第一篇：第一書記駐村調查研究總結

第一書記駐村調查研究總結

2014年3月1日，區人口計生局局長、把路村第一書記xx率全局干部親臨村開展調查研究工作。

這天，正值星期六，是公務員周末公休假。按事先與村兩委的約定，全局干部放棄休息，清晨前往掛幫同步小康的把路村開展村情民情調查研究工作。

如何擔當起掛任村“第一書記”的責任，帶領全村實現與全國同步小康，xx同志十分著急。中國有句古話：“心急吃不得熱豆腐”，做事要一件一件地做，走路要一步一個腳印，不管做什么事都得有的放矢，要做到胸中有數，打有把握之仗，首先得開好頭、起好步，把調查研究放在第一位。沒有調查研究就沒有發言權。

入村后全局干部就與村兩委和群眾代表圍坐在村委辦公室，xx開門見山的給大伙講明來意，隨后認真聽取了大家暢所欲言的諫言，并按事前的安排，局部分干部與組干部深入田邊地頭、查看村容村貌、了解群眾生產生活狀況、傾聽村民呼聲，宣講黨的十八屆三中全會和市委三屆五次全會及市、區經濟工作會議精神。

通過一天的走訪調查與座談，掌握了初步的第一手資料。該村是與原大小寨村合并為現在的把路村，有人口近4000人，在外務工100余人，在外領財政工資的干部20余人，是全區最邊遠且較大的村之一，地理條件差，經濟收入來源靠打工和在外經商，以糧食種植為主，交通運輸、通訊不夠順暢，人多地少，山高路陡，石漠化嚴重，水源條件不好，等等。

針對該村的具體情況，xx在與村兩委班子成員和部分群眾代表座談會上明確，雖把路地處xxx的邊遠村，人口多、底子薄，還處在貧困線上，但聽了大家的發言，心里有底氣地說：“人窮志不窮，思路決定出路，只要大家心往一處想，勁往一處使，貧窮落后的面貌是一定能改變的，我們現在處在同步小康的黃金時期，只要全村村民按黨中央、省、市、區的統一安排部署，腳踏實地地走，定會走出一條寬廣富裕的康莊大道的”。

在離村前的一個小時會議集中時，xx強調，村兩委要集思廣益，利用一周時間把大家的想法和未來發展規劃梳理出來，編制好村級中、長期發展計劃，掛幫局通過協調資金、項目、技術等，給村改善基礎設施，圍繞大家所關心的水、電、路、公共設施、教育、農業產業、環境衛生、美麗鄉村建設等，逐步加以完善。

xx指出，“村看村，戶看戶，群眾看干部”。我們村兩委要把村民的意見當作良藥來對待，要聽進群眾意見，任何工作、項目都要一視同仁，不優親厚友，要結合村情戶情和具體人的特長，廣泛發揮村民的聰明才智，鼓勵在外打工就業的能手回鄉創業，把外地的先進技術、管理經驗帶回鄉村，填補少、邊、窮村莊的空白，使地方經濟得到培育和發展。

xx強調，我們村兩委要抓住中央1號文件契機，鼓勵農戶把田地流轉出來，騰出更多的時間做好自己行家里手的份內行當，大家不能吊在農業這顆種植樹上，要本著宜工則工、宜商則商、宜農則農、宜游則游的原則，根據自身特長優勢，找準發展創業定位，積極申報各項產業，特別是村兩委不能永遠是空殼村，要有自己的主導產業發展集體經濟，從而解決村民就近就業，照顧家庭小孩和老人。

xx指出，村支部要充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，村民委員會要充分發揮自我管理、自我服務、民主建設的作用。針對目前制度建設不夠完善的情況，要廣泛組織黨員和群眾討論議事規則，建立健全村規民約、一事一議等規章制度，實現黨務、村務規范運行，積極開展政策法規、社會公德、職業道德、家庭美德等宣傳教育，推行文明村寨（院落）、文明家庭等評選活動。

