第一篇：國稅局長規范執法事跡介紹

國稅局長規范執法事跡介紹

國稅局長規范執法事跡介紹2007-02-02 21:54:56

××，男，歲，大專文化，中共黨員，年月參加稅務工作，現任××國稅局××管理分局局長。

××同志自年通過競爭上崗任××國家稅務局××管理分局局長以來，在分局長崗位上更加嚴于律己，忠于職守，干一行、愛一行、專一行，已鍛煉成敢抓善管、作風嚴謹的基層領導干部?！痢痢练志衷谒念I導下，隊伍建設一年一個新形象，稅收工作一年一個新臺階，×××管理分局已建成市“文明單位”、“青年文明號”，×××也多次受到上級表彰。為稅收事業和地方經濟建設譜寫了一曲奉獻之歌。

一、強化服務規范執法樹立國稅良

好形象

為認真實踐江澤民同志“三個代表”重要思想，切實加強干部隊伍建設，增強法制觀念，轉變工作作風，×××同志根據上級工作部署，在分局開展了“抓德治、促法制、強服務、樹形象”活動，通過這一活動增強了國稅干部的服務意識，規范了執法行為，樹立了國稅的良好形象。

一是加強培訓，增強服務意識。他常說：“提供優質、高效的稅收服務，既是稅務機關應盡的義務，也是加強稅務干部隊伍作風建設的內在要求”。為此，他在著力抓干部的職業道德教育的基礎上，認真開展《新征管法》、《稅收行政執法規范化管理手冊》和《稅收執法責任制》的教育培訓工作，同時，組織廣大國稅干部認真學習《公民道德建設綱要》，在全分局開展“算帳對比”學習活動，加強干部八小時以外的管理?！痢凉芾矸志衷凇痢镣镜膸ьI下，通過一系列活動，廣大稅干樹立了愛崗敬業、無私

奉獻的精神，增強了服務意識，始終堅持依法辦事、文明征收、熱情服務，真正做到想納稅人所想、急納稅人所急、辦納稅人所需，積極為納稅人提供優質、高效的辦稅服務。

二是嚴格執法，進一步規范干部執法行為。針對少數稅干執法隨意的現象，××同志有重點地上收某些稅務行政執法權，把“雙定戶”的停、歇業審查上報權、稅款核定權全部集中到分局，由分局統一把關，扎口管理，杜絕虛假停業現象，進一步提高納稅申報的真實性。規范稅干的執法行為。為加強個體稅收征管，分局出臺了《加強個體工商業戶稅收征管工作意見》并在分局卓有成效地開展了個體稅收征管競賽活動，為規范個體稅收定額，與財政所、地稅和工商等部門加強聯系，出臺了個體稅收征管的具體辦法，然后分路段、分行業、按區域確定個體戶稅收負擔水平。通過共同協作，大力整頓市場秩序，為納稅人營造公平、公正的稅收環境。為有效打擊稅

收不法行為，分局加大執法力度，對“釘子戶”、“難纏戶”積極采取強制執行措施。真正起到了打擊一戶，震懾一方的作用，在一定程度上維護了稅法的嚴肅性。

三是健全機制，提高服務層水平。道德是健全服務運行機制，細化崗位職責，分工到崗，責任到人，使辦稅服務運行有序。其次是建立服務監督、考核機制，從制度上為優化服務提供保障，在系統內形成爭優創先的良好氛圍。第三是完善服務體系。在大力推行限時服務的基礎上，進一步完善“一站式”服務和“一個窗口辦結”的服務管理形式，并適時增設了納稅申報管理預警服務內容。在申報管理形式方面，積極推行了網上申報管理，方便了納稅人，提高了工作效率，分局的文明辦稅服務水平有了明顯提高，以實際行動履行了“服務納稅人，滿意在國稅”的承諾，得到了廣大納稅人的普遍好評。

二、“文明辦稅、優質服務”，圓滿

完成各項稅收任務。

×管理分局下轄六個鄉、鎮、場，年稅收任務近萬元，而××管理分局僅有名稅干，組織收入工作十分繁重。對于重點稅源大戶，他要親自帶頭深入企業，了解其生產經營狀況，摸清稅源，為納稅評估提供準確的動態信息，同時也為企業生產、銷售排憂解難、獻計獻策。為防止稅款跑冒滴漏，×××定期組織排查。春夏秋冬、嚴寒酷暑，每一個街巷，都拋灑過×××辛勤的汗水，每一個角落，都留下過×××深深的足跡，雙休日、節假日不休息對×××來說早已習以為常，可他從沒有怨言，努力為稅收事業而奮斗。

三、強化征管，堵塞漏洞，推進依法治稅上臺階。

××管理分局有個體經營戶多家，分布在所轄的個鄉鎮、場，納稅人難以管理，稅收環境比較差。針對這一薄弱狀況，×××從嚴格執法入手，對企圖偷抗稅款者，動真碰硬。日常征管工作中，×××采取“既抱西瓜，又揀芝麻”的辦法，大

