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市人民政府辦公室關(guān)于表彰2006年度優(yōu)秀公務(wù)員的決定(推薦5篇)

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第一篇:市人民政府辦公室關(guān)于表彰2006年度優(yōu)秀公務(wù)員的決定

市人民政府辦公室關(guān)于表彰2006年度優(yōu)秀公務(wù)員的決定

各處(室)、委、中心:

2006年,市政府辦公室系統(tǒng)全體職工在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神,踐行“三個(gè)代表”,緊緊圍繞市政府的中心工作,積極發(fā)揮參謀助手作用。工作中與時(shí)俱進(jìn),大膽開(kāi)拓,立足本職,求真務(wù)實(shí)。在參與政務(wù),辦好事務(wù),搞好服務(wù),保證政

令暢通等方面取得了較好的成績(jī)。通過(guò)個(gè)人總結(jié),群眾測(cè)評(píng),經(jīng)辦公室黨組會(huì)議審定,評(píng)出了*X等X名優(yōu)秀公務(wù)員(工勤人員)。(名單附后)市政府辦公室系統(tǒng)的全體同志,要以他們?yōu)榘駱樱瑢W(xué)習(xí)他們團(tuán)結(jié)同志,服從安排,嚴(yán)于律己的思想品德;學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè),踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨的工作作風(fēng);學(xué)習(xí)他們勤奮刻苦,契而不舍的求知精神,學(xué)習(xí)他們?cè)谄椒驳摹⑵D苦的工作崗位上,默默無(wú)聞,不計(jì)得失,兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)精神。希望受表彰的同志,要珍惜榮譽(yù),不驕不躁,努力工作,繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用,在新的一年里,為*X經(jīng)濟(jì)的健康、持續(xù)發(fā)展,為全面建設(shè)小康社會(huì),為促進(jìn)兩個(gè)文明建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。

第二篇:市人民政府辦公室關(guān)于表彰2003優(yōu)秀公務(wù)員的決定(范文)

各處(室)、委、中心:

2003年,市政府辦公室系統(tǒng)全體職工在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神,踐行“三個(gè)代表”,緊緊圍繞市政府的中心工作,積極發(fā)揮參謀助手作用。工作中與時(shí)俱進(jìn),大膽開(kāi)拓,立足本職,求真務(wù)實(shí)。在參與政務(wù),辦好事務(wù),搞好服務(wù),保證政令暢通等方面取得了較好的成績(jī)。通過(guò)個(gè)人總結(jié),群眾測(cè)評(píng),經(jīng)辦公

室黨組會(huì)議審定,評(píng)出了XXX等X名優(yōu)秀公務(wù)員(工勤人員)。(名單附后)市政府辦公室系統(tǒng)的全體同志,要以他們?yōu)榘駱樱瑢W(xué)習(xí)他們團(tuán)結(jié)同志,服從安排,嚴(yán)于律己的思想品德;學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè),踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨的工作作風(fēng);學(xué)習(xí)他們勤奮刻苦,契而不舍的求知精神,學(xué)習(xí)他們?cè)谄椒驳摹⑵D苦的工作崗位上,默默無(wú)聞,不計(jì)得失,兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)精神。希望受表彰的同志,要珍惜榮譽(yù),不驕不躁,努力工作,繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用,在新的一年里,為XXX經(jīng)濟(jì)的健康、持續(xù)發(fā)展,為全面建設(shè)小康社會(huì),為促進(jìn)兩個(gè)文明建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。

第三篇:人民政府辦公室關(guān)于表彰優(yōu)秀公務(wù)員(工勤人員)的決定

人民政府辦公室關(guān)于表彰優(yōu)秀公務(wù)員(工勤人員)的決定

各處(室)、委、中心:

