商戶的好評。

顧全大局，無私奉獻。“六城聯創”工作以來，各單位都積極行動起來，環衛垃圾量迅速增加，還有部分不屬于我們管轄的，如雜草、建筑垃圾等也都不斷增加雖然各自工作都很繁重，但清運能始終以大局為重把縣城榮譽放在第一位，只要他們看到的垃圾屬不屬他們的責任區，他們總是不聲不響積極清除。有一次上級來檢查，為提前完成任務，他們中午不吃飯加班拉垃圾，累了一天，正當他們松了一口氣從垃圾場回來準備下班時，路上發現不知何時又有人倒了幾堆建筑垃圾和雜草，他們顧不上向領導匯報，就忍著餓，拖著疲憊，摸黑把幾堆垃圾拉完才下班，他們這種顧大局、識整體的精神受到了領導和兄弟單位們的稱贊。

獻計獻策，提高服務水平。隨著“六城聯創”工作深入開展，市民文明意識、

環衛意識不斷得到提高，但仍有一些人環衛意識淡溥，不能夠定時定點倒垃圾。面對此種情況，他們在班長的帶領下，利用工作之余到每家每戶做宣傳，沿街門戶宣傳定時定點

倒垃圾和“門前五包”工作，收到明顯成效。在實踐中他們不斷觀察總結，給所里提出一個又一個提高工作效率，既節省了勞動力，減輕工人勞動強度，又美化了環境，環衛質量也明顯提高。方便市民傾倒垃圾，減少相關費用的建議，如在主干道取消垃圾池增加地埋箱和垃圾桶。

多年來，清運工班在工作中踏踏實實，盡職盡責，多次受單位和上級部門的表揚，并被市公共事業局授予“先進集體”稱號。

上世紀九十年代初，21歲的xxx從部隊復員進入供電系統，來到xxx供電所。小伙子坦誠、直率的談吐給人留下了良好的印象，所里分配他進營抄班做營抄員。17年營抄工作的歷練，他逐

漸成熟。2014年被所里提拔為副所長，分管營銷工作。掐指算來，xxx已經扎根山區供電事業默默奉獻了21個春秋

二十一萬公里山路，灑滿了xxx辛勤的汗水

剛來到營抄班，xxx不熟悉xxx供電所服務區域的地形地貌，熱情極高。清早推著自行車跟班長出發了。騎了約摸2公里就是山路了只好推著車前進。不過幾分鐘路程，便沒了路呈現在面前的是一片山林，林中一條荊棘叢生的羊腸小道伸向遠方…..他學著班長，將自行車往肩上一扛繼續趕路。行伍出身的七尺男兒竟然向班長提出要歇息會兒再走，班長只好依了他稍息了片刻。一杯茶功夫，他倆又扛著車登山了。待到達山頂，太陽已經偏西，而山頂上的用戶居然只有兩戶。搬梯子、抄完表，滿頭大汗的xxx直叫“餓了”。只見班長從工作包里掏出兩袋方便面，說：“干我們這一行，想按時吃飯，不餓肚子是萬萬不可能的。”xxx剛出發時的那股熱情旋即

煙消云散。就著向農戶討來的一杯開水，xxx吃完了他入行以來的第一頓“飯”。帶著滿腹牢騷，跟著班長又踏上了新的征程。一個月下來，xxx總算對xxx供電所轄區的情況有了個輪廓。1961年這里是一座火力發電廠，1971年與松木坪電廠合并，1979年發電供電分離遂成立了荊州地區河田坪供電所。1995年與松滋電力局合并，2014年又與慶賀寺供電所合并，成立xxx供電所。原來該所歷史積淀如此豐厚。我所供電服務區包括xxx鎮大部分、斯家場鎮部分、洈水鎮部分、宜都市松木坪鎮部分共38個行政村，295個村民小組，11100個農戶和xxx集鎮3000居民戶，加上轄區內的松宜礦區、雙七水泥公司等省地市大宗工礦企業用戶。是松滋市供電面積最大的供電所。供電線路含10kv17條全長157.5km、380v、220v低壓線路650條，全長698km，共有變壓器190臺。年售電1億kwh,是松滋供電線路最長的單位之一。服務面積大，供電線路長營抄員的工作量就大。

