第一篇:2013年秋季期師德師風教育活動實施計劃
2013年秋季期師德師風教育活動實施計劃
根據普安縣樓下中心校師德師風學習啟動會會議精神,結合我校實際,特制定《東平鎮珠華村小學2013年秋季期師德師風教育活動實施計劃》,具體如下:
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以“當人民滿意的教師,辦人民滿意的教育”為目標,以“學高為師,身正為范”為準則,以“愛崗敬業、為人師表”為核心,以提高廣大教師思想政治素質和職業道德水平為重點,以解決教師隊伍中存在的不和諧、不利于教育教學的問題為關鍵,引導廣大教職員工嚴格遵守師德規范,大力弘揚高尚師德,進一步發揚博白教育精神,全面提高師德素養,造就一支高素質、高水平、高效率的教師隊伍。
二、主要任務
通過師德師風教育活動,努力實現“五個求實效”,即:堅持用先進的理論武裝頭腦,在提高教師政治素質師德素養上求實效;注重教書育人,在提高教育教學質量上求實效;增強服務意識,在服務社會、服務家長、服務學生上求實效;解決教師隊伍中的不和諧、不利于教育教學的問題,在樹立教師良好形象上求實效;推進學校各項工作,在促進“爭先創優”上求實效。
三、組織領導
為使師德師風教育活動正常有序開展,學校成立東平鎮珠華村小學師德師風教育活動領導小組,人員名單如下:
四、活動安排
1、學習動員階段(9-10月)
(1)動員部署。9月9日召開學校師德師風教育活動動員大會,傳中心校師德師風教育活動啟動會會議精神。同時部署學校師德師風教育活動。使每位教職工都能明確師德師風教育活動的重要性并積極參與。
(2)學習培訓(10-11月)。以《教師法》、《未成年人保護法》、《義務教育法》、《婦女權益保護法》為基本教材,重點學習《中小學教師職業道德規范》和《公民道德建設實施綱要》、《普安縣中小學教師十不準》、《普安縣中小學教師違規違紀行政處分辦法》和《普安縣教育系統進一步加強工作紀律的若干規定》
2、分析評議階段(11-12月)
(1)重溫師德規范(12月初):全體教職員工要認真對照《中小學教師職業道德規范》,結合自己崗位實際進行自我形象設計,時刻提醒自己嚴格遵守教師職業道德規范。
(2)自查自糾(12月中旬):全體教職員工要認真對照《中小學教師職業道德規范》和《公民道德建設實施綱要》,全面總結近幾年來在依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、嚴禁治學、團結協作、尊重家長、廉潔從教、為人師表等反面的情況,重點檢查存在的突出問題,并從世界觀、人生觀、價值觀上剖析存在問題的思想根源。
(3)開展談心活動(12月下旬):創建談心平臺,利用“真心夜話”QQ暢所欲言,傾聽大家的心聲。
(4)總結(2014年元月初):全體教職員工要在深入學習、深入查找問題、廣泛征求意見和開展談心活動的基礎上進行反思,對照教師職業道德規范,撰寫自我評價材料,找準存在的問題,分析存在問題的原因,明確今后努力的方向。
五、具體要求
切實解決師德建設中的突出問題。堅決反對工作不思進取、敷衍塞責;堅決反對譏諷、歧視、侮辱等體罰和變相體罰學生的行為;堅決反對斥責和訓斥學生家長;堅決反對向學生推銷教輔資料及其它商品;堅決反對索要或接受學生、家長財物、宴請、辦私事等以教謀私的行為;解決反對搞有償家教;堅決反對參與賭博、迷信、色情和邪教活動;堅決反對擅自停課、缺課、離崗;堅決反對在招生、考試等工作中的不正之風和違紀違法行為。
