第一篇：學(xué)校實(shí)習(xí)生管理制度

鐵道動力系實(shí)習(xí)生管理辦法

為了進(jìn)一步加強(qiáng)對實(shí)習(xí)學(xué)生的管理，提高學(xué)生專業(yè)技術(shù)素質(zhì)，為用人單位輸送“紀(jì)律嚴(yán)明，素質(zhì)優(yōu)良，品行端正”合格的大學(xué)生，根據(jù)有關(guān)實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，結(jié)合我系的實(shí)際情況，特制定本辦法。

一、安 全 制 度

為了堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實(shí)加強(qiáng)實(shí)習(xí)學(xué)生的安全意識，確保學(xué)生實(shí)習(xí)順利進(jìn)行，特作以下規(guī)定：

1、在每位學(xué)生實(shí)習(xí)前，班主任﹑帶隊(duì)老師對所有參加實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全教育。

2、樹立“安全第一”的觀點(diǎn)，健全安全組織，確保學(xué)生實(shí)習(xí)安全。建立實(shí)習(xí)安全領(lǐng)導(dǎo)小組。

3、下實(shí)習(xí)單位前均應(yīng)分成若干實(shí)習(xí)小組，組長為該組安全員。組長負(fù)責(zé)本組人員的安全防范工作。發(fā)現(xiàn)有不安全苗頭，及時向帶隊(duì)老師報告。

4、在上崗前，自覺接受崗位安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，遵守實(shí)習(xí)單位各項(xiàng)結(jié)合崗位實(shí)際所制定出來的切實(shí)可行的安全上崗制度。

5、建立匯報制度。如出現(xiàn)事故、同學(xué)患急病不能堅持工作、有同學(xué)擅自外出不歸等現(xiàn)象，應(yīng)立即告知單位、學(xué)校和帶隊(duì)老師。

6、按單位規(guī)定時間上下班,注意交通安全。不在上班時間，因自己擅自外出等原因而發(fā)生事故由實(shí)習(xí)學(xué)生自己負(fù)責(zé)。

7、學(xué)生實(shí)習(xí)期間因公致傷、致殘、致死的，由實(shí)習(xí)單位按國家勞動部門的有關(guān)法律法規(guī)負(fù)責(zé)善后處理、賠償。

8、實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間由于自己對安全事故的嚴(yán)重性缺乏認(rèn)識或因違規(guī)操作而對自己、他人、設(shè)備造成傷害的，由實(shí)習(xí)學(xué)生自己承擔(dān)后果責(zé)任。

二、上 班 制 度

1、實(shí)習(xí)學(xué)生必須嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的有關(guān)規(guī)章制度，上班不遲到、不早退，按時進(jìn)入指定的工作崗位。

2、實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)入工作場地前必須穿戴好勞保用品，做好一切準(zhǔn)備工作，確保安全、文明生產(chǎn)。

3、實(shí)習(xí)學(xué)生不準(zhǔn)擅自離開實(shí)習(xí)崗位，有事離崗須經(jīng)廠方班組長和帶隊(duì)老師批準(zhǔn)，返回崗位應(yīng)向班組和帶隊(duì)老師報告，同意后方可上崗。

4、實(shí)習(xí)學(xué)生必須聽從指導(dǎo)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，愛護(hù)設(shè)備，不亂動設(shè)備，不無故損壞設(shè)備。如發(fā)現(xiàn)故障或異?，F(xiàn)象，立即報告班組長，未經(jīng)允許，不得任意拆卸或啟動設(shè)備，確保人身、設(shè)備的安全。

5、愛護(hù)工具、量具，節(jié)約原材料、認(rèn)真做好所在崗位的設(shè)備保養(yǎng)，做好實(shí)習(xí)場地和工位的清潔衛(wèi)生工作。

6、在工作場所內(nèi)，不準(zhǔn)嘻鬧、奔跑和大聲叫喊，上班不準(zhǔn)串崗，不準(zhǔn)打瞌睡、干私活、看小說或參加非企業(yè)組織的其它活動。

7、尊重實(shí)習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)，聽從安排，服從分配，安心本職工作，虛心求教，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高操作技能，爭取盡快達(dá)到頂崗作業(yè)的要求。

8、嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的保密制度，不得將技術(shù)或商業(yè)情報泄露，維護(hù)實(shí)習(xí)單位利益。

三、考 勤 制 度

1.嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，按時上下班，不遲到、不早退、不曠工、不私自換班次。

2.實(shí)習(xí)生個人一律不準(zhǔn)私自離開實(shí)習(xí)點(diǎn)，外出或回家必須以書面形式向?qū)嵙?xí)單位及系部負(fù)責(zé)人請假，經(jīng)雙方同意后方可離開。

3.實(shí)習(xí)生未按規(guī)定請假，擅自休假離職者以曠工論處。

4.病假須持實(shí)習(xí)所在地區(qū)及以上醫(yī)院證明并經(jīng)實(shí)習(xí)單位及系部負(fù)責(zé)人同意后，方可準(zhǔn)假，病休期間不得擅自外出；病假五天以上須報系部備案。

6.在實(shí)習(xí)期間由于實(shí)習(xí)單位的原因或工作環(huán)境嚴(yán)重影響學(xué)生身心健康的，實(shí)習(xí)生提出書面申請，由學(xué)校和實(shí)習(xí)單位協(xié)商解決。對未經(jīng)學(xué)校和實(shí)習(xí)單位同意中途擅自終止實(shí)習(xí)的，學(xué)校不再重新安排實(shí)習(xí)單位，實(shí)習(xí)成績不予及格。

