第一篇：開展創先爭優活動發言材料（共）

開展創先爭優活動發言材料

作為市基層黨建示范點培育單位之一，我局緊緊圍繞國土管理中心工作，認真履行服務職責，不斷深入開展創先爭優活動，現將我局開展創先爭優活動相關情況簡要匯報如下：

一、現階段工作情況

（一）以黨風廉政建設為指針，夯實創先爭優思想基礎

要創建先進基層黨組織，推進基層黨建工作科學化，廉政建設的成效是重要保障。對此，我局黨組十分重視黨風廉政建設，在年初的工作部署中即把黨風廉政建設作為一項重點工作來抓，并且長抓不懈。在召開黨風廉政建設動員大會的基礎上，我局相繼出臺了《2010年黨風廉政建設工作要點》、《加強分局機關作風建設實施方案》等工作文件并不斷完善黨建制度，在黨組的精心組織下，結合省市文件要求，扎實開展了機關作風整頓和“講黨性、重品行、作表率、樹形象”活動，同時按照年初的學習教育活動安排在4月展開了廉政教育活動月活動。以廉政教育為著力點，我局黨組在局務會、支部會、廉政教育片觀看會上經常強調廉潔從政，以工作崗位為陣地，認真落實了各項黨風廉政建設工作計劃，堅持每月一次的班子集中學習，真正做到教育不斷，常抓不懈，為創先爭優活動的深入推進提供了堅實的思想保障。

（二）以業務工作為中心，提高機關創先爭優效能

工作機制好、工作業績好、群眾反映好是創建先進基層黨組織的三個基本要求，我局深入開展創先爭優活動在廣泛宣傳、全局動員的基礎上，結合今年長沙市“提質增效”主題活動，以創先爭優為宗旨，圍繞做好各項業務這一中心工作，領導班子帶頭狠抓效能建設，不斷優化行政管理。

一是加強征地監管，嚴格依法依紀辦案。加強了農村集體建設用地流轉管理，嚴肅處理違反土地流轉政策的行為，嚴格執行《違反土地管理規定行為處分辦法》。對項目用地申報和審批過程中弄虛作假、欺上瞞下，把關不嚴、隨意變通的，對貫徹落實政策措施不力、失職瀆職造成嚴重后果的，依據有關規定嚴肅處理并嚴格追究責任。

二是嚴格辦案程序，加強辦案工作監督管理。規范了案件調查、審理、立卷、歸檔和保密工作，規范信訪舉報工作，建立信訪談話制度，實行超前監督。建立了系統內聯合辦案、協同辦案、交叉辦案和案件移送、信息交流等制度，使案件辦理工作制度化、程序化、規范化。

三是強化政務公開，推進電子政務制度。不斷完善電子政務流程，逐步實現無紙化公文管理；同時，進一步拓寬了外部監督手段，聘請了特約監督員，暢通了群眾監督的渠道。

四是實行陽光拆遷，推行拆遷公示制度。通過開展“樹國土新風，創優質服務”等創先爭優活動，激發黨員干部職工愛崗敬業精神，并不斷創新工作方法，在拆遷方面推出了“三公開”政策，即公開拆遷政策、公開拆遷安置方案、公開房屋收購價格。通過“三公開”，把拆遷的有關法規、政策如實交給拆遷戶，實行開門拆遷，主動把拆遷工作置于群眾監督之下。始終堅持依法依規按標準辦事，一把尺子量到底，一個標準管全區，自始至終依法辦事，同時在方法上注意“三個細”：拆遷情況摸得細、思想工作做得細、安置方案講得細。這些行之有效的經驗得到了上級業務部門的充分肯定，并逐步向全市推廣。

五是創新土地管理，強化土地執法監察。一方面，我局為了使更多的基層百姓了解《土地法》，主動遵守《土地法》相關規定，利用每年6.25國土日活動在街、鎮、場設立宣傳咨詢臺、有針對性的到基層發放宣傳資料，組織召開“保增長，保紅線”宣傳會議，在土地衛片執法檢查前期，將用地單位負責人請進來，面對面交流，使用地單位在最短的時間內，最有效的了解到土地衛片執法檢查的重大意義，做到依法要用地，用地要依法。另一方面，我們強化動態巡查，確保不留用地死角。我局按照“預防在先、早發現、早制止”的原則，建立全方位、多層次、高密度的土地動態巡查體系，從當地村民中聘請了10多位兼職信息員擔任土地監察員，發現問題及時處理，及時上報并制作動態巡查臺帳，詳細記錄違法占地的時間、地點、面積、責任人及處置措施，基本上做到了地動我知。

（三）以特色工作為亮點，推進創先爭優的深入開展

為確保創先爭優活動開展的成效，我局把深入開展創先爭優活動納入全局建設發展的大局中去籌劃和運作，在成立創先爭優領導小組的基礎上，不僅要做好公開承諾、領導點評、群眾評議等“標準動作”，我局創先爭優辦集思廣益，開展了形式多樣、特色分明的創先爭優活動。

在公開承諾階段，我局不僅在長沙市國土資源局門戶網站上公布了承諾書以接受大眾監督，同時有針對性的向我局服務對象、特約監督員等送去了公開承諾書征求意見函，根據他們的回函反饋意見，不斷完善我局創先爭優工作。另一方面，我局通過建立創先爭優活動短信互動平臺、制作宣傳欄板、發行創先爭優活動簡報等形式廣泛宣傳，在全局持續掀起了創先爭優活動的高潮。

二、下階段創建規劃

現階段的工作取得了一定的成效，我局先后被評為青年文明號、優秀共產黨員示范崗、“五好”黨支部、學習型黨組織等榮譽，為取得更大的進步，在今后的創先爭優活動開展中，我局將扎實推進以下幾個方面的工作內容：推進黨組織建設的“三化”，著力打造“三型”國土資源部門黨組織。一是結合我局創建學習型黨組織活動，繼續在全局深入開展各項學習活動，在黨組織內和黨員隊伍中營造終身學習的組織環境；建立健全學習型黨組織建設的長效機制，把表彰學習型黨組織典型納入創新爭優活動，以推進服務科學發展長效化，著力打造一個高質量的學習型黨組織。二是緊密結合國土資源部對2010年“雙保”行動的部署以及省廳、市局對此作出的具體安排，圍繞我區城鄉一體化建設的用地需求，主動服務大局，做好用地保障，加強與大托鎮黨支部等的聯誼實踐活動，推進城鄉組織建設一體化，著力創建服務型黨組織。三是結合我局創建創新單位活動，推進基層黨建工作科學化，繼續做好創新型黨組織工作。

推進黨員隊伍爭做“三先鋒”，著力打造“三高”國土資源部門的黨員干部隊伍。一是認真落實局黨組年初制定的《2010年學習教育活動安排表》，激勵黨員自覺學習，爭做學習先鋒，打造愛崗敬業素質高的黨員干部隊伍。二是結合“機關能效建設年”活動，進一步優化業務流程，推進高效行政，鼓勵廣大黨員干部爭做發展先鋒，建設務實創新效能高的黨員干部隊伍。三是結合我局機關作風建設、文明單位創建和“講黨性、重品行、作表率、樹形象”活動，依據我局《創建省級文明單位工作規劃》和《開展“講黨性、重品行、作表率、樹形象”活動實施方案》、《加強機關作風建設工作方案》等文件的要求，努力提高黨員的服務意識，爭做服務先鋒，并著力建設一支清廉為民境界高的黨員干部隊伍。

