第一篇：劉正錄個人先進事跡材料 (3500字)

先進個人事跡材料

紫陽縣民心水路客運有限公司

劉正錄

2014年4月24日

先進個人事跡典型材料

本人劉正錄、45歲、家住紫陽縣糧貿(mào)公司家屬樓。畢業(yè)于1985年從事水上客運工作至今。現(xiàn)任紫陽縣民心水上客運有限公司業(yè)務(wù)經(jīng)理。轉(zhuǎn)眼間我從事水路客運工作已經(jīng)三十余年。三十年以來，憑著對水上客運事業(yè)的強烈責任感，我用行動詮釋著一名老船員全新全意為乘客服務(wù)的宗旨，處處以身作則，身先土卒的模范帶頭作用。現(xiàn)將近三十年水上客運工作事跡做如下介紹：

一、愛崗敬業(yè)，服務(wù)乘客

作為一名船員，本人能夠遵紀守法、遵守航運法律法規(guī)以及船員職業(yè)道德規(guī)范。本人樂于助人，時刻堅定乘客至上的服務(wù)理念服務(wù)于廣大乘客。另外本人還能響應(yīng)主管部門和當?shù)卣奶栒俜e極參加各類水上打撈救援任務(wù)，特別是瓦房12.17，和平6.7事故的打撈救援工作，贏得了同行們、主管部門及政府的信賴。

二、重安全、促水運事業(yè)發(fā)展

由于我縣水上旅客運輸事業(yè)因為歷史原因，一直都是個體船舶經(jīng)營，乘客及船舶經(jīng)營人的安全無法得到有效保證，特別是船舶經(jīng)營人在出現(xiàn)責任事故時無力承擔責任，一直以來都是主管部門和政府非常頭疼的事情，為了有效保障廣大乘客及船舶經(jīng)營人的生命及財產(chǎn)安全，本人根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)于2001年率先成立了紫陽縣第一家水路客運有限公司（原紫陽縣順達客運有限公司）本人擔任公司法人。填補了當時我縣水路客運企業(yè)的空白。隨著人民群眾的生活水平提高，以及我縣經(jīng)濟的不斷發(fā)展，為了適應(yīng)我縣水運事業(yè)發(fā)展的新形式，我于2008年春經(jīng)過實地考察和調(diào)研，認為我縣水路客運事業(yè)必須加快提速發(fā)展，本人第一個從四川萬州購買了一艘核載10人的快艇，當年收入就多達50萬，同時也填補了我縣從古到今水上沒有快艇營運的空白。為了搞活我縣水運事業(yè)，也本著賺錢不忘同行們理念，我積極組織廣大水運事業(yè)同行們先后從江蘇、四川等地購買回30余艘快艇，當時讓同行們年收入都達十幾萬元。快艇越來越多，但都是個體經(jīng)營，一旦遇上責任事故，乘客及船舶經(jīng)營人的生命及財產(chǎn)安全無法保障，于是本人又于2008年組建了紫陽縣水上第一家快艇公司（原紫陽縣快捷水路客運有限公司）本人任公司法人。

三、鉆業(yè)務(wù)，促公司發(fā)展

為了更好的服務(wù)于乘客及發(fā)展我縣水路客運事業(yè)，由本人牽頭，經(jīng)同行們商議決定以及主管部門的大力支持，于2012年底，我們把我縣水路客運企業(yè)及部分個體船舶經(jīng)營戶整活成了一家水上運輸企業(yè)，企業(yè)整活后本人任公司業(yè)務(wù)經(jīng)理。協(xié)助公司建立健全了公司水上客運安全管理制度體系，建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實體系，建立健全完善了的類水上運輸應(yīng)急預案體系，從而使我縣水上客運事業(yè)安全保障大大提高，使得企業(yè)真正承擔起安全責任，也能夠承擔的起安全責任。

因公司管理人員很少，本人除了做好公司各類業(yè)務(wù)工作外，還積極協(xié)助公司其他領(lǐng)導處理各類事務(wù)，公司改制期間由于所有船員文化水平相對較低，公司和船員之間不免有很多不理性不愉快的事情發(fā)生，本人一直都耐心細致解釋，處理船員之間以及船員與公司之間的摩擦糾紛。總之，我一直本著“安全、和諧，共贏”思想處理公司各類事務(wù)。