1999年xxx獨自一人至四方嶺村的打磨山去抄表，爬至山頂突降大雪，他扛著車找不著路在哪里，一個片區抄表下來，已經伸手不見五指。他只得將車寄放在農戶，借了個電筒摸索著步行下山。趕到所里，墻上的掛鐘已敲響了11響。回到家里，妻子不無擔心的說：“怎么？你們總是加夜班嗎？”看著床上熟睡的僅有兩歲的孩子，xxx覺著欠他們母子太多太多。平凡的工作就是這樣，天天做，天天總有做不完的事。2014年的一天，xxx騎自行車到桃樹片的卓屋溝抄表，工作中遭遇下暴雨漲大水，扛著車行進在河床上的他跌入河流中，他頑強地爬起來，就著身上濕淋淋的衣服硬是將那個片區的幾戶抄完了才趕回家。此時他身上已無法分清是河水還是汗水了。xxx就是這樣一個人，是自己的工作任務，從來不要領導為他多費神。21年來他走過的路連起來有20萬公里，可以繞大半個地球。這一路上灑滿了xxx默默奉獻的多少汗水啊！二十一年滄桑歲月，播

種著xxx敬業的情思鑒于xxx扎實的工作作風，和驕人的工作業績，xxx供電所于2014年元月任命他為副所長，分管營銷工作。職位變了，但他全心全意為人民服務的本色沒有變，繼續和他的那幫鐵桿兄弟們跋涉在轄區近15000用戶所在的山山水水之間。用戶們原來就知道他熱心腸，好說話。現在升為領導了，大家就更是大事小事不斷找他啦。2014年元月，冰災異常兇猛，吳家包村一個臺區線路故障，接到電話時已是傍晚。由于心急，他騎著剛買的摩托車就急速前行，不料半路上與人相撞，腿子受傷，聞訊趕來的救護人員趕到時聽他講的第一句話居然是“搶修人員把人家電路修好沒有？”他被送進醫院，僅作了個簡單包扎就又上了維修前線。同年臘月29，用戶半夜打來電話說電沒了，外面正打著冰磚，他騎上車趕到十多公里之外幫農戶排出了故障。正喝茶時又一個催修的電話打來了……昨天是員工只要自己做好就行；今天是領導，除自己要求更

高以外，還必須保證所分管的工作圓滿、出色。xxx上任后創造性的開展工作，形成了一整套行之有效的管理思想和方法。如制定“用電服務十項承諾”、開展“優質、方便、規范、真誠”崗位服務比武練兵活動，極大地調動了員工的工作積極性。僅2014年就為800多用戶更換了計量表，對松宜礦務局居民區進行了1100多戶的新表安裝。他還積極開展增供擴銷宣傳，加強報裝管理，最大限度的滿足人民用電需求。鑒于報修的用戶隨意性大，他建立了電力110制度，24小時值班。做到了隨叫隨到。受到了服務區人民的高度贊賞。針對松宜煤業電費回收難度大的問題，xxx采取“五定”工作思路，定專班、定專人、定任務、定責任定獎懲。建立了電費回收考核制度采用量化評分的辦法，強化了責任意識。大大調動了營銷人員的積極性和主動性。2014年又一次實現了全年電費上解結零。21年來，xxx沒有修過一個年假，更別說因自己家里的什么事請假了。

所里考慮他一家三口聚少離多，幾次建議他利用孩子暑假攜妻子孩子休個年假，讓家里人和你一起享受一下天倫之樂。xxx說：作為國家電力職工，尤其是作為共產黨員，要趁著年輕多干點事，要休假等老了多的是時間。xxx就是這樣在他從電21個春秋，無論哪一天都播撒著他敬業的情思。他用躬身為民履行著一個共產黨員的崗位職責。近幾年來xxx供電所捷報頻傳，佳音不斷。“湖北省電力設施保護先進集體”、“湖北省四優供電所”、“荊州市三好供電所”、“荊州市電力設施保護先進集體”、“湖北省電力營銷先進集體”、“松滋市安全生產先進單位”……這一項又一項榮譽的取得，無不凝結著xxx同志無私奉獻的點點滴滴