第二篇：第一書記駐村調查研究總結

2019年3月1日，區人口計生局局長、把路村第一書記xx率全局干部親臨村開展調查研究工作。

這天，正值星期六，是公務員周末公休假。按事先與村兩委的約定，全局干部放棄休息，清晨前往掛幫同步小康的把路村開展村情民情調查研究工作。

如何擔當起掛任村“第一書記”的責任，帶領全村實現與全國同步小康，xx同志十分著急。中國有句古話：“心急吃不得熱豆腐”，做事要一件一件地做，走路要一步一個腳印，不管做什么事都得有的放矢，要做到胸中有數，打有把握之仗，首先得開好頭、起好步，把調查研究放在第一位。沒有調查研究就沒有發言權。

入村后全局干部就與村兩委和群眾代表圍坐在村委辦公室，xx開門見山的給大伙講明來意，隨后認真聽取了大家暢所欲言的諫言，并按事前的安排，局部分干部與組干部深入田邊地頭、查看村容村貌、了解群眾生產生活狀況、傾聽村民呼聲，宣講黨的十八屆三中全會和市委三屆五次全會及市、區經濟工作會議精神。

通過一天的走訪調查與座談，掌握了初步的第一手資料。該村是與原大小寨村合并為現在的把路村，有人口近4000人，在外務工100余人，在外領財政工資的干部20余人，是全區最邊遠且較大的村之一，地理條件差，經濟收入來源靠打工和在外經商，以糧食種植為主，交通運輸、通訊不夠順暢，人多地少，山高路陡，石漠化嚴重，水源條件不好，等等。

針對該村的具體情況，xx在與村兩委班子成員和部分群眾代表座談會上明確，雖把路地處xxx的邊遠村，人口多、底子薄，還處在貧困線上，但聽了大家的發言，心里有底氣地說：“人窮志不窮，思路決定出路，只要大家心往一處想，勁往一處使，貧窮落后的面貌是一定能改變的，我們現在處在同步小康的黃金時期，只要全村村民按黨中央、省、市、區的統一安排部署，腳踏實地地走，定會走出一條寬廣富裕的康莊大道的”。

在離村前的一個小時會議集中時，xx強調，村兩委要集思廣益，利用一周時間把大家的想法和未來發展規劃梳理出來，編制好村級中、長期發展計劃，掛幫局通過協調資金、項目、技術等，給村改善基礎設施，圍繞大家所關心的水、電、路、公共設施、教育、農業產業、環境衛生、美麗鄉村建設等，逐步加以完善。

xx指出，“村看村，戶看戶，群眾看干部”。我們村兩委要把村民的意見當作良藥來對待，要聽進群眾意見，任何工作、項目都要一視同仁，不優親厚友，要結合村情戶情和具體人的特長，廣泛發揮村民的聰明才智，鼓勵在外打工就業的能手回鄉創業，把外地的先進技術、管理經驗帶回鄉村，填補少、邊、窮村莊的空白，使地方經濟得到培育和發展。

xx強調，我們村兩委要抓住中央1號文件契機，鼓勵農戶把田地流轉出來，騰出更多的時間做好自己行家里手的份內行當，大家不能吊在農業這顆種植樹上，要本著宜工則工、宜商則商、宜農則農、宜游則游的原則，根據自身特長優勢，找準發展創業定位，積極申報各項產業，特別是村兩委不能永遠是空殼村，要有自己的主導產業發展集體經濟，從而解決村民就近就業，照顧家庭小孩和老人。

xx指出，村支部要充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，村民委員會要充分發揮自我管理、自我服務、民主建設的作用。針對目前制度建設不夠完善的情況，要廣泛組織黨員和群眾討論議事規則，建立健全村規民約、一事一議等規章制度，實現黨務、村務規范運行，積極開展政策法規、社會公德、職業道德、家庭美德等宣傳教育，推行文明村寨（院落）、文明家庭等評選活動。

第三篇：第一書記駐村

第一書記駐村

小康不小康，關鍵看老鄉，關鍵看貧困老鄉能不能脫貧。目前，離實現全面建成小康社會不到5年時間，全國還有832個貧困縣、12.8萬個貧困村、5575萬貧困人口，且剩下的大多都是“硬骨頭”。啃下這些“硬骨頭”，關鍵在黨，關鍵在人。

