第一篇：老干部工作匯報(bào)

遵義市老干部工作匯報(bào)材料

遵義市離退休干部工作局

2010年11月

尊敬的中組部老干部局陶治國(guó)局長(zhǎng)及督查調(diào)研組各位領(lǐng)導(dǎo)：

下午好！首先，請(qǐng)?jiān)试S我代表遵義市離退休干部工作局向您們的到來(lái)表示熱烈的歡迎。

下面，我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)遵義市老干部工作。不當(dāng)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

我市老干部工作按照黨的十七大提出的“全面做好離退休干部工作”的要求，在市委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省委老干部局的精心指導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以服務(wù)離退休干部為中心，以認(rèn)真貫徹中組發(fā)﹝2008﹞10號(hào)和黔組發(fā)﹝2009﹞56號(hào)文件為主線，以落實(shí)老干部的“兩項(xiàng)待遇”為重點(diǎn)，按照中共中央政治局委員、中央書(shū)記處書(shū)記、中共中央組織部部長(zhǎng)李源潮在聽(tīng)取中央組織部老干部局工作匯報(bào)時(shí)的重要講話精神，扎實(shí)推進(jìn)我市離退休干部工作。

一、基本情況

截至2009年底，我市有離退休人員5.6萬(wàn)余人，其中離休干部1005人（機(jī)關(guān)519人，事業(yè)195人，企業(yè)291人；老紅軍6人，抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期離休干部172人，解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期離休干部827人）。全市離退休干部黨員18618人，離退休黨支部301個(gè)。享受建國(guó)初期參加革命工作退休干部生活補(bǔ)貼的1204人（其中享受中央政策的44人，享受貴州地方政策的1160人）。全市老干部工作者757人，其中專職工作人員242人，兼職工作人員515人。我市老干部工作堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，創(chuàng)新工作思路，豐富活動(dòng)載體，狠抓工作落實(shí)，不斷提高老干部的滿意度，各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī)，得到了各級(jí)各部門(mén)的充分肯定。2006年10月，我局被中共中央組織部、人事部表彰為“全國(guó)老干部工作先進(jìn)集體”；2009年10月，市老年大學(xué)被中國(guó)老年大學(xué)協(xié)會(huì)表彰為“全國(guó)先進(jìn)老年大學(xué)”；2010年6月，市關(guān)工委被中國(guó)關(guān)心下一代工作委員會(huì)、全國(guó)精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)表彰為“全國(guó)關(guān)心下一代工作先進(jìn)集體”；2009年，我局榮獲全省老干部工作年度目標(biāo)考核一等獎(jiǎng)，信息調(diào)研工作一等獎(jiǎng)，老干部工作方針政策和規(guī)定知識(shí)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)；榮獲遵義市文明單位、“五好”基層黨組織等榮譽(yù)稱號(hào)；2004年至2009年連續(xù)五年獲遵義市年度目標(biāo)考核一等獎(jiǎng)。

二、工作情況

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)李源潮部長(zhǎng)的講話精神，立足實(shí)際，抓好落實(shí) 1.學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)

為深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神，我局一是將中組發(fā)﹝2008﹞10號(hào)文件和源潮部長(zhǎng)的講話精神列入了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中心組學(xué)習(xí)的內(nèi)容，組織縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)。二是列入干部職工學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織單位黨員干部職工利用二、五學(xué)習(xí)時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)，并組織開(kāi)展了知識(shí)競(jìng)賽。三是在全市老干部業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)班上組織各縣、區(qū)（市）離退休干部工作局局長(zhǎng)、業(yè)務(wù)科科長(zhǎng)，機(jī)關(guān)老干部工作者對(duì)講話精神進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。四是要求各級(jí)老干部工作部門(mén)，將講話精神和中組發(fā)﹝2008﹞10號(hào)文件的學(xué)習(xí)貫徹作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期老干部工作部門(mén)的主要任務(wù)抓好落實(shí)。

2.主要措施

一是制定方案。按照源潮部長(zhǎng)的講話要求，我局立足老干部工作的實(shí)際情況，提出了“圍繞一個(gè)重點(diǎn)，抓好兩項(xiàng)建設(shè)，強(qiáng)化三 項(xiàng)工作，開(kāi)展四項(xiàng)活動(dòng)”的貫徹方案。一個(gè)重點(diǎn)就是落實(shí)好老干部的兩項(xiàng)待遇；兩項(xiàng)建設(shè)就是離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)；三項(xiàng)工作就是活動(dòng)中心工作、關(guān)心下一代工作、老干部教育工作；四項(xiàng)活動(dòng)就是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、“三好老干部”評(píng)選活動(dòng)、老干部工作先進(jìn)個(gè)人評(píng)選活動(dòng)、老干部工作調(diào)研活動(dòng)。二是做到“四個(gè)結(jié)合”。把落實(shí)講話精神同研究制定2011年老干部工作計(jì)劃結(jié)合起來(lái)，同深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)精神結(jié)合起來(lái)，同扎實(shí)推進(jìn)老干部各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，同加強(qiáng)老干部工作部門(mén)自身建設(shè)結(jié)合起來(lái)。三是強(qiáng)化督查。將學(xué)習(xí)貫徹講話精神的情況納入全市老干部工作考核內(nèi)容，加強(qiáng)督促檢查。在注重年度考核的同時(shí)，加強(qiáng)平時(shí)督查。由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入各縣、區(qū)（市）檢查督促落實(shí)情況，掌握工作進(jìn)度，了解工作中存在的問(wèn)題，探索解決問(wèn)題的辦法，保證各項(xiàng)工作整體推進(jìn)。

3.工作成效

我們通過(guò)深入學(xué)習(xí)貫徹源潮部長(zhǎng)的講話精神，一是統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)。強(qiáng)化了對(duì)老干部工作既是組織工作的重要組成部分，又是干部工作的重要組成部分的認(rèn)識(shí)。二是明晰了工作方向。源潮部長(zhǎng)的講話指出了老干部工作要圍繞抓住落實(shí)兩項(xiàng)待遇、加強(qiáng)老干部思想教育、提高服務(wù)水平、發(fā)揮老干部的積極作用、加強(qiáng)老干部問(wèn)題的研究、提高老干部隊(duì)伍的自身建設(shè)等六項(xiàng)要求來(lái)進(jìn)行。三是健全了工作機(jī)制。在政治待遇上，我們嚴(yán)格執(zhí)行了情況通報(bào)、參觀考察、走訪慰問(wèn)、征求意見(jiàn)、組織活動(dòng)、定期閱文、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、思想教育等“八項(xiàng)制度”；在生活待遇上，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)機(jī)制”、細(xì)化醫(yī)療保健工作、探索利用社區(qū)資源做好老干部服務(wù)工作新途徑、強(qiáng)化離退休干部生活待遇保障措施；在發(fā)揮作用上，全面加強(qiáng)“兩項(xiàng)建設(shè)”、老年大學(xué)建設(shè)、老年協(xié)會(huì)建設(shè)、活動(dòng)陣地建設(shè)和 老干部工作部門(mén)自身建設(shè)。四是形成了良好氛圍。我們推行了老干部工作目標(biāo)考核、責(zé)任追究、信息定期報(bào)告、調(diào)查研究等制度，保證了工作任務(wù)的完成。

（二）踐行黨的宗旨，認(rèn)真開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)

我局積極配合各級(jí)黨組織在離退休干部黨支部中開(kāi)展了“忠實(shí)踐行宗旨，勤政廉政為民”暨“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。各離退休干部黨支部嚴(yán)格按照上級(jí)黨組織的要求，認(rèn)真調(diào)查研究，制定實(shí)施方案，積極開(kāi)展動(dòng)員，精心組織實(shí)施，使離退休干部始終保持政治堅(jiān)定，思想常新，理想永存。

1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

各有關(guān)單位建立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立辦公室，明確工作機(jī)構(gòu)，制定了工作計(jì)劃，召開(kāi)了“忠實(shí)踐行宗旨，勤政廉政為民”暨“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，傳達(dá)全市動(dòng)員會(huì)議精神，學(xué)習(xí)相關(guān)文件，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行安排部署。

2.抓好專題學(xué)習(xí)

采取專家輔導(dǎo)、交流發(fā)言、討論等多種形式對(duì)黨的十七屆四中、五中全會(huì)和十七屆中紀(jì)委五次全會(huì)，省委十屆七次、八次全會(huì)和十屆省紀(jì)委五次全會(huì)等會(huì)議精神和《為人民服務(wù)重要論述摘編》、《正反案例選編》、《廉政準(zhǔn)則》等規(guī)定內(nèi)容進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)。

3.開(kāi)好專題民主生活會(huì)

廣泛征求意見(jiàn)，開(kāi)展談心交心活動(dòng)，撰寫(xiě)民主生活會(huì)發(fā)言提綱。召開(kāi)了民主生活會(huì)，對(duì)照檢查了在踐行宗旨、履行職責(zé)、勤政廉政等方面存在的突出問(wèn)題，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，分析查找原因，明確努力方向。

4.開(kāi)展“三項(xiàng)活動(dòng)”

組織黨員干部原文學(xué)習(xí)黨章，到息烽集中營(yíng)重溫入黨誓詞，接受革命傳統(tǒng)教育。邀請(qǐng)了黨史專家對(duì)全體黨員和干部職工進(jìn)行黨性教育。組織開(kāi)展了“你在為誰(shuí)工作”大討論，學(xué)習(xí)全國(guó)先進(jìn)離退休干部黨支部和離退休干部先進(jìn)個(gè)人以及遵義市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鐘世鑫同志的先進(jìn)事跡。組織收看“大旱中屹立貴州精神，冷洞村先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)”，收看了《秉公用權(quán)廉潔從政警示錄》和《罪案鑒戒之七——碩鼠吃掉百姓“救命錢(qián)”》等電教片，進(jìn)行了黨紀(jì)政紀(jì)警示教育，增強(qiáng)了拒腐防變能力。

5.認(rèn)真落實(shí)了四項(xiàng)措施

一是落實(shí)了整改措施。對(duì)照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)制定的整改措施，逐項(xiàng)進(jìn)行了落實(shí)，完成了整改任務(wù)，兌現(xiàn)了承諾。二是落實(shí)了便民措施。開(kāi)展了服務(wù)型黨組織建設(shè)和服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)，完善服務(wù)程序，健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，改進(jìn)服務(wù)方式。三是落實(shí)了工作措施。建立健全了單位和個(gè)人工作職責(zé)，明確了工作任務(wù)，提出了工作標(biāo)準(zhǔn)，完善了獎(jiǎng)懲機(jī)制，強(qiáng)化了責(zé)任落實(shí)。深入開(kāi)展“創(chuàng)建先進(jìn)黨支部、爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動(dòng)，激勵(lì)黨員干部開(kāi)展比學(xué)習(xí)、比能力、比服務(wù)、比貢獻(xiàn)的“四比”活動(dòng)。四是落實(shí)了廉政措施。建立健全了局長(zhǎng)辦公會(huì)議、局務(wù)會(huì)議、部門(mén)主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督管理、財(cái)務(wù)管理等制度。嚴(yán)格執(zhí)行了群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉等制度。明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)了對(duì)黨員干部的經(jīng)常性教育。

