第一篇：開學工作典型匯報材料

七層坡小學2013年下期開學工作典型材料

七層坡小學2013年下學期各項工作開局煥然一新,全體教職員工勤奮求實,敬崗愛業(yè),緊張熱情地投入到教學工作一線,做到了形式與內容一致,求真求實的統(tǒng)一,學校整體工作井然有序,正朝著新的臺階穩(wěn)步邁進,典型情況具體如下：

一、以教師暑假學習班為契機，狠抓教師作風轉變，學校開學動作快、局面新

按縣局精神，高一新生軍訓8月24日隆重開訓，風雨無阻，29日圓滿結束，期間各班主任任勞任怨，自始至終關愛陪伴學生，已達到預定效果。針對現(xiàn)在家長思想復雜，學生厭學情緒高，今年暑假，我校全體行政分組帶領教師三次登門家訪；8月29、30兩天全校教職員工普訪，由于認真做好了前期準備工作，8月31日學生開始報到注冊，僅在一天時間內高二高三學生注冊人數(shù)已達上期末學生數(shù)的96%，截止9月1日止，我校高一新生入校人數(shù)已達518人，超額完成了新生招生任務。與此同時，我們加緊了對高二高三輟學學生的勸學工作，爭取流失率控制在1％以內。截止9月1日晚，我校學生到校總數(shù)為1588人。學校各項工作均步入正軌，食堂按時開餐，寢室全面入住。全校三個年級在31日晚就正式開始晚自習，9月1日星期一全校師生集體早操，并舉行了新學期的第一升旗儀式，同時，從9月1日起，各年級各班都按正式課表開課開作業(yè)。

俗話稱，開學亂三天，但是，本期開學的第一天起，我校各班工作就步入了正軌，工作有條不紊。德育線一班人方案早謀劃、人員早

定位、制度早出臺，德育主任易湘平身體力行，為開學工作的順利進行奠定了良好的基礎。班主任及時對學生進行了愛校教育，養(yǎng)成教育。特別是高三年級組的0601、0608、0612、0610等班表現(xiàn)尤為突出，班主任把安全教育牢牢抓在手里，開學第一天，班主任王小文、謝麗華等就全面檢查學生宿舍、教室，查看是否存在安全隱患，密切注視班里那些活躍分子動向，力求百密無一疏。

今秋的開學工作，無論是行政人員還是群眾，都是全員齊參與，大家共奮斗，自覺加班加點，把一切工作往前趕。開學第一天，教務處安排了專職人員正式查班查堂，作出詳細登記。副校長劉建新和高一年級組長白幫喜積極主動，舍小家為大家，在今年招生情況十分嚴峻的形勢面前，不退縮、不氣餒，想千方設百計，創(chuàng)造性的開展工作，高一新生招生工作奪得了關鍵性的勝利，由于縣局在開學的關鍵時期，又調走我校三名優(yōu)秀班主任老師，所以高一急缺能勝任班主任職位的教師，副校長劉建新和高一年級組長白幫喜在教學和管理雙重壓力的前提下，兩人勇挑重擔，雙雙同時兼任一個班的班主任，為老師們作出了示范作用。同時值得一提的是我校高三年級組在下組行政向睿、年級組長鄧武嘉的帶領下，克服重重困難，率先步入正常的教育教學秩序，為全校教育教學工作起到良好的帶頭作用；高二年級組在組行政任靜、年級組長郭云武的帶動下，各項工作提前計劃和運作，年級工作開展得有聲有色。

本學期，學校后勤處、辦公室的工作也大有起色。兵馬未動，糧草先行，總務處蔡云開主任、辦事雷厲風行，為學生的生活想得細，報到第一天，全校師生就吃到了熱騰騰的可口飯菜。辦公室李穎副主任任勞任怨，加班加點，為學校新學期的各項活動想點子、造氛圍，寫標語、拉橫幅、出?？?，得到了師生的交口稱贊。另有文印室李潔老師，放棄節(jié)假日休息，堅守崗位，不分晝夜加班加點，確保會議文件、“堂堂練”等的打印需要。這里，特別值得我們推介的好管家王麗莉老師，不說她在其丈夫養(yǎng)病的一年時間內沒有請過一天假，只說她在8月30日安葬丈夫后的8月31日，她就帶著失去親人的刻骨銘心的痛苦，拔掉打點滴的針頭，拖著十分疲憊的身子，一步一歇的去上班，確實讓人肅然起敬。