總書記指出，要把夯實農村基層黨組織同脫貧攻堅有機結合起來，注重選派一批思想好、作風正、能力強的優秀年輕干部和高校畢業生到貧困村工作。根據貧困村的實際需求精準選配第一書記，真正把基層黨組織建設成為帶領群眾脫貧致富的堅強戰斗堡壘。

為認真貫徹落實總書記重要指示精神，2015年4月，中組部、中央農辦、國務院扶貧辦聯合印發《關于做好選派機關優秀干部到村任第一書記工作的通知》，從全國層面部署推動選派第一書記工作。各地各有關單位切實把選派第一書記作為建強基層組織、推動精準扶貧、鍛煉培養干部的有效途徑，有力有序推進第一書記工作。

目前，全國共有18.8萬名第一書記奮戰在脫貧攻堅第一線，實現了黨組織軟弱渙散村和建檔立卡貧困村全覆蓋。廣大第一書記用激情與赤誠踐行駐村諾言，用拼搏與奉獻推動脫貧攻堅，被群眾譽為“黨派來的好干部”“脫貧致富的領路人”。

精準選派，把貧困村最需要的優秀干部派下去

選得準，才能干得好。各地嚴格標準和程序，因村選派優秀干部，實現全面覆蓋、精準配對、人崗相宜。

選派范圍做到“兩個全覆蓋”。各地按照黨組織軟弱渙散村和建檔立卡貧困村全覆蓋的要求選派第一書記，對原中央蘇區、革命老區、邊疆民族地區、災后恢復重建地區也做到應派盡派。通過各地各部門努力，目前31個省區市和新疆生產建設兵團已實現“兩個全覆蓋”，一些地方還結合實際，在“兩個全覆蓋”的基礎上，對特殊類型的村，也做到應派盡派。

人選條件堅持質量第一。農村生活條件艱苦、矛盾錯綜復雜、利益千絲萬縷，要求第一書記必須政治、能力、作風過硬。各地重點從各級機關優秀年輕干部、后備干部，國有企事業單位的優秀人員中選作風好的人、選能擔當的人。各級組織部門按程序認真把好人選政治關、品行關、廉政關和能力關，確保選派人選質量。

緊貼農村需求因村選派。富裕村、條件好的村大多是相似的，而貧困村、基礎薄弱村各有各的困難。各地各單位堅持從實際出發，因村施策，貧困村需要什么樣的人，就把那方面的人派過去。天津、江蘇、上海、湖北、云南、寧夏等地通過雙向選擇、供需對接，“菜單式”遴選優秀干部到村任第一書記，努力做到“一把鑰匙開一把鎖”。

特別是，一些地方和單位的老干部、老同志，老當益壯、主動請纓，申請回鄉或到村擔任第一書記。中國核建集團原黨組成員、總會計師劉滿堂，作為中管企業的班子成員，離退休還有兩年時間，主動向組織申請辭去領導職務，到陜西旬陽縣李家臺村任第一書記，并立下軍令狀通過3年努力幫助所任職村脫貧摘帽??這些老同志往往具有較高的政策理論水平、文化層次和豐富的經歷，解決貧困問題的視野更寬、辦法更多。通過他們駐村幫扶，既為貧困村脫貧致富注入生機活力、巨大動力，也展示了老同志們的價值和境界，釋放了激情和正能量。

明確職責，聚焦四項任務強擔當

建強基層組織、推動精準扶貧、為民辦事服務、提升治理水平，是第一書記到村的主要職責任務。各地各單位圍繞這4個方面，進一步細化工作要求，使第一書記干事有思路、工作有目標、幫扶有方向。

廣大第一書記帶著任務、責任和重托，認真履職盡責，主動與村“兩委”協調配合，既主動擔當，又不包辦代替，尊重、發揮村干部特別是村黨組織書記的積極性，努力把村班子、黨員隊伍建強，幫助理清工作思路、完善工作機制、提高發展能力、解決實際問題，留下一支“永不走的工作隊”。

農村要發展，農民要致富，關鍵靠支部。廣大第一書記堅持把建強村黨支部作為首要任務，調整優化班子結構，培養積蓄后備力量，健全完善規章制度，著力增強任職村班子的凝聚力和戰斗力。“第一書記的到來讓村黨支部面貌煥然一新，村干部說話又好使了。”基層干部和群眾普遍為第一書記豎起大拇指。

