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政法系反腐倡廉專題民主生活會情況匯報[范文模版]

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第一篇:政法系反腐倡廉專題民主生活會情況匯報[范文模版]

政法系反腐倡廉專題民主生活會情況匯報

根據(jù)學院黨委的要求,我系于2011年6月17日召開了領導班子反腐倡廉專題民主生活會,我系教師費婷婷、洪紹青列席會議。現(xiàn)將民主生活會情況匯報如下:

一、高度重視,認真部署專題會議工作

我系高度重視開展民主生活會,對這次民主生活會時間安排、對照檢查內(nèi)容、會前的準備工作、會議的要求等都進行了細致具體的安排和部署,為防止民主生活會“走過場”、保證民主生活會的質(zhì)量奠定了基礎。同時要求,這次民主生活會要結合各自分管的工作,深入思考如何進一步提高自身思想認識,使這次民主生活會開成一個求實、鼓勁、團結的會議。

二、扎實開展反腐倡廉情況自查。專題民主生活會上,黨總支書記蔡振華作了題為《德治和法治雙管齊下,從源頭上防范和治理腐敗——重讀江澤民總書記關于黨風廉政建設重要論述的思考》的報告,蔡書記說:德治和法治雙管齊下的重要論述,是對:“兩手抓”理論的豐富和發(fā)展;加強德治:構筑牢固的思想道德防線,消除腐敗的思想動因:加強法治:構筑牢固的黨紀國法防線,封堵權力腐敗的通道;在開展黨風廉政建設的過程中,我們既要防止只講德治忽視法治的偏向,又要防止只抓法治不抓德治的偏向,努力做到德治與法治同時并舉,雙管齊下,相互滲透,融而為一。這樣才能不斷提高標本兼治、綜合治理的成效,推進黨風廉政建設深入健康發(fā)展。聯(lián)系工作實際,就系部工作中的班子思想建設、作風建設、組織建設及黨政共同負責制、三重一大、系部黨務公開、系務公開等做了自我剖析。

接著,金主任談了對反腐倡廉重要性的認識:作為高校干部,與行政機關干部相比,更應該加強黨風廉政建設,這事關高校師生的凝聚力,影響領導班子的作風,甚至影響學生的學風;特別是教師應該

有更強的責任意識,率先垂范,將反腐倡廉貫穿于我系的日常工作中。

隨后,班子成員鄒主任、楊主任也結合自身理論學習和工作情況,談了自己的認識和看法。

三、反腐倡廉專題民主生活會取得的效果。一是全系上下進一步提高了對加強黨風廉政建設重要性的認識。二是增強了依法行政嚴守廉政紀律的意識。這次會議給大家敲了一個警鐘,提醒大家黨風廉政建設要警鐘長鳴,堅持做到不能沾的不要沾、不允許做的不去做,廉政規(guī)定不能犯,大家依法行政嚴守廉政紀律的意識進一步增強。三是進一步強化了落實黨風廉政建設責任制的措施。由于這次專題民主生活會準備充分,態(tài)度端正,嚴肅認真,做到了談思想深入細致,談工作不怕揭短,民主氣氛熱烈濃厚,從而達到了增進團結、解決問題、推進工作的目的。

1、班子成員的學習興趣、積極性、自覺性普遍增強。

2、班子整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力增強。在這次專題民主生活會上,班子成員坦率發(fā)言,真誠相待,及時交流思想,溝通情況,增進團結,互相幫助,從而極大地增強了班子整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

政法系黨總支

二〇一一年六月十七日

第二篇:政法系分團委規(guī)章制度(模版)

政法系分團委規(guī)章制度

一、章程

二、組織機構及各部職能

三、組織機構成員選拔制度

四、例會制度

五、辦公室使用以及值班制度

六、團支部考評細則

七、團學干部培訓制度

一、章程

政法系分團委是組織團員和青年學習馬克思主義毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想以及科學發(fā)展觀的陣地,堅持學習黨的方針路線和政策,學習科學、文化和業(yè)務。

宣傳、執(zhí)行黨和團組織的指示和決議,參與民主管理和民主監(jiān)督,充分發(fā)揮團員的模范作用,團結帶領青年積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設,為物質(zhì)文明和精神文明建設做貢獻。

教育團員和青年學習革命前輩,繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚社會主義道德風尚,樹立與改革開放和社會發(fā)展相適應的新觀念,自覺抵制不良傾向堅決同各種違法犯罪行為作 斗爭。

了解和反映團員與青年的思想、要求,維護他們的權益,關心他們的學習、工作、生活和休息,開展文化、娛樂、體育活動。

對要求入團的青年進行培養(yǎng)教育,做好經(jīng)常性發(fā)展團員工作,收繳團費,辦理超齡團員的離團手續(xù)。

對團員進行教育和管理,健全團組織生活,開展批評和自我批評,監(jiān)督團員切實履行義務,保障團員的權利不受侵犯,表彰先進,執(zhí)行團的紀律。

對團員進行黨的基本知識教育,推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象,表彰先進,執(zhí)行團的紀律。

對團員進行黨的基礎知識教育,推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象;發(fā)現(xiàn)和培育青年中的優(yōu)秀人才,推薦他們進入更重要的生產(chǎn)和工作崗位。

