第一篇：安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化有感

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化感想

近日我集團(tuán)邀請專家對公司展開安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作咨詢。我有幸參與其中，并于周四、周五兩日跟隨專家對公司燃爆熱工方面進(jìn)行檢查、咨詢。所謂安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，是指通過建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定安全管理制度和操作規(guī)程，排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源，建立預(yù)防機(jī)制，規(guī)范生產(chǎn)行為，使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求，人、機(jī)、物、環(huán)處于良好的生產(chǎn)狀態(tài)，并持續(xù)改進(jìn)。其中主要包含基礎(chǔ)管理、燃爆熱工、電氣設(shè)施、機(jī)械設(shè)備和作業(yè)環(huán)境五個方面。具體又細(xì)分為安全目標(biāo)、組織機(jī)構(gòu)和人員、安全責(zé)任體系、安全生產(chǎn)投入、法律法規(guī)與安全管理制度、隊伍建設(shè)、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施、科技創(chuàng)新與信息化、作業(yè)管理、隱患排查和治理、危險源辨識與風(fēng)險控制、職業(yè)健康、安全文化、應(yīng)急救援、事故的報告和調(diào)查處理、績效評定和持續(xù)改進(jìn)16個方面。

在此次咨詢工作中，也確實發(fā)現(xiàn)了諸多重大問題。包括一些前期廠房建設(shè)、設(shè)備、管道安裝的遺留問題和許多后期管理問題。這對于我們今后安全工作的展開無疑是一個巨大的幫助。這些隱患的存在，讓我們思及之前的工作，還隱隱感到一絲后怕；而它們的暴漏，讓我們思及今后的工作又感到無比的慶幸。我們發(fā)現(xiàn)了問題，這并不可怕，關(guān)鍵是不要逃避問題，我們要面對它、解決它，只有我們一絲不茍地解決了這些問題，我們今后的工作中才會再多一份安全保障。這些問題的發(fā)現(xiàn)讓我們既驚恐又慶幸，同時也讓我們意識到開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的基礎(chǔ)性、重要性、緊迫性、長期性和全局性。

展開安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化刻不容緩，意義重大。

首先，開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作是國務(wù)院的決定。其次，開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作是企業(yè)建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制，實現(xiàn)安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的根本保障。再次，開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作是落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要舉措。再者，開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作是促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，實現(xiàn)長治久安的根本途徑。最后，開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作是防范事故發(fā)生和免受責(zé)任追究的最有效辦法。

另外，展開安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作為員工創(chuàng)造了更多的安全感，使員工更為放心的投入到生產(chǎn)工作中去，提高生產(chǎn)效率，同時也有利于系統(tǒng)地提升公司管理水平、獲取安全生產(chǎn)許認(rèn)證，擴(kuò)大公司知名度，提高公司整體水平等一系列實際意義。有利于公司今后的長遠(yuǎn)發(fā)展。

第二篇：安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作有感

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作有感

煙草在線專稿 作者:肖斌 更新日期:2013年11月1日

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煙草在線專稿

引：2013年8月底，筆者所在企業(yè)順利完成安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理創(chuàng)建國家二級水平進(jìn)行達(dá)標(biāo)復(fù)評工作。作為創(chuàng)建辦的一名成員，筆者全程參與其中，感受頗多，收獲頗多，感觸到安全標(biāo)準(zhǔn)化不是一個人的事，領(lǐng)導(dǎo)重視、全員參與、群策群力、通力合作是成功的法寶。

創(chuàng)建伊始，躊躇滿志。因面臨搬廠，大投入以及硬件設(shè)施改造和完善的投入相對減少，這需要在軟件上花大力氣，盡量做到盡善盡美，企業(yè)和創(chuàng)建辦能想在前，做在前，在2012年底就提出了創(chuàng)建方案，企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)更是要求大家要嚴(yán)格按照煙草行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范的要求，扎實做好我們能做到的，能改善的，就必須做好做實，特別要在文件資料和現(xiàn)場這塊上要盡量做到符合標(biāo)準(zhǔn)。

參觀學(xué)習(xí)，自信滿滿。建立創(chuàng)建方案和計劃后，創(chuàng)建主責(zé)部門安全保衛(wèi)科組織創(chuàng)建辦的人員前往行業(yè)達(dá)標(biāo)單位進(jìn)行學(xué)習(xí)，在兩家企業(yè)，負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作的專家們?yōu)槲覀冊敿?xì)介紹了他們創(chuàng)建過程中的做法和碰到的問題，并安排我們到對口的部門進(jìn)行交流，通過交流，筆者和同事學(xué)到了很多，也對安全標(biāo)準(zhǔn)化有了進(jìn)一步的認(rèn)識。大家感覺標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建其實也沒有想的那么難。

創(chuàng)建中途，感覺茫然。搞安全標(biāo)準(zhǔn)化有一段時間了，說句實話，遇到的困難越來越多，感覺做的一些工作沒什么意義，有種進(jìn)退兩難的尷尬，甚至很多時候事情都變成是創(chuàng)建辦和創(chuàng)建辦工作人員的事情了，加上生產(chǎn)任務(wù)重，人員緊，大家都有很多事情要做，再加上沒有聘請專門的咨詢公司，創(chuàng)建辦也是摸著石頭過河，有員工開始認(rèn)為安全標(biāo)準(zhǔn)化工作變味了，有點(diǎn)為了創(chuàng)建而創(chuàng)建的味道，剛開始還有點(diǎn)像模像樣的，越到后面越難開展，越做越茫然，越來越?jīng)]信心。

理清思路，步入正軌。感覺到在創(chuàng)建過程中存在著各種困難，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及時召開會議，協(xié)調(diào)關(guān)系，要求各部門、全體員工要進(jìn)一步重視安全標(biāo)準(zhǔn)化，認(rèn)識到二級達(dá)標(biāo)的重要意義。企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)要求創(chuàng)建辦的人員首先要說服自己，然后說服員工，按照煙草行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行查缺補(bǔ)漏，舉全廠之力共同做好創(chuàng)建工作。于是，大家又積極行動起來，分析安全標(biāo)準(zhǔn)化的現(xiàn)狀以及開展安全標(biāo)準(zhǔn)化的一些關(guān)鍵點(diǎn)，大家也看到了一些之前沒看到的東西，也認(rèn)識到安全標(biāo)準(zhǔn)化其實還是蠻有意義的，只是一些步驟或者說一些環(huán)節(jié)、一些員工、一些部門沒有讓安全標(biāo)準(zhǔn)化體現(xiàn)出他的作用。

關(guān)鍵時期，齊心協(xié)力。8月，安標(biāo)創(chuàng)建工作進(jìn)入了攻堅階段，企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)幾乎每天都會到安全保衛(wèi)科聽取創(chuàng)建辦工作人員對各自負(fù)責(zé)的模塊的工作進(jìn)度的匯報，親自負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門相關(guān)事宜。不僅領(lǐng)導(dǎo)重視，各部門同樣重視，不僅僅只有創(chuàng)建辦的工作人員在努力，各部門都在積極行動，廠辦在積極協(xié)調(diào)各部門，及時督辦；車間在積極完善現(xiàn)場，豐富現(xiàn)場內(nèi)容；機(jī)關(guān)科室在按要求進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)的制修訂，使之符合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要求。各相關(guān)人員加班加點(diǎn)充實紙質(zhì)材料。這時，真正感受到了全員參與，感受到了大家忘我工作的工作狀態(tài)，最終萬事俱備，只待復(fù)評。

感觸頗多，收獲頗多。在整個安標(biāo)創(chuàng)建過程中，涌現(xiàn)了很多讓人感動的人和事，通過這些人和事，看到了企業(yè)的員工真真正正踐行了企業(yè)的文化，創(chuàng)建過程中他們注重執(zhí)行、注重效率，工作實、標(biāo)準(zhǔn)高，為了在時間節(jié)點(diǎn)內(nèi)完成一項任務(wù)，很多部門的員工晚上加班是常事，也有很多員工為了安全標(biāo)準(zhǔn)化二級達(dá)標(biāo)，一心工作，無法照顧家庭，家里的小孩晚上經(jīng)常一個人在家，有的員工因為安標(biāo)創(chuàng)建無法送從未出過遠(yuǎn)門的孩子到遠(yuǎn)方求學(xué)，有的同事生病了，依然工作。在他們身上，筆者學(xué)到了很多做事做人的態(tài)度和方法，在他們身上筆者也感受到了企業(yè)文化最好的體現(xiàn)，他們很好詮釋了完美執(zhí)行的意義，踐行著一絲不茍、不優(yōu)不休的理念，做到了用心做好每一件事，找方法不找借口的工作信條。

最終，企業(yè)完成了二級達(dá)標(biāo)復(fù)評，整個參與過程讓我認(rèn)識到了安全標(biāo)準(zhǔn)化是國家邀請眾多專家，花了相當(dāng)大的力氣研發(fā)出來的，特別是煙草行業(yè)又編制了高于國家標(biāo)準(zhǔn)的行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范，它是符合行業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀、適合煙草企業(yè)應(yīng)用的一套生產(chǎn)安全管理、現(xiàn)場管理的標(biāo)準(zhǔn)，所以請用好它！用足它，讓它發(fā)揮更好、更大的作用，為企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。

第三篇：安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化全套資料

第一部分安全生產(chǎn)責(zé)任制

1.法人代表安全生產(chǎn)職責(zé).......................5 2.2.主管安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)....................5 3.3.主管安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人職.....................7 4.4.班組長安全生產(chǎn)職責(zé)..........................8 5.5.公司員工安全生產(chǎn)職責(zé)........................9 6.6.各部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)....................10 7.7.安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)職責(zé)........................11 8.8.領(lǐng)導(dǎo)班子其他負(fù)責(zé)人安全職責(zé)..................12 9.9.部門安全生產(chǎn)管理員職責(zé).....................13 10.10.班組安全生產(chǎn)職責(zé).......................13 11.11.各職能部門和人員安全生產(chǎn)職責(zé)............14 12.12.綜合辦公室安全生產(chǎn)職責(zé)...................15 13.13.各事業(yè)部加工制造部安全職責(zé)..........15 14.14.財務(wù)部安全職責(zé)........................17 15.第二部分 安全生產(chǎn)管理制度

1安全管理機(jī)構(gòu)、配備安全管理人員的管理制度..18 2安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度.....................22 3.安全生產(chǎn)檢查制度...........................23 4.安全教育培訓(xùn)考核制度.......................24 5.職業(yè)健康管理制度...........................25 6安全生產(chǎn)法律法規(guī)識別管理制度.................26 7.重大危險源監(jiān)控和重大隱患整改制度...........29 8.安全設(shè)備管理和檢修、維修制度..............30 9 設(shè)備、設(shè)施變更報廢和拆除管理制度.........30 10.全事故報告和調(diào)查處理制度.............31 11.安全生產(chǎn)獎懲和責(zé)任追究制度.................32 12.12.安全生產(chǎn)檔案管理制度.......................32

生產(chǎn)安13.安全生產(chǎn)責(zé)任制度...........................35 14.安全生產(chǎn)投入保障制度......................36 15.消防安全管理制度..........................37 16.勞動防護(hù)用品發(fā)放和管理制度................38 17.安全逐級監(jiān)察及事故隱患排查、整改制度.....39 18.安全生產(chǎn)會議管理制度......................40 19.特種作業(yè)人員管理制度......................41 20.具有較大危險、危害因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所安全管理制度..........................................................................................4321.建設(shè)項目安全管理制度.....................44 22.崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作制度........................45 23.安全生產(chǎn)責(zé)任保證金制度....................45 24.安全生產(chǎn)主管副職持證上崗制度..............45 25.安全技術(shù)措施管理制度......................46 26相關(guān)方管理制度...........................46 27新、改、擴(kuò)建工程“三同時”管理制度......48 28安全生產(chǎn)反“三違”管理規(guī)定............49 29員工工傷保險、安全生產(chǎn)責(zé)任保險管理制度..52 第三部分 安全生產(chǎn)操作規(guī)程

1.機(jī)加工車間安全操作規(guī)程.....................54 2.機(jī)修工操作規(guī)程.............................56 3.鉗工維修、裝配操作規(guī)程.................57 4.剪板機(jī)及折彎機(jī)安全操作規(guī)程.................59 5.吊車安全操作規(guī)程...........................60 6.6.鉆床安全操作規(guī)程...........................61 7.7.數(shù)控車床安全操作規(guī)程.......................62 8.8.砂輪機(jī)安全操作規(guī)程.........................63 9.9.沖床安全操作規(guī)程..........................64 10.食堂安全操作規(guī)程..........................65 11.維修電工安全技術(shù)操作規(guī)程..................66 12.切割機(jī)安全操作規(guī)程........................70 13.電氣焊工安全技術(shù)操作規(guī)程..................71 第四部分 應(yīng)急救援預(yù)案

1.應(yīng)急救援預(yù)案...............................72 2.消防滅火預(yù)案...............................75 3.治安防范預(yù)案...............................81 4.防汛預(yù)案...................................84

第一部分 安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、法人代表安全生產(chǎn)職責(zé) 董事長是公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。負(fù)責(zé)把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程與生產(chǎn)工作同計劃、同布置、同檢查、同總結(jié)同評比、同獎懲。貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī)認(rèn)真執(zhí)行各項安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和安全標(biāo)準(zhǔn)。建立健全安全管理責(zé)任制。建立健全安全管理制度和安全操作規(guī)程。5 根據(jù)公司生產(chǎn)情況審核重大災(zāi)害事故的預(yù)防和處理方案、事故應(yīng)急救援處理預(yù)案。建立健全安全管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)專職安全管理人員提高安全管理人員的專業(yè)素質(zhì)。

2、主管安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

1、對本公司的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、及其他法律、法規(guī)中有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定。

3、主持召開公司安全管理專題會議及時通報公司安全生產(chǎn)工作情況和有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問題。主持召開安全生產(chǎn)例會定期向職工代表大會報告安全生產(chǎn)工作認(rèn)真聽取意見和建議接受群眾監(jiān)督。

4、安全與生產(chǎn)工作做到“五同時”即計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時必須計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

5、審定本公司各項安全生產(chǎn)管理制度。

6、設(shè)置必要的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)根據(jù)需要配備合格的專職、兼職安全管理人員。

7、按國家規(guī)定提取安全技術(shù)措施費(fèi)并專款專用。

8、采取有效措施不斷改善職工勞動條件和安全生產(chǎn)環(huán)境。

9、確定本公司安全生產(chǎn)目標(biāo)并組織實施。

10、對員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。

11、及時采取措施處理公司存在的安全隱患。

12、定期組織開展安全生產(chǎn)大檢查整改事故隱患和確保資金投入不斷改善安全條件。

13、發(fā)生重大事故時及時組織搶救并參與事故的調(diào)查處理工作及時向上級有關(guān)部門報告。主持重大傷亡事故的調(diào)查、分析、處理、審定安全生產(chǎn)的獎懲事項。

14、及時如實向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和上級主管部門報告公司事故。

15、任公司的安全生產(chǎn)委員會主任每月主持召開一次安全生產(chǎn)工作會議及時分析公司安全生產(chǎn)現(xiàn)狀匯總不安全隱患提出相應(yīng)對策措施并組織實施。

16、檢查和指導(dǎo)副職及部門領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作和履行安全生產(chǎn)職責(zé)情況。

3、主管安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人職責(zé)

1、生產(chǎn)管理部是公司安全生產(chǎn)主管部門生產(chǎn)管理部部長要協(xié)助總經(jīng)理抓好全面安全生產(chǎn)工作對安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任具體領(lǐng)導(dǎo)和支持專業(yè)安全部門開展工作。

2、組織實施上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的規(guī)定和技術(shù)規(guī)范。

3、協(xié)助總經(jīng)理做好召開安全生產(chǎn)例會的準(zhǔn)備工作對例會決定的事項負(fù)責(zé)貫徹落實。

4、組織并落實安全生產(chǎn)方面的各項管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程并不斷修改完善適應(yīng)安全生產(chǎn)需要。

5、組織編制安全生產(chǎn)規(guī)劃、計劃和安全生產(chǎn)技術(shù)措施計劃并組織實施有計劃組織解決重大安全隱患和職業(yè)危害。

6、具體組織定期的安全生產(chǎn)檢查對查出的重大安全問題、隱患制定整改措施并限期檢查落實。

7、按周組織分析安全生產(chǎn)情況及時研究解決生產(chǎn)中的不安全問題。

8、協(xié)助總經(jīng)理組織重大傷亡事故的調(diào)查、分析處理擬訂改進(jìn)措施組織落實負(fù)責(zé)一般安全生產(chǎn)事故的調(diào)查、分析處理、擬定改進(jìn)措施組織落實。

9、負(fù)責(zé)具體實施公司災(zāi)害的預(yù)防和應(yīng)急計劃。

10、負(fù)責(zé)組織對員工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗獎勵先進(jìn)單位和個人。

11、檢查各部門正職安全生產(chǎn)職責(zé)履行情況和安全生產(chǎn)管理工作情況。

4、班組長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司有關(guān)安全生產(chǎn)的指令和要求。對班組員工在生產(chǎn)過程中的安全和健康負(fù)責(zé)。

2、指導(dǎo)和督促員工認(rèn)真遵守各項規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程正確使用設(shè)備和工具要求員工按規(guī)定穿戴勞動防護(hù)用品。

3、負(fù)責(zé)對新工人、轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗人員進(jìn)行班組級安全教育對不合格的員工不安排上崗工作。

4、每周組織一次安全生產(chǎn)活動。堅持班前講安全逐人檢查核定是否達(dá)到上崗作業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)不能安排上崗班中檢查安全對違反安全技術(shù)操作規(guī)程和各項制度的行為堅決制止班后總結(jié)安全提出分析和獎懲考核意見。

5、親自組織在班前會上根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)、工作環(huán)境及職工身體和思想狀況等具體布置安全工作。

6、檢查維護(hù)安全生產(chǎn)設(shè)備和防護(hù)裝置保證安全防護(hù)裝置靈敏可靠。

7、負(fù)責(zé)班組安全檢查發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施消除不能解決的要采取控制措施并上報做好工作和記錄。

8、發(fā)生事故立即組織搶救保護(hù)好現(xiàn)場并立即上報。對已、未遂事故和違規(guī)違紀(jì)都要及時分析做到“四不放過”。

9、抓好班組安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作。做好各項安全生產(chǎn)記錄。

5、公司員工安全生產(chǎn)職責(zé)

1、嚴(yán)格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度不違章作業(yè)并制止他人的違章作業(yè)行為。

2、精心操作嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè)操作記錄整潔、準(zhǔn)確可靠。

3、認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)范發(fā)現(xiàn)異常及時處理崗位不能消除的要及時向領(lǐng)導(dǎo)反映并采取必要的安全措施發(fā)生事故如實反映參加班組的有關(guān)事故調(diào)查、分析查明責(zé)任提出防范措施。

4、嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗操作制度、遵守崗位操作法有權(quán)拒絕違章指揮、違章作業(yè)。險情嚴(yán)重時有權(quán)停止作業(yè)采取緊急防范措施。

5、愛護(hù)和正確使用崗位設(shè)備、工具、防護(hù)器具和消防用具。

6、參加班組安全活動積極提出有關(guān)安全生產(chǎn)合理化建議搞好作業(yè)現(xiàn)場衛(wèi)生環(huán)境要整潔實現(xiàn)文明生產(chǎn)。

7、安全生產(chǎn)人人有責(zé)公司的每位員工都有必要在自己的崗位上認(rèn)真履行各自的安全職責(zé)實現(xiàn)全員安全生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制。

6、各部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本部門所屬的安全工作。部門負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理防止和減少生產(chǎn)安全事故保障公司和員工的生命和財產(chǎn)安全。

