第一篇：十佳“三八”紅旗手集體推薦材料

推 薦 材 料

縣國土資源局窗口，現有工作人員15名（其中女性10名，占67%），平均年齡33.8歲，黨員7名。自2000年組建以來，在局黨委和行政服務中心雙層領導的關心、支持、指導下，以爭創“巾幗文明示范崗”為抓手，按照 “親民、便民、利民”的要求，采取了一系列的舉措，取得了一定的成績，得到各級領導和社會各界的肯定。連續4年被評為滿意窗口。并且分別被縣婦聯和縣精神文明委員會授予“巾幗文明示范崗”、“青年文明號”等榮譽稱號。短短幾年，國土窗口得到了全新的發展。下面就將該集體的先進事跡介紹如下：

1、抓管理創新，提升窗口形象。在制度創新上，結合窗口工作特點，出臺了以“微笑服務”為主要內容的一系列制度，并狠抓落實。先后出臺了《窗口微笑服務規范》、《窗口服務承諾制》、《巾幗文明示范崗服務公約》、《會議和學習制度》、首問責任制、一次性告知制、綠色通道制、全程服務代理制等一系列規章制度。所有這些制度中，均以微笑服務為核心。在內部調整上，國土窗口不僅擴大了窗口隊伍，而且完善了窗口職能，窗口人員由原來的7人擴展到現在的15人，窗口職能也由原來的僅限的工業項目的供地及土地登記發證的受理發展到現在集全 縣范圍內的土地預審、用地報批、土地供應、土地交易、土地登記、土地抵押等業務的受理及發件工作為一體的一條龍服務。在硬件建設上，為提高窗口的工作效率，國土局為窗口工作人員配備了人手一臺電腦，并建立局域網，使內部流轉更為順暢。

2、抓觀念轉變，提高服務意識。在轉變觀念上，牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，以外學吳江內學公安為載體，組織窗口人員學習吳江和公安窗口的服務理念，通過一系列宣傳、教育，使大家懂得“民為先”的道理，真正把老百姓當作自己的主人和親人，變“要我微笑”為“我要微笑”，并將其引入到自己的工作中，做到學以致用，學用結合。在作風轉變上，對于窗口工作，作風建設就是從點滴小事做起，嚴格要求，一絲不茍。如在練習微笑過程中，部分工作人員每天回家對照鏡子練習臉部微笑；有位年輕的媽媽主動克服孩子小的困難，待孩子入睡后，讓丈夫陪伴練習微笑；還有一位同志摸索出一次微笑臉部表情只有7秒鐘的體會等等。通過半年多的努力，窗口人員在微笑上能夠做到親切自然，自信地面對群眾。

3、抓效能建設，提高工作效率。機關工作不但要解決“門難進、臉難看、話難聽”，更要在解決“事難辦”上下功夫。為使窗口真正成為聯系群眾、服務群眾的橋梁和紐帶，她們邊探索邊實踐，邊創新邊深化，從每一個細節做起，著力提高窗口服務質量，努力打造“服務型名片”。國土窗口在推行微笑服務同時，還著力打造高效服務。在工作中她們善于思考、探索，把方便群 眾辦事作為創新工作的出發點和動力。一是壓縮工作期限。對城區范圍內商品房辦證期限由原來的15個工作日對縮短到了5個工作日；土地抵押登記辦理由原來的3個工作日簡化為到窗口直接辦理，隨到隨辦隨取。同時，為響應縣委縣政府提出的“奮戰五年，再造安吉”大行動，她們還推出了工業項目1+1領辦制、工業項目縣局審批最低時限辦理制、服務與獎懲掛購制等新舉措。通過實施新舉措，土地預審由原先15個工作日縮減為窗口即辦；農用地轉（征）用、土地供應、土地登記的縣局審批時限由原先15個工作日縮減為7個工作日，每項提速幅度均達到50%以上，為提升安吉工業經濟發展軟環境奉獻自己的一份力量。二是整合工作流程。對縣城范圍內普通商品房的交易與登記兩個環節進行整合，實行“供登合一、內部流轉”。通過合并受理，實現了一次告知、一次受理、一次收費的流轉模式，給用戶帶來了極大方便。三是精簡必備資料。把具體業務中不必要的資料要件進行清理，減少用戶提供資料的數量，提高受理效率。現在，對于二手房土地交易登記這類業務量比較大的業務，國土窗口一般只需要5-10分鐘就可以受理完畢。