二、組織機構及各部職能

分團委在院黨總支、校學生工作處、校團委、校學生會的直接領導下,要以“自我教育、自我管理、自我服務”為宗旨開展工作。使為分團委各部門工作規(guī)范化、制度化、具體化,進一步明確各部職責,分團委要建立完善的組織機構,充分發(fā)揮分團委青年工作陣地的作用。

分團委由團總支書記負責,副書記協(xié)助,可根據(jù)實際情況設立書記助理,分團委由組織部、辦公室、宣傳部組成,由各部部長主持管理部門工作,下設副部和干事,負責團委工作的落實。整個分團委形成團干部層層落實的責任管理體系,并要求學生干部明確責任,對工作、對同學有高度的責任心和服務意識,帶好頭,服好務,當好領導、老師的助手,做同學們的貼心人。

(一)書記(副書記)

1、主持分團委工作,負責處理日常事務,領導和支持各團支部、各委員,圍繞校團委布置的任務和院分團委工作目標開展工作。

2、制定分團委學期及每月工作計劃并督促和檢查各委員及各團支部工作完成情況,作好學期及每月工作總結。

3、指導、協(xié)助委員做好各項工作,并做好檢查督促工作。

4、參加校團委例會,接受團委的指導,完成交辦的工作。

5、作好學生的思想工作,對學生的學習,生活中的信息及時地收集并反饋。

6、配合院學生黨支部抓好黨章學習小組。

7、注意發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)下屆分團委的干部。

8、負責抓好分團委干部的自身建設,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一步伐,互相配合,分工不分家,不斷提高工作水平和質(zhì)量。

9、分團委副書記協(xié)助書記做好各項工作。

(二)書記助理

1、協(xié)助書記(副書記)工作,向各部做好工作任務的傳達工作任務。

2、擬定各種活動文件(活動計劃、總結、流程、預算等等)

3、每學期開學要做好整個學期分團委工作規(guī)劃,擬定工作任務和活動方向,并將任務分配到各部,學期結束要做好整個學期的工作總結工作。

4、每天定時打開分團委郵箱,查看院團委下發(fā)的通知,并將通知下發(fā)到相應部門。

5、管理分團委主席團、各部門人員的人事檔案和分團委各類文件。

6、做好每次例會的會議記錄及平時工作會議制度

7、負責主席團、各部門干部干事考核(組織考核團),考勤、檢查各部工作完成情況。

8、負責分團委推優(yōu)工作,包括優(yōu)秀團員、先進團支部、優(yōu)秀干事、優(yōu)秀學生干部等推優(yōu)工作以及學年綜合測評。

(三)組織部

1、配合好分團委書記(副書記)開展工作。

2、負責團員組織發(fā)展、獎懲、推優(yōu)等具體操作(包括積極分子確定,黨課培訓)。

3、組織監(jiān)督全系各團支部的團日活動開展。

4、負責整理分團委各團支部的每月團日活動計劃和總結。

5、負責做好學生干部工作活動情況的檔案收集、整理工作。

6、負責12.9特色團日活動的開展

7、負責院團委指定的各項的活動(如“第四屆行知杯教師技能大賽”)

8、負責社會實踐的開展和評比活動。

9、負責對新干事進行傳、幫、帶。

10、做好每學期工作計劃和工作總結

(四)宣傳部

1、配合好分團委書記開展工作。

2、圍繞校、院各時期的中心任務,充分發(fā)揮《團學簡報》、教室墻報、校園網(wǎng)等宣傳陣地的作用,多渠道多形式地宏揚主旋律,調(diào)動全系學生的積極性。

3、負責召開各團支部宣傳委員會議,了解情況,布置工作,積極開展學生思想教育工作。

4、負責全系各團支部團費收繳。

5、負責和配合學生會開展“文明教室”評比活動

6、負責團學干部的培訓工作

7、負責團員的團籍管理,學生檔案管理,以及轉(zhuǎn)團關系工作。

8、負責行知通訊社投稿工作

9、負責對新干事進行傳、幫、帶。

10、做好每學期工作計劃和工作總結

(五)辦公室

1、配合好分團委書記開展工作

2、負責分團委值班安排和監(jiān)督,以及分團委辦公室的衛(wèi)生工作

3、負責各項科技活動,如“校園科技文化節(jié)”

4、負責素質(zhì)拓展證書的注冊工作

5、負責行知青年志愿者管理工作

6、負責做好各種團員統(tǒng)計工作,包括(積極分子人數(shù)、少數(shù)名族人數(shù)等等)

7、負責做好團情調(diào)研工作

8、配合書記助理做好每學年綜合測評工作

9、負責對新干事進行傳、幫、帶。

10、做好每學期工作計劃和工作總結

三、組織機構成員選拔制度

(一)干部選拔制度

學期末,分團委將根據(jù)成員的表現(xiàn)提拔優(yōu)秀成員,主要依據(jù)為各項工作的完成情況。一般按工作情況將各成員劃分為:

優(yōu)秀:管理出色,無決策失誤;工作到位,對學生會有突出貢獻;以身作則,在各項工作中是學生會成員的表率;有強烈的敬業(yè)精神和團隊合作意識。

稱職:管理到位,能夠完成各方面的工作;在學生會成員中有一定威信和凝聚力;具有一定的領導能力,能夠在自己的職能范圍內(nèi)調(diào)動同事的積極性,開展工作;能夠配合其他部門完成工作。