2、認(rèn)真貫徹 “安全第一預(yù)防為主綜合治理”的工作方針強(qiáng)化各級安全生產(chǎn)職責(zé)落實各項安全生產(chǎn)管理制度確保公司的安全生產(chǎn)。

3、要樹立“生產(chǎn)當(dāng)中安全第一”的思想全面貫徹“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則制訂逐級責(zé)任制和崗位責(zé)任制部門負(fù)責(zé)人必須在自己的工作范圍內(nèi)對實現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定。教育職工遵紀(jì)守法認(rèn)真執(zhí)行各項安全制度和操作規(guī)程。落實防范措施經(jīng)常檢查各分部、各崗位的安全工作檢查存在的安全隱患并提出整改意見。對重點(diǎn)部位進(jìn)行檢查發(fā)現(xiàn)漏洞及時解決。

5、督促檢查職工執(zhí)行、落實安全責(zé)任制情況提出獎懲意見。

6、對各類易燃易爆危險物品嚴(yán)格管理保證消防設(shè)備齊全、防止火災(zāi)發(fā)生。

7、定期召開所屬各分部、各崗位安全負(fù)責(zé)人會議傳達(dá)上級及公司安全生產(chǎn)工作的文件研究本部門安全生產(chǎn)工作存在的問題和隱患提出解決問題方法和隱患整改意見。

7、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)職責(zé)生產(chǎn)管理部是公司安全生產(chǎn)主管部門其職責(zé)如下

1、對公司的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)制定適合本企業(yè)安全生產(chǎn)特點(diǎn)的各類人員安全生產(chǎn)責(zé)任制、各種安全生產(chǎn)操作規(guī)程、預(yù)防措施、等實施辦法直接向公司以及上級匯報安全生產(chǎn)工作工作。遵紀(jì)守法依法行政。做到有法必依執(zhí)法必嚴(yán)有功必獎有過必罰。

2、按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度定期或不定期對公司組織安全生產(chǎn)檢查工作查出事故隱患和不安全因素限期整改。到限期不整改的要通報批評問題較大的要處罰部門相關(guān)負(fù)責(zé)人和違反安全生產(chǎn)規(guī)定的人和事。根據(jù)上級有關(guān)部門和公司要求對公司的安全生產(chǎn)工作不斷改進(jìn)不斷加強(qiáng)。

3、一旦發(fā)生安全事故負(fù)責(zé)查明原因明確責(zé)任提出改進(jìn)措施和處理意見。做好事故報告與處理工作參與事故調(diào)查工作。

4、定期組織對專職安全生產(chǎn)人員和技術(shù)人員對工地的安全防護(hù)用品器具和使用情況進(jìn)行檢查和查驗。

5、安全管理資料必須齊全、完整真實、準(zhǔn)確、有針對性和指導(dǎo)性。確定安全管理資料收集、記錄、歸檔、儲存、處理人員。

6、受理有關(guān)違反安全生產(chǎn)情況的舉報。受理的舉報事項經(jīng)調(diào)查核實后應(yīng)當(dāng)形成書面材料提出落實整改措施報經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人批復(fù)并督促落實。

8、公司領(lǐng)導(dǎo)班子其他負(fù)責(zé)人安全職責(zé)

1、協(xié)助總經(jīng)理各做好安全生產(chǎn)工作加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)對主管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作直接負(fù)責(zé)。

2、保證勞動防護(hù)安全措施經(jīng)費(fèi)的使用和所用物資的供應(yīng)。

3、貫徹執(zhí)行安全法律、法規(guī)保障企業(yè)安全符合規(guī)定掌握主管部門的安全情況。

4、將安全生產(chǎn)工作與公司生產(chǎn)、管理等活動統(tǒng)籌安排批準(zhǔn)實施安全工作計劃。

5、組織安全檢查督促落實安全隱患整改及時處理涉及安全的重大問題。

9、部門安全生產(chǎn)管理員職責(zé)

1、在公司總經(jīng)理、部門總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下在生產(chǎn)管理部的指導(dǎo)下協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好安全生產(chǎn)工作。

2、按規(guī)定要求對所在部門員工進(jìn)行安全教育對新工人進(jìn)行崗位安全教育。

3、組織學(xué)習(xí)、抽考安全規(guī)程、制度并檢查執(zhí)行情況監(jiān)督檢查正確使用勞保用品。

4、經(jīng)常檢查安全防護(hù)設(shè)施、工作環(huán)境發(fā)現(xiàn)問題及時解決或采取臨時控制措施檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種防護(hù)用品。

5、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和安全動態(tài)提出安全要求及措施意見。

6、參加工傷事故和安全類違規(guī)違紀(jì)的分析做到“四不放過”。

10、班組安全生產(chǎn)職責(zé)

1、根據(jù)公司的安排和要求經(jīng)常對員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)讓員工了解公司的安全制度和安全規(guī)定使員工掌握一定自救、自護(hù)技能提高安全意識。

2、經(jīng)常對公司的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)部門報告并抓緊時間解決。

3、及時傳達(dá)、落實公司有關(guān)安全生產(chǎn)工作的通知、要求。

11、各職能部門和人員安全生產(chǎn)職責(zé)各職能部門要做好職能范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作確保萬無一失。

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令和要求對員工在生產(chǎn)過程中的安全和健康負(fù)責(zé)。

2、組織安全生產(chǎn)活動堅持班前講安全逐人檢查核定是否達(dá)到上崗作業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)不能上崗班中檢查安全對違反安全技術(shù)操作規(guī)程和各項制度的行為堅決制止班后總結(jié)安全提出分析和獎懲考核意見。

3、檢查維護(hù)安全生產(chǎn)設(shè)備和防護(hù)裝置保證安全防護(hù)裝置靈敏可靠。

4、進(jìn)行安全檢查發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施消除不能解決的要采取控制措施并上報做好工作和交接班。

5、發(fā)生事故立即組織搶救保護(hù)好現(xiàn)場并立即上報。對已、未遂事故和違章、紀(jì)都要及時分析做到“四不放過”。

6、抓好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作不得有違章作業(yè)和違章指揮。

12、綜合辦公室安全生產(chǎn)職責(zé)

1、宣傳和教育本室人員遵守國家和企業(yè)的安全法律、條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定。

2、制定本室管理人員的安全職責(zé)做好督促落實。

3、對公司文件、營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)、證書、人事檔案等做好安全管理。

4、配合安全領(lǐng)導(dǎo)部門的工作開展安全生產(chǎn)的自查和檢查協(xié)助安全領(lǐng)導(dǎo)部門處理安全事故做好宣傳上傳下達(dá)通訊、交通工具接待服務(wù)工作。

5、做好安全管理部門分配給的工作任務(wù)。

13、各事業(yè)部加工制造部安全職責(zé)

1、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹和執(zhí)行國家省市及公司安全生產(chǎn)方針政策規(guī)章制度和指示精神把安全生產(chǎn)列入重要議事日程貫徹安全生產(chǎn)“五同時”要求精神認(rèn)真做好本部門各項安全生產(chǎn)工作。

2、對員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)思想教育堅持安全班前會定期組織安全技術(shù)考核對新入廠人員認(rèn)真做好二、三級安全教育工作。

3、組織員工認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司制定的安全管理規(guī)章制度和安全操作規(guī)程及時上報在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題提出在安全管理方面建議。

4、定期不定期組織本部門開展安全生產(chǎn)檢查的活動認(rèn)真做好對各種隱患的安全整改與“三違”現(xiàn)象的糾正、查處工作。

5、定期組織召開本部門安全工作會議、推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗并針對存在的安全主要問題研究和制定有效措施及時解決。

6、負(fù)責(zé)編制與上報本部門安全技術(shù)措施計劃、并負(fù)責(zé)對計劃實施進(jìn)行監(jiān)督確保按時保質(zhì)保量完成。

7、負(fù)責(zé)對本部門人員在安全管理工作方面進(jìn)行檢查指導(dǎo)經(jīng)常了解人員思想工作情況大力支持和幫助人員解決在安全工作方面實際問題。

8、對本部門發(fā)生的各種不安全事故有責(zé)任做好對事故現(xiàn)場的保護(hù)對事故的上報以及對事故發(fā)生原因進(jìn)行調(diào)查并要對事故的責(zé)任者提出處理意見與對預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生提出預(yù)防措施。

9、監(jiān)督檢查職工在工作中勞動保護(hù)品的正確佩戴和合理使用。

10、努力做好對各類人身傷害事故的預(yù)防工作確保本單位安全事故發(fā)生次數(shù)控制在公司下達(dá)的安全事故控制指標(biāo)之內(nèi)保證安全生產(chǎn)責(zé)任制得到全面落實。

11、發(fā)現(xiàn)重大險情有權(quán)先停止生產(chǎn)迅速報告公司領(lǐng)導(dǎo)并要做好防止事態(tài)擴(kuò)大的相關(guān)工作。

14、財務(wù)部安全職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、方針、政策和公司各項安全管理規(guī)章制度經(jīng)常對本部門員工開展多種形式的安全教育

2、在制訂企業(yè)財務(wù)預(yù)算時優(yōu)先做好安全生產(chǎn)方面資金計劃安排。

3、對有安全生產(chǎn)內(nèi)容的改造項目要確保安全資金投入

4、保證勞動保護(hù)用品經(jīng)費(fèi)、安全教育經(jīng)費(fèi)的使用

5、負(fù)責(zé)審核各類事故處理費(fèi)用支出并納入公司經(jīng)濟(jì)活動分析內(nèi)容。

第二部分 安全生產(chǎn)管理制度

一、安全管理機(jī)構(gòu)、配備安全管理人員的管理制度

1依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)安委會

2、安全機(jī)構(gòu)設(shè)置的原則

①相應(yīng)性原則:與本公司行政機(jī)構(gòu)相匹配根據(jù)機(jī)構(gòu)調(diào)整情況對安全機(jī)構(gòu)作相應(yīng)調(diào)整。

②、分級設(shè)立的原則:從上至下、由大到小分級設(shè)立安全機(jī)構(gòu)。③一把手負(fù)責(zé)制原則各級安全機(jī)構(gòu)的第一責(zé)任者即各部門安全責(zé)任人。

④職能全面的原則即安全機(jī)構(gòu)設(shè)置應(yīng)覆蓋包括公司內(nèi)的所有工種、部門及崗位。

3、公司設(shè)置三級安全管理機(jī)構(gòu)----公司級、部門級和班組級。

①公司安全生產(chǎn)委員會市公司安全管理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)生產(chǎn)管理部為公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。

②各部門應(yīng)根據(jù)其管理職能設(shè)立相應(yīng)的安全管理組。③各班組根據(jù)各自的實際情況設(shè)立安全管理小組。

4、從業(yè)人員在一千人以上時要設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)并按不低于從業(yè)人員千分之三的比例配備專職安全生產(chǎn)管理人員從業(yè)人員在三百人以上不足一千人時應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備不低于兩人的專職安全生產(chǎn)管理人員從業(yè)人員不足三百人時應(yīng)當(dāng)配備專職安全生產(chǎn)管理人員一名。

5、安全管理人員要經(jīng)過具有相應(yīng)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)合格并取得安全管理資格證書。不得任命不具備安全管理資格的人員從事安全管理工作。

6、安全管理人員要具備大專以上學(xué)歷由具備本行業(yè)專業(yè)技術(shù)資格的人員擔(dān)任。危險化學(xué)品單位安全管理人員要配備一名具有化工專業(yè)大專以上文化程度或具有化工專業(yè)工程師職稱的人員。生產(chǎn)經(jīng)營單位安全管理人員在報名參加培訓(xùn)時需提供相應(yīng)的資格證明。

7、各級安全管理機(jī)構(gòu)主要職責(zé)

1、公司級安全管理機(jī)構(gòu) 

1貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全工作文件與精神。 2制定安全工作計劃。

3制定安全工作制度組織安全宣傳教育。

4實施安全工作日常管理落實安全措施組織安全檢查。5報告安全情況。 6協(xié)調(diào)上級主管部門關(guān)系。

8、部門級安全管理職責(zé) 

1落實企業(yè)安全工作計劃和安全責(zé)任狀制定具體實施措施。2貫徹執(zhí)行安全管理制度。

3協(xié)助、配合進(jìn)行安全工作檢查落實安全整改措施。 4組織部門進(jìn)行安全培訓(xùn)傳達(dá)上級指示精神。 5完成上級部門臨時布置的安全工作任務(wù)。

9、班組級安全管理職責(zé)

1執(zhí)行安全工作日常檢查。 2落實安全措施。 3組織安全培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。 4及時報告安全情況。

10、安全員職責(zé)

①、專職安全員 

1認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法令、法規(guī)具體落實上級的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

2參與各項措施方案的編制(安全相關(guān)內(nèi)容)有權(quán)行使安全一票否決制。

3配合有關(guān)部門做好三級安全教育、節(jié)假日的安全教育、各工種換崗教育和特殊工種培訓(xùn)取證工作并記錄在案。健全各種安全管理臺帳。

4參加定期安全檢查簽發(fā)限時整改通知單。

5監(jiān)督、檢查操作人員的遵章守紀(jì)情況。制止違章作業(yè)嚴(yán)格安全紀(jì)律當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生沖突時有權(quán)制止冒險作業(yè)。

6掌握安全動態(tài)發(fā)現(xiàn)事故隱患及時采取預(yù)防措施組織開展安全活動提供安全技術(shù)咨詢。

7檢查勞動保護(hù)用品的質(zhì)量反饋使用信息對進(jìn)入現(xiàn)場使用的各種安全用品及機(jī)械設(shè)備配合進(jìn)行驗收檢查工作。

8貫徹安全保證體系中的各項安全技術(shù)措施組織參與安全設(shè)施、設(shè)備的驗收。

9協(xié)助上級部門的安全檢查如實匯報工程項目或生產(chǎn)中的安全狀況。10負(fù)責(zé)一般事故的調(diào)查、分析提出處理意見協(xié)助處理重大工傷事故、機(jī)械事故并參與制訂糾正和預(yù)防措施防止事故再發(fā)生。

②、兼職安全員 

1兼職安全員對本轄區(qū)存在的安全問題有考核權(quán)對轄區(qū)外的安全問題有舉報權(quán)。

2兼職安全員應(yīng)帶頭落實公司各項安全規(guī)章制度積極參與各項安全活動認(rèn)真按時完成各項安全工作任務(wù)。

3兼職安全員必須參加本機(jī)構(gòu)的安全檢查并負(fù)責(zé)落實整改整改項目。 4兼職安全員經(jīng)常性檢查本部門員工安全生產(chǎn)規(guī)章制度的的執(zhí)行情況制止違章作業(yè)及糾正習(xí)慣性違章積極查找安全隱患對查出的問題本班組能處理的及時組織處理不能處理的及時上報。

5負(fù)責(zé)新員工含實習(xí)、代培、調(diào)轉(zhuǎn)、參觀人員等和復(fù)工人員的班組級安全教育。

6按權(quán)限參加傷亡事故的調(diào)查、分析、處理、提出防范措施。 7根據(jù)規(guī)定督促檢查員工個人防護(hù)用品、防暑降溫物資的正確使用。 8負(fù)責(zé)本班組消防器材的維護(hù)保養(yǎng)與更新負(fù)責(zé)本班組轄區(qū)現(xiàn)場管理。 9加強(qiáng)安全技術(shù)、安全管理知識學(xué)習(xí)不斷提高自身安全管理水平。

二安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

1、原則

為貫徹執(zhí)行“安全第一預(yù)防為主綜合治理”的方針落實安全生產(chǎn)責(zé)任根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)管理條例》及上級有關(guān)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作落實安全生產(chǎn)責(zé)任制精神結(jié)合實際制定本制度。

2、公司安全生產(chǎn)目標(biāo)

①、確保全年安全生產(chǎn)無死亡事故。②、確保全年安全生產(chǎn)無重傷事故。③確保全年安全生產(chǎn)無重大安全事故。

3、每年年初公司安全生產(chǎn)總體目標(biāo)連同經(jīng)營指標(biāo)一同分解到各部門由部門分解到分部或班組再分解到個人由上而下一層一層分解明確落實到人切實做到“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”有效分解安全生產(chǎn)目標(biāo)。

4、安全生產(chǎn)目標(biāo)考核納入公司績效考核體系按月考核季度考評責(zé)任追究獎罰分明。

5、成立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的組織領(lǐng)導(dǎo)。

6、有關(guān)部門必須認(rèn)真抓好各級人員的思想教育確保全員對安全目標(biāo)管理的統(tǒng)一認(rèn)識。新工人進(jìn)場要進(jìn)行三級教育。

7、必須定期或不定期進(jìn)行安全檢查對于查出的安全隱患必須落實措施及時進(jìn)行整改。公司層面安全檢查每月1次部門每周1次班組每天1次及時排除安全隱患。

8、安全生產(chǎn)例會每季度1—2次

9、層層建立安全生產(chǎn)工作臺帳。

10、年終對安全目標(biāo)管理狀況進(jìn)行綜合考核評比對于在安全目標(biāo)管理中有突出表現(xiàn)的部門和個人進(jìn)行獎勵對于不負(fù)責(zé)任而不實現(xiàn)安全管理目標(biāo)的進(jìn)行處罰。

三、安全生產(chǎn)檢查制度

1、每月進(jìn)行一次全面的安全生產(chǎn)大檢查對檢查的結(jié)果進(jìn)行匯總分析制定整改措施并由主管安全的部門寫成書面材料存檔待查。

2、部門班組進(jìn)行經(jīng)常性的安全檢查發(fā)現(xiàn)問題及時報告領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)部門迅速組織處理決不允許帶“病”作業(yè)。

3、安全專業(yè)部門和安全管理人員進(jìn)行經(jīng)常性的安全檢查對查出的重大不安全隱患和問題應(yīng)立即通知有關(guān)單位和部門采取措施同時匯報主管領(lǐng)導(dǎo)。

4、對于電氣裝置、起重機(jī)械、運(yùn)輸工具、防護(hù)用品等特殊裝置、用品和重要場所每年要請安全管理部門和專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行專項檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要寫成書面材料建檔備查并限期解決保證安全生產(chǎn)。

5、對防雨、防雷電、防中暑、防凍、防滑等工作進(jìn)行季節(jié)性的檢查及時采取相應(yīng)的防護(hù)措施。

6、節(jié)假日期間必須安排專業(yè)安全管理人員值班進(jìn)行安全檢查同時配備一定數(shù)量的安全保衛(wèi)人員搞好安全保衛(wèi)工作。

7、要害部門重點(diǎn)檢查制度。包括變電所、配電室、鋼絲繩、連接裝置及提升裝置、火藥庫、消防設(shè)施和器材等。

四、安全教育培訓(xùn)考核制度

1、負(fù)責(zé)人培訓(xùn)制度。公司主管安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)都必須接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門舉辦的安全培訓(xùn)班經(jīng)考核獲得主管領(lǐng)導(dǎo)安全資格證。總經(jīng)理、副總經(jīng)理必須參加公司內(nèi)部的安全生產(chǎn)相關(guān)培訓(xùn)。

2、安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)制度。安全生產(chǎn)管理人員要學(xué)習(xí)和掌握安全管理知識取得安全資格證書并保證每年至少進(jìn)行1-2次培訓(xùn)。

3、各種作業(yè)人員培訓(xùn)制度。特種作業(yè)人員除進(jìn)行一般安全教育外還必須由有關(guān)專業(yè)部門對其進(jìn)行專門技術(shù)培訓(xùn)取得特種作業(yè)操作資格證書方可上崗作業(yè)。已經(jīng)取得證書的特種作業(yè)人員按要求參加專業(yè)部門組織的培訓(xùn)、考試和考核對操作證進(jìn)行復(fù)審簽認(rèn)。