（三）今年工作完成情況

1.抓住重點(diǎn)，老干部政治、生活待遇得以有效落實(shí)（1）落實(shí)好政治待遇

一是認(rèn)真組織市直離休干部和副縣級(jí)以上退休干部學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會(huì)精神以及胡錦濤總書(shū)記在紀(jì)念改革開(kāi)放三十周年和中華人民共和國(guó)成立六十周年慶祝大會(huì) 上的講話精神。為離休干部和副縣級(jí)以上退休干部、離退休干部黨支部訂閱《貴州日?qǐng)?bào)》、《遵義日?qǐng)?bào)》、《晚霞》、《晚晴》等報(bào)刊雜志。及時(shí)邀請(qǐng)老干部參加市委、市政府開(kāi)展的慶祝活動(dòng)和重要會(huì)議。近年來(lái)先后組織老干部參加奧運(yùn)火炬?zhèn)鬟f、紀(jì)念改革開(kāi)放三十周年座談會(huì)、貴州省第四屆旅游發(fā)展大會(huì)以及深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)、測(cè)評(píng)大會(huì)、市委三屆歷次全會(huì)、紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭(zhēng)勝利65周年等重要活動(dòng)和會(huì)議。

二是針對(duì)離休干部整體進(jìn)入“雙高期”和退休干部逐年增多的特點(diǎn)，我局制定了《走訪聯(lián)系老干部工作制度》和《情況通報(bào)制度》，堅(jiān)持每年普遍走訪看望離休干部和副縣級(jí)以上退休干部1—2次，切實(shí)為老同志辦好事、解難事；堅(jiān)持每年2月和7月由市委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)向離休干部和副縣級(jí)以上退休干部通報(bào)黨建和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況；堅(jiān)持重大節(jié)日走訪慰問(wèn)制度，市委將慰問(wèn)老干部工作列入議事日程，安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。在春節(jié)等重大節(jié)日，四大班子及軍分區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，都要到家中、到醫(yī)院走訪慰問(wèn)副地級(jí)（含享受待遇）以上離退休干部。同時(shí)，還從市管黨費(fèi)中安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)慰問(wèn)困難離退休干部黨員和遺孀。

三是組織離退休干部開(kāi)展迎國(guó)慶系列活動(dòng)。由市委、市政府主辦，我局承辦了市直單位離退休干部慶祝新中國(guó)成立61周年系列活動(dòng)，市直單位老干部以及紅花崗區(qū)、匯川區(qū)、遵義縣、桐梓縣的老干部代表隊(duì)共計(jì)600余人參與。

四是認(rèn)真做好老干部信訪工作。為保持黨委和政府與老干部的密切聯(lián)系，我局長(zhǎng)期以來(lái)高度重視老干部來(lái)信來(lái)訪工作，建立健全了《老干部信訪工作制度》，耐心細(xì)致做好政策解釋和思想引導(dǎo)工作。今年接待來(lái)信來(lái)訪30余人次，老干部反映的問(wèn)題件件有答復(fù)，事事有回音。切實(shí)做到了為黨委政府分憂，為老干部解難。全市老干部隊(duì)伍穩(wěn)定和諧。

（2）落實(shí)好生活待遇

一是按規(guī)定確保離退休干部離退休費(fèi)和各項(xiàng)補(bǔ)貼按時(shí)足額發(fā)放。按照中央、省、市有關(guān)文件規(guī)定，我市離退休干部的離退休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放。離休干部“三個(gè)機(jī)制”運(yùn)轉(zhuǎn)正常。凡行政、事業(yè)單位離休干部的離休費(fèi)，由財(cái)政負(fù)擔(dān)，各單位負(fù)責(zé)發(fā)放。企業(yè)單位離休干部離休費(fèi)全部實(shí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌，由社保負(fù)責(zé)發(fā)放。按照中央和省的有關(guān)政策規(guī)定，退休干部退休費(fèi)、中央和省里規(guī)定的各項(xiàng)生活補(bǔ)助費(fèi)等按時(shí)足額發(fā)放，保證老干部“老有所養(yǎng)”。

二是細(xì)化離退休干部醫(yī)療保健工作。健全離休干部醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制，按時(shí)足額兌現(xiàn)離休干部醫(yī)療保健等相關(guān)經(jīng)費(fèi)。堅(jiān)持每年組織離休干部和副縣級(jí)以上退休干部進(jìn)行一次健康體檢，并建立老干部健康檔案。退休干部在醫(yī)療上按中央和省里的規(guī)定，享受相應(yīng)的待遇，醫(yī)藥費(fèi)按有關(guān)規(guī)定報(bào)銷。

三是認(rèn)真做好企業(yè)離休干部的服務(wù)管理工作。為了進(jìn)一步做好我市國(guó)有改制和關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)離休干部的服務(wù)管理工作，根據(jù)廳字?2005?12號(hào)和黔委廳字?2006?53號(hào)文件精神，2007年4月，中共遵義市委辦公室、市人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)了《市委組織部、市編委辦、市離退局、市經(jīng)貿(mào)委、市財(cái)政局、市人事局、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步做好我市國(guó)有改制和關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)離休干部管理服務(wù)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（遵委辦發(fā)?2007?19號(hào)），明確了企業(yè)離休干部的管理辦法、主管部門(mén)和主要職責(zé)。確保了離休干部安臵到位、管理到位、服務(wù)到位、“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)到位。

四是加強(qiáng)易地安臵離休干部的服務(wù)管理工作。我市目前有易地安臵離休干部37人，其中市直單位易地安臵離休干部12人，遺孀11人。各地各單位都十分關(guān)心重視易地安臵離休干部，認(rèn)真 落實(shí)他們的各項(xiàng)待遇，及時(shí)匯寄離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、管理費(fèi)和各項(xiàng)補(bǔ)貼，經(jīng)常電話聯(lián)系，每逢節(jié)日及時(shí)寄去慰問(wèn)信和慰問(wèn)金。各級(jí)老干部工作部門(mén)堅(jiān)持每?jī)赡甓ㄆ诳赐椎匕才Z離休干部，從2011年起，我市將每年定期開(kāi)展走訪看望工作。

五是保證老干部因公、因病用車。為滿足老干部因公、因病用車需要，在堅(jiān)持原單位派車的前提下，我市出臺(tái)了遵委辦發(fā)?2008?1號(hào)文件，明確規(guī)定各地各部門(mén)要保障老干部因公、因病用車。我局重點(diǎn)為老紅軍和副廳級(jí)以上實(shí)職離退休干部會(huì)議用車提供了保障。明確了一輛豐田皇冠轎車為老紅軍服務(wù)，為市關(guān)工委配備了一輛專車，為副廳級(jí)以上老干部配備了一輛大型公務(wù)面包車。既滿足了老干部因病用車需要，又為老干部發(fā)揮作用提供了后勤保障。

2.緊扣難點(diǎn)，老干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)持續(xù)深化（１）加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)

我市把離退休干部“兩項(xiàng)建設(shè)”工作納入黨建工作的重要范疇。市委組織部、市直屬機(jī)關(guān)工委下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（市組通?2008?27號(hào)），各級(jí)黨組織狠抓貫徹落實(shí)，選齊配強(qiáng)支部書(shū)記和領(lǐng)導(dǎo)班子，建立健全規(guī)章制度，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。每個(gè)離退休干部黨支部都有學(xué)習(xí)和活動(dòng)場(chǎng)地，按50%的比例留存黨費(fèi)，各單位都能根據(jù)老干部學(xué)習(xí)和活動(dòng)需要，保證相關(guān)經(jīng)費(fèi)的支出。

（２）加強(qiáng)離退休干部黨支部書(shū)記業(yè)務(wù)培訓(xùn)

從2008年開(kāi)始，市委組織部把離退休干部黨支部書(shū)記培訓(xùn)納入組織部的干部培訓(xùn)規(guī)劃。2008年至2010年，每年分別在市委黨校舉辦了為期一周100人左右的離退休干部“兩項(xiàng)建設(shè)”培訓(xùn)班。通過(guò)舉辦培訓(xùn)班，進(jìn)一步提高了離退休干部黨支部書(shū)記的履職能 力，更好地為離退休干部黨員服務(wù)。

（３）定期召開(kāi)“兩項(xiàng)建設(shè)”經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)

我局會(huì)同市委組織部、市直屬機(jī)關(guān)工委連續(xù)三年召開(kāi)了離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，先后有15個(gè)離退休干部黨支部在會(huì)上作了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言，進(jìn)一步總結(jié)了近年來(lái)我市離退休干部“兩項(xiàng)建設(shè)”取得的經(jīng)驗(yàn)，分析了工作中存在的問(wèn)題，討論提出了解決的辦法，促進(jìn)了工作的開(kāi)展。通過(guò)評(píng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，推薦7個(gè)先進(jìn)離退休干部黨支部和11名優(yōu)秀離退休干部黨員出席全省表彰會(huì)，推薦的1名優(yōu)秀離退休干部黨員獲得全國(guó)表彰，為推進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)營(yíng)造了良好氛圍。

3.突出特色，老干部陣地建設(shè)不斷夯實(shí)，老年教育穩(wěn)步推進(jìn)，老干部作用充分發(fā)揮

（1）分步實(shí)施，強(qiáng)化活動(dòng)中心建設(shè)

一是支持并督促落實(shí)縣級(jí)老干部活動(dòng)中心建設(shè)。為認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)老干部活動(dòng)中心建設(shè)座談會(huì)精神，用足用好政策，各縣、市（區(qū)）老干部活動(dòng)中心建設(shè)加快推進(jìn)，全面完成了非經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣老干部活動(dòng)中心新建項(xiàng)目申報(bào)工作。紅花崗、遵義、赤水、余慶、道真、務(wù)川、桐梓、仁懷8個(gè)縣、區(qū)（市）已建成投入使用；鳳岡、湄潭、正安、習(xí)水、綏陽(yáng)、匯川6個(gè)縣（區(qū)）活動(dòng)中心建設(shè)步伐加快，有望在明年全部投入使用。為做到典型引路、示范帶動(dòng)、整體推進(jìn)，全面做好活動(dòng)中心建設(shè)和管理工作，今年7月，我市在桐梓縣召開(kāi)了全市老干部活動(dòng)中心建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)。

二是積極爭(zhēng)取市級(jí)老干部活動(dòng)中心建設(shè)納入遵義市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展 “十二·五”規(guī)劃，納入創(chuàng)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)整體規(guī)劃。通過(guò)老干部活動(dòng)中心建設(shè)的拉動(dòng)，使各老干部工作部門(mén)工作環(huán)境、辦公條件極大改善，為實(shí)現(xiàn)老干部“老有所樂(lè)”創(chuàng)造了條件。（２）做到“四個(gè)注重”，推進(jìn)老年教育事業(yè)