我叫趙芳，女，漢族，1982年參加工作，92年入黨，大專文化程度，現任xx市桑莊地稅所所長。

自94年任所長以來，連續9年被評為“先進單位”、“三八所”，個人也多次被評為南陽市地稅系統“先進工作者”、

“優秀地稅工作者”、“模范共產黨員”。

1、廉字當頭，一身正氣

做地稅工作，面臨著金錢，人情的誘惑和考驗，作為一名所長能否堅守一片凈土，自覺當好廉政建設的排頭兵，帶出一支廉潔高效，具有一定戰斗力的地稅干部隊伍，所長是關鍵。我常給同志們說：“已身正，不令則行，已身不正雖令而不從。”我是這樣說的，也是這樣做的。我每次到企業進行納稅輔導，檢查企業稅收入庫情況，總是堅持秉公辦稅，不徇私情，從不“吃、拿、卡、要、報”，在所里費用報銷上從不多報一分錢。私人來客，個人招待，公事來客，熱情節儉，我常告誡同志們說：“收稅不能手腳不干凈，吃人家的嘴軟，拿人家的手短。作為一名地稅所長，應始終自警、自信、自勵”。我時常提醒自己，凡是要求別人不做的，自己堅決不做，凡是要求別人做到的，自己首先做到。一次有兩家企業為了讓我減免稅，分別給我送500元和煙酒，均被我一一拒了。

事后我分別找到這兩家企業負責人，對他們說：“企業有困難，我們理解，但稅收是國家政策，不能不按稅收的法律制度辦，我們可以幫助你們從別的渠道解決困難，送禮是害人又害已，這些是工人們的血汗錢呀”。一名心里話，打動了企業負責人的心，事后，我又幫助企業與銀行及有關部門協調資金，跑銷路，使這兩家企業出現了扭虧為盈的好勢頭。群雁高飛頭雁領，在我的影響下，所里全體同志廉潔自律，一身正氣，廉政從稅。兩年來，我所全體人員就拒絕吃請46次，拒賄禮金達3213元。

2、健章立制，率先垂范

一支隊伍有沒有戰斗力，要看有沒有凝聚力，而凝聚力的強弱，則在于制度是否全，更主要在于制度的執行程度，沒有一套嚴明的紀律，就不可能成為一個堅強團結的整體，我擔任所長以來，每年都制定了政治、任務、文化學習制度、機關工作制度、廉政制度、獎懲制度等一系列規章制度，并狠抓落實，我

對自己也約法三章，嚴格遵守制度，決不搞特殊，不管是誰違反制度，一視同仁，處理問題不偏不倚。工作上尋求一個“真”字，紀律上要求一個“嚴”字。在學習上既當老師，又當學生，與同志們一起相互學習，共同提高，遵守紀律，守時簽到，有事向同志們請假，在我以身作則的帶動下，我所的精神面貌，業務素質，組織紀律等方面始終在市局的前列，受到市局領導的一致好評。

3、公開稅負，公平收稅

2014年11月份，組織上把我調到桑莊地稅所工作。桑莊市場歷年來不好管理，這里又是我的家鄉，要想把工作做好就更加困難。來桑莊以后，我首先整頓市場的納稅秩序。召開納稅戶大會，在會上講述了稅收政策，一致強調偷稅、漏稅可恥，依法納稅光榮，給納稅戶表態，桑莊的稅負一定公正、公開，我決不徇私情，“做稅務工作，必須以理服人。現在個體戶并不是想繳稅，關鍵是怕存在“光棍稅”、“關系稅”、“人情稅”，導致

心里不平衡，有抵觸情緒，偷稅的人也就多了”。稅負公平了，納稅戶就沒意見了，納稅也就積極了。會后同協護稅人員分行業統一核定了稅負，并把稅負公開，使每個納稅人都感到比較公平，每月10號前自覺到納稅大廳交納稅款，在這期間我也得罪了不少親戚，如我侄女找我說情，我語重心長的說：“你都不想帶頭納稅，不支持我工作，誰還支持我，你一個人不繳，別人都在看著，集體定的稅負我也沒權利改變”。我侄女生氣地把稅繳上了。別人看我侄女都繳了稅，也沒什么好說的，也不再找我說情了。

4、傾情地稅，爭創一流

這兩年以來，由于市場供需不旺，銷售不暢，稅源下滑，稅收計劃上漲，在這嚴峻的形勢下，我動員全所同志，不等不靠，積極采取措施，克服一切不利因素，大力組織收入，確保稅收任務的完成。首先澄清稅源底子，將任務分解到人，分解到企業，分解到納稅大戶，明確了目標任務，制定了一系列措施，

及早動手，爭取工作主動權。

為了夯實工作基礎，把所里各項工作搞上去，我暗下決心，從我做起，以所為家，喊破嗓子，不如干出樣子，年初我就和同志們一起起早摸黑跑企業，下農村開展稅源調查，稅收檢查。有一次到一個磚廠檢查稅入庫情況，通過觀查感到磚廠有偷漏稅行為，我們就一筆一筆核對了該磚廠的憑證及帳表，一直核到晚上九點多鐘，查出該磚廠偷漏稅款16300元。然而當我回到家時六歲的女兒依在門框上睡著了。這些年我連年超額完成上級局下達的稅收計劃，各項工作都走在前列，這些成績的取得，凝聚了我無數的心酸和汗水，也一致贏得領導和同志們的好評。

