第一篇：2013年汽協招新策劃草稿

汽協招新策劃書（草稿）

活動目的及意義：

展示汽協的風采，讓更多的學生了解汽車，擴大影響力，同時為吸納一批有能力的同學，為

汽協未來的工作的發展輸送新的人才，注入新的活力，增強發展的動力。

招新宣傳時間：

預定為宣傳時間預定為大一新生報到那兩天，招新時間9月中旬（具體時間看社聯安排）

招新宣傳地點：

宣傳地點為駿馬廣場，搭建攤位向新生宣傳

招新地點預定為足球場邊，搭建攤位

納新前期準備工作：

第一階段：宣傳階段

物資準備：

1、招新宣傳傳單

2、宣傳橫幅一副

3、會旗一面

4、大張海報兩張，展板上展示，用于擺攤時之用

5、宣傳招新時需要一頂帳篷，桌子一張，椅子若干

6、汽車模型若干輛

7、協會照片若干張

8、納新表格若干張

9、宣傳海報四張

工作人員安排： 秘書長負責新會員報名費資金的管理和存放

外聯部負責招新期間與社聯和其它社團的聯系

技術部負責招新期間后勤物資搬運管理（帳篷座椅等）

宣傳部負責招新期間一切宣傳工作（包括宣傳海報宣傳單等）

策劃部負責招新期間的活動管理和跟進

理事長副會長等負責汽協微博校內網論壇百度貼吧等網絡宣傳

注：招新宣傳擺攤期間大家沒課有空都要去攤位幫忙宣傳招新

宣傳工作準備：

全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關招新的動員大會。安排好

第一階段的工作。

建議進行的宣傳途徑： 途徑一：通過宣傳海報的宣傳，將海報張貼于學校內，突顯我社團的工作實力和特色，并盡一進擴大我社團的影響力。四張海報分別貼于西區飯堂、十棟、東區飯堂、教學樓大廳門口。途徑二：通過宣傳單和擺攤宣傳，進一步加深新生對汽協的認識，通過介紹吸引新生投身于汽協大家庭中。

途徑三：通過微博校內網論壇百度貼吧等網絡終端進行宣傳工作，顯示出汽協的與時俱進和良好的網絡互動能力。

擺攤招新期間注意事項：

1、注意午餐時間的交接工作

2、發傳單。不能只是等待新生來咨詢，要主動發給新生，但

不能發得太多，酌情考慮

3、填表收表時要注意填表格式等，別填錯了，開給入會新生的票證也同樣

第二階段：正式招新階段

通過第一階段的擺攤宣傳工作，我們汽協的下一屆干事將在其中招

到的新生中挑選，所以我們需要再進行一次面試選拔干事，這樣我們的招新工作才算完成！

一、秘書負責申請面試課室與汽車展覽廳，面試課室大小視競選人數 而定。

二、挑個時間，時間暫定為9月尾10月初在汽車展覽廳開新一屆汽 協會員見面會，介紹汽車協會，同時發干事競選表。這個干事競 選和見面會盡量早點開！

三、現場工作：1)簽到 設置1個簽到點作新生簽到、內部簽到 和 現場報名和領報名表用，約需要2人。(注意資料的整理和分類)

四、正式面試時，同樣簽到過后簽到人員順便宣讀面試名單，如果 可以，安排同事來控制氣氛，為新生提供咨詢和面試指導。

五、面試完畢后，大家開會討論面試人員的去留問題，之后由秘書短 信通知新干事，通知他們再來開一次會，介紹他們的工作，之后 建議大家一起出去宵夜，順便互相交流一下！宵夜AA制

尾聲

各部門確定部員、社團確定全體會員后，將名單上報學院及社聯有關部門。

策劃部

策劃人：.......2013年7月20日

第二篇：汽協干部招新

汽協2013屆新干事選拔招新工作流程

招新第二階段

招新選拔時間：

預計為10月中旬，具體時間視情況而定，盡量早點，不過盡量不要與學生會團委的招新時間相沖突。第一場新生見面會選擇在晚上8點30分開始，之后的干事選拔時間也建議選擇在晚上8點30分后。

招新地點：

第一場的見面會選擇在教學樓4棟的汽車展覽廳進行。干事選拔地點選擇在教室里面，視具體人數而定。

招新過程的主持人：

策劃部......？

招新期間各部門的工作安排：

秘書長負責新會員報名表等資料的存放與整理，同時負責聯系工作

外聯部負責招新期間與社聯和其它社團的聯系與課室場地的申請 技術部負責招新期間后勤物資搬運管理

宣傳部負責招新期間一切宣傳工作（包括宣傳海報宣傳單等）策劃部負責招新期間的活動管理和跟進

理事長副會長等負責汽協微博校內網論壇百度貼吧等網絡宣傳

物資準備:電腦兩臺，話筒兩個，干事競選報名表300張，汽協宣傳單

新一屆汽協會員見面會流程介紹：

一、通知新會員參加見面會，由秘書負責

二、布置見面會的場地

三、現場工作：1)簽到 設置1個簽到點作新生簽到、內部簽到 和 現場報名和領報名表用，約需要2人。由技術部負責(注意資料的整理和分類)

