第一篇：2008年先進支部推薦材料總結

保衛部先進支部推薦材料

2008--2009年，省公司XX部黨支部在機關黨委的正確領導下，安保部黨支部工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六屆五中、六中全會、十七大會議精神，堅持和落實科學發展觀，堅持“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，圍繞加強黨的執政能力建設和先進性建設，全面推進“五好”基層黨組織的創建，圓滿完成了省公司機關黨委安排的各項學習任務及黨章規定的黨的基層組織任務，進一步發揮了機關基層黨組織的戰斗堡壘作用，具備了“五好”基層黨組織的條件。一年來，我們重點做了以下幾方面的工作：

一、按照機關黨委的工作部署，安保部黨支部一年認真組織落實了“講黨性、重品行、做表率”、“學習實踐科學發展觀”、“民主評議黨員”的等各項活動，始終堅持每月開展理論學習，全年落實“三會一課”制度，通過認真學習十七大會議精神及胡總書記的重要講話，加強黨的宗旨教育，保持共產黨員先進性的教育，黨員的思想素質、理論水平有了一定的提高。通過開展談心、民主生活會等活動，安保部全體黨員受到了一次心靈深處的洗禮，人員的綜合素質普遍提高。

二、做好發展黨員工作，黨支部認真貫徹落實省公司機關黨委發展黨員的要求，嚴把黨員“入口關”，十分注重入黨積極分子的教育和培養，及時把那些符合黨員條件的先進分子吸收到黨組織中來，壯大黨員隊伍。在發展黨員工作方面認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和個別吸收的原則，成熟一個發展一個，合格一個申報一個。今年又有一名入黨積極分子經過預備黨員的考察、培養成為一名合格的正式黨員。

三、為進一步改變作風，提高工作效率和工作質量，規范全體工作人員的行為，推進黨組織的戰斗力，凝聚團隊精神，安保部黨支部在工作中嚴格的服務要求：忠于職守、履職盡責、快速反應、勇于奉獻。提出了律己的服務宗旨：以熱情和周到的服務給基層一個滿意；以敬業和奉獻的精神給基層一個放心；用精益求精的工作態度讓領導滿意；用履責盡職的工作成果讓領導放心。并就工作效率、工作環境、工作作風訂出了工作要求。

四、堅持安保工作要“服務于大局、服務于領導、服務于基層”的工作方針，努力為基層和一線服務，為公司領導決策提供可靠的依據。2008年，我部針對全省郵政網點安防基礎設施落后的情況，狠抓了基礎管理，組織全省XX針對本企業安全情況，開展了XX評估，全面收集了基層真實可靠的數據，為防范安全風險，提高我們的XX的達標，為省公司黨組全面了解情況，制訂科學達標規劃打下了堅實的基礎。去年以來，在XX部協調，幫助、督促下全省XX局陸續完成了XX安裝。為全省新建XX安裝XX設備，確保了XX正常開業。工程的順利完成，這標志著我局XXXX技術含量和設施得到了提升，為基層和一線筑起了一道安全的綠色屏障。

五、開展向困難戶和老領導送溫暖活動。每年支部堅持開展向困難的領導和職工送溫暖活動，支部書記帶領支部黨員慰問了老領導XXX同志，關心領導的日常生活情況，平時遇到困難支部黨員同志都

積極以實際行動提供幫助。XXXX黨小組每年都對困難的XXX進行慰問，并提供經濟上的幫助，這些活動開展體現了支部的一種愛心，教育了年青黨員。

六、XXXX部為在今年春節XXXX團拜活動中，派出人員積極參與工會活動，展現自己部門年青人的風采，支部黨員積極參加編排節目，在工作十分緊張的情況，黨員帶頭進行排練，節目演出后受到XX領導及XXX職工好評。

七、在去年四川的抗震救災中，支部黨員干部帶頭捐款獻愛心支援災區。支部根據中組部提倡交納“特殊黨費”的要求，及時把精神傳達到每個黨員，特別是支部的黨員干部帶頭交納“特殊黨費”，其他黨員同志身受鼓舞，個個都以自己實際行動向組織交納了“特殊黨費”支援災區建設，在今年對四川災區兒童學習用品的捐贈中，支部黨員任是帶頭捐款支援災區，我支部現共收到黨員交納的“特殊黨費”3300元，災區兒童愛心捐款1400元，現已全部上繳到省公司機關黨委。

