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鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部 自我鑒定

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第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部 自我鑒定

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部 自我鑒定

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個人工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個人工作總結(jié) 我自大學(xué)畢業(yè)選調(diào)到***鎮(zhèn)工作以來,始終高舉鄧-小-平理論偉大旗幟,認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想,堅決貫徹落實黨的路線、方針、政策,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作,以黨和政府滿意、群眾滿意為最高標(biāo)準(zhǔn),踏實工作,務(wù)實開拓,圓滿完成了鎮(zhèn)黨委、政府交付的各項工作,為全鎮(zhèn)兩大文明建設(shè)做出了應(yīng)有貢獻(xiàn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部 自我鑒定。1998年被評為鎮(zhèn)“先進(jìn)工作者”;1999年被評為鎮(zhèn)“優(yōu)秀黨員”,**市和**市“優(yōu)秀通訊員”,**市委辦公室“督查工作先進(jìn)個人;XX年獲**市“通訊報道”一等獎,獲**市“學(xué)科技、用科技,爭做先進(jìn)生產(chǎn)力代表”比賽二等獎并獲得**市“農(nóng)村先進(jìn)生產(chǎn)力代表”榮譽(yù)稱號。

一、立足實際,發(fā)揮特長,當(dāng)好鎮(zhèn)長助理 我按照“會干、苦干、善干“的要求,以全鎮(zhèn)的工作大局為重,以全鎮(zhèn)人民的根本利益為重,立足自身崗位,不浮飄、不蠻干、不怕苦、不怕累、不計個人得失,踏踏實實地干工作。一是深入實際,迅速了解全鎮(zhèn)情況。在參加工作的頭一個多月,我騎自行車跑遍了全鎮(zhèn)45個村莊和主要企業(yè),和干部交流思想,向他們學(xué)習(xí)經(jīng)驗,向群眾征求意見,聽取反映,迅速了解了鎮(zhèn)情民-意,為以后開展工作奠定了堅定基矗二是發(fā)揮寫作特長,干好辦公室文字工作。在大學(xué)里我曾學(xué)過應(yīng)用文寫作而且也比較喜歡應(yīng)用文寫作,所以主動請求到辦公室工作。在工作中,我不以大學(xué)生自居,更不以選調(diào)生自傲,積極向同事們學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),很快成為了辦公室的一名主力。在那兩年中,先后在盛市、縣各級報紙、電臺、電視臺上發(fā)表文章250多篇,完成各類上報材料、大會交流材料、大會講話等100多份,其中有兩份材料在省級大會上交流,有兩篇文章分別獲得鄒城市報“宏河杯經(jīng)濟(jì)論文優(yōu)秀獎”和鄒城市委宣傳部慶祝建國50周年征集活動“優(yōu)秀論文獎”,自我鑒定《鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部 自我鑒定》。從事文字工作十分辛苦,有時要黑白連軸轉(zhuǎn),有時要連續(xù)“開夜車”,自己累黃累瘦,甚至累病但從未叫過苦。三是積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“參謀”。我利用在辦公室工作接觸面廣的有利條件,積極當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“參謀”,在1998年至XX年間有20余條意見受到了鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視,有10余意見得到采納,產(chǎn)生了較大的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。例如,在起草《農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的實施意見》時,我提出了“一線三片六點(diǎn)”的總體調(diào)整方案,并建議將5000畝高效農(nóng)業(yè)示范區(qū)擴(kuò)大至一萬畝,這一建議得到了鎮(zhèn)黨委、政府的認(rèn)可,現(xiàn)已在全鎮(zhèn)全面實施;在調(diào)查采訪中,我了解到了鎮(zhèn)辦企業(yè)鄒城市軋鋼廠由于經(jīng)營管理不善,嚴(yán)重虧損,如不及時改制將會成為鎮(zhèn)政府的一大包袱。我向鎮(zhèn)長和鎮(zhèn)經(jīng)委主任提出了對其進(jìn)行全面改制的 建議,該建議引起了鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視,于XX年6月拍賣給了原承包人***,使經(jīng)濟(jì)效益明顯提高。四是積極主動地干好有關(guān)各項工作。我協(xié)助鎮(zhèn)長處理了一些日常事務(wù),并圓滿完成了所包村莊的人大代表選舉、村委會換屆選舉、土地延包、“三秋”、“三夏”生產(chǎn)及鎮(zhèn)黨委、政府交付的其它各項工作。在人大代表選舉和村委會換屆選舉中,為嚴(yán)格按法定程序操作、確保選舉質(zhì)量,曾多次在村里工作到晚上十一二點(diǎn)鐘,有兩次還在深夜從十幾里外的村莊冒雨返回。此外,我還充分利用與母校***大學(xué)聯(lián)系密切的實際,幫助示范園聘請農(nóng)業(yè)專家進(jìn)行規(guī)劃指導(dǎo),幫助**村發(fā)展香椿溫室栽培和香椿深加工項目,協(xié)助畜牧站多次聘請畜牧專家來鎮(zhèn)授課。

