第一篇：市建委政風評議匯報材料

今年11月21日，謝德新市長視察城市建設工程后說：今年是城市建設投入最多、發(fā)展最快、變化最大的一年。城建各項工作在市委市政府的堅強領(lǐng)導和社會各界的關(guān)注支持下大步推進，城建基礎(chǔ)設施建設投資首次突破億元，完成2.7億元，主城區(qū)房地產(chǎn)開發(fā)全年完成投資近4.5億元，全市建筑業(yè)產(chǎn)值預計完成10億元。城區(qū)框架進一步拉開，城市形象、城市品位逐步

提升，城市功能不斷完善。我委在抓工程建設的同時，注重抓好全系統(tǒng)黨風政風建設，堅持教育與制度相結(jié)合，努力在全系統(tǒng)營造一把手帶頭，一班人力行的干事業(yè)的氛圍，收到良好效果。

一、全年政風建設采取的主要措施及成效

（一）從抓學習、重程序入手，強化依法行政

今年是行政許可法實施的第一年，7月1日行政許可法正式實施前，我委結(jié)合《行政許可法》貫徹實施的需要，對全委系統(tǒng)所有行政審批項目和行政管理項目進行了全面清理，審批項目從38個縮減到25個，并將行政許可項目將清理后保留的25項行政許可項目和14項行政管理項目，報市政府法制機構(gòu)進行了審核，并在媒體上公布。在縮減審批項目和管理項目的同時，對其它項目進行了整合，確保管理不缺位，不與上位法相沖突。5月24日，我委組織建委系統(tǒng)科級以上干部專題學習行政許可法，并邀請市政府行政許可法宣傳員授課。

《行政許可法》的實施對行政執(zhí)法主體、行政執(zhí)法程序都　提出了更高的要求，今年我委根據(jù)市法制辦的安排，積極組織全委系統(tǒng)78名取得行政執(zhí)法資格人員進行了年檢培訓，9月份組織43名新進和換證人員進行了執(zhí)法資格認證考試，41人取得行政執(zhí)法資格，確保建設系統(tǒng)行政執(zhí)法主體的合法。城市拆遷方面，我委在全省率先實行拆遷裁決，確保拆遷程序到位合法，全年共進行拆遷裁決7次，對16戶拆遷問題進行了裁決，并積極引導被拆遷人通過法律手段維護自己的合法權(quán)益。今年上級主管部門涉及我委的行政復議案件共有8件，由于我委對此類案件的處理都做到了主體合法、程序到位、事實清楚、依據(jù)充實，所有復議案件均維持我委的處理結(jié)果。

（二）轉(zhuǎn)變理念，改進工作作風，推進人性化管理

在市政府主要領(lǐng)導關(guān)于建設負責任、有作為的為民政府的理念指導下，委黨組通過開展各種形式的學習教育，“民貴官輕”的思維逐步在建設部門樹立起來，并先后制定了一系列踐行為民政府建設的措施，努力把群眾反映的問題作為第一信號，認真對待，及時處理。反過來又通過化解矛盾、解決問題的實際成果，來不斷提升系統(tǒng)干部職工對建設為民政府的認同感、參與度、自覺性、責任心。

在人民至上、民貴官輕的思維方式確立后，我們乘勢引導系統(tǒng)職工結(jié)合貫徹實施《行政許可法》，在堅持依法行政的同時，倡導人性化管理方式。首先界定城市管理對象是市民，管與被管的矛盾是人民內(nèi)部矛盾，有不少管理對象屬于弱勢群體，要求全委上下要以公仆之責、平民之心履行管理職能，把管理與服務有機結(jié)合起來。在執(zhí)法管理中，要以對待客人的態(tài)度，運用說服教育方式，更多地運用親和力的辦法，提高執(zhí)法技巧，使極大部分管理個案處理起到了事半功倍的效果。僅城管支隊執(zhí)法管理，自推行人性化管理以來，投訴率下降60以上。今年清溪河等重點工程大規(guī)模拆遷基本沒有發(fā)生矛盾激化的問題。

建委工作與市民息息相關(guān)，也是信訪的熱點。為了積極辦理群眾投訴，把矛盾化解在部門，我委除建立主任信訪接待日制度，化解矛盾，暢通渠道，集中處理來訪問題外，在日常時間，我們堅持開門辦公，實行首問負責制，隨時處理群眾來信來訪問題，基本做到件件有著落，事事有回音。按照市政府建設為民政府提出的“群眾要求的事快辦、不理解的事緩辦、反對的事不辦”的原則，今年我們立足本級，穩(wěn)妥地處理了多起久拖不決、反映強烈、解決難度大、群體性上訪的、歷史遺留的重點信訪案件。如通過建設池口路，把“民怨路”變成了“民心路”；通過市場運作，推進了公交順利改制，實現(xiàn)了城市公交的平穩(wěn)發(fā)展；通過對秋浦花園及國豐花園群眾群體投訴進行逐戶上門溝通、督促整改質(zhì)量問題，化解了開發(fā)商與數(shù)十位居民的矛盾，使群體上訪的居民息訪；在認真考慮住戶利益的基礎(chǔ)上，經(jīng)與開發(fā)企業(yè)反復磋商，通過部分修改規(guī)劃，妥善處理了久拖11個月的關(guān)于女人街規(guī)劃建設內(nèi)容的投訴。由于我們堅持暢通渠道辦信訪，不少問題得以及時解決，在11月6日謝市長第二次信訪接待日和葉市長11月27日的接訪日中，直接反映建設部門的信訪件幾乎沒有，可以說這是對我委建設為民政府所取得績效的最直接、最有效的驗證。

（三）積極貫徹實施行政許可法，促進各項工作全面提速

我委將行政許可項目清理后保留的25項行政許可項目全部進入行政服務中心統(tǒng)一辦理，并印發(fā)了《池州市建委辦事指南》，將市建委25個行政許可項目辦理依據(jù)、辦理程序、承諾時限、提交材料、收費標準、監(jiān)督電話等全面公開，方便群眾辦事，社會反響良好。同時，為進一步強化建設系統(tǒng)職能建設，自9月份起我委在建設服務中