加強師德師風制度建設。要進一步完善學校師德師風建設規章制度和師德師風考核制度。
2013年09月09日
第二篇:2013年秋季期師德師風教育活動實施計劃
2013年秋季期師德師風教育活動實施計劃
東平鎮珠華村小學
根據普安縣樓下中心校師德師風學習啟動會會議精神,結合我校實際,特制定《東平鎮珠華村小學2013年秋季期師德師風教育活動實施計劃》,具體如下:
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以“當人民滿意的教師,辦人民滿意的教育”為目標,以“學高為師,身正為范”為準則,以“愛崗敬業、為人師表”為核心,以提高廣大教師思想政治素質和職業道德水平為重點,以解決教師隊伍中存在的不和諧、不利于教育教學的問題為關鍵,引導廣大教職員工嚴格遵守師德規范,大力弘揚高尚師德,進一步發揚博白教育精神,全面提高師德素養,造就一支高素質、高水平、高效率的教師隊伍。
二、主要任務
通過師德師風教育活動,努力實現“五個求實效”,即:堅持用先進的理論武裝頭腦,在提高教師政治素質師德素養上求實效;注重教書育人,在提高教育教學質量上求實效;增強服務意識,在服務社會、服務家長、服務學生上求實效;解決教師隊伍中的不和諧、不利于教育教學的問題,在樹立教師良好形象上求實效;推進學校各項工作,在促進“爭先創優”上求實效。
三、組織領導
為使師德師風教育活動正常有序開展,學校成立東平鎮珠華村小學師德師風教育活動領導小組,人員名單如下:
組長:李乃勝
組員:李庚、藍元平、工董昆
四、活動安排
1、學習動員階段(9-10月)
(1)動員部署。9月9日召開學校師德師風教育活動動員大會,傳中心校師德師風教育活動啟動會會議精神。同時部署學校師德師風
教育活動。使每位教職工都能明確師德師風教育活動的重要性并積極
參與。
(2)學習培訓(10-11月)。以《教師法》、《未成年人保護法》、《義務教育法》、《婦女權益保護法》為基本教材,重點學習《中小學
教師職業道德規范》和《公民道德建設實施綱要》、《普安縣中小學教
師十不準》、《普安縣中小學教師違規違紀行政處分辦法》和《普安縣
教育系統進一步加強工作紀律的若干規定》
2、分析評議階段(11-12月)
(1)重溫師德規范(12月初):全體教職員工要認真對照《中
小學教師職業道德規范》,結合自己崗位實際進行自我形象設計,時
刻提醒自己嚴格遵守教師職業道德規范。
(2)自查自糾(12月中旬):全體教職員工要認真對照《中小
學教師職業道德規范》和《公民道德建設實施綱要》,全面總結近幾
年來在依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、嚴禁治學、團結協作、尊重
家長、廉潔從教、為人師表等反面的情況,重點檢查存在的突出問題,并從世界觀、人生觀、價值觀上剖析存在問題的思想根源。
(3)開展談心活動(12月下旬):創建談心平臺,利用“真心
夜話”QQ暢所欲言,傾聽大家的心聲。
(4)總結(2014年元月初):全體教職員工要在深入學習、深
入查找問題、廣泛征求意見和開展談心活動的基礎上進行反思,對照
教師職業道德規范,撰寫自我評價材料,找準存在的問題,分析存在問題的原因,明確今后努力的方向。
五、具體要求
切實解決師德建設中的突出問題。堅決反對工作不思進取、敷衍
塞責;堅決反對譏諷、歧視、侮辱等體罰和變相體罰學生的行為;堅
決反對斥責和訓斥學生家長;堅決反對向學生推銷教輔資料及其它商