如上，是我的個人事跡材料。

第四篇：建設局環衛所所長先進事跡

立足本職 服務社會 做時代先鋒

我任環衛所所長14年來，始終以把縣城裝扮的更加美麗為己任，勤勤懇懇、任勞任怨、精心謀劃、銳意進取，使環衛所的面貌發生了很大改變，縣城環境整體形象也得到了明顯改善，環衛所多次受到上級表彰，連續三年獲縣文明單位，三次榮獲省愛國衛生先進單位，連續六年被省命名為市容環境衛生先進單位，涌現出國家級勞模一名。自己多次受縣政府嘉獎、記三等功、二等功，保定市愛國衛生先進工作者、省授予“城市美容師”的光榮稱號。

一、顧全大局，勇挑重擔，堅定信心，知難而進

環衛工作是個又臟又累的活，由于世俗觀念的緣故，常常被一些人看不起，可就是這個不起眼的工作，卻涉及到千家萬戶，與廣大居民的生活息息相關，體現著城市精神風貌。近幾年來，隨著城市建設的快速發展，環衛工作任務也逐年增加，工作難度也越來越大。目前，縣城建成區面積達6.5平方公里，清掃面積由原來的不足4萬平方米擴大到現在的日清掃面積83萬平方米，日外運垃圾達160余立方米，外運糞便35噸。為提高城市凈化水平，經過不斷地探索，自行研制了地下隱形垃圾箱，有效地解決了垃圾露天堆放的問題。周圍縣市紛紛來我縣學習經驗，推動了環衛工作的發展。2003年“非典”時期，由于各居民區都實行了封閉管理，給垃圾清運工作帶來了很多困難，為此，我們一方面加大清整力度，全體干部職工全天候上班，另一方面明確責任，努力做到了垃圾的日產日清，同時加大了公共廁所的消殺力度，圓滿完成了環衛任務。

二、精心謀劃，嚴格要求，大膽管理，再創佳績

工作積極，創造無極限。一名出色的領導干部必須能夠做到積腋成塔，提沙成團，不但能夠嚴格管理隊伍，而且能夠用人性化的管理凝聚人心，煥發整支隊伍的凝聚力、戰斗力。原來的環衛所，僅有職工23名，兩臺拖拉機，房無一間，地無一壟，經過多年來不斷努力，環衛所已經發展成占地6.1畝，擁有在冊職工187名、機動車17臺、三輪車64輛、房屋12間，地面硬化，干凈整潔，全體職工團結互助，心齊風正的正規化隊伍。面對繁重的環衛工作，我們實行定職定責，分片包干，有償服務，對街道清掃保潔進行公開競爭拍賣，實行定時定點的垃圾清運等措施，增加了職工的責任感和工作透明度。在內部管理上堅持嚴管厚愛，注重把人性化管理輸入其中，誰家有個大事小情，主動關心，熱情幫助，環衛所一位臨時工家中失火，帶頭捐款2000元，送到失火職工家中，保證了職工度過了難關。原來的縣城衛生由于多家管理，弊端很多，形成了許多衛生死角，有些地方垃圾堆積如山，嚴重影響了縣城的形象和居民群眾的生產生活，為徹底解決這一問題，自己積極協調有關部門，清退了所有私自雇用的垃圾倒運人員，同時將保清路和農貿市場的衛生管理工作也接管了過來。全部按照統一傾倒、統一清運、統一收費管理，從而避免了垃圾搬家，二次清運的現象，全部做到了日產日清，全天保潔，徹底改變了縣城臟亂差的狀況。

三、牢記宗旨，心系居民，甘愿奉獻，雖苦也甜

作為一名黨員，要時刻把黨的宗旨落實在工作上、行動上，這些年來，自己以所為家，星期天、節假日作為無私奉獻日，親自動手修理清運車累計節支10多萬元，從未領過加班費。2000年冬天連續幾場大雪，給廣大居民的出行帶來了很大困難，為及時清除冰雪，我帶領全所人員，出動所有車輛，連續9個晝夜不停奮戰，餓了在街頭吃兩個火燒，困了倒在車上打個盹，哪里任務重、困難大，自己就盯在哪里，以最快的速度清除了縣城主次干道的冰雪。此外，居民和企業單位有事找到環衛所，總是力所能及的給予最大的幫助。有一年秋天，離縣城20多公里的付莊毛紡廠廁所8年未掏，找到所里后，我立即組織4名工人趕去，整整干了一天，共掏運16車，解決了企業的老大難問題。