第二篇：創先爭優活動發言材料

住建局創先爭優活動座談會

市政建設工程處創先爭優活動發言材料

自開展創先爭優活動以來，我單位以“爭做行業先鋒，增強發展優勢”為主題，以“學趕先進、干事創業、爭當先鋒”為載體，與當前工作有效結合起來，開展創先爭優活動。

一、主要標準

（一）支部要努力做到“五個好”：一是領導班子好。堅決貫徹黨的路線方針政策，全面落實科學發展觀，認真執行上級黨組織的各項指示、決議。堅持民主集中制，班子團結協作，廉潔自律，有較強的凝聚力和戰斗力。二是黨員隊伍好。黨員有較強的黨性意識，講學習、講政治、講正氣，整體素質優良、富有活力，先鋒模范作用發揮明顯。三是工作機制好。各項規章制度完善，落實和管理到位，考核獎懲機制科學規范，工作運行順暢有序。四是工作業績好。開拓創新，求真務實，在機關組織的各項活動和目標管理考核中成績顯著，沒有發生違法違紀問題，社會治安綜合治理工作達標，機關文化氛圍濃厚。五是群眾反映好。黨組織在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群干群關系密切，群眾滿意度在90%以上。

（二）黨員要努力做到“五個模范”：一是自覺學習的模范。重視學習、善于學習、終身學習，堅持學以致用、學用相長。深入學習實踐科學發展觀，自覺做到真學真懂真信真用；認真學習與本職工作相關業務知識，努力提高履行職責能力。二是執行政策的模范。積極踐行社會主義核心價值體系，樹立正確的人生觀、利益觀、價值觀和榮辱觀，遵守社會公德、職業道德和家庭美德，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭。三是服務群眾的模范。牢記宗旨，心系群眾，熱情服務、文明服務，主動幫助服務對象排憂解難，自覺維護群眾正當權益，做服務對象的信賴人、貼心人。四是愛崗敬業的模范。具有強烈的事業心和責任感，埋頭苦干、開拓進取、樂于奉獻，不甘落后，努力爭先，在本職崗位做出一流成績。五是遵紀守法的模范。模范執行黨組織的各項決議，嚴格遵守國家法律法規，自覺遵守機關和中心管理各項規章制度。

二、具體活動要求

開展創先爭優活動，要明確目標要求，教育和引導全體黨員干部立足本職崗位，干一流工作，創一流佳績，在“比、學、趕、超”中爭當先鋒。強化“過去先進不等于現在先進，現在先進不等于永遠先進”的意識，在做好傳、幫、帶工作的同時，進行比比看，教育和引導全體干部職工不甘落后，勇爭第一。要重點以學習王彥生事跡為榜樣，認真查找自身存在不足，明確努力方向，爭當“恪盡職守、踐行宗旨”的先鋒，結合我處工作特點，組織開展創先爭優活動，激勵全體黨員和全體工作人員積極參加到創先爭優活動中來。

（一）要把開展的“黨員目標承諾”和“崗位目標承諾”活動作為創先爭優活動的重要載體。繼續加大對黨員干部的教育管理力度，引導黨員立足崗位職責，加強自身建設，實現重點工程爭第一的工作目標。領導班子成員重點圍繞樹立正確的政績觀和權力觀，在統籌謀劃、開拓創新、務實清廉、率先垂范等方面做出承諾；普通黨員重點圍繞適應形勢需要，在愛崗敬業、提高能力、創優創效等方面做出承諾。鼓勵黨員根據自身能力和特長，利用工作之余走進社區、農村、企業、困難家庭，開展幫扶活動，積極兌現承諾。

（二）要以建設和諧單位為主要工作，繼續深入開展創建活動。要把加強建設文明單位為著力點，圍繞服務理念、制度建設、機制創新等主題，用“陽光服務”理念凝聚人、激勵人，推動黨員干部銳意創新、奮力創優。

（三）牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，真心實意為群眾辦實事、解難題。繼續深入開展“講黨性、重品行、做表率”和深化“三問”活動，教育和引導黨員切實正確認識責任、熱心服務群眾。以黨性鍛煉、改進作風、提高效率、優化服務為重點，繼續深化“優化服務提效能”活動，樹立務實、高效、清廉的單位形象。

2010年9月5日

第三篇：淺談如何開展創先爭優活動

淺談如何開展創先爭優活動

在黨的十七大上，中央就明確提出要在全黨開展兩項活動：一是深入學習實踐科學發展觀活動；二是創先爭優活動。即創建先進基層黨組織，爭做優秀共產黨員活動。這是在基層黨組織中廣泛開展并富有成效的一種活動形式。創先爭優活動是學習實踐活動的深入和延續。作為一名共產黨員，應不斷地提高自身“創先爭優”的自覺性，使自己成為名符其實的具有共產主義覺悟的先進戰士。推進活動深入開展、取得實效。

一是提高認識，解讀創先爭優的意義，激發黨員的自覺性。首先，當前開展創先爭優活動，能鞏固和拓展全黨深入學習實踐科學發展觀活動成果，可進一步推動學習實踐科學發展觀向深度和廣度發展，可持續激發各級黨組織和廣大黨員生機活力、提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性。其次，當前開展創先爭優活動，能進一步促進各級黨組織和廣大黨員更好地聯系和服務群眾、始終保持黨同人民群眾血肉聯系；能進一步推動黨的建設更好地服務黨和國家工作大局、服務本地區本部門本單位中心工作。再次，在基層黨組織和黨員隊伍中，培養、發現、樹立、運用先進、優秀的好榜樣，發揮先進、優秀好榜樣的作用，是中國共產黨的優良傳統，這一優良傳統，對中國共產黨的發展和壯大，產生了重要作用。當前開展的創先爭優活動，是中國共產黨這一優良傳統在新時代里的繼承和發揚，能對黨組織的發展帶來積極的促進作用。從這個意義上說，黨的建設沒有終點，只有新的起點。在我黨中開展創先爭優活動勢在必行！因此提高黨員創先爭優的自覺性刻不容緩！

二是運用先進典型，樹立學習標桿，激勵黨員自覺創先爭優。結合公司，工廠的先進人物的典型，在認真醞釀和征求意見的基礎上，宣傳典型人物的典型事跡。樹立學習的榜樣，讓先進人物成為挑戰的標桿。召開先進人物座談會，通過和先進人物的面對面交流，樹立學習的標桿。通過了解先進人物的事跡，教育所有黨員，從身邊的小事做起，從學習身邊的典型做起，給創先爭優活動注入動力。印發先進人物事跡的材料，下發至基層黨組織。組織黨員學習和討論，學習先進人物精神，從思想上向典型靠攏。充分的發揮典型人物的激勵作用，使全體黨員在思想上和行動上都向先進靠攏。通過爭先創優活動，打造出更多的先進典型和優秀黨組織。