4、抓隊伍建設，提高團隊意識。在隊伍建設上，注重內外結合。在內增實力方面，她們深知窗口從某種程度而言是單位的一個綜合科室，要求窗口每個工作人員不僅應專攻，而且還應博學，不僅要精通本職工作的具體業務，還要了解窗口其他工作的相關業務。為此，她們重視學習、忙充電，利用業余時間積極參 加學歷考試、職稱考試，并且利用周四學習日，互相探討一周工作新得。目前窗口工作人員均達到了大專以上學歷，本科以上學歷占33%。在外樹形象方面，窗口人員認識到，窗口工作要干出成績，必須依靠整個團隊，每一個人必須融入到團隊協作氛圍中去。她們以爭創巾幗文明示范崗、辦證中心五星窗口和服務明星等活動為載體，積極參加縣行政服務中心舉辦的演講、征文、登山、大合唱等比賽，多次獲得一、二等獎。目前，呈現在大家面前的國土窗口是一支“服務優、業務精、作風硬”的優秀團隊。

第二篇：“三八”紅旗手推薦材料

“三八”紅旗手評選（主要事跡）

一、重學習、強自身，堅持不懈提高業務水平和業務素質

作為一名學財務出身的大學生，2007年初入職場的***同志，從進銷售系統的那天起，對待工作一直抱有充足的熱情與不斷學習的精神。她服從工作分配，成為最艱苦的直銷團隊一員，為盡快熟悉市場接手業務，她踏實肯學，加班加點摸清路線與工作內容，初期一個月不到的時間便能獨自開展工作。

參加工作兩年之后，又服從公司安排，全面接手酒店部管理工作。她深入市場，刻苦鉆研業務知識，帶領自己的團隊保質保量完成公司下達的各項指標。在近11年的時間里，一直扎根市場第一線，由一名懵懂的社會新人，一步步成長為能獨當一面的副經理。

二、謙虛謹慎、盡職盡責，是領導的出謀劃策的好幫手

***同志為人謙虛謹慎，盡職盡責、樂觀開朗，從不在任何人面前擺資格、顯資歷。非常注重與員工的交流，并經常幫助一線員工解決工作中遇到的難題，當遇到自己弄不明白的問題時，能虛心向他人請教，與別人一起討論，交換思想。

在具體工作中，能及時如實地向公司反映相關問題，并提出自己的處理意見和建議。對于瞬息萬變的競爭環境，能敏銳捕捉重要信息，擬定切實可行的市場運作方案，幫助團隊一次次超越自我。對有異議的方案與政策，能對領導諫言，提出自己的觀點與看法。十分重視企業形象，以廠為家，熱愛本職工作，認可公司文化與愿景，所以心甘情愿的扎根在此，并時刻以優秀共產黨員的標準要求自己，潔身自好，嚴以律己，從未有過任何損害公司形象的行為。

三、堅持以身作則，樂于助人，甘于奉獻

***同志所在的部門女同志較多，管理難度相對較高，但她為人正直，處事公道，大事講原則，小事講風格，善于開展批評與自我批評，對一線同事既嚴格要求，又關心愛護，以情感人，以理服人，通過自己的行為，在團隊中形成了互幫互助，互諒互讓，心往一處想，勁往一處使的工作氛圍。作為一名外鄉人，其扎根在公司最艱苦的銷售一線，一干便是十多年，雖一家三口長期分居三地，但她從未有任何怨言，以廠為家，甘于奉獻，做到了在政治上、思想上、行動上與公司要求保持高度一致。