述職人：劉正錄 2014年4月24日

第二篇：劉大華個人先進事跡

劉大華個人先進事跡

劉大華，男，漢族，1980年8月出生，中共黨員，現(xiàn)任我村一組組長兼團支部書記，支委委員。

劉大華同志自加入黨組織以來，認真學習貫徹黨的路線方針政策，執(zhí)行黨的各項決議，工作上服從組織安排，根據(jù)村需要先后在幾個崗位工作過，均取得了良好的工作成績。在平時的工作中，能夠自覺努力學習黨的各項路線、方針、政策，從思想上與黨組織保持一致，踐行“三個代表”重要思想，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。能夠正確地處理國家、集體、個人三者關(guān)系。努力完成本職工作。由于工作業(yè)績突出，于2011年被評為 “優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，同年又被村支部授予“先進青年”榮譽稱號。

這一年來，工作量加大了，為了更好地完成各項工作任務(wù)，劉大華同志不但以加強學習來提高自己的工作能力，在處理事情時，劉大華同志總是帶頭沖在最前，始終堅持實事求是，充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的先鋒模范、帶頭作用。

在團支部工作上，認真抓好黨的路線、方針、政策以及村各項規(guī)章制度的宣傳工作，辦好團支部學習園地的宣傳板報。做好團支部各項活動的組織工作，完善了團組織機構(gòu)。在村黨支部的指導下，順利完成了換屆工作。在秋整地的戰(zhàn)斗中，積極協(xié)助村黨支 部搞好正確的宣傳和引導，使團支部真正發(fā)揮好助手作用。

以上事跡，僅僅列舉了劉大華同志工作上的幾個方面，在別的工作方面也做得比較踏實、認真，充分得到領(lǐng)導的肯定，在此就不一一列舉。在今年的民主評議黨員和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，由于工作業(yè)績突出，受到了廣大黨員、干部、群眾的好評，

第三篇：劉正華2014個人總結(jié)

個人工作總結(jié)

時間過得真快，轉(zhuǎn)眼間我加入暢博房產(chǎn)已經(jīng)有9個多月了。在這段工作期間能與眾多經(jīng)驗豐富、年富力強的專業(yè)人士共事使我受益非淺，從中增長了很多實踐工作經(jīng)驗與專業(yè)知識。在各位同事的熱心幫助下，對該工程概況有了大致的了解，并很快熟悉了公司組織管理架構(gòu)和工作流程，迅速進入了工作角色

回顧在暢博房產(chǎn)這段時間以來的工作，對自己的主要工作內(nèi)容做以下總結(jié)：

1、與工程部同事們共同對項目建設(shè)施工過程的組織實施、項目質(zhì)量、進度、成本、安全等目標進行精細化劃分與管控，確保達到工程各階段的預期目標。

2、積極參加施工圖會審及設(shè)計交底，及時收集現(xiàn)場存在的實際情況等相關(guān)資料提供給設(shè)計院作為依據(jù)，最終形成一致處理意見，對設(shè)計變更等作為重點要求監(jiān)理及施工單位嚴格執(zhí)行。

3、督促承包單位認真履行建設(shè)工程施工合同中規(guī)定的責任和義務(wù)，并維護雙方應(yīng)有的權(quán)益。

4、根據(jù)規(guī)范審核施工組織設(shè)計、施工方案，提出意見并與監(jiān)理方共同監(jiān)督執(zhí)行。

5、嚴格監(jiān)控工程施工質(zhì)量，積極參與對工程質(zhì)量問題、事故的調(diào)查、處理等。

6、每周參加監(jiān)理單位組織的監(jiān)理例會（包括現(xiàn)場召開的專題會議），針對現(xiàn)場出現(xiàn)的實際問題向各方及時提出并要求予以整改落實。

7、對進入施工現(xiàn)場的工程材料會同監(jiān)理單位進行質(zhì)量檢查、驗收，按規(guī)定進行送檢。

8、監(jiān)督施工總承包單位做好現(xiàn)場的安全保護、消防、文明施工、環(huán)保、衛(wèi)生等工作。

9、督促監(jiān)理單位加大監(jiān)管力度，監(jiān)督承包單位質(zhì)量管理體系、技術(shù)管理體系和質(zhì)量保證體系落實到位。

10、審查工程進度計劃的合理性，督促承包單位按工期總進度編制周計劃、月計劃，考核完成情況，處理存在的問題。

12、參加重要工程部位的檢驗批、分項等驗收；并收集整理相關(guān)工程資料備查。

13、按公司規(guī)定的工作流程審定及會簽工程變更，并及時檢查現(xiàn)場施工執(zhí)行情況。

14、和相關(guān)單位聯(lián)絡(luò)、溝通，為后期施工打下良好的基礎(chǔ)。

15、安裝工程頭緒多，各分包單位施工質(zhì)量參差不齊，需要大量的協(xié)調(diào)督促工作，后期工作壓力巨大，經(jīng)過不懈努力，基本度過最困難時期，但明年還有很大的工作量需要完善，配電，發(fā)電機房，人防設(shè)備，換熱站等很多工作需要做，希望和公司其他人員密切配合，給公司交一個完美的樓盤。

