中學年度工作計劃 篇1

為了優化我校教育教學環境，營造一個清潔衛生、安全有序的環境氛圍，在全校形成良好的教風、學風、校風，本年度，政教處依據學校總體工作精神，制定以下工作計劃。

一、把學校安全工作作為政教工作的重中之重，常駐抓不懈。注重科學管理，確保校園平安，創建平安校園。

1、做好學校內安全工作。

首先，學校本年度繼續實行校園晝夜安全巡邏值班制。教職工分組輪流值班，校領導帶班，晝夜巡邏，確保校園平安。 其次，建立健全學校各項安全保衛制度，明確職責，責任到人。充分發揮各安全崗位的職能作用，把各種不安全、不安定因素消滅于萌芽之中。學校實行封閉式管理，門崗出入登記。學校與校外食宿學生家長或其監護人簽訂安全責任協議書。與公安派出單位建立聯系。協同社會，家庭，學校共同做好學校的安全工作。 本學年，學校與各課任教師、各班主任、門崗門衛、值班人員、食堂承包責任人等，層層簽訂安全目標管理責任書，明確義務與責任，責任到人。齊抓共管，共同打造平安校園。

2、做好學生安全教育工作。

增加學生安全防患知識，增強安全防患意識，杜絕安全事故的發生。學校充分利用各種媒體、集會、定期或不定期開全校性的安全教育活動，各班級定期開展各種安全主題教育。另外如有條件，聘請校外公安、消防、司法人員來學校進行安全和法制教育。

二、把學校衛生工作作為中心工作常抓不懈。

1、本期，學校制定和完善各項衛生管理與獎懲制度，從學校校園、食堂、學生的生活區、學習區入手，進行衛生管理。對學校的寢、教室、衛生區及其它場所實行每天定時與不定時的檢查制度。繼續把衛生評比納入到學校管理及班級量化考評中，與班級的評先評優鉤。

2、開展與不文明行為告別活動，進一步加強“良好習慣”的養成教育，規范學生行為。采取多種形式，對學生進行愛勞動，講衛生，講文明教育，培養學生的環保意識和公德意識。“寬容禮讓”要做到：校園里不準罵人，不準說與學生身份不符的話語;把微笑和寬容帶給同學、把孝敬帶給長輩、把謙讓帶給社會。向粗魯、陋習、壞事告別。“環境保持” 要做到：教室內無紙屑、桌凳無刻畫、墻壁無腳印、校園無廢棄物。

三、加強德育工作隊伍建設，強化學生德育工作，做好學生紀律管理，營造良好校風、班風。

首先，協調與指導班級制定班級工作計劃及德育工作計劃，開展好班級管理工作。定期召開班主任會，進一步增強班主任的責任心和事業心，加大班級管理力度。加強后進生轉化及控輟保學工作。 其次加強德育工作，樹立德育為先，育人為本的`理念，教會學生學會做人。利用各種形式，配合學校團委指導各班級，對學生進行愛國主義，集體主義教育;培養學生的文明意識公民意識，增強學生的社會責任感。

另外，學校本年度繼續加強學生的紀律管理。配合班級，聯系家庭，強化學生紀律管理與檢查，加大獎懲力度，營造良好校風。

四、夯實基礎，注重兩支隊伍建設和各部門工作協調。

1、加強班主任隊伍建設。定期召開班主任例會，強化理論學習，規范管理行為。適時召開班主任班級管理工作培訓會和經驗研討會。

2、加強學生班干部隊伍建設。充分發揮學生班干部的作用，抓好學生班干部的培養、使用工作，強化學生班干部工作責任制，加大學生自我監督、管理力度，抓好班級量化評分的檢查評定，抓好學生班干部值日和流動值日崗工作，強化過程管理，做到管理有層次，運轉有秩序，效果明顯。

3、協同、配合學校教導處、團委、后勤、學校辦公室、各年級組等各職能部門，切實做好教職工的工作考勤與量化及年度綜合考評工作，強化學校各項管理工作。

中學年度工作計劃 篇2

一、指導思想

進一步深化教育教學改革，按照由外延建設向內涵轉變的思路，以校園文化建設為抓手，提高校園品位；堅持質量第一意識，以高效課堂為抓手，全面提升教學質量；堅持德育為首的教育質量觀，積極開展民族精神教育活動；繼續加強教師隊伍建設，以效能建設為抓手，確實轉變工作作風；開展系列安全活動，確保校園平安；團結全校教職工，開拓創新，扎實工作，不斷推進學校教育健康發展。

二、主要工作目標

1、進一步加強教師隊伍建設，堅持以師德建設為重點，從嚴落實《中小學教師職業道德規范》和《XX市中小學教師違反師德行為處理暫行辦法》規定，堅決制止工作拈輕怕重、相互拆臺、相互不團結等影響教育和教師隊伍聲譽的行為，樹立學校和教師隊伍的良好形象。

2、以落實常規為抓手，強力推進教學改革。開展“高效課堂”教研活動，推進課堂教學方式改革，努力提高課堂教學效率，確實減輕學生過重的課業負擔，不斷提高教學質量。

3、結合績效工資實施工作，完善對教師工作態度、工作量、工作業績的考核評價方案，通過考核不斷強化教師的質量觀念，增強教師抓教學、抓質量的緊迫感和壓力感，獎勤罰懶，獎優罰劣，形成比成績、比質量、比效果的良好氛圍。

4、加強班主任工作，以提高班主任班級管理能力為重點，班主任業務培訓采取“走出去、請進來”的方式，學習借鑒外地優秀班主任的工作經驗，學習貫徹好《中小學班主任工作規定》，提高班主任的待遇，提升班主任的政治素質、業務素質、心理素質和工作能力。

5、創新德育工作方式。開展感恩教育，讓學生學會孝敬父母，尊敬老師，關心他人，回報社會；開展文明禮貌教育，培養學生與眾不同的風度和氣質；開展勞動服務教育，讓學生體驗勞動的.艱辛，感受勞動的快樂，學會珍惜勞動成果；重視心理健康教育，讓學生變得陽光、快樂、自信、通情達理。

6、配合實施校舍安全工程，確保新建教學樓在11月份主體完工，完成新建教學樓前后地面硬化和綠化、新建升旗臺等相關配套工程。

7、多方籌措資金，完成教師辦公桌椅的更換工作，改善教師的辦公條件。

8、繼續落實安全工作責任制，強化校園日常安全管理和安全教育，提高師生的安全意識和安全避險能力，確保校園安全。

9、加強學校體育衛生工作。強化學生良好衛生習慣養成教育，保持校園凈化、美化；完善體育設施建設，保證學生的身心健康成長。

10、加強黨風廉政建設。全面提升教師的廉潔從教意識；抓好財務管理，開源節流；進一步實行校務公開化、透明化。

中學年度工作計劃 篇3

一、指導思想。

為了努力踐行學校的核心辦學理念“致力于每個生命的健康成長”，進一步加強德育常規工作管理，以愛國主義教育、理想信念教育為主線，以行為規范養成教育為基礎，以學生素質的可持續發展為重點，以豐富多彩的活動為載體，充分發揮課堂主渠道的滲透作用，努力提高德育工作的針對性和實效性，促進學校教育，教學質量的提高，促進素質教育的全面實施。

