第一篇：2011年奈曼旗人民法院基本工作摘要)

2011年奈曼旗人民法院基本工作摘要

2011年，奈曼旗人民法院緊緊圍繞“為大局服務、為人民司法”的工作主題，堅持“一手抓審判，一手抓隊伍”，重點抓管理，突出抓質效，推進社會矛盾化解、推進社會管理創新、推進公正廉潔司法，為“平安奈曼”保駕護航，為“和諧奈曼”給力添彩。

充分發揮審判職能，服務工作大局。始終牢記服務大局的政治使命，緊緊圍繞全旗中心工作，切實履行審判職責，妥善化解矛盾糾紛，有力地促進了社會和諧穩定。全年共受理各類案件3323件，結案3262件。注重能動司法，努力踐行司法為民，加強立案信訪窗口建設。健全巡回審判體系，深入開展法官“進社區”活動，讓司法更加貼近群眾、關注民生。加強審判管理，促進司法公正高效。強化審判流程管理、案件質量管理，推進陽光司法，全面提高審判質量、審判效率和審判效果。狠抓隊伍建設，推進公正廉潔司法。強化思想政治建設、司法能力建設、司法作風建設、反腐倡廉建設，努力造就一支讓黨放心、讓人民滿意的法官隊伍。切實加強黨的領導，主動接受人大的監督。始終把法院工作置于黨的絕對領導之下，更加自覺地接受人大及其常委會的監督、政協的民主監督、檢察機關的法律監督和社會各界的監督，以監督保公正、樹公信。

第二篇：人民法院文明用語基本規范

人民法院文明用語基本規范

為規范法院工作人員工作用語，提高文明司法水平，樹立法院工作人員良好職業形象，維護人民法院司法公信力，根據《中華人民共和國法官職業道德基本準則》和《法官行為規范》，制定本規范。

一、基本要求

（一）法院工作人員應當樹立以人為本、司法為民的理念，增強群眾感情，增強工作責任心，加強職業素質修養，在審判、執行及其他工作中，自覺使用文明規范的工作用語。

（二）法院工作人員的工作用語，應當符合“公正、廉潔、為民”司法核心價值觀的要求，體現對當事人及其他訴訟參與人的尊重和關切。

（三）法院工作人員對待當事人及其他訴訟參與人，應當做到稱謂恰當、語言得體、語氣平和、態度公允。

（四）法院工作人員應當使用規范的法律用語，根據不同對象的實際情況，必要時應當把法律語言轉換成符合法律規定的群眾語言，讓當事人及其他訴訟參與人清楚明白地參與訴訟。

（五）法院工作人員應當避免盛氣凌人、語言生硬、態度粗暴，嚴禁使用傷害群眾感情、可能激化矛盾的語言，防止因用語不當對司法公信力產生不良影響。

二、接待來訪用語規范

接待來訪者，應當主動問候、語言禮貌、態度熱情，解答問題清晰、準確，訴訟引導認真、耐心，不得對來訪者的詢問簡單敷衍或者不予理睬，不得嘲諷、挖苦、訓斥來訪者。

在接待來訪過程中，應當根據具體情況參考使用如下文明用語：

（一）你好！今天來訪的人比較多，請你排隊等候。

（二）你好，請問你來法院要辦什么事情？

（三）請不要著急，有話慢慢講，法院會依法處理的。

（四）如果你要起訴，請先看看訴訟須知，把有關材料準備齊全。如果有不清楚的地方，我們會為你提供幫助。

（五）起訴最好提交訴狀，也可以口頭起訴。如果你自己不會寫訴狀，可以委托他人代寫。

（六）你要找的×××法官（同志）現在不在辦公室。請你留下聯系方式，我們將轉交給他，請他和你聯系。

（七）按照法院有關規定，當事人（代理人）不能到法官辦公室。請你到××接待室等候，我們馬上幫你約見法官。

（八）你反映的問題我們已經記錄下來，請你留下聯系方式，我們將按規定辦理并及時給你答復。

（九）你提出的要求不符合法律規定，我們不能辦理，請你理解。

（十）你提出的問題屬于審判工作秘密，依照法律規定我們不能透露，請你理解。

三、立案用語規范

認真聽取當事人的訴求，耐心釋明相關法律規定，做好訴訟風險、訴訟程序等相關提示，不得拒絕回答當事人的合理疑問或者以簡單語句敷衍應付，不得不講明理由而簡單拒絕立案，不得就證據效力、案件結果等實體性問題作出主觀判斷或者向當事人提供傾向性意見。