基本稱職:僅限于完成任務,業(yè)績一般;管理基本到位,工作開展和成效一般;決策出現(xiàn)些許失誤;有時未能協(xié)調(diào)好各方面的關系。

不稱職:表現(xiàn)與職務不符;沒有責任心和組織榮譽感;具體表現(xiàn)在學生會成員中造成極其惡劣。

對于“優(yōu)秀”的成員給予提拔任免,對工作態(tài)度不端正、積極性不高的成員將予以免職

(二)干事選拔制度

招收新干事是為分團委注入新鮮血液的重要工作,分團委必須以“發(fā)現(xiàn)人才,培訓人才”為目的進行干事的招收工作,招收時間為每學年初,即國慶假期前后。以我系遵紀守法,具有奉獻精神,具有工作經(jīng)驗并熱心參與學生工作的所有學生(以大一學生為主)作為招收對象。

1、招收程序:

(1)在接到招收干事的通知后,分團委各部門組織同學自愿填寫干事推薦表并上交整理;(2)分團委各部門根據(jù)推薦表進行初步審核,在組織面試后討論確定預備干事人選(試用期一個月);

(3)試用期滿后,各部部長向分團委提交干事名單,經(jīng)領導審核后確定最后各部干事名單。

2、相關要求

(1)統(tǒng)一思想,提高認識。干事招收工作既是學生干部班子建設的重點,也是各項活動順利開展的基礎。各部部長要充分認識到招收干事工作的全局意義和長遠意義,親自負責干事招收工作;

(2)廣泛宣傳,精心組織。干事招收工作是一項意義重大的工作,各部要結合實際,本著“公平、公開、公正”的原則,嚴格按照本程序組織好每的干事招收工作;

規(guī)范管理,完善機制。各級負責人在同學自愿參加的基礎上,掌握標準,嚴格審核,并在工作中逐步完善干部管理機制;

(3)各部干事招收工作將納入該部年終工作總評。

四、例會制度

一、例會于每周日下午6:30召開,地點為七教室。

二、例會由分團委書記或副書記負責主持召開,具體實施由書記助理負責。

三、各部部長在會前做好本部各項工作的匯總、總結,并在例會上報告本部的工作進展。

四、對于工作中碰到的問題,在例會上群策群力,采取民主集中制原則來共同商量解決,對于一時無法解決的問題,會議應指定專人在會后作專門研究,在下次例會再提出討論。

五、例會前,例會負責人負責安排好會場的各項準備工作。出席例會者,應準時出席例會,不得提前離會。

六、不出席例會者,應事先向組織部請假,并寫好請假條。如無特殊情況,不得請假。在事后請假者,視同無效,以曠會處理。

七、每次例會要準時簽到,不得遲到或早退。

八、遲到三次者,如無合理解釋按請假一次記錄;請假三次者按缺席一次記錄。

九、開會期間禁止交頭接耳、大聲喧嘩,別人發(fā)言時要認真聽取并做好相關的記錄,不得隨意打斷他人發(fā)言。

十、開會期間將手機、傳呼機等調(diào)至振動狀態(tài)或關閉,禁止接電話、發(fā)短信等。

十一、開會期間要求出席者遵守會議紀律,禁止做與會議無關的事情。會議結束后要將桌面清理干凈,將座椅放回原處。

十二、各種例會性質(zhì)均適用下列條款:

1、無故缺席一次者,予以警告,學生會將作通報批評。

2、無故缺席兩次者,取消學生干部評優(yōu)資格。

3、無故缺席三次以上者,通報全會,經(jīng)核實勸其離職。

4、無故遲到五分鐘以上者,作無故缺席一次處理。

十三、例會形成的意見在會后應及時去執(zhí)行,無故延后執(zhí)行者或不執(zhí)行者,學生會將作通報批評。

十四、對違反上述條例者,由組織部負責記錄,主席團監(jiān)督。

五、辦公室使用以及值班制度

分團委辦公室是分團委的工作場所,為使辦公室更加合理、規(guī)范、有序使用,從而達到各部門各盡其責而井然有序裝態(tài),特制訂此規(guī)定。

(一)辦公室使用制度

1、辦公室共配6把鑰匙,副書記、書記助理、各部部長和負責開門的干事各一把,除這些相關人員配備外,嚴禁私自配置鑰匙或轉(zhuǎn)借,違者嚴肅處理。

2.不得在辦公室開展與辦公無關的活動。辦公室物品為公共財產(chǎn),應保護愛惜,不得在室內(nèi)存放私人物品。3.使用辦公室時要愛護分團委的財產(chǎn)、保持辦公室的衛(wèi)生清潔。辦公室內(nèi)不允許大聲喧嘩、吵鬧,禁止吸煙,不允許在墻壁上亂涂亂畫。

4.使用完畢注意整理好辦公室物品,關好門窗、水電。5.辦公室的儲物柜文件盒要擺放有序和整齊,值班人員應將上交的各種文件歸類保存到相應的文件盒中,各部應細心保管文件。

6.非經(jīng)書記、副書記同意,任何人不得私自帶走或解除分團委財物,否則將按相關規(guī)定處理。

7.各部門借用團委公共物資,須向分團委辦公室提交借用申請,經(jīng)辦公室同意后方可借用;物品使用完畢后,應及時歸還分團委辦公室,遺失或損壞須酌情賠償。8.每位分團委成員均有義務和責任維護辦公室的清潔,愛護辦公室的每一樣設施,不得損壞室內(nèi)公務。各部要保持本部桌子和柜子的整潔。帶進辦公室的飲料罐和飯盒必須帶走。

