第一篇：2012醫(yī)院黨支部民主生活會發(fā)言材料

2012醫(yī)院黨支部民主生活會發(fā)言材料

按照公司黨委關(guān)于召開2012年度民主生活的有關(guān)要求，及“提轉(zhuǎn)增”活動的工作部署，現(xiàn)就本人在“提轉(zhuǎn)增”活動及廉潔從業(yè)等方面的情況匯報(bào)如下：

一、在活動開展過程中，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《關(guān)于加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)深化“提、轉(zhuǎn)、增”活動的決定》，充分認(rèn)識到新形勢下開展提、轉(zhuǎn)、增活動的重要意義，并結(jié)合公司黨委要求，開展了自查自糾活動，在“提轉(zhuǎn)增”活動中，本人能夠認(rèn)真貫徹公司黨政工作部署，按照公司黨政要求積極開展工作，工作中具有較強(qiáng)的責(zé)任心和負(fù)責(zé)精神。能夠克服浮躁情緒，冷靜思考問題，認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。做到了政令暢通，令行禁止，但在工作落實(shí)上不同程度的存在工作安排布臵了，監(jiān)督檢查落實(shí)不到位或有疏忽的現(xiàn)象。本人工作中能夠樹立團(tuán)結(jié)合作意識，反對個人英雄主義。能夠從團(tuán)結(jié)合作大局出發(fā)，顧全大局認(rèn)真開展工作。做到了個人利益服從集體利益，局部利益服從全局利益，沒有出現(xiàn)有利的就爭，無利的就推，合口味的就辦，不合口味的就推，表面答應(yīng)實(shí)際沒行動的現(xiàn)象。但也不同程度有小集體意識，有時考慮本單位利益較多的現(xiàn)象。在工作作風(fēng)方面能夠樹立正確的事業(yè)觀、價(jià)值觀和政績觀，加強(qiáng)制度建設(shè)，帶頭搞好上級精神的貫徹落實(shí)工作，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作制度，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生各項(xiàng)核心制度，認(rèn)真分解落實(shí)公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任目標(biāo)，但在工作中也存在落實(shí)制度有時較松，管理不嚴(yán)、有不愿太較真的現(xiàn)象。在工作效率方面，能夠積極主動開展工作，對全院工作合理安排，沒有出現(xiàn)辦事效率低，辦事拖沓，不負(fù)責(zé)任貽誤工作等現(xiàn)象，能夠及時理解上級意圖，積極推動工作開展，對職工反映的問題和工作中出現(xiàn)的問題，能夠及時解決。但工作中也存在要求不嚴(yán)，隨行就市，甚至個別時候有等的思想，在工作質(zhì)量方面能夠嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)范，對患者認(rèn)真負(fù)責(zé)，迎接上級檢查不應(yīng)付，不對付，不湊乎。遇到問題認(rèn)真對待，落實(shí)整改。對上級及公司黨政安排部署的工作及時傳達(dá)貫徹落實(shí)。關(guān)心職工反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，及時解決職工困難，保證了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。但工作中也不同程度存在要求多，布臵多，監(jiān)督檢查跟進(jìn)不及時的現(xiàn)象。

二、切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強(qiáng)凝聚力。再公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下，能夠帶領(lǐng)全體職工務(wù)實(shí)求新，積極努力開展工作，落實(shí)工作職責(zé)，明確工作目標(biāo)，堅(jiān)持少說多做，發(fā)揮黨員模范作用率先垂范，使全體黨員不斷增強(qiáng)了維護(hù)大局的思想觀念，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)協(xié)作的思想作風(fēng)有，保持了積極進(jìn)取的精神狀態(tài)，在全體職工中營造了諧相處的工作環(huán)境，相信職工、關(guān)愛員工、依靠員工的良好氛圍得到明顯增強(qiáng)。

