第一篇：旅游系學生會納新方案

2011年旅游系學生會納新方案

一、納新目的在大學校園里，學生組織不僅僅是一條維系老師們和同學們的紐帶，它更是象征著青春、理想、拼搏與活力。在大學教育更注重自我管理與自我約束的今天，為了保證旅游系學生會有新鮮血液的注入，有足夠高的素質的后備力量，能更加有效的開展學生會工作；為了實現學生會干部的新老交替，培養和壯大學生會干部的隊伍，保證學生會的連續性；為了充分發揮學生在大學生活的主體作用，更好地自我管理，自我服務，相互扶持，共同進步，特組織此次納新活動。

二、報名方式

學生填寫好候選人推薦表后，交給班長，班長統一交給系學生會秘書部或以班級形式直接交到系學生科

報名截止日期2011年10月13日

三、納新對象

旅游系2011級全體學生

四、系學生會部門設置

主席團、秘書部、學習部、宣傳部、勞動生活部、女工部、體育部、公寓管理部、保衛部、紀檢部。

五、納新對象基本要求

1、遵守學生會章程、自覺遵守學生會各項規章制度。

2、思想品德好，工作積極主動，認真負責，大膽創新，責任心強，肯吃苦耐勞，具有強烈的為同學們服務的意識。

3、有自我鍛煉、自我管理意識，有組織能力，學習成績良好。

4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏，善于團結廣大同學，能夠積極主動地要求上進。

5、具有較強的敬業精神和責任感，勇于承擔學生工作，不計較個人得失，熱心為同學服務、為系部服務。

六、競選流程

1、初試階段

初試階段為筆試階段，筆試時統一安排教室進行筆試（自備筆），同學按相應的內容進行作答并在規定的時間內交卷。

2、復試階段

根據初試結果篩選，再對部分同學進行下一輪的面試，按部門劃分，進行相關面試，根據各面試部門部長或副部長提出問題或要求進行答辯。

3、考核審評階段

根據初試和復試的考核結果，所有通過前兩階段的學生進行演講，由系學生科科長、各班輔導員、系學生會成員進行打分。通過的學生，結合所在班級輔導員，班主任反應情況及在平時工作中的表現，并經一定期限的考核后，最后確定合格學生干部名單。將名單公布

出去。

詳情請登陸旅游系學生會博客:http://lyxxsh.blog.163.com/

旅游系學生會2011年9月29日

第二篇：院學生會納新方案

院學生會納新方案

學生會是發展與繁榮校園文化的舞臺和基地，是培養大學生全面成才的主要載體，是學校與學生之間溝通的橋梁。在這里，可以充分施展學生的才華，張揚學生的個性，用學生動感的思想為自己的生活勾勒出一張絢麗的藍圖。為了給更多學生展示自己、鍛煉自己的機會，院學生會決定進行本學期的納新工作，特安排如下：

一、納新對象：09級新生和08級老生

二、納新標準：

1、思想積極進步、品學兼優；

2、有意愿從事學生工作，并具有為廣大同學服務的奉獻精神；

3、具有認真負責的工作態度和較高的工作能力，團隊協作能力；

4、具有良好的群眾基礎。

三、競選職位：學習部干事，督察部干事，環衛部干事，宿管部干事，宣傳部干事（要求：會寫藝術字、有美術功底）、體育部干事、女生部干事、生活部干事、勤工儉學部干事。

四、新老生交流會：

1、各部門走訪新生，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生

進一步交流，溝通，讓新生積極參與到團委、學生會中來，對納新活動進行進一步的宣傳。

2、各部門統一在宿舍區前進行納新宣傳。

3、各部門負責人上報于人事權益部，各部門預計招收人數及納新表格領

取情況。

4、由人事權益部通知新生面試的時間、地點及需要準備的事宜。（宣傳

部協助打出海報。)

五、競選程序：

1.報名：報名方式有現場報名（宿舍區前），辦公室報名（位于科學 會堂右側一樓學聯辦公室）。

2.初試：（筆試）參選者筆試答卷，考核參選人的語言和文字表達

能力，策劃能力等。并根據筆試情況，綜合分析考慮，確定復試人

員。

3.復試：按各個部門進行面試，然后對競爭者進行公開問答考，考核人

員對參選人員進行考核，并給予意見。將意見表交于人事權益部。

4.領表：對通過復試的人員看到復試通過名單后發給各位學聯推薦表，請復試通過者填好學聯推薦表（請班主任和學工辦老師填寫意 見）。

5.競選大會：競聘的同學有三分鐘的自我介紹；主席團對其自由提問，時間不超過2分鐘；抽選題目，自由發揮，闡述自己的工作設想 及個人思想態度等，不超過5分鐘；按照評分標準給予打分。根 據主席團的分數確定人選的產生。

