第一篇:實習心得-豐臺疾控
實習心得理會——豐臺疾控
短短的十周實習時間轉瞬即逝,隨著實習科室一周一周的輪轉,在豐臺疾控中心的實習即將結束,在這時,我們豐臺小組一行9人可以說是感受頗多、收獲甚豐。
回想新學期開學時我們9人來到疾控時的懵懵懂懂,剛進科室時的忐忑不安,好像那是很久以前的事情了。十周看似很短,但又很長。十周里大家輪轉了業務部、疾控科、公衛科、計免科、慢病科、職衛科、學衛科等7個科室,實習了傳染病、消毒、食品衛生、環境衛生、職業衛生、學校衛生、計劃免疫等9方面內容,老師們都很熱情的教導我們、幫助我們,講解時耐心仔細,我們出錯時及時糾正,使大家很快就融入了這個集體,和疾控各個科室的老師建立了良好的人際關系。
在實習中,大家感受比較深的就是實習內容非常之廣泛,涉及各個科室。雖然每個科室只有短短一周時間,大家可能還來不及深入學習,了解的可能也比較淺顯,但大家可以最大程度的從整體上感官體會疾控的具體工作內容、流程,使大家盡量全面的了解這里的工作,為今后的工作打下了堅實的基礎。雖然我們預防醫學專業的對口工作單位是疾病預防控制中心,但大家以前都沒有接觸過其具體工作,聽著師哥師姐們,還有學校老師們的描述,大家對疾控的了解非常朦朧,也一直覺得疾控充滿了神秘感,這一次學校和豐臺疾控能給我們這次真實感受、零距離接觸的機會,我們都非常感謝,也非常珍惜這次機會。
在科室我們盡量多看、多聽、多問、多學,老師交予我們的任務我們都會及時準確的完成。區級疾控的許多工作都比較基礎,也十分繁瑣,需要很大的耐心、細心,這些我們也都靜下心來保質保量完成任務,得到了領導老師的一致好評,也使我們了解到疾控老師工作的辛苦,為我們以后的工作做出了個好的準備。
各個科室中比較特殊的科室就是業務部,剛開始大家不甚明白為什么如此緊張的實習時間還要抽出時間來到這樣一個行政科室,但真正實習過后,才知道其價值。在這里我們能很快了解疾控的基本情況、各科室的職能等,使我們很快從整體上了解疾控,這對我們意義重大。整個實習是采用老師指導、自主學習、現場實習和參與科室日常工作的形式進行,尤其是現場實習機會非常豐富,給大家很多參與現場工作的機會。比如利用晚上課余時間與老師一起入戶進行2010年全國居民膳食營養調查,去到佑安醫院對丙肝、水痘、麻疹、手足口等病人進行現場流行病學調查,采集送檢生活飲用水和游泳池水樣,協助老師參與體檢工作等等。各種實習機會多種多樣,大家都積極參與,有些甚至是我們主動提出參與,老師也欣然同意,可以說大家的學習熱情非常高漲。另外,有一些專題講座、學習材料也會提供給大家,我們也都積極參與和努力學習,充足了很多與實際工作相關的理論知識,收獲頗多。
這次的畢業實習是我們人生的瑰寶,為我們的就職指引方向,為我們的將來積攢經驗,為今后更好的工作奠定基礎。
豐臺疾控實習小組(石瑩,邁一冰,白德華,侯斤金,付美艷,白浪,王善思,郝良,吳京秦)
2010年11月5日
第二篇:豐臺疾控工會第一季度工作總結
2018年,新一屆中心工會在系統工會和中心黨總支的領導和關懷下成立了,新的工會委員會緊密圍繞中心工作和發展戰略,切實提高中心干部職工履職能力和工作實績,不斷加強工會自身建設,更加發揮工會的橋梁紐帶作用,組織動員全體職工為中心可持續發展不懈奮斗。現將第一季度的工作匯報如下:
一、加強工會自身建設,推動工會各項工作實現新的跨越
(一)堅持規范與提升相結合,不斷加強工會基礎建設。在去年年底進行了換屆選舉,一月初得到上級工會的批復,新的工會委員會正式成立,通過此次換屆改選為契機,強化基礎管理,在換屆后,撰寫了工作計劃,重新明確各個委員的職責分工,把工會的各項目標和工作任務分解到部門、落實到人;強化工會財務管理,換屆后,組織委員會共同商討確定了2018年工會的經費預算和2017年的決算,并嚴格按照《工會經費管理辦法》進行,通過新一屆工會委員會的組建,財務委員等有了明確分工,每筆收支都有專人負責,賬目更加清晰;
(二)堅持改進與落實相結合,不斷加強工會組織建設。積極為新入職6名員工辦理入會手續;進一步規范了中心社團的相關制度和管理辦法,例如:活動制度,經費使用制度等,重新梳理中心的社團,并根據運行情況進行取舍合并,組建了新的乒乓球社團,同時在設施和經費方面加大支持力度,為乒乓球社團購置了發球機和部分輔助器材;在年會中對工會工作中做出突出成績的先進干部和先進個人進行了鼓勵。