2003年,市政府辦公室系統(tǒng)全體職工在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神,踐行“三個(gè)代表”,緊緊圍繞市政府的中心工作,積極發(fā)揮參謀助手作用。工作中與時(shí)俱進(jìn),大膽開(kāi)拓,立足本職,求真務(wù)實(shí)。在參與政務(wù),辦好事務(wù),搞好服務(wù),保證政令暢通等方面取得了較好的成績(jī)。通過(guò)個(gè)人總結(jié),群眾測(cè)評(píng),經(jīng)辦公室黨組會(huì)議審定,評(píng)出了XXX等X名優(yōu)秀公務(wù)員(工勤人員)。(名單附后)市政府辦公室系統(tǒng)的全體同志,要以他們?yōu)榘駱樱瑢W(xué)習(xí)他們團(tuán)結(jié)同志,服從安排,嚴(yán)于律己的思想品德;學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè),踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨的工作作風(fēng);學(xué)習(xí)他們勤奮刻苦,契而不舍的求知精神,學(xué)習(xí)他們?cè)谄椒驳摹⑵D苦的工作崗位上,默默無(wú)聞,不計(jì)得失,兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)精神。希望受表彰的同志,要珍惜榮譽(yù),不驕不躁,努力工作,繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用,在新的一年里,為XXX經(jīng)濟(jì)的健康、持續(xù)發(fā)展,為全面建設(shè)小康社會(huì),為促進(jìn)兩個(gè)文明建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。

第四篇:市人民政府法制辦公室優(yōu)秀公務(wù)員個(gè)人事跡材料

市人民政府法制辦公室優(yōu)秀公務(wù)員個(gè)人事跡材料

勤勉敬業(yè)熱情服務(wù)立足本職崗位推進(jìn)依法行政

**,男,漢族,1980年2月生人,7月畢業(yè)于中國(guó)政法大學(xué),現(xiàn)任**市人民政府法制辦公室科員,從事行政執(zhí)法監(jiān)督工作。

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)

他每天都抽出一定時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論,以及黨和國(guó)家的方針政策,認(rèn)真領(lǐng)悟“**精神”和“鐵人精神”。他始終保持著清正廉潔的本色。在工作中,不為名利所惑,時(shí)刻保持清醒頭腦,自覺(jué)抵御拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義的侵蝕,清正廉潔,克己奉公,在思想上、行動(dòng)上筑牢拒腐防變的鋼鐵之城。工作五年來(lái),他沒(méi)有吃過(guò)服務(wù)對(duì)象一頓飯,沒(méi)有接受過(guò)服務(wù)對(duì)象一點(diǎn)財(cái)物。

二、密切聯(lián)系人民群眾,努力為人民群眾辦實(shí)事

他密切聯(lián)系群眾,堅(jiān)持從群眾中來(lái)到群眾中去的工作方法,對(duì)待老百姓態(tài)度和藹,從不冷、橫、硬、沖。在接待群眾來(lái)訪、來(lái)電工作中,屬于本職工作范圍內(nèi)的,堅(jiān)決予以處理;不屬于本職工作范圍內(nèi)的,也從法律上給予耐心講解,告知當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)如何處理。幾年來(lái),(來(lái)源:公務(wù)員在線 http://www.tmdps.cn)他處理、解答群眾反映問(wèn)題近百件,得到了當(dāng)事人的一致好評(píng)。

三、面對(duì)困難迎難而上,堅(jiān)持忘我工作勇挑重?fù)?dān)

在我市政務(wù)公開(kāi)工作中,他負(fù)責(zé)清理市政府行政權(quán)力和對(duì)14個(gè)部門(mén)的清理結(jié)果進(jìn)行法制審核,由于時(shí)間緊、任務(wù)重,他吃住在辦公室,經(jīng)常加班到凌晨?jī)扇c(diǎn)鐘,平均每天睡眠不足四個(gè)小時(shí),在春節(jié)期間不能與家人團(tuán)聚,連續(xù)兩個(gè)多月都沒(méi)有回家。在此工作期間,共查閱、研究法律、法規(guī)、規(guī)章和政策性文件等共計(jì)700余部,清理出市政府行政權(quán)力122項(xiàng),各部門(mén)行政權(quán)力400余項(xiàng),并指導(dǎo)各部門(mén)建立工作流程、繪制流程圖,為市政府政務(wù)公開(kāi)工作順利開(kāi)展提供了重要保障。他還指導(dǎo)14個(gè)部門(mén)進(jìn)行執(zhí)法權(quán)力分解,對(duì)余項(xiàng)行政執(zhí)法權(quán)力分解情況進(jìn)行審核把關(guān),指導(dǎo)各部門(mén)將執(zhí)法權(quán)力逐項(xiàng)落實(shí)到機(jī)構(gòu)、崗位和人員,并制定工作標(biāo)準(zhǔn)和考核標(biāo)準(zhǔn)。