力強化個體私營稅收征管，嚴格堵塞跑、冒、滴、漏。近年來，××按照屬地管理的原則，依托高平臺采集和提供各類信息，采取實地查對、對轄區內納稅人的戶籍情況進行一次全面徹底地清查，認真摸清管戶情況，并對稅負偏低的戶統一進行稅額調整，上調面達以上。此次清查，共清理出漏征漏管戶多戶，補稅罰款多元。對家長期不辦證經營的、逾期不申報的“釘子戶”，采取了強制執行措施，使依法治稅工作落到實處。與此同時，分局還采取人機結合的辦法，建立稅源管理臺帳，并嚴格按照《××市國家稅務局稅務行政執法規范化管理規定》做好停、復業和非正常戶管理工作，目前，“雙定戶”劃卡繳稅率已達以上。

四、嚴于律己，率先垂范，有效地推動了單位黨風廉政建設。

困難面前從不低頭，權貴面前從不屈附，這就是×××。在×××自身行為的影響下，×××管理分局全體人員廉潔自律、秉公執法慰然成風。分局從未出現吃、拿、卡、要、報現象，該分局連續三年被當地黨委、政府評為行風廉政建設先進單位。

五、強化隊伍素質，為現代化稅收服務。

八小時以內×××是個工作狂，八小時以外對學習也是緊抓不放。針對分局人員長期以來只注重業務工作，淡化理論學習這一狀況，每周利用晚上的時間帶領大家進行稅收業務理論學習，同時結合日常工作實踐，發現存在問題，細找癥結，共同探討，以求提高。他經常告誡大家：要適應當前國稅工作面臨的新形勢，融會貫通地做好“依法治稅、從嚴治隊和科技加管理”三篇文章，必須要有高素質的知識做后盾，每位國稅干部只有不斷的學習、不斷吸收新的業務知識、新的稅收技能，才能適應環境和形勢的變化，才能不被時代淘汰。分局還不定期的組織政治理論、稅收業務和涉稅法律法規知識考試，每次的考分結果同獎金掛起鉤來，獎優罰劣。此舉讓分

局人員切實感受到了學習的重要性和緊迫性，全分局基本形成良好的學習氛圍，有效地提高了分局人員的執法水平。

第二篇：國稅局長規范執法事跡介紹

×××，男，37歲，大專文化，中共黨員，1985年11月參加稅務工作，現任××國稅局××管理分局局長。

×××同志自2001年通過競爭上崗任××國家稅務局××管理分局局長以來，在分局長崗位上更加嚴于律己，忠于職守，干一行、愛一行、專一行，已鍛煉成敢抓善管、作風嚴謹的基層領導干部。×××分局在他的領導下，隊伍建設一年一個新形象，稅收工作一年一個新臺階，×××管理分局已建成市“文明單位”、“青年文明號”，×××也多次受到上級表彰。為稅收事業和地方經濟建設譜寫了一曲奉獻之歌。

一、強化服務規范執法　樹立國稅良好形象

為認真實踐江澤民同志“三個代表”重要思想，切實加強干部隊伍建設，增強法制觀念，轉變工作作風，×××同志根據上級工作部署，在分局開展了“抓德治、促法制、強服務、樹形象”活動，通過這一活動增強了國稅干部的服務意識，規范了執法行為，樹立了國稅的良好形象。

一是加強培訓，增強服務意識。他常說：“提供優質、高效的稅收服務，既是稅務機關應盡的義務，也是加強稅務干部隊伍作風建設的內在要求”。為此，他在著力抓干部的職業道德教育的基礎上，認真開展《新征管法》、《稅收行政執法規范化管理手冊》和《稅收執法責任制》的教育培訓工作，同時，組織廣大國稅干部認真學習《公民道德建設綱要》，在全分局開展“算帳對比”學習活動，2191.cn加強干部八小時以外的管理?！痢凉芾矸志衷凇痢镣镜膸ьI下，通過一系列活動，廣大稅干樹立了愛崗敬業、無私奉獻的精神，增強了服務意識，始終堅持依法辦事、文明征收、熱情服務，真正做到想納稅人所想、急納稅人所急、辦納稅人所需，積極為納稅人提供優質、高效的辦稅服務。

二是嚴格執法，進一步規范干部執法行為。針對少數稅干執法隨意的現象，××同志有重點地上收某些稅務行政執法權，把“雙定戶”的停、歇業審查上報權、稅款核定權全部集中到分局，由分局統一把關，扎口管理，杜絕虛假停業現象，進一步提高納稅申報的真實性。規范稅干的執法行為。為加強個體稅收征管，分局出臺了《加強個體工商業戶稅收征管工作意見》并在分局卓有成效地開展了個體稅收征管競賽活動，為規范個體稅收定額，與財政所、地稅和工商等部門加強聯系，出臺了個體稅收征管的具體辦法，然后分路段、分行業、按區域確定個體戶稅收負擔水平。通過共同協作，大力整頓市場秩序，為納稅人營造公平、公正的稅收環境。為有效打擊稅收不法行為，分局加大執法力度，對“釘子戶”、“難纏戶”積極采取強制執行措施。真正起到了打擊一戶，震懾一方的作用，在一定程度上維護了稅法的嚴肅性。

