第一篇：中醫院檢驗科整體發展規劃

中醫院檢驗科整體發展規劃

檢驗 張& & 根據醫院立足本區、中醫特色的特點，結合檢驗科的實際情況，制定科室的發展規劃。大體從檢驗科的整體構建、檢驗科如何配合臨床醫療、檢驗科的人才梯隊培養和檢驗科的專業化管理、檢驗科的人才引進培養等方面加以闡述。

一、方興未艾的區中醫院。

從官方消息了解，我院為本區唯一一所新建的二級綜合中醫醫院，本區雖屬無錫市非中心區，但是由于本地有一定的常駐人口，而且是惠山區重點扶持享受國家中醫醫院的有關政策，再加上本地本地中醫固有的特色，如果再高薪聘請一些頂級中醫師，或與有關中醫藥大學合作，將來定會做大做強。檢驗科是臨床輔助科室，全面為臨床服務，為患者提供準確及時的檢驗報告是我們的根本。

二、檢驗科整體構建

從我院實際情況來看，檢驗科應具備完善的科室內部設置，先進的儀器設備，嚴格的實驗室質量管理，多層次的人才梯隊建設。首先檢驗科應設置門診檢驗室，中心檢驗科，門診檢驗師負責滿足門急診患者的化驗，開展三大常規，以及一些快速測定項目如精液常規，白帶常規，小兒C-反應蛋白，孕檢等等檢查。中心檢驗室則需重點配置先進的儀器設備和高級人才，中心檢驗室應設置臨檢室，生化室，免疫室，微生物室，血庫，細胞室，物化室，標本分離（離心室）并應申請建設驗收艾滋病初篩實驗室，二級生物安全實驗室。在人員配 備方面應注意人才梯隊引進各個細分專業化組應有帶頭人，以滿足我院500張床位集醫療教學科研的整體發展目標要求。

三、加強檢驗科管理

1、檢驗科全面質量管理體系建設

首先應做好檢驗的質量控制，為臨床提供準確及時的報告是我們的本職工作，因此全面落實檢驗前，檢驗中，檢驗后的全面質量管理很關鍵。其次應該做好室內質控，以避免檢驗數據失真。第三應注意傳統手工項目特別是血液學方面的檢測，以避免漏診漏檢。

2、聯系

建立良好的醫療、檢驗、護理、患者溝通制度和平臺對提高檢驗科的整體水平、效率，避免差錯和醫療糾紛非常重要。

3、學習

除了鼓勵科室人員參加培訓，繼續教育，外出學習，以及學歷教育外，還應該組織科室內學習，特別是血液和細菌方面的業務學習，對檢驗者來說非常重要，避免檢驗人員淪為只會化驗的化驗匠人。

4、科主任的作用

科主任在科室內應該是優秀的管理者，實驗室發展規劃制定者，醫療糾紛的滅火員，與其他許多科室的協調員，并應該經常關心科室人員的各方面情況。作用重要。

四、檢驗科的設備需求

門診檢驗室應配備1-2臺全自動五分類血細胞分析儀，一臺尿有形成分分析儀，特種蛋白分析儀，顯微鏡等設備及其他配套設備。中 心檢驗室應配備2臺全自動五分類血細胞分析儀，尿流式細胞分析系統，糞便檢測分析系統，血凝自動分析系統，血液流變分析儀，血氣分析儀，血庫應具備相應的儲血冰箱、冰柜（自動控溫報警），血小板恒溫震蕩儀，融漿機，血庫管理系統軟硬件等等；生化室應具備兩臺全自動生化分析儀，電解質分析儀，糖化血紅蛋白分析儀等等。免疫室應具備化學發光分析儀，酶標儀，洗板機；微生物室應具備全自動細菌分析儀及其配套設備，而且應按照二級生物安全實驗室的模式建設裝修，并向有關部門申請認證。艾滋病實驗室的建設和認證也至關重要。