三是強化理論學習，將創先爭優意識內化于心，帶頭創先爭優。始終保持黨的先進性，是我們賴以生存、發展、壯大的根本和基礎。假如失去了先進性，就得不到人民群眾的支持和擁戴，那么我們黨的執政地位也會動搖。因此，無論是創先爭優，還是爭先創優，先進性是我們黨開展一切活動的標準和尺度。我們黨要始終代表中國先進生產力的發展要求、中國先進文化的前進方向、中國最廣大人民的根本利益，那么一切阻礙黨的事業發展的“拉路虎”將成為擺設。開展創先爭優，就是要按照黨中央的要求，黨組織努力做到“五個好”，黨員要努力做到“五帶頭”，這就為我們開展創先爭優活動指明了方向，這也要求我們黨要時刻保持先進性，在群眾中樹立起“主心骨”、“貼心人”、“頂梁柱”的形象。創先爭優活動，目標在“先”字。只有廣大基層黨組織和黨員奮勇爭先，爭當一流，黨的執政能力才能全面增強，各項事業才能煥發蓬勃生機，人民群眾才能得到更多實惠。先進性不是說出來的，而是實實在在做出來的；不是自封的，而是群眾評出來的，每一名黨員干部要立足本職工作，努力學習，掌握政策，鉆研業務，提高技能，用實實在在的行動，用看得見、摸得著的成果，體現出先進。每個黨員都必須增強學習能力，這樣才能適應時代發展、變化的要求。因此，要想持久地保持先進和優秀，你就必須比別人學得更快、更好。通過學習，黨員的素養能夠得到不斷的提高。而對于一個黨員來說，學習更要靠自覺。因此，共產黨員要通過不斷地激勵自己，自加壓力，使自己始終保持學習的熱情和動力，帶頭創先爭優。

四是開展行動，形成“爭優”的氛圍。創先爭優，核心在爭，時時事事有競爭是動力。“爭”字貫穿創先爭優活動的全過程，是推動我們黨的事業不斷推陳出新、與時俱進的方法和手段。物競天擇，適者生存。只有競爭，才能激發“你追我趕”的熱情，才會形成“比學趕超”的氛圍，把勁頭聚集在“干”字上，在中心工作上爭優，在服務群眾中爭優，在解決難題上爭優，在干事創業上爭優，那么才會奮起直追，縮小差距，迎難趕上，爭取一流業績，促進經濟社會發展。創先爭優活動，核心在“爭”字。唯百舸“爭”流，方能更“進”一步，邁向科學發展新天地。“爭”的途徑和方法很多，爭著抓學習，爭著下一線，爭著干工作，爭著幫民富。在現實生活中，廣大共產黨員要端正“爭”的目的，在提高學習能力、服務水平上去爭去拼，爭群眾口碑，拼工作效率，這樣爭取到的才是一個優秀共產黨員的品質與境界。

每個共產黨員都要把投入創先爭優活動，作為人生不可多得的歷練黨性、修養德行的好機會，真正在改造世界觀、人生觀和價值觀上下功夫、見效果。共產黨員是要善于吸收各種豐富的知識和經驗，善于聽取各方面的意見，才能使自己不斷地長本事、長智慧。凡是有利于改進工作，有利于黨和人民的意見，包括反對自己的意見，都要誠心誠意地傾聽，有則改之無則加勉。共產黨員要心胸寬廣，有容人之量，能夠自我反省，不斷發現和改進自身存在的不足，在不斷完善自我的過程中自覺創先爭優。

2011-6-20

第四篇：如何開展創先爭優活動

第一，百姓信服的好法官陳燕萍同志的先進事跡生動體現了三項重點工作的核心理念，各部門要對她所總結的工作方法開展廣泛的學習，必須將此次會議的內容和精神傳達給每一名干警，組織大家認真領會、深入研討，在審判實踐中樹立起全局意識，并結合鐵路法院的審判實際切實將陳燕萍的工作方法進行推廣應用。

第二，用調解的方式辦理案件是解決糾紛、化解矛盾的最好辦法，陳燕萍法官正是通過細致入微的調解工作化解了無數的紛爭。廣大干警要通過學習陳燕萍工作方法深入理解調解工作應當遵循的理念，用真情拉近自己與人民群眾的距離，主動了解民風、悉心探求民意、細致體察民心，從司法為民的角度出發總結靈活多樣的調解方法，爭取更多的用調解方式平復矛盾、化解糾紛，最大限度的為民解憂，踐行司法公正，實現案結事了人和，維護首都社會與國家鐵路運輸秩序的和諧與穩定。

第三，積極推進三項重點工作，積極開展“人民法官為人民”和“聽呼聲、走百家、送服務”活動，對于解決當前人民法院發展過程中存在的一些基礎性問題具有重要意義，而開展創先爭優活動，樹立典型、表彰先進，則是激勵廣大干警積極踐行司法為民和深入推進三項重點工作的催化劑。對于近期在全國和北京市樹立的一些先進典型，要組織大家用心學習，同時還要注重在本院范圍內表彰先進、宣傳典型，積極弘揚人民法官清正廉潔、全心全意為人民服務的主旋律，鼓舞大家爭做人民滿意的好法官、群眾認可的好干警。

人民法院在創先爭優活動中，以創建公正司法、和諧司法、為民司法行業窗口單位為突破口，積極開展爭創“五個好”先進基層黨組織和“五個模范”優秀共產黨員活動，采取有效的措施，扎實做好社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法“三項重點工作”，通過狠抓審判服務、化解矛盾糾紛、創新管理體制、打造廉潔隊伍切實踐行“為大局服務、為人民司法”的工作主題，努力實現法院工作的新發展，為縣域經濟社會又好又快發展提供強有力的司法保障和法律服務。

一、要立足審判，強化司法服務保障。做好審判工作是人民法院的第一要務，是人民法院為經濟社會發展服務的主要途徑。法院在工作實踐中要突出公正廉潔審判這個第一要務，按照“為大局服務，為人民司法”的要求，緊緊圍繞黨委、政府工作大局，全面加強審判、執行等工作，為建設“有實力、有活力、有競爭力”的新平安提供有力的司法保障。要嚴格按照省地縣要求和《創先爭優活動實施方案》部署，深入宣傳、扎實開展創先爭優活動，促使審判工作再上新臺階。

（一）在刑事審判工作中繼續堅持把維護穩定作為硬任務，作為第一責任。依法嚴厲打擊搶劫、盜竊、敲詐勒索等危害人民群眾生命財產安全的犯罪活動。堅持寬嚴相濟的刑事政策，在依法嚴厲打擊嚴重刑事犯罪活動的同時，把握好寬嚴的重點和幅度，對具有法定從輕、減輕處罰情節的，依法從寬處理。配合有關司法部門深入推進社區矯正工作，積極參與特殊人群幫教管理，積極參與社會治安綜合治理工作，有效維護了社會治安秩序。

（二）在民事審判和執行工作中，按照構建“三位一體”社會矛盾糾紛調解工作體系的要求，認真組織開展調解工作，把調解率、和解率、協調率、撤訴率作為崗位目標考核重要指標，把調解工作作為年終目標考核重要內容，進行嚴格考核；對在調解工作表現突出的法官評選為調解能手，進行大力表彰。

（三）在執行工作中，深入開展創建“無執行積案法院”活動，建立健全有效制度和工作措施，切實解決執行積案“清了又積、積了再清”的問題；深入研究“執行不能”案件的確認標準，使應當終結的執行案件依法及時終結。

隨著創先爭優活動的深入開展，審判效率和案件質量要有較大提高，有效的維護全縣社會和諧穩定，為穩步推進全縣經濟社會發展各項目標提供可靠保證。

二、要定紛止爭，突出化解社會矛盾。人民法院要不斷創新司法便民新機制，在化解社會矛盾，為人民群眾排憂解難，努力提供優質的司法服務中創先爭優。要在工作具體推進過程中，積極探索化解矛盾糾紛的新途徑、好方法，利用人民陪審員、便民訴訟聯絡員、人民調解員、司法助理員都來自基層的優勢，設立訴前調解中心，努力將矛盾糾紛化解在訴前，著力為全縣重點建設項目和各項工作保駕護航，創造良好的法律效果和積極的社會效應。