三、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定，自覺踐行廉政承諾，堅(jiān)持了四項(xiàng)制度，個人重大事項(xiàng)及時向上級進(jìn)行了報(bào)告，個人收入進(jìn)行了及時申報(bào)，能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，組織紀(jì)律，經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律，群眾工作紀(jì)律，自覺做到同黨中央保持一致，遵守民主集中制，重大事情集體決策，廉潔奉公，不貪占便宜，能不計(jì)私利、公道正派用人，保持黨榮傳統(tǒng)，艱苦奮斗，將黨的利益和職工群眾的利益放在前頭。加強(qiáng)對班子成員遵章守紀(jì)教育，沒發(fā)生違法違紀(jì)問題，根據(jù)中央省市及兗礦集團(tuán)要求，積極開展治理商業(yè)賄賂工作，采取措施堵塞漏洞，積極防范，未發(fā)現(xiàn)商業(yè)賄賂現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行公司工資制度改革，干部收入、效益工資分配堅(jiān)持向職工公開，認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，堅(jiān)持按財(cái)務(wù)制度辦事，費(fèi)用支出層層把關(guān)，符合財(cái)務(wù)規(guī)定，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。發(fā)揮群眾監(jiān)督員作用，堅(jiān)持經(jīng)常性的溝通交流，招待費(fèi)支出情況，監(jiān)督基本清楚，建立了院務(wù)公開制度，并按照制度要求堅(jiān)持公開原則，凡需公開的事項(xiàng)都讓職工清楚。

四、下一步打算：

一是充分認(rèn)識學(xué)好政治理論的重要意義，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，力求完整準(zhǔn)確地掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江總書記“三個代表”重要思想的精神實(shí)質(zhì)。堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，用理論指導(dǎo)工作。通過學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。二是繼續(xù)深化提轉(zhuǎn)增活動，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，合理擺布各項(xiàng)工作，力求從繁重的日常事務(wù)中擺脫出來，經(jīng)常深入基層科室圍繞“難點(diǎn)、熱點(diǎn)”問題調(diào)查研究和廣大醫(yī)護(hù)人員交朋友，虛心聽取他們的意見和建議，掌握第一手材料，從自身職能出發(fā)為職工多解決一些實(shí)際問題。要在“勤奮、求真、務(wù)實(shí)”上下功夫，堅(jiān)持說實(shí)話、干實(shí)事、求實(shí)效，愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、埋頭苦干，力戒形式注意，時刻警惕犯脫離群眾的錯誤。三是深刻領(lǐng)會鄧小平同志“解放思想、實(shí)事求是”理論精髓，以江澤民總書記“三個代表”重要思想為準(zhǔn)則，以“三個有利于”為評判標(biāo)準(zhǔn)，徹底打破計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的條條框框的束縛，勇于創(chuàng)新，敢于突破，不唯書，不唯上，只唯實(shí)。創(chuàng)造性地開展工作，努力使自己管理的工作為大陸公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有的作用。四是在日常學(xué)習(xí)和工作中，始終牢記自己是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，自己的一言一行都會對職工群眾產(chǎn)生一定影響，時時處處注意發(fā)揮率先垂范作用和模范帶頭作用。工作上積極努力認(rèn)真。積極履行好自己肩負(fù)的工作職責(zé)。積極協(xié)調(diào)好班子其他成員，做到工作上多支持、政治上多關(guān)心、生活上多幫助，帶好隊(duì)伍。個人要身先士卒，要求職工群眾做到的自己首先做到，要求職工群眾不做的自己堅(jiān)決不做。工作中既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體醫(yī)護(hù)以嶄新的風(fēng)貌，飽滿的熱情、扎實(shí)的作風(fēng)，認(rèn)真的態(tài)度，以及強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，開拓進(jìn)取，拼搏爭先，優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為醫(yī)院協(xié)調(diào)、穩(wěn)定、發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2012年3月7日

