第一篇：鄉鎮黨委書記考察材料

鄉鎮黨委書記考察材料

（xxxx年x月x日）

該同志現任xx鎮黨委書記，200x年到XX鎮工作之后，他帶領廣大干部群眾扎實苦干，開拓創新，迎難而上，奮力拼搏，作了大量卓有成效的工作，一舉扭轉了計生工作被動局面，甩脫了在全市計生工作落后帽子，招商引資、項目建設工作實現了新突破，全鎮經濟社會步入了加快發展的快車道，贏得了廣大干部群眾的廣泛贊譽。xx鎮先后榮獲綜合治理、文明生態村創建、計劃生育、基層民主政治建設先進單位等市級榮譽稱號15項，榮獲先進基層黨組織、發展民營企業、重點項目建設先進單位等縣級榮譽稱號69項，連年被縣委、縣政府評為綜合考核實績突出單位。該同志先后被市、縣授于優秀黨務工作者、農協工作先進個人、信訪工作先進個人、十大新聞人物等榮譽稱號33項，連續10年被評定為考核優秀等次，被市政府記二等功一次。該同志主要工作特點如下：

思路清晰，善抓重點，駕駛全局的能力比較突出 該同志思維敏捷，工作干練，雷厲風行，處理問題迅速果斷，有較強的應對復雜局面和解決復雜矛盾的能力。該同志到XX鎮工作之后，對鎮情進行了深入調查研究，審慎謀劃，按照科學發展觀的總體要求，提出了“打造全市一流鄉鎮”的奮斗目標，確立了“抓開放、上項目，抓特色、求發展，抓黨建、務實效”的18字工作思路，并在全鎮干部中認真組織開展了大討論活動，進一步調動了廣大干部群眾干事創業熱情。近年來，通過大力度推進招商引資工作，共引進縣外資金3.9 億元，XXXX、XX啤酒、XX染料、蔬菜冷鮮加工等15個項目已落戶該鎮；堅持項目建設不放松，先后完成建設項目38個，完成投資5.3億元，其中XX油脂、XX醬菜深加工、XX乳業、XX棉紡等17個項目建成投產，項目建設個數和投資規模再創新高。樹立了抓黨建促經濟的工作理念，以“三治一創，晉檔升級”和“四新”型農村干部隊伍創建活動為載體，通過培養選拔、樹優促后、狠抓培訓等措施，順利完成了5個后進村轉化工作，向13家重點民營企業派駐了黨建指導員，全鎮基層黨組織的凝聚力、戰斗力明顯增強，形成了聚精會神謀發展，一心一意搞建設的干事創業新局面。

思想解放，觀念創新，善于用改革的辦法解決發展中的問題

該同志站位高遠，勇于創新，能夠創造性地把上級精神與本地實際結合起來，推進經濟社會又好又快發展。針對鄉鎮職能轉變的新情況，他結合XX鎮實際，創造性地組織實施了鄉鎮農業專協和“四個一”工作法，較好地解決了鄉鎮轉型過程中的突出矛盾。在農業專協建設方面，他按照“民辦、民管、民受益、黨領導”原則成立了鄉鎮農協，吸納鄉鎮干部18名，社會經紀人7名，組建了農資供應專協、勞務輸出專協、信息技術專協、農產品營銷專協四個專協分會，從農業產前、產中、產后、農村勞動力轉移著手開展服務，提高了農民組織化程度，促進了農民增收，為鄉鎮職能轉變探索出了一條新路子。市委主要領導和主管領導多次對些做法給予批示肯定，XX、XX、XX等地多次派人到XX鎮參觀學習農協工作經驗。同時，按照“XXXX”工作思路，結合工作實際，創造性地實施了“XXX”工作法，將原有的“七所八站”，撤并重組為招商辦、農協辦、城建辦、行政事務辦四個辦公室，進一步劃分了職責任務，實行定崗定員，切實調動了鄉鎮干部的工作積極性，全鎮工作面貌發生了重大改變。