品;堅決反對索要或接受學生、家長財物、宴請、辦私事等以教謀私的行為;解決反對搞有償家教;堅決反對參與賭博、迷信、色情和邪
教活動;堅決反對擅自停課、缺課、離崗;堅決反對在招生、考試等
工作中的不正之風和違紀違法行為。
加強師德師風制度建設。要進一步完善學校師德師風建設規章制
度和師德師風考核制度。
東平鎮珠華村小學
2013年09月09日
第三篇:2015年學校師德師風教育活動實施計劃
師德師風教育活動實施計劃
騰沖縣云華中學
2015年9月10日 2015年學校師德師風教育活動實施計劃
一、指導思想:
以黨的“十八大”精神為指導,鞏固和擴大學習實踐科學發展觀活動成果,以教師職業道德規范為準繩,以規范師德行為、提升師德水平為重點,以“敬業愛生、教書育人”為核心,在教師隊伍中大力提倡“愛國守法、敬業愛生、教書育人、為人師表”的職業道德行為。進一步深化師德建設,努力建設一支師德高尚、業務精湛、與現代化教育相適應的高素質教師隊伍。
二、師德建設目標:
大力加強師德師風建設,堅持把教師師德教育擺在教師隊伍建設的突出位置,弘揚愛崗敬業、為人師表、無私奉獻精神。以活動為主線,多渠道、多層次開展形式多樣的師德教育,使良好的師德規范轉化為廣大教師的自覺行為,轉化為廣大教師的人格品質。
三、具體措施:
(一)加強領導,強化師德建設觀念
1、學校把師德建設工作納入重要議事日程,定期召開會議,統一思想認識,增強抓好師德建設的責任感和緊迫感,提高活動效率。
2、完善師德教育制度,做到經?;?、制度化。集中學習與平時學習相結合,集體學習與個人學習相結合,每學期保證安排集中學習不少于三次即六學時。
3、注重師德建設工作的分層管理,抓兩頭帶中間,確保學校師 德建設工作健康穩步發展。
4、注重師德建設工作的過程性管理。在學校常規工作的檢查中,把師德建設工作放在首位。
5、民主監督,各界參與。通過各種途徑和方式,做好宣傳發動工作,動員社會各界廣泛參與。在師德考評中充分聽取學生、教師、家長、社會等各方面的意見,發現問題及時整改。
(二)加強學習,提高職業道德素養
1、堅持集中學習與自主學習相結合,學習《中小學教師職業道德規范》,全面理解《規范》的基本內容。做到四個結合:即與學習《教育法》、《教師法》和《未成年人保護法》等法律法規和文件相結合;與深入學習貫徹科學發展觀、“十八大”報告總書記重要講話精神相結合;與學習貫徹我省《關于進一步加強和改進師德建設的實施意見》等文件相結合;與縣教育局關于加強教師隊伍建設有關要求相結合。通過學習教育使愛崗敬業、團結協作、遵紀守法、樂于奉獻的良好師德風尚內化為教師的自覺行為。
2、引導全體教師強化終身學習意識,教師除掌握好專業知識外,還要積極參加進修深造,從而在理論上和實踐活動中進一步提高教育教學能力,以適應素質教育發展的需要。
(三)服務全體學生,樹立教師形象
繼續深入開展“三愛”師德師風教育活動(愛崗、愛生、愛己)。通過開展“愛崗位”活動,重建教師的敬業精神;通過開展“愛學生”活動,重建教師的博愛心靈;通過開展“愛自己”活動,提升教師的 人格魅力,樹立教師職業幸福感。為確?!叭龕邸被顒釉鷮嵧七M,取得實效,積極開展以下師德建設活動。
1、開展師德建設大討論活動:就“如何開展師德建設,重塑教師良好形象”進行討論。對照有關師德規范的要求,對教師自身在教育教學過程中的師德師風問題進行反思和總結,查擺問題,開展批評與自我批評。
