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愛崗敬業演講稿

時間:2019-05-12 15:11:09下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《愛崗敬業演講稿》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《愛崗敬業演講稿》。

第一篇:愛崗敬業演講稿

愛崗敬業演講稿

尊敬的各位領導、給位朋友、女士們、先生們:

今天我們在這兒歡聚一堂,共同探討如何做到愛崗敬業、做好本職工作。我來到聯盟建安有限公司工作不到三個月的時間,我實在沒有資格在這里夸夸其談我在我崗位上作的成績。那么我就根據我的個人實際來談談如何才能做到愛崗敬業、做好本職工作。

一、要做事先做人

無論我們做什么工作、在哪個崗位上,做人是第一重要的。我們中國的三大文化主流,雖然對做人有不同的要求,但是都強調做人的重要性。比如:儒家強調的要做社會的中流砥柱,道家所說的要做到因勢利導,佛家的自度度人以及《易經》的做人做事要和合于陰陽之道,歸根結底就是為人要做到謙虛、謹慎、誠實、誠懇、誠信,這就是做人的基本要求,我認為這也是做到愛崗敬業、做好本職工作的起碼條件。這里所強調的是人的思想、修養、品德、品性。如果一個人的思想修養很差,沒有良好的道德修養,他的學歷越高,知識越多,就有可能會向反面走的越遠。給他一份工作,他會干的很糟糕;給他一個崗位,他會壞了一個部門;給他一個項目,他能干成豆腐渣;給他一個團隊,他能把這個團隊帶進萬劫不復。可見做人的重要性。在這里我給大家講一個小故事:

日本的松下企業是一家世界著名企業,他的老總叫盛和稻田(名字我記不清了,為了敘述的方便,暫且這樣稱他吧),他一生創建了好幾個世界五百強,但是他每年都要抽出幾天時間去要飯(乞討)。1

他的做法讓很多人不理解,后來他解釋說:我乞討的目的不是為了標新立異。一個人在富貴中時間長了,不自覺的就會生出傲慢心理,就會產生虛榮心。我就是用這種方法來打消我的這種心理。同時在乞討中感受施舍者的不同心態,扔給我錢的,我接受,很誠懇地給我施舍的人,我一定要記住他,找到他,而且想辦法把他挖到我的公司。我們公司的很多領導都是我在乞討中誠懇給我施舍的人,我不是為了報恩。而是因為他們對一個乞丐都能很誠懇,表現出了他們的責任心,體現出了他們的思想境界和人生修養,讓這樣的人擔任領導最合適。

松下的老板和中國蒙牛乳業的牛根生老總的觀點可謂不謀而合。老牛是這樣說的:有德無才,培養使用;有德有才,提拔重用;有才無德,降級使用;無德無才,堅決不用。

童雁觀點:知識、技術是學來的;能力是通過實踐鍛煉出來的;一個人的思想品德是自己通過不斷地反思自己,認識自己,改正自己而修出來的。

做到愛崗敬業、做好本職工作的第二點就是要不斷地學習

學習,對于我們每一個人來說都是至關重要的,是一輩子的事。學習的目的就是為了掌握知識技能,提高自己的學識修養,使自己能夠成為一個具有完全人格魅力的人。在這里我們重點探討第一點;掌握知識技能。

在日常工作中,我們經常聽到有人說:在某一行干的時間長了,干煩了,不想干了。我個人分析認為,既然能在這一行干這么長時間,那是因為最初從事這一項工作的時候,所掌握的知識技能,能夠適應

工作的需要,能夠在崗位上做出成績,并且享受到了取得成績的欣喜。后來因為沒有繼續學習更先進的知識技能,造成工作沒有效率或者沒有利益,因此也就厭煩了自己所從事的工作。

因此當我們有了一份工作,有了一個崗位的時候,我們不僅要干好本職工作,還要注重學習與本行業、本崗位有關的新知識新技術,如果不學習,必然被崗位淘汰、被工作淘汰、被時代淘汰。

童雁觀點:這個世界上本沒有什么使人體面地崗位、讓人快樂的工作,只有快樂的工作者。

這就是一個人對待工作對待崗位的心態問題。我再給大家講一個有關這方面的故事:

工地上有三個人正在干活,老板走過來問第一個人:你在干什么?他說:我在搬磚。老板又問第二人,他說我在砌墻,第三個人的回答是我在建一座宮殿。

因此我說心態決定你對工作的態度,第一個人的工作肯定是勞累的,因為他心中只有磚塊,他的目標就是搬磚。第二個人的心中是一堵墻,那么第三個人的心中就是一座宮殿。這就是三個人對待工作的三種不同心態,三種不同目標。我相信第三個人的工作肯定是快樂的,因為他的目標是宮殿。所以我們對待工作一定要有大的格局,要有目標。

