第一篇：貴州大學礦業學院煤礦開采新技術

煤礦開采新技術

煤礦開采新技術主要闡述了煤礦綠色開采的提出、概念及綠色開采技術體系。綠色開采技術的主要內容應包括:保水開采、建筑物下采煤與離層注漿減沉、條帶與充填開采、煤與瓦斯共采、煤巷支護與部分研石的井下處理、煤炭地下氣化等。

1煤礦綠色開采的提出

黨的十六大報告明確提出走出一條科技含量高，經濟效益好，資源消耗低，環境污染少，人力資源優勢得到充分發揮的新型工業化路子。因此，必須充分考慮我國資源相對短缺，環境比較脆弱的基本特點，建立起適合我國國情的資源節約、環境友好的新型工業化發展道路。前段時間提出的循環經濟(recycling economy)是指遵循自然生態系統的物質循環和能量流動規律重構經濟系統，將經濟活動高效有序地組織成一個資源利用－綠色工業－資源再生的封閉型物質能量循環的反饋式流程，保持經濟生產的低消耗、高質量、低廢棄，從而將經濟活動對自然環境的影響破壞減少到最低程度。它不同于傳統經濟的高開采、低利用、高排放，而是達到低開采、高利用、低排放的可持續發展目標。顯然，此處的綠色工業是廣義的概念，應由各個工業部門去實現。對礦業來說就是要實現綠色礦業。綠色礦業的核心內容之一就是要實現綠色開采。

綠色開采的內涵是努力遵循循環經濟中綠色工業的原則，形成一種與環境協調一致的，努力去實現低開采、高利用、低排放的開采技術。礦區在開發建設之前與周圍環境是協調一致的，而進行開發建設后，強烈的人為活動便使環境發生巨大的變化，由此形成了礦區獨特的生態環境問題，如造成農田以及建筑物破壞，村莊遷徙，矸石堆積，使河川徑流量減少，以及地下水供水水源干枯，在地面導致的土地沙漠化，由于開采而使礦物內的有害物質流入地下水中等。

我國目前的煤礦生產是在以下兩種情況下進行的:一是生產成本不完全。如投入不足;技術裝備落后;安全設施欠帳;工人工資太低。二是相關費用支付不全。如礦產資源費以及植被恢復，地面塌陷與水損失;污染治理等。提出并形成綠色開采技術是為了正視開采對環境造成的影響和破壞，并有清醒的認識與足夠的估量，以便提出必要的對策和對政府提出必要的政策建議。煤炭開采形成的環境問題主要為:(1)對土地資源的破壞和占用。煤炭開采對土地資源的破壞損害，井下開采以地表塌陷和矸石山壓占為主，而露天開采則以直接挖損和外排土場壓占為主。(2)對水資源的破壞和污染。煤炭開采過程中，進行的人為疏干排水和采動形成的導水裂隙對煤系含水層的自然疏干，破壞了地下水資源。同時開采還可能污染地下水資源。(3)對大氣環境的污染。主要來自礦井排出的煤層瓦斯抽放和煤礦矸石山的自燃。

礦井瓦斯即煤層氣，它是比CO2還嚴重的溫室氣體，也是導致煤礦重大安全事故的根源。據初步估計，我國2 000 m淺范圍內具有30-35萬億m³煤層氣資源，居世界前列。但由于我國煤層透氣性小，難以在開采前抽出。建國以來，我國煤礦發生煤與瓦斯突出事故1 500余次，僅2001年由于瓦斯事故的死亡人

數達2 356人，為煤礦總死亡人數的40%。煤礦每年排放瓦斯70-190億m3。同時瓦斯又是最好的清潔能源，因此必須加以利用，變害為寶。由此可見，提出并盡快形成煤礦綠色開采技術已迫在眉睫。我國在長期研究和實踐的基礎上，正式提出了煤礦綠色開采的理念及其技術體系。

2綠色開采的內涵與技術體系

從廣義資源的角度論，在礦區范圍內的煤炭、地下水、煤層氣(瓦斯)、土地以至于煤研石以及在煤層附近的其他礦床，都應該是經營這個礦區的開發對象而加以利用。而原來對礦井瓦斯的定義是:礦井中主要由煤層氣構成的以甲烷為主的有害氣體。而在礦井水文地質類型劃分中認為:根據礦井水文地質條件、涌水量、水害情況和防治水難易程度等劃為類型。顯然，上述概念將原本為礦區資源的瓦斯和水單純作為有害物來對待是不合適的。

