第一篇：陳超英心得資料

有種人就是如此，在平淡的工作生活中，如春雨潤物般的將信念、精神、溫暖、友誼植入人們心中，而不被人們所察覺，但當她猝然離去，人們才發現她是如此的偉大，讓人如此的難以割舍，才發現她已經在無形中打造了一種精神，鼓勵而鞭策著現在的人，并將繼續鼓舞更多的后人，陳超英就是這種人，一個可親可敬的人，一個平凡而又偉大的人。

讀著陳超英的先進事跡，忽的感受到一種由心而生的暖意。她的一生充滿著愛，使人感動，這種愛雖然平淡，但能令人感到震撼的力量，就如同風的力量，無須張揚鋪排，卻能讓人銘記于心；無須渲染夸張，卻能使人感動不已。

她身上有矢志不渝的信念。當她所在的企業陷入前所未有的困境，她能堅守崗位，和顏悅色的為職工宣講國企改革方針政策；當她面對部分職工對企業的誤解和無理取鬧，她能始終忍辱負重開展工作。她用愛與堅守化解了職工的怨氣，用心貼心的溝通感化了職工。漸漸的，在誤解、責難、謾罵之后，職工也逐步把她當做了自己的“貼心人”，把她親切的稱為“大姐書記”。在企業困難時期，她本有機會脫離“苦海”回北京工作，但她毅然選擇了堅守，她說：“我相信只要我們大家努力，困難是暫時的，我堅信中建五局一定能夠搞好！”

她身上有大公無私的情操。作為一名共產黨員，她始終堅持的實事求是作風，把有利于企業發展、不愧對職工群眾作為工作的出發點和落腳點。她有公平公正的信義，做到了領導放心、同事信賴、群眾滿意因此不管哪一屆班子，遇到不順心的事總是習慣找她溝通，需要解決的棘手問題總是找她牽頭，上級要求的關鍵性工作總是在她的有力配合下完成。她有公心公義的無私，講話辦事不捎帶個人感情、不夾帶一己私利，從不把個人私事置于企業發展之上，不違反原則謀取一己私利。她親妹妹的小孩，大學畢業后，在株洲打臨時工。而作為一個公司領導，要在五局給他安排一個工作，純屬小菜一碟，她沒有這樣做。她一家三口的家卻只有100平米不到，三樓的樓梯房，室內的裝修只能用簡陋來形容，很難想象，居高位的書記居然蝸居在這間陋室中，很難想象這間陋室中能醞釀出如此眾多的大項目。她在出差或辦公事刷自己的卡，刷了多少次，用了多少錢，自己也記不清，不僅如此，她還拒絕了制度規定應得的三年累計126000余元車貼，被身邊同事笑稱為“傻書記”。

她身上有樂觀向上的生活態度。她是工作上一往無前的女強人，但或許你不知道，她也是一個身患嚴重脊椎病和低血糖的女人。她可以不顧自己年過半百，克服道路險峻對自己脊椎病的影響，8次深入金沙江邊懸崖絕壁上的公路項目；可以冒著低血糖病人高山暈厥的危險，5次登上海拔3000米的云南轎子雪山旅游公路項目；3次輾轉20多個小時，帶十幾大包急需物資和慰問物品深入剛果（布）項目??常常是今天還在云南邊陲的工地上，明天又去了福建長樂機場快速通道的隧道里，后天又到了大連長興島的引水項目??在工作上，她總是精力旺盛，熱情如火。她常說：“快樂不是因為擁有的多，而是計較的少。”在同事們的印象中，她不像領導，更像我們并肩戰斗的戰友！她把病痛困難化作了自己前進的動力，在目標確定后，就朝著目標不懈的努力。

陳超英走了，她用自己的三十年如一日的實際行動鑄就了一座雄偉的豐碑。她走了，但她卻從未曾離去，她的先進事跡將永遠留在我們心中，她的精神將永遠鼓舞著我們不斷前進，她的浩浩正氣將長留中華大地。