第二篇：市建委政風評議匯報材料

今年11月21日，謝德新市長視察城市建設工程后說：今年是城市建設投入最多、發(fā)展最快、變化最大的一年。城建各項工作在市委市政府的堅強領(lǐng)導和社會各界的關(guān)注支持下大步推進，城建基礎(chǔ)設施建設投資首次突破億元，完成2.7億元，主城區(qū)房地產(chǎn)開發(fā)全年完成投資近4.5億元，全市建筑業(yè)產(chǎn)值預計完成10億元。城區(qū)框架進一步拉開，城市形象、城市品位逐步提升，城市功能不斷完善。我委在抓工程建設的同時，注重抓好全系統(tǒng)黨風政風建設，堅持教育與制度相結(jié)合，努力在全系統(tǒng)營造一把手帶頭，一班人力行的干事業(yè)的氛圍，收到良好效果。

一、全年政風建設采取的主要措施及成效

（一）從抓學習、重程序入手，強化依法行政今年是行政許可法實施的第一年，7月1日行政許可法正式實施前，我委結(jié)合《行政許可法》貫徹實施的需要，對全委系統(tǒng)所有行政審批項目和行政管理項目進行了全面清理，審批項目從38個縮減到25個，并將行政許可項目將清理后保留的25項行政許可項目和14項行政管理項目，報市政府法制機構(gòu)進行了審核，并在媒體上公布。在縮減審批項目和管理項目的同時，對其它項目進行了整合，確保管理不缺位，不與上位法相沖突。5月24日，我委組織建委系統(tǒng)科級以上干部專題學習行政許可法，并邀請市政府行政許可法宣傳員授課。《行政許可法》的實施對行政執(zhí)法主體、行政執(zhí)法程序都　提出了更高的要求，今年我委根據(jù)市法制辦的安排，積極組織全委系統(tǒng)78名取得行政執(zhí)法資格人員進行了年檢培訓，9月份組織43名新進和換證人員進行了執(zhí)法資格認證考試，41人取得行政執(zhí)法資格，確保建設系統(tǒng)行政執(zhí)法主體的合法。城市拆遷方面，我委在全省率先實行拆遷裁決，確保拆遷程序到位合法，全年共進行拆遷裁決7次，對16戶拆遷問題進行了裁決，并積極引導被拆遷人通過法律手段維護自己的合法權(quán)益。今年上級主管部門涉及我委的行政復議案件共有8件，由于我委對此類案件的處理都做到了主體合法、程序到位、事實清楚、依據(jù)充實，所有復議案件均維持我委的處理結(jié)果。

（二）轉(zhuǎn)變理念，改進工作作風，推進人性化管理在市政府主要領(lǐng)導關(guān)于建設負責任、有作為的為民政府的理念指導下，委黨組通過開展各種形式的學習教育，“民貴官輕”的思維逐步在建設部門樹立起來，并先后制定了一系列踐行為民政府建設的措施，努力把群眾反映的問題作為第一信號，認真對待，及時處理。反過來又通過化解矛盾、解決問題的實際成果，來不斷提升系統(tǒng)干部職工對建設為民政府的認同感、參與度、自覺性、責任心。在人民至上、民貴官輕的思維方式確立后，我們乘勢引導系統(tǒng)職工結(jié)合貫徹實施《行政許可法》，在堅持依法行政的同時，倡導人性化管理方式。首先界定城市管理對象是市民，管與被管的矛盾是人民內(nèi)部矛盾，有不少管理對象屬于弱勢群體，要求全委上下要以公仆之責、平民之心履行管理職能，把管理與服務有機結(jié)合起來。在執(zhí)法管理中，要以對待客人的態(tài)度，運用說服教育方式，更多地運用親和力的辦法，提高執(zhí)法技巧，使極大部分管理個案處理起到了事半功倍的效果。僅城管支隊執(zhí)法管理，自推行人性化管理以來，投訴率下降60%以上。今年清溪河等重點工程大規(guī)模拆遷基本沒有發(fā)生矛盾激化的問題。建委工作與市民息息相關(guān)，也是信訪的熱點。為了積極辦理群眾投訴，把矛盾化解在部門，我委除建立主任信訪接待日制度，化解矛盾，暢通渠道，集中處理來訪問題外，在日常時間，我們堅持開門辦公，實行首問負責制，隨時處理群眾來信來訪問題，基本做到件件有著落，事事有回音。按照市政府建設為民政府提出的“群眾要求的事快辦、不理解的事緩辦、反對的事不辦”的原則，今年我們立足本級，穩(wěn)妥地處理了多起久拖不決、反映強烈、解決難度大、群體性上訪的、歷史遺留的重點信訪案件。如通過建設池口路，把“民怨路”變成了“民心路”；通過市場運作，推進了公交順利改制，實現(xiàn)了城市公交的平穩(wěn)發(fā)展；通過對秋浦花園及國豐花園群眾群體投訴進行逐戶上門溝通、督促整改質(zhì)量問題，化解了開發(fā)商與數(shù)十位居民的矛盾，使群體上訪的居民息訪；在認真考慮住戶利益的基礎(chǔ)上，經(jīng)與開發(fā)企業(yè)反復磋商，通過部分修改規(guī)劃，妥善處理了久拖11個月的關(guān)于女人街規(guī)劃建設內(nèi)容的投訴。由于我們堅持暢通渠道辦信訪，不少問題得以及時解決，在11月6日謝市長第二次信訪接待日和葉市長11月27日的接訪日中，直接反映建設部門的信訪件幾乎沒有，可以說這是對我委建設為民政府所取得績效的最直接、最有效的驗證。

（三）積極貫徹實施行政許可法，促進各項工作全面提速我委將行政許可項目清理后保留的25項行政許可項目全部進入行政服務中心統(tǒng)一辦理，并印發(fā)了《池州市建委辦事指南》，將市建委25個行政許可項目辦理依據(jù)、辦理程序、承諾時限、提交材料、收費標準、監(jiān)督電話等全面公開，方便群眾辦事，社會反響良好。同時，為進一步強化建設系統(tǒng)職能建設，自9月份起我委在建設服務中心窗口實施“五個一”制度，即實行一個窗口受理、規(guī)范一個運作程序、加強一支隊伍建設、完善一套考評機制、建立“一口”值班制度，變“跑部門”為“部門跑”。目前，我委正與行政服務中心合作，初步定于明年元月開通建委系統(tǒng)審批項目網(wǎng)上審批，進一步縮減辦事時間，強化審批監(jiān)管，方便群眾辦理。

