第一篇：公安思想政治工作總結

公安思想政治工作總結

公安思想政治工作總結

2015年，在市委、市政府和上級公安機關的正確領導下，我局思想政治工作始終堅持“黨建帶隊建，隊建促工作”的理念，緊緊圍繞習總書記“五個過硬”工作要求、公安部“四項建設”總體部署、省廳“一體兩翼”總體布局、泰州市局“163”行動計劃和全年公安工作總體思路，積極探索思想政治工作新機制和新方法，扎實抓好公安隊伍建設，為圓滿完成各項公安工作目標任務提供了堅強保障。

一、堅持以思想建設為引領，落實政治保障，進一步鍛造忠誠警魂

（一）深入開展政治思想教育。建立健全學習長效機制，制定出臺學習制度，不斷提升全警的政治素質(zhì)、履職能力和政策水平。認真組織全市公安民警深入學習貫徹黨的十八大、十八屆四中、五中全會精神、總書記系列重要講話精神和各級政法公安工作會議精神以及全面深化公安改革的相關文件，傳達貫徹“大連會議”和全省市縣公安局長會議精神，先后采取領導上黨課、專家輔導、參觀愛國主義教育基地、觀看主題教育電影、傳統(tǒng)教育座談、心得撰寫交流、舉辦道德講堂、開展先進事跡宣講、舉行集中宣誓、升國旗儀式等形式，加強政治和理想信念教育，引導廣大民警牢固樹立政治意識。

（二）扎實推進“三嚴三實”教育實踐活動。嚴格落實“三嚴三實”教育實踐活動各項工作部署，在“原則、環(huán)節(jié)、責任”上下功夫，做到規(guī)定動作不走樣，自選動作有特色。突出問題導向，堅持從嚴要求和以上率下，認真抓好思想教育、黨性分析和整改落實，落實組織領導、督查指導和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)責任，確保“三嚴三實”專題教育活動有序推進。同時，組織開展鍛造“三嚴三實”推進作風建設大突破活動。

（三）有序開展系列主題教育。切實將“秉公執(zhí)法人民公安為人民”主題教育活與當前各項工作相結合，確保主題教育落到實處。認真貫徹落實《泰州公安機關服務經(jīng)濟發(fā)展護航三大主題工作指導意見》、《中共泰州市公安局委員會關于進一步加強全市公安機關領導班子建設的意見》、《中共泰州市公安局委員會黨風廉政建設主體責任、監(jiān)督責任落實不到位責任追究辦法》3個重要文件精神，按照泰州市局部署，在全市公安機關組織開展為期3個月的“學習市局黨委三個重要文件專題討論活動”。

（四）認真落實隊伍狀況分析研判制度。牢固樹立“事前預防”的理念，建立健全隊伍狀況分析研判月度例會制度。明確政工、監(jiān)察、督察、法制、信訪、網(wǎng)安、指揮中心等為固定參會部門，同時，每月安排6個基層所隊參加，對民警思想、工作情況動態(tài)分析研判，總結典型經(jīng)驗，排查隊伍管理風險隱患，增強思想政治工作的針對性、實效性。

二、堅持以從嚴管黨為要求，落實組織保障，進一步強化黨建工作

（一）細化考核考評機制。按照“簡潔、客觀、公正”的要求，以提升隊伍整體運行質(zhì)態(tài)為目標、進一步細化思想政治工作考核內(nèi)容，確保考核內(nèi)容公平公正。思想政治工作堅持半年考核、及時公布，有效促進了各基層所隊思想政治工作的常態(tài)化開展。制定《興化市公安局加強青年民警教育管理工作實施方案》，落實幫帶責任，實行月度小結、季度報告、半年考核、年度述職制度。

（二）強化作風效能管理。年內(nèi)，召開了全市公安機關作風建設大會、作風效能績效管理工作目標部署會、推進會，局主要領導與各單位主要負責人簽訂了黨風廉政建設責任狀。開展了“小金庫”專項治理和作風建設明查暗訪等活動。認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省市“十項規(guī)定”、公安部“三項紀律”，落實公務接待、公務用車、值班備勤等管理規(guī)定。先后通過召開通報會、新聞發(fā)布會、懇談會，向市級以上黨代表、人大代表、政協(xié)委員及社會各界800余人次匯報工作，征求意見、建議，切實加強隊伍作風效能建設。

（三）落實黨管干部隊伍。注重向基層一線傾斜的選人用人原則，逐步完善干部交流長效機制。積極爭取市委、市政府的支持，推動派出所機構升格，將原有21個副局級派出所長統(tǒng)一明確為副局職。提拔了副局職5名、正股職2名、副股職1名。配齊配強了交警大隊、部分基層派出所的領導班子。年內(nèi)，對5個黨總支（支部）進行了改選，新發(fā)展黨員12名，按期轉正14名黨員。認真開展干部人事檔案專項審核工作。嚴格落實公務員職務與職級并行相關工作。

（四）做實群團工作。發(fā)揮“黨建帶隊建”作用，開展以警種、部門為單位的“巾幗建功”和“青年文明號”創(chuàng)建活動，帶動廣大青年民警不斷提升自身的職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)技能。做優(yōu)老干部服務工作，豐富老干部精神文化生活。做實女職工權益保護工作。加強見義勇為工作，嚴格管好用好見義勇為基金，加大宣傳弘揚、表彰獎勵、優(yōu)撫工作和權益保護力度。