“群眾不脫貧，干部不脫鉤”。各級選派第一書記立足村情實際，發揮自身優勢和任職村資源產業優勢，積極做好結合文章，通過培育產業、引進項目、爭取政策等多種方式，普遍為任職村找準脫貧增收的路子。中央政研室、商務部、工信部、農業部等單位選派的第一書記，紛紛為任職村引進項目，培育農民合作社，讓貧困戶最大限度受益，推動精準扶貧落地見效。

群眾是否滿意、是否歡迎，是衡量第一書記工作水平的第一標準。許多第一書記從群眾最關心、最期盼的事情做起，讓群眾切實感受到了第一書記帶來的新氣象、新變化。全國人大辦公廳、文化部、司法部、中科院等單位選派的第一書記，通過向上爭取、單位捐款、網上眾籌等途徑，積極籌措資金幫助任職村辦實事、解難題，被稱為“自家人”“貼心人”。

給錢給物可解一時之困，穩定脫貧致富則靠村級組織和群眾自身。怎么把群眾有效組織起來，怎么讓更多村民百姓認識到自身利益而為之努力奮斗？許多第一書記圍繞這個帶根本性的問題，在走進百姓家做思想動員、做群眾工作的同時，注重從制度建設入手，健全村干部集中辦公、值班坐班、財務管理等相關制度，推動落實“四議兩公開”制度，幫助建立村務監督委員會，指導完善村規民約，實現在村黨組織領導下，大家的事大家議、大家的事大家辦。隨著各項制度的落實，村里各項工作逐漸步入正軌，村級組織贏得了村民的信任和支持。中央紀委機關、全國政協辦公廳、科技部、民政部等單位選派的第一書記，積極幫助任職村制定好、執行好各項制度，提升村干部的法治意識、現代意識，促進村級組織運行規范化、制度化。

嚴格管理，確保沉在村里干

好書記是選出來的，也是管出來的。各地普遍建立健全機制，加強對第一書記管理考核，督促第一書記扎根農村、履職盡責。目前，天津、遼寧、吉林、廣東等20多個省區市從省級層面出臺第一書記管理辦法。

實行縣鄉為主、多方共管。第一書記由縣級黨委組織部、鄉鎮黨委和派出單位共同管理，縣級黨委組織部和鄉鎮黨委擔負直接管理責任。各地各單位通過明確各級管理職責，構建立體式的管理體系，有效防止出現管理真空，確保第一書記在崗有為。

堅持嚴在日常，抓在經常。各地普遍建立健全第一書記公開承諾、工作例會、定期匯報、請假銷假、廉潔自律等制度，強化對第一書記的剛性約束。天津、河北、海南等地通過巡回督導、電話查崗、隨機調研等形式，加強對第一書記在崗工作情況的督查，及時向市縣和派出單位反饋情況，督促整改。通過嚴格日常管理，各地各單位擰緊第一書記駐村工作紀律發條，促進第一書記身入心入、履職盡責。

強化考核評價、注重實效。對第一書記干了什么要有考核督促，不能干好干壞一個樣，更不能呆在村里“混日子”。各地各單位普遍建立第一書記考核評價制度，將日常考核與考核結合起來，由派出單位會同縣級組織部門和鄉鎮黨委進行考核，任職期滿進行任期考核。福建、四川、云南、青海等地結合暗訪督導、日常考勤、考核等情況，對不勝任的實行“召回”調整，視情況追究派出單位責任，督促派出單位選派精兵強將。兩年來，全國共召回調整7000余名第一書記。還有一些中央和國家單位，探索利用第三方評估的方式對第一書記駐村成效進行全面評價，評估結果作為考核的重要依據。通過考核這根指揮棒，各地各單位激勵廣大第一書記主動作為，有效發揮作用。

保障支持，激發動力鼓足干勁

工欲善其事，必先利其器。第一書記在一線打硬仗，需要各方的保障支持。各地各單位積極落實第一書記有關待遇，健全激勵保障機制，加大經費投入和支持力度，幫助解決工作、生活困難，解除干事創業的后顧之憂。