注重實干，富有朝氣，具有較強的責任心和事業心 該同志經過多年鍛煉，基層工作經驗豐富，方法靈活，實干意識強，工作力度大，要求標準高，能夠協調和團結各方面的力量，出色地完成各項工作。到鄉鎮工作以來，該同志經常吃住在機關，加班加點研究工作，堅持不斷深入企業和農村開展調查研究，協調解決各類問題。在抓落實上，對重要工作，從安排部署到落實的每一個環節，他都要仔細研究，反復指導；對一般工作，他要求件件有著落，事事有效果，不圖形式，不走過場；對疑難工作，他能夠深入研究，集思廣益，打不開新的局面決不轉易放棄，具有非常強的實干創業精神。他性格開朗，作風民主，善于在自己身邊營造一種活潑、寬松、進取的工作氛圍，使人能充分發揮自身潛力，圓滿完成工作任務，并在工作中不斷增長才干；善于調動各方面的積極因素，消除工作障礙，形成工作合力，推動了工作順利開展。

勤政為民，關注民生，具有非常強的宗旨意識 該同志時刻把“三個代表”重要思想體現到各項工作實踐中去，始終牢記執政為民的宗旨，一切從維護群眾的切身利益出發，努力為群眾辦實事、辦好事。他十分重視信訪穩定工作，牢固樹立了抓穩定就是抓發展的理念，切實加大了矛盾糾紛排查調處力度，增強了基層防控能力，使農村基層一些信訪問題能夠及時有效化解，全鎮沒有發生進京、赴省、到市集體訪，信訪工作連續三年被市委、市政府評為先進單位。大力發展社會事業，籌資300多萬元，新建、改建農村聯辦小學6所，對鄉鎮衛生院和33個村級衛生室進行了標準化改造。高度關注弱勢群體生產生活，發放各類救災救濟資金和農村居民最低生活保障資金141萬元，有效改善了農村困難群眾的生產生活條件。積極推進新農村建設，規劃建成了大蔥、黃瓜、棉花等6個高效農業種植基地，培育了一批“一村一品”專業村，農業結構得到了進一步優化；新建沼氣池1300多個，綠化、硬化農村街道4.2萬米，建成文明生態示范村8個，為新農村建設奠定了堅實基礎。

作風嚴謹，公道正派，在干部群眾中威信較高 該同志注重學習，堅持原則，政治成熟，德才素養好，對待工作嚴肅認真，敢于負責，勇挑重擔。該同志能夠自覺學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，努力實踐“三個代表”重要思想；能夠認真學習領會黨的一系列方針、政策，學習與工作相關的法律法規知識，并能理論聯系實際，在工作中加以應用。能夠認真貫徹執行民主集中制原則，做到了重大問題集體研究，民主決策，科學決策，增強了班子凝聚力，打造了團結戰斗的領導集體。能夠模范遵守廉潔自律的各項規定，樹立了正確的人生觀、價值觀和政績觀，做到了防微杜漸，警鐘常鳴，為基層干部做出了表率，受到了廣大干部群眾的普遍贊譽。

第二篇：鄉鎮黨委書記考察材料

鄉鎮黨委書記考察材料

（xxxx年x月x日）

該同志現任xx鎮黨委書記，200x年到XX鎮工作之后，他帶領廣大干部群眾扎實苦干，開拓創新，迎難而上，奮力拼搏，作了大量卓有成效的工作，一舉扭轉了計生工作被動局面，甩脫了在全市計生工作落后帽子，招商引資、項目建設工作實現了新突破，全鎮經濟社會步入了加快發展的快車道，贏得了廣大干部群眾的廣泛贊譽。xx鎮先后榮獲綜合治理、文明生態村創建、計劃生育、基層民主政治建設先進單位等市級榮譽稱號15項，榮獲先進基層黨組織、發展民營企業、重點項目建設先進單位等縣級榮譽稱號69項，連年被縣委、縣政府評為綜合考核實績突出單位。該同志先后被市、縣授于優秀黨務工作者、農協工作先進個人、信訪工作先進個人、十大新聞人物等榮譽稱號33項，連續10年被評定為考核優秀等次，被市政府記二等功一次。該同志主要工作特點如下：