（四）黨風廉政建設堅持思想教育與制度建設相結(jié)合今年以來，市建委將思想教育與制度建設有機結(jié)合作為抓好政風建設的切入點。一是先后組織系統(tǒng)內(nèi)科級以上干部近60人參觀黨風廉政建設圖片展，觀看王懷忠等反面教育片，聽取警示教育報告，運用2003年政風建設收集的負面反映加強正面教育，召開建設系統(tǒng)黨風廉政建設專題會議等，并將政風建設作為工作例會，干部考評的一項重要內(nèi)容，今年我委抓政風，堅持一把手帶頭抓，抓好一把手，結(jié)合為民政府的建設，從加強執(zhí)政能力建設的高度，要求所屬單位主要負責人堅持做到“說話讓

減少2.83萬m2。11月份主城區(qū)商品住房沿街商業(yè)門點均價已達1492元/m2和5386元/m2。

（四）公用事業(yè)改革進展情況

1、公交公司改制基本完成。我委經(jīng)研究并報市政府同意，本著改革、穩(wěn)定、發(fā)展的基本原則和“招商引資、收購重組、特許經(jīng)營、政府監(jiān)管”的基本思路，對我市原公交公司實施了改革，依法終止了原貴池市與今世緣公司簽訂的《關(guān)于出讓城市公共交通路線營運權(quán)合同》。目前新公交公司已購入安凱公交車50輛，7月份開始我市公交班車基本實現(xiàn)正規(guī)運營。結(jié)合公交改制，根據(jù)我市總體規(guī)劃，我委正編制城市公交專項規(guī)劃，重新規(guī)劃公交線路，并依據(jù)規(guī)劃科學合理的布置和建設公交站點、停車場和其他公交配套設施，建立規(guī)范化的城市公交網(wǎng)絡，更好地服務于廣大市民。特別是我們按政策、走市場化運作路子，妥善地處理了原公交車輛，在沿江城市是最成功的、最平穩(wěn)的，又為政府節(jié)約了改革成本。

2、自來水公司改制工作完成準備。按照年初制定的計劃和“供排一體、制售一體、主輔分離、多元投資、市場運作”的總體思路，先后與深圳市水務（集團）有限公司等八家企業(yè)就池州市供排水一體產(chǎn)業(yè)化項目進行了多次磋商，最后綜合各方面情況，以招商引資的形式確定了深圳市水務（集團）有限公司為市自來水公司股權(quán)出讓和污水處理廠建設、經(jīng)營的外來投資主體，并于6月24日和9月28日兩次由市建委與深圳市水務（集團）有限公司簽訂了合作意向書。目前，自來水公司的財務審計、清產(chǎn)核資、資產(chǎn)評估工作已經(jīng)結(jié)束。同時，根據(jù)合作意向書的要求。自來水公司改制進入實質(zhì)性實施階段，年內(nèi)有望與深圳水務集團簽訂正式合作協(xié)議，深圳水務集團屆時將向池州供排水產(chǎn)業(yè)注入資金7000萬元左右。

（五）城市管理工作

1、城管監(jiān)察力度加大。今年1-11月份，我委緊緊圍繞創(chuàng)建中國優(yōu)秀旅游城市的目標，狠抓城管執(zhí)法隊伍建設，切實提高執(zhí)法效率和水平。尤其在規(guī)劃執(zhí)法、市容管理、渣土管理等方面加大了工作力度，收到了較好效果。成立了杏村文化商業(yè)街管理所，杏村西街的管理正逐步走向規(guī)范。

2、環(huán)境衛(wèi)生管理水平進一步提高。我委繼去年將城區(qū)主次干道劃分為15個片區(qū)公開拍包后，今年又將城區(qū)內(nèi)96個板車清運點和9座垃圾中轉(zhuǎn)站、交通隔離欄設施維修保養(yǎng)實行個人承包，并細化管理措施，加大督查力度，環(huán)境衛(wèi)生管理更加科學和規(guī)范。

第三篇：政風行風評議匯報材料

學校政風行風評議述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導，各位家長，各位行風評議員：

大家下午好！

深入開展教育系統(tǒng)政風行風評議工作是進一步優(yōu)化教育環(huán)境，推進教育事業(yè)健康發(fā)展，努力辦好人民滿意教育的重要舉措。我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹寧鄉(xiāng)縣教育局精神，以樹立教育形象、辦人民滿意的教育為目的，以規(guī)范收費行為，加強師德教育為重點，堅持標本兼治、綜合治理的原則，切實開展了學校政風行風評議工作，樹立起學校新的形象?，F(xiàn)將我校政風行風評議工作匯報如下：

一、校務公開及辦學行為

我校堅持“公開、公平、公正”的原則，通過校務公示欄、通知欄等形式向全校教師公開學校教學、培訓、后勤、收費、等各方面情況。校務公開使教職工對學校發(fā)展、改革的目標、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解，充分調(diào)動了廣大教師的積極性，增強了廣大教師參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。

學校堅持全面徹黨的教育方針，全面落實素質(zhì)教育要求，依法辦學，依法施教，積極構(gòu)建人文和諧校園，不斷營造學校文化，關(guān)注和促進師生主動全面發(fā)展，優(yōu)化科學合理的評價激勵機制，常規(guī)管理精細化，全面提升教育質(zhì)量。一年來，學校無違規(guī)補課、亂收費、向?qū)W生推薦教輔書資料等情況。

二、廉潔自律及內(nèi)部管理

學校行政一班人在處理事務上，工作作風民主，在采購、經(jīng)費開支等敏感問題上操作程序規(guī)范、結(jié)果公開透明。在財務管理方面，厲行節(jié)約，嚴格各項開支，嚴格堅持按照標準收費，確保一個廉潔的校領(lǐng)導班子。

學校收費是社會關(guān)注的熱點問題，我校非常重視收費工作，嚴格按照教育局及中心學校的要求操作，避免出現(xiàn)任何差錯。學校每學期開學后都能做到公開教育收費政策、公開教育收費項目、公開教育收費標準，將教育局下發(fā)的收費政策、標準通過班主任向?qū)W生做廣泛宣傳，并在校務公示欄作全期的公示，受到了學生家長的好評。

另外，學校推進“財務公開”，實現(xiàn)科學民主理財，按規(guī)定收費，合理支出，收好管好用好了各項經(jīng)費，嚴格執(zhí)行了收費項目和標準，并將各項收支情況在校務會上公布