偉大不一定要轟轟烈烈，平凡之處才見不凡；忠誠不一定建立在豐功偉業之中，每一件小事都彰顯出對工作的熱忱；生活也不一定要精彩萬千，和風細雨般平淡亦可無悔。毛主席說過—— 一個人做點好事并不難，難的是一輩子做好事。大姐書記是個“平凡”的人，平凡的難以引人注意，然而35載的敬業奉獻卻是難以估量的偉大，她以身作則，用堅定的信念和滿腔的熱血引領他人，她對所有人的關懷，如春風隨雨入夜滋潤萬物般溫暖、深入人心靈最深處。當她離開我們的時候，我們能做的只有用心緬懷她，一起傳承她可貴的精神與這人間正氣。

工作中，她總是在忙，愛崗敬業，忠于職守，敬業的讓人心疼。當問她累不累時，她會告訴我們——“人只要有一種精神，就會不知疲倦，永不停歇。而這種精神就是對工作永遠充滿激情，如此一來就會樂在其中，就會忘記辛苦”。“大姐”的工作崗位，在我們心中絕對是不擇不扣的領導崗位，然而，這樣一位領導深入一線，把所有的員工當作自己的兄弟姐妹；這樣一位領導低調簡樸到鮮為人知，親和形象卻廣為流傳；人們更無法想象的是這樣一位揮灑青春熱情的領導驟然消失于我們的生活，雖未謀面卻被震撼和感動。能待工作如此，只因“大姐”有矢志不渝的信念，為了這個信念，鞠躬盡瘁，雖死而無悔。

有句話說得好：態度決定一切。“大姐”之所以偉大，與她對待生活和工作的態度離不開關系，陳超英同志的態度就是設身處地的為他人著想，用發自內心的熱情來服務群眾。陳超英同志堅持當群眾的貼心人，把群眾當親人，把群眾的事當自己的事來辦，當不被群眾理解時，依然耐心細致地勸導、解釋，所以最終得到了群眾的信任、尊重、愛戴。她作為書記和公會主席，經常做得不是呆在辦公室，而是深入一線，深入職工家庭，訪民情、解難題。職工來訪時，熱茶和微笑相迎，熱情地進行溝通；職工來信時，認真閱讀，深入分析，有針對性地提出處理意見；接聽職工熱線電話時，仔細傾聽，詳盡登記，耐心解答咨詢或分類處理。就是這些細節和小事，最能讓職工感受到工會的真情。真正做到了對企業好，對職工好，真正踐行了一個中共黨員對集體的無私奉獻。

司馬遷說：人固有一死，或重于泰山，或輕于鴻毛。這句話曾用來悼念張思德、王進喜、焦裕祿、任長霞??和品格優秀的前輩比，大姐的離去同樣是重于泰山。大姐離開了我們，但她又從未離開，相同或不同的時間，不同的人，大家都在講述著同一個人，追憶著一種相同的溫馨。時間在流逝，陳超英同志留在我們心中的身影不會遠離，她那滄桑而堅毅的目光，她那親切而爽朗的面容，始終給人信念和力量，一個個感人肺腑的事跡，在不同的地方傳承。我們怎么也留不下大姐的身影，但我們以發揚她的精神使她永垂不朽。

對于世界前百強的為大企業來說，我只是個小小的新員工，有“大姐”這樣的前輩是我們莫大的幸運。大姐不僅給我的職業道路指引了方向，更是給我的人生道路照亮了前方。踏踏實實做事，堂堂正正做人。以企業為家，企業才給我家的溫暖；以同事為兄弟姐妹，同事才會待我如親人。我立志以大姐為楷模，做大姐精神的傳承者，仔細做好任何崗位的每一件小事，為企業的揚帆遠航做出自己的貢獻。