煤礦綠色開采以及相應的綠色開采技術，在基本概念上是從廣義資源的角度上來認識和對待煤、瓦斯、水等一切可以利用的各種資源;基本出發點是防止或盡可能減輕開采煤炭對環境和其他資源的不良影響;目標是取得最佳的經濟效益和社會效益。根據煤礦中土地、地下水、瓦斯以及矸石排放等，綠色開采技術主要包括以下內容:①水資源保護形成保水開采技術;②土地與建筑物保護形成離層注漿、充填與條帶開采技術;③瓦斯抽放形成煤與瓦斯共采技術;④煤層巷道支護技術與減少矸石排放技術;⑤地下氣化技術。

開采引起環境與主要安全問題的發生都與開采后造成的巖層運動有關(巖體不破壞上述問題都不會發生)，因此，綠色開采的重大基礎理論為:①采礦后巖層內的節理裂隙場分布以及離層規律;②開采對巖層與地表移動的影響規律;③水與瓦斯在裂隙巖體中的滲流規律;④巖體應力場分布規律及巖層控制技術。

3基于關鍵層理論的綠色開采技術研究與實踐

采場老頂巖層砌體梁結構模型是針對開采過程中的礦山壓力控制而提出來的。近年來，為了解決巖層控制中更為廣泛的問題，提出了巖層控制的關鍵層理論。關鍵層理論提出的目的是為了研究覆巖中厚硬巖層對層狀礦體開采中節理裂隙的分布及其對瓦斯抽放與突水防治以及對開采沉陷控制等的影響。因而，關鍵層理論將為綠色開采的研究提供理論平臺。

開采后，隨著關鍵層的破斷，在該區域內地下水將形成下降漏斗。地下水位能否恢復，則決定于隨著工作面的推進，上覆巖層中有否軟弱巖層（事實上它是研究地下水滲漏的關鍵層）經重新壓實導致裂隙閉合而形成隔水帶。把地下水視為資源，必須形成保水開采技術，即開采后地表水暫時形成下降漏斗仍能恢復到原來狀態的開采技術。底板突水是在采動和水壓共同作用下底板破壞所致，因此，底板突水機理及防治研究應重視采動底板破壞規律的研究。巖層控制的關鍵層理論的原理可以用于采場底板突水治理研究中，即在采場底板隔水層中，找出起主

要控制作用的巖層隔水關鍵層，由此展開相應的力學分析。在采場底板突水事故統計分析的基礎上，對無斷層底板關鍵層的破斷與突水機理及有斷層底板關鍵層的破斷與突水機理進行了研究，據此提出了底板突水預測預報的原理與方法，在淮北朱莊礦6313工作面底板突水危險性的預測預報中得到了應用與驗證?；趲r層控制的關鍵層理論提出:將保證覆巖主關鍵層不破斷失穩作為建筑物下采煤設計的基本原則。為了保證建筑物下采煤既具有較好的經濟效益，同時又確保地面建筑物不受到損害，關鍵在于根據具體條件下覆巖結構與關鍵層特征來研究確定合理的減沉開采技術及參數。

確定覆巖中的關鍵層位置，掌握其離層與破斷特征參數，是注漿減沉技術應用可行性分析、鉆孔布置與注漿工藝設計及減沉效果評價的基礎。從理論上來說，充填采礦是解決煤礦開采環境問題的理想途徑。為了降低充填成本，基于巖層控制的關鍵層理論，提出了部分充填(條帶充填)控制開采沉陷的思路:僅充填部分采空區，只要保證未充填采空區的寬度小于覆巖主關鍵層的初次破斷跨距，且充填條帶能保持長期穩定，就可有效控制地表沉陷。在關鍵層理論指導下，開展了多個礦井建筑物下條帶采煤試驗和巨厚火成巖下離層充填減沉試驗，累計安全采出建筑物下壓煤數百萬t，取得了顯著的經濟與社會效益。目前，關鍵層理論正應用于多個礦井的建筑物下采煤實踐。我國煤層70%以上煤層的滲透率達不到標準，這對我國開展煤層瓦斯采前預抽是極為不利的。正因為如此，我國已鉆的200多口采前地面煤層氣井中，穩產高產井很少，單井產量超3000 m3的也只有約30口。而如何提高煤層采前滲透率是尚未解決的難題。實踐表明，一旦煤層開采引起巖層移動，即使是滲透率很低的煤層，其滲透率也將增大數十倍至數百倍，為煤層氣運移和開采創造了條件。因而，卸壓煤層氣抽放將是我國煤層氣開采的重要途徑。