童雁觀點;樹立了美好的目標,就要大膽的向目標邁進,暫時不要管能不能成功,因為追求本身就很神圣。

有了目標我們不一定會贏,沒有目標必定會輸。

我相信這個世界上沒有落后的知識和技術,只有落后的人和思想。同樣的道理,這個世界上也沒有衰敗的行業,只有衰敗的企業。企業的衰敗最重要的一點同樣是因為沒有學習新的技術,沒有創新。第三,做好本職工作還要重視鍛煉,加強交流

前面我們講了學習的重要性,如果學習了新的知識新的技術而不加以應用,那么等于紙上談兵。鍛煉的過程就是把知識技能轉化為成績的過程。我們所說的豐富經驗就是在這個過程中總結出來的。這就是孔子講的“思而不學則罔,學而不思則殆”的道理。學而不思考、不實踐、不能應用就是空頭理論;只干而不思考就是埋頭苦干,埋頭苦干固然是一種美德,但是任何一個領導,在用人的時候,不僅僅雇傭員工的雙手,更愿意雇傭員工的大腦。

加強交流,就是在工作中還要和相同職業、相同工作、相同崗位的人進行交流。交流的目的就是看看別人怎么干,怎么應用知識技能,檢查自己是不是有缺點,同行的朋友是不是學習了新的技術。這就是知己知彼的道理。通過交流才能交心,交心才能交友,朋友多了才好交易。

總結以上我談的愛崗敬業,做好本職工作的道理,總結起來就是八個字:與時消息,與時俱進。與時消息就是掌握與工作相關的最新信息、最新動態、最新技術,使自己永遠不落后,在工作中能夠不斷取得成績,這樣才會與時俱進。

最后我為大家講兩個成語,我認為這兩個成語與我們今天的話題同樣有關。第一個是孔子說的“后生可畏,焉知后來者不如今也”,千百年來的教育家都說年老的人不要因為自己有經驗就看不起年輕人,你怎么知道年輕人比不過我們現在呢?我的理解不同于兩千年來的傳統理解,應該屬于我的專利理解,這就是:三十而立,四十不惑,五十而知天。一個人三十歲確立了目標,四十歲對這個行業的了解已經很清楚了,到了五十歲,這個行業再大的問題你都能解決,五十歲以后才開始創業,集結了前半生的所有經驗智慧,用于后半生的創業中,你怎么知道你的后半生所創造出來的價值不能超過你的前半生呢?所以人的后半生才是最值得敬畏的時光。接下來講解第二個成語,“絕學無憂”,這是孔子的老師---老子說的,千百年來的中外研究家都在批評說這是老子的愚民理論,讓人沒有知識沒有技能沒有智慧。我的理解不同于這種傳統的解釋,因此也應該是我的專利理解,這就是說:一個人你把世上與你從事工作的相關學問全部都學完了、學盡了、學遍了,道理都弄通了,那么你在工作中還有什么可憂慮的呢?

我的演講到此結束,但愿我的演講能給大家帶來歡樂、帶來愉快、能給大家啟迪、啟示和啟發。

謝謝大家!

第二篇:愛崗敬業演講稿

青春與使命同行

青春,是響亮高亢的音樂;青春,是絢麗多彩的圖畫;青春,是自信的姿態,是激情的年代。

年輕的朋友們,什么樣的青春最有意義?是一心多掙錢,盡情享受生活?還是通過艱苦奮斗,實現自我價值?作為一名年輕的鄉鎮干部,我的回答是:只有植根在深厚的泥土中,青春的花朵才會更美麗;只有鋪展在廣闊的農村,青春的畫花才會更加生動、更加艷麗!

也許有人會反問,農村、農業、農民,沾上個“農”字,不有點土氣嗎?也許有人會懷疑,農業發展那么艱難,農村條件那么艱苦,農民素質又不高,你年紀輕輕能做好三農工作嗎?也許還有人會說,農村工作者“晴天太陽雨天泥,雪花當粉風當衣”,論地位不高,論待遇又低,你真的會引以為榮,引以為樂嗎?