向“大姐”陳超英致敬！

2012年2月學習陳超英同志先進事跡心得體會

用信念鑄造忠誠，她是一名優秀的共產黨員；用公心涵養情操，她是一名好的領導；用原則礪煉品格，她是企業的好員工；今天，陳超英同志的先進事跡讓我感慨萬千。一名杰出的工作者，一名優秀的共產黨員是通過普通生活中一件件平凡的事而鍛煉出來的，背后的辛酸，艱苦只有自己才能體會的到。我們學習就要學習這種成功背后的故事，學習這種拋去光環下的平凡中的偉大。我上網搜索了更多有關陳超英同志的先進事跡的資料，希望深切感悟到她的思想信念和非凡的人生觀——“人只要有一種精神，就會不知疲倦，永不停歇。而這種精神就是要熱愛工作，永遠充滿激情，要么不做，要做就做到最好。凡是都能恪盡職守，盡心盡力，你就一定會樂在其中，忘記辛苦。”學習陳超英，找回我們需要的時代精神。

“大姐主席”陳超英應當是這個時代工會主席，特別是國有企業工會主席的樣本，她用點點滴滴的小事填滿了人和人之間日漸疏遠的心靈空隙。”從這些點點滴滴的小事中，我看到了這個物質社會、信息社會、商業社會被掩藏已久的時代精神。

——信仰。因為沒有信仰，人生沒有方向，精神缺乏支柱，很多人感到精神空虛，生活頹廢。所以，“休閑文化”盛行，“黃、賭、毒”死灰復燃，官場腐敗前赴后繼??陳超英不同，員工描述：走路帶風，高跟鞋踩得咔咔作響，鮮艷的裙子飄起，一陣爽朗的笑聲傳來，“這一定是陳姐來了”。因為心中有對黨的事業的忠誠，有對企業美好前景的期盼，有對職工群眾強烈的責任感，她對生活、對工作永遠充滿激情。陳超英說：“作為一名黨員干部，就是要平時工作看得出來，關鍵時刻站得出來，生死關頭豁得出來。”中建五局土木公司人力資源部統計，在擔任工會主席的8年里，陳超英每年都有一半時間在外邊跑；2010年，她去外地出差一共185天，“常常是今天還在云南邊陲的工地上，明天又去了福建長樂機場快速通道的隧道里，再過一天又到了大連長興島的引水項目。”與陳超英共事過的同事，上至高層領導，下至新進員工，都知道陳姐愛美，并且全身上下由內至外散發出一種氣場。她經常說：“身為企業的領導成員，要時刻注重自己的形象，把最好的一面展示出來，帶給人一種精神上和感官上的美。” ——執著。從事工會工作24年，無論企業處在困境還是蓬勃發展時，陳超英始終和職工群眾在一起，竭盡全力，默默無聞地為職工做著“小事”，也在職工記憶深處日復一日地播撒溫暖。在企業最困難的時候，她本有機會脫離“苦海”，調到北京工作，但她毅然選擇了堅守，這份執著，在當今這個浮躁的社會尤為難得。因為執著，她可以為資料中一個錯字返工到天明；因為執著，她可以放棄舒適的賓館連夜翻過塌方地段趕往項目工地把溫暖及時送到職工們心坎里；因為執著，她可以把自家的全部家當拿出來幫助公司和職工渡過難關；因為執著，在那些很多人“來不及、顧不上、看不見、做不到”的地方，她癡心而專注地發揮作用，“永遠停不下來”。

——誠信。在陳超英身上，我們看到了什么叫“一諾千金”。凡是對職工的承諾，她沒有不兌現的。職工遺屬生活困難，她幫扶到底；困難救助物資不夠發，她千方百計籌集；青年職工住房困難，她主動幫忙協調??公司最困難的時候，改革矛盾最尖銳的時候，發展遇到問題的時候，陳超英都在，她從不逃避，以至于公司的職工都形成了這樣一種習慣，只要陳超英在，他們心里就踏實；只要陳超英承諾，他們就認可。

