第一篇：礦燈房充電工崗位責(zé)任制

井口考勤室值班人員崗位責(zé)任制及管理辦法

1、值班人員主要負責(zé)礦燈收發(fā)、產(chǎn)量統(tǒng)計、監(jiān)督煤炭數(shù)量及質(zhì)量、出入井人員考勤、接聽傳達井下電話、按時認真的填寫各種記錄工作。

2、礦燈在充電過程中，應(yīng)經(jīng)常巡查每個燈架的電壓、電流的變化情況。經(jīng)常切換顯示屏觀察每臺燈架運行情況。

3、礦燈房嚴禁其他人員進入，收發(fā)礦燈、自救器、便攜式瓦檢儀必須由值班人員統(tǒng)一發(fā)放，違者罰款20元。

4、搞好充電架、礦燈、燈房的衛(wèi)生，衛(wèi)生搞得差的，罰款20元。

5、交班人員必須將本班燈架的運行情況、礦燈的檢修情況、以及自救器、識別卡收發(fā)情況及其它注意事項向接班值班人員交待清楚。

6、產(chǎn)量統(tǒng)計必須準確無誤，對當班出來的產(chǎn)量各值班領(lǐng)導(dǎo)進行抽查，如有誤差，必須及時核對查明原因。

7、發(fā)現(xiàn)值班員零點班不起床統(tǒng)計產(chǎn)量及不檢查煤質(zhì)和數(shù)量的，造成數(shù)量有誤的，罰款30元。

8、值班員對煤炭數(shù)量及質(zhì)量必須嚴格把關(guān)，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，及時和值班領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。

9、及時接聽井下電話，問清井下人員打電話地點及內(nèi)容。并及時傳達電話內(nèi)容給相關(guān)人員。如有電話未接、誤傳電話內(nèi)容情況，一次罰款20元。

10、接聽電話語氣要平和，交談中如有語言沖突的，值班領(lǐng)導(dǎo)查明原因并處罰。

11、如有井下上班人員反映電話無人接聽，不傳達電話內(nèi)容的，造成損失，視情節(jié)大小嚴重性給予20—200元罰款。

12、值班人員必須認真填寫考勤表，做到時間準確無誤。

13、責(zé)任心不強，使礦燈丟失的，按原價賠償。

14、值班人員在上班時間內(nèi)有串崗及在外逗留做與工作無關(guān)的事情，造成礦燈丟失及影響作業(yè)人員正常出入井的，罰款50元。

15、早班入井高峰期時檢身人員協(xié)助礦燈室發(fā)放礦燈及自救器。

16、本管理辦法自2014年3月13日起嚴格執(zhí)行。

2014年3月13日

調(diào)度室值班人員崗位責(zé)任制及管理辦法

1、值班人員主要負責(zé)產(chǎn)量統(tǒng)計、監(jiān)督煤炭數(shù)量及質(zhì)量、接聽并傳達井下、地面電話內(nèi)容。

2、產(chǎn)量統(tǒng)計必須準確無誤，對當班出來的產(chǎn)量各值班領(lǐng)導(dǎo)進行抽查，如有誤差，必須及時核對查明原因。

3、發(fā)現(xiàn)值班員零點班不起床統(tǒng)計產(chǎn)量及不檢查煤質(zhì)和數(shù)量的，造成數(shù)量有誤的，罰款30元。

4、值班員對煤炭數(shù)量及質(zhì)量必須嚴格把關(guān)，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，及時和值班領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。

5、及時接聽井下電話，問清井下人員打電話地點及內(nèi)容。并及時傳達電話內(nèi)容給相關(guān)人員。如有電話未接、誤傳電話內(nèi)容情況，一次罰款20元。

6、搞好調(diào)度室的衛(wèi)生，交班人員衛(wèi)生搞得差的，接班人員及時和值班領(lǐng)導(dǎo)查看并罰款交班人員20元。

7、接聽電話語氣要平和，交談中如有語言沖突的，值班領(lǐng)導(dǎo)查明原因并處罰。

8、如有井下上班人員反映電話無人接聽，不傳達電話內(nèi)容的，造成損失，視情節(jié)大小嚴重性給予20—200元罰款。

9、值班人員在上班時間內(nèi)有串崗及在外逗留做與工作無關(guān)的事情，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

10、本管理辦法自2013年8月1日起嚴格執(zhí)行。

2013年7月29日

第二篇：礦燈房崗位責(zé)任制

礦燈房班長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、班長是礦燈房的主要負責(zé)人和管理者，在工作中負現(xiàn)場安全責(zé)任。

2、班長要積極主動搞好班組管理，充分調(diào)動班組成員的積極性，圓滿完成隊里的各項工作任務(wù)。

3、礦燈班班長必須熟知：

（1）、電氣安全、防爆及燈房管理知識。

（2）、礦燈的初次充電、正常充電、均衡充電、補充充電操作程序。（3）、礦燈、充電架的結(jié)構(gòu)和工作原理。（4）、觸電與電解液灼傷的急救方法（5）、礦燈的貯存與充電室內(nèi)的環(huán)境保護。（6）、自救器的檢測與維護。

4、努力完成隊里交給的各項生產(chǎn)任務(wù)，帶領(lǐng)全班學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，開展正常的培訓(xùn)工作，經(jīng)常進行現(xiàn)場考問講解，根據(jù)設(shè)備出現(xiàn)的各種異常情況做好事故預(yù)想，苦練基本功，提高全班人員處理事故和消除缺陷的能力。