4、新工人的安全培訓(xùn)制度。新進(jìn)企業(yè)的工人接受安全教育、培訓(xùn)的時間不少于20小時考試合格后在有安全工作經(jīng)驗的職工帶領(lǐng)下工作滿4個月然后再次考試合格方可獨(dú)立工作。

5、全體職工安全教育制度。所有生產(chǎn)作業(yè)人員每年接受在職安全教育培訓(xùn)時間不少于20小時。

6、復(fù)工工人安全教育制度。凡休假7天以上返崗必須經(jīng)過班組進(jìn)行復(fù)工安全教育工傷休假1個月其他休假3個月以上者必須經(jīng)部門、班組兩級復(fù)工安全教育經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。

7、換崗工人安全教育制度。調(diào)換工種的工人必須經(jīng)過安全教育包括本崗位操作規(guī)程、危險因素等。

8、“四新”安全教育制度。采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料進(jìn)行生產(chǎn)對從業(yè)人員進(jìn)行必要的安全教育。

9、安全知識考核制度。實行上級對下級的層層考核制度每半年進(jìn)行一次考試成績存入個人檔案作為評比升級的條件之一。

五、職業(yè)健康管理制度

1、公司職業(yè)衛(wèi)生管理由生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理員兼職職業(yè)衛(wèi)生人員負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。

2、將預(yù)防職業(yè)病方面所需的安全投入納入生產(chǎn)和資金計劃提留專項資金用于預(yù)防和治理職業(yè)病危害、工作場所衛(wèi)生檢測、健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)等費(fèi)用按照國家有關(guān)規(guī)定在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支要給予資金保證。

3、加強(qiáng)防塵措施。采取密閉、通風(fēng)、防塵的辦法減少和杜絕作業(yè)工人接觸粉塵的機(jī)會。

4、為工人配備符合標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用具為從事有職業(yè)危害作業(yè)的職工提供個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品和勞保用品并建立健全勞動保護(hù)用品的購買、驗收、發(fā)放、使用、更換和報廢等制度并嚴(yán)格執(zhí)行。

5、職工每年進(jìn)行一次健康檢查要制定本公司的防治計劃、實施方案并建立職業(yè)衛(wèi)生檔案、勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案并做好完善、保管工作。

6、對從事接觸職業(yè)病危害的職工給予適當(dāng)?shù)谋＝〗蛸N。

7、對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人調(diào)離原崗位并妥善安置。

8、在與員工訂立勞動合同的同時應(yīng)將其所從事的工作過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害如實告知對方并在勞動合同中注明。

9、公司在聘用有職業(yè)危害崗位工作的員工之前需對方提供指定的衛(wèi)生部門出具的體檢證明要聘用者做專項職業(yè)健康檢查即崗前檢查。

10、不得安排未經(jīng)崗前職業(yè)健康體檢的員工從事接觸職業(yè)病危害的職業(yè)不得安排有職業(yè)禁忌的職業(yè)。

11、對終止或解除勞動合同的有害崗位員工和從有害崗位調(diào)到一般崗位的職工在終止合同或調(diào)離前要進(jìn)行有害崗位離崗前健康檢查。

12、職業(yè)健康檢查必須到經(jīng)省級以上衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢結(jié)果和相關(guān)資料由各公司建檔保管并將檢查結(jié)果告知被檢員工。

13、在設(shè)備大、中修時要同時將改進(jìn)和檢修勞動防護(hù)及職業(yè)病防護(hù)裝置列入各項設(shè)備檢修之中。

14、公司要定期對有職業(yè)危害的作業(yè)場所進(jìn)行監(jiān)測并記錄結(jié)果在案并要在做好職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測的同時要建立職業(yè)危害作業(yè)場所管理制度和檢查紀(jì)錄。

15、公司職業(yè)病防治兼職人員應(yīng)根據(jù)《職業(yè)病防治法》有關(guān)規(guī)定定期與認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生部門取得聯(lián)系組織人員進(jìn)行體檢和職業(yè)危害因素監(jiān)測。

16、對從事有職業(yè)危害崗位的員工建立健全有關(guān)個人的健康監(jiān)護(hù)檔案主要包括職業(yè)危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等對于離退休或調(diào)離職業(yè)危害崗位職工的健康監(jiān)護(hù)檔案要封存保管保存期限一年。

17、員工在離崗或退職后有權(quán)索取個人的健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件管理人要如實提供。

六 安全生產(chǎn)法律法規(guī)識別管理制度

1公司生產(chǎn)管理部主管安全生產(chǎn)方面法律、法規(guī)的獲取和識別包括生產(chǎn)技術(shù)管理方面法律法規(guī)、設(shè)備管理方面法律法規(guī)、生產(chǎn)組織計劃方面法律法規(guī)的獲取和識別

2綜合辦公室負(fù)責(zé)項目管理方面法律法規(guī)、公司涉及法律事務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、信息管理方面法律法規(guī)建設(shè)工程設(shè)計、施工、竣工驗收方面法律法規(guī)獲取和識別

3人力資源部負(fù)責(zé)人力資源管理方面法律法規(guī)、教育培訓(xùn)方面法律法規(guī)的獲取和識別

4財務(wù)部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)投入管理方面法律法規(guī)審計方面法律法規(guī)的獲取和識別

5各事業(yè)部負(fù)責(zé)本事業(yè)部產(chǎn)品安全方面法律法規(guī)的獲取和識別。6生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)匯總各部門識別、獲取的法律法規(guī)、國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)形成清單并保證員工能夠獲取使用

7人力資源部負(fù)責(zé)組織高級、中級管理人員、安全管理人員的法律法規(guī)及其它要求的培訓(xùn)內(nèi)培、外培公司所屬各單位組織對員工的法律法規(guī)培訓(xùn)并對培訓(xùn)效果進(jìn)行評價

8綜合辦公室負(fù)責(zé)法律法規(guī)的傳達(dá)監(jiān)督、檢查、考核機(jī)關(guān)各部門、公司所屬各單位對法律法規(guī)、國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行

9經(jīng)營管理部負(fù)責(zé)營銷管理方面法律法規(guī)的獲取和識別。負(fù)責(zé)對各部門法律、法規(guī)的識別、獲取、評審、更新執(zhí)行情況進(jìn)行檢查考核，對公司及所屬各單位員工法律法規(guī)意識的識別、提升、跟蹤進(jìn)行考核

10各部門通過以下渠道獲得信息 國家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局、國家環(huán)保部、網(wǎng)站、報刊雜志 國家行政主管部門、部委網(wǎng)站、上級公司文件、各種公開發(fā)行雜志等。

七、重大危險源監(jiān)控和重大隱患整改制度

1、對每個重大危險源制定一套嚴(yán)格的安全管理制度通過技術(shù)措施和組織措施對重大危險源進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控和管理。

2、在重大危險源設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。

3、對重大危險源每月至少檢查一次并做好檢查記錄。

4、對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患及時進(jìn)行整改、復(fù)查和驗收由總經(jīng)理指定主管副總負(fù)責(zé)會同有關(guān)部門制定整改方案限期整改并組織整改驗收。

5、制定事故應(yīng)急救援預(yù)案定期檢驗和評估事故應(yīng)急救援預(yù)案和程序的有效程度進(jìn)行演練必要時加以修訂。

6、成立事故應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組和機(jī)構(gòu)由總經(jīng)理任組長。

八、設(shè)備安全管理和檢修、維修制度

1、建立健全以崗位負(fù)責(zé)制為基礎(chǔ)的設(shè)備管理規(guī)章制度實施設(shè)備管理負(fù)責(zé)制主要設(shè)備實行三定定人、定機(jī)、定責(zé)。

2、加強(qiáng)對設(shè)備操作、維修人員的技術(shù)培訓(xùn)制定崗位技術(shù)操作規(guī)程。

3、對大型、特殊、專用設(shè)備建立專人管理和安全責(zé)任制度。

4、設(shè)備發(fā)生缺陷崗位操作和維護(hù)人員能排除的應(yīng)立即排除并在工作記錄中詳細(xì)記錄。

5、崗位操作人員無力排除的設(shè)備缺陷要詳細(xì)記錄并上報生產(chǎn)管理部同時精心操作加強(qiáng)觀察注意缺陷發(fā)展防止缺陷擴(kuò)大。

6、實行系統(tǒng)的設(shè)備巡檢標(biāo)準(zhǔn)、保證體系確保職責(zé)明確、檢查有效。同時做好信息傳遞與反饋建立檢查登記臺賬。

7、特種設(shè)備的操作人員必須持有特種作業(yè)人員的操作資格證書。

8、對于設(shè)備管理中由于違章操作、違章指揮、玩忽職守等造成設(shè)備事故時視情節(jié)輕重給予不同程度的處理對于精心操作、忠于職守、設(shè)備使用維護(hù)良好者將給予獎勵。

九 設(shè)備、設(shè)施變更、報廢和拆除管理制度

一、設(shè)備、設(shè)施變更報廢原則

1國家或行業(yè)規(guī)定需要淘汰的設(shè)備、設(shè)施。

2設(shè)備、設(shè)施已過正常使用年限或經(jīng)正常磨損后不能達(dá)到要求。3設(shè)備、設(shè)施發(fā)生操作意外事故造成無法修復(fù)或修復(fù)不合算。4從安全、精度、效率等方面已經(jīng)落后于本行業(yè)的平均水平。5嚴(yán)重污染環(huán)境危害人身安全與健康。

二、設(shè)備、設(shè)施報廢手續(xù)

1設(shè)備、設(shè)施使用部門提出報廢申請?zhí)顚憽对O(shè)備/設(shè)施報廢申報表》經(jīng)技術(shù)部、設(shè)備動力部鑒定確認(rèn)并簽署意見。

2經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)移交財務(wù)部辦理設(shè)備、設(shè)施報廢結(jié)算手續(xù)。

3設(shè)備使用部門應(yīng)將設(shè)備使用證、使用登記表、檢驗報告及時向設(shè)備動力部辦理報廢注銷手續(xù)。

4及時銷毀報廢設(shè)備防止流失給社會構(gòu)成事故隱患。

5特種設(shè)備報廢處理按一般程序進(jìn)行。而且由設(shè)備動力部向惠州市特種設(shè)備安全檢察部門辦理特種設(shè)備的注銷手續(xù)。

6廠內(nèi)機(jī)動車輛的報廢按《機(jī)動車輛管理控制程序》執(zhí)行。三設(shè)備、設(shè)施拆除

1在設(shè)備和容器拆除前要由負(fù)責(zé)設(shè)備拆除的單位部門會同安全部、技術(shù)部、設(shè)備動力部共同對拆除施工進(jìn)行風(fēng)險評價評價拆除作業(yè)過程中可能發(fā)生的風(fēng)險。

2負(fù)責(zé)設(shè)備拆除的單位部門制定拆除計劃或拆除方案并制定出具體的風(fēng)險控制措施。

3對危險源的辯識和作業(yè)中的風(fēng)險評價按《危險源的辯識、評價與控制程序》進(jìn)行。

4拆除的設(shè)備、容器和管道內(nèi)有危險化學(xué)品的應(yīng)先清洗干凈由設(shè)備動力部門及相關(guān)部門共同驗收合格后認(rèn)可以免造成不必要的后果。

5、報廢的危險化學(xué)品和清洗產(chǎn)生的廢水要按照公司有關(guān)規(guī)定處理。

十、生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理制度

1、發(fā)生工傷事故后負(fù)傷者或最先發(fā)現(xiàn)的人員必須立即報告班組長和部門領(lǐng)導(dǎo)部門領(lǐng)導(dǎo)必須立即報告公司主管部門和主管安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)。重大事故在1小時內(nèi)向上級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門如實報告事故情況。

2、發(fā)生傷亡事故后要組織搶救傷員防止事故發(fā)展和擴(kuò)大保護(hù)好現(xiàn)場對重大事故現(xiàn)場的清理必須經(jīng)過當(dāng)?shù)毓病脖O(jiān)等部門同意方可進(jìn)行。

3、按國家規(guī)定給予受傷或死亡的職工一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償撫恤職工家屬。

4、協(xié)助安監(jiān)部門搞好事故調(diào)查取證工作分析事故原因按照“四不放過”的原則處理好生產(chǎn)安全事故。

5、由于發(fā)生生產(chǎn)安全事故給國家或他人造成損失的按規(guī)定予以賠償。

十一、安全生產(chǎn)獎懲和責(zé)任追究制度

1、對有下列情形之一的個人分別給予表彰或獎勵  1忠于職守積極做安全工作和勞動保護(hù)工作成績卓著的 2搶救事故有功使國家財產(chǎn)和人民生命免遭重大損失的

3在改善勞動條件防止工傷事故和職業(yè)性危害方面有重大發(fā)明創(chuàng)造和科研成果的 

4在安全技術(shù)、塵毒治理方面提出重要建議效果顯著的。

2、有下列情形之一的按照情節(jié)輕重給予處罰 

1不遵守安全技術(shù)操作規(guī)程、不佩帶勞動防護(hù)用品、不遵守勞動紀(jì)律等違章行為未造成事故的處以30元罰款造成事故的追究其責(zé)任。

2阻礙、干擾安全人員執(zhí)行公務(wù)的給予警告、記過、開除等行政處分或處以一定數(shù)額的罰款。

十二、安全生產(chǎn)檔案管理制度

1、公司必須建立較完善的安全生產(chǎn)檔案并由安全生產(chǎn)管理員負(fù)責(zé)管理安全生產(chǎn)檔案年底負(fù)責(zé)歸入公司檔案室。

2、安全生產(chǎn)檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容 

1安全生產(chǎn)管理委員會或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單及變動記錄  2安全機(jī)構(gòu)設(shè)置情況及專職、兼職安全員名單  3特種作業(yè)人員操作資格證件及人員名單  4特種設(shè)備清單及有關(guān)檔案資料 

5危險源(點(diǎn))資料及三級危險源(點(diǎn))管理清單  6作業(yè)環(huán)境監(jiān)測資料(地壓監(jiān)測、邊坡監(jiān)測、巖石移動觀測、涌水量觀測、洪水量觀測、粉塵濃度監(jiān)測、風(fēng)速、風(fēng)量監(jiān)測、噪聲測定等) 

7職工健康檔案及健康監(jiān)護(hù)資料  8職業(yè)病人檔案及監(jiān)護(hù)資料  9安全生產(chǎn)檢查記錄及整改情況  10安全例會及安全日、月活動記錄。

11職工代表大會關(guān)于安全生產(chǎn)的提案及整改落實情況12安全生產(chǎn)事故記錄和統(tǒng)計資料 

13員工傷亡事故登記表等有關(guān)傷亡事故管理的檔案資料

14安全生產(chǎn)管理制度及崗位技術(shù)操作規(guī)程及作業(yè)安全規(guī)程并匯編成冊 15安全措施費(fèi)用的提取和使用情況  16安全教育培訓(xùn)記錄 

17事故應(yīng)急救援預(yù)案事故應(yīng)急救援演練及實施記錄  18其他有關(guān)安全生產(chǎn)情況記錄。

3、安全生產(chǎn)檔案要編寫詳細(xì)的目錄并分檔存放以便于查閱。要逐步實現(xiàn)安全檔案的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化管理。

4、安全生產(chǎn)檔案管理人員要運(yùn)用科學(xué)的方法進(jìn)行統(tǒng)計分析按要求將統(tǒng)計該上報有關(guān)部門的上報有關(guān)部門該定期向員工公布的向員工公布。

5、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人要經(jīng)常檢查安全生產(chǎn)檔案的建檔和檔案管理工作使安全生產(chǎn)檔案逐步完善和科學(xué)管理。

十三、安全生產(chǎn)責(zé)任制度

詳見第一部分

十四、安全生產(chǎn)投入保障制度

為了保證企業(yè)的安全生產(chǎn)公司每年列支專項資金配備安全設(shè)施加強(qiáng)安全管理保證設(shè)備的正常運(yùn)行。

1、每年預(yù)算列專項資金用于安全生產(chǎn)改造專款專用不準(zhǔn)減少或挪為它用。

2、完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施支出。

3、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配備勞動防護(hù)用品和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出。

4、安全生產(chǎn)檢查與評價支出重大危險源監(jiān)控、事故隱患評估和整改。

5、設(shè)備設(shè)施安全性能檢測檢驗重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出。

6、應(yīng)急救援器材、裝備的配備安全培訓(xùn)及進(jìn)行應(yīng)急救援演練支出。

7、安全標(biāo)志及標(biāo)識

8、其他保障安全生產(chǎn)直接相關(guān)的費(fèi)用。

9、職業(yè)健康體檢費(fèi)用。

十五、消防安全管理制度

1、要做好消防設(shè)備的定期檢查工作及維修工作。任何人不得隨意使用消防器材不得擅自挪用、拆除消防設(shè)備。

2、定期組織職工學(xué)習(xí)消防法規(guī)和各項規(guī)章制度針對崗位特點(diǎn)進(jìn)行消防教育培訓(xùn)。

3、檢查中發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患檢查人員應(yīng)認(rèn)真填寫檢查記錄并要求有關(guān)人員在記錄上簽字并及時消除隱患。

4、應(yīng)保持疏散通道、安全出口暢通。

5、嚴(yán)禁隨意拉設(shè)電線嚴(yán)禁超負(fù)荷用電。

6、制定符合本單位實際情況的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案。

7、組織學(xué)習(xí)和演練應(yīng)急預(yù)案。

十六、勞動防護(hù)用品發(fā)放和管理制度

1、為了加強(qiáng)勞動防護(hù)用品的管理保障員工在安全生產(chǎn)工作中的安全與健康根據(jù)上級有關(guān)勞動防護(hù)用品方面的規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)和要求,結(jié)合公司實際情況制定本制度.2、給員工的勞動保護(hù)物品,是保護(hù)員工身體安全與健康的一種預(yù)防性輔助措施。每個員工在工作期間必須正確穿用,不準(zhǔn)變賣、送人或挪為它用。

3、根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)要求負(fù)責(zé)制定、修改勞動保護(hù)用品、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及范圍負(fù)責(zé)勞動保護(hù)用品的計劃、購置、發(fā)放和管理工作監(jiān)督檢查各部門及員工對勞動保護(hù)用品發(fā)放和使用情況。

4、各種防護(hù)用品由專人管理建立檔案妥善保管定期檢查維護(hù)。

5、勞動防護(hù)用品經(jīng)費(fèi)保證做到專款專用。

6、教育員工正確使用勞動防護(hù)用品并對防護(hù)用品的質(zhì)量、發(fā)放、使用情況進(jìn)行監(jiān)督維護(hù)員工的合法權(quán)益。

十七、安全生產(chǎn)逐級監(jiān)察及事故隱患排查、整改制度

1、公司安全管理員要每天對公司進(jìn)行安全檢查主要做好監(jiān)督公司執(zhí)行安全、法規(guī)的情況、隱患整改的情況、及時糾正和制止現(xiàn)場的違規(guī)行為等工作并做好巡檢情況記錄。

2、公司必須每月進(jìn)行一次由公司負(fù)責(zé)人參加的聯(lián)合安全大檢查做好檢查情況匯總分析對查出的隱患整改通知書落實責(zé)任逐一整改歸檔備查。

3、公司重點(diǎn)崗位人員按照自己的職責(zé)嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作。確保各種設(shè)施、設(shè)備正常運(yùn)行并認(rèn)真做好運(yùn)行、巡查情況的記錄和上報工作。

4、檢查應(yīng)填寫檢查記錄檢查人員和被檢查負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在檢查記錄上簽名。

5、各級生產(chǎn)管理人員和安全管理人員要堅持經(jīng)常深入現(xiàn)場進(jìn)行巡回檢查對設(shè)備、安全防護(hù)裝置、生產(chǎn)及檢修現(xiàn)場狀況、員工勞動防護(hù)用品的佩戴和使用情況及各項安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