思路清晰，善抓重點，駕駛全局的能力比較突出 該同志思維敏捷，工作干練，雷厲風行，處理問題迅速果斷，有較強的應對復雜局面和解決復雜矛盾的能力。該同志到XX鎮工作之后，對鎮情進行了深入調查研究，審慎謀劃，按照科學發展觀的總體要求，提出了“打造全市一流鄉

鎮”的奮斗目標，確立了“抓開放、上項目，抓特色、求發展，抓黨建、務實效”的18字工作思路，并在全鎮干部中認真組織開展了大討論活動，進一步調動了廣大干部群眾干事創業熱情。近年來，通過大力度推進招商引資工作，共引進縣外資金3.9 億元，XXXX、XX啤酒、XX染料、蔬菜冷鮮加工等15個項目已落戶該鎮；堅持項目建設不放松，先后完成建設項目38個，完成投資5.3億元，其中XX油脂、XX醬菜深加工、XX乳業、XX棉紡等17個項目建成投產，項目建設個數和投資規模再創新高。樹立了抓黨建促經濟的工作理念，以“三治一創，晉檔升級”和“四新”型農村干部隊伍創建活動為載體，通過培養選拔、樹優促后、狠抓培訓等措施，順利完成了5個后進村轉化工作，向13家重點民營企業派駐了黨建指導員，全鎮基層黨組織的凝聚力、戰斗力明顯增強，形成了聚精會神謀發展，一心一意搞建設的干事創業新局面。

思想解放，觀念創新，善于用改革的辦法解決發展中的問題

該同志站位高遠，勇于創新，能夠創造性地把上級精神與本地實際結合起來，推進經濟社會又好又快發展。針對鄉鎮職能轉變的新情況，他結合XX鎮實際，創造性地組織實施了鄉鎮農業專協和“四個一”工作法，較好地解決了鄉鎮轉型過程中的突出矛盾。在農業專協建設方面，他按照“民

辦、民管、民受益、黨領導”原則成立了鄉鎮農協，吸納鄉鎮干部18名，社會經紀人7名，組建了農資供應專協、勞務輸出專協、信息技術專協、農產品營銷專協四個專協分會，從農業產前、產中、產后、農村勞動力轉移著手開展服務，提高了農民組織化程度，促進了農民增收，為鄉鎮職能轉變探索出了一條新路子。市委主要領導和主管領導多次對些做法給予批示肯定，XX、XX、XX等地多次派人到XX鎮參觀學習農協工作經驗。同時，按照“XXXX”工作思路，結合工作實際，創造性地實施了“XXX”工作法，將原有的“七所八站”，撤并重組為招商辦、農協辦、城建辦、行政事務辦四個辦公室，進一步劃分了職責任務，實行定崗定員，切實調動了鄉鎮干部的工作積極性，全鎮工作面貌發生了重大改變。

注重實干，富有朝氣，具有較強的責任心和事業心 該同志經過多年鍛煉，基層工作經驗豐富，方法靈活，實干意識強，工作力度大，要求標準高，能夠協調和團結各方面的力量，出色地完成各項工作。到鄉鎮工作以來，該同志經常吃住在機關，加班加點研究工作，堅持不斷深入企業和農村開展調查研究，協調解決各類問題。在抓落實上，對重要工作，從安排部署到落實的每一個環節，他都要仔細研究，反復指導；對一般工作，他要求件件有著落，事事有效果，不圖形式，不走過場；對疑難工作，他能夠深入研究，集思廣益，打不開新的局面決不轉易放棄，具有非常強的實干創業精神。他性格開朗，作風民主，善于在自己身邊營造一種活潑、寬松、進取的工作氛圍，使人能充分發揮自身潛力，圓滿完成工作任務，并在工作中不斷增長才干；善于調動各方面的積極因素，消除工作障礙，形成工作合力，推動了工作順利開展。