我在工作中充分認識到自己的一些經(jīng)驗欠缺與不足，以后更要加強學習專業(yè)知識與管理知識，并努力提高自我。

這一階段的工作總體上還是順利的，雖然前期影響工程整體進度的因素比較多，但均不是哪一個單位或者個人的原因，相信通過書香東郡項目團隊人員不懈的積極努力，會不斷克服困難阻礙，同時通過前期的磨合后期會配合的更好。

盤點昨天，把握今天，展望明天。一個公司就是一個大家庭，人人同心協(xié)力，不斷增強工程部團隊的凝聚力，堅信通過大家的不懈拼搏與努力，我們的明天會更美好，暢博房產(chǎn)的明天會更輝煌！

工程部員工：劉正華

2015-2-10

第四篇：劉新錄主任

劉新錄主任

優(yōu)秀黨務(wù)工作者先進事跡：

劉新錄，男，1961年7月出生，大學本科學歷，現(xiàn)任中共農(nóng)業(yè)部優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)服務(wù)中心黨支部書記、中心主任職務(wù)。

說起劉新錄，幾乎所有的人都會用“實在”來評價他。他以求真務(wù)實的工作作風，帶領(lǐng)中心干部職工緊緊圍繞部黨組工作部署，緊密聯(lián)系本單位的實際，大力推進優(yōu)農(nóng)事業(yè)發(fā)展。他認真的學習態(tài)度，深厚的理論功底，嚴謹務(wù)實的工作作風影響了一大批干部。他密切聯(lián)系群眾，實心實意關(guān)心職工生活，成為大家信賴的貼心人。

服務(wù)大局謀發(fā)展

2004年8月，劉新錄到中心任主任。上任伊始，他帶領(lǐng)領(lǐng)導班子針對中心過去存在的業(yè)務(wù)分散、實力弱小、與部里主體工作相脫節(jié)等情況，發(fā)動干部職工就中心職能定位開展了大討論，引導大家分析問題，提高認識，找出對策，提出了“三圍繞”工作思路，即圍繞黨組工作部署、圍繞業(yè)務(wù)主管司局的重點工作、圍繞中心的職能，明確了中心“質(zhì)量、安全、產(chǎn)品、市場”的職能定位。

確保糧食等主要農(nóng)產(chǎn)品有效供給是部里工作的重要職責。他始終把積極做好發(fā)展糧食生產(chǎn)工作當成中心的首要工作。積極配合種植業(yè)管理司“實施糧食綜合生產(chǎn)能力增強行動及開展糧食高產(chǎn)創(chuàng)建活動”，做好糧食生產(chǎn)督導和相關(guān)業(yè)務(wù)工作。他身體力行，多次深入基層、深入鄉(xiāng)村，認真調(diào)研，形成調(diào)查報告，提出了進一步做好發(fā)展糧食生產(chǎn)的意見和建議。

2006年，黨中央提出了“加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)”的要求，劉新錄親率工作組深入陜西省禮泉縣白村開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)試點工作。開展了對口指導與服務(wù)的工作，并協(xié)調(diào)省、市農(nóng)業(yè)主管部門和縣、鄉(xiāng)政府共同編制了《白村新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃》。白村新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃得到了陜西省委、省政府主要領(lǐng)導的充分肯定，并印發(fā)作為全省編制農(nóng)業(yè)和農(nóng)村社會發(fā)展規(guī)劃時的重要參考資料。時任杜青林部長充分肯定了白村社會主義新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，批示將《陜西省禮泉縣白村新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃》在《農(nóng)民日報》上全文發(fā)表。

近幾年，劉新錄在履行職責，拓展中心業(yè)務(wù)方面，花了不少心思。農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全是中心工作的重中之重，他從四個方面予以強化：一是大力推進標準化建設(shè)，配備精兵強將，加快標準的制修訂工作。二是緊密配合種植業(yè)管理司，抓好220個無公害農(nóng)產(chǎn)品示范基地的建設(shè)，并組織開展了建立農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量可追溯制度的試點工作。三是積極開拓與國際農(nóng)產(chǎn)品認證相接軌的中國良好農(nóng)業(yè)規(guī)范認證體系，在組織籌建認證機構(gòu)、運行管理、標準制定、認證程序改進等方面花了不少的心血，目前已有30家企業(yè)獲得了良好農(nóng)業(yè)規(guī)范認證。四是大力推進農(nóng)產(chǎn)品品牌化建設(shè)。帶領(lǐng)團隊完成了《中國農(nóng)業(yè)品牌化發(fā)展研究》報告，成功開展了中國名牌農(nóng)產(chǎn)品評選認定和中國農(nóng)產(chǎn)品交易博覽會評獎活動。

