第一篇：.net實施簡歷(內容可自由改編)

個人簡歷

? 基本資料 姓 名：XXX性 別：男 民 族：漢族年 齡：21

戶 籍：XXXXX畢業學校：武漢xxxx大學

專 業：計算機網絡工作年限：1 年

手機號碼：1111111111111EMAIL：forever5920@vip.qq.com

? 求職意向

目標職位：.NET實施目標地點：北京

工作性質：全職（可出差）

? 工作經驗

2011/06-2012/07：武漢新世紀有限公司所屬行業：IT

所屬部門：開發部職位描述：.NET程序員

? 專業技能

熟練掌握面向對象的設計與編程，能夠開發ASP.NET技術項目數據庫。

熟練應用三層架構框架開發技術。

熟練使用ASP.NET技術的開發B/S的項目或基于ADO.NET技術的C/S的項目

熟練應用SqlServer2005和Oracle數據庫，熟練創建索引、視圖、存儲過程、觸發器。

熟練應用 C#編程語言

熟練運用編程工具Microsoft visual studio 2008對項目進行快速開發。

熟練使用 HTML、AJAX、XML、JavaScript、CSS開發網頁，實現網頁效果。

熟悉軟件開發項目基本運作。

了解webservices,有相關的運用和開發經驗。

其他軟件：Microsoft Office、Dreamweaver等。

個人技能側重點： ASP.NET、SQL SERVER2005、ORACLE。

? 項目介紹

XXX超市購物車系統

項目描述：此項目是超市為方便顧客購物的一個購物車系統，實現對商品的實時購買，庫存查詢，進貨，付款，以及查詢訂單信息等幾大功能。

主頁為公共訪問頁，含本超市商品分類和熱賣商品信息等內容。登陸后可根據權限使用不同的功能，如銷售員使用的購買功能、付款功能、以及訂單查詢和采購員使用的進貨功能和庫存查詢功能。采用三層架構，SQL SERVER數據庫，開發模式為B/S架構。

系統開發環境：IIS 6.0、.NET Framework 3.5

設計工具:Vistual Studio.Net2008、SQL Server 2005

使用技術：以C#和ASP.NET為基本語言，使用Div+Css頁面布局增強頁面美觀性,大量使用AJAX技術實現無刷新提交。

開發團隊：4人

開發歷時： 一個月

負責范疇：個人實現文檔管理的前臺界面和后臺代碼的編寫，完成了庫存查詢，訂單查詢和實時購買以及 1

部分界面需要的CSS樣式和AJAX的JS代碼的編寫。

世紀新迅在線短消息系統

系統開發環境：IIS 6.0、.NET Framework 3.5

設計工具:Vistual Studio.Net2008、SQL Server 2005

開發團隊：4人

開發歷時： 兩個月

項目描述：實現在線發送短消息、添加好友、刪除好友、將還有添加到黑名單、陌生人等功能。

用戶登錄后在主頁面的左邊使用樹形控件綁定該用戶所有的好友，單擊該好友后，顯示該好友的信息，并可以對聊天記錄進行增加和刪除操作，其中刪除操作可以利用全選功能批量刪除。同時可以將該好友移到黑名單中。添加好友功能中不能重復添加好友。

用戶登錄后會顯示未讀信息數，單擊后，會顯示該信息內容，并進行回復操作。

主要功能模塊：該項目大致分為好友管理（列表管理、添加好友、），消息管理（留言信息、郵件消息、實時消息），統計分析（在線人數狀態統計等）、聊天管理（發送消息和發送郵件）。

項目技術：主要使用的是三層結構框架開發。

系統分為表現層、邏輯層、最終數據層三層架構庫存。

使用css增加了頁面的美觀、采用了AJAX技術來開發前臺實現無刷新技術。

負責范疇：個人主要負責好友管理模塊，聊天管理（設置不同的好友所擁有的不同權限，即有的用戶可以進行一些操作（實時聊天），而有的好友則不能進行一些操作（如留言和郵件））、負責完成部分配置文件代碼的編寫、CSS樣式以及AJAX的前臺編碼(無動態刷新頁面等)。

企業內部論壇管理系統

系統開發環境：IIS 6.0、.NET Framework 3.5

項目描述： 一個小型的論壇管理系統，包括權限管理（管理員和用戶），用戶的注冊、帖子的管理（帖子的修改、刪除、新帖發布）、回復管理（回復的刪除、回復及屏蔽臟話）和密碼的修改。