四、實(shí)習(xí)生活制度

1.保持艱苦奮斗本色，不奢侈浪費(fèi)。

2.同學(xué)相互關(guān)心，相互愛護(hù)，互相照顧，員工之間相互尊重，不使用粗言穢語，打架斗毆。

3.不偷竊，不賭博，不酗酒，不吸煙。

4.講究個人衛(wèi)生，勤洗澡、理發(fā)、勤剪指甲，保持衣著整潔。男生不留長發(fā)、怪發(fā)、不燙發(fā)。

5.不亂丟紙屑、雜物，保持環(huán)境及宿舍衛(wèi)生，做到床鋪干凈，被褥整潔，內(nèi)務(wù)有條不紊。

6.每天輪流值日，及時清掃整理宿舍，保持宿舍整潔衛(wèi)生。

7.節(jié)約水電，人走燈滅、關(guān)閉電扇、空調(diào)等設(shè)施。

五、實(shí)習(xí)學(xué)習(xí)制度

1.努力鉆研，虛心學(xué)習(xí)各工作崗位的專業(yè)技能，熟練掌握本專業(yè)和本崗位要求規(guī)定的基本知識和操作技能。

2.認(rèn)真做好實(shí)習(xí)記錄，并定期進(jìn)行整理。

3.注意收集素材，為將來自身職業(yè)發(fā)展作好準(zhǔn)備。

六、實(shí)習(xí)獎懲辦法

（一）獎勵

各實(shí)習(xí)小組根據(jù)實(shí)習(xí)生管理制度考核、實(shí)習(xí)單位鑒定及實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師評定，實(shí)習(xí)結(jié)束評出10%的優(yōu)秀實(shí)習(xí)生，學(xué)校將予獎勵。

（二）處分

1.下列行為屬于違紀(jì)：

（1）無故遲到、早退、曠工；

（2）由于工作輕率疏忽或不負(fù)責(zé)任給用人單位造成損失；

（3）打架斗毆、酗酒、賭博，造成惡劣影響的；

（4）同學(xué)之間不團(tuán)結(jié)，撥弄是非，造成不良影響的；

（5）違反實(shí)習(xí)單位員工守則和工作紀(jì)律，造成不良影響；

（6）不服從實(shí)習(xí)單位管理，采取失禮或過激行為；

（7）盜竊或欺詐行為。

以上情節(jié)嚴(yán)重者，學(xué)校和實(shí)習(xí)單位有權(quán)責(zé)令該學(xué)生停止實(shí)習(xí)，回學(xué)校檢查，并視情節(jié)輕重作相應(yīng)的紀(jì)律處分。

2.對發(fā)生以下幾種情況者，實(shí)習(xí)成績以不及格處理：

（1）未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，不參加實(shí)習(xí)者；

（2）不服從學(xué)校實(shí)習(xí)安排，未經(jīng)實(shí)習(xí)單位和實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師同意，擅自離開實(shí)習(xí)崗位者；

（4）因個人問題被實(shí)習(xí)單位退回（有區(qū)級以上醫(yī)院證明的因病等原因除外）未完成實(shí)習(xí)任務(wù)者；

（5）因病、因事缺席累計時間達(dá)實(shí)習(xí)規(guī)定時間四分之一及以上者，曠工達(dá)實(shí)習(xí)規(guī)定時間五分之一及以上者；

（6）實(shí)習(xí)期間不遵守紀(jì)律，違反實(shí)習(xí)單位和學(xué)校紀(jì)律，造成惡劣影響者；

（7）無實(shí)習(xí)鑒定或鑒定不合格者。

實(shí)習(xí)成績不及格者，在結(jié)業(yè)后一年內(nèi)可以向?qū)W校申請補(bǔ)實(shí)習(xí)（補(bǔ)實(shí)習(xí)時間與規(guī)定實(shí)習(xí)時間必須一致）。經(jīng)實(shí)習(xí)部門鑒定，實(shí)習(xí)成績合格者可補(bǔ)發(fā)畢業(yè)證書。

七、因特殊情況不能參加實(shí)習(xí)的學(xué)生，須由本人提出書面申請，提供相應(yīng)的證明材料，經(jīng)學(xué)校審批，方可免除實(shí)習(xí)。

第二篇：學(xué)校實(shí)習(xí)生管理制度

實(shí)習(xí)生管理辦法

為了進(jìn)一步加強(qiáng)對實(shí)習(xí)學(xué)生的管理，提高學(xué)生專業(yè)技術(shù)素質(zhì)，為用人單位輸送“紀(jì)律嚴(yán)明，素質(zhì)優(yōu)良，品行端正”合格的技術(shù)人員，根據(jù)有關(guān)實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，結(jié)合我校的實(shí)際情況，特制定本辦法。

一、安 全 制 度

為了堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實(shí)加強(qiáng)實(shí)習(xí)學(xué)生的安全意識，確保學(xué)生實(shí)習(xí)順利進(jìn)行，特作以下規(guī)定：

1、在每位學(xué)生實(shí)習(xí)前，班主任﹑帶隊(duì)老師對所有參加實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全教育。

2、樹立“安全第一”的觀點(diǎn)，健全安全組織，確保學(xué)生實(shí)習(xí)安全。建立實(shí)習(xí)安全領(lǐng)導(dǎo)小組。

3、下實(shí)習(xí)單位前均應(yīng)分成若干實(shí)習(xí)小組，組長為該組安全員。組長負(fù)責(zé)本組人員的安全防范工作。發(fā)現(xiàn)有不安全苗頭，及時向帶隊(duì)老師報告。