6.公示：選拔的學生會新成員將在全院范圍內進行公示，增加學生會干

部選拔的透明度。

7.試用：公示之后，新成員開始進入一個月的試用期，然后根據自身情

況和實際表現，最后決定是否聘用為新一年的學生會新干事。

六.招聘時間，地點（詳見學院內宣傳欄）

1.報名時間：

****年**月**日

地點：

2.初試時間：

****年**月**日

地點：

3.復試時間：

****年**月**日

地點：

4.領表時間：

****年**月**日

地點：

5.競選大會時間： 年

月

日

地點：

（如有特殊情況，酌情推延）七.考核參照分值

1.才華能力（根據應聘部門性質評定）

30分

2.思想態度

30分

3.創新思維

20分

4.工作經驗

10分

5.形象氣質 10分

附：滿分100分.90分以上為A.80分以上為B.60分以上為C 60分以下為D（如有特殊優秀的應聘人員可以標記為A+ B+類）

八.注意事項：應聘者先在各報名點報名后，準備初試，初試通過者參加復試，復試之后請準備好書面的入會申請表，個人簡歷表和推薦表。敬請各位展現你的才能，選擇你感興趣的部門，為學生會“增光添彩” 九.納新活動的人員：

1.宣傳組：對納新人員的各項宣傳和通知，咨詢解答.材料組：整理，接受應聘人員的個人材料，進行各部人員統計，制表

3.考核組：對應聘人員進行考核，對現場進行管理

4.安全組：面試現場的秩序與紀律，設立機動人員，處理突發事件

5.總負責人：

各部門負責人：

第三篇：學生會納新方案

杭州新東方烹飪學校

學生會招聘活動策劃書

活動前言：盛夏的杭州新東方烹飪學校校園，迎來了一批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給學校學生會的工作帶來新的活力和希望，讓新東方的精神永存！

一、招新目的為了保證校學生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展學生會工作，實現校園活動的共贏，培養和壯大學生會干部隊伍，保證學生會工作的連續性，充分發揮學生的主體作用，服務學校、服務同學。