我國煤礦卸壓瓦斯抽放工作一直在進行并取得了很大進展，但我國煤礦抽放瓦斯的主要目的還是為了采煤的安全，而不是將瓦斯作為一種有用的資源進行開采，大部分礦井抽放瓦斯未能利用而直接排放到大氣中。目前，我國卸壓瓦斯抽放總體上仍存在抽出率低及鉆孔工程量大的問題，瓦斯總體抽出率僅為23％。如何基于巖層移動規律進行卸壓瓦斯抽放方案的優化、提高瓦斯采出率將是我國煤礦卸壓瓦斯抽放進一步研究的主要方向?；趲r層控制的關鍵層理論及煤礦綠色開采思想提出的煤與煤層氣共采的基本觀點為:將煤層氣作為一種資源，充分利用采煤過程中巖層移動對瓦斯卸壓作用并根據巖層移動規律來優化抽放方案、提高抽出率，在煤層開采時形成采煤和采煤層氣兩個完整的開采系統，即形成煤與煤層氣共采技術，煤礦從采掘部署上把瓦斯抽放當作正規的開采工藝流程，從時間、空間與資金上給于保證，對抽放瓦斯進行利用。若在開采時形成采煤和采瓦斯兩個完整的系統，利用巖層運動的特點將煤層氣高效開采出來，即形成煤與瓦斯共采技術。

煤炭地下氣化技術是將處于地下的煤炭進行有控制的燃燒,通過對煤的熱化學作用而產生可燃氣體的過程。煤炭地下氣化技術屬于一種特殊的采煤方法,它是國際首創。煤炭地下氣化技術具有投資少、安全、工期短、見效快、用人少、效率高、成本低、效益好等優點,尤其適合我國煤礦地質條件復雜、劣質煤比例高、“三下”壓煤嚴重的礦區。具有廣闊的推廣應用前景。應繼續研究完善“長通道、大斷面、兩階段”和“礦井式氣化”兩種典型煤炭地下氣化工藝,進行較大規模的地下氣化試驗研究,摸索實現“兩個控制、三個穩定”的技術途徑,并實現連續、穩定生產探索應用的途徑。

4鄉鎮煤礦開采適用的采礦新技術

在許多地區，由于鄉鎮煤礦生產能力較小，地質構造復雜煤層賦存變化大，且很多為急傾斜煤層和薄煤層，給開采帶來較大的困難，研究和開發新采礦技術，提高礦井的高產高效，更為重要。在鄉鎮小煤礦中，單一長壁采煤方法已趨成熟，現主要發展的有放頂煤采煤技術、急傾斜煤層采用偽傾斜柔性掩護支架采煤法和小階段爆破落煤等采煤方法。

目前實施國家關閉小煤礦,淘汰落后生產技術和生產設備,提高平均單井規模的技術政策,開發小型煤礦機械化、半機械化開采技術和裝備,改進小煤礦的采煤方法和開采工藝,提高采煤工作面的單產和工效;提高小煤礦的頂底板控制技術水平,最大限度地減少頂底板事故率。

總結

在當今社會發展的新形式下,煤礦開采技術的進步和完善始終是采礦學科發展的主題。在發展現代采煤工藝的同時,繼續發展多層次、多樣化的采煤工藝,建立具有中國特色的綠色采煤工藝理論。煤礦的綠色開采技術將是中國煤礦發展的必然方向，煤礦綠色開采技術體系將為實現煤炭的高效開采、資源節約和環境友好提供重要保障，對實現煤炭工業的可持續發展具有重要的戰略意義。

第二篇：貴州大學礦業學院關于加強師德師風建設工作總結

貴州大學礦業學院關于加強師德師風建設工作總結 師德師風是教師職業道德和教學風范的具體體現，師德師風建設是學院教師隊伍建設的關鍵環節，是堅持社會主義辦學方向，培養高素質人才和建設高水平大學的重要保證。