同時，學校各項工作布置井然有序。今年的暑假學習班上，校長溫以文借學校2010屆高考全面豐收、以及學校被評為市級示范高中的有利形勢，作了新學期工作總體思路的報告，讓全體教職員工精神為之振奮，特別是四中的發(fā)展及今后的走勢的詳盡分析起到了鼓舞人心、鼓舞士氣的作用，讓我們思想徹底作了一次洗禮，讓我們的凝聚力再一次加強，讓我們覺得本次學習班太及時了，太重要了，會后，全體教師針對學校工作分組作了認真的討論，提出了建設性的意見。管理上，領導既重制度管理，又不乏人文關懷，建章建制落實早，督查實，“一歷六表三規(guī)劃”、“四中管理章程”等都進一步得到完善，環(huán)境衛(wèi)生、教室布置都在有序進行；在促學控流方面有的放矢的做好勸學工作，我們對少數(shù)家貧無力交清學雜費的貧困學生實行緩交、減免、獎勵和補助等優(yōu)惠措施，逐個勸其返校學習，極大鼓舞了部分貧困生的求學熱情，勸學效果十分顯著，到目前為止，沒有一名學生因

家庭困難而輟學，得到了廣大家長朋友的熱情贊譽。

二、堅持原則，按收費文件辦，按上級指示辦，沒有發(fā)生任何亂收費現(xiàn)象

我校嚴格按照縣物價局文件精神辦事，采取“一公示二解釋三監(jiān)督四復查”的程序開展收費工作。學校將上級收費文件和收費標準張榜公布，讓家長充分了解收費政策和收費標準，放心交費、交放心費；8月31日是全校學生報到注冊之日，學校在三個年級和校門值勤室設立了四個家長接待處，安排專人向家長宣傳解釋收費政策、為家長排憂解難，得到了家長的理解和支持，許多家長都是開開心心地來、滿滿意意而去；在整個收費期間，我們聘請人大代表現(xiàn)場亮證全程監(jiān)督，讓家長吃上定心丸；收費告一段落后，學校及時組織班主任會進行收費工作的自清自查、同時學校召開學生座談會，對照收費文件核對學校各班的收費情況。由于我們措施得力，在開學過程中，我們沒有發(fā)生一起亂收費現(xiàn)象，得到了社會的一致好評。

第二篇：人口普查工作典型材料匯報

人口普查工作典型材料匯報

作為一名基層的普查指導員，從思想上高度重視人口普查工作的重要性和緊迫性，在認真學習人口普查相關法規(guī)政策的基礎上，提高對人口普查工作的認識，使自己從始至終都保持高度的責任感和使命感，在整個普查工作中用行動充當起“普查指導員”、“普查員”、“指揮員”、“宣傳員”，為全國人口普查工作做出自己一份貢獻。

一、重視工作、勤學多問

在區(qū)域劃分才開始時，由于第一次接觸電子地圖軟件，操作不熟練，結果稍有不慎前邊做過的工作就出現(xiàn)錯誤，以致光繪圖軟件不斷重裝。為了盡快掌握操作程序，我不分晝夜的練習，不會就及時請教縣人普辦及同級各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普查辦同志，經過反復的演練，順利完成人口普查的區(qū)域劃分工作。

二、事必躬親、認真做事

從開始上班到工作至今，不論干什么事，都感覺是在為自己干，為自己干事就要從前到后事事多操心。從普查方案的制訂，宣傳計劃的出臺，宣傳廣告以及文化墻的制作，普查物資的配送都親自參與。入戶摸底工作是入戶登記的基礎，情況摸得清不清，直接關系到登記工作的成效，始終堅持在一線指導各普查區(qū)的工作；過錄匯總時親自上手操作對登記數(shù)據(jù)逐一核實，確保了數(shù)據(jù)的真實性和準確性。