在立案過程中，應當根據具體情況參考使用如下文明用語：

（一）請問你是要立案嗎？請把起訴材料交給我看一下。

（二）你的訴狀格式不夠規范。請參照樣本修改后再來遞交。

（三）你的起訴（申訴）材料不全，還缺少××材料，請補齊后再來辦理立案（申訴）手續。

（四）自己提出的訴求應當有證據予以支持。如果沒有證據或證據不足，可能要承擔敗訴后果，希望你認真考慮。

（五）你的案件尚未立案，正在審查之中，我們會在××天內給你答復，請你耐心等待。

（六）你的起訴材料已齊全，經審查符合受理條件，請你到收費窗口繳納案件受理費。

（七）經過認真審查，你的案件不屬本院管轄（告知具體原因）。按照有關規定，應由××法院管轄，建議你到××法院起訴。

（八）你的案件本院已經受理，按規定將轉交××庭審理，承辦法官會及時與你聯系。

（九）你反映的問題不屬于法院職責范圍，根據有關規定，應由××部門負責，建議你到××部門反映。

四、庭外調查用語規范

實施庭外調查，應當依法表明身份，告知被調查人的權利和義務，明確詢問事由，做到語言得當、客觀嚴謹，調查筆錄應當送被調查人閱讀或者當面宣讀。

在庭外調查過程中，應當根據具體情況參考使用如下文明用語：

（一）我們是××法院××庭的工作人員，今天依法就××一案向你調查有關情況，請你協助。

（二）根據法律規定，證人有如實作證的義務，如果作偽證將要負法律責任，請你如實提供證言。

（三）你剛才所作的證言，書記員已制作了筆錄，請你仔細核對，如有遺漏或者差錯，可以補正；如果沒有錯誤，請你簽名、捺印。

（四）謝謝你對法院工作的配合和支持，再見。

五、庭審用語規范

開庭審理案件，應當善聽慎言、語言規范、語氣莊重，語速適當，中立、公正地對待雙方當事人，不得使用帶有傾向性的語言進行提問或者表現出對雙方當事人態度上的差異。制止庭審過程中訴訟參與人的不當言行，應當遵守相關規定、注意語言文明，避免簡單指責、粗暴訓斥。

在庭審過程中，應當根據具體情況參考使用如下文明用語：

（一）請你圍繞訴訟請求陳述案件事實和相關理由，正面回答法庭提出的問題。

（二）這些事情剛才你陳述過了，法庭已經認真聽取并記錄在案，由于時間關系，請不要再作重復。

（三）請根據你的訴訟請求（答辯意見），向法庭提供相關證據材料。

（四）請注意法庭秩序，遵守法庭紀律，讓對方把話說完。未經法庭許可，請不要向對方發問。

（五）旁聽人員請遵守法庭紀律，保持肅靜。

（六）這是法庭審理筆錄，請你認真閱看，如有遺漏或者錯誤，可以申請補正；如無異議，請在筆錄上簽名、捺印。

（七）你的證言法庭已經記錄在案，謝謝你的配合。休庭后將請你閱看庭審筆錄中的證言部分，現在請你到庭外休息。

（八）請你保持冷靜。法庭已充分注意到你反映的情況，判決是根據事實、依照法律慎重作出的。如果你對本判決不服，可以在法定期限內向上級法院提起上訴。

六、訴訟調解用語規范

進行訴訟調解，應當體現客觀、公正的立場，以通俗易懂的語言釋之以法，以平等協商的語言曉之以理，以真誠耐心的態度動之以情，不得使用威脅性的語言對當事人施加壓力，以判壓調。

在訴訟調解過程中，應當根據具體情況參考使用如下文明用語：

（一）根據本案的情況和雙方的關系，建議你們通過協商來解決糾紛。請問你們是否同意進行調解？

（二）既然雙方都同意調解，希望本著互諒互讓的精神，認真考慮對方提出的方案。

（三）請你們相信，法庭會按照自愿、合法的原則公正地主持調解，不會偏向任何一方。

（四）如果調解不能成功，法庭會依法作出公正判決，請你們不要有思想顧慮。

（五）對方已經同意做出讓步。你是否也作些適當讓步，這樣有利于問題的解決。

（六）今天的調解雙方沒有形成一致意見，請你們回去再作考慮。如果還有其他調解方案，請及時與我們聯系。

七、執行用語規范

承辦執行案件，應當認真回答當事人關于執行問題的詢問，以清晰、簡明的語言進行相關提示、告知進展情況，通過講理說法促使被執行人履行義務，采取執行措施時認真釋明有關規定，不得對申請執行人推諉敷衍或者表現出厭煩情緒，不得訓斥、責罵申請執行人或被執行人，不得使用威脅性語言強迫申請執行人接受和解。