第二篇：醫(yī)院黨支部民主生活會

醫(yī)院黨支部民主生活會

意見反饋和整改措施 在接到衛(wèi)生局黨委關(guān)于開好2011年基層班子黨員干部民主生活的的通知后，我黨支部立即認(rèn)真做了動員部署，制訂了詳細(xì)的計(jì)劃和實(shí)施方案，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，并廣泛征集了黨員群眾提出的意見和建議，于2011年11月4日上午十時召開了民主生活會，會上支部書記孫愛華同志就對加強(qiáng)班子建設(shè)、促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展等重要意義進(jìn)行了說明，并帶頭進(jìn)行了深刻的剖析和自我批評，坦誠地剖析了自己，找出自身存在的問題，明確了問題存在的原因及今后努力的方向，給此次民主生活會開了一個好頭。會上班子全體成員都認(rèn)真總結(jié)了一年來自己的工作情況，并進(jìn)行自我批評，班子成員之間開誠布公地進(jìn)行了相互的批評，提出缺點(diǎn)和希望，每位成員對大家提出的批評都表示欣然接受。班子成員帶著真誠、互信、互幫、互學(xué)的精神認(rèn)真地召開了這次會議，通過這次會議，進(jìn)一步增強(qiáng)了班子成員間的信任，增進(jìn)了彼此間的了解，增強(qiáng)了班子的凝聚力，是一次非常成功的民主生活會，通過這次會議可以看出我院黨支部是一個“團(tuán)結(jié)、和諧、積極向上”的領(lǐng)導(dǎo)班子。

我院黨支部對黨員群眾所提意見建議予以采納并制訂整改方案。黨政班子表示員工所提意見中肯，積極為醫(yī)院發(fā)展建言獻(xiàn)策，對班子在工作、廉政等方面提出很好的建議意見，班子結(jié)合工作進(jìn)行了認(rèn)真對照，會議還強(qiáng)調(diào)2011年在全體員工的共同努力下，醫(yī)院各項(xiàng)工作取得長足進(jìn)步，現(xiàn)在要抓緊年前有限時間，努力完成年初制定的各項(xiàng)工作計(jì)劃，同時抓緊時間完成張總提出的一些工作要求，對明年的工作和發(fā)展再作深入謀劃：一要認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想： 不斷的學(xué)習(xí)胡錦濤同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話和十七屆中央紀(jì)委第六次全會上的重要講話及全會工作報(bào)告，美聯(lián)臣在行業(yè)對中有了一定的影響，熟悉和認(rèn)可，但我們要清醒的認(rèn)識到，我們肩上的擔(dān)子還很重，要真正證明自己的能力和品牌，要更準(zhǔn)確地找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，充分發(fā)揮員工的主觀能動性和廣告媒體宣傳作用，使醫(yī)院真正走向良性循環(huán)的發(fā)展軌道。二要緊扣重點(diǎn)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用：加強(qiáng)黨支部的自身建設(shè)，全面提高黨員干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，更好的發(fā)揮黨員干部的先進(jìn)模范作用，逐步實(shí)現(xiàn)黨員干部教育培訓(xùn)的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制，通過自己的骨干、帶頭和橋梁作用，影響和帶動周圍的群眾共同實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的良好穩(wěn)步發(fā)展。三凝聚員工，提升素質(zhì)：醫(yī)院黨支部高度重視民主生活會職工代表所提的意見和建議，都是有利于醫(yī)院發(fā)展的，全體職工積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策，共同思考，和醫(yī)院一起謀求發(fā)展，黨支部書記還利用總結(jié)工作和平時交班過程中，不時對黨員進(jìn)行講評，鼓勵先進(jìn)，激發(fā)他們的工作熱情。要求把黨員的先進(jìn)性帶到日常工作中去，感染身邊的每一個人，從而使全院員工的整體素質(zhì)得到提高，整體精神面貌又上一個新臺階。在未來還將繼續(xù)帶領(lǐng)全體員工齊心協(xié)

力、團(tuán)結(jié)一致，共同推動醫(yī)院又好又快的發(fā)展。

第三篇：黨支部民主生活會發(fā)言材料

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)通知要求，今天召開民主生活會，本人現(xiàn)就學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)等方面存在的差距和問題進(jìn)行剖析，黨支部民主生活會發(fā)言材料。主要是：

一、學(xué)習(xí)方面

一是學(xué)習(xí)計(jì)劃性不夠。在實(shí)際工作中，難以靜下心來潛心學(xué)習(xí)。即使抽空翻閱一下報(bào)刊雜志，瀏覽一些政治理論書籍及有關(guān)書籍，但也往往是蜻蜓點(diǎn)水，真正掌握的理論和業(yè)務(wù)知識不夠全面，缺乏學(xué)習(xí)的計(jì)劃性。