三、踏實勤干，不分晝夜

在每件事上都能處處留心，對不懂的事一定要弄明白，做到真理解與貫通，縣人普組織的第一次業(yè)務培訓，堅持用心聽，認真記，不會的問題課后及時向授課老師尋求答案，晚上組織同事們集中討論，時常為達成一個共識、一個標準答案和大家爭論得面紅耳赤，有時甚至爭論到深夜，這也成了當時普查隊伍的一道風景線。通過認真學習與爭論，我把人普知識與普查方法熟記在心，這才有了后來的能隨時解答工作中遇到的各種問題，才有了各項工作都能趕在前，件件事情都有著落。

第三篇：開學工作現(xiàn)場會匯報材料

文 章來源

蓮山 課件 w w w.5Y k J.C om 8

開學工作現(xiàn)場會匯報材料

各位領導：

新年好！

新學期伴隨著春節(jié)的喜慶和春天的腳步拉開了帷幕，我校開學工作緊緊圍繞上級組織的指示精神操作。時至今日，開學報名已經結束，學校各項工作以走上正軌，一切呈現(xiàn)良好態(tài)勢。現(xiàn)將開學工作與本期工作目標匯報如下：

一、本期開學工作安排

1，日程安排

正月十一：校級干部、中層干部參加教管組會議

正月十二：上午，教師上班簽到

下午，召開班子會議，學習縣局“治庸問責”文件，安排各線工作

正月十三：上午，召開全體教職工大會，學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，布置開學報名訪萬家工作；

召開班主任會議，安排學生返校具體接待工作。

下午，開展“訪萬家”活動；張貼開學通知；校園環(huán)境清理；安全排查

正月十四：全天報名

正月十五：上午：報名

下午：過元宵節(jié)

正月十六：正式上課

舉行開學典禮，升國旗，入學教育

上課，做第一次練習

各種計劃制定上交

2，具體安排

政教處：

（1）負責整個報名開學。訪萬家安排，報名人員安排，報名流程安排，家長接待安排等

（2）準備開學典禮、升國旗、入學教育

（3）懸掛學生平安返校標語，治庸問責宣傳標語

（4）安排領導、老師值周表，學生值日表

教導處：

（1）教師分工，“四表”制定

（2）教學用品準備，學生資料準備

（3）安排學科教師制定計劃、備課

（4）“班班通”設備檢查，調試

（5）召開教研組長會議

（6）開學第一次備改檢查

（7）做好插班生的有關工作

﹙8﹚公示非免費資料的收費標準

總務處：

（1）清理學生課桌凳

（2）清理、清潔食堂

（3）學生早中餐自愿消費，在校園服務部刷卡

（4）準備必需的設施與物品

（5）按時供應早中餐，確保食品安全

（6）科學、規(guī)范制定公用經費預算，嚴格執(zhí)行報賬制

（7）把握好開學報名的相關開支

（8）完善上學期遺留下來的有關工作

（9）安排報名期間的生活

﹙10﹚清潔校園衛(wèi)生

安全：

（1）排查設施，及時整改，消除隱患

（2）簽訂安全責任狀

（3）與乘車生家長簽訂安全協(xié)議書

（4）入學安全教育

本期，我校應到教職員工70人，實到69人（一人婚假）；應到學生1511人，實到1503人。還有70多名插班生已經登記，統(tǒng)一安排在2月10日集中進班上課（因為要準備教材與課桌凳）。