八、圍繞經營發展的大局，圓滿完成各項安保任務。

黨支部把XXX工作作為一項十分重要的任務貫穿于全年經營工作中去，始終抓緊抓實，去年全省XXX經營工作好于往年，XXXX形勢也是歷年來最好的一年，XXXX部在2008年被省XXXX廳表彰，榮記集體三等功一次。

1.圓滿完成了“兩會”和“春節”、“五一”、“國慶”等重大活動、重大節日的XXXX任務。

2.嚴密管控“法輪功”人員，實現“0”指標。全XXX未發生“法輪功”鬧事和重點人失控問題，實現了“0”指標。

3.積極配合XXXX工作，共接待70余次，提供同等數量的線索信息，收繳“法輪功”反動宣傳品60余件，為維護社會穩定和安全做出了貢獻。

4.認真完成XXXXX公司下達的XXXX工作，這兩項工作順利通過了XXXXX的驗收，獲得XXXX的好評。

5.強化了各種XXXX實用性和實效性，加強了預案的宣傳。由XXX牽頭，在XXXX中心開展了分營以來，全省XXXX系統第一次XXXX，使廣大職工熟練掌握了解了處置突發事件的方法，提高廣大職工自我防范意識。

一年來，XXXXX黨支部在逐步工作中取得了一些成效。但離組織對我們的要求還有一定的距離，我們唯有不斷地增強為人民服務的本領，無私奉獻地精神，為不斷增強黨支部的凝聚力、戰斗力而努力，才能真正為XXXXX發展保駕護航。

第二篇：先進支部材料

一、充分發揮黨員的先鋒模范作用黨員干部的表率作用就是無聲地命令，黨員干部的模范帶頭作用就是最好的思想政治教育。我們首先狠抓黨員隊伍建設，要求黨員干部必須帶頭進行政治學習，嚴格要求自己，從而充分發揮其模范帶頭作用。比如李玉勝同志，奉獻崗位，廉潔自律，率先垂范;比如車間下料班班長尹賀林同志，積極熱情，團結協作，踐行職責。支部的每一位同志都能夠按照機關黨委的要求，不斷加強作風建設，不斷提高管理水平，不斷增強服務意識，不斷提高工作效率，自覺樹立大局意識、責任意識、宗旨意識。在工作任務面前，支部的每一位同志都能勇挑重擔，迎難而上，從不推脫，高標準、高效率、高質量地完成本職工作，推動公司的管理水平上了一個新的臺階。

二、精心組織、周密安排，抓好施工生產任務的完成。

2008年，鋼結構公司在公司黨支部和公司領導班子的帶領下，以生產經營目標為中心，以中太理念和服務宗旨為根本，從強化自身管理入手，積極謀劃市場妥善應對、勇于闖市場，打硬仗。在胡錦濤總書記視察集團重要講話精神的指引下，遵照集團李文健主席、張明禮總經理在年初工作動員會上的總體要求，克服了原材市場價格不穩，奧運停工及金融危機對國內經濟的沖擊等不利因素，圓滿完成了年初制定的各項主要經濟指標，全年累計完成產值2072.2萬元，實現利潤總額89.67萬元。

在一年的工作中，針對工程項目多，工期緊，任務重的實際情況，我們重點抓好施工前的各項準備工作和項目開工工作。重點抓了車間的生產加工和材料準備工作。完善了項目管理組織機構，健全了各項管理制度，同時落實了崗位責任，明確了人員分工。在奧運期間面對工期、運輸等諸多問題，我們在施工組織協調上，突出強調效率意識，杜絕了以往在施工協調過程中出現的扯皮現象。各部門之間的協調上，突出了全局意識和協作精神，強調準時正點。在生產保障上，監控與放權相結合，靈活多樣。并且對材料實行科學管理，保證了車間生產的正常進行和工期的按時完成。在項目的管理中，公司科學安排，統籌考慮，認真編制每個月的施工計劃，并做好計劃的分解。在生產計劃的執行過程中，還加大了督查力度，對每個項目的計劃安排、生產組織和進度情況，進行全面督查。