針對部分第一書記沒下過基層、缺少基層工作經驗的情形，各級加大培訓力度，讓他們知道下去為什么、在村干什么、具體怎么干。2016年初，中組部會同國務院扶貧辦連續舉辦3期示范培訓班，對中央和國家機關、企事業單位選派的第一書記進行全員集中輪訓。各地各單位普遍采取任職培訓、結對幫帶、工作指導等方式，提升他們的履職能力。各省區市從省級層面組織開展第一書記示范培訓班110余期，近兩年來省市縣三級共培訓第一書記20萬人次。中宣部、國家民委、人民日報社等單位與第一書記建立定期溝通、重點難點問題聯合會診等工作機制，跟蹤指導第一書記駐村工作。

各地各單位關心關愛第一書記，任職期間原單位職級、工資和福利待遇不變，到村工作期間，由派出單位給予適當生活補貼，辦理人身意外傷害保險等。各地普遍從財政資金中安排工作經費，從扶貧資金中安排幫扶經費，讓第一書記“有錢辦事”。

各級推動派出單位與第一書記進行項目、資金、責任“三個捆綁”，使第一書記駐村成為部門結對、單位聯村重要紐帶，充分利用派出單位職能優勢、資源優勢助推脫貧攻堅。中央辦公廳、教育部、國務院法制辦、國家外匯管理局等派出單位充分發揮“娘家人”“后勤部長”作用，合力解決派駐村存在的實際困難。

成績是干出來的，選人用人就是要以實績論英雄。各地普遍把第一書記工作實績作為選拔任用、表彰激勵的重要依據，對表現優秀的在同等條件下優先使用，激發第一書記干事創業的熱情。近兩年來，全國共有1.9萬名因工作實績突出的第一書記受到表彰獎勵、3.6萬名得到提拔或晉級。中央國家機關工委組織有關媒體開展根在基層、部委選派第一書記走訪活動，并在網站上開設專欄對第一書記先進事跡進行宣傳。

“扶貧開發到了攻克最后堡壘的階段。”總書記在今年7月20日召開的東西部扶貧協作座談會上，再次發出打贏脫貧攻堅戰的動員令。人們期待，各地各單位和廣大第一書記拿出“敢教日月換新天”的氣概，鼓起“不破樓蘭終不還”的勁頭，在這場只能勝利的攻堅戰中，繼續沖鋒陷陣、建功立業，為確保到2020年所有貧困地區和貧困人口一道邁入全面小康社會作出應有貢獻！

第四篇：駐村第一書記個人總結

駐村第一書記個人總結

駐村工作以來，在市委市政府的正確領導下，在縣、鄉的大力支持下，在市****的全力幫助下，我與***村廣大干部群眾一道，圍繞農村工作，通過黨建建強組織，精準落實好幫扶政策，抓特色優勢產業發展，壯大集體經濟，激發群眾內生動力，改善人居環境，不但完善基礎設施等多項舉措有力地推動了***村各項事業的更好發展，***村建檔立卡貧困戶179戶856人已全面高質量脫貧，實現了共同富裕，現將一年來的工作情況匯報一下：

一、認真履行了駐村第一書記的職責。

一年來堅持“五天四夜”吃住在村。牢記中心黨委的重托，把駐村工作當做主責主業來完成，定期向單位領導匯報駐村工作，嚴于自律，以勇于擔當的精神和“不破樓蘭誓不還”的決心繼續履行第一書記的工作職責，努力完成中心黨組織交給的光榮任務。

二、加強了村黨組織建設。

全村有黨員50名。一年來發展黨員兩名，培養后備干部兩名.建立流動黨員微信群。積極完善“三會一課”制度、健全民主科學決策制度、便民服務制度、矛盾糾紛調解化解制度、黨風政風監督檢查制度等，規范“四議兩公開”程序，堅持開展“兩學一做”常態化制度化學習，扎實開展黨員遠程教育學習，制定黨員發展計劃，搞好黨務政務公開工作，多途徑增強黨員榮譽感和使命感，充分調動和發揮黨員先鋒模范作用，使村兩委組織煥發新的生機和活力，為打贏脫貧攻堅戰提供了有力的組織保證和充實了領導力量。

