第一篇：三嚴三實個人自查自糾分析及整改情況

學習“謀事要實、創業要實、做人要實”后

個人自查自糾分析及整改情況

一、存在的問題

（一）謀事要實方面存在的問題

1.把教學改革落實在表面，主要表現為具體的教學中有穿新鞋走老路的現象。

2.在團委管理中遵循老辦法、老規矩，主要表現為沒有結合當前青年發展的規律辦事，制定的工作政策方案有時不適用。

（二）創業要實方面存在的問題

1.不愿主動承擔重擔，主要表現為在教學改革方面沒有主動向領導提出承擔改革的重擔。

2.團委工作中交與下屬完成的工作較多，主要表現為沒有主動分擔工作，而是多為監督檢查。

（三）做人要實方面存在的問題

1．缺少與同志溝通交流，主要表現為不常了解同事的生活工作情況，不及時了解他們工作中遇到的問題。

2.工作中吃苦耐勞精神不夠，主要變現為釘子精神欠缺，作風建設新成效不夠顯著。

二、原因分析

（一）謀事要實方面的問題原因：政治學習不夠，理論功底淺薄，聯系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫節，沒有發揮理論的指導作用，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性，站的不高，想的不遠

（二）創業要實方面的問題原因：為群眾服務的意識有待于進一步提高。沒有樹立牢固為群眾服務的宗旨觀念；對于“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹。

（三）做人要實方面的問題原因：自我認識不夠，對思想要求不嚴格，思想松懈，沒有把態度提高到一個認識的新高度上。

三、整改思路

（一）謀事要實方面的整改思路：主要解決不重視政治理論和業務知識學習的問題，改掉被動學習思想，主動投入精力和時間，強化政治理論和業務知識的學習，積極交流探討工作經驗，統籌兼顧，全面提高工作效，主動承擔教學改革實驗課題的研究，與時俱進，不斷創新。

（二）創業要實方面的整改思路：在工作中要嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂范。在今后的工作中，要注意思想的解放，觀念的創新，以適應新時期工作的需求，蹲下來和群眾對話，保持平和心態，做到 “有耐心、有愛心，又細心”，不過于急燥，始終要保持平等、公正的態度。不好高騖遠，不脫離實際，在任何時候任何情況下，與人民同呼吸共命運的立場不能變，全心全意為人民服務的宗旨不能忘，群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點不能丟。

（三）做人要實方面的整改思路：堅持實事求的工作作風，堅持艱苦奮斗、謙虛謹慎的優良傳統，加強和同事和學生的溝通，堅持實事求的工作作風，堅持艱苦奮斗、謙虛謹慎的優良傳統。

第二篇：“三嚴三實”個人整改方案

“三嚴三實”專題教育個人整改方案

為了切實解決自身存在的“不嚴不實”問題，在組織、領導和同事們的幫助下，通過深入剖析和思考，進一步明確了個人整改措施和努力方向，現制定以下整改落實措施。

一、整改思路

堅持以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和習總書記系列講話精神，按照“三嚴三實”專題教育的總要求，進一步提高政治覺悟,自覺踐行黨的宗旨,堅決反對 “不嚴不實”問題,帶頭抓好整改,帶頭解決問題、帶頭推動工作，與其他班子成員團結一致、密切配合,著力提升區水務局為民務實清廉形象，確保“三嚴三實”專題教育取得實效。

二、目標任務

通過整改，達到的目標要求：一是努力提高黨性修養。堅持把加強黨性修養作為思想政治建設的重要內容，在強化理論武裝和加強實踐鍛煉中增強黨性，提高思想理論素質，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，始終保持政治上的清醒與堅定。二是始終踐行“三嚴三實”。修身不忘黨性，始終同黨中央保持高度一致，時刻聽從黨的召喚，嚴格按照“三嚴三實”要求指導自己的行為，真正做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不妄為。三是牢固樹立服務群眾理念。深入了解全區水務工作現狀，從實際出發，真抓實干，開拓創新，創造出經得起實踐和歷史檢驗的實績，特別是關系全區水務發展的重大問題和群眾反映強烈的問題，堅持按照整改有目標、推進有措施、落實有責任、完成有時限的原則，認真落實整改，以解決實際問題的成效贏得廣大群眾滿意。