五、檢驗科的人才引進培養

1、根據醫院檢驗科發展情況，引進醫學檢驗專業的大學生，通過公招引進有專業技術資格的醫學檢驗人員。

2、根據醫院發展的實際情況培養在職研究生。

3、選送科室人員進修微生物檢驗、分子生物學檢驗、血液細胞學檢驗。

4、根據科室工作需要，安排相關人員參加各種學術活動或專業學習班。

六、信息系統建設

實驗室信息管理（LIS）是醫院信息系統（HIS）的一部分，全科連接LIS系統，進一步與HIS系統連接使檢驗信息得到廣泛持續使用。幫助臨床醫生對病人的診斷及治療做出及時正確判定；更有效的為臨床和病人服務。

七、申請實驗室認可

從質量管理發展的歷史來看，實驗室認可是實驗室質量管理發展的必然趨勢。實驗室之所以存在是因為它能為社會提供準確可靠的檢測數據和檢測報告，同時保證檢驗結果的互認。在市場經濟的今天，這也成為臨床實驗室能否適應市場競爭和需要的問題。一個實驗室如果通過認可，實際上意味著它的技術能力和質量得到一定承認。所以，在搬入新大樓后，配合醫院達標要求，檢驗科應認真準備，爭取在最近幾年能通過ISO15189的實驗室認可。

七、科研

根據醫院整體規劃設計，與臨床科室密切結合，做出科研課題的設計，申報，論文的撰寫，特別是需要結合我院中醫特色。每年發表1-3篇省級以上論文，多開展新項目。

總之，檢驗科的位置和地位在醫院也越來越受到重視，任何一個規模以上的綜合醫院都會非常重視檢驗科的發展建設。我希望有機會與大家一起努力。

張全福

2016.5.19

第二篇：檢驗科發展規劃

根據醫院的十二.五發展規劃，結合科室的實際情況，制定科室的發展規劃，發展對于檢驗科來說就是提高檢驗質量、人才培養和新技術、新設備的引進，根據科室的現狀制定了近年的發展計劃。

一、加強科室管理，提高檢驗質量

1、檢驗結果及時報告

檢驗結果報告時間能影響病人的及時治療或及時搶救。科室應合理安排檢驗項目的檢測時間和提高工作效率，盡量縮短檢驗報告時間，提高檢驗快速反應性，特別是急診標本的檢驗；同時，需要制定分析儀器故障或信息系統傳送故障應采取的應急措施，確保檢驗結果及時報告。

2、檢驗質量

檢驗質量是檢驗科的工作核心，一個不準確或不真實的檢驗結果將誤導臨床醫生對病人的治療和處理，影響病人的治療安全，甚至導致病人死亡。科室建立全面質量管理體系，規范技術操作規程，完成SOP文件的編寫工作，認真做好室內質控并積極參加四川省室間質評和衛生部室間質評，確保檢驗結果的準確性、真實性。

3、加強與臨床科室的聯系溝通

在醫教科的協調下，組織檢驗科與臨床科室定期舉行聯席會議，共同協商解決雙方工作中出現的問題。虛心聽取臨床醫生的反饋意見，了解檢驗結果的可靠性。同時保持與護理人員的聯系，了解采集標本時病人地狀態，是否服用對結果有影響德藥物、食物等。廣泛征求各相關科室對檢驗科的意見和建議，以改進檢驗科的工作。定期舉行檢驗科各檢驗項目介紹會，講解檢驗科開展項目的臨床意義，使檢驗科開展的檢驗項目能夠與臨床診療緊密結合。

4、重視急診檢驗工作

因“急診檢驗”不及時、結果不準確而引發的醫療糾紛屢見不鮮，科室要建立“急診檢驗”綠色通道，提供“快而準”服務。快速及時分析對心肌梗塞、胰腺炎等急發病癥大的及時診治具有重要價值。

5、建立檢驗危急值報告制度

檢驗“危急值”制度是《醫療事故處理條例》舉例中的重要部分，臨床實驗室認可的重要條件之一，也是醫院達標建設中的重要環節。同時能給醫生提供及時的檢驗信息，迅速給予患者有效的干預措施或治療，盡可能挽救患者生命，否則就有可能出現嚴重后果，失去最佳搶救機會。