5、當班期間積極配合隊部工作，發(fā)現(xiàn)有危及人生或設(shè)備安全時，應(yīng)立即向隊部匯報并果斷做好安全防范措施。

6、做好礦燈及自救器的發(fā)放和回收工作，并監(jiān)督其他值班人員的工作情況，時刻注意保持十佳窗口的精神風(fēng)貌。

7、以身作責(zé)嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)程、制度、并帶領(lǐng)全班人員自覺遵守勞動紀律，按時交接班。

礦燈充電工崗位責(zé)任制

1、充電工負責(zé)礦燈、自救器的收發(fā)、檢查和維護保養(yǎng)工作，確保礦 燈完好不失爆、不紅燈、不滅燈，自救器完好不失效。

2、搞好交接班工作，上班的問題不得遺留至下一個班，接班后，該窗口的一切責(zé)任由接班者承擔(dān)。

3、當班時間內(nèi)對本窗口的礦燈、自救器、燈牌、燈架應(yīng)每小時巡查一次，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理。

4、礦燈、自救器、燈牌的收發(fā)管理要認真仔細、確保三者相互對應(yīng)，否則由當班者對由此引起的一切后果負責(zé)。

5、礦燈收回后應(yīng)對礦燈進行清洗，并及時對礦燈進行充電。

6、認真填寫各種資料、記錄，并使其保持干凈、整潔、齊全。

7、負責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)的文明生產(chǎn)和質(zhì)量標準化工作。

8、要時刻保持良好精神風(fēng)貌、服裝整潔、舉止文明、服務(wù)周到、不做與工作無關(guān)的事。

礦燈維修工崗位安全責(zé)任制

1、礦燈維修工負責(zé)礦燈的日常維護、檢修、自救器的氣密性試驗和礦燈的初充電。

2、礦燈維修工必須熟知：

（1）、電氣安全、防爆及燈房管理知識。

（2）、礦燈的初次充電、正常充電、均衡充電、補充充電操作程序。（3）、礦燈、充電架的結(jié)構(gòu)和工作原理。（4）、觸電與電液灼傷的急救方法（5）、礦燈的貯存。（6）、自救器的檢測與維護。

3、礦燈維修工應(yīng)按照礦燈維修工操作規(guī)程內(nèi)的標準按時對礦燈進行 檢查維護。

4、當遇有疑問的礦燈時應(yīng)及時檢查，絕不允許不經(jīng)檢查發(fā)放或上架進行充電。

5、當班期間積極配合隊部工作，發(fā)現(xiàn)有危及人生或設(shè)備安全時，應(yīng)立即向隊部匯報并協(xié)助班長做好安全防范措施。

6、做好礦燈及自救器的維護和檢修工作，按時進行交接班。

7、要時刻保持良好精神風(fēng)貌、服裝整潔、舉止文明、服務(wù)周到、不做與工作無關(guān)的事。

第三篇：礦燈房發(fā)言稿

礦燈房“守護神” 人們都說，礦燈就是“礦工的眼睛”。千尺地下，它為礦工“指路引航”，危急時刻，它會帶來無限希望??在山東肥城礦業(yè)集團曹莊礦，管理礦燈房的正是一個由37名女性組成的團結(jié)、奮進的集體，她們在礦燈維修管理與自救器保養(yǎng)發(fā)放這個平凡而艱苦的崗位上，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，用心呵護著“礦工的眼睛”，被譽為礦燈的“守護神”。

礦燈房有礦燈架20余組、礦燈3200余盞。燈房的女工們每天都重復(fù)著同樣的工作：發(fā)燈、收燈、檢查、擦拭等。有時僅一個班就收發(fā)礦燈、自救器達500臺（次）。雖然在別人的眼里，礦燈工只是一份很不起眼的工作，但是她們卻把這份工作看作比任何事情都重要。為了盡快掌握業(yè)務(wù)知識和操作技能，她們在工作之余認真學(xué)習(xí)《煤礦機電技術(shù)操作規(guī)程》、《礦燈常見病因與維修》等書籍，對與礦燈相關(guān)的知識逐字逐句的進行研究探討，在很短的時間內(nèi)她們便迅速地掌握了礦燈的性能和原理。