二、德育理念。

身心健康第一，科學文化育人，促進學生全面發展。

三、工作目標。

1、重視法制安全教育，確保并維持在校學生違法犯罪率為0，確保校內無重大責任安全事故發生。

2、進一步加強德育隊伍建設。切實轉變育人理念，以提高班主任業務素質為突破，以師德規范為核心，加強學校德育常規工作的管理，完善班主任工作考評機制和激勵機制，調動全體教師的育人積極性，造就一支“講奉獻、素質優、業務精”的德育工作者隊伍。

3、進一步創新工作機制。根據學生身心發展的基本特點，適應中學德育工作的時代特征，進一步突出學校德育工作的層次性和階段性，積極探索和構建“分層次、抓基礎、重建設”的德育工作管理、考核、評估機制，不斷提高德育工作效能。

4、加強對德育工作的研究和指導，積極探索德育工作的新途徑新方法，不斷總結和提煉德育經驗特色，樹立一批在創新方法、提高實效方面取得顯著成績的先進班隊和先進班主任。

5、開展德育系列活動，促進學生綜合素質的提高，努力把學校構建成健康、和諧、向上的樂園。

6、進一步加強校園文化建設，營造德育工作新亮點，努力創建特色學校。

四、亮點工作。

1、進一步加大德育工作小組的管理力度，做到分工進一步明確、細化，德育小組人員分樓層對各班各方面的常規情況進行深入、細致的檢查和評比，以全面、客觀、公正地評價每一個班級。

2、切實加強德育隊伍建設，努力提高教師的育人意識和能力。

班主任隊伍是學校德育工作的.核心隊伍，班主任工作也是學校德育隊伍建設的重點，為此，我校將加大班主任隊伍的培訓力度，做到規范化、系統化，定時間、定內容、定要求、定目標。按時召開班主任例會，通過例會向班主任傳遞最新的德育信息與方法，請優秀班主任進行班級管理經驗介紹，進行手拉手互學活動。選派教師參加輔導員培訓，參加心理健康培訓，參加其他一些學校的交流活動，注重優秀班主任管理經驗的總結和推廣，用好的管理方法、管理手段來帶動、促進一批青年班主任，不斷提高教師的素質。另外，鼓勵班主任把班級建設的成果進行展示交流，把優秀班主任的心得體會向全校介紹宣傳，并且整理、提煉上升到理論高度，寫出有質量的文章，學校將收集整理，匯編成冊。

3、進一步狠抓學生的行為規范養成教育，調動學生參與的積極性和主動性。

通過家長評、教師評、學生評，不斷引領學生的言行。表現突出的學生學校將對其進行表彰和宣傳，讓他們成為全校學生學習和效仿的典范和楷模，這樣，通過營造一種“學先進，趕先進，做先進”的校園氛圍，促進良好校風校貌的形成。

4、組織、指導各班繼續圍繞學校的核心辦學理念“致力于每個生命的健康成長”，根據班級實際情況和班級管理特色，讓班級管理成為我校德育工作的有力支撐和新的亮點。

5、繼續抓好心理健康教育這一特色工作，創造性的使用并逐步完善心理健康教育校本課程，扎實有效地開展心理健康教育研討活動。

6、以豐富多彩的德育活動為載體，如，“法制伴我健康成長”“安全記心中”、“爭做健康好少年”、六一文藝匯演等，讓學生在活動中受到教育，得到鍛煉，從而推動素質教育的全面實施。

7、加強學生的自主管理，全面培養和鍛煉學生，促進學生健康成長，為學生的成長、成人、成材奠基。

五、具體工作。

（一）狠抓基礎建設，完善德育工作保障機制。

基礎必須夯實，才能給德育工作提供有力的保障，德育工作要持續發展，必須加強德育隊伍、課程、文化、制度等方面的基礎建設。

1、加強德育隊伍建設。

進一步健全以校長室、學生處、班主任為主線的德育網絡，樹立“人人都是德育工作者，學校處處皆育人”的思想。進一步提高全體教師，特別是班主任的責任意識。

（1）樹立一種責任：德育工作是全校教職工共有的大事，也是育人工作中的頭等大事。每個人都應參與其中，充分體現一個教育工作者的責任感和使命感。

（2）樹立一種觀念：樹立德育是為全體學生提供服務的觀念，為學生的生活、學習、生理、心理成長提供全方位的服務，挖掘學生進行自我教育的潛力，幫助學生解決學習生活中的各種困惑，幫助學生解決差異和矛盾，幫助學生自主認識、實現自我成長。

（3）形成一種合力：樹立德育教育無小事，人人參與，齊抓共管，形成教育的合力，讓學校的每一個教育活動都能體現德育教育的育人功效。

（4）抓好一條主線（班主任隊伍）：

班級學生的健康成長離不開班主任的辛勤勞動。班主任素質的提高是德育成功的基礎，因此，學校將通過班主任的聘任、培訓、考核、評優等途徑，提高全校班主任的整體素質，形成一支素質優良、精干實效、開拓進取的班主任隊伍。

2、加強德育課程建設。

重視德育課程的設置和開發、德育內容的優化和教材建設以及德育課程的實施和評價。切實加強思想品德、心理健康教育課程的研討，提高教學實效。

要求各學科教師備課時要突出德育目標，并在授課過程當中完成。德育工作領導小組將不定時抽查、聽課。

3、加強校園文化建設。

校園環境是學校精神文明建設的窗口，同時又是學校日常德育的載體。優美的環境氛圍，高雅的校園文化，給人以奮發向上的力量。要努力凈化、美化校園環境，引導校園文化氣氛向健康、高雅方向發展。

4、加強德育制度建設。

不斷完善學校德育工作的規章制度，健全德育工作的激勵制度。繼續完善“美德學生”、“三好學生”等評選制度，建立優秀班主任、德育工作先進個人、優秀班集體等評比表彰制度，調動教師參與德育工作的積極性。

（二）通過德育活動，努力提高德育工作實效。

1、開展各種主題教育。

（1）愛國主義教育。

本學期繼續抓好升旗儀式和國旗下講話，激發學生愛國熱情，樹立正確的國家意識；繼續開展以“熱愛祖國、遵紀守法、維護穩定、知恩感恩、團結奮進”為主題的教育活動，以尋訪人物、尋找事件、觀看影片、開展主題活動、傳唱民族精神之歌等形式對學生進行民族精神教育，使他們自覺成為民族精神的繼承者和民族文化的傳遞者。

（2）法制教育。

各班繼續嚴格做好教育防范工作，深入學習貫徹《預防未成年人犯罪法》，繼續杜絕學生違法犯罪現象。主要活動有：法制主題黑板報、請校外輔導員作法制講座、廣播站和電視臺播放有關音像資料、家長會召開專題會議等。

2、狠抓學生的常規養成教育。

3、積極開展藝體活動，以藝體教育為突破口，全面提高學生素質。

要想德育工作取得實效，永葆活力，必須有豐富多彩的活動，才能寓教于樂。為了全面提高學生綜合素質，我校將繼續以藝體教育為突破口，讓學生在活動中得到鍛煉、提高。首先進一步規范兩操，讓學生在每一個標準的動作中受到良好的紀律教育，在每次的隊列訓練中受到意志品質教育與熏陶。其次，進一步落實每天一小時體育鍛煉時間，學生的綜合素質將在豐富多彩的活動中逐漸提高。另外，本期將大力重視藝術體育課，發揮課堂的主渠道作用。為了提高課堂的效率和每堂課的質量，教導處每月進行進行檢查和指導，中層領導定期不定期地進行課堂跟蹤，提出中肯的建議和意見，利于老師的總結與提高。