全體教職員工在開學中有精神、有熱情，學校工作開局良好。

二、本期工作目標

抓管理、抓安全、抓質量、建特色

1、以人為本，德育為先，深化行為規(guī)范教育。

2、以“治庸問責“為契機，加強干部隊伍建設，以教科研為導向，加強師資隊伍建設，努力建設學習型、實干型干部教師隊伍。

3、狠抓教學常規(guī)管理，努力提高教學質量。

4、積極開展“課內比教學，課外訪萬家”活動，打造高效課堂。

5、加強校園文化建設，構建良好的教育教學氛圍。

6、優(yōu)化后勤管理，真正做到服務于師生。在不違背政策的前提下著力提高教職員工待遇。

7、加強學校安全管理，提高學校安全管理水平。

8、做好學?；A設施建設工作。重點是綜合樓的征地于修建。

9、加大體衛(wèi)藝工作力度，促進學生全面發(fā)展。

10、妥善做好崗位設置工作，確保平穩(wěn)順利實施。

三、主要工作及措施

（一）德育工作

1、牢固樹立“育人為本、德育為先”觀念，把德育工作放在各項工作的首要位置，整合學校一切德育力量，努力實現(xiàn)全員育人、全程育人、全面育人。

2、加強德育隊伍建設。努力培養(yǎng)一支德育工作隊伍尤其是班主任隊伍，加強教師的行為規(guī)范教育，做到榜樣示范。班主任隊伍建設要有創(chuàng)新，對班主任日常工作的考評要更具體有效，真正起到表彰先進、激勵大家的作用。每個班主任平時必須認真學習班級管理理論，積極探索創(chuàng)建優(yōu)秀班集體的有效途徑，期末寫出一篇有一定質量的關于班級管理方面的專題總結或論文。

3、充分發(fā)揮班集體、少先隊的作用。結合學校、社會、家庭等各方面力量，做到學校、家庭、社會齊抓共管，形成德育大環(huán)境教育態(tài)勢。轉變教育工作思路，尊重、團結、挖掘家長中蘊涵的巨大教育力量，使其在學校工作中發(fā)揮更為積極的作用。各班主任必須經常與學生家長保持聯(lián)系，本學期組織召開一次家長會。

4、通過開展豐富多彩的德育活動，建構學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育的平臺，讓學生在活動中，通過各種無形的約束力規(guī)范自己的行為。

（1）開學初，對學生進行入學教育和愛校教育，充分利用校會、班會和晨會向學生進行行為規(guī)范教育并加大學生行為規(guī)范督查力度。

（2）每周星期一舉行升旗儀式。

（3）認真組織各項評比活動，用身邊的典型開展教育，讓更多的文明學生、文明班級帶動學生品德的形成。

（4）大力加強儒雅教育，深入開展“創(chuàng)建儒雅校園，培育儒雅師生”活動。

（5）充分利用各類節(jié)日，結合班會等活動，積極開展愛國主義和民族精神教育活動。

（6）加強法制教育，堅持依法治教。積極組織法制宣傳講座，努力提高師生遵紀守法、維護自身權益的意識。

（7）強化學校的安全教育。利用班隊會經常性向學生傳授安全防范知識；簽訂各類安全工作責任狀。

（8）開展好文明禮貌教育和文明習慣培養(yǎng)。學習并推廣普通話及文明禮貌用語。

5、重視校園文化建設。通過“四風”建設和班級文化建設活動，培養(yǎng)學生集體精神，營造和諧健康、積極向上的育人環(huán)境.6、重視學生心理健康教育。開展心理咨詢活動，建立“問題學生”檔案，加大學生心理健康的研究與教育。

（二）教學工作

1、加強過程管理、環(huán)節(jié)管理，抓教學常規(guī)的落實。

圍繞“課內比教學”活動，提高課堂教學效率、作業(yè)效率，嚴抓教學常規(guī)的落實，做到教學常規(guī)管理精細化、長效化。教務處開學初制定好詳細的計劃，嚴格按課程計劃安排好課程表、作息時間表和學生活動總量。實行教學月檢查制，切實做好教學管理的落實和督查，同時對各階段的教學質量實施過程化管理，加強平時教學情況的抽查，要通過一個時期的努力，使我校各科教學質量進一步得到提升。

（1）加強對教學秩序、課外輔導、教研活動的日常督查，提高督查效果；注視學生對教師教學態(tài)度、水平的評價，督促有關教師及時改進教學。

（2）圍繞“課內比教學”活動，進一步完善聽課制度，加強教師間的學習交流。領導和教師都要按要求不折不扣完成聽評課任務。

（3）加強教研組建設。落實集體備課制度，把備課組建設放在重要的位置上，確立備課組教學質量責任制，增強團體精神和協(xié)作意識。

（4）按照課程計劃開齊、開足課程，同時認真落實減負規(guī)定，進一步減輕學生過重課業(yè)負擔。

（5）圍繞“課內比教學”活動，做好青年教師的培養(yǎng)工作。重點是省派資教生。教導處要統(tǒng)籌安排，采取“以老帶新、以優(yōu)帶劣”、“聽課、評課”等多種方式提高青年教師的教學水平。