9.辦公室內(nèi)電腦不得用于私人用途或游戲等其他用途。為安全起見,使用電腦時要注意如下幾項內(nèi)容:; A.不得擅自在電腦上安裝不明軟件;

B.不得用電腦下載與工作所需材料無關的資源; C.嚴禁登陸非法網(wǎng)站; D.嚴禁用電腦播放非法光盤;

E.嚴禁用辦公室電腦在網(wǎng)上發(fā)表不良言論。

(二)值班制度

1、值班時間:每周一至周四18:30——20:30

2、值班人員:由各部干事和各團支部積極分子組成,嚴格按照《值班安排表》值班

3、值班人員職責:

(1)在值班期間處理分團事物,并作好記錄(2)負責收齊、整理各團支部等上交的各種文件,并做好記錄

(3)做好分團的衛(wèi)生工作,要及時清理垃圾(4)完成老師、書記、副書記、書記助理、各部部長交給的各項工作任務

4、值班要求:

(1)值班人員不得無故缺席,如遇特殊情況,必須事先向辦公室部長請假,并在內(nèi)部進行調(diào)整

(2)、值班人員每次值班必須在簽到本上簽字,若沒簽字,則算沒有到崗,計缺席,值班人員在值班過程中不得無故離開,否則,計缺席

(3)值班人員在值班期間如遇同學詢問分團委活動事宜,必須耐心、熱情接待,若有急事,則及時向老師匯報

(4)值班人員在最后離開的時候,將物品歸位,檢查好門窗是否關閉后再行離開,第二天若見辦公室未清理,則要及時清理。

注:要求各部門嚴格遵守本規(guī)章制度,此項將作為評獎的參考。如有違反上述使用規(guī)定,造成不良影響者,報系進行相關處罰。本條例的解釋權屬分團委,本條例自公布之日起生效。

六、團支部考評細則

1、團的思想建設

(1)團支書安排落實本班團員青年學習政治理論,《黨章》、《團章》、十七大報告、兩會的學習。(分值:10分)考核辦法:每月月底上報本月學習內(nèi)容安排表及學習情況書面匯總材料。

評分方法:學習內(nèi)容安排4分,學習情況匯總詳盡6分。(2)組織委員在班內(nèi)每半月調(diào)研學生思想動態(tài)一次。(分值:10分)

考核辦法:每月上報兩次《調(diào)研信息卡》,和平時調(diào)研記錄。評分方法:《調(diào)研信息卡》缺一次扣2分,平時有調(diào)研記錄五分。

(3)組織本班團員青年積極參加院系組織的其他形式的思想教育活動。(分值:5分)考核辦法:查參加人數(shù)記錄。

評分方法:達到要求人數(shù)的94%為滿分,每降5%減一分。

2、團的組織建設

(4)各班團支部組織機構、各項制度健全,團委員凝聚力強。(分值:7分)

考核辦法:查記錄,聽匯報;實地查看。

評分辦法:機構制度健全3分,凝聚力強2分,機構圖、制度懸掛張圖2分,黨團活動專欄(5)按時開展團日活動(大一每周一次,大二每兩周一次,大三每月一次,分值9分)考核辦法:查會議記錄、材料 評分方法:缺一次減2分

(6)根據(jù)分團委下發(fā)的通知,認真做好“推優(yōu)工作”(分值:4分)

考核辦法:查上報資料及支部對所報人員平時考核記錄。評分方法:不按時報減2分,不進行不得分。(7)按時繳納團費(分值:3分)考核辦法:查收費記錄

評分方法:不按時交或人數(shù)不全扣2分(8)定期發(fā)展新團員(分值:3分)考核辦法:查工作記錄

評分方法:未進行不得分(無非團員的本項滿分)

3、校園文化活動

(9)組織學生參加院系各項活動(分值:12分)考核辦法:查參加人數(shù)及獲獎情況

評分方法:參加活動情況好6分,根據(jù)獲獎情況劃分三個檔次,分別得6、4、2分。

(10)引導學生參加社團組織,積極參加社團活動。(分值:5分)

考核辦法:查參加人數(shù) 評分方法:參加人數(shù)60%以上的滿分,每降10%減1分(11)組織參加社會實踐活動(分值:15分)考核辦法:查上交的實踐報告

評分辦法:支部成員全部上交實踐報告滿分,缺一份扣1分,實踐報告獲獎的一份加2分

(12)結合本系部分特點開展校園文化活動,每學期不少于2次(分值:5分)

考核辦法:查活動次數(shù),內(nèi)容 評分辦法:缺一次扣2分

七、團學干部培訓制度

第三篇:政法系團總支總結

政法系團總支2012——2013學

工作總結

一年來,政法系團總支在邵陽學院團委、系黨總支的正確領導及各部門的支持配合下,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立科學發(fā)展觀,緊密圍繞學校團委和行政的中心工作,以加強和改進學生思想道德教育為主線,以提高學生綜合素質(zhì)為目標,以我系學生組織為依托,抓住機遇,找準定位,扎實工作,開拓創(chuàng)新,團結帶領我系廣大團員青年,結合我系的特點,深入學習黨團理論,積極開展主題活動,豐富學生的人文底蘊,提高學生的人文素質(zhì),健全學生心理品質(zhì),增強學生的法制觀念,進一步推動我系共青團工作的深入開展。