4、加強家校聯系

我們要求班主任要充分認識學校教育、社會教育、家庭教育的功能，整合三方面的教育力量，積極創設良好的教育環境。本學期將組織召開家長座談會，邀請家長來校溝通，交流，對學校的工作提一些建設性的意見，教師深入到學生家庭進行走訪，促進家校間的理解、支持，從而有力的配合，形成良好的“三結合”育人網絡。

三、本學期具體工作安排。

三月

1、舉行開學典禮，國旗下講話，對全校師生進行“熱愛祖國、遵紀守法、維護穩定、知恩感恩、團結奮進”主題活動的具體要求

2、召開一次班主任工作會，總結上期工作、布置本期工作

3、完成班主任工作計劃、德育工作計劃

4、各班開展一次班會

四月

1、加強學生安全教育

2、各班主辦一期黑板報

3、落實常規訓練：學規范，爭做安全行為好好學生

4、召開中段班主任工作研討會

5、開展一次主題中隊活動觀摩及班主任工作研討活動

6、結合“4。22”世界地球日開展環保教育

五月

1、加強學生安全教育

2、各班主辦一期黑板報

3、落實常規訓練：學規范，爭做勤儉節約好學生

4、召開班主任工作研討會

六月

1、結合“6·5”世界環境日開展環保教育

2、布置暑假學生教育工作

七至八月

1、暑期社會實踐活動

2、暑期安全、法制教育

3、參加德育工作及團隊工作培訓

中學年度工作計劃 篇4

一、指導思想

根據學校年度工作計劃，對照年度工作總目標，圍繞“5+2”素質教育目標任務分解，以迎接新一輪教育督導為抓手，繼續聚焦“主體參與”課堂模式改革、省級課程基地建設、國家級課題深入研究，著力推進義務教育管理標準的組織實施和“微視頻”資源的開發利用，嚴肅勞動紀律，創新管理規章，發揮黨建文化能量，力爭在教學質量提升、學校硬件建設、骨干教師成長、學生差異發展和內涵特色發展等方面均取得可喜成績，為創建“四星級”高中而拼搏。

二、主要目標

（一）推進課堂教學綠色生態（二）展示省級課程基地成果

（三）深化體驗學習課題研究（四）制定教學成果獎勵方案

（五）擴大高三藝術選修規模（六）完成各類基礎工程建設

（七）細化各類目標管理考核（八）匯總部門內部管理規章

（九）凸顯書香閱讀課程特色（十）增添青春活力校本品牌

三、重點工作

辦公室：

1．加強與主流媒體、網站、電視臺的合作，為“四星級”高中創建搭建系統的輿論宣傳平臺，力爭年終綜合考評宣傳工作不失分。

2．統籌和督辦各部門、各年級部兩周工作安排。

3．研究素質教育5+2工程“未來素養行動”的任務分解要求，部署和落實“學校微創新”方面的報送工作。

4．完善和督辦校園網站內容的更新和維護。

5．統籌人事制度管理、績效工資考核和臨工用人模式轉型。

6．做實學校大事記的記載和學校月度相關數據的積累和匯總。

7．牽頭學校衛生室和“四星級”檔案室的創建。

8．匯總和健全各部門的各種現行規章制度，制定《州泰實驗中學章程》。

9．完成“十二五”發展規劃的總結；起草學校“十三五”發展規劃。

10.牽頭教育督導迎檢工作，強化相關工作的主動協調意識。

教務處：

1．加強課堂教學的巡查、監控、記錄和反饋工作，完善教職工抽點的改革和創新工作，建立行政辦公會、教師大會教學工作反饋點評制度。

2．細化教學質量提升的過程管理、績效考核和目標分解，實施績效考核的數據化公示，出臺教學質量獎的獎勵方案。

3．全面開設閱讀課程、構建高三藝術類課程管理和藝術類教學模式、展示體藝2+1課程以及開展教學“五認真”過程數據管理工作。

4．整合信息技術資源在教學上的運用、管理和考核方面的功能作用，將“泰微課”利用納入新的教學要求，定期召開學科代表會議，及時匯集教學意見和建議。

5．繼續健全“三考”評價激勵機制，完善學校各年級的校本化評價功能。

6．繼續組織相關年級的“微抽測”學研活動、錯題征集活動、教學競賽活動。

7.公布油墨紙張的使用管理，制定內部油墨紙張節約管理目標。

8．建立健全“一教一輔”資料征訂、圖書征訂、發放、購置、保管與審批制度，推進大閱讀課程所涉及的全程管理制度改革。

9.強化相關協調工作的自責意識。

教科室：

1．做好國家級課題的結題準備工作，完善“體驗式”學習的課題案例匯集，協助黨總支搞好市級黨建重點課題的實踐研究。

2．出版省級課程基地建設的相關專著，打造醫藥特色的校園教研文化。

3．繼續完善和推進“一人一課“開課，”一周一課“聽課和”一科一課“的課題研究校本教研模式，體現錄播教室的使用和管理,牽頭實施教育裝備新產品的試點項目應用。

4．完善無紙化辦公系統中教學資源上傳、整合和評定工作，探索和研究信息化教學方式的考核評價機制。

5．繼續推行聽課、評課，強化評課反思，統籌推進“優秀公開課”的評定改革，將教研組每周的教研組學習改為有計劃的“微課題”專題研究，發揮教研組長、備課組長的主觀能動作用。

6．定期召開教研組長、備課組長、學生代表會議，征集教學教研方面的課題研究來源。

7．落實好“三級骨干”教師的選拔、培養、考核等方面的下一年度規劃工作，制定“三級骨干”教師的培養、發展和校級以上學研規章制度。

8．繼續辦好《教學研究》雜志，引導教師關注學歷提升、專業發展和研究反思

9.強化市級、市直級教研活動組織參與的主體責任意識。

政教處：

1．以素質教育5+2工程的“主題德育行動”和“青春活力行動”任務分解為目標，進一步加強“走動式”管理，組織評比優美、特色教室、宿舍文化。

2．定期召開相關學生會議，推動學生住宿特色管理改革，加強宿舍安全、安靜、安穩的文化建設。

3．展示“主體參與”自主德育課程實施成果，彰顯科技創新校本課程的校本化特色，探索美育課程和勞動課程的實施與實踐。

4．加強“走動式”管理，建立班級“班務日志”管理常態管理模式，形成年級的學生自主管理特色。

5.統籌推進宿舍值班管理、班級公物保護和安全節約生活的全面改革，創新學生表彰類型，增加學生表彰數量，及時發放表彰證書。

6.強化班務工作的走動式管理和學生管理的特色打造意識。

總務處：

1.實踐“日走動管理、即保障維護、周記錄反饋”的后勤服務模式。

2.明確固定資產管理責任，加強公物管理的責任包干，建立固定資產部門和科室移交制度。

3．按照上級新的請示和報告制度要求，建立日常維修項目申報制，體現日常維修項目的必要性和經費報支的規范性，精致水、電、維修等保障工作，體現后勤保障的時效性。

4．跟蹤完善綜合樓電梯的使用、管理、檢測和安全規范。

5．推進體育館建設工程的安全規范竣工，完成食堂鍋爐改造

6．做好校園食品安全衛生工作，確保師生就餐衛生安全。

7．啟動省級節水型學校創建，規劃全年節水、節電、節紙的綠色校園行動方案。

8．牽頭學校收費扎口管理，建立收費責任制，規范收費手續，發揮內當家積極作用。

9.強化學校發展的內當家和主人翁意識。

年級部：

1.體現年級主任的教育教學的`協調引領角色作用，爭創先進年級部。

2.繼續堅持“四個一”工作要求，突出抓好各年級的教學巡查記錄、集體備課、考試分析反饋、班級“三風”培育、偶發事件處理、雙休輔導督促、宿舍紀律維護、年級活動組織和年級目標的達成等工作。