一是注重指導(dǎo)。市老教辦對(duì)縣級(jí)老年教育工作的指導(dǎo)和督促形成了經(jīng)常化、制度化。二是注重調(diào)研。近年來(lái)，先后組織調(diào)研組到基層老年學(xué)校進(jìn)行調(diào)研，撰寫(xiě)了《遵義市農(nóng)村老年教育現(xiàn)狀與發(fā)展的思考》，提出了發(fā)展基層老年教育的“三個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制”的意見(jiàn)；制定了《遵義市創(chuàng)建縣級(jí)老年大學(xué)示范校實(shí)施辦法》。三是注重交流。每年組織召開(kāi)全市老年教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，總結(jié)推廣老年教育工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法，積極參與省內(nèi)外大型的老年教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。四是注重展示。市老年大學(xué)每年都結(jié)合黨委政府中心工作，以不同形式從不同渠道發(fā)揮老年教育服務(wù)社會(huì)的作用，對(duì)外展示老年教育的辦學(xué)成果。

（3）積極為老同志發(fā)揮作用做好服務(wù)

我局積極創(chuàng)造條件，在人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、車輛等方面保證市關(guān)工委和七家協(xié)會(huì)開(kāi)展工作的需要，為促進(jìn)老同志積極發(fā)揮作用做好了一系列服務(wù)工作，得到關(guān)工委和七家協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的肯定，推動(dòng)了工作的開(kāi)展。

4.創(chuàng)新服務(wù)，老干部在“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”試點(diǎn)工作中得到更好照顧

隨著老干部“雙高”期的到來(lái)，為延伸和拓展老干部工作的服務(wù)方式和渠道，按照中組發(fā)?2008?10號(hào)文件的要求，我市結(jié)合遵義實(shí)際，從2009年開(kāi)始，在紅花崗、匯川兩城區(qū)選擇9個(gè)社區(qū)開(kāi)展了以“三五”工程為載體的老干部“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”試點(diǎn)工作，取得了明顯成效。

（1）做到“五個(gè)有”，夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)

一是有一套離休干部和副縣以上退休干部名冊(cè)。掌握老干部的居住地點(diǎn)、家庭情況等基本信息，并做到及時(shí)更新。二是有一 套健康檔案，詳細(xì)記錄老干部的健康狀況，便于分類提供服務(wù)和實(shí)施重點(diǎn)管理。三是有一支為老干部服務(wù)的志愿者隊(duì)伍。四是建立了一套開(kāi)展活動(dòng)的制度，如政治理論學(xué)習(xí)制度、走訪慰問(wèn)制度、結(jié)對(duì)幫扶制度等。五是有一個(gè)“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”的組織體系。明確專門(mén)人員負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的老干部服務(wù)管理工作。

（2）搞好“五項(xiàng)服務(wù)”，拓展服務(wù)空間

一是生活服務(wù)。實(shí)行為老干部服務(wù)代理制，開(kāi)展代交電話費(fèi)、水費(fèi)、電費(fèi)、郵寄等相關(guān)生活服務(wù)。二是精神服務(wù)。定期陪老干部聊天、散步、游覽等。三是“探親”服務(wù)，在節(jié)假日、老干部生日等特殊日期，社區(qū)干部和志愿者到家中陪老干部過(guò)節(jié)，使老干部享受家庭溫情。四是健康服務(wù)。依托社區(qū)醫(yī)療點(diǎn)，為老干部建立健康卡，定期上門(mén)檢查身體，及時(shí)送重病、急病老干部到醫(yī)院救治。五是鄰里服務(wù)。為老干部與鄰居結(jié)對(duì)子，遇到緊急情況尋求鄰里幫助等。

（3）開(kāi)展“五進(jìn)家門(mén)”，深情關(guān)懷老干部

一是送學(xué)習(xí)服務(wù)進(jìn)家門(mén)。利用社區(qū)老年活動(dòng)室、老年學(xué)校、遠(yuǎn)程教育、閱覽室、宣傳櫥窗等設(shè)施，為老干部提供學(xué)習(xí)服務(wù)。二是送醫(yī)療服務(wù)進(jìn)家門(mén)。充分利用社區(qū)醫(yī)療資源，構(gòu)建老干部日常就醫(yī)服務(wù)機(jī)制，完善和延伸對(duì)老干部的醫(yī)療服務(wù)。對(duì)活動(dòng)不便、臥床不起的老干部設(shè)立家庭病床，定期巡診、送醫(yī)送藥上門(mén)，滿足老干部的醫(yī)療需求。三是送保健服務(wù)進(jìn)家門(mén)。組織志愿者或老干部子女對(duì)老干部進(jìn)行常見(jiàn)病、慢性病的康復(fù)治療；舉辦健康保健講座和義診活動(dòng)，為老干部提供一對(duì)一的醫(yī)療咨詢和保健服務(wù)；利用社區(qū)健身活動(dòng)場(chǎng)所，添臵適合老干部身體特點(diǎn)的健身設(shè)備，為他們?nèi)粘；顒?dòng)、健身創(chuàng)造條件。四是送話聊服務(wù)進(jìn)家門(mén)。組織志愿者開(kāi)展“夕陽(yáng)情”聊天活動(dòng)，上門(mén)談心交流，為老干部提供精 神慰藉、心理咨詢、法律援助等服務(wù)。五是送家政服務(wù)進(jìn)家門(mén)。以社區(qū)為單位，成立志愿者服務(wù)隊(duì)伍，組織素質(zhì)好、有愛(ài)心的志愿者為老干部提供維修家電、上門(mén)理發(fā)、料理家務(wù)、代購(gòu)物品等家政服務(wù)。

“三五”工程的實(shí)施，為社區(qū)離退休干部提供了個(gè)性化、親情化的養(yǎng)老服務(wù)，提高了老同志晚年生活的質(zhì)量，使社區(qū)真正成為老干部尋求生活幫助的溫馨港灣和尋求精神慰藉的快樂(lè)家園；為老干部實(shí)現(xiàn)就近學(xué)習(xí)、就近活動(dòng)、就近得到生活照顧和就近發(fā)揮作用搭建了平臺(tái)。此項(xiàng)工作的開(kāi)展得到了老干部的充分肯定，得到了上級(jí)部門(mén)的認(rèn)可，今年9月，迎來(lái)全省利用社會(huì)資源做好離退休干部服務(wù)工作座談會(huì)在我市召開(kāi)，引起了社會(huì)廣泛關(guān)注。

5.建立機(jī)制，切實(shí)為困難老干部解決具體問(wèn)題

2008年，我局會(huì)同市財(cái)政局下發(fā)了《關(guān)于走訪慰問(wèn)市直單位困難離休干部和困難離休干部遺孀的意見(jiàn)》和《關(guān)于提高全市離休干部無(wú)工作配偶及無(wú)工作遺孀生活補(bǔ)助費(fèi)的意見(jiàn)》。明確了經(jīng)費(fèi)來(lái)源，除每年繼續(xù)從市委組織部留存黨費(fèi)中爭(zhēng)取一定經(jīng)費(fèi)外，每年財(cái)政預(yù)算2萬(wàn)元幫扶經(jīng)費(fèi)，用于幫扶困難老干部及老干部遺孀。根據(jù)中央、省的文件規(guī)定，除按規(guī)定發(fā)放老干部無(wú)工作遺孀生活困難補(bǔ)助費(fèi)外，將市直離休干部無(wú)工作配偶及無(wú)工作遺孀生活補(bǔ)助由每人每月30元提高到每人每月100元，列入財(cái)政預(yù)算。根據(jù)省老干通?2005?19號(hào)文件精神，市直離休干部無(wú)工作遺孀醫(yī)藥費(fèi)困難補(bǔ)助費(fèi)由市財(cái)政列入預(yù)算。今年市委統(tǒng)戰(zhàn)部又與我局聯(lián)合開(kāi)展了“遵商回報(bào)社會(huì)，感恩幫困行動(dòng)”，組織遵義的企業(yè)家對(duì)全市有特殊困難的離休干部開(kāi)展幫扶。經(jīng)過(guò)這幾年的努力，我市基本上建立起了市直單位困難老干部和遺孀幫扶機(jī)制，切實(shí)幫助困 12 難老干部解決了不少實(shí)際困難，今后還將逐步提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，完善相關(guān)幫扶制度。

6.以人為本，老干部工作隊(duì)伍日益優(yōu)化，自身素質(zhì)整體提升 要使老干部工作讓老干部滿意，讓黨組織放心，需要一支素質(zhì)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)行力強(qiáng)的老干部工作隊(duì)伍。我局通過(guò)開(kāi)展“四項(xiàng)”活動(dòng)，加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍自身建設(shè)，為順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供了保證。一是扎實(shí)開(kāi)展“四型”機(jī)關(guān)建設(shè)工作。從2009年起，在“四型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)中，開(kāi)展了“六個(gè)一”學(xué)習(xí)活動(dòng)（即：每半年組織一場(chǎng)專家報(bào)告會(huì)、每年開(kāi)展一次機(jī)關(guān)文化周活動(dòng)、每年舉行一次建設(shè)“四型”機(jī)關(guān)讀書(shū)心得征文比賽、開(kāi)展一次老干部方針政策業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽、組織干部職工觀看一場(chǎng)紅色經(jīng)典電影、組織黨員上一次多彩黨課）；建立健全了老干部信訪工作制度、信息公開(kāi)制度、服務(wù)窗口接待制度等；在機(jī)關(guān)推行了“一個(gè)微笑、一聲問(wèn)候、一杯熱茶、一句慢走”的“四個(gè)一”服務(wù)。二是扎實(shí)開(kāi)展“忠實(shí)踐行宗旨，勤政廉政為民”和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。采取專家輔導(dǎo)、交流發(fā)言、討論等多種形式認(rèn)真學(xué)xxx省、市相關(guān)文件精神，組織黨員干部原文學(xué)習(xí)黨章，組織開(kāi)展了讀書(shū)大討論活動(dòng)。三是繼續(xù)抓好老干部系統(tǒng)“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)第三階段的工作，使干部職工的黨性明顯增強(qiáng)，工作能力有了進(jìn)一步提高。四是扎實(shí)開(kāi)展執(zhí)行力建設(shè)工作。增強(qiáng)全局執(zhí)行意識(shí)，通過(guò)這些活動(dòng)，提高了干部職工的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平。

（四）幾點(diǎn)體會(huì)

在各級(jí)各部門(mén)的關(guān)心指導(dǎo)下，我市的老干部工作取得了一定的成績(jī)。要做好老干部工作，我們有以下幾點(diǎn)體會(huì)。

1.領(lǐng)導(dǎo)重視是前提

歷屆市委領(lǐng)導(dǎo)都十分重視老干部工作。市委書(shū)記慕德貴，市委副書(shū)記、市長(zhǎng)王曉光經(jīng)常過(guò)問(wèn)老干部工作，每年親自向老同志通報(bào)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展情況。2007年到2010年，市委常委會(huì)曾三次專題研究老干部工作，解決老干部工作中的困難和問(wèn)題。在重陽(yáng)、冬至等重大節(jié)日，市四家班子主要領(lǐng)導(dǎo)都要親自宴請(qǐng)市直單位離退休的老領(lǐng)導(dǎo)。市委常委、組織部長(zhǎng)周素平同志，每年主持召開(kāi)全市老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，聽(tīng)取老干部工作情況匯報(bào)，實(shí)地調(diào)研老干部工作，積極安排相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)處理老干部工作中存在的問(wèn)題。

