第一篇:車間工藝員崗位職責(范文)
車間工藝員崗位職責
職責概要:
根據工藝方案,協助工藝主管完善、協調實習生產流程中的工藝裝備、工藝流程,解決產品生產中的工藝問題,保證實習生產活動正常運行。
職責:
1、根據生產工藝方案、工藝流程的設計,組織實習車間工藝審核,設備、工裝模具調配。
2、協助實習車間按計劃組織生產,與質量部門密切合作,分析生產流程沖突,對與工藝有關的問題提供解決方法,及時妥善處理生產現場出現的質量、技術問題。
3、審核車間工藝方案,按工藝流程設計對現場管理、工藝改進和成本控制進行調研,收集工藝數據。
4、協助工藝主管培訓操作人員正確地維護并操作已有的和新購設備、工裝,配備工位器具,指導員工嚴格按工藝流程程進行生產。
5、協助有關部門按規定制定、編寫、修訂崗位安全操作規程,監督、檢查各工序員工嚴格執行。
6、負責車間各種工藝記錄的管理和修訂工作,認真檢查工藝記錄的填寫和保存情況,檢查并指導員工填寫好、用好記錄,定時收集、整理、裝訂、歸檔。
7、負責員工的工藝技術培訓工作,組織員工學習工藝規程和各種標準操作程序,教育員工遵守工藝規程,并建立嚴格的檢查制度,保證工藝規程和操作規程的正確執行,提高生產操作水平,保證生產順利進行。
8、參加生產過程中的技術質量事故及設備事故的分析調查工作,積極開展技術進步和合理化
建議活動,并組織糾正和預防措施的實施。
9、負責建立車間工序控制點,并嚴格檢查執行情況,使產品生產處于受控狀態。
10、負責組織技術分析工作,重點是質量、效率、定額等方面,每月分析各技術經濟指標波
動的原因并對各崗位進行考核。
11、及時完成上級交辦的臨時任務。
職業技能指導中心2010-1-27
第二篇:車間工藝員崗位職責
車間工藝員職責范稿僅供參考:
1、目的:建立車間工藝員職責范圍,保證車間生產的正常進行
2、適用范圍:生產車間
3、責 任 者:車間工藝員
4、直接上級:車間主任
5、工作職責
5.1、車間工藝員對車間主任負責,在車間主任領導下,負責本車間的生產技術質量管理工作;在業務上接受公司技術質量部的領導;
5.2、負責產品崗位技術安全操作法的編寫修訂工作,批準后組織
徹執行,認真監督檢查工藝規程及崗位操作法的執行情況。對車間工藝紀律的執行負責;
5.3、負責員工的工藝技術和GMP管理培訓工作,組織員工學習工藝規程和各種標準操作程序并嚴格監督執行。
5.4、參加制訂(或修訂)中間產品、成品及原材料質量標準和成品等級標準,并貫徹執行,對車間的產品質量負責;
5.5、根據生產計劃,負責下達生產指令和處方,對所下達的指令和廚房的及時性和正確性負責;
5.6、結合公司制定的經濟技術指標計劃,組織制定車間以及崗位收率、成品率、質量等指標計劃,適時考核,對公司下達的經濟技術指標計劃的完成負責;
5.7、負責各種工藝記錄的制定和修訂工作,認真檢查工藝記錄的填寫和保存情況,定時收集、整理、裝訂、歸檔,對記錄的準確性負責;
5.8、負責主持生產過程中的技術質量事故的分析調查工作并提出處理意見。
5.9、對生產現場發生的工藝質量問題、技術問題應及時制定解決辦法,并向領導、技術質量管理部門匯報備案;
5.10、負責組織制定車間的技術攻關和技術革新計劃,報上級批準后組織實施;
5.11、負責車間產品質量、技術經濟指標、產量統計的匯總和總結,定期組織召開技術質量分析會,對存在的問題提出整改意見并組織實施;
5.12、負責對車間物料平衡進行檢查,對物料平衡發生的偏差應及時分析原因,并形成報告;
5.13、負責參與公司新品種研發試制以及技術改造工作;
5.14、負責車間GMP認證工作;
5.15、負責參與車間的績效考核;
5.16、接受上級領導和部門的考評;
5.17、完成車間主任及技術質量部布置的其他工作;
5.18、制止不合格的原輔料投入生產;對不合格的產品有權制止流到下道工序或入庫;
5.19、對違反工藝紀律的員工提出處罰;
第三篇:紡織行業車間工藝員崗位職責
車間工藝員崗位職責說明書
崗位名稱:工藝員 負 責 人:
直接上級:生產負責人 直接下級:三班質檢員、實驗員 崗位職責:
1、負責先鋒、批量生產的工藝設定(要求準確及時)并認真檢查工藝執行情況;
2、監督工藝的執行情況,跟蹤工藝的合理性,及時修正不合理部分;
3、實驗室的管理工作;
4、負責先鋒及批量產品的工藝記錄的制定和修訂工作,認真檢查工藝記錄的填寫和保存情況,定時收集、整理、裝訂、歸檔;
5、負責生產過程中的技術質量事故的分析調查工作;
6、負責協助處理影響各班組生產的技術問題,并就各班組的工藝技術執行狀態向生產負責人報告;
7、負責新開發產品的試生產工作;
8、質量事故的處理處罰工作:責任落實到人,獎罰落實到人,防范措施落實到人。
考核規定:
1、因工藝原因造成的質量事故,對工藝員罰款50元;
2、實驗室管理不嚴,實驗數據不準確,對工藝員罰款10元;
3、工藝記錄不全面,保存有失誤,每發現一項對工藝員罰款5元;
4、質量事故不進行處理處罰不落實到人,每次罰款30元;
