第一篇：2011學(xué)年度勤工助學(xué)評(píng)優(yōu)工作的通知

2011學(xué)年度勤工助學(xué)評(píng)優(yōu)工作的通知

關(guān)于開展2010-2011學(xué)年度勤工助學(xué)

評(píng)優(yōu)工作的通知

各勤工助學(xué)用工單位：

為進(jìn)一步加強(qiáng)勤工助學(xué)工作的統(tǒng)一管理，增強(qiáng)學(xué)生參加勤工助學(xué)的積極性和責(zé)任感，表彰在勤工助學(xué)工作中表現(xiàn)優(yōu)秀、成績突出的個(gè)人，鼓勵(lì)寒門學(xué)子逆境成才，充分發(fā)揮勤工助學(xué)育人功能，根據(jù)《湖南師范大學(xué)勤工助學(xué)管理辦法》有關(guān)規(guī)定，決定開展勤工助學(xué)系統(tǒng)2010-2011學(xué)年度評(píng)優(yōu)工作。現(xiàn)將具體事項(xiàng)通知如下：

一、評(píng)選項(xiàng)目及申報(bào)條件

第一項(xiàng)：十佳勤工助學(xué)先進(jìn)個(gè)人 評(píng)選對(duì)象：勤工助學(xué)在崗學(xué)生 評(píng)選名額：10名 申報(bào)條件：

1、思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法； 2、2010-2011年度已建檔的家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生；

3、具備二年及以上勤工助學(xué)服務(wù)工作經(jīng)歷，責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)，吃苦耐勞，工作能力強(qiáng)，出色地完成用工單位交辦的工作，每月工作考核情況累計(jì)不少于五個(gè)“優(yōu)秀”，在勤工助學(xué)學(xué)生中起到表率作用；

4、積極參加勤工助學(xué)各項(xiàng)集體活動(dòng)，樂于助人，奉獻(xiàn)愛心；

5、學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，評(píng)選年度內(nèi)成績排名在所在年級(jí)前50%；

6、所在用工單位崗位人數(shù)多于20人且作為管理類崗位的學(xué)生優(yōu)先考慮。

第二項(xiàng)：百名勤工助學(xué)優(yōu)秀個(gè)人 評(píng)選對(duì)象：勤工助學(xué)在崗學(xué)生 評(píng)選名額：100名 申報(bào)條件：

1、思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法； 2、2010-2011年度已建檔的家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生；

3、具備一年及以上勤工助學(xué)服務(wù)工作經(jīng)歷，認(rèn)真負(fù)責(zé)，業(yè)績突出，團(tuán)結(jié)同學(xué)，虛心學(xué)習(xí)，自覺遵守學(xué)校制定的有關(guān)勤工助學(xué)各項(xiàng)管理規(guī)定，服從用工單位的工作安排，每月工作考核累計(jì)不少于二個(gè)“優(yōu)秀”；

4、學(xué)習(xí)成績良好，評(píng)選年度內(nèi)所修課程全部及格。

二、評(píng)選辦法及評(píng)定程序

1、學(xué)生申請。各勤工助學(xué)上崗學(xué)生對(duì)照評(píng)選內(nèi)容和條件，實(shí)事求是地對(duì)本人工作進(jìn)行總結(jié)，撰寫、整理評(píng)優(yōu)申報(bào)材料，填寫申報(bào)表，報(bào)送所在用工單位審核；

2、單位審核及報(bào)送。各勤工助學(xué)用工單位嚴(yán)格把關(guān)申報(bào)材料，確定名單后，按照崗位人數(shù)百分之十五的比例推選參評(píng)“十佳個(gè)人”和“百優(yōu)個(gè)人”兩項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)，其中，若部門崗位人數(shù)不足10人，則按規(guī)定人數(shù)申報(bào)（詳見附件1）；

3、學(xué)校評(píng)選。校學(xué)生工作部（處）對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行集中評(píng)選，將從152名候選人中選出“十佳個(gè)人”10名，“百優(yōu)個(gè)人”100名。