2、立足課堂教學，進一步推進和打造高效課堂。

（1）加強學習和宣傳，完善校本培訓，進一步提升課改理念。組織教師進行新課程理念、學科研究等方面的學習與交流，把新課程的理念滲透到各學科、各年級之中，從而為廣大教師更新教育觀念、轉變角色構建良好的平臺。

（2）重點抓課堂教學改革，切實轉變教師的教學行為和學生的學習行為。鼓勵教師堅持寫教學日記和教學隨筆，定期組織評選活動。

﹙3﹚加強“班班通”培訓，鼓勵教師上課節(jié)節(jié)使用，提高學生學習興趣。

3、加強教育教學科研，走科研興校之路。

教育教學科研是提高教師業(yè)務能力，提高教學質量，促進學校發(fā)展的有效途徑。我們將緊緊圍繞課程教學改革開展教科研活動，并力爭再上一個新的臺階。

（1）加強教科研理論學習。

（2）教務處要著力整合各年級、各教研組等教科研力量，形成教學、教研、培訓一體化的“以校為本”教學科研機制，促進學校教研工作自主、持續(xù)、有效的開展，提高我校校本教科研的能力。

（3）積極組織教師參加各級各類教育科研、教學研究競賽活動，爭取論文發(fā)表和獲獎。

（三）大力加強體衛(wèi)藝工作

1、堅持“健康第一”的指導思想，全面貫徹落實《中共中央國務院關于加強青少年體育、增強青少年體質的意見》，全面實施《國家學生體質健康標準》，確保學生每天一小時的陽光體育活動，切實提高學生的體質和健康水平。決定在四月中旬舉辦新校園第一次學生運動會。

2、認真做好學校的衛(wèi)生工作，規(guī)范和完善學校衛(wèi)生工作標準化建設的工作程序和制度，認真開展相關的教育宣傳活動，向學生傳授個人衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生等方面的衛(wèi)生常識教育與防范知識，積極預防各科傳染病的發(fā)生，加大學校衛(wèi)生管理、檢查的力度，努力提高學校的衛(wèi)生工作常規(guī)管理水平。創(chuàng)建“衛(wèi)生廁所”。

3、進一步貫徹落實《毛市小學食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》，加強學校食堂衛(wèi)生安全工作管理，做好食堂管理人員及從業(yè)人員的衛(wèi)生安全，規(guī)范操作等知識的培訓和教育，做到專人管理、責任到人。創(chuàng)建“十佳食堂”。

4、進一步加強對學校藝術教育工作的管理，結合學校實際，開展豐富多彩的藝術教育活動，不斷提高學生的藝術素養(yǎng)能力，利用“六一”舉辦新校園的第一次慶祝大會。

5、開展好書法、歌詠、球類、棋類等各類興趣小組活動，充分展示學生個性特長。

(四)師資隊伍建設

1、師德師風建設。進一步學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》；圍繞“課內比教學，課外訪萬家”組織開展“辦人民滿意的教育，做家長和學生滿意的教師”主題教育，將師德師風建設作為一項長期工作來抓，加大師德考核力度，組織開展師德標兵評比工作。

2、開展讀書活動。積極倡導全體教職工靜下心來讀書，并提出讀書要求：①針對事業(yè)特點和職業(yè)需求，研讀先進的教育理論及專業(yè)類書籍，做學習型教師；②讀教育經典著作、名家、名著，與智者對話，做智慧型教師；③讀自己喜歡的個性化的書，做特色型教師。通過有目的地閱讀，使教師開拓思路，擴大眼界，提升專業(yè)素質、文化底蘊；通過及時檢查教師每月的讀書心得，并組織讀書交流活動，達到督促全體教師共同閱讀的目的；通過期末評選“最佳讀書獎”,進一步提高教師讀書的積極性和實效性。