在執行過程中，應當根據具體情況參考使用如下文明用語：

（一）你的案件由×××執行員（法官）辦理，你可直接與他聯系，辦公電話是×××。

（二）你的案件正在執行中，執行情況我們會及時向你反饋。

（三）如果你知道被執行人的下落和財產情況，請你向法院提供，這樣有利于盡早實現你的債權。

（四）目前被執行人下落不明，又無財產可供執行，你若有這方面的線索，請及時與執行人員聯系。

（五）履行法院生效判決或裁定是公民的義務。如果拒不履行法院判決，要承擔相應的法律責任。

（六）希望你按照判決配合法院執行。如果不按法律規定履行義務，法院將依法強制執行。

（七）我們是嚴格依法執行。如果你認為法院判決不公，可以通過申訴解決，但按照法律規定，申訴期間不能停止執行，請你理解和配合。

（八）現在我們依法開始強制執行，請案件無關人員離開現場。暴力抗拒執法是違法犯罪行為，妨礙法院執行將被追究法律責任。

（九）感謝你對法院執行工作的支持和協助。

八、安全檢查用語規范

實施安全檢查，應當以禮貌的語言進行提示，引導當事人自覺配合，不得對當事人態度粗暴、語言強硬，避免使用命令性的語句要求其接受檢查。如發現違禁物品應當堅決禁止帶入并依法予以沒收，但應當耐心釋明相關規定，避免與當事人發生沖突。

在安全檢查過程中，應當根據具體情況參考使用如下文明用語：

（一）請你出示本人有效身份證件進行登記。這是法院的制度要求，請你理解，謝謝配合。

（二）請接受安全檢查。安全檢查是法院的制度規定，請你理解，謝謝配合。

（三）對不起，請你取出隨身攜帶的物品進行檢查。按照規定，管制刀具、藥品、易燃易爆物品及其他危險品嚴禁帶入。

（四）登記、檢查完畢，你要去的第××審判庭在××樓××層。

九、送達法律文書用語規范

送達法律文書，應當依法表明身份，對當事人稱謂恰當、語言文明，按照規定進行相關程序性提示，但應當避免向當事人透露案情或者就實體性問題提供咨詢意見。

在送達法律文書過程中，應當根據具體情況參考使用如下文明用語：

（一）你好，我是××法院的工作人員×××。現在把出庭傳票送達給你，請你準時出庭。

（二）按照法律規定，被告無正當理由拒不到庭，法院可以依法缺席審判；原告無正當理由不到庭，法院可以按撤訴處理。

（三）你好，現在把判決書送達給你，請你簽收。如果不服本院判決，可以在法定期限內提起上訴。

（四）案件當事人×××拒絕簽收法院判決書，我們依法采取留置方式送達。現在請你見證，謝謝協助。

本規范適用于全國各級人民法院全體工作人員。地方各級人民法院可以結合本地實際，在本規范基礎上作出更加具體的文明用語相關規定。

第三篇：奈曼旗工商局計生工作典型材料

發揮職能作用，努力做好計劃生育管理工作

促進全旗經濟與社會協調發展

各位領導、同志們：

按照會議要求，現將我局2009年流動人口管理工作匯報如下：

2009年，在旗委、政府及市工商局的正確領導下，在旗人口與計劃生育局的正確指導下，我局認真貫徹落實有關流動人口計劃生育工作法律法規和各項方針政策，按照“控制人口數量，提高人口素質”這一基本國策和構建“屬地化管理、市民化服務”的流動人口計劃生育管理服務體系的要求，配合旗計生局堅持管理與服務并重，采取有力措施,依法履行職責，提升了個體工商戶和私營企業對流動人口的管理和服務水平，在外來我旗經商的流動人口管理中做了大量的富有成效的工作。