完善機制抓黨建

一個單位的發(fā)展，黨支部起到核心推動作用，作為支部書記的劉新錄就是核心作用的領(lǐng)

頭雁。始終把加強黨支部建設(shè)和領(lǐng)導班子建設(shè)作為頭等大事來抓。

多年來，他一直十分注重理論知識的學習和更新，堅持把學習作為工作的第一需要，經(jīng)常利用業(yè)余時間和工作之余，不斷加強馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，努力踐行科學發(fā)展觀，不斷提升自身政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)。要求別人讀一本書，自己先讀兩本書。堅持學習各種有關(guān)黨建工作的文件、材料，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，為做好工作奠定了堅實基礎(chǔ)。

他抓黨建工作，首先從完善制度入手，著力把黨建工作納入制度化、規(guī)范化軌道。建立完善了《黨支部工作細則》、《黨風廉政建設(shè)暫行規(guī)定》、《黨員組織生活會制度》等一系列制度，并認真貫徹落實。在黨組織保障方面，健全黨的組織，確保每個黨員參與黨的活動，支部成員和內(nèi)退退休黨員分別編入不同黨小組，使支部成員隨時掌握黨員思想動態(tài)。同時，積極支持工會、婦委會的工作，在人力、財力方面給予支持。

他常說作為黨的干部，要成為打開人們心靈的鑰匙。他與中心干部職工開展多種形式的談心活動，及時指出他們思想及工作上存在的不足；組織黨員上黨課，努力提高黨員的政治思想素質(zhì)；鼓勵非黨人士積極向黨組織靠攏，爭取早日加入黨組織。通過深入細致的思想工作，激發(fā)了大家的工作熱情和向上努力的決心，使黨組織真正成為了大家的核心。目前中心黨員由原來的24名增加到27名，入黨積極分子由原來的1人增加到5人，使黨組織的凝聚力和干部職工的向心力不斷加強。

嚴于管理帶隊伍

劉新錄對工作要求嚴是出了名的。他一方面堅持正面教育，以先進性教育為契機，請來了辦公廳黃力程同志為中心全體干部職工作報告，用身邊的鮮活人物來教育大家怎樣對待工作和事業(yè)，使干部職工受到活生生的教育。一方面堅持嚴于管理，平時中心干部職工去他辦公室報材料，都比較緊張，他審查很嚴，從標題到內(nèi)容甚至標點符號都仔細審閱，任何錯漏都逃不過他的火眼金睛。時間一長，大家都嘗到了甜頭，經(jīng)他這么一“卡”，大家“逼迫”學習了，文字水平和語言表達能力有了很大長進。

在干部隊伍建設(shè)上，他堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴剩Π褍?yōu)秀的干部用在合適的崗位上，把每一個有才能的人放在適用的位置上。

他十分注重年輕干部的培養(yǎng)鍛煉。中心專門制定了《職工培訓教育管理辦法》，每年安排青年干部參加部里的各種培訓。中心還鼓勵年輕干部在職學習，這幾年，中心有2人攻讀在職博士研究生，有2人攻讀在職碩士研究生。中心獲部級先進集體有3項、先進個人有10余人次；在專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域，中心獲得的部級以上科技成果獎有2項，專業(yè)技術(shù)人員出版專著10余部，發(fā)表論文上幾十篇。他更注意在實際工作中大膽使用年輕干部，給他們壓擔子。只要是部有關(guān)司局借干部，他都派年輕得力干部去鍛煉。他主張年輕干部到基層鍛煉，在實踐中增長才干，中心下派到新疆建設(shè)兵團的掛職干部受到當?shù)氐暮迷u。

群眾利益無小事

劉新錄經(jīng)常講:“群眾利益無小事”。他心中裝著群眾，把大家的事當作自己首要的事。

他了解到干部職工最關(guān)心的事之一是久拖未決的綜合樓產(chǎn)權(quán)糾紛問題，就把解決中心綜合樓產(chǎn)權(quán)糾紛作為重點工作來抓。在部領(lǐng)導的關(guān)心下，在有關(guān)司局的支持下，經(jīng)過一段時期的艱苦努力，2006年初，與中國種子集團達成協(xié)議，成功回收了綜合樓4、5層產(chǎn)權(quán)，解決了干部群眾關(guān)心的、歷時十年之久的產(chǎn)權(quán)糾紛問題。