——關愛。陳超英曾說：“工會干部要做到有一個婆婆的嘴，一顆媽媽的心，要勤跑腿。如此以來你才能得到職工的理解和信任，得到他們的支持，也才能為企業的穩定保駕護航。”她是這么說的，也是這么做的。全公司每個人生日她都記得，不管是誰過生日，準能在當天收到她發來的祝福短信；職工家里的大事小情，陳超英總是第一個知道，又第一個送上關懷和幫助。愛企業、愛職工、愛家人，愛事業、愛生活，因為心中有大愛，陳超英的情感世界常常細膩得如微風拂面，走到哪里，她就把關愛和溫暖帶到哪里；心中有大愛，她就能忘我付出，把對他人的付出當成人生最大的快樂。陳超英來了成了許多員工的“節日”，而家人和親友也對她的工作格外支持。

這就我陳超英的非凡所在，這就是需要我們學習的高貴品質，讓我們通過陳超英的先進事跡對我們的心靈進行一次洗禮，褪去奢華浮躁，踏實進取，讓我們用平凡的每一天去成就非凡的一生！

第二篇：學習陳超英之心得

憧憬日后，向先進出發

作為一名從土木學院畢業后就選擇了就業的大學生，我知道要在日后工作中不斷完善自己——在實操中增強自身的技能，在合作中發揮自己所能，在交流中學會協調配合??更重要的是要繼續努力塑造人格魅力，改善過往的不足，在敬業愛崗的基礎上適應實時的千變萬化。而對這些，陳超英大姐是我們土木屆一個很好的學習模范，我們憧憬日后，我們更需要學習，踏上通往先進的路。

從陳姐身上，我首先領悟到了為人的道理。《大姐書記:陳超英》里提到陳姐在企業中將一位管理骨干調職一事的處理上，為該職工的孩子聯系新工作地點就近的學校以排除職工的不愿情緒，最后讓職工放心地接受調配安排。這種關心員工，關心員工生活的為人著想的處理方式大大地增添了陳姐的人格魅力，我也被這種考慮周到的決定打動了。為人，我們必須要學會換位思考，無論是在處理公務還是在平時生活中不應擺出“大寫”的模樣，與人相處要懂得收放的“度”，而且要真誠以待。作為書記，陳姐時刻與基層保持良好的交流溝通關系，員工群眾也十分擁護領導，足以證明陳姐為人真心真意，這是我們做人要學會的道理。

其次，我更加懂得了處事的技巧藝術。通過學習，不僅僅要看到陳姐的為人，不僅僅要看到陳姐的成功，我們需要了解她處事的藝術，這是一門課，一門指向光明前途的人生之課。走出社會，我們要面對的是相當復雜的社會現實，要想在社會中找到屬于自己的一席之地，我們就應該學會處事。陳超英書記身上散發著的人格魅力源于她處事的態度以及方式，學會處事，才能學到把握人格魅力的精髓。陳姐在企業被討債的艱難時期里，對企業不舍不棄，把責任牢牢地扛在了身上，面對無理的指責與無禮的對待，她都從容不迫，妥妥當當地給對方解釋，彬彬有禮地堅守在崗位上。這些場面里，陳姐的處事態度與方式是非常合情合理的，甚至可以說是到達一種讓人和順的境界了。因此，我覺得在日后，我需要不斷地加強自己的交流溝通能力，增強自己的忍耐心，逐漸地學會適當地處事，才能真正地向先進與成功出發。

最后，我從“超英精神”中注意到許許多多的細節。在成長過程中，我們時常需要借鑒前輩們的經驗，而對于我們這些技術工的職員來說，前輩們留下的成果與精神是更加值得我們學習的。在陳超英這位大姐書記的事跡里，我明白到自己現在很渺小，日后依舊是那么渺小，但我們從最初就不應小覷自己，或者對自己的工作不報以熱情，因為我們所做所為是“失之毫厘，差之千里”的，我們的一個細節確確實實是會決定成敗的。一顆小小的螺絲釘可以使項目的一個部分順利完成，但也同樣也可以讓整個項目毀于瞬間，“超英精神”是公而忘私、以苦為樂等等的代言，我們應該專注于自己的工作，注重每一個細節，排除任何有可能引發不該有的問題的“小黑點”。向先進出發，我們不允許自己留下遺憾，如果曾經遺憾，那就讓它們在燦爛的日后里成為回憶。