三、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

學(xué)生工作部（處）將對(duì)獲獎(jiǎng)的勤工助學(xué)上崗學(xué)生予以表彰，頒發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)證書及獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：“十佳勤工助學(xué)先進(jìn)個(gè)人”為100元/人，“百名勤工助學(xué)優(yōu)秀個(gè)人”為50元/人。

四、工作要求

1、各用工單位要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，認(rèn)真組織好本次申報(bào)工作；

2、“十佳個(gè)人”需提交《申報(bào)表》（附件3）、優(yōu)秀事跡材料（1000字以上）、上崗證復(fù)印件、個(gè)人成績單以及其他相關(guān)材料；

3、“百優(yōu)個(gè)人”需提交申報(bào)表（附件4）、上崗證復(fù)印件、個(gè)人成績單、匯總表（附件5）；

4、所有參評(píng)材料的原件請于6月16日以前報(bào)校學(xué)生資助管理中心，逾期視為自動(dòng)放棄。

附件1: 湖南師范大學(xué)2010-2011學(xué)年度勤工助學(xué)評(píng)優(yōu)申報(bào)名額分配表

附件2：湖南師范大學(xué)2010-2011學(xué)年度勤工助學(xué)十佳先進(jìn)個(gè)人評(píng)選申報(bào)表

附件3：湖南師范大學(xué)2010-2011學(xué)年度勤工助學(xué)百名勤工助學(xué)優(yōu)秀個(gè)人申報(bào)表

附件4：湖南師范大學(xué)2010-2011學(xué)年度勤工助學(xué)百名勤工助學(xué)優(yōu)秀個(gè)人推薦名單匯總表

學(xué)生工作部（處）

二0一一年六月八日

第二篇：關(guān)于勤工助學(xué)相關(guān)工作的通知

關(guān)于勤工助學(xué)相關(guān)工作的通知

各相關(guān)單位：

為做好2014年勤工助學(xué)工作,現(xiàn)將事宜通知如下：

一、校內(nèi)勤工助學(xué)崗位的設(shè)置

根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，經(jīng)會(huì)議討論研究，確定2014年校內(nèi)勤工助學(xué)崗位數(shù)，詳見《2014年校內(nèi)勤工助學(xué)崗位設(shè)置總表》（附件1），請各用人單位嚴(yán)格按崗位數(shù)招聘學(xué)生。

二、《2014年廣西大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)上崗證》的核發(fā) 請各學(xué)院于2014年3月7日到勤工助學(xué)科領(lǐng)取《2014年廣西大學(xué)勤工助學(xué)上崗證》和《2014年廣西大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)申請表》，并按照公開、公平、公正的原則向2013-2014學(xué)家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生數(shù)據(jù)庫內(nèi)的學(xué)生核發(fā)（上崗證名額及上崗證號(hào)分配見附件2）。各學(xué)院須將獲得《上崗證》的學(xué)生名單在學(xué)院范圍內(nèi)公示3個(gè)工作日。

請各學(xué)院填寫《2014年廣西大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)上崗證核發(fā)匯總表》（見附件3）并于3月13日前將紙質(zhì)版交到勤工助學(xué)科，電子版發(fā)送至zzzx@gxu.edu.cn。

三、2014年廣西大學(xué)校內(nèi)勤工助學(xué)雙選會(huì)

勤工助學(xué)雙選會(huì)將于2014年3月14日（星期五）下午5:10—6:00在廣西大學(xué)西校園綜合實(shí)驗(yàn)大樓前舉行，請各學(xué)院通知持證學(xué)生參加雙選會(huì)，每位學(xué)生限報(bào)一個(gè)崗位。請用人單位屆時(shí)指派老師參加現(xiàn)場雙選會(huì)，缺會(huì)則視為自動(dòng)放棄用人資格。用人單位接收應(yīng)聘材料的份數(shù)不得超過本單位可聘人數(shù)的1.3倍，并于3月21日前將《2014年廣西大學(xué)勤工助學(xué)雙選會(huì)錄用登記表》（見附件4）紙質(zhì)版交到勤工助學(xué)科，電子版發(fā)送至zzzx@gxu.edu.cn，逾期不再受理。