一、落實政策，明確責任，實行計生責任狀層簽制 為做好這項工作，我局始終把流動人口計劃生育管理工作做為一項重要工作來抓，與各項業務工作同安排、同部署、同驗收，同時，實行計劃生育責任制，每年年初，我局主要負責人在與旗委、政府、市工商局簽訂《人口與計劃生育綜合目標管理責任書》的基礎上，局長與所長，所長與分管副所長，分管副所長與市管員，市管員與流動人口還層層簽定責任狀，明確當年的工作目標，層層落實責任。全局流 動人口計劃生育管理工作做到了“六有三主動”，即：有人管、有人抓、有責任、有目標、有督察、有落實，主動介入、主動履職、主動服務。同時，我局根據實際，還制定了《計劃生育責任追究制》，在追究責任過程中，實行責任倒追查制，即在流動人口管理上一旦出現問題，首先追究與流動人口簽定責任狀的市管員的責任，然后依次追查分管副所長、所長的責任，對于出現問題的單位和個人實行“一票否決”，即責任單位在年內不得評為先進集體，責任人年內不得評為優秀公務員和先進工作者。此外，我局還落實了領導干部駐所掛點責任制，把單位的工作業績與轄區計劃生育工作管理水平掛鉤，通過這些舉措大大推進了流動人口計生管理工作的深入開展。

二、加大宣傳力度，提高流動人口的法律意識和自律意識

我局采取多種形式加大人口和計劃生育法律法規的普及力度。一是摘錄計劃生育法規的相關條款，印制《育齡流動人口經商計劃生育政策須知》，在日常巡查監管工作和辦照、驗照、年檢過程中，向流動育齡個體工商戶和私營企業分發，讓他們懂法律、知政策、明事理，增強主動參與計劃生育工作的意識。二是結合“五五”普法依法治理工作，開展法律“六進”活動，廣大執法人員深入生產經營戶特別是流動人口當中，與他們面對面交流談心，了解情況，近距離 宣傳計生法律法規和相關政策。三是開展“送法下鄉”活動，每年由系統黨委組織下屬工商所采取“送法下鄉”的形式開展計生法律法規宣傳，在活動中，各工商所在轄區人口較集中的鄉鎮、商場、集貿市場等場所，利用黑板報、簡報、橫幅、標語、固定宣傳欄等形式廣泛進行宣傳，目的是使計生政策家喻戶曉，盡人皆知。四是配合有關部門開展“婚育新風進萬家”和“關注母親、關愛女孩、救助計劃生育特殊困難家庭”活動2次，累計幫扶特殊困難家庭20余戶。

三、加強監督管理，確保流動人口計劃生育各項工作措施落到實處

認真履行職責，積極協助計生部門做好流動人口個體工商戶和私營企業的計劃生育工作。一是對申請從事個體經營的育齡流動人口，登記前宣傳計生政策、登記后及時造冊管理，由各工商所負責，在15天內要求該經營戶提交經現居住地鄉鎮查驗蓋章的《流動人口婚育證明》，建立育齡流動人口臺帳，定期向流動人口現居住地的鄉鎮反饋有關情況，一年我局累計查、驗流動人員的《流動人口婚育證明》187份，信息通報率和反饋率都達100％。二是根據我局的工作職責，實行局、所二級把關機制，嚴把市場主體準入關。外來經營者在申領、換發營業執照和進行年檢、驗照工作中，必須出具計生部門查驗有效的婚育證明，并將其作為辦理營業執照的前置審批條件，對于無法出具婚育證明的外來經營 者，一律不予辦理營業執照。與此同時，我局還把流動人口納入網絡化管理，實行流動人口計生原始資料雙備案制，即凡是來我旗經商的外來人口，登記管理人員在辦理營業執照的過程中，除了把計生原始資料納入個體、企業經濟戶口檔案，錄入企業管理模塊外，還要交一份到負責計劃生育工作的黨委辦公室備案，黨委辦公室工作人員可以根據企業登記部門提供的資料，在系統局域網上瀏覽企業管理模塊，查看原始記錄是否與實際登記情況相符，必要時，黨委還組織人員入戶進行實地查看，從而在登記辦照與流動人口管理之間形成一個監督鏈條，杜絕了在流動人口管理中的徇私舞弊現象。截止目前，全旗從事個體私營企業的流動人口業戶347家，其中個體戶288戶，私營企業59家，無一例先照后證和有照無證事例發生。三是繼續加強對流動育齡人口的監督檢查，堅決取締流動人口無照經營行為，嚴肅查處超范圍經營，加強對計生用品零售市場和計劃生育廣告的管理，嚴厲打擊經銷假冒偽劣商品行為和違法虛假廣告，查處率達98％。四是加強對流動人口計劃生育綜合治理，協助鄉鎮計生部門對違反計劃生育政策的個體工商戶及私營企業主，依法督促及時采取節育措施；配合公安部門做好城鎮出租房的管理，同房屋出租戶及時簽定計劃生育管理合同，有力的促進了流動人口計劃生育的管理工作。