勤政為民，關注民生，具有非常強的宗旨意識

該同志時刻把“三個代表”重要思想體現到各項工作實踐中去，始終牢記執政為民的宗旨，一切從維護群眾的切身利益出發，努力為群眾辦實事、辦好事。他十分重視信訪穩定工作，牢固樹立了抓穩定就是抓發展的理念，切實加大了矛盾糾紛排查調處力度，增強了基層防控能力，使農村基層一些信訪問題能夠及時有效化解，全鎮沒有發生進京、赴省、到市集體訪，信訪工作連續三年被市委、市政府評為先進單位。大力發展社會事業，籌資300多萬元，新建、改建農村聯辦小學6所，對鄉鎮衛生院和33個村級衛生室進行了標準化改造。高度關注弱勢群體生產生活，發放各類救災救濟資金和農村居民最低生活保障資金141萬元，有效改善了農村困難群眾的生產生活條件。積極推進新農村建設，規劃建成了大蔥、黃瓜、棉花等6個高效農業種植基地，培育了一批“一村一品”專業村，農業結構得到了進一步優化；新建沼氣池1300多個，綠化、硬化農村街道4.2萬米，建成文

明生態示范村8個，為新農村建設奠定了堅實基礎。

作風嚴謹，公道正派，在干部群眾中威信較高

該同志注重學習，堅持原則，政治成熟，德才素養好，對待工作嚴肅認真，敢于負責，勇挑重擔。該同志能夠自覺學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，努力實踐“三個代表”重要思想；能夠認真學習領會黨的一系列方針、政策，學習與工作相關的法律法規知識，并能理論聯系實際，在工作中加以應用。能夠認真貫徹執行民主集中制原則，做到了重大問題集體研究，民主決策，科學決策，增強了班子凝聚力，打造了團結戰斗的領導集體。能夠模范遵守廉潔自律的各項規定，樹立了正確的人生觀、價值觀和政績觀，做到了防微杜漸，警鐘常鳴，為基層干部做出了表率，受到了廣大干部群眾的普遍贊譽。

第三篇：黨委書記考察材料

長期以來，**同志始終堅持黨委中心組學習制度，黨支部“三會一課”制度，民主生活會制度等優良傳統，做到了學習教育有計劃、有措施、有落實，確保了學習內容、學習時間、學習人員、學習經費“四落實”，認真履行了黨組織負責人的職責。運用理論學習和思想教育這個陣地，及時將黨的各項政策宣傳貫徹到基層，運用最先進科學的理論知識武裝廣大黨員干部職工的頭腦，保證了黨員干部職工隊伍始終保持與時俱進的精神狀態，使黨員職工更加牢固樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，使領導干部更加牢固樹立了權力觀、地位觀和利益觀，使全體人員更加堅定了理想信念，更加堅定了打造全國百強企業的信心，提高了全體干部的領導水平和工作能力，提高了全體員工的思想覺悟和工作積極性。同時，使廣大黨員干部職工充分認識到了學習的重要性，樹立了終身學習的理念，為建設一支理想堅定、政治過硬、作風優良的高素質黨員干部職工 隊伍奠定了良好的思想基礎。

**同志積極探索新形勢下做好黨的工作的新途徑、新方法、新措施，充分發揮黨組織的領導核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用。他高度重視領導班子建設，始終堅持民主集中制原則，注重發揮領導班子集體的智慧和力量，實行了重大事情集體研究決策制度，確保了企業健康有序發展。高度重視干部隊伍建設，實行了公開競聘制度，任前公示制度，試用期制度，廉政談話制度，一年一度的述職述廉制度，進一步提高了全體干部的學習能力，實踐能力，創新能力，發展能力，使干部隊伍成為一個團結奮進，求真務實，銳意進取，作風過硬的戰

斗集體。高度重視基層黨組織建設，根據企業發展實際，不斷建立健全黨組織結構，緊緊圍繞經濟工作和職工思想動態，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，調動全體黨員工作的積極性，為企業改革發展穩定提供堅強有力的組織保證。同時嚴格按照《黨章》的規定和發展黨員的“十六字要求”，認真做好發展黨員工作，不斷為黨組織增添新生力量，使黨組織更具吸引力，使黨員隊伍呈現出前所未有的朝氣與活力。