6、各種安全檢查要根據(jù)檢查要求配備力量。尤其是全面性安全檢查要明確檢查負(fù)責(zé)人抽調(diào)專業(yè)人員參加并進(jìn)行分工。

7、安全檢查的主要內(nèi)容包括 

1安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否健全、完善  2重要危險作業(yè)場所安全生產(chǎn)狀況 

3員工是否具備相應(yīng)的安全知識和操作技能特種作業(yè)人員是否持證上崗 

4員工在工作中是否嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程  5員工是否正確佩帶勞動防護(hù)用品  6設(shè)備、設(shè)施是否處于正常的安全運(yùn)行狀態(tài) 

7現(xiàn)場生產(chǎn)管理、指揮人員有無違章指揮、強(qiáng)令員工冒險作業(yè)行為。

十八、安全生產(chǎn)會議管理制度

為加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作及時有效協(xié)調(diào)和處理公司生產(chǎn)組織過程中存在的問題確保公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)特制定本安全生產(chǎn)會議制度。

1、公司的安全會議由生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)召開總結(jié)本月工作布置下月安全工作。遇有特殊情況應(yīng)及時開會研究處理。

2、會議要有詳細(xì)記錄對檢查安全工作的隱患問題進(jìn)行研究制定解決措施。

3、根據(jù)上級要求及時召開專題安全會議會議由分管安全工作的公司主管領(lǐng)導(dǎo)參加。傳達(dá)貫徹上級安全運(yùn)營要求研究安全運(yùn)營措施、計劃提出存在的安全隱患和處理解決的辦法并進(jìn)行討論。

4、安全例會必須專備會議記錄冊認(rèn)真記錄會議時間參加人員及會議內(nèi)容。

5、安全生產(chǎn)會議必須及時、定期召開,形成會議記錄并將會議信息及時向有關(guān)部門、單位和公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行傳遞并對存在問題及時協(xié)調(diào)處理。

6、安全生產(chǎn)會議參加人員應(yīng)是本部門主要負(fù)責(zé)人或主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)且必須熟悉本部門的生產(chǎn)情況,不得隨意安排其他人員參加會議。

7、參加公司級安全生產(chǎn)會議的人員有公司領(lǐng)導(dǎo)、安全部門負(fù)責(zé)人、相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人以及各專兼職安全管理人員。

8、公司安全生產(chǎn)會議采用到會人員簽名制,對遲到、早退不請假或無故不請假也不參加會議者按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行通報、處罰20元并列入績效考核。對公司級重大安全會議各部門必須派人參加做好記錄存檔。

9、在每周的生產(chǎn)調(diào)度會上在總結(jié)和布置生產(chǎn)工作時應(yīng)同時總結(jié)和布置安全工作。、在內(nèi)召開各種生產(chǎn)經(jīng)營工作會議以及召開公司級總結(jié)會議都應(yīng)將安全生產(chǎn)工作列為重要內(nèi)容同時總結(jié)和同時布置。

十九、特種作業(yè)人員管理制度

1、為規(guī)范公司特種作業(yè)人員的安全管理預(yù)防和減少人身傷害事故的發(fā)生根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制訂公司特種作業(yè)安全管理制度。

2、特種作業(yè)是指在勞動過程中對安全有特殊要求并容易發(fā)生傷亡事故對操作者本人以及對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危險的作業(yè)特種作業(yè)范圍:  1電工作業(yè)變電所維修電工、運(yùn)行值班員  2金屬焊接、切割作業(yè) 

3起重機(jī)械作業(yè)使用吊車人員  4公司內(nèi)叉車駕駛 

5登高架設(shè)作業(yè)含2米以上登高架設(shè)、拆除、維修工  6電解噴砂工。

3、特種作業(yè)人員必須具備以下基本條件  1年齡滿18周歲 

2身體健康無妨礙從事相應(yīng)工種作業(yè)的疾病和生理缺陷

3初中(含初中)以上文化程度具備相應(yīng)工種的安全技術(shù)知識參加國家規(guī)定的安全技術(shù)理論和實際操作考核并成績合格

4符合相應(yīng)工種作業(yè)特點(diǎn)需要的其它條件。

4、特種作業(yè)人員必須接受與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)培訓(xùn)經(jīng)安全技術(shù)理論考核和實際操作技能考核合格取得特種作業(yè)操作證后方可上崗作業(yè)未經(jīng)培訓(xùn)或培訓(xùn)考核不合格者不得上崗作業(yè)。

5、生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)組織特種作業(yè)人員到具備相應(yīng)培訓(xùn)資質(zhì)條件的單位進(jìn)行取證和復(fù)審。

6、特種作業(yè)操作證在全國通用。特種作業(yè)操作證不得偽造、涂改或轉(zhuǎn)借。

7、特種作業(yè)操作證按規(guī)定日期復(fù)審。

8、生產(chǎn)管理部要加強(qiáng)對特種作業(yè)人員的管理和日常的檢查工作。

9、經(jīng)公司批準(zhǔn)需辦理新證人員須提交個人申請經(jīng)部門負(fù)責(zé)人、公司安全生產(chǎn)主管領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理簽字后轉(zhuǎn)生產(chǎn)管理部予以組織辦理個人先行墊付考試相關(guān)費(fèi)用通過培訓(xùn)學(xué)校組織考試成績合格后持正式發(fā)票個人報銷未通過相應(yīng)考試人員不予報銷。

10、年審證件人員自行到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)辦理也需提供個人申請經(jīng)部門負(fù)責(zé)人、公司安全生產(chǎn)主管領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理簽字后個人先行墊付考試相關(guān)費(fèi)用通過培訓(xùn)學(xué)校組織考試成績合格后持正式發(fā)票個人報銷未通過相應(yīng)考試人員不予報銷。

11、公司出資辦理證件的人員離開公司不含去其它子公司時按剩余年限扣還公司出資部分報銷款項。

二十、具有較大危險、危害因素的生產(chǎn)場所安全管理制度

1、對有較大危險、危害因素的生產(chǎn)場所要專人負(fù)責(zé)集中管理。

2、做好安全防范工作確保無隱患事故。

3、對有較大危險、危害因素的生產(chǎn)場所要有明顯的安全警示標(biāo)志。

4、對有較大危險、危害因素的生產(chǎn)場所要經(jīng)常進(jìn)行安全檢查發(fā)現(xiàn)隱患立即整改。

5、凡從事高空作業(yè)2米以上和多層作業(yè)必須采取有效的安全防護(hù)措施。作業(yè)人員必須系好安全帶、安全繩必要時放設(shè)隔層防護(hù)板。所有高空作業(yè)在腳手板下面和側(cè)面均要架設(shè)安全網(wǎng)以防墜落傷人。

二十一、建設(shè)項目安全管理制度

1、公司要認(rèn)真貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針、政策認(rèn)真貫徹有關(guān)建筑施工的各項規(guī)章制度。堅持“管工程必須管安全”的原則在工程建設(shè)工作的計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比的同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

2、根據(jù)施工安全的需要建立、健全項目的安全生產(chǎn)管理制度。

3、根據(jù)有關(guān)規(guī)定制定工程建設(shè)期和安全目標(biāo)、安全工作計劃、安全技術(shù)措施計劃經(jīng)項目安全生產(chǎn)委員會審議后組織落實并報相關(guān)主管部門備案。

4、必須設(shè)立項目的安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)配備必要的工作人員。

5、項目安全生產(chǎn)委員會每季度應(yīng)召開一次全體會議研究解決項目安全工作方面的重大問題。每月召開一次安全生產(chǎn)例會傳達(dá)上級安全文件、會議精神通報安全生產(chǎn)情況檢查和布置安全生產(chǎn)工作。

6、公司和各單位在簽訂工程管理合同時要將安全生產(chǎn)要求列入技術(shù)和商務(wù)條款中要根據(jù)有關(guān)法規(guī)的要求在合同中明確雙方應(yīng)承擔(dān)的安全責(zé)任。

二十二、崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作制度

公司員工要嚴(yán)格按照各自崗位的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作進(jìn)行操作。

1、在崗員工必須按照本崗位的操作規(guī)程嚴(yán)格自己的操作。

2、在崗員工如有違章操作一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必須追究其責(zé)任情節(jié)嚴(yán)重者給予開除處理。

3、員工可總結(jié)經(jīng)驗改進(jìn)生產(chǎn)工藝提高安全系數(shù)公司對生產(chǎn)安全貢獻(xiàn)大的員工必須給予獎勵。

二十三、安全生產(chǎn)責(zé)任保障金制度

為進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)工作措施落實安全生產(chǎn)責(zé)任制減少安全生產(chǎn)責(zé)任事故的發(fā)生制定本制度。

1、部門績效工資中的1%作為安全生產(chǎn)保障金。

2、安全生產(chǎn)保障金主要用于安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核。對于完成生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)的安全生產(chǎn)保障金等額返還遠(yuǎn)部門。安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)完成不好的按公司規(guī)定予以扣罰。

二十四、安全生產(chǎn)主管副職持證上崗制度

1、凡擔(dān)任安全生產(chǎn)主管副職職務(wù)的必須參加崗位培訓(xùn)并獲得“崗位培訓(xùn)合格證書”。

2、對以獲得崗位培訓(xùn)合格證書的安全生產(chǎn)主管副職人員各單位應(yīng)采取有效措施保持相對穩(wěn)定更換其工作職務(wù)的其“崗位培訓(xùn)合格證書”繼續(xù)有效。

3、弄虛作假或以其他不正當(dāng)手段獲得培訓(xùn)合格證的本單位安全管理部門有權(quán)取消安全生產(chǎn)主管副職人員的任職資格。

二十五、安全技術(shù)措施管理制度

1、為了不斷提高公司的安全技術(shù)管理水平改善勞動條件防止工傷事故消除職業(yè)病和職業(yè)中毒等危害保護(hù)員工在生產(chǎn)過程中的安全與健康制定本制度。

2、安全技術(shù)措施的內(nèi)容要全面、針對性根據(jù)項目特點(diǎn)施工方法、勞動組織和作業(yè)環(huán)境等具體情況提出具體內(nèi)容要求。

3、對于結(jié)構(gòu)復(fù)雜、作業(yè)危險大、特性較強(qiáng)的項目應(yīng)編制專項安全操作方案。

4、項目方案審批后必須遵照執(zhí)行不得隨意變更。

5、項目現(xiàn)場架體、設(shè)備安裝完畢后必須由項目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人組織項目安全員、項目負(fù)責(zé)人共同驗收確實符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等要求后方可使用。二十六相關(guān)方管理制度

1、公司因基建、設(shè)備安裝等工作需要對外發(fā)包工程項目發(fā)包單位必須嚴(yán)格審核承包單位的合法性、技術(shù)水平及安全資質(zhì)對不符合條件的單位不得對其發(fā)包工程。

2、對符合條件的承包單位在簽訂承包合同的同時還必須簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議并經(jīng)安全管理部門審核批準(zhǔn)。安全生產(chǎn)管理協(xié)議書一式三份。發(fā)包方、承包方、安全管理部門各一份。

3、承包方簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議后發(fā)包方安全管理部門負(fù)責(zé)對承包方的安全教育和培訓(xùn)進(jìn)行監(jiān)督檢查向承包方介紹本企業(yè)各項安全管理制度。

4、發(fā)包方生產(chǎn)技術(shù)部門、工程部門、設(shè)備管理部門等相關(guān)部門應(yīng)負(fù)責(zé)對對口的承包方進(jìn)行作業(yè)現(xiàn)場及環(huán)境的安全技術(shù)交流明確安全技術(shù)要求提供安全施工條件落實安全措施。

5、發(fā)包方責(zé)任部門督促承包方在施工和作業(yè)中達(dá)到發(fā)包方的安全管理要求。

6、承包方負(fù)責(zé)對作業(yè)人員開工前的三級安全教育。

7、承包方開工前必須落實安全生產(chǎn)管理制度、制定各級管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制及施工安全措施。

8、未簽訂承包合同的其它施工作業(yè)等項目發(fā)包單位與承包單位也必須簽訂由公司統(tǒng)一印制的安全生產(chǎn)管理協(xié)議手續(xù)嚴(yán)禁口頭安排。

9、工程在實施過程中發(fā)包單位要對承包方的安全施工情況經(jīng)常進(jìn)行檢查監(jiān)督發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時督促承包單位進(jìn)行整改。

10、承包方在現(xiàn)場作業(yè)中必須嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)定的安全生產(chǎn)管理制度。

11、現(xiàn)場工作人員應(yīng)接受發(fā)包方和安全管理部門的安全監(jiān)督和檢查對違章人員或妨礙企業(yè)安全生產(chǎn)的作業(yè)企業(yè)有權(quán)令其糾正或停止作業(yè)。

12、承包單位在我公司范圍內(nèi)違反我公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除對其進(jìn)行教育外并按我公司規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰同時追究發(fā)包方單位相關(guān)責(zé)任。

二十七新、改、擴(kuò)建工程“三同時”管理制度

1.凡是新建、擴(kuò)建、改造的企業(yè)新工藝、挖潛改造等工程項目都必須有保證安全生產(chǎn)和消除有毒有害物質(zhì)危害的設(shè)施這些設(shè)施要與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)不得消減。

2.新裝置的初步設(shè)計中應(yīng)有安全和勞動保護(hù)篇章內(nèi)容包括生產(chǎn)過程中存在的危險因素以及所采取的防護(hù)措施及預(yù)計效果等說明。

3.新裝置的安全衛(wèi)生設(shè)計要符合《生產(chǎn)設(shè)備安全衛(wèi)生設(shè)計總則》GB5083-執(zhí)行電氣設(shè)備設(shè)計按《電氣設(shè)備安全設(shè)計導(dǎo)則》GS4064-執(zhí)行。

4.設(shè)計、引進(jìn)的負(fù)責(zé)部門要負(fù)責(zé)工程的施工監(jiān)督保證安全設(shè)施的順利施工。5.新建、擴(kuò)建、改造項目安全設(shè)施的使用資金要有單列帳目 6.新建、擴(kuò)建、改造項目的竣工驗收要首先驗收其安全設(shè)施是否按設(shè)計施工是否符合生產(chǎn)安全要求否則不預(yù)驗收同時要追究負(fù)責(zé)監(jiān)督部門的責(zé)任。

二十八安全生產(chǎn)反“三違”管理規(guī)定

1“三違”行為指的是在生產(chǎn)、工作過程中對人的違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀(jì)律的行為簡稱。“三違”的范圍

①違反安全操作規(guī)程冒險作業(yè)或不聽他人勸阻而冒險作業(yè)的②擅自變更操作程序而未采取安全措施的

③對領(lǐng)導(dǎo)者正確指令拒不執(zhí)行或私自變更而冒險作業(yè)的  ④違反有關(guān)規(guī)定私自拆除安全防護(hù)裝置的

⑤習(xí)慣性違反安全操作規(guī)程的行為 ⑥、未按個人規(guī)定穿戴、使用勞保用品的 ⑦違反人們正常工作秩序和習(xí)慣的。3 有下列情形之一的屬違章指揮行為

①違反安全法律法規(guī)、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程規(guī)定而強(qiáng)令工人冒險作業(yè)的

②施工、作業(yè)場所不完具備安全生產(chǎn)條件但又未采取安全措施而下令施工或作業(yè)的

③、工程項目未經(jīng)開工前的安全驗收而下令施工或作業(yè)的 ④不采納安全員或施工人員的正確意見而下令施工蠻干的 ⑤作業(yè)人員未經(jīng)過安全教育或培訓(xùn)便指令上崗作業(yè)的 ⑥不按規(guī)定給操作人員發(fā)放個人勞保用品而強(qiáng)令工人作業(yè)的⑦不懂得機(jī)械設(shè)備工作原理或技術(shù)方法而下令蠻干的 具有下列情形之一的屬違反勞動紀(jì)律的行為 ①上班之前飲酒的

②工作期間私自離崗、睡覺、干私活的 ③工作期間打鬧、斗毆的

④生產(chǎn)場所不允許穿拖鞋、赤腳、赤膊、敞衣、戴頭巾、圍巾而違反規(guī)定的。5反“三違”的管理

①安委會領(lǐng)導(dǎo)反“三違”工作負(fù)責(zé)反“三違”的宣傳、教育工作并重點(diǎn)加強(qiáng)對二級單位、部門負(fù)責(zé)人“三違”行為監(jiān)督檢查與處罰對因“三違”而造成嚴(yán)重后果的有關(guān)規(guī)定提出處理意見。②各事業(yè)部、職能部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本單位、部門反“三違”工作在布置、檢查安全工作時把反“三違”作為一項必不可少的內(nèi)容進(jìn)行布置、檢查并對此負(fù)責(zé)。

③安全管理部門在工作中發(fā)現(xiàn)“三違”行為情節(jié)較輕且未造成后果的應(yīng)及時予以處理情節(jié)較重或已造成后果的應(yīng)提出處理意見報安委會研究處理。

④各級專兼職安全員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)及時糾正生產(chǎn)作業(yè)中的“三違”行為并按本辦法有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰處罰結(jié)果應(yīng)上報對安全管理部門。對未履行職責(zé)隱瞞不報或沒有處罰的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按有關(guān)規(guī)定處理。

⑤“三違”行為任何人都有權(quán)制止、糾正“三違”行為人不得為此而對指正人打擊報復(fù)或進(jìn)行人身攻擊。“三違”行為的處罰

行為人第一次違反本辦法情節(jié)輕微尚未造成后果的單位、部門領(lǐng)導(dǎo)或安全員可以給予行為人口頭警告和罰款10元第二次罰款30元第三次罰款50元。獎 勵

反“三違”成績突出班組內(nèi)無違章、無事故的在評先評優(yōu)時優(yōu)先考慮。個人因制止違章行為而避免事故發(fā)生的隊安委會根據(jù)情節(jié)研究予以獎勵在授予榮譽(yù)稱號時優(yōu)先考慮。

二十九公司員工工傷保險制度 為了保障工傷員工切身利益降低分散公司的工傷風(fēng)險依據(jù)《工傷保險條例》特制定本制度。

1公司員工在崗工作時應(yīng)嚴(yán)格按照崗位要求和操作規(guī)程謹(jǐn)慎操作避免發(fā)生工傷事故。

2當(dāng)部門發(fā)生工傷事故時嚴(yán)格按照《工傷保險條例》及本地工傷保險機(jī)構(gòu)的要求進(jìn)行申報及后續(xù)工作。

3當(dāng)部門發(fā)生工傷事故時部門負(fù)責(zé)人及當(dāng)事人應(yīng)及時上報公司安全生產(chǎn)主管并采取積極救護(hù)措施按照安保主管的要求提交工傷事故的情況說明及其他材料。

4人力資源部在工傷發(fā)生后需要履行的職責(zé)及業(yè)務(wù)辦理。5對于部門瞞報工傷事故者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)厲處罰。

第三部分 安全生產(chǎn)操作規(guī)程

一、機(jī)加工車間安全操作規(guī)程

1、在開始操作前必須穿好工作服扣緊袖口頭發(fā)較長的工人一律戴帽子不準(zhǔn)戴手套、圍巾進(jìn)行工作毛衣必須穿在里面以免被卷入機(jī)床旋轉(zhuǎn)部分發(fā)生事故。

2、未能了解機(jī)床性能或未經(jīng)指導(dǎo)同意不得任意啟動機(jī)床進(jìn)行工作。

3、工作前必須先把刀具、工件夾得牢固可。

4、按照螺母或螺釘頭的大小選用合適搬手搬手用完后必須取下特別是運(yùn)轉(zhuǎn)部分。

5、不準(zhǔn)把任何刀具、量具、工件及其他東西放在機(jī)床床面上或產(chǎn)生運(yùn)動的部分。

6、二人或二人以上同在一臺機(jī)床上進(jìn)行工作時必須分工明確彼此照顧。特別在開動機(jī)床時開車者必須向他人聲明開車。

7、開車前必須注意下列事項 

1用手試動車頭、刀架、工作臺、及其他運(yùn)轉(zhuǎn)部分在工作時是否會彼此碰撞或受到阻礙。

2檢查各手把是否已放在一定位置。 3一切防護(hù)裝置必須蓋好裝牢。 4不準(zhǔn)把刀具先切在工件上再開車。 5把開車前的一切準(zhǔn)備工作做好后才能開車。