(三)嚴格落實工會例會制度,在每季度召開了工會委員會例會,同時不定時根據工作需要召開工會會議第一季度共召開了4次。
二、推進職工素質教育,提升職工能力
一、根據《北京市總工會關于做好2018年全市工會系統購買社會組織服務的通知》精神,中心工會積極在中心宣傳,鼓勵職工從專業角度申報,為職工素質提高搭建平臺。
二、積極響應系統工會關于第四屆職工技能大賽工作的號召,組織中心傳地科、健教科相關人員在指導醫療單位競賽的同時,不斷夯實了自身的業務能力和水平。
三、組織職工開展了“曉月清風”廉政舞臺劇的投稿工作。
三、打造和諧文化,促進精神文明建設再上臺階
(一)組織職工參加各類型各級別文化體育活動,包括代表衛生系統參加2018五月鮮花合唱活動的整體組織協調等工作,此外開始籌劃參加2018北京市疾控系統運動會的組織報名訓練參賽等工作。
(三)中心工會繼續結合特定節日,開展特色活動。今年的年會依舊精彩紛呈,得到了廣大職工的支持和好評,此外,在三八節,組織廣大女職工觀影,同時開展趣味文體活動,此外,以婦女維權月為契機,為大廣女職工策劃了手工種植物和法律維權大課堂活動,得到了廣大女職工的好評。
(四)組織了第一季度的生日會
四、完善幫扶長效機制,積極為困難職工排憂解難
(一)根據相關文件精神,繼續開展節日慰問以及困難職工慰問、職工生病慰問、職工親屬去世慰問、職工生育慰問、特殊職業節日慰問、勞模慰問等。一季度慰問職工8人次
(二)為中心職工投保《在職職工住院醫療互助保障計劃》、《在職職工住院津貼互助保障計劃》、《在職職工重大疾病戶主保障計劃》以及《在職女職工特殊病戶主保障計劃》。
五、維護職工合法權益,推進行業民主管理與民主監督機制不斷完善
(一)工會主要領導每周均參加領導班子會,監督三重一大事件的審批以及各項關系到中心發展和職工利益的決策制定。
(二)對中心食堂今年新的收費模式的轉變,工會組織收集了廣大職工的合理化建議并上報衛計委。
(三)安排女職工參加體檢,為女職工投保醫療保險。
(四)為廣大職工領取并發放了全國總工會電子書卡。
(五)積極爭取并落實2018的職工休養工作,目前已完成上報工作。
(六)繼續開展中心勞模相關工作。將上級的新政策新精神迅速傳遞給勞模,保證政府對勞模的關愛能夠第一時間抵達。
六、發揮工會引導作用
今年3月初,應衛計委號召,引導廣大職工報名獻血。并配合中心辦公室,做好了后勤保障工作。
下一季度工作計劃:
一、加強工會自身建設
強化基礎資料建設,定期健全電子文檔、影像資料和文字資料,及時將每項工作、每個活動的策劃和實施留下痕跡與印記;同時做好經審工作,每半年也就是今年6月份對工會財務收支情況予以審查。根據單位科室人員變化及時增補工會干部,保持工會工作的連續性;繼續規范中心社團的相關制度和管理辦法,梳理社團,并根據運行情況進行取舍合并,嚴格落實工會例會制度,在每季度末召開工會委員會例會,每半年6月末向中心黨總支匯報工作以及經費使用情況。
不斷加強工會能力建設。下一季度組織委員認真學習《工會法》、《工會章程》,讓委員全面理解工會組織的性質及職能職責。
繼續貫徹落實《豐臺區總工會關于開展職工之家建設工作的通知》要求,按照職工之家的驗收明細,結合中心工作實際,以職工為本,以中心搬遷為契機,合理規劃利用現有資源,構建職工滿意的實體化設施。
繼續推進法人證書與組織機構證書的兩證合一工作,積極推進“工會組織統一社會信用代碼”的辦理。
二、推進職工素質教育,提升職工能力
跟進《工會系統購買社會組織服務》、第四屆職工技能大賽以及“曉月清風”廉政舞臺劇的投稿等工作開展落實和后續工作。
三、打造和諧文化,促進精神文明建設再上臺階
鼓勵各社團繼續穩步開展活動,并以搬遷為契機,規劃設計新址的工會活動區域嚴格按照相關文件精神和要求,結合單位實際情況,適時的組織職工郊游。
中心工會繼續結合國家法定以及特定節日,繼續組織職工開展活動。舉辦第二季度的生日會。
四、完善幫扶長效機制,積極為困難職工排憂解難
根據相關文件精神,繼續開展節日慰問以及困難職工慰問、職工生病慰問、職工親屬去世慰問、職工生育慰問、特殊職業節日慰問、勞模慰問等。
五、維護職工合法權益,推進行業民主管理與民主監督機制不斷完善