三是健全機制，提高服務層水平。道德是健全服務運行機制，細化崗位職責，分工到崗，責任到人，使辦稅服務運行有序。其次是建立服務監督、考核機制，從制度上為優化服務提供保障，在系統內形成爭優創先的良好氛圍。第三是完善服務體系。在大力推行限時服務的基礎上，進一步完善“一站式”服務和“一個窗口辦結”的服務管理形式，并適時增設了納稅申報管理預警服務內容。在申報管理形式方面，積極推行了網上申報管理，方便了納稅人，提高了工作效率，分局的文明辦稅服務水平有了明顯提高，以實際行動履行了“服務納稅人，滿意在國稅”的承諾，得到了廣大納稅人的普遍好評。

二、“文明辦稅、優質服務”，圓滿完成各項稅收任務。

××管理分局下轄六個鄉、鎮、場，年稅收任務近400萬元，而××管理分局僅有10名稅干，組織收入工作十分繁重。對于重點稅源大戶，他要親自帶頭深入企業，了解其生產經營狀況，摸清稅源，為納稅評估提供準確的動態信息，同時也為企業生產、銷售排憂解難、獻計獻策。為防止稅款跑冒滴漏，×××定期組織排查。春夏秋冬、嚴寒酷暑，每一個街巷，都拋灑過×××辛勤的汗水，每一個角落，都留下過×××深深的足跡，雙休日、節假日不休息對×××來說早已習以為常，可他從沒有怨言，努力為稅收事業而奮斗。

三、強化征管，堵塞漏洞，推進依法治稅上臺階。

×××管理分局有個體經營戶800多家，分布在所轄的6個鄉鎮、場，納稅人難以管理，稅收環境比較差。針對這一薄弱狀況，×××從嚴格執法入手，對企圖偷抗稅款者，動真碰硬。日常征管工作中，×××采取“既抱西瓜，又揀芝麻”的辦法，大力強化個體私營稅收征管，嚴格堵塞跑、冒、滴、漏。近年來，××按照屬地管理的原則，依托高平臺采集和提供各類信息，采取實地查對、對轄區內納稅人的戶籍情況進行一次全面徹底地清查，認真摸清管戶情況，并對稅負偏低的戶統一進行稅額調整，上調面達80以上。此次清查，共清理出漏征漏管戶300多戶，補稅罰款50000多元。對12家長期不辦證經營的、逾期不申報的“釘子戶”，采取了強制執行措施，使依法治稅工作落到實處。與此同時，分局還采取人機結合的辦法，建立稅源管理臺帳，并嚴格按照《××市國家稅務局稅務行政執法規范化管理規定》

第三篇：國稅局局長規范執法事跡紀實

國稅局局長規范執法事跡紀實

“>國稅局局長規范執法事跡紀實2007-02-02 21:53:56

×××，男，37歲，大專文化，中共黨員，1985年11月參加稅務工作，現任××國稅局××管理分局局長。

×××同志自2001年通過競爭上崗任××國家稅務局××管理分局局長以來，在分局長崗位上更加嚴于律己，忠于職守，干一行、愛一行、專一行，已鍛煉成敢抓善管、作風嚴謹的基層領導干部。×××分局在他的領導下，隊伍建設一年一個新形象，稅收工作一年一個新臺階，×××管理分局已建成市“文明單位”、“青年文明號”，×××也多次受到上級表彰。為稅收事業和地方經濟建設譜寫了一曲奉獻之歌。

一、強化服務規范執法樹立國稅良

好形象

為認真實踐江澤民同志“三個代表”重要思想，切實加強干部隊伍建設，增強法制觀念，轉變工作作風，×××同志根據上級工作部署，在分局開展了“抓德治、促法制、強服務、樹形象”活動，通過這一活動增強了國稅干部的服務意識，規范了執法行為，樹立了國稅的良好形象。

一是加強培訓，增強服務意識。他常說：“提供優質、高效的稅收服務，既是稅務機關應盡的義務，也是加強稅務干部隊伍作風建設的內在要求”。為此，他在著力抓干部的職業道德教育的基礎上，認真開展《新征管法》、《稅收行政執法規范化管理手冊》和《稅收執法責任制》的教育培訓工作，同時，組織廣大國稅干部認真學習《公民道德建設綱要》，在全分局開展“算帳對比”學習活動，加強干部八小時以外的管理?！痢凉芾矸志衷凇痢镣镜膸ьI下，通過一系列活動，廣大稅干樹立了愛崗敬業、無私