三、教師行為

學校樹立全員育人、全方位育人、全過程育人的思想，在以人為本，以愛育人的教育理念指導下，我校教職工把育人放在第一位。班主任及各學科教師以身作則，關(guān)愛后進生。學校充分利用各種資源加強對學生進行愛國主義教育、安全教育、法制教育。學校少先隊充分利用黑板報、校園廣播站等宣傳工具，營造良好的校園文化環(huán)境。學校加強德育常規(guī)的建設和檢查，加強對校園環(huán)境衛(wèi)生、出勤、早讀、班級紀律、課間操、眼保健操等常規(guī)工作的整頓和檢查，進一步完善德育常規(guī)制度，本期來，學校校容校貌有了很大的進步，為形成健康文明、高雅精美的校園奠定了基礎(chǔ)。

四、整改規(guī)范

1、繼續(xù)認真組織全體教職工深入開展師德師風學習活動，加強師德師風建設。

2、及時認真查處群眾對學校的各種舉報。

3、加強社會監(jiān)督作用，做到公開透明，努力辦人民滿意的教育。

總之，政風行風建設既是一項民心工程，也是一項永無止境的系統(tǒng)工程。今后我校將繼續(xù)以此為契機，堅持不懈，持之以恒，不斷在廣度和深度上拓展，及時發(fā)現(xiàn)問題，糾正問題，以良好的形象為社會服務，為辦人民滿意的教育交出一份滿意答卷！

以上述職，不妥之處，請領(lǐng)導和各位評議員們指正，謝謝大家！

2011年11月1日

第四篇：行風政風評議匯報

一、高度重視，精心部署，將評議工作納入重要日程

年初，縣紀委全會召開后，縣文體局及時召開了班子會議，認真學習傳達會議精神，對去年糾風工作進行了系統(tǒng)總結(jié)，借鑒先進單位成功經(jīng)驗，對今年評議活動進行了認真部署。召開了文化系統(tǒng)“最佳最差單位評議活動”動員會，制定了《縣文體局政風行風建設工作責任制》和《評議活動實施方案》。先后召開局長辦公會議4次，專題研究部署糾風工作。還組成行政執(zhí)法檢查組，對具有行政執(zhí)法和審批職能的單位進行督辦檢查，在全系統(tǒng)形成了“人人講行風，事事講制度”的良好氛圍。

二、結(jié)合實際，狠抓落實，行業(yè)作風建設進一步加強

（一）堅持嚴格執(zhí)法，依法行政能力不斷提高。一是行政審批改革取得實效。按照《2006年全縣改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作方案》要求，正確處理管理與服務的關(guān)系，對依法保留的行政許可項目按照“誰主管、誰負責”的原則，建立起一套科學審批程序，既保證依法辦事，又做到文明熱情服務。二是構(gòu)筑文化執(zhí)法責任體系。制定并認真落實行政執(zhí)法責任制，形成了一級抓一級，層層抓落實的行政執(zhí)法責任體系。建立行政處罰決定合議制度，定期對照“十看”(一看執(zhí)法主體是否合法；二看受罰主體是否確切；三看違法事實是否清楚；四看證據(jù)材料是否齊全；五看案件定性是否準確；六看適用法律是否正確；七看自由裁量是否適當；八看執(zhí)法程序是否違法；九看有無超越職權(quán)；十看文書格式要素)對行政處罰決定進行復審，確保所有行政執(zhí)法案件準確無誤。

（二）努力提高辦事效率和工作質(zhì)量，服務水平不斷提升。一是認真學習貫徹法律法規(guī)。通過設立咨詢臺、散發(fā)宣傳單和舉辦經(jīng)營業(yè)者學習班等形式，強化對《音像制品管理條例》、《娛樂場所管理條例》等法律法規(guī)的宣傳，增強了經(jīng)營業(yè)者的守法意識。還組織了執(zhí)法人員，對典型案例進行學習討論，執(zhí)法能力有所提高。二是推進政務公開。對行政許可項目、審批依據(jù)、受理機構(gòu)、審批時限、審批條件、收費依據(jù)和標準、工作流程、監(jiān)督部門和舉報電話在辦公場所顯著位置進行公示，使行政許可內(nèi)容一目了然。三是建立健全監(jiān)督機制。嚴格實行“三不準”、“八公開”和“六項制度”。主動接受并邀請縣人大和縣政協(xié)進行監(jiān)督檢查，還特別聘請人大代表、政協(xié)委員和老干部等擔任網(wǎng)吧管理義務監(jiān)督員。通過公開舉報和投訴電話，發(fā)放“行風評議監(jiān)督卡”、“行風建設征求意見函”，召開座談會等多種途徑，落實了公開承諾內(nèi)容，簡化了辦事程序，提高了工作效率，基本實現(xiàn)了文化行政執(zhí)法工作規(guī)范化。

（三）制定和落實扶持政策，為基層群眾辦實事。制定了《縣文體局環(huán)境建設工作方案》和《縣文體局環(huán)境建設工作責任制》和“減免文化市場經(jīng)營有關(guān)費用”的政策，對持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》在我縣范圍內(nèi)從事文化市場經(jīng)營人員，給予免收《文化經(jīng)營許可證》、《網(wǎng)絡文化經(jīng)營許可證》和《音像制品經(jīng)營許可證》工本費的優(yōu)惠政策。制定并認真落實了 “五項便民措施”、“文化系統(tǒng)道德行為準則”等規(guī)定，職工的服務意識不斷增強。深入開展“文化系統(tǒng)與人民群眾心連心活動”，堅持開展送文化進社區(qū)、工地、學校、企業(yè)和農(nóng)村等系列演出活動，豐富和活躍了群眾文化生活。幾年來，共送去節(jié)目120多個，扶持建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）圖書館9個，深受基層群眾歡迎。

三、立足本職，發(fā)揮作用，為優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境服務

（一）群眾文化活躍，文化氛圍濃厚。一是成功舉辦2006年春節(jié)晚會。借用了俄羅斯和外縣（市）演員，為全縣觀眾奉獻了一臺形式多樣、內(nèi)容豐富的春節(jié)晚會。二是參加“黑河之夏”文藝調(diào)演。7月22日，我縣赴黑河參加第21屆“黑河之夏”文藝調(diào)演，參加人數(shù)之多、節(jié)目質(zhì)量之高、服裝新穎之獨特、組織工作之嚴謹，均得到組委會和觀眾的一致好評，充分展示了我縣群眾文化底蘊，宣傳了我縣經(jīng)濟社會取得的可喜成績。此次活動我縣共獲得一等獎3名，二等獎4名，三等2獎名，文體局獲優(yōu)秀組織獎。三是集中精力共同做好 “城市之光”廣場系列文藝演出。6月下旬至8月末，由縣委宣傳部主辦、文化館和相關(guān)黨（工）委承辦的廣場系列演出活動貫穿整個夏季，每場演出都有數(shù)千人參加，成為了我縣周末群眾文化一道靚麗的風景。四是認真做好節(jié)慶紀念及服務類演出。與有關(guān)部門成功舉辦了“慶祝建黨85周年文藝演出”、“慶祝紅軍長征勝利70周年大型文藝演出”等6個專場文藝演出。