**同志自1989年10月走上企業領導崗位以來，共產主義理想信念堅定，具有極強的政治敏銳性和領導能力，從政治上、思想上、行動上與黨中央始終保持高度一致。能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，積極踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立科學發展觀和社會主義榮辱觀，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，嚴格遵守黨員領導干部廉潔從政的各項規定。工作中，他堅持原則，務實創新，廉潔勤政，體現黨員先進性，貫徹科學發展觀，堅持民主集中制，維護領導班子團結；生活中，他嚴以律己，明白做事，清白做人，密切聯系群眾，關心職工疾苦，自覺接受群眾的監督，為黨員干部職工起到了良好的表率作用。在不同時期、不同的工作崗位上，團結和帶領廣大黨員干部職工，圓滿完成了組織上賦予的各項工作任務，為推進企業改革和兩個文明建設做出了積極的貢獻。

**同志始終堅持把黨建工作與企業各項工作相結合，通過創新和實踐，使黨建工作在企業改革發展中發揮有效作用。把黨建工作與制度建設緊密結合起來，積極帶頭和參與制定了《黨委工作例會制度》、《黨委會議事規則》、《加強企業作風建設六條禁令》、《進一步加強機關作風建設的若干規定》、《中層干部管理辦法》、《黨費收繳管理使用辦法》等一系列規章制度，使黨員干部做到有規可依，有章可循。把黨建工作與企業文化建設緊密結合起來，通過形式多樣的載體和豐富多彩的內容，極大的豐富職工文化生活。在廉政文化進企業活動中開展了“十個一”活動；在學習型企業活動中開展了“解放思想，科學發展，加快發展”大討論活動；在文體活動方面，舉辦了“慶七一”文藝匯演，“賞明月、迎國慶、話糧食、謀發展”大型中秋聯誼晚會等，極大的調動了黨員干部職工愛黨、愛祖國、愛企業的熱情，增強了企業凝聚力和活力。

**同志高度重視做好新形勢下的思想政治工作，為維護企業穩定，促進企業發展做出了積極貢獻。他認真貫徹落實中央、省市委以及市糧食局黨委關于維穩工作的要求，對困難職工摸底建檔，采取定期慰問和急事急辦相結合的辦法，及時走訪和探望家庭生活困難或看病住院的干部職工群眾，積極籌辦干部職工的婚喪嫁娶。通過多渠道、多層次、多方位創造就業和再就業崗位。堅持預防與處理相結合，認真做好信訪工作。落實“兩個待遇”，關心老干部生活。在全公司大力倡導“快樂工作”的理念，開展形式多樣、寓教于樂的文體活動。在公司干部職工中大力宣傳社會主義榮辱觀和20字公民道德規范以及省級文明示范單位創建標準，開展“知榮辱、樹新風、除陋習”活動。大力搞好職工文化教育基礎設施建設。由于思想上高度重視，措施上具體得力，工作上扎實細致，長期以來職工隊伍思想平穩，企業穩定。

第四篇：鄉鎮黨委書記書記考察體會

堅持“三化”并舉 積極推進

城鄉一體化發展

大單鎮黨委書記 張立春

這次成都之行，我最深切的體會就是：他們在推進城鄉一體化工作中，強調“三進、四化”，即工業進園區，農業進基地，農民進社區；城鄉政策一體化，農業生產工業化，農村建設城市化，農民生活市民化。結合我縣和我鎮的實際，我認為要推進城鄉協調，實現東光跨越式發展，必須加快推進農村工業化、農民城鎮化、農業產業化步伐。具體來講就是：