三、推動精準扶貧。

制定科學的脫貧計劃，學習宣傳黨的一系列精準扶貧政策，積極扶持產業帶動，積極引導和鼓勵勞動力轉移就業，注重扶貧同扶志、扶智相結合，重點解決貧困戶等靠要的思想，激發內生動力，立足實干、沉下去、不做表面文章、耐得住寂寞，千方百計為困難群眾排憂解難，增加家庭收入，確保“兩不愁三保障”目標的全面實現。

四、為民服務辦實事。

一是基礎設施進一步完善。

全村共修建20多公里鄉村主干道和村組道路，其中修塘堰15個。修路0.5公里。新修渠道兩條1952米。實現通車、通電、通水、有標準化衛生室，有合格鄉村醫師，有文化廣場，有簡易舞臺，有廣播設施和體育健身設施，村主干道實施了亮化工程。二是公共服務水平得到進一步提升。文化、信息化、教育、醫療、社會保障等新農村建設指標進一步優化。勞力力轉移就業方面：通過勞力轉移就業脫貧161戶。社會保障方面：通過辦理低保157戶共計164人，辦理特困24戶29人，辦理殘疾74戶78人，孤兒1戶2人，辦理慢性病卡130戶130人。教育扶貧方面：我村通過教育扶貧覆蓋貧困戶126戶。醫療健康扶貧方面：179戶貧困戶全覆蓋。危房改造：43戶33萬元。五改71戶28萬元。安全飲水方面：179貧困戶全部接通自來水，廣播電視戶戶通全覆蓋。公益性崗位：縣域政策靈活性崗位和公益性崗位共計68人。三是貧困人口自我發展能力進一步增強。通過技能培訓、產業帶動，貧困戶小龍蝦養殖產業面積達300余畝，水稻種植1500畝、花木種植200畝、茶葉種植300畝、油茶種植300畝、養雞養鴨養娥養羊部分農戶已初具規模成為貧困戶可持續增收的重要項目，達到了穩固增收的目的。做好疫情防控工作做好疫情防控工作是其他工作的基礎，面對國際疫情爆發式增長態勢，***村的疫情防控工作也進入了常態化，要逐漸調整防疫策略，嚴格落實防控措施，在做好群眾宣傳工作，確保把防疫工作落到實處。完善各類信息迎接各類檢查為了把貧困戶的情況摸清吃透做到心中有數，起早貪黑深入到群眾家中，了解貧困戶實際情況。隨著扶貧工作進入攻堅階段，日常大量的文字、數據采集、上報及匯總等工作已成常態化，都少個夜晚加班到12點以后，完成了在國辦、省辦兩個系統中***戶貧困戶各的信息校正、更新、季度收入采集、幫扶措施在系統中的錄入、明白檔卡中填寫等工作，加班加點完成了幫扶村陽光村務軟件資料的歸檔與整理工作。先后完成國家省市縣鄉反饋的問題等20多個臺賬，及時加以整改，臺賬整理標準、規范，整改率達100％。

當前，盡管***村已全面脫貧，但鞏固脫貧成果、確保困難群眾穩定增收和實施村強、民富、鄉美、生態宜居、和諧文明的振興計劃任務仍然很重、很艱巨。我們幫扶工作仍有短板和薄弱環節，與上級黨委的要求和困難群眾的期盼還有差距，比如個別貧困戶內生動力不足、致富能力較弱的問題等

五、下步打算

黨的十九大提出實施鄉村振興戰略，是進入新時代做好“三農”工作的總抓手。鄉村振興工作是一項復雜的系統工程，涉及到村級各個方面。在推進鄉村振興中，***村要抓住主要矛盾和關鍵環節，集中力量破解制約本村發展的主要瓶頸，要推動農業全面升級、農村全面進步、農民全部富裕應從以下幾個方著手。

1.繼續做好疫情防控工作。做好疫情防控工作是其他工作的基礎，面對國際疫情爆發式增長態勢，***村的疫情防控工作也進入了常態化，要逐漸調整防疫策略，嚴格落實防控措施，在做好群眾宣傳工作的同時。盡量減少人員流動以防傳播，確保把防疫工作落到實處。