為進一步加強和改進學院師德師風建設工作，貴州大學礦業學院利用政治學習的機會組織全院教職工對貴大黨發[2007]55號文件（中共貴州大學委員會 貴州大學《關于印發《貴州大學師德師風建設考核辦法》的通知》）精神進行傳達和學習，并成立了由學院黨政領導、工會主席和教學科研科長組成的貴州大學礦業學院師德師風建設領導小組和督促檢查小組，全面推動“三風”建設，形成以德立教、教書育人、為人師表的良好氛圍，不斷推動我院師德師風建設工作健康深入發展。通過前期工作，礦業學院的師德師風建設工作取得了一定成效，現簡要總結如下：

一、充分認識新時期加強和改進師德建設的重要性、明確加強和改進師德師風建設的指導思想

黨的十六大對教育事業提出了“加強教師隊伍建設，提高教師的師德和業務水平”的新要求。十七大報告又提出了把“優先發展教育，建設人力資源強國”作為加快推進以改善民生為重點的社會建設的六大任務之首，并提出了科學發展觀和創建和諧社會的路線方針。這體現了黨和國家對教育事業的高度重視，更加突出了教育在改善民生、建設和諧社會中的重要位置。我們要從全面建設小康社會、落實科學發展觀和科教興國戰略的高度，從推動教育事業跨越式發展和建設高水平大學和創建和諧學院的高度，充分認識加強和改進師師風建設的重要意義。

加強和改進師德師風建設以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照科學發展觀的要求，以全面推進素質教育，進一步提高大學生的思想道德素質、科學文化素質和身心素質為目標，以熱愛教育、教書育人為核心，以全面提高廣大教師的思想素質和職業道德水準為重點，大力造就忠誠于黨和人民的教育事業、為社會主義現代化建設服務、讓人民滿意的教師隊伍，為促進學校、學院全面、和諧、可持續發展提供強有力的人才保證。

二、認真組織學習各項文件精神和相關知識，為師德師風建設提供思想保障

2007年4月以來，礦業學院結合“講正氣、樹新風、促評建”主題教育，認真組織全體教職工學習和討論省委和校黨委《關于進一步加強領導干部作風建設的意見》、《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》、《中共貴州大學委員會 貴州大學關于進一步加強和改進師德建設的意見》（貴大黨發［2007］11號）和《中共貴州大學委員會 貴州大學關于印發《貴州大學師德師風建設考核辦法》的通知》（貴大黨發[2007]55號）、“評建”知識、《貴州大學教師職業道德行為規范》、《貴州大學教師教學規程》、《貴州大學教師教學事故處理規程》等相關文件和知識，讓全院教師全面了解教育部、省委和學校在加強和改進師德師風建設方面總體部署和要求，為學院的師德師風建設工作做好思想保證。

三、嚴格規范和要求全體教職工認真履行工作職責，樹立良好精神風貌 對于專業教師，學院要求他們嚴格按照《貴州大學教師職業道德行為規范》和《貴州大學教師教學規程》的要求認真履行教師職責，做好教學工作，要求全體教師務必具有良好的精神風貌和工作狀態，教師在課堂上必須儀表整潔、文明得體，不出現遲到、提早下課和拖堂現象，教師上課要備齊各項教學文件；要求教師使用普通話進行上課，對于個別普通話不是很好的教師，學院還要求他們在下面多加練習，盡可能使得學生在課堂上能夠聽懂；要求教師不能隨意調課和調換教室，無論任何情況都不允許教師在上課時接聽手機等。

對于領導干部，學院要求全體學院領導和各科室認真履行工作崗位職責；上班時應具有良好的精神風貌和服務熱情，勤政廉政、團結帶領學院教職工高質量完成學校和學院的各項任務，在工作中積極起表率作用。

礦業學院在今年還制定和下發了《關于加強政治學習考勤制度規定的通知》、《關于行政管理人員上下班考勤制度的規定》和《關于實驗室工作人

員上下班考勤制度的規定》等三項規定，對全體教職工進行規范約束。

四、學院在師德師風建設方面所采取的措施和做法經驗

學院黨政領導高度重視師德師風建設工作，認為師德師風建設是一項必須常抓不懈的日常工作，在師德師風建設方面主要采取“獎勵、批評、溝通和齊心協力創建和諧學院”四種做法開展各項工作。