人民法院在履行審判職能活動中，要始終堅持以促進社會和諧為工作標準，以定紛止爭為工作目標，以維護人民群眾合法權益為服務宗旨，堅持“調解優先，調判結合”的原則，努力提高案件質效，及時化解矛盾糾紛，認真踐行司法為民，全力維護社會和諧穩定。

三、要創新機制，推進管理方式轉變。能動司法是人民法院司法理念的重大創新，全面貫徹中央關于“五個更加注重”的戰略部署，根據新形勢新任務，進一步完善司法政策，強化司法措施，搞好司法服務。在實踐“能動司法”過程中，要圍繞“三農”、企業改制、民營經濟發展，積極主動地為大局服務, 通過創新服務理念，優化服務方式，落實服務措施，以公正的裁判、和諧的手段，努力實現辦案的法律效果、社會效果和政治效果的有機統一，為縣域經濟又快又好發展提供強有力的司法保障。

（一）建立各項工作機制。一是建立領導干部深入基層傾聽民意機制。領導干部定期深入基層聯系點開展調研，傾聽民意，了解民情，及時準確地把握群眾對司法工作的新要求、新期待。二是完善與人大代表、政協委員聯絡工作機制。改進和完善人大代表、政協委員旁聽案件以及與其聯絡的方式方法，征求意見和建議。三是加強與人民陪審員溝通互動機制。邀請公眾參觀法院、旁聽審判，聽取陪審員的意見和建議，發揮其橋梁紐帶作用，通過他們了解民情、宣傳法律，實現陪審員溝通民意功能的最大化。四是健全與新聞媒體溝通協調機制。通過網絡、報刊、廣播、電視等媒體，不斷加大法院特色工作的信息反饋和宣傳力度，為群眾提供及時準確的司法服務。

（二）加強學習，營造氛圍，推進“學習型”法院建設。大興學習之風，在全院干警中牢固樹立全員學習、終身學習的理念，改進學風，規范學習制度；積極開展“愛讀書、讀好書、善讀書”活動；大力開展崗位練兵強化培訓，觀摩開庭、案件講評和巡回指導等多種形式提高法官的業務理論水平，提高審判人員的庭審駕馭能力，為審判工作提供了強有力的支持和保證。

（三）強化信訪立案工作，解決群眾訴求。進一步完善訴訟服務中心建設，設置訴前指導調解員，主動對來院的當事人進行引導，并對涉及訴訟程序的相關問題給予解答調解；公布法院查詢電話，為當事人提供全方位的咨詢查詢服務，完善咨詢查詢功能；由立案庭派員專職信訪接待工作，重點排查容易引起申訴上訪類案件,對有上訪傾向的重點人員逐一排查摸底；堅持院領導值周帶班制度，對每周的信訪、機關安全、工作紀律進行檢查。

四、公正廉潔，加強法官隊伍建設。隊伍建設是人民法院工作的重中之重。公正廉潔執法，維護社會公平正義，是政法工作的生命線，既是三項重點工作的內容，又是落實三項重點工作的保證，更是人民法院創先爭優活動本質要求。為此，法院要堅持以黨建帶隊建、以隊建促審判，不斷推進黨組織建設，有效提高黨組織和黨員干部的戰斗力和凝聚力，為推動法院事業的科學發展提供有力的組織保障。

在爭先創優活動中，人民法院要按照“從嚴治院、公信立院”的工作思路，狠抓法院隊伍建設，堅持政治理論學習制度，全面加強干警專業知識、庭審業務能力和增強綜合司法能力，特別是妥善處理尖銳矛盾、復雜糾紛的能力和水平。堅持對干警嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，嚴格執行最高法院“五個嚴禁”和各項廉潔自律的規定, 并通過建立廉政檔案、節假日發廉政短信、向當事人隨案發放廉政監督卡等新穎形式，提醒干警遵守職業道德，筑牢了廉政防線，確保司法廉潔，維護法官形象。以鞏固創先爭優成果為載體，以提升司法公信力為目標，以反腐倡廉為重點，全面加強隊伍建設，塑造公正、廉潔、文明的法官隊伍，為做好法院的工作提供強有力的組織保證。

元陽法院在推進“人民法官為人民”、“三項重點工作”和“創先爭優”活動中，緊緊圍繞上級法院及全縣科學發展觀的安排部署，結合法院工作實際，充分發揮法院黨組織戰斗堡壘作用，營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍，鼓勵黨員干警在審判、執行等各項工作中充分發揮先鋒模范作用，以“創先爭優”活動扎實推進“人民法官為人民”主題實踐活動和“三項重點工作”。嚴格按照中央提出的基層黨組織“五個好”和黨員“五帶頭”的要求，立足審判工作職能，創新活動載體，突出實踐活動特色，扎實推動活動的有效深入開展。

【主要做法】

——抓部署，強化領導責任。一是成立了創先爭優活動領導小組，由政治處負責日常事務工作，并明確責任人，形成一級抓一級，層層抓落實的良好工作格局。二是結合法院工作實際，認真研究制定了主題鮮明、載體豐富、可操作性的創先爭優活動實施方案，為活動的有效開展指明了方向，確定了重點，明確了具體要求。三是及時召開創先爭優活動動員大會，認真傳達上級機關關于深入開展創先爭優活動的有關文件精神，把全院干警思想行動統一到縣委和院黨組的決策戰略部署上來。

——抓學習，提高思想認識。一是組織學習相關文件精神、最高人民法院《人民法院工作人員處分條例》，并結合黃松有違紀違法案例對全院干警進行警示教育，大力加強“公正、廉潔、為民”的人民法官核心價值觀教育。二是組織學習陳燕萍等先進法官事跡，學習他們對黨和人民無比忠誠的思想境界、全心全意為人民服務的高尚情懷、堅守信仰、舍己為人的崇高思想和無私忘我、甘于奉獻的高尚情操，激發干警創先爭優活動的熱情。三是組織學習《廉政準則》和《人民法院工作人員紀律手冊》，促使干警牢記宗旨，廉潔奉公，嚴格遵守 “五個嚴禁”。同時，黨員根據學習情況，結合自身工作實際，找出存在的問題，分析產生問題的原因，明確今后工作的努力方向。

——抓重點，不斷提高工作業績。高度重視調解，繼續強化巡回審判工作力度，并對調解工作突出的黨員干警及時予以表揚，抓典型、抓先進，積極促進社會矛盾的合理化解，真正做到案結事了，定紛止爭。發動各黨員緊密結合實際開展調研與創新活動，完善訴訟與非訴訟相銜接的矛盾糾紛解決機制，最大限度地把糾紛解決在萌芽，把矛盾化解在訴前和訴中，不讓矛盾糾紛擴大，確保社會和諧穩定。一年來共新收各類訴訟、執行案件707件，舊存15件，涉案總標的5422.83萬元，收案數與上年同比下降0.42%，審結711件，結案率98.48%。上訴40件，維持原判25件，改判10件，發回重審6件。通過審判和執行共挽回經濟損失4018.5987萬元，調解率76.81%。

