第一篇：鄉鎮黨政辦主任要找準角色定位

鄉鎮黨政辦主任要找準“角色定位”

自2006年鄉鎮黨委換屆以后，各鎮黨政辦主任由鎮黨委委員擔任，全縣辦公室工作形成了新的格局。筆者認為，作為一名具備雙重身份的辦公室主任，要抓好新形勢下的辦公室工作，既要找準自身“角色定位”，又要努力適應角色轉換；既要自身能夠“獨樹一幟”，又要竭力促使“面面出彩”，從而有力地推動辦公室“

三服務”工作上臺階、上水平。

一、黨政辦主任所處的工作地位是“兵頭將尾”，既要當好“參謀長”，又要當好“決策員”

黨政辦主任既是主任，又是秘書；既是官，又是兵?？芍^“兵頭將尾”，其地位和作用、權力和責任均具有雙重性，在工作中必須注意把握尺度，既要當好“參謀長”，又要當好“決策員”。

一方面，黨政辦主任是“參謀部”的核心人物。要當好“參謀長”，一是要增強自覺性，切實擺正位置。做到盡職不越職，臺后不臺前，參政不干政，設謀不亂謀，攬事不攬權，到位不越位。緊跟領導思路，積極主動參謀，改變以往只顧做事、不會謀事的被動局面。二是要注重超前性，開展調查研究?！皼]有調查，就沒有發言權”。要圍繞鎮黨委、政府的工作部署，圍繞

群眾的“三最”問題，搞好超前調查研究，作出超前分析判斷，做到領導未謀有所思，領導未聞有所知，領導未示有所行。三是要把握規律性，善于出謀劃策?！叭齻€臭皮匠，賽過諸葛亮”。要善于集思廣益，發揮“智囊團”的作用，切實找準參謀的切入點和關鍵處，做到深入思考，謀得高；互動思考，謀得全；務實思考，謀得準。

另一方面，黨政辦主任是鎮黨委班子的組成人員。要當好“決策員”，既要親自深入基層和實際，摸情況，查問題，做到全面掌握情況“胸中有數”，又要及時對其加以分析思考，做到制定決策預案“有的放矢”。對關系工作大局的各項決策要思路清晰，層次分明，中心突出，依據充分，切實可行，要充分闡述各項決策預案的優劣利弊，通過會議醞釀、反復論證、民主決定等環節，實現民主、依法、科學決策。

二、黨政辦主任所做的工作性質是“人前幕后”，既要當好“牽頭人”，又要當好“服務員”

黨政辦主任的工作充滿挑戰性，既要“拋頭露面”，又要“隱姓埋名”；既要做在“人前”，又要甘居“幕后”。因此，既要當好“牽頭人”，又要當好“服務員”。

一方面，在需要“拋頭露面”時，當好“牽頭人”。一是要積極輔助政務。要牽頭組織人員，針對基層工作中出現的矛盾和問題，深入開展調查研究，提出解決問題的調查報告和工作預案，供領導決策參考；要牽頭組織人員，圍繞全鎮中心工作，切實開展督促檢查，推動各項工作的落實，促進矛盾和問題的解決。二是要及時協調服務。要牽頭組織人員，搞好會議、領導活動方面的協調服務，確保會場布置合理、服務周到、安全有序；領導活動做到安排井然有序、正常進行、不出差錯。要牽頭組織人員，協調處理領導獨自做不好或做不了的事情，領導不宜或不愿親自做的事情。

另一方面，在需要“隱姓埋名”時，當好“服務員”。一是要認真管理事務。圍繞機關的正常運轉，抓好日常的事務管理，在被動中求主動，在平凡中求創新，自覺做到埋頭苦干、少說多干、真抓實干，不斷提高服務水平。二是要切實加強業務。堅持苦練內功，厚積薄發，加強學習和實踐，全面提高自身業務能力。做到“坐下來能寫，站起來能說，走出去能干”，切實增強服務本領。

三、黨政辦主任所在的工作環節是“承上啟下”，既要當好“反映者”，又要當好“指導員”

黨政辦是“溝通上下”的橋梁和紐帶。作為主任，必須堅持做到“承上”與“啟下”的有機統一，既要當好“反映者”，又要當好“指導員”。

一方面，黨政辦主任要當好“反映者”。一是要吃透“上情”，當好“千里眼”。對上級精神要有“葉落知秋”的敏感性，“見微知著”的洞察力。既要及時準確傳達上級黨委的決議、決定和指示精神，又要確保執行上級決策不走樣。二是要掌握“下情”，當好“顯示屏”。堅持深入基層，傾聽群眾意見，收集民情信息，圍繞群眾的“三最”問題開展調查研究，并如實向領