2、開展“關愛教師”活動。關注教師的情緒、關心教師的生活、關懷教師的成長,積極幫助解決存在的實際困難。繼續關注教師的心理健康,充分利用教師大會、個別談心、心理健康教育輔導等形式對教師的急躁情緒進行有效疏導,保證教師以良好的心態投入學校工作。
3、開展結對幫扶活動。要求每位教師幫扶一至二名留守學生、貧困學生、學困學或特殊學生,要從生活習慣、學習情況、思想狀況、情緒變化等方面關懷幫扶對象,使他們在關愛中健康成長。
4、在黨員教師中繼續開展以“共學共育、一幫一助”為主題的“六個一”(即聯系好一名非黨積極分子、上好一節示范課、寫好一篇教學論文、帶好一名青年教師、轉化好一名學困生、幫扶一名貧困生)活動;開展以“四愛、四為、四杜絕”的主題活動。(即關愛貧困生,為貧困生送溫暖;關愛學困生,為學困生送信心;關愛特殊生,為特殊生送方便;關愛單無親學生,為單無親學生送家庭之愛;杜絕體罰學生,杜絕歧視學生,杜絕傷害學生心理,杜絕有償家教);開展“三熱愛、三提倡、三增強”活動(即開展熱愛教育,提倡忠于人 民的教育事業,增強教書育人的責任感;熱愛學校,提倡愛校如家,增強集體合作意識;熱愛崗位,提倡崗位奉獻,增強為教育事業建功立業的事業心)。
5、開展豐富多彩的教科研活動,引導教師向科研型教師轉型,以教師綜合素質的提高帶動教育教學質量地提高。
6、完善學校和學生家庭的聯系制度。進一步規范家校聯系行為。通過家長會、家長學校、家訪、電話聯系、網絡溝通等多種形式,促進教師、學生和家長的相互溝通,爭取家庭、社會對學校教育事業的理解和支持。繼續以學生問卷、征求家長意見、師德調查、評價教師、教師評聘為載體,自覺主動接受學生、家長、社會的監督,增強工作透明度、增強學校與家長、教師與學生的有效互動,創辦好人民群眾滿意的學校。
(四)樹立師德建設典型,充分發揮示范作用
1、繼續鞏固創建州級“師德建設示范?!被顒映晒?,進一步提升師德建設內涵,促進師德建設工作持續、健康發展。
2、開展評選表彰“師德標兵”活動,挖掘典型,樹立榜樣,加大宣傳力度,促進師德建設工作健康發展。
3、加大師德工作的宣傳力度。充分利用校內外的宣傳資源,大力宣傳師德建設成績和師德高尚的教師的先進經驗和先進事跡,樹立良好的教師職業形象。
(五)完善教師職業道德考核評價制度,確保師德建設健康發展。
1、學校將教師職業道德確立為考核首要條件,進一步完善 教師師德考核評價制度,推動師德建設工作向縱深發展,塑造教師師德群體的良好形象。
2、對全體教師進行師德師風考核,把師德師風考核結果與教師獎勵、崗位聘任、專業技術職務聘任以及考核掛鉤,實行一票否決制。發現有悖職業道德的言行,及時對當事教師提出批評教育;情節嚴重的教師,依據有關規定給予紀律處分。
第四篇:師德師風教育活動計劃
師德師風教育活動計劃
一、指導思想
以“三個代表”重要思想為指導,以“學習、敬業、愛生”為主題,以爭做“德藝雙馨人民教師”為核心,深入扎實開展師德教育活動,不斷提升廣大教師的師德水平,努力樹立全社會公認的良好師表形象。
二、活動安排
師德教育活動從4月1日開始至5月31日結束,共分三個階段進行。
第一階段:宣傳動員階段(4月1日—4月10日)。
按照上級統一安排部署,結合我校實際,制定活動方案,圍繞活動主題,層層召開動員會,采取多種形式加強宣傳,營造良好的師德教育活動氛圍。
第二階段:活動實施階段(4月11日—5月20日)。