2.持續做好脫貧鞏固工作。***村貧困戶已全脫貧，在接下來的鞏固期內***村兩委班將嚴格按照上級“四不摘”的要求，做到惠民政策措施不剎車，駐村工作不松勁。做好脫貧攻堅和鄉村振興工作的有效銜接，不斷鞏固脫貧成果。

3.編制好村鄉村振興規劃。經過市機關事務管理局協調，河南省城鄉規范設計院相關設計人員專程到***村進駐一周時間實地查看全村地形地貌搞好鄉村振興十五年規劃，目前已經完成實地勘察工作，后繼工作正在穩步進行中。

4.搞好兩委換屆建強組織保障。俗話說群眾富不富，關鍵看支部。要實現鄉村振興，堅強的組織保障是前提，搞好村委的換屆選舉選優建強支部。***村最大的優勢就是有了一個堅強團結的村黨支部，對政治素質好、致富能力強的及時納入到村后備力量進行培養，積極引導鼓勵他們在外積累的人脈和資產，主動作為，來帶動鄉親們的脫貧致富。

5.發展優勢產業。深化產業發展體制路子，破除產業發展的難題，要以市場為導向，更好的發揮***村黨支部的作用。持續推進一二三產業融合發展，進一步提高產業發展抗風險能力和競爭力，初步形成以點帶面，點面結合的一二三產業融合發展的新局面，也為下一步實現鄉村振興奠定堅實的基礎。

6.改善人居環境發展生態農業。按照習近平總書記“綠水青山就是金山銀山”生態理念的重要指示精神，牢固樹立生態文明觀，在發展面前始終堅守生態文明底線思維。在這方面***村是有優勢的，***村不但是一個農業村也是一花木生態村，目前***村共有林地面積1700多畝，各種珍貴花上百種，下一步***村要結合村級振興規劃圖，與一村一品文化調子相融合，打造成“生態宜居”示范村，這樣完全可以為***鄉村振興可持續發展提供源源不斷的動力。

7.提升鄉村文化內涵。要實現鄉村振興，文化的振興是前提。充分利用村級文化陣地，根據每個村民組不同地形、地貌和特征打造一村一品文化調子，吸引城市住民鄉村游。要多形式、多舉措開展文化惠民活動，豐富村級文化建設內容，廣泛開展群眾性村級文明創建活動，以田間地頭“滴灌式”宣傳轉變成群眾的思想觀念，讓群眾從被動參與轉變為主動作為，激活***村鄉村振興內生動力。

第五篇：駐村第一書記年終總結

年 終 總 結

李建國

為提高綜合素質，加強全面鍛煉，市園林局黨委于2010年6月安排我到茅塔鄉東溝村任第一書記。這半年里在園林局黨委的正確指導、大力幫扶下，緊緊圍繞“五個一”的工作目標，通過深入、了解，不斷的向茅塔鄉黨委領導、東溝村黨員干部、群眾學習，使我了解了農村基層工作的核心和重點，同時也增長了我的工作才干及綜合素質，工作能力得到了較大的提高。

駐村以來的工作情況一句話概括：立下愚公志，扎根東溝村，以學為本，學為所用。

一、工作開展情況

（一）、堅持學習，在學中用，在用中學，加深對東溝村環境的了解，快速融入到工作當中。

駐村開始，我擔心沒有農村基層工作經驗，我原來從事渣土管理工作，對農村工作的認識比較淺薄，認為老百姓難纏、難理解，怕工作搞不好，當得知我的顧慮后，渣土處領導指導我要大膽、耐心、細致，同時給予我鼓勵和支持，經過半年的努力工作，我總結了不少工作經驗，也學習了不少。我虛心向東溝村“兩委”的班子學習，向老同志、老黨員學習，積極的融入到他們中間去，多跑田間地頭和老百姓同勞動，積極了解基層日常工作的內容、程序，向他們請教開展農村工作的方法，虛心聽取他們的意見和建議。同時以“五個一”為工作目標（建強一個好班子；制定一