四、強化優質服務，為流動育齡個體工商戶和私營企業者提供良好的發展環境

為切實加強全旗流動育齡個體工商戶和私營企業的計劃生育管理與服務工作，我們提出了“公平對待，合理引導，方便群眾，提高效率，完善制度，搞好服務”的服務工作思路，切實幫助解決他們在生產生活、經營發展等方面存在的困難。一是拓寬服務領域，提高服務層次。制定有利于流動人口計劃生育工作的優先優惠政策，對從事個體經營的流動人口二女戶、獨生子女戶，在登記、驗照、年檢、收費等方面優先給予照顧，及時解決他們在生產經營中遇到的困難。二是創新服務載體，開展幫扶活動。堅持以人為本，以“結對培帶、三聯五幫”、“巾幗獻愛心”、“1＋1”救助貧困失學兒童活動為載體，認真開展對流動人口的幫扶和扶貧濟困活動，一年來累計為從事個私經營的二女戶、獨生子女戶減免登記費4300余元，捐助面粉、大米、食用油、衣物等物資折合金額5000余元，得到廣大群眾和社會的廣泛好評。

五、加強對基層的督查，確保計生工作不出漏洞。為了使全系統各個工商所計生工作同步進行，保證每個工商所都不掉隊，我們每季度都由主要領導帶隊對各工商所轄區進行督查，督查采取實地看、具體聽、入戶查的辦法進行。實地看就是查看第一責任人的工作職責、人口計生工作目標、即時性工作；具體聽就是聽黨支部的主要領導對計生 工作的開展落實及完成情況；入戶查就是深入各工商所轄區，檢查外來我旗經商的個體工商戶、私營企業是否有“流動人口婚育證明”及驗證情況。每次檢查結束，我系統都排出位次，并在系統內予以通報，并將檢查情況作為年終評先受獎的重要依據。

六、鞏固成果，嚴控指標

去年我局圓滿完成了上級交辦的各項任務，今年確保做到以下幾點：①系統內干部職工，計劃生育、晚婚率、一孩對象避孕措施落實率、節育措施落實率等情況達到上級要求，無計劃外生育情況。②對個體工商戶和私營企業，在核發營業執照時，計生證明書出具率達到100％。從嚴把關，對嚴重違反計生條例的，依法予以吊銷營業執照。③利用工商職能，及時協助地方政府、計生部門，切實做好計劃生育工作。④進一步完善工作制度，強化責任意識，全面履行職責，以更嚴的要求，更高的標準做好流動人口計劃生育管理工作，為保證國家計劃生育政策的落實和推動地方經濟社會協調、可持續發展做出積極的努力。

奈曼旗工商局 二0一0年三月二十日

第四篇：工作摘要（本站推薦）

一、每個月15號之前要交齊《東莞市高齡老人生活津貼申請審批表》、《麻二社區發放80周歲以上高齡老人生活津貼匯總表》、《80周歲以上高齡老人生活津貼資金匯總表》。填寫“申請審批表”申請人要提交農信存折、戶口簿、身份證（復印件）、一張一寸白底彩照。有增加的做好匯總表，（存折復印件要連同審批表一起交）每月18號前一定要報給民政阿紅。89歲過渡到90歲，99歲過度到100歲要交一張申請表（什么資料都不用交，鎮民政用作留底），申請表和匯總表交民政阿紅，或者嘉慧。已申請的死亡，要做一份<終止東莞市高齡生活津貼報告書>,交民政。8月的要做9月出生的，即是當月做下一個月的。

二、25號前交乘車IC卡資料，15號左右提醒紅去通知適合申請IC卡年齡的人帶上身份證到聲像照相。20號左右去聲像拿光盤，做申請表和《東莞市敬老乘車卡登記匯總》、《麻二社區敬老乘車卡申領匯總》、《麻二敬老乘車卡遺失補辦匯總》、《公交愛心卡申領匯總》、《公交愛心卡遺失補辦匯總》、《麻二社區敬老乘車卡遺失補辦匯總》如果有群眾前來報遺失IC卡的，馬上通知民政辦阿毅，如果損壞的，就要收回其損壞的IC卡。遺失與損壞的IC卡做一張光盤，但要分開做表，遺失的做一張表，損壞的做一張表，但匯總表的話做一張可以了。身份證復印件粘貼在表格的背面相應位置。（當月做當月的，做到當月25號前出生的，包括25號。25號出生的歸下月做）