三、加強服務意識，強化服務職能。

我們作為一個基層支部，重點開展有“一個好的思路，一套好的制度，一套好的程序，一個好的承諾，一套好的監督機制，一個好的形象”的“六個一”工程建設，努力將公司創建成為學習型、實干型、服務型、創新型、效率型、廉潔型的機關。與此同時，做到“黨員身份亮出來，平時工作看出來，關鍵時刻站出來”，使黨員成為誠信公正、愛崗敬業、大公無私地先鋒模范。

四、加強素質教育、團結合作、積極發展黨員。

公司的發展需要每個職工的共同努力。為了充分發揮公司每個人的主觀能動性，培養整體意識和主人翁責任感，通過各種形式的學習和活動來加強對員工的素質教育，使員工的自身素質、團結合作精神和公司的凝聚力都得到明顯的提高。同時，公司支部非常關心后備黨員培養，公司共發展入黨積極分子二名，并指定專

人對他們進行培養和指導，了解他們的思想認識，組織他們參加支部的學習，關心工作學習，并及時指出他們存在的不足。通過對他們的培養和教育，使他們從思想到行動上都得到了大程度的提高，并已正式遞交了入黨申請書。

五、組織生活會規范嚴謹。

支部生活會堅持每月召開一次，若工作需要即隨時召開。在保證正常開好支部組織生活會的前提下，我們在支部組織生活會的形式和內容上也進行了一些大膽的探索和嘗試，在形式上不拘一格，采取自學和集中學習相結合、會上和會下的講座相結合、積極營造寬松而不失嚴謹的學習講座氛圍。在內容的選取和把握上，能夠按照新時期黨建工作的新要求，緊密結合時事形勢和社會熱點問題，積極在工作中學習實踐科學發展觀。通過學習討論，既解放了思想，又統一了認識，增強了責任感、使命感和做好工作的自覺性和信心。

綜上所述，我們在工作中取得了一些成績，但是，用科學發展觀的要求來衡量，我們的差距還很大。我們決心通過這次學習實踐活動，認真找出我們存在的差距和問題，邊學邊改，達到四個增強，即：黨員先進性意識進一步增強，黨員精神面貌和工作作風進一步增強，政治業務學習效果進一步增強，在本職工作中的領導或骨干作用進一步增強，從而進一步解放思想，創新觀念，開拓進取，真抓實干，克服不足，凝聚和調動全體員工的智慧和力量，為不斷推進公司的持續發展做出應有的貢獻。

一、以院首屆黨代會及校慶30周年為契機，樹立后勤服務新形象。去年下半年黨支部根據學院兩件大事及機關總支的轉變作風，樹立服務新形象的安排，先后積極組織學習有關文件，領會精神。主要抓了：黨的十六屆三中全會的學習和“三個代表”的學習及思想道德、愛崗敬業的學習等。結合學院五年規劃的發展目標，黨課教育等，提高黨員的思想素質和積極性。2002年10月份黨支部與工會聯合舉行了實踐“三個代表”，樹立后勤服務新形象的演講會，收到了良好的效果。在召開院首屆黨代會期間，為轉變后勤服務作風，黨支部提出了七條保障措施，使全體人員認清形勢，擺正位置，鼓足勇氣，開拓創新，團結奮進，以實際行動實現黨代會制定的各項目標。

二、規范管理，抓好黨員、干部隊伍建設。去年下半年因后勤社會化改革，總務處的人員和職能發生了變化，再加上抽調部分骨干去新校區，出現人員減、服務范圍不減的局面。黨支部積極配合行政領導工作，號召黨員發揮好模范帶頭作用，與群眾結成一幫一的對子，用好現有人員，充分調動每個同志的主觀能動性，為全院提供良好的后勤服務保障工作。

三、深入開展反腐倡廉，不斷提高自身防御能力。后勤涉及面廣，接觸人財物多，思想稍有疏忽，就會在某些方面發生偏差。我們針對上述問題，積極組織黨員、干部職工認真學習反腐倡廉的有關文件和英雄模范人物，以他們為榜樣，聯系工

作實際，做到警鐘長鳴，使工作少走彎路，自覺提高反腐倡廉的防御能力。同時黨支部為加強廉政建設提出了三條措施：一是支委思想一致，行動一致，帶頭搞好廉政建設。二是發揮黨員的模范作用，政務公開，自覺接受群眾的監督。三是要求全體人員在嚴格執行各項規定的前提下，積極完成各項工作。同時強化制度管理，公開招投標，接受群眾監督等，使后勤服務步入健康發展軌道。