三、堅持以內(nèi)外宣傳為載體，落實激勵保障，進一步展示良好形象

（一）加大內(nèi)外宣傳力度。將傳統(tǒng)媒體和新媒體相結合，構建立體式、多角度、全方位的宣傳格局，在報紙、電視、網(wǎng)站、微信、微博上進行對外宣傳，效果顯著。先后在國家級報刊媒體刊發(fā)稿件28篇；在《江蘇法制報》、《泰州日報》等省、市級主流媒體刊發(fā)稿件106篇，在《興化報》、《興化電視臺》等本地媒體刊發(fā)稿件230余篇。另外，在江蘇電視臺、泰州電視臺先后播放反映我局公安工作的電視新聞10余部；同時，在網(wǎng)絡宣傳上，今年以來，先后在《人民網(wǎng)》、《新華網(wǎng)》、《法制網(wǎng)》等主流網(wǎng)絡媒體發(fā)稿20余篇；常態(tài)化播放“警方半月談”專欄。年內(nèi)，重點加強了刑警大隊先進事跡和“小陸幫你忙”服務品牌的宣傳推介。年內(nèi)，撰寫的政工簡報、調(diào)研文章先后有2篇被公安部政治部、16篇被省廳政治部、165篇被泰州市局政治部采用。

（二）強化警營文化建設。以“快樂工作、幸福生活”為目標，在基層所隊全面推行文化走廊、標語標識、宣傳櫥窗建設，實現(xiàn)內(nèi)強素質(zhì)、對樹形象的目標。在局機關大樓新建警營文化墻。對新落成的業(yè)務用房進行警營文化布置，認真落實警營文化示范點和示范單位建設工作。組建的21支警營文化團隊，利用業(yè)余時間開展活動，營造風清氣正、積極向上的警營氛圍，豐富民警8小時外生活。各類警營文化團隊積極參加省、市各級各類競賽，均取得了優(yōu)異成績。

（三）開展系列主題活動。以重大節(jié)日為契機，于元旦、春節(jié)期間開展了“和諧警營、和諧家庭”攝影比賽和“迎新春、聚警心”拔河比賽活動；舉辦了迎三八婦女節(jié)座談會；“五一”前夕，開展了青年民警事跡>演講和才藝展示活動；“五四”青年節(jié)開展了青年民警座談會；“七一”前夕，開展了書畫作品征集評比和“在警營建功，為黨旗添彩”主題征文活動；國慶前夕，組織開展了紀念抗戰(zhàn)勝利70周年暨國慶66周年合唱比賽。

（四）擴大先進典型影響力。在“三八”“五四”、“七一”等時間節(jié)點，評選表彰最美警嫂、青春警星、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。及時發(fā)現(xiàn)中心工作中涌現(xiàn)出來的先進典型，并及時宣傳、及時記功、授獎。大力培植選樹業(yè)務標兵，深度挖掘國保大隊、刑警大隊，蔡國棟、護蕾志愿者協(xié)會、小陸幫你忙等集體、個人先進典型和工作品牌，有效激發(fā)了廣大民警干事創(chuàng)業(yè)的熱情。同時，注重發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的“道德模范”。在局主頁《表揚與批評》專欄，常態(tài)化對一人一事進行通報表揚；將群眾的表揚信及時上網(wǎng)發(fā)布。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，全局共有25個單位、62名同志先后獲得上級機關的表彰。

四、堅持以科學用警為原則，落實警力保障，進一步優(yōu)化資源配置

（一）從制度上落實用警原則。制定出臺了《關于進一步加強和改進派出所工作的實施意見》。進一步優(yōu)化警力配置，繼續(xù)開展好機關民警下社區(qū)工作，充實和加強派出所力量，全面消除6人以下（不含6人）派出所。明確除專業(yè)人才外，今后錄用的新警和軍轉干部，一律分配到派出所、巡特警大隊或監(jiān)所部門實習鍛煉，原則上兩年之內(nèi)不得調(diào)崗。有效整合派出所警力資源，推動派出所警務機制改革，試點推行以戴南、安豐、戴窯、大垛、周莊、沙溝和城區(qū)四個派出所為牽頭單位，在全市試行建立10個警務協(xié)作區(qū)，優(yōu)化警力資源，切實提升警務效能。

（二）從政治上調(diào)動民警積極性。為充分調(diào)動廣大民警的積極性，對考核合格的男滿50周歲、女滿45周歲的22名同志明確為正股級；對工齡和學齡滿10年或參加公安工作滿2年的營以下軍轉干部共30人明確了副股級。積極穩(wěn)妥推進警員職務晉升工作。解決了部分民警家庭的特殊困難，予以了崗位交流調(diào)整。

（三）從規(guī)范上加強警輔管理。部署開展了為期3個月的輔警隊伍集中教育整頓活動，著力解決輔警隊伍在思想、工作、紀律、作風等方面存在的突出問題，提升輔警隊伍整體形象和隊伍管理水平。召開了輔警隊伍集中教育整頓動員大會，制作播放了輔警紀律作風暗訪片。開展優(yōu)秀警輔人員評選表彰，組織輔警比武競賽活動，進行先進事跡宣講，進一步調(diào)動廣大警輔人員的工作積極性。