一、以農村工業化為驅動，著力提升鎮域經濟整體實力 堅持主攻工業，轉變發展方式，不斷提升工業化水平。一是抓平臺建設，促產業集聚發展。突出大單鎮化工產業的龍頭地位，加快工業園區基礎設施建設，完善功能配套。積極拓展發展空間，及早完成大單鎮化工園區的土地征用，做好工業區擴容工作，使大單企業全部入園發展。二是抓產業提升，促產業集群發展。明確大單化工的主導產業定位，積極發展潤滑油、植物油酸、精細化工三大特色產業。整合化工企業實力，加大扶持力度，發展壯大化工產業龍頭企業，培植幾個納稅超百萬元的骨干企業。三是抓環保治理，促產業可持續發展。嚴格落實環境準入、項目決策咨詢制度，提高門檻，杜絕高能耗、高污染、低效益項目入園落地。建立 節能環保責任制，抓好重點行業、重點企業環保治理措施的落實。

二、以農民城鎮化為途徑，努力打造特色小城鎮新形象 積極完善城鎮功能，繁榮小城鎮經濟，加快推進城鎮化進程。按照《大單鎮總體規劃》設計要求，圍繞“四縱三橫”小城鎮建設格局，完成大單鎮東西大街和南北大街基礎設施建設，積極引進一批大型商業貿易項目。大力發展城鎮經濟，加快鎮區工業、商貿業和服務業發展，提高城鎮商氣和人氣。深入推進“城鄉環境治理”，突出抓好城鄉環境衛生整治，積極探索“空心村”改造新路子，提高新農村建設水平。研究制定重點文明生態村開發建設的扶持政策，加快經濟強鎮和重點村基礎設施建設，不斷改善鎮容村貌。

三、以農業產業化為支撐，加快農業增效，農民增收步伐。

突出產業化發展，促進農民增收，農業增效，扎實推進新農村建設。大力發展現代農業。積極改造提升棉花、玉米等傳統主導產業，培育壯大小棗、蔬菜、畜禽等特色產業，大力發展特色農業。加大農業龍頭企業培育扶持力度，加快推進農業產業化、標準化和品牌化建設。完善責任農技推廣制度，深化“四位一體”新型農業服務體系建設，推進農村機制創新。圍繞村莊整治、農村垃圾集中處理、農民飲用水、沼氣推進應用“四項重點工程”建設，加強資源整合，加大 投入力度，著力改善農村生產生活環境。全面實施群眾增收致富工程，實施低收入農戶奔小康工程，不斷加快農民增收致富步伐。

第五篇：鄉鎮黨委書記

黨的“十七大”報告指出：“解放思想是發展中國特色社會主義的一大法寶。”這是中國共產黨指導我國革命和建設實踐經驗的總結。在當前新的歷史條件下，只有當好“解放思想、深化改革，爭當生態文明建設排頭兵”的領頭人，才能在農村事業的發展中不斷闖出新路來。爭當排頭兵，黨建是保障。在黨的組織建設方面，只有進一步解放思想，才能準確把握黨的組織建設與

經濟社會發展之間的內在聯系，進一步增強組織工作的超前性、預見性和創造性，使黨的基層組織建設更加順應時代發展的潮流和社會進步的要求。只有在當前黨的各級基層組織建設中以思想解放為先導，克服各種制約科學發展的觀念障礙，建立起體現科學發展觀和正確“政績觀”的價值體系，才能開創符合我鎮農村實際的黨建新局面。

解放思想，重要的是要打破那些不適應科學發展的制度框框和思想禁錮，喚醒黨的各級基層干部強烈的憂患意識和緊迫感，以昂揚的斗志、飽滿的熱情和腳踏實地的作風，勇敢地擔當起新時期賦予我們的使命。結合我鎮實際，通過“三抓三促進”：抓干部隊伍建設、抓管理制度建設、抓“民情日記”活動；促進基層組織建設、促進班子執政能力、促進干部作風建設，來切實解放思想。

一、建好村級干部隊伍，鞏固基層組織建設。

羅壩鎮是一個山區鎮，屬革命老區，當地的民風純樸，黨群關系融洽。近幾年多次被為“先進基層黨委”和“五好鄉鎮黨委”。在解放思想、深化改革的活動中，對基層組織管理是否到位，能否充分發揮戰斗堡壘作用對鄉鎮基層黨建有著十分重要的作用。除了加強黨委自身建設外，還要重視農村黨支部建設，積極開展“固核心，強堡壘”為主要內容的黨員干部隊伍管理工作，充分發揮黨支部在建設社會主義新農村中的戰斗保壘作用。