二、促進醫患和諧，完善科室管理，防范醫療糾紛

1、完善科室內部細節化管理，使科室的每一項規章制度均能落實處，貫穿科室工作的每一個環節。

2、優化門診取報告單流程，使患者花最少的時間，跑最少的路，拿到最及時的檢驗報告。

3、推行窗口微笑服務，使就診患者從精神上感受到溫暖，減輕心理壓力。

4、組織工作人員認真學習和熟悉有關法律、法規，嚴格執行部門規章和操作規范，規避職業風險。同時，經常接受醫德醫風教育，恪守醫療服務職業道德，提高服務意識，確保醫療安全，防范醫療糾紛或醫療事故的發生。

三、人才建設與科研

1、根據醫院檢驗科發展情況，引進醫學檢驗專業的大學生，通過公招引進有專業技術資格的醫學檢驗人員。

2、根據醫院發展的實際情況培養在職研究生。

3、根據科內人員學歷情況，鼓勵參加大專或專升本學習。

4、選送科室人員進修微生物檢驗、分子生物學檢驗、血液細胞學檢驗。

5、根據科室工作需要，安排相關人員參加各種學術活動或專業學習班。

6、科室每年發表1-3篇省級以上論文，開展新業務1-5項。

四、新技術、新設備、新項目

1、在血細胞分析方面，可引進一臺五分類帶網織RBC的全自動血細胞分析儀。

2、在大便分析方面，可引進一臺大便分析儀，使大便自動化分析，提高大便分析質量。

3、在生化檢驗方面，根據醫院發展實際情況，引進一臺1600測試/小時或2000測試/小時，不帶電解質模塊的全自動生化分析儀。

4、在免疫檢驗方面，可引進化學發光免疫或熒光免疫分析儀，開展腎上腺素、性激素、腫瘤標志物、血藥濃度監測、貧血指標的檢驗，還可添補免疫系統疾病檢驗，滿足醫院免疫系統疾病診斷的需要。

5、在細菌學檢驗方面，可引進生物安全柜、自動血液培養儀、微生物自動鑒定藥敏系統等設備，用以開展院感監測、臨床微生物分離鑒定及藥敏檢測。

6、在血液凝血功能方面，可引進一臺全自動血凝儀，以適應手術前檢查、溶栓治療監測、DIC監測、出血性疾病的診斷和治療的需要。

7、建立HIV初篩實驗室，根據要求，需購置生物安全柜、洗板機、酶標儀等設備。

8、分子生物檢驗學是醫學檢驗專業的一門新興學科，在條件許可的情況下，可以通過引進、合作等多種途徑，建立標準化的基因診斷實驗室。運用分子生物 3 學、分子免疫學、分子病理學等最新檢驗技術，整合先進的診斷技術和方法，大力開展特種檢驗項目：包括分子生物學基因診斷技術、遺傳性疾病易感基因診斷、感染性疾病病原微生物基因診斷等，為臨床提供高新檢驗診斷技術服務。

9、開展基因芯片檢驗，可引進基因芯片檢驗診斷系統，使醫院基因診斷走在本市前例。

五、信息管理

實驗室信息管理（LIS）是醫院信息系統（HIS）的一部分，全科連接LIS系統，進一步與HIS系統連接使檢驗信息得到廣泛持續使用。幫助臨床醫生對病人的診斷及治療做出及時正確判定；更有效的為臨床和病人服務。

六、實驗室認可

從質量管理發展的歷史來看，實驗室認可是實驗室質量管理發展的必然趨勢。實驗室之所以存在是因為它能為社會提供準確可靠的檢測數據和檢測報告，同時保證檢驗結果的互認。在市場經濟的今天，這也成為臨床實驗室能否適應市場競爭和需要的問題。一個實驗室如果通過認可，實際上意味著它的技術能力和質量得到一定承認。所以，在搬入新大樓后，配合醫院達標要求，檢驗科認真準備，爭取在最近幾年通過ISO15189的實驗室認可。