五、堅持以教育培訓為手段，落實素質(zhì)保障，進一步提升實戰(zhàn)能力

（一）開展警種業(yè)務專門培訓。制定落實《2015年度實戰(zhàn)教育訓練方案》，先后組織法制、刑偵等專門培訓32期，培訓民警1809人次。分批組織民警到國保、指揮中心情報信息中隊、老蔡工作室、法制大隊等“隨崗培訓點”進行輪訓。根據(jù)實戰(zhàn)需要，適時組織民警參加出庭應訴和庭審旁聽活動，開展學習交流以及月度抽考等各種形式的學習培訓。

（二）組織警務實戰(zhàn)技能“送教上門”活動。進一步加強和改進民警實戰(zhàn)訓練工作，認真組織開展警務實戰(zhàn)技能“送教下基層”活動，選派警務實戰(zhàn)骨干，分5個片區(qū)深入基層所隊，對550余名一線民警進行警務實戰(zhàn)技能培訓，著力提高民警的綜合素質(zhì)和單兵作戰(zhàn)能力，努力打造實戰(zhàn)化職業(yè)警隊。

（三）開展規(guī)范接處警工作集中輪訓。為切實規(guī)范接處警工作，進一步提升派出所接處警工作能力水平，推進執(zhí)法規(guī)范化建設，分三期對全市派出所近400名接處警民警開展規(guī)范接處警工作培訓。

（四）舉行比武競賽活動。為推進“四項建設”，深化崗位練兵，組織開展了“迎五一·五項技能”比武競賽。積極參加省廳部署的推進“四項建設”考核競賽活動，袁中祥同志受到省廳、泰州市局表彰，朱克家等9名同志在競賽中均取得了優(yōu)異的成績，受到了上級公安機關的肯定。

六、堅持以關愛民警為根本，落實服務保障，進一步優(yōu)化待警舉措

（一）關愛民警工作生活。在精神上安撫，對民警生病、受傷、直系親屬去世、本人結婚、退休等及時進行走訪慰問、談心談話，適時組織心理健康知識講座。在經(jīng)濟上落實，對民警取得高層次學歷和高級執(zhí)法資格的，以及在破案、一網(wǎng)考、情報信息等專項工作中取得優(yōu)異成績的，予以適當獎勵。在生活上關愛，對民警子女參加中考、高考的，一律準假一周；組織全體民警、離退休干部進行健康體檢。在權益上維護，對民警執(zhí)法執(zhí)勤中遭受不法侵害的，及時上門慰問，對遭受不實舉報投訴的，在一定范圍內(nèi)予以澄清，消除影響。籌建興化市警察協(xié)會和民警撫恤互助協(xié)會。年內(nèi)，累計慰問265人次，安排慰問金27.5萬余元。

（二）加強戰(zhàn)時思想政治工作。在千垛菜花節(jié)、中高考等重大安保任務和系列大要案件專案工作中，堅持隨警作戰(zhàn)，開展送獎上門，舉行立功授獎儀式，推行榮譽激勵機制，采取多種形式加強戰(zhàn)時思想政治工作，打牢民警務實奉獻、忠誠履職的思想根基。局主要領導、分管領導親自帶隊進行現(xiàn)場慰問，先后開展戰(zhàn)時慰問11次，及時送去方便面、茶葉等慰問品。

七、堅持以優(yōu)化服務為導向，落實民生保障，進一步密切警民關系

（一）優(yōu)化便民利民措施。印發(fā)《關于進一步深化機關部門在職黨員民警到社區(qū)報到開展志愿服務群眾活動的實施辦法》，制定實施了《興化市公安局2015年開展“法治民生”活動實施方案》、《全市公安機關開展突出執(zhí)法問題集中整治活動實施方案》，認真落實《江蘇公安機關改革惠民5項措施》和《泰州市公安機關深化改革惠民利企服務措施》。深入推進行政許可窗口推出“5S”行動計劃，繼續(xù)開展戶政窗口流動紅旗競賽活動，積極落實“六比六賽”崗位優(yōu)質(zhì)服務競賽活動，以進一步提升公安窗口的服務質(zhì)量和水平，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務。“小陸幫你忙”服務品牌被市委組織部、泰州市局、省廳、人民公安報等上級機關刊物予以宣傳。

（二）開展愛民實踐活動。繼續(xù)以“一網(wǎng)考”、“微警務”、機關民警下社區(qū)、“警民懇談”、“三解三促”等活動為抓手，以“平安興化”微博、微信、西祠胡同興化論壇等為平臺，準確掌握社情民意，加強警民溝通，進一步宣傳推介公安工作，密切與人民群眾的聯(lián)系。年內(nèi)，全市公安機關共走訪群眾9萬余人次、為群眾辦實事、做好事、解難事4680余件。分批組織黨員民警到社區(qū)開展志愿服務群眾活動；開展“送溫暖·獻愛心”結對幫扶和“慈善一日捐”等活動，結對幫扶周奮鄉(xiāng)、昭陽鎮(zhèn)景范社區(qū)和沈倫鎮(zhèn)柏九村的困難家庭；組織開展“手牽手·過六一”關愛特殊群體系列志愿服務行動，加大對“青果”、特困家庭子女等特殊群體的關愛力度；先后組織279余名民警、輔警參加無償獻血84400余毫升。共慰問貧困學生23名，困難家庭338戶，累計捐贈現(xiàn)金25萬余元。