8、開車后必須注意下列事項 

1不要用手接觸工件、刀具及機(jī)床其他運(yùn)轉(zhuǎn)部分身體也不要在機(jī)床上。 2不準(zhǔn)用棉紗或其他東西擦拭機(jī)床和工件必要時必須停車。 3吃刀時必須緩慢小心以免損壞刀具或機(jī)床。

4切削時頭不要與工件太接近切實注意不可在正對切屑飛出方向來觀察加工。

5機(jī)床運(yùn)轉(zhuǎn)時不可變換速度。

6切下之金屬屑特別是帶狀切屑不要用手去清除以免割破手指。 7如遇刀具斷裂、馬達(dá)、機(jī)床發(fā)生不正常音響或漏電及操作發(fā)生故障時立即停車并報告機(jī)修及時處理。

8機(jī)床開車后電機(jī)不轉(zhuǎn)立即關(guān)閉機(jī)床電源以免燒壞電機(jī)。

9、操作時必須全神貫注尤其在機(jī)床自動走刀時應(yīng)特別注意嚴(yán)禁不停車就離開工作地點(diǎn)。

10、工作完畢必須整理好工具并把機(jī)床打掃干凈并對機(jī)床加油潤滑。

二、機(jī)修工操作規(guī)程

1、掌握鉗工工具的安全操作方法使用手錘、大錘不準(zhǔn)戴手套。

2、工作臺間兩邊鑿鏟物中間加安全網(wǎng)平面工作臺要一面靠墻作業(yè)。

3、檢修設(shè)備要放置穩(wěn)固高空要系安全帶。

4、設(shè)備試運(yùn)轉(zhuǎn)應(yīng)嚴(yán)格按照各項安全技術(shù)措施進(jìn)行。

5、物件拼裝、擺放、移動、翻身時撬杠支點(diǎn)要墊穩(wěn)滾動、滑動時前后不可站人。

6、在倒鏈吊起的部件下檢修組裝時應(yīng)將鏈子打結(jié)保險并用道木或支架墊穩(wěn)。

7、設(shè)備澆灌的場地要通風(fēng)良好嚴(yán)禁煙火。

8、維修機(jī)床設(shè)備應(yīng)切斷電源取下保險絲并掛好檢修標(biāo)志以防他人亂動盲目接電維修時局部照明用行燈應(yīng)使用低壓36V以下照明燈。

9、不得將手伸入已裝配完的變速箱主軸箱內(nèi)檢查齒輪檢查油壓設(shè)備時禁止敲打。

10、高空行業(yè)2米以上時必須戴好安全帶梯子要有防滑措施。

11、使用強(qiáng)水、鹽酸等腐燭劑時要戴好口罩耐腐燭手套并防止腐燭劑倒翻操作時要小心謹(jǐn)慎防止外濺。

12、設(shè)備檢修完畢應(yīng)檢點(diǎn)所帶工具是否齊全在確認(rèn)沒有遺留在設(shè)備里時方可啟動機(jī)床試車。

三、鉗工(維修、裝配)操作規(guī)程

1、使用銼刀、刮刀、手錘、臺鉗等工具前應(yīng)仔細(xì)檢查是否牢固可靠有無損裂不合格的不準(zhǔn)使用。

2、鑿、鏟工件及清理毛刺時嚴(yán)禁對著他人工作要戴好防護(hù)鏡以防止鐵削 飛出傷人。使用手錘時禁止戴手套。不準(zhǔn)用扳手、銼刀等工具代替手錘敲打物件不準(zhǔn)用嘴吹或手摸鐵削以防傷害眼和手。刮剔的工件不得有凸起凹出時和毛刺。

3、用臺鉗夾持工件時鉗口不允許張得過大不準(zhǔn)超過最大行程的2/3。夾持園件或精密工件時應(yīng)用銅墊以防工件墜落或損傷工件。

4、鉆小工件時必須用夾具固定不準(zhǔn)用手拿著工件鉆孔使用鉆床加工工件時禁止戴手套操作。使用砂輪機(jī)按砂輪機(jī)的安全操作規(guī)程進(jìn)行。

5、用汽油和揮發(fā)性易然品清洗工件周圍應(yīng)嚴(yán)禁煙火及易然物品油桶、油盤回絲要集中堆放處理。

6、使用扳手緊固螺絲時應(yīng)檢查扳手和螺絲有無裂紋或損壞在緊固時不能用力過猛或用手錘敲打扳手大扳手需要套管加力時應(yīng)該特別注意安全。

7、使用手提砂輪前必須仔細(xì)檢查砂輪片是否有裂紋防護(hù)罩是否完好電線是否磨損是否漏電運(yùn)轉(zhuǎn)是否良好。用后放置安全可靠處防止砂輪片接觸地面和其他物品。

8、使用非安全電壓的手電鉆、手體砂輪時應(yīng)戴好絕緣手套并站在絕緣橡皮墊上。在鉆孔或磨削時應(yīng)保持用力均勻嚴(yán)禁用手觸摸轉(zhuǎn)動的砂輪片和鉆頭。

9、使用手鋸要防止鋸條突然折斷造成割傷事故使用千斤頂要放平提穩(wěn)不頂托易滑地方以防發(fā)生意外事故多人配合操作要有統(tǒng)一指揮及必要安全措施協(xié)調(diào)行動。

10、使用剪刀車剪鐵皮時手要離開側(cè)刀口煎下邊角料要集中堆放及時處理防止刺戳傷人帶電工件需焊補(bǔ)時應(yīng)切斷電源施工。

11、維修設(shè)備應(yīng)切斷電源取下保險絲并掛好檢修標(biāo)志以防他人亂動盲目接電維修時局部照明用行燈應(yīng)使用低壓36V以下照明燈。

12、不得將手伸入已裝配完的變速箱主軸箱內(nèi)檢查齒輪檢查油壓設(shè)備時禁止敲打。

13、高空行業(yè)32米以上時必須戴好安全帶梯子要有防滑措施。

14、使用強(qiáng)水、鹽酸等腐燭劑時要戴好口罩耐腐燭手套并防止腐燭劑倒翻。操作時要小心謹(jǐn)慎防止外濺。

15、設(shè)備檢修完畢應(yīng)檢點(diǎn)所帶工具是否齊全在確認(rèn)沒有遺留在設(shè)備里時方可啟動機(jī)床試車。

四、剪板機(jī)及折彎機(jī)安全操作規(guī)程

1、剪板機(jī)應(yīng)有專人負(fù)責(zé)使用和保管。操作者必須熟悉機(jī)床的結(jié)構(gòu)、性能。

2、嚴(yán)禁超負(fù)荷使用剪板機(jī)。不得剪切淬火鋼料和硬質(zhì)鋼、高速鋼、合金鋼、鑄件及非金屬材料。

3、刀片刃口應(yīng)保持鋒利刃口鈍或損壞應(yīng)及時磨修或調(diào)換。

4、多人操作時應(yīng)有專人指揮配合要協(xié)調(diào)。

5、剪板機(jī)上禁止同時剪切兩種不同規(guī)格的材料不準(zhǔn)重疊剪切。

6、剪板入料時禁止把手促進(jìn)壓板下面操作。剪短料時應(yīng)另用鐵板壓住剪料時手指離開刀口至少200毫米。

7、用撬捧對線后應(yīng)立即將撬捧退出方可剪切如鐵板有走動應(yīng)用木枕塞牢以免壓腳下來后撬捧彈出傷人。

8、剪好的工件必須放置平穩(wěn)不要堆放過高不準(zhǔn)堆放在過道上。邊角余料及廢料要及時清理保持場地整潔。

9、折彎機(jī)的安全操作須遵守本規(guī)程。

五、吊車安全操作規(guī)程

1、吊車持操人員應(yīng)持證上崗操作時精力應(yīng)集中。

2、運(yùn)行前應(yīng)進(jìn)行一次空載試驗檢查各部位有無缺陷安全裝置是否靈敏可靠。

3、吊車運(yùn)行時應(yīng)先鳴信號禁止吊物從人頭駛過。

4、吊物接近額定負(fù)荷時應(yīng)先進(jìn)行試吊即在距地面不太高的空中起落一次以檢查制動系統(tǒng)是否可靠。

5、當(dāng)?shù)踯嚢l(fā)生危險時無論何人發(fā)出緊急停車信號均需停車。

6、工作中必須遵守“十不吊”即指揮信號不明或多人指揮不吊超過負(fù)荷不吊工件捆扎不牢不吊吊物上站人不吊安全裝置失靈不吊物體埋在地下不吊照明不足不吊斜拉斜吊不吊物體銳角處不墊軟物不吊物體下有人不吊。

7、當(dāng)?shù)踹\(yùn)重物降落到最低位置時卷筒上所存的鋼絲繩不得少于兩圈。

8、在吊車停止使用時不得懸掛重物。只有將重物卸下后并將吊鉤升到適當(dāng)高度控制手柄停在零位上再切斷電源停用。

六、鉆床操作規(guī)程

1、認(rèn)真執(zhí)行《金屬切削機(jī)床通用操作規(guī)程》有關(guān)規(guī)定。

2、認(rèn)真執(zhí)行以下有關(guān)鉆床通用規(guī)定 

1工件必須夾緊在工作臺或虎鉗上在任何情況下均不準(zhǔn)用手拿著件鉆孔。2開始鉆孔和孔將要鉆通時用力不宜過大鉆通孔時工件下面一定要加墊以免鉆傷工作臺或虎鉗用機(jī)動進(jìn)給鉆通孔當(dāng)接近鉆透時必須停止機(jī)動改用手動進(jìn)給。

3 使用接桿鉆頭鉆深孔時必須勤排切屑鉆孔后需要锪銑平面時須用手扳動手輪微動锪銑削不準(zhǔn)機(jī)動進(jìn)給。4 拆卸鉆頭、鉆套、鉆夾頭等工具時須用標(biāo)準(zhǔn)楔鐵沖下或用鉆卡扳手松開不準(zhǔn)用其他工具隨著敲打。

3、認(rèn)真執(zhí)行下述有關(guān)特殊規(guī)定 

一搖臂鉆床 

1 鉆孔前須將搖臂及主軸箱調(diào)到需要位置并夾緊后方可工作。 2 改變主軸回轉(zhuǎn)方向時要先停主軸后換向不準(zhǔn)突然改變主軸回轉(zhuǎn)方向。

3 用移動式搖臂鉆床鉆孔時須將鉆床放平、放穩(wěn)、固定牢靠后方可工作。

4 工作后將主軸箱放在靠近立柱一邊搖臂降到立柱下部位置。

二 立式鉆床 工作后將工作臺降到最低位置。

七、數(shù)控車床安全操作規(guī)程

1、開機(jī)前應(yīng)熟悉機(jī)床的傳動系統(tǒng)和各手柄的功用并檢查變換手柄是否在定位位置。

2、開機(jī)后應(yīng)檢查系統(tǒng)顯示、機(jī)床潤滑系統(tǒng)是否正常開車預(yù)熱機(jī)床1020分鐘后進(jìn)行零點(diǎn)確認(rèn)操作。

3、操作機(jī)床面板時只允許單人操作其他人不得觸摸按鍵。

4、加工程序編制完成后必須先模擬運(yùn)行程序待程序準(zhǔn)確無誤后再啟動機(jī)床加工。

5、在自動加工過程中禁止打開機(jī)床防護(hù)門。

6、刀架換刀時必須先將刀架移至安全位置再換刀。

7、發(fā)生緊急情況時必須立即按急停開關(guān)紅色并等技術(shù)人員來處理。

8、下班前要清除鐵屑擦凈機(jī)床。先按下急停開關(guān)再關(guān)閉系統(tǒng)電源最后關(guān)閉機(jī)床總電源。

9、禁止未經(jīng)培訓(xùn)人員操作本機(jī)床 非本機(jī)床操作人員未經(jīng)許可禁止操作本機(jī)床。

10、必須嚴(yán)格按《機(jī)械加工人員安全規(guī)程》操作。

八、砂輪機(jī)安全操作規(guī)程

1、砂輪機(jī)要有專人負(fù)責(zé)經(jīng)常檢查以保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、使用前應(yīng)檢查砂輪是否完好不應(yīng)有裂痕、裂紋或傷殘砂輪軸是否安裝牢固、可靠。砂輪機(jī)與防護(hù)罩之間有無雜物是否符合安全要求確認(rèn)無問題時再開動砂輪機(jī)。

3、操作者必須戴上防護(hù)眼鏡。

4、砂輪機(jī)嚴(yán)禁磨削鋁、銅、錫、鉛及非金屬。

5、砂輪機(jī)開動后要空轉(zhuǎn)二至三分鐘待砂輪機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)正常時才能使用。

6、使用砂輪機(jī)時人不得直對砂輪運(yùn)轉(zhuǎn)方向。

7、磨刀件或刀具時不能用力過猛不準(zhǔn)撞擊砂輪

8、在同一塊砂輪上禁止兩人同時使用更不準(zhǔn)在砂輪的側(cè)面磨削磨削時操作者應(yīng)站在砂輪機(jī)的側(cè)面不要站在砂輪機(jī)的正面以防砂輪崩裂發(fā)生事故。

9、砂輪不準(zhǔn)沾水要經(jīng)常保持干燥以防濕水后失去平衡發(fā)生事故。

10、砂輪磨薄磨小使用磨損嚴(yán)重時不準(zhǔn)使用應(yīng)及時更換保證安全。

11、砂輪機(jī)用完后應(yīng)立即關(guān)閉電門不要讓砂輪機(jī)空轉(zhuǎn)。

九、沖床安全操作規(guī)程

1、沖床操作人員必須經(jīng)過培訓(xùn)掌握設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能熟悉操作規(guī)程并取得操作許可方可獨(dú)立操作。

2、正確使用設(shè)備上安全保護(hù)和控制裝置不得任意拆動。

3、檢查機(jī)床各傳動、連接、潤滑等部位及防護(hù)保險裝置是否正常裝模具螺釘必須牢固不得移動。

4、機(jī)床在工作前應(yīng)作空運(yùn)轉(zhuǎn)2-3分鐘檢查腳閘等控制裝置的靈活性確認(rèn)正常后方可使用不得帶病運(yùn)轉(zhuǎn)。

5、模具時要緊牢固上、下模對正保證位置正確用手搬轉(zhuǎn)機(jī)床試沖空車確保在模具處于良好情況下工作。

6、開車前要注意潤滑取下床面上的一切浮放物品。

7、沖床啟動時或運(yùn)轉(zhuǎn)沖制中操作者站立要恰當(dāng)手和頭部應(yīng)與沖床保持一定的距離并時刻注意沖頭動作嚴(yán)禁與他人閑談。

8、沖制或猥制短小工件時應(yīng)用專門工具不得用手直接送料或取件。

9、沖制或猥制長體零件時應(yīng)設(shè)制安全托料架或采取其它安全措施以免掘傷。

10、單沖時手腳不準(zhǔn)放在手、腳閘上必須沖一次搬踏一下嚴(yán)防事故。

11、兩人以上共同操作時負(fù)責(zé)搬踏閘者必須注意送料人的動作嚴(yán)禁一面取件一面搬踏閘。

12、工作結(jié)束時及時停車切斷電源擦拭機(jī)床整理環(huán)境。

十、食堂安全操作規(guī)程

1、食堂人員應(yīng)經(jīng)過區(qū)以上醫(yī)院體檢合格后持證上崗

2、食堂人員應(yīng)遵守有關(guān)食堂衛(wèi)生規(guī)章、制度

3、食堂人員應(yīng)遵守本公司安全管理規(guī)定和安全操作規(guī)程

4、在使用各種機(jī)械設(shè)備工作時必須遵守各種機(jī)械設(shè)備的安全操作規(guī)程和使用說明

5、食堂人員在使用各種電器設(shè)備和開關(guān)電閘時嚴(yán)禁濕手觸及防止觸電

6、非食堂人員嚴(yán)禁入內(nèi)室內(nèi)應(yīng)備有滅火器材以防火災(zāi)

7、操作人員和面時應(yīng)思想集中嚴(yán)禁違規(guī)操作運(yùn)轉(zhuǎn)部位必須裝好安全防護(hù)罩工作完畢停車斷電清除余物蓋好防塵罩和面機(jī)不得超量工作防止燒壞電機(jī)以免發(fā)生事故

8、機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)中不準(zhǔn)加料雙手不得伸入斗內(nèi)扳面應(yīng)斷電后方可取面

9、蒸汽鍋在工作前必須認(rèn)真檢查管路和閥門是否暢通及有漏氣現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)問題及時解決確保運(yùn)轉(zhuǎn)安全蒸汽鍋應(yīng)有安全裝置不得超壓使用工作前必須將門關(guān)緊后方可開閥通氣開閥時操作人員必須戴好手套以免燙傷嚴(yán)禁帶有氣壓開門。

10、按規(guī)定使用液化氣罐嚴(yán)禁違章操作。

十一、維修電工安全技術(shù)操作規(guī)程

1、維修電工必須經(jīng)過安全技術(shù)培訓(xùn)考試合格發(fā)給特種作業(yè)人員操作證后并應(yīng)熟悉本規(guī)程和電氣設(shè)備的檢修等規(guī)程同時學(xué)會觸電急救方法。

2、工作職責(zé)

(1)應(yīng)熟悉和掌握所管轄維修區(qū)域內(nèi)的一切電氣設(shè)備應(yīng)保持經(jīng)常處于完整無損清潔整齊正常安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

(2)按預(yù)修計劃進(jìn)度對電氣設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性檢修經(jīng)常檢查電動機(jī)加油清理及清除現(xiàn)有或?qū)l(fā)生的故障更換不良的電氣部件等。

(3)經(jīng)常監(jiān)督對各種電氣設(shè)備的運(yùn)行情況發(fā)現(xiàn)不合理操作時應(yīng)及時糾正或制止操作隨時宣傳電氣設(shè)備運(yùn)行的安全知識保證安全用電。

(4)保持工作地點(diǎn)和電工室的清潔所有器具應(yīng)有秩序的放置和保持完整無損運(yùn)行的設(shè)備發(fā)生故障時應(yīng)盡快設(shè)法修理。

(5)禁止違章作業(yè)不得亂拉臨時線和亂接臨時設(shè)備接拉臨時線應(yīng)按如下規(guī)定執(zhí)行 <1>臨時線的范圍是為某一臨時特定需要的輕型500伏以下電氣設(shè)備電線隨著任務(wù)的完成必須立即拆除。<2>根據(jù)需要臨時線由維修電工安裝但必須經(jīng)申請批準(zhǔn)。<3>臨時線必須符合安全要求做好可接地線保持清潔對可能遭受機(jī)械損傷和污臟地點(diǎn)應(yīng)加適當(dāng)掩擴(kuò)物。

3、巡視檢查

(1)對公司內(nèi)的配電線路電門箱、機(jī)床電氣設(shè)備及其他電力傳動和照明等設(shè)備每天應(yīng)巡視檢查一次。

(2)檢查配電線路和設(shè)備時禁止接觸帶電部分注意電線接頭各部導(dǎo)線電門箱的開關(guān)閉合動作是否良好。(3)檢查傳動設(shè)備時應(yīng)注意電機(jī)的接線板各種制動和起動裝置電機(jī)和電器乖設(shè)備的運(yùn)行情況各部接線點(diǎn)的溫度潤滑軸等是否正常。