奉獻的精神，增強了服務意識，始終堅持依法辦事、文明征收、熱情服務，真正做到想納稅人所想、急納稅人所急、辦納稅人所需，積極為納稅人提供優質、高效的辦稅服務。

二是嚴格執法，進一步規范干部執法行為。針對少數稅干執法隨意的現象，××同志有重點地上收某些稅務行政執法權，把“雙定戶”的停、歇業審查上報權、稅款核定權全部集中到分局，由分局統一把關，扎口管理，杜絕虛假停業現象，進一步提高納稅申報的真實性。規范稅干的執法行為。為加強個體稅收征管，分局出臺了《加強個體工商業戶稅收征管工作意見》并在分局卓有成效地開展了個體稅收征管競賽活動，為規范個體稅收定額，與財政所、地稅和工商等部門加強聯系，出臺了個體稅收征管的具體辦法，然后分路段、分行業、按區域確定個體戶稅收負擔水平。通過共同協作，大力整頓市場秩序，為納稅人營造公平、公正的稅收環境。為有效打擊稅

收不法行為，分局加大執法力度，對“釘子戶”、“難纏戶”積極采取強制執行措施。真正起到了打擊一戶，震懾一方的作用，在一定程度上維護了稅法的嚴肅性。

三是健全機制，提高服務層水平。道德是健全服務運行機制，細化崗位職責，分工到崗，責任到人，使辦稅服務運行有序。其次是建立服務監督、考核機制，從制度上為優化服務提供保障，在系統內形成爭優創先的良好氛圍。第三是完善服務體系。在大力推行限時服務的基礎上，進一步完善“一站式”服務和“一個窗口辦結”的服務管理形式，并適時增設了納稅申報管理預警服務內容。在申報管理形式方面，積極推行了網上申報管理，方便了納稅人，提高了工作效率，分局的文明辦稅服務水平有了明顯提高，以實際行動履行了“服務納稅人，滿意在國稅”的承諾，得到了廣大納稅人的普遍好評。

二、“文明辦稅、優質服務”，圓滿

完成各項稅收任務。

××管理分局下轄六個鄉、鎮、場，年稅收任務近400萬元，而××管理分局僅有10名稅干，組織收入工作十分繁重。對于重點稅源大戶，他要親自帶頭深入企業，了解其生產經營狀況，摸清稅源，為納稅評估提供準確的動態信息，同時也為企業生產、銷售排憂解難、獻計獻策。為防止稅款跑冒滴漏，×××定期組織排查。春夏秋冬、嚴寒酷暑，每一個街巷，都拋灑過×××辛勤的汗水，每一個角落，都留下過×××深深的足跡，雙休日、節假日不休息對×××來說早已習以為常，可他從沒有怨言，努力為稅收事業而奮斗。

三、強化征管，堵塞漏洞，推進依法治稅上臺階。

×××管理分局有個體經營戶800多家，分布在所轄的6個鄉鎮、場，納稅人難以管理，稅收環境比較差。針對這一薄弱狀況，×××從嚴格執法入手，對企圖偷抗稅款者，動真碰硬。日常征管工

作中，×××采取“既抱西瓜，又揀芝麻”的辦法，大力強化個體私營稅收征管，嚴格堵塞跑、冒、滴、漏。近年來，××按照屬地管理的原則，依托高平臺采集和提供各類信息，采取實地查對、對轄區內納稅人的戶籍情況進行一次全面徹底地清查，認真摸清管戶情況，并對稅負偏低的戶統一進行稅額調整，上調面達80%以上。此次清查，共清理出漏征漏管戶300多戶，補稅罰款50000多元。對12家長期不辦證經營的、逾期不申報的“釘子戶”，采取了強制執行措施，使依法治稅工作落到實處。與此同時，分局還采取人機結合的辦法，建立稅源管理臺帳，并嚴格按照《××市國家稅務局稅務行政執法規范化管理規定》做好停、復業和非正常戶管理工作，目前，“雙定戶”劃卡繳稅率已達95%以上。

四、嚴于律己，率先垂范，有效地推動了單位黨風廉政建設。

困難面前從不低頭，權貴面前從不屈附，這就是×××。在×××自身行為的影

響下，×××管理分局全體人員廉潔自律、秉公執法慰然成風。分局從未出現吃、拿、卡、要、報現象，該分局連續三年被當地黨委、政府評為行風廉政建設先進單位。

五、強化隊伍素質，為現代化稅收服務。

八小時以內×××是個工作狂，八小時以外對學習也是緊抓不放。針對分局人員長期以來只注重業務工作，淡化理論學習這一狀況，每周利用晚上的時間帶領大家進行稅收業務理論學習，同時結合日常工作實踐，發現存在問題，細找癥結，共同探討，以求提高。他經常告誡大家：要適應當前國稅工作面臨的新形勢，融會貫通地做好“依法治稅、從嚴治隊和科技加管理”三篇文章，必須要有高素質的知識做后盾，每位國稅干部只有不斷的學習、不斷吸收新的業務知識、新的稅收技能，才能適應環境和形勢的變化，才能不被時代淘汰。分局還不定期的組織政治理論、稅收業務和涉