二、務(wù)實開拓,敢于負(fù)責(zé),抓好宣傳思想及有關(guān)工作 XX年12月,我被提拔為鎮(zhèn)黨委宣傳委員。為了充分發(fā)揮宣傳這個黨的喉舌作用,我立足于全鎮(zhèn)實際,大膽地、有創(chuàng)造性地開展了一系列工作。一是強(qiáng)化對宣傳工作的領(lǐng)導(dǎo),建立了獎懲制度。成立了宣傳報道領(lǐng)導(dǎo)小組,健全了鎮(zhèn)、辦事處、村三級宣傳報道網(wǎng)絡(luò),定期、不定期開會總結(jié)成績,研究問題,確定宣傳重點(diǎn)。建立了宣傳報道獎懲制度,規(guī)定宣傳報道人員每月的最低積分,對于高出的通報表揚(yáng),對于低于的通報批評。對于在不同級別報刊、雜志、電臺、電視臺上發(fā)表的文章,給予不同的物質(zhì)獎勵。在強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)和獎懲制度下,大家從事宣傳報道的熱情高漲,宣傳報道工作一躍走在了鄒城市的前列。二是狠抓了典型宣傳,在群眾身邊樹立了榜樣。榜樣的力量是無窮的。在群眾身邊樹立讓大家看得見、摸得著的典型,就能發(fā)揮以一帶十,以點(diǎn)帶面的作用。邀請**日報社、***市委宣傳部、**市委組織部電教中心等單位重點(diǎn)宣傳了無私奉獻(xiàn)、艱苦創(chuàng)業(yè)的好支部書記***;思想解放、發(fā)展有方的好支部書記***;老驥伏櫪、志在千里的好支部書記***等一批典型。三是狠抓了文明路街建設(shè),使村莊面貌煥然一新。針對村莊街道臟、亂、差的情況,動員各村進(jìn)行了集中治理,清理了“三堆”,硬化了主要道路,修建了排水溝渠,并在沿街墻上書寫了700多幅標(biāo)語,繪出了300多幅宣傳圖畫。僅用了3個多月的時間就使25個村達(dá)到了文明路街標(biāo)準(zhǔn),遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了**市下達(dá)的指標(biāo),并作為典型在**市、**市推廣。為了能使圖畫、標(biāo)語盡快上墻,我一方面挖掘農(nóng)村人才,一方面聘請鄒城市文化館專業(yè)人員來指導(dǎo)幫助,我還連續(xù)一個多月靠在一線為他們服務(wù)。四是狠抓了綠色通道建設(shè)和嵐?jié)穬蓚?cè)環(huán)境衛(wèi)生整治工作,美化了城鎮(zhèn)形象。我和有關(guān)同志根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合鎮(zhèn)政府出臺的各項政策,深入農(nóng)戶家中做耐心細(xì)致的工作,保證了工作的順利開展。五是推廣民情懇談,密切黨群干群關(guān)系。在