（二）充分利用“二戰(zhàn)”遺址遺跡，積極推進文物保護。一是文物申報取得歷史性突破。孫吳“勝山要塞”遺址經(jīng)國務院批準為第六批全國重點文物保護單位，填補了我縣沒有國保的空白，同時提升了“勝山要塞”檔次。二是文物遺址保護有重大進展。縣政府解決了文物保護工作缺設備、無車輛和資金不足問題，爭取專項資金6.1萬元，對省級文物保護單位“侵華日軍七三一細菌部隊孫吳六七三支隊”遺址、縣級文物保護單位電廠遺址進行清理、維護，同時，對縣級以上文物遺址20 多處進行前期測量、預算。三是文物線索調(diào)查深入開展。克服沒有交通工具、經(jīng)費不足等困難，經(jīng)常深入遺址區(qū)域和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村，收集埋藏地下和散落民間的文物，文物征集工作堅持常態(tài)化。一年來，共收集文物10余件，并建立相應文物檔案。四是政策法規(guī)宣傳不斷深入。紀念“5.18”國際博物館日期間，在單位門前懸掛橫幅、制作圖版、散發(fā)文物宣傳單500余份。“9.18”前夕，文管所與社區(qū)共同開展活動，展出文物大型畫冊，發(fā)送文物法規(guī)知識宣傳單，社區(qū)群眾500余人參觀，發(fā)送文物宣傳單100余份，使廣大人民群眾深受教育和啟發(fā)。陳列館全年開展陳列展出、接待工作，全年接待國內(nèi)外參觀者達5千余人次。

（三）堅持圖書館陣地服務，大力推進“城對鄉(xiāng)贈書”工程。堅持日常開館?？朔磺欣щy，堅持每天開館，熱情接待讀者，解答讀者疑問，全年共接待讀者13262人次，24707冊次。繼續(xù)開展送圖書進校園、進軍營系列活動。年初以來，我們結(jié)合實際，將百余冊圖書送到縣第一小學和縣消防中隊，方便師生、部隊官兵閱讀。繼續(xù)開展城對鄉(xiāng)贈書工程。共收到全縣干部捐款陸千余元，購買圖書千余冊，分別送到了群山鄉(xiāng)中心學校和縣內(nèi)部分中學。

（四）加大監(jiān)督力度，推進文化市場的法制化和規(guī)范化。

解決群眾反映強烈的熱點、重點問題。一是突出“網(wǎng)吧”治理。把“網(wǎng)吧”治理作為重要工作來抓，在經(jīng)費十分困難的情況下，建立“網(wǎng)吧”監(jiān)控管理平臺，全面深入地開展“網(wǎng)吧”專項整治活動，共組織各種檢查210多次，檢查經(jīng)營場所52家，查處違法經(jīng)營“網(wǎng)吧”31家。二是加大監(jiān)督力度。3-6月份開展陽光1號行動對全縣書報刊和音像市場進行清理整頓；6-9月開展陽光2號行動反盜版百日行動、集中執(zhí)法季行動，由分管領(lǐng)導親自帶隊對我縣所有音像制品出租、零售單位進行了全面清查，共收繳盜版光盤2000張，并通過新聞媒體公開銷毀；4-9月開展了“丙戌行動”，針對“網(wǎng)吧”、游戲廳、錄像放映廳進行了全面清查。4月27日，會同政法委、公安局等單位對正陽山鄉(xiāng)黑“網(wǎng)吧”進行了查封取締，收繳電腦主機3臺，同時給與相應的經(jīng)濟處罰。三是營造良好的輿論氛圍。充分利用新聞媒體，公布舉報電話，并對每一次集中行動進行跟蹤報道，使文化市場管理工作得到社會的支持和配合。四是嚴把辦證審批關(guān)。局主管領(lǐng)導親自帶隊到各經(jīng)營網(wǎng)點逐戶核對，對不符合法定條件的堅決不予換發(fā)許可證。同時，重新建立所有經(jīng)營戶檔案，檔案工作逐年規(guī)范化。五是注重文化市場管理規(guī)范化。組織文化市場管理稽查人員學習了《行政許可法》等法律法規(guī)，提高執(zhí)法人員整體素質(zhì)，樹立良好的執(zhí)法形象。堅持抓苗頭，排隱患，實現(xiàn)了文化市場的安全年。

四、加強自身建設，完善各項制度 政務財務公開 制定各項制度

我區(qū)廣電系統(tǒng)的民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作和政風行風建設工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在區(qū)糾風辦、區(qū)優(yōu)化辦和檢查一組各位同志的指導幫助及其社會各界群眾的關(guān)心支持下，按照全區(qū)的統(tǒng)一部署，我局根據(jù)《重慶市雙橋區(qū)廣電系統(tǒng)2005年民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設集中整改工作實施方案》的要求，結(jié)合區(qū)糾風辦、區(qū)優(yōu)化辦2005年6月16日《關(guān)于民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設征集意見的情況反饋》以及在上半年我局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中采取多種渠道收集到的群眾反映強烈的熱點、難點問題，制定印發(fā)了《重慶市雙橋區(qū)廣電系統(tǒng)2005年民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設集中整改工作實施方案》，將所反饋和收集到的意見建議共25條，通過歸納梳理概括為6個方面的整改內(nèi)容，并具體落實到各部門、各責任人，由一把手鄭勇同志親自抓，各負責人具體抓，層層落實，二個月來，我們文廣新局領(lǐng)導班子按照“上下聯(lián)動，條塊結(jié)合，以塊為主，分頭部署，面向社會，群眾參與，評議系統(tǒng)覆蓋行業(yè)”的思路和方式，有計劃、有步驟地推進本單位的民主評議行風工作，經(jīng)過二個月來的集中整改，各方面的整改都有新的進展和成效：