作為市場一線資深銷售人員，其能積極主動分享自己所思所學，毫無保留的將十多年的銷售經驗與學習到的相關知識傳遞給新員工，為公司“傳幫帶”工作作出自己的貢獻。

第三篇：“三八”紅旗手事跡材料（本站推薦）

“三八”紅旗手事跡材料

我叫沈芳，今年…歲，是武漢市東西湖區馬池小學的一名音樂教師，本科學歷，小學一級教師。從1997年從事教育事業以來一直擔任音樂學科教學工作和班主任工作。曾多次獲市、區“師德先進個人”、“模范、優秀教師”稱號，優質課和論文多次獲縣、市級獎項。目前是學校二年級（2）班音樂教師兼班主任。在從事教育工作的17年中，我一直站在教育工作的前沿。“讓每一位學生在我的課堂上都有所收獲”是我事業追求的目標；“學高為師，德高為范”是我的自律信條。

一、熱愛教育事業，不斷提高自身思想素質

參加工作以來，我始終以高度的事業心和強烈的責任感全身心地投入教育教學實踐之中，熟練掌握有關教育規律和工作程序，時刻懷著高度的自覺性、強烈的責任意識和無私的奉獻精神，多年如一日，視使命為生命，嚴格約束自己，不計名利，把心掏給學生，掏給家長，自身思想素質在教育工作中得到極大地鍛煉，是校內教育思想及教育素質均過硬的骨干教師之一。

二、恪盡職守，模范履行教師職責

我在自己的崗位上，十年如一日，披星戴月，早出晚歸，用平凡卻偉大的行動證明著自己內心的理念和追求。

早來晚走，說起來容易，做起來難，堅持一時容易，但日復一日地一直堅持十幾年難。剛剛參加工作，就勇挑重擔，擔任五年級的教學工作。

1999年9月份，我生完小孩，還未休完產假，在得知學校面臨師資緊張，音樂學崗位教師奇缺的情況下，克服自身孩子小，離家遠，丈夫在外地工作等實際困難，義無反顧地提前回到工作崗位。并在孩子哺乳期間，從未在工作時間回家給孩子喂過一次奶。在我的辛勤工作下，所教班集體一躍成為優秀班集體。

2010年，我丈夫所在工地發生了安全事故，丈夫不幸腰部受傷，手術后的丈夫臥病在床半年，為了不影響孩子們的學習進度，我一邊照顧丈夫和孩子，一邊堅持上課。我忍受著肉體和精神的雙重壓力，咬牙堅持，沒告訴任何人，也從未請過一天的病假。等學生一學期的工作完全結束，我也因為勞累過度住了進醫院，接受治療。

三、對學生用心用情，愛生如子

對待學生，我甘灑熱血，始終保持誠摯的愛心，傾注滿腔熱情。多年來，我所帶的班級大多為單親家庭或下崗職工占相當大部分的班集體，學生思想狀況復雜且脆弱，成績兩級分化嚴重，但是多年來，她始終堅持一個信念，即“不拋棄、不放棄”。對于后進的差生，我對他們付出的關愛和精力遠遠超過優秀的學生。我從不歧視差生，積極給這些孩子展現自己的機會，真正做到了“潤物細無聲”。

上一屆五（2）班里的楊知琳，因為父母是鐵路工人，常年不在孩子身邊，孩子是由奶奶一手帶大，有極端的抑郁和自卑傾向。我通過了解及時認識到問題的嚴重性，便對癥下藥，由自己和學生組成觀察小組，實行一對一時時刻刻的跟蹤式的矯正管理。無論是平時還是假期，自己發現或通過學生報告得知該生情緒一旦有異常表現，便立即放下手頭其他工作，即刻找該生談心，有時候通過請她吃飯的方式，長時間與其進行溝通，通過心理疏導和矯正緩解其精神壓力和極端情緒。去年我還把楊知琳接到自己家里住了一學期，經過一學期的細心照顧，楊知琳不僅變得活潑開朗了而且學習成績也進步了。

馬池小學是東西湖區農民工子女最多的學校，有很多學生的家鄉都有回家過元宵節的風俗，我們班成志康同學因為父母親要回老家過元宵節沒有人照顧，我聽到這個消息后，義無反顧的把孩子接到自己家里，跟自己的孩子同吃同住。成志康住在我們家這一個多星期里，我無微不至的照顧，把他當成自己的第二個孩子。