三、社區例會紀要和主任匯報的那份《鎮計生例會情況匯報表》（填好交主任簽名，不用蓋章）5號前交比鎮計生辦小紅。社區例會紀要發給易誠電腦打印一式兩份，雙面打印。《布置下月工作任務》一般問紅意見。流動人口若有四術數據，負責人寫梁倩紅。《注意從郵箱接收鎮的例會紀要，也發給易誠電腦打印一份。社區的例會紀要要打印一份給每個片的副片長。小組工作情況匯報中的“其他工作情況”系抄返出證明的簽名部》

四、1、每月交兩篇婦聯信息，不用打印，直接發到婦聯郵箱（dgmcfl@dg.gov.cn）即可。照片片大小為400 X 300像素

2、每兩星期寫一次婦聯例會紀要

五、每年六七月等上面通知做殘疾人專項補助。

六、低保系統的用戶名和密碼。民政阿紅負責低保的，系統不明白的可以問阿紅。想查看低保戶的詳細資料，登陸網站，點擊居委會辦理——已辦申請表——點擊人名。

七、醫療救濟，申請的醫療救濟都要記錄好。

八、殘疾人康復站。

九、東莞市黨風廉政信息公開平臺，低保的一個季度即（4月、7月、10月、1月）做一次，登陸www.96993.net.由于7月底低保新增了陳佩儀（東二）和雷建強（西二），所以10月上傳上黨風廉政信息公開平臺時，社區的低保、東二和西二要增加這兩個人名,其他隊別直接下載，更改季度即可。十、四術（①輸卵管結扎術 ②中期引產術 ③人工流產術 ④放、取宮內節育器手術）

十一、補救措施一：人流 補救措施二：引產

第五篇：人民法院工作要點

人民法院工作要點

人民法院工作要點

年是“十一五”規劃的開局之年，是人民法院深入學習貫徹黨的十六大和十六屆五中全會精神，落實人民法院發展的第二個五年改革綱要，建立和完善科學、規范、合理的人民法院組織制度和運行機制，增強司法能力，提高司法水平的重要時期，我院將以“規范司法行為，促進司法公正”教育整頓活動為契機，緊緊圍繞“從嚴、求高、抓實”的治院方針，加強隊伍建設和審判工作力度，以更加寬廣的視野和長遠的目光，盯住先進，瞄準一流，全面推進各項工作，力爭有新的發展，新的提高，新的進步。

年，人民法院工作的指導思想是：以“三個代表”重要思想和鄧小平理論為

指導，樹立和落實科學發展觀、堅持“公正司法、一心為民”的指導方針，堅持以憲法和法律為依據，堅持“公正與效率”的人民法院工作主題，以省高院的“七化”建設為載體，把增強司法能力，提高司法水平貫穿于審判工作的全過程；以加強黨組建設為政治和組織保證，充分發揮黨組織的作用，以審判作為工作的中心，以隊伍建設作為工作的關鍵，以改革作為工作的動力，充分發揮審判職能作用，促進社會穩定與社會和諧；以法院整體搬遷為機遇，切實加強基礎建設，努力將法院工作提高到一個新的水平，為創建“和諧”提供司法保障。

一、圍繞“十一五規劃”加強黨組建設，充分發揮黨組織建設對推進法官隊伍建設的政治保證和組織作用。

今年，是“十一五”規劃的開局之年，是全面推進黨的建設的偉大工程的關鍵時期。我院在提高隊伍建設的同時，要繼續加大推進法官職業化建設的力度，嚴格職業準入，強化職業意識，培

養職業道德，提高職業技能，樹立職業形[本文來源于那一世范文網-www，找范文請到那一世范文網]象，加強職業保障，完善職業監督，努力造就一支政治堅定、業務精通、作用優良、公正廉潔的法官隊伍。具體措施為，一是要強化領導班子的思想政治建設、組織建設、管理能力建設、業務建設和作風建設。領導班子成員必須對院內或所分管庭室的隊伍建設、廉潔狀況、審判質量、審判效率等負起責來，實行嚴格的問責制。二是要嚴格法官從業資格，提高職業技能。根據“人才建院、人才興院”的戰略要求，逐步擴大法官助理的選拔和任用工作，激活選人、用人機制。繼續加強法官的學歷教育和崗位培訓，爭取在年在職人員全部達到《法官法》的任職要求。三是加強廉政建設，將黨風廉政建設責任制落到實處。要堅持標本兼治，綜合治理的方針，進一步完善“不愿為”的自律機制，“不敢為”的懲戒機制、“不能為”的防范機制和“不必為”的激勵機