1、組織學習。組織教職工認真學習胡錦濤同志“八榮八恥”的社會主義榮辱觀、教育政策法規、《中小學教師職業道德規范》以及師德楷模鄭琦、宋芳蓉、羅忠秀、陳春曉等同志的先進事跡,組織觀看《光榮的人民教師—全國師德論壇實錄》。以學校為單位組織進行教師職業道德知識考試、愛生格言征集以及 “今天我們怎樣當老師”的主題征文和“學鄭琦、鑄師魂”的演講比賽等活動,引導廣大教師進一步加強對新形勢下師德建設的內涵與發展的思考和實踐,愛崗敬業,樹立良好的道德風尚。縣教育局將組織兩場大型集中教育活動,一是召開“鄭琦同志先進事跡專題報告會”,屆時將邀請鄭琦同志親臨會場作演講報告,二是組織一場“學鄭琦、鑄師魂”的演講比賽。同時,在興山教育信息網上開辟《師德論壇》專欄,及時報道各單位師德活動動態,登錄優秀“愛生格言”、“今天我們怎樣當老師”優秀征文以及演講比賽的優秀文章。
2、廣泛開展“三愛三爭”活動。以新課改課堂教學達標活動和提高教育技術能力培訓為契機,鼓勵教師積極參與課堂教學達標活動,積極參與教育技術能力的培訓和提高,不斷豐富教育教學經驗,提高教學藝術和教學能力;以關愛學生為核心,開展“關愛學生訪千家”活動,組織教師對千名學生家庭進行走訪,建立走訪卡片,尤其對“留守學生家庭、學困生家庭、綴學學生家庭”必須進行家訪,要求每名教師幫扶一名困難學生,使廣大教師人人“愛崗位,爭做教學改革的尖兵;愛學習,爭做實施新課改的能手;愛學生,爭做人民滿意的教師”。
3、開展“德藝雙馨人民教師”的評選活動。各鄉鎮、各學校通過開展師德考核、教學技能比武、師生評教議教等活動,評選一批師德高尚、業務精湛的先進典型(學生滿意率達到95%以上,教師滿意率達到85%以上),縣教育局在基層評議、層層推薦的基礎上,將
通過新聞媒體、教育信息網向全社會廣泛宣傳他們的先進事跡,并組織社會各界人士參與投票評議。
4、嚴格規范教師從教行為。嚴禁教師參與打牌賭博和參加有償家教等違反師德規范的行為,對學生、家長反映在職教師有打牌賭博行為、有償家教和舉辦(或組織學生參加)各種形式的補習班,經調查核實的,對教師的師德考核確定為不合格,對其綜合考核、職稱晉升實行“一票否決”。
5、強化師德考核。在認真學習,開展活動的基礎上組織教師認真學習,并對照《鄄城縣中小學教師師德考核辦法(試行)》的要求,開展教師師德修養情況的考核,考核結果作為學年結束時教師師德考核及教師綜合考核的重要依據(師德考核表存入教師師德檔案備案)。
第三階段:總結階段(5月21日—5月31日)
各鄉鎮、各學校認真總結師德教育月活動情況,并寫出書面報告會同有關的統計數據于5月25日報教育局人事股,并同時推薦上報市級表彰的師德標兵和師德建設先進單位(師德標兵從上報到縣表彰的人員中產生)。
三、工作要求
1、加強領導??h教育局成立師德教育月活動領導小組,組長由湯占欽同志擔任,副組長由魏娜 陳長杰同志擔任,成立師德教育活動工作專班,制定明確具體的活動方案,采取多種形式確保師德教育活動開展,2、強化落實。圍繞爭做“德藝雙馨人民教師”這一核心,創新工作機制和方法,突出活動的時代性、針對性、實效性,切實完成“五個一”的工作任務:一是組織一次以“八榮八恥”的榮辱觀、教育政策法規和《中小學教師職業道德規范》為主要內容的師德知識考試;二是組織一場身邊的人和事先進事跡報告會;三是組織一場“學鄭琦、鑄師魂”的演講比賽,四是組織一次教學大比武、大練兵活動;五是組織一次大規模的教師走訪學生家庭、幫扶困難學生活動,各項活動必須貼近實際、貼近教師、貼近學生。
3、完善制度。進一步完善師德考核制度、師德承諾制度、師德檔案制度、師德研究制度和評教議教制度的基礎上,建立和完善師德專題培訓制度。要有計劃地開展師德專題培訓,師德專題培訓作為校本培訓的重要內容。2011、03、01