——抓管理，強建隊伍素質。一是致力于構建和諧班子。加強班子建設，班子成員在工作中分工不分家，補臺不拆臺；在思想上同心，行動上同步，一心一意謀發展，撲下身子抓審判。二是致力于隊伍素質的提高。開展學習型活動，對具有文化素養的力爭在法院文化建設上爭榮譽，對業務知識豐富的力爭在專業研究上謀發展，對審判經驗豐富的力爭在調解工作上創經驗，對綜合素質高的力爭在提升法院形象上做貢獻，使全院干警各有努力方向，相互傳幫帶，共同提高。三是創新活動載體，爭當八優標兵。即爭當優秀“廉潔標兵”、“辦案標兵”、“執行標兵”、“調解標兵”、“法警標兵”、“書記員標兵”、“學習標兵”、“服務標兵”。四是加強內外監督，規范行為管理。進一步健全和完善了各項規章制度，從立案、審判到申訴、執行都做到有章可循，從行政管理到思想政治工作都做到有紀可依。認真落實各項規章制度，堅持“有情領導，無情制度，絕情管理”，既注重談心、對話等細致入微的思想工作，又注重公平考核、獎罰分明的嚴格管理，堅持在政治上引導人，在機制上激勵人，在工作中錘煉人，努力營造風氣正、人心順、能戰斗、爭上游、團結協作的和諧院風。規范干警工作八小時以外的業務活動，強化干警管理。設立黨員先鋒崗，實行掛牌辦公。邀請人大代表、政協委員、人民群眾觀摩庭審3次，更好地讓全社會來監督法院的司法行為。

——抓廉潔，樹立人民法院良好形象。以創先爭優活動為源頭，以“人民法官為人民”活動為載體和抓手，堅持從源頭上抓預防，針對隊伍中出現的苗頭性問題和信訪案件發生的規律，及時誡勉談話、交流溝通。同時，不斷拓寬監督渠道，開展“三查三看”和《廉政準則》民主評議生活會，注重發揮信訪接待、督查督辦、案件評查和當事人舉報四個“預警主渠道”作用，及時糾正黨員干警錯誤行為。

——抓結合，促使活動開展。一是把創先爭優活動與建設學習型黨組織結合起來，大興學習之風，進一步提高綜合素質，努力增強黨組織的創新力、凝聚力和戰斗力。二是把創先爭優活動與深入推進“人民法官為人民”主題實踐活動緊密結合起來，全面推進領導班子建設、思想政治建設、司法能力建設、紀律作風建設和黨風廉政建設，進一步發揮黨員干警在急難險重任務中的先鋒模范作用，把“司法為民”要求落實到審判執行工作之中。三是把創先爭優活動與“三項重點工作”活動結合起來，深入推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法，做到為大局服務，為人民司法，努力實現人民法院工作新發展。四是把創先爭優活動與審判工作結合起來，統籌兼顧，科學安排，切實提高活動實效，打造活動亮點。同時，不斷完善理論學習、崗位培訓、調研交流、文化建設等平臺，提高隊伍素質和法官司法能力。

——抓特色，提高活動效果。一是嚴格按照方案要求，一步一個腳印地扎實開展創先爭優活動，分階段、分步驟穩步推進，絕不流于形式，有效地解決好支部和黨員干什么、怎么干的問題。二是抓好黨員隊伍的創先爭優，實現黨員“全覆蓋”，做到全面發動，不留死角和空白。三是樹立和培養先進典型，充分發揮典型引路的作用。四是在“先”字上下功夫，在“優”字上做文章，立足審判工作實際，突出活動實踐特色，嚴防“兩張皮”的現象。

——抓考核，突出活動實效。為貫徹落實州委、縣委關于創先爭優活動的有關精神，扎實有效地推進元陽縣法院創先爭優活動深入開展，根據縣委《關于做好創先爭優活動量化考核工作的通知》和元陽縣法院創先爭優活動實施方案的精神，制定了量化考核工作方案。做到一手樹標桿一手設紅線對完不成活動方案和崗位目標責任制甚至工作失誤者絕不手軟，堅決實行末位淘汰，通過獎優懲劣來治庸治懶切實提升法官隊伍整體戰斗力。

——抓宣傳，營造活動氛圍。充分發揮大眾傳媒的作用，大力宣傳活動中涌現出的先進典型、先進事跡以及開展活動的好做法好經驗，形成正確輿論導向。同時，引導黨員干警以先進典型為榜樣，爭做優秀共產黨員，努力形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。活動開展以來，共編寫《元陽法院信息》簡報49期，被《中國法制新聞網》采用81條次，《云南法院網》采用5條，《云南政法網》采用6條，《云南電視臺》采用2條，《云南法制報》采用5條，《昆明電視臺》采用1條，《紅河電視臺》采用6條，《紅河審判》采用11條，《紅河日報》采用19條，《元陽電視臺》采用9條，《法治元陽》3期，《元陽天平》6期,中院《三項重點工作簡報》3條，《都市時報》采用4條，《生活新報》采用5條，《春城晚報》采用1條，《云南經濟日報》采用1條，《民族時報》采用1條，《元陽政協》采用4條，《紀檢監察信息》采用8條，《元陽政情》采用7條，《元陽信息》采用6條，其中以上采用的部分文章被多家媒體轉載。

——抓示范，主打前沿陣地。為使創先爭優活動有序開展，突出活動效果，樹立窗口形象，真正把創先爭優活動落實到實處，體現法院親民、愛民、為民、利民的服務格局，元陽縣法院確定了執行局為創先爭優活動示范點。一年來共受理執行案件189件，執結189件，執結率100%，其中執行和解案件123件。

——抓評查，強化案件質量。元陽縣法院以審監庭、紀檢組為基礎，主要依托審監庭組成案件質量評查小組。適時逐案對全院已審結的案件進行質量檢查，對檢查出來的實體、程序及卷宗材料等方面的問題，及時向承辦人員進行通報，指出存在的問題，并利用全院年終總結的機會，進行案件質量講評，同時，把案件質量考評情況納入“創先爭優”考評體系之中，作為年終考核干部的依據。這項工作開展以來，截止目前，對案件質量跟蹤管理起到了有效的監督作用。

【啟示】

在深入開展“創先爭優”活動中，元陽縣法院堅持把推動法院工作科學發展作為出發點和落腳點，全力推進“三項重點工作”，著力解決影響和制約法院工作發展中的突出問題，直面法院黨建工作中遇到的新問題、新特點、新要求，搭建新的平臺，按照“三項重點工作”的總體要求，建立健全長效機制，以活動的成效促進各項工作的開展。所以，在創先爭優上，務必要結合法院自身實際情況，加強黨組織和黨員建設，改變審判思路，打破坐庭辦案常規，走出審判法庭，主動上門為群眾送法，積極能動司法，為重點工程建設、企業發展、化解矛盾糾紛排憂解難，提高司法服務和保障，爭取各項工作做得更好，讓群眾滿意，讓政府放心，讓法律來服務社會。

孫春蘭：深入開展創先爭優活動為推進跨越發展提供動力和保證

2011-05-31 15:41:52 來源：廈門網

省委書記孫春蘭在閩侯調研創先爭優工作時強調

深入開展創先爭優活動為推進跨越發展提供動力和保證

東南網-福建日報8月12日訊（本網記者 蘭鋒）11日，省委書記孫春蘭就貫徹落實中央和省委決策部署，開展創先爭優工作專程赴福州市閩侯縣調研。調研中，她強調，要深入貫徹胡錦濤總書記在閩考察重要講話精神，按照省委八屆九次全會部署，把開展創先爭優活動與做好中心工作結合起來，與保障和改善民生結合起來，與基層黨建工作創新結合起來，確保我省創先爭優活動取得實實在在成效，為加快經濟發展方式轉變、加快推進我省跨越發展提供動力和保證。