導反映民情。三是要匯報“實情”，當好“耳目”。要如實向縣“兩辦”及鎮黨委、政府搞好請示匯報和信息反饋，善于捕捉亮點，時刻關注熱點，及時反映難點，確保信息及時、準確、全面報送，為領導決策提供高水平的信息服務。

另一方面，黨政辦主任要當好“指導員”。一是要指導理論學習。堅持組織集中學習與鼓勵個人自學相結合，加強對政策理論和業務知識的學習，不斷提高辦公室人員的綜合素質。在學習中，要求辦公室人員堅持做到“眼勤”，認真通讀原著；“腦勤”，積極思考領悟；“手勤”，寫好學習筆記；“嘴勤”，暢談心得體會。二是要指導業務工作。根據辦公室

人員分工，明確各自的工作職責。要建立健全辦公室工作例會制度，及時指出辦公室工作的各個方面和環節存在的問題，提出解決辦法和措施。要建立健全激勵約束機制，充分調動人的積極性，做到各司其職，各盡其責，緊密配合，形成合力，提升辦公室的整體服務水平。

四、黨政辦主任所需的工作策略是“抓大放小”，既要當好“理事長”，又要當好“小職

員”

黨政辦主任是工作上的“大忙人”，既要“跑上跑下”，又要“忙里忙外”，如果每項工作都“親歷親為，面面俱到”，就難免會陷入“兩眼一睜，百事纏身，忙到熄燈”的處境。為克服事務主義的影響，就必須做到“有所為，有所不為”。既要當好“理事長”，抓大事，管難事；又要當好“小職員”，心態平和，心理平衡。具體要做到以下幾個方面：

一是抓“輔助政務”之大，放“迎來送往”之小。黨政辦主任要把輔助政務作為第一己任，把發揮參謀助手、督促檢查兩項職能作為輔政之要。當前，農村工作正處在大改革、大發展的關鍵時期，調查研究顯得更加重要，它既是領導作出正確決策的前提，也是推動各項工作落實的需要。抓不好這件“大事”，迎來送往之類的“差事”干得再好再多，都注定是事倍功半。

二是抓“為民謀利”之大，放“領導私事”之小。要做一個胸中有天地，心頭有百姓的“高參”，不要做僅被領導呼來喚去的“跑腿”。要真心對待群眾，真誠服務群眾，及時幫助化解群眾所急、所難、所求、所怨問題，始終做到為群眾真心真意辦實事，竭盡全力解難事，堅持不懈做好事。在領導面前，要不卑不亢，“見了大官不能小，見了小官不能大”，勤勤懇懇干好本職工作，少一些曲意奉承，少一些功利主義。

三是抓“學習提高”之大，放“個人娛樂”之小。要把學習作為自己的第一需要。堅持博學多思，勤學多問，善學多用，做到日積月累，融會貫通，厚積薄發。在工作中做有心人，潛心觀察，細心領會，善于從會議中、從領導的言行中把握領導意圖，以提高為領導服務的水平和質量。要把學習作為自己的最大興趣?！皶凶杂悬S金屋，書中自有顏如玉”，要“學在其中，樂在其中”。不沉醉于燈紅酒綠，不留戀于牌桌輸贏，不迷失于無所事事。

五、黨政辦主任所司的工作職責是“主內兼外”，既要當好

“內當家”，又要當好“協調員”

黨政辦是“聯系內外”的窗口。作為主任，對內要加強管理，對外要善于協調，既要當好“內當家”，又要當好“協調員”。

一方面，要當好“內當家”，就必須抓好隊伍管理。通過激發辦公室的內部活力，達到提高管理質量和服務水平的目的。一是開展競爭添活力。以開展“六講六比六看”優質服務競賽為契機，創新活動載體，灌注競爭意識，增加動力，迸發活力，從而形成爭先進、拉后進、促工作的良性互動局面。二是立足規范促活力。要規范制度。落實“以制度管人”的思想，不斷規范辦公室人員的行為，讓大家感到有據可依、有章可循，從而使黨政辦始終保持忙而不亂的狀態。要規范職能。圍繞“三服務”的要求，充分發揮黨政辦的參謀助手、督促檢查、綜合協調、后勤保障等職能。要規范形象。形象是內在精神的外在體現，在向外界展示健康、文明、積極、向上的精神風貌的同時，也會給黨政辦人員帶來新的激情和活力。三是關心干部增活力。按照“用事業留人，用感情留人，用適當的待遇留人”的要求，盡力幫助他們解決工作、生活上的困難和問題，關心他們的成長和進步，不斷增強隊伍的生機和活力。