二是學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不夠。當(dāng)前工作形勢對我們高中教師的綜合素質(zhì)提出了很大挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)是刻不容緩的事情。不僅要學(xué)本職的，還要學(xué)經(jīng)濟(jì)和法律等方面的，雖然我有著學(xué)習(xí)的習(xí)慣，但是還不夠深入細(xì)致，不夠系統(tǒng)全面，而且學(xué)起來粗枝大葉，不做深究，缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)的深度和廣度。

三是學(xué)習(xí)效果不明顯。雖然能夠帶頭從堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)道德修養(yǎng)、發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主、嚴(yán)明政治紀(jì)律等方面學(xué)習(xí)黨章、黨的各項(xiàng)方針政策及其他理論和科技知識，但是理論素養(yǎng)提高不快，特別是理論聯(lián)系實(shí)際不夠，還不能很好地用理論去指導(dǎo)工作實(shí)踐，不能做到學(xué)以致用、學(xué)用相長，演講稿《黨支部民主生活會發(fā)言材料》。另外，在學(xué)習(xí)過程中，世界觀、人生觀和價(jià)值觀的對照改造還不深刻，黨性鍛煉還不夠。

二、工作方面

一是工作思路不夠開闊。雖然堅(jiān)持加強(qiáng)思想修養(yǎng)，不斷解放思想，但是在具體實(shí)踐中，想問題、做工作沿襲老方法、老套路較多，創(chuàng)新工作方法較少；面對新時期學(xué)生出現(xiàn)的新矛盾、新問題，考慮教學(xué)難處比較多，存有畏難情緒，有時感到辦法不多，特別是在服務(wù)學(xué)生、提高學(xué)生成績方面思路還不寬，措施還不夠得力。

二是工作目標(biāo)不夠明確。雖然年初學(xué)校已經(jīng)將教學(xué)工作目標(biāo)任務(wù)都已下達(dá)給我們，但是由于個人沒能把求量與求質(zhì)有機(jī)地結(jié)合起來；雖然能完成工作任務(wù)，但也是只求一般標(biāo)準(zhǔn)，把標(biāo)尺定的不夠高，沒有自我加壓、精益求精。

三是工作業(yè)績不夠凸現(xiàn)。主要是本人在實(shí)際工作中缺乏一定的方式方法，領(lǐng)導(dǎo)布置的一些重點(diǎn)工作，開展不夠得力；平時深入班級、深入學(xué)生不夠，言傳身教的少，從而造成所負(fù)責(zé)的學(xué)科教學(xué)在全校沒有大的亮點(diǎn)，沒

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第四篇：黨支部民主生活會發(fā)言材料

民主生活會發(fā)言

首先，感謝市公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中前來參加開發(fā)區(qū)分公司的民主生活會。民主生活會在基層黨建方面起著非常重要的作用，對加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想、作風(fēng)建設(shè)，依靠自身力量解決矛盾，有效地進(jìn)行黨內(nèi)監(jiān)督，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，改進(jìn)作風(fēng)，保證黨的路線、方針、政策和決議的正確貫徹執(zhí)行等方面，都是至關(guān)重要的。為了開好這次會議，我們精心準(zhǔn)備，廣泛征求了黨內(nèi)外群眾的意見和建議，在支部成員之間開展了談心交流活動，并召開了專題會議集中組織學(xué)習(xí)了民主生活會的學(xué)習(xí)材料，認(rèn)真分析了前一段工作中取得的成績和不足，下面我就2010年開發(fā)區(qū)分公司的主要工作情況匯報(bào)如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

一、主要工作情況

今年，開發(fā)區(qū)分公司在市公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)市公司年初工作會議精神，以打造具有核心競爭力的現(xiàn)代通信企業(yè)為目標(biāo)，以強(qiáng)化基礎(chǔ)管理、防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、提升服務(wù)質(zhì)量和加強(qiáng)市場營銷、加快業(yè)務(wù)發(fā)展、提高經(jīng)營效益為工作重點(diǎn)，牢固樹立以人為本的經(jīng)營理念和科學(xué)的發(fā)展觀，充分調(diào)動全體員工的工作積極性和主動性，各項(xiàng)業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出快速發(fā)展的良好勢頭，成熟的經(jīng)營理念初步形成，可持續(xù)發(fā)展的潛力初步顯現(xiàn)。