中心工會要進一步完善和規范職代會制度,第二季度召開職代會。并定期組織開展職工合理化建議活動,收集職工合理化建議,并在職代會上予以解答。
結合相關文件和中心實際情況,已搬遷為契機,盡可能的完善提升中心媽咪屋的建設。
六、發揮工會引導作用
根據上級文件要求和安排,繼續組織中心符合條件的科室進行巾幗文明崗、北京市工人先鋒號、北京市模范集體的申報工作,同時,組織符合條件的個人進行北京市三八紅旗手、北京市五四青年、北京市五一勞動獎章的申報工作。
第三篇:豐臺疾控工會委員職責分工
豐臺疾控工會委員職責分工(討論稿)
工會主席工作職責
1、全面主持工會日常工作,定期召開工會委員會會議,檢查落實工會委員會各項工作情況。督促工會委員執行工會委員會的決議和制度。
2、堅持民主集中制,凡是涉及到工會的目標管理和日常工作中的重大問題,都應及時召開委員會民主討論,做出決定。
3、在中心黨總支和上級工會的領導下,認真宣傳貫徹執行黨的路線、方針、政策及中心黨總支的各項決議,根據工會的特點,組織委員會成員依法開展工作,并檢查其工作執行情況。
4、領導、組織和動員職工學習政治、文化、科學技術和管理知識,5、按要求組織召開職工代表大會,積極組織職工參與民主管理,充分發揮工會民主參與和民主監督的作用,協助中心做好院務公開工作;負責檢查職工提案的執行和落實情況。
6、加強中心工會組織的自身建設,按要求培訓工會干部,加強對工會干部的教育和管理工作;注重發揮工會委員會的團隊作用,充分調動工會委員和工會小組長的工作積極性,全面履行工會的職責,組織會員為中心發展獻計獻策、建功立業,努力推進中心的民主建設和改革發展。
7、反映教職工的意見和建議,在中心各種會議上反映職工的心聲,維護職工的正當合法權益。
8、通過各種方式,按照有關規定,協調好工會與黨總支、行政的關系和工會與職工群眾的關系;
9、督促開展有益職工身心健康、寓教于樂的文化體育活動;
10、完成中心黨總支和上級工會交辦的其他各項工作,配合中心的其他工作。
11、負責工會經費的開支審批,管理工會資產,協調工會與各部門的工作關系。
12、關心群眾生活,帶領工會干部為職工做好事、辦實事,如:看望病人、慰問困難職工、紅白喜事慰問、代表中心進行職工節日祝福慰問等。
13、向同級黨組織和上級工會報告重要信息。
14、領導組織開展各類優秀評比活動(工人先鋒號,模范集體,三八紅旗手等)工會副主席工作職責
1、協助工會主席做好工會工作,負責起草修改工會各類工作計劃、總結。負責工會的日常事務。
2、抓好工會統計報表、文件、檔案的整理工作、收集整理工會檔案,目錄清楚,分類明確,做好歸檔工作(組織委員)。
3、協助主席組織召開會員代表大會,檢查大會決議、提案執行和落實情況,并做好職工代表大會閉會期間的日常工作。
4、組織好工會委員的分工協作,發揚民主,搞好團結,同心協力,搞好工作。
5、協助主席組織實施工會各項工作的落實,組織制定工會的工作計劃、召開工會委員會會議,做到有布置、有檢查、有落實、有總結,幫助解決工作中存在的問題,總結、交流工作經驗,推動工會工作。
6、完成中心黨總支和上級工會交辦的其它工作。
7、組織職工開展和參與各類型各級別的文體活動。組織委員工作職責
1、制定組織建設方面的計劃
2、聽取職工意見、呼聲,及時向工會委員會反映。
3、安排、組織工會會員的組織生活,開展會員權利和教育活動,對會員進行工會的基本理論知識教育
4、負責管理工會文件,做好職代會準備。組織培訓工會干部,抓好工會干部的自身建設。
5、完成主席攪拌的其他工作。
6、建立健全保管好工會組織的檔案資料
7、及時記錄工會的各項活動,會議記錄和會議紀要。
8、負責工會的組織建設,組織小組長及工會代表的換屆改選工作。
9、配合生活委員做好新會員注冊,會員管理工作
10、做好評選、表彰工會積極分子和工會小組長工作。
宣傳委員
1、宣傳黨的路線方針政策及上級工會的指示精神,配合中心黨總支開展職工思想政治工作。
2、大力宣傳中心先進典型事跡,開展典型人物的選樹工作。
3、及時撰寫和上報信息,歸檔匯總所有文件等材料。
4、完成工會交辦的其他任務,配合其他委員搞好工會工作。
5、了解職工思想狀況,及時向工會黨總之匯報。
6、搞好工會宣傳工作,負責工會各項活動的標語及宣傳材料的準備,及時發布工會工作信息。
7、制定宣傳方面的活動計劃。文體委員