4、在上崗前，均應(yīng)在學(xué)好《勞動法》的同時，自覺接受崗位安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，遵守實(shí)習(xí)單位各項(xiàng)結(jié)合崗位實(shí)際所制定出來的切實(shí)可行的安全上崗制度。

5、在宿舍，應(yīng)注意寢室安全，嚴(yán)禁私拉、私接電線；嚴(yán)禁使用電爐、煤氣灶、電茶壺、熱得快等用具；不準(zhǔn)熄燈后點(diǎn)蠟燭；離開寢室要及時關(guān)門上鎖。

6、不在寢室接待同學(xué)、朋友。休息日外出要事先向?qū)W校帶隊(duì)老師做好請假手續(xù)，經(jīng)同意后，方可離廠。

7、建立匯報制度。如出現(xiàn)事故、同學(xué)患急病不能堅持工作、有同學(xué)擅自外出不歸等現(xiàn)象，應(yīng)立即告知單位、學(xué)校和帶隊(duì)老師。

8、按學(xué)校規(guī)定時間上下班,注意交通安全。不在上班時間，因自己擅自外出等原因而發(fā)生事故由實(shí)習(xí)學(xué)生自己負(fù)責(zé)。

9、學(xué)生實(shí)習(xí)期間因公致傷、致殘、致死的，由實(shí)習(xí)單位按國家勞動部門的有關(guān)法律法規(guī)負(fù)責(zé)善后處理、賠償。

10、實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間由于自己對安全事故的嚴(yán)重性缺乏認(rèn)識或因違規(guī)操作而對自己、他人、設(shè)備造成傷害的，由實(shí)習(xí)學(xué)生自己承擔(dān)后果責(zé)任。

二、上 班 制 度

1、實(shí)習(xí)學(xué)生必須嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的有關(guān)規(guī)章制度，上班不遲到、不早退，按時進(jìn)入指定的工作崗位。

2、實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)入工作場地前必須穿戴好勞保用品，做好一切準(zhǔn)備工作，確保安全、文明生產(chǎn)。

3、實(shí)習(xí)學(xué)生不準(zhǔn)擅自離開實(shí)習(xí)崗位，有事離崗須經(jīng)廠方班組長和帶隊(duì)老師批準(zhǔn)，返回崗位應(yīng)

向班組和帶隊(duì)老師報告，同意后方可上崗。

4、實(shí)習(xí)學(xué)生必須聽從指導(dǎo)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，愛護(hù)設(shè)備，不亂動設(shè)備，不無故損壞設(shè)備。如發(fā)現(xiàn)故障或異常現(xiàn)象，立即報告班組長，未經(jīng)允許，不得任意拆卸或啟動設(shè)備，確保人身、設(shè)備的安全。

5、愛護(hù)工具、量具，節(jié)約原材料、認(rèn)真做好所在崗位的設(shè)備保養(yǎng)，做好實(shí)習(xí)場地和工位的清潔衛(wèi)生工作。

6、在工作場所內(nèi)，不準(zhǔn)嘻鬧、奔跑和大聲叫喊，上班不準(zhǔn)串崗，不準(zhǔn)打瞌睡、干私活、看小說或參加非企業(yè)組織的其它活動。

7、尊重實(shí)習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)，聽從安排，服從分配，安心本職工作，虛心求教，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高操作技能，爭取盡快達(dá)到頂崗作業(yè)的要求。

8、嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的保密制度，不得將技術(shù)或商業(yè)情報泄露，維護(hù)實(shí)習(xí)單位利益。

三、考 勤 制 度

1、實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間實(shí)行三重考勤：即所在實(shí)習(xí)單位的車間線長段長代為考勤;實(shí)習(xí)學(xué)生車間負(fù)責(zé)人考勤;學(xué)校帶隊(duì)老師將不定時抽查。

2、帶隊(duì)老師將考勤情況表上報學(xué)校。

3、實(shí)習(xí)學(xué)生必須按時參加在實(shí)習(xí)單位規(guī)定的上班、培訓(xùn)或參加其它活動，因故不能參加者，必須履行請假手續(xù)，否則按曠工（課）論處。

4、實(shí)習(xí)學(xué)生原則上不允許請事假，如遇特殊情況，必須辦理請假手續(xù)，其順序?yàn)椋合扔稍撋顚懻埣贄l，而后交所在帶隊(duì)老師、實(shí)習(xí)部門領(lǐng)導(dǎo)簽署意見同意后方可生效。

5、實(shí)習(xí)學(xué)生請病、事假，應(yīng)經(jīng)實(shí)習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)同意。