套好規劃；選準一個好項目；建設一個好陣地；完善一套好制度）、以“爭先創優”為工作動力，自覺參加茅塔鄉黨委組織的各種學習活動，利用工作之余的時間，堅持加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想等理論知識的學習，并有針對性的加強了科技知識的了解。這半年的工作，提高了我對東溝村工作重要性的認識，增強搞好東溝村工作的責任感和使命感，樹立了信心，為更好地做好東溝村工作奠定了堅實的基礎。

（二）充分利用紅色旅游資源，強化發展思路，盤活集體經濟收入，加快村域發展步伐。

東溝村的旅游資源豐富，旅游面積11平方公里，青山綠水環繞，南接賽武當風景區，東接白浪開發區，現有東溝革命傳統教育基地、東溝茶園400畝、念情谷野外拓展基地和觀賞獼猴110只，是紅色游、生態游、城鄉游的知名旅游圣地，同時也突出東溝村的地域文化含蘊“村在園中、水在綠中、房在花中、人在景中”，并且計劃在2011年里創省級“3A”旅游景區，著力打造具有文化特色的紅色旅游知名村。

為加強東溝旅游環境的可塑性、觀賞性，2010年市園林局投資捐建東溝革命烈士陵園，于2010年8月1日開工，陵園面積50畝，造價81萬元，我作為園林局下派人員，深深的感覺到我的責任重大，任務艱巨，為了更好的完成局領導賦予的任務，在革命烈士陵園施工期間，我認真做好施工質量、材料、工期的記錄，定時向領導匯報烈士陵園施工情況。我對自己立下軍令狀“主

體不完工，絕不回家門”并且克服個人困難，多次因為在施工現場查看施工情況而無法顧及吃飯，常常就是一碗泡面解決一頓飯。我就是帶著一顆責任心、事業心，為東溝村發展盡獻綿薄之力。

依托紅色旅游發展主題和資源，想方設法維護群眾利益，增加群眾收入，是我們工作的出發點和落腳點。東溝村工作較為復雜細致，需要極好的耐心和認真的努力，這是我今年最大的感受。群眾要求增加收入的呼聲迫切，但對新生事物的有些畏懼，缺乏應對商業變動的成本和承受能力。為了能夠提高群眾的商業意識，我積極的尋找農村致富信息，走村串戶向老百姓宣傳。我村村民劉自進居住環境依山傍水適合開農家樂，我也多次向他勸說有這么好的資源為何不發展一下農家樂，劉自進說：我們不敢開，萬一虧了，我就什么都沒了，再者說我也沒有那么多錢啊。當我得知他的想法后，我及時的和村周書記溝通，老百姓想發展村里要幫忙，周書記也表態，只要他發展農家樂，村里肯定要給予相應的政策和資金扶持。

二、收獲和體會

通過這半年來的工作實踐，我有以下幾點收獲和感受：

（一）加深了對農村基層工作的認識。我雖然一直在從渣土管理工作，但真正了解基層、接觸基層不多，特別是對農村工作的經驗相對缺乏，對農村工作的現狀不熟悉。經過半年的工作，我對農村基層組織的運行現狀有了全面的認識，在與農民群眾面

對面的交流中，學會了做群眾工作的方法，更加深了與群眾的感情。

（二）積累了基層工作經驗。農村工作政策性強，事務多。經過半年以來的工作實踐，我體會到，要做好農村工作，首先要有三顆“心”。一是要虛心。謙和待人，虛心向身邊的同志、向群眾學習。二是要耐心。群眾文化水平、理解能力高低不一，如果沒有耐心，往往事與愿違。三是要熱心。要熱心地加強與領導、同事和群眾的溝通，求得他們的理解和支持，尤其是要爭取村組干部的支持和群眾的理解，才有堅強的后盾。

(三)進一步認識了園林局黨委下派意義的認識，增強了工作的責任感和使命感。經過這半年的下派鍛煉，我深刻體會到，只有扎根基層，才能了解基層，只有深入群眾，才能服務群眾，只有勤于實踐，認真學習，才能提高自身。

我的工作還存在許多不足之處，我相信通過學習、通過實踐，有了園林局領導的支持，渣土處領導的關心，我有信心、有決心搞好農村基層工作，著力發展東溝村旅游，將一片赤誠拋灑東溝。

2011年1月16日