以下便是我系團總支2012——2013學工作總結:

一、加強思想教育,提高團員隊伍整體素質(zhì)。

今年是黨的十八大召開的一年。我系團總支響應團中央號召,在深入學習黨的十八大精神的同時,采取學習與活動相結合的方式,引導團員透徹理解十八大的精神,為進一步開展工作奠定堅實基礎。

為此,政法系團總支召開了團總支全體干部干事以及各班團支部書記會議。會議中,副書記要求各班進行相關的主題教育。通過主題教育的形式來強化廣大共青團員整體素質(zhì)。

二、健全組織建設,通過表彰先進激勵團員青年的工作熱情。

加強團的組織建設,是共青團工作的基礎之一。基礎穩(wěn)固才能保證團的整體戰(zhàn)斗力,才能經(jīng)得起任何風浪的考驗。重視團總支、團支部的班子建設,將德才兼?zhèn)涞膶W生選拔為團干部,是團組織保持生機和活力的必要條件。

二零一三年四月,組織部召開了選舉“優(yōu)秀團干”、“優(yōu)秀團員”和“社會積極實踐分子”的團組織生活會,選出了一批優(yōu)秀的團員進行表彰。

三、借助文化活動,發(fā)揮引導青年的功能。

在新的一年中,校團委突出創(chuàng)新意識,采取多種多樣的形式,將豐富充實的內(nèi)容融入到文化活動中來,傳播文化知識,引導團員青年不斷進步。我系團總支結合我系的專業(yè)特色,借助各式各樣的文化活動服務與我們的同學。

在這一學年中,院團委以“超越工程”、“大學生文明修身工程”以及根據(jù)我系的特色所舉辦的活動。通過這些文化活動,我們很好地貫徹了院團委的工作,更重要的是通過這樣的機會為我系學生提供了鍛煉自己的平臺。另外,我們的組織者和參與者在這樣的平臺下綜合素質(zhì)有了很大的提升。下面就我系所舉辦的文化活動進行總結:

二零一二年十二月,辦公室舉辦了政法系第一屆相聲、話劇,小品大賽。通過這個活動提升了同學們的表演能力及語言組織能力,增強同學們的團結協(xié)作能力,激發(fā)同學們的引導能力和場面掌控能力。以相聲、小品、話劇為載體,弘揚中華民族傳統(tǒng)曲藝文化,豐富大學生活。

二零一二年十二月,文藝部成功舉辦了以“紅歌”為主要形式的元旦晚會。活動中節(jié)目形式多樣、內(nèi)容豐富,表演者青春飛揚、激情澎湃,而場下的觀眾則是笑聲不斷。這是屬于我們的晚會,晚會的精彩不斷讓我們記憶猶新。

二零一三年三月,學術科技部舉辦的“政法系模擬招聘大賽”的活動。此次活動主要側重于引導學生就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,正確對待就業(yè)、擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)。組織該活動基于當前大學生中普遍對于未來的職業(yè)生涯缺乏長遠的規(guī)劃和有針對性的準備,對社會就業(yè)方面的具體情況缺乏切身的體會,導致學習目標不明確,甚至失去對未來的追求,而企業(yè)也無法向大學應屆畢業(yè)生中補充大量新鮮的血液,形成大學生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才的并存現(xiàn)象。此次模擬招聘會讓我系大學生體驗了招聘場面,了解招聘的禮儀,提高在校大學生的應聘和就業(yè)技巧。

二零一三年五月,社會實踐部舉辦的政法系“夢想起航”優(yōu)秀學生人生經(jīng)驗交流分享會。此次交流分享會的主講人都是我系優(yōu)秀實習生,他們有著豐富的就業(yè)經(jīng)驗和過強的個人品格。通過本次交流會,旨在讓同學明確學校生活的目標,積極調(diào)整自身,處理好工作、學習、生活之間的關系,從而達到盡情投身學習和展現(xiàn)自己的才華以更好地發(fā)展自己的目的。

二零一三年五月,為了響應總書記在十八大上的關于中國夢的闡述,素質(zhì)拓展部舉辦了以“青春中國志、騰飛中國夢”為主題的演講比賽。通過這次活動不僅讓同學們學習了十八大的精神和總書記的一系列講話精神,而且培養(yǎng)了同學們的演講興趣,豐富了大學生的課余生活和校園文化,同時為廣大的演講愛好者提供了一個展示和交流的平臺。

二零一三年五月,在國際六一兒童節(jié)來臨之際,我系信息調(diào)研部特地組織一次以“關愛特殊兒童攜愛同行”為主題的實踐活動,目的在于讓我們大學生學會奉獻、學會關愛,給孩子們帶去無盡的歡樂。在5月31號這天,我們一行人來到了邵陽市特殊學校,來到這里我們發(fā)現(xiàn)他們都是聾啞或是有智力障礙的小孩子。我們和特殊學校的老師一起為小孩子們舉辦六一兒童節(jié)的活動。在活動過程中,我們發(fā)現(xiàn)即使他們有身體缺陷,但這都不能阻擋他們對生活的自信和積極樂觀的生活態(tài)度。