四、利用各種形式，積極開展有意義的活動。在新的形勢下，開展有意義的活動，是啟迪和教育全體黨員的一項行之有效的形式。我們根據后勤人員的特點，結合當時的實際工作，利用多種活動使干部職工受到啟迪和教育。一年來我們除積極參加學院、機關總支的各項活動外，為配合各項工作，先后組織了實踐“三個代表”樹立后勤新形象的演講會、參觀游覽了革命圣地、英雄模范事跡、歷史人物和體操健身及登山等活動，都增強了團隊精神和黨支部的凝聚力，有力地推動了各項服務工作。

一、充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用。

通過黨章的認真學習和貫徹落實“三個代表”的要求，支部每個成員，都積極聯系群眾，竭誠服務員工，更好地代表和維護了每一個員工的具體利益。在黨組子建設上，我們黨組成員堅持“三不做”原則，即：不利于大局的事要旗幟鮮明地反對；不利于安全生產和經濟發展的事不做：不利于全隊團結的話不說。黨支部堅持以“公開、公平、公正”為標準，規范約束自身的行為，弘揚正氣，抵制不正之風，使黨組的整體功能得到了充分發揮。

二、開展“雙文明建設”活動，嚴格目標責任書的落實情況。

自從井下作業工程一部開展“雙文明建設”活動，推進落實黨員責任目標管理工作以來。黨支部根據本隊幾名黨員都在重要崗位的情況特別加強了目標責任書的落實。把它作為評優評先的一個重要依據。黨支部深知“馬克思主義的政黨只有贏得青年才能贏得未來，只有聯系群眾才能更好發展”的真理，在抓好自身建設的同時領導我隊工會和團的工作，使廣大青年員工與黨組織緊緊抱成一團，有效地促進了隊伍的管理和發展。解放思想，大膽創新，積極使用新技術新工藝；以科技創新為導向，提高攻關意識，提出“現場的問題就是攻關的課題”的思想，提高修井效率，是節約成本最有效的途徑。

三、注重基礎管理，爭取最佳效益。

一是在生產組織中實行嚴密管理，把每口井的整個修井工藝流程視為一條正常運轉的流水線，由此制定生產計劃，搞好生產銜接。二是按照高標準、嚴要求，抓好生產過程控制，在確保修井質量的同時，提高修井速度。三是搞好修井總結，著重查找生產過程中存在的問題，制定出解決問題的辦法。四是抓好標準化管理，強化HSE管理，每周組織一次安全基礎工作自查自改活動，檢查結果與班組、崗位的效績掛鉤。五是強化經營管理。強化干部跟班制度。每一個班組都必須有一名干部跟班指揮生產，狠抓現場管理，從安全生產、勞動紀律、生產時效等方面，強化監督，落實崗位責任制的執行情況，杜絕了各種事故隱患的發生。

四、堅持以人本為的管理，注重職工培訓，加強形勢教育。

在理論培訓方面，首先通過采取長期培訓的方法，利用班前、班后會，針對當天或近期生產中所遇到的一些技術和安全問題進行分析講解。其次是采取短期集中培訓的方法，利用等措施或生產間歇時間，對全隊員工進行系統的集中培訓和形勢任務教育。支部在形勢教育中探索出“三個結合”。一是“虛實結合”。“虛”就是以宣講為主。充分利用各種會議和場合，向職工講清公司和部里的形勢，做到形勢講透、任務講夠，增強職工的危機感和緊迫感。同時，也向職工講清我們所具備的有利條件和優勢，增強職工戰勝困難的信心和決心，激發大家的工作熱情。“實”就是親近職工、為職工辦實事，辦真事。對職工中存在的難點、熱點問題，包括一人一事的個性問題及時了解、及時反饋、妥善解決。二是“遠近結合”。把隊一年來的工作業績進行縱向對比。還要和其他大修隊進行橫向對比。通過比較，使職工為能在自己大修隊工作而感到自豪，從而增強了向心力和凝聚力。三是“動靜結合”。“動”是利用各種宣傳工具和形式，如：演講賽、黑板報、網絡等，對職工進行形勢任務教育。“靜”是通過深入班組，與職工談心，使形勢任務教育有針對性開展。通過不斷的教育，職工隊伍中出現了“三多三少”的現象，即：關心企業發展的多了，違章違紀的少了；關心生產成本、節能降耗的多了，大手大腳浪費的少了；好學上進的多了，混日子的少了。通過認真回顧和自檢一年來的工作，我們覺得已具備先進黨支部的條件，特自薦申報2007先進黨支部。