對職工困難問題，只要是合理的，他總是予以幫助解決。有個年輕干部夫妻兩地分居，他親自聯(lián)系北京有關(guān)部門，幫助調(diào)動進京。有個干部因住房問題長期得不到解決，他幾次與部有關(guān)部門溝通協(xié)商，促成了問題的最終解決。無論哪個職工病了，他必定親自或委托他人看望。對有生活困難的干部職工，促請工會予以實際幫助。

風清氣正聚人心

“全心全意為人民服務(wù)，無私奉獻”是劉新錄同志的座右銘，他以此嚴格要求自己，不斷提高自身修養(yǎng)。他的言行也影響著中心的干部們。了解他的人都知道，他有個習慣，每天看完新聞聯(lián)播后，就回到書房，看書學習、思考工作。他生活很簡樸，不喜歡交際應(yīng)酬，不會打麻將、從不去KTV。有一段時間里，他的右腳長了瘊子，劇烈的疼痛使他的腳幾乎不能沾地，治療過程中換藥更是痛楚難忍，就這樣，他硬是堅持工作沒有休息。

他針對中心歷史上曾經(jīng)出現(xiàn)過原負責人嚴重失職對中心資產(chǎn)造成損失的事件，因勢利導，利用這個典型事例進行廉政教育。他狠抓了黨員隊伍特別領(lǐng)導干部的廉政教育，強化對重點環(huán)節(jié)、重點崗位的監(jiān)督管理，教育干部令行禁止、廉潔從政、正確用權(quán)，將領(lǐng)導干部置于群眾的有效的監(jiān)督之下。他以身作則，嚴格遵守黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，幾年來，他主動上交無法拒絕的禮金共計1萬多元。

辛勤的耕耘，換來了喜人的收獲。幾年來，劉新錄始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，實現(xiàn)了教育出實招，黨建工作見實效，職工隊伍換新貌。他實實在在干事、實心實意待人，受到干部職工的一致?lián)泶鳌＿@幾年，中心事業(yè)大踏步發(fā)展，各項工作得到部里充分肯定，他本人也年年被評為優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀工作者。

劉新錄，男，1961年7月出生，大學本科學歷，現(xiàn)任中共農(nóng)業(yè)部優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)服務(wù)中心黨支部書記、中心主任職務(wù)。

說起劉新錄，幾乎所有的人都會用“實在”來評價他。他以求真務(wù)實的工作作風，帶領(lǐng)中心干部職工緊緊圍繞部黨組工作部署，緊密聯(lián)系本單位的實際，大力推進優(yōu)農(nóng)事業(yè)發(fā)展。他認真的學習態(tài)度，深厚的理論功底，嚴謹務(wù)實的工作作風影響了一大批干部。他密切聯(lián)系群眾，實心實意關(guān)心職工生活，成為大家信賴的貼心人。

服務(wù)大局謀發(fā)展

2004年8月，劉新錄到中心任主任。上任伊始，他帶領(lǐng)領(lǐng)導班子針對中心過去存在的業(yè)務(wù)分散、實力弱小、與部里主體工作相脫節(jié)等情況，發(fā)動干部職工就中心職能定位開展了大討論，引導大家分析問題，提高認識，找出對策，提出了“三圍繞”工作思路，即圍繞黨組工作部署、圍繞業(yè)務(wù)主管司局的重點工作、圍繞中心的職能，明確了中心“質(zhì)量、安全、產(chǎn)品、市場”的職能定位。

確保糧食等主要農(nóng)產(chǎn)品有效供給是部里工作的重要職責。他始終把積極做好發(fā)展糧食生產(chǎn)工作當成中心的首要工作。積極配合種植業(yè)管理司“實施糧食綜合生產(chǎn)能力增強行動及開展糧食高產(chǎn)創(chuàng)建活動”，做好糧食生產(chǎn)督導和相關(guān)業(yè)務(wù)工作。他身體力行，多次深入基層、深入鄉(xiāng)村，認真調(diào)研，形成調(diào)查報告，提出了進一步做好發(fā)展糧食生產(chǎn)的意見和建議。

2006年，黨中央提出了“加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)”的要求，劉新錄親率工作組深入陜西省禮泉縣白村開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)試點工作。開展了對口指導與服務(wù)的工作，并協(xié)調(diào)省、市農(nóng)業(yè)主管部門和縣、鄉(xiāng)政府共同編制了《白村新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃》。白村新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃得到了陜西省委、省政府主要領(lǐng)導的充分肯定，并印發(fā)作為全省編制農(nóng)業(yè)和農(nóng)村社會發(fā)展規(guī)劃時的重要參考資料。時任杜青林部長充分肯定了白村社會主義新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，批示將《陜西省禮泉縣白村新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃》在《農(nóng)民日報》上全文發(fā)表。

