第一篇:校企合作實習協議
****學院
*****有限公司
甲方:********學院
乙方:********有限公司
為貫徹以就業為導向的辦學指導思想、走產學相結合的辦學道路、提高學生對社會和職業崗位的認識,加強學生的實踐技能訓練和提高綜合素質,經雙方協商,簽訂此協議。
第一條 實習期間,實習學生必須嚴格遵守乙方的各項規章制度,如果實習學生違反乙方的規章制度,乙方有權終止該學生的實習,并通知甲方。
第二條 甲乙雙方要對學生進行考勤和管理。實習結束時,滿實習半年的學生,乙方才能對實習學生做出評價,在實習評價書上加蓋人事章,作為學生實習成績的主要依據。
第三條 乙方為甲方提供每期30人左右(也可視乙方的需求調整人數),時間長度為6到12個月左右的頂崗實習崗位。
第四條:實習期間的住宿由乙方負責,頂崗實習工資為1200元/月,提供一頓中餐。
第五條:學生須進行崗前培訓,包括安全教育、規章制度、工作流程等。
第六條:實習人員應遵守乙方的作息時間安排,遵守乙方勞動紀律。以下情形之一,使實習人員遭受人身傷害或其他損失的,由甲方負責。
(一)在實習工作時間之外;
(二)由于實習人員違反作息、勞動紀律;
(三)由于實習人員違反公司規章制度; 第七條:甲方派往乙方的實習人員要身體健康,適合乙方實習的要求,因實習人員自身健康原因而造成的自身傷害由甲方負責。乙方應負責為實習人員上意外傷害保險,(商業保險一份,但賠付范圍限定在公司與商業保險公司簽訂的合同范圍內,免賠或超支部分由甲方負責與學生協商解決)。
第八條:實習人員到達實習地點后,由乙方將作息時間、相關勞動紀律通知實習人員。
第九條:在實習中的未盡事宜由雙方協商解決。
第十條:本協議自雙方簽字并蓋章之日起生效,協議有效期一年。
甲方:乙方:
***************學院(蓋章)*************有限公司(蓋章)
年月日年月日
第二篇:校企合作實習協議(范文模版)
實習協議書
甲方:
乙方:
為提高學生的實踐能力,培養企業需要的人才,本著資源共享、優勢互補、共同發展的原則,就實習事宜甲、乙雙方達成以下協議。
第一條:內容
1、甲方承諾其經相關學校許可,有權協調安排學生到乙方處進行教學實習;
2、實習人數為:以實際人數為準;
3、實習時間:_____個月。
第二條:甲方權利和責任
1、甲方提供的實習生必須身體健康、品質良好、符合實習崗位的專業要求并經乙方認可;
2、甲方實習生應嚴格遵守乙方的《員工手冊》和制度,服從乙方的分配與管理;
3、甲方應保證實習生的實習時間,配合乙方搞好實習工作;
4、實習期未滿,甲方及其實習生未經乙方同意終止實習,擅離實習崗位,給乙方造成損失的,應承擔賠償責任;
5、甲方應及時配合乙方處理實習生在實習期間所發生的任何問題;
6、甲方全面負責實習生的實習指導,對學生進行思想政治、組織紀律、道德誠信、安全工作等相關方面教育和日常管理;
7、辦理實習生入職和離職手續,保證實習生的實習時間。
第三條:乙方的權利和責任
1、乙方對實習生進行相關的崗位及技能培訓;
2、乙方負責向甲方實習生提供相應待遇:
A、乙方應支付實習生______元/月/人的基本工資,發放時間為每月____日之前發放上月工資,并提供食宿;
B、實習生的工作量以乙方相關規定為準,每月休假____天,如有加班應按規定發
放加班工資或調休;
C、負責承擔實習生上崗前的健康檢查工作,對圓滿完成實習的學生在實習期滿后報銷體檢費用,如體檢不符合乙方的要求,乙方將不予安排實習;
D、如實習生有違反乙方規章制度、擅自離職等情況,乙方有權終止該實習生的實習,并通知甲方。
E、在實習期間,實習生應認真學習掌握崗位技能和專業知識,如實習生經乙方培訓后仍不能達到崗位工作要求的,乙方有權將其退回甲方。