第二篇：公安個人工作總結－思想政治方面

公安個人工作總結

200*年是緊張而愉快的一年，一年來，在區(qū)委、區(qū)政府和分局黨委的統(tǒng)一領導下，我堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹執(zhí)行黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，黨中央國務院關于加強公安工作和公安隊伍建設的重要指示，嚴格遵循《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》和第二十次全國公安會議精神，政治堅定、執(zhí)法公正，努力為擔負起鞏固黨的執(zhí)政地位，維護國家長治久安，保障人民安居樂業(yè)的重大政治和社會責任做出應有的貢獻，公安個人工作總結－思想政治方面。現(xiàn)將我一年來工作情況總結匯報如下：

一、思想政治方面

自己作為一名中國共產(chǎn)黨黨員，堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”的重要思想為指針，認真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關精神，注重思想政治修養(yǎng)，通過不斷學習和實踐，樹立無產(chǎn)階級的世界觀、人生觀和價值觀，時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨，始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色，并不斷提高政治、理論、思想意識、職業(yè)道德、社會公德等方面的覺悟，不斷改造自己的主觀世界，努力爭做一名政治思想過硬，業(yè)務能力強的新世紀、新階段的公安民警，個人總結《公安個人工作總結－思想政治方面》。

二、公安業(yè)務工作方面

自己作為一名中國共產(chǎn)黨黨員，時刻牢記《黨章》的規(guī)定。不但向身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學習，以他們?yōu)榘駱樱龅搅疂嵎罟蹗従礃I(yè)、無私奉獻。而且在工作、學習和生活中，始終想著自己所做的每一件事，都事關黨員的形象，時刻約束自己。在實際工作中，時刻嚴格要求自己，嚴謹、細致、盡職盡則，努力做好本職工作，團結同志，認真完成各項任務指標，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。一年來，在所領導及同志們的關心幫助下，打擊處理了一批違法犯罪嫌疑人，圓滿完成了上級交給的各項工作任務，為派出所轄區(qū)的治安秩序穩(wěn)固發(fā)展打下了堅實的基礎。有力的凈化了轄區(qū)社會風氣。

三、組織紀律方面

今年以來，我將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中。不僅是從小事做起，點滴做起，嚴格要求自己。更在日常生活中注意遵守各項規(guī)則制度，每一天上下班，每一次接處警，每一個案件辦理，每一次接待群眾，我都做到嚴格規(guī)范，堅持精益求精，不斷提高對自身的要求，確保紀律嚴明，作風過硬。

四、廉政建設方面

在廉政建設中，我堅持做到廉潔自律，嚴格按照上級黨委、政府的要求約束自己的一言一行。在工作學習生活中，牢記自己的黨員和人民警察雙重身份，不把自己混同于普通的老百姓，嚴格按照有關規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂圈，自黨維護黨在群眾在的良好形象。一年來，保證了無任何違法違紀行為。

五、存在問題及下一步打算

回顧一年的工作學習，檢查自身存在的問題，我發(fā)現(xiàn)存在以下問題：一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的公安科技迅速發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應新的要求。二是在工作壓力大的時候，有過畏難情緒，這是自己政治素質(zhì)不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。

針對以上問題，我為明年確定了努力方向是：一是加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì)。要適應新形式下公安工作的新要求，必須要通過對國家法律、法規(guī)以及相關政策的深入學習，增強分析問題、理解問題、解決問題的實際能力，二是增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質(zhì)量和效率，積極配合領導同事們把工作做得更好。三是打牢全心全意為人民服務的思想，腳踏實地的工作。時刻用周部長四句話為行動指南，以新世紀、新階段的三大歷史使命為己任，深入群眾，虛心向人民群眾學習，不斷豐富警民關系，把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去。

誠然，在一年的工作中我有得也有失，但是我相信只要找準自身差距和不足，在領導的關心和同志們幫助下，就一定能創(chuàng)造性地開展公安執(zhí)法工作，切實提高行政執(zhí)法效率，真正成為一名便民、利民，保障人民安居樂業(yè)的合格警察。

第三篇：公安疫情防控戰(zhàn)時思想政治工作總結

公安疫情防控戰(zhàn)時思想政治工作總結

疫情防控工作開展以來，XX市局深入貫徹落實總書記重要指示精神，堅決執(zhí)行上級黨委政府、公安機關和市局黨委的決策部署，扎實推動“四個聚焦”戰(zhàn)時思想政治工作各項舉措的落地落實，激勵全警奮勇?lián)敗⒐部藭r艱，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供強有力的思想和組織保證。

一、提高政治站位，在組織發(fā)動上聚焦發(fā)力。一是黨委迅速貫徹部署。疫情防控阻擊戰(zhàn)打響以來，XX市局始終把疫情防控工作作為當前首要政治任務來抓，第一時間成立疫情防控工作專班和十個專門工作小組，由“一把手”負總責，其他局領導具體推進落實。黨委班子多次召開黨委會、專題部署會、推進會，迅速把全警的思想和行動統(tǒng)一到黨委的決策部署上來，形成統(tǒng)一領導、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一行動的整體工作格局。二是黨員干部以上率下。主要領導身先士卒、靠前指揮，多次參加檢查站(點)執(zhí)勤，其他班子成員每人掛鉤1個全市設置的入城檢疫站(點)，每天赴站點開展實地指導、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、保障支持等工作。機關部門全部掛鉤基層隊所，每天抽調(diào)一半機關警力充實一線。各級黨組織書記紛紛喊響“我是黨員我先上”口號，帶頭奮戰(zhàn)在抗疫一線，充分發(fā)揮“一級帶著一級干、一級做給一級看”的表率作用。三是黨建引領堅強有力。充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員民警先鋒模范作用，會同衛(wèi)健、巡特警、交警等部門成立疫情防控檢測站(點)XX處，在戰(zhàn)“疫”一線建立戰(zhàn)時臨時黨支部X個，組建黨員先鋒崗XX個，黨員突擊隊、青年突擊隊XX個，發(fā)布動員令、請戰(zhàn)書、倡議書等XX份，讓黨旗始終飄揚在疫情防控最前沿。全市公安機關共有XX余名黨員遞交請戰(zhàn)書，X名入黨積極分子火線加入黨組織，進一步激勵全警堅定必勝信念，敢于擔當作為，全力投入疫情防控阻擊戰(zhàn)。