為了把學(xué)到的理論知識更好地運用到實踐中，她們虛心向老師傅郭慶請教學(xué)習(xí)，從不放過礦燈維護的每一個細節(jié)。作為礦燈工，最重要的、最難做的工作就是維修礦燈。雖說這個活沒有多大技術(shù)含量，但確是個仔細活，要想真正學(xué)好、學(xué)精也不容易。但礦燈房的女工們勤鉆研、肯努力、多試驗，功夫不負有心人，她們的維修技術(shù)日臻完善，做到了礦燈拆卸安裝快、故障判斷準確、修復(fù)快捷耐用。為提高礦燈充電合格率，她們加強日常巡檢力度，引進礦燈房微機管理系統(tǒng)，準確監(jiān)測礦燈的上架、離架狀態(tài)，上架、離架時間和充電狀態(tài)，使礦燈充電合格率由當初的90%提高到98.27%，并在鞏固階段達到100%。礦燈的充電及維護是礦燈正常使用的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為了更好地掌握礦燈的維護技術(shù)，更清楚地了解礦燈的構(gòu)造，服務(wù)于礦井生產(chǎn)，礦燈房的女工們結(jié)合全礦創(chuàng)建學(xué)習(xí)組織，狠抓自身素質(zhì)的提高，嚴格執(zhí)行每周一次的安全業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和每季一次的技術(shù)練兵，她們中的郭慶在組織的全國維修礦燈比賽中被授予“全省煤礦礦燈管理工技術(shù)能手”后，在全礦女工中形成了一股學(xué)、比、趕、超的良好氛圍。為了讓每個礦工兄弟都用上安全燈，她們努力做到“四勤”，即勤查、勤修、勤擦、勤問，確保了礦燈的完好率。多年來，完好率一直保持在98% 以上，失爆率為0，紅燈率控制在0.5%以下。隨著煤礦生產(chǎn)技術(shù)的不斷推進，礦燈也在不斷地更新?lián)Q代，現(xiàn)在曹莊礦燈房已用上了鋰電礦燈。為了練就過硬的礦燈維護技術(shù)，熟悉了解礦燈的每一個零部件，女工們常常把自己的眼睛蒙上，一遍一遍地拆裝礦燈。長期的實踐使她們練就了獨特的礦燈維護管理技術(shù)，現(xiàn)在她們在兩分鐘內(nèi)就能拆裝維護完一盞礦燈。礦燈房是一項既熬人又累人的工作，每日里在方寸之地來往奔波，單調(diào)而枯燥。也就是在這樣一個艱苦的環(huán)境里，礦燈房的姐妹們以苦為樂，無私奉獻，把對礦工的一腔熱情融入到平凡的工作中。有人給她們算過一筆帳，每天有600余人下井作業(yè)，她們每人每天在燈房來回要跑二百多趟，礦工們形象地稱她們在房間里跑馬拉松，但她們卻說“我們多跑一跑無所謂，只要礦工兄弟們在井下能有一雙明亮的‘眼睛’，在關(guān)鍵時刻有一個安全的‘護身符’”。“辛苦一人，情系礦工”是礦燈房女工的座右銘。為了把誓言變成實際行動，燈房的姐妹們率先在全礦提出承諾制、微笑人性化服務(wù)。自行制作了職工意見箱、“區(qū)隊信息反饋卡”，以便在第一時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)工作中的失誤，掌握不足，及時改正，從而使服務(wù)更加周到，更加貼近一線職工。同時，她們還制定了“采掘區(qū)隊定期走訪表”，并定期深入隊組征求服務(wù)對象的意見，解決他們工作中的難題。如根據(jù)每一名礦工身高的不同，對背燈線的長度進行調(diào)整，既節(jié)約了燈線，又解決了因背燈線長短不同而給勞動帶來的不便。燈房是礦工上下井的必經(jīng)之地，也是煤礦安全生產(chǎn)的第一道防線。因此，在平時的工作中，她們還主動挑起了女工協(xié)管的責(zé)任，為職工們擰緊下井前的最后一道安全弦。她們在發(fā)放礦燈時堅持“以熱忱的態(tài)度幫助人，以周到的服務(wù)讓職工高興來、滿意去，背上明亮的礦燈舒心下井”這一原則，時常叮囑職工：“下井干活可要小心；井下可不要隨意拆卸礦燈??”讓職工們深切地感受到親情教育的力量，時刻注意安全生產(chǎn)、正規(guī)操作。“功夫不負有心人”“辛勤的勞動換來累累碩果”，多年來，礦燈房分別被山東省國資委、泰安市委命名為“青年文明號”、被泰安市總工會、集團公司工會命名為”工人先鋒號”、被礦命名為“共青團員示范崗”、“青年文明窗口”等榮譽稱號。她們當中的郭慶等同志也被授予“全省煤礦礦燈管理工技術(shù)能手”，并多次在集團公司舉辦的技術(shù)比武中獲得“技術(shù)

狀元”、“巾幗能手”等榮譽稱號。（徐瑞、楊麗麗）篇二：礦燈房標準

表十二

標準化礦燈房安全質(zhì)量考核評分表 篇三：職工大會發(fā)言稿

職工大會發(fā)言稿

俗話說“有緣千里來相會”，首先我代表黃泥坡煤礦對大

家的到來表示熱烈的歡迎!今天剛好是正月三十，我們常說的“年”已過完，大家的心也早該收攏了。我希望大家心往一處想、勁往一處使，努力的完成今年的安全生產(chǎn)計劃，同時自己也獲得一筆豐厚的收益!（向大家介紹相關(guān)管理人員）

這次大會主要講三個方面的內(nèi)容。

第一個方面：礦井基本情況、今年安全生產(chǎn)計劃

和總體要求：

1、礦井基本情況：

我礦是年設(shè)計生產(chǎn)能力為9萬噸的新建礦井，2008年—2011年連續(xù)四年的瓦斯等級鑒定，我礦屬于低瓦斯礦井。主斜井長364m，作運輸、進風(fēng)用；副斜井長410m，作行人進風(fēng)用；回風(fēng)斜井長436m，主要作總回風(fēng)用；“六大系統(tǒng)”和地面設(shè)施等均已建成，去年通過三級質(zhì)量標準化驗收。這個月14日縣政府已下文批準我礦恢復(fù)聯(lián)合試運轉(zhuǎn)、要求我礦盡快實現(xiàn)產(chǎn)能。我們準備今年3月份通過安全生產(chǎn)許可證驗收。