(4)各種照明設(shè)備是否安全可靠照明燈的電壓是否合乎規(guī)定安全變壓器插座接地是否合乎要求。

4、運(yùn)行維護(hù)

(1)對公司內(nèi)的配電板電門箱等到開關(guān)的合閘必須由維修電工進(jìn)行但屬于某一機(jī)床或設(shè)備的開關(guān)可由該崗位的工人操作但電工應(yīng)對所管轄電門經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。

(2)禁止非電工人員打開配電箱開關(guān)等門或私自更換保險絲。電工在換熔絲時應(yīng)正確選定保險絲容量絕對不允許用銅、鐵絲代替。

(3)未經(jīng)生產(chǎn)管理部同意不得在自己維護(hù)的區(qū)域內(nèi)進(jìn)行移置改裝或新設(shè)電氣設(shè)備和線路。

(4)對運(yùn)行中電機(jī)和轉(zhuǎn)動設(shè)備進(jìn)行維修時不許在轉(zhuǎn)動時進(jìn)行其他工作。如必須工作應(yīng)有保證安全的防護(hù)措施。

(5)電氣發(fā)生事故應(yīng)迅速檢查和處理。如系電源停電檢查所有的手動起動設(shè)備是否已恢復(fù)到起動位置或零位如有異常應(yīng)立即切斷故障點(diǎn)的電源立即報告生產(chǎn)管理部。

(6)要防止各種冷卻液及潤滑油等浸入電氣設(shè)備注意電源線或接地線是否移動各種安全設(shè)施是否齊全可靠禁止在電機(jī)開關(guān)和其它電器設(shè)備附近堆放材料或雜物更不準(zhǔn)在開關(guān)箱內(nèi)放置其他東西。

5、檢修

(1)檢修前要先切斷要修的線路和設(shè)備的電源并用試電筆進(jìn)行試驗證實停電后才可進(jìn)行檢修。高空作業(yè)必須綁好安全帶。

(2)在特殊情況下如實在不能切斷電源又必須檢修時允許帶電工作但必須遵守下列各項規(guī)定 <1>必須用絕緣板將鄰近各項予以隔離穿好絕緣鞋戴好絕緣手套和帽子經(jīng)檢查認(rèn)為可靠后方可工作。<2>各項帶電工作需經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人同意并報生產(chǎn)管理部批準(zhǔn)在電氣維修工程師監(jiān)督下進(jìn)行。<3>工作場地附近各種與地相連的金屬物必須隔開或用絕緣材料加以隔離。<4>絕對禁止非電工人員一起進(jìn)行電氣設(shè)備的修理更不能亂用電氣設(shè)備。工作時應(yīng)合理使用各種檢修工具。<5>修完后進(jìn)行詳細(xì)檢查確定線路正確質(zhì)量良好以及絕緣符合安全要求方可移交操作者。

十二、切割機(jī)安全操作規(guī)程

1、工作前 

1穿好工作服帶好防目鏡女工長發(fā)將頭發(fā)盤起戴上工作帽。2對電源閘刀開關(guān)、鋸片的松緊度、鋸片護(hù)罩或安全擋板進(jìn)行詳細(xì)檢查操作臺必須穩(wěn)固夜間作業(yè)應(yīng)有足夠的照明。

3打開總開關(guān)空載試轉(zhuǎn)幾圈待確認(rèn)安全后才允許啟動。

2、工作時 

1嚴(yán)禁戴手套操作。如在操作過程中會引起灰塵要戴上口罩或面罩。 2不得進(jìn)行強(qiáng)力切鋸操作在切割前要使電機(jī)達(dá)到全速。3不允許任何人站在鋸后面。

4不得探身越過或繞過鋸機(jī)鋸片未停止時不得從鋸或工件上松開任何一只手或抬起手臂。

5護(hù)罩未到位時不得操作不得將手放在距鋸片15厘米以內(nèi)。 6維修或更換配件前必須先切斷電源并等鋸片完全停止不得使用額定功率低于4800轉(zhuǎn)/分的鋸片。

7發(fā)現(xiàn)有不正常聲音應(yīng)立刻停止檢查。 8大件裝卡應(yīng)使用吊車并由2人以上操作。

3、工作后  1 關(guān)閉總電源  2清潔、整理工作臺和場地

4、如發(fā)生人身、設(shè)備事故應(yīng)保持現(xiàn)場報告有關(guān)部門。

十三、電氣焊工安全技術(shù)操作規(guī)程

1、乙炔、氧氣瓶不得靠在電線、電燈下邊及明火附近10公尺以內(nèi)同時不準(zhǔn)放在有油類的地方。乙炔、氧氣瓶氣體瓶距離應(yīng)保持5米以外。

2、在裝減壓器時絕對禁止站在出氣口對面防止氧氣沖出傷人。

3、點(diǎn)火時先開乙炔在開氧氣。點(diǎn)火完畢后應(yīng)熄滅火種。

4、若焊槍有回火現(xiàn)象應(yīng)立即關(guān)氧氣再關(guān)乙炔然后開氧氣沖盡槍嘴的雜物再關(guān)氧氣熄火之后放在水中冷卻。

5、氧氣、乙炔瓶即將用完時應(yīng)留0.5壓力以供辨別氣瓶。

6、焊接各種密封物件或容器時要留氣孔對油類及可疑物應(yīng)洗凈后焊接。

7、下班時將氧氣、乙炔瓶關(guān)閉不準(zhǔn)有漏氣現(xiàn)象。焊接有色金屬必須帶口罩防止氣體中毒。

第四部分安全事故應(yīng)急救援預(yù)案

一、應(yīng) 急 救 援 預(yù) 案

為了在發(fā)生突發(fā)性重大事故時能以最快的速度有序、有效的搶險搶修實施救援從而達(dá)到盡快控制事態(tài)的發(fā)展降低事故損失、保護(hù)環(huán)境、減少環(huán)境污染的目的本著“安全第一、預(yù)防為主、自救為輔、統(tǒng)一指揮、分工負(fù)責(zé)、綜合治理”的原則根據(jù)本公司的具體情況制定本事故應(yīng)急救援預(yù)案。

1總指揮：主要負(fù)責(zé)組織指揮公司應(yīng)急救援。

2副總指揮：主要職責(zé)是協(xié)助總指揮負(fù)責(zé)應(yīng)急救援的具體指揮工作。3指揮部成員：在總指揮、副總指揮都不在的情況下帶班長對突發(fā)事件有權(quán)行使指揮權(quán)。

4應(yīng)急救援組：主要負(fù)責(zé)對突發(fā)事件的緊急搶救救援工作。 5通訊聯(lián)絡(luò)組 主要負(fù)責(zé)對突發(fā)事件的報警110、119、120、上報主管部門工作。

6后勤保障組：主要負(fù)責(zé)對突發(fā)事件的物資供應(yīng)。

2、裝備設(shè)施及通訊聯(lián)絡(luò)電話 

1消防設(shè)備包括35公斤干粉滅火器2臺滅火毯5塊8公斤干粉滅火器8個沙子2立方米鐵鍬4把.2火警119、匪警110、急救電話120事故報告電話6850、6895。

3、應(yīng)急救援隊伍的職責(zé)和訓(xùn)練方式 

1職責(zé)和任務(wù)擔(dān)負(fù)公司各類重大事故的處置任務(wù)包括事故現(xiàn)場的救護(hù)、傷員的救治重要資料、票證、物資的搶救等。2訓(xùn)練根據(jù)上級統(tǒng)一安排結(jié)合公司訓(xùn)練計劃適時地有針對性地進(jìn)行經(jīng)常化的訓(xùn)練。

4、預(yù)防事故的具體措施 1組建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一負(fù)責(zé)公司的安全措施的落實、操作規(guī)程的制定、人員的培訓(xùn)等。

2制定切實可行的各項防范措施。

3根據(jù)上級規(guī)定落實檢查制度發(fā)現(xiàn)問題及時報告清除。

4制定“員工培訓(xùn)計劃”根據(jù)計劃對企業(yè)職工進(jìn)行安全培訓(xùn)并記錄在案。5各班設(shè)兼職安全員負(fù)責(zé)本班的安全工作發(fā)現(xiàn)隱患及時報告。 6設(shè)備的使用堅持科學(xué)管理、正確使用、預(yù)防為主、及時維修的原則堅持責(zé)任到人的管理原則。

5、事故處理過程及結(jié)果 

1火災(zāi)事故：按公司消防預(yù)案的各項規(guī)定措施組織實施處置。 2水災(zāi)事故：按公司防汛預(yù)案的各項規(guī)定措施組織實施處置。 3治安事故：按公司治安防范預(yù)案的各項規(guī)定措施組織實施處置。 4地震事故：發(fā)生地震時將引發(fā)公司各崗位的全方位事故發(fā)生因此要求指揮員要全面地考慮公司及周圍環(huán)境的統(tǒng)一救援行動的展開。此時救援隊伍要及時趕赴各個事故現(xiàn)場可能發(fā)生人員少而不能全面顧及的情況此時救援隊伍要聽從指揮員的統(tǒng)一調(diào)度和指揮應(yīng)首先去處理最嚴(yán)重、危害性最大的事故并組織員工有序地撤離危險地帶。

一是緊急停止作業(yè)。震災(zāi)發(fā)生時總指揮在安排員工進(jìn)行有序撤離時應(yīng)迅速做好各崗位的緊急停止作業(yè)工作以防事態(tài)的進(jìn)一步擴(kuò)大并安排人員留守做好防護(hù)工作在得到指揮員命令或個人生命將受嚴(yán)重威脅時才可撤離崗位。

二是停電。震災(zāi)發(fā)生時極有可能造成停電公司配備便攜式事故應(yīng)急照明燈以便于夜間的搶險、搶修工作。

三是停水。停電可能導(dǎo)致停水公司應(yīng)常備有清潔的飲用水以備急用。

6、現(xiàn)場醫(yī)療救護(hù) 

1公司員工應(yīng)掌握簡單的救護(hù)措施、方法。

2在災(zāi)害發(fā)生時公司員工應(yīng)發(fā)揚(yáng)互幫互助的精神及時搶救遇險及受傷的同伴。

3受傷員工應(yīng)在第一時間送醫(yī)院救治。

4在災(zāi)害發(fā)生時應(yīng)堅持合理分工、及時救治、聯(lián)合行動、自我保護(hù)的原則。

7、緊急疏散 在災(zāi)害發(fā)生時指揮部應(yīng)首先判斷災(zāi)害的危險性并根據(jù)情況有序地組織員工進(jìn)行疏散在疏散過程中應(yīng)要求公司員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、互幫互助并對老、弱、病、幼重點(diǎn)幫助。

二、消 防 滅 火 預(yù) 案

消防工作是公司安全生產(chǎn)工作的重要組成部分。為貫徹“預(yù)防為主防消結(jié)合”的方針根據(jù)《消防法》和《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本公司實際情況為有秩序迅速調(diào)集公司員工和公司的消防設(shè)備、能有效的應(yīng)付可能發(fā)生的火災(zāi)事故、達(dá)到及時控制火勢蔓延迅速撲滅火災(zāi)最大限度的減少損失本著“初期火災(zāi)以自救為主、外援為輔”的原則制定本方案。

1、組織機(jī)構(gòu)及人員分工、職責(zé)

公司滅火現(xiàn)場設(shè)滅火總指揮下設(shè)滅火組搶救組、警衛(wèi)組通訊聯(lián)絡(luò)組后勤保障組。

1總指揮職責(zé)

在火災(zāi)發(fā)生時負(fù)責(zé)公司滅火組織的指揮人員的協(xié)調(diào)、物資的調(diào)配和外援力量工作的布置。注當(dāng)火災(zāi)突發(fā)負(fù)責(zé)人因故不在崗位時由副總經(jīng)理或帶班負(fù)責(zé)人代行其職責(zé)。 

2滅火組職責(zé)

在滅火現(xiàn)場總指揮的指揮下負(fù)責(zé)火場的滅火。滅火組全體人員在滅火現(xiàn)場一定要聽從指揮員的指揮堅持“救人重于救火先控制后撲滅”的原則貫徹“速戰(zhàn)速決集中力量打殲滅戰(zhàn)”的思想、

3搶救組職責(zé)

負(fù)責(zé)在火災(zāi)發(fā)生時搶救可能搶出的人員和物資并對傷員進(jìn)行救護(hù)。 4警衛(wèi)組職責(zé)

負(fù)責(zé)重點(diǎn)部位和火災(zāi)現(xiàn)場的警衛(wèi)工作防止無關(guān)人員進(jìn)入火場并告知附近車輛來客及四鄰遠(yuǎn)離現(xiàn)場。發(fā)現(xiàn)問題立即報告并根據(jù)指揮員指令采取警衛(wèi)措施。

5通訊聯(lián)絡(luò)組職責(zé)

負(fù)責(zé)在火險發(fā)生時保障通訊聯(lián)絡(luò)的暢通。負(fù)責(zé)向上級報告向消防部門報警同時負(fù)責(zé)指揮員命令的傳達(dá)及外援力量的接待工作。

6后勤保障組 職責(zé)負(fù)責(zé)向火場運(yùn)送滅火器材調(diào)動運(yùn)輸工具切斷電源關(guān)閉閥門并同時負(fù)責(zé)滅火人員的后勤保障工作。

2、火災(zāi)的撲救 

1報警信號的規(guī)定 A報警器連續(xù)報警五分鐘。B在特殊情況下可電話報警或廣播報警。當(dāng)發(fā)生火災(zāi)時當(dāng)事人應(yīng)迅速報警。負(fù)責(zé)通訊聯(lián)絡(luò)組的成員應(yīng)迅速判明火災(zāi)發(fā)生的區(qū)域報告指揮員電話報火警并上報公司。應(yīng)人人牢記火警電話“119”,并保證公司電話暢通。

2組織方法及分工 當(dāng)接到火災(zāi)警報后指揮員應(yīng)冷靜沉著首先組織搶救組人員迅速準(zhǔn)確地弄清起火區(qū)域和部位了解燃燒的物質(zhì)火災(zāi)的大小然后根據(jù)掌握的情況分析判斷調(diào)動力量配置滅火器下達(dá)滅火指令。各小組應(yīng)根據(jù)指揮員指令和自己擔(dān)負(fù)的職責(zé)迅速準(zhǔn)確、有條不紊地同時地展開工作。

3外援力量的組織協(xié)調(diào) 當(dāng)有外援力量到達(dá)后通訊聯(lián)絡(luò)組應(yīng)負(fù)責(zé)接待工作應(yīng)弄清外援力量的人數(shù)是否攜帶滅火器具攜帶何種滅火器具是否有滅火戰(zhàn)斗的經(jīng)驗等等情況。然后報告總指揮由總指揮布置其工作。現(xiàn)場全體搶險人員一定要聽從現(xiàn)場指揮員的命令不能我行我素。

4各種具體火災(zāi)的撲救方法 

電器火災(zāi)的撲救:發(fā)生電氣火災(zāi)時首先應(yīng)切斷電源然后用二氧化碳滅火器或干粉滅火器撲滅電器火災(zāi)。嚴(yán)禁用泡沫滅火器或水、包括濕被等進(jìn)行滅火。當(dāng)暫時無法切斷電源時滅火者應(yīng)身著耐火并絕緣的鞋靴、服裝防止觸電。然后用二氧化碳滅火器或干粉滅火器直接向電氣著火源噴射滅火劑滅火并應(yīng)盡快設(shè)法切斷電源然后全面滅火。

人體油火的撲救:跑離公司作業(yè)現(xiàn)場就地滾其他人用土或用衣服抽打滅火。公司大面積著火的撲救:一旦發(fā)生火災(zāi)要以自救為主。盡可能把火災(zāi)控制在初起階段。但一旦火災(zāi)面積較大很難撲救時應(yīng)采取以下程序撲救。A向當(dāng)?shù)叵啦块T報警報警電話119并報告上級公司。B指揮車輛迅速駛離。C由公司滅火總指揮組織在場人員利用現(xiàn)有消防器材撲滅火最大限度地防止火勢蔓延。D消防車一到立即配合消防隊按預(yù)定方案投入滅火戰(zhàn)斗。鄰近單位失火時的防衛(wèi) 當(dāng)鄰近單位或公路上發(fā)生火災(zāi)時應(yīng)停止?fàn)I業(yè)立即報警保持冷靜并報告主管部門。公司負(fù)責(zé)人應(yīng)迅速動員在場員工做好準(zhǔn)備根據(jù)火災(zāi)特點(diǎn)與風(fēng)向等不同情況組織員工調(diào)配滅火設(shè)備劃定警戒線按預(yù)定方案進(jìn)行防衛(wèi)。經(jīng)判斷分析火災(zāi)有可能危及本公司時切斷電源同時清點(diǎn)、集中滅火器材將它們布置擺放在重點(diǎn)方向、部位上公司內(nèi)員工也相對集中做好臨戰(zhàn)準(zhǔn)備在確保公司安全的情況下全力支援鄰近單位滅火。

3、滅火注意事項 

1發(fā)現(xiàn)火情后各作業(yè)區(qū)及公司員工應(yīng)立即停止作業(yè)按照分工及主要任務(wù)開展火災(zāi)撲救工作。

2向有關(guān)部門報告、求援時應(yīng)說明單位、火情、地址、燃燒物質(zhì)、報警人姓名。

3滅火戰(zhàn)斗中一定要貫徹“速戰(zhàn)速決集中力量打殲滅戰(zhàn)”的思想堅持“救人重于救火先控制后撲滅”的原則。

4火災(zāi)現(xiàn)場。各小組應(yīng)各司其職聽從命令。先偵察火情、火源位置、燃燒物質(zhì)、火勢蔓延的方向。是否有人員受到火勢的威脅弄清人員的位置、人數(shù)研究出搶救的通道、方法。判斷有無爆炸、毒害、觸電或房屋倒塌等危險。火勢是否威脅重要的物資、設(shè)備、檔案資料等。弄清建筑物的構(gòu)造特點(diǎn)及毗連情況。火情偵查應(yīng)不少于兩人在此過程中應(yīng)特別注意人身安全。

4、滅火后的情況處理 

1清理現(xiàn)場清除殘火防止復(fù)燃臨時劃定危險區(qū)域。并派人對現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)控。2公司進(jìn)行講評總結(jié)經(jīng)驗吸取教訓(xùn)。 3分析事故原因?qū)懗霾牧仙蠄笙嚓P(guān)部門。 4根據(jù)有關(guān)規(guī)定對責(zé)任人進(jìn)行處罰。 5根據(jù)滅火戰(zhàn)斗情況適時修改滅火計劃。

5、其它 

1加強(qiáng)消防預(yù)案的學(xué)習(xí)和演練。公司員工要掌握初期火災(zāi)的撲救方法熟悉人員分工和各自主要任務(wù)定期進(jìn)行演練使公司員工都能達(dá)到“四懂”、“四會”的要求力爭使火災(zāi)損失減少到最低程度。

2加強(qiáng)消防器材的管理。認(rèn)真落實消防器材管理制度公司各種消防器具應(yīng)登記造冊并注明配備數(shù)量、擺放地點(diǎn)、檢修日期、承包人、主要使用場所等內(nèi)容加強(qiáng)定期維護(hù)保養(yǎng)確保消防器材始終處于良好狀態(tài)。

3加強(qiáng)明火管理。認(rèn)真執(zhí)行明火管理要求加大監(jiān)督檢查確保管理制度落到實處。

三、治 安 防 范 預(yù) 案

1、公司設(shè)安全小組。 1安全小組職責(zé)

負(fù)責(zé)本公司安全及治安工作落實各項防范措施。對員工進(jìn)行安全防范意識和自我保護(hù)意識的教育。分析本站的安全形勢改進(jìn)和完善預(yù)案。組織預(yù)案的實施及演練分析典型案例討論事故搶救與應(yīng)急措施總結(jié)經(jīng)驗吸取教訓(xùn)制定對策。