不錯,農村花確實艱苦,農村工作確實復雜。一年到頭,起早貪黑,頂風冒雨,走的是坎坎坷坷路,串的是婆婆媽媽門。有時候你費盡口舌,才能說服一個計生對象;有時候,一件雞毛蒜皮小事,會平白無故你可能會平白無故遭人白眼,受人辱罵。可能,你要勒緊褲帶、省吃儉用,才能等到下次工資;可能,你熬白了少年頭,頭上仍然是一頂“鄉鎮干部”草帽子……

親愛的朋友,面對這一切,你能夠害怕,你能夠退卻

嗎?不,不能!有崇高使命感的我們,不能!因此,我有這樣的信念:農村是熔爐,我要在那里百煉成鋼;農村是戰場,我要在那里百戰報國!

每年的四月至六月,是農村最忙的時節,田間地頭到處都能看到鄉鎮干部的身影,他們或者指導幫助農戶種烤煙、或者苦口婆心向農戶推廣良種或新科技,風吹日曬,有人可能會問,這些人是不是大腦有問題,更甚者會取笑“又不是掙美元,何必如此拼命”;難道鄉鎮干部真是鐵澆銅鑄?難道鄉鎮干部不喜歡安逸、舒適、清閑的工作?

同志們,青年朋友們,農村要興旺,農業要發展,農民要富裕,這不僅僅是億萬農民的呼喚,不僅僅是國家建設的需要,更是我們青年干部的責任。我們要把青春深深地植根在農村的泥土之中,讓靚麗的花朵開遍廣闊的天地!

讓我們用無悔的青春去譜寫海永更加燦爛美好的明天吧!

擰在一起,我們就是一道閃電,一束光繩!

聚在一塊,我們就是整個太陽,整個星空!

站在一處,我們就是用心結成的信念不倒的墻!

攜起手來,讓我們肩并肩,用青春的熱血鑄就海永不老的魂!鄉興我榮,青春因奮斗而精彩!

第三篇:愛崗敬業演講稿

青春,以愛的名義

各位評委,各位老師:

大家好,我演講的題目是《青春,以愛的名義》。

時間如白駒過隙,彈指一揮間我走上高中教學崗位已經有三個春秋輪回。斗轉星移,從剛走出校園的黃毛丫頭到講臺上揮灑自如的年輕教師,歲月悄悄磨去了我當初對于教師職業青澀的幻想和新鮮的驚奇,卻也在不經意間沉淀了我對于這個職業深沉的愛戀和執著的信仰:青春,請以愛的名義綻放!

以愛的名義,讓青春逐漸積分出生命絢爛的篇章。曾聽過一句話:要給學生一瓢水,教師就該是一片汪洋;要給學生一顆星,教師就該是璀璨的星空;要給學生一朵花,教師就該是整個春天。初為人師,除了激動和自豪,涌上心頭的更多的是沉甸甸的責任和忐忑。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索,于是,青春的背影中少了些許張揚,多了幾分默默耕耘;年輕的臉龐消逝了幾分懵懂,卻也增添了幾多探索渴求。夜幕闌珊中,唯有那盞暖暖的孤燈伴隨我思索著一個個教學問題設計;萬家燈火時,唯有那張堅持的書桌伴隨我穿過教學層層迷茫。雖然曾經跌倒在路上,雖然曾經折斷了翅膀,雖然曾經失去了方向,雖然曾經破滅了夢想,但如今拼搏的生命如夏花般怒放,青春在不斷進取中洗盡鉛華,驚鴻般耀眼了我生命的價值和人生孜孜不倦的追求!

以愛的名義,讓奉獻奏響三尺講臺的華麗樂章!講臺催人老,粉筆染白霜。沒有太陽的奪目,沒有月亮的柔美,沒有火焰的熱烈,也沒有白云的悠遠,但”衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”的教師們卻無怨無悔、與世無爭的揮發著自己的光和熱。“一切為了孩子,為了孩子的一切,為了一切孩子”,有多少教師甘愿做學生攀登的青藤,只為他們可以觸摸夢想的斑斕,又有多少教師寧愿做學生腳下的鋪路石子,只為他們可以堅定踏實的遠行。日復一日年復一年,春秋冬夏風雨無阻,酸甜苦辣各顯其間,這方小小的三尺舞臺上,回響的不僅僅是講述知識時的抑揚頓挫,書寫的也不僅僅是加減乘除詩詞歌賦,韶華盡釋,美麗的日子就在這分分秒秒的誨人不倦中流逝,而如歌的青春卻在這年年月月的三尺講臺上永恒!

當我們的生命在一批又一批的學生身上延續,當我們的青春在一代又一代的青年身上閃光,這對于一個有限的生命來說,不正是煥發著無限的生機嗎?