3.實施教學“微抽測”的常態化，不斷舉行“微抽測活動、微競賽活動、微座談活動、微建議活動和微視頻學習活動”。

4.進一步清晰和規劃年級部日常工作路徑，保障兩周工作安排的前瞻性。

5.強化為官有為的角色表現意識。

工會：

1．加強工會自身建設，創新工會工作模式，積極主動為學校發展、教師成長等創造性地開展工作。

2．繼續豐富和開展老年協會、科協等各種活動，凝聚學校發展力量。

3．牽頭表彰多種愛教樂教示范崗、先鋒組，增設并宣傳年度“感動學校新聞人物”獎。

4.適時召開相關教師座談會，征集教師合理化建議，完善師德考核“優秀”等次的實施細則。

5.牽頭推進學校制度建設，籌備學校制度匯編。

6.強化學校發展過程中的凝聚正能量意識。

團委：

1．在素質教育5+2工程的“主題德育行動”和“青春活力行動”等方面積極謀劃。

2．創新社團工作管理，展示特色社團活動。

3．積極開展團隊工作管理的課題研究。

4．積極發揮教工團支部和學生會在學校中心工作中的積極作用。

5．繼續辦好“校園文化藝術節”。

6.強化青年教師成長和學生社團建設的主導意識。

四、具體措施

（一）借力發力，融合抓黨建

一是繼續培育“主體參與”黨建文化，推進民主管理進程，從而營建“主體參與”的管理文化，融合“主體參與”課堂教學文化，重點抓好精神引領和信心提增；二是繼續實踐學校黨建工作“七個一”工作載體，完善黨建工作的“301創優“機制，打造“一校一品“黨建品牌，重點抓好隊伍素質和品牌特色；三是繼續推進市級黨建重點課題研究，打造”學習型、創新型、服務型“黨員隊伍，重點抓好課題推進和科研骨干培養；四是繼續開展系列黨建論壇，鞏固全校上下的思想建設，引導教師聚焦學校跨越發展、教師個人發展、學生差異發展和教學生態發展，重點抓好認識上的提高和思想上的解放。

（二）齊心協力，奮力抓創建

一是根據“十二五”發展規劃目標要求，舉全校之力精心謀劃“四星級”高中創建方案，明確具體任務目標，落實具體創建日程，部署具體分工，以創建的大目標激勵全校上下達成日常工作的小目標；二是根據學校內部實際情況，以總務處為牽頭，創建江蘇省節水型學校，推動各個部門和全校師生關注節約，低碳生活，謀求降低學校的運行成本，聚焦綠色校園打造；三是以政教處為牽頭創建區域范圍內的特色半寄宿制學校，放大省級科技創新校本特色課程成果，讓創新教育成果轉化為學生差異發展的動力；四是以教務處和辦公室為牽頭，其它各部門為聯動，力爭創建素質教育5+2工程先進示范校和“四星級”檔案室，為學校內涵發展提升品位。

（三）攻堅克難，規范抓基建

一是繼續采取積極的措施，爭取上級部門的財經支持，完成政府投資項目的體育設施工程；二是積極籌劃和實施義務教育改薄工程，完成初中部多媒體教室的全面升級改造；三是在可能的情況下，爭取建設一個初中部的現代化錄播教室，同時徹底完成學校內部危房的掃尾工作；四是依據按照環保局的要求，取消現有食堂鍋爐，改變現有食宿浴飲模式；五是進一步完成相關師生學習和生活環境的改善、安全措施的保障、相關綠化的完美、相關河道的護坡等工程，為創建“四星級”高中打下一切硬件基礎。

（四）統籌協調，集中抓重建

一是按照依法治校的具體要求，結合學校各部門管理實際，聚焦管理制度的重建，推動各部門的制度創新，進一步增強管理的時效性和針對性。重點突出體現教育、教學、教研以及辦學、教學、升學等方面的獎勵措施和制度創新；二是注重進行教學形態和課堂生態的重建，嚴肅教學紀律，聚焦評課反思，改良課后作業，促進自主學習，想方設法在教學區等地方安裝可以供學生自主學習的電子裝備，以保障“微視頻”等信息資源的自由使用；三是進一步明確崗位職責，表現身份角色，營造敢抓、善管、真干的管理氛圍，推進擔責、追責、問責的責任制重建；四是鞏固現有教研模式的“校本成果”，繼續在教學案校本化、課堂教學模式化、學生發展差異化、教室培養制度化方面做出努力，做大“主體參與“課堂教學模式的實踐效應，通過科學的年度評優方式，引導教師做專家型的課堂學者、反思型的研究專家、復合型的課程骨干。

中學年度工作計劃 篇5

一、指導思想

本學期教務處將圍繞學校的中心工作開展工作，進一步創新理念，育人為本，加強科學化、規范化和精細化管理，深入推進課程改革和評價制度的改革，努力促進教師專業發展、提高學生綜合素質，使外中教育沿著更加科學的方向發展。

二、工作思路

立足常規，研究課堂，減負增效，科學評價，提升質量。

三、工作目標

1、以管理創新提升學校品位，從而實現學校的持續進步。實現教風、學風的良性互動，促進外中優良校風的傳承和發揚。

2、以制度創新營造和諧氛圍，以更科學的制度保障學校和諧發展，教學管理高效運行，使之適應外中新的發展需要。

3、以理念創新打造品牌，構建以學校精神文化為指導的、體現外中特色的校本課程體系。進一步穩妥推進課程改革，確實落實好新課程目標，全面提升學生的綜合素質。組織好各類教學教研活動，舉辦好“教學節”、“體育節”、“科技節”、“學科競賽”等活動。

4、以教法創新推動有效教學，創建民主、和諧的高效課堂。狠抓教學質量的思想不動搖，特別是畢業班的教學工作要做到科學備課，優化過程，提高績效。

四、主要措施

1、提高質量是教學改革和教育發展的核心任務。在教學管理過程中必須緊抓提高質量這個核心不放松，依照“備課要深、講課要清、作業要精、輔導要勤、反思要敏”的基本要求，抓好教學中的每一個環節的落實。并以“檢查”促“要求”的落實，以“反饋”促“反思”的推進，使常規管理落在實處，收到實效。

2、以人為本，育人為本，努力營造和諧、高效的教學氛圍。在教育教學工作中，要注重凝聚老師們自己的智慧，發揮大家的主動性，重視組內濃郁研究氛圍的形成，挖掘每個人的`潛能，切實加強教研組建設，創造“人人研究教學，個個爭當先進”的局面，配合學校做好“智慧型”教師創建活動。教務處將一如既往地積極創造條件，組織教師參加各級各類學術交流研究活動、教學大賽、教學開放日等活動，拓展教學教研平臺。進一步更新教育觀念，使“學習”成為教師的一種習慣，使“研究”成為教師的一種狀態，使“反思”成為教師的一種工作方式。