第四條:實習生在實習期間:
1、實習生患病或非因工傷無法繼續實習的,由甲方處理,但乙方有權終止該實習生的實習;
2、實習生發生工傷事故,乙方應按國家相關規定進行處理,甲方協助配合。
第五條:實習結束時,實習鑒定由甲、乙方組織實施考核。
第六條:有下列情況之一的,可以解除和終止實習生實習:實習生嚴重違反乙方勞動紀律和規章制度的;實習生因病或非工傷不能從事實習工作的;乙方未按規定時間向學生支付勞動報酬的。
第七條:其它
1、本協議未盡事宜,雙方協商解決;
2、本協議一式二份,甲、乙各持一份;
3、本協議經雙方簽字蓋章后生效。
甲方:乙方:
簽字(蓋章):簽字(蓋章):
日期:日期:
第三篇:《校企合作協議》
校企合作協議
甲方(公司):(以下簡稱甲方)
地址:
授權代表:
聯系電話:
乙方(學校):(以下簡稱乙方)
地址:
授權代表:
聯系電話:
為了加強學校與企業緊密合作,開展多渠道實習模式,為學生提供良好的實習機會,提高學生的實際操作能力。
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等相關法律法規的規定,雙方本著平等自愿、互利互惠的原則,就雙方合作的相關事宜達成以下協議:
第一條 合作內容:
1.1乙方定期為甲方輸送符合實習崗位要求的學生,由學生完成崗位工作內容。
1.2甲方為乙方學生提供實習機會,并按時支付實習補貼。
第二條 資質認定:
2.1甲方是經依法注冊,經工商行政管理部門認可的企業。需向乙方提供加蓋公章的企業許可證等相關資質證件的復印件。
2.2乙方是具備政府批準,具有辦學資質的學校。需向甲方提供加蓋公章的相應證件的復印件備案。
第三條 合作方式:
3.1在征求乙方同意后,學生主動申請到甲方實習。由甲方統一負責篩選(筆試、面試合格),確定適合實習的學生。
3.2乙方推薦的學生以等相關專業為主,年齡必須達到周歲,身體健康、在校表現良好。
3.3甲方組織對合格學生進行集中培訓,培訓結束并通過甲方測試合格后,由甲方安排崗位實習;不合格者,則退回乙方。
3.4學生實習期限為月,實習期間,甲方負責學生實習表現的評估工作,對連續兩次評估不合格的學生應終止其實習資格。
3.5實習期滿后,經過甲方與學生共同協商,乙方學生可轉為甲方正式員工或甲方其他用工形式。
第四條 學生實習補貼及管理規定:
4.1甲方按照學生的實習天數以一個月為周期支付給學生實習補貼元/人/月(含加班費),實際頂崗工作的參照甲方公司相關崗位薪酬標準發放。乙方學生可提前十五天向甲方提出終止意見并結束在甲方的實習,甲方將按實際實習天數結算實習補貼和加班工資。
4.2實習學生管理
4.2.1 甲乙雙方共同負責學生的管理、相互配合。學生業務管理由甲方負責,乙方負責學校內部實習管理辦法宣導、安全教育培訓及日常溝通等工作。
4.2.3學生提前終止實習期的,應提前天通知甲方,學生擅自離崗的,學校有責任了解情況并將情況及時反饋給甲方。學生應辦妥工作交接手續。若未按規章制度辦理的,甲方將停止發放學生的當月實習補貼。
4.2.4乙方對于嚴重違法實習準則、損害學校形象的學生應根據學校規章制度進行處理。
第五條 甲方權利義務:
5.1甲方向乙方提供本公司的招聘宣傳輔助資料,定期以書面形式向乙方提出所需實習學生的數量、要求等相關事宜。
5.2甲方須確保本單位招聘及用工的合法性,參照勞動法有關規定為學生的實習提供必要的勞動安全保護。
5.3在實習期內,學生須返校辦理畢業手續的,甲方需給予時間上的支持,但不超過天。
5.4甲方不得將學生安排到其它與甲方無任何關聯的企業工作,否則乙方有權終止合同。
第六條 乙方權利義務:
6.1乙方應按甲方崗位要求推薦學生。保證實習學生是在讀學生。