5、不及時將質量事故處理解決措施相生產主管和企管部書面匯報,每發現一次罰款10元。
第四篇:工藝員崗位職責[推薦]
目 的:制訂生產工藝員的崗位職責。適用范圍:生產工藝員。
責 任:生產工藝員履行本職責,技術部負責人負責監督本職責的有效實施。職
責:
1)組織、協調、指導、實施完成車間所屬的各品種工藝驗證。2)組織、協調、指導、實施完成車間所屬的各設備操作驗證。3)負責工藝研究室在車間的工藝驗證;為更好的承接試產后的正式生產,負責跟進工藝研究室在車間進行的工藝試產,及時反饋試產信息并總結。
4)對現場進行技術性指導,確保產品質量穩定,并組織管理人員進行分析、技術探討,解決現場問題。
5)協助車間完成部分工序指令的編制、下達、復核任務;組織現場解決完成臨時出現的工藝、質量問題。
6)對現場生產工藝技術培訓、指導負責,積極組織現場進行生產技術類培訓,提高生產技術水平。組織進行車間生產各類工藝技術課題培訓,提升管理者及操作者職業技術水平。
7)完成特殊樣品的加速試驗、及時準確報告相關試驗情況,并進行總結。
8)掌握車間設備(包括新增設備)原理及使用,總結、提高產品與設備的適應性。
9)對現場工藝執行負責,監督現場嚴格按照工藝執行生產,按實際進行記錄,對生產工藝進行管理。
10)每月提交月總結,重點總結:當月試產情況、試產過程情況、生產過程工藝偏差情況、驗證進度及驗證過程情況、組織的培訓情況、特殊產品加速情況、原材料前期驗證情況、現場工藝執行情況、個人思想、工作總結。
11)完成上級指定的其他任務。工藝員工作職責 職責概要 : 編制工藝方案文件,完善工藝實施過程中各環節相關技術文件、協調生產工藝裝備、工藝流程,解決產品生產中的工藝問題,保證生產活動正常運行。職責 :
1、根據現有設備,編制工藝方案、工藝流程的設計,組織車間工藝審核,對設備、完好狀況、工裝模具、刀具量具的制造精度以及狀況進行監督和造冊管理;
2、參與新產品的設計開發,協助車間制定新產品的試制工作計劃,對準備工作和修改工作實行管理,審核設備工裝的使用,并檢查設備及工裝生產要求符合性;
3、協助車間按計劃組織生產,與質量部門密切合作,分析生產流程沖突,對與工 藝有關的問題提供解決方法,及時妥善處理生產現場出現的質量、技術問題,編制產品檢測項目,指導檢驗操作規范;
4、審核車間工藝方案,按工藝流程設計填寫生產和裝配工藝卡,對現場管理、工藝改進和成本控制進行調研,收集工藝數據;、協助工藝主管編制工藝手冊、質量控制點指導書等工藝文件,培訓操作人員正確地維護并操作已有的和新購設備、工裝,配備工位器具,嚴格按工藝流程程進行生產;
6、協助車間按規定制定、編寫、修訂崗位安全操作規程,監督、檢查各工序員工嚴格執行;
7、負責車間各種工藝記錄的管理和修訂工作,認真檢查工藝記錄的填寫和保存情況,檢查并指導員工填寫好、用好記錄,定時收集、整理、裝訂、歸檔;
8、負責員工的工藝技術培訓工作,組織員工學習工藝規程和各種標準操作程序,教育員工遵守工藝規程,并建立嚴格的檢查制度,保證工藝規程和操作規程的正確執行,提高生產操作水平,保證生產順利進行。
9、參加制訂(或修訂)半成品、成品及原材料質量標準和成品等級標準,并貫徹執行。
10、參加生產過程中的技術質量事故及設備事故的分析調查工作,積極開展技術進步和合理化建議活動,并組織糾正和預防措施的實施。
11、負責建立車間工序控制點,并嚴格檢查執行情況,使產品生產處于受控狀態。
12、負責組織技術分析工作,重點是質量、效率、定額等方面,每月分析各技術經濟指標波動的原因并對各崗位進行考核。
第五篇:工藝員崗位職責
目的:制訂生產工藝員的崗位職責。
適用范圍:生產工藝員。
責任:生產工藝員履行本職責,技術部負責人負責監督本職責的有效實施。職責:
1)組織、協調、指導、實施完成車間所屬的各品種工藝驗證。
2)組織、協調、指導、實施完成車間所屬的各設備操作驗證。
3)負責工藝研究室在車間的工藝驗證;為更好的承接試產后的正式生產,負責跟進工藝研究室在車間進行的工藝試產,及時反饋試產信息并總結。
4)對現場進行技術性指導,確保產品質量穩定,并組織管理人員進行分析、技術探討,解決現場問題。
5)協助車間完成部分工序指令的編制、下達、復核任務;組織現場解決完成臨時出現的工藝、質量問題。
6)對現場生產工藝技術培訓、指導負責,積極組織現場進行生產技術類培訓,提高生產技術水平。組織進行車間生產各類工藝技術課題培訓,提升管理者及操作者職業技術水平。
7)完成特殊樣品的加速試驗、及時準確報告相關試驗情況,并進行總結。
8)掌握車間設備(包括新增設備)原理及使用,總結、提高產品與設備的適應性。
9)對現場工藝執行負責,監督現場嚴格按照工藝執行生產,按實際進行記錄,對生產工藝進行管理。
10)每月提交月總結,重點總結:當月試產情況、試產過程情況、生產過程工藝偏差情況、驗證進度及驗證過程情況、組織的培訓情況、特殊產品加速情況、原材料前期驗證情況、現場工藝執行情況、個人思想、工作總結。
11)完成上級指定的其他任務。