四、寢 室 制 度

1、嚴(yán)守就寢紀(jì)律，注意作息時間，不得有吵鬧、大聲說話等影響他人休息的行為。

2、不得無故晚歸或夜不歸宿，晚上不得接待同學(xué)朋友，不得隨意留宿外來人員。

3、要愛護(hù)宿舍內(nèi)的一切設(shè)施，不準(zhǔn)亂拆、亂搬、亂拿，損壞公物要賠償。

4、保持室內(nèi)外整潔。宿舍內(nèi)所有用品擺放整齊，被子按要求折疊，不準(zhǔn)亂扔垃圾，亂潑污水。

5、節(jié)約用電、用水，每個寢室必須做到人走燈滅，杜絕長明燈、長流水。嚴(yán)禁私自接線和使用電熱電器，嚴(yán)禁使用明火。

6、做好安全防范工作，寢室門要及時上鎖，貴重物品妥善保管，現(xiàn)金必須存銀行。

7、注意自身的學(xué)生形象，穿著樸素大方，遵守社會公德，團(tuán)結(jié)同學(xué)，互幫互助，自尊自愛。

8、嚴(yán)禁吸毒、抽煙、喝酒、賭博、打架斗毆；不看不健康的書刊、音像。

9、休息日回家要辦好請假手續(xù)，填寫請假條，不得單獨(dú)外出。

五、成績考核制度

實(shí)習(xí)學(xué)生成績考核分為兩部分。第一部分是每月考核，由實(shí)習(xí)學(xué)生班主任在返校日之后填寫《月考核評分量化表》進(jìn)行考核。月考核以評分為主，100分為滿分。85-100為A檔；75-84為B檔；60-74為C檔；60分以下為D檔。D檔為當(dāng)月考核不及格。第二部分是實(shí)習(xí)學(xué)生結(jié)束前，實(shí)習(xí)學(xué)生班主任會同實(shí)習(xí)單位有關(guān)人員，對學(xué)生實(shí)習(xí)進(jìn)行成績總考核和評語鑒定，成績總考核根據(jù)學(xué)生的實(shí)習(xí)態(tài)度、實(shí)習(xí)質(zhì)量、每月考核結(jié)果、違規(guī)情況、單位提供的實(shí)習(xí)鑒定進(jìn)行綜合評定，成績評定分優(yōu)、良、及格、不及格四級，并以此作為畢業(yè)就業(yè)推薦的一個依據(jù)，并上報教務(wù)處與就業(yè)辦。

優(yōu)秀： 實(shí)習(xí)積極主動、好學(xué)，實(shí)習(xí)任務(wù)完成好，實(shí)習(xí)日記和實(shí)習(xí)報告質(zhì)量高，達(dá)到實(shí)習(xí)計劃的要求，實(shí)習(xí)態(tài)度認(rèn)真，實(shí)習(xí)單位反映良好，有較強(qiáng)的技能和生產(chǎn)能力。

良好：實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)良好，能較好地完成實(shí)習(xí)任務(wù)、實(shí)習(xí)日記和報告，達(dá)到實(shí)習(xí)計劃要求，掌握了一定的生產(chǎn)技能，實(shí)習(xí)單位反映較好。

及格：實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)一般，基本達(dá)到實(shí)習(xí)計劃的要求，但不夠圓滿，能夠完成實(shí)習(xí)日記和報告，但質(zhì)量一般，技能水平一般，實(shí)習(xí)單位反映一般。

不及格：實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)差，有較嚴(yán)重的違紀(jì)行為，未能達(dá)到實(shí)習(xí)計劃的要求，不能完成實(shí)習(xí)日記和實(shí)習(xí)報告，技能水平較差。

六、獎 懲 條 例

1、實(shí)習(xí)學(xué)生生必須遵紀(jì)守法，自覺遵守社會公德，維護(hù)學(xué)校，實(shí)習(xí)單位聲譽(yù)；遵守《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，實(shí)習(xí)期間不忘學(xué)生身份。

2、實(shí)習(xí)學(xué)生未經(jīng)允許不得擅自聯(lián)系其它實(shí)習(xí)單位，如確需離開學(xué)校指定的實(shí)習(xí)單位，必須書面向?qū)W校申請，待就業(yè)辦同意后方可離開實(shí)習(xí)單位，擅自脫離學(xué)校指定的實(shí)習(xí)單位，并給學(xué)校造成不良影響的，實(shí)習(xí)鑒定作不合格處理。

3、實(shí)習(xí)學(xué)生因嚴(yán)重違紀(jì)或工作懶散等原因，被實(shí)習(xí)學(xué)生單位拒絕實(shí)習(xí)的學(xué)生，學(xué)校將不再安排新的實(shí)習(xí)單位，由此產(chǎn)生的實(shí)習(xí)考核、就業(yè)推薦等問題均由該生個人自負(fù)。

4、實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間對實(shí)習(xí)單位有意見應(yīng)及時與班主任聯(lián)系，并以書面形式報告帶隊(duì)老師，由學(xué)校與實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)協(xié)商，實(shí)習(xí)學(xué)生不得直接與實(shí)習(xí)單位發(fā)生沖突，若無理取鬧，給學(xué)校聲譽(yù)造成不良影響者，扣發(fā)畢業(yè)證或延長畢業(yè)時間。

5、若實(shí)習(xí)學(xué)生累計三次當(dāng)月考核不合格，則實(shí)習(xí)鑒定為不合格，按學(xué)校規(guī)定不予畢業(yè)。

6、實(shí)習(xí)學(xué)生連續(xù)曠工三天以上，或累計七天以上，實(shí)習(xí)總考核不及格，重新實(shí)習(xí)半年。

7、實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間，必須參加學(xué)校組織的補(bǔ)考及技能等級考試，若無故不參加考試，則按規(guī)定不予辦理畢業(yè)證書。

8、實(shí)習(xí)學(xué)生考勤過程中，一個月無故遲到三次以上的；無故緩交材料的；擅自辭職的；由于操作不規(guī)范而發(fā)生安全事故的情況，當(dāng)月考核不及格。

9、對實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)較差，違反實(shí)習(xí)規(guī)定較嚴(yán)重的，將在畢業(yè)生鑒定中體現(xiàn)，重新實(shí)習(xí)，緩發(fā)畢業(yè)證書半年。

11、如果實(shí)習(xí)學(xué)生在自己工作崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀，成績突出，被車間公開表揚(yáng)的，該生實(shí)習(xí)成績記錄在當(dāng)月考核中。實(shí)習(xí)結(jié)束后，學(xué)校將公開評出“優(yōu)秀的實(shí)習(xí)學(xué)生”，并且給予適當(dāng)獎勵。