二零一三年五月,五四青年節(jié),這個充滿著朝氣與激情的日子,這個曾激勵著無數(shù)青年奮發(fā)向上、勇往直前的日子,作為21世紀的熱血青年,我們有責任更有義務將五四精神發(fā)揚光大。為了更好的引領我系青年,激發(fā)大學生積極進取、勇攀高峰的熱情,增強他們的愛國意識,展現(xiàn)我系大學生的風采,我系組織部特別舉辦了以“青春洋溢夢想,中華神采飛揚”為主題的勵志演講。

二零一三年六月,我們的宣傳部舉辦了一場報告會。報告會的主題是“夢想的高度”,主講人是我院宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部的唐光懷教授。唐光懷教授就十八大的精神和自己的經(jīng)歷給我們講了一堂深動的報告會。會后,我們也組織各位同學就這場報告會結合自己的情況寫一份觀后感。

今年暑假,我系成立了一支三下鄉(xiāng)政策宣講服務團。我們團隊一共是七個人,實踐的地點是在邵陽市北塔區(qū)楊家垅村。我們團隊于7月9日到達目的地,很快我們就開始了準備工作。我們分為擺點和入戶宣講兩種形式。在活動開始我們遇到一些困難,當?shù)氐拇迕癫⒉皇呛苤С治覀兊幕顒樱墒窃谖覀冴爢T的努力下我們的活動得到了很好的開展。在活動中,我們給當?shù)卮迕窈芎玫男v了十八大關于“三農(nóng)”問題的新政策。活動結束后,我們總結了我們活動中所存在的不足,為下次活動更好的開展提供借鑒。

二零一三年九月,整個團總支的主要工作就是迎新招新。我們干部積極配合我系學生會勞衛(wèi)部的工作。大家都熱情高漲,認真地教新生們疊被子,搞內(nèi)務。雖然在此期間有些許的辛苦,但是大家都沒有半點怨言。最終,在大家共同努力下,軍訓取得了圓滿成功。九月二十八日,我系進行了招新工作的第一輪面試,此次面試主要是為了選出更多優(yōu)秀的精英進入第二輪面試,也是為有意愿加入團總支工作的同學提供機會。十月八日,團總支進行了第二輪面試,而新一屆干事的名單也隨之產(chǎn)生了。第二輪面試結束之后,團總支的招新工作也圓滿結束了。

二零一三年十月,辦公室成功舉辦了“政法系第二屆主持人大賽”。在這次活動中充分展示了大學生積極向上的精神風貌,豐富了學生的校園文化生活,活躍我系文化氣氛,展示我系學子青春、熱情、富有活力的青春風采。同時,從整個活動中我們也看到同學們語言表達、應變能力的提升,我們也在此次活動中發(fā)現(xiàn)大批有較大潛力的學生,為我系選拔優(yōu)秀的主持人才提供了保障。

二零一三年十一月,為了更好地落實“大學生文明修身工程”,教育學生自覺樹立良好形象,逐步在廣大學生中養(yǎng)成校園文明行為,引導學生養(yǎng)成健康文明的生活習慣和行為方式,提高全體學生的道德修養(yǎng)和人文素養(yǎng),以實際行動推動我系文明和諧校園建設。我系社會實踐部舉辦了以班級為單位的主題教育。在活動中,通過自我反省、自我教育和討論,從而讓同學們意識到大學生文明修身的重要性和必要性,自覺抵制自身及周邊的不文明現(xiàn)象,并且還評選出十大不文明行為。

二零一三年十一月,素質(zhì)拓展部舉辦了以“放飛中國夢、修身文明行”為主題的演講比賽。比賽分為初賽和決賽,決賽中選手演講完后,抽取“即興演講”題目的序號,根據(jù)所抽題目的要求發(fā)表自己的看法。通過與初賽的比較,決賽中選手們都在演講技巧上有了很大的改觀,展現(xiàn)了我系學生應有的素質(zhì)。另外,素質(zhì)拓展部在十一月還舉辦了文明修身工程。以“厚德明理,端行修身”為主題的書法比賽旨在推動我系文明和諧校園的建設,營造良好的育人氛圍,引導學生文明禮儀,形成良好行為習慣,提升學生的綜合素質(zhì)。透過書法作品我們發(fā)現(xiàn)一些好的作品,但是也從中發(fā)現(xiàn)了很大的問題,我們的學生現(xiàn)在字體很不工整,尤其對于我們思想政治教育專業(yè)來說這是一個很大的問題。希望通過這樣的活動能提高我系學生對此問題的認識。

十一月份,我們團總支還和學生會一起成功的完成了第十屆校運會的相關工作。在運動會期間,我們團總支的干部和干事能很好地完成自己的工作,他們不怕吃苦,頂著烈日為同學們服務。我們看到了團總支的強大凝聚力,我相信我們政法系團總支在今后一定越做越好。一年過去了,這一年每個人都有很大收獲,以上為我們政法系團總支本的工作總結。在接下來的一年中,我系的全體工作成員將吸取上一年的工作經(jīng)驗和教訓,為下學期的工作做好進一步的規(guī)劃和部署。利用今年的經(jīng)驗和教訓,把工作做的更有效,更完善。