2、安全生產(chǎn)計劃和總體要求

安全上實現(xiàn)“兩無一降”：無重傷致殘事故、無死亡事故，降低和控制一般性事故的發(fā)生及產(chǎn)生的工傷醫(yī)療費用。生產(chǎn)計劃是完成6500米進尺和20萬噸煤。希望大家在保證安全的前提下?lián)寱r間、抓進度，各負其責(zé)、各盡所能，盡最大努力來完成這兩個目標!總體要求：值班礦長要認真督促落實各項規(guī)章制度，掌

握安全生產(chǎn)的重點和工人的思想動態(tài)，及時找出和解決安全生產(chǎn)的薄弱環(huán)節(jié)，指導(dǎo)和協(xié)調(diào)好各個班隊的工作。安全管理人員（包括電鉗工）要按時上下班，認真履行職責(zé)管好自己的片區(qū)。班隊長要經(jīng)常下井跟班，解決實際問題，要保證工程質(zhì)量、進度、煤炭質(zhì)量、數(shù)量，帶好一班人，穩(wěn)定職工隊伍。作業(yè)人員要嚴格按《作業(yè)規(guī)程》要求進行施工，先處理好施工地點的安全后方可作業(yè)，服從管理人員指揮，要保證工程質(zhì)量、進度、煤炭質(zhì)量、數(shù)量，認真做好本工作面的探放水等相關(guān)安全方面的工作。運輸工要認真做好本職工作，調(diào)配好車輛，保證運輸線暢通。絞車工、皮帶司機等其他特種作業(yè)人員要嚴格按照《操作規(guī)程》要求進行操作，搞好設(shè)備的衛(wèi)生、加油和小型維護工作，鋼絲繩定期打油，皮帶機經(jīng)常檢查清理等。

第二個方面：勞動用工和安全常識

1、勞動用工：

一線工人要求在50歲以下、身體健康、適應(yīng)井下環(huán)境；心態(tài)良好、能吃苦耐勞；有職業(yè)道德、遵紀守法；從事過井下工作、有一定經(jīng)驗者優(yōu)先。持本人身份證或戶口薄到礦辦公室進行審查、登記、培訓(xùn)，考試合格后簽訂勞動合同，新

工人必須在師傅帶一段時間熟練后才能正式上班。

2、安全常識（1）入 井 須 知 第一條 嚴禁未經(jīng)過培訓(xùn)的人員下井。參觀、學(xué)習(xí)的必須得到礦方同意、指定人陪同才能入井。擅自入井發(fā)現(xiàn)一次處罰500元。

第三條 嚴禁酒后下井，嚴禁攜帶煙草、火種下井，入井自覺接受檢身；凡是酒后下井或帶煙草下井的處罰500元。礦燈實行集中充電、專人管理；一切入井人員要到礦燈房簽字、登記，出井后立即交還礦燈、銷號。不登記、銷號、不及時交礦燈的一次處罰200元。

第四條 下井前要穿戴整齊，不可袒胸露臂，更不可打赤膊 和穿短褲下井。嚴禁穿化纖之類工作服下井。發(fā)現(xiàn)一次處罰 100元。

第五條 下井人員必須戴好礦帽、礦燈和防塵口罩，須妥善 攜帶好工具和各種生產(chǎn)器材。

第六條 下井前檢查礦燈性能是否良好，嚴禁在井下扭開燈鎖和敲打 礦燈；班中如有礦燈不亮?xí)r，先電話聯(lián)系礦燈房或絞車房，用礦車運送更換，換礦燈時要進入躲避硐等候。

第七條 乘人車時，遵守乘車規(guī)定，不搶上、搶下，不超員乘坐。在斜井運輸巷行走時，必須遵守“行車不行人、行人不行車”的規(guī)定。我礦主井是主要提升巷、嚴禁從主井行人，只能從副井或風(fēng)井行人；運輸工檢修滑輪、軌道，電工檢查線路必須事先和絞車工聯(lián)系好、絞車不運行時才能進行。不準從材料運輸上山行人，要從皮帶運輸巷行走（嚴禁乘坐皮帶機）。主井不準行人由把鉤工監(jiān)督，違者按扒車論處罰款1000元。

第八條 愛惜井下一切設(shè)備、設(shè)施，發(fā)現(xiàn)故障或不利因素要及時處理或報告給管理人員。（2）采煤工安全常識

第一條 進入工作面時，須首先看“安全牌、瓦檢牌”上的 隱患情況和有害氣體檢測情況是否在國家規(guī)定標準濃度內(nèi)，否則不得進入工作面。

第二條 進入工作面，安全員、瓦檢員須到工作面進行嚴格的安全檢查，做好敲幫問頂工作，如發(fā)現(xiàn)不安全隱患，應(yīng)及時排除。

第三條 每一個生產(chǎn)人員須隨時檢查作業(yè)場所的頂板、煤壁、支架等情況。當發(fā)現(xiàn)危險時，必須立即采取措施，進行處理，緊急情況下先撤人，后處理隱患。嚴禁空頂作業(yè)。遵守紀律，不得隨意上下班。冒險蠻干、空頂作業(yè)或隨意上下班者一次處罰 500元。