二、招新對象

杭州新東方烹飪學校所有注冊在籍學生

三、招新時間及地點

時間：2011年8月10日—8月31日（待定）

地點：各班理論教室、會議室、第一投影教室（待定）

四、招新要求

1、承認學生會章程，自覺遵守學生會各項規章制度。

2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力。

4、具有團隊協作精神，能夠積極主動向組織靠攏，能夠很好的處理學習和

工作之間的關系。

五、招新形式

在招新時間內，申請人將學生會報名表交到班主任處。初步篩選之后，由學區統一組織進行面試，合格后經校領導批準方可進入學生會工作。

六、招新數量

根據學生會實際情況自由把握

七、崗位設置

學生會紀檢部，學生會文體部，校園廣播站

八、招新流程

(一)前期策劃宣傳

1、具體流程

（1）市場部利用海報的形式告知校學生會招聘的信息。

（2）廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細介紹各部門的職責。

（3）在學校官方網站上發布學生會招新信息

2、宣傳要求

（1）海報內容新穎，形式多樣化。

（2）宣傳海報在多個地點張貼

（3）廣播站利用廣播室安排相應時間，特別是中午11:30到12:15，以及

下午17:30點到19點進行一定數量的必要宣傳。

（4）在網站上發布招新信息時，不僅要發布具體的時間安排，還要將具體

各個部門的職能做一一介紹，方便大家選擇自己合適的部門。

3、時間：8月 10日——8月31日

4、其他可行性措施

8月10日晚自修，如果情況允許，學生會負責老師帶學生會應聘報名

表進班級進行宣傳

(二)報名階段

（1）到班主任處領取應聘表

（2）負責老師進班級宣傳時進行報名

（3）面試當天進行現場報名

以下幾點是對報名階段工作的要求：

（3）市場部要提前做好此次活動各個部門的海報，每個部門的海報內容應

包括部門特色、部門的工作方向、部門的職責等，加強應聘者對各部

門的了解。另外可以在海報上加貼兄弟院校學生會工作的照片等，更

加方便大家了解學生會工作。

（4）班主任做好維持招新現場的秩序和服務工作以及以及現場一些事宜的通知工作。

（5）總務處負責招新現場物品的領取和總體調配工作

（6）行政辦負責應聘表的發放和統計工作。

（7）現場一些事宜的通知工作。

（8）如果遇到突發事件或者特殊情況，及時向學校領導報告。

（二）面試階段

初試：

面試時間：**日17：00—21：00（待定）

面試地點：會議室（待定）

面試資格：參加過填寫報名表，并且公布進入初試的復試：

復試時間：**日晚上17:00—21：00（待定）

面試地點：第一投影教室（待定）

面試資格：在初試中勝出的同學參加復試

九、綜合評定

（一）審核確定人員名單

1、學區領導根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門人

選名單，并上報校長室。

2、校長審核復查后簽字同意上報名單，并進行登記。

3、公示學生會名單。（市場部負責出海報）

（二）召開新一屆學生會成立大會

1、召開所有學生會成員大會，學區組織開展新成員的動員鼓勵工作，安排

本學生會的工作。

2、進行學生會宣誓儀式（9月21日）

十、總結本次校學生會招新工作

學生管理部

2011-7-28

第四篇：校學生會納新方案[推薦]

xxxx年校學生會納新方案

第N屆校學生會納新在即，為了能夠更好的開展此次納新工作，調動廣大學生的積極性，選拔出優秀的同學加入校學生會，特擬此納新方案。

一、計劃匯總

首先由各個部門部長匯報針對本次納新各部門的計劃。并對計劃進行匯總。

二、宣傳

布置宣傳板、宣傳海報。其內容包括活動的時間，地點，對象，形式以及具體要求，對校學生會的性質、章程、部門設置和部門的職能做相關介紹。

與此同時，將本次活動的通知送與各學院分團委，再由各分團委以專業或班級的形式進行通知、宣傳。

設置咨詢處。若對本次活動有疑問，或想對學生會做更詳細了解，可通過咨詢處獲得相關信息。

三、報名

向各個學院分發報名表（一式兩份，一份上交，一份由學生保留），要求報名者仔細認真的按要求填寫報名表。完善填寫后，交予所在學院，再由學院交予校學生會。由校學生會成員將報名表按部門分開整理好

四、面試 各報名者執報名表，于指定時間到指定地點到所選擇的部門進行面試。由各部門的部長和副部長進行面試。

五、公示入選學生

經面試，由個部門商定最終入選的學生，并對入選學生進行通知和公示。

第五篇：書院及學生會納新方案

西安建筑科技大學

草堂校區 書 院 學 生 會 納 新 方 案

一、活動宗旨：

在大學校園里，學生組織不僅僅是一條維系老師與同學們之間的紐帶，它更象征著理想、青春、拼搏與活力。在大學教育更注重自我管理與自我約束的今天，學生會組織也在同學們心中起著越來越重要的地位。為了更好的建設這支耀眼、榮光的團學干部隊伍。為了保證校學生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展學生會工作，實現學生會干部的新老交替，培養和壯大學生會干部隊伍，保證學生會工作的連續性，充分發揮學生的主體作用，服務學校、服務同學。推進“書院-學院-學科制”建設，我校草堂校區于今年開始以南山與子午書院兩書院為基石，籌建兩書院學生會。

二、活動時間：2014年xx月

三、活動地點：西安建筑科技大學草堂校區

四、活動對象：以2013、2014級學生為主

五、活動形式與要求

凡是西安建筑科技大學草堂校區在校2013、2014級學生均可報名參加團委、學生會各部門的納新活動。以自愿報名的方式為主，通過筆試試用、面試篩選選拔等階段的方式，公開的選拔優秀的團委、學生會學生干部。主要要求思想進步、工作積極肯干、責任心強。原則上，學習成績優良；德育測評優秀。學生黨員予以優先考慮，同時擔任團支部、班級干部者優先。(按照體制來說，學生組織目前分為校—院—班三級，班長或團支書不應在校級組織雙重任職，會造成管理沖突)