四、立足本職，兢兢業業

我從教十余年來，一直擔任班主任工作。在教育教學上也進行了積極的探索和大膽的改革，積累了豐富的教學經驗，始終是學校業務上的骨干，音樂學科教學上的帶頭人。經過自己的不懈努力，我連續

幾年受到政府嘉獎，多次被評為“優秀班主任”、“教育教學先進個人”，所帶班級全部被評為“先進班集體”，所執教的課分別獲縣優質課、市公開課，所撰寫的教學方面的論文多次獲獎。

多年的工作實踐中，我一直用自己那博大無私的愛深深的感染、教育每一個孩子，用畢生的心血滴滴灑在孩子的心田，踏踏實實，認認真真做新一代“人梯”和鋪路石，做生活的強者。我就像許多默默耕耘在各個崗位上的普通教師一樣，用滿腔的熱情為教育事業，奉獻著自己平凡而又光輝的一生。

第四篇：“三八”紅旗手演講稿

尊敬的各位領導：

大家好我叫xx，來自xx村,在2012年“三八”婦女節表彰大會上，我有幸被評為“三八”紅旗手，并作為“三八”紅旗手代表發言，我感到非常榮幸。

也許會有人說，一個農家女有什么潛能，怎么去追求成功的人生？然而，我要說農家女是一座未被挖掘的礦山，其巨大的潛能正在被日益優化的農村發展環-境所激發，一旦發揮出來，對構建和諧農村，發展現代農業將會產生巨大的推動作用。

幾年前，我是一個圍著丈夫孩子鍋臺轉的三圍女人，可天性不安分的我并不安于這種生活。當時我便暗暗下定決心，要實現自身價值，要自己掙錢，要獨立，因為獨立是我們女人堅守的底線。可想著容易，咱一沒資金，二沒技術，干什么呢？再說，這幾年你除了帶孩子做飯，你還能干什么？與社會脫軌的我對自己心里都沒底。

好在有婆婆的支持，因為她有過一段養蛋雞的歷史，雖然失敗過了，但經驗肯定有一點。年7月，我將不滿3周歲的兒子交給母親看管，便開始艱難的創業，為了省錢，我事無巨細，都親歷親為，當第一批500只雛雞接到家時，我有喜有憂，喜的是，終于邁開了創業的第一步；憂的是500只雞還需要近萬元的投入，雙手空空的我如何籌得這筆對我來說是個天文數字的巨款呢？非常感謝我的親人和朋友，他們的鼎力相助終于使我度過了難關，第一批雞下來，我足足賺了一萬元，是當時丈夫當小工三年的工資。

旗開得勝，我的信心倍增，又開始擴大規模，蛋雞存欄達到1000只，只。一步一個腳印的發展一直到現在的4000只。

然而，我創業的道路并不是一帆風順的，經歷了非典時期的禽蛋產品物流梗阻，經歷了禽流感時期人們聞感色變，經歷了禽蛋產品的持續低迷，更經歷了數不清了疫病侵擾……年正月十五，對我來說更是一個黑色的日子，我的1300只雞因懷疑攜帶禽流感病毒而全部被焚燒，看著傾注了自己全部心血的雞被一只只裝走，撕心裂肺的痛鋪天蓋地向我壓來，就連8歲的兒子也大喊著，沒有了雞我們怎么過，不要弄走我家的雞，不要弄走我家的雞。元宵節這個本是歡樂的日子，巨大的悲傷卻籠罩在我家，全家三口人一天水米未進，晚上，鄰居給我們送來了元宵，平時最貪嘴的兒子卻說，你拿回去吧，我們吃不下，聽到孩子的話，我抱住孩子大聲痛哭。這次疫情，不僅使我在經濟上蒙受了的損失，精神上也受到了打擊。