2具體職責(zé)分工 組長

負(fù)責(zé)在發(fā)生治安事故時組織力量采取有效措施保護(hù)員工的生命安全防止國有財產(chǎn)損失保護(hù)好現(xiàn)場協(xié)助公安部門偵查破案。

組員

負(fù)責(zé)在發(fā)生治安事故時及時向“110”報警并向上級匯報防止閑雜人員進(jìn)入保護(hù)好現(xiàn)場以便公安人員進(jìn)行現(xiàn)場勘查和救護(hù)傷員的工作。遇有突發(fā)事件應(yīng)組織成員聞警而動及時報警救護(hù)。在案件的高發(fā)時段成員應(yīng)加強(qiáng)巡查發(fā)現(xiàn)可疑情況及時通報。

2、重點(diǎn)部位的防范措施 

1防搶劫 重點(diǎn)部位財務(wù)室 防范措施“三鐵一器” A財務(wù)室嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入并且裝有防盜門窗。B公司配有保險柜及防身用具。C公司安裝應(yīng)急照明設(shè)備安裝錄像監(jiān)控系統(tǒng)。D收取現(xiàn)金及時送交銀行不得過夜或超規(guī)定存放。E去銀行交、取款必須兩人以上采取不定時、不定人、不斷變更路線等措施。F遇有犯罪分子闖入室內(nèi)搶劫應(yīng)及時撥打“110”和“6861”報警并大聲呼救以最短的時間獲得其他人員前來救護(hù)。G遇有歹徒人多無法抵抗時要首先保護(hù)自身生命安全及人身不受傷害機(jī)智靈活的與歹徒周旋把鑰匙和其它貴重物品存放在隱蔽處等待救援。

2防盜竊 重點(diǎn)部位財務(wù)室 防范措施“三鐵一器” A員工要保護(hù)好自己的財物。倉庫、宿舍所存放物品要及時清點(diǎn)建立實物登記賬要有專人負(fù)責(zé)。B宿舍及倉庫沒人時要及時鎖好門窗。C宿舍、倉庫等地飛相關(guān)人員不得入內(nèi)。D夜間值班應(yīng)嚴(yán)格遵守值班制度嚴(yán)禁脫崗、誤崗、睡崗和酒后上崗禁止值班期間喝酒下棋和私留他人居住。E夜班值班人員不能睡覺要密切注視和檢查公司的動向發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

3、善后處理

(1)在突發(fā)事件中如有傷亡應(yīng)迅速將傷者送醫(yī)院救治。(2)把事件情況向公安機(jī)關(guān)及上級匯報。(3)保護(hù)現(xiàn)場以利破案。

(4)清查損失列出清單上報相關(guān)部門。(5)分析討論事件的前因后果完善預(yù)案。

四、防 汛 預(yù) 案

一、防范措施 

1汛期公司員工應(yīng)密切關(guān)注天氣變化做到防患于未然。

2汛期的巡查工作應(yīng)加強(qiáng)時刻注意公司的所有設(shè)備及重點(diǎn)部位發(fā)現(xiàn)問題及時上報、處理。

3汛期如果上級發(fā)出險情通報或本公司出現(xiàn)險情公司員工立即取消休息全力以赴參加搶險。防汛物資公司設(shè)專人負(fù)責(zé)任何人不得挪作他用。

5險情出現(xiàn)公司員工應(yīng)按照職責(zé)分工各司其職有條不紊聽從指揮服從領(lǐng)導(dǎo)顧全大局。

6完善防汛預(yù)案同時要不定期組織公司員工進(jìn)行演練使公司員工能夠熟練掌握防汛技能。

二、組織機(jī)構(gòu)及具體職責(zé)  1指揮員

主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場指揮、調(diào)度人員、分配防汛物資在險情發(fā)生時發(fā)出警報上報險情。對可能發(fā)生的危險及后果作出判斷分析做出搶險方案。

2隊員

公司除指揮員外的所有員工在指揮員領(lǐng)導(dǎo)下完成防汛搶險工作并及時巡查發(fā)現(xiàn)險情上報情況。具體分工后勤保障組、通訊聯(lián)絡(luò)組、物資保管組公司根據(jù)各自的實際情況自行分工。

三、防汛物資的準(zhǔn)備及保管 

1防汛物資必須有鐵锨、編織袋、木樁、鐵絲等。 2物資應(yīng)設(shè)專人負(fù)責(zé)保管。 3防汛物資要保證不缺不少不挪用不占用做到專物專用。

四、組織紀(jì)律(1)防汛搶險期間為非常時期任何人不得請假保證全員在崗負(fù)責(zé)人手機(jī)保持24小時全天候開機(jī)并制定防汛期間值班表。

(2)防汛搶險工作技術(shù)性強(qiáng)要求大家聽從指揮嚴(yán)格按制度工作不得自行其事。

(3)防汛物資任何人無權(quán)挪用如有人擅自挪用一經(jīng)查實從嚴(yán)處理。

10、災(zāi)后處理方式

(1)總結(jié)經(jīng)驗吸取教訓(xùn)寫出總結(jié)報告上級。(2)清查損失列出清單上報主管部門。(3)分析討論災(zāi)害特點(diǎn)吸取教訓(xùn)完善預(yù)案。

第四篇：安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化

在全國安全生產(chǎn)工作會議上的發(fā)言（稿）

提綱

一、通過創(chuàng)建和周期性復(fù)評達(dá)到八個目的

二、創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級企業(yè)的做法

三、周期性復(fù)評的方法

四、公正、公平、公開、和諧考評，變成宣傳隊，當(dāng)好播種機(jī)

五、政府部門的支持是搞好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的保障

六、困難企業(yè)如何搞安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級企業(yè)的創(chuàng)建工作

七、創(chuàng)建帶來的變化

八、鞏固成果措施

一、通過創(chuàng)建和周期性復(fù)評達(dá)到八個目的（詳細(xì)內(nèi)容如下）： 1.根據(jù)國家總局169號文第三條規(guī)定：從業(yè)人員超過300人的企業(yè)，要設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。企業(yè)是否建立了安全機(jī)構(gòu)，團(tuán)隊素質(zhì)是否達(dá)到了文化程度較高、業(yè)務(wù)素質(zhì)精、實踐經(jīng)驗強(qiáng)。（如一汽柳州特種汽車廠由于和一汽解放公司合并，沒有設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu)，經(jīng)過與上級全方位疏通，2010年12月23日召開第三次現(xiàn)場考評末次會，22日設(shè)立了生產(chǎn)安全部并下達(dá)了相關(guān)人員的任職通知。一汽大連汽車廠2011年1月26日第三次現(xiàn)場考評結(jié)束后，立即把生產(chǎn)制造技術(shù)部技術(shù)職能轉(zhuǎn)到工藝部，成立了生產(chǎn)安全部。哈爾濱鍋爐廠兩位安技部長都是哈工大畢業(yè)的博士生，北京天海配備了高學(xué)歷的碩士生。）

2.是否摸清了家底，做到了事事處處有人管，沒有漏項，做到責(zé)任制清楚并得以貫徹落實。

3.是否為職工在安全上辦了實事贏得職工的滿意，創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級企業(yè)在第三次現(xiàn)場考評過程中，在周期性復(fù)評第二次現(xiàn)場考評中，考評組人員及考評組長對干部職工進(jìn)行個別訪問，還要召開職工代表座談會，在座談會上請職工代表暢談企業(yè)在創(chuàng)建過程中、鞏固成果周期性復(fù)評過程中，企業(yè)為職工做了哪些實事，最后請職工代表對創(chuàng)建鞏固成果和周期性復(fù)評滿意度進(jìn)行無記名投票，并提出建議和不滿意的理由。

4.通過創(chuàng)建工作是否為企業(yè)培養(yǎng)出一支專業(yè)隊伍，如哈爾濱鍋爐廠、沈陽機(jī)車車輛廠、沈陽機(jī)床廠、南口車輛廠、北京第一機(jī)床廠、柳州汽車廠、第一汽車制造廠、柳州通用五菱汽車廠等單位不僅鍛煉培養(yǎng)出了能對本企業(yè)每年做一次評審的專業(yè)隊伍，而且還為 中技安協(xié)輸送了能從事一級企業(yè)評審的考評員。

5.通過創(chuàng)建工作是否促進(jìn)了企業(yè)的全面管理，如中國二重、北京天海工業(yè)公司、重慶機(jī)床廠、柳州特種汽車廠等單位各項管理如設(shè)備管理、能源管理、財務(wù)管理、供應(yīng)管理、人事管理、文明生產(chǎn)定置管理、5S管理等得到了全面提升，企業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化，重慶機(jī)床廠的老職工說：“我來廠近四十年了，經(jīng)歷了各種檢查評比太多了，沒有一次像安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作給企業(yè)帶來這樣翻天覆地的變化”。

6.是否建立了切合企業(yè)實際情況的安全文化，如哈爾濱鍋爐廠創(chuàng)建文化是“逢旗必奪，逢一必爭”，一汽大眾的安全文化是“發(fā)現(xiàn)問題是發(fā)現(xiàn)財富，解決問題是創(chuàng)造財富”，山東奧林汽車廠安全文化是“項目為龍頭，管理無邊界，保企業(yè)平安，創(chuàng)平安山東”。中美合資企業(yè)重慶康明斯，美國總經(jīng)理提出“任何問題都可以討論，唯獨(dú)安全不能討論”。日本獨(dú)資企業(yè)唐山愛信齒輪有限公司，日本老總提出“帶血的利潤一分錢不要”。上海汽車集團(tuán)公司一家中德合資企業(yè)，德國老板說：“對待員工我要象貴國家長對待自己子女一樣的關(guān)心和愛護(hù)”。企業(yè)老總個人文化：北京懷柔歐馬柯汽車廠菜廠長提出“為官一任造福一方”，瓦房店王總經(jīng)理說“安全如健康，當(dāng)你失去健康躺在病床上時才懂得安全的寶貴；當(dāng)你出事時死亡者家屬追到你辦公室哭泣時，才后悔當(dāng)初為什么沒有投入那幾十萬元；當(dāng)追究你責(zé)任時后悔當(dāng)初不應(yīng)把安技部門撤銷。”東風(fēng)有限公司安技環(huán)保部的安全文化是“有為才有位，有位才有威，讓干事的人有機(jī)會，能干事的人有舞臺，干成事的人有地位”。崗位安全文化：簡化作業(yè)省一時，貪小失大苦一世；千萬產(chǎn)品堆成山一星火源毀于旦；失職是最大的禍根，麻痹時最大的隱患；入海之前先探 風(fēng)，上崗之前先練功；一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山；蒼蠅貪甜死于蜜，作業(yè)圖快失于急；寧繞百步遠(yuǎn)，不冒一步險；道是無情卻有情，見了違章嚴(yán)批評；寧做安全平凡人，莫當(dāng)違章英雄漢；親人的笑聲來自安全，家庭的悲劇源于違章；時代呼喚精品，生命呼喚安全；用您的責(zé)任和信心譜寫安全的永恒旋律。由企業(yè)安全文化總經(jīng)理安全文化到崗位安全文化，現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)展到如中國人民解放軍3305工廠的日常禮儀文化、待客禮儀文化、儀表禮儀文化、言談禮儀文化、介紹禮儀文化、宴請禮儀文化；蘭州機(jī)車車輛廠在待客禮儀、日常禮儀等方面做到既生動又可親。

7.新的安全技術(shù)是否得到了應(yīng)用，如天車要采用雙上升限位；垂直定位裝置、壓力機(jī)采用聯(lián)鎖鎖定；數(shù)控設(shè)備電源采用可以加鎖的電源；進(jìn)入危險部位采用兩道以上的安全裝置；鉆床加裝人性化的能耗制動的急停按鈕；鑄造落砂采用全封閉；振動改為壓實等。

8.安技部門是否被企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)、各個部門、全體員工認(rèn)識到，安技部門是多學(xué)科、多專業(yè)的綜合技術(shù)部門，安技人員是否是多學(xué)科、多專業(yè)的綜合技術(shù)人才。如青島四方通過創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級企業(yè)把安全管理人員通通轉(zhuǎn)為了技術(shù)管理崗；青島一汽安全管理王琴同志提為了主任工程師，年薪達(dá)到了26萬元高于副部長的工資；沈陽機(jī)床廠車間所有安全員工資翻了一翻，安技環(huán)保處的安全主管工資由4000元翻到8000元，一汽云南紅塔汽車廠安全管理人員平均每人晉升工資1000元。

二、創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級企業(yè)的做法

創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級企業(yè)分為三次現(xiàn)場考評。第一次現(xiàn)場考評的做法： 在企業(yè)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、設(shè)立了創(chuàng)建辦公室、成立了相應(yīng)各個專業(yè)組、學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)、自查、自評的基礎(chǔ)上進(jìn)行第一次現(xiàn)場考評。現(xiàn)場考評的時間，一般的企業(yè)為期四天，特大型企業(yè)可適當(dāng)增加天數(shù)或增加考評人員。考評前在與企業(yè)共同商議的情況下給企業(yè)發(fā)去考評計劃，明確考評組長、各專業(yè)考評員、進(jìn)廠報到時間、考評依據(jù)、考評目的。說明考評組、考評組長、考評員每天的活動安排。

報到當(dāng)天晚上七點(diǎn)半到八點(diǎn)半召開考評組會議，宣讀考評員守則、考評注意事項。

考評第一天八點(diǎn)半到九點(diǎn)半召開首次會議。首次會議參加人員：企業(yè)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、陪同的專業(yè)人員、班組長、安全員及全體考評員。

首次會議程序：（由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)主持）

1．企業(yè)介紹參加會議的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、來賓領(lǐng)導(dǎo)、考評組長、企業(yè)專業(yè)組組長。

2．考評組長介紹考評員。

3．考評組長做考評動員和工作安排。動員內(nèi)容大體包括：①什么是安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化。②國家有關(guān)部門對安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的要求。③安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化同體系的關(guān)系。④安全生產(chǎn)法的主要特點(diǎn)。⑤認(rèn)識轉(zhuǎn)變是搞好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的根本（十大認(rèn)識轉(zhuǎn)變）。⑥開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化給企業(yè)帶來的變化。⑦搞好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化需要注意的問題。

4．來賓領(lǐng)導(dǎo)講話。

5．企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話并提出要求。

首次會后九點(diǎn)半到十一點(diǎn)半，各專業(yè)考評人員同企業(yè)專業(yè)組人員進(jìn)行交流。下午對參與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的有關(guān)人員進(jìn)行有針對性 的培訓(xùn)。

上午九點(diǎn)半到十點(diǎn)半，考評組長同企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)行交流，交流企業(yè)對活動的創(chuàng)建與實施，了解安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立情況，了解領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的看法。下午考評組長召開企業(yè)職工代表座談會，座談本崗位存在的安全隱患及歷史上發(fā)生的事故。

第二天和第三天在企業(yè)專業(yè)組的陪同下分五個專業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場考評，考評組對五個專業(yè)全面了解現(xiàn)場情況，查出現(xiàn)場存在的安全隱患并給企業(yè)專業(yè)組成員做出考評辦法的示范，以便考評組走后企業(yè)能進(jìn)行百分之百的自查活動。晚上七點(diǎn)半到八點(diǎn)半由考評組長召開考評員會議，了解考評情況，溝通統(tǒng)一考評問題。

第四天上午各個考評員寫出考評小結(jié)，小結(jié)內(nèi)容包括： 1．考評概況（即走了多少車間，到了多少職能部門，抽查了多少設(shè)備，查出了多少問題，存在多少空項、空項分。）

2．總體印象。3．考評問題清單。4．提出整改方法和建議。

組長寫出第一次現(xiàn)場考評報告。報告內(nèi)容包括：考評概況、主要亮點(diǎn)、存在的主要問題、提出整改方法和建議、下步工作要求。具體要求是：

1．按照五個專業(yè)考評辦法，企業(yè)百分之百的進(jìn)行自查。2．把考評組查出的問題和企業(yè)自查的問題，認(rèn)真策劃，制訂整改計劃，計劃中應(yīng)有具體整改項目、分值指標(biāo)、措施要求、資金預(yù)算、責(zé)任部門、責(zé)任人、時間進(jìn)度。

3．應(yīng)建立整改例會制度，協(xié)調(diào)整改中問題與生產(chǎn)的矛盾，落實資金，檢查整改進(jìn)度。4．整改分前后，注意時效分析。

①先抓一次性整改到位后，無須后續(xù)再整改的項目； ②抓考評項目中，必須完成自測、自檢或外委檢測后，才滿足考評要點(diǎn)的考評項目；

③若舉一反三整改項目多的，抽樣比例大的，可先抓示范工程，完成后再行鋪開整改；

④必須完善、補(bǔ)充、繪制、制作考評項目所需的資料、圖紙、運(yùn)行記錄，各類安全標(biāo)志、標(biāo)識等；

⑤基礎(chǔ)管理一定要爭取最好分值； ⑥現(xiàn)場違章教育要重點(diǎn)抓。

5．在自評過程中敲定空項、空項分、各種設(shè)備設(shè)施的擁有量、分布情況、危險容量表、危險等級、職能分配表、項目確認(rèn)表，找全基礎(chǔ)資料，摸清家底，建好臺帳。

6．各專業(yè)組組織培訓(xùn)明確打分標(biāo)準(zhǔn)，反復(fù)組織整改，反復(fù)自評，企業(yè)總的自評分超過900以后可以申請第二次現(xiàn)場考評。

下午一點(diǎn)半到二點(diǎn)半考評組長同企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交流企業(yè)的主要亮點(diǎn)和存在的問題。二點(diǎn)半到四點(diǎn)半由考評組長主持召開第一次現(xiàn)場考評末次會議。

會議程序：

1． 各專業(yè)組作考評小結(jié)。2． 考評組長作考評報告。3． 來賓領(lǐng)導(dǎo)講話。

4． 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話（提出對企業(yè)自查、整改要求做表態(tài)發(fā)言）。末次會后給企業(yè)留下七種表格： 1． 設(shè)備設(shè)施擁有量統(tǒng)計表。2． 設(shè)備設(shè)施分布表。3． 危險容量統(tǒng)計表。4． 危險等級計算表。5． 項目確認(rèn)表。6． 職能分配表。

7． 自評申請表。（做好講解和填寫要求，提出自查要求、交代評分辦法，以便企業(yè)做好自查、自評和寫出工作總結(jié)，并給企業(yè)留下自評申請表、總結(jié)模板。）

第二次現(xiàn)場考評的做法：

根據(jù)企業(yè)自查、自評情況協(xié)商第二次現(xiàn)場考評的時間，時間確定后與企業(yè)共同協(xié)商制定第二次現(xiàn)場考評計劃，并發(fā)給企業(yè)。計劃包括：

1． 考評依據(jù)：有關(guān)的法律法規(guī)、考評標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)制定的相關(guān)制度和文件。

2． 考評目的：企業(yè)是否基本達(dá)到一級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化水平、確定何時進(jìn)行第三次現(xiàn)場考評，3． 明確考評組進(jìn)入企業(yè)時間、考評組長、考評人員。考評路線、考評樣品、考評時間節(jié)點(diǎn)，特殊情況可調(diào)整考評樣品和考評路線。

報到當(dāng)天與企業(yè)商定考評計劃，晚上七點(diǎn)半到八點(diǎn)半由復(fù)評組長召開準(zhǔn)備會議，全體考評員參加，宣布考評紀(jì)律、考評計劃。