3、加強對教師的各類考核，建立、健全教師業(yè)務成長檔案。加強對教師的平常考評，如實記載，打出積分，為績效工資的等次確定與發(fā)放提供原始、真實數(shù)據(jù)。

(五)后勤工作

1、牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發(fā)展的思想，強化自覺服務意識，變后勤為先行，降本增效，開源節(jié)流，確保學校中心工作的順利展開。

2、嚴格執(zhí)行財務預算制度，嚴格按報賬制要求與程序執(zhí)行。做到開支精打細算，做到花小錢辦大事，堅持校務公開制度，提高學校教育經費的使用效益。

3、規(guī)范收費行為，杜絕亂收費現(xiàn)象的出現(xiàn)。堅持收費公示制，對服務性收費和代收費嚴格執(zhí)行“預約征訂、自愿購買、超市經營”的原則，嚴禁任何個人私自向學生亂收費。

4、加強綜合治理和安全工作。堅持“安全第一、預防為主”的方針，進一步抓好綜合治理和安全工作。

（六）其它工作

1、工會要開展好教職工代表大會和適宜的教工活動，豐富全校教師的學校生活，建立團結、協(xié)作、愉悅的群體氛圍。

2、支部要定期組織黨員學習，定期召開黨員生活會；培養(yǎng)黨員積極分子。

3、積極做好并完成上級布置和安排的其它各項工作。

新的學期，新的開始，我校一定會按照科學和發(fā)展的觀點，在上級的領導和指導下，克服困難、積極創(chuàng)新、銳意進取，使我校在各方面得到全面發(fā)展和提升。

順祝各位領導龍年身體安康、工作順利！謝謝大家！

蓮山 課件 w w w.5Y k J.C om 8

第四篇：匯報(開學工作自查)

濱淮鎮(zhèn)中心小學 開學工作自查情況匯報

濱淮鎮(zhèn)中心小學十分重視并扎實做好新學期開學的各項工作，確保新學期開學各項工作落實到位，規(guī)范有序。

一、開學初準備有序，各項工作快捷平穩(wěn)

為了做好開學初的各項工作，我校于2月23日組織召開全體領導班成員會議，對開學初的各項工作進行分工落實。2月24日組織召開全體教師會議，布置好開學工作，后勤發(fā)放各種必需物資，2月25日學生報到，2月26日上午組織全體師生舉行升旗儀式，隨后各班均能按課表正常上課，校領導班成員深入課學堂。第一節(jié)課校長徐冬祥就能進行課堂教學常規(guī)的檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即與教導處聯(lián)系并當即進行整改。學校各項工作快捷平穩(wěn)。

1.少先隊組織好早上的升旗儀式。2.后勤做好薄本的發(fā)放。3.總務處做好物資發(fā)放。4.政教處做好常規(guī)的檢查通報。

5.教導處及時地做好課務分工及課表的安排，開學前一天組織對全體教師的備課筆記、學科計劃、班級“三表”等進行檢查，2月26日上午做好對各班的課堂教學常規(guī)進行檢查。

二、完善制度、落實管理興校

我們在開學后的第一個教師會，再次學習了教育法律法規(guī)和學校有關教師考勤制度等，要求教師依法執(zhí)教，認真學習縣有關有償家教等文件，規(guī)范了教師的行為準則，真正做到了以制度管理人。

三、以教學為中心，重點抓好教育教研 教學是學校各項工作的中心環(huán)節(jié)，為了使學校的教學工作盡快地步入正軌，確保在新的學期有新的成效，我們做了以下工作：

1.按照文件規(guī)定開齊開足了課程，及時制定了課程表。2.嚴格教學要求，各科任教師在開學前制定各項計劃，并有針對性、可行性和操作性；加強教學常規(guī)檢查，規(guī)范教學行為，要求教師一律提前備課三至五教時。

3.充實教學薄弱環(huán)節(jié)，制定開展課堂教學交流和教研組活動計劃，共同提高教育教學質量。

4.教導處對教案、計劃進行了檢查，要求教師在集中備課時要超前備課。作業(yè)按量化標準認真執(zhí)行，從檢查情況看，各位教師都能按照要求保質保量，完成任務，各項檢查均形成簡報。