黨的基層組織是黨全部工作和戰斗力的基礎。在尚干鎮洋中村，孫春蘭來到村委會開設的便民窗口，與正在值班的黨員干部認真交談。得知村支部從村情出發，組織和引導黨員立足崗位創先爭優時，孫春蘭很高興。她向奮戰在一線的我省廣大基層黨員干部表示親切的問候，要求大家進一步發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，繼續真心服務群眾，更好帶領群眾致富，樹立黨組織和共產黨員的良好形象。

圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展。在海西高新技術產業園，孫春蘭希望大家以創先爭優活動為契機，大力發揮園區黨支部、黨小組的作用，在海西園招商、建設各項工作中營造比學趕超的氛圍。在閩興編織品有限公司，孫春蘭勉勵企業要充分發揮企業黨組織和工會的作用，更加關注職工健康，加強勞動保護和環境保護，實現企業健康、可持續發展。在海峽汽車文化廣場項目工地，孫春蘭要求項目一定要堅持高起點、高標準規劃，布局總體協調、留足綠地空間，單體設計新穎、凸顯汽車文化，真正體現科學發展、跨越發展。

在加快城鄉統籌和推進城市化進程中如何堅持科學發展、維護群眾利益，是孫春蘭關注的一個重點。她詳細了解了閩侯縣城總體規劃、舊城改造，以及青口鎮小城鎮綜合建設等情況。她說，推進城市化進程是閩侯縣加快發展的機遇。閩侯要立足區位優勢、樹立城區意識，科學論證定位、精心制訂規劃，做大主導產業、堅持產業鏈招商，以現代化的標準推進城市建設。各級黨組織和黨員干部在項目推進和征地拆遷中，要以人為本、換位思考，認真細致做好群眾工作，切實解決群眾實際困難，做好被征地農民的安置、就業、社保等各項工作，維護他們的合法權益。

在創先爭優工作座談會上，市、縣、鄉（鎮）、村各級黨員干部紛紛就如何結合崗位開展創先爭優活動工作，談了各自體會。認真聽取大家的發言后，孫春蘭充分肯定了閩侯縣創先爭優工作取得的成績。她指出，開展創先爭優活動是黨中央的部署，是鞏固擴大深入學習實踐科學發展觀活動成果的重要舉措，是學習實踐活動的進一步延伸，對于鞏固黨的基層組織、提高黨員隊伍素質、提高黨的建設科學化水平具有重要意義。

孫春蘭強調，省委高度重視開展創先爭優活動，已作了全面部署。我們要進一步貫徹落實中央精神，切實把這項工作抓緊抓好。一是要與做好中心工作結合起來，積極引導基層黨組織和廣大黨員圍繞當前實踐，立足本職崗位，在推進五大戰役中創先進、爭優秀。二是要與保障和改善民生結合起來，堅持面向群眾，堅持為民惠民，增強為民服務的責任感和自覺性，多為群眾辦實事解難事，讓廣大群眾真切感受到創先爭優活動帶來的新變化，使創先爭優的過程成為凝聚民心、增進合力、促進跨越發展的過程。三是要與基層黨建工作創新結合起來，進一步健全黨的基層組織體系，進一步推動基層黨建工作創新，進一步激發黨員干部干事創業激情，讓每個支部、每個黨員都動員起來，為提高黨的建設科學化水平構筑堅實根基，為加快推進跨越發展提供可靠保證。

省領導于廣洲、袁榮祥、楊岳、蘇增添參加調研

深入開展創先爭優 加快跨越發展步伐

中共鯉城區委書記 王瑞強

深入開展創先爭優活動，是黨的十七大提出的明確要求，是深入學習實踐科學發展觀活動的深化與延伸，是新形勢下加強黨的建設的重要舉措，也是當前全黨的一項重要政治任務。鯉城區作為泉州市中心城區，如何帶頭組織和引導全區各級黨組織和廣大黨員發揮表率作用，進一步調動創業激情，激發創造活力，匯聚建設現代科工貿旅游文化名區的強大力量，在“推進跨越發展、實現鯉城再提升”中創先爭優，我認為必須抓住四個關鍵：

一要緊緊圍繞推動科學發展開展創先爭優。不謀全局者，不足以謀一域。圍繞中心、服務大局是開展黨建活動的根本目的，只有著眼于推動全區經濟社會科學發展開展創先爭優活動，“先”和“優”才會有實實在在的內容，活動才能夠取得實效。當前，我區正處于做大做強產業、加快發展步伐的關鍵時期，能不能抓住機遇，加快發展，使我區的經濟實力和產業規模躍上一個新的臺階和更高層次，關鍵在于推進結構調整，加快產業轉型升級。全區各級基層黨組織和廣大黨員要以創先爭優活動為契機，充分認識轉變經濟發展方式的重要性和緊迫性，牢固樹立“早轉早主動”的理念和“一步快、步步快，一步慢、步步慢”的強烈意識，把思想和行動統一到謀轉型、促發展、求跨越的要求上來，圍繞如何做大做強中心城市、如何拓展視野開放招商、如何登高望遠謀劃轉型跨越等內容開展思想大解放、發展大討論，比一比誰的責任強、思路清、工作實，看一看誰的辦法多、力度大、效果好。要以貫徹落實省委八屆九次全會、市委十屆七次全會和區委常委（擴大）會議精神為契機，堅持按照“三二一”順序加快產業結構調整，加快培育壯大總部經濟、發展現代商貿和創意經濟等現代服務業，做大做強以電子信息業為主體的高新技術產業，進一步優化資源配置，促進傳統產業優化提升，全面提高可持續發展水平，爭取在“十二五”新的五年實現跨越發展的目標，從經濟總量上“再造一個鯉

城”。

二要緊緊圍繞實施五大戰役開展創先爭優。抓項目、擴投資是經濟發展的核心，能不能實現年初確定的各項目標任務，關鍵在項目，出路在項目。要把開展創先爭優活動與推進項目建設緊密結合起來，牢固樹立“以項目成敗論英雄”的理念，引導基層黨組織和廣大黨員堅持在項目建設一線開展創先爭優活動，從而帶動全區干部群眾積極投身到省委、市委和區委“大干150天，全力實施‘五大戰役’”的重大戰略部署中，千方百計引項目，不遺余力爭項目，分秒必爭建項目，以項目的突破來帶動鯉城經濟的突破。要通過開展“項目建設年”和創先爭優活動，采取超常不違規的手段，有力破解項目推進的“疑難雜癥”，全力全速實施重點項目建設、新增長區域發展、城市建設、“三舊”改造和民生工程等“五大戰役”，扎實推進今年預安排的56個重點項目，爭取加快竣工投產一批、加快開工建設一批、加快前期突破一批，力爭超額完成建設任務，順利實現“十一五”規劃目標，為“十二五” 規劃良好開局奠定堅實基礎。