青年教師的培養工作是促進學校發展的一項重要工作。對青年教師按照“拜師結對引成長，敢于重用促成長，自加壓力速成長”的思路，進一步完善教師選、聘任制度和考核體系。希望能夠鼓勵青年教師走“學習、實踐、教研”的名師之路。并讓我校名師發揮在教師專業發展和青年教師培養中的示范引領效能。

3、狠抓課堂教學，促進有效教學目標的實現。在積極推進新課改、開展各類活動的過程中，我們要高度重視課堂教學，要明確做到突出學生的主體地位，要積極引導教師吃透新理念，調整教學態度；除了進一步加強集體備課外，更注重加強與名校的交流合作，要借助北京四中網校平臺，采取多種措施培養學生自主學習能力。使教學不僅局限于教材、教室、課堂，更是網絡資源、報刊資源、電視資源等的優化組合，最佳呈現。立足發展觀，不斷優化教學設計。本學期，希望在各位老師的理解支持下，專門開設研究課，進行數字網絡教學及微格教學教室錄播系統實驗設備使用等的教學研究，積累經驗，逐步推行。并特別關注學生情感，激發學習興趣。使師生彼此形成一個真正的“學習共同體”和“發展共同體”，努力打造民主、和諧的高效課堂。繼續推廣“教學案”，特別重視提高學案的質量及使用水平。

4、堅定信心、恪盡職守，確保20xx年我校“中考和學業水平測試”成績再上新臺階。我們要進一步強化目標意識，注重過程管理，七、八、九各年級各學科的教學，重視對“課程標準、考綱、考試說明”的集體研究，繼續抓好“兩考”的“周練月考”工作。包括從命題制卷到考試評卷全程都要把關抓實，以期進一步提高復習的績效，使復習迎考工作做到有的放矢，確有實效。

5、進一步提升教務處服務質量。我們將強化教務處工作人員的服務意識，明確并履行好各自崗位職責。服務工作要做到主動積極、熱情周到，服務過程要做到規范有序。要充分發揮好學籍、圖書館、閱覽室、實驗室等科室的服務教學的功能和作用，努力提高服務工作效率和管理水平。

外中教學享譽揚中，教務處將與全校教職員工一起，團結一心、與時俱進，創造人才培養模式，為把我校辦成“具有正確辦學質量觀、促進學生可持續發展、從升學領先到特色發展”的人民滿意的學校而努力工作。

中學年度工作計劃 篇6

指導思想

在學校工作計劃的指導下，堅持“以人為本、服務育人”的思想,進一步增強后勤工作人員的責任心和事業心，努力發揮后勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。依照憲法、法律、法規和規章結合學校實際情況，全面做好學校教育教學的服務保障工作,努力打造一支思想覺悟高，工作作風硬的隊伍,確保后勤服務工作更上一層樓。

工作主題：重服務、抓質量

工作理念：堅持計劃中的事必辦，突發的事立辦，臨時的事抓緊辦，想到的事作出計劃安排好再辦。這樣既提高了工作效率也提高了服務質量工作。

宗旨：增強法制、責任意識，提高工作質量，對工作任勞任怨，全心全意為教育教學服務。

工作要點

（一）加強隊伍建設,提高總務處人員的素質

1．加強普法教育、政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規,學習教育教學理論，提高管理人員自身素質，通過學習現代技術和先進管理經驗，掌握一定技能,提高管理水平，通過加強思想政治教育，創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象，通過參加各項學習，了解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優質的服務。

2．培養吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創新意識、校榮我榮的主人翁意識。

（二）提高服務意識,進一步樹立后勤為教學服務的思想

1．總務工作是學校管理的`一個重要組成部分，后勤服務是繁瑣而又平凡的工作，后勤服務的好壞影響到整個學校教學工作的發展，總務工作是學校工作的基本保障。

2．進一步健全總務人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,事事有落實。

3．樹立后勤為教學第一線服務的思想，進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的，隨時處理,不拖拉。

4．堅持每日巡視，對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視，對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修，要求在最短的時間內做好維修。

(三)做好校園美化工作

優美的環境能陶冶人的情操，本學期要抓環境衛生建設，努力營造優美的校園環境，進一步美化校園，綠化校園，加強對樹木、花草的栽培與管理，加強樓內的環境衛生管理，著力創造良好的育人環境。

（四）加強固定資產管理

1．進一步完善購物、保管、維護、使用等財產保管制度,做到制度健全,職責分明，同時要抓好庫存物品的管理,做到精打細算，少花錢多辦事,庫房內要物放有序，并做到防火防盜。對辦公用品的發放實行登記制。

2．加大對校產檢查力度，隨時排查各建筑物及管道等設施的安全和使用隱患。對學校桌椅、門窗等要及時檢查，并作好修理,對學生進行愛護公物的教育，強化班級財產管理制度力爭把人為損耗降到最低程度。

3．做好固定資產的管理，做到賬賬相符、賬物相符，同時做到手續規范、票據齊全。

4．對班級財產的維修進行月公示。

（五）加強對學校食堂

食堂管理是總務處工作的一項重要內容，關系到每一位師生的利益。按上級主管部門的要求，全面實行自辦。在管理上，我們一方面加強貫徹執行《食品衛生法》和有關的管理規定，嚴格要求把好食品原材料進貨渠道，以保證師生飲食的衛生安全，加強平時的衛生檢查，確保健康、干凈、整潔的衛生環境，杜絕食物中毒事故。加強對食堂的監督力度，合理搭配菜肴，提高師生用餐的營養，把食堂辦成師生滿意的食堂。過程中嚴格規范食堂會計行為，加強對食堂財務的管理，把好預算、核算、結算關。

（六）基建、維修工作

1.本學年抓緊落實學校的土地證的和改擴建工程的各項手續，確保按期開工。

2.對教學樓的廁所進行消除異味，還師生一個清新、舒適的工作、學習環境。

3.根據財政局下達的維修計劃，做好各項維修工作。

總之，總務后勤人員要以服務為宗旨，樹立服務意識，積極主動地為教學中心服務，為教師服務，為學生服務，保證教育教學的正常運轉，為加速學校的快發展、大發展做貢獻。

中學年度工作計劃 篇7

指導思想

XX年度工作的指導思想是，在市教育工會和校黨總支的領導下，認真學習貫徹執行《工會法》，維護廣大教職工的權益，積極參與學校的教育教學改革，增強學校民主管理的力度，圍繞“追求科學、追求發展、追求和諧”工作的新思路，組織開展多種形式的活動，增強學校的凝聚力，為學校的建設與發展作出應有的貢獻。

主要工作

1、于XX年3月下旬，召開宜昌市第七中學第七屆教職工代表大會第三次會議。會議的主題是：追求科學、追求發展、追求和諧。主要內容是：討論并修訂《宜昌市第七中學人事制度改革方案》、討論并制定《高、中考獎勵條例》《班主任管理條例》，最終形成一整夽適合學校建設與發展的人事管理制度。

各教職工代表應在3月20日前寫出并上交本次會議的議案。

2、參與并協助政教處、教務處辦好“宜昌市第七中學第七屆‘北山秋韻’文體科技節”。在科技節中，教職工開展的`活動主要有：參與各項教育教學活動；舉辦一次教職工美術書法攝影作品展（6月）；舉辦一次教職工電腦作品制作展（10月）；舉辦一次教職工散文詩歌寫作比賽（9月）；與學生運動會同步，辦好本年度教職工運動會。