第三篇：先進支部材料

第一黨支部現有職工21人，其中黨員12名，預備黨員1人，入黨積極分子4人。該支部在公司黨委的領導下，組織和帶領支部全體黨員，始終堅持以黨建發展助推生產任務為基本原則，立足公司經濟發展要求，確保隊伍穩定，以科學發展觀為指導全面打造“保質保量保運營”黨建文化，自上而下嚴格要求，扎扎實實的做好每一項工作。

一、建設高效務實、團結奮進的黨員干部隊伍

該支部深入貫徹落實科學發展觀，充分發揮政治核心作用，保證黨的路線方針政策在企業貫徹執行。結合自身實際以黨員干部建設為突破口，努力建設一支團結有力、務實高效的黨員干部隊伍。在生產工作中以身示范，身先士卒，注重創新、力求實效，為確保部門的整體運行，不斷加強黨建工作的活力和效果發揮了至關重要的作用。

二、打造優秀而愛崗敬業的黨員隊伍

該支部狠抓黨員隊伍建設，要求黨員干部帶頭進行政治學習，嚴格要求自己，從而充分發揮其模范帶頭作用。支部的每一位同志都能按照要求，不斷加強作風建設，不斷提高管理水平，不斷增強服務意識，不斷提高工作效率，支部的每一位同志都能勇挑重任，迎難而上，高質量、高標準、高效率的完成本職任務。逐漸形成了一直有較強的大局意識、責任意識和憂患意識，能發揮先鋒模范和骨干中堅作用推動企業發展的職工隊伍。

三、夯實思想政治工作這個核心

思想政治工作是黨的核心工作，該支部不斷加強黨風建設，注重學習型黨組織的建設，努力培養生產技能過硬，身體力行，作風正派，品德高尚，信念堅定的黨員隊伍，不斷提高思想政治工作的效果。通過支部生活，傳達上級黨組織文件精神，大力營造保先教育的氛圍，促使每位黨員加深對教育活動重要性的認識。同時該支部注重對入黨積極分子的培養，積極了解他們的思想動態，組織他們參加支部學習。3年來，該支部共計發展正式黨員4名，預備黨員1名。

四、注重基層戰斗堡壘作用的發揮。

該支部注重發揮基層戰斗堡壘作用，工作開展扎實有效。積極帶領黨員和職工，加強企業生產管理，工作成績突出。針對工程項目多，工期緊，任務重的實際，重點抓好施工前的各項準備工作，狠抓車間的生產加工和材料準備。完善了外出施工監督機制，健全了各項管理制度，同時加強了崗位責任制的落實，明確了崗位分工，形成了“保質保量保運行”的黨建文化。

第四篇：第五支部先進黨組織總結材料

第一支部先進黨組織申報材料

根據省直機關《關于評比表彰?保持先進性、建功‘十一五’?先進黨組織和優秀共產黨員的通知》（陜直工發[2010]79號）精神，我支部首先按照先進黨支部的標準進行自查，情況如下：

一、能夠堅持黨支部理論學習制度和組織生活制度。支部制定了學習規劃和創建先進黨支部工作規劃，定期組織支部黨員會議和學習活動，帶領黨員認真學習黨的基本理論知識，不斷提高黨員整體的政治素養和黨性修養；帶領黨員認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神以及省委十一屆四次、五次全會精神，以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導，以?深入學習實踐科學發展觀、推動教育事業又好又快發展?為主題，認真貫徹黨的路線方針政策，堅決執行上級黨組織的工作部署。積極開展?創先爭優?活動，緊緊圍繞工作大局，團結協作，求真務實，勤政廉潔，支部凝聚力和戰斗力顯著提高，學習型支部建設穩步推進。