作為一個社會人，尤其是土木人，無論身居何位，我們都應像陳姐那樣對工程對工作抱以激情與謹慎認真，不輕易言棄不懼困難的態度。而當位置越往高處攀升時，我們也要警醒自己關愛群眾，與基層保持通話，保持良好相處的關系。同時，我相信這也是我們為人處世的一個重要的生活哲理。

第三篇：學習陳超英心得

純粹的奉獻 生命的升華

2月28日，機電運輸隊黨支部組織了對“關于學習陳超英同志先進事跡”的會議，讓我們真正的認識和了解這位讓人懷念、尊重的陳超英同志，同時也被她的精神和先進事跡所感動。

陳超英生前是中建五局土木工程有限公司的黨委副書記、紀委書記、工會主席，在2011年6月13日慰問職工家屬的返程途中，遭遇車禍，不幸因公殉職，年僅53歲。在其工作30多年的職業生涯中，她所做的僅僅是一件件小事，并不是轟天動地的大事。之前有的人也許認為這就是她的本職工作，理所當然要去做的。但是，現如今有多少人能向陳超英同志一樣把自己的本職工作做的如此完美、出眾。作為公司主要領導，陳超英堅持執政為民、用權為公。她分管過房改、物業，手里掌握上千套住房分配權，但沒有為自己分過一套房，哪怕是一間中午臨時休息的過渡房，殉職前一直住在15公里以外、一套愛人單位分配的建了十多年的80平米公寓房。她長期主管組織人事、協管人力資源，兩個親妹妹失業十多年，幾個侄兒大學畢業到外地打工，但她堅守給自己立的規矩，沒有給任何親人在單位安排過工作。她是公司工程分包與材料設備招投標監督小組組長，但從不為任何親朋介紹工程業務、聯系材料供應，曾經數次婉言拒絕了老同學提出的分包工程要求。

“壁立千仞，無欲則剛”。正是陳超英的無欲無私，她才能問心無愧勇敢的面對人們。她的工作充滿快樂，如她說的那樣—“快樂不是因為擁有的多，而是計較的少。”

陳超英走了，留下寶貴的財富，我們應當妥善接受這份財富，用這份財富給社會創造更多的財富。

陳超英走了，留下一面旗幟，我們應當接過這面旗幟，高舉在祖國的藍天下。

陳超英走了，留下了一座不朽的豐碑，我們應當在這座豐碑下，時刻反省自己，激勵自我。

太多的言語無法表達對陳超英同志的崇敬，太多的感動無法表達對陳超英同志的緬懷。陳超英同志數十年如一日的純粹奉獻，鼓舞了所有努力付出的人，因為我們從她的生命中看到了升華的光芒。那是

一種堅持的力量綻放出的美麗，更是一種用生命奉獻出來的榮譽。我們雖很遺憾沒有機會被她言傳身教，親身感受她獨特親和的人格魅力，但是我們相信陳超英同志將是我們永遠銘記的榜樣，也是我們永遠堅守、自我升華的信念。

機電運輸的黨支部

2012年3月8日

第四篇：學習陳超英（范文模版）

追尋“大姐書記”的腳步

人固有一死或輕于鴻毛或重于泰山。陳超英的離去即是無比沉重的，那些受過她溫情幫助、熱心感染的人們以哀思為墨、崇敬為筆、弘揚為紙，譜寫她的點滴故事，重新匯聚成一個完整的、不朽的“大姐書記”，她死了，可仍活著，繼續觸動著更多人的靈魂。

君不見陽關道上人來往，千呼萬喚盼魂還。據說為她送別的那天上千人自發從全國各地趕來，一個普普通通的黨員干部，一個普普通通的央企員工，到底有如何豐功偉績竟讓眾人扼腕痛惜？然而回看“大姐書記”的人生故事里并無多少驚天動地、斗智斗勇事跡，可她用三十載來為企業、為員工說不完也道不盡的傾心傾力付出鑄成了一座不朽的豐碑、一面不倒的旗幟。