第一天八點(diǎn)半到九點(diǎn)半召開首次會議，首次會議由企業(yè)主持，會議程序是：

1.由企業(yè)介紹企業(yè)參加領(lǐng)導(dǎo)及企業(yè)專業(yè)組考評組長。2.3.4.5.由考評組長介紹考評員。

企業(yè)做第一次現(xiàn)場考評后到第二次現(xiàn)場考評期間所做的考評組長宣布考評計劃和工作安排，講明考評目的。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話。工作總結(jié)。

首次會后各個考評組同企業(yè)各個專業(yè)組進(jìn)一步核實設(shè)備設(shè)施的擁有量，審查企業(yè)自評申請表和企業(yè)工作總結(jié)，把存在的問題由企業(yè)進(jìn)行更改、完善自評表和工作總結(jié)，下午在企業(yè)各個專業(yè)組的陪同下按計劃進(jìn)行現(xiàn)場抽樣考評

考評組組長九點(diǎn)半到十點(diǎn)半與領(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)行溝通，詢問第一次考評到第二次考評期間所做的工作和體會，對隱患整改和創(chuàng)建活動是如何組織策劃與實施的，與各種體系是如何融合的，與領(lǐng)導(dǎo)溝通后在企業(yè)的陪同下深入現(xiàn)場，了解整改情況。

第二天到第三天各專業(yè)組繼續(xù)進(jìn)行現(xiàn)場考評，考評組組長在企業(yè)陪同下進(jìn)入現(xiàn)場了解整改情況。

第一天和第二天晚上七點(diǎn)半到八點(diǎn)半，由考評組長主持召開考評信息溝通會（全體考評員參加）。第三天二十點(diǎn)半到二十一點(diǎn)半考評組各專業(yè)組同企業(yè)各專業(yè)組陪同人員進(jìn)行溝通形成專業(yè)小結(jié)，二十一點(diǎn)半到二十二點(diǎn)考評組長主持全體考評員參加進(jìn)行考評信息匯總

第四天上午各專業(yè)組寫出各專業(yè)小結(jié)，考評組長寫出第二次現(xiàn)場考評總結(jié)并打印成材料。下午十三點(diǎn)半到十四點(diǎn)半考評組長同企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行考評情況通報，通報主要存在的問題和考評結(jié)果。十五點(diǎn)到十七點(diǎn)召開第二次現(xiàn)場末次會，末次會由考評組長主持，會議程序： 1.2.3.各專業(yè)組做專業(yè)考評匯報。考評組長做現(xiàn)場考評工作報告。

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話。（末次會參加成員同首次會）

第三次現(xiàn)場考評的做法：

經(jīng)和企業(yè)商定考評時間后，給企業(yè)先發(fā)考評計劃，考評計劃包括：報到時間，考評組長，考評人員，說明考評依據(jù)、考評目的，首末次會時間、考評情況通報會、首末次會時間，把考評組、考評組長及各專業(yè)組考評計劃、時間安排、考評部門、考評內(nèi)容、考評項目發(fā)給企業(yè)，并同企業(yè)確認(rèn)。

報到當(dāng)日十九點(diǎn)半到二十點(diǎn)半由考評組長主持召開全體考評員參加準(zhǔn)備會議，宣讀考評紀(jì)律、考評守則、提出考評要求。

第一天八點(diǎn)半到九點(diǎn)半，召開首次會議。（會議程序、參加人員以及考評組長召開考評員信息通報會時間、內(nèi)容與領(lǐng)導(dǎo)溝通時間內(nèi)容同第二次現(xiàn)場考評基本相同。）十點(diǎn)半到十二點(diǎn)考評組長召開職工代表座談會，了解創(chuàng)建工作為職工辦的實事，座談會后請職工代表對創(chuàng)建工作的滿意度進(jìn)行無記名投票，同一時間進(jìn)行安全知識、操作規(guī)程和責(zé)任制的考試。考評員同各個專業(yè)組審核自評表、創(chuàng)建總結(jié)和各種表格填寫情況，不足之處進(jìn)行修改。

第一天下午、第二天和第三天，考評員在企業(yè)專業(yè)組人員的陪同下進(jìn)行現(xiàn)場考評。同時專業(yè)組組長深入企業(yè)現(xiàn)場了解隱患整改情況，了解職工、干部對創(chuàng)建工作的反應(yīng)。

第四天上午，各專業(yè)組寫出考評小結(jié)，專業(yè)組長同專業(yè)組成員共同完成第三次現(xiàn)場考評工作報告及上報各種材料。下午十三點(diǎn)半到十四點(diǎn)半考評組同公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行考評情況通報，十五點(diǎn)到十七點(diǎn)召開末次會，并邀請企業(yè)上級領(lǐng)導(dǎo)及國家、省、市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)參加。會議由考評組長主持，會議程序：

1． 企業(yè)介紹企業(yè)參加領(lǐng)導(dǎo)、上級領(lǐng)導(dǎo)及來賓領(lǐng)導(dǎo)。2． 考評組長介紹考評員。

3． 考評組長做第三次考評工作報告。（報告內(nèi)容包括：企業(yè)概況、各專業(yè)打分情況、總的得分、主要特點(diǎn)及鞏固措施）

4． 來賓領(lǐng)導(dǎo)講話。5． 上級領(lǐng)導(dǎo)講話。6． 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話。

三、周期性復(fù)評的方法

周期性復(fù)評只進(jìn)行兩次，第一次和第二次現(xiàn)場考評與創(chuàng)建第一次和第二次現(xiàn)場考評相同，第一次現(xiàn)場考評首次會增加一項議程即企業(yè)匯報三年鞏固成果工作總結(jié)。

四、公正、公平、公開、和諧考評，變成宣傳隊，當(dāng)好播種機(jī) 考評人員在考評工作中，要嚴(yán)格考評紀(jì)律，做到公正考評、公平考評、公開考評、和諧考評，只有公正、公平、公開才能夠贏得企業(yè)的信服。成為宣傳隊：把其它企業(yè)好的做法帶來的變化，機(jī)構(gòu)的建立，人員素質(zhì)提高，環(huán)境的改善，對安技人員的認(rèn)識，安全文化，宣傳給企業(yè)。當(dāng)好播種機(jī)：把其它企業(yè)先進(jìn)的安全技術(shù)，整改辦法拍成照片，如天車的雷達(dá)制動，天車軌道安裝生命線，吊鉤的杠桿防松脫裝置，機(jī)床的滑動防護(hù)罩，電動平車、行車的光感制動、屋頂?shù)娘L(fēng)動除塵、廠房立柱的射流除塵、等離子分段除塵，鉆頭的防護(hù)，沖、剪、壓線的雙層封閉電視監(jiān)控、安全聯(lián)鎖裝置，進(jìn)入危險部位的計數(shù)裝置，車間內(nèi)對叉車地磁制動報警裝置，粉塵治理，加標(biāo)鎖定，立車圍裙的液壓防護(hù)，懸臂打磨除塵，半門吊、單臂吊、橫梁吊電機(jī)的防墜落措施，噴漆工采用正壓送風(fēng)防毒面罩，焊接工人采用正壓送風(fēng)變光面罩等技術(shù)提供給企業(yè)以搞好整改工作。在評審過程中為企業(yè)提供整改技術(shù)和方法，做到既節(jié)約又有效，評人員做到虛心誠懇，和諧評審，當(dāng)考評員離開企業(yè)時有的流淚、有的擁抱戀戀不舍的告別，評審后考評員與企業(yè)之間保持著親密聯(lián)系，交流探討安全技術(shù)，每逢節(jié)假日相互問候，和諧相處親如一家。

五、政府部門的支持是搞好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的保障

重慶地區(qū)凡通過安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級的企業(yè)，每個企業(yè)都給予十萬元的獎勵，對待創(chuàng)建難度較大的大足汽車廠給予了二十萬元的獎勵；北京朝陽區(qū)、順義區(qū)對通過一級的企業(yè)給予了獎勵；柳鋼通過了一級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)，每年減少工傷保險八百萬人民幣；柳汽通過了一級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)，減少工傷保險一百六十萬人民幣；遼寧省對創(chuàng)建一級的企業(yè)免于督察或延長督察時間；有的地區(qū)把總經(jīng)理評五一勞動獎?wù)隆趧幽７吨苯优c創(chuàng)建工作掛鉤，沒有創(chuàng)建一級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級企業(yè)的老總沒有資格評勞動模范和五一勞動獎?wù)拢挥械氖∈袑νㄟ^一級的企業(yè)簡化手續(xù)；有的省市下達(dá)了達(dá)標(biāo)指標(biāo)，各個省份的鼓勵政策還有多種不同辦法。政府部門、安監(jiān)局對創(chuàng)建工作給予了強(qiáng)有力的支持。

六、困難企業(yè)如何搞安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級企業(yè)的創(chuàng)建工作 天津機(jī)車車輛廠由于活少經(jīng)濟(jì)十分困難，招待考評員吃飯安全環(huán)保部部長王金榮同志從愛人手里借了一萬元臨時請考評員吃飯，第一次現(xiàn)場考評和第二次現(xiàn)場考評全廠干部職工還信心不足，由于工藝調(diào)整廠房比較混亂最后王金榮部長在領(lǐng)導(dǎo)的支持下，全員動員采取自力更生土洋結(jié)合利用各種廢料完成整改工作，最后用句廠長的話說“通過創(chuàng)建收到了巨大的精神財富”；柳州特種汽車廠經(jīng)濟(jì)也十分困難主管生產(chǎn)的廠長親自搞整改，自己研究設(shè)備防護(hù)光柵，外購4千元一套，只用七百元完成了光柵的配備，砂輪機(jī)除塵裝置把舊鼓風(fēng)機(jī)倒過來用，使灰塵排放到水槽里只用了2百元，對動平衡的防護(hù)自己在動平衡機(jī)床兩邊加裝了帶滑輪的軌道利用廢料配備可移動的防護(hù)罩，鉆床鉆頭、老舊機(jī)床利用廢料做了可靠的防護(hù)，全廠定置管理文明生產(chǎn)發(fā)生了翻天覆地的變化，全廠到處可以見到整改的效果，受到全體考評員的發(fā)自內(nèi)心的好評；唐山機(jī)車車輛廠搞創(chuàng)建時工人工資只有二、三百元，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)為了凝聚全廠職工做到人心不亂隊伍不散，告訴職工企業(yè)前景很好三百五十公里的動車項目上級要給我們企業(yè)，他們利用有限資金首先搞一級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)的創(chuàng)建工作，自力更生、勤儉節(jié)約完成了創(chuàng)建工作凝聚了人心提高了企業(yè)的凝聚力。

七、創(chuàng)建帶來的變化

一汽江森搞加標(biāo)鎖定實現(xiàn)本質(zhì)安全；一汽轎車發(fā)動機(jī)搞人的行為標(biāo)準(zhǔn)化。一汽呂國藩晉升高級經(jīng)理，一汽江森安全主管提為二級經(jīng)理，安技科長提為高級經(jīng)理。一汽解放公司安全管理人員工資全面提升，重慶機(jī)床廠，廣州豐田，航天企業(yè)設(shè)立了安全總監(jiān)，北京天海公司袁文平部長由于創(chuàng)建有功，使企業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化立即提升為副總經(jīng)理，企業(yè)訂單嘩嘩來。瓦軸大眾公司來考察發(fā)現(xiàn)瓦軸的變化立即把訂單給了瓦軸。川汽通過了一級贏得了合資并注 入15億投資。二重通過一級日本三菱公司看到二重發(fā)生了翻天覆地的變化感到吃驚，每年和二重簽訂30億的合同。二重的特點(diǎn)是：巨大變化、創(chuàng)造歷史；典型整改、國內(nèi)領(lǐng)先；感謝之聲、遍布全廠；共同心愿保持成果。一汽四川豐田結(jié)合日式管理把考評標(biāo)準(zhǔn)全部翻譯成日文。天津夏利、一汽四川豐田為提升培訓(xùn)效果，對職工采取實際有效的道廠教育。廣州本田日方總經(jīng)理為了用中文寫下安全承諾，利用一周時間學(xué)習(xí)中文簽字。南機(jī)公司黨委采用黨員安全承諾簽字儀式，對安全意識強(qiáng)的干部給予提撥使用，對于安全意識不強(qiáng)的干部不能使用。蘭州機(jī)車有限責(zé)任公司黨委陳書記說：“創(chuàng)建工作不光是行政的事，是黨政工團(tuán)共同的事，要求各級黨組織，都要把創(chuàng)建工作當(dāng)成自已的中心工作來抓，圍繞著創(chuàng)建一級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的目標(biāo)而工作，把黨員爭先創(chuàng)優(yōu)工作同創(chuàng)建工作結(jié)合起來，黨委要在創(chuàng)建工作中發(fā)揮保障作用，展示作為，共同努力做出優(yōu)異成績。”有的企業(yè)在第三次考評末次會議結(jié)束時，領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全體與會人員向考評組成員鞠躬致謝。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的創(chuàng)建工作得到了外資企業(yè)的認(rèn)可，特別是日資企業(yè)對考評組提出的問題，表示震驚和認(rèn)同。大連客車克服了八大習(xí)以為常：

1、現(xiàn)場臟亂差習(xí)以為常；

2、對身邊隱患習(xí)以為常；

3、教育流于形式習(xí)以為常；

4、有制度不執(zhí)行習(xí)以為常；

5、對落后的管理習(xí)以為常；

6、堅持守舊習(xí)以為常；

7、責(zé)任不清推諉扯皮習(xí)以為常；

8、違章指揮違章操作習(xí)以為常。沈陽機(jī)床克服了六大反差即：

1、制度與內(nèi)容反差大；

2、制度與執(zhí)行反差大；

3、軟件硬件反差大；

4、先進(jìn)設(shè)備與安全知識反差大；

5、外貌與內(nèi)臟反差大；

6、管理與產(chǎn)品反差大。大連重工通過創(chuàng)建發(fā)生十大變化即：

1、機(jī)構(gòu)人員變化大；

2、內(nèi)外環(huán)境變化大；

3、本質(zhì)安全變化大；

4、安全意識變化大；

5、安全威信變化大；

6、管理方法變化大；

7、安全激勵變化大；

8、現(xiàn)場違章變化大；

9、精神面貌變化大；

10、事故發(fā)生變化大。安技部門被承認(rèn)為多學(xué)科多專業(yè)的綜合技術(shù)部門，安技人員是多學(xué)科多專業(yè)的綜合技術(shù)人才。扭轉(zhuǎn)了過去安全管理人員的認(rèn)識，即：膽戰(zhàn)心驚，如履薄冰，安全第一，待遇最低，拿的是賣白菜的錢，擔(dān)的是賣白粉的風(fēng)險。掙錢不多，威脅緊逼，最大謊言，安全第一，二類科室，全國看齊，老弱病殘，安置園地，一出事故，安技倒霉，唯一出路，離開安技。

八、鞏固成果措施

1.每年利用企業(yè)的專家隊伍對企業(yè)做一次評審，把評審結(jié)果納入嚴(yán)格的考核。

2.把空項分變成企業(yè)薄弱環(huán)節(jié)的考核分?jǐn)?shù)，加大對薄弱環(huán)節(jié)的考核力度，重新變成1000分，每年對企業(yè)做一次評審（可向大連起重、重工學(xué)習(xí)）。

3.把標(biāo)準(zhǔn)下沉，制定切合實際、有效的考核項目，實行百分制，開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化班組活動（可向一汽江森學(xué)習(xí)）。

4.開展人的行為標(biāo)準(zhǔn)化活動，采取先抓典型，然后采取以點(diǎn)帶面，逐步推廣。（可向一汽轎車廠發(fā)動機(jī)學(xué)習(xí)）

5.對動能、勢能、電能一律采取加標(biāo)鎖定，對全廠的所有設(shè)備逐臺分析，設(shè)立黃、紅、綠臺帳，綠色的為安全設(shè)備、黃色為一般安全設(shè)備、紅色為不安全設(shè)備，一臺一臺設(shè)備的抓起，不斷提升綠色設(shè)備的所占比例，實現(xiàn)本質(zhì)安全。（可向一汽四川豐田和一汽江森學(xué)習(xí)）

6.把鞏固安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化成果當(dāng)做一把手工程來抓，把鞏固成果作為對一把手的政績考核。7.對環(huán)境管理實行工段班組責(zé)任區(qū)管理，制定符合實際的硬標(biāo)準(zhǔn)，天天曝光，量化考核。（可向中國二重學(xué)習(xí)）

8.對安全實行看版管理，對每位職工做好安全日歷，實行日歷目視化，對每位職工、每個崗位的環(huán)境和安全采用大圍棋子分成兩色，綠色和黑色，每天環(huán)境好、安全好的用綠子標(biāo)識，如有問題，用黑子進(jìn)行標(biāo)識。同樣對班組和工段也可照此辦法進(jìn)行并納入考核。（可向青島四方學(xué)習(xí)）

9.實行每日一喊話，每日一點(diǎn)檢，每班一督查，每班一明示，每周一通報，每月一總結(jié)。做到日歷明示化、情緒告知化、警示生動化、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。

10.實行三型：管理創(chuàng)新型，安全文化型，保持經(jīng)常型。11.以理念引導(dǎo)人。（抓好安全為自己，自己安全自己管，交給他人不保險，把生命掌握在自己的手中）

12.以親情感染人，把企業(yè)歷年來發(fā)生的事故從發(fā)生到處理整個過程對全廠職工進(jìn)行教育。讓職工寫出體會，把歷來發(fā)生的事故算好五筆賬即，政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、親情賬、前途賬、人生賬。

13.實行雙寄語：親人安全寄語，職工安全寄語。用媽媽的囑托、妻子的忠告、兒女的呼聲、朋友的提示為座右銘來教育職工、感染職工。青島四方機(jī)車廠妻子對丈夫的安全寄語是“你的安全就是全家的幸福，也是你不可推卸的責(zé)任，安全你要永記心中”。父親對兒子的安全寄語是“生命是珍貴的，也是脆弱的，珍惜自己就是對全家的愛護(hù)”。女兒對父親的寄語是“看萬家燈火，溫暖的港灣，在和諧的感言中我們幸福著每一天，我們感謝安全的給予，讓我們品味安全、品味幸福，讓安全的話語常在心間”。

14.以制度規(guī)范人，古代哲學(xué)家荀子說“人的本性就是不愿意 受制度約束”。成語講：“無規(guī)矩不成方圓”。以制度規(guī)范人向大連起重、重工學(xué)習(xí)。為使職工養(yǎng)成良好的素質(zhì)，樹立“職工違章、不守規(guī)矩，責(zé)任在領(lǐng)導(dǎo)”的理念。

15.以環(huán)境影響人，多調(diào)皮的孩子到了部隊，到了新兵連也會遵守部隊的各項規(guī)章制度，被子也會疊的整整齊齊。關(guān)鍵是環(huán)境。

16.以標(biāo)準(zhǔn)化為龍頭，安全監(jiān)察為把手，責(zé)任制為核心。（責(zé)任制不但有條條的規(guī)定，要具體化，可操作，有具體考核，責(zé)任制不落實、管理不到位是最大的隱患）

17.組織全廠職工開展有關(guān)安全的合理化建議活動和領(lǐng)導(dǎo)安全接待日活動，每年定出數(shù)量最低指標(biāo)，對數(shù)量多的前幾名給予獎勵，對采納的對安全有實際效果的給予重獎。

第五篇：安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化

“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”是指通過建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定安全管理制度和操作規(guī)程，排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源，建立預(yù)防機(jī)制，規(guī)范生產(chǎn)行為，使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求，人、機(jī)、物、環(huán)處于良好的生產(chǎn)狀態(tài)，并持續(xù)改進(jìn)，不斷加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)。這一定義涵蓋了企業(yè)安全生產(chǎn)工作的全局，是企業(yè)開展安全生產(chǎn)工作的基本要求和衡量尺度，也是企業(yè)加強(qiáng) 安全管理的重要方法和手段。