三、存在問題及整改措施

（一）嚴以修身方面存在問題的整改措施

存在問題：（1）宗旨意識不夠；（2）學習不夠深入。

整改措施：一是要進一步加強學習，制定切實可行的學習計劃。通過學習，提升自己的思想政治水平、個人素質、工作能力和個人修養。除了提高理論水平也要加強業務知識的學習，認真學習和水務相關的法律法規，提高依法行政，科學高效的工作能力，除了向書本學，在工作中學，還要在調查研究中學，向有經驗的老同志學，把理論知識更好地落實到實踐中去，做到學以致用，用以促學。二是要更加自覺地堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準，真誠聽群眾呼聲，真情關心群眾疾苦，真心解決群眾困難，切實做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。三是要要堅持理論聯系實際，密切聯系群眾，經常深入基層，帶著問題下去，向實踐學習、向干部群眾學習、關心群眾的工作生活，幫助他們解決實際困難；要對水務業務工作多學習、多研究，在不斷總結經驗教訓的同時，積極學習借鑒外地先進的做法和經驗，著力促進水務各項工作全面、協調、可持續發展。

整改時限：立即整改，長期堅持。

（二）嚴以律己方面存在問題的整改措施

存在問題：（1）對自己要求不高；（2）服務群眾主動性不夠。

整改措施：一是嚴格執行中央“八項規定”及省、市、區相關要求，切實用“三嚴三實”的要求來規范自己的行為，自覺遵守廉政制度，進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力，做到明明白白干事，清清白白做人。二是時刻保持清醒的頭腦，在大是大非面前站穩政治立場，嚴守政治紀律和整治規矩，始終和共產黨同心同德，在任何時候、任何情況下，都堅決聽從黨的指揮和領導，對待上級的決策部署，做到堅決貫徹、不打折扣，始終保持共產黨人的先進性。三是要增強群眾觀念，主動聯系群眾，了解群眾所需，切切實實解決群眾關心的熱點難點問題。在保障群眾生產生活用水上下工夫，要通過深入調研，形成新的思路、拿出新辦法，尤其在解決農田水利建設、渭河綜合治理、防汛抗旱工作、人飲安全等方面，打破原有的思維，創造性地開展工作，并堅持跟蹤問效，堅決一抓到底，抓出成效。

整改時限：立即整改，長期堅持。

（三）嚴以用權方面存在問題的整改措施

存在問題：（1）民主集中制貫徹不力；（2）有本位主義思想。

整改措施：一是加強民主集中制建設，注重保持民主集中制建設的連續性和穩定性。民主集中制必須作為加強我局領導班子建設的經常性、基礎性工作，要通過常學、常抓、常查、常議，來加深班子成員對民主集中制重大意義的認識，以此增強每位成員貫徹執行的自覺性。二是加強民主集中制建設，要進一步拓寬黨內民主渠道，擴大民主范圍。民主集中制是我們政治生活中的一項重要原則，我們要廣泛地聽取群眾的意見和建議，真正做到深入基層，深入群眾，深入實踐，把決策建立在廣泛的群眾基礎之上，堅決執行少數服從多數的原則，認真組織民主表決。只有這樣，才能實現空前的團結，才能提高決策的科學性，才能使決策獲得群眾的廣泛支持和擁護，從而真正地提高貫徹民主集中制的水平。三是堅決杜絕本位主義思想，樹立大局意識。要正確處理暫時利益與長遠利益、個人利益與整體利益的關系。無論何時何地，都要講政治、講正氣，認清當地經濟社會發展的現狀，站在社會發展大局上，牢固樹立“社會發展、人人有責”的意識，要把個人私利、部門利益與整個經濟社會發展大局緊密聯系，充分認識到整體不發展，就沒有個人私利和部門利益。在觀察問題、處理工作時，絕不能只埋頭于具體事務，而應該把區域水務與國家建設、改革的大局聯系起來，善于圍繞大局籌劃部署工作，以大局著眼，自覺地把各項工作融入大局之中來思考、謀劃和部署。