但這一切并沒有使我放棄，從那跌倒從那再爬起來，我還要繼續養雞。在多數養雞戶因不可預見禽病頻頻發生不敢及時補欄的情況下，我通過網絡，報紙了解到業內專家分析的低谷之后必然而至的高峰，果斷以超底價進了雛雞，正如專家預言，在疫病發生4，5個月后，人們的防范心理漸漸消除，對禽蛋的消費又有了理性的增長，果然這批雞整個生產周期蛋價一直在高位徘徊，最終我賺了個盆滿缽溢。風雨過后是彩虹，只有堅持才會勝利，我對此有了更深一層的體會，為此，《農家女》的記者還專門采訪了我。

靠蛋雞養殖拓出一片天的我，并沒有囿于自己小家庭的發展，利用擔任村計劃生育育齡婦女小組長之便，放眼全村的家庭經濟，在每次的月訪視中，把計劃生育常識和蛋雞養殖技術一起送到了育齡婦女家中，至今村里規模養雞戶已達30余戶，廣大育齡婦女把心思都用在發家致富上，村里幾年來沒有一例計劃外出生，真正實現了少生快富，計劃生育工作和農村經濟發展相得益彰，形成了良性循環發展。為此，去年我被邢臺市計生委評為“邢臺市十佳育齡婦女小組長”。今年三八前夕又被全國婦聯評為“全國雙學雙比女能手”。

幾年來我一直自費訂閱了《河北科技報》、《農家女》、《中國畜牧獸醫》等報刊雜志，并在村里較早買了電腦按上寬帶，為了更好的發展，我參加了河北農大女能人大專班的學習，還到北京參加農家女學校農村婦女參與市場經營班的培訓，通過這些聆聽了專家教授們的諄諄教誨，不僅學到了市場經營的秘籍，還對農村婦女在新農村建設中角色有了更深刻的認識，第一，要認清自己是誰；第二干自己喜歡的事；第三，還要抓住機會，那么具備這三點，只要想做，就能成功。

我常常把自己學到的東西說給姐妹們聽，久而久之她們的思想有了變化，有了追求，更有了讀書看報學習的欲望，便經常去我那借閱，更可喜的是，今年好多家庭都實現了報紙雜志訂閱零的突破，為此，我積極向公益機構—北京農家女文化發展中心申請，希望農家女書屋項目落戶我們村，如果能成功的話，我們將得到一臺電腦，1000—冊圖書，書桌書柜等價值3萬余元的書屋配套設施，到那時我們農村婦女將暢游在知識的海洋，汲取科技的能量，潛能進一步得到挖掘，走向成功的人生也會使和諧農村的發展更加具有魅力。

第五篇：“三八”紅旗手先進材料

“三八”紅旗手先進材料

她自工作以來，一直從事護理工作，至今20年，自她擔任護士長以來，總是一切以工作為重。周桂芬同志幾十年如一日忠于職守，為醫院護理工作盡心盡責，為病人傾心服務，在護理崗位上做出了不平凡的業績，深得領導的信任和群眾的愛戴，多次受到上級主管部門的表揚。為此，我們一致推薦她為達日縣醫院三八紅旗手，現將她的先進事跡介紹如下：

一、不斷學習，努力加強自身業務水平

作為一名醫護人員，她深知，只有通過加強自身業務水平的學習，增強本專業的理論水平，才能贏得患者的信任。她認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十六屆三中全會精神，學習了黨的路線、方針、政策及國際國內時事政治，學習了市場經濟、法律、金融等方面的知識，并將學到的知識與實際工作融匯貫通，提高了擁護黨的路線、方針、政策的自覺性，做到了在政治上、思想上、行動上與黨中央和州、縣委保持高度一致。二是堅持以身作則。其身正，不令也行；其身不正，雖令不通。工作中她做到為人正直，處事公道，大事講原則，小事講風格，善于開展批評與自我批評。對同志既嚴格要求，又關心愛護，以情感人，以理服人。通過自己的行為，在護理師中形成了互幫互助，互諒互讓，心往一處想，勁往一處使的工作氛圍。三是堅持廉潔勤政。作為班子成員，她能夠時時、事事嚴格要求自己，自覺遵守黨的紀律，規范自己的行為。深入基層時，她注重了解婦女群眾的愿望、疾苦，并盡職責所能幫助婦女解決實際問題。