三要緊緊圍繞改善民生民本開展創先爭優。實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益是我們一切工作的出發點和落腳點；到群眾中去，服務群眾，解決群眾困難，是深入開展創先爭優活動的必然要求。實踐證明，改善民生、造福百姓、提高人民群眾幸福指數是推動地區發展的重要保證，是構建和諧社會的基本前提。全區各級黨組織和廣大黨員要把在創先爭優活動中激發出來的熱情、智慧和力量，凝聚到改善民生、為民服務上來，優先解決群眾最關心最直接最現實的利益問題。要持續推進“平安鯉城”建設，加強社會治安重點地區綜合治理，主動排查化解矛盾糾紛，維護社會安定穩定。要妥善做好征地拆遷安置工作，堅決維護群眾利益，努力遏解重特大安全事故的發生，把各類不穩定因素化解在萌芽狀態。要繼續辦好為民辦實事項目，完善城鎮醫保等基本醫療保障體系，千方百計促進社會就業，著力改善人居環境，讓黨員群眾真切感受到創先爭優活動帶來的實惠和變化，讓創先爭優活動的成果體現在人民群眾的笑臉上。四要緊緊圍繞加強基層組織開展創先爭優。黨的基層組織是黨全部工作和戰斗力的基礎，是實現黨的領導的重要保證，開展創先爭優活動，是加強和改進黨的建設、增強黨員隊伍生機活力的一項經常性工作。全區各級黨組織和廣大黨員要以開展創先爭優活動為總抓手，認真貫徹區委基層組織建設工作的總體要求，結合推進“基層黨建項目建設年”活動，統籌推進社區、機關、事業單位、學校和“兩新”組織黨建工作；特別是要認真落實“三有一化”、“三方聯建”、“三級聯創”等行之有效的辦法，大力實施“社區黨建提升工程”，著力破解非公企業黨建“五難”問題，拓展深化黨務公開工作，實現基層黨建整體上臺階。要通過開展創先爭優活動，努力把基層黨組織建設成為推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的堅強堡壘，把黨員隊伍建設成為牢記宗旨、心系群眾的先鋒模范，為加快推進現代科工貿旅游文化名區建設提供堅強的組織保證。

第五篇：開展創先爭優活動專刊

黨內文件 注意保存

組工通訊

【深化“433”工程 開展創先爭優活動專刊】（第12期）

（總第16期）

一汽集團公司黨委組織人事部

2011年4月15日

【基層經驗】

解放公司創先爭優活動

突出先鋒先行，扎實推動“三提升”

為落實集團公司黨委關于深入開展創先爭優活動的安排部署，解放公司及所屬黨委圍繞“十二五”規劃和經營任務，以“塑品牌搶份額聚力十二五，強素質激活力全員爭第一”為主線，突出先鋒先行，深化創先爭優活動和主題實踐活動，推動解放品質提升、效率提升和份額提升，全過程體現干部帶頭，全員參與，再掀創先爭優新高潮，全面落實“十二五”發展任務，全力拼爭卡車行業領先。

一、以“爭第一、創新業、擔責任”為統領，突出謀發展、強管理，深化“四好”班子建設

以黨內重點攻關項目為標志啟動創先爭優活動，領導班子、高級經理、高級經理助理、高級經理后備圍繞產品研發、— 1 — 質量攻關、成本改善、管理創新、市場開拓等分解立項，推動創先爭優活動深入開展。

一是按照集團公司黨委要求，活動方案在先。解放公司黨委先后制定完成：2011年解放公司黨委綱要以及綱要任務分解；以“聚力十二五，解放先鋒行”為主題慶祝建黨90周年系列活動方案，并組織完成任務分解22項；黨政工聯合下發開展“精細塑品牌，全員爭第一”主題實踐活動方案以及主題任務分解20項。組建了解放公司創先爭優組織機構，明確公司班子成員聯系點以及責任分工和解放公司四個督導推進組的工作任務，確保過程推進取得實效。二是強化三級班子（公司班子、分子公司班子、車間科室）理論建設。進一步落實中心組學習制度，深入學習中國特色理論體系和現代管理理論，提升把握行業發展和企業自身發展規律的能力。目前，編發創先爭優活動簡報4期。三是強化干部的引領示范作用。集團公司誓師動員大會以后，解放公司黨委快速行動，2月28日召開公司黨委擴大會；3月11日召開解放公司創先爭優重點攻關項目暨全員“精細塑品牌，全員爭第一”主題實踐活動動員大會；3月21召開黨群體系工作落實會，重點圍繞產品、質量、成本等，在公司職能部以及分子公司層面細化分解包括“平均單車降成本800元”等20個解放公司級重點攻關項目，同時從六個方面細化工作任務，明確責任人和項目目標。在此基礎上，確立高級經理、高級經理助理的引領示范項目64個，全力推動解放品質提升、效率提升和份額提升的“三提升”目標的實現。

二、以“聚力十二五，解放先鋒行”為主題，推進“五個一”黨員承諾踐諾活動

結合深入推進創先爭優活動，慶祝建黨90周年，回顧謳歌黨的豐功偉績和一汽歷次創業取得的輝煌成就，加強黨員黨性修養和宗旨意識教育，集中展示黨組織和黨員在落實“三年兩改觀”重點任務，勇擔“十二五”發展責任中的先進風采，進一步激發黨員大干自主、決勝改觀的工作熱情，充分發揮黨組織和黨員的先鋒模范和旗幟引領作用。

一是組織基層黨支部圍繞“聚力十二五，解放先鋒行”主題，開展“五個一”承諾踐諾活動。即，組織支部班子承擔一個車間（科室）重點管理技術創新項目，組織每名黨員扛一項崗位指標、完成一個改進改善項目、聯系一名職工群眾、制定一個自身專業技能提升計劃。同時，統一制做“五個一”活動承諾踐諾展示板，向員工做出公開承諾,爭創“四強”黨組織和“四優”共產黨員。二是組織開展好“講、評、樹”活動。以黨支部、黨小組為單位，通過多種形式講述黨員的先進事跡，評選身邊好黨員，選樹表彰優秀黨員典型，展示解放共產黨員的在保產能、塑品牌、搶份額中的先進風采。七一期間，各級黨組織要對創先爭優活動中涌現出來的先進集體和優秀個人進行表彰。三是組織開展建黨九十周年系列紀念活動。各級黨組織通過組織廣大黨員認真學習黨史和黨的基本知識，增強黨性修養和宗旨意識，繼承和發揚黨的優良傳統。采取主題黨日、黨員座談會、知識競賽、征文等形式，頌揚黨的豐功偉業，謳歌解放各級黨組織在歷次創

— 3 — 業中取得的輝煌成就，展示全體黨員和廣大員工投身“十二五”自主大干中的精神風貌。

三、推動“精細塑品牌，全員爭第一”主題實踐活動，帶領全員投身創先爭優

圍繞一汽品牌戰略和質量制勝戰略，通過全員質量意識教育，提高員工品牌意識和精品意識，規范質量行為，培育質量文化。通過推進全員全過程的管理精細化和制造精細化，全面提升工作質量、過程質量和整車質量，鞏固和擴大解放品牌價值和美譽度，帶領全員投身創先爭優。

一是全面開展“質量、品牌、責任”大討論。我們下發了包括“我的崗位的質量要求是什么”等10個討論參考題，引導班組員工圍繞如何打造中國卡車第一品牌、如何認識質量與品牌的關系、如何在崗位上提升質量意識開展大討論，提高員工質量意識、規范質量行為、培育質量文化，動員員工立足崗位精細制造。同時，班組討論出的重點問題項進行匯總，立項落實解決的思路、辦法，凝練成精細制造、精細質量工作格言。二是推進全員性質量改進和質量攻關。所屬各單位黨組織、工會組織會同有關部門，通過加強宣傳、總結案例、推廣交流等途徑，深化QC活動和質量信得過班組活動；團組織以質量為重點，做實青年數字化管理線活動，不斷提升產品質量水平。三是開展“精細塑品牌、全員爭第一”主題實踐活動明星 暨“身邊好黨員”季季評活動。在生產一線員工中（黨員），大力選樹精細操作明星、質量改善明星和質量明星班組；在公司職能部門的管理干部中（黨