1、負責有關中心社團工作的管理,協助組建新社團,審核社團制度等,定期檢查社團活動情況。
2、負責組織中心職工參與各類型各級別文體活動
3、負責組織開展中心的各項文體活動,制定相關計劃。
4、完成工會交辦的其他任務,配合其他委員搞好工會工作。
5、負責工會健身設施、活動室的常規管理工作。
6、制定文體活動計劃。生活委員
1、為職工按時繳納相關保險
2、宣傳、貫徹黨和國家有關職工生活福利方面的方針政策法律法規。
3、關心職工生活疾苦,了解職工生活中的實際困難和身體健康狀況,聽取職工各方面尤其是生活方面的意見和呼聲訴求。
4、做好職工婚喪病產困等的走訪慰問工作、離退休職工慰問工作及職工生日禮物發放工作。
5、做好工會福利物品的采購和發放工作
6、負責組織做好職工體檢
7、開展互助互濟活動,幫助職工解決臨時發生的重大困難。
8、會員入會,注冊
9、會員信息的維護、更新以及分類統計工作。女工委員
1、做好女工思想政治工作。
2、圍繞中心的工作和女工特點,切實保護女職工合法權益。
3、深入調查研究女工情況,反應她們的意見和要求。
4、關心女勞模、女先進工作者,總結宣傳推廣女工在巾幗建功,爭做貢獻等方面的先進事跡和經驗。
5、組織女職工參與開展適合女工的各類型各級別活動和講座。
6、負責針對女工的慰問及各種福利待遇工作的落實。財務委員
1、在工會委員會的領導下開展工作,管好用好工會經費,嚴格執行財務相關制度。
2、做好工會經費的收繳工作,督促行政按時足額撥繳工會經費
3、聯系經審委員會,向其提供有關財務工作資料,匯報財務工作情況,接受經審委員會的審查
4、妥善保管現金和一切財務賬表,憑證檔案資料,及時記賬編制填寫統計報表和年報表。定期向會員公布賬目和向工會委員會、上級工會、中心黨總支報告財務工作情況,做到賬目清晰,憑證合理、手續齊全。
5、協助做好工會福利物品活動物品的采購和發放工作。經費審查委員職責
1、協助工會委員會做好工會經費的收集、運用和管理工作,管好工會財產。
2、監督工會認真貫徹執行國家財經紀律和法律法規,以及相關財務工作的規章制度,合理使用工會經費。
3、審查工會預算、決算和編制是否正確合理,是否按規定認真執行。
4、督促、檢查工會按規定報告工會財務收支情況,接受會員代表大會的監督,推動工會的群眾化和民主化建設。
5、做好調查研究,對工會經費收支和財產管理提出切實可行的改進意見或建議。
6、工會經費審查委員會向同級工會委員會報告工作。工會小組長職責:
1、工會小組長負責按工會的計劃和要求,組織本小組人員進行學習、活動和搞好其它事宜。
2、主動了解、掌握本小組人員的思想、工作、生活等情況,做好職工與中心工會的橋梁紐帶作用。
3、及時傳達中心工會下發的通知,組織本小組會員搞好文體活動,參加各層次的文體活動。
4、負責本小組會員各種福利品的領取和發放。
5、完成工會交辦的其他臨時性工作。
第四篇:疾控文檔
來賓市疾病預防控制中心
來賓市疾病預防控制中心是在撤銷柳州地區設立地級來賓市后,撤銷柳州地區衛生防疫站,將興賓區衛生防疫站整體上劃,于二00三年六月正式整合組建而成的集全市疾病預防和控制、衛生檢測檢驗與評價、健康教育與促進、應用研究與指導、公共衛生技術管理與服務于一體的全民公益性衛生事業單位。
中心奉行“科學嚴謹、準確公正”的質量方針,引入競爭激勵機制,制訂了綜合改革方案,按照公平、公正、公開、擇優的原則,實行中層干部全部競爭上崗,科室人員雙向選擇的逐級聘用制度。中心現有職工160人,專業技術人員135人,占職工總數的84.38%。其中高級職稱5人,中級職稱81人,初級職稱49人,工人25人。中心設有辦公室、人事科、質量控制管理科、信息管理科、財務科、總務科、健康教育科、法制與稽查科8個職能科室和流行病科、免疫管理科、監督一科、監督二科、監督三科、監督四科、檢驗科、皮膚病性病防治科、結核病防治科、消殺滅技術服務部等10個業務科室。擁有氣相色譜儀、酶標儀、聽力計、一氧化碳分析儀、血細胞分析儀、半自動生化分析儀、紫外可見光分光光度計、萬分之一電子天平等精密大型儀器設備。2005年完成質量體系文件更新改版工作并通過自治區評審組計量認證/審查認可(驗收),取得計量認證合格證書。