12、在實(shí)習(xí)期間，部分優(yōu)秀學(xué)生將參與車間管理工作，協(xié)助老師搞好實(shí)習(xí)管理工作，表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生管理人員“評優(yōu)評先”將優(yōu)先考慮，并且給予適當(dāng)獎勵。

安遠(yuǎn)應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學(xué)校 二0一一年十一月

第三篇：中職學(xué)校實(shí)習(xí)生管理制度

中職學(xué)校實(shí)習(xí)生管理制度

第一章：總則

第一條：為加強(qiáng)對實(shí)習(xí)生的管理，結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

第二條：人事處是具體負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生管理的職能部門。本管理規(guī)定由錄用規(guī)定、錄用程序、管理規(guī)定、實(shí)習(xí)生待遇、實(shí)習(xí)生離職等五部分組成。

第二章：錄用規(guī)定

第三條：本科以上學(xué)歷；有招生經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；與學(xué)校要求相關(guān)或相近的專業(yè)。

第四條：身體健康，無傳染病及其他疾病。

第三章：錄用程序

第五條：實(shí)習(xí)分兩類：

A、一般實(shí)習(xí)：以完成畢業(yè)實(shí)習(xí)為目的的實(shí)習(xí)生。

B、帶崗實(shí)習(xí)：作為學(xué)校人員儲備而招聘的實(shí)習(xí)生。

第六條：申請一般實(shí)習(xí)的學(xué)生須提前一周向人事處提出申請，說明自己實(shí)習(xí)的目的、實(shí)習(xí)期限、個人簡歷、聯(lián)系方式等，并由所在學(xué)校開具實(shí)習(xí)介紹信，經(jīng)人事處批準(zhǔn)后辦理實(shí)習(xí)手續(xù)，并安排到相應(yīng)崗位實(shí)習(xí)。

第七條：帶崗實(shí)習(xí)生通過人事處面試合格后辦理實(shí)習(xí)手續(xù)。帶崗實(shí)習(xí)生根據(jù)學(xué)校的崗位要求安排到相應(yīng)崗位實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)結(jié)束后根據(jù)實(shí)習(xí)部門和人事處考核的結(jié)果，由人事處再次組織面試，擇優(yōu)錄用為學(xué)校員工。

第八條：實(shí)習(xí)生須提供以下證明材料：

（1）本人身份證原件和復(fù)印件；

（2）學(xué)校開具的介紹信；已畢業(yè)者提供畢業(yè)證書復(fù)印件與學(xué)位證書復(fù)印件。

第四章：管理規(guī)定

第九條：實(shí)習(xí)生須參加學(xué)校安排的體檢，體檢合格后方可正式報到，進(jìn)入學(xué)校實(shí)習(xí)。

第十條：凡被接納到我校實(shí)習(xí)的實(shí)習(xí)生，都要以人民教師標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做到學(xué)高為師，身正為范。實(shí)習(xí)生到校后，要服從學(xué)校管理，尊重指導(dǎo)老師的指導(dǎo)意見，嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，確保實(shí)習(xí)活動正常、順利地進(jìn)行，高質(zhì)量地完成實(shí)習(xí)任務(wù)。第十一條：接受實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)的年級，要挑選素質(zhì)高、責(zé)任性強(qiáng)的教師指導(dǎo)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)活動。實(shí)習(xí)活動以聽課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)為基本內(nèi)容，講課時間不得超過6課時。

實(shí)習(xí)課要有充分準(zhǔn)備，教案須經(jīng)指導(dǎo)教師審查、簽字，否則不得進(jìn)行課堂教學(xué)。年級要組織相關(guān)教師聽課，并進(jìn)行認(rèn)真的評價。

第十二條：實(shí)習(xí)生須嚴(yán)格遵守學(xué)校作息時間，按照實(shí)習(xí)部門工作時間上下班，不得有遲到、早退、無故曠工等行為。

第十三條：各實(shí)習(xí)部門要對實(shí)習(xí)生進(jìn)行安全教育、實(shí)踐課安全標(biāo)準(zhǔn)等培訓(xùn)。實(shí)習(xí)生未經(jīng)允許不得擅自操作各種機(jī)器和儀器設(shè)備。

第十四條：各實(shí)習(xí)部門要加強(qiáng)對實(shí)習(xí)生的管理，嚴(yán)格執(zhí)行考勤和請假制度，實(shí)習(xí)生請假須報人事處備案。要加強(qiáng)保密教育，未經(jīng)允許，實(shí)習(xí)生不得將接觸到的學(xué)校內(nèi)部信息、資料向外泄漏。對嚴(yán)重違反學(xué)校有關(guān)規(guī)定、不服從管理、作風(fēng)散漫、表現(xiàn)不好的實(shí)習(xí)生，實(shí)習(xí)部門可遞交取消其實(shí)習(xí)資格申請，并報人事處批準(zhǔn)、備案。

第十五條：未經(jīng)批準(zhǔn)，實(shí)習(xí)生不得帶任何其他人員進(jìn)入學(xué)校。

第十六條：實(shí)習(xí)生的安排和調(diào)整由人事處負(fù)責(zé)，實(shí)習(xí)具體崗位由實(shí)習(xí)部門的主管安排。

第五章：實(shí)習(xí)生待遇

第十七條：實(shí)習(xí)生不享受正式員工的待遇，原則上不提供福利。

第十七條：實(shí)習(xí)生基本報酬：碩士元/月；本科元/月。

第十八條：

第六章：實(shí)習(xí)生離職

第十九條：實(shí)習(xí)生結(jié)束實(shí)習(xí)前一周，必須以書面形式向人事處遞交實(shí)習(xí)結(jié)束申請，并向?qū)嵙?xí)部門負(fù)責(zé)人說明。實(shí)習(xí)結(jié)束前須做好工作移交，辦好離崗手續(xù)。