首先，學院每年組織開展一系列的評選表彰活動，大力加強先進典型和模范事跡的宣傳，激勵全院教師努力自覺做教書育人的表率，為學院的教學和師德師風建設工作做貢獻。比如學院設立了青年教師優秀教學獎、年終考核優秀獎、礦業學院月月獎（見附錄）、優秀輔導員、班主任獎、優秀女職工獎、優秀共產黨員獎、學生心目中的好老師獎等一系列獎項。雖然說每個獎項的獎勵額度不是很大，但是我們希望通過先進和優秀的帶動作用是的學院全體教職工都能夠積極行動，盡職盡責，爭當先進。

另外，學院還專門撥出經費用于鼓勵教師發表核心期刊學術論文的版面費，這不僅減輕了部分教師經濟上困難的現狀，還在很大程度上激勵了學院廣大教師積極參與科研和學術的熱情。與之相對應的還有學院設立的院級精品課程和教改項目、院級SRT項目和院級自然科學基金項目等科研基金，不僅為教師提供了更多的搞科研機會，而且也鼓勵了教師帶動學生提早參與科研的興趣和積極性，活躍了學院師生的科研氛圍。

其次，學院還認真地搞好對師德師風建設的督促檢查工作，對在師德師風建設方面做出突出成績的教師予以表彰；對于個別教學效果較差、學生反映較大、以及不積極參與學院各項集體活動的教師，學院在職工大會上予以通報批評，并及時采取措施幫助其改進和提高；對于違反師德師風建設有關規定，經教育和幫助仍不改正的教師，學院也將予以嚴肅處理。學院還把教師在師德師風建設方面的表現作為考核、崗位考核、職稱評定等的重要依據，促進學院全體教師都能夠更好地履行教書育人的職責。

再次，學院黨政領導、工會對全體教職工積極開展溝通交流等活動，讓教師們正確認識和對待師德師風建設的重要性、必要性和長期性。學院領導經常和一些工作上和思想上有困難的教師進行談心和交流，了解他們的想法，幫助他們解決困難。另外還由學院工會牽頭，積極組織全院教職工圍繞“教師是人類靈魂工程師”這一主題，開展各種形式的師德師風建設主題教育及實踐活動。

最后，礦業學院緊密圍繞創建和諧學院的總體發展思路積極開展師德師風建設工作。學院把師德師風建設作為一項事關學院工作全局的大事，擺在教師工作中更加重要的位置，貫穿于學院各項工作的全過程。學院將加強和改進師德師風建設的工作納入了學院工作計劃和要點，并結合學院實際，以提高教師思想政治素質、職業理想和職業道德水平為重點，積極引導教師自覺加強師德修養，牢固樹立正確的教師職業理想，真正形成愛崗敬業、為人師表的良好風尚。學院領導和全體教師都深刻認識到師德師風建設并非一朝一夕就能建設好的，必須靠全體教師的共同努力，將其長期貫穿融入到日常教學和管理工作中，因此對于此項工作務必要常抓不懈，長久地堅持下去。

在今后的工作中，礦業學院將認真按照（2007）55號文件要求，對照《貴州大學師德師風建設考核辦法》全面開展好師德師風建設工作和督促檢查工作，圍繞全面提高教師的思想政治素質和職業道德水平、牢固樹立正確的教師職業理想和推進師德建設工作創新的主要任務，進一步加強師德師風建設的制度化和規范化，提高我院的師德師風建設成效，充分發揮全體干部和教職工在評建工作中的重要作用，為我校的本科教學評建工作和學校、學院今后的長久發展做出貢獻。

貴州大學礦業學院

2008年4月8日

附：

貴州大學礦業學院“月月獎”推出的評優項目

為認真落實科學發展觀，構建“和諧學院”，充分調動全院教職工的工作積極性和創造性，提高教職工業務能力，形成良好的教學氛圍，緊密配合學校教學評估工作，結合我院實際情況，經院黨委研究決定，在我院開展“月月獎”系列活動。對在黨建、教學、科研、學生管理，工會建設等工作中表現優秀的教職工進行表彰和獎勵，特設立“月月獎”?！霸略陋劇碧岢窆膭詈臀镔|獎勵相結合，并以精神獎勵為主?！霸略陋劇蓖瞥龅脑u優項目包括：