開發工具：Vistual Studio.Net2008、SQL Server 2005

開發團隊：3人

開發歷時： 一個月

負責范疇：參與了部分數據庫設計、完成方法代碼編寫，以及本人負責的用戶注冊和回復管理和密碼修改模塊配置文件代碼的編寫登錄權限的設置（在配置文件里用MD5方式加密，保證用戶安全），AJAX技術的無動態頁面刷新、以及界面效果樣式（CSS）的設計、JavaScript的驗證等。

? 其他項目

自動售票系統（ASP.NET）、列車行駛系統(ASP.NET)、新聞管理系統(ASP.NET)等。

? 自我評價

在工作中非常注重團隊的合作能力，有較強的學習能力，能夠很快的接受并掌握新的事物，培養了良好的交際，組織計劃，協調應變和業務能力，對工作認真負責，能吃苦耐勞，性格開朗，熱情大方，熱衷于IT行業，具備了良好的心理素質，有良好的時間，組織、紀律觀,有積極的上進心和強烈的責任感，有良好的敬業和團隊合作精神。

相信努力做好每一步是邁向成功的第一步，愿能成為貴公司的一員，為貴公司效力，攜手前進，共創輝煌！

第二篇：.Net程序員簡歷

個人簡歷

個人資料

姓名：張凱性別：男

出生日期：1992年09月籍貫：河南省新鄉輝縣市 民族：漢族政治面貌：中國共產黨員 學歷：本科專業：軟件技術

電子郵件：zhangkaikai_2008@qq.com聯系電話：***工作年限：一年

求職意向

工作性質：全職

入職時間：即時

目標職位：.Net軟件工程師目標城市：上海

教育及培訓經歷

日期：2010/9—2013/7畢業院校：河南科技大學 專業：軟件技術

學歷：本科

技能專長

1、熟練掌握C#語言、.NET框架類庫、熟練使用Visual Studio開發工具開發B/S及C/S項目。

2、開發技術：熟練掌握ASP.NET、MVC4.0、ORM框架(Entity Framework、NHibernate)、ADO.NET、JQuery、Ajax、JavaScript、Linq，了解WebService、JQueryUI框架。

3、數據庫：熟練使用Sql Server 2005/2008數據庫、Oracle數據庫，熟悉：MySQL、Access數據庫。

4、頁面布局：熟練掌握HTML，熟練使用DIV+CSS進行頁面布局，使用JQueryUI、Ajax技 術改善客戶體驗。

5、設計模式：抽象工廠模式、單例模式、簡單工廠模式等。

6、開發經驗：熟悉項目開發流程，具有良好的文檔書寫能力和交流溝通能力，熟練使用VSS、SVN。

7、了解的其他技術或語言：PhotoShop、VB.NET,水晶報表。

8、具有良好的邏輯思維能力，獨立解決問題的能力以及良好的團隊合作精神。

9、具有IIS部署經驗。

工作經歷

2013/02—2014/02：

公司名稱：洛陽完美網絡科技有限公司

所屬行業：互聯網軟件開發

所屬職位：產品開發部軟件工程師

離職原因：合同到期,希望到上海發展。

2014/02-2014/05:

公司名稱:仲利國際租賃有限公司

所屬行業:租賃服務業

所屬職位:信息部軟件工程師

離職原因:試用期離職,與個人職業規劃不符。

項目經歷

項目名稱：洛陽耐火材料廠宣傳網站

開發時間：2013年4月--2013年5月

開發工具：Visual Studio 2012、SQL Server 2008、VSS

開發環境：WindowsXP/Windows7，Firefox

所用技術：ASP.NET、JQuery、AJAX、JavaScript、Entity Framwork，MVC

項目描述：該網站是為洛陽市洛陽耐火材料制造有限公司開發的專業級企業宣傳網站，主要內容包括：首頁展示,商品展示頁,站內新聞頁,在線聊天頁,留言簿以及后臺管理員維護等功能。