制等廉政制度體系。教育審判人員樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀，保持共產黨員的先進性和法官高風亮潔的高尚情操，捍衛法律的尊嚴和司法的圣潔。嚴格規范法官與代理人、中介機構之間的關系，嚴禁“單方接觸”，從源頭上遏制和預防司法腐敗行為。繼續完善嚴格、有效、科學的監督制約，杜絕“關系案”、“人情案”和“金錢案”。對利用審判權、執行權貪贓賣法、循私枉法的人和事，發現一起，查處一起，純潔法官隊伍。

二、以提高審判質量為重點，切實提高司法能力建設

黨的執政能力建設要求落實在司法工作中，就是要不斷加強司法能力建設，以司法能力建設來保障黨的執政能力建設。審判質量作為法院的靈魂和生命，歷來是我院各項工作的重中之重，年，我院將繼續把案件審判質量作為立身之基、立院之本，通過進一步完善司法績效綜合考評制度，進一步探索、深化案件質量評查活動中發現的好的、優

秀的審判工作經驗和做法，以過硬的的司法質量取信于民，不可質疑的公正裁判取信于社會。新的一年，我院將加強四項能力建設作為著力打造司法能力建設工程的核心。

一是審判能力建設。審判工作是法院工作的中心。因此，審判能力建設是最為重要的。具體關注三個要點；一是以清醒的頭腦落實審判為大局服務的任務；二是用辯證的觀點看清法院改革和發展中的問題；三是以務實的精神解決影響審判質量、效率、效果的“瓶頸”問題。

加強立案、信訪窗口建設，嚴格立案程序，嚴格依法收費，擴大司法救助的范圍，規范司法救助的決定程序。做好涉法上訪處理，杜絕進省進京上訪。貫徹落實省高院于1月1日起試行的《關于民事訴訟庭前交換證據的若干規定》，做好庭前證據交換，為建立起高效的審判機制提供前期保障。

刑事審判要從鞏固國家政權，鞏固

改革開放成果，實現長治久安的高度，繼續堅持“嚴打整治”方針不動搖，全力維護社會穩定。一是堅持“嚴打”方針，總結嚴打經驗，準確適用法律，嚴厲打擊嚴重危害公共安全的殺人、搶劫、綁架、強奸、爆炸、投毒等嚴重破壞社會治安的犯罪和盜竊、搶劫等多發性犯罪，保障人民群眾的生命財產安全；二是堅決懲處毒品犯罪、拐賣婦女兒童犯罪，維護公民的身心健康和婦女兒童的合法權益。三是依法嚴懲各種恐怖犯罪，組織和利用邪教組織破壞國家法律實施犯罪，維護社會穩定。四是嚴厲打擊貪污、賄賂、挪用公款等經濟犯罪。依法打擊在行政執法機關、經濟管理機關、金融領域、建筑領域和企業內的經濟犯罪。堅持“打防結合、預防為主、標本兼治”的原則，積極參預社會治安綜合治理，進一步充分發揮公開審判、司法建議、法制宣傳、指導調解在促進穩定中的作用；及時認真審理好刑事自訴案件，及時化解矛盾；搞好未成年人犯罪審判，教育挽救失足青少年；組織全區性的集中逮捕、宣判活動，增強社會效果，努力營造一個良好的社會秩序和和諧社會環境。

民事審判要在以往成績的基礎上力爭實現“二升一降”，即案件數量要增加，訴訟調解結案率要上升，上訴案件改判率和發回重審率要下降。重點抓好四個方面：一是繼續抓好婚姻家庭、人身、醫療等損害賠償案件和民間債務糾紛案件的審理。在婚姻家庭糾紛案件的審理上，要特別妥善處理好未成年子女的撫養；慎重地處理好下崗職工的婚姻糾紛；制裁故意破壞他人婚姻家庭，虐待、遺棄老人和未成年子女的違法行為，保護婦女兒童和老人的合法權益，保護正常的婚姻關系；二是認真審理好勞動爭議案件，運用司法手段促進依法用工，保障勞動者的合法權益。嚴格依法處理因企業破產、出售、撤銷、兼并、聯合而起訴到法院的勞動爭議集團訴訟案件，防止矛盾激化；三是依法審理涉及