中心全體工作人員奉行公正、準確、科學、規范的質量方針,樹立廉潔、務實、高效的行業作風,勤政為民,服務社會。中心辦事窗口規范,體現以人為本的原則,最大限度地方便群眾辦事。全中心職工掛牌上崗,方便群眾監督。中心在開展衛生防疫、咨詢、檢驗的同時做好傳染病、慢性病監測和計劃免疫工作,有效防止重大傳染病和食物中毒、職業中毒的發生與流行。此外,中心還配備健康教育隊伍,積極開展衛生宣教。
全中心通過卓有成效的工作充分展現了CDC風貌,受到了上級領導和社會各界的高度贊賞。
7月6日我來到嘉興疾病預防控制中心,在相關工作人員的幫助下我來到了辦公室,由此展開我的暑期社會實踐。
實習過程中,通過去各個部門送關于對疾病預防中心的問卷調查,我了解了疾控中心的各個科室名稱,拓展了我的知識面。例如傳防科,免疫科,檢驗科,健康教育科,艾結科,衛生監測科,并且我還注意到一個科室叫做地慢病科,慢病是慢性非傳染性疾病,該科室的工作方向就是慢性非傳染性基本。
辦公室的工作人員遞給我一本咨詢電話答復要點指導手冊,在手冊里有各個部門的電話號碼,倘若民眾打電話來咨詢,例如咨詢被狗咬傷,何時打預防針等問題,可以告訴民眾相關的科室號碼,由該科室人員提供更加專業的建議和意見。
辦公室的日常工作是以登記疾控中心內的開銷與處理文件,負責做好行政事務性工作,包括考勤、人事、財務、治安、保衛、消防、房管、工會、計生、衛生勞動、節假日值班安排、離退休人員慰問以及辦公用用品的申報、領取、購置、報修等管理工作;負責做好處內外各種會議的會務工作;按照領導要求,做好會議記錄,協助領導貫徹落實會議確定的各項工作任務;負責做好文件、公文、函件的接收、登記、保密、傳遞、保管、督辦和文書歸檔工作;
負責做好上情下達、下情上達的工作;負責做好印章管理工作;負責做好各種報告、文件的打印、復印工作;負責做好來訪人員及對外聯絡的服務工作;完成領導交辦的其它工作。而辦公室的工作人員大都是以電腦工作為主。實習時,我整理了兩份表格,一份是疾控中心內部維修登記,還有一份是外出培訓登記。由此我知道掌握一定的電腦知識是非常重要和必須的,電腦知識與工作是直接掛鉤的,實際的電腦操作關乎工作的效率和簡便性。在以后的學習過程中我也會注意加強自己的電腦知識,尤其是excel表格。
◇ 我仔細閱讀了嘉興市疾病預防控制中心六月份的主要活動報告,了解了疾控中心的主要工作。例如醫院消毒質量監測工作、舉辦預防接種安全管理與風險防范培訓班、走訪離休老干部、調研慢病防治工作、推進高血壓防治示范區建設、檢測德國腸出血性大腸桿菌O104:H4、召開全市艾滋病、性病防治工作會議,同時我也看到了嘉興市與桐鄉市的疾控中心之間的積極合作,市里和縣區之間保持良好的交流。閱讀工作總結報告讓我對疾病預防控制中心有了更進一步的理解,我知道疾控中心主要工作方向為傳染病病毒的檢測,免疫相關疾病監測與防控,疫苗收發工作,疫苗順價銷售工作,完成慢病、死亡、傷害監測質量報告,食品安全風險監測工作,開展培訓工作和召開各類會議等。了解這些對我幫助很大,讓我對自己的專業有了更進一步的認知,相信以后學習專業知識時我會將知識與疾病預防控制中心的工作內容相對應,督促自己掌握知識,為將來就業工作打好扎實的專業知識基礎。
◇ 在嘉興市疾病預防控制中心實習的過程中,我充分感受到辦公室工作人員之間的友好親切的氣氛,這樣的氣氛讓她們的工作更加默契,彼此之間的交流更能切中主題,工作的開展也更加順利,這讓我印象深刻。這也告訴我自己良好的人際交往能力是非常必需的,有了良好的人際交往能力方便我與他人的交流,對自己工作的幫助也是巨大的。這也提醒我注意發展自己的表達能力的人際交往能力,達到自我提升。
◇ 雖然實習的時間只有短短的5天,但是在這5天里我學到了很多,我知道了疾病預防控制中心的工作方向與內容,工作人員工作的大致流程,大致了解了各個科室的作用,體會了一把朝九晚五工作的感覺,感受到工作人員之間的友好氣氛。通過實習,我對未來自己的就業也有了更進一步明確的想法與目標,我會以這幾天在疾控中心工作的前輩們身上的優秀品質要求自己,讓自己接近他們,希望未來能與他們一樣共同為市民的健康與衛生貢獻出自己的力量。
第五篇:疾控實習考題3
一、單項選擇
1、姬鼠型出血熱宿主動物和和傳染源
A.褐家鼠 B.小家鼠 C.黑線姬鼠 D.大倉鼠 答案:C
2、典型出血熱病人臨床有幾期經過
A.三期 B.四期 C.五期 D.六期 答案:C
3、出血熱發病以哪些人群為主