在學(xué)生4月1日正式上崗后，請用人單位與學(xué)生簽訂《廣西大學(xué)校內(nèi)勤工助學(xué)雙方承諾書》（下載地址：http:///administration/xszzzx/view.php?id=633）一式三份（雙方各存一份，報(bào)勤工助學(xué)科備案一份）。

附件：1.2014年校內(nèi)勤工助學(xué)崗位設(shè)置總表

2.2014年各學(xué)院上崗證名額及上崗證號(hào)分配表

3.2014年廣西大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)上崗證核發(fā)匯總表

4.2014年廣西大學(xué)勤工助學(xué)雙選會(huì)錄用登記表

學(xué)生工作部（處）、學(xué)生資助管理中心

2014年3月6日

第三篇：勤工助學(xué)通知

關(guān)于做好2013—2014學(xué)年校內(nèi)勤工助學(xué)固定崗位招聘的通知

各有關(guān)部門、各學(xué)院：

根據(jù)學(xué)生勤工助學(xué)的相關(guān)規(guī)定與工作安排，現(xiàn)將本學(xué)年全校勤工助學(xué)固定崗位招聘事宜通知如下：

一、崗位招聘信息

2013-2014學(xué)年全校兩校區(qū)各部門勤工助學(xué)固定崗位招聘信息見附件1。招聘人數(shù)較多且分布在不同科、室的設(shè)崗部門，可在招聘點(diǎn)張貼各科、室具體的招聘人數(shù)，以便學(xué)生應(yīng)聘。

二、招聘條件

1、家庭經(jīng)濟(jì)困難，本學(xué)年被學(xué)校認(rèn)定為家庭困難的學(xué)生優(yōu)先；

2、誠實(shí)守信，吃苦耐勞，工作責(zé)任心強(qiáng)；

3、學(xué)習(xí)努力，遵紀(jì)守法，無違紀(jì)行為；

4、身體健康，學(xué)有余力。

三、聘用時(shí)限

聘用期暫定一年（2013年11月1日—2014年10月31日）。

四、招聘程序

1、學(xué)生報(bào)名。10月10日—10月17日，應(yīng)聘學(xué)生如實(shí)填寫《安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)申請表》（附件2），由學(xué)院初審簽署意見后，到有意向的招聘部門報(bào)名。目前已在崗學(xué)生若有意向繼續(xù)勤工助學(xué)，要按該通知要求重新申請；招聘部門接受學(xué)生的咨詢和報(bào)名，并告知應(yīng)聘學(xué)生參加考核的具體時(shí)間和地點(diǎn)，也可以在學(xué)生報(bào)名時(shí)現(xiàn)場考核確定是否錄用。

2、部門考核。10月18日—10月21日，招聘部門對(duì)申請學(xué)生進(jìn)行考核，并將初選結(jié)果（附件3）報(bào)學(xué)生工作部（處）學(xué)生資助中心，蓋章的紙質(zhì)版秀山校區(qū)送新大活307、佳山校區(qū)送教三223，電子版發(fā)xszzgz校內(nèi)郵箱。

3、審核公示。10月23日—10月27日，學(xué)生工作部（處）審核匯總各招聘部門報(bào)送信息，并在校園網(wǎng)主頁公布擬錄用學(xué)生名單，并將公示結(jié)果反饋各招聘部門。

4、簽約上崗。10月28日—31日，招聘部門與受聘學(xué)生簽訂協(xié)議（附件4），對(duì)學(xué)生進(jìn)行崗前培訓(xùn)，11月1日，正式安排受聘學(xué)生上崗。

五、酬金標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放

校內(nèi)固定崗位按照每人每月160元的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)酬金。每月工作時(shí)間不少于20小時(shí)，不超過40小時(shí)。用工單位每月須對(duì)錄用學(xué)生的工作情況進(jìn)行認(rèn)真考核，根據(jù)實(shí)際工作表現(xiàn)確定發(fā)放金額。各月酬金發(fā)放工作的具體規(guī)范，另行布置。

六、有關(guān)要求

1、勤工助學(xué)是我校家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助體系的重要組成部分，請各學(xué)院高度重視，做好動(dòng)員、推薦工作，把好初審關(guān)。