第二篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部自我鑒定

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部自我鑒定

2008年上半年本人工作變比較頻繁,先后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩個股室工作和州委辦公室兩個科室掛職鍛煉,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部自我鑒定。在這一段時間來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下,通過自己的不懈努力,較好地完成了各項工作任務(wù)。同時也在自我檢查中發(fā)現(xiàn)自己的一些缺點(diǎn),現(xiàn)具鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部公務(wù)員自我鑒定如下:

1、思想政治方面:思想積極進(jìn)步,政治覺悟較高,始終保持黨員的先進(jìn)性和純潔性,敢于同各種反動思想作斗爭。解放思想,實事求是,與時俱進(jìn),能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅持四項基本原則,堅決擁護(hù)中國共-產(chǎn)-黨的領(lǐng)導(dǎo),積極響應(yīng)黨的號召,對黨的事業(yè)充滿信心。

2、學(xué)習(xí)方面:堅持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和支部組織的各種學(xué)習(xí),又廣泛地開展自學(xué)。學(xué)習(xí)內(nèi)容除政治理論知道和黨的各項方針、政策外,還涉及歷史、經(jīng)濟(jì)、科技、計算機(jī)以及各項業(yè)務(wù)知識,自我鑒定《鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部自我鑒定》。學(xué)習(xí)既講究方式方法,又注重實際效果。

3、工作方面:服從安排,認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實肯干,講求實效。凡事積極主動,迎難而上,爭當(dāng)排頭兵,不怕苦,不怕累。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)時,除扎扎實實做好駐村、農(nóng)業(yè)統(tǒng)計等工作外,還創(chuàng)造性地搞好辦公室文秘工作,得到領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可。在州委辦公室掛職期間,按照要求共編寫州委大事記3期、《督促與檢查》20期,起草各類文件和通知20余篇、《督查專報》3期、《正式報告》3期,效果比較理想。

4、生活方面:勤儉節(jié)約,愛護(hù)公物,講究衛(wèi)生,熱愛勞動,嚴(yán)于律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,談吐得體,舉止大方,注意保持形象。

但是本人也還存在一些缺點(diǎn)和不足,主要是學(xué)習(xí)不夠深入,政治敏銳性不夠強(qiáng),工作方式方法欠妥,文字功底不夠扎實,有待在今后的工作中進(jìn)一步完善和提高。

發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實精神,大興求真務(wù)實之風(fēng),把心思用在干事業(yè)上,把精力投到抓落實中,堅決制止并自覺克服脫離實際、形式主義、弄虛作假、虛報浮夸等不良作風(fēng),不做表面文章,重點(diǎn)解決工作落實、責(zé)任落實的問題,努力做到腳踏實地、埋頭苦干,查實情、講實話、辦實事,提高工作效能,推動工作落實。

三、取得效果

在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,鎮(zhèn)、村兩級干部認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,扎實、有效地推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè),2007年,完成了共17個省扶新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)的建設(shè),并順利通過上級驗收。特別是**歐陽屋社區(qū)、永豐廟背社區(qū),已經(jīng)成為市、縣新農(nóng)村建設(shè)工作的一個亮點(diǎn)。當(dāng)前,正是碩果滿枝的時候,我鎮(zhèn)今年13個省扶點(diǎn)新農(nóng)村建設(shè)的動人圖景令人欣喜,各項工作進(jìn)度走在了全縣的前列。通過近二年扎實、有效的推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè),農(nóng)民的生活方式發(fā)生了前所未有的變化,進(jìn)村的是新修的標(biāo)準(zhǔn)水泥路,水泥小道鋪到了農(nóng)家的房前屋后,村中道路四通八達(dá),自來水已經(jīng)進(jìn)家入戶;破爛茅房一個個被拆除,取而代之的是干凈衛(wèi)生的雙甕式或三格式水沖廁,讓農(nóng)民群眾實現(xiàn)了“喝干凈水,走平坦路,上衛(wèi)生廁,住整潔房”和“柴草。

第三篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部自我鑒定

領(lǐng)導(dǎo)干部要勇于開展批評與自我批評

批評和自我批評作為我黨在長期革命斗爭中形成的三大優(yōu)良作風(fēng)之一,是加強(qiáng)黨的自身建設(shè)的一種行之有效的方法。但這些年來,上上下下批評難的問題仍然沒有從根本上得到解決,尤其是處于最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,開展批評難度更大。