一、針對“解放思想不夠，創(chuàng)新意識不強，職工的整體素質(zhì)有待提高”這個問題，我局堅持分管領(lǐng)導親自抓，部門領(lǐng)導具體抓，首先從加強理論學習，提高理論素養(yǎng)入手。通過黨員先進性教育回頭看，繼續(xù)狠抓了職工隊伍的理論學習和業(yè)務培訓，以此全面提高職工隊伍的整體素質(zhì)。尤其做到了在進一步提高二級班子干部的思想政治素質(zhì)，打牢理論基礎(chǔ)，轉(zhuǎn)變工作作風，牢固樹立群眾觀念，努力增強服務意識上下功夫，通過組織學習等形式，幫助教育局屬各二級班子成員堅決克服特權(quán)思想，重點解決門難進、事難辦、臉難看的衙門作風，進一步增強“人人參與民主評議，個個為廣電隊伍爭先”的責任感和使命感，確保盡可能實現(xiàn)讓百姓滿意、政府放心的目標。

二、針對“行業(yè)管理還不夠規(guī)范，對網(wǎng)吧、音像、書刊、電子游戲廳等文化娛樂場所的監(jiān)管還需要加大力度”的問題，我局一方面積極與相關(guān)部門聯(lián)系，正在抓緊組建文化市場行政執(zhí)法大隊，決心通過建立執(zhí)法隊伍，切實加大執(zhí)法力度，嚴格依法行政，堅決查處違規(guī)經(jīng)營行為，努力促進轄區(qū)文化娛樂市場的健康有序管理。二是以保護未成年人合法權(quán)利和青少年身心健康為目標，積極組織行政執(zhí)法人員，加大了暑期文化市場的執(zhí)法檢查力度。二個年月來，我局會同公安、工商等部門出動執(zhí)法人員30多人次，分別對轄區(qū)18家音像制品經(jīng)營單位、8家歌舞娛樂和電子游戲場所、6家書店、2家印刷廠、3家復打印店和11家網(wǎng)吧以及所有中小學校進行了全面檢查，共收繳壓縮DVD42張、非法音像光盤406余張、非法書刊29冊，受理群眾舉報1家，在各項檢查過程中，共警告批評10家，嚴重警告1家，警告批評10家，有力地打擊了各項違規(guī)違紀經(jīng)營活動，為凈化我區(qū)文化市場作出了積極努力。

三、針對“新聞宣傳“三貼近”不夠，輿論引導水平需要進一步提高”的問題，我局積極采取多種形式加強新聞從業(yè)人員的職業(yè)道德建設和業(yè)務能力提高，幫助教育新聞從業(yè)人員牢固樹立大局意識和責任意識，切實轉(zhuǎn)變工作作風，努力當好黨和政府的喉舌，二個月來，我局新聞從業(yè)人員努力克服高溫、暑熱，人手不足、工作量大等困難，狠抓了新聞宣傳的質(zhì)量和輿論引導水平的提高，得到了各級領(lǐng)導和社會的較好評價。

四、針對“有線電視發(fā)展速度有待進一步加快，建議開通中央音樂臺”等問題，一是我局繼續(xù)采取協(xié)調(diào)區(qū)屬各有關(guān)部門聯(lián)動支持，行業(yè)主管部門主動讓利的辦法，大力降低農(nóng)村有線電視的初裝費標準，促進農(nóng)村有線電視的發(fā)展速度。在今年上半年，區(qū)廣播電視網(wǎng)絡傳輸公司已完成了第一批農(nóng)村有線電視優(yōu)惠安裝670戶基礎(chǔ)上，目前又積極籌措資金正在抓緊實施第二批農(nóng)村有線電視優(yōu)惠安裝工作，力爭年底再新增農(nóng)村有線電視用戶500戶以上。二是投資了近2萬元，已于8月2日開通了中央音樂臺頻道，同時調(diào)整了遼寧臺為貴州臺，并且購置了部分設備，改善了中央2臺、重慶新聞臺、北京臺等電視節(jié)目收視效果不好的現(xiàn)象。

五、針對“制度建設有待進一步完善加強”的問題，我局結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育回頭看和創(chuàng)建市級文明單位工作的開展，對我局原有的各項規(guī)章制度正在進行了清理、充實和完善，把行風評議與行風專項治理，落實黨風廉政建設責任制結(jié)合起來，例如：為建立健全黨的民主集中制原則，局黨組結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育長效機制的建立，制定了《局黨組工作職責》和黨支部學習制度，完善了支部工作制度；進一步規(guī)范了政務值班、新建立了局長公開電話等制度等，以便更好地通過制度建設，確保我區(qū)文化體育廣播電視和新聞出版工作的順利開展。

六、針對“為民服務意識不強，閉路電視維修不及時等問題，我局正在積極采取各種措施加以解決，著重從強化職工的責任意識入手，繼續(xù)堅持有線電視維修服務承諾制度，把行政手段、經(jīng)濟手段與教育獎懲相結(jié)合，切實解決個別職工為民服務意識不強的問題，通過改善服務手段和措施，不斷提高服務的質(zhì)量和水平。

另外，關(guān)于有群眾反映“亂拉贊助”問題，鑒于我區(qū)文化體育活動經(jīng)費嚴重不足，如：元旦、春節(jié)系列文體活動，建區(qū)30周年系列文體活動等，財政只安排了少量專項資金，其余大多數(shù)文化體育活動項目的開展財政都沒有列入預算，因此，在許多文化活動的開展過程中，所需經(jīng)費籌措，都是經(jīng)請示有關(guān)分管領(lǐng)導同意，本著“部門、企業(yè)自愿，取之于企業(yè)，服務于企業(yè)，互惠互利”的原則操作的，我們認為沒有亂拉贊助的行為。為了不斷豐富廣大群眾的文化體育生活，在今后開展各類文體活動中，經(jīng)請示分管領(lǐng)導同意，可能難免還會有繼續(xù)協(xié)商有關(guān)部門及相關(guān)企業(yè)支持的情況。