二、帶領黨員不斷加強作風建設，發揮帶頭示范作用。支部要求每位黨員自覺遵守黨的紀律，遵守國家法律法規，遵守招生考試工作紀律，對黨忠誠，嚴于律己；同時要求每位黨員自覺弘揚正氣，始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的優良傳統和作風，發揮社會主義新風尚，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭；專題學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，建立健全領導班子黨風廉政建設制度和黨員承諾書制度，切實加強反腐倡廉制度建設，把深入推進黨風廉政建設各項工作任務落到實處。

三、深入開展創先爭優活動。

積極響應深入開展?創先爭優?活動的號召，組織黨員開展了以?比學習，創一流素質；比團結，創一流隊伍；比服務，創一流作風；比效能，創一流業績；比奉獻，創一流形象?為主要內容的?五比五創?競賽活動；要求支部全體黨員干部愛崗敬業，強化事業心和責任感，勤奮工作，埋頭苦干，開拓創新，無私奉獻，帶頭落實科學發展觀，力爭在本職崗位上取得顯著成績，發揮黨員的先鋒模范作用。每位黨員都投入到了創先爭優活動中，并遞交了《創先爭優承諾書》，?比學習、比團結、比服務、比效能、比奉獻?已蔚然成風。

四、支部組織健全，書記?一崗雙責?落實，委員堅強有力。

2010年4月支部重新劃分以后，第一支部及時召開支部會議，選舉裴大群為支部書記，張良弼為宣傳委員，郝春懷為組織委員，并明確了責任。在支部領導班子的帶領下黨員干部深入學習實踐科學發展觀，認真貫徹黨的路線方針政策，堅決執行上級黨組織的工作部署，緊緊圍繞大局工作，團結協作，求真務實，勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰斗力，力爭創建一支支部班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的先進黨支部。

按照《關于評比表彰?保持先進性、建功‘十一五’?先進黨組織和優秀共產黨員的通知》的精神和評選條件，經第一支部無記名投票，選舉郝春懷為優秀共產黨員候選人。

第 一 支 部

二〇一〇年十一月十九日

第五篇：支部先進事跡材料

～年##市燃氣總公司在上級的正確領導和全司職工的努力下，以鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六屆四中全會精神，堅持 “ 科技加管理，素質加作風 ” 的方針，以提高經濟效益和社會效益為中心，大力轉變工作作風，全面加強班子隊伍建設、信息化建設、黨風廉政建設、基層建設和機關建設，齊心協力，真抓實干，較好地完成了各項工作任務，其事跡如下：

一、以 “ 三個代表 ” 為指導，全面加強黨的建設黨的建設是我們做好其他工作的前提和基礎。為進一步夯實這一基礎。二00四年來，我們著重抓了以下幾項工作：

（一）、加強班子建設，增強凝聚力、戰斗力。為進一步提高班子成員的思想政治素質，今年以來，我們以黨委中心組學習為載體，切實抓好班子的政治理論學習。學習中我們進一步提高認識，明確目標，更新學習方法。通過認真研讀、集體討論、座談交流、書寫心得體會、進行閉卷考試等形式，系統地學習了鄧小平理論、“ 三個代表 ” 重要思想、十六大精神等十余部重要文獻。通過學習，班子成員的政治理論水平得到了進一步提高。在搞好理論學習的同時，我們還注重加強班子的團結。我們從大局入手，以認真貫徹民主集中制為核心，著力培養班子成員之間親密無間的戰友關系。重點工作集思廣益，齊心協力去干，日常工作按各自分工組織實施，一把手駕馭統攬全局，保證了領導班子始終用一個聲音說話，提高了工作的時效性和領導班子的整體合力，保證了各項任務目標的按時～完成。