第二十條：實(shí)習(xí)結(jié)束，由實(shí)習(xí)生所在部門與人事處共同考核，給予相應(yīng)鑒定。第二十一條：實(shí)行生在實(shí)習(xí)期間嚴(yán)重違反法律、法規(guī)或?qū)W校規(guī)章制度，學(xué)校將立即終止實(shí)習(xí)，若產(chǎn)生不良后果及經(jīng)濟(jì)損失必須承擔(dān)相應(yīng)的法律和賠償責(zé)任。

第七章：附則

第二十三條：本規(guī)定由人事處負(fù)責(zé)制訂或根據(jù)需要修訂，經(jīng)校長辦公室批準(zhǔn)后頒布執(zhí)行。

第二十四條：本規(guī)定由人事處負(fù)責(zé)解釋。

第四篇：學(xué)校實(shí)習(xí)生管理制度

學(xué)校學(xué)生社會實(shí)踐管理制度

為了進(jìn)一步加強(qiáng)對公司實(shí)習(xí)學(xué)生的管理，提高學(xué)生專業(yè)技術(shù)素質(zhì)，為公司各部門儲備和輸送“紀(jì)律嚴(yán)明，素質(zhì)優(yōu)良，品行端正”合格的初中級技術(shù)人員，公司特制定相關(guān)管理制度

一、安 全 制 度

為了堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實(shí)加強(qiáng)社會實(shí)踐學(xué)生的安全意識，確保社會實(shí)踐順利進(jìn)行，特作以下規(guī)定：

1、在每位學(xué)生社會實(shí)踐前，班主任﹑帶隊(duì)老師對所有參加社會實(shí)踐學(xué)生進(jìn)行安全教育。

2、樹立“安全第一”的觀點(diǎn)，健全安全組織，確保學(xué)生社會實(shí)踐安全。建立社會實(shí)踐安全領(lǐng)導(dǎo)小組。

3、各班級下社會實(shí)踐單位前均應(yīng)分成若干社會實(shí)踐小組，組長為該組安全員。組長負(fù)責(zé)本組人員的安全防范工作。發(fā)現(xiàn)有不安全苗頭，及時向社會實(shí)踐單位和帶隊(duì)老師報告。

4、社會實(shí)踐學(xué)生下單位，尤其是在上崗前，均應(yīng)在學(xué)好《勞動法》的同時，自覺接受崗位安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，遵守社會實(shí)踐單位各項(xiàng)結(jié)合崗位實(shí)際所制定出來的切實(shí)可行的安全上崗制度。

5、社會實(shí)踐學(xué)生如居住在社會實(shí)踐單位集體宿舍，應(yīng)注意寢室安全，嚴(yán)禁私拉、私接電線；嚴(yán)禁使用電爐、煤氣灶、電茶壺、熱得快等用具；不準(zhǔn)熄燈后點(diǎn)蠟燭；離開寢室要及時關(guān)門上鎖。

6、不在寢室接待同學(xué)、朋友。休息日回家要事先向社會實(shí)踐單位、學(xué)校老師做好請假手續(xù)，經(jīng)同意后，方可離崗。

7、建立匯報制度。如出現(xiàn)事故、同學(xué)患急病不能堅持工作、有同學(xué)擅自外出不歸等現(xiàn)象，應(yīng)立即告知單位、學(xué)校和帶隊(duì)老師。

8、按學(xué)校規(guī)定時間上下班,注意交通安全。不在上班時間，因自己擅自外出等原因而發(fā)生事故由社會實(shí)踐學(xué)生自己負(fù)責(zé)。

9、學(xué)生社會實(shí)踐期間因公致傷、致殘、致死的，由社會實(shí)踐單位按國家勞動部門的有關(guān)法律法規(guī)負(fù)責(zé)善后處理、賠償。

10、社會實(shí)踐學(xué)生在社會實(shí)踐期間由于自己對安全事故的嚴(yán)重性缺乏認(rèn)識或因違規(guī)操作而對自己、他人、設(shè)備造成傷害的，由社會實(shí)踐學(xué)生自己承擔(dān)后果責(zé)任。

二、上 班 制 度

1、社會實(shí)踐學(xué)生必須嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的有關(guān)規(guī)章制度，上班不遲到、不早退，按時進(jìn)入指定的工作崗位，下班須經(jīng)師傅允許后方可離開。

2、社會實(shí)踐學(xué)生進(jìn)入工作場地前必須穿戴好勞保用品，做好一切準(zhǔn)備工作，確保安全、文明生產(chǎn)。

3、社會實(shí)踐學(xué)生不準(zhǔn)擅自離開實(shí)習(xí)崗位，有事離崗須經(jīng)廠方班組長和帶隊(duì)老師批準(zhǔn)，返回崗位應(yīng)向班組

和帶隊(duì)老師報告，同意后方可上崗。

4、社會實(shí)踐學(xué)生必須聽從師傅指導(dǎo)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，愛護(hù)設(shè)備，不亂動設(shè)備，不無故損壞設(shè)備。如發(fā)現(xiàn)故障或異?，F(xiàn)象，立即報告班組長和師傅，未經(jīng)允許，不得任意拆卸或啟動設(shè)備，確保人身、設(shè)備的安全。

5、愛護(hù)工具、量具，節(jié)約原材料、認(rèn)真做好所在崗位的設(shè)備保養(yǎng)，做好社會實(shí)踐場地和工位的清潔衛(wèi)生工作。