整改時限：立即整改，長期堅持。

（四）謀事要實方面存在問題的整改措施

存在問題：（1）學習緊迫性不強；（2）調研不夠深入。

整改措施：一是振奮精神，思想上要重視學習，要有不學習就會成為“燈下黑”的危機感，做到自覺學，同時為自己制定一個學習計劃，堅持按計劃學習，強迫自己多學些，在學習的過程中多做一些學習筆記，多寫一些學習體會和感想，堅持每天看書一小時，每周都能寫篇學習體會，并且多參加一些集體學習和集體活動，擴展學習形式，豐富學習內容。二是堅持學用結合、學以致用，切實用先進的理論指導工作實踐，促進水務發展。積極向實踐學習、向群眾學習，有針對性地填補自身的“短板”，提升自己的業務水平和工作能力，增強解決實際問題的能力，實實在在替群眾辦實事、辦好事。三是堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風，多深入基層，下基層調研要以解決思想和工作中存在的突出問題為突破口，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為立足點，特別要在理論聯系水務工作實際、指導水務工作實踐上下真功夫，更進一步地堅持黨“解放思想，實事求是，與時俱進，求真務實，一切從實際出發”的思想路線。結合工作實際，每周對水務重點工程項目進行1次調研，了解工作進展和存在困難問題。每月抽出時間深入相關街道和村組，調研農村安全飲水、基本農田水利建設、農業綜合開發等重點工作各1次，與群眾談心交流，深入調研和解決群眾反映強烈的實際困難和問題。

整改時限：立即整改，長期堅持

（五）創業要實方面存在問題的整改措施

存在問題：（1）思想不夠解放，工作缺乏開拓性；（2）工作要求不高，有患得患失思想。

整改措施：一是要謹記社會在進步，事業在發展，困難和問題也在不斷的更新變化，面對貌似相同的問題，要解放思想，仔細甄別判斷，克服經驗主義傾向，要與時俱進，不斷提出新思路、新方案、新舉措，努力開創工作新局面。二是在工作中樹立百折不撓、知難而進的勇氣，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風，刻苦鉆研業務，改進工作方法，贏得廣大干部和人民群眾的認可與支持。對每項工作認真分析，理清思路，按照輕重緩急有針對性的抓好落實，潛心研究水務工作“民生水務、資源水務、生態水務”等新形勢新問題，以堅定的黨性和豐富的學識促進水務科學發展。三是大力弘揚求真務實精神，堅持實事求是，真抓實干，高標準、高效率地推進工作。以“水讓生活更美好”為目標，進一步強化擔當意識和責任意識，尤其是抓好農田水利建設、渭河綜合治理、防汛抗旱、人飲安全等重點工作，把主要精力集中到抓好大事、要事和難事上來，從大處著眼，從小處著手，制定計劃，打破原有的思維，創造性地開展工作，并堅持跟蹤問效，堅決不做“二傳手”、“甩手掌柜”，堅決一抓到底，抓出成效。

整改時限：立即整改，長期堅持

（六）做人要實方面存在問題的整改措施

存在問題：（1）原則性不強；（2）擔當意識不夠。

整改措施：一是用馬列主義、毛澤東思想和習近平系列重要講話精神指導工作實踐，以“全心全意為人民服務”為工作的出發點和落腳點，始終保持清醒的頭腦，時刻注意擺正自己的位置，在研究事情時，虛心聽取領導、同事、群眾特別是專家的意見，從人民群眾、科學人才中汲取智慧和力量，堅持“科學技術是第一生產力”，以科學發展為目標，明辨是非，尊重科學，因地制宜，分類指導，學會用辯證的思維開展各項工作。二是在工作中堅持原則，守住底線，對違反黨紀國法、危害黨和群眾利益的行為堅決抵制，嚴厲打擊，絕不姑息遷就，自覺接受干部群眾和社會各界的監督。三是切實樹立負總責、勇擔當的意識，在工作安排部署、督促落實、困難問題面前負起“一把手”責任，以“踏石留印、抓鐵有痕”的態度和決心，積極投入到水務改革發展的各項工作中去。堅持領導干部表率作用，克己奉公，嚴于律己，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。在困難、問題、矛盾面前不退縮、不回避、不推諉，正視問題和矛盾，關鍵時刻敢于出頭、敢于擔當，解除副職后顧之憂。

總之，我將聚焦“三嚴三實”中存在的各類問題，在工作中牢固樹立群眾思想和群眾觀點，積極主動工作，勤懇務實履責，以更高的標準、更扎實的作風為推動我局全面工作快速健康發展而貢獻自己的微薄之力。

第三篇：2015最新三嚴三實自查自糾報告

篇1

根據黨的群眾路線教育實踐活動要求，縣政府黨組緊扣為民、務實、清廉的主題，嚴格按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，以深學、細照、篤行三嚴三實為主線，聚焦四風方面突出問題，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。縣政府黨組通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，堅持開門搞活動，深入查擺、逐條梳理、深刻剖析四風問題的具體表現和思想根源，逐項明確整改措施，有力地推動了教育實踐活動扎實深入開展。在廣泛聽取意見，認真查擺和梳理問題的基礎上，縣政府主要領導主持起草了領導班子對照檢查材料，縣政府黨組多次召開會議專題研究。經過反復修改完善，形成了《縣政府領導班子對照檢查材料》。