稅法律法規知識考試，每次的考分結果同獎金掛起鉤來，獎優罰劣。此舉讓分局人員切實感受到了學習的重要性和緊迫性，全分局基本形成良好的學習氛圍，有效地提高了分局人員的執法水平。

第四篇：國稅局長講話

國稅局長在會議上的講話

尊敬的各位領導、各位特邀監察員：

今天，我們召開特邀監察員座談會，圍繞“監督、效能、和諧”主題，共同分析國稅機關反腐倡廉形勢，探討加強國稅系統民主監督的方法路子，誠懇聽取對國稅機關效能建設的意見和建議。市紀委領導百忙中蒞臨會議指導并將作重要指示。在此，我代表××市國家稅務局全體干部職工，對各位領導、各位同志的到來表示熱烈的歡迎，向長期以來關心、支持國稅工作的各位領導、各位同志表示衷心的感謝！下面，我就國稅有關工作情況向各位領導和各位特邀監察員作一簡要匯報，不當之處，懇請批評指正。

一、××國稅基本情況及近年來主要工作

××市國家稅務局于××年10月國、地稅分設時成立，現內設處室××個、直屬機構××個、事業單位××個,下轄××個縣市區局和××個分局,擁有干部職工××人,其中黨員××人,占總人數的××%,大專以上文化程度××人,占總人數的××%。××年底,全市國稅系統管理各類納稅業戶××戶。

近年來，××國稅在省局黨組和市委、市政府的領導下,在社會各界的關心、幫助下，在特邀監察員的支持配合和民主監督下，堅持以發展為要務、以改革為動力、以創新為主題、以建設“團結奮進、現代文明、××一流”的國稅系統為目標,認真履行職責,建好班子，帶好隊伍,改革探索,求真務實,勤政廉潔,努力奮進,有力地推動了××國稅事業的全面發展。工作成效主要體現在以下幾個方面：

（一）組織收入實現新突破。近年來，我局積極應對國家宏觀政策、產業政策、稅收政策的調整以及部分重點稅源、納稅大戶嚴重減收對組織收入工作帶來的影響,堅持“依法征稅、應收盡收、堅決不收過頭稅、堅決防止和制止越權減免稅”的組織收入原則,進一步強化收入分析、優化征管資源配置、探索實施稅種、稅源的分類精細管理,努力做到嚴征管、強稽查、促進度、提質量,組織收入工作成效顯著，創造了從××年起連續××年年年超額完成稅收收入任務的佳績。今年1—××月，我市國稅系統共組織稅收收入××萬元,同比增長25.5%，完成計劃的××%。其中，組織增值稅、消費稅收入××萬元,同比增長××%，完成年計劃的××%，收入增幅和進度均創歷史同期最好水平。

（二）稅收征管邁上新臺階。近年來，我局切實突出稅收征管主業，在強化日常稅收征管工作的同時，重點抓好了征管改革、征管制度建設、征管信息化建設等工作，著力完善征管工作措施，分類構建稅收征管工作格局，全面推進了稅收精細化管理，穩步提高了全市國稅系統的征管質量和效率。到目前為止，國稅征管改革順利推進，征管手段全面加強，征管信息化運用層級顯著提升，征管工作流程規范，崗責體系明晰，較好地杜絕了漏征漏管的現象，減少了執法的隨意性，實現了從粗放管理向科學精細管理的轉變。××年××月1日，以省局數據大集中為核心內容的綜合征管軟件在××成功上線運行，使得我局的稅收征管工作流程更為科學,對重點稅源的管理更為有效,稅務干部的責任更為明顯,初步呈現出了速度更快、效率更高、更加規范的特點，也標志著我市國稅系統以信息化建設為依托的稅收征管工作進入了一個新的階段。

（三）隊伍建設呈現新氣象。近年來，我局緊緊圍繞“抓班子、帶隊伍、促發展”的工作思路，以提升領導班子執政能力和促進干部全面發展為重點，以“四好”班子創建和能力培訓工程為載體，全面加強和改進班子隊伍建設，成效顯著。尤其是不斷深化干部人事制度改革，引入競爭上崗、交流輪換、末位淘汰、能績管理等競爭激勵機制，促進了干部隊伍思想觀念的深刻變革，為××國稅的持續快速健康發展注入了新的活力。今年以來，我局在推行全員能績管理的基礎上，著力探索現代稅收人力資源管理新途徑，通過構建能級管理、能崗匹配、能力培訓、績效考核等制度體系，在全系統營造了蓬勃向上、爭先創優的良好氛圍。目前，這項工作已在儀隴縣國稅局試點，待進一步修改完善后，我們準備在全市國稅系統全面推開。通過上述舉措，南充國稅班子凝聚力、向心力得到進一步加強，干部隊伍戰斗力、競爭力得到進一步提升，干部隊伍建設呈現出一派新氣象：全市××個縣市區局班子全部建成“四好”班子。截止××年底，全系統已建成國家級青年文明號××個、省級最佳文明單位××個、省級文明單位××個、市級文明單位××個；國家局級文明單位××個、省局級文明單位××個、省局級最佳文明辦稅服務廳××個，市局及××縣市區局全部建成文明行業，實現了全系統文明創建“滿堂紅”。