職責描述：項目組組長，負責該項目整體框架的搭建，前臺在線聊天、留言薄，以及后臺的權限管理、商品新聞用戶功能的完善。

總結收獲：充分感覺到“能力越高責任越大”的蘊意，對于業務處理需要很高的能力，例如：權限管理,跨網頁登陸安全監測、后臺與前臺的平衡管理等等。

項目名稱：孟電集團唯優內部交流系統

開發時間：2013年11月--2014年1月

開發工具：Visual Studio 2012、SQL Server 2008、VSS

開發環境：.NET Framework4.5,WindowsXP/Windows7/Windows8 or 8.1

所用技術：ASP.NET、JQuery、AJAX、JavaScript、ADO.NET、ASP.NET-AJAX擴展插件

項目描述：該內部交流系統是為新鄉輝縣市孟電集團開發的專業級多人內部交流系統，該內部交流系統界面簡潔大氣，功能齊全，主要內容包括：首頁多元素內容展示（博主信息，換膚，好友訪問，博文列表，說說，最新照片），精彩博文,心情說說,個人相冊,后臺維護以及博文搜索,換膚,博客好友相互訪問等功能。

職責描述：項目組組長，兼客戶溝通負責人。

負責該項目整體框架的搭建，界面設計、后臺維護、權限檢測、系統安全的測試及鞏固，項目需求規格說明書、數據庫設計文檔、項目開發手冊，項目進度計劃書等文檔的編寫。

總結收獲：深刻的認識到團隊的重要性,在制作項目的前認真聆聽企業的訴說需求會讓項目進行事半功倍。團隊之間必須要多溝通，每一個人都是團隊的核心。例如我們項目組的王裕濤,他對項目的界面的改善做出了很大的幫助。

項目名稱：FAS起租系統Enhance

開發時間：2014年3月-2014年5月

開發工具：Visual Studio 2010、Oracle、VSS、Crystal Reports

開發環境：.NET Framework4.0，Windows7

所用技術：ASP.NET、JQuery、AJAX、JavaScript、ADO.NET、WebService、ASP.NET-AJAX擴展插件、水晶報表

項目描述：這是為仲利國際租賃有限公司開發的起租系統Enhance的二次開發

主要內容包括：

起租系統：新增、查詢、審核、維護;

保險管理系統：新增、查詢、審核、維護;

財務系統：財務記賬，財務明細，財務報表，銀行列表，賬戶金額，消息中心;

賬單管理：生成報表、打印、導入導出；

待處理案件：已完成案件、待完成案件、流程中案件；

職責描述：負責對項目中某些功能進行修改優化，負責新增報表系統代替人工填寫報表的代

碼編寫以及水晶報表的排版，流程測試,接聽公司業務人員電話輔導他們使用。發

布相關說明書,并mail給公司同仁。

總結收獲： 這次是我第一次接觸到臺灣的租賃業務類的系統，該系統設計的十分的嚴謹，所所以需要經常和SR（需求者）溝通,以免浪費精力和時間卻做出錯誤的東西,團隊

間經常需要發布測試版功能讓用戶測試以確定是否正確,金融相關的系統把關十

分嚴謹。

項目名稱：贏洛OA系統

開發時間：2013年7月-2013年9月

開發工具：Visual Studio 2010、SQL Server 2005、SVN

開發環境：.NET Framework4.0，WindowsXP/Windows7

所用技術：ASP.NET、JQuery、AJAX、JavaScript、ADO.NET、WebService、ASP.NET-AJAX擴展插件、Crystal Reports

項目描述：這是為洛陽贏洛科技公司內部開發的OA(企業辦公管理系統)系統，主要實現對公司人員的管理。公司辦公物品的管理與維護。還有財務管理。

主要內容包括：

公告：公告欄，公告頁;

人員：人員維護，新增人員，人員審核;

財務：財務記賬，財務明細，財務報表，銀行列表，賬戶金額，消息中心;

辦公：物品維護，入庫處理，庫存查詢，出庫處理，內部調撥，入庫

查詢，出庫查詢，申領物品;

設置：財務設置，密碼修改，入庫方式，物品分類。

職責描述：負責與客戶交流，編寫項目需求分析，負責“人員管理”、“辦公管理”兩個模塊的編碼工作，同時也參與項目測試的部分工作。文件流的測試，以及完善。總結收獲： 此次項目涉及到的非專業知識較多(例如財務方面),我們團隊與客戶進行