5.組織學習縣中小學作業(yè)布置志批改指導意見。落實有關教學工作的具體要求。

總之，學校的教育教學工作得到全面、健康的發(fā)展。

四、下大力氣，搞好環(huán)境衛(wèi)生

學校政教處負責、班主任具體落實，實行衛(wèi)生評比制度。進行了多次衛(wèi)生大掃除，各班能按照分配任務，認真打掃教室，環(huán)境區(qū)衛(wèi)生，采取“不留死角”的形式。強化學校的衛(wèi)生工作和疾病預防工作，力爭使學校的環(huán)境更干凈，更好地適應師生的工作與學習。除此之外還對部分教室的墻體進行了粉刷更新，組織人員進行清除雜草，對常綠植物物進行修剪，對部分校園宣傳畫進行重新噴繪，使校園煥然一新。

五、防治并重，確保學校安全 學校安全重于泰山，責任在于防范

1.開學的第一次會議上的第一項議程就是安保主任王玉井傳達縣有關安全工作會議精神，并對學校的門衛(wèi)、活動、教學、器材、交通等安全工作提出具體要求。組織各班主任、各課任教師簽訂責任書。2.學校制定了安全工作計劃，安全逃生應急預案。

3.各班都能夠上好第一堂安全教育課，充分利用班會和晨會加強學生的安全教育。學校密切注視安全情況，認真做好安全防范，及時消除安全隱患。

4.通過廣播、校訊通等多種渠道要求各位學生于2月26日晚觀看中央一臺的開學第一課。

六、克服困難，努力解決實際中的問題。

由于多方面原因，學校的生數(shù)日益成為我校各項工作中最難以解決的問題，本學期，我校總人數(shù)近三千四百人，校舍與教師成了我校前所未有的壓力，目前，通過多方面的努力各班、各學科均能有教師正常開展教學活動，向濱淮中學借用五個教室，基本解決了校舍問題。但大班額問題仍然沒辦法解決，最多班級學生已達81人，班均生數(shù)達73人。這也將成為制約我校今后一段時間教育教學質量提升的瓶頸。

新的一學期已經開始，我校通過這次自查認為開學各項工作秩序進然，但離上級領導的要求還有一定的差距，不過我們將加大管理手段，努力提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務能力，積極進行教學研究和新課程改革，力爭創(chuàng)辦群眾滿意的學校，為濱海教育的美好明天做出新的貢獻。

第五篇：典型匯報材料

轉變作風 優(yōu)化服務 構建和諧社區(qū)

----虹橋社區(qū)開展轉變作風服務群眾活動典型材料

喀格勒克鎮(zhèn)虹橋社區(qū)自開展轉變作風服務群眾活動以來，一直以為民辦實事為宗旨，將居民上訪變?yōu)楦刹肯略L，切實轉變干部作風，做到知民情、解民憂、暖民心。

一、加強組織領導，推動活動深入開展

一是領導重視，部署到位?！稗D變作風 服務群眾”活動啟動后，社區(qū)黨支部先后召開3次專題會議討論研究，成立了活動領導小組，制定了實施方案，并于2012年3月6日召開了動員大會，要求全廣大黨員干部把“轉變作風 服務群眾”活動與正在深入開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動結合起來，把創(chuàng)先爭優(yōu)的工作重心放在服務群眾上，在服務群眾的具體實踐中創(chuàng)先爭優(yōu)，切實轉變作風，幫助群眾解決實際困難，凝聚民心，推進發(fā)展。并于沒周二專門召開轉變作風 服務群眾工作例會，傳達部署上級黨委的安排，工作組成員之間互相交流經驗，促進了活動深入開展。