（四）行風建設展示新形象。近年來，我局堅持“服務社會、服務地方經濟建設、服務納稅人”原則,以系統行風建設為重點,深入推進“為納稅人服務,讓納稅人滿意”活動，努力把國稅機關建設成為“納稅人之家”。一是進一步規范了納稅服務，優化了服務手段，全市國稅系統初步建立了以宣傳咨詢、限時服務、全程服務、預約服務等為主要內容的納稅服務體系，實現了凡納稅人辦理涉稅事宜一律由辦稅服務廳統一受理并將辦理結果反饋給納稅人，簡化了辦稅手續，提升了服務效能；二是切實加大了行業糾風力度，通過開展稅務執法監察、專項清查、信訪初核、治亂減負等途徑，重點查糾了以稅謀私、以稅擠費、稅收政策不落實、亂收費、亂攤派以及“吃、拿、卡、要、報、借、占”等損害納稅人合法權益和影響經濟發展軟環境的不正之風；三是狠抓稅收優惠政策的落實到位，據統計，××年以來，全市國稅系統共為下崗職工辦理免費稅務登記證××個,免收工本費××萬元,執行增值稅起征點調高政策減免增值稅額達××萬元;執行各項優惠政策免稅銷售額××萬元,減免增值稅××萬元,辦理免抵退稅××萬元,減免企業所得稅××萬元,為企業核呆、報損××萬元,有力地支持了地方經濟發展。四是構建懲防體系工作扎實推進。我們圍繞貫徹落實中央《實施綱要》和總局《實施意見》，積極構建國稅系統懲防體系框架，自覺把反腐倡廉工作貫穿于稅收工作大局之中，貫穿于稅收征管機制制度建設和改革設計之中，貫穿于“兩權”運行之中，源頭上防腐治腐得到了進一步加強，實現了黨風廉政建設“三個確?！薄ⅰ叭齻€安全”和“五個無”的工作目標。通過上述努力,國稅形象建設得到進一步發展:近年來我局先后獲取各種榮譽××余項;工作先后××次在省政府、省國稅局、市委、市政府及市級相關部門召開的會議上進行了經驗交流;連續××年被市委、市政府評為目標考核一等獎；從行風測評的情況看,社會各界對國稅工作的滿意度均在98%以上,在省委組織的行風測評中,名列全市第一名。

上述成績的取得離不開市委市政府和省國稅局的正確領導，離不開社會各界的理解支持，離不開各位特邀監察員的關心幫助。在此，我代表市國稅局再一次向大家表示誠摯的感謝！

二、××國稅2006年行風建設重點

今年，我局行風建設的指導思想是：認真貫徹市委、市政府《關于提高機關效能、推進服務型政府建設工作的意見》，堅持以優化納稅服務為主要內容，以查糾行業不正之風為重要抓手，以促進地方經濟發展和人民滿意為最終目標，不斷推動國稅系統行風政風建設上新的臺階。行風建設的重點工作是：一是突出促進地方經濟發展重點，大力提升國稅機關行政效能。按照《市人民政府關于實施20戶重點企業倍增計劃和100戶中小企業成長計劃的通知》要求，采取“定期到企業調研、定期與企業聯系、稅收管理員駐廠、歸并和簡化稅收檢查”等措施，鼎力支持地方經濟建設；按照今年4月組織的效能測評中反饋的意見建議，舉一反三查找在依法行政、納稅服務、行風建設、政務公開、稅法宣傳輔導等方面存在的薄弱環節，強力整改，落實到位；通過稅法宣傳、咨詢、輔導，切實抓好“下崗職工再就業、提高增值稅起征點、涉農稅收、出口退免稅、民政福利企業、西部大開發”等稅收優惠政策的落實，幫助企業用活用好用足現有稅收優惠政策，維護企業合法權益,為實現市委“抓產業培育促進經濟發展、抓解決群眾疾苦促進社會和諧”的總體要求服好務,為建設川東北區域中心城市爭作積極貢獻。二是圍繞優化納稅服務，不斷改進工作作風。

深化為納稅人服務活動，推進辦稅服務廳規范化、標準化建設，充分運用綜合征管軟件上線，加大納稅服務的科技化、信息化含量，努力提高納稅服務質效；認真落實首問負責制、限時辦結制，做到主動熱情、服務周到、言行規范、文明禮貌，堅決克服“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”和推諉扯皮、效率低下、執法不公、服務不力等現象，真心誠意地主動為納稅人辦實事、解難事、做好事，努力實現征納零距離、辦稅零障礙、執法零差錯、服務零投訴的納稅服務目標。三是圍繞解決損害群眾切身利益的突出問題，積極開展糾風工作。采取專項清理、政策檢查、執法監察等措施,重點防止和糾正“以計劃壓力大為借口執行提高增值稅起征點政策走樣、以加強不達起征點業戶管理為名變相強制代理、生豬增值稅征管辦法不落實以及吃、拿、卡、要、報、借、占”等不正之風，嚴肅稅收征管紀律，規范依法征管行為。四是圍繞提升效能建設的整體水平，加大責任追究力度。嚴格效能建設問責制，嚴肅查處違禁違規的人和事，對在效能建設中被群眾投訴和市效能辦曝光的單位，被投訴人員一律先停職檢查，查清情況后按照行政執法、行政管理過錯責任追究及行政處分規定嚴肅處理。同時追究其分管負責人的領導責任，努力推動影響機關效能建設突出問題的解決，全面打造“廉潔、勤政、務實、高效”的服務型國稅機關。