近幾年，劉新錄在履行職責，拓展中心業(yè)務(wù)方面，花了不少心思。農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全是中心工作的重中之重，他從四個方面予以強化：一是大力推進標準化建設(shè)，配備精兵強將，加快標準的制修訂工作。二是緊密配合種植業(yè)管理司，抓好220個無公害農(nóng)產(chǎn)品示范基地的建設(shè)，并組織開展了建立農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量可追溯制度的試點工作。三是積極開拓與國際農(nóng)產(chǎn)品認證相接軌的中國良好農(nóng)業(yè)規(guī)范認證體系，在組織籌建認證機構(gòu)、運行管理、標準制定、認證程序改進等方面花了不少的心血，目前已有30家企業(yè)獲得了良好農(nóng)業(yè)規(guī)范認證。四是大力推進農(nóng)產(chǎn)品品牌化建設(shè)。帶領(lǐng)團隊完成了《中國農(nóng)業(yè)品牌化發(fā)展研究》報告，成功開展了中國名牌農(nóng)產(chǎn)品評選認定和中國農(nóng)產(chǎn)品交易博覽會評獎活動。

完善機制抓黨建

一個單位的發(fā)展，黨支部起到核心推動作用，作為支部書記的劉新錄就是核心作用的領(lǐng)頭雁。始終把加強黨支部建設(shè)和領(lǐng)導班子建設(shè)作為頭等大事來抓。

多年來，他一直十分注重理論知識的學習和更新，堅持把學習作為工作的第一需要，經(jīng)常利用業(yè)余時間和工作之余，不斷加強馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，努力踐行科學發(fā)展觀，不斷提升自身政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)。要求別人讀一本書，自己先讀兩本書。堅持學習各種有關(guān)黨建工作的文件、材料，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，為做好工作奠定了堅實基礎(chǔ)。

他抓黨建工作，首先從完善制度入手，著力把黨建工作納入制度化、規(guī)范化軌道。建立完善了《黨支部工作細則》、《黨風廉政建設(shè)暫行規(guī)定》、《黨員組織生活會制度》等一系列制度，并認真貫徹落實。在黨組織保障方面，健全黨的組織，確保每個黨員參與黨的活動，支部成員和內(nèi)退退休黨員分別編入不同黨小組，使支部成員隨時掌握黨員思想動態(tài)。同時，積極支持工會、婦委會的工作，在人力、財力方面給予支持。

他常說作為黨的干部，要成為打開人們心靈的鑰匙。他與中心干部職工開展多種形式的談心活動，及時指出他們思想及工作上存在的不足；組織黨員上黨課，努力提高黨員的政治思想素質(zhì)；鼓勵非黨人士積極向黨組織靠攏，爭取早日加入黨組織。通過深入細致的思想工作，激發(fā)了大家的工作熱情和向上努力的決心，使黨組織真正成為了大家的核心。目前中心黨員由原來的24名增加到27名，入黨積極分子由原來的1人增加到5人，使黨組織的凝聚

力和干部職工的向心力不斷加強。

嚴于管理帶隊伍

劉新錄對工作要求嚴是出了名的。他一方面堅持正面教育，以先進性教育為契機，請來了辦公廳黃力程同志為中心全體干部職工作報告，用身邊的鮮活人物來教育大家怎樣對待工作和事業(yè)，使干部職工受到活生生的教育。一方面堅持嚴于管理，平時中心干部職工去他辦公室報材料，都比較緊張，他審查很嚴，從標題到內(nèi)容甚至標點符號都仔細審閱，任何錯漏都逃不過他的火眼金睛。時間一長，大家都嘗到了甜頭，經(jīng)他這么一“卡”，大家“逼迫”學習了，文字水平和語言表達能力有了很大長進。

在干部隊伍建設(shè)上，他堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴剩Π褍?yōu)秀的干部用在合適的崗位上，把每一個有才能的人放在適用的位置上。

他十分注重年輕干部的培養(yǎng)鍛煉。中心專門制定了《職工培訓教育管理辦法》，每年安排青年干部參加部里的各種培訓。中心還鼓勵年輕干部在職學習，這幾年，中心有2人攻讀在職博士研究生，有2人攻讀在職碩士研究生。中心獲部級先進集體有3項、先進個人有10余人次；在專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域，中心獲得的部級以上科技成果獎有2項，專業(yè)技術(shù)人員出版專著10余部，發(fā)表論文上幾十篇。他更注意在實際工作中大膽使用年輕干部，給他們壓擔子。只要是部有關(guān)司局借干部，他都派年輕得力干部去鍛煉。他主張年輕干部到基層鍛煉，在實踐中增長才干，中心下派到新疆建設(shè)兵團的掛職干部受到當?shù)氐暮迷u。