二是完善機制，確?；顒佑行蜷_展。以“四知四清四掌握”工作機制為平臺，建立健全了定期匯報、信息報送、溝通交流、日排查、值班備勤、信息研判等制度，為活動順利進行提供了制度保障。三是廣泛搭建宣傳平臺，營造濃厚氛圍。以宣傳引領為導向，社區(qū)積極組織干部、黨員、片警、“四老人員”和居民代表，組成3個宣講小組，采用集中宣講和入戶走訪宣講的方式，開展關于自治區(qū)第八次黨代會、地委擴大會議精神，以及黨的各項惠民政策的宣傳教育活動。通過廣泛宣傳中央新疆工作座談會、自治區(qū)第八次黨代會、地委及縣委擴大會議精神，大力弘揚“愛國愛疆、團結奉獻、勤勞互助、開放進取”的新疆精神，對黨的各項惠民政策和正在推進的民生工程進行具體講解，引導群眾遵紀守法，把群眾的思想和行為引導到追求共同富裕，走向現(xiàn)代文明，建設美好家園上來。強化正面輿論引導，消除空白點和盲區(qū)，使宣傳面達100%。以面對面宣傳為平臺，做好面對面宣傳教育群眾。制作精美的宣傳專欄，引導廣大干部、各族居民統(tǒng)一思想，提高認識，投身到建設美好和布克賽爾建設中。

二、集中力量，深入細致做好維穩(wěn)各項工作

一是強化各類信息報送。充分發(fā)揮“四老人員”、十戶長和樓棟長作用，建立并完善了信息收集、分析研判、聯(lián)絡員、樓棟（巷道）及信息員例會制度，充分發(fā)揮樓棟、巷道、單元長及社區(qū)信息員隊伍的作用，做到信息每天收集、匯總、報送，牢牢掌握社情動態(tài)，確保信息的暢通。

二是加強流動人員的管理。以“三管”（即房管、人管、網管）模式加強流動人員的管理。集中統(tǒng)一開展流動人口大清查，社區(qū)干部分成3個組，對全鎮(zhèn)不漏死角的進行了排查，清理整頓外來人員的臨時聚居點，對暫住人口進行核對清查，并強化管理。

三是做好值班備勤。為社區(qū)協(xié)警民兵等組成的巡邏隊配備了迷彩服、木棍等巡邏設施，分成三個組，在居民區(qū)、小巷進行24小時義務巡邏。實行24小時值班制，領導干部親自帶班，雙崗雙值，確保在特殊期間不出任何問題。

四是認真化解矛盾糾紛。工作隊成員在入戶中收集到的熱點難點問題，進行日研判，分析研究解決的辦法，將解決問題落實責任到人。進一步完善矛盾糾紛排查調處機制，有效整合三大調解資源，實現(xiàn)人民調解、司法調解、行政調解三種調解方式的有機結合，及時、有效地化解矛盾。

三、深入走訪調研，解決居民所需

保障改善民生。把保障和改善民生作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，進一步落實自治區(qū)“民生建設年”各項部署，將工作重心放到“便民、服務”上來，著力解決群眾關心的熱點、難點問題，積極為群眾辦好事、辦實事。二是認真做好扶貧幫困工作，解決基層實際困難，讓居民群眾切實感受關懷和溫暖。深入小組了解實情，幫助和引導群眾樹立新的發(fā)展理念，尋求適合自己家庭實際的發(fā)展路子，提高自我發(fā)展能力?；饷芗m紛。社區(qū)干部結合走訪摸底工作，對可能出現(xiàn)的信訪問題及時進行排查，認真分析矛盾產生的根源和癥結，按照“有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就首先解決什么問題”的原則，及時溝通，積極解決問題，爭取工作主動權。把居民群眾的心攏在一起，把思想統(tǒng)一到黨委、政府的安排部署上來，增強社區(qū)黨支部的號召力和凝聚力。

總之，通過“轉變作風 服務群眾”主題實踐活動，開展與黨員、群眾的座談、談心，更進一步密切黨群干群關系，振奮了精神，完善了各種規(guī)范制度，廣大干部與社區(qū)干部共同深入社區(qū)開展工作，查民情、知民意、訪民苦、解民憂，切實轉變工作作風，融洽干群關系，為建設和諧和布克賽爾鎮(zhèn)譜寫新篇章！

轉變作風服務群眾活動典型材料

虹橋社區(qū)黨支部