三、幾點希望

本屆特邀監察員我們采取續聘和新聘相結合的方式，聘請了市人大、市政府、市政協及市級相關部門、企事業單位、個體工商戶代表共××人，既具有廣泛的代表性，又具有一定的實踐經驗，既考慮了結構上的互補，又注重了工作上的傳承，特邀監察員的作用將進一步得到彰顯。在此，我希望在座的特邀監察員與時俱進、深入實踐，一如既往地關心、支持和參與××國稅工作，更好地發揮雙重監督、參謀咨詢與橋梁紐帶作用，積極參與黨風廉政建設和反腐敗工作，為反腐倡廉貢獻智慧和力量。

第一，希望各位特邀監察員當好橋梁紐帶。我們在座的特邀監察員，來自黨政部門，來自社會各界，有廣泛的代表性和群眾基礎，有較高的政治素養和文化理論水平，有比較豐富的社會實踐經驗和較強的參政議政能力，有關心國稅系統廉政建設和反腐敗工作的責任心，同時，大家知曉企業和納稅人的心聲，因而是溝通稅企關系、協調征納矛盾的橋梁和紐帶。希望大家要當好這種橋梁紐帶，一方面協助稅務機關大力宣傳稅收政策法規，營造濃厚的誠實經營、依法納稅的氛圍，另一方面，充分利用知曉企業和納稅人心聲的優勢，為他們鼓與呼，促進國稅機關和納稅人的理解、溝通，為在全市創建更加融洽、更加和諧的稅企、征納關系作出貢獻。

第二，希望各位特邀監察員大膽實施監督。我們聘請大家擔任特邀監察員的目的，就是希望大家多關注、關心國稅工作，監督、反映和糾正國稅機關、稅務人員執行國家稅收政策法規、開展納稅服務、遵守廉政紀律的情況及問題，為此，你們在全市國稅系統具有應邀參加或列席有關會議、了解反腐倡廉工作安排部署、對監察對象進行監督檢查、查閱有關文件和資料、收集群眾對國稅機關及工作人員的意見或揭發檢舉材料、了解所反映的群眾意見和建議的處理情況等權利。請你們大膽行使這些權利，通過參與稅務執法監察、行政效能監察、民主評議政風行風、治亂減負、治理商業賄賂和政務公開等專項工作及接觸、了解納稅人等形式，對稅務人員特別是領導干部的工作作風、辦事效率、廉潔自律以及權力運行、依法行政等情況實施有效監督，多發現和指出我們工作中存在的問題和薄弱環節，多提批評意見和建議，及時糾正、制止和反映有損國稅窗口形象的違法亂紀行為和各種不正之風。對于你們提出的意見、建議和反映的問題，無論大小，我們將事事重視，件件落實；對阻礙、干擾你們正確行使監督職權的人和事，我們將按規定嚴肅處理。

第三，希望加強相互交流，共同促進監督、監察工作。落實特邀監察員制度，充分發揮民主監督效能，是我們雙方共同的職責。因此，國稅機關要積極探索構建民主監督新機制，提高民主監督水平，主動做好協調配合工作、服務保障工作、活動組織工作。一是建立定期聯系制度。堅持每年召開一次座談會，每年向特邀監察員通報一次國稅工作情況。二是建立活動開展機制。組織好特邀監察員參與行政監察活動，為特邀監察員履行監督職責、開展監察工作創造好的條件和環境。今年，我們將繼續聘請特邀監察員組成評議組對三分之一的縣市區局進行行風評議，除此之外，在明查暗訪、跟班作業、執法監察、稅法宣傳、黨風廉政建設檢查等方面都可邀請參加，進一步拓寬特邀監察員參與的范圍。三是建立信息反饋機制。市局機關相關部門要主動加強與特邀監察員的聯系，充分運用電話、信件、短信、國稅網站等通信手段，定期聯系，通報情況，反饋信息，構建起民主監督的信息網絡。紀檢監察部門要認真履行綜合協調和日常聯絡職責，做好日常服務和協調工作，始終保持信息渠道的暢通，使之制度化、規范化、程序化，保證特邀監察員工作正常有序地運轉。