— 4 — 員），選樹管理改善明星/團隊，對評選出的各類明星中的黨員，同時命名為解放公司級“身邊好黨員”，并作為“七一”黨內創先爭優活動表彰的評價條件和內容，努力營造全員精心干、干精品的氛圍。

目前，解放公司職能部和所屬分、子公司迅速行動，紛紛召開黨委擴大會議、創先爭優動員會、重點攻關項目推進會等，明晰主攻方向、目標和任務措施；分、子公司班子和黨政領導承擔解放公司級重點項目11個，并細化分解計劃，制定創先爭優方案以及工作計劃，全力投身到集團公司創先爭優活動之中。

【工作動態】

解放變速箱分公司創先爭優活動異彩紛呈

一汽解放變速箱分公司黨委在3月31日召開“創先爭優”啟動暨重點攻關項目誓師大會之后，緊緊圍繞“6.5萬臺重型箱解放公司級項目”的推動開展“塑品牌、上產能、爭第一”活動，要求各級組織要充分發揮堡壘作用，黨員干部發揮模范帶頭作用，帶領廣大員工，萬眾一心，共鑄企業輝煌。公司先后在重點加工單位殼體車間了開展“精細制造、精細操作”大討論。針對零件大，零件重，尺寸多，加工復雜，精度要求高的特點，討論如何進一步明確崗位質量要求，強化質量責任和目標，做到人人掌握質量標準，嚴格遵守工藝，精細制造，精細操作。車間以班前會、專題會等多種形

— 5 — 式開展質量責任意識教育活動，培育員工做精做細做實的良好行為習慣。在引導員工觀念轉變的同時，還不斷促進員工行為規范，采取了首末件控制；操作者在自己干的產品加蓋標識，使質量問題和質量責任100%可追溯；嚴格執行量檢具規定，確保產品質量安全。同時，組織變速箱分公司全體二級經理簽訂了《質量保證承諾書》，鄭重承諾：“我將以企業發展為己任，以重型箱上量為契機，帶領全體員工，從基礎工作抓起，改變工作作風；用我的努力工作；用我的狠抓落實；用我的落實責任來保證重型變速箱的質量”，決心以卓有成效的努力為生產經營保駕護航。

青汽廠以“雙提高”競賽推動全員創先爭優

一汽解放青島汽車廠以提升產品質量、持續打造解放卡車品質內涵為重點，通過在生產車間中開展以“質量提高，技能提高”的“雙提高”生產競賽活動，組織員工圍繞提高產品質量和提高操作技能創先爭優，推動產銷13萬輛目標的實現。總裝車間在A線、B線和內飾線全體員工中開展“質量提高對抗賽”活動，通過甲已兩班裝配質量對抗和定期評比，營造“比質量、學先進、當先鋒”的濃厚氛圍，不斷提升整車的裝配質量。為確保活動落到實處，總裝車間將組成由車間領導、管理技術人員以及質量保證部現場檢查人員組成的考評小組，每天對各生產線甲乙工段裝配質量情況進行

— 6 — 統計，每周進行一次質量小結，每月進行一次評比，每季進行一次表彰。每周獲勝的班組為優勝班組、每月獲勝的班組為示范班組、每季獲勝的班組為先鋒班組，并授予稱號，給予獎勵。整個活動持續到年底。

解放公司職能部門

以“五個一”活動推動創先爭優

解放職能部門以“五個一”為活動切入點，既：支部班子承擔一個重點管理技術創新項目；每名黨員扛一項崗位指標；每名黨員完成一個改進改善項目；每名黨員聯系一名職工群眾；每名黨員制定一個自身專業技能提升計劃，積極推進創先爭優活動。采購部黨支部圍繞“單車降成本800元項目”層層分解，落實責任。技術發展部黨支部制定“創先爭優”主題實踐活動方案，對公司黨委的各項任務做了詳細的分解，并制定了具體的實施計劃。管理部黨支部對本科室工作的重點立項進行了說明，員工現場簽訂本部門56個重點工作項目責任書；機關聯合黨支部全體黨員清晰了2011年的黨委工作“塑品牌搶份額聚力十二五，強素質激活力全員爭第一”這一主線后，鄭重寫下了各自最想說的一句話，貼到了黨支部崗位承諾板上，以此來勉勵自己。

解放專汽公司立項攻關活動取得初步實效

為推動專汽公司決勝“兩改觀”，搶跑“十二五”，專汽公司黨委先后召開了創先爭優動員會和推進會，層層落實部署推進創先爭優活動向縱深發展。各基層黨支部按照公司黨委的安排和部署迅速行動起來，組織黨員結合本部門實際工作，本著“針對性強，時效性大”的原則，紛紛立項攻關，解決了在產品、產能等層面上的一些瓶頸問題。一季度各基層黨支部和黨員共立項106項，改進改善37項，完成急難險重8項，節約創造價值30多萬元。為完成全年的各項任務起到了巨大的推動作用。廣大黨員表示：一定要以創先爭優活動為契機，在企業經營活動中，扭虧增盈擔責任，做強自主當先鋒，為公司的發展壯大貢獻自己的力量，以優異的業績迎接建黨90周年。

一汽解放無錫柴油機廠以主題辯論賽

激發員工創先爭優熱情

為進一步營造創先爭優氛圍，錫柴黨委以加深廣大員工對四次創業和“十二五”規劃內容的認知為主要內容，以舉辦“新創業，新里程，新局面”主題辯論賽的形式，激發員工立足崗位創先爭優。該辯論賽分3個輪次進行，從3月份開始至9月份結束，歷時7個月，將舉行12場比賽，每場

— 8 — 比賽的辯題，都是根據企業十二五規劃的核心內容拆解細分而成，進一步將企業的戰略規劃深植到員工思想里，落實到崗位行動上。3月17日，第一輪的第一場比拼激情開賽，兩支參賽隊多方搜集材料，數次舉辦內部演練，提前進行實戰模擬，使得比首輪比賽現場激情飛揚，思維激蕩。參加觀摩的員工深受感染，在為參賽選手加油鼓勁的同時，得到了思想洗禮，進一步明晰了企業前進的方向，達到了統一員工意識行為，主動投身創先爭優活動，全力推進企業科學發展預期的效果。

解放卡車廠裝備室黨支部認真落實 共產黨員風采“講、評、樹”活動

解放公司卡車廠裝備室黨支部把開展共產黨員風采展示活動作為激發黨員創先爭優熱情，營造員工大干自主氛圍的重要手段，認真落實“講、評、樹”各項工作。2月28日，裝備室黨支部組成推進活動小組，制定了全面落實部署創先爭優活動方案，細化了走訪、選樹優秀黨員和講評先進事跡計劃，明確每月至少“講、評、樹”一個案例，并通過媒介進行事跡宣傳。3月31日，裝備室黨支部召開了全體黨員參加的創先爭優活動推進會，認真聆聽了第五黨小組59歲老黨員朱海田的先進事跡。與會同志得知他雖然快要退休，但每天一如既往地早上六點半前到單位，提前進入現場，做好

— 9 — 生產加工準備；從不叫苦怕累，一人同時操作三臺設備；每天中午十二點半就進行生產加工，每月完成正常工時三倍以上的工作任務的先進事跡，反響強烈，引發陣陣雷鳴般掌聲。