A.女性青壯年 B.男性老年 C.兒童 D.男性青壯年 答案:D
4、傳染性非典型肺炎病原體是:
A.支原體 B.真菌 C.新型冠狀病毒 D.寄生蟲 答案:C
5、非典型肺炎潛伏期平均幾天
A.2-3天 B.4-5天 C.5-7天 D.7-10天 答案:B
6、流感的流行的周期 A.3-5年大流行 B.1-3年小流行 C.10-15年大流行 D.10-15年小流行 答案:C
7、流感滅活疫苗的接種方法不包括 A.皮內接種 B.皮下接種 C.鼻腔接種 D.滴鼻法接種 答案:D
8、流感活疫苗的接種方法 A.皮內接種 B.皮下接種 C.鼻腔接種 D.滴鼻法接種 答案:D
9、流感的易感人群
A.普遍易感 B.兒童 C.孕婦 D.老人 答案:A
10、甲型流感病毒HA有幾個亞型
A.10 B.11 C.12 D.15 答案:D
11、醫療機構及其醫務人員發現禽流感(H5N1)病人或疑似病人時,農村應于多長時間
內電話或傳真向所屬區縣疾病預防控制機構報告
A.1小時 B.2小時 C.4小時 D.6小時 答案:C
12、下列哪種職業人群最容易感染禽流感C A.醫務人員 B.中小學生
C.從事禽類飼養、加工、運輸、銷售的人員 D.離退休人員 答案:C
13、下列哪種人群是禽流感病例的義務報告人?
A.醫生 B.護士 C.流調人員 D.出租車司機 答案:C
14、對公眾而言,下列哪一項不是預防禽流感的有效措施?
A.注意個人衛生 B.減少與家禽的接觸 C.預防性服藥 D.食用煮熟的雞、鴨 答案:C
15、病人急性期的血清采集最佳時間應該是?
A.5天以內 B.第2周 C.第3周 D.第4周 答案:A
16、校準是指在規定的條件下,為確定測量儀器或測量系統所指示的量值,或實物量具或參考物質所代表的量值,與對應的由標準所復現的量值之間關系的一組 A.操作
B.實驗
C.檢查
D.鑒定 答案:A
17、比對是在規定條件下,相同準確度等級的同類計量器具之間的量值比較。通常在缺乏()計量標準時,通過比對實現量值的統一。A.低一等級 B.高一等級 C.同一等級 D.不等級 答案:B
18、設備作為固定資產,其標識顏色為()。
A.紅色
B.黃色
C.藍色
D.綠色 答案:C
19、()負責將標識貼在儀器明顯部位,并保證標識始終完好,內容準確。A.領導
B.設備管理員 C.內審員
D.設備使用人 答案:B 20、量值溯源是指()及其測量的量值都能在允許范圍內追溯到國家計量基準,是從工作計量器具到計量標準器具直至國家計量基準,自下而上地進行量值溯源,以形成一個準確可靠的量值保證體系,從而達到全國范圍內量值統一、準確的目的。
A.計量器具 B.所有設備 C.計量設備 D.規定的設備 答案:A
21、典型麻疹的出疹順序是
A.先見于耳后、發際、頸部,逐漸蔓延至額面、軀干及四肢 B.先見于四肢,漸出現于軀干、面部 C.先見于軀干,漸延及四肢、面部
D.先見于手足,漸延及四肢、軀干、面部 答案:A
22、典型麻疹皮疹的特點為 A.紅色粟粒疹,疹間皮膚充血
B.紅色斑丘疹,疹間皮膚正常,疹退后遺有色素沉著、脫屑 C.紅色出血性斑丘疹,疹退后無色素沉著 D.紅色斑疹或斑丘疹,皮膚周圍可見暈圈 答案:B
23、麻疹前驅期主要診斷依據是 A.發熱3~5天 B.有卡他癥狀 C.出現koplik斑 D.可見少數斑丘疹 答案:C
24、易感者接觸麻疹患者后醫學觀察期限為B A.2周 B.3周 C.4周 D.4~8周 答案:B
25、關于麻疹血清抗體,下列那項是錯誤的A A.接種麻疹減毒活疫苗后血清抗體持續存在 B.隨增齡下降或消失
C.患過麻疹的母親能將抗體經過胎盤輸給胎兒 D.8個月內嬰兒血清中可存在這種抗體 答案:A
26、我國實施擴大免疫規劃的時間是
A.2000年 B.2007年 C.2004年 D.2008年 答案:B
27、政府免費向公民提供,公民應當按照政府的規定受種的疫苗是? A.第一類疫苗 B.第二類疫苗 C.聯合疫苗 D.結合疫苗 答案:A
28、我國《傳染病防治法》規定,麻疹是哪類傳染病? A.甲類 B.乙類 C.丙類 D.以上都不是 答案:B
29、下列哪種疾病不是擴大免疫規劃疫苗可預防的疾病? A.甲肝 B.流行性腮腺炎 C.流感 D.麻疹 答案:C 30、病毒性肝炎分為()類; A.甲、乙、丙、丁 B.甲、乙、丙、戊