（一）重視教育培養，提高隊伍素質。一是針對村干部的整體工作水平和科技文化水平相對滯后的實際，繼續堅持按需施教，建立村黨支部書記、村主任以及其他村干部每年分層次、分批次適時輪訓的培訓制度，每年不少2次培訓，鎮領導干部輪流授課，邀請專家、教授任教，教育村干部勤政為民，公正辦事，學會用科學的工作方法分析問題和解決問題，掌握一門以上的農業實用知識，全面提高村干部的素質和領導水平。二是公開推薦選拔村后備干部，通過廣泛宣傳，發動群眾參與，把致富能手、種養能手、科技示范帶頭人、耕山大戶、流通大戶選拔出來，對組織認可、廣大群眾歡迎的村后備干部，進行培養。

（二）重視選好班子，發揮核心作用。把好五個關：一是提名關，二是選舉關，三是審查關，四是考核關、五是廉潔關。堅持

“能者上，平者讓，庸者下”的用人機制，把一批群眾擁護，思想好、作風正、辦事公道、有文化、有領導能力，能帶領群眾勤勞致富，熱心為群眾服務的人，選到村“兩委”班子中來，使農村基層黨組織的戰斗力得到進一步加強。同時，還加強對村兩委干部跟蹤管理，對村兩委干部進行任期一年半的屆中考察，從中發現問題，及時調整班子配備。

（三）重視落實待遇，健全保障機制。要從獎金和制度方面確保村干部待遇的落實，成立獎勵基金和退崗保障基金，不斷健全保障機制。村兩委干部同工同酬，享受財拔待遇，加強鎮村補貼每個村干部每年有8000元的工資收入。在村干部退崗下來后，鎮根據縣委有關退崗村干部待遇的文件精神，辦理退崗干部一次性補助或每月定薪補助，讓這些村干部在工作時沒有后顧之憂，共同享受到實在的待遇保障。通過村委會入股扶貧電站和公益林收入等方式確定穩定經濟來源，大力緩解村級集體經濟緊張的局面，有效地保障村干部的待遇問題。

（四）重視民主管理，實行村務公開。加強村務鎮務的管理，規范鎮務村務公開，規范財務制度，實行村賬鎮管，增強辦事的透明度。一是健全村民自治管理制度，重要決定由村班子成員擬定方案，然后征求村民的意見，最后由村民代表大會表決。二是建立“兩委班子議事會”制度。由村支書定期主持召開兩委班子碰頭會和聯席會，確保村黨支部領導核心作用和村民自治的協調統一。三是全面開展村帳鎮管、組帳村管的財務管理模式，成立鎮會計中心和村組理財小組，實行共同監管，接受村民代表的監督。四是完善村務公開制度，村內重要事務向群眾通報情況，征求群眾意見，實行民主決策。

二、完善管理制度，加強鎮級班子建設

鄉鎮黨委是基層黨組織的龍頭，在縣、鎮、村三級聯動中處于承上啟下的重要位置。抓好鄉鎮黨委的自身建設，對于建設高標準的農村基礎黨組織至關重要。

（一）提高綜合素質，增強執政能力。堅持執行中心組學習制度，按計劃組織班子成員學習政治理論、法律法規和農村工作知識，提高班子成員的政治思想素質和領導水平；在工作中勇于探索實踐，提高正確運用理論、路線、方針、政策解決實際問題的能力，突出班子成員模范帶頭作用，讓班子在實際工作中提高整體能力。

（二）堅持民

主集中，增強群體功能。黨委班子成員要以身作則，堅持民主集中制，在重大事項決定上，充分發揚民主，把其提交到黨委班子會議上，尊重大家的意見，集體討論決定，充分激發班子成員的工作熱情,確保各項工作順利開展。嚴格黨的組織生活，堅持每季度召開一次班子民主生活會，深入開展批評與自我批評，增進了解、消除誤會、促進團結，使民主生活會成為交心會、團