四、銳意改革，大膽創新，內引外聯，負重奮進

在搞好日常工作的同時，針對幾年來工作的難點問題，結合自己的工作實踐，通過廣泛學習和大量的調研，研制成功了地下隱形垃圾箱，又自己動手制造了200多個新型果皮箱，垃圾箱、果皮箱的使用，極大地改變了縣城形象，完善了城市功能，并且自制的垃圾箱還推廣到高碑店、徐水等縣市，在同行業中樹立了良好形象，為解決環衛設備陳舊、經費緊張的矛盾，協調各種關系，從市局爭取垃圾自卸車兩臺、鏟車1臺、推土機1臺、灑水車1輛，建房資金5萬元，累計折合資金50多萬元。為改進環衛工作管理機制，降低成本，提高效率，借鑒外地經驗，在全市率先推行街道清掃保潔權的競爭拍賣機制，取得成功經驗后，大范圍普及，降低了運行成本，節約了資金。

把縣城裝扮的更加干凈、整潔、美麗是我們的職責，“寧愿一人臟累、換來萬家潔凈”是我們的精神，推進環衛事業的不斷發展是我們踐行“三個代表”重要思想的行動和體現，我們將以先進性教育活動為契機，堅持科學發展的理念，創新思路、創新舉措，加大工作力度，努力做好本職工作，為我縣經濟和社會發展多做貢獻。

第五篇：縣環衛所所長先進事跡

縣環衛所所長就像雁群中的領頭雁，在為黨旗增輝的實踐中，始終領“飛”在前方：榮獲2010度優秀共產黨員、2010－2011全縣優秀黨務工作者、2013度優秀政協委員等殊榮。

2009年2月份，受命于縣城管局的人事安排在縣環衛所任所長，報到后的第二天就召集一線職工組長、辦公室人員開見面會，征取大家對目前環衛工作中所提出的意見和建議，最后，在會議結束時說了三句話：一是工作上重新洗牌：第一年要打牢新基礎，二是思想上觀念更新：第二年要上新臺階，三是做法上創新模式：第三年要有新變樣。簡簡單單的三句話，道出了他初上任肩上的責任和對工作使命充滿信心和壯志，也從此在他心中和日后的工作當中要一步一步去構思去描繪，一個一個去探索去實踐，一樣一樣去創新去落實。也是新官上任“三把火”的誓言，并用他嚴謹的工作態度和對事業的熱愛執著，去努力地踐行實現。

他，肩負重任，有備而至

環衛工作昰一座城市的重要“窗口”，因此，帶好一支隊伍、塑造好形象最關鍵，做好本職工作素質是根本。部隊當過兵，鄉鎮工作過，而且在城管局下屬幾個部門任過職的深深地意識到，如何帶好這支隊伍是關鍵，首先自己要以身作則帶好頭，每天堅持上班前、下班后都會刻意地繞上一圈的檢査才肯放手，做到心中有數、心里才踏實。工作上一絲不茍抓細管理，凡事做好調查研究、通過集體討論之后才會下結論，這是他堅持的一貫作風。

環衛工作牽涉面廣、影響大，凡事都要深思熟慮，既要切合工作實際，又要考慮到職工的切身利益，在環衛所大家的眼里，他算得上是歷任所長中最有“霸氣”的一位所長，無論從他的性格、做事都胸懷一股濃濃的軍人氣魄，與他工作在一起，讓人感覺一種十足的底氣，工作起來很有信心的味道。

他，心中有數，雄心十足

環衛工作涉及千家萬戶，真正要把工作做好，使領導放心、讓市民滿意，絕非不是一件簡單容易的事。近幾年，隨著城市建設步伐的快速發展，城區清掃面積不斷增加，工作任務日益繁重，環衛隊伍相繼壯大，從增加人員經費開支、加快基礎設施建設、各種車輛設備添置、提高臨時工人工資等一大堆擺在面前的問題，事事要落實，件件都要錢，俗話說：巧媳婦難為無米之炊。為了這些，他苦思冥想寫報告、壯起膽子找領導、厚著臉皮跑財政，還專門請人大領導、政協委員到現場認認真真搞調研，讓各級部門、各級領導親身體會、親自察覺、親言旁聽。功夫不負苦心人，通過一系列的辦法和措施得到了縣委、縣政府的高度重視，近幾年，縣財政共投資1000多萬元，徹底改善了城市環境衛生面貌，提高了機械化作業水平，減輕了工人的勞動強度，增加了環衛臨時工工資。