目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作難干,農(nóng)村形勢復(fù)雜,作風(fēng)硬了怕出事,作風(fēng)軟了工作又推行不了,阻力大,困難多,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部氣不順,因而不愿再過多地批評;并鄉(xiāng)擴(kuò)鎮(zhèn)以后,班子成員職數(shù)多了,副職提拔的機(jī)會少了,部分副職感到前途上渺茫,思想消沉,情緒波動,心里不平衡,因而不想再過多地批評;同時鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作和生活條件艱苦,下鄉(xiāng)距離遠(yuǎn),報酬待遇低,有時工資還不能按時發(fā)放,除了必要的生活開支和摩托車用油,每月工資所剩無幾,感到不忍心再過多地批評。在一些單位,民-主與批評的空氣淡薄,甚至上級對下級護(hù)著哄著,下級對上級抬著捧著,同級之間包著讓著,出現(xiàn)問題捂著蓋著,即使是黨內(nèi)民-主生活會,也多是“自我批評避重就輕談工作,互相批評浮光掠影提希望”,很少觸及個人的缺點(diǎn)錯誤,這種黨內(nèi)和機(jī)關(guān)內(nèi)的庸俗作風(fēng),使我們喪失了抵制錯誤言行的思想政治屏障,長此以往,造成自由主義和好人主義盛行,積極的思想斗爭消匿,錯誤思想和不良傾向得不到有效遏制,削弱了領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力,各項工作的推行受到一定影響。

開展批評與自我批評,為什么實行起來就這么難呢?究其原因,我認(rèn)為有以下四點(diǎn):一是黨性不純,怕得罪人。面對錯誤的思想和不良的行為,不批評,不斗爭,“事不關(guān)己,高高掛起,明知不對,少說為佳”,即使是領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)范圍內(nèi)的事情,也是多栽花,少摘刺,和稀泥,只顧及個人利害得失,不講黨性原則;只看兄弟情面,不論是非曲直,是非面前不開口,遇著矛盾繞著走,當(dāng)和事佬,落老好人,以贏得“威信”。二是黨內(nèi)生活不正常,民-主空氣不濃厚。在一些黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi),批評和自我批評這一-黨內(nèi)政治生活中最重要、最經(jīng)常的內(nèi)容被丟棄了。有些領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手家長制作風(fēng)嚴(yán)重,民-主意識淡薄,老虎屁股摸不得,誰批評他,就給誰顏色看。“人不在高,有權(quán)則靈;廟雖不大,唯我獨(dú)尊”。搞得人們只能唯唯諾諾,誠惶誠恐,不敢直抒己見,更不敢犯言直諫。三是監(jiān)督機(jī)制不健全,責(zé)任目標(biāo)不明確。在一些領(lǐng)導(dǎo)者班子中,缺乏獎勤罰懶的制約機(jī)制,規(guī)章制度不健全,或有名無實,落實不夠。班子成員雖有工作分工,但目標(biāo)責(zé)任不具體,不明確,干好干壞一個樣,缺乏開展批評和自我批評的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。四是思想認(rèn)識和工作魄力問題。有些領(lǐng)導(dǎo)干部怕開展批評影響團(tuán)結(jié)穩(wěn)定,片面強(qiáng)調(diào)理解人、關(guān)心人、尊重人,搞一團(tuán)和氣,皆大歡喜,對不良現(xiàn)象睜一只眼,閉一只眼,或輕描淡寫,不痛不癢,以求得暫時的和平共處。