七、申請區域獨立實驗室

檢驗科搬入新大樓后，面積將達到800㎡左右，加上新設備的投入使用，如何將新設備的優勢最大化的轉化為效益，在豐富檢驗項目的同時，如果通過申請區域獨立實驗室，檢驗科出具的報告將得到區域內醫院的認可。這樣就可以將檢驗科市場化，在區域醫院內收集檢驗標本，完成其它醫院因無設備、無資質、標本量不足無法開展的檢驗項目，增加標本量，增加檢驗科影響力，提升醫院的 4 聲譽，讓新設備發揮最大的功效。同時，也為醫院體檢中心的業務開展提供強有力的保障。

總之，科室發展是一項艱巨的任務。要充分認識重要性、必然性、長期性，要有緊迫感、責任感、使命感，要建立管理制度，確定目標，創造氛圍，努力把科室建設成有特色，有優勢的現代化科室而奮斗。

第三篇：檢驗科學科建設發展規劃

檢驗科學科建設發展規劃

我科根據醫院的發展目標，結合本科室的實際情況，特制定發展規劃如下：

一． 人才隊伍建設

人才是學科建設和發展的基礎，一支高質量的技術隊伍，對一個學科發展是非常重要的。目前檢驗科共有檢驗專業技術人員25人，其中主管檢驗師2人，檢驗技師4人，檢驗士5人，無職稱人員14人，檢驗本科1人，檢驗大專7人，檢驗中專11人，非檢驗專業人員3人，無主任和副主任檢驗師。因此我科的人員素質還很薄弱，因此加快人才隊伍的建設是一項迫在眉睫的工作。

1.近期目標：2年內要招聘具有大專以上學歷的專業技術人員4名，至少要有1名檢驗本科，檢驗師職稱人員達到7人以上，保證每個專業至少有一名檢驗師。2.中期目標：2013年至2015年內要招聘具有大專以上學歷專業技術人員6名，至少有2名檢驗本科。3.遠期目標：十三五檢驗科專業技術人員要達到40人，至少有1名主任檢驗師，2-3人副主任檢驗師，主管檢驗師至少8人，檢驗本科8人，保證每個專業組有一名檢驗本科和一名主管檢驗師專業技術人員，2名檢驗醫師，爭取十三五人員編制和人員素質達到三級醫院水平。具體措施：

1.擴大宣傳工作和采取優惠政策引進人才。

2.鼓勵本科中專工作人員利用業余時間參加大專和本科的學習。

3.選送思想品德好，肯專研業務技術的年輕人到上級醫院進修學習進行重點培養。

4.積極安排工作人員參加各種學科活動和專業學習班。二.檢驗設備

沒有精良的設備，沒有先進的儀器是走不到學科的前沿。近幾年在院領導的大力支持下，引進了一流現代化先進的醫療大型檢驗設備，目前檢驗科有奧林巴斯AU400全自動生化分析儀、美國雅培C8000全自動生化分析儀、西門子ADVIA1800全自動生化分析儀、日本SysmexCA-1500全自動血凝分析儀、日本SysmexXT-1800i、西門子ADviA、法國ABX-PENTRA60五分類血球計數儀和日本SysmexKx-21三分類血球計數儀、日本SysmexUF-50尿液沉渣分析儀、長春迪瑞500尿液分析儀、西門子IMMULTE1000化學發光分析儀、西門子ADVIAcentaur-xp化學發光分析儀、西門子Microscan藥敏細菌鑒定儀、SA-6000全自動血流變測試儀、雷杜ABL-520血氣分析儀、生物安全柜等先進進口儀器設備，為進一步滿足臨床診療的需求，需要引進的設備有：

1.近期引進的設備：2012年計劃引進的設備有，干式全自動生化分析儀，日本CA-7000全自動血凝儀，進口全自動酶免分析儀等設備。

2.2013-2015年，計劃引進設備有，全自動流水線尿液分析系統、全自動糖化血紅蛋白分析儀、全自動特定蛋白分析儀、全自動細菌血液培養儀、全自動多功能血液體液分析儀、熒光定量PCR分析儀，過敏源檢測儀等設備。