他，關鍵時侯，膽略過人

2012年，縣委、縣政府提出了“四城同創”的目標，縣城陽嶺大道被列為“示范路段”，要求全民參與、齊抓共管，環衛工作首當其重。由于工作要求嚴、任務重，加上招工難等因素的困繞，要保證“示范路段”長效機制的標準質量，確實不是一件容易的事。為了緩解暫時的困難，一度時間辦公室上下除留守電話一人外，傾巢出動日夜奮戰在一線工作崗位上，工作小憩時，有職工斗膽地問，這樣做要到什么時侯？還不如干跪在一線上班算了。聽到身邊辦公室人員的牢騷怪話，他并不埋怨大家，而是用肯定的語氣鼓勵大家：只要共同努力，辦法總比困難多。的確如此，短時間的堅持，往往能看到最后的曙光。

2013年，通過多方考證，最后敲定陽嶺大道推行市場化運作模式，由瑞金“四通保潔公司”進駐路段責任承包，采取按人員核定輔助經費的辦法，經過一年多運作時間的驗證，衛生質量全面提升，同時促進了整體面貌大為改觀。得到了上級領導和來賓的好評，得到了廣大市民的一致認可和贊許，更多的是讓全所職工認同了這個所長。他敢想的事一定是關鍵考慮成熟之時，要做的事他一定會想方設法努力去做。

他，關心大家，冷了小家

環衛所里人多、車多、女人多，就像一個大家庭。想要管好這些婆婆媽媽們真是一件頭痛的事，一年三百六十五天除了要求他們做好工作的同時，還需要知冷知熱的關心著他們。因為這些環衛工人大多數來之于鄉村帶子女在縣城讀書的，文化素質偏低，一點小事情弄得不好都會哭哭啼啼鬧到辦公室來。曾經有一位女工人因為在工作檢查被處罰了10元錢，直接反映到單位上來。事后了解到這位工人是因為小孩生病在打針的原因，知道后從自已身上掏出100元錢，交待辦公室人員送到被處罰的工人家中，使這位工人深深地感受到了一種溫曖與關懷，激動地說了一句：謝謝錢所長。

一所之長的除了抓好總體工作以外，遇到有接待任務時，經常與辦公室人員一起上街鏟垃圾、掃大街。特別是沖洗人行道時要人工操作，速度慢、時間長，每次都要沖洗到半夜三更才能結束。記得有一次等車加水，打開他的手機看微信，聽見他女兒用微信留言重復說了幾遍：爸爸怎么還不回來？爸爸什么時侯回來？可想而知，他年幼的女兒多么想爸爸早點回家陪她玩，但此時此刻的他看過之后只是輕輕蓋上手機，與大家一起繼續沖洗還沒有沖洗干凈的路面。

他經常要求大家在工作和生活當中，大事講原則，小事講風格，做事做人不要斤斤計較，要學會顧家過日子。而這些年他與大家一起所經歷過的，更多的是時時處處關心的是環衛所這個大“家”，用過去與現在相比，環衛工作所發生的變化足以體現他對事業的熱愛和自已應有的付出。

他，醞釀思索，重振旗鼓

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，面臨社會發展的形勢，人們對城市生話環境的要求和標準越來越高，如何在現有水平上再度提升，這是新的課題，怎么辦？腦子里在思索、在考慮、在面對。

今年算是環衛工作事情繁多的一年：生活垃圾填埋場污水處理站正在加緊施工、城區新建兩座垃圾壓縮中轉站、北門新辦公樓房的興建、鉛廠、過埠兩個鎮各建一座垃圾壓縮中轉站、生活垃圾填埋場的工作要納入園林衛生化管理、章源大道走市場化運作管理模式、征地拆遷任務的完成、正常工作的管理有待于進一步完善、爭取解決環衛經費不足問題等等。

時間和任務并舉，節奏與壓力同擠，人們貴把光陰似黃金，的確如此，時間對來說更是篤篤逼人，面對擺在面前這些事情和今后的工作去向，他正在調整思維，找準新的切入口。

他，就是我們身邊的榜樣，大雁高飛中的頭雁領。