6.2 乙方應指派專人協助甲方進行對學生實習期間內的教育和管理,非甲方責任引起的學生意外事件,由乙方負責處理并承擔產生的費用。
6.3乙方應在甲方錄取學生前征詢學生家長的意見,并向學生介紹甲方的真實情況。在實習報到前要做好學生和家長的思想工作,向學生以書面形式明確有關實習期間內的管理辦
法(須書面報備甲方),能夠與學生和學生家長保持有效溝通,確保學生安心實習。
6.4乙方所輸送學生在實習期內發生下列問題之一的,甲方有權隨時終止該學生的實習資格。
6.4.1 被依法追究刑事責任的;
6.4.2 隱瞞有精神病、病毒性肝炎等病史的;
6.4.3 冒名頂替他人名義或偽造身份證明、學歷證明等相關證件,經查屬實的;
6.4.4 未征得甲方同意,擅離崗位者;
6.4.5 嚴重違反甲方《員工手冊》《獎勵與處罰規定》;
6.4.6營私舞弊,造成甲方經濟損失者。
6.5乙方應維護甲方的良好公共形象,不得無故損害甲方合法權益及損壞甲方名譽。
第七條 違約責任約定
7.1任何一方無故違反本協議約定,給對方造成損害或損失的,違約方承擔賠償責任,無過錯方可視對方違約情況解除本合同,但需提前五個工作日書面形式通知對方。
7.2 因不可抗力或國家政策變化致使本合同無法履行的,雙方無須承擔違約責任。
第八條 其他事項
8.1本協議自協議簽訂之日起生效,有效期年。
8.2甲乙雙方因本協議發生爭議的,雙方應平等協商。協商不成的,向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
8.3本協議未盡事宜,由雙方另行協商簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等的法律效力。本協議一式份,雙方各持份。
甲方(公章):乙方(公章):法定代表人:法定代表人:時間:年月日時間:年月日
第四篇:校企合作協議
企校合作協議
甲方:
乙方:
重慶恒通文化傳播有限公司(以下簡稱甲方)與(以
下簡稱乙方)建立企校合作關系為了加強公司與貴州師范大學國際旅
游文化學院協作及共同發展,決定依托重慶恒通文化傳播有限公司和
貴州師范大學國際旅游文化學院在教育方面在教學與科研優勢,在貴
州師范大學國際旅游文化學院建立會展聯合培養基地掛牌,在會展策
劃與管理方向聯合培養學生達成以下合作協議:
一、合作總則
本著大力發展中國會展,重慶恒通文化傳播有限公司不僅提供了實際
操作平臺還培養出良好的專業會展人才,而學院不僅培養良好專業知
識,還為學生找到良好的實習單位,使學院成為企業定向人才提供及
低成本項目研發場所的雙贏目標,雙方同意建立企校合作關系,并分
別掛牌為“重慶恒通文化傳播有限公司人才培養及項目研發基地”和“教學實踐基地”。通過校企合作,走“產、學、研”相結合的道路,進行有效的資源整合,使雙方互惠互利。
乙方所屬系(部)根據教學計劃和課程教學大綱的要求,在不
影響甲方正常生產的前提下,派遣學生到甲方實習,甲方根據學生實
習期的內容和項目、課題給予適當安排,并派相關專業技術人員進行
實習指導,以保證學生能順利完成教學實習的內容,為畢業后服務于企業奠定良好的基礎。
甲方可根據自身業務及規模發展的需要,在乙方建立“定制班”或將需要提供給乙方,以便乙方在學生培養方面有所側重;同時甲方可利用乙方的技術知識資源及學生資源,將一部分項目的前期調查及研發或工作量較大的非核心技術任務交學院完成,以降低成本。
雙方建立合作領導小組,對相關內容進行指導及管理。
二、責任義務
(一)甲方:
1、充分利用甲方企業的行業優勢,根據自身需要對乙方現行的理論教學體系與當前企業實際需求提出建設性意見,并可在乙方校內成立“人才培養及項目研發基地”。