以上活動，將并入第七屆“北山秋韻”文體科技節，由科技節統一安排部署。同時，這些活動也是為參加市教育工會組織的第二屆教師文體節應作的準備。

3、積極組織好廣大教職工參加市教育工會組織的第二屆教師文體節。文體節中重頭：健身操，學校于3月中旬組隊開始訓練。文藝演出節目于6月開始組織排練。書畫攝影、電腦制作作品于6月份完成選送工作。

4、組織教職工分年級組（工會小組）開展春游活動，讓廣大教職工充分感受大自然、加強交流融洽關系，形成和諧的氛圍，增進友誼，利于自己的身心健康。

5、積極參與學校文明創建工作，繼續協助學校辦公室搞好校務公開工作。

6、加強與兄弟學校的體育交流，本年度確定的交流項目主要有：籃球、男女排球、羽毛球、圍棋。

7、關心廣大教職工的生活，特別是要關心廣大女教職工的身體、家庭與生活，把工會女工工作落實到實處，充分發揮廣大女教職工半邊天的作用。對于教職工的困難要作第一知情人、第一幫扶人。

8、各工會委員、工會小組長應各司其職，完成好本年度工作，為創先進的工會集體而努力。

天宮寺中學工作計劃（2009——2010學年第二學期）指導思想 ：2010年是我校完成標準化學校建設的關鍵之年，我校將繼續貫徹落實黨的十七大精神，全面提升教育教學質量，中學工作計劃。學校將圍繞“標準、和諧、發展”的辦學理念，踐行科學發展觀，認真落實上級的工作要求，進一步深化教育改革，積極實施素質教育，堅持教學育人、服務育人、管理育人，進一步加強學校管理，確保學校平安穩定，努力提高教師專業化水平，穩步提高教育教學質量，使學校得到穩步、和諧的發展。工作目標：

1、以“教師專業化”為核心目標，以科研為先導，加強師資隊伍建設，全力建設學習型、創新型、研究型、專業型師資隊伍。

2、以人為本，德育為先，狠抓常規管理與學生養成教育，全面提高學生的文明素質。

3、狠抓教學常規管理，提高教學質量，九年級畢業生質量穩步提升。

4、進一步明確崗位職責，優化各處室的管理，提高服務質量。

5、加強校園文化建設，開展豐富多彩的文化活動，積淀文化底蘊，構建良好的教育教學氛圍。

6、加強學校安全管理，提高學校安全管理水平。

7、拓寬民主管理的形式，加強民主監督的力度。繼續夯實基礎工作，加強常規工作的精細化研究，努力提高教育教學工作的實效；通過加強校本研訓和搭建各類平臺，進一步加強師資隊伍建設；通過加強溫馨教室、和諧校園建設，促使學生得到全面的發展；通過提高各處室管理質量和彰顯特色工作，進一步提高學校的綜合管理水平。工作思路：本著“以人為本、質量立校”的辦學思想，牢固樹立“面向全體師生，促進人人發展”的教育理念。積極優化學校管理，力爭學校各項工作有新的突破，新的跨越。以教師專業化學校建設和標準化學校建設為契機，實現轉觀念，求發展，創方法，勤實踐，多反思的工作局面，促進教職工的專業素養持續發展，促進學生在德智體諸方面的提高。珍視生命，規范辦學，優化管理，強化責任，奉獻愛心，進一步提升學校教育教學質量，促進學校各項工作民主、和諧、高效發展，努力把學校辦成高質量、有特色的初級中學。工作措施:

一、學校管理

1、民主管理，規范化管理。堅持以人為本，民主治校，和諧發展。（1）積極組織教職工開展各種活動，緩解工作壓力，促進身心健康。（2）學校將進一步推行規范化管理，堅持嚴格執行有關考勤制度，完善考核制度。（3）進一步修訂完善學校制度，裝訂成冊。

2、服務為本，加強干部隊伍建設。進一步加強能力建設，改進工作作風和工作方法，提高干部隊伍素質，增強服務意識和團結協作精神。提高各處室管理質量。

3、開拓創新，積極謀劃學校的發展。要科學論證，合理規劃，認真思考學校今后的可持續發展。

4、認真做好教師專業化學校建設。

5、認真做好標準化學校建設。

二、德育、法制工作

1、深入貫徹落實上級文件的要求，牢固樹立“育人為本、德育為先”觀念，把德育工作放在各項工作的首要位置，整合學校一切德育力量，努力實現全員育人、全程育人、全面育人。

2、進一步加強德育隊伍建設（1）不斷完善校德育處—年級組—班主任的德育網絡，發揮各自的作用，形成合力。（2）開展班主任培訓，以班主任例會、德育論壇、教育教學征文等活動加強班主任理論學習，提升班主任工作水平。強化班主任常規工作規范意識，實行班主任常規工作制度化管理。（3）進一步明確班主任、年級組長、任課教師的職責，完善、健全考核評價方案。

3、加強行為規范教育的力度，進一步完善行為規范的養成教育，努力培養講文明守紀律的學生。（1）確定階段性工作重點，根據各年級特點，結合年級德育主題，開展每月的行為規范教育。（2）以常規管理為重點，尋找突破口，從薄弱環節抓起，利用各種形式，將規范就寢用餐，愛護公物、端正儀容儀表作為檢查、評比、教育的重點環節，抓反復、抓反復，進一步提高學生的文明素質。（3）充分發揮班集體、團組織的作用，進一步建立和完善學生自我教育、自我管理、自我評估的機制。

4、積極探索，搞好學生心理健康教育。逐步建立以心理健康教師為主，班主任教師為輔，其他教師為基礎的學生心理健康教育教師隊伍。立足教育，重在指導，面向全體學生，關注個別差異，尊重學生、理解學生。通過心理健康講座和心理咨詢等多種形式，培育學生良好的心理素質，形成樂觀向上的心理品質，促進學生人格、身心的健康和諧發展。

5、積極開展德育課題研究，探索德育工作的有效性，形成德育保障教學、教學促進德育的良好局面。

6、進一步規范和加強學校的升旗儀式，要繼續組織和征集既富于教育內涵、又能形成教育系列的“國旗下講話”。

7、對當前學校德育普遍要進行的心理健康教育、法制教育、安全教育、青春期教育、國防教育、藝術教育、環保教育、交通安全教育，要認真探索，積極思考、有機整合，力爭將這些教育規范有序地結合到學校的各項教育教學常規工作中去。

8、要精心組織、周密安排各項常規的大型集體活動，力求使其成為校園文化建設和藝術教育的亮點。

9、加強和德育基地的共建工作，建立經常的聯系制度，充分發揮德育基地在學校教育工作中的作用，用好用足現有基地的教育資源。

10、進一步發揮家長學校的橋梁紐帶作用，充分利用周邊社區德育資源，整合學校、社會、家庭等各方面力量，做到學校、家庭、社會齊抓共管，形成德育工作網絡。

三、教學工作

1、加強師資隊伍建設，全力打造優良團隊。（1）在學校教學顧問組、骨干教師組帶領指導下，以崗位練兵和繼續提高為主要內容積極開展校本培訓活動，努力提高全體教師的理論素養和學科專業水平。（2）積極規劃名師隊伍建設工作，為教師專業化學校建設作準備。繼續規范教研組、備課組常規工作，積極打造“品牌”教研組，努力構建一支成熟、富有朝氣、有一定影響力的教研組長隊伍。（3）繼續推行“以老（能）帶新”制度，精心鍛造年輕教師；鼓勵青年教師積極參加校外教學教研活動，開闊眼界，茁壯成長。（4）繼續選派骨干教師參加各級各類培訓，同時由“點”及“面”，繼續安排以教研組為單位的外出學習，促進各學科的持續性發展。