第五篇:學校師德師風教育活動計劃
學校師德師風教育活動計劃
【篇一】學校師德師風教育活動計劃
一、指導思想
以學院和部門計劃為指針,以提高德育工作的針對性和實效性為出發點,以班主任教研、德育實踐活動為載體,加強初中班主任隊伍建設,加強開展初中德育科研工作,積極探索德育工作新方法,引領班主任與時俱進、不斷創新,使我市初中德育工作邁上新臺階。
二、重點工作
1、學初,組織召開一次初中德育中心組工作會議,布置安排本學期德育工作。
2、參與心理健康教育教學調研視導工作。
3、深入基層學校調研、聽課并參與該校班主任教研活動。加強初中班主任教研的指導,使初中班主任教研形成制度化。積極探索班主任教研的新形式,引領班主任與時俱進、不斷創新。
4、繼續開展“實踐體驗”式主題班會,增強德育工作的針對性和實效性。
5、充分利用網絡資源,加強網上德育教研。針對現有初中學生和家長的現狀,搞一次“如何與家長有效溝通”網上論壇,進而探究與家長溝通的有效途徑,引領初中班主任做德育研究,提高德育工作的科學性。
6、舉行撫順市首屆初中班主任——“我的教育之悟”教育故事演講大賽。
7、開展初中班主任教研“形式與內容”研討交流活動。
8、初中班主任教研基地掛牌。
9、配合部門做好《紅燭光芒——撫順市中小學、幼兒園教師師德事跡薈萃》編寫等工作。
三、保障措施
1、加強學習,努力提高自身的理論水平、師德修養。
2、樹立全心全意服務基層的意識,堅持深入實際,多做調查研究,努力提高工作水平和業務能力。
3、認真遵守學院的各項規章制度,嚴格要求自己。
4、與縣、區師校德育部門搞好關系,發揚團結協作的精神,共同完成德育工作。
【篇二】學校師德師風教育活動計劃
初一年級的學生,從思想還是行為上都已經開始走向成熟且有所叛逆的階段,抓好這個年齡的德育工作,就必須要有很好的耐心和很正確的班主任工作計劃。新的學期,我還將擔任初一(5)班班主任,全班41人。我的班主任工作力求從小事入手,從細小處要成績,從細微處教做人,我的初一班主任德育工作計劃有以下幾項:
一、在班級管理中,充分發揮班級干部的作用,用制度說話,為窗創造良好的學習環境而努力。
1、實行獎罰制度,加強紀律約束。
對遲到、上課紀律不好的學生,因其不能保證正常的上課秩序,實行義務打掃教室衛生,同時對月全勤,學期全勤同學予以獎勵。
2、保證提供一個安靜舒適的學習環境。
由班長到值周班干到普通學生,及時反饋班級紀律情況,保證自習課的正常進行。
3、保證提供一個清潔整齊的生活環境。
由值周班干,帶領本組值日生,責任到人進行每天的值日工作,對不負責的值日生,罰重新值日。
二、學習生活中,保持昂揚向上的心態。
1、密切關注學生思想動向
人有智力高
潮低潮時,情緒也同樣,所以要密切關注學生思想,對出現消極悲觀的思想學生及時做工作,始終保持樂觀進取的心態,對班級整體出現思想波動現象,要及時進行心理疏導,做好心理調整工作。
2、確立目標
了解學生的階段學習情況,同時讓學生確立下次的目標,通過實現目標,完成目標情況與未完成情況比較,找差距、找原因,以取得進步。
三、注重養成教育,盡力幫助解決學生實際困難。
1、做到生活有節奏,有規律。
督促學生做好計劃,合理安排學習時間,處理好閑暇時間,并且形成生活規律,跟上節奏,不要過快,也不要過慢,在一張一弛中調整狀態,以的身心投入學習生活。
2、加強家庭與學校的溝通,了解學生生活實際。
了解學生生活實際,學習環境好壞,有無生活困難,適時幫他們解除后顧之憂,全心投入學習生活當中。