群眾利益無小事

劉新錄經(jīng)常講:“群眾利益無小事”。他心中裝著群眾，把大家的事當作自己首要的事。他了解到干部職工最關(guān)心的事之一是久拖未決的綜合樓產(chǎn)權(quán)糾紛問題，就把解決中心綜合樓產(chǎn)權(quán)糾紛作為重點工作來抓。在部領(lǐng)導的關(guān)心下，在有關(guān)司局的支持下，經(jīng)過一段時期的艱苦努力，2006年初，與中國種子集團達成協(xié)議，成功回收了綜合樓4、5層產(chǎn)權(quán)，解決了干部群眾關(guān)心的、歷時十年之久的產(chǎn)權(quán)糾紛問題。

對職工困難問題，只要是合理的，他總是予以幫助解決。有個年輕干部夫妻兩地分居，他親自聯(lián)系北京有關(guān)部門，幫助調(diào)動進京。有個干部因住房問題長期得不到解決，他幾次與部有關(guān)部門溝通協(xié)商，促成了問題的最終解決。無論哪個職工病了，他必定親自或委托他人看望。對有生活困難的干部職工，促請工會予以實際幫助。

風清氣正聚人心

“全心全意為人民服務(wù)，無私奉獻”是劉新錄同志的座右銘，他以此嚴格要求自己，不斷提高自身修養(yǎng)。他的言行也影響著中心的干部們。了解他的人都知道，他有個習慣，每天看完新聞聯(lián)播后，就回到書房，看書學習、思考工作。他生活很簡樸，不喜歡交際應(yīng)酬，不會打麻將、從不去KTV。有一段時間里，他的右腳長了瘊子，劇烈的疼痛使他的腳幾乎不能沾地，治療過程中換藥更是痛楚難忍，就這樣，他硬是堅持工作沒有休息。

他針對中心歷史上曾經(jīng)出現(xiàn)過原負責人嚴重失職對中心資產(chǎn)造成損失的事件，因勢利

導，利用這個典型事例進行廉政教育。他狠抓了黨員隊伍特別領(lǐng)導干部的廉政教育，強化對重點環(huán)節(jié)、重點崗位的監(jiān)督管理，教育干部令行禁止、廉潔從政、正確用權(quán)，將領(lǐng)導干部置于群眾的有效的監(jiān)督之下。他以身作則，嚴格遵守黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，幾年來，他主動上交無法拒絕的禮金共計1萬多元。

辛勤的耕耘，換來了喜人的收獲。幾年來，劉新錄始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，實現(xiàn)了教育出實招，黨建工作見實效，職工隊伍換新貌。他實實在在干事、實心實意待人，受到干部職工的一致?lián)泶鳌＿@幾年，中心事業(yè)大踏步發(fā)展，各項工作得到部里充分肯定，他本人也年年被評為優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀工作者。

第五篇：先進事跡(劉)

***，男，漢族，1972年4月出生，1994年8月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任***鄉(xiāng)黨委副書記、武裝部部長。

一、堅定理想信念，樹立黨員形象。

他深刻知道到他的一舉一動都會直接或間接，部分或全部的影響到身邊同志的工作激情。所以，在日常生活和平時的工作中，他堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導自己的工作，黨的一系列理論來豐富自己的政治頭腦，牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產(chǎn)主義信念。在平時的工作中，他時時刻刻處處用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行，不斷增強黨的觀念，加強黨性修養(yǎng)，按照黨章的規(guī)定履行黨員義務(wù)，嚴格遵守黨的紀律，執(zhí)行黨的決定，珍惜黨的光榮稱號，以新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求鞭策自己，不斷提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一，積極完成黨的各項任務(wù)。把每一位老黨員、優(yōu)秀黨員當作自己的折射鏡，樹立自我的人格魅力，無論是工作還是生活中都力求率先垂范，發(fā)揮著一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的先鋒模范作用。在與同事相處時，總是以“與人為善”的心態(tài)對待每一個人，把黨組織的溫暖通過自己傳輸給每位同事；在參加組織活動，特別是開展結(jié)對幫扶活動時，他始終積極主動，不計得失，用自己些許的愛心讓貧困群眾感受黨的溫暖，用自身的言行感召周圍的同志，讓“黨員”這一光榮稱號在自己身上閃耀發(fā)光。