2、規范并落實教學常規要求，穩步提高課堂教學效益。（1）開好教研組長、備課組長會議，依靠這支骨干力量抓好教學常規工作，協調好各年級各學科的工作。（2）強化過程管理，特別是教學五環節中的“備課、上課、作業”。引領全體教師研究備課的針對性；研究提高新授課的首次成功率（消滅較差課、減少一般課、增加好課和較好課）；研究作業的有效性，努力做到四清（堂堂清、天天清、周周清、月月清）；研究針對有效的補缺補差工作。努力控制兩極分化的加大，做好拔優托底工作（優良率、合格率），提高整體教學質量。（3）對不同層次的學生，采取以“保、培、幫、扶”為內容的“保優扶弱”措施，“分層要求、分類推進”，加強個別輔導，確保每一個學生都能接受優質教育。

3、突出畢業年級教學管理工作，確保2010年中考總體目標達成。畢業班的工作關系到學校的聲譽，是學校工作的重中之重。為確保2010年中考實現既定目標，要做到：（1）、認真抓好畢業班的教學管理工作，加強畢業班班風、學風和教風的管理，跟蹤好畢業班的教學情況，及時調整畢業班的教學策略。（2）本學期要在總結并回顧第一次統測成績的基礎上，認真、具體地分析好學情，明確優勢，直面不足，提出整改提高措施。繼續強化對學生的常規管理，開好學生大會和家長會，保證教學秩序高質量運轉；（3）組織好初三年級的月考，做好教學質量分析工作；加強學生的個別輔導，因材施教，分類指導，做好“抓兩頭”的工作。做好培優補差工作，力爭為中考做好更全面的準備。（4）、做好迎接中考的研究工作。各科教師都要研究《考試說明》，明確考什么和怎么考；研究近三年中考卷（教師必做），弄清題型、題量和難度變化，把握命題特點和趨勢；研究中考復習的策略及措施，提高復習的針對性和實效性。（5）、全員參與齊抓共管，發揮整體功能。要個人奮斗與集體奮斗想結合。全體教師要對學生全面負責，形成合力保總分、保優生。各學科備課組要加強對考試的研究，注意信息資料的搜集；相同學科的老師要和衷共濟，互通有無；不同學科要注意平衡，加強協作；

4、以新課標學習、課題研究、校本課程建設為依托，不斷濃厚校園教研學術氛圍，工作計劃《中學工作計劃》。（1）深入學習各學科課程標準，探討新教材教法，積極做好新課改的工作。加強以教研組（備課組）、課題組為單位的學科教學研究活動，加大學科信息的流通量，扎扎實實地將新的教育理念和原則、新舉措，落實到各個教學環節中。按新課程的有關課程設置與教學要求，積極開好校本課程。（2）繼續深入開展以“自主、合作、探究”為主題的課堂教學改革研究，開好校內各級各類公開課，把“改變學習方式，提升學習水平”作為課堂教學改革的突破口，探索并構建“促成學生自主、合作、探究學習”的教學模式。

5、改革學生和教師的評價體系，使評價走向多元化。（1）做好學校成績數據庫的管理工作，堅持客觀、公正、發展的原則，較科學地對教師的教學工作業績做出恰當評價，為教師的可持續發展提供參考。（2）采用不同形式做好及時反饋工作，糾偏矯枉，保證各年級的教學質量。

6、加強和改進學校體育、藝術工作（1）切實落實“三課兩操兩活動”，切實提高體育課的教學質量，切實保證學生的體育活動時間，提高全體學生的體質和健康水平。（2）貫徹上級指示，深入開展“陽光體育運動”。（3）抓好音樂、美術教育，培養藝術人才。（4）組織開展各項活動，豐富校園生活。鼓勵學生積極參加各級各類的競賽。

7、其他工作（1）做好考試工作。在組織好月考、期中、期末考試之外，認真完成九年級體育考試、實驗考試、信息考試及中考工作。（2）加強對各專用教室的管理，規范各項制度。（3）加強教務處建設，增強服務意識，做好學籍管理工作

四、后勤工作

1、繼續做好各項常規工作，做好后勤服務工作。（1）繼續抓好后勤的日常工作。明確后勤人員的崗位職責，貫徹勤儉辦學方針，嚴格財務制度，根據每年的學校預算合理使用各項經費，為學校理好財、管好務，使有限的財物發揮更大的作用；繼續做好學校的后勤服務工作，為學校提供后勤保障。（2）健全后勤管理體系。進一步提高后勤人員的素質，加強自身的修煉，努力學習現代化學校后勤管理的知識，了解并掌握基本建設的一般程序，掌握基本建設的一些技術問題，掌握有關財務政策，提高編排預算的水平。充分調動每位后勤職工的工作積極性，提高后勤管理的規范性和科學性。（3）繼續以制度建設為切口，轉變職工的觀念，提高為師生服務，為教學服務的意識，提升服務水平，要求既講分工，也講協作，大力倡導無私奉獻、互助合作的精神。明確后勤人員的崗位職責：①后勤工作：臨時工管理、后勤管理（食堂、綠化等）、安全保衛。②保管室工作：財產總管理（下設各處室管理員）、物品的領用制度、財產驗收。③財務室工作：學校財務管理。④維修工作：學校的日常維修、勤雜工作。⑤采購工作：完善采購審批制度。

2、本學期主要工作。（1）加強學校的財產管理，健全維修和賠償制度。①增強財產保管員的工作責任和業務水平，加強低質消耗品的領用登記制度。②做好財產的登記、造冊工作。③繼續加強教室財產的管理、維修和賠償制度。采取以下措施：A以班級為單位建立財產登記制度，生活委員為教室財產管理員。B維修時對破損的課桌椅進行登記。C如屬人為損壞的，要求按價賠償。D每學期結束時，由財產管理員會同總務處有關人員進行教室財產驗收。F教室財產管理列入班級管理考核。④對學校的水、電設施進行及時維修，加強登記制度。⑤做好每半年的財產報表。（2）加強學校對食堂的管理和考核。根據上級部門要求，加強對食堂進行管理和考核。①加強對食堂衛生和飲用水衛生的監管力度。把各種不安全因素消滅在萌芽狀態，嚴防惡性事故發生。②組織食堂職工學習《衛生法》《學校衛生工作條例》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》等文件。（3）校園建設①準備暑期的維修、預算工作。②加大綠化投入，添置或補種花草樹木，做到四季常綠，四季有花，提高養護水平，保證花草樹木的成活率。③配合教育局做好多功能樓的開工準備工作以及主體工程施工。（4）財務管理①嚴格執行市教育、財政、物價三部門制定的教育收費的有關規定，不自行提高收費標準，不自行擴大收費范圍，不自定收費項目。②嚴格執行報銷、審批制度和政府采購制度，嚴格執行基本建設和大宗物品采購的招投標制度。繼續嚴格執行支票領用制度。③嚴格按照國家制定的有關法規，按時足量地交納各種稅款。（5）其他工作。①主動關心教師和學生的生活，切實解決其實際困難。②做好開學和結束的日常工作。③做好各級各類考試的后勤保障工作。