第四條

1、長壁式工作面使用單體液壓支架支護，頂板控制符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定。

3、工作面遇到破碎或特殊地質(zhì)構(gòu)造時，須征得安全技術(shù)人員同意后，方可采用其它支護形式。

第五條 采區(qū)工作面要做到“三直一平”（支柱、刮板、煤壁直，煤壁平整），不準留有傘檐，必要時必須打好臨時支柱。

第六條 回采煤柱必須征得礦長的許可后，方可生產(chǎn)，不得擅做主張，濫采亂挖。偷挖煤柱一次處罰1000元。

第七條 回采煤柱必須嚴格執(zhí)行“先里后外，先上后下”的方法。

第八條 靠近采空區(qū)的頂要采用戧柱加強支護，為防止回頂時造成作業(yè)面推頂，沿工作面每4m打一木垛支護，木垛周邊打好防倒柱。上、下安全出口要一直保持暢通。嚴禁人員進入采空區(qū)內(nèi)。

第九條 要保證煤炭質(zhì)量、數(shù)量，不得弄虛作假；礦車裝載要求“四角滿、烏龜背”。發(fā)現(xiàn)一車不滿或質(zhì)量差、此車作廢另外加扣一車。篇四：礦燈房制度

礦燈房管理制度匯編

犍為縣林源實業(yè)有限公司平安煤礦

二〇一三年十二月二十七日 目 錄

目

錄..........................................................................................2

一、礦燈工操作規(guī)程.................................................................3

二、礦燈防爆檢查制度.............................................................6

三、礦燈房交接班制度.............................................................8

四、礦燈工崗位責(zé)任制.............................................................9

五、礦燈領(lǐng)用發(fā)放考勤制度...................................................10

六、礦燈損壞賠償制度...........................................................11

七、領(lǐng)導(dǎo)干部上崗查崗制度...................................................12

八、消防責(zé)任制.......................................................................13

十、定期檢查維修和更新制度...............................................15

十一、礦燈房班組考核制度...................................................16

十二、礦燈房應(yīng)急預(yù)案...........................................................17

一、礦燈工操作規(guī)程一、一般規(guī)定

1、礦燈工必須熟知礦燈的結(jié)構(gòu)性能和工作原理，能獨立操作，經(jīng)考試合格后方可上崗操作。

2、礦燈應(yīng)統(tǒng)一編號，實行專人專燈、固定充電架，集中管理。

3、礦燈充電工必須嚴格遵守本規(guī)程。

二、操作前的準備工作

1、礦燈充電室內(nèi)溫度應(yīng)保持在15—25℃之間，并應(yīng)保持干燥，通風(fēng)良好。燈房內(nèi)設(shè)有滅火設(shè)備，室內(nèi)禁止煙火。

2、充電架應(yīng)保持清潔，每天應(yīng)擦拭一次。

三、操作

1、充電范圍

該kl4lm(a)型礦燈無需初充電，正常充電后即可使用。該型礦燈安裝有充電轉(zhuǎn)換電路，可使用恒壓型充電設(shè)備充電，充電電壓范圍為4.5v-10v，最合適電壓應(yīng)控制在5.5v左右。充電開始時，電流表指示不大于0.8a，充電結(jié)束時，充電架電流表指示應(yīng)小于0.1a。

2、充電步驟

（1）將礦燈燈頭充電插孔插到充電架上的充電插頭上，按順時針旋轉(zhuǎn)180度，直到固定位置，電路接通。如充電指示器有指示，則表示充電正常。充電開始時電流表指示不大于0.8a。

（2）日常充電時間：正常充電時間約8-10小時，充電結(jié)束時，充電電流指示應(yīng)小于0.1a。此時可將燈頭逆時針旋轉(zhuǎn)180度，然后將礦燈從充電架上拿下。

2、注意事項：

（1）在充電過程中充電電壓比led光源工作電壓高，容易燒壞led光源，因此充電時應(yīng)關(guān)閉燈頭開關(guān)。

（2）對一般經(jīng)過正常放電的礦燈，在充電開始時，其充電電流約在0.8a，由于放電情況不同，因此充電電流會有所差異。但如個別蓄電池的充電電流特別小，則應(yīng)仔細檢查充電回路內(nèi)各接觸點是否接觸不良。

（3）在充電過程中，如電源突然中斷，應(yīng)立即將每個燈的燈頭逆時針旋轉(zhuǎn)，切斷充電回路，以防自動放電。

4、故障分析及排除

四、其它要求：

1、防爆檢查規(guī)定

（1）礦燈入井前必須經(jīng)專職防爆檢查員檢查。

（2）防爆檢查員必須由從事礦燈工工作在1年以上者擔(dān)任。

（3）每兩小時一次的巡檢中，若其他人員對所檢查的礦燈是否失爆有疑問的，必須經(jīng)防爆檢查員檢查、核準。

（4）遇特殊情況，防爆檢查員應(yīng)迅速檢查所有礦燈，保證礦燈的完好。（5）各防爆檢查員要嚴格遵守本制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并做好相關(guān)記錄。