一、存在的突出問題及具體表現

按照照鏡子、擺問題、找差距的要求，縣政府黨組對照黨章、廉政準則和改進作風的要求，對照先進典型，對照干部群眾的意見建議，縣政府黨組深刻認識到縣政府班子在作風建設尤其是四風方面存在不足和問題，必須切實加以解決;深刻認識到有的問題雖然是工作中的問題，但從深層次看與四風問題密切相關;深刻認識到干部群眾反映的四風問題，在縣政府班子和班子成員身上都有不同程度存在。主要體現在：

(一)形式主義方面

1、理論學習抓得還不緊。縣政府黨組建立了集中學習制度，開展了一系列集中學習，但抓得不夠緊，堅持得還不夠好，存在以會代學現象;有的班子成員過于強調工作忙，事務多，放松了政治理論學習和水平提升;有時還存在學習走過場現象，導致學習的自覺性、系統性、針對性和實效性不強，通過學習破解難題、推動工作方面還有較大差距。特別是對全縣經濟社會發展的一些重大實踐問題學習研究還不夠透徹，創造性地貫徹執行黨的路線方針政策的辦法不多，用科學的理論、先進的理忥指導和推動全縣經濟社會發展的能力有待進一步加強。

2、文山會海精簡還不夠。盡管經常強調要減少文山會海，集中精力研究工作、解決問題，但以縣政府名義下發的文件和召開的會議仍然比較多，以會議落實會議、以文件落實文件、以講話落實講話的現象還比較突出;有的會議例行公事，老生常談，對解決問題、推動工作沒有實質意義。有的文件脫離地方實際，照搬照套，針對性和可操作性不強，實際效果不理想。

3、調查研究抓得還不實。縣政府黨組成員都能圍繞全縣經濟社會發展的大局、圍繞發展中的熱點、難點問題，特別是在項目建設、城市發展和民生事業等方面定期或不定期開展調研活動，如實行了每周縣長園區現場辦公會、每月縣長城建現場辦公會等措施，但到基層調研與群眾面對面交流還不夠深入，調研效果還沒有完全達到預期目標;有時搞調研還存在于被安排現象，走的路線、看的點都是事先安排好的;有的調研先入為主，真實情況不完全了解，憑主觀下結論，靠匯報定調子;有的調研蜻蜓點水、走馬觀花，流于形式，了解情況不深、不細。

4、工作落實抓得還不細。對上級及全縣的重大戰略決策基本能做到立說立行，及時制定計劃安排，但有的工作存在重布置、輕落實、雷聲大雨點小的問題，使得一些工作浮在表面，或出現前緊后松的現象;有的工作沒有研商出具體詳盡的推進方案，或者方案操作性不強;有的工作對推進過程中可能遇到的問題，沒有制定預防應對措施;有的工作沒有按時間要求完成，個別工作停留在會議上、文件上。

(二)官僚主義方面

1、班子談心談話還不夠。盡管縣政府黨組能按照上級要求及時召開民主生活會、班子交流會，但大家講工作多，談認識少，成員之間講優點多，指缺點少，存在老好人現象。

2、密切聯系群眾還不夠。向群眾虛心學習還不夠,對群眾真心負責還不夠,為群眾熱心服務還不夠,接受群眾監督誠心還不夠;在工作中，關心、了解、傾聽群眾意見呼聲，為群眾辦實事，為基層服務的意識有待增強;在調處矛盾時，能夠嚴格按照法律政策和程序，規范操作、有情操作，真心善待群眾、厚待群眾，但有時也會存在不耐煩的現象。

3、行政服務效能還不高。少數政府部門還存在衙門做派，尤其是有些服務窗口還不同程度存在門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現象。有些部門還存在有利的事爭著做，無利的事踢皮球，有些行政審批事項下放得還不夠，有的還存在環節多、時限長。有些部門辦事效率還不夠高，難辦的事推諉扯皮，急辦的事拖拖拉拉，有的甚至有索拿卡要、不給好處不辦事的中梗阻現象。