六、活動宣傳：

傳單宣傳：印刷宣傳單，報名表。到食堂、景觀大道、活動現場、宿舍等處分發，內容包括草堂校區學生會整體的宣傳和此次納新活動的宣傳。

橫幅宣傳：宣傳期間，活動橫幅三條掛于排球場、乒乓球場、籃球場等，后轉至活動現場。

海報宣傳：活動海報（A2）十三張分別張貼在宿舍樓下的宣傳欄及超市門前（生動的手繪海報優先）

展板宣傳：配合宣傳海報擺放在食堂東側人流密集處，緊密結合納新進度及時反應納新情況，為本次納新宣傳造勢。

媒體宣傳：新聞媒體貫穿整個活動的始終。通過校報、團學網站“陽光下的土地”、校新聞網站“篤實新聞網”以校內新聞形式進行報道，校廣播臺在每天固定時間播發活動的相關消息；通過網絡平臺宣傳。活動現場宣傳：活動現場發放給咨詢同學宣傳單，安排專人進行細致講解。

下班級宣傳：由校會成員利用課余時間到各教室班級進行動員宣傳。向學生簡要介紹學生會的相關情況。鼓勵同學積極參加納新。組織宣傳：聯系團工委發文到各學院，從學院的高度組織納新活動，提高大家對學生會納新的重視程度。

七、報名階段 1.將團委、學生會納新部門及納新人數，各部門的納新具體要求予以公示。

2.xx月xx日早上7：30，由負責人統一安排值班人員從校學生會辦公室搬運一定數量的桌椅到食堂東側，搬運之前統計好桌椅的數目。

3.設置主席團特約咨詢處，由主席團成員負責。應聘者可以在咨詢處就自己關心的一些問題，比如學生會的具體運作，學生會的部門設置，學生會的工作成績，學生會的發展方向，學生會工作人員的要求等問題給予解答。

4.xx月xx日上午8：30，招新工作正式開始。

5.工作開始后，值班人員可以向有意向競選該部門的同學介紹部門的特色、工作方向、工作職責和工作成績等，對于競選者關心的問題給予耐心細致的解答。

6.競選者可以在值班人員處領取招新表，認真填寫并及時上交，根據上交時間和應聘部門，要及時通知競選者前往準確地點進行面試（具體面試安排在下一部分）。

7.晚上19：00，由負責人負責，將桌椅搬回校學生會辦公室，放置指定地點，最后統計數目，檢查是否齊全。

8.次日工作安排同上，如有變動，聽從主席團安排。

9.及時回收報名表，開展下一步的統計工作。

八、競選階段（由初試和復試兩個階段組成）

學院團委、學生會在綜合評定競選者報名情況、個人簡歷情況等相關因素的基礎上經過集體討論后，從競選者中向主席團提名各部門部員初試人選。根據人數情況，公布初試人員名單、時間及地點安排。

1.初試階段

初試形式為筆試。所有候選人按照部門在相應教室進行統一筆試考試進行篩選。筆試由主席團成員與2012級部長、副部長監考。

考試時間為xx月xx日xx時xx分

2.復試階段

根據第一輪的筆試結果，將進入下一輪的候選人按部門劃分，進行相關面試。以面試者回答問題及舉止行為為選擇標準。復試階段統一由各部部長副部長與分管副主席進行面試

復試時間為xx月xx日

九、綜合評定

（一）審核確定人員名單

1、各部門相關人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報主席團。

2、主席團審核復查后簽字同意上報名單，并進行登記。

3、公布學生會干事名單。（宣傳部負責出海報）。

（二）召開新一屆學生會成立大會

1、召開所有學生會成員大會，團委老師，學生會主席組織開展新成員的動員鼓勵工作，安排本學生會的工作。

2、以部門為單位，由分管該部門的副主席和部長主持開展部內會議，詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績等，動員大家團結合作，從而更好地服務廣大同學。

十、注意事項及其他

1.提前進行宣傳海報、通知以及報名表的制作

2.每一輪比賽前，注意候選人等候教室與考場教室的提前分配與公示

3.注意競選期間的紀律與秩序維護問題

4.物品申請的詳單需活動實施前具體列出

5.注意報名階段中報名表的收集、統計與整理，以及每一輪測試結果的統計、整理、公示。

6.報名前公示各部門納新人數及具體要求

7.在整個納新活動過程中，注意每一輪考試的評委組成及評定的公平性

8.活動中的具體工作可分配給各個部門，由各部門共同完成。

9.在納新活動過程中，請有意向的同學認真填寫報名表并按時上交。如有報名表逾期上交，考試過程中遲到、不到者，一律視為自動棄權。

10.關于納新活動的進一步情況，提醒同學們密切關注相關通知。

11.聯系校媒校報記者團等及時做好信息公示工作，提醒各部門做好納新工作總結。

12.做好工作預算及活動經費申報工作。紅色為存在問題：刪除或修改

綠色為比較好的想法，再具體豐富完善下