（一）業(yè)務(wù)收入及業(yè)務(wù)發(fā)展位居前例。2010年，我們認(rèn)真貫徹市公司工作部署，以調(diào)整發(fā)展結(jié)構(gòu)和轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主，以市場為龍頭，以提升能力為手段，以強(qiáng)化執(zhí)行力為保障，堅(jiān)決貫徹

市公司的方針政策，帶領(lǐng)全體員工，突出抓好移動、寬帶業(yè)務(wù)，切實(shí)提升企業(yè)運(yùn)營效益和精細(xì)化管理水平。截止10月份，通信服務(wù)收入2507.73萬元，完成全年預(yù)算的88.99%，同比增長12.14%。2G凈完成8063戶，3G累計(jì)凈增769部。

（二）深化激勵約束機(jī)制改革，建立新型收入分配機(jī)制和客戶服務(wù)機(jī)制，調(diào)動了全體員工的工作積極性、主動性。一是層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，細(xì)分目標(biāo)、明確責(zé)任。二是制定了績效工資考核分配辦法，以業(yè)績論英雄、按貢獻(xiàn)取報(bào)酬的收入分配機(jī)制初步建立；三是推行了全員客戶經(jīng)理制度，使一線人員與后臺支撐的人員都有營銷任務(wù)，突出了以市場為導(dǎo)向的營銷戰(zhàn)略。

（三）以效益與質(zhì)量為契機(jī)，加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè)，基礎(chǔ)管理工作得到提高。在貫徹市公司各項(xiàng)營銷政策及營銷活動工作中，不搞形式，不走過場，同時結(jié)合實(shí)際對現(xiàn)有工作流程和崗位內(nèi)控制度進(jìn)行了改進(jìn)，為下一步營銷打好了基礎(chǔ)。

（四）注重黨風(fēng)廉政建設(shè),做好基層黨組織建設(shè)。一是突出基層黨組織和共產(chǎn)黨員的的主體地位，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用;再是開展各種形式的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和交流活動，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與加強(qiáng)黨員的先進(jìn)性教育結(jié)合起來，與行業(yè)作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來，與發(fā)揮黨員模范示范作用結(jié)合起來。三是大力倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新精神和奉獻(xiàn)精神，不斷增強(qiáng)全員上下的凝聚力、向心力和整體競爭力，在全員形成一種團(tuán)結(jié)向上、和諧信任的新型人際關(guān)系和濃厚的文化氛圍，為各項(xiàng)業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展

注入生機(jī)和活力。

(五)是貼近群眾，廣泛征求意見。為進(jìn)一步檢查分公司班子成員一年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況，我們在近期召開的經(jīng)營分析會上通報(bào)了此次民主生活會的時間和主題。同時，由盧守海、李偉兩位副總和相關(guān)人員組成征求意見組到分公司各部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)營業(yè)部召開座談會，征求了解群眾對班子及成員的意見和建議，掌握社情民意，傾聽黨員、干部和群眾的呼聲，為民主生活會找準(zhǔn)問題和切實(shí)整改打下了良好的基礎(chǔ)。從征求到的情況看，大家對局班子及其成員的工作表示滿意，認(rèn)為發(fā)展和改革局班子作風(fēng)務(wù)實(shí)，能了解基層具體情況，給予工作指導(dǎo)，注重為基層排憂解難，并給予大力支持，在基層中有較高威信。

二、自我剖析方面

根據(jù)民主生活會的要求，在認(rèn)真聽取各方意見和建議的基礎(chǔ)上，本著批評與自我批評的態(tài)度，挖掘問題，分析原因，對本人思想進(jìn)行了深層次的剖析。

（一）在理想信念和政治思想學(xué)習(xí)方面。本人十分注重加強(qiáng)主觀世界的改造，合理解決好權(quán)力觀、地位觀、利益觀、政績觀和群眾觀問題，在各項(xiàng)工作中處處樹立科學(xué)的發(fā)展觀和成熟的經(jīng)營理念。通過學(xué)習(xí)胡錦濤、溫家寶有關(guān)講話精神和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，使自己對“三個代表”有了更深刻的認(rèn)識，更加堅(jiān)定了共產(chǎn)主義理想信念，自身的政治意識、責(zé)任意識、大局意識進(jìn)一步增強(qiáng)，政策水平、理論