企業下崗職工、低保失業人員等困難群眾、弱勢群體利益的案件，促進同經濟發展水平相適應的社會保障體系的建立和健全；四是要精心審理好拖欠民工工資的案件，確保黨中央國務院對農民工的關心落實到位。

商事審判，則堅持直接為經濟建設服務的方針，為企業解困，為金融解險，為農民解難。圍繞我區對經濟結構的戰略性調整，繼續積極、謹慎審理好企業改制和破產糾紛案件，推動我區企業改制工作，促進現代企業制度的建立。必須進一步增強平等保護各類市場主體意識，創造保障各類市場主體平等使用生產要素的法治環境，通過司法手段保障非公有制經濟的健康發展，最終確保“民營也能興洪”。堅持維護國家經濟安全原則，依法、高效審理涉及金融市場的糾紛案件，保護金融債權，維護金融秩序，防范金融風險。依法審理建筑工程合同糾紛，保障重點工程的順利進行，保護施工企業的合法權益。

行政審判要有效化解行政紛爭，加強對行政執法行為的監督，推進依法行政，促進行政機關在經濟調節、市場監督、社會管理和公共服務方面的改革和職能完善。進一步發揮審判監督職能，嚴格把握再審立案聽證制度，提高再審案件的透明度，作好息訴服判工作。

嚴格案件審限制度，刑事、民事和行政案件的延期結案率一般不得超過案件總量的5%。要依法適用簡易程序，速裁案件一般應在15日內審結。對于可以合并審理的案件，要合并進行，以節約司法資源，減輕當事人的訴累。遵循“合法、自愿”原則，加大調解力度，有效進行庭前調解，庭中調解和判前調解，不斷提高調解成功率，力爭達到省高院提出的“基層法院調解結案率要達到50%以上”的要求。

二是執行能力建設。執行是實現裁判的最后環節，“執行難”是全社會關注的重大問題，執行工作要在已有工作經驗的基礎上，進一步加大執行力度，認

真執行中央政法委《關于切實解決人民法院執行難問題的通知》要求；在執行方法上務實、創新，確保執行工作有新的進取和發展；積極推行執行工作的和解，從既有利于維護司法裁判尊嚴，有利于當事人生產生活，維護社會穩定出發，努力促成達成執行和解協議；繼續開展清理積案活動，加大執行力度，強化執行措施，實行執行聽證制度，確保嚴肅執法，努力消除“空調”“白判”現象，確保審判工作的嚴肅性和權威性，維護當事人的合法權益。

三是化解訴訟矛盾能力的建設。在面臨市場機制轉軌時期，企業改制的結尾階段，我區某些方面的矛盾還比較突出和復雜，具體針對于法院而言，我們的工作還有相當的壓力。為此我院將繼續發揮調解的優良傳統和借鑒成功經驗鞏固和完善訴訟調解制度，要求法官進一步提高認識，著眼新的實際，探索新的路子，堅定不移地貫徹調解與判決并重原則，宜調則調、當判則判；我們應

當在法律框架內依靠當地黨委、政府及各職能部門各方面的合力，盡全力去化解訴訟矛盾，力求做到案結事了，為構建、營造我區和諧社會做出貢獻。

四是司法創建能力。“二五”司法改革是我國政治體制改革的重要組成部分，是黨中央和最高法院的統一領導和部署下，有組織有計劃、有步驟進行的一場由上而下的改革。新的一年中，我院要在黨的領導下積極按照“二五”改革的要求，結合本院實際，細化改革內容，量化改革目標，不斷激活內在司法創新的活力。在法院的整體工作中推進改革、創新的進程，精心組織大膽創新，注重務求實效，深入扎實推動司法改革取得明顯成效。

三、以其它工作優質化為保證，給審判執行工作提供強有力的支持

紀檢、監察和政工工作，則要加強對干部的思想政治工作，進一步完善各項規章制度，正面教育工作要常抓不懈；特別要注意掌握干部各個不同時期的思

想動態，有的放矢，采取相應的措施，通過定期繳納廉政保證基金制度的建立，落實約束機制，促使我院廉政建設上新境界。發現干部中有不良的現象和苗頭，及時掌握、查處并予糾正。同時要引導全體工作人員開展各種健康的公益1 2 下一頁