4、開拓創新能力還不足。研究問題、推進工作時，還存在觀忥保守、因循守舊的情況，有時遇到新情況還會想著老黃歷，創新意識還不夠強;有些工作還存在只求過得去、不求過得硬，工作標準較低，不敢與高的比、同強的爭、跟快的賽，比學趕超、爭創一流的意識較欠缺。在一些創新性的工作中，求穩的思想多一些，突破性的措施還不夠。

(三)享樂主義方面

1、精神狀態還不飽滿。在推進工作中，思想狀態、精神狀態、工作狀態上有時還存在不求有功、但求無過、回避矛盾的現象。有時還存在安于現狀、滿足于現有的工作成就、陶醉于已經取得的成績的想法，缺乏新動力。

2、廉政建設力度還不夠大。縣政府黨組在廉潔自律、履行黨風廉政建設一崗雙責上，態度一貫是認真的，是堅決的，但離高標準、嚴要求還有一定的距離，廉政教育有時只滿足于開會強調，具體抓落實不夠;廉政建設的有關制度落實得還不夠好，在反對和糾正群眾反映強烈的不正之風方面，還存在求穩怕亂思想;比如在執行八項規定、落實惠民政策等方面，盡管經常強調，也采取了一些措施進行規范，但還存在制度不全、監管不力等問題，個別干部甚至出現了違法違紀問題。

(四)奢靡之風方面

1、勤儉節約意識還不夠強。有時公務接待還存在講排場、超標準的現象，尤其是上級部門到我縣檢查指導工作，總想接待好一些、標準高一些，讓上級領導滿意一些，從而對我縣工作給予更多的重視和關心，在政策、資金和項目等方面對我縣進行重點傾斜。因此，不自覺地存在超標接待、陪同人員較多、迎來送往等現象。有時為了協調好方方面面的關系，更好地推動工作，也存在超標宴請的現象。對基層迎送和超標準接待安排，沒有完全做到斷然拒絕;有的工作開展時節約意識淡薄，浪費現象偶有發生。

篇2

三嚴三實是今年兩會期間，總書記在安徽代表團參加審議時提出的，要求各級領導干部都要做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，做到謀事要實、創業要實、做人要實。三嚴三實要求為加強黨風政風作風建設提供了指南，為廣大黨員干部改進作風確立了新的更高標準。通過學習，我的心靈受到了極大觸動。

1、嚴修身，強黨性。強化理論學習，用黨的思想理論武裝頭腦。自覺地學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀、十八大和十八屆三中全會精神。堅持不懈地進行思想改造，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。堅持全心全意為人民服務的宗旨，堅定建設有中國特色社會主義的理想信念，堅定跟黨走的信心和決心，使自己不但從組織上入黨，而且要從思想上真正入黨。

2、嚴用權，守法紀。堅守國家法律法規，用黨紀國法規范自己行為。堅持權為民所用，為人民掌好權、用好權，不以權謀私，不脫離群眾。工作生活中嚴格執行中央八項規定和15條禁令以及省、市、區黨風廉政建設有關要求，時刻以反面典型警醒自己：不仁之事不做，不義之財不取，不正之風不沾，違法之事不干，經受住考驗，抗得住侵蝕，守得住靈魂，鋼筋鐵骨，玉汝于成。

3、嚴律己，重品行。嚴格要求自己，鑄共產黨人高尚品行。一是要牢記黨的宗旨，不斷增強黨性意識，吃苦在前，享樂在后，始終把黨和人民事業放在首位。繼續發揚老一輩艱苦奮斗的優良傳統，保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，堅決抵制各種腐朽沒落思想觀念和生活方式，不斷增強拒腐防變能力。二是要經常對照《黨章》、四風深查細照，檢討自己的思想和行為。三是加強作風養成，把好娛樂圈、生活圈、交際圈三圈，面對各種誘惑，思想上始終保持一份清醒，行動上始終恪守一份理智，不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所惑，真正做到以平和之心對名，以淡泊之心對位，以知足之心對利，以敬畏之心對權，以奮進之心對事，踏踏實實履行職責，保持一個干凈的心靈、一個清白的名聲、一個廉潔的口碑，以清正廉潔、公道正派的良好形象，展示共產黨人的政治本色和高尚情操。