心系員工，舍身忘我。陳超英始終將員工事放在第一位，堅信員工事無“小事”，她走訪過大部分職工和離退休人員家庭，殉職前幾小時還在職工家里慰問。在5次去3000米高海拔的云南雪山公路項目路上，她默默忍受著嚴重脊椎病的苦楚，把笑容、熱情和溫暖帶給其他人；在8次慰問金沙江邊水綏公路項目時，她暗暗壓下履步懸崖絕壁的驚魂動魄，把組織的關懷帶到每個角落；在3次深入遠在非洲腹地的剛果項目時，她怎會顧忌20多小時的旅途顛簸，同事就如她的家人，她怎能放心兄弟姐妹們遠在他鄉孤苦伶仃，堅持每日下班網絡連線，為他們答疑解惑，使他們堅定信心在遙遠國度一展宏圖。陳超英同志以企業為家，把員工當做了自己的家人，釋放了自己所有的能量去關心、關懷員工，也得到了群眾的深情回饋。

誠信為本，公而忘私。人生一世在追求幸福快樂途中總要經歷種種取舍，往往很多東西都坐立在金錢物質的天枰另一端，越貪則越“貧”，后來發現舍棄的東西更能為自己帶來快樂卻難以回頭。陳超英分管過房改、物業，手里掌握上千套住房分配權，但沒有為自己分過一套房，哪怕是一間中午臨時休息的過渡房，殉職前一直住在15公里以外、一套愛人單位分配的建了十多年的80平米公寓房。她曾是公司工程分包與材料設備招投標監督小組組長，但從不為任何親朋介紹工程業務、聯系材料供應，曾經數次婉言拒絕了老同學提出的分包工程要求。按公司的用車補貼制度，她可以得到補貼，但她謝絕了——三年的車貼高達126000元，可她一分也沒拿走。陳超英以“無欲則剛”的實際行動詮釋了共產黨員的先進性，用權不謀一己之利，樹立了黨員干部的良好形象。

堅持原則，是非分明。在企業利益面前，陳超英對發現的問題堅持追究到底。在企業極度困難時期，一些職工離崗，有些離職員工自謀出路得到發展，竟還開著私家車來領取下崗工資，群眾對這種不勞而獲的行為意見很大。于是她頂住各種壓力，理順勞動關系，三年間經手辭退了17名一邊領下崗工資、一邊做老板的職工。2008年，一個項目因資金周轉困難，擅自變賣了攪拌機等設備，所得款項用于項目生產生活。她深入一線了解情況，不但收繳了24萬余元設備處理款，還責成項目經理作出了深刻檢討，對責任人進行了嚴肅處罰。陳超英同志敢于堅持原則，不應人情阻力而退步，讓群眾滿意，堅定地保持了共產黨員應有的先進性、純潔性。

在“大姐書記”的故事里，人性的亮點光芒萬丈，她用一生的踐行為商業社會、信息時代里沉浮的蕓蕓眾生指明了一條道路——心中充滿感情，對他人充滿愛，就不會去破壞，也不會無情與殘忍。真誠地付出與愛讓人變得更快樂，因為很快樂，就不必去祈禱，也不必需尋找真理，因為快樂本身就是真理。她在工作中品嘗到了相互關愛、沉甸甸的情誼、群眾的敬仰和滿足快樂，我們一定努力追尋“大姐書記”陳超英同志的腳步，她一生篤行的做人原則正是我們應不懈貫徹的時代精神。

第五篇：陳超英精神

【陳超英簡介】

陳超英，女，漢族，大學學歷，福建省泉州市人，1958年4月出生于北京市，1969年11月隨父母下放到江西省進賢縣中僑委“五七”干校，1976年插隊湖南省長沙縣農村，1978年入黨，1978年12月考入中建五局技校，1980年11月進入中建五局土木公司（前身為五公司）工作至今，其間于1984年至1986年帶職就讀大學。陳超英參加工作以來，曾任知青農場副場長、工程處團支部書記、廠工會主席及公司女工委主任、工會副主席、工會主席、紀委書記，生前擔任公司董事、黨委副書記兼紀委書記和工會主席，是中建五局黨委第五、第六屆委員。