3.十三五計劃引進，大型高速流水線全自動生化分析儀、流水線全自動酶聯免疫工作站、全自動細菌鑒定儀、多功能全自動血細胞分析儀、多功能全自動血型鑒定分析儀、全自動血流變分析儀等設備。三.技術水平

目前檢驗科設有臨床生化實驗室、臨床基礎檢驗實驗室、臨床免疫實驗室、臨床微生物室、血庫六大專業，開展了一大批具有臨床特點的診斷項目：血常規，尿常規、便常規、各種體液、血流變、尿沉渣分析、骨髓細胞分析、Rh血型、肝功、腎功、電解質、心肌標志物、血糖、血脂、血氣分析、凝血功能、肝炎二對半、丙肝、艾滋病抗體、結核抗體、婦女激素水平測定、甲狀腺功能測定、腫瘤標志物、細菌培養鑒定、藥敏等試驗及耐藥菌的檢測等，共200多個檢驗項目。現有專業的檢測項目基本上開展了室內質控工作，95%以上的項目CV值符合新疆臨檢中心推薦要求，參加了衛生部和新疆臨檢中心的質評活動，合格率達95%以上。保證了檢驗結果的準確性。

1.2012-2015年準備開展的項目：血藥濃度的檢測，過敏源的檢測，產前篩查，自身免疫抗體，胰島素濃度，性病的檢測，特定蛋白、肺炎支原體、衣原體抗體檢測，血型抗體篩查試驗等項目，對已開展的甲狀腺功能、腫瘤標志物檢測進行補充和完善，爭取在2015年檢驗項目達到300個項目以上。

2.新技術開展：2014年-2015年建立臨床分子生物學實驗室，開展PCR檢驗技術，開展乙肝病毒，戊肝病毒核酸測定，丙肝病毒核糖核酸測定，人乳頭狀瘤病毒核酸的測定，以及甲型H1N1流感病毒RNA的檢測等項目。

3.目前科室微生物實驗室技術水平和臨檢室血細胞形態學及體液有形成分形態學檢驗技術有待于進一步的提高。具體措施：

1.加強與臨床的溝通，特別是要加強與上海援疆專家的交流與溝通，按計劃引進先進的檢驗設備，保證檢驗項目的順利開展。

2.加快人才隊伍的培養，從2012年開始每年選派2名工作人員到上級醫院進修學習，以提高專業技術水平，時間不得少于半年。

3.加強科室業務學習，每月不得少于2次，每月有一個專業組對全科工作人員進行技術講座。定期的進行考核。

4.希望醫院2012年醫院能聘請一名微生物檢驗專家，對我科細菌室進行技術指導，提高陽性檢出率。四.信息管理

加強實驗信息管理（LIS）系統的建設，提高檢驗質量和工作效率，為臨床和患者及時的提供檢驗信息，希望醫院在2012年能實施LIS系統的建設，以便能更好的為臨床服務。

五.實驗室認可

實驗室認可是實驗室質量管理發展的必然趨勢。一個實驗如果通過認可，就意味著這實驗室的技術能力和質量得到了一定承認。因此檢驗科計劃到2020年爭取通過ISO15189的實驗室認可。

總之科室發展是一項艱巨的任務，我們要有責任感和使命感，只要我們加倍的努力工作，目標就一定能實現。

第四篇：檢驗科學科建設發展規劃

檢驗科學科建設發展規劃

我科根據醫院的發展目標，結合本科室的實際情況，特制定發展規劃如下：

一． 人才隊伍建設

人才是學科建設和發展的基礎，一支高質量的技術隊伍，對一個學科發展是非常重要的。目前檢驗科共有檢驗專業技術人員32人，科室現有專業技術人員32人，其中主任檢驗師1人、副主任檢驗師1人、主管檢驗師7人、檢驗師13人、檢驗士9人、主管護師1人。研究生學歷1人，本科學歷21人，大專學歷8人，中專學歷2人。因此我科的人員素質還比較薄弱，因此加快人才隊伍的建設是一項迫在眉睫的工作。