在市與縣區(qū)事權(quán)劃分工作期間,他為了向領(lǐng)導(dǎo)提供正確的決策依據(jù),必須對(duì)每一項(xiàng)事權(quán)研究準(zhǔn)、研究透,有時(shí)一個(gè)事權(quán)需要綜合10多部法律和文件才能確定它的管轄部門(mén)。在短短的一個(gè)月內(nèi),他先后共查閱法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性政策性文件500余部,對(duì)200余項(xiàng)事權(quán)進(jìn)行審核和論證,形成匯報(bào)稿10余件,共下放事權(quán)70項(xiàng)。

在規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)和優(yōu)化行政執(zhí)法流程工作期間,為保證工作質(zhì)量、按時(shí)完成工作,他自我加壓、不驕不躁,連續(xù)加班加點(diǎn),通過(guò)自己的行動(dòng)帶動(dòng)各執(zhí)法部門(mén)工作人員的工作熱情,保質(zhì)保量地完成了工作。共制定出7000多個(gè)細(xì)化標(biāo)準(zhǔn),審核359項(xiàng)行政權(quán)力優(yōu)化結(jié)果和115項(xiàng)工作制度,總計(jì)減少174個(gè)環(huán)節(jié),節(jié)約889天。

四、對(duì)待工作一絲不茍,在工作中保質(zhì)量重效率

在負(fù)責(zé)規(guī)范性文件備案審查工作的三年中,他共受理審查規(guī)范性文件368件,糾正存在問(wèn)題的規(guī)范性文件17件,共向省政府備案規(guī)范性文件193件,沒(méi)有一件遲備。

在培訓(xùn)測(cè)試工作中,他做了大量細(xì)致瑣碎的工作,如統(tǒng)計(jì)參加培訓(xùn)執(zhí)法人員、出試卷、現(xiàn)場(chǎng)組織考試、判卷和辦理各種證件等等。自以來(lái),共培訓(xùn)測(cè)試行政執(zhí)法人員3300余人次,辦理行政執(zhí)法證件6300余件、行政執(zhí)法監(jiān)督檢查證件407件、道路檢查證件420件,他還指導(dǎo)我市中直、省直、市屬各行政執(zhí)法部門(mén)和各縣區(qū)政府為6500余名行政執(zhí)法人員建立了考核檔案。在培訓(xùn)中他沒(méi)有漏掉一人、沒(méi)有出錯(cuò)一道試題、沒(méi)有一件證件出現(xiàn)問(wèn)題。

通過(guò)他和全辦職工的共同努力,經(jīng)國(guó)務(wù)院法制辦批準(zhǔn),我市榮獲省級(jí)“規(guī)范性文件備案審查示范市”榮譽(yù)稱號(hào),我市連續(xù)多年被省政府評(píng)為行政執(zhí)法責(zé)任制優(yōu)秀單位,他本人也被授予優(yōu)秀共青團(tuán)員、青年崗位能手和依法行政先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號(hào)。**同志盡管沒(méi)有什么豪言壯語(yǔ),但他有樸實(shí)的工作作風(fēng),飽滿的工作熱情和扎實(shí)的工作態(tài)度,以自己的實(shí)際行動(dòng)履行著我黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

第五篇:市人民政府辦公室

市人民政府辦公室

印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市保障性住房建設(shè)

監(jiān)督檢查的實(shí)施方案》的通知

各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處、場(chǎng),開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì),市政府各部門(mén):

《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市保障性住房建設(shè)監(jiān)督檢查的實(shí)施方案》已經(jīng)市人民政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真組織實(shí)施。