另一方面，要當好“協調員”，就必須抓好統籌協調。一是立足政令暢通抓協調。只當“潤滑油”、“粘合劑”，不當“分解酶”、“催化劑”，哪里存在“腸梗阻”，就到哪里做工作，協調關系，理順情緒，消除摩擦和阻力，確保政令暢通。二是立足日常工作抓協調。圍繞“辦文、辦會、辦事”三大任務，突出

“細”字抓協調，辦文要“精雕細琢”，辦會要“細致入微”，辦事要“心細如發”，實現“零差錯”、“零失誤”、“零缺陷”。三是立足服務群眾抓協調。推行“首問責任制”、“公開承諾制”、“限時辦結制”和“微笑服務”等制度，實行“零距離”服務，熱情接待群眾，真情幫助群眾，及時協調解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題。，

第二篇：鄉鎮黨政辦主任要練好“五功”（推薦）

鄉鎮黨政辦主任要練好“五功”

沈春生

鄉鎮黨政辦公室作為鄉鎮黨委、政府的綜合辦事機構，擔負著上情下達、下情上報、對外交往和后勤服務等繁重工作，處于協調機關各部門、連接領導和基層的樞紐地位，是機關的信息中心、服務中心、參謀中心、運轉中心和指揮中心。具有參謀、助手、協調、服務、把關、督辦等六大職能，這就要求黨政辦主任具有較高的政治敏銳性、較準確的預見性，工作具有超前性和豐富經驗。

作為鄉鎮黨政辦工作人員，應如何加強自身修養，提高工作效率，切實做好各項具體工作，為構建和諧社會主義社會營造一個和諧的鄉鎮黨政辦工作新局面呢？筆者認為應樹立全局意識，增強責任感和奉獻意識及服務意識，大處著眼，小處著手，煉好“勤、苦、細、實、活”五功。

一要練好“勤”功

（一）要勤學，不斷提高自身政治理論和崗位知識水平。一方面要勤奮學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十六屆各中全會的重要會議精神，努力提高自身的政治素質和理論素質。另一方面要通過各種報刊、雜志，廣泛了解國內外政治、經濟、文化及農業農村工作等方面的新知識、新方法，不斷拓寬自身知識領域。最后還要向領導學，向長輩學，向同事學。學工作經驗，學為人處事，學接人待物的技巧，不斷提高服務工作水平。四是要認真學習鄉鎮黨委政府會議和文件精神，及時了解和掌握各個時期的工作重點和要求，切實當好黨委政府中心工作信息傳遞員、政策宣傳員。

（二）要勤寫，不斷增強自身的業務操作能力。對于經常要處理公文、采集信息、安排工作、寫經驗總結的辦公室工作人員來說，寫是一項基本功，在學習過程中，一定要注意強化學習內容的歸納整理，努力做到勤學理論有心得、勤學政策有記錄、勤學文件有摘要、勤學業務有總結，做到能說會寫，確保信息上報下傳不走樣，不跑調，不誤時。

（三）要勤思，不斷提升自身綜合素質?！皩W而不思則罔”在勤學的同時，還要多思多想，學會辯證思考，要培養觀察問題、分析問題和處理問題的能力。要多進行換位思考，學會站在領導的高度看問題，也要善于站在部門和人民群眾的立場、觀點上去分析、認識問題。學會辯證思考，不斷提升自身綜合素質。同時，還要把握利用好機會，深入實際，多了解社會，多研究問題，在實踐中學，掌握新知識，增強新本領，提高服務質量，進一步增強解決實際問題的能力。

二、要練好“苦”功

鄉鎮黨政辦公室工作千頭萬緒，細小而繁雜，且工作無定時。這需要我們要有“舍小家，顧大家”的奉獻意識，吃苦耐勞，任勞任怨，積極工作，為領導分憂解難。工作中要充分發揚團隊精神，與其他工作人員一起，通力協作，互相支持，不分事情大小，不計工作得失，超前準備，及時做好各項準備工作，從會議橫幅的制作和懸掛、上級領導下鄉檢查的接待到各種文件、匯報材料的撰寫和上報再到各項緊急通知的傳達，都應在規定的時間內完成，做到隨叫隨到，不延誤時機，不拖泥帶水，真正做到不怕苦、能吃苦、敢吃苦。

三要練好“細”功

鄉鎮黨政辦辦公室是上傳下達，聯系群眾，協調各方面的樞紐，是黨委政府的門面，工作人員素質和能力的高低及工作的到位程度，將直接或間接地影響到鄉鎮黨委政府的形象。為此，黨政辦工作人員在勤奮學習，提高理論素質和知識水平及工作效率的同時，還應在“細”字上狠下功夫，認真對待每一件小事。