了多次溝通,并參考了其他類似的系統,開發準備期較長,大家配合有序,克服困難,讓項目順利的按時按量完成。

自我評價

1、自學能力強,熱愛電腦相關事物，編程時思路清晰，有獨立分析解決問題的能力。

2、工作認真、負責，樂于溝通、互助，性格開朗。

3、具備良好的溝通和團隊協作能力。

4、從小喜愛電腦技術，對電腦方面的各方面知識略有研究。熟悉Office、WPS等辦公軟件，PS、虛擬機等日常軟件都可以熟練使用。

第三篇：net程序員簡歷模版

【基本信息】 ·姓名 ：XX·性別 ：X·移動電話 ：xxxxxxxxxxx

·年齡 ：24·學歷 ：XX·專業 ：軟件開發及應用

·Email：xxx@xxx.com

【求職意向】.NET程序員

【專業技能】

·熟悉C#,java等面向對象語言；

·熟悉ASP.Net技術并能夠熟練地使用Visual Studio2005等工具獨立進行Web多層框架開發；

·熟悉XML標記語言，擅長基于ASP.Net+XML的Web開發；

·熟悉AJAX,Jquery,JavaScript等客戶端腳本技術；

·熟悉使用CSS+DIV進行頁面布局；

·熟悉SQL語句，能夠熟練地使用SQL語句創建、約束、視圖及存儲過程； ·熟悉SQLServer2005數據庫系統以及基于其進行的程序開發；

·熟悉數據庫設計規范，有一定的數據庫設計經驗；

·熟練使用CAD及Visio制圖軟件；

·熟練使用Dreamweaver、Photoshop及Flash軟件。

【工作經驗】

第一份工作時間：公司名稱職位： 普通職員

·工作內容1；

·工作內容2；

·工作內容3；

·工作內容4；

·工作內容5。

第二份工作時間：公司名稱職位：.net程序員

·北京花卉租賃 http:// 負責此網站的優化工作；

·負責外接項目的整體技術構架、設計和核心開發；

·負責公司所運營的網站的測試維護及后續開發；

·負責對應用項目的維護和升級；

·協助客戶完成服務器運行環境的配置及調試。

【教育背景】

【自我評價】 ·XXXXXXXX—軟件開發及應用（2005.03-2008.07）

·本人誠信，勤奮，善于思考，為人謙和，易于相處

·樂于同他人交流，有很好的團隊精神

·有較強的自學能力，能準確迅速掌握新技能

·四年多的工作經驗，讓我見識了很多，也積累了很多，在新的工作環境中，一定能夠從容理智應對工作中的各種困難和挑戰

第四篇：簡歷內容

最高學歷： 本科 畢業學校：

畢業日期： 2011年7月 所學專業： 藝術類

技能專長與工作經驗

計算機水平： 良好

英語水平： 一般

國語水平： 良好

其他語言特長：

工作年限：

工作經歷：

工作經驗

2010年7月在某某少兒藝術學校兼職美術老師

2010年8月至今在西安某某廣告設計公司兼職設計師

自我評價

1.本人有較強的藝術創意和表現能力，擅長繪畫、書法、海報、攝影、黑板報設計，善于運用電腦。

2.非常熱愛教育事業，曾在畫室帶教美術高考生，有一定教學經驗。

3.在校期間各科成績優異，還曾獲得獎學金證書和留校作品證書。

4.2006年通過全國教師資格考試，教育學和心理學均取得優異成績，現已取得全國教師資格證。與此同時，獲得全國普通話二級甲等證書。

5.本人有廣泛的興趣愛好，對工作責任心強，勤懇踏實，能夠在壓力下工作，注重團結合作與集體觀念。

語言能力

英語綜合能力：一般

口語水平：一般；

英語等級水平: 未參加

第五篇：168實施內容

168實施內容

1、深入開展創先爭優活動。把開展創先爭優活動與推廣“168”工作模式結合起來，按照創先爭優活動“四句話”目標和先進基層黨組織“五個好”要求，制定工作計劃，提出具體目標要求，認真抓好落實。要按照優秀共產黨員“五帶頭”的要求，圍繞具體工作任務，在無職黨員中開展設崗定責活動，做到每個黨員都有責任、有任務，把身份亮出來，把承諾的事情做起來，努力發揮先鋒模范作用。