2、各招聘部門至少要指定1名或2名（本部門招聘的勤工助學(xué)學(xué)生分布在兩校區(qū)）工作人員負(fù)責(zé)本部門學(xué)生勤工助學(xué)招聘工作，部門內(nèi)各用工科、室相關(guān)老師可到招聘點(diǎn)聯(lián)合參與招聘。

3、各招聘部門要按程序規(guī)范操作、把握好時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保公開、公平、公正完成招聘工作。

4、在本次招聘中已申請未落實(shí)崗位的同學(xué)，把申請表交學(xué)生處學(xué)生資助中心（東區(qū)送新大活307，本部送學(xué)生公寓5C-301室），在以后的調(diào)整補(bǔ)充中優(yōu)先安排。

5、同一學(xué)生只能申請一個(gè)崗位，以免一人多崗。

特此通知。

第四篇：高校XX-XX學(xué)年勤工助學(xué)評(píng)優(yōu)工作方案

高校XX-XX學(xué)年勤工助學(xué)評(píng)優(yōu)工作方案

校內(nèi)各勤工助學(xué)用工單位：

為進(jìn)一步推進(jìn)我校勤工助學(xué)工作，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范作用和勤工助學(xué)的育人功能，在廣大學(xué)生中倡導(dǎo)吃苦耐勞、自強(qiáng)自立的學(xué)習(xí)生活風(fēng)尚，學(xué)校決定在全校范圍內(nèi)開展XX-XX學(xué)年勤工助學(xué)考核評(píng)優(yōu)工作。現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下：

一、申報(bào)條件

（一）勤工助學(xué)先進(jìn)單位申報(bào)條件

.認(rèn)真執(zhí)行《寶雞文理學(xué)院學(xué)生勤工助學(xué)管理辦法（試行）》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范勤工助學(xué)活動(dòng)的通知》等相關(guān)文件，積極做好勤工助學(xué)的宣傳教育和管理工作，有完善的實(shí)施辦法和監(jiān)督機(jī)制；

2.選聘工作公開、公平、公正，崗位審查嚴(yán)格；

3.認(rèn)真做好崗前培訓(xùn)和上崗指導(dǎo)工作；

4.注重做好本單位勤工助學(xué)學(xué)生思想工作，注重培養(yǎng)勤工助學(xué)學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力，能夠按要求為上崗學(xué)生填寫《勤工助學(xué)成長手冊》相關(guān)考評(píng)內(nèi)容；

5.定期檢查勤工助學(xué)工作開展情況，有考核，有記錄；

6.嚴(yán)格按章辦事，按要求報(bào)送《寶雞文理學(xué)院學(xué)生勤工助學(xué)考核表》、《寶雞文理學(xué)院勤工助學(xué)酬金發(fā)放簽字表》，及時(shí)發(fā)放勤工助學(xué)酬金。

（二）勤工助學(xué)先進(jìn)個(gè)人申報(bào)條件

.能自覺地遵守憲法和國家的各項(xiàng)法規(guī)，嚴(yán)格遵守校紀(jì)校規(guī)，品德良好，態(tài)度端正，在勤工助學(xué)學(xué)生中有很好的表率作用；

2.能夠保持積極樂觀的心態(tài)，奮發(fā)向上，樂于奉獻(xiàn)；

3.尊敬老師，團(tuán)結(jié)同學(xué)，虛心學(xué)習(xí)，自覺遵守學(xué)校制定的有關(guān)勤工助學(xué)各項(xiàng)管理規(guī)定，服從用工單位的工作安排；

4.在勤工助學(xué)崗位上能依時(shí)守時(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)，吃苦耐勞，工作能力較強(qiáng)，能較為出色地完成用工單位交辦的工作，并能如實(shí)登記勞動(dòng)時(shí)間；