一是要嚴守紀律。按時上下班，不遲到、早退，值班期間更應加倍細心，隨時保證通訊暢通，及時高效快捷地完成上情下達的工作。比如接打電話，力求簡潔明了，語言文明，態度和藹，并做好相關記錄。對上級來電要記準通知單位、通知人員、通知事項及接到通知時間等相關內容；對黨委政府要求下級單位參加會議的電話

通知，事先要做好準備，注明會議類別、參會單位、參會人員、時間、地點及相關要求等內容，避免通知錯誤或遺漏內容，造成不良影響。

二是要嚴于律己。從穿著言行舉止等方面規范自身行為。工作中，女不濃妝艷抹，男不奇裝異服，拖沓懶散，做到穿衣得體，舉止大方。比如有群眾詢問相關事情，耐心細致地解說；若遇領導來訪，不卑不亢，熱情接待；若見地板臟了，不要漠不關心，視而不見，偷懶?；?，要主動打掃……?？傊?，在辦公室工作中，我們工作人員要大處著眼，小處著手，細處用心，只有這樣，才能在點點滴滴中樹立良好的形象。

四要練好“實”功

鄉鎮黨政辦工作人員，作為黨委政府門面中的“門面”人物，應立足“實”字，堂堂正正做人，踏踏實實做事。一是要弘揚實事求是的作風，匯報工作、反饋情況要講真話，說實情，有喜報喜，有憂報憂，傳達領導意見要原原本本，不摻假，不走樣；二是要樹立言行一致的作風，說實話、辦實事、求實效，表里如一，以身作則，要求別人做到的，首先自己做到，要求別人不做的，首先自己不做，不搞形式主義，不做表面文章；三是要倡導雷厲風行的作風，講求時效，遇事堅持急事急辦、特事特辦、馬上就辦，不推不拖，不壓不誤，確保一流的工作效率，時刻保持整個工作系統的高效運轉。

五要練好“活”功

鄉鎮黨政辦工作紛繁復雜，“上面千條線，下面一根針”，溝通上下、協調各方的任務十分艱巨，黨政辦干部要根據不同階段的工作需要，分清主次先后和輕重緩急，一項一項地把各項任務抓落實。不但要加強同上級部門的聯系，爭取各方面支持，而且還要搞好與同級部門的協調以及注意辦公室內部的配合，相互合作完成任務，共同推進工作。同時因客觀情況處在不斷變化之中，每位干部要靈活應變，善于根據實際需要改進工作措施；對鄉鎮突發事件，辦公室干部更是要講原則、講程序、講方法，靈活果斷進行處理。特別是面對不斷變化的形勢和繁重的任務，辦公室工作人員更要與

時俱進，解放思想，大膽創新。一要創新思維方式，打破陳規，開闊思路，用新的觀念謀劃工作，分析新情況，研究新問題，探索新路子。二要創新工作方法，發揮主觀能動性，謀新策，出新招，創新意，把創新的理念和要求體現到每一項工作中去。三要創新服務內容，出主意，當參謀，實現由被動服務向主動服務的轉變，由滯后服務向超前服務的轉變，由常規性服務向創造性服務的轉變，使服務內容更周到，效果更好，做活鄉鎮黨政辦工作，真正讓領導和群眾滿意。

（作者單位：豐城街道工委）

第三篇：鄉鎮黨政辦主任先進事跡

段新嶺，男，中共黨員，現任馬坊鄉黨政辦主任。多年來，該同志以黨性為后盾，以政治責任感為動力，從思想上、作風上加強自身建設，恪盡職守，謁誠奉獻，辛勤工作，出色的完成了領導交給的各項工作任務。

一、具有較高的政治素質。

段新嶺同志始終把政治素質放在第一位，堅持黨的領導，有較強的政治敏感性和政治鑒別力，政治理論水平和

政策水平高，比較注重在對黨的方針、政策的學習，在對領導們身上集中體現的政治經驗和決策水平、領導藝術的學習和感悟中，在通過信息調研為領導科學決策的實踐中不斷提高自己的政治水平。在思想作風和工作作風上，他牢固樹立奉獻勝于一切的人生觀、事業重于一切的價值觀、服務先于一切的公仆觀，把全心全意為人民服務當作自己唯一的宗旨，自覺做到忠于職守，奮發有為。在政治紀律上，他從嚴要求自己，自覺遵守黨風廉政建設的各項規定，自覺接受組織和群眾的監督。在個人品德方面，他為人正直，待人誠懇，與人為善，謙虛穩重。