總之，2個月來，在全局上下形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，主管領(lǐng)導負總責、分管領(lǐng)導具體負責、班子成員分工負責、部門各司其責、群眾廣泛參與的工作格局，營造了濃厚的廣電系統(tǒng)民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設的工作氛圍，使我局的民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設集中整改工作取得了一定成效，但仍有許多不足，有些工作也是我們長抓不懈的，需要我們進一步努力，切實按照整改方案所制定的措施扎實推進整改，以確保我區(qū)廣電系統(tǒng)的民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作和政風行風建設工作取得更好的實效。樊糾發(fā)〔2009〕1號文件《樊城區(qū)2009民主評議政風行風工作實施方案》下發(fā)后，局黨組高度重視，及時組織全局人員學習了文件精神，成立了區(qū)文體局政風行風評議領(lǐng)導小組，由黨組書記李山同志任組長，局長劉明軍、副局長李文玲、辦公室主任王建忠、文體科長徐智敏、市場辦主任高玉久等同志為成員，并結(jié)合我局政風行風建設實際制定了樊文體〔2009〕5號《樊城區(qū)文體局民主評議政風行風工作實施方案》，按要求分階段開展了政風行風評議活動，現(xiàn)將我局政風行風評議情況匯報如下：

一、宣傳發(fā)動，廣泛征求意見

8月5日，我局召開了樊城區(qū)文體局民主評議政風行風動員大會，并學習了區(qū)有關(guān)政風行風評議工作文件及領(lǐng)導講話精神，進一步提高認識、端正態(tài)度，明確方法步驟，同時，在規(guī)定的時間內(nèi)按要求為區(qū)糾風辦提供了單位服務職能和70個服務對象，供區(qū)糾風辦了解情況。我局將全局人員分成三個小組，分別由書記、局長、副局長帶隊，采取走出去、請進來的方式，通過調(diào)研、問卷、座談、網(wǎng)上征集意見、互動活動以及利用開展活動機會向群眾廣泛征求意見，召開座談會7次，參加人員48人次，發(fā)放征求意見表70份，在網(wǎng)上公布了監(jiān)督電話和公開承諾。共收集意見6類23條。就總體而言，我局的政風行風建設是好的，各項業(yè)務工作也得到了上級主管部門和區(qū)委、區(qū)政府的肯定，但我們政風行風建設方面確實存在一些問題，這些問題和建議主要有以下幾個方面：一是要多組織一些文化體育活動;二是要對社區(qū)文體設施進行必要的維護和修理;三是要重視組織文化藝術(shù)骨干培訓;四是要加強文化館建設;五是公開承諾看不見，網(wǎng)站建設方面存在一定的問題;六是“掃黃打非”，打擊網(wǎng)吧經(jīng)營違規(guī)問題有待進一步加強;七是工作創(chuàng)新不夠，文化體育活動缺乏有影響的載體。

二、自查自糾，邊查邊改

針對群眾反映的問題和我們自查自究找出的問題，局行評領(lǐng)導小組召開了專題會議，逐條進行了認真研究，一致認為，在征求意見中，群眾對我局政風行風建設給予了很好的評價，提出的意見并不多，但期望值還是很高的，在此，我們有責任有義務把我區(qū)的文化體育工作做得更好。我們將意見和建議分門別類地進行了歸納，具體落實到各科室，限期拿出具體的整改措施，并由分管領(lǐng)導進行督辦落實。

三、突出重點，認真解決群眾最關(guān)心的問題

針對群眾反映強烈的農(nóng)村、社區(qū)文化體育基礎(chǔ)設施不足的問題，邊查邊改，積極向上爭取資金及文體設施。一是協(xié)調(diào)有關(guān)部門在農(nóng)村新建了17個“農(nóng)家書屋”，目前，除個別有問題的部門幫扶工作沒到位外，其余15個單位部門的工作已基本結(jié)束，統(tǒng)一為17個村配發(fā)了書屋的各項設施、制度牌和自建書屋圖書;二是為牛首鎮(zhèn)文化服務中心爭取文化館改建經(jīng)費12萬元，目前資金已經(jīng)到位，文體服務中心的第一階段的建設已經(jīng)完成;三是為太平店鎮(zhèn)、牛首鎮(zhèn)爭取農(nóng)民體育健身工程器材10套，農(nóng)民體育健身工程場地補助經(jīng)費15萬元，場地補助經(jīng)費已經(jīng)到區(qū)財局，健身器材也將在年底之前發(fā)放;四是為社區(qū)爭取全民健身路徑4—5套；五是建設文化資源共享工程，目前已完成選點工作，等待省里立項審批，年底可望完成建設工程;六是進一步豐富群眾精神文化生活，我們以慶祝建國60周年和和諧社區(qū)行為主題，廣泛開展文化體育活動，原計劃9月份開展兩場大型活動，由于市里規(guī)定不舉行大型慶典活動，所以我們及時進行調(diào)整，與市音樂家協(xié)會聯(lián)系，擬與市音樂家協(xié)會共同組織文藝演出隊伍，深入到各社區(qū)進行幾場小型演出活動。七是建章立制，以建設學習型、服務型、效益型機關(guān)為目標，以在崗樹型活動為載體，全面制定和完善各項規(guī)章制度。

第五篇：2010行風政風評議匯報材料

2010年勞動社會保障事務所 政（行）風民主評議工作述職報告

各位領(lǐng)導、各位評議員：

勞動社會保障事務所的工作職責主要是：

1、準確掌握全鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員基本情況；

2、動員組織新成長勞動力參加勞動預備制培訓；

3、負責做好全鎮(zhèn)的勞務輸出工作，搞好外來和外出務工人員的管理教育和跟蹤服務

4、做好人事勞動和社會保障法律、法規(guī)的宣傳、普及工作；

5、做好人事勞動和社會保障各項統(tǒng)計工作；

6、負責我鎮(zhèn)農(nóng)牧民與城鎮(zhèn)居民的養(yǎng)老保險參保工作；7及時完成人事勞動和社會保障局及我鎮(zhèn)黨委、政府安排的各項工作任務。

截止2010年上半年，我事務所共辦理農(nóng)牧民及城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險參保登記業(yè)務7944人，其中審核通過并辦理養(yǎng)老保險繳費業(yè)務的人數(shù)為1990人。順利通過我市就業(yè)局的“三化驗收”工作，控制登記失業(yè)失業(yè)人數(shù)627人，其中就業(yè)再就業(yè)人數(shù)475人，就業(yè)率為75.8%，失業(yè)率為3.15%。上述各項指標均達到并超過我市社會保障局、勞動局的驗收要求并名列全區(qū)前列，在工作上真正做到了雙管齊下，績效兼顧。自民主評議政風行風工作開展以來，我事務所始終堅持做到高度重視、廣泛宣傳發(fā)動、上下整體聯(lián)動，注重行評實效，努力使行風評議工作與為民辦實事相結(jié)合、與勞動保障各項業(yè)務工作相結(jié)合?，F(xiàn)將我事務所2010年上半年政（行）風工作作如下報告：