（二）、加強領導，明確責任，切實搞好黨風廉政建設我公司黨委班子始終把黨風廉政建設作為企業健康發展的重要政治保障。一是加強宣教工作,從源頭上預防和治理～。公司把黨風廉政建設宣傳教育納入思想政治工作的總體部署，在全系統深入開展 “ 艱苦奮斗、廉潔從政 ” 主題教育，圍繞 “ 一線三點 ” 對黨員干部進行教育，一線即以 “ 三個代表 ” 重要思想為主線，三點即進行 “ 兩個務必 ” 教育、黨紀政紀條規教育、正反面典型教育。同時，我們組織黨員干部重點學習了《黨員領導干部廉潔從政手冊》等近幾年頒布的黨紀政紀條規。X月份我們還組織全系統黨員干部進行了廉潔從政知識測試，參試率達XX%；二是加強制度建設。在搞好宣教工作的同時，我們還加強制度建設，進一步細化量化《黨風廉政建設責任制》，并層層簽訂《廉政建設責任書》，使黨風廉政建設責任落實到每一個黨員干部。同時我們還制定《廉政建設八必須、八不準》、《行風建設若干規定》等制度，以制度保建設，用建設促制度的健全和完善。此外，我們還將一些活動制度化，例如每年X月份、XX月份召開民主生活會，每年年初班子成員進行廉政承諾，年末進行述廉（廉政述職）；三是強化監督機制。以政務公開、廠務公開的形式每季度將單位及班子成員重大事項一一公開，并公布熱線和舉報電話，以接受社會群眾的監督，采取 “ 一月一小查、一季一大查，特殊時期搞聯查 ” 的方法，對各基層單位進行明查暗訪。以上一系列工作的開展，增強了黨員干部廉政自律的免疫力和約束力。一年來，單位內沒有違紀案件發生，職工沒有集體越級上訪事件和參與社會上非法組織的行為。樹立了良好的公眾形象，受到了社會各界的好評。二00四年，我公司被市委評為黨風廉政建設先進單位。

二、加強經營管理，提高企業經濟效益。提高經濟效益是企業生存和發展的根本，而效益的提高是以完善的管理為基礎。為此，我公司圍繞這一中心做了以下工作：

（一）、加強財務管理，嚴格各項費用開支。為進一步增收節支，堵塞漏洞，我公司繼續實行辦公費包干制度，嚴格控制成本性費用開支，實行招待費用審批制度，特別是低維費的管理，我公司按照有關資金管理辦法對低維費實行獨立分戶、單獨管理，其開支主要用于四大項：一是各部門的工資獎金；二是各條管線、設備等的改造維修用料；三是各生產部門的包干經費、人員夜班補助；四是車輛、報刊、規范化建設等費用。這些措施的實施有效遏制了不合理的大額開支。實施了財務預算管理和可控成本管理；加大了清欠力度，由財務部與有清欠任務的單位明確職責，落實責任人，提高企業資金回收率和使用效率；狠抓了成本管理，嚴格控制成本費用及資金流向管理，并在公司內部開展了用工和規范財務管理的自查自糾活動，對公司內部臨時用工進行了全方位自查自糾工作，對工程成本中有無列支其他臨時用工費用進行了重點自查，使我公司的用工制度、財務管理工作更加規范合理。

（二）、積極開拓市場。今年由于市場的競爭激烈，因此，公司采取措施，積極開拓燃氣市場，～年1月 — 10月實現安裝銷售收入3129.41萬元，上繳稅金332.96萬元。

（三）、今年以來，公司按照 “ 強化生產管理，抓好基礎工作，落實安全生產責任制，實現安全目標 ” 的工作思路，年初公司上下層層簽訂了 “ 安全目標責任書 ”，“ 消防安全責任書 ”，成立了安全領導小組和安全防火委員會，將安全生產指標考核納入部門績效考核，制訂了包括生產現場、勞保用品穿戴、“ 三防 ” 等等考核細則，每月不定期組織安全檢查，每季考評打分，實施安全事故一票否決，推進了安全工作向制度化、常規化邁進的步伐。6月份開展了 “ 安全生產月 ” 活動，把這次活動定為全年安全生產工作的重要內容，成立了活動領導小組，利用各類宣傳工具大張旗鼓宣傳安全生產的重要性，教育企業員工堅持 “ 預防為主，安全第一 ” 的方針，使員工真正認識到安全保穩定、促發展、出效益的道理，做到了天天講安全，時時講安全，事事講安全，做好了安全供氣工作。

三、加強行風建設，搞好優質服務。二00四年以來，公司加強行風建設和民主評議行風工作，堅持以 “ 樹立行業新風、優化發展環境 ” 和 “ 三職一優 ” 活動為工作切入點，全力搞好優質服務，在行風建設中，實行用氣管理制度化、供氣服務規范化和文明優質服務，著力解用戶的熱點、難點問題，千方百計為廣大用戶排優解難。實實在在地為群眾辦實事、辦好事、努力實現以優良的工作作風、優質的服務水平，使客戶滿意，讓政府放心。

1、規范服務言行。我公司制定