二零一二年十二月,辦公室舉辦了政法系第一屆相聲、話劇,小品大賽

二零一三年三月,學術科技部舉辦的“政法系模擬招聘大賽”的活動

二零一三年五月,社會實踐部舉辦的政法系“夢想起航”優(yōu)秀學生人生經(jīng)驗交流分享會。圖為:李婷學姐向優(yōu)秀學生請教

二零一三年五月,素質(zhì)拓展部舉辦了以“青春中國志、騰飛中國夢”為主題的演講比賽

二零一三年五月,在國際六一兒童節(jié)來臨之際,我系信息調(diào)研部特地組織一次以“關愛特殊兒童攜愛同行”為主題的實踐活動

二零一三年六月,我們的宣傳部舉辦了一場報告會。報告會的主題是“夢想的高度”。圖為:唐光懷教授在做報告

邵陽學院政法系政策宣講服務團在實踐地的為當?shù)卮迕袼腿プ钚禄蒉r(nóng)政策等

政法系迎新工作正在開展中,團學干部一起迎接新生的到來

二零一三年十月,辦公室成功舉辦了“政法系第二屆主持人大賽”

二零一三年十一月,素質(zhì)拓展部開展演講比賽及文明修生工程

邵陽學院政法系團總支

二零一三年十一月

第四篇:政法系學生會學習部工作總結

2008—2009年第一學期政法系學生會學習部

學期工作總結

回首過去,2008—2009年第一學期是政法系學習部工作不斷進步,取得碩果累累的成我們秉承真誠付出,團結協(xié)作,開拓創(chuàng)新的精神,在老師和同學們的大力支持下,工作上取得優(yōu)異的成績,各新成員也在工作投入中增長見識,提高工作技能水平,深化服務意識。這一學期,我們的工作總結如下:

第一,開拓創(chuàng)新,打造平臺,扎實完成份內(nèi)工作。

1、九月份的招新工作。我部門干部通過開展兩輪面試,根據(jù)接受面試人員的具體情況,最后接納了四位新成員。

2、十月份與十一月份兩大英語口語挑戰(zhàn)賽系內(nèi)初賽。為配合院開展的“南粵杯英語口語挑戰(zhàn)賽”和“英語口語十佳評選活動”,我部門分別開展了系內(nèi)初賽活動,不僅為同學們打造一個學習與鍛煉的平臺,也為院活動提供優(yōu)秀參賽者。

3、十二月份法律宣傳文化街活動。在這個政系品牌活動中,我部門充分發(fā)揚創(chuàng)新精神,設計了富有創(chuàng)意性和代表的活動,其中有生動逗人的摸擬法庭,激動人心的辨論賽,更有發(fā)動全院同學參加的“法在心中”征文大賽等活動,并在我系學生會各部門的協(xié)助下工作該活動取得了矚目的效果。

4、十二月下旬政法系第一屆非師范生綜合素質(zhì)大賽。我們在該活動中設置了五個活動環(huán)節(jié),全面考察了參賽者的綜合素質(zhì),讓在場觀眾耳目一新!

第二.眾志成城、真誠團結配合系學生會各項活動

1、十月份政法系“夢啟航、心飛揚”迎新晚會

2、十二月份的系運會與院運會

第三、面向全院,積極響應院的各項活動

1、宣傳并發(fā)動同學們積極參加院開展的征文大賽,各種講座、各種科技知識大賽

2、積極籌備下學期院開展的師范生綜合素質(zhì)大賽等活動

第四、攜手共進,與各系學習部交流合作

1、積極參加各系學習部開展的活動

2、真誠邀請各系學習部參加我系的各項活動

“雄關漫道真如鐵。而今邁步從頭越”,回首過去,我們總結經(jīng)驗,展望未來,我們充滿信心,在下學期,政法系學習部將繼續(xù)傳承政法人的精神,力求把每項工作都做到更好!

政法系學生會學習部

2008年12月30日

第五篇:2013政法系團總支黨務工作總結

在學院黨委的正確領導下,在組織部的周密部署下,政法系團總支開展了扎實而富有成效的工作,為了總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績,找出差距,更好地開展工作,現(xiàn)將政法系團總支黨務一年來的工作情況總結如下:

一、系黨課的工作

(一)培訓目的入黨積極分子理解和掌握黨的基本理論、基本路線、基本綱領,進一步端正入黨動機,自覺加強思想理論修養(yǎng),增強政治意識和責任意識,增強辨別是非的能力,堅定理想信念,發(fā)揮自身作用,從而在各方面積極努力創(chuàng)造條件,爭取早日加入黨組織。

(二)培訓情況

1、政法系分黨校自成立以來已成功地培訓了四期的入黨積極分子。學生入黨積極分子必須經(jīng)過團支部召開團員大會進行推優(yōu)。團總支討論確定推薦名單后,指導入黨積極分子填寫《團員入黨推優(yōu)表》,并由團總支書記填寫團總支意見。

2、制定每學期的教育培訓工作計劃,每學期開學第3周、第18周分別將培訓名單、培訓工作小結報學院黨校。

3、分黨校由院黨委組織部和政法系黨總支委員有針對性的以專題講座、講座交流、自學等形式進行入黨積極分子的培訓,以培訓課程的出勤率與結業(yè)成績相結合,全面的進行最終考核。同時,認真進行入黨積極分子培養(yǎng)考察,按時填寫考察意見。(1)政法系黨總支李洪君書記主講中國共產(chǎn)黨的性質(zhì)(2)潘榮新副書記主講中國共產(chǎn)黨的發(fā)展簡史及組織機構、運作方式及其狀況,并結合現(xiàn)實,講授如何做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。(3)吳進委員主講中國共產(chǎn)黨黨員的條件,以及中國共產(chǎn)黨黨員的先進楷模。(4)在第四期分黨課,院黨委組織部的蕭熾成老師為入黨積極分子講授了我院發(fā)展黨員的基本程序。