2.齊抓共管是保障

做好老干部工作需要各有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)配合。我局會(huì)同組織、人社、財(cái)政、衛(wèi)生等部門(mén)，每年都要至少召開(kāi)一次協(xié)調(diào)會(huì)議，共同研究解決老干部工作中的具體問(wèn)題。市、縣、鄉(xiāng)三級(jí)都成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。按照文件規(guī)定，老干部數(shù)量較多的單位都單獨(dú)成立了老干科（離退休干部工作科），配備了專職工作人員，未單獨(dú)設(shè)立老干科的單位，也明確由辦公室或人事科的同志負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作。全市上下對(duì)離退休干部工作形成了齊抓共管的工作格局。

3.制度推進(jìn)是手段

為整體推進(jìn)老干部工作，我局建立了走訪聯(lián)系老干部制度、老干部信訪工作制度、走訪慰問(wèn)老干部工作制度、老干部扶貧幫困制度、領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)口聯(lián)系老干部制度、易地安臵老干部服務(wù)管理制度、老干部“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”工作制度等，規(guī)范了老干部工作的各個(gè)方面，推進(jìn)了全市老干部工作的順利開(kāi)展。

4.主動(dòng)服務(wù)是關(guān)鍵

我市在開(kāi)展老干部工作時(shí)，從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到具體工作人員，都帶著感情去主動(dòng)服務(wù)，主動(dòng)作為。老干部有困難時(shí)，我們主動(dòng)上門(mén)服務(wù)。老干部有需求時(shí)，我們主動(dòng)幫助解決。貫徹老干部工作政策時(shí)，我們主動(dòng)對(duì)接。通過(guò)周到細(xì)致的服務(wù)，使老干部感受到老干部工作部門(mén)作為老干部之家的溫暖。

5.創(chuàng)新思路是活力

新時(shí)期的老干部工作面臨許多新情況和新問(wèn)題，我局在工作中，緊緊圍繞老干部“雙高期”面臨的實(shí)際困難來(lái)思考老干部工作。在延伸服務(wù)老干部工作上，從2009年開(kāi)始，就在中心城區(qū)9個(gè)社區(qū)開(kāi)展了老干部“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”的試點(diǎn)工作，得到了上級(jí)的肯定。在幫扶困難老干部工作上，我市建立起了相關(guān)幫扶制度。這些工作為老干部解決了許多實(shí)際問(wèn)題，得到了老同志的肯定和社會(huì)的好評(píng)。

三、明年老干部工作的總體打算

2011年，中國(guó)共產(chǎn)黨將迎來(lái)建黨90周年紀(jì)念日，也是 “十二五”規(guī)劃實(shí)施的第一年，我市老干部工作將按照十七屆五中全會(huì)的總體要求，繼續(xù)圍繞黨委、政府的中心工作，根據(jù)離休干部普遍進(jìn)入“雙高期”和退休干部逐年增多的具體實(shí)際，積極探索、不斷創(chuàng)新，切實(shí)做好以下服務(wù)和管理工作。

（一）把握“一個(gè)重點(diǎn)”

認(rèn)真落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”是我們的工作的重點(diǎn)。政治待遇上，切實(shí)抓好老干部閱讀文件、政治學(xué)習(xí)、形勢(shì)通報(bào)、組織生活、參加重要會(huì)議和活動(dòng)、參觀工農(nóng)業(yè)建設(shè)項(xiàng)目、走訪慰問(wèn)等各項(xiàng)制度的落實(shí)。生活待遇上，嚴(yán)格督促各單位落實(shí)好離退休干部的各項(xiàng)生活待遇。

（二）抓好“兩項(xiàng)建設(shè)” 我們將對(duì)照中組發(fā)?2006?12號(hào)、中組發(fā)?2008?10號(hào)等文件規(guī)定，按照全國(guó)、全省“兩項(xiàng)建設(shè)”會(huì)議精神和離退休干部表彰會(huì)議精神，積極健全組織、完善制度、創(chuàng)新方法、狠抓載體，充分發(fā)揮離退休干部黨支部在加強(qiáng)老干部思想政治工作中的核心作用。

（三）強(qiáng)化“七項(xiàng)工作”。

一是繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育。認(rèn)真抓好中組發(fā)?2008?10號(hào)文件和李源潮同志在聽(tīng)取中組部老干部局匯報(bào)工作時(shí)的講話精神學(xué)習(xí)，充分領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，結(jié)合實(shí)際進(jìn)一步抓好貫徹和落實(shí)。尤其要重點(diǎn)抓好黨的十七屆五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹。邀請(qǐng)有關(guān)專家學(xué)者對(duì)老干部作輔導(dǎo)報(bào)告，組織老干部開(kāi)展學(xué)習(xí)討論，進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。把學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)同研究制定2011年工作計(jì)劃結(jié)合起來(lái)，同探索解決新形勢(shì)下離退休干部的實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，更好地推動(dòng)老干部工作。二是按照中組發(fā)﹝2008﹞10號(hào)文件要求，督促縣、區(qū)（市）抓好科級(jí)退休干部的服務(wù)管理工作。去年，我市出臺(tái)了市組通﹝2009﹞102號(hào)文件，要求各縣、區(qū)（市）按照干部管理權(quán)限做好退休干部的服務(wù)管理工作。今后將加大督促力度，把退休干部的服務(wù)管理工作落實(shí)到位。三是按照中組發(fā)﹝2010﹞24號(hào)文件精神，著力構(gòu)建家庭、社區(qū)、管理單位、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、老干部工作部門(mén)“五位一體”的老干部“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”服務(wù)新機(jī)制。使全市上下真正做到：子女盡孝，突出家庭服務(wù)；社區(qū)盡力，提供延伸服務(wù)；單位盡責(zé)，強(qiáng)化主動(dòng)服務(wù)；醫(yī)療機(jī)構(gòu)盡心，優(yōu)化醫(yī)保服務(wù)；老干工作部門(mén)盡職，抓好協(xié)調(diào)服務(wù)。四是抓好老干部活動(dòng)中心陣地建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)中心的管理。堅(jiān)持建管并重的原則，督促抓好縣級(jí)老干部活動(dòng)中心的建設(shè)和管理工作。組織開(kāi)展好市級(jí)老干部活動(dòng)中 心的各項(xiàng)活動(dòng)，積極爭(zhēng)取早日修建市級(jí)老干部活動(dòng)中心。五是為市關(guān)工委和老年協(xié)會(huì)搞好服務(wù)，為“老有所為”創(chuàng)造條件。六是繼續(xù)抓好老年教育工作。根據(jù)農(nóng)村和社區(qū)老年人口實(shí)際，抓好老年學(xué)校建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)老年大學(xué)（學(xué)校）的管理，真正發(fā)揮老年教育的積極作用。七是抓好老干部工作部門(mén)自身建設(shè)。結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和“四型”機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng)，繼續(xù)加強(qiáng)干部職工的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，老干部工作者要做到既講政治又熟悉業(yè)務(wù)，還要熱情周到，樹(shù)立老干部工作部門(mén)和老干部工作者的良好形象，千方百計(jì)做到讓老干部滿意，讓黨組織放心。

（四）開(kāi)展“建黨90周年系列活動(dòng)”

在中國(guó)共產(chǎn)黨迎來(lái)90周歲生日之際，按照上級(jí)的統(tǒng)一部署，精心策劃和開(kāi)展一些適合老同志特點(diǎn)的參觀考察、座談交流、文娛體育等活動(dòng)。一是在黨的90周歲生日前夕，擬在全市范圍內(nèi)表彰一批先進(jìn)離退休干部黨支部、先進(jìn)黨務(wù)工作者和先進(jìn)老干部工作者。二是擬在明年重陽(yáng)節(jié)前，在市直單位和各縣、區(qū)（市）開(kāi)展“三好老干部”（學(xué)習(xí)活動(dòng)好、教育后代好、家庭關(guān)系好）評(píng)選活動(dòng)。三是組織全市離退休干部參加建黨90周年“永遠(yuǎn)跟黨走”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)；四是在遵義人民廣播電臺(tái)專題節(jié)目時(shí)段舉行一小時(shí)的直播，現(xiàn)場(chǎng)接聽(tīng)和解答有關(guān)老干部政策提問(wèn)；五是舉辦一次建黨90周年“唱響輝煌”歌詠比賽，評(píng)出“最佳演唱獎(jiǎng)”；六是與《遵義日?qǐng)?bào)》社聯(lián)辦“夕陽(yáng)紅”專欄，宣傳我市老干部先進(jìn)典型和老干部工作取得的成績(jī)；七是發(fā)揮市老干部活動(dòng)中心優(yōu)勢(shì)，組織離退休干部開(kāi)展各種文體娛樂(lè)比賽；八是組織老干部宣講團(tuán)在全市范圍內(nèi)對(duì)黨的歷史進(jìn)行一次巡回宣講，讓機(jī)關(guān)干部職工和中小學(xué)生深刻認(rèn)識(shí)和了解黨的歷史。

四、當(dāng)前老干部工作面臨的新情況新問(wèn)題及建議

（一）關(guān)于老干部活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)問(wèn)題

隨著退休干部逐年增多，目前我市僅市級(jí)就有6000余名離退休干部，如何解決老干部的活動(dòng)場(chǎng)所是擺在我們面前的一個(gè)大問(wèn)題。我省在2007年出臺(tái)了加強(qiáng)全省68個(gè)非經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣老干部活動(dòng)中心建設(shè)的文件，由省、市、縣三級(jí)共同配套資金，用三年時(shí)間進(jìn)行新建和改擴(kuò)建，目前已有8個(gè)縣、區(qū)（市）建設(shè)完成，但對(duì)于市級(jí)老干部活動(dòng)中心建設(shè)還沒(méi)有相關(guān)意見(jiàn)，還需要上級(jí)在政策上進(jìn)行統(tǒng)籌。建議上級(jí)部門(mén)出臺(tái)政策，作硬性規(guī)定，便于各地將市級(jí)老干部活動(dòng)中心（老年大學(xué)）場(chǎng)地建設(shè)工作列入各級(jí)政府的“十二五”規(guī)劃。

（二）關(guān)于市老干部活動(dòng)中心、干休所工作人員未參照公務(wù)員管理的問(wèn)題

從我們目前了解的情況看，除貴州外，全國(guó)各省的老干部活動(dòng)中心都是實(shí)行參公管理。我省由于省老干部活動(dòng)中心、干休所未實(shí)行參公管理，從而導(dǎo)致各地（州、市）老干部活動(dòng)中心、干休所工作人員未參公。我局和其他地（州、市）一樣，都把活動(dòng)中心和干休所人員與機(jī)關(guān)人員交叉使用，大家同在一個(gè)地方辦公，做的工作都是一樣，但是人員身份和工資待遇卻不相同，為實(shí)際工作帶來(lái)一些影響。為此，建議上級(jí)與編制、人事等部門(mén)協(xié)調(diào)，出臺(tái)相關(guān)意見(jiàn)，把活動(dòng)中心、干休所工作人員列入?yún)⒐芾怼?/p>

（三）關(guān)于機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)離休干部生活待遇政策調(diào)整時(shí)間不同步的問(wèn)題