二、具有致力奉獻的敬業精神。

鄉鎮黨政辦公室工作是份辛苦的工作，特別是辦公室主任，事無巨細，更要求具有甘于幕后、默默奉獻的敬業精神，有吃苦耐勞的平和心態。段新嶺同志從事黨政辦公室工作以來，總認為，辦公室工作雖然苦點、累點，但在實現社會價值的過程中體現個人價值，是一生中最豐厚，最實用，享用終生的財富。因此，他經常鞭策和激勵自己勤于學習，善于思考，不僅具備了扎實深厚的語言文字功底，而且不斷適應時代要求，在文字材料、信息綜合、調查研究、公文寫作等方面，力求寫出高品位。他尤其注重調查研究，主動圍繞新農村建設、社(來源：公務員在線 http://www.tmdps.cn）會治安穩定、機關標準化管理等熱點、難點問題，以黨的路線方針政策為出發點，以領導的決策意圖為支撐點，以推動馬坊社會事業發展為落著點，在了解情況的廣度、考慮問題深度、提出建議的高度下功夫，撰寫了一批質量較高的調研信息。他撰寫的《對新型農村合作醫療的幾點思考》、《馬坊鄉畜牧經濟快速發展的思考》等文章在市縣委內部通訊刊用。在總結工作經驗、推介工作方法、進行理論探討等方面，他總是用心思考、感悟，用心去寫，注重真情實感，反映事物本質，追求體現鄉鎮特色、區域個性和個人的寫作風格，并善于領會領導意圖，敢于拓展領導思想，敢于創新領導思維，在文章中不斷出現新觀點、新思路、新辦法、新舉措。他一直把公文看得很重，他認為公文傳達著組織的聲音，體現著機關的形象，從內容到形式，必須無懈可擊，屬于一流，必須嚴把制作、審核關，對標題、結構、內容、遣詞造句和標點符號等方面，總是進行仔細推敲、修改，在他主持黨政辦公室工作期間，公文數量得到有效控制，質量明顯提高，領導簽發快，執行效果非常好。

多年的辛勤耕耘和默默奉獻，付出了他辛勞的汗水和心血。據估算，他每年完成的文字材料均在四十萬字以上，如此繁多的材料，他很少休息過星期天和節假日，常年三分之二的夜晚和雙休日加班加點。近兩年來，隨著人事變動，寫材料的同志越來越少，他的工作量也在不斷增加。但他不管是份內份外，不管有多忙，只要有任務，他都樂意接受。夜深人靜時，萬籟俱寂，別人睡得正香，他卻在伏案奮筆，為一詞一字苦琢苦磨;當晨曦初露，人們開始晨練的時候，他卻拖著疲憊的身軀，準備第二天的事務。天道酬勤，他的付出獲得了應有的回報，每年在《許昌日報》及縣委內部信息等刊物上刊發各類信息、新聞四十多篇，用稿的層次和用稿率逐年上升。每當自己代擬的文稿得到領導的肯定時，每當撰寫的調查報告被領導采納進入決策層時，每當自己的講話材料符合領導意圖，贏得陣陣掌聲時，每當一篇篇材料被上級采用，發表在有影響的報刊，為單位爭得了榮譽，擴大了影響和地位，提高了知名度，收到了意想不到的經濟和社會效益時，他心潮澎湃，精神振奮，雖然辛苦，但感受到了成功的喜悅和收獲的樂趣，感受到了辦公室工作者自身價值的存在和體現。

三、具有較強的組織協調能力。

辦公室工作綜合性強、服務面廣、辦理的事務多，又往往是矛盾的統一體，一個電話，一篇材料，一件日常小事，都有可能成為焦點，導致“牽一發而動全身”。黨政辦公室主任只有加強協調，妥善處理好方方面面的關系，才能增強團結，促進工作。多年來，段新嶺同志充分發揮自己的組織、協調才能，牢記服務之本，恪守服務之責，辦好服務之事，把握好有所為有所不為的度，正確面對得與失、成與敗、表揚和批評，做到虛懷若谷，寬懷大度，為了事業和整體，勇于忍辱負重，委曲求全。在工作中，他帶頭維護領導權威，帶頭維護機關形象，帶頭維護班子團結，

第四篇：2011鄉鎮黨政辦主任工作總結

今年以來，在單位領導的關心支持和同志們的熱情幫助下，不斷加強自身建設，努力提高自身修養，認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務?？偨Y起來，主要有以下四個方面：

一、加強政治學習，全面提高自身素質。能夠堅定不移地堅持四項基本原則，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，積極學習、認真實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，政治思想上積極進步，始終在大是大非面前保持清醒頭腦，確保了自己在思想上、政治上、行動上與中共中央和各級黨委保持高度一致。改革創新意識強，積極進取干事創業，有強烈的革命事業心和服務意識，密切聯系群眾，努力實踐全心全意為人民服務的宗旨。