二、盡心盡責，努力做好本職工作。

一是為軍屬排憂解難，確保現(xiàn)役軍人安心服役。及時了解掌

握并妥善解決好軍屬生產(chǎn)生活中的困難，關(guān)系到現(xiàn)役軍人安心服役，投身國防現(xiàn)代化建設(shè)、建功立業(yè)的一件大事。多年來，積極為軍屬排憂解難，有力促進了現(xiàn)役軍人安心服役。與鄉(xiāng)民政所配合，在春節(jié)來臨之際按政策及時足額發(fā)放優(yōu)待金和慰問金；在同等條件下，優(yōu)先解決烈士軍屬生產(chǎn)生活上遇到的困難；經(jīng)常了解烈士軍屬家庭成員的思想狀況，一旦發(fā)現(xiàn)異常情況及時予以正確疏導；定期不定期與現(xiàn)役軍人進行聯(lián)系，了解他們在部隊的思想、工作情況，通報其家庭情況。通過大量工作，我鄉(xiāng)連續(xù)17年未出現(xiàn)軍人軍屬上訪等不正常現(xiàn)象。截至今年底，鄉(xiāng)內(nèi)有現(xiàn)役軍人28人，其中軍官3人，士官11人，士兵14人，立功授獎的有12人次。

二是結(jié)合實際，擬定、修改和完善了學習、工作、值班、請示、匯報等制度。配備了微機和有關(guān)戰(zhàn)備器材。為實現(xiàn)正規(guī)化建設(shè)奠定了一定的基礎(chǔ)。2009年5月6日，經(jīng)縣常委研究決定組建了60名水富縣常駐民兵應(yīng)急分隊，進行了軍事訓練，在訓練中，全體參訓人員做到認識到位、工作到位、聽從指揮、服從命令、苦練本領(lǐng)，經(jīng)過全體參訓人員的共同努力，在短短的四個月訓練時間里完成了全部訓練內(nèi)容，順利通過了縣人武部的考核。在參加昭通軍分區(qū)的大比武中獲得第二名的好成績，得到了軍區(qū)領(lǐng)導的肯定和表揚。

三是充分發(fā)揮民兵的作用，積極投身地方經(jīng)濟建設(shè)和維護社會穩(wěn)定。今年，按照鄉(xiāng)委、鄉(xiāng)政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合縣人民武裝部的指示精神，對全鄉(xiāng)廣大民兵加強教育，提高忠于黨、忠于祖國的思想，切實履行起保衛(wèi)人民群眾這一神圣職責的同時，重點

開展了學科學、用科學活動。一年來，鄉(xiāng)內(nèi)民兵外出務(wù)工445人，他們用勤勞的雙手和靠誠實守信，為家庭增加了經(jīng)濟收入，自己也學到了不少知識。經(jīng)與鄉(xiāng)內(nèi)重點工程承建單位取得聯(lián)系，由民兵連、排組織民兵投入建設(shè)達200余人。同時，廣大民兵積極參與了鄉(xiāng)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，生態(tài)環(huán)境保護和搶險救災工作。民兵的積極參與，保證了地方經(jīng)濟建設(shè)和國家重點工程建設(shè)的順利進行。據(jù)統(tǒng)計，全年民兵及民兵干部化解矛盾糾紛55件，參加保秋護秋160人次，為全鄉(xiāng)穩(wěn)定工作作出了貢獻。

三、情真意切，以親情待人。

該同志參加工作這么多年，一直與人相處很好，朋友很多。他說，一個人關(guān)心其同事，首先就要干好本職工作，不要讓別人來替自己操心、費力；其次要寬以待人，熱心助人，在別人有困難時去拉一把。該同志是這么想的，也是這么做的。他對同事總是熱心幫助。他雖然是領(lǐng)導干部，但從不自擺架子。平時總是能像關(guān)心親人一樣關(guān)心同事，如誰家有什么困難，他總是挺身而出，全力相助；對待同事是這樣，對待單位其它黨員、職工也是如此，他常說，整個政府是一個大家庭，我們就是這個家庭的一員，也就必須履行一員的義務(wù)。因此，他一旦聽說有干部職工、黨員病了或要退休了，都總能關(guān)心并看望。該同志為人服務(wù)的心境和友善態(tài)度，深受黨員群眾的好評。

他這種不為名利的高貴品質(zhì)、全心全意為人民服務(wù)的觀念、客觀公道的處事原則，耐心細致的工作作風，持之以恒的奉獻精神，傾入工作的滿腔熱情，深深打動著每一個干部職工，也深受黨員、群眾的好評。