水平、決策水平進(jìn)一步提高。

（二）在黨性原則和黨性修養(yǎng)方面，牢固堅(jiān)持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想；堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn)；牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀；堅(jiān)持民主集中制，遵守黨的紀(jì)律，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。

（三）在工作作風(fēng)和生活作風(fēng)方面

在工作中堅(jiān)持實(shí)事求是，堅(jiān)決反對形式主義和官僚主義，把心思用在工作上。作為“一班之長”，時刻保持清醒的頭腦，要求自己緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮模范帶頭作用和主觀能動作用，以高度的責(zé)任感心和踏實(shí)的工作作風(fēng)，投身到“爭優(yōu)創(chuàng)先”的熱潮中來。同時，在工作中進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，要求別人做到的，自己必須首先做到，處處嚴(yán)格要求自己，以自己的實(shí)際行動為員工作出榜樣，切實(shí)樹立在員工隊(duì)伍中的威信。

（四）在堅(jiān)持群眾路線方面，我始終堅(jiān)持把群眾和員工的利益放在首位，為員工辦實(shí)事，解決實(shí)際問題，盡量多地與員工交流與溝通，激發(fā)員工的積極性與創(chuàng)造性，努力使員工在為聯(lián)通事業(yè)奉獻(xiàn)的同時實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的輝煌。

（五）在廉潔自律方面，我嚴(yán)格按《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》要求自已，克已奉公，率先垂范，大事講原則，小事講風(fēng)格，處處以一名模范共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，做到自重、自省、自警、自勵。

三、存在的不足和改進(jìn)的措施

雖然我在工作中取得了一定的成績，但離公司黨委的要求還有一定差距，還存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

1、新業(yè)務(wù)、新知識的學(xué)習(xí)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。現(xiàn)在是知識經(jīng)濟(jì)的時代，各種新政策、新知識、新理論、新業(yè)務(wù)日新月異，只有不斷的學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)改革的形勢發(fā)展的要求，才能適應(yīng)我行股份制改革的要求。

2、對職工的思想狀態(tài)關(guān)心不夠。從這次征求的意見和建議可以看出，在日常工作中，過多的注重了業(yè)務(wù)的發(fā)展，忽視了員工思想的變化；過多的制訂各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，忽略了對員工心理和生活的關(guān)心。今后，應(yīng)積極開展豐富多彩的業(yè)余活動，廣泛開展家園文化建設(shè)活動，及時掌握員工的思想動態(tài)和普遍要求，密切黨群關(guān)系，增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間、員工與員工之間的感情交流，不斷增強(qiáng)全部上下的凝聚力、向心力和整體競爭力，在全部上下形成一種團(tuán)結(jié)向上、和諧信任的新型人際關(guān)系和濃厚的文化氛圍，為各項(xiàng)業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展注入生機(jī)和活力。

3、理論學(xué)習(xí)不夠深入。深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的自覺性、系統(tǒng)性不夠，往往是被動地、膚淺地學(xué)，淺嘗輒止。對理論武裝頭腦的緊迫性認(rèn)識不足，理論學(xué)習(xí)不夠重視。存在實(shí)用主義，要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的多學(xué)，與工作關(guān)系不相關(guān)的少學(xué)或不學(xué)。有時學(xué)習(xí)的主題不突出，針對性不強(qiáng)，缺少層次。一般通讀多，重點(diǎn)精讀少，做讀書筆記更少。有時學(xué)用脫節(jié)，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的意識不強(qiáng)，沒有充把理論和實(shí)踐緊密地聯(lián)系起來。

4、調(diào)查研究還需進(jìn)一步加強(qiáng)。平時大部分精力用于公關(guān)和客戶營銷上，沒能抽出足夠的時間和精力深入群眾調(diào)查研究，一定程度上影響了決策水平的提高。今后應(yīng)多傾聽群眾意見，多搞調(diào)查研究，多收集好的意見和建議，并在工作和業(yè)務(wù)發(fā)展中加以運(yùn)用。