路在腳下,而我剛剛啟航,荊棘布滿,而我終將一如既往。“情在左,愛在右,走在生命的兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途,點綴得香花彌漫使穿枝拂葉的行人,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可落,也不是悲涼”,用我的熱情,用我的青春,以愛的名義,奏響生命的鏗鏘!

第四篇:愛崗敬業演講稿

尊敬的各位領導,各位朋友:

大家好!今天,我演講的題目是《愛崗敬業鑄輝煌》

站在這演講臺上,我的心中有一種難以抑制的激動,好像突然間又回到那充滿憧憬和激情的學生時代,回到了豐富多彩的校園生活:當微風輕柔地托起一絲絲柳絮的時候,當太陽把它的光輝悄然披在一顆顆俊俏的柳樹上的時候,當美麗的花瓣在空中悠悠的打幾個卷兒,再輕輕落地的時候,我們正刻苦求知,幸福的享受爛漫的校園生活。

轉瞬間已參加工作,歲月的流逝、生活的考驗、工作的磨練,使我們少了一份天真,少了一份莽撞,但卻多了幾分成熟,更多了幾分敬業之心。敬業,就是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗,它表現在工作中的積極和主動、細心和耐心。人活在世上,總要有個目標,總要有個發展方向,再說的樸實些,就是要有個依托,既然把更好的發展京瑞大廈作為我們的職業,就要把自己的理想、信念、青春和才智毫無保留的奉獻給這個莊嚴的選擇,就像魚兒愛大海,就像蜜蜂愛鮮花,怎樣才能體現這份愛,怎樣才能表達這份情呢?這就要我們從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是愛崗,這就是敬業,這就是對大廈的愛。愛崗敬業,把一點一滴小事做好,把一分一秒的時間抓牢,從小處著眼,從細節入手,把優質服務和微笑服務時刻牢記心頭,積極主動、創造性的開展工作,才能不斷提高工作質量,提高工作效率,才能不斷為客人提供優質服務。

作為一名前臺接待員,首先服務于客人的是我們,客人對酒店的第一印象也是從我們這里獲得,所以,為客人提供良好的服務,成為很重要的一個環節。客人來到前臺,我們主動問候客人,并準確、高效、優質的為客人辦理入住和離店手續,客人在辦理入住時,我們應盡量提供客人需要的房型,并盡可能的滿足客

人所需的其他附加服務。客人住店期間,很多需要問詢的事宜也會到前臺咨詢,我們要細心、祥致的予以回答。當客人住店期間對酒店的工作或是服務不滿意,乃至引起投訴的時候,我們也是客人的第一傾訴對象,我們要耐心的傾聽,要從中準確的找出客人投訴的根本原因,從而很好的解決客人的投訴,化解矛盾。

要把自己的工作做好并不是一件容易事,我們每天接觸的一張張陌生的面孔,接觸著各種身份的顧客,接觸著不同性格的人,他們中間,有理解你的,有不理解你的,有素質好的,有素質差一點的,他們的要求,有我們能辦到的,有我們不能辦到的,而這些,都需要我們用自己的熱情和優質的服務去完成。我們也是人,也有自己的個性和情緒變化,而無論怎樣,我們都具有調節自己心態的強大能力,顧客高興我高興,顧客滿意我滿意,顧客的煩惱我解決,我認為顧客的事情無小事,從顧客的微笑中我也得到了很大的精神滿足。

一個人有了愛崗敬業之心,他的生命就會閃閃發光,就會豐富多彩。現在,大廈給了我們一個展示的舞臺,給了我們施展才華和能力的空間,我們每一個人都有責任做好每一項工作,為大廈的發展做出自己的貢獻。

雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。我們身處大廈第二個十年的發展浪潮,身處星評復核的關鍵時期,使命高于天,責任重如山。沒有血與火的洗禮,沒有苦與難的磨礪,沒有生與死的考驗,唯有那不變的愛崗敬業精神在催生我們戰無不勝的信念、在激勵我們攻無不克的決心、在礪煉我們獻身大廈的斗志。雖然我們作不了血染疆場的戰斗英雄,不盡是出類拔萃的英才,到不了震臂一揮四方呼應的境界,做不成服務領域叱咤風云的領軍人物,但我們都有一份對大廈的堅貞的感情,一腔奉獻大廈的無私的熱血,一以貫之的作風,一股凝聚的力量,一種頑強的斗志,這無與倫比的精神力量,就是我無堅不摧的戰斗精神。