由此可見,開展批評與自我批評,必須首先從增強(qiáng)黨員的黨性入手,尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部,一定要真正從思想上認(rèn)識到開展批評與自我批評的重要性,拋棄一切私心雜念,嚴(yán)格按黨性原則辦事。一個組織,一個鄉(xiāng)鎮(zhèn),如果沒有積極的思想斗爭,也就沒有波瀾起伏,就會成為一潭死水,最終導(dǎo)致失去生機(jī)和活力,正氣下降,邪氣上升,貽誤黨的事業(yè)和一方百姓。因此,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,既要毫不動搖地堅持黨性原則,勇敢地開展批評與自我批評,又要堅持責(zé)己嚴(yán),待人寬,與人為善,光明磊落,達(dá)到弄清思想,團(tuán)結(jié)同志,共同進(jìn)步的目的。實踐證明,“和稀泥”和沒有正確思想維系的團(tuán)結(jié),不是真正的團(tuán)結(jié)。我們所要的團(tuán)結(jié),是建立在原則基礎(chǔ)上的團(tuán)結(jié),而決不是不講原則的一團(tuán)和氣。這種團(tuán)結(jié),只有通過積極的思想斗爭,才能獲得和鞏固。正確地開展批評,不僅不會影響團(tuán)結(jié),而且恰恰是增強(qiáng)黨內(nèi)團(tuán)結(jié)的有效方法,那種把開展批評同增強(qiáng)團(tuán)結(jié)對立起來的看法和做法,是完全錯誤的。當(dāng)然,我們所說的批評,不是一般意義上單純地訓(xùn)人,而是正常的、積極的黨內(nèi)思想斗爭,是我們黨保持旺盛生命力的一個思想武器。回顧我們黨的歷史,正是因為有了這一思想武器,才使其克服和糾正了一次又一次“左”或“右”的思想路線的干擾,走過了曲折不平的艱難歷程,取得了今天的輝煌勝利。一九四二年開展的延安整風(fēng)運(yùn)動,在全黨普遍進(jìn)行了一次馬克思主義的再教育,使全黨同志達(dá)到了空前的思想統(tǒng)一,為奪取新民-主主義革命的勝利奠定了堅實的思想基礎(chǔ)和組織基矗在改革開放建設(shè)有中國特色的社會主義的歷史新時期,我們同樣需要拿起批評與自我批評的武器,堅持從嚴(yán)治黨的方針,堅決改變黨內(nèi)存在的紀(jì)律松弛和軟弱煥散的現(xiàn)象,保證改革開放和各項工作的順利進(jìn)行。作為最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,面對農(nóng)村改革日益深化的新形勢,更要對我們的黨員干部嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,不能因鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作難而對不良現(xiàn)象姑息遷就。工作越難,越不能放松管理,該批評的就要嚴(yán)肅批評,該處理的就要果斷處理,這樣才能帶出一支能征善戰(zhàn)的好隊伍。來自公文易的愛心。

第四篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部公務(wù)員自我鑒定

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部公務(wù)員自我鑒定正文:2008年上半年本人工作變比較頻繁,先后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩個股室工作和州委辦公室兩個科室掛職鍛煉,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部公務(wù)員自我鑒定。在這一段時間來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下,通過自己的不懈努力,較好地完成了各項工作任務(wù)。同時也在自我檢查中發(fā)現(xiàn)自己的一些缺點(diǎn),現(xiàn)具鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部公務(wù)員自我鑒定如下:

1、思想政治方面:思想積極進(jìn)步,政治覺悟較高,始終保持黨員的先進(jìn)性和純潔性,敢于同各種反動思想作斗爭。解放思想,實事求是,與時俱進(jìn),能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅持四項基本原則,堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),積極響應(yīng)黨的號召,對黨的事業(yè)充滿信心,自我鑒定《鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部公務(wù)員自我鑒定》。

2、學(xué)習(xí)方面:堅持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和支部組織的各種學(xué)習(xí),又廣泛地開展自學(xué)。學(xué)習(xí)內(nèi)容除政治理論知道和黨的各項方針、政策外,還涉及歷史、經(jīng)濟(jì)、科技、計算機(jī)以及各項業(yè)務(wù)知識。學(xué)習(xí)既講究方式方法,又注重實際效果。