二、加強理論學習，不斷提高業務素質。積極參加辦公室組織的各項集體活動，利用業余時間，全面系統地學習了“科學發展觀”的重要思想等理論文獻，提高了自身政治素質，堅定了共產主義理想信念。同時，通過看錄像、了解有關市場經濟知識，相關法律條文。同時，還通過深入基層調查研究等，拓寬了視野，豐富了知識，增強了駕馭文字工作的能力。工作中，時時處處以領導和老同志為榜樣，不會的就學，不懂的就問，取人之長，補己之短，始終保持了謙虛謹慎勤奮好學的積極態度，綜合能力顯著提高。

三、積極工作，圓滿完成各項任務。嚴格按照領導的安

排，認真做好各類文件、通知及領導講話的起草、打印、校對工作；全方位為領導搞好服務，常請示、勤匯報，努力做好參謀助手，為整個辦公室工作有條不紊的開展發揮了積極作用。同時，經常深入基層調查研究，上報信息30余條，撰寫調研報告3篇，為領導科學決策提供了可靠依據。

四、嚴以律己，樹立良好形象。嚴格遵守辦公室的各項規章制度，做到不遲到，不早退，時時處處以工作為先，大局為重，遇有緊急任務，加班加點，毫無怨言。工作中，始終以共產黨員的標準嚴格要求自己，聽從領導、服從分配，對于領導和辦公室安排的每一份工作，不論大小，都高度重視，總是盡職盡責、認認真真地去完成，從不計較個人得失、打折扣、講條件。經常自省自勵，開展批評與自我批評，嚴格約束自己的一言一行、一舉一動，樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

工作中雖然取得了一定成績，但仍然存在著一些問題和不足，今后，我要一如既往地向領導同志們學習，發揚優點、克服不足，與時俱進，積極進取，力爭使自己的政治素質和業務水平在較短的時間內再上新臺階，以適應現代社會飛速發展的需要，從而更好地完成領導安排的各項工作任務。下一步，重點搞好以下幾方面工作：

一是發揚吃苦耐勞精神。面對秘書事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，勇挑重擔，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種艱苦環境，在繁重的工作中磨煉意志，增長才干。

二是發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，博覽群書，不斷積累，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛汲取各種“營養”；同時，講究學習方法，端正學習態度，提高學習效率，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。努力培養自己具有扎實的理論功底、辨正的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風、周密的組織能力、機智的分析能力、果敢的處事能力、廣泛的社交能力、從而逐步達到“張口能講，提筆能寫，下手能干”的境界。

三是發揚超越自我的精神。要打破長期形成的心理定勢和思維定勢，勇于發現和糾正自己工作中的缺點、錯誤，不斷調整自己的思維方式和工作方法，分階段提出較高的學習和工作目標，不斷追求，奮發進取，以適應各項工作超常規、跳躍式發展的需要。

第五篇：鄉鎮黨政辦主任先進事跡

鄉鎮黨政辦主任先進事跡

XXX，男，中共黨員，現任XX鄉黨政辦主任。多年來，該同志以黨性為后盾，以政治責任感為動力，從思想上、作風上加強自身建設，恪盡職守，謁誠奉獻，辛勤工作，出色的完成了領導交給的各項工作任務。

一、具有較高的政治素質。

段新嶺同志始終把政治素質放在第一位，堅持黨的領導，有較強的政治敏感性和政治鑒別力，政治理論水平和 政策水平高，比較注重在對黨的方針、政策的學習，在對領導們身上集中體現的政治經驗和決策水平、領導藝術的學習和感悟中，在通過信息調研為領導科學決策的實踐中不斷提高自己的政治水平。在思想作風和工作作風上，他牢固樹立奉獻勝于一切的人生觀、事業重于一切的價值觀、服務先于一切的公仆觀，把全心全意為人民服務當作自己唯一的宗旨，自覺做到忠于職守，奮發有為。在政治紀律上，他從嚴要求自己，自覺遵守黨風廉政建設的各項規定，自覺接受組織和群眾的監督。在個人品德方面，他為人正直，待人誠懇，與人為善，謙虛穩重。