一、注重理論學習，提高綜合素質(zhì)

社會在發(fā)展，形勢在變化，知識在更新。要卓有成效地開展工作。唯有不斷的加強學習，努力提高自身素質(zhì)，結(jié)合人勞系統(tǒng)開展的綜合素質(zhì)教育和實踐科學發(fā)展觀的活動，加強政治理論學習，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺以十七大精神和科學發(fā)展觀武裝自己，努力提高用新思維、新方法，觀察、分析解決問題，增強了政治敏銳性和堅定性。在政治上、思想上、行動上始終和黨委、政府保持一致，堅持加強業(yè)務知識學習，努力提高為社會服務的本領(lǐng)，平時工作再忙，我每天都要不斷的堅持充實自己。按照缺什么補什么的原則，擠出時間學習業(yè)務，提高自身業(yè)務水平，堅持理論聯(lián)系實際，不斷提高實際工作能力，堅持學中干，干中學，勤于思考，勇于實踐，學以致用，以提高自身的整體素質(zhì)。

二、加強作風建設，樹立良好形象

堅持執(zhí)行民主集中制，按照科學、民主、依法行政的要求，堅持正確處理個人與集體，民主與集中，少數(shù)與多數(shù)，下級與上級的關(guān)系，切實提高整體水平，認真落實黨風廉政建設，自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定，認真執(zhí)行黨的政治紀律，嚴格遵守黨的章程和黨內(nèi)政治生活準則，自覺同黨中央保持高度一致。凡黨委、政府的決策和措施都能及時有效地貫徹落實，不打折扣，不鋪張浪費，不利用職務之便吃、拿、卡、要，不參加賭博活動，扎扎實實為人民辦實事，認真對待群眾來信來訪，主動解決群眾反映的問題，全心全意為人民服務。

三、以廉政促勤政、以目標促落實

2010年上半年，我們按照黨委、政府和人事勞動和社會保障局的工作部署，以不斷統(tǒng)一思想為先導，以目標責任制為總抓手，以狠抓落實、創(chuàng)新工作為重點，以切實維護群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點，以廉政促勤政，人事勞動和社會保障工作有了很大的突破。

(一)切實采取有效措施，實現(xiàn)就業(yè)培訓新突破。就業(yè)是民生之本，是勞動保障工作的重中之重，工作重點是抓好上級精神的落實。一是加強國家就業(yè)政策及法律法規(guī)的宣傳力度。二是加強就業(yè)培訓力度，提高培訓質(zhì)量，強化農(nóng)民工技能培訓，把培訓工作與促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)結(jié)合起來，對培訓合格者免費發(fā)放職業(yè)能力證書，使農(nóng)民技工得到社會認可。

(二)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、切實維護勞動者合法權(quán)益，努力實現(xiàn)勞動保障監(jiān)察工作新突破。全面推動勞動合同制度的落實，強化勞動合同管理是我們的職責，今年我所采取通過發(fā)放宣傳手冊，開展培訓等方式，大力宣傳《勞動合同法》，積極督促企業(yè)與勞動者簽訂規(guī)范有效的勞動合同。加強勞動監(jiān)察力度，針對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工情況以及職工福利勞動保護情況，農(nóng)民工工資支付進行檢查。

(三)響應上級號召，積極尋求勞動就業(yè)工作的發(fā)展與突破。去年以來，由于受國際金融危機影響企業(yè)勞動強度大、減員降薪，務工人員工資降低與物價上漲等方面原因。造成我鎮(zhèn)部分農(nóng)民工回流返鄉(xiāng)，引起上級部門高度重視。今年春季我鎮(zhèn)積極組織返鄉(xiāng)農(nóng)民工參加九原區(qū)勞動局組織的大型企業(yè)春季農(nóng)民工招聘大會，并且宣傳哈林格爾鎮(zhèn)的各項事業(yè)，給回鄉(xiāng)農(nóng)民工搭起了就業(yè)平臺從而增強我鎮(zhèn)農(nóng)民工再就業(yè)信心，促進了社會和諧穩(wěn)定，體現(xiàn)了鎮(zhèn)黨委、政府對農(nóng)民工的關(guān)懷。

(四)加強自身建設、努力實現(xiàn)服務工作新突破。建立健全各項制度，逐步建立起“以制度管理人，以制度管理事”的約束機制，不斷推切實轉(zhuǎn)變工作作風，在關(guān)鍵時候不論是分內(nèi)分外，不計個人得失，不惜犧牲休息時間，團結(jié)一心完成各項工作任務，切實改變單位部門作風，努力建成一支清政廉潔、勤政為民、作風正派，全心全意為人民服務的高素質(zhì)的人事勞動和社會保障隊伍，不斷樹立起人事勞動和社會保障干部的新形象。

（五）進一步完善社會保障體系、實現(xiàn)養(yǎng)老保險參保與繳費工作的新突破。2010年上半年，我事務所認真貫徹上級有關(guān)部門對于養(yǎng)老保險工作的指示，有序地組織我鎮(zhèn)農(nóng)牧民、城鎮(zhèn)居民的養(yǎng)老保險工作的推開。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險是國家新一項惠民政策出臺的第二年，居民知情率、投保率依舊不高。根據(jù)此情況我們所采取了張貼宣傳單，以會議宣傳、入村宣傳、入戶辦理等方法，擴大居民養(yǎng)老保險的投保覆蓋面，與此同時我事務所人員全力做好了對新等級參保人員的養(yǎng)老保險繳納業(yè)務及后續(xù)待遇發(fā)放的工作，讓廣大群眾充分體會到此項惠民政策的現(xiàn)實好處與長遠意義。

目前，我勞動保障所的全體協(xié)理員已經(jīng)在工作中形成了一種比、學、趕、幫、超的良好風氣，增強公仆意識，強化職業(yè)道德，規(guī)范職業(yè)行為，完善服務標準，提高服務質(zhì)量，達到了一支業(yè)務過硬、服務過硬、作風過硬的團隊所需要的全部要素。我們力爭在今年做到努力為廣大群眾多辦好事、多辦實事，以優(yōu)質(zhì)高效的服務，推進勞動保障事業(yè)的快速發(fā)展，確保全區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)區(qū)目標的完成。

以上自查，可能有疏漏和不妥之處，懇請各位批評指正。

勞動社會保障事務所

2010.08.10