各位領導、各位特邀監察員，國稅系統行風建設意義重大，任重道遠。我們將一如既往高度重視和大力支持特邀監察員工作，進一步密切聯系，搞好協調，既把你們當作“自家人”，更把你們當成國稅系統行風建設的評判者，積極為你們有效開展工作創造更加寬松的條件。我們將以最坦誠的態度聽取大家的批評，以最大的勇氣改正自身的缺點，并緊緊圍繞國稅行風和機關效能建設的目標，迎難而上，負重奮進，在行風建設中塑造國稅新形象，為實現市委“兩抓兩促”要求作出新的更大的貢獻。

最后，祝愿各位特邀監察員身體健康，工作順利，萬事如意。

謝謝大家！

國稅系統聘請特邀監察員，是實行專門監督與群眾監督相結合的有效途徑，是強化社會監督、實現民主監督的重要舉措，省局將全力支持監察員行使自己的職責，國稅部門不護短，不遮羞，真心實意地接受大家的意見和建議，不斷優化國稅部門的政風行風建設，促進國稅事業又好又快的發展。

第五篇：-局長簡要事跡

*局長簡要事跡

趙局長簡要事跡

這是一篇中國國內媒體頭版通用的為“長官”歌功頌德的樣板文章，由【ｅ行為】的編者摘錄。

一年來，M 局趙局長在上級黨委的正確領導下，在全局干部職工的大力支持下，堅持堂堂正正做人，扎扎實實干事，清清白白做官，各項工作取得了突出成績。先后被評為全市“人民滿意的公務員”和“黨風廉政建設先進個人”。

一、堂堂正正做人

在領導班子建設上，趙局長堅持民主集中制，從不搞“一言堂”。他先后到黃山、昆明、桂林、海南等地學習考察，為提高局黨委決策水平奠定了良好基礎。在隊伍建設上，堅持嚴格管理，嚴格要求，為學習國外的先進管理技術，他先后赴美國、英國、澳大利亞等十幾個國家參觀學習，隊伍管理效能不斷提高。在干部使用上，堅持“一碗水端平”、從不受“枕邊風”影響。全年局里提拔使用 28 名科級干部，占全局總人數的 78 ％。每一名調職的干部，他都親自找其談話，從不在談話中暗示自己的功勞，群眾滿意率 100 ％。趙局長還堅持走群眾路線，不管是打麻將、打保齡球等娛樂性活動，還是全局組織赴張家界、九寨溝旅游等集體活動，他都親自組織，帶頭參加。群眾深有感觸地說：“像這樣以身作則的領導干部，真是我們學習的榜樣。”

二、扎扎實實干事

求真務實是我們黨一貫倡導的優良傳統作風，也是趙局長干事業的座右銘。

一年來，M 局在趙局長的帶領下，共撰寫各類信息材料 200 余份，共在地市級以上新聞媒體見稿 180 余篇，同比分別增長了 98 ％。全年趙局長共主持召開局黨委會議 88 次，局中層干部會議 86 次，全局干部職工大會 80 次，其中邀請到市領導到會指導講話 60 余次，較好地貫徹了各級領導的指示精神。

趙局長常說：“我們是黨的干部、人民的公仆，理應發揮自身職能作用，努力實踐黨的宗旨?！睘榇?，M 局在趙局長的倡議下，與市郊的溫泉鄉結為幫困扶貧共建對子，溫泉鄉因有天然溫泉，被省政府批準為省級旅游度假區，但全鄉的整體經濟水平還不高。趙局長高瞻遠矚，主動“攀窮親”。全年，趙局長率領中層干部下鄉現場辦公 68 次，帶領全體職工下鄉辦實事 58 次。趙局長還親自組織在溫泉鄉的五星級賓館溫泉大酒店舉行“中外名貓名犬展”，收益頗豐。溫泉鄉還在趙局長的據理力爭下，被首次評為貧困鄉，可享受國家無償財政撥款 200 萬元。鄉領導和群眾們紛紛說：“有這樣扎實工作辦實事的領導干部，真是我們老百姓的福氣?！?/p>

三、清清白白做官

趙局長常說：“官德是為官者的從政之本，只有清清白白做官，才能贏得群眾的支持和理解?！彼沁@樣說的，也是這樣做的。

趙局長注重加強自身廉政建設，時時處處管好自己。據統計，一年來，趙局長共拒賄 180 余次，共計人民幣 61 ． 8 萬元，美元 20 萬元，港幣 28 萬元；拒收金銀飾品、古董文物等 160 余件，折合人民幣 68 萬元；拒吃請 168 次。趙局長生活作風嚴謹，全年共拒絕別人邀請的洗頭、洗腳、異性按摩等服務 128 次，尤其是赴美國、泰國等國家學習考察期間，他拒絕“三陪小姐”服務，不看人妖表演，不去紅燈區。

趙局長家庭生活比較清苦，愛人下崗多年，兩個孩子分別在美國、英國讀書深造，開銷非常大，趙局長省吃儉用，先后為“希望工程”捐款 20 余萬元，他還把上級給他 102平方米的三居室住房讓給了老同志。干部職工激動地說：“像這樣一身正氣、兩袖清風的領導干部，我們心服口服！”