5.堅(jiān)持參加勤工助學(xué)活動(dòng)，評(píng)選內(nèi)在崗，且在崗時(shí)間不少于10個(gè)月；

6.評(píng)審內(nèi)未受到任何紀(jì)律處分；

7.學(xué)習(xí)態(tài)度端正，成績優(yōu)良，評(píng)選內(nèi)所修全部課程須及格，無不良記錄；

8.參加校內(nèi)勤工助學(xué)相關(guān)征文活動(dòng)；

9.認(rèn)真填寫《勤工助學(xué)成長手冊》。

二、評(píng)選名額

校勤工助學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考核結(jié)果，確定排名前30%的申報(bào)單位為當(dāng)年勤工助學(xué)先進(jìn)單位；各用工單位可按照不超過單位參加勤工助學(xué)學(xué)生人數(shù)的10%推薦勤工助學(xué)先進(jìn)個(gè)人候選人，推薦名額不足1名的用工單位，可推薦1名候選人，學(xué)校最終確定勤工助學(xué)先進(jìn)個(gè)人。

三、表彰獎(jiǎng)勵(lì)及相關(guān)要求

勤工助學(xué)先進(jìn)單位及勤工助學(xué)先進(jìn)個(gè)人，學(xué)校為其頒發(fā)獎(jiǎng)牌或榮譽(yù)證書，并進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

各用工單位于6月12日前將《量化考核指標(biāo)完成情況自評(píng)打分表》（見附件1）及相關(guān)申請、證明材料；推薦學(xué)生的《勤工助學(xué)崗位先進(jìn)個(gè)人申請表》（見附件2）報(bào)學(xué)生處大學(xué)生資助管理中心（紙質(zhì)版、電子版各一份，電子郵箱：）。

第五篇：2016評(píng)優(yōu)通知

關(guān)于2016年評(píng)選優(yōu)秀員工的通知

集團(tuán)各公司、各中心、各部門：

為加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，不斷增強(qiáng)企業(yè)向心力和凝聚力，激發(fā)全體員工的工作積極性和創(chuàng)新能力，特開展2016評(píng)優(yōu)活動(dòng)。本次評(píng)優(yōu)活動(dòng)旨在針對(duì)對(duì)公司發(fā)展有突出貢獻(xiàn)、工作有杰出表現(xiàn)的個(gè)人給予表彰。現(xiàn)將評(píng)選要求通知如下：

一、評(píng)優(yōu)范圍

符合條件的我公司正式員工均可參加評(píng)選

二、評(píng)優(yōu)條件：

1、工作滿半年以上者；

2、全年出勤率≥95%（出勤率=實(shí)出勤/應(yīng)出勤*100%）3、2016被公司通報(bào)批評(píng)少于3次的或警告少于3次的；

4、全年無曠工且遲到少于6次記錄的；

5、全年工作中未出現(xiàn)工傷事故的；

6、未因工作失誤給公司造成經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損失者；

7、全年在本崗位加工的產(chǎn)品未出現(xiàn)批量或嚴(yán)重質(zhì)量事故者。

三、評(píng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)：

1、工作態(tài)度端正，任勞任怨，能主動(dòng)承擔(dān)工作任務(wù)，并力求做到最好；

2、能夠按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)，并具有可檢驗(yàn)性（包含銷售任務(wù)）；

3、善于學(xué)習(xí)，不斷提高自我綜合水平和能力，具有積極的心態(tài)；

4、在本職崗位上有突出貢獻(xiàn)，積極追求工作效率，為公司創(chuàng)造業(yè)績；

5、對(duì)于公司頒發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度能夠積極執(zhí)行，擁護(hù)公司的各項(xiàng)決策；

6、處事不卑不亢，能很好的維護(hù)公司的形象和信譽(yù)；

7、服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排管理。

四、名額推薦權(quán)限

根據(jù)人員數(shù)量，中心或部門人數(shù)少于十人可推薦一名優(yōu)秀員工，中心或部門多于十人最多可推薦兩名優(yōu)秀員工，生產(chǎn)部門從每15人中推薦一人，多報(bào)視為無效。

五、申報(bào)要求

1、統(tǒng)一按優(yōu)秀員工自薦/推薦表填寫并申報(bào)；

2、各中心、各部門必須對(duì)推薦的優(yōu)秀員及提交的書面材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，否則不予評(píng)選；

3、提交時(shí)間：2017年1月18日前，各中心、各部門將申報(bào)的電子版材料報(bào)辦公室。

山東##集團(tuán)

二零一七年一月十六日