二0一二年四月十日

—1—

關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市保障性住房建設(shè)

監(jiān)督檢查的實(shí)施方案

為切實(shí)維護(hù)群眾利益,根據(jù)孝感政辦發(fā)[2012]24號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市保障性住房建設(shè)監(jiān)督檢查的實(shí)施方案》安排部署,今年繼續(xù)在全市范圍內(nèi)開(kāi)展保障性住房建設(shè)和資金管理使用情況檢查。現(xiàn)提出如下方案:

一、檢查范圍和內(nèi)容

今年主要檢查2011年以來(lái),全市范圍內(nèi)經(jīng)濟(jì)適用房、廉租住房、公共租賃房、城市棚戶區(qū)、國(guó)有工礦棚戶區(qū)、危舊房改造的建設(shè)、分配,項(xiàng)目資金的管理使用等情況。包括:

1、政策執(zhí)行情況。重點(diǎn)檢查各地是否認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)文件精神,加大保障性安居住房資金投入;是否制定相關(guān)規(guī)范性文件,明確工作目標(biāo),落實(shí)工作任務(wù)及責(zé)任;是否建立完善相關(guān)規(guī)章制度,確保項(xiàng)目建設(shè)公開(kāi)、公平、公正、有序。

2、項(xiàng)目前期工作情況。重點(diǎn)檢查保障性安居工程項(xiàng)目選址是否合理,規(guī)劃設(shè)計(jì)是否符合安全、環(huán)保、節(jié)能等強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),規(guī)劃面積、套數(shù)、套型是否合理,建設(shè)用地是否切實(shí)保障,有無(wú)影響保障性住房項(xiàng)目的施工進(jìn)度等情況。

3、審核程序規(guī)范情況。重點(diǎn)檢查保障性住房是否嚴(yán)格履行準(zhǔn)入管理,操作流程是否規(guī)范,是否存在不符合條件的群體進(jìn)入保障范圍,是否存在“權(quán)力尋租”行為;對(duì)不再符合保障

條件的家庭是否及時(shí)納入退出管理程序,退出管理機(jī)制是否健全;分配管理是否做到公開(kāi)、公平、公正。

4、工程管理和建設(shè)質(zhì)量情況。重點(diǎn)檢查保障性住房項(xiàng)目建設(shè)單位是否全面執(zhí)行基本建設(shè)程序,嚴(yán)格落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)法人制、招投標(biāo)制、合同管理制和工程監(jiān)理制;各質(zhì)量管理和監(jiān)督單位是否認(rèn)真履行職責(zé),有無(wú)不按設(shè)計(jì)施工、偷工減料、轉(zhuǎn)包或違法分包工程等影響工程質(zhì)量的問(wèn)題。

5、配套設(shè)施完善及配建任務(wù)落實(shí)情況。重點(diǎn)檢查廉租住房建設(shè)及配套設(shè)施是否存在不完善、地址偏遠(yuǎn)、交通不便等問(wèn)題;收購(gòu)、新建的保障性住房建筑面積設(shè)計(jì)是否合規(guī),是否存在套型面積偏大或偏小等問(wèn)題;保障性住房配建任務(wù)是否落實(shí)。

6、資金管理使用情況。重點(diǎn)檢查保障性安居工程資金(資本金)是否按國(guó)家相關(guān)規(guī)定和計(jì)劃及時(shí)足額到位,是否因資金不落實(shí),到位不及時(shí)而影響工程進(jìn)度;建設(shè)資金是否專款專用,資金撥付和賬戶管理等方面的內(nèi)控機(jī)制是否健全,財(cái)務(wù)管理是否規(guī)范,財(cái)務(wù)支出是否依法合規(guī)。有無(wú)擠占挪用資金或利用虛假申報(bào)材料,套取新建廉租住房上級(jí)補(bǔ)助資金等問(wèn)題。

二、方法步驟及時(shí)間安排

今年檢查以審計(jì)為主,實(shí)行重點(diǎn)抽查和督辦整改相結(jié)合,整個(gè)工作今年10月底前完成。檢查工作按以下幾個(gè)步驟實(shí)施:

1、審計(jì)檢查(5月底前完成)。市審計(jì)局按照鄂審?fù)栋l(fā)

【2012】7號(hào)文件的安排部署,對(duì)全市2011年住房保障目標(biāo)責(zé)任書(shū)的完成情況,2012年住房保障目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)情況進(jìn)行審計(jì)。在全面審計(jì)完成后,市紀(jì)委監(jiān)察局參加審計(jì)反饋。市審計(jì)局將保障性安居工程建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)情況,報(bào)送市紀(jì)委監(jiān)察局。

2、整改督辦(8月底前完成)。在審計(jì)檢查的基礎(chǔ)上,由市檢查督辦領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織監(jiān)察、審計(jì)、房管、財(cái)政等相關(guān)部門(mén)人員對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行整改督辦。對(duì)建設(shè)和管理工作中存在的一般性問(wèn)題,通過(guò)發(fā)整改督辦函,召開(kāi)問(wèn)題通報(bào)會(huì)(或整改督辦會(huì))等形式,督促按要求及時(shí)整改到位。對(duì)建設(shè)和管理工作中存在的突出問(wèn)題,特別是因不履行或不正確履行職責(zé)、造成嚴(yán)重后果及不良社會(huì)影響的,要實(shí)施行政問(wèn)責(zé)。

3、查處規(guī)范(10月底前完成)。嚴(yán)肅查處監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的嚴(yán)重違法違紀(jì)案件。對(duì)貪污、挪用、截留、擠占保障性住房建設(shè)資金等嚴(yán)重問(wèn)題的要立案調(diào)查,嚴(yán)肅處理。不僅要追究當(dāng)事人的責(zé)任,還要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。對(duì)保障性住房建設(shè)中存在帶普遍性的問(wèn)題和管理漏洞,要制定各項(xiàng)操作規(guī)程和管理制度,建立健全長(zhǎng)效管理機(jī)制,從源頭上加以預(yù)防。

三、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市成立保障性住房建設(shè)監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由市委常委、常務(wù)副市長(zhǎng)熊建平擔(dān)任,副組長(zhǎng)由市紀(jì)委副書(shū)記、監(jiān)察局局長(zhǎng)黃恩新,市審計(jì)局局長(zhǎng)唐煒巍擔(dān)

任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市監(jiān)察局,市紀(jì)委常委杜朝霞任辦公室主任。市審計(jì)局、房管局、財(cái)政局、民政局、國(guó)土局、建設(shè)局、規(guī)劃局、發(fā)改局等為成員單位。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和審計(jì)部門(mén)要密切配合,發(fā)揮好優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)作用。把專項(xiàng)檢查工作擺上重要議事日程,認(rèn)真研究部署,抓好工作落實(shí)。各有關(guān)部門(mén)要履職履責(zé),加強(qiáng)工作聯(lián)系,互相支持配合,共同完成好專項(xiàng)檢查工作任務(wù)。

2、講求工作實(shí)效。要嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定和文件要求,認(rèn)真搞好每個(gè)項(xiàng)目和每個(gè)環(huán)節(jié)的檢查,堅(jiān)決防止檢查工作搞形式、走過(guò)場(chǎng)。要注重發(fā)動(dòng)群眾,通過(guò)深入群眾,深入現(xiàn)場(chǎng),了解項(xiàng)目建設(shè)、住房分配中群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。要注重長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),通過(guò)檢查,發(fā)現(xiàn)和解決突出問(wèn)題,認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),不斷完善管理制度和工作機(jī)制,提高全市住房保障工作水平。

3、嚴(yán)明工作紀(jì)律。有關(guān)主管部門(mén)和建設(shè)單位對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要明確整改責(zé)任,實(shí)行銷號(hào)整改。對(duì)問(wèn)題突出又不按要求整改的地方和部門(mén),要實(shí)行責(zé)任追究,追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任。檢查工作人員要嚴(yán)格要求自己,不得違規(guī)干預(yù)被檢查地方和單位正常的投資建設(shè)、保障房分配,不得在檢查工作中違反廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。

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