二、強化正向激勵，在宣傳引導上聚焦發(fā)力。一是及時表彰凝聚警心士氣。迅速啟動戰(zhàn)時表彰機制，簡化獎勵程序，對奮戰(zhàn)在點上查控、線上巡控、面上防控、陣地管控等疫情防控一線的XX名先進個人予以表彰。黨委班子成員第一時間送獎上門，進一步擴大獎勵效應，堅定全警勇挑重擔、敢打必勝的信心和決心。二是廣泛宣傳濃厚戰(zhàn)時氛圍。率先在藍信平臺、信息網(wǎng)開設《戰(zhàn)疫我在崗》《戰(zhàn)疫手記》抗“疫”專欄，發(fā)布工作簡報動態(tài)XX篇(條);依托“平安XX” “XX警方”兩微一端平臺，推送微信XX條、視頻XX部，宣傳好警好事、感人故事XX個，點擊量累計達XX萬余次，《報告!我是共產(chǎn)黨員，我先上!》《疫情在前、警察不退》等推文受到廣大網(wǎng)友紛紛點贊。三是積極引導把好輿論方向。會同職能部門開展不間斷輿論監(jiān)控、及時發(fā)現(xiàn)和處置各類有關疫情的不實信息，發(fā)布權威信息，搶占輿論陣地，把好輿論方向。自戰(zhàn)時以來，先后妥善處置“XX疫情網(wǎng)絡謠言”“X新冠肺炎病人網(wǎng)絡謠言”等重大網(wǎng)絡輿情，曝光違反疫情防控法律法規(guī)案(事)件X起，發(fā)布權威信息X條，查處播謠言類案件XX起。

三、從嚴紀律執(zhí)行，在內(nèi)部管理上聚焦發(fā)力。一是嚴格戰(zhàn)時紀律。重申并強調(diào)各項戰(zhàn)時紀律，要求全警以最高標準、最嚴要求、最強措施、最佳狀態(tài)，全力以赴投入疫情防控阻擊戰(zhàn)。制定出臺《全市公安機關疫情防控戰(zhàn)時問責獎勵意見》，細化戰(zhàn)時問責獎勵標準，明確X類情形予以問責、X類情形予以獎勵。二是嚴格內(nèi)部防控。認真貫徹落實市局出臺的《公安機關內(nèi)部疫情防控工作方案》《單位內(nèi)部疫情防控和警輔個人安全防護工作清單》和戰(zhàn)時“六個一律”相關要求，各單位部門全部成立內(nèi)部防控專班，由各級政工干部具體負責，嚴格落實健康排查、體溫監(jiān)測、每日消毒、分流就餐等措施，強化疫情內(nèi)部安全防控，最大限度消除安全隱患。三是嚴格督導檢查。以網(wǎng)上網(wǎng)下相結合的方式，對全市各疫情防控管控站點民警、輔警在崗履職、安全防護情況;各觀察區(qū)域、定點醫(yī)院、基層所隊門衛(wèi)查驗、疫情防控檢測站點防護措施落實等情況開展督導檢查。開展專項電話訪評，重點了解屬地上門核查、管控重點人員情況。自戰(zhàn)時以來，共開展網(wǎng)上視頻巡查X次、管控站點現(xiàn)場督察XX次，發(fā)現(xiàn)問題X個，提出整改意見X條。

四、落實愛警暖警，在戰(zhàn)時保障上聚焦發(fā)力。一是組織專門培訓。第一時間召開疫情防護和規(guī)范執(zhí)勤辦案培訓會，圍繞“防疫知識、自我防護以及特殊警情處置”開展全警培訓。模擬疑似新冠肺炎密切接觸者謾罵威脅及暴力反抗等涉疫警情，開展現(xiàn)場處置演練，切實提升一線警力應急應對和處置能力。制作《民警一線執(zhí)勤自我防護微課堂》視頻、印發(fā)疫情防控知識手冊，為參戰(zhàn)民警、輔警提供防疫指導。二是統(tǒng)籌物資保障。最大限度爭取防控物資配備，與防疫物資供應商(超市、藥店、警用裝備公司等)建立戰(zhàn)略合作關系，確保優(yōu)先保障公安防疫防控應急物資采購，迅速將XX萬余個口罩、XX副橡膠手套、XX個護目鏡等防疫物資發(fā)放到一線民警、輔警手中。三是傳遞組織關愛。迅速啟動戰(zhàn)時保障機制，領導班子帶頭慰問戰(zhàn)疫一線民警輔警，開通醫(yī)療“綠色通道”;各級黨組織通過微信公眾號、學習強國平臺、黨建指揮系統(tǒng)平臺等多渠道與參戰(zhàn)民警、輔警家屬溝通互動，及時反映民警、輔警抗疫工作情況，了解家庭狀況，特別對雙警、警醫(yī)家庭有實際困難的盡力幫助解決。截至目前，先后為參戰(zhàn)民警、輔警協(xié)調(diào)解決實際困難XX個，受到廣大民警、輔警及家屬的好評。