（6）合理安排防爆員工作，保證不脫崗、不空崗、不漏檢。

（7）防爆員每次要復(fù)查前次所檢查發(fā)現(xiàn)的問題是否整改，并做記錄。

（8）班長、副班長要不定時對防爆員檢查進行監(jiān)督，確保礦燈完好后方可入井。篇五：礦燈房規(guī)章制度

礦燈充電工崗位責(zé)任制

一、堅守工作崗位，不得擅離職守。

二、對礦燈和自救器要統(tǒng)一編號，經(jīng)常使用礦燈的人員必須專人專燈，礦燈充電工要保證礦燈的使用質(zhì)量。

三、對礦燈的初充電和日常充電，必須嚴格依照操作規(guī)程進行，隨時監(jiān)視電壓表、電流表讀數(shù)，并按照規(guī)定隨時進行調(diào)整。

四、每班應(yīng)對所有礦燈進行一次全面檢查，確保礦燈完全好。檢查內(nèi)容：電線是否破損，燈鎖是否失效，燈頭密閉是否良好，燈圈是否松動，玻璃是否破裂等，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，不符合要求的礦燈嚴禁下井使用。

五、在每次換班兩個小時內(nèi)礦燈充電工必須把沒有還燈人員的名單報告礦調(diào)度室。

六、認真填寫交接班記錄、下井人員記錄、維修記錄。

七、妥善保管好燈房內(nèi)備品、配件、器材等，嚴格履行交接手續(xù)。

八、經(jīng)常對燈架和地面進行清理，搞好燈架及燈房內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生。

礦燈充電工交接班制度

一、接班人員應(yīng)按時在現(xiàn)場與交班人員進行交接班。

二、交接班時，交班人員應(yīng)交待清楚以下情況：

1、本班燈數(shù)，充電情況；

2、本班檢修情況及存在問題；

3、備品、配件、材料、工具及各種記錄是否齊全，接班人員要檢查充電燈數(shù)，充電架情況及發(fā)出燈數(shù)，各種記錄是否填寫齊全。

三、當班人員如發(fā)現(xiàn)接班人員精神不正常或酗酒現(xiàn)象，應(yīng)拒絕交接班，并立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

四、到規(guī)定接班時間而接班人員未到崗，要堅守工作崗位，不得擅離職守，應(yīng)及時向調(diào)度室匯報，安排解決，五、交接雙方經(jīng)逐項檢驗無誤后，雙方在交接班記錄薄上簽字，當班人員方可離開工作崗位。

礦燈領(lǐng)用、發(fā)放、考勤制度

一、礦燈要統(tǒng)一編號，經(jīng)常使用礦燈的人要專人專燈，每盞燈要與充電架對號，每盞燈要與燈牌對號發(fā)放。

二、礦燈應(yīng)保持完好，亮度不夠、電線破損、燈鎖失效，燈頭密閉不嚴，燈頭圈松動，玻璃破裂、蓄電池破裂等失效礦燈嚴禁發(fā)放。

三、鋰離子蓄電池設(shè)置有安全保護裝置，具有過放電、過充電和短路保護，保護裝置不全嚴禁發(fā)放。

四、發(fā)出的礦燈最低應(yīng)能連續(xù)使用11小時，不足使用時間不準發(fā)放。

五、領(lǐng)用礦燈時憑牌領(lǐng)取，并進行登記，簽字，領(lǐng)燈交燈牌，還燈取燈牌，并進行升井交燈簽名。

六、使用礦燈人員出井后，必須立即將礦燈交回礦燈房，交接班超過2小時燈房人員必須八未歸還礦燈人員上報調(diào)度室處理，并不予考勤。

礦燈損壞丟失賠償制度

一、為了加強礦燈的管理，保證礦燈正常使用和人身安全，特制定本制度。

二、礦燈的管理方式為集中收發(fā)制，統(tǒng)一發(fā)放，領(lǐng)用人員進行登記簽名。

三、使用人員出井后必須立即將礦燈交回?zé)舴浚看谓话嗪?小時未交回或帶回宿舍的對使用人員進行20元處罰。

四、礦燈實行專人專用，嚴禁私自轉(zhuǎn)借他人使用，違反本規(guī)定對相關(guān)責(zé)任人處以20元罰款。

五、嚴禁使用礦燈人員拆開、敲打、撞擊礦燈，違反本規(guī)定處以50元罰款。

六、凡出現(xiàn)電線破損、燈鎖失效、燈圈松動、玻璃破裂等情況，礦燈管理人根據(jù)情況查明原因，如人為損壞將對其處以50元罰款。

七、蓄電池破裂需查明原因按原價30％賠償。

八、丟失礦燈按原價賠償。

自救器使用管理制度

一、為了加強自救器管理，保證員工的生命安全，特制定本制度。

二、每位從事井下工作的人員必須攜帶自救器。礦井完好的自救器總數(shù)至少應(yīng)比經(jīng)常使用的總?cè)藬?shù)超過10％。

三、自救器實行統(tǒng)一編號、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一維修、統(tǒng)一發(fā)放使用。