1.近期目標：2年內要招聘具有檢驗本科以上學歷的專業技術人員6名，至少要有1名檢驗研究生。

2.中期目標：2014年至2017年內要招聘具有檢驗本科以上學歷專業技術人員6名，至少有2名檢驗研究生。

3.遠期目標：規劃檢驗科專業技術人員要達到45人，至少有2名主任檢驗師，4-5人副主任檢驗師，主管檢驗師至少15人，保證每個專業組有一名檢驗研究生和一名副主任檢驗師專業技術人員，爭取人員配置更加合理。

具體措施：

1.引進人才。

2.督促、鼓勵本科工作人員利用業余時間參加本科和在職研究生的學習。

3.選送思想品德好，肯鉆研業務技術的年輕人到上級醫院進修學習進行重點培養。

4.積極安排工作人員參加各種學科活動和專業學習班。

二.檢驗設備

沒有精良的設備，沒有先進的儀器是走不到學科的前沿。近幾年在院領導的大力支持下，引進了一流現代化先進的醫療大型檢驗設備，目前檢驗科有OLYMPUS AU2700全自動生化分析儀、強生VITROS 5600全自動干生化分析、Sebia毛細管電泳儀、VITEK 2 Compact全自動細菌鑒定藥敏分析系統、全自動3D血培養儀、ABI7300實時熒光定量PCR分析儀、偉力精液分析系統、OLYMPUS BX-50熒光顯微鏡、化學發光分析儀、酒精測定儀、SYSMEX CA7000全自動血凝分析儀、邁瑞6800全自動血液分析儀、SYSMEX UF 1000i尿沉渣分析儀等先進設備，為進一步滿足臨床診療的需求，需要引進的設備有：

1.近期引進的設備：2014年計劃引進的設備有，血小板聚集功能測定儀、真菌代謝產物。

2.2015-2020年，計劃引進設備有：大型全自動生化免疫流水線、全自動血液分析流水線、流式細胞儀、質譜分析儀等設備。

三.技術水平

目前檢驗科設有臨床血液學檢驗、臨床體液學檢驗、臨床生物化學檢驗、臨床微生物學檢驗、臨床免疫學檢驗、臨床分子生物學檢驗、急診檢驗、自身免疫學檢驗、酒精鑒定中心等9個專業實驗室，開展了天門冬氨酸氨基轉移酶線粒體同工酶(m-AST)、血清蛋白電泳、尿蛋白電泳、固相免疫電泳分型；自身免疫性疾病抗體[抗核抗體(ANA)、抗中性粒細胞胞漿抗體(ANCA)、ENA抗體譜、CCP、自身免疫性肝炎系列測定等]和過敏原測定；血栓前體蛋白(TPP)、同型半胱氨酸(HCY)測定、胱抑素C測定、尿沉渣定量分析、血細胞分析、自動網織紅細胞和有核紅細胞計數、酒精測定、T淋巴細胞亞群測定、手足口病（EV71、柯薩奇病毒、EV通用型）RNA測定、結核抗體三項測定等新技術項目和肝功、腎功、血糖、血脂、離子、心肌酶譜、特種蛋白、肝炎系列、輸血/術前感染檢查、胃蛋白酶原I、胃蛋白酶原II、抗突變型瓜氨酸波形蛋白抗體、結核T細胞Υ素釋放試驗、病原DNA檢查、呼吸道感染病原檢查、各種結核抗體檢查、EB病毒抗體檢查、細菌培養鑒定及藥敏試驗、支原體培養及藥敏試驗、結核菌涂片檢查、淋球菌檢查、體液常規、精液分析檢查等500余項常規檢查。現有專業的檢測項目基本上開展了室內質控工作，95%以上的項目CV值符合陜西省臨檢中心推薦要求，參加了衛生部和陜西省臨檢中心的質評活動，合格率達95%以上。保證了檢驗結果的準確性。