4、為人實，講誠信。堅守誠信原則，樹共產黨人高尚品格。誠信，是共產黨人必須具備的基本素質和品格。一是黨員干部在群眾的心目中是社會公德的示范者和實踐者，每一名黨員干部都有責任通過自身的模范行動去踐行誠信原則，這樣才能贏得民心，取得廣大群眾的信任。二是我們做事要取信于民，維護黨的形象，才能得到人民的支持和信賴，只有具備誠信的道德品質，才能增強黨員干部的向心力、號召力、凝聚力。不能做到待人以誠、行事以信，就不能在工作中使群眾滿意，因此，黨員干部要做到誠信，就要樹立正確的權力觀、名利觀、政績觀，通過勤勤懇懇的工作，使自己的工作業績經得起群眾、時間和實踐的檢驗。三是在工作中要樹立求真務實的工作作風，講實話、報實情、辦實事、求實效，不隱瞞自己的真實觀點，不為私欲做有損黨和人民的事，真正把時間和精力放在抓好各項工作的落實上，克服形式主義和官僚主義，言出必行，行出必果，做一個堂堂正正、光明磊落的人。

5、為好官，成事業。親切為民做官，常謀常思為民之策。一是作為一名黨員干部，成就事業就是踏踏實實的為民謀事、謀利益、謀福祉，常懷為民之心、常思為民之策、常謀為民之事。二是心中有民，才能一心為民。當今社會充滿了浮躁，一些人的思想也隨之膚淺，為民務實意識淡薄，脫離群眾現象嚴重，與人民的矛盾越來越深，嚴重影響了黨的形象。但是我黨也涌現出了一批好黨員、好干部，如焦裕祿、雷鋒、孔繁森等，他們為官清正，為民清廉，為了黨和人民的事業奮斗終生，深受人民敬仰。三是我們不但要有為民之心，還要有真心為民之行。要經常深入群眾中間，傾聽群眾的呼聲，多聽聽群眾的意見和建議，多感受群眾疾苦。只有這樣，我們才能靜下心來彎下腰去，沉到人民中間為群眾做好事、辦實事、解難事，贏得人民的愛戴和擁護。

第四篇：三嚴三實自查自糾報告

三嚴三實自查自糾報告

佘家灣小學 童清清

嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實，總書記對各級領導干部及黨員的這一新要求，是加強領導干部作風建設一系列重要論斷的最新凝煉和提升。遵循三嚴三實，是每一位黨員實現為民、務實、清廉的思想路徑、工作方法、做人之則，更是一條要始終堅守的為政之要。三嚴是對修己正身之道的凝練和提升，也是對我們共產黨人為政之規的高度概括。修身，才能凈化升華思想認識，滌蕩鍛造純潔靈魂，做到身強身正。用權，旨在以法規為度，嚴字當頭，公字在心，用之公平，杜絕濫用職權，做到心正權正。律己，旨在自律，重在自覺，常思常想，常照鏡子，正正衣冠，治治小病，不該伸的手不伸，不該講的話不講，不該做的事不做，做到行得正、走得端。結合自身情況，自身存在以下一些問題。

1、理論學習不夠深入，學習的整體意識還不夠強。作風不實，自身修養有待提高，平時工作中抱著得過且過的心態，不能嚴格要求自己。理論水平不高。對黨群路線的理解只停留在一般水平上，沒有進行深刻的研究和掌握。對先進文化的理解，不夠深刻，對教育工作方面的法律、法規、政策掌握較少。

2.責任心不強。在工作中，不能嚴格要求自己，組織觀念落后，集體思想不強，對原則性問題思想不敏感。

3、工作的積極性、主動性、創新性不夠，進取精神需進一步提高。有時思想觀念還不能適應科學發展跨越發展的新要求，對本處室工作的形勢情況不清楚，對涉及專業的工作定位認識還不夠準確，站位提不高，眼界放不寬，考慮處理問題就事論事，思路不寬。有時精神懈怠，工作激情明顯下降，工作思路不寬不新，工作舉措不實不力，工作亮點不多不特，存在怕亂求穩、怕冒風險、安于現狀的思想，缺乏“只有努力才能改變，只要努力就能改變”的進取精神。在接到工作任務，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。具體表現在，當工作任務繁重，人手又緊張，工作壓力大，帶著情緒工作，因此會出現應付的情況，只求完成不求最好。有時在工作發展思路上唯條件論，有時從客觀條件上找原因多，從自身工作思路、工作作風、精神狀態等方面努力程度不夠，積極性不高。有時在統籌全局、分工協作、主動配合、圍繞中心、協調發展方面還不夠好。對工作中出現的熱點、難點、焦點問題敏銳力不夠。有時習慣于常靠老經驗辦新事情，在思考、決策和處理問題時缺乏系統性、科學性和前瞻性，運用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不高，只局限于做好本職工作不出問題就行了，缺乏思考如何把事情做得更好。有時工作上習慣于依葫蘆畫瓢，機械地貫徹國家部署，工作只求過得去、不求過得硬;有的只會埋頭做事，不會主動思考，想辦法、出點子較少。規思維，習慣于憑老觀念想新問題。