2011年6月13日，陳超英在慰問職工家屬返程途中發生車禍，不幸因公殉職，時年53歲。陳超英殉職后，土木公司及五局職工、離退休人員、社會有關人士無不對她的離去徹骨哀慟與扼腕痛惜。職工群眾自發以各種形式悼念她，1000多人從各地趕來長沙送別她，稱贊她是國企基層黨群工作者的杰出代表、優秀的女干部、與群眾血肉相連的“大姐書記”，職工群眾的貼心人。這一切，源于她35年的工作歷程，一貫對黨的事業執著堅定，為企業發展忘我工作，為職工群眾排憂解難。

【榮譽獎勵】

陳超英同志參加工作 35年來，始終忠誠于黨的事業，以高度的責任感和忘我的敬業精神，深入細致地做好的承擔各項工作。她一身正氣、兩袖清風、剛直不阿，頂住壓力查處多起違法案件，維護了國有資產安全；大力推進公司懲治和預防腐敗體系建設，開展廉潔從業教育，規范管理流程，強化效能監察，加強預警防控，營造了良好的經營環境，促進了公司快速健康發展。先后多次獲得了榮譽稱號。作為土木公司黨委副書記、工會主席兼紀委書記，陳超英榮獲過全國“五一”巾幗標兵稱號，成為五局唯一獲此殊榮的女性。2011年，湖南省委追授陳超英同志“湖南省優秀共產黨員”榮譽稱號，全國總工會追授其“全國五一勞動獎章”。2012年，中央紀委、人力資源和社會保障部、監察部追授陳超英“全國紀檢監察系統先進工作者”榮譽稱號。

【超英語錄】

人只要有一種精神的話，就會不知疲倦，永不停歇。而這種精神就是對工作永遠充滿激情，如此以來就會樂在其中，就會忘記辛苦。

作為一名黨培養了多年的黨員，一名中層干部，必須時時、處處以身作則，那怕是一點小事只要你親歷親為了，你的部下同樣會努力工作。

我覺得職工是把工會當娘家人，我就應該設身處地的為他們考慮，為他們解決實際問題。工會干部要做到一個婆婆的嘴，一顆媽媽的心，要勤跑腿。如此以來你才能得到職工的理解和信任，得到他們的支持，也才能為企業的穩定保駕護航。

【為民英姿】

【超英精神】

對黨群工作，她總是充滿激情，并努力創新，圍繞企業生產經營短板來開展工作。為提高企業履約力度，她積極組織開展勞動競賽，成立“青年突擊隊”、“黨員先鋒隊”抓時間、搶進度，在她的帶領下，公司的履約能力得到大幅提升，獲得業主和政府的高度評價；為降低生產成本，她推行降本增效活動，提升施工中的科技含量，使企業生產成本大大降低；她創新項目文化節模式，將集體婚禮引入項目文化節，取得了當地政府、社會、媒體的高度關注，同時她還首例將文化節搬到非洲，極大地擴大了企業的影響力。

對于企業，她以企業為家，在企業危機困難時，二十四個月發不出工資時，她不離不棄，同時做好其他同事的思想工作，鼓勵大家以企業為家，為企業發展奉獻力量。在她的帶動下，在大家的努力下，一家面臨破產的國企變為了今天年年生產規模達百億新型國企。

對于企業發展，她不局限于一個黨群工作者為企業工作，而是和行政干部一起，積極為企業的生產經營、市場營銷出謀劃策。2010年她為公司拉來超過20億的市場和近80億的后續工程。

對于社會，她積極履行一個國企的社會責任，創立了農民工夜校女工分校，先后在50余個項目開辦分校，全司共建“巾幗建功示范崗”128個；在抗震救災、抗冰救災、抗旱救災、捐助希望小學等方面，她都積極出力，她自己先后還資助失學少年21名。