四、主持人致辭開場，隨后會長致辭，介紹汽協，可以播放幻燈片，緊接著各部門負責人上臺致辭。

五、向新生說明干事競選報名截止時間等注意事項后，見面會結束后整理好會場，帶著資料離場

六、過幾天后建議擺攤收取報名表，順便宣傳一下汽協

干事競選流程：

一、由秘書長通知符合條件者參加汽協新

一屆干事競選會

二、申請科室

三、主持人上臺致辭，宣布競選開始

四、各部門負責人在臺下提問競選者

五、競選結束后，打掃科室，攜帶資料離場

六、挑個時間大家一起討論下關于新干事的去留問題

七、通知新一任汽協干事再來開個小會，大家聯絡一下感情，順便介紹下工作，隨后建議大家一起出去聚餐

尾聲

各部門確定部員、社團確定全體會員后，將名單上報學院及社聯有關部門。

第三篇：青協招新策劃

中華職業學院財會部

青年志愿者協會招新競選策劃書

一、活動目的本著加深我財會部同學奉獻友愛意識，提高同學志愿者精神的初衷，給廣大同學提供一個展現自我能力、提升自我素質的志愿者活動平臺，為此我們將開展財會部青年志愿者協會招新工作（工作），希望在11級、12級中招納優秀人員，為青年志愿者協會注入新的力量和活力，來繼續發揚和傳承我校青年志愿者的精神和良好的文化，讓我們青年志愿者協會更好更快地發展。創辦我們教學部的特色青協、特色文化。

二、主辦單位

財會部團總支

三、競聘崗位：

1青協會長；2副會長；3外聯部部長；4組織部部長；5宣傳部部長；6策劃部部長各

一名；副部長各一名，各部成員數名（按情況擬定）。

四、招新要求：

親和力好、開朗、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強；具有較強的團隊合作意識、能懷著一顆志愿的心，不計報酬地為社會，為學校，為財會部盡自己的力量。

五、招新競選時間和地點

時間：9月25日 周二 晚7點

地點：行知樓40

4六、宣傳方案：

1、由宣傳委員程清華組織宣傳海報于24號在男女生公寓樓各一張程清華帶領干事貼出（注明招新崗位跟方式 ； 財會青協副會長、外聯部部長、組織部部長、宣傳部部長、策部部長各一名）。

2、由組織委員趙銳、李源聯系財會部各班書記，由各班書記在班上積極宣傳單，在規定時間內將名單（包括班級、姓名、聯系方式、競選職務）上報團總支，再根據各班人員發放明細報名名單，在規定時間內上交。

七、流程：

1、9月 25 號晚上財會部各班書記通知各班青協人員開會，劃分各部成員，推競選會長、副會長、各部長候選人。到會人員：團總支成員、各班書記、財會部全體青協人員。

2、確認完應選人員的名單后，由權益委員李軍統一借教室，通知相關人員在指定時間、地點進行競選。

3、由各班書記組織所有競選者按時到場，進行競選。（青協會長、副會長及各部長候選人需競選外，其余已定成員到會場做投票者配合工作）。

4、蹇婭琳擔任主持人。由到場嘉賓、趙鍶老師、團總支成員、中華職業學院青協主席楊春磊擔任評委。

5、按級別順序，由主持人主持進行競選。每人5分鐘之內。

①主持人宣布競選大會正式開始；

②老師致開場詞；

③主持人宣讀競選流程及注意事項；

④各競選人依此上臺演講并回答評委的提問；

⑤主持人宣讀投票注意事項；

⑥工作人員向選民發選票；

⑦工作人員收選票；

⑧團總支書記總結選舉情況，進行部門工作小結；

⑧大會結束，全體人員從后門退席。評委、參選人、工作人員合影留念。

宣傳海報

報名班級內的總申請表20份

個人明細申請表份（根據總申請表的人數擬定）

選票若干份

第四篇：心協招新策劃

招新策劃

一、活動目的及意義：

豐富學校社團活動，加強校園與社會的聯系，讓廣大學生更早的走向社會，同時也響應學校號召，讓校園走向社會化。我心理協會學院即將迎來新一屆的有生力量之際，希望在為協會今后的發展注入新的活力，增強協會發展的動力的同時，通過擴大招新活動的規模，積極爭取與社會的互動來提高大學生的社會實踐能力。