第四篇：強化公安思想政治工作經(jīng)驗做法亮點材料

強化公安思想政治工作經(jīng)驗做法亮點材料

今年以來，X縣公安局持續(xù)深入貫徹落實總書記在全國公安工作會議上的重要講話精神，堅持和加強黨對公安工作的的絕對領導，全面強化公安機關思想政治工作。

通過探索思想政治工作新舉措、新途徑，著力推動政治教導員、指導員回歸主業(yè)，把更多精力放在抓黨建帶隊伍工作中，建立了組織有保障、行動有方向、培訓有計劃、管理有規(guī)范、工作有目標的良好工作格局，切實把黨的領導貫徹落實到公安工作和隊伍建設全過程。

一、著眼“一支隊伍”，傾力踐行“四個鐵一般”塑警之道。

在縣委、縣政府的正確領導和大力支持下，積極配齊配強執(zhí)法勤務機構和派出機構政治教導員、指導員，以全縣公安機關政委、教導員、指導員為牽引輻射，突出專業(yè)的人干專業(yè)的事，專業(yè)的事讓專業(yè)的人干，充分發(fā)揮政工干部隊伍在思想政治工作中的主導作用，從源頭上傾力激發(fā)思想政治工作活力，將思想政治工作向全縣公安機關拓展鋪開，以黨建帶隊建，牢牢把握新時代公安工作職責定位，為打造新時期公安鐵軍開拓新思路。

二、健全“兩項制度”，推動思想政治工作規(guī)范化和常態(tài)化。

一是堅持崗位定責、在崗負責原則，進一步補充完善《X縣公安局政委、教導員、指導員職責》，細化工作內(nèi)容，壓實工作職責，明確努力方向，推進思想政治教育工作落實到位，確保全縣公安機關政工干部在位發(fā)力、在位有力。

二是制定《全縣公安機關政委、教導員、指導員工作規(guī)范（試行）》，形成一套科學、實用的工作體系，為全縣公安機關思想政治工作指明方向，解決政工干部不知干什么，不知怎么干的困惑。

不斷激發(fā)全體政工干部自覺學習、增強崗位能力的主動性和積極性。

三、緊盯“三個層面”，找準思想政治工作切入點和著力點。

緊緊盯住局黨委、局機關和派出所“三個層面”，著力解決當前重業(yè)務輕思政、職責弱化等問題。在局黨委層面，組織召開黨委會專題研究部署思想政治工作，通過黨委中心組學習，突出示范引領，努力以領導干部學在深處、干在實處、走在前列的實際行動為全警樹立榜樣、做好表率，進一步把全警的思想認識統(tǒng)一到黨中央、省委、州委、縣委決策部署上來。

在局機關層面，召開思想政治工作會議，統(tǒng)一民警思想，強調(diào)在學深悟透上級精神“學什么”、弄懂做實上級部署“怎么做”、立足當下“如何干”三個方面下功夫，深刻認識黨在新時代的建警治警方針，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。

在派出所層面，著眼派出所教導員主責主業(yè)，進一步理清思路，注重對全局性、根本性問題的牢牢把握，迅速進入角色，強調(diào)“學以致用、學做結合”，積極推動思想政治工作橫向到邊、縱向到底。

四、聚焦“四項能力”，奮力開創(chuàng)政治建警新局面。

一是強黨性、重學習，加強黨務工作能力。舉辦全縣公安機關政委、教導員、指導員、政工干部“思政工作能力提升培訓班”，聚焦“缺什么、補什么，要什么、學什么”，堅持有的放矢、補齊短板，全面提升政工干部隊伍思想政治工作能力，激活政委、政治教導員、政治指導員在思想政治工作中的主導作用。

二是強培訓、抓日常，提升業(yè)務工作能力。

在“政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正”這一公安隊伍建設總體目標框架下，以提升全縣公安機關政治教導員、指導員業(yè)務能力為重要抓手，立足實際、著眼實戰(zhàn)，設置和完善相應的培訓計劃和內(nèi)容，及時把最新理論和最新成果充實到能力提高培訓中，開展多層次、全方位培訓，實現(xiàn)以過硬本領促隊伍建設。

三是強自身、重引導，增強示范帶動能力。

積極引導全縣公安機關政治教導員、指導員不斷提升自身政治素養(yǎng)、學識修養(yǎng)、業(yè)務技能，做到“五性”（政治立場的堅定性、服務大局的自覺性、組織工作的原則性、改革創(chuàng)新的敏銳性、抵制歪風的戰(zhàn)斗性）和“五先”（要求別人遵守的自己先遵守、要求別人做到的自己先做到、要求別人提倡的自己先提倡、要求別人管好的自己先管好、要求別人不干的自己先不干），用自己的一言一行給全體民輔警傳播正能量，充分發(fā)揮政治教導員、指導員表率作用，使思想政治工作達到“潤物細無聲“的境界，為公安工作和隊伍建設提供堅強的思想保障。

四是強交流、重溝通，強化隊伍建設能力。

開展政工干部“思想政治工作能力提升專題研討活動”，積極搭建溝通交流平臺，集思廣益、共同學習、共同探討、共同提高，進一步理順政治教導員、指導員工作職責，把準隊伍建設工作的脈搏，掌握民警需求，促進全縣公安機關隊伍建設工作再上新臺階。