2、按照乙方教學計劃,結合單位實際情況,安排學生的實習內容,組織及指導實習的全過程,培養學生的職業素質和實際操作能力。
3、提供實習設備、場地和原材料。
4、對實習學生的實習成績進行相關的評價和考核。
5、根據情況酌情為實習師生提供工作午餐,盡可能為學生提供少量勞動補貼。
6、根據學生的綜合表現和素質,可優先選擇優秀畢業生。
7、學生在使用甲方的機器設備時,指導監督學生遵守有關安全生產操作規程。
8、可將預研項目及非核心技術工作委托乙方進行調研、研發、制作及編制,以降低成本費用。
10、甲方負責管理實習學生的行政事務,參與教學實習指導。
(二)乙方:
1、根據甲方的實際情況和要求,提供技術支持和項目協作。
2、確定實習基地名稱和牌匾的制作,并通過各種渠道在相關媒體上進行宣傳報道,以擴大企業知名度。
3、根據專業教學計劃和課程教學大綱要求,初步確定每次實習的時間、內容、人數和要求,提前二個月與甲方聯系,與甲方共同制定具體實施計劃和安排。經甲方確認后組織實施。
4、委派專人負責實習學生的往返交通和其它教學組織管理工作。
6、教育實習學生必須嚴格遵守甲方訂立的各項管理制度、勞動制度,保密制度等。
7、對實習學生故意違章操作造成的事故和經濟損失給予適當的賠償。
8、在職業技術培訓等方面優先滿足甲方的需求。
六、合作時間
本協議有效期年,自20 年月日起至年月日止。根據雙方合作意愿和實際情況,可長期合作。首次合作結束后,如雙方對于彼此之間的合作感到滿意,雙方可共同商議形成新的合作意向
七、對于本協議中未約定的事宜,雙方應友好協商解決;產生的爭議可向乙雙方所在地法院提起訴訟。
八、本協議經雙方簽字蓋章后生效,本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。甲方:(蓋章)
法人/授權代表(簽字):
聯系電話:
20年月日20
乙方:(蓋章)法人/授權代表(簽字): 聯系電話: 年月日 Po
第五篇:校企合作協議
校 企 合 作 協 議
甲方:哈爾濱市現代應用技術中等職業學校
電話:
地址:
乙方:
電話:
地址:
為了給哈爾濱市現代應用技術中等職業學校汽修專業學生提供更廣泛的實習機會,為積極探索校企聯合培養技能型人才的模式,甲、乙雙方經友好協商,就雙方合作共建事宜,達成協議共同遵守。
一、甲方權利與義務:
1、甲方為乙方派送汽修專業優秀實習生。
2、甲方對學生進行交通安全、生活安全、實習安全、職業道德等方面進行教育。
3、甲方負責指派實習指導教師定期到乙方協助實習單位對學生進行管理。
4、甲方實習學生在乙方實習期間必須遵守乙方的各項規章制度,安全要求、聽從指導師傅安排、不違規操作確保人身安全,如違反規定出現安全問題由學生本人自負。
5、甲方實習住宿生需遵守乙方寢室各項規定,如違反規定退出寢室。
6、甲方實習學生因各種原因終止實習,必須提前一周提出申請。
7、甲方實習學生在實習期間因個人造成的經濟損失甲方學生自負。
二、乙方權利與義務
1、實習期間乙方要對甲方實習學生進行嚴格的思想、紀律和業務考核。
2、乙方要為甲方實習學生提供良好的工作與學習條件,安排師傅進行指導,對甲方實習學生與乙方職工一視同仁,不能歧視。
3、乙方為甲方實習學生提供免費食宿。
4、乙方為甲方實習提供的實習待遇,_____________元。
5、乙方有權按照企業制度對實習學生進行管理,對不符合企業要求的學員,有權解除實習學生。
三、其他事宜:
甲乙雙方共同處理合作過程中的所有相關事宜。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后生效,兩份同等法律力。
甲方:乙方:
甲方代表:乙方代表:
蓋章:蓋章:
年月日年月日