C.甲、乙、丙、丁、戊 D.甲、乙、丙、戊、未分型 答案:D
31、傳染源是指 A.體內有病原體的人
B.體內有病原體的人和動物
C.體內有病原體繁殖的人和動物
D.體內有病原體繁殖并能排出病原體的人和動物 答案:D
32、根據三個環節兩個因素的學說,構成傳染病流行的三個環節是()A.傳染源、傳播途徑、易感者 B.傳染源、傳染途徑、易感者 C.傳染源、傳播途徑、易感人群 D.傳染源、傳染途徑、易感人群 答案:C
33、我省對傳染病報告應用的是()系統 A.疾病監測信息報告管理系統; B.疾病監測信息報告系統
C.疾病預防控制基本信息體統 D.傳染病自動預警信息系統.答案:A
34、根據突發公共衛生事件的性質、危害程度、涉及范圍,突發公共衛生事件劃分為幾級
A.Ⅰ級 Ⅱ級 Ⅲ級 Ⅳ級 Ⅴ級 B.Ⅰ級 Ⅱ級 Ⅲ級 Ⅳ級 C.Ⅰ級 Ⅱ級 Ⅲ級 D.一般、嚴重、較重 答案:B
35、艾滋病的英文縮寫是
A.HIV B.AIDS C.HB D.HOB 答案:B
36、艾滋病醫學全名為
A.免疫缺陷綜合征 B.獲得性免疫缺陷綜合征
C.先天性免疫缺陷綜合征 D.繼發性免疫缺陷綜合征 答案:B
37、艾滋病病毒感染者是指
A.感染了艾滋病病毒而且已經出現AIDS臨床癥狀和體征的人 B.接觸過艾滋病病人的人
C.接觸過艾滋病病毒的人
D.感染了艾滋病病毒但還沒出現AIDS臨床癥狀和體征的人 答案:D
38、艾滋病病毒主要破壞人體的什么系統
A.免疫系統 B.神經系統 C.消化系統 D.血液系統 答案:A
39、艾滋病病毒主要侵犯人體的何種細胞
A.紅細胞 B.白細胞 C.淋巴細胞 D.巨噬細胞4 答案:C 40、在現場流行病學的抽樣研究中,下列那項是錯誤的 A.注意抽樣方法 B.減少抽樣誤差 C.樣本越大越好 D.限制調查范圍 答案:C
41、如果進行病例對照研究,能夠確定病因的病例應是 A.典型病例 B.新病例 C.老病例 D.重病例 答案:B
42、下列哪一條不是設計調查表的要求 A.項目要明確具體,最好有填表說明 B.填入內容必須簡單明了 C.應考慮到資料整理的需要 D.項目越多越好 答案:D
43、表示疾病流行強度的術語是 A.散發 爆發 流行 大流行 B.周期性 季節性 長期變動 C.傳染性 易感性 免疫性 D.發病率 患病率 死亡率 答案:A
44、制定某種疾病檢疫或就地觀察期限的依據是 A.該病的潛伏期 B.該病的流行期 C.該病的傳染期 D.該病的易感期 答案:A
45、食物中毒發病的共同特點不包括下列哪項 A.發病呈暴發性
B.中毒病人一般具有相似的臨床表現 C.發病與食物有關 D.病人都有發熱等癥狀 答案:D
46、燒焦的鴨中含有的極強致癌物質是(A)
A、苯并芘 B、二噁英 C、黃曲霉毒素 D、亞硝胺 答案:A 47、2003年安徽阜陽出現的部分因食用劣質奶粉而形成的“大頭娃娃”的患病原因主要是
A.奶粉中蛋白質、脂肪含量嚴重不足 B.奶粉中微量元素鈣、鐵、鋅等含量低 C.產品標示的使用方法不正確 D.以上說法都正確 答案:A
48、合格奶粉不會出現下列哪種情況
A.天然的淡黃色 B.有結晶 C.清淡的乳香氣 D.以上都不是 答案:B
49、假酒中導致失明的物質為
A.甲醛 B.甲醇 C.乙醇 D.以上說法都正確 答案:B 50、下列實驗室相關感染的原因中,最常見且比較難預防的是:
A.皮膚切割 B.氣溶膠吸入 C.動物抓咬 D.針刺 答案:B
二、多項選擇
1、蠅對人類的危害有 A.機械性傳播疾病
B.幼蟲寄生于人體組織器官 C.叮刺吸血
D.傳播地方性斑疹傷寒 E.傳播睡眠病 答案:ABCE
2、人既可作為中間宿主,又可作為終宿主的寄生蟲有 A.似蚓蛔線蟲 B.衛氏并殖吸蟲 C.旋毛形線蟲 D.鏈狀帶絳蟲 E.布氏姜片吸蟲 答案:ABCDE
3、寄生在人體腸管的寄生蟲中,幼蟲在腸管中直接發育為成蟲的有 A.似蚓蛔線蟲 B.毛首鞭形線蟲 C.美洲板口線蟲 D.旋毛形線蟲 E.蠕形住腸線蟲 答案:BE
4、生活史中不需要中間宿主的寄生蟲有 A.蛔蟲 B.鉤蟲 C.旋毛蟲 D.絲蟲
E.蠕形住腸線蟲 答案:ABE
5、貓可作為保蟲宿主的寄生蟲是 A.肝吸蟲 B.肺吸蟲 C.姜片蟲 D.血吸蟲
E.曼氏迭宮絳蟲 答案:ABDE
6、吸煙可導致哪些疾病?