目前，上級(jí)在調(diào)整離休干部相關(guān)生活待遇政策時(shí)，多是機(jī)關(guān)在先，事業(yè)和企業(yè)滯后，在每一次待遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整時(shí)，總是有不少事業(yè)和企業(yè)離休的老干部來(lái)電話或親自來(lái)反映情況，除了給這些老同志帶來(lái)不便以外，還容易給他們?cè)斐伞包h委、政府不管他們” 的假象，給他們?cè)鎏砹瞬槐匾乃枷胴?fù)擔(dān)。建議上級(jí)財(cái)政、人社部門(mén)在出臺(tái)相關(guān)政策時(shí)，機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)盡量做到同步。

（四）關(guān)于退休干部工資增長(zhǎng)緩慢的問(wèn)題

部分50年代初期參加工作的退休干部，當(dāng)時(shí)參加了保衛(wèi)紅色政權(quán)的艱苦工作，退休較早，退休后工資增長(zhǎng)緩慢，導(dǎo)致與現(xiàn)在退休的同級(jí)干部相比，有的相差近千元。即使近幾年退休的干部，其退休費(fèi)也沒(méi)有與在職人員一樣，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，做到同步增長(zhǎng)，這部分老同志的意見(jiàn)較大。特別是近年來(lái)，公務(wù)員工資改革以后，取消了退休干部的增資政策，使退休人員的工資幾年來(lái)保持不變，他們意見(jiàn)較大。建議上級(jí)研究制定離退休干部工資正常增長(zhǎng)的機(jī)制，讓他們共享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的成果。

尊敬的治國(guó)局長(zhǎng)、調(diào)研督查組各位領(lǐng)導(dǎo)，我市的老干部工作在上級(jí)的關(guān)心下，取得了一定的成績(jī)。但是，離組織的要求和老干部們的需要還有差距。我局將在今后的工作中，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十七屆五中全會(huì)精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)老干部各項(xiàng)方針政策，以您們這次檢查指導(dǎo)為契機(jī)，認(rèn)真總結(jié)，開(kāi)展創(chuàng)新，不斷推進(jìn)我市老干部工作上新臺(tái)階。

第二篇：老干部工作匯報(bào)材料

老干部工作匯報(bào)材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家，上午好！首先，我代表局黨組及廣大干部職工對(duì)市局各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間蒞臨我局指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

我局在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委、縣政府的大力支持下，以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、落實(shí)上級(jí)老干部工作意見(jiàn)，在老干部管理服務(wù)方面，做了大量工作，有效的推動(dòng)了老干部政策的落實(shí)，促進(jìn)了社會(huì)的穩(wěn)定和諧發(fā)展。現(xiàn)將近期我局老干部工作匯報(bào)如下：

一、老干部基本情況

目前，我局老干部總共31人，其中：離休7人，退休20人，提前離崗4人。在31名老干部中，有5人長(zhǎng)期臥病在床，需要精心照料，其余大多身體欠佳。

二、高度重視老干部工作，積極落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇” 今年，市局老干部會(huì)議召開(kāi)之后，我局也立即召開(kāi)了由中層干部以上人員參加的老干部工作會(huì)議。會(huì)上，我們指派專人管理老干部工作，成立了“離退休干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，制定了“離退休干部工作聯(lián)系會(huì)議制度”和“離退休干部聯(lián)系制度”，并為所有老干部們制作了“三卡”（愛(ài)心救助卡、溫馨聯(lián)系卡、傾心服務(wù)卡），重點(diǎn)把工作放在老干部黨員支部生活及節(jié)日慰問(wèn)方面。近年來(lái)，我局不定期地采用電話及家訪的形式，關(guān)心老干部生活狀況、身體情況，獲得了老干部的一致好評(píng)。

去年老人節(jié)期間，我局組織老干部們到縣醫(yī)院進(jìn)行了健康檢查，及時(shí)讓老同志們了解自己的身體狀況，對(duì)有病情的同志，從經(jīng)濟(jì)上給予了適當(dāng)幫助；中秋節(jié)期間，我局為每位老干部送去了兩斤月餅、一箱蘋(píng)果和一箱鮮梨；重陽(yáng)節(jié)期間，我局又為每位老干部發(fā)放了兩張液化氣票、一張價(jià)值150元的洗澡票和一個(gè)燒水壺；縣局黨組專程訪問(wèn)了幾位老干部，充分征求他們的意見(jiàn)，又組織召開(kāi)了老干部座談會(huì)，讓老干部們交流思想，暢談自已對(duì)縣局工作思路的看法，并提出寶貴意見(jiàn)和建議。會(huì)上，黨組書(shū)記、局長(zhǎng)**同志向老干部們通報(bào)了近幾個(gè)月來(lái)我局的工作情況，讓老干部們充分了解新時(shí)期國(guó)稅工作的有關(guān)情況，還對(duì)老干部“兩項(xiàng)待遇”問(wèn)題作出特別強(qiáng)調(diào)，他說(shuō)：雖然當(dāng)前我局經(jīng)費(fèi)非常緊張，但是老干部“兩項(xiàng)待遇”問(wèn)題仍要搞好，絲毫不能打折扣，哪個(gè)部門(mén)出了問(wèn)題，將追究哪個(gè)部門(mén)一把手的責(zé)任。老干部們也一一作了發(fā)言，對(duì)縣局黨組的關(guān)心給予充分肯定和感謝，并對(duì)縣局今后的工作提出了一些有益的意見(jiàn)和建議。會(huì)后，縣局黨組看望了臥病在床的幾位老干部，給他們送去了節(jié)日的祝福和慰問(wèn)，送上組織的關(guān)心與愛(ài)護(hù)。

今年，我們繼續(xù)把老干部工作的重點(diǎn)放在落實(shí)“兩項(xiàng)”待遇和四項(xiàng)制度上，確保給每位老干部訂《老人春秋》一份，且每年為老干部發(fā)放一定數(shù)額的訂閱報(bào)刊雜志費(fèi)用，使老干部能及時(shí)了解國(guó)家大事，和有關(guān)知識(shí)。為豐富老干部們的日常生活，開(kāi)拓他們的視野。今年四月底五月初，我局又組織老干部們到毛主席的家鄉(xiāng)湖南韶山參觀學(xué)習(xí)，深切緬懷毛主席他老人家的豐功偉績(jī)。參觀學(xué)習(xí)結(jié)束后，離退休老干部們紛紛表示，衷心感謝局黨組對(duì)他們的關(guān)懷，都表示要與時(shí)俱進(jìn)，健康生活，安度晚年，并積極關(guān)心國(guó)稅事業(yè)的發(fā)展。

總之，我局對(duì)老干部的工作是非常重視的，措施也比較得力，取得的效果也十分明顯，同時(shí)也受到了老干部們的一致好評(píng)。今后，我們將始終如一地做好老干部工作，讓他們能安度晚年，繼續(xù)支持我們局的工作，使他們?cè)诹λ芗暗那闆r下，繼續(xù)發(fā)揮余熱，為全面建設(shè)小康社會(huì)多做貢獻(xiàn)。

二0一0年五月十七日

第三篇：老干部工作匯報(bào)

老干部工作匯報(bào)我縣老干部工作在市委老干部局的具體指導(dǎo)下，按照中央和省、市委關(guān)于做好老干部工作的部署要求，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治、生活待遇，抓好老干部黨建和信訪工作，建立完善老干部黨校，各方面工作都取得了一定的成績(jī)。現(xiàn)簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一、離休干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)情況

（一）政治待遇方面。堅(jiān)持并完善了老干部學(xué)習(xí)制度、閱文制度、走訪慰問(wèn)、參觀考察、情況通報(bào)等各項(xiàng)制度。充分發(fā)揮老年大學(xué)、老干部活動(dòng)中心的陣地作用和老干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，采取舉辦讀書(shū)會(huì)、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)班、座談會(huì)等多種形式，組織老干部深入學(xué)習(xí)黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想。上半年，共舉辦老干部理論培訓(xùn)班15期，聘請(qǐng)黨校專家教授作形勢(shì)報(bào)告會(huì)5場(chǎng)。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，充分發(fā)揮廣大離退休干部的模范表率作用，引導(dǎo)他們帶頭參加理論學(xué)習(xí)，帶頭查擺存在的問(wèn)題，帶頭進(jìn)行整改，老干部們積極為全縣改革發(fā)展穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，為在職的黨員干部樹(shù)立了榜樣，特別是老干部自發(fā)組織了老干部宣講團(tuán)，進(jìn)一步宣傳了先進(jìn)教育活動(dòng)，促進(jìn)了全縣教育活動(dòng)深入扎實(shí)地開(kāi)展。今年1月份，我們組織召開(kāi)了全縣老干部工作“雙先”表彰會(huì)，對(duì)老干部工作中涌現(xiàn)出的18個(gè)先進(jìn)集體和59名先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰；春節(jié)前夕，縣各大班子領(lǐng)導(dǎo)分組分片，對(duì)住縣直行政十八級(jí)以上老干部進(jìn)行慰問(wèn)，各級(jí)各部門(mén)也通過(guò)各種形式，走訪老干部，傾聽(tīng)他們的心聲，力所能及的解決了許多存在的困難；前幾天，我們舉辦了慶“七一”保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育老干部書(shū)畫(huà)展。

（二）生活待遇方面。落實(shí)離休干部的生活待遇使老干部工作的重中之重，我縣在建立和完善“三個(gè)機(jī)制”方面作了大量工作，“三個(gè)機(jī)制”的保障能力逐步加強(qiáng)，財(cái)政支持力度逐年加大，老干部的生活水平不斷提高。去年，離休干部醫(yī)藥費(fèi)出現(xiàn)了超支，縣委、縣政府高度重視，一次性籌資140萬(wàn)元全部予以解決，保證了離休干部醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定據(jù)實(shí)報(bào)銷。今年開(kāi)始，加大了離休干部醫(yī)藥費(fèi)的統(tǒng)籌金額，進(jìn)一步提高了保障能力。針對(duì)企業(yè)離休干部反映待遇偏低的問(wèn)題，縣委、縣政府研究決定，從今年1月份由縣財(cái)政為縣屬企業(yè)離休干部發(fā)放了住房補(bǔ)貼，對(duì)其他方面存在的差距，將根據(jù)我縣實(shí)際，采取分步走、分期分批解決的辦法，逐步提高企業(yè)離休干部生活待遇。

（三）開(kāi)展“親情服務(wù)年”活動(dòng)情況。根據(jù)省委老干部局《實(shí)施意見(jiàn)》的要求，積極組織開(kāi)展 “親情服務(wù)年”活動(dòng)，主要開(kāi)展好以下幾項(xiàng)活動(dòng)：

1、開(kāi)展認(rèn)真細(xì)致的調(diào)研活動(dòng)。四月份，我們組織了全縣老干部工作者對(duì)老干部進(jìn)行一次普遍走訪，做到戶戶到、人人見(jiàn)、個(gè)個(gè)談，真正摸清楚老干部們?cè)谙胧裁础⑴问裁矗毙杞鉀Q什么，摸清了政策的落實(shí)情況及“三個(gè)機(jī)制”的有效運(yùn)轉(zhuǎn)情況，對(duì)存在的問(wèn)題，研究制定了整改措施。