五、辦公室工作

1、加強政治和業務學習，端正思想，轉變觀念，謙虛謹慎，無私奉獻。努力做好學校日常行政管理工作，及時準確地做好上傳下達、溝通協調工作，保證學校政令暢通，使學校各項工作快捷高效。

2、加強干部教師隊伍學習活動。制定各類學習計劃，落實各類學習制度，定期檢查學習心得體會和記錄；擬定措施，保證各類學習落實到位，并確保學習內容在工作中的實效性；配合工會為教師辦實事、辦好事。

3、樹立服務意識，公正公平地做好各項人事工作。搞好干部教師的專業技術考核，繼續教育考核、年終任期目標等考核工作。抓好職稱評定及聘用、續聘等工作。做好教職工工資普調，職評等工作。

4、做好檔案的收集、整理和使用工作，科學管理檔案，提高檔案利用率。堅持學習和掌握現代信息技術。進一步完善檔案、人事、勞資工作的管理，逐步向現代化管理過渡，并將有關信息及時提供給校園網。

5、做好文秘工作，規范來往文件的接收、發放、傳閱、采集、上報、保密及立卷、歸檔等一系列管理工作。并按校領導要求做好文件起草及總結、匯報和計劃等撰寫工作。做好文件的上傳下達工作。

6、認真做好學校2010年大事記整理工作。做好校史資料的收集工作。

7、做好來信、來訪、外調及校領導交辦的各項臨時性工作，做好各類統計報表工作。

8、拓展渠道，加強對學校的宣傳工作。充分利用信息網和學校網站平臺，發布學校教育教學信息，及時更新網站內容，努力擴大學校在社會上的影響，提高學校知名度，促進社會和家長對學校的了解，增強辦學的信譽度。

9、當好校長助手。協調各處室、年級工作，及時向校長反饋；重視加強對外聯系與接待工作，搞好校務公開工作；搞好信訪工作及時處理家長群眾來信；關心離退休教師，做好相應安撫工作。

10、堅持每周對各部門常規工作開展情況進行一次統計、作好記錄。及時向校長反饋信息，當好校長決策的參謀。

11、進一步做好教職工的考勤工作。本學期要加大力度做好每周考勤的檢查統計工作。做好每月考勤匯總，做到及時公開。配合各處室各年級加強教職工管理，嚴格考勤，落實獎懲，調動廣大教職工工作積極性；讓全體教職工在統一的工作規則下愉快的工作。

12、做好校長辦公會議、班主任會議、校務會議和其它重要會議的籌備工作、記錄整理工作。

六、黨務工作

1、深入學習貫徹黨的十七大精神，落實科學發展觀，組織好黨員學習，并以的學習引領、輻射帶動教職工。不斷提高黨員、教職工學習的實效性。

2、加強黨支部的制度建設，嚴格“三會一課”制度，不斷創新黨日活動和組織生活的形式，努力提高黨員組織生活的質量，豐富黨員教育的內容，拓寬新時期黨員教育途徑。

3、以黨員工作目標責任書的簽定來完善落實黨員責任區工作，定期分析入黨積極分子隊伍情況。

4、以保持黨員先進性教育為重點推動黨員隊伍建設。根據上級的部署和要求，分層次，有步驟，開展以實踐科學發展觀重要思想為主要內容的保持黨員先進性教育活動。

七、工會工作

1、修訂學校文明處室評比辦法，將處室工作實績納入評比標準，進一步將工會文明處室評比工作與學校中心工作相結合。

2、利用傳統節假日和教育工會組織的各類競賽，組織教職工開展各種活動，增強凝聚力。

3、開好教代會，根據局教育工會培訓精神進一步規范教代會代表的培訓及教代會的會議議程。

4、繼續做好慰問離退休、生病教職工的工作。

八、安全保衛工作安全工作責任重于泰山，安全工作要警鐘常鳴。要把門衛管理、防擁擠、防火災、防食物中毒、體育活動安全作為我校安全工作的重點，并采取切實有效的措施加以防范，確保學校平安穩定。

1、加大安全教育力度，建立健全各項安全保衛制度。建立健全學校安全責任網絡，督促年級組、班主任加大對安全的宣傳教育力度；增強教育師生員工法制觀念；搞好防毒、防盜、防火、防災害工作；做好安全保衛工作，確保學校平安穩定。制定、完善學校的安全保衛、消防、法制及社會治安綜合治理工作制度，建立健全各項安全保衛工作預案，檢查制度落實情況；平時要經常巡視校園環境，對重點部位設置的防盜設施、消防設施定期檢查，消除不安全的隱患；發現問題及時解決，確保安全。加強體育課、體育活動課的學生安全教育，盡可能減少學生傷害情況的發生。

2、加強門衛管理，外來人員不僅要作好登記，還要持相關證件進出學校。

3、排查校內安全隱患，確保學校平安穩定。加強安全警示教育，確保師生生命財產和學校設備設施的安全。完善突發事件的緊急處置預案，妥善處理突發事件，維護學校正常秩序。

4、掌握相關校內外信息和動態，經常會同有關部門定期分析學校安全工作；作好節假日、大型活動等的安全保衛工作，預防各種破壞活動及一切事故的發生；經常檢查校內消防設備、器材，保證消防設備、器材的狀態良好；開展防火安全教育和義務消防員的業務培訓；協同各部門搞好學校的治安綜合治理，嚴密各項安全保衛措施，確保重點部位的安全。

九、其他工作

1、牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發展的思想，強化自覺服務意識，變后勤為先行，降本增效，開源節流，確保學校中心工作的順利展開。

2、與崗位練兵相結合，進一步明確崗位職責，完善考核方案。

3、嚴格執行財務預算制度。規范收費行為，做到堅持標準，嚴格紀律，規范收費，堅持收費公示制，嚴禁任何個人私自向學生亂收費，一經發現，嚴肅查處。

4、加強食堂管理，努力提高供餐的質量，做到讓師生、學生家長滿意。

5、做好校務公開工作。

6、做好標準化學校建設工作。新學期，我們將面臨新的機遇，承擔新的工作，全校教職工應該團結一致，力爭適應新形勢，站在新起點，實現新跨越，再攀新高峰。日程安排：三月份

1、認真做好開學工作，整理校園，搞好校園環境衛生。

2、做好新學期控輟保學工作。

3、召開好教職工、各處室工作會議。

4、制定好各類工作計劃。

5、召開開學典禮暨第一次升旗儀式，進行安全法制教育。

6、按照“三表”正常上課。

7、收集、匯總、上報寒假生活的相關材料。四月份

1、開展好文明禮貌月活動。

2、學生日程行為規范訓練。

3、班主任例會。

4、學校公開課活動（高中部）。

5、課題研究推進會。五月份

1、初一年級祭掃烈士墓。

2、期中考試工作。

3、初三理化實驗、信息、體育考試工作。

4、班主任例會。

5、召開家長會。

6、慶祝“五一”國際勞動節和“五四”青年節。六月份

1、初三畢業考試。

2、畢業典禮

3、班主任工作例會。七月份

1、總結中考工作，安排初三學生升學工作。

2、初

一、初二期末考試工作。

3、教代會代表換屆選舉。

4、教職工考核工作。

5、各處室學期工作總結。八月份

1、初中新生錄取工作。

2、暑期生活安排。

3、學校工作總結天宮寺中學2010年1月