A.肺癌 B.冠心病 C.流感 D.慢性阻塞性肺病 E.口腔癌 答案:ABDE
7、關于合理膳食,哪種說法是對的?
A.膳食應以谷類為主,也應多吃蔬菜水果和薯類。
B.食物所含的營養成分基本相同,每種食物都能提供人體所需的全部營養。C.谷類食物是我國居民傳統膳食的主體,是人類最好的基礎食物。D.以谷類為主的膳食可提供充足的能量。
E.以谷類為主的膳食可避免攝入過多的脂肪,對預防心腦血管疾病、糖尿病和癌癥有益。答案:ACDE
8、任何一種傳染病在人群中流行必須具備的條件是什么? A.傳染源 B.傳播途徑 C.醫療條件 D.易感人群
E.居住生活條件和風俗習慣 答案:ABD
9、吸煙和被動吸煙可以引發哪些疾病?
A.消化性潰瘍 B.中風 C.慢性阻塞性肺病 D.冠心病 E.癌癥 答案:ABCDE
10、預防高血壓,需要特別關注哪些行為? A.控制體重 B.限鹽限酒 C.適度活動 D.勞逸結合 E.保持心理平衡 答案:ABCDE
11、化學性食物中毒的特征 A.全年均可發生,無季節性 B.潛伏期短,最短的10min C.病情重,可出現特征性的臨床表現 D.發病與進食含有的化學物食物有關
E.剩余食品或嘔吐物、胃內容物可檢出毒物 答案:ABCDE
12、食源性疾病的致病物質
A.生物性 B.毒素 C.化學性 D.有毒動 E.植物性 答案:ACDE
13、生物性致病物質 A.細菌及其毒素 B.真菌及其毒素 C.病毒
D.寄生蟲及蟲卵 E.以上都是 答案:ABCDE
14、能引起腸道傳染病的病原菌(A B C D E)A.志賀菌 B.霍亂弧菌 C.傷寒
D.副傷寒沙門菌
E.腸出血性大腸埃希菌O157 答案:ABCDE
15、金屬造成的化學危害
A.鎘 B.汞 C.砷 D.鉛 E.以上都是 答案:ABCDE
16、在描述研究的基礎上,建立病因假說的邏輯推理法包括 A.求同法 B.類推法 C.求異法 D.共變法 E.排除法 答案:ABCDE
17、以下屬于病因判斷的常用標準的選項有 A.聯系的時間順序 B.聯系的強度
C.劑量-反應關系
D.暴露與疾病的分布一致性 E.聯系的合理性 答案:ABCDE
18、病例對照研究在研究病因時主要缺點有 A.回憶偏倚大
B.難以得到符合要求的對照 C.統計處理復雜
D.時間順序有時不清
E.一次只能研究有限的幾個因素 答案:AD
19、衡量一個因素與疾病相關的程度常用的指標是: A.相對危險度 B.特異危險度 C.X2檢驗 D.U檢驗 E.患病率 答案: AB 20、關于調查表設計的原則,下列那項是錯誤的: A.措辭要準確,通俗易懂 B.措辭盡可能使用專業語 C.有關的項目不能多 D.項目排列先易后難
E.盡量使用客觀和定量的指標 答案:BC
21、病因推斷原則有哪些 A.關聯的順序性 B.關聯的強度
C.關聯的可重復性 D.關聯的合理性 E.終止效應 答案:ABCDE
22、分析流行病學研究的主要目的是 A.對發病因素進行調查 B.解引起發病的因素
C.為預防控制疾病的發生提供科學決策的依據 D.為預防控制疾病的蔓延提供科學決策的依據 E.以上都是 答案:ABCDE
23、WHO根據基層衛生機構的實際情況和治療的需要,將腹瀉劃分為以下幾類: A.急性 B.亞急性 C.慢性 D.遷延性 E.反復發作性 答案:ACD
24、下列屬于《中華人民共和國傳染病防治法》中規定報告的乙類傳染病是 A.霍亂
B.傷寒、副傷寒 C.細菌性痢疾
D.腸致病性大腸桿菌引起的感染性腹瀉 E.阿米巴性痢疾 答案:BCE
25、霍亂的病原體是霍亂弧菌,它具有下述特點: A.革蘭染色陽性 B.革蘭染色陰性 C.逗點狀 D.桿狀 E.球狀 答案:BC