第五篇：黨支部民主生活會個人發(fā)言

民主生活會（2011-3-22）

對照書記在干部會上提出的機(jī)關(guān)干部容易出現(xiàn)的六個方面的問題，自己也深刻感到了自己的問題和不足。下面我就自身存在的問題、原因和今后努力的方向，向大家作個匯報(bào)：

一、存在的問題和原因

1.學(xué)習(xí)主動性還不夠強(qiáng)。學(xué)習(xí)上主要表現(xiàn)以下幾個問題，學(xué)習(xí)的主動性還不是很強(qiáng)，學(xué)習(xí)的自覺性不夠，深入研究的學(xué)習(xí)態(tài)度不濃。有時，在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識中，感到只要能掌握當(dāng)前用到的就行，其余的業(yè)務(wù)知識用到時可以再學(xué)。在日常也愛好看看新聞，報(bào)紙，但更多的只是停留在了解上，沒有在理解上下功夫，沒有在日常生活工作中加以理性思考。產(chǎn)生問題的原因：思想上對學(xué)習(xí)不夠重視，認(rèn)為現(xiàn)在主要是完成日常的業(yè)務(wù)工作，沒有從學(xué)習(xí)提高素質(zhì)，提高服務(wù)能力上去認(rèn)識。

2.工作主動性還不夠好。工作中，個人的業(yè)務(wù)能較好地完成，但是工作的主動性還不夠好。主要表現(xiàn)在工作的超前意識不強(qiáng)，不能對業(yè)務(wù)工作做到早知道、早謀劃、早準(zhǔn)備。有的業(yè)務(wù)工作還不夠熟悉，有時還需要在同事的提醒之后，才知道要做。產(chǎn)生問題的原因：職責(zé)內(nèi)的業(yè)務(wù)工作還不夠熟悉，工作套路還不老練，工作責(zé)任心還有待提高。

3.工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。工作中，有時還存在工作不夠細(xì)致的問題，有時還存在忙亂現(xiàn)象，有時還存在工作質(zhì)量不高的情況。究其主要原因，就是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作態(tài)度還不夠嚴(yán)謹(jǐn)，工作能力還有待提高。

4.業(yè)務(wù)鉆研意識不濃厚。工作一年來，業(yè)務(wù)知識的了較大的長進(jìn)，但個人對業(yè)務(wù)知識的鉆研意識不強(qiáng)，注重眼前工作較多，深入研究縱向發(fā)展的較少，對工作創(chuàng)新意識不夠。產(chǎn)生問題的原因：工作統(tǒng)籌意識不夠好，工作上還是有為完成而完成的心理，沒有從深層次對業(yè)務(wù)工作進(jìn)行思考。

二、今后努力方向

1.加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，提高思想水平。加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)的自覺性，學(xué)政治理論，提高理性思考能力。學(xué)文化知識，提高文化素養(yǎng)。學(xué)業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)能力。學(xué)法律知識，增強(qiáng)法紀(jì)觀念。

2.加強(qiáng)工作主動性，提高工作水平。在工作中，樹立超前意識，做到凡事先謀劃，事中有檢查，事后有反思。達(dá)到做一件事，成一件事要求。同時，在工作中要注意工作的積累，及時做好工作筆記，及時向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，提高自身工作水平。

3.加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高工作效率。平時，努力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，時時提醒和約束自己，工作中做到細(xì)心加細(xì)致，多檢查，多反復(fù)檢查，杜絕工作失誤出現(xiàn)。同時，不斷加強(qiáng)與基層學(xué)校的聯(lián)系，提高服務(wù)意識，增強(qiáng)工作效率。

4.加強(qiáng)鉆研意識，提高業(yè)務(wù)能力。要進(jìn)一步增強(qiáng)研究意識，對不懂的業(yè)務(wù)做到多問，多看，多學(xué)。多向領(lǐng)導(dǎo)和同事問，多看以前的業(yè)務(wù)資料，多學(xué)各類文件和書箱。做到不但會業(yè)務(wù)，還要向精業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)變，達(dá)到不斷提高業(yè)務(wù)能力的要求。