四、領(lǐng)用自救器時要進行登記、簽字，實行專人專用、憑牌領(lǐng)取，嚴禁將不合格的自救器發(fā)放使用。

五、交回的自救器要擦拭干凈、做氣密性試驗和稱重合格后上架。

六、外來人員需試驗自救器時，憑煤礦安全審查技術(shù)部批條發(fā)放，試驗完畢后交回檢查，上架保管。

七、管理人員應(yīng)加強對自救器的管理，每班要巡回檢查，發(fā)現(xiàn)不完好的自救器要及時登記，交專職維修人員維修。

八、自救器出廠保存五年，試驗三年,超過時間嚴禁發(fā)放使用。

第四篇：礦燈智能充燈架管理制度

礦燈智能充電架（CTF102K(A)型開放式）

管理制度

本礦采用CTF102K(A)型（開放式）智能充燈架，是集礦燈充電、礦燈發(fā)放管理為一體的智能產(chǎn)品。

1、產(chǎn)品優(yōu)點：充電采用發(fā)光指示，整機輸入與輸出電壓有數(shù)值表指示，便于使用者觀察使用。每盞礦燈都有具有電壓，電流實時采樣，電壓比較，智能轉(zhuǎn)換，短路自恢復(fù)保護的采集充電模塊進行充電控制。充電時間短，充電效率高，充電過程中損耗少，能有效延長礦燈壽命。

通過自動數(shù)據(jù)采集，可以實現(xiàn)每一盞礦燈只有在達到額定值時才會恒流、恒壓自動轉(zhuǎn)換，確保每一盞燈的充電效果達到最好，最優(yōu)。每個燈位內(nèi)可同時放置礦燈和自救器。具有各自的插槽并配備相對應(yīng)的鎖具。

2、使用環(huán)境條件：

工作溫度：（-20-45℃），儲存溫度：（-40-70℃），相對濕度：90％（40℃）大氣壓力：（70-106）KP，無劇烈震動或沖擊的地方，室內(nèi)空氣流通。

一、礦燈的報廢制度

1、舊礦燈需要報廢的，由機電隊提出申請，機電科組織鑒定，經(jīng)礦分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，進行處理。

2、機電科每季度對礦燈數(shù)量進行一次檢查。根據(jù)領(lǐng)用數(shù)量、報廢數(shù)量，查清在用礦燈數(shù)量。因管理不嚴，造成礦燈丟失的，對燈房按礦燈原值進行罰款。

二、在用礦燈的管理制度

1、在用礦燈由機電科礦燈房集中統(tǒng)一管理。經(jīng)常使用礦燈的人員實行專人專燈、固定充電架管理。

2、對充電工要劃分責(zé)任區(qū)，實行“五包”，即：包礦燈完好、包礦燈維修、包礦燈架衛(wèi)生、包收發(fā)、包礦燈架上礦燈擺放整齊。

3、礦燈領(lǐng)用辦法：按固定的充電架及編號進行自取，自放。

4、用燈人要愛護礦燈，嚴禁摔打和私自拆卸礦燈及人員定位識別卡，否則按“三違”處理。

5、充電工應(yīng)經(jīng)常檢查礦燈完好情況，發(fā)現(xiàn)不完好或紅燈的，應(yīng)及時處理。

6、用燈人在礦燈規(guī)定的使用時間（12h）內(nèi)出現(xiàn)紅燈或滅燈時，上井后要及時通知充電工進行修理。連續(xù)2天出現(xiàn)紅燈得不到處理時，應(yīng)向機電科匯報。

三、礦燈智能充電架燈架管理制度：

1、充電房內(nèi)清潔衛(wèi)生，窗明幾凈，無雜物、無油垢、無灰塵、無積水。充電架布置整齊、安裝牢固、布線整齊。工具、材料、配件存放整齊，帳物對照。

2、礦燈、充電架進行編號，充電架有設(shè)備管理責(zé)任牌和完好標志牌（內(nèi)容包括設(shè)備名稱、型號、完好狀況、主要技術(shù)參數(shù)、包機人等）。礦燈完好率應(yīng)在95%以上，完好礦燈總數(shù)應(yīng)大于常用礦燈人數(shù)10%。

3、燈頭破裂、燈頭圈松動、玻璃破裂、燈頭密封不嚴、燈鎖失效的，按失爆處理，落實到責(zé)任人，并按規(guī)定聯(lián)責(zé)班長、隊長。

4、燈線破損露芯線，燈線引入裝置損壞、密封不嚴、燈線竄動，按失爆處理，落實到責(zé)任人，并按規(guī)定聯(lián)責(zé)班長、隊長。

5、智能充電架及礦燈應(yīng)保持干凈。

6、充電架充電儀表指示不準確，要及時維修。

7、燈房內(nèi)應(yīng)配備以下記錄本：

礦燈考勤本、交接班記錄本、維修記錄本和紅燈記錄本、礦燈領(lǐng)用報廢記錄本、材料配件消耗記錄本、補燈退燈記錄本等應(yīng)按規(guī)定認真填寫。

8、機電科每月對智能充電架及礦燈檢查兩次，根據(jù)兩次檢查情況，得出當月檢查結(jié)果。要求礦燈完好率達95%；礦燈架完好率達100%。

四、礦燈智能充電架維護保養(yǎng)制度：

1、為避免充電架內(nèi)積累過多影響充電架使用壽命和充電效果，沒半年對充電架內(nèi)部、充電板、單片機控制板清理一次灰塵。打開充電架蓋板和控制箱的門，用皮老虎吹干凈里面的塵埃。

2、要經(jīng)常清理充電座彈簧片上的氧化物或異物，使彈簧片與燈頭觸點保持良好的接觸。

3.熟悉掌握智能充燈架的操作規(guī)程，保證其正常運轉(zhuǎn)。4.做好智能充燈架日常檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。5.加強日常維護和保養(yǎng)制度，進行調(diào)試運轉(zhuǎn)，確認正常以后，方能投入使用。