二、原因分析

1、理論學習不深。對馬克思、列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論等重要論述學習不夠深入，對其科學的觀點理解得透徹，對建設社會主義和諧社會和落實科學發展觀的基本思想沒有完整的認識，平時學習只是流于形式，掌握的也只是只言片語，學習缺乏深刻的思考。

2、集體觀不強。沒有真正理解和掌握群眾觀點是馬克思辯證唯物主義的一個基本觀點。對待集體利益考慮不周，片面認為個人在集體中的重要作用，認識上有差距，行動上有偏頗傾向。

三、整改方略

1、強化自身建設。要以干部作風整頓為契機，牢固樹立正確的服務態度，全力奉獻社會，務實做好科室人員、學校師生的服務工作。

2、強化工作創新能力。徹底改變落后觀念，積極接受新思想、新信息，務實開創一些全面細致、獨特、新穎的調研策略，并能充分體現出超常的人性化調處工作能力，且堅持原則，確保公正，全力做好服從、服務大局工作。孔子云“日叁省乎己”，是要我們力戒自以為是、主觀蠻橫和狂妄自大，主動反思工作中的不足，積極開展自我檢討和自我批評，及時糾正錯誤和缺點，不斷改進和提高。我將在今后的工作、學習和生活中，海納善言，集思廣益，接受大家的監督和指正，自覺克服缺點和不足，認認真真改進提高，努力成為一個求真務實、真抓實干、上級放心、群眾滿意的好教師。

第五篇：“三嚴三實”自查自糾報告

“三嚴三實”自查自糾報告

自查報告是一個單位或部門在一定的時間段內對執行某項工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體，三嚴三實作為當今最為火熱的話題之一，下面是由小編給大家推薦的“三嚴三實”自查自糾報告，歡迎大家參考。

根據黨的群眾路線教育實踐活動要求，縣政府黨組緊扣“為民、務實、清廉”的主題，嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以深學、細照、篤行“三嚴三實”為主線，聚焦“四風”方面突出問題，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。縣政府黨組通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，堅持開門搞活動，深入查擺、逐條梳理、深刻剖析“四風”問題的具體表現和思想根源，逐項明確整改措施，有力地推動了教育實踐活動扎實深入開展。在廣泛聽取意見，認真查擺和梳理問題的基礎上，縣政府主要領導主持起草了領導班子對照檢查材料，縣政府黨組多次召開會議專題研究。經過反復修改完善，形成了《縣政府領導班子對照檢查材料》。

一、存在的突出問題及具體表現

按照“照鏡子”、擺問題、找差距的要求，縣政府黨組對照黨章、廉政準則和改進作風的要求，對照先進典型，對照干部群眾的意見建議，縣政府黨組深刻認識到縣政府班子在作風建設尤其是“四風”方面存在不足和問題，必須切實加以解決;深刻認識到有的問題雖然是工作中的問題，但從深層次看與“四風”問題密切相關;深刻認識到干部群眾反映的“四風”問題，在縣政府班子和班子成員身上都有不同程度存在。主要體現在：

(一)形式主義方面

1、理論學習抓得還不緊。縣政府黨組建立了集中學習制度，開展了一系列集中學習，但抓得不夠緊，堅持得還不夠好，存在以會代學現象;有的班子成員過于強調工作忙，事務多，放松了政治理論學習和水平提升;有時還存在學習走過場現象，導致學習的自覺性、系統性、針對性和實效性不強，通過學習破解難題、推動工作方面還有較大差距。特別是對全縣經濟社會發展的一些重大實踐問題學習研究還不夠透徹，創造性地貫徹執行黨的路線方針政策的辦法不多，用科學的理論、先進的理忥指導和推動全縣經濟社會發展的能力有待進一步加強。

2、文山會海精簡還不夠。盡管經常強調要減少文山會海，集中精力研究工作、解決問題，但以縣政府名義下發的文件和召開的會議仍然比較多，以會議落實會議、以文件落實文件、以講話落實講話的現象還比較突出;有的會議例行公事，老生常談，對解決問題、推動工作沒有實質意義。有的文件脫離地方實際，照搬照套，針對性和可操作性不強，實際效果不理想。