6、在工作場所內(nèi)，不準(zhǔn)嘻鬧、奔跑和大聲叫喊，上班不準(zhǔn)串崗，不準(zhǔn)打瞌睡、干私活、看小說或參加非企業(yè)組織的其它活動。

7、尊重社會實(shí)踐單位領(lǐng)導(dǎo)和師傅，聽從安排，服從分配，安心本職工作，虛心求教，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高操作技能，爭取盡快達(dá)到頂崗作業(yè)的要求。

8、嚴(yán)格遵守社會實(shí)踐單位的保密制度，不得將技術(shù)或商業(yè)情報泄露，維護(hù)社會實(shí)踐單位利益。

三、考 勤 制 度

1、社會實(shí)踐學(xué)生在社會實(shí)踐期間實(shí)行三重考勤：即所在社會實(shí)踐單位的車間線長段長代為考勤;社會實(shí)踐學(xué)生車間負(fù)責(zé)人考勤;學(xué)校實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組成員將不定時抽查?？记诮Y(jié)果記錄在每月考核中。

2、社會實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組成員將考勤情況表交所在社會實(shí)踐部門領(lǐng)導(dǎo)簽字后每月3日把上月學(xué)生考勤情況上報學(xué)校就業(yè)辦，并將考勤情況向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報。

3、社會實(shí)踐學(xué)生必須按時參加在社會實(shí)踐單位規(guī)定的上班、培訓(xùn)或參加其它活動，因故不能參加者，必須履行請假手續(xù)，否則按曠工（課）論處。

4、社會實(shí)踐學(xué)生原則上不允許請事假，如遇特殊情況，必須辦理請假手續(xù)，其順序?yàn)椋合扔稍撋顚懻埣贄l，而后交所在帶隊(duì)老師、實(shí)習(xí)部門領(lǐng)導(dǎo)簽署意見同意后方可生效。

5、社會實(shí)踐學(xué)生請病、事假，應(yīng)經(jīng)社會實(shí)踐單位領(lǐng)導(dǎo)同意后，報社會實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組組長登記。請假三天以上必須向帶隊(duì)老師報告（電話、書面均可）。

四、寢 室 制 度

部分社會實(shí)踐學(xué)生就寢在社會實(shí)踐單位的宿舍，那么就必須遵守以下寢室制度：

1、嚴(yán)守就寢紀(jì)律，注意作息時間，不得有吵鬧、大聲說話等影響他人休息的行為。

2、不得無故晚歸或夜不歸宿，晚上不得接待同學(xué)朋友，不得隨意留宿外來人員。

3、要愛護(hù)宿舍內(nèi)的一切設(shè)施，不準(zhǔn)亂拆、亂搬、亂拿，損壞公物要賠償。

4、保持室內(nèi)外整潔。宿舍內(nèi)所有用品擺放整齊，被子按要求折疊，不準(zhǔn)亂扔垃圾，亂潑污水。

5、節(jié)約用電、用水，每個寢室必須做到人走燈滅，杜絕長明燈、長流水。嚴(yán)禁私自接線和使用電熱電器，嚴(yán)禁使用明火。

6、做好安全防范工作，寢室門要及時上鎖，貴重物品妥善保管，現(xiàn)金必須存銀行。

7、注意自身的學(xué)生形象，穿著樸素大方，遵守社會公德，團(tuán)結(jié)同學(xué)，互幫互助，自尊自愛。

8、嚴(yán)禁吸毒、抽煙、喝酒、賭博、打架斗毆；看不健康的書刊、音像。

9、休息日回家要辦好請假手續(xù)，填寫請假條，到社會實(shí)踐組長處登記，不得單獨(dú)外出。

五、成績考核制度

社會實(shí)踐學(xué)生成績考核分為兩部分。第一部分是每月考核，由社會實(shí)踐學(xué)生班主任在返校日之后填寫《月考核評分量化表》進(jìn)行考核。月考核以評分為主，100分為滿分。85-100為A檔；75-84為B檔；60-74為C檔；60分以下為D檔。D檔為當(dāng)月考核不及格。第二部分是社會實(shí)踐學(xué)生結(jié)束前，社會實(shí)踐學(xué)生班主任會同社會實(shí)踐單位有關(guān)人員，對學(xué)生實(shí)習(xí)進(jìn)行成績總考核和評語鑒定，成績總考核根據(jù)學(xué)生的實(shí)習(xí)態(tài)度、實(shí)習(xí)質(zhì)量、每月考核結(jié)果、違規(guī)情況、單位提供的實(shí)習(xí)鑒定進(jìn)行綜合評定，成績評定分優(yōu)、良、及格、不及格四級，并以此作為畢業(yè)就業(yè)推薦的一個依據(jù)，并上報教務(wù)處與就業(yè)辦。

優(yōu)秀： 社會實(shí)踐積極主動、好學(xué)，社會實(shí)踐任務(wù)完成好，社會實(shí)踐日記和社會實(shí)踐報告質(zhì)量高，達(dá)到社會實(shí)踐計劃的要求，社會實(shí)踐態(tài)度認(rèn)真，社會實(shí)踐單位反映良好，有較強(qiáng)的技能和生產(chǎn)能力。

良好：社會實(shí)踐期間表現(xiàn)良好，能較好地完成實(shí)習(xí)任務(wù)、社會實(shí)踐日記和報告，達(dá)到社會實(shí)踐計劃要求，掌握了一定的生產(chǎn)技能，社會實(shí)踐單位反映較好。