2、充分發揮黨支部功能化作用，推動科學發展。根據各支部的功能進行了分工定責，農業科技支部負責村民日常實用技術的教育培訓工作，提高農民的農業生產技術，并為村民提供技術服務，以“農業增效”為主題組織開展優勢農業生產和推廣。社會事務支部以“和諧連茂”為主題，抓好村務管理、民主建設，負責對法律、精神文明、移風易俗等方面知識宣傳和群眾糾紛的排解，同時，關心群眾疾苦，維護群眾的合法權益，切實減輕群眾負擔，促進社會和諧穩定。非公企業支部監督企業貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策和法律、法規，維護勞資雙方的合法權益，關心和幫助企業解決生產經營中的重大問題，以適當方式提出意見和建議，轉變企業發展方式，并依托工業小區，指導村民變工人、變股民、變商人。

3、建立“設崗定責”機制，激發組織活力。要著眼“人盡其才、全員奉獻”，依據無職黨員自身特長，按需設崗，因事設崗，以崗定責，責任到人，設置經濟發展、思想政治、公共事務

等三個方面若干個類型的崗位。要建立相應的工作制度，明確相應的崗位職責，制定相應的考核標準；認崗：由村黨支部召開動員大會通報崗位設置情況，無職黨員根據自身情況自我選擇一個崗位或若干個崗位并向支部申報；定崗：支部召開支委會，本著尊重個人意愿和總體平衡的原則，對各個崗位初步人選進行討論審定，確定最終人選，并簽訂目標管理責任書；明崗：設立上崗黨員榮譽欄，向全體村民公布無職黨員的定崗情況和崗位職責要求，接受群眾監督；履崗：根據目標管理責任書規定的崗位目標任務，履行好自身職責，要注意加強對上崗黨員進行黨性和履職能力教育培訓，引導上崗黨員在崗位上發揮作用；評崗：要把黨員履崗考評與黨員年終民主評議相結合，采取“一季一評、半年初評、年終總評”的辦法，加強對黨員履責情況的考核評價，要把考評結果作為民主評議黨員和評先評優的重要依據。

4、完善“六事”制度，推進基層民主。要認真總結吸收 “168”模式“六步工作法” 與“四議兩公開”的經驗、做法，進一步完善以“黨員干部問事、群眾說事、集中議事、承諾辦事、定期評事、檢查督事”為主要內容的“六事”制度，使 “六事”模式在機制上更加健全完善、在方式上更加具體可行、在操作上更加規范簡便。同時要充分發揮在崗黨員的作用，訪問民情、收集民意、評議民事、解決民憂，暢通服務群眾的渠道，切實解決群眾反映的“辦事難”等農村工作中存在的突出問題，密切干群關系，推進基層民主。

5、加強黨員隊伍建設，強化核心作用。做好在優秀青年農民、婦女和進城務工人員中發展黨員工作，優化黨員結構，提高發展黨員質量。大力實施“三向培養”工程，把致富能手培養成黨員、把黨員培養成致富能手、把黨員致富能手培養成村干部。嚴格執行《福鼎市貫徹落實<2009—2013年全國黨員教育培訓工作規劃>的意見》，建立完善黨員崗前培訓、在崗學習、定期交流、實踐鍛煉等制度。根據不同類型、不同層次、不同崗位黨員的實際需求，通過遠程教育、電化教育、以會代訓、觀摩點評等形式，加大培訓力度，提高黨員隊伍整體素質。進一步建立健全農村黨員激勵、關懷、幫扶機制，健全老黨員、困難黨員生活保障等制度。

6、搭建活動平臺，充分發揮八個方面作用。進一步明確各個組織、各支隊伍的職責要求，積極搭建村級各類組織和各支隊伍發揮作用的有效平臺。在農民黨員中開展帶頭致富、帶領群眾致富的“雙帶”活動，在團員青年中開展爭當創業標兵、爭當致富能手的“雙爭”活動，在婦女中開展比發展、比貢獻的“雙比”活動，在民兵中開展強素質、強本領的“雙強”活動，在農村“六大員”隊伍中開展提高服務群眾能力、提高服務群眾質量的“雙提”活動，在農民專業合作組織中開展聯市場、聯農戶的“雙聯”活動，在老人協會中開展促進民主管理、促進新農村建設的“雙促”活動，凝心聚力推進新農村建設。