第五篇：努力打造新型公安思想政治工作經(jīng)驗材料

文章標題：努力打造新型公安思想政治工作經(jīng)驗材料

思想政治工作經(jīng)驗材料

用強有力的思想政治工作打造新型公安

近幾年來，按照上級業(yè)務機關的統(tǒng)一部署，北安農(nóng)墾公安局把大力開展公安思想政治工作，實施政治建警戰(zhàn)略作為新時期公安隊伍建設的有力抓手，決定經(jīng)過長期堅持不懈的努力，把北安農(nóng)墾公安局民警打造成為執(zhí)法文明規(guī)范、業(yè)務技術過硬、教育水平較高、行為禮儀得體，具有良好人文精神和科技素質(zhì)的知識警察、現(xiàn)代警察。使我們的公安隊伍真正成為一支政治堅定，能打硬仗的隊伍，從而為墾區(qū)經(jīng)濟建設和發(fā)展保好駕、護好航。

一、整合挖掘文化資源，繁榮警營生活，增強民警歸屬感。

長期以來，社會上對公安機關形成了一種思維定式，即公安機關重武輕文，公安民警只懂得沖沖殺殺，不擅長舞文弄墨，事實上，公安機關并非文化荒漠，而是一座文化富礦，需要有意識地去挖掘、整合和培育，需要去全力打造公安自己的文化品牌。

北安農(nóng)墾公安局立足于北大荒精神的熏陶和北大荒人特有的艱苦奮斗、自力更生的信念，以培養(yǎng)具有時代特征、墾區(qū)特色、公安特質(zhì)的文化為出發(fā)點，通過學習一系列豐富多彩的文化生活，不僅豐富了警營文化生活，而且使公安內(nèi)部文化潛力得以挖掘，文化資源得到整合，同時也為今后的公安文化建設打下了堅定的基礎。2000年初為參加和慶祝墾區(qū)公安系統(tǒng)組建二十周年大慶活動，北安農(nóng)墾公安局及下屬的14個公安分局、派出所分別自編自演一臺反映墾區(qū)警察精神風貌和發(fā)展歷程的文藝節(jié)目，并經(jīng)綜合成為一臺內(nèi)容豐富、喜聞樂見的文藝節(jié)目參加墾區(qū)公安系統(tǒng)局慶演出，受到了一致的好評。在墾區(qū)建局二十周年期間，我們各分局還制作圖16塊，收到民警創(chuàng)作的書法、繪畫、攝影等作品200余件。多年來，北安農(nóng)墾公安局特別注重文化陣地的宣傳作用，每個基層分局都有固定宣傳圖板，并以刑偵、交警、消防、警務區(qū)等戰(zhàn)線為單位，反映不同警種的精神風貌。各分局還建立了小圖書室，堅持開展了周末舞臺活動，將民警從酒桌、牌桌引到健康文明的文娛活動中來。從2000年后，我局還連續(xù)開展了向邱蛾國、朱洪福、劉永蘇、朱榮先、劉德民等先進典型人物的學習活動，通過撰寫心得、征文活動，提高了全體民警的文化底蘊和道德修養(yǎng)。在2004年1月份，我們組織演出了“金盾頌”文藝晚會，在北安分局“迎新春、樹新風、繁榮北大荒”文化活動參評中獲得了第一名的好成績。每一項活動的開展都得到了廣大民警的積極響應，一大批平時看起來默默無聞的普通民警的深厚文化功底開始顯山露水，民警們的劍膽琴心的本色得以展露。

通過這一系列“有意味的形式”，北安農(nóng)墾公安局使公安文化所具有的導向、凝聚、激勵、約束、協(xié)調(diào)、傳播功能得以充分發(fā)揮，繁忙緊張的警營生活開始靈動活潑起來，公安民警找到了自己的精神家園，民警的歸宿感、向心力明顯增強。

二、拓展教育培訓渠道，提升民警素質(zhì)，增進警民親和度。

作為文化的重要承載之一，教育古往今來始終都是人類文明不斷進步的原動力。向教育要素質(zhì)，向素質(zhì)要形象，為大力改善民警隊伍的知識結構，北安農(nóng)墾公安局認真抓好教育訓練，對民警的培訓工作力求做到學歷教育和素質(zhì)提高，基礎教育與專業(yè)培訓、崗前教育與崗位練兵、集中培訓與分散教育相結合，廣泛采用培訓小教官、小法制員下場辦班等靈活的模式，切實提高教育培訓的針對性、實戰(zhàn)性和有效性，并堅持貫徹墾區(qū)公安局制定的“凡進必訓，逢晉必訓，末位必訓，三年必訓”的要求。經(jīng)過不懈的努力，目前，北安農(nóng)墾公安局大中專以上學歷的民警從早年的鳳毛麟角到今天占總人數(shù)的79。