及格：社會實(shí)踐期間表現(xiàn)一般，基本達(dá)到社會實(shí)踐計劃的要求，但不夠圓滿，能夠完成社會實(shí)踐日記和報告，但質(zhì)量一般，技能水平一般，社會實(shí)踐單位反映一般。

不及格：社會實(shí)踐期間表現(xiàn)差，有較嚴(yán)重的違紀(jì)行為，未能達(dá)到實(shí)習(xí)計劃的要求，不能完成社會實(shí)踐日記和社會實(shí)踐報告，技能水平較差。

六、獎 懲 條 例

1、社會實(shí)踐學(xué)生生必須遵紀(jì)守法，自覺遵守社會公德，維護(hù)學(xué)校，實(shí)習(xí)單位聲譽(yù)；遵守《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，社會實(shí)踐期間不忘學(xué)生身份。

2、社會實(shí)踐學(xué)生未經(jīng)允許不得擅自聯(lián)系其它實(shí)習(xí)單位，如確需離開學(xué)校指定的實(shí)習(xí)單位，必須書面向?qū)W校申請，待就業(yè)辦同意后方可離開社會實(shí)踐單位，擅自脫離學(xué)校指定的社會實(shí)踐單位，并給學(xué)校造成不良影響的，社會實(shí)踐鑒定作不合格處理。

3、社會實(shí)踐學(xué)生因嚴(yán)重違紀(jì)或工作懶散等原因，被社會實(shí)踐學(xué)生單位拒絕社會實(shí)踐的學(xué)生，學(xué)校將不再安排新的社會實(shí)踐單位，由此產(chǎn)生的社會實(shí)踐考核、就業(yè)推薦等問題均由該生個人自負(fù)。

4、社會實(shí)踐學(xué)生在社會實(shí)踐期間對社會實(shí)踐單位有意見應(yīng)及時與班主任聯(lián)系，并以書面形式報告帶隊(duì)老師，由學(xué)校與社會實(shí)踐單位負(fù)責(zé)協(xié)商，社會實(shí)踐學(xué)生不得直接與社會實(shí)踐單位發(fā)生沖突，若無理取鬧，給學(xué)校聲譽(yù)造成不良影響者，扣發(fā)畢業(yè)證或延長畢業(yè)時間。

5、若社會實(shí)踐學(xué)生累計三次當(dāng)月考核不合格，則社會實(shí)踐鑒定為不合格，按學(xué)校規(guī)定不予畢業(yè)。

6、社會實(shí)踐學(xué)生連續(xù)曠工三天以上，或累計七天以上，實(shí)習(xí)總考核不及格，重新社會實(shí)踐半年。

7、社會實(shí)踐學(xué)生在社會實(shí)踐期間，必須參加學(xué)校組織的補(bǔ)考及技能等級考試，若無故不參加考試，則按規(guī)定不予辦理畢業(yè)證書。

8、社會實(shí)踐學(xué)生考勤過程中，一個月無故遲到三次以上的；無故緩交材料的；擅自辭職的；由于操作不規(guī)范而發(fā)生安全事故的情況，當(dāng)月考核不及格。

9、對社會實(shí)踐學(xué)生在社會實(shí)踐期間表現(xiàn)較差，違反實(shí)習(xí)規(guī)定較嚴(yán)重的，將在畢業(yè)生鑒定中體現(xiàn)，重新實(shí)習(xí)，緩發(fā)畢業(yè)證書半年。

11、如果社會實(shí)踐學(xué)生在自己工作崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀，成績突出，被車間公開表揚(yáng)的，該生社會實(shí)踐成績記錄在當(dāng)月考核中。實(shí)習(xí)結(jié)束后，學(xué)校將公開評出“優(yōu)秀的社會實(shí)踐學(xué)生”，并且給予適當(dāng)獎勵。

12、在社會實(shí)踐期間，部分優(yōu)秀學(xué)生將參與車間管理工作，協(xié)助老師搞好社會實(shí)踐管理工作，表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生管理人員“評優(yōu)評先”將優(yōu)先考慮，并且給予適當(dāng)獎勵。

中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校 二0一一年五月十五日

第五篇：實(shí)習(xí)生管理制度

產(chǎn)一科實(shí)習(xí)生管理制度

1、遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度和組織紀(jì)律，服從科室管理，不遲到、不早退，不得隨意離崗、脫崗或自行調(diào)換科室。

2、上班時，工作衣帽穿戴整齊，服裝整潔，穿軟底鞋，頭發(fā)不過肩或戴發(fā)套。

3、在工作過程中注意對各種醫(yī)療文件的保密，不隨意向外透露病人的病史、病情、檢查化驗(yàn)結(jié)果及其他情況。

4、積極參加護(hù)理部及各科室組織的小講課及有關(guān)教學(xué)活動（如遇夜班、夜休、休息均要參加，不得請假。）

5、愛護(hù)醫(yī)院財產(chǎn)，如有損壞，按醫(yī)院的規(guī)定賠償。

6、關(guān)于實(shí)習(xí)生請假:一般情況不允許請假，白班根據(jù)科室情況安排休息，倒班學(xué)生一般不允許請假，情況特殊可以經(jīng)護(hù)士長同意后調(diào)換班次，如需請假，必須向護(hù)士長當(dāng)面請假（不接受短信，電話請假）。請假超過3天需向護(hù)理部請假，并交護(hù)士長假條。

7、護(hù)士長及帶教老師嚴(yán)格根據(jù)實(shí)習(xí)生表現(xiàn)情況填寫實(shí)習(xí)鑒定，并將請假，早退遲到以及工作表現(xiàn)填寫于實(shí)習(xí)鑒定上。