6.保持清潔衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)異常情況立即停止使用。7.做好維護保養(yǎng)檢修記錄，責(zé)任落實到個人。

五、礦燈智能充電架儲存制度：

充電架不得暴曬，雨淋。應(yīng)放在空氣流通、周圍介質(zhì)溫度不高于40℃、不低于20℃、空氣最大濕度不超過80％（在周圍空氣溫度20℃±5℃）、無腐蝕性氣體的倉庫中。

六、礦燈智能充電架維修制度：

1、日常檢修保養(yǎng)，由包機人員負責(zé)；周期檢修保養(yǎng)由班長負責(zé)提出計劃，機電隊協(xié)助處理；檢修由機電隊負責(zé)提出，報上級部門批準。

2、充電架日常檢修必須到位，不得漏檢缺檢。

3、電氣設(shè)備完好，無失爆，接地電阻符合要求，防潮處理及時，變色硅膠無失效，各種保護裝置齊全、動作靈敏可靠，各種儀表、指示燈顯示正確。

4、必須按要求進行日檢，了解設(shè)備的運行狀況和缺陷情況。

5、檢修時要愛護設(shè)備，不得野蠻作業(yè)，檢修完畢要認真檢查，所用物品工具齊全并合理存放，并保持現(xiàn)場清潔，不得有散落的雜物。

6、檢修保養(yǎng)時必須用心，及時發(fā)現(xiàn)并排除設(shè)備所存在的缺陷，并提出防范措施，預(yù)防設(shè)備缺陷的發(fā)展。

礦燈智能充電架（CTF102K(A)型開放式）

操作規(guī)程

一、礦燈的管理：

1、礦燈充電和維修人員必須熟知礦燈的結(jié)構(gòu)性能和工作原理，能獨立操作，經(jīng)考試合格后才能上崗操作。

2、礦燈應(yīng)統(tǒng)一編號，實行專人專燈、固定充電架集中管理。

3、日常充電操作較為簡單的礦燈可實行自我服務(wù)。

二、操作前的準備工作

4、礦燈充電室內(nèi)溫度應(yīng)保持在15—25℃之間，并應(yīng)保持干燥，通風(fēng)良好，充電、修理間將應(yīng)設(shè)排風(fēng)裝置。燈房內(nèi)的電氣設(shè)備應(yīng)采用防爆型，并設(shè)有安全滅火設(shè)備，室內(nèi)禁止煙火

5、智能充電架應(yīng)保持清潔，每天應(yīng)擦拭一次，每半年檢修一次。

6、工作人員應(yīng)穿耐酸工作服，維修人員在操作時應(yīng)戴耐酸手套、膠鞋及護目鏡等勞保用具。

三、操作（收發(fā)燈、日常充電和維護）

7、礦燈有下列缺陷之一時，不得發(fā)出使用：

1）、燈頭、燈蓋鎖失靈。

2）、充電不足。

3）燈頭圈松動。4）玻璃破裂。

5）燈線破損。

6）接觸不良形成“眨眼”。

8、日常充電 ：把用過的礦燈對號放到充電架上，關(guān)閉燈頭開關(guān)，然后把燈頭的充電插孔插到充電架的充電插頭上，順時針旋轉(zhuǎn)180度，電流表有指示即為正常充電。

9、充電注意事項

1、充電工作應(yīng)由專人負責(zé)。

2、充電時電池溫度不應(yīng)超過45℃。

3、當電池不需要繼續(xù)充電時，應(yīng)將燈頭反時針旋轉(zhuǎn)180度，切斷充電回路。

4、當充電過程中突然停電時，應(yīng)立即將燈頭反時針旋轉(zhuǎn)180度。

5、紅、滅燈的電池應(yīng)及時更換、檢修。

6、充電架上的電壓表和充電指示器應(yīng)定期校檢和檢查。

第五篇：礦燈房交接班制度

礦燈房交接班制度 一、三班人員在接班前，必須提前10分鐘到崗，由三班帶班班長召開班前會，布置本班的工作以及應(yīng)注意的事項，會后按時接班。

二、當班者交燈前10分鐘，做好交接班準備工作，接班人員到達工作崗位后，交接班人員面對面查清如下幾方面問題：

1.查清你所在窗口的燈數(shù)，燈牌數(shù)（或燈床數(shù)）是否與總數(shù)相等。

2.充電電壓、電流是否正常，是否有未充上電的，充電電壓表是否在規(guī)定位。

3.本窗口是否有紅燈出現(xiàn)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)交清號碼，填入紅燈記錄簿。

4.檢查礦燈充電架和室內(nèi)衛(wèi)生是否清潔。5.檢查本班的工具是否齊全，是否有損壞現(xiàn)象。6.交清本班是否對礦燈加水，調(diào)比重等工作問題。

7.發(fā)現(xiàn)接班人員有喝酒或精神不正常時，拒絕交接班，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

8.到交接班時如發(fā)現(xiàn)沒按時交燈者，要向下班交代清楚，立即向礦調(diào)度匯報。

9.到接班時間，接班人員未到，要向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并要堅守崗位，不能離崗。

10.交班、接班人員要當面檢查交清后，確認無問題，雙方在交接班簿上簽名，交班人員方可離開工作崗位。