1.2014-2016年準備開展的項目：血小板聚集功能檢測，真菌代謝產物檢測，爭取在2020年檢驗項目達到600個項目以上。

2.新技術開展：2014年-2016年建立快檢實驗室、臨床男性病實驗室，開展常規項目快檢工作及男性病系列檢查等項目。

3.目前科室微生物實驗室技術水平和臨檢室血細胞形態學及體液有形成分形態學檢驗技術有待于進一步的提高。

具體措施：

1.加強與臨床的溝通，特別是要加強與上級專家的交流與溝通，按計劃引進先進的檢驗設備，保證檢驗項目的順利開展。

2.加快人才隊伍的培養，從2014年開始每年選派1名工作人員到上級醫院進修學習，以提高專業技術水平，時間不得少于半年。

3.加強科室業務學習，每月不得少于1次，每月有一個專業組對全科工作人員進行技術講座。定期的進行考核。

四.信息管理

加強實驗信息管理（LIS）系統的建設，提高檢驗質量和工作效率，為臨床和患者及時的提供檢驗信息，希望在2014年能對現有LIS系統升級，解決申請單患者實際年齡不符、危急值預警、實現報告單自助打印工作，縮短患者領取報告單時間和流程，以便能更好的為臨床服務。

五.實驗室認可

實驗室認可是實驗室質量管理發展的必然趨勢。一個實驗如果通過認可，就意味著這實驗室的技術能力和質量得到了一定承認。因此檢驗科計劃到2020年爭取通過ISO15189的實驗室認可。

總之科室發展是一項艱巨的任務，我們要有責任感和使命感，只要我們加倍的努力，目標就一定能夠實現。

2014年技術培訓計劃

1．進修：選派一名思想過硬的技術骨干到省級醫院進修1年 預計所需資金5萬元。

2．外出短期培訓30人次，預計所需費用6萬元。3．參加學術會議6人次，預計所需費用3萬元。

第五篇：湟源縣中醫院檢驗科2010工作計劃

湟源縣中醫院檢驗科2010工作計劃

2009年，在醫院領導的正確指導和支持下，在各科室的通力配合下，檢驗科同志齊心協力，樹立高度的事業心和責任心，在工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，圍繞醫院中心工作，結合科室的工作特質，求真務實，踏實苦干，不斷提高醫療質量、保障醫療安全、提高全科素質，較好地完成了科室的各項工作任務！

雖然2009年取得了一些成績，但是我們的工作仍然做的不夠仔細、深入。在2010年檢驗科將會配合醫院改革試點，切實提高服務質量，嚴抓科室內部管理，使科室工作再上一個臺階！2010檢驗科工作計劃如下：

一.徹底轉變服務理念，加強醫患溝通，提高病人滿意度，爭創“星級服務窗口”。

二.嚴格執行各項規章制度和操作規程，杜絕差錯事故發生。完善危急值報告制度，能及時通知臨床醫師或者病人，為病人的診治爭取時間。做好各檢驗項目的質量控制工作，確保為臨床提供最正確的病人信息。

三.加強政治和業務學習，關心國家大事，特別是新醫改政策方案，順應大環境變化；積極參加本學科的各種學習講座、網上繼續教育等，學習新的知識、新的進展，不斷提高業務能力和專業技術水平。

四.開發新項目、新技術。建議購買尿沉渣分析儀、血凝儀等檢驗儀器。另外，血細胞分析儀購買時間已長，希望能購置新的血球分析儀，為臨床提供更準確有效的檢驗依據。

五.認真完成全縣職工體檢，廣大職工的健康提供更有效的依據。六.2010年我院將迎來醫院質量管理年，檢驗科作為醫院不可缺少的組成之一，認真完成各種資料和臺帳，按照《青海省醫院檢驗科建設與管理規范》，做好各項迎檢工作。

七.為了加強醫院輸血的管理工作，堅決杜絕醫院輸血事故的發生，努力提高臨床輸血工作質量的操作水平，建議成立血庫，保障患者的臨床用血。

為了中醫院更美好的明天，為了我們共同的目標，我們一定以更加飽滿的熱情，投入到新的工作中去，迎接新的挑戰，爭取做出更加優異的成績！