結會和鼓勁會，增強班子的整體合力。

（三）轉變干部作風，增強服務意識。一是建立了《內部管理制度》、《黨政領導班子聯系群眾制度》、《黨風廉政制度》、《民情日記制度》等一系列制度，以制度管人，轉變干部作風，增強干部服務意識。二是實行“五天四夜”的住鎮制度，要求鎮干部星期一至星期四要在鎮里面住，利用晚上的時間走家串戶，了解民生民意，解決老百姓生產生活上的困難。

三、抓“民情日記”，切實轉變干部作風

以“民情日記”為載體，結合本地實際，在日常工作中轉變鎮村黨員干部工作作風，用愛心密切黨和人民群眾的關系，切實幫助基層解決實際問題，充分發揮黨組織和黨員干部在建設社會主義新農村中的戰斗保壘作用。

（一）轉變鄉鎮領導作風，發揮鄉鎮黨委龍頭作用。通過開展“民情日記”活動，促使鎮級領導主動轉變角色，經常深入群眾去了解民情，解決問題，帶動鎮村工作的全面開展。要求鎮級班子成員每周下村不少于3次，每次下村都要做到“五個必到”，即種養大戶家必到、貧困戶家必到、老黨員家必到、人大代表家必到、村企業家必到；當好“五員”，即當好政策法規宣傳員、農業生產技術員、矛盾糾紛調解員、發展經濟領航員和為民辦事服務員，不斷提高鎮黨委的領導水平與執政能力。

（二）密切黨群干群關系，民情構建和諧。

一是深入調查研究，掌握村情民憂。通過

“民情日記”活動，鎮、村干部深入農村，走家串戶，掌握村情，了解民意，始終把群眾的呼聲作為第一信號，對群眾的實際困難，盡最大能力，用最短的時間給予解決，做到群眾利益無小事。

二是多辦好事實事，服務農民群眾。切實把為群眾辦好事實事，讓群眾得到實惠作為工作的出發點和落腳點，通過“民情日記”活動為群眾辦更多好事實事，服務于農民群眾。

三是化解群眾矛盾，維護農村穩定。通過

“民情日記”活動，形成一種及時發現問題、妥善化解矛盾的快速反應機制，對癥下藥，妥善解決。做到了大事不出鎮，小事不出村，切實維護農村和諧穩定。

（三）深化“民情日記”活動，發揮長效機制作用。深化“民情日記”活動，重在落實，重點是建立健全長效機制。為進一步鞏固和發展創建活動成果，要把深入開展“民情日記”活動作為深化“三級聯創”活動的重要載體，著眼于狠抓落實，著眼于創新提高。在完善已建立的閱批、督辦、公開、匯報、聯系群眾、協調辦理、處理情況反饋等制度的基礎上，通過建立考核制度，使“民情日記”活動既成為基層干部的一項本職工作，又作為選拔任用干部的一項重要依據。通過建立健全一系列管理制度，把“民情日記”活動不斷引向深入。

當今世界正在發生廣泛而深刻的變化，當代中國正在發生廣泛而深刻的變革。世情、國情、黨情的發展變化，決定了以改革創新精神加強黨的建設既十分重要又十分緊迫。我們必須全面貫徹黨的十七大精神，把黨的執政能力建設和先進性建設作為主線，堅持“三抓三促進”：抓干部隊伍建設、抓管理制度建設、抓“民情日記”活動；促進基層組織建設、促進班子執政能力、促進干部作風建設。以堅定理想信念為重點加強思想建設，以造就高素質黨員、干部隊伍為重點加強組織建設，以保持黨同人民群眾的血肉聯系為重點加強作風建設，以健全民主集中制為重點加強制度建設，以完善懲治和預防腐敗體系為重點加強反腐倡廉建設，使黨始終成為立黨為公、執政為民，求真務實、改革創新，艱苦奮斗、清正廉潔，富有活力、團結和諧的馬克思主義執政黨，始終成為領導中國特色社會主義事業的堅強領導核心。