2、開(kāi)展了“雙高期”的管理服務(wù)工作，為老干部生活提供方便。大力開(kāi)展各種為老干部服務(wù)活動(dòng)。“三送活動(dòng)”：送工資、送藥費(fèi)、送文件；與衛(wèi)生系統(tǒng)聯(lián)合建立了“老干部家庭病床”；與團(tuán)縣委聯(lián)合組織開(kāi)展了“老干部服務(wù)志愿隊(duì)”活動(dòng)；開(kāi)展好領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部活動(dòng)；依托老年社團(tuán)組織，開(kāi)展“文藝到家門(mén)”活動(dòng)。

3、開(kāi)展老干部工作者隊(duì)伍的自身建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹《山東省老干部工作者行為規(guī)范》，開(kāi)展了“五比”（比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比效率、比規(guī)范、比質(zhì)量）活動(dòng)，把“親情年”活動(dòng)貫穿到老干部工作中，結(jié)合保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步激發(fā)教育老干部工作者滿懷尊老之心、傾注親老之情，多辦敬老之事，把親情年服務(wù)活動(dòng)搞好搞實(shí)。

二、老干部黨建工作我縣現(xiàn)有離退休干部黨總支7個(gè)，黨支部64個(gè)，學(xué)習(xí)小組180個(gè)。我縣高度重視離退休干部黨支部建設(shè)工作，將離退休干部黨支部建設(shè)納入全縣黨建工作目標(biāo)責(zé)任制考核，同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。認(rèn)真貫徹《山東省離退休干部黨支部工作暫行規(guī)定》和《淄博市離退休干部黨支部和離退休干部黨員考核評(píng)比意見(jiàn)》兩個(gè)文件，著重從健全組織、完善制度、思想教育、發(fā)揮作用等方面狠下功夫，在縣、鎮(zhèn)兩級(jí)普遍建立了老干部“一部?jī)蓞f(xié)會(huì)”，形成了老干部黨支部建設(shè)，思想政治工作和文體活動(dòng)“三位一體”的組織網(wǎng)絡(luò)，有力地推動(dòng)了離退休干部黨支部規(guī)范化、制度化建設(shè)。根據(jù)老干部黨員居住分散，部分黨員高齡多病和行動(dòng)不便等特點(diǎn)，適時(shí)調(diào)整組織設(shè)置，改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容，不斷擴(kuò)大工作覆蓋面，收到了較好的學(xué)習(xí)效果。加強(qiáng)了對(duì)改制、改組、破產(chǎn)企業(yè)中離退休干部黨員的管理工作，確保了每一位老同志們離崗不離黨的組織，離崗不離黨的教育，實(shí)現(xiàn)了老干部黨支部“自我管理、自我服務(wù)、自我教育”的新格局。充分發(fā)揮老干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，在廣大離退休干部中深入開(kāi)展“建言獻(xiàn)策”活動(dòng)，促進(jìn)了黨委、政府決策的科學(xué)化、民主化；發(fā)揮廣大老干部政治優(yōu)勢(shì)，在宣傳黨的方針政策、推進(jìn)基層民主化建設(shè)、化解人民內(nèi)部矛盾、監(jiān)督依法行政和加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，提高黨的執(zhí)政能力等方面發(fā)揮積極作用；引導(dǎo)廣大老同志發(fā)揮在革命傳統(tǒng)教育、愛(ài)國(guó)主義教育和集體主義教育方面的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，積極參與關(guān)心教育下一代、青少年思想道德建設(shè)、科學(xué)文化普及、抵制邪教等活動(dòng)，為推動(dòng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)做出了新的貢獻(xiàn)。

三、老干部信訪工作《信訪條例》頒布以后，我們根據(jù)條例規(guī)定，結(jié)合老干

部工作的實(shí)際，健全信訪工作責(zé)任制，堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口管理、就地解決的原則，做到事事有結(jié)果，件件有著落。實(shí)行“三見(jiàn)面”制度，即接訪者要同承辦單位的領(lǐng)導(dǎo)見(jiàn)面或通話，承辦單位領(lǐng)導(dǎo)要同承辦人見(jiàn)面，承辦人要同當(dāng)事人見(jiàn)面。層層負(fù)責(zé)，努力把矛盾化解在基層，把問(wèn)題解決在基層，維護(hù)好老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。上半年共處理老干部信訪問(wèn)題20余件，做到了老干部滿意，維持了老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。

四、“三個(gè)亮點(diǎn)” 建設(shè)情況不斷加大老年大學(xué)建設(shè)，根據(jù)我縣老干部的實(shí)際，本著適宜、實(shí)用的原則，深化教學(xué)改革，提高辦學(xué)質(zhì)量，由綜合班改為多個(gè)專業(yè)班，課程設(shè)公共課和專業(yè)課，將老年心理、衛(wèi)生保健、時(shí)事政治作為必修課，又新增設(shè)了花卉養(yǎng)殖、門(mén)球知識(shí)、健身舞等專業(yè)。為吸引老干部參與，我們加大了宣傳力度，通過(guò)新聞媒體部門(mén)，專門(mén)為老年大學(xué)制作專題片，新聞報(bào)道，宣傳廣告，擴(kuò)大老年教育輿論氛圍，擴(kuò)大了老年大學(xué)影響力，擴(kuò)大了生源，在社會(huì)上產(chǎn)生了良好的影響。抓好了老干部活動(dòng)中心建設(shè)。不斷發(fā)揮老干部活動(dòng)中心主陣地作用，帶動(dòng)和促進(jìn)全縣老干部活動(dòng)場(chǎng)所的建設(shè)。進(jìn)一步增大了老干部活動(dòng)中心的投資，新上部分活動(dòng)設(shè)施，裝修了會(huì)議室和活動(dòng)室，不斷改進(jìn)老干部活動(dòng)場(chǎng)所的項(xiàng)目設(shè)置和服務(wù)水平，把老干部活動(dòng)中心辦成老干部的樂(lè)園。上半年，我們積極發(fā)展門(mén)球事業(yè)，組織門(mén)球活動(dòng)，先后組織了第16屆鎮(zhèn)級(jí)門(mén)球賽、第6屆農(nóng)民杯門(mén)球賽、第4屆巾幗杯門(mén)球賽、第9屆園丁杯門(mén)球賽、門(mén)球聯(lián)賽等活動(dòng)。老干部夕陽(yáng)紅舞蹈隊(duì)、老干部合唱團(tuán)、京劇演唱會(huì)以及太極拳劍、健身球操、太極功夫表演、書(shū)畫(huà)展等活動(dòng)也豐富多彩，天天有活動(dòng)、月月有賽事，使活動(dòng)經(jīng)常化，制度化。縣干休所老干部住房改造工程基本完工，針對(duì)干休所老干部反映住房條件差的問(wèn)題，我縣采取了拆遷補(bǔ)償，市場(chǎng)化購(gòu)房的辦法，較好的解決了住所老干部的住房問(wèn)題。

五、老干部黨校建設(shè)情況按照上級(jí)要求及其他地區(qū)創(chuàng)建老干部黨校的經(jīng)驗(yàn)，我們初步制定了《中國(guó)共產(chǎn)黨高青縣委老干部黨校工作暫行規(guī)定》，積極籌措，爭(zhēng)取盡早研究落實(shí)。實(shí)老干部政治、生活待遇，切實(shí)加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，積極組織老干部開(kāi)展科學(xué)健康文明的文體活動(dòng)，充分發(fā)揮老干部在“三個(gè)文明”建設(shè)中的作用,取得了顯著成績(jī)。工作中，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，先后有25個(gè)先進(jìn)單位和集體，80名先進(jìn)個(gè)人受到上級(jí)表彰。縣委老干部局被省委、省政府評(píng)為老干部工作先進(jìn)集體；老年體協(xié)被評(píng)為全國(guó)老年體育工作先進(jìn)集體；教育局機(jī)關(guān)離退休干部黨支部被評(píng)為全省離退休干部先進(jìn)黨支部;蘆秀超同志被評(píng)為全省離退休干部?jī)?yōu)秀共產(chǎn)黨員；今天，又有18個(gè)先進(jìn)集體和59名先進(jìn)個(gè)人受到縣委、縣政府的通報(bào)表彰。他們是近年來(lái)我縣老干部及老干部工作中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型，他們的工作贏得了社會(huì)的廣泛贊譽(yù)，他們的先進(jìn)事跡、他們的精神值的大家認(rèn)真學(xué)習(xí)。下面，就做好今后一段時(shí)期的老干部工作，講以下幾點(diǎn)意見(jiàn)：

（一）進(jìn)一步深化對(duì)老干部工作重要性的認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)使命感和責(zé)任感老干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富，老干部工作是我們黨整個(gè)干部工作的重要組成部分。各級(jí)組織要從貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想、提高黨的執(zhí)政能力的高度，切實(shí)把老干部工作作為一件大事來(lái)抓，認(rèn)真研究和解決老干部工作中遇到的新情況、新問(wèn)題，真正做到政治上尊重老干部，思想上關(guān)心老干部，生活上照顧老干部，采取更加扎實(shí)有效的措施抓好老干部工作。做好新形勢(shì)下的老干部工作，是促進(jìn)全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的需要。幾年來(lái)，縣委、縣政府堅(jiān)持“一四二三三”的總體思路不動(dòng)搖，大力弘揚(yáng)“高青精神”，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，全縣經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)實(shí)現(xiàn)了超常規(guī)、跨越式發(fā)展。這些成績(jī)的取得凝聚著全縣廣大老干部的心血和汗水，沒(méi)有老同志的充分理解、大力支持和無(wú)私奉獻(xiàn)，就沒(méi)有我們高青的今天。進(jìn)一步鞏固和發(fā)展我縣的大好形勢(shì)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)更快更好地發(fā)展，同樣離不開(kāi)老同志的關(guān)心、支持和參與。做好新形勢(shì)下的老干部工作，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的需要。黨的十六屆四中全會(huì)作出了《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》。落實(shí)好十六屆四中全會(huì)精神，需要全黨同志的共同努力。離退休老同志為黨的事業(yè)工作了幾十年，有著豐富的經(jīng)驗(yàn)，是一筆寶貴的財(cái)富。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，要認(rèn)真、虛心、用心向老領(lǐng)導(dǎo)、老同志學(xué)習(xí)，只有把他們的好思想、好傳統(tǒng)、好作風(fēng)學(xué)到家，把他們的好思想、好傳統(tǒng)、好作風(fēng)運(yùn)用到實(shí)際工作中去，才能不斷提高黨的執(zhí)政能力。做好新形勢(shì)下的老干部工作，是關(guān)心教育下一代的需要。現(xiàn)在，全黨、全社會(huì)都在重視、關(guān)心和做好未成年人思想教育工作。青少年是祖國(guó)的未來(lái)，民族的希望。弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)，培養(yǎng)教育關(guān)心下一代，使廣大青少年茁壯成長(zhǎng)，是我們義不容辭的責(zé)任。在這方面，老干部有著獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)，最有發(fā)言權(quán)，也最有說(shuō)服力。我縣的許多老同志也正是這樣做的，并取得了顯著的社會(huì)效果。各級(jí)各部門(mén)要繼續(xù)組織老同志關(guān)心、幫助、教育下一代，使青少年健康成長(zhǎng)，使我們黨和國(guó)家的事業(yè)后繼有人。