當然，公安民警素質(zhì)的提高，形象的好轉不僅體現(xiàn)在學歷上，其志向追求、興趣愛好、人格魅力、心理素質(zhì)、道德涵養(yǎng)、創(chuàng)新能力、人際交往、儀表氣質(zhì)等都是構成要件。因此，北安農(nóng)墾公安局在抓好學歷教育的同時，利用一切機會從內(nèi)到外全方位提高民警綜合素質(zhì)，改善民警形象。如以落實《人民警察內(nèi)務條令》為契機，大力推行規(guī)范化建設，從細微入手，從小事抓起，時刻保持內(nèi)務整潔有序，警察風紀嚴整，辦公環(huán)境優(yōu)良，行為禮儀規(guī)范，促進民警養(yǎng)成良好的習慣和形象。北安農(nóng)墾公安局的過去，不堪回首，多數(shù)公安分局局容局貌差，干警中存在工作不思進取、作風散漫等個別現(xiàn)象，群眾怕和警察打交道，有的群眾明知是正常的事也要托熟人，怕受勒、受卡┄┄。在“重點突破、窗口先行、領導帶頭、整體推進”的工作思路指導下，北安農(nóng)墾公安局首先抓住了群眾反應強烈的“四難”現(xiàn)象，采取措施從根本上解決服務環(huán)境“臟、亂、差”和服務態(tài)度“冷、硬、橫”等最容易引起群眾不滿意的問題。一聲令下，各公安分局、派出所把局容局貌、環(huán)境衛(wèi)生、內(nèi)務管理、便民設施、服務質(zhì)量、工作效率等作為工作的關鍵問題。普遍建成了接待大廳，并在敬一個禮、問一聲好、讓一個座、送一杯茶的基

礎上，新添了書寫筆、打氣筒、應急電話、便民藥品、工具等10余項便民服務內(nèi)容，同時將便民措施、辦事程序、服務指南、辦證須知等張貼上墻，執(zhí)行了群眾“辦事一次辦成，減少兩次往返，杜絕三次空跑”的服務承諾，將所有民警照片、警號、警種、管轄范圍等內(nèi)容制作成“警官榜”，公布上墻，讓群眾檢查監(jiān)督民警的工作。還在門廳內(nèi)掛出留言板，讓一時不能找到民

警的群眾留言提示，三天內(nèi)必須答復。我局在派出暗訪組走訪群眾時，普遍反映公安局“面貌新了，態(tài)度親了，工作效率高了”。

實踐表明，良好的警察形象不僅提高了公安民警的社會地位，樹立起了執(zhí)法威信，而且增強了警民親和力和人民群眾對公安機關的滿意度，在2003年末的民意調(diào)查中，我轄區(qū)干部職工群眾對公安隊伍的信任度和對公安工作的滿意率均達到了97和98以上，在北安分局組織的行風評定中公安局贏得了第一名的好成績。

三、優(yōu)化思想政治工作，發(fā)揮個體潛能，實現(xiàn)隊伍“軟管理”。

不可否認，依法從嚴治警是公安機關管理隊伍的重要手段，但公安機關僅靠剛性的、強制性的約束還不夠，還必須輔以隱性的“軟約束”、“軟管理”才能奏效。而建設公安文化，發(fā)揮思想驅動力，正是實現(xiàn)隊伍“軟管理”的一種最佳形式。

以往，公安思想政治工作一般采取開會、上課、培訓等方式，形式單一，內(nèi)容枯燥，效果不明顯。鑒于此，北安農(nóng)墾公安局以推進思想政治工作為契機，大力優(yōu)化隊伍管理方式，以“尊重人、理解人、關心人、激勵人”為核心，在公安隊伍建設中導入文化理念，如對新形勢、新任務、新要求，從不同高度展開討論，讓民警相互交流思想、相互促進。做好《人民公安報》、《人民公安》、《公安內(nèi)參》、《農(nóng)墾日報》等公安法制報刊的征訂發(fā)行工作，鞏固宣傳陣地，發(fā)揮輿論優(yōu)勢，積極引導民警。成立書法班、法律研討班等小團體，舉辦豐富多彩的文化活動，不斷提高民警文化素養(yǎng)和文化品位，滿足民警的精神文化需求，在會議室、走廊和辦公室墻上掛書畫作品，題寫座佑銘，教育民警樹立崇高的從警理念。建立民警的體檢制度、休假制度、維權制度、保險制度等，從細微之處為民警著想，不斷改善民警的辦公、住房條件，切實關愛民警，努力為民警解決實際問題，滿足民警的合理要求。出臺相關政策，大力營造公開、公平、公正的競爭氛圍，推行干部競爭上崗，形成優(yōu)者上、庸者下、平者讓、劣者汰的發(fā)展環(huán)境，開展機關民警與基層民警的崗位交換，熱點崗位定期交流，給民警更大的發(fā)展機會和發(fā)展空間。通過這一系列舉措，公安思想政治工作找到了載體，落到了實處，做到了以理服人、以情動人，思想政治工作與公安文化有機結合，使公安隊伍更具生機和活力。

政治思想工作是一種價值觀念、群眾意識、精神風貌、行為規(guī)范和管理方式等諸多因素的總和，屬于社會意識范疇。警察是具有一定文化和文化創(chuàng)造力，具有共同理想信念和根本宗旨的特定群體，警察的心理狀態(tài)和精神意識是公安事業(yè)發(fā)展的靈魂和動力，以這一群體的共同價值觀為核心的政治思想建設，是凝聚、激勵全體民警和提高公安戰(zhàn)斗力的重要標志，所以我們要用深透的政治思想工作轉變民警的思想作風、領導作風、工作作風，切實使公安隊伍的整體素質(zhì)有新的提高，整體形象有新的變化，使公安隊伍的整體素質(zhì)有新的提高，使公安隊伍真正成為建設小康社會的鋼鐵之師、服務小康社會的文明之師、維護小康社會的威武之師。

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