1月：學生心目中的好老師獎—表彰和獎勵受學生歡迎的老師；

2月：優秀管理獎—表彰和獎勵在黨政、教學、實驗室等管理工作的做出一定成績的管理人員；

3月：優秀女教職工獎—表彰和獎勵堅持為學院改革與發展服務，在教書育人、管理服務等方面具有示范性、導向性、創新性作用的優秀女職教工；

4月：熱愛集體、關心學院獎—表彰和獎勵關心學院，并為學院的發展做出一定貢獻的教職工。

5月：青年教師教學優秀獎—表彰和獎勵在教學工作中成績突出的青年教師；

6月：和諧家庭獎—表彰和獎勵家庭成員互敬互愛、和睦相處，起模范作用的家庭。7月：優秀共產黨員、優秀黨務工作者、優秀民主黨派人士獎—表彰和獎勵表現優秀的黨內外人士。

8月：科研優秀獎—表彰和獎勵在積極從事科研工作，并做出突出成績的在職教職員工。

9月：師德標兵—表彰和獎勵熱愛教育事業，潛心教學，在教學工作中成績突出的教師。

10月：先進集體獎—表彰表現突出的教研室和實驗室，并對相關負責人員進行獎勵。11月：特別貢獻獎—表彰和獎勵為本學院全面建設做出貢獻的返聘教師。

12月：優秀班主任、優秀輔導員獎—表彰和獎勵在班主任、輔導員考核中取得優秀的班主任和輔導員。

年終獎—獎勵在本完成本職工作出色，業績突出，取得一定科研成果的教職工?！霸略陋劇敝荚诩钊w教職員工不斷完善自我，超越自我，勇于進取，開拓創新，與礦業學院攜手共進，共創輝煌。

第三篇：煤礦開采

§1.1煤田開發的概念

一、煤田和礦區

1、煤田：由含炭物質沉積形成的大面積含煤地帶稱～（自然形成）。

2、礦區：開發煤田形成的社會組合稱礦區（社會的）。

二、煤層的分類

1）、按厚度分為：

（1）、薄煤層，厚度為 可采厚度～1.3 m；

（2）、中厚煤層，厚度為 1.3～3.5m；

（3）、厚煤層，厚度為3.5～10m；

2）、按傾角分為：

（1）、近水平煤層，傾角為 00～80；

（2）、緩斜煤層，傾角為80～250；

（3）、傾斜煤層，傾角為 250～450；

（4）急傾斜煤層，傾角為450<

二、井田

1、井田：劃分給一個礦井開采的那一部分煤田稱為井田。

2、煤田劃分為井田的原則：

要充分利用自然條件作為井田邊界。

要處理好與相鄰井田的關系

要有與礦區開發強度相適應的礦井數目和井田范圍

安全境界效果好

為礦井發展留有余地

直線原則

按應用范圍分：

（1）開拓巷道：為全礦井或一個開采水平服務的巷道，如井筒、水平打巷、井底車場。

（2）準備巷道：為一個采區或幾個區段服務的運輸、通風等巷道；

（3）回采巷道：直接為采煤工作面服務的巷道。

1生產系統：運煤系統2通風系統3運料排矸系統4排水系統5動力供應系統

礦井可采儲量與工業儲量、生產能力和服務年限的關系，可用下式表示：

Zk=(Zc-P)C

Zk=A·T·K

式中Zk——可采儲量，萬t；

Zc——工業儲量，萬t；

C ——采區設計回采率，薄煤層為0.85，中厚煤層為0.80，厚煤層為0.75；地方小煤礦不小于0.7

采煤面采出率;薄0.97中厚0.95厚0.9

3三、礦井生產能力與井型

1、礦井生產能力：指礦井的設計的年生產能力，亦稱井型。

1）、小型井：9、15、21、30（萬t/a）；

2）、中型井：45、60、90（萬t/a）；

3）、大型井：120、150、180、240（萬t/a）；

4）、特大型井：300、400、500、600（萬t/a）。

五、井田內的再劃分

階段：在井田范圍內，沿煤層傾斜方向將煤層劃分為若干個平行于走向的長條部分，每個長條部分設有獨立的生產系統，稱每個長條部分為階段；

水平：在煤礦生產中，將設有井底車場和主要運輸大巷的水平稱為開采水平

2）、階段內的劃分：

（1）劃分為采區

采區：在階段內，沿走向將階段劃分成若干個具有獨立的生產系統的塊段，叫采區，當煤層傾角比較小時，沿走向劃分成若干個傾斜條帶，每一個單元布置1~2個采煤工作面，稱為分帶；