二、活動策劃

心理協會招新宣傳活動。如下：

(一)展板宣傳，通過展板的宣傳讓更多的同學了解我們協會，對我們有一個客觀的認識，(二)廣播宣傳，為加大宣傳力度。

(三)人員安排與分配10級，對招新期間的人員值班做出安排，保證找新的順利完成。

(四)我協會為本次招新活動進行了精心的策劃和準備，此次活動持續時間長〈9月19日——9月25日〉

三、活動地點：

招新宣傳在全校范圍內進行，而最后的招新現場將設在二號教學樓前報名點。

四、活動內容：

一、活動前期準備階段〈9月6日—9月15日〉： 針對現在學生社團發展的現狀，我社團對此次招新工作予以了相當的重視，特制定了一系列的招新措施和應急處理方案。1、9月6日，協會召開領導人會議，商議招新工作細節，并用以后的三天進行可行性論斷。2、9月8日，協會再次召開領導人會議，確定要以后招新的工作，并實行的責任到人制。

3協會內部對招新可能存在的問題進行了相關的討論，并制定出一系列問題解決的方案。

三、正式的招新工作階段〈9月19日—9月25日〉； 在此階段中，我們會向廣大的的在校學生，特別是大一新生進行宣傳和講解。現場還將設立辦公地點，有意向同學可以現場填表入會。

四、招新總結工作階段〈9月25日—9月28日〉；

在此階段中，我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協會發展中的經驗總結。增強協會的工作統籌能力和協會的總體工作能力。

五、招新人員分工：

社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作，因此受到了領導層的高度重視，也對協會內部成員進行了一系列的分工指導，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。

（一）、宣傳工作

1、宣傳展板的制作由宣傳部蔡蘭蘭和張靜云及外聯部孫遠航負責。

2、材料準備由秘書部陳苗苗負責。

（二）、招新現場

招新現場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協會的相關情況，并爭取吸引到我協會。

六、擬訂招新人數

針對如今社團工作的實際情況和學校的相關文件，我協會領導集體明白今年招新工作的艱巨性。因此根據我協會的實際情況，經我協會新一屆領導集體商量一致決定：

②、此次招新我協會擬定招收新會員人數70人（不含大二以上的老生）。

注：此次招新主要針對大一新生。

微笑心理協會

2011年9月6號

第五篇：【2014屆院青協招新策劃】

【2014屆院青協招新策劃】

一、前言

新學期新氣象，在這秋高送爽的日子里，成都職業技術院2014屆新生在經過為期12天的軍訓后終于回來了。屆時，院青年志愿者協會全體成員歡迎大家的回歸，同時也歡迎大家加入這個和諧的大家庭。

二、招新主題

“用志愿者的雙手，托起綠色新希望”

三、委員會簡介

成都職業技術院青年志愿者協會與學院的院團委、院學生會、院社團聯合會統稱為院三委。是獨立于學院的一個委員會。其下分設：?活動部；?宣傳部；?秘書部；④外聯部。四個部門在主席團的指導下分工合作，相互協作。秉承“奉獻”、“友愛”、“互助”、“進步”的宗旨，致力于志愿者的相關活動。

四、委員會招新要求

㈠、招新對象

成都職業技術學院高新校區2014屆全體新生

㈡、招新要求

1、熱愛青年志愿者的工作，有責任心，樂于奉獻，團結友善；

2、遵守青年志愿者章程，自覺遵守青年志愿者協會的各項規章制度；

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學習成績良好；

4、工作積極，勇于創新；

5、有信心處理好學習與志愿者工作的關系。㈢、招新人數

具體人數在招新工作結束后確定，但報名人數不限。㈣、招新形式 ?張貼貼海報宣傳；

由宣傳部根據本次招新主題畫好招新海報（包括：一張院青協海報，四張部門海報）；

?寢室宣傳；

分組進去新生寢室，宣傳院青協，和新生交流，并給他們看青協活動照片，鼓勵他們關注青協微博、QQ、貼吧。并留下聯系方式。

?貼吧、微博宣傳。

提前發青協的活動照片，增加關注度，讓新生對青協有初步的了解，增加他們的興趣。并在貼吧、微博上與他們進行互動，鼓勵他們加入青協。

五、活動流程

㈠、報名

時間：09--168:00--18:00 地點：籃球場

報名方式：填制由三委會統一印制的報名表并及時交回報名點 ㈡、面試

時間：09--1619:30 地點：教學樓

㈢、篩選、確定新成員 ㈣、進行培訓

六、工作安排

㈠前期宣傳

㈡中期活動

㈢后期活動

活動部總結招新活動； 秘書部撰寫招新新聞稿。

各部門計劃進行新成員培訓內容：

?宣傳部：POP字體、繪畫、照相、PHOTO SHOP、PPT； ?活動部：策劃書、總結、PPT； ?秘書部：會議記錄、新聞稿、PPT；

④外聯部：搜集新聞、拉贊助、PPT。

院青協活動部 2014--09--12