二、具有致力奉獻的敬業精神。

鄉鎮黨政辦公室工作是份辛苦的工作，特別是辦公室主任，事無巨細，更要求具有甘于幕后、默默奉獻的敬業精神，有吃苦耐勞的平和心態。段新嶺同志從事黨政辦公室工作以來，總認為，辦公室工作雖然苦點、累點，但在實現社會價值的過程中體現個人價值，是一生中最豐厚，最實用，享用終生的財富。因此，他經常鞭策和激勵自己勤于學習，善于思考，不僅具備了扎實深厚的語言文字功底，而且不斷適應時代要求，在文字材料、信息綜合、調查研究、公文寫作等方面，力求寫出高品位。他尤其注重調查研究，主動圍繞新農村建設、社會治安穩定、機關標準化管理等熱點、難點問題，以黨的路線方針政策為出發點，以領導的決策意圖為支撐點，以推動馬坊社會事業發展為落著點，在了解情況的廣度、考慮問題深度、提出建議的高度下功夫，撰寫了一批質量較高的調研信息。他撰寫的《對新型農村合作醫療的幾點思考》、《XXX畜牧經濟快速發展的思考》等文章在市縣委內部通訊刊用。在總結工作經驗、推介工作方法、進行理論探討等方面，他總是用心思考、感悟，用心去寫，注重真情實感，反映事物本質，追求體現鄉鎮特色、區域個性和個人的寫作風格，并善于領會領導意圖，敢于拓展領導思想，敢于創新領導思維，在文章中不斷出現新觀點、新思路、新辦法、新舉措。他一直把公文看得很重，他認為公文傳達著組織的聲音，體現著機關的形象，從內容到形式，必須無懈可擊，屬于一流，必須嚴把制作、審核關，對標題、結構、內容、遣詞造句和標點符號等方面，總是進行仔細推敲、修改，在他主持黨政辦公室工作期間，公文數量得到有效控制，質量明顯提高，領導簽發快，執行效果非常好。

多年的辛勤耕耘和默默奉獻，付出了他辛勞的汗水和心血。據估算，他每年完成的文字材料均在四十萬字以上，如此繁多的材料，他很少休息過星期天和節假日，常年三分之二的夜晚和雙休日加班加點。近兩年來，隨著人事變動，寫材料的同志越來越少，他的工作量也在不斷增加。但他不管是份內份外，不管有多忙，只要有任務，他都樂意接受。夜深人靜時，萬籟俱寂，別人睡得正香，他卻在伏案奮筆，為一詞一字苦琢苦磨;當晨曦初露，人們開始晨練的時候，他卻拖著疲憊的身軀，準備第二天的事務。天道酬勤，他的付出獲得了應有的回報，每年在《許昌日報》及縣委內部信息等刊物上刊發各類信息、新聞四十多篇，用稿的層次和用稿率逐年上升。每當自己代擬的文稿得到領導的肯定時，每當撰寫的調查報告被領導采納進入決策層時，每當自己的講話材料符合領導意圖，贏得陣陣掌聲時，每當一篇篇材料被上級采用，發表在有影響的報刊，為單位爭得了榮譽，擴大了影響和地位，提高了知名度，收到了意想不到的經濟和社會效益時，他心潮澎湃，精神振奮，雖然辛苦，但感受到了成功的喜悅和收獲的樂趣，感受到了辦公室工作者自身價值的存在和體現。

三、具有較強的組織協調能力。辦公室工作綜合性強、服務面廣、辦理的事務多，又往往是矛盾的統一體，一個電話，一篇材料，一件日常小事，都有可能成為焦點，導致“牽一發而動全身”。黨政辦公室主任只有加強協調，妥善處理好方方面面的關系，才能增強團結，促進工作。多年來，段新嶺同志充分發揮自己的組織、協調才能，牢記服務之本，恪守服務之責，辦好服務之事，把握好有所為有所不為的度，正確面對得與失、成與敗、表揚和批評，做到虛懷若谷，寬懷大度，為了事業和整體，勇于忍辱負重，委曲求全。在工作中，他帶頭維護領導權威，帶頭維護機關形象，帶頭維護班子團結帶頭維護整體效能。對領導的服務協調，他主動超前，敢參敢謀;對平級之間的協調，他以誠相待，不計較小事;對下屬的關懷愛護，他一視同仁，平等對待，既嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理，促使大家忠于職守、爭先創優，又在政治上重視，工作上支持，生活上關心，尤其是他時時處處以身作則，率先垂范，要求別人做到的首先自己做到，得到了同志們的擁護。在橫向協調方面，他既發揚民主，集思廣益，又堅持原則，公正合理，力求達到問題要解決，關系不受影響的效果。主持黨政辦公室工作后，段新嶺同志更具有果斷、節奏快、效率高的工作作風和躬身先苦的情懷。對黨政辦公室的全面工作，他既從宏觀上加強管理，又從微觀上著力落實，從不忽視每一項細小的具體工作，思想上認真對待，毫不含糊，事前有布置，事后有檢查，對容易發生問題的工作和環節，都要親自過問。同時，他細致慎重，既注意大的方面，更注意小的環節，特別是不引人注意的方面。辦文，他要重點審核行文價值和內容格式;辦會，他特別注意通知到位和會場服務;為領導活動服務，他認真搞好工作的銜接。在他的帶領下，辦公室工作開展得有聲有色。