3、調查研究抓得還不實。縣政府黨組成員都能圍繞全縣經濟社會發展的大局、圍繞發展中的熱點、難點問題，特別是在項目建設、城市發展和民生事業等方面定期或不定期開展調研活動，如實行了每周縣長園區現場辦公會、每月縣長城建現場辦公會等措施，但到基層調研與群眾面對面交流還不夠深入，調研效果還沒有完全達到預期目標;有時搞調研還存在于“被安排”現象，走的路線、看的點都是事先安排好的;有的調研先入為主，真實情況不完全了解，憑主觀下結論，靠匯報定調子;有的調研蜻蜓點水、走馬觀花，流于形式，了解情況不深、不細。

4、工作落實抓得還不細。對上級及全縣的重大戰略決策基本能做到立說立行，及時制定計劃安排，但有的工作存在重布置、輕落實、“雷聲大雨點小”的問題，使得一些工作浮在表面，或出現前緊后松的現象;有的工作沒有研商出具體詳盡的推進方案，或者方案操作性不強;有的工作對推進過程中可能遇到的問題，沒有制定預防應對措施;有的工作沒有按時間要求完成，個別工作停留在會議上、文件上。

(二)官僚主義方面

1、班子談心談話還不夠。盡管縣政府黨組能按照上級要求及時召開民主生活會、班子交流會，但大家講工作多，談認識少，成員之間講優點多，指缺點少，存在“老好人”現象。

2、密切聯系群眾還不夠。向群眾虛心學習還不夠,對群眾真心負責還不夠,為群眾熱心服務還不夠,接受群眾監督誠心還不夠;在工作中，關心、了解、傾聽群眾意見呼聲，為群眾辦實事，為基層服務的意識有待增強;在調處矛盾時，能夠嚴格按照法律政策和程序，規范操作、有情操作，真心善待群眾、厚待群眾，但有時也會存在不耐煩的現象。

3、行政服務效能還不高。少數政府部門還存在衙門做派，尤其是有些服務窗口還不同程度存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現象。有些部門還存在有利的事爭著做，無利的事“踢皮球”，有些行政審批事項下放得還不夠，有的還存在環節多、時限長。有些部門辦事效率還不夠高，難辦的事推諉扯皮，急辦的事拖拖拉拉，有的甚至有索拿卡要、不給好處不辦事的“中梗阻”現象。

4、開拓創新能力還不足。研究問題、推進工作時，還存在觀忥保守、因循守舊的情況，有時遇到新情況還會想著老黃歷，創新意識還不夠強;有些工作還存在只求過得去、不求過得硬，工作標準較低，不敢與高的比、同強的爭、跟快的賽，比學趕超、爭創一流的意識較欠缺。在一些創新性的工作中，求穩的思想多一些，突破性的措施還不夠。

(三)享樂主義方面

1、精神狀態還不飽滿。在推進工作中，思想狀態、精神狀態、工作狀態上有時還存在不求有功、但求無過、回避矛盾的現象。有時還存在安于現狀、滿足于現有的工作成就、陶醉于已經取得的成績的想法，缺乏新動力。

2、廉政建設力度還不夠大。縣政府黨組在廉潔自律、履行黨風廉政建設“一崗雙責”上，態度一貫是認真的，是堅決的，但離高標準、嚴要求還有一定的距離，廉政教育有時只滿足于開會強調，具體抓落實不夠;廉政建設的有關制度落實得還不夠好，在反對和糾正群眾反映強烈的不正之風方面，還存在求穩怕亂思想;比如在執行八項規定、落實惠民政策等方面，盡管經常強調，也采取了一些措施進行規范，但還存在制度不全、監管不力等問題，個別干部甚至出現了違法違紀問題。

(四)奢靡之風方面

1、勤儉節約意識還不夠強。有時公務接待還存在講排場、超標準的現象，尤其是上級部門到我縣檢查指導工作，總想接待好一些、標準高一些，讓上級領導滿意一些，從而對我縣工作給予更多的重視和關心，在政策、資金和項目等方面對我縣進行重點傾斜。因此，不自覺地存在超標接待、陪同人員較多、迎來送往等現象。有時為了協調好方方面面的關系，更好地推動工作，也存在超標宴請的現象。對基層迎送和超標準接待安排，沒有完全做到斷然拒絕;有的工作開展時節約意識淡薄，浪費現象偶有發生。