（二）進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，夯實(shí)老干部工作的組織基礎(chǔ)離退休干部黨支部建設(shè)是基層黨組織建設(shè)的重要組成部分。近年來(lái)，我們認(rèn)真貫徹《山東省離退休干部黨支部工作暫行規(guī)定》，采取一系列措施，有力地推動(dòng)了離退休干部黨支部規(guī)范化、制度化建設(shè)。離退休干部黨支部從自身特點(diǎn)出發(fā)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，在團(tuán)結(jié)凝聚老干部、做好老干部思想政治工作、組織開(kāi)展豐富多彩的科學(xué)文化活動(dòng)等方面發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。老干部以黨支部為載體，積極參與各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)，有的被聘為行風(fēng)監(jiān)督員和民事調(diào)解員；有的參加革命傳統(tǒng)教育報(bào)告團(tuán),特別是在“三個(gè)代表”重要思想學(xué)教活動(dòng)、抵制“FLG”邪教組織和抗擊非典中，都發(fā)揮了積極的作用。今后要著重抓好以下三項(xiàng)工作：一是認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神，根據(jù)離退休干部黨員居住分散、部分黨員高齡多病和行動(dòng)不便等特點(diǎn)，不斷創(chuàng)新黨組織的設(shè)置方式和活動(dòng)方式，以增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。要注意

做好改制、改組、破產(chǎn)企業(yè)中，離退休干部黨員的管理工作，確保老同志離崗不離黨組織，離崗不離黨的教育，使他們真正做到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。要繼續(xù)加強(qiáng)老干部黨支部書(shū)記的教育培訓(xùn)工作，使其更好的適應(yīng)離退休干部黨支部工作的要求。二是組織廣大老干部學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神。當(dāng)前，要組織大家重點(diǎn)學(xué)習(xí)好黨的十六屆四中全會(huì)精神，使大家深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和主要任務(wù)，全面理解《決定》提出的一系列新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新舉措，切實(shí)把思想統(tǒng)一到十六屆四中全會(huì)精神上來(lái)。要?jiǎng)訂T和組織離退休老同志在建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型社會(huì)中發(fā)揮參與和促進(jìn)作用，在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和科技進(jìn)步中發(fā)揮服務(wù)和推動(dòng)作用，在弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)、培養(yǎng)教育下一代上發(fā)揮示范和教育作用，在建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)中發(fā)揮黨和政府的參謀和助手作用，為黨和人民的事業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。三是按照中央省市委的統(tǒng)一部署，深入開(kāi)展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。先進(jìn)性教育活動(dòng)春節(jié)后全面展開(kāi)，這項(xiàng)工作時(shí)間長(zhǎng)、任務(wù)重、要求高，希望廣大離退休干部黨員既要在整個(gè)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中發(fā)揮好老同志的表率作用，又要搞好自身的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，從提高黨員的整體素質(zhì)入手，全面推進(jìn)離退休干部黨員的思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，把離退休干部黨支部建設(shè)提高到一個(gè)新水平。

（三）鞏固和完善“三個(gè)機(jī)制”，保障離休干部生活待遇的落實(shí)建立和完善離休干部離休費(fèi)保障機(jī)制、醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制，是從根本上解決離休干部“兩費(fèi)”，落實(shí)離休干部生活待遇的有效措施。這是老干部工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，也是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期必須抓好的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。近年來(lái)，我縣在建立和完善離休干部 “三個(gè)機(jī)制”方面作了大量工作，“三個(gè)機(jī)制”的保障能力逐步加強(qiáng)，財(cái)政支持力度逐年加大，老干部的生活水平不斷提高。前不久，縣里研究決定，從今年1月份開(kāi)始由縣財(cái)政為縣屬企業(yè)離休干部發(fā)放住房補(bǔ)貼，逐步解決企業(yè)離休干部與機(jī)關(guān)單位離休干部待遇拉平問(wèn)題。總的來(lái)看，“三個(gè)機(jī)制”的運(yùn)行情況是好的。但也存在一些問(wèn)題，主要是少數(shù)部門(mén)和單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)“三個(gè)機(jī)制”的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不夠，缺乏大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，工作不到位；離休干部醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制還有待于進(jìn)一步完善，資金管理需進(jìn)一步強(qiáng)化。今后，要把繼續(xù)推進(jìn)離休干部“三個(gè)機(jī)制”有效運(yùn)轉(zhuǎn)，作為老干部工作的重點(diǎn)抓緊抓好。著重解決管理不規(guī)范和發(fā)展不平衡等方面的問(wèn)題。要進(jìn)一步加大財(cái)政支持力度，確保資金及時(shí)到位。進(jìn)一步加大醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌金的統(tǒng)籌力度，擴(kuò)大統(tǒng)籌機(jī)制的覆蓋面，確保全員覆蓋、持久運(yùn)行、確實(shí)管用。繼續(xù)做好改制和破產(chǎn)企業(yè)離休干部生活待遇的落實(shí)工作，確保安置到位、待遇落實(shí)到位、管理和服務(wù)到位。對(duì)參加革命早、家庭收入低、身患重病生活不能自理和有特殊困難的老干部及遺屬，要妥善照顧好。春節(jié)臨近，各單位要做好對(duì)老干部的走訪慰問(wèn)工作，關(guān)心照顧好老干部的生活，使他們充分感受到黨和政府的關(guān)懷。

（四）切實(shí)加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提升老干部工作的整體水平。各級(jí)黨委和有關(guān)部門(mén)要適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，把老干部工作擺到重要位置、提上議事日程，切實(shí)抓緊抓好。各單位的主要負(fù)責(zé)同志，要親自過(guò)問(wèn)老干部工作，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題要認(rèn)真研究，及時(shí)協(xié)調(diào)解決。分管負(fù)責(zé)同志要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，拿出足夠的時(shí)間和精力抓這項(xiàng)工作。組織部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)老干部工作的指導(dǎo)，主動(dòng)研究解決老干部工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。老干部、財(cái)政、人事、勞動(dòng)、衛(wèi)生等有關(guān)部門(mén)要各司其職、各負(fù)其責(zé)、密切配合，形成齊抓共管的工作格局。老干部工作者要愛(ài)崗敬業(yè)，埋頭苦干，以高度的政治責(zé)任感和滿腔熱情，真心、真誠(chéng)地為老干部服務(wù)，使自己成為老干部的貼心人，共同把老干部工作做好。同志們，新的一年是高青發(fā)展史上至關(guān)重要的一年，我們要大力弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)拼搏、勇于創(chuàng)新、自我加壓、奮力趕超”的高青精神，牢牢把握和倍加珍惜全市“支持高青、突破高青”的重大機(jī)遇，眾志成城求突破，萬(wàn)眾一心謀發(fā)展，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的超常規(guī)、突破性、跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。希望各位老領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)對(duì)縣委、縣政府工作多關(guān)心、多指導(dǎo)、多支持，多提寶貴意見(jiàn)。希望各級(jí)組織、各個(gè)部門(mén)更加重視老干部工作，切實(shí)做到認(rèn)識(shí)上再提高、工作上再努力、措施上再落實(shí)，努力把老干部工作提高到一個(gè)新的水平。春節(jié)將至，祝老領(lǐng)導(dǎo)們身體健康、萬(wàn)事如意，祝同志們工作順利，闔家幸福。

第四篇：老干部工作匯報(bào)材料

老干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富，是全面建設(shè)小康社會(huì)，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要政治力量。他們又是社會(huì)主義革命和建設(shè)的實(shí)踐者和見(jiàn)證者。老干部的好思想，好傳統(tǒng)，好作風(fēng)永遠(yuǎn)是我們推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的強(qiáng)大精神力量。當(dāng)他們根據(jù)政策推出工作崗位的時(shí)候，做好老干工作使他們有個(gè)幸福，安寧，健康愉快的晚年是我們義不容辭的職責(zé)。尊重老干，學(xué)習(xí)老干，關(guān)心照顧老干是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。做好老干工作是貫徹黨的十七大報(bào)告關(guān)于全面做好離退休工作是精神和要求。為此，我局注重從以下方面落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)關(guān)于老干工作的指示和要求：

一、建立健全的老干工作組織機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)管理體系，為做好老干工作提供組織保障

【一】、我局現(xiàn)有離退休老29人，他們最大年齡86歲，平均年齡歲。老干中既有抗戰(zhàn)時(shí)期參加革命的南下干部，也有解放后法律專業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生，既有從其他部門(mén)調(diào)入的同志，也有從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)回來(lái)的干部。自成立司法局老干科室以來(lái)，由局黨組書(shū)記，局長(zhǎng)楊德永同志專門(mén)負(fù)責(zé)老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。由工會(huì)主席協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)老干日常管理工作。為確保老干工作管理有序，開(kāi)展工作有章可循，2010年老干科對(duì)原有管理工作制度進(jìn)一步充實(shí)，健全和完善。現(xiàn)基本形成系統(tǒng)而完善的管理工作制度，其內(nèi)容包括：《老干部工作管理制度》，《老干部工作管理責(zé)任制》，《黃岡市司法局老干活動(dòng)室管理規(guī)定》，《老干活動(dòng)室管理規(guī)定》等。

局黨組歷來(lái)重視老干工作并對(duì)該項(xiàng)工作給予了極大的關(guān)心和支持。今年來(lái)先后多次就老干中的生活和政治待遇問(wèn)題專題開(kāi)會(huì)研究解決。及時(shí)處理和解決了老干的實(shí)際困難。老干科作為職能部門(mén)向老干通報(bào)了局領(lǐng)導(dǎo)的決策和意見(jiàn)。由于領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心工作到位，局老干生活上的問(wèn)題得到了及時(shí)處理解決。使他們晚年生活安寧愉快，心情舒暢開(kāi)心。

【二】、2010年局老干科工作重點(diǎn)是：根據(jù)國(guó)家老干工作的相關(guān)政策和規(guī)定，進(jìn)一步落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)的指示精神，做好我局老干管理工作。讓老干同志們老有所知，老有所學(xué)，老有所為，老有所樂(lè)。

1、老有所知.一是知上情：學(xué)習(xí)了解黨和國(guó)家重大方針政策的情況，了解市委市政府對(duì)我市工作的重要決定和部署；二是知局情：知道了解局里工作的重大決策部署和日常工作安排；三是知下情：了解本市各縣市區(qū)司法行政工作開(kāi)展的情況。

2、老有所學(xué)。積極組織老干部參加學(xué)習(xí)中央重大決策有關(guān)文件精神，參加上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)要求的公務(wù)員必要的學(xué)習(xí)活動(dòng)。在局里統(tǒng)一組織的“科學(xué)發(fā)展觀”，“社會(huì)主義法制理念”和“黨的十七大報(bào)告”等一系列重要學(xué)習(xí)活動(dòng)中，老干部積極參與認(rèn)真學(xué)習(xí)，表現(xiàn)出了革命老前輩的優(yōu)良學(xué)習(xí)作風(fēng)和良好精神風(fēng)貌。