清水一滴是普通的，但折射的光輝是七彩的。段新嶺，這名戰斗在農村工作一線的共產黨員，人是普通的，工作是平凡的，但就在這平凡和普通當中，閃耀著一個普通共產黨員敬業奉獻的美麗光輝。

鎮黨政辦公室主任2010年述職報告

本人根據鎮黨委分工，在今年主要負責三產服務業工作，兼任黨政辦公室主任。在這一年的工作時間里，我在鎮政府領導和同事的關心支持下，我在自己的工作職責范圍內，盡心盡責，并取得了一定的成績，現將今年工作情況匯報如下：

一、學習方法，累積經驗

參加工作以來，我時刻警醒和鞭策自己，要在不斷的學習中工作，在不斷的工作中學習，在實踐中通過不斷的觀察、學習和總結來豐富自己的基層工作經驗。注重向領導和老同志學習，在日常工作和生活中，我始終用心觀察身邊領導和老同志的一言一行，學習他們身上的工作方式、領導藝術，并不斷總結借鑒。注重向工作實踐學習，在基層艱苦復雜的工作實踐中培養和訓練自己的悟性，不斷積累實際工作經驗能力。注重學習相關政策、法律和業務知識，工作之余我堅持學習與工作相關的政策、法律和業務知識，保持著良好的閱讀習慣，平均每周看完一本書，廣泛吸取知識，完善知識結構。

二、恪盡職守，盡心盡責

今年以來，按照上級部門的部署和要求，我對照服務業全年工作指標進行了任務分解，全力推進重大服務業項目建設，精心包裝服務業項目開展招商，著力解決服務業企業發展中出現的各種難點問題。

1、推進重大項目

負責汽車城項目，不論是土地流轉、拆遷安置、基礎設施建設還是規劃、招商和服務項目落戶，我都堅持在一線辦公，特別是土地流轉和拆遷安置工作，讓我學到了書本里學不到的知識，提升了我適應基層工作的能力。負責光華科技園項目，我注重發揮自己的優勢，積極完善科技園區的功能配套，制定園區發展的相關政策，為入園企業提供系統的政策、咨詢和網絡等服務。

2、抓好招商引資

加強現有三產項目的招商，如汽車城、光華科技園等，把現有三產資源充分挖掘好、利用好。汽車城項目招商呈現良好態勢，已有奧迪、別克和福特三家品牌汽車4s店正式落戶，另有多家品牌汽車4s店（一汽豐田、比亞迪、悅達起亞、奇瑞）正在洽談落戶事宜，隨著招商項目的相繼落戶，汽車城將會進一步提升我鎮服務業園區的發展品味。依托光華科技園平臺，積極開展招商引智，重點引進ito和bpo企業，填補我鎮高端服務業空白，目前，已有多家it企業進駐園區。

3、解決難點問題

及時了解服務業企業發展中的困難，組織力量解決矛盾，加大重點服務業項目的服務力度。為確保汽車城項目按時順利完工，今年三月份來，我與二十多名鎮村干部一班人一起，按照“五加二”“白加黑”的要求，緊盯目標，倒軋時點，順利完成了汽車城土地流轉和房屋拆遷工作。

三、嚴于律己，以身作則

本人自今年分工以來，黨委政府給予了我極大的信任，在各項工作中我能自覺執行鎮機關各項規章制度，處處以一個黨員干部的標準嚴格要求自己。汽車城財務工作中，我建立起完備的財務工作班子，請經驗豐富的老同志總體負責，堅持陽光運行財務工作。汽車城各項工程招標工作中，我按照相關政策和法規要求開展工作，實施陽光作業，堅持集體決策，將招標工作的各個環節置于黨委政府和全體干部的監督之下。同時，我在日常工作和生活中始終保持著在學校時養成的儉樸習慣，在誘惑面前始終保持清醒頭腦，在是非面前始終堅定正確立場。

經過一年多的學習和工作，我的思想水平和工作水平提高很大，但離組織上和黨委政府的要求，離基層干部和群眾的期望，還存在許多問題和不足，一是工作適應性還有待加強，工作靈活性還有待提高；二是思想解放的程度和開拓創新的魄力還有待提高；三是業務知識和領導水平還需要提升。我將以這次述職述廉述法為起點，更加努力學習，更加踏實工作，更加嚴于律己，克服缺點，發揮特長，爭做一名合格的公務員。