4、分黨校開課期間,由團總支的成員完成如下工作:(1)進行教室申請及管理(2)相關活動的策劃和落實,如院黨委的蕭熾成老師指導第四期入黨積極分子。(3)做好課堂考勤和紀律(4)進行結業(yè)考試的監(jiān)考工作,通過綜合考核,提交系黨總支考核報告(5)配合系黨總支做好黨課結業(yè)證書。指導入黨積極分子填寫《入黨積極分子培養(yǎng)考察情況表》,上交系學生黨支部填寫支部意見。

5、在本,政法系分黨校于XX年10月19日至12月7日開展了第三期入黨積極分子培訓班,共有學員113人,綜合考核通過率為95;于XX年3月29日至5月17日開展了第四期入黨積極分子培訓班,共有學員81人,綜合考核通過率為98.二、院黨課的工作

(一)本,系團總支均于每學期開學第3周將列為發(fā)展對象的人員列入《發(fā)展黨員計劃表》,報院黨委組織部備案。嚴格按照院黨委組織下達的確定發(fā)展對象的標準,推薦入黨積極分子接受院黨課的培訓。對確定為入黨積極分子的,黨支部要填寫《入黨積極分子培養(yǎng)考察情況表》

(二)根據(jù)院黨委組織部的院黨課名單,確定本系的院黨課的小組長。

(三)密切配合院黨委的工作,及時通知發(fā)展對象參加院黨課培訓及相關活動。

三、發(fā)展黨員材料整理工作發(fā)展黨員工作,是對入黨積極分子一個長期的考察過程。在一年來,團總支嚴格按照上級的要求,扎實開展工作:

(一)新生入學,團總支進行了動員發(fā)動工作,新生入學的第二個月,即有165名同學遞交了入黨申請書,占我系新生總人數(shù)的94.3.(二)團總支積極配合系黨總支,做好入黨積極分子的考察工作,及時指導發(fā)展對象的材料整理,并且進行認真的審查。

(三)入黨材料和轉(zhuǎn)正材料上交系黨總支審查之前,由團總支的成員完成的工作:

1、指導發(fā)展對象完善其入黨材料,以及預備黨員的轉(zhuǎn)正材料

2、認真審查入黨材料和轉(zhuǎn)正材料。針對材料中的思想觀點、知識文字的質(zhì)量進行嚴格檢查

3、對于不合格的材料,退回發(fā)展對象及轉(zhuǎn)正的預備黨員,并指導其進行認真的修改。

4、入黨材料與轉(zhuǎn)正材料通過團總支嚴格的把關審查,再由系黨總支的通過審查,上報院黨委組織部。

(四)本,共發(fā)展黨員85人,預備黨員轉(zhuǎn)正共有57人。(五)本,共轉(zhuǎn)移政法系畢業(yè)生學生黨員組織關系59份,及時將材料交由學生處轉(zhuǎn)給畢業(yè)生去向地黨組織。專升本學生黨員共有7名。

四、政法系黨員隊伍狀況06級新生共有黨員2名,占06級新生比例為1.1;09級共有黨員10名,占同級人數(shù)比例為3.3;09級共有黨員63名,占同級人數(shù)比例為19.1;03級共有黨員41名,占同級人數(shù)比例為33.6。

五、政法系團總支日常黨務生活政法系團總支黨務工作接受系黨總支的領導,積極配合上級黨組織工作。除了做好系黨課入黨積極分子的培訓工作、院黨課發(fā)展對象的培訓工作,以及發(fā)展黨員工作之外,還完成了以下工作:

(一)本,完成了兩批政法系學生黨員黨費的收繳工作,上交院黨委

(二)完成了XX年10月份的黨日活動,內(nèi)容為參觀東江縱隊紀念館,做好宣傳備案工作。同時,通過墻報、征文和黨團知識競賽等形式,積極宣傳黨的理論知識,使更多的同學接受黨的教育,提高黨性,努力向黨組織靠攏。

(三)做好政法系黨總支的量化考評工作,黨務材料的保存、整理備案。

六、政法系團總支黨務工作的自我評定黨務工作是一項艱巨而嚴肅的工作,繁瑣且要求細心、耐心,同時,還要求團總支成員需要掌握必要的黨務知識。團總支成員發(fā)揮了不怕苦、不怕累的精神,根據(jù)上級黨組織交待的任務,開展了四批的發(fā)展黨員工作、四批預備黨員轉(zhuǎn)正工作和兩期的分黨校入黨積極分子的培訓班,以及兩期的院黨校發(fā)展對象的培訓工作。另外,認真完成了黨費的收繳工作和配合黨總支的量化考評工作等等。

在這個過程中,由于主客觀的因素,出現(xiàn)了反復進行入黨材料和轉(zhuǎn)正材料的審查和修改。但是團總支的成員承受住壓力,認真、嚴謹?shù)耐瓿闪斯ぷ鳌M瑫r,經(jīng)過一年的磨練,團總支吸取經(jīng)驗和教訓,增強了工作的信心。

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