3、老有所為。司法局領(lǐng)導(dǎo)歷來(lái)重視發(fā)揮老干部的余熱作用，在局里工作重大決策和安排方面，均組織老干部認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，廣大老干以他們對(duì)司法行政事業(yè)的忠誠(chéng)和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)積極出謀劃策。為我市司法行政工作開(kāi)創(chuàng)新局面發(fā)揮了自己的作用，4、老有所樂(lè)。為保障老干部們有一個(gè)安寧，愉快，幸福的晚年生活，老干科在今年的工作中注重從以下方面豐富老干的娛樂(lè)生活：一是在原有基礎(chǔ)上豐富完善“老干活動(dòng)室”活動(dòng)內(nèi)容。包括：棋，牌，球，健身，書(shū)報(bào)資料等。并開(kāi)設(shè)畫(huà)室一間。二是組織老干參加興趣活動(dòng)，如釣魚(yú)，打牌，作畫(huà)，旅游，使老干晚年生活豐富活躍。

【三】、認(rèn)真做好本單位老干來(lái)信來(lái)訪工作，及時(shí)從處理解決老干們反映的困難和問(wèn)題，是保障老干自身合法利益維護(hù)和諧社會(huì)發(fā)展的必要措施。近年來(lái)，我局老干科按照“及時(shí)、就地解決問(wèn)題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的原則，認(rèn)真處理老干部及家屬的來(lái)信、來(lái)訪，做到了老干部信訪渠道無(wú)障礙、解決問(wèn)題無(wú)“尾巴”，老干部無(wú)越級(jí)上訪情況。

二、關(guān)心老干精神生活，落實(shí)老干政治待遇

老干部雖然離開(kāi)工作單位，但是他們依然是我們構(gòu)建和諧社會(huì)生活的參與者和實(shí)踐者。2010局里重大工作決策和年終總結(jié)，考核評(píng)議以及舉行重大活動(dòng)，均邀請(qǐng)老干部參加。局領(lǐng)導(dǎo)多次上門(mén)走訪看望老干，體現(xiàn)了司法局領(lǐng)導(dǎo)和全體干部對(duì)老干部的關(guān)心和愛(ài)護(hù)。

局老干部支部現(xiàn)有黨員26人，為保證老干黨員組織活動(dòng)正常，支部有計(jì)劃組織老干黨員開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，使他們及時(shí)學(xué)習(xí)關(guān)心國(guó)家大事，了解局里各項(xiàng)工作的開(kāi)展情況。支部會(huì)還廣泛征求老干的意見(jiàn)和建議，并積極反饋局黨組對(duì)老干工作的安排意見(jiàn)和生活上的關(guān)心情況。從而使老干們政治待遇落實(shí)，精神生活豐富，晚年生活充實(shí)。

司法局現(xiàn)有“老干活動(dòng)室”一處，內(nèi)有棋，牌，球類，健身，書(shū)畫(huà)室等學(xué)習(xí)、娛樂(lè)活動(dòng)設(shè)施較為齊全。為豐富老干生活，局里年年重陽(yáng)節(jié)前后均有計(jì)劃組織老干外出考察旅游。在老干用車方面給予充分的照顧，以保障老干看病就醫(yī)，參加學(xué)習(xí)和重大活動(dòng)時(shí)方便。司法局按上級(jí)機(jī)關(guān)要求為方便老干學(xué)習(xí)閱讀訂閱了《當(dāng)代老年》雜志。使老干精神生活豐富多彩。

二、關(guān)心老干日常生活，落實(shí)老干經(jīng)濟(jì)待遇

日常生活安寧溫馨和經(jīng)濟(jì)待遇的落實(shí)保障，事關(guān)老干的切身利益。按照國(guó)家有關(guān)老干經(jīng)濟(jì)待遇政策和本市老干管理規(guī)定，我局保證離休老干離休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放，做好離休干部醫(yī)療費(fèi)統(tǒng)籌管理工作，并保證離休干部公用特需經(jīng)費(fèi)按規(guī)定落實(shí)到位。同時(shí)按規(guī)定向市老干局繳納了老干活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

第五篇：2011老干部工作匯報(bào)材料

鳳凰鄉(xiāng)老干部工作匯報(bào)材料

鳳凰鄉(xiāng)現(xiàn)有機(jī)關(guān)離退休干部7人，其中有共產(chǎn)黨員7人，（其中享受正科級(jí)待遇的3人）。近年來(lái)，鳳凰鄉(xiāng)黨委在區(qū)委組織部、老干局的直接關(guān)心和指導(dǎo)下，牢固樹(shù)立“老干部工作無(wú)小事”的觀念，真心實(shí)意辦實(shí)事、盡心竭力解難事、堅(jiān)持不懈做好事、嚴(yán)把政策不推事，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治、生活待遇，保障老干部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)所，建立完善老干部工作機(jī)制，做好老干部服務(wù)管理工作，為構(gòu)建和諧鳳凰做出貢獻(xiàn)，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、讓老干部“老有所思”，加強(qiáng)老干部思想建設(shè)和文化建設(shè)

老干部工作是一項(xiàng)需要常抓不懈的重要任務(wù)，鄉(xiāng)黨委高度重視老干部思想建設(shè)和工作。一是認(rèn)真組織了老干部深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，正確理解和掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系。根據(jù)老干部學(xué)習(xí)規(guī)劃，每月定期不定期組織開(kāi)展思想政治學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)后開(kāi)展思想交流活動(dòng)，保證學(xué)習(xí)活動(dòng)取得實(shí)效。將離退休干部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)全額納入預(yù)算，保障離退休干部各項(xiàng)活動(dòng)的順利開(kāi)展，另每年組織一次離退休黨干部培訓(xùn)會(huì)，加強(qiáng)老干部思想建設(shè)工作，真正把離退休干部的思想認(rèn)識(shí)凝聚到中央和市委、區(qū)委和鄉(xiāng)黨委的決策布署上來(lái)。二是落實(shí)了老干部政治待遇，定期組織老同志觀看例如《楊善洲》一類的謳歌當(dāng)代基層工作者的影片，豐富了老干部的精神生活。組織老干部進(jìn)行體檢，確保老干部身體健康。同時(shí)，引導(dǎo)老干部自我服務(wù)、自我教育、自我管理，充分發(fā)揮老干部中的凝聚力和戰(zhàn)

斗力，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、讓老干部“老有所依”，健全老干部保障機(jī)制和服務(wù)體系

全面落實(shí)老干部的待遇不僅僅是一個(gè)口、一句空話，而是一個(gè)嚴(yán)肅的政治問(wèn)題，我鄉(xiāng)堅(jiān)持把政策嚴(yán)格落實(shí)到每一個(gè)老干部身上。一是健全了離休費(fèi)保障機(jī)制。確保了離退休干部按時(shí)足額領(lǐng)取干部離休費(fèi)、生活補(bǔ)貼，從未出現(xiàn)拖欠或不足額現(xiàn)象。二是完善醫(yī)藥費(fèi)用保障機(jī)制。根據(jù)老干部年老易病的實(shí)際情況，保障老干部及時(shí)核銷醫(yī)療費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、老干部住院轉(zhuǎn)院的醫(yī)療費(fèi)藥堅(jiān)持實(shí)報(bào)實(shí)銷，從未發(fā)生因拖欠影響老干部健康治療的狀況。三是落實(shí)家訪制度。我們堅(jiān)持“三必訪”：對(duì)老干部生病的必訪；家庭有困難的必訪；有大的變動(dòng)時(shí)必訪。凡是老干部就醫(yī)住院，不管工作多忙，經(jīng)費(fèi)多緊張，鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)都要帶慰問(wèn)品去醫(yī)院看望，充分體現(xiàn)組織上對(duì)老同志的關(guān)心，使他們感受到黨的溫暖。四是落實(shí)老干部定期健康體檢制度。為了確保老同志健康長(zhǎng)壽，做到有病早治，無(wú)病早防，我們根據(jù)老同志的實(shí)際情況，黨委組織安排全體老干部在高坪五醫(yī)院定期體檢，安排醫(yī)生給老干部通報(bào)體檢情況，并給出下一步治療和保健的方案。五是建立健全各村的老干部服務(wù)管理制度。充分發(fā)揮其的工作特點(diǎn)，開(kāi)展了村干部定期到老干部家尋訪制度，對(duì)老干部生活狀況做到了隨時(shí)關(guān)懷；讓老干部的心理需求得到了及時(shí)滿足；對(duì)老干部的生活困難做到了立即幫扶。讓老同志在家也能感受到組織的關(guān)心、溫暖。

三、讓老干部“老有所樂(lè)”，保障老干部活動(dòng)場(chǎng)所和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)

鄉(xiāng)老干部工作為老干部開(kāi)展活動(dòng)提供了穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)保障、創(chuàng)造了

舒適的活動(dòng)環(huán)境。一是積極組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。年初制定全年開(kāi)展老干部活動(dòng)計(jì)劃，每一個(gè)季度分別制定出具體活動(dòng)安排，統(tǒng)籌安排，全面規(guī)劃。做到活動(dòng)方案落實(shí)到位、工作到位、措施到位、責(zé)任到位。近期我們就組織了老干部參觀“建黨九十周年圖片展”、觀看電影《楊善洲》等活動(dòng)。二是對(duì)于老干部參加其他社會(huì)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)給予充分保障，尤其鼓勵(lì)老干部參與老年大學(xué)的學(xué)習(xí)，使老干部的離退休生活豐富多彩。

四、讓老干部“老有所為”，引導(dǎo)老干部發(fā)揮余熱和再做貢獻(xiàn)

為老干部搭建發(fā)揮余熱的平臺(tái)，引導(dǎo)老干部繼續(xù)為建設(shè)“和諧鳳凰”做出貢獻(xiàn)。一是開(kāi)展結(jié)對(duì)共建。離退休干部先后與桂花溝村、土橋子村結(jié)對(duì)子，定期不定期組織老干部到村開(kāi)展活動(dòng)，關(guān)心、參與、幫助村委會(huì)建設(shè)，宣傳黨的路線方針政策和優(yōu)良傳統(tǒng)，展示新時(shí)期老干部形象風(fēng)采。二是開(kāi)展青少年教育。積極主動(dòng)指導(dǎo)、協(xié)助鄉(xiāng)關(guān)工委、工青婦組織開(kāi)展工作，做好未成年人思想道德教育，老干部政治理想堅(jiān)定，有說(shuō)服力和感召力，堅(jiān)持每年元旦春節(jié)期間組織老干部看望、幫教少年兒童，堅(jiān)持定期不定期組織老干部到學(xué)校向青少年進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育，幫助他們樹(shù)立正確人生觀、世界觀，取得了顯著的效果。三是展開(kāi)扶貧幫困。

五、加強(qiáng)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)，開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面

通過(guò)我們的長(zhǎng)期不懈、多措并舉，老干部工作取得了一定的積極成效，但我們?nèi)涡枰愿母飫?chuàng)新的精神，力爭(zhēng)開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鳳凰鄉(xiāng)黨委、鳳凰鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)時(shí)常關(guān)心、過(guò)問(wèn)老

干部工作，對(duì)于老干部工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，定期不定期召開(kāi)會(huì)議及時(shí)研究解決，對(duì)老干部工作做到了“思想上高度重視，行動(dòng)上迅速落實(shí)”。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。鄉(xiāng)定期組織老干部工作人員參加教育培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)老干部工作人員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，著力打造出一直政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的老干部工作隊(duì)伍。