二、全心全意，熱情為患者服務

從學醫以來，在平凡的工作崗位上做出不平凡的貢獻，得到了人民群眾的愛戴及領導的表揚。她沒有轟轟烈烈的事跡，也沒有驚人的壯舉，但她在自己平凡的崗位上兢兢業業，刻苦鉆研，得到了領導、同志們的贊譽、患者的認可，為單位創造了良好的社會效益和經濟效益。周桂芬同志熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，思想進步，積極參加單位組織的政治學習，認真領會會議精神。她組織紀律性強，堅守工作崗位，積極參加各種義務勞動，恪守職業道德，評著熟練的技術，良好的道德及高尚的思想品質得到了領導同志們的一致好評。她始終堅持“對待患者，不分地位高低，不分貧賤富貴”的原則，把病人的生命安全放在第一位，對待每一位病人做到認認真真檢查，詳細解說病情，當遇到患者或家屬不理解時，不厭其煩地耐心做好解釋工作。同時，作為一名護理人員，她有著比常人更多的工作，把更多是時間用在病人身上，醫院遇到危、急、重病患者搶救，只要接到通知，便第一時間趕到現場協助搶救病人。在特大急救事件時，在病員多、傷情重的嚴重情況下，她始終堅持參與、組織、協調、參與搶救工作，使整個搶救工作忙而不亂有序的進行，積極與州、地專家密切配合，降低了患者的死亡率，提高了搶救的成功率；

三、牢記宗旨、創新思路，為醫院的發展作出貢獻

作為一名護理工作者，時刻牢記黨的宗旨，遵守黨的紀律，在思想上、政治上時刻與黨中央保持高度一致，嚴格要求自己，以身作則，充分發揮共產黨員先鋒模范作用，積極工作，全心全意地為人民服務。根據醫院的整體部署，認真帶領全院護士深化醫療衛生體制改革，促進護理發展，銳意進取，堅持發展才是硬道理的原則，結合院內自身實際情況，合理制定醫院五年護理發展規劃和工作計劃。始終把提高護理質量、加強內涵建設、強化軟件質量、促進醫院發展作為護理部求生存、謀發展的中心議題，常抓不懈，切切實實按照工作計劃和各項考核指標，加強監督檢查力度，使之更加充實完善。鑒于計劃可行、方法得當，措施有力，使我院的護理業務工作取得了較大的成績，得到了較大的發展；另一方面，廣泛開展對護士進行政治思想教育、醫德醫風、職業道德教育，努力完善護理工作制度化、規范化、科學化的管理，推動了醫院物質文明和精神文明的全面發展。堅持院興我榮、院衰我恥的理念，始終把護士的在職培訓貫穿在整個護理管理工作過程中，注重護理人才培養，長期堅持組織院內護理人員的業務查房、疑難病例的討論，帶領護理業務骨干外出參觀學習，選派業務骨干到省內外學習深造，邀請省內外知名專家來我院講學，活躍了我院的學術氣氛，不斷總結經驗，加快護理業務素質的提高，積極引進新技術、新成果，主持引進并推廣使用了“心電監護”、“靜脈留臵針”、“一次三通管”、“靜脈輸液微量泵”、“嬰幼兒保暖箱”以及各種護理標識，跟上了時代的發展要求。這些新技術、新成果的引進給醫院帶來了良好的社會效益和經濟效益，保障了護理安全，提高了醫院的整體護理水平，為醫院發展奠定了堅實的基礎。為配合醫院完善系統化、規范化管理，促進醫院上檔次、上規模的發展規劃，根據衛生局整體安排，結合我院實際情況，為護理管理與護理質量持續改進做了大量的實際工作，通過上級專家的督查和醫院的自查護理部在迎評準備工作中獲得較好的成績，得到了醫院的嘉獎。她具有高度的責任心、良好的職業道德、心理素質，嚴謹的工作態度、較強的綜合分析能力；很好的溝通、語言表達能力，能夠合理地處理好醫患關系，深受病人的信賴和同行的好評。將會成為我院全體人員學習的楷模。