【篇三】學校師德師風教育活動計劃
首先,學生個別輔導,家訪工作做得不夠突出。近年來,由于教學任務重,壓力大,加之擔任學校團支書,還分管學校的衛生、德育安全等工作,雜務材料料多,無暇顧及這方面的工作。
其次,工作協調性欠佳??傉J為自己能做好的事情不必勞駕他人,一人受累一人頂,到頭來吃得苦多,犯的錯多,弄得自己受屈,他人埋怨,沒注意到與其他教師之間的協調。
第三,平時不注意自身形象,不拘小節。說話隨口無心,想說就說,不分場合、對象,談話不注意方式方法,易與同事造成一些隔閡。
第四,要求學生過于嚴厲。偶爾對學生小施懲戒,還認為是對學生的關愛。
第五,與他人的談心交流、溝通較少,做了許多自認為是不錯卻得不到別人理解的事。
第六,情緒易激動,言行有時過激,自控能力不強。
我一邊學習,一邊反思自己,覺得自己從教九年來,在很多方面做得還不夠,尤其是以上六點,現結合自身實際作以下整改措施:
1、更新教育觀念,徹底改變以往那種懲戒學生是為學生好的錯誤思想,改變對學生居高臨下的態度,主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關系,尊重學生人格,熱愛學生。
2、樹立幾個意識:
(1)牢固樹立“育人先做人,正人先正己”的意識,要求別人做到,自己堅決要做到。
(2)牢固樹立“學校無小事,事事都育人;教師無小節,處處作表率”的意識,以教書育人為本職,作學生、教師的表率。
(3)牢固樹立“寧守清貧,不損師德”的意識,發揚教師高風亮節、“紅燭”精神,廉潔從教,維護自身“愛崗敬業、淡泊名利、無私奉獻、執著追求、探索創新”的美好形象。
(4)牢固樹立“以德治校、以德治教、以德服人”意識。
(5)牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感、緊迫感和危機感。
(6)牢固樹立“主人翁”意識,以校為家,以教為業,校興我榮,校衰我恥。
3、積極調整心態,正確對待當前人事制度、工資制度改革,明確自身的“責、權、義”,正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關系。
4、發揚“人梯”精神,指導、帶動青年教師,爭做一名
師德優秀、業務優秀的人民教師。
5、求真務實,狠抓教育教學。愛崗敬業,樂于奉獻。嚴格教導學生,建立和諧師生關系;理解信任學生,多進行換位思考;善于評價學生,樹立正確的教育觀、評價觀;善于發現學生的優點,公正、客觀、發展的評價學生,要做到多表揚、少批評,要對后進生多鼓勵。努力提高課堂教學效率,培養學生個性發展;要發現學生特長,積極組織開展切實可行的課外活動和第二課堂活動,鼓勵學生發展特長,不抹煞學生個性。
6、牢固樹立顧全大局意識,團結合作、誠心待人、善意待人。
7、發揚優點,努力克服自身缺點。身為一名人民教師,我要以身做則,積極配合各科教師做好學校各項教育教學工作。
8、要律己。在工作中嚴于自我剖析,認真進行自我批評,通過不斷的反思來促進自身的`成長。
9、要善學。積極學習,與時俱進。學習新時期教師道德規范和要求,提高自覺性,升華自己的師德境界;學習教科研理論和豐富的專業知識,及時轉變理論觀念,真正做到以生為本,教學相長。
總之,在今后的工作,我要認真落實以上擬定的整改措施,以更高的要求更飽滿的熱情投入到教育教學中,爭當一名優秀的光榮的人民教師!
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