分段：當井田的走向長度比較短時，并且沿走向沒有沿傾斜方向的斷層，劃分成可以進行開采的單元，每一個單元稱為一個

分段；（圖1-13）

劃分為區段：在采區范圍內，沿傾斜方向將采區劃分為若干個只適合一個采煤工作面開采的長條部分，每一個長條部分為區段；

第四篇：煤礦開采學

第一章

井田

礦井生產能力和服務年限 p6圖1-3

立井，上山，下山，暗立井定義

井田內在劃分：采區，盤區，帶區定義

生產系統：運煤，通風，運料排矸，排水系統 圖1-9

第三篇

P275 井田劃分原則、方法

P277 礦井儲量、生產能力和服務年限三者關系

P282 確定井田開拓方式的原則 圖16-5

P285 我國煤礦井田開拓的發展方向 三大點圖17-1 P296 每一個開拓形式優缺點及適用條件

什么是多井筒分區域開拓方式

P303合理確定水平垂高下山開采定義，適用條件 P307 輔助水平概念及應用

P312 開采水平大巷布置方式巖石大巷與煤層大巷優缺點 P317 井筒位置沿井田走向的位置，沿煤層傾向的位置如何合理確定井筒位置

風井布置形式

P323 井底車場形式，主井與副井附近有哪些硐室圖19-1 P340 礦井開拓延深原則與方案

第二編

P181正確合理的準備方式應遵循的原則P183 圖11-2

P215 采區參數：采區走向長度的定義及制約因素

P221 采區上中下部車場概念

第一篇

P17 采煤方法概念，分類

P24 第三章 什么是炮采，普采，綜采定義及各自優缺點主要綜采設備

P71 采煤工作面作業規程的內容和編制步驟 圖3-57

P68 什么是開機率，如何提高采煤機開機率

采煤工作面長度如何合理確定？

P76 圖4-1 單一走向

P90 圖5-1 厚煤層分層開采

P107 圖6-1 傾斜長壁開采

P116 放頂煤采煤法定義，優缺點

煤炭損失主要方面

如何提高采出率

P132 急斜煤層采煤法形式

題型：名詞解釋，簡答題，分析題，畫圖題

第五篇：煤礦開采

煤礦開采的兩種方法：

1、露天開采。當礦層接近地表時，使用露天開采的方式較為經濟。礦層上方的土稱為表土。在尚未開發的表土帶中埋設炸藥，接著使用挖泥機、挖土機、卡車等設備移除表土。這些表土則被填入之前已開采的礦坑中。表土移除后，礦層將會暴露出來；這時將礦塊鉆碎或炸碎，使用卡車將礦砂運往選煤廠做進一步處理。當礦石開采完畢，在隔壁重復同樣的步驟。露天開采的方式可比地下開采的方式獲得較大比率的煤礦，因為較多的礦層被利用。世界上大概有40%的煤礦采用這種開采方式。

2、地下開采。大部分礦層均遠離地表，因此無法使用露天開采的方式。地下開采目前占世界煤礦生產的60%。在礦坑，通常使用房柱法在礦層中推進，梁柱用來支持礦坑。共有四種主要的地下開采法：

長壁開采–長約300米以上的采掘面。一臺精密的采礦機在礦層隧道中前后移動。松動的礦石掉入輸送帶中，并移到工作區域。

連續開采–利用一臺有碳化鎢鉆頭的機器從礦層中刮下煤礦。在“房柱法”系統中操作–在一系列約10米的房間區域中工作。

爆破開采–傳統的開采方式。使用炸藥打碎礦層，將礦石收集放在礦車或運輸帶中。

短壁開采–使用連續開采的機器。類似長壁開采有著可移動的坑頂支撐。