親愛的朋友們,大廈的發展需要你我擔重任,需要你我共努力,因為我們的事業只有靠我們辛勤努力的工作,才會有更加燦爛的今天和明天。擰在一起,我們就是一束火繩;聚在一起,我們就是整個星空;站在一處,我們就是用心靈結成的信念不倒的城墻。朋友們,釋放我們對工作的熱情吧,讓我們在京瑞大廈這寬廣的舞臺上盡情的揮灑自己的青春和汗水,為太陽底下最平凡最普通卻也是最光榮最必不可少的工作做出最積極的更大的貢獻。讓我們投身于京瑞大廈第二個十年的發展大潮,劈波斬浪,讓我們肩并肩,用青春和熱血,鑄造京瑞大廈新的輝煌。

第五篇:愛崗敬業--演講稿

愛崗敬業發揚勝金精神

建設和諧富裕新鎮羅

尊敬的各位領導,親愛的朋友們:

大家好!能夠參加此次演講比賽,我倍感榮幸。今天我演講的題目是:愛崗敬業,發揚勝金精神,建設和諧富裕新鎮羅。當前,正至全市上下深入開展學習胡錦濤總書記在慶祝中國共產黨成立九十周年大會上的講話精神及建設和諧富裕新中衛大討論活動,作為寧夏勝金水泥有限公司的一名員工,如何學習和領會講話精神,投入到大討論活動中,立足本職崗位,為實現企業發展,建設和諧富裕新鎮羅做貢獻,是我們每一位員工應該思考的重要問題。

美國肯尼迪總統在就職演講時曾說過“不要問美國為我們做了什么?而要問,我們為自己的國家做了什么?”是的,不要問企業為我們做了什么?而要問,我們為自己的企業做了什么?身為一位公民,不要問鎮政府為我們做了什么?而要問我們在建設和諧富裕新鎮羅的工作中我們做了什么?

我想,作為新一代的知識型員工,我們必須與時俱進,從自身做起,立足本職崗位,充分發揚“自加壓力、自強不息、自主創新、愛拼會贏”的“勝金”精神,結合大討論活動,積極調查研究、進言獻策、努力工作,為企業發展貢獻自己的力量。通過我們的共同努力,實現企業的跨越式發展,帶動地方經濟的發展,為建設和諧富裕新鎮羅做出自己應有的貢獻。

“榮譽已經過去,在平凡的崗位上,我會一如既往地敬業、奉獻,和同事們一塊努力把工作做好。”獲得道德模范榮譽,僅22歲的劉春艷十分平靜地說。老家在湖北的劉春艷是紡織廠的一名擋車工,工作十分普通,但是,在平凡的崗位上她干出了不平凡的事,為此,還獲得了一大堆耀眼的榮譽。而面對其他紡織企業多次高薪聘請的“誘惑”,劉春艷始終沒有“動心”。她說,做一個敬業奉獻的人,就能為建設富裕和諧的社會出一分力。

劉春艷樸實的話語感染著我,在我的崗位上,我要怎么做? 要自加壓力,從思想意識上增強自身責任感和使命感,與企業同呼吸、共命運,將個人利益和企業發展緊密聯系在一起;要自強不息,發揚老一輩創業者不怕吃苦,迎難而上的工作作風,不怕困難、不畏艱辛,以滿腔熱情和百倍的信心對待工作;要自主創新,加強自身學習,不斷積累工作經驗,提升自身理論水平和業務技能;要敢拼會贏,敢于面對實際工作中遇到的困難和問題,有不解決問題不罷休的勇氣和決心;要以大討論活動為契機,將自身的思想意識統一到解決實際問題中;要以勝金村黨支部榮獲“全國先進基層組織”為激勵,樹立崇高的理想信念,提高自身思想認識,以無比自豪、積極進取的心態迎接機遇和挑戰,充分發揚“自加壓力、自強不息、自主創新、愛拼會贏”的“勝金”精神。

一支樂隊,需要全體成員的齊心協力,否則難以呈現出余音繞梁的華章;一枝玫瑰,需要根莖的無私奉獻,否則難以散發出沁人心脾的芳香;一座橋梁,需要橋墩的支撐,否則難以負載千車萬人的流

通;而一個企業的蓬勃發展,同樣需要每一位員工的腳踏實地,真抓實干。

只有作一名愛崗敬業的員工,才會在自己的工作崗位上為企業做出貢獻,為鎮羅鎮,乃至中衛市的和諧富裕發展奉獻自己的微薄之力。讓我們大家都在各自的崗位上,恪盡職守,勤奮工作,勇于創新,積極創業,共同建設富裕幸福的家園。

謝謝大家!我的演講完了

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