3、工作方面:服從安排,認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實肯干,講求實效。凡事積極主動,迎難而上,爭當(dāng)排頭兵,不怕苦,不怕累。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)時,除扎扎實實做好駐村、農(nóng)業(yè)統(tǒng)計等工作外,還創(chuàng)造性地搞好辦公室文秘工作,得到領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可。在州委辦公室掛職期間,按照要求共編寫州委大事記3期、《督促與檢查》20期,起草各類文件和通知20余篇、《督查專報》3期、《正式報告》3期,效果比較理想。

4、生活方面:勤儉節(jié)約,愛護(hù)公物,講究衛(wèi)生,熱愛勞動,嚴(yán)于律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,談吐得體,舉止大方,注意保持形象。但是本人也還存在一些缺點(diǎn)和不足,主要是學(xué)習(xí)不夠深入,政治敏銳性不夠強(qiáng),工作方式方法欠妥,文字功底不夠扎實,有待在今后的工作中進(jìn)一步完善和提高。

第五篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部, 真正的“弱勢群體”

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部處在最基層,肩負(fù)著維護(hù)一方穩(wěn)定、發(fā)展一方經(jīng)濟(jì)的重任,工作頭緒多、困難多、強(qiáng)度大、壓力大。目前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的心理健康狀況堪憂,已經(jīng)成為影響他們工作和生活的重大問題。

一、權(quán)小責(zé)大造成的焦慮心態(tài)

當(dāng)前,強(qiáng)鎮(zhèn)擴(kuò)權(quán)改革仍停留在理論探討和少數(shù)地區(qū)試驗中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)在面對計劃生育、社會綜治、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、推進(jìn)公益事業(yè)發(fā)展等繁重事務(wù)時,法律賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)的權(quán)力卻變得越來越小。缺失強(qiáng)制執(zhí)行力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,抓計生靠磨,調(diào)矛盾靠講,收社保靠勸,說到底,就是靠一張“嘴”去做工作,結(jié)果自然是身心疲憊,收效甚微。而上級對于計生、綜治等工作采取的是“一票否決”考核方式,不管過程,只求結(jié)果,工作完成不了,輕則扣“票子”,重則丟“位子”,給鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部造成了極大的心理壓力,使得鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部長期處于焦慮狀態(tài)。

二、位卑言輕造成的委屈心態(tài)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部處于整個干部隊伍的最基層,也是最底層。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部來說,具有考核大權(quán)的各個縣直部門,例如計生局、質(zhì)監(jiān)局、工商局、交通局、安監(jiān)局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局等等,都是“衙門”和“婆婆”,那尊“神”也得罪不起,來了檢查,不但要把工作做好,接待工作還不可怠慢,縣直干部發(fā)現(xiàn)工作問題,不分青紅皂白,開口就會毫不客氣地批評鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,無論對錯,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部都要小心應(yīng)答,更不可賭氣,否則就是不懂規(guī)矩,以后會有的罪受;下去做工作,明明符合相關(guān)政策,但是如果群眾不滿意,根本不會理會這些,輕則冷嘲熱諷,重則開口就罵,甚至有的要動手。某鎮(zhèn)一位副職動員一位違法計生政策的對象去落實手術(shù),對象的婆婆上來就是一口咬在這位干部的手臂上,頓時皮開血流;又有某鎮(zhèn)的干部去動員對象落實計生政策,好說歹說就是不同意,沒辦法,5、6個干部就拉著對象去計生服務(wù)站,一路上,對象又罵又打,干部們則是罵不還口、打不還手,結(jié)果對象其中一腳狠狠踢到一個干部的腰上,這位干部當(dāng)時就蹲下了。甚至有的干部還剛走到群眾家門口,群眾就將房門一關(guān),在二樓往下砸磚頭。這樣的事情在計生工作中已經(jīng)是家常便飯了,見怪不怪,但在其他工作上,也是屢見不鮮。某鎮(zhèn)幾個豬肉販由于囤積居奇,致使豬肉價格非正常上漲,群眾向鎮(zhèn)政府反映,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要求其停止違法行為,豬販竟然在鎮(zhèn)政府大院叫嚷要拿殺豬刀來鎮(zhèn)政府砍人。某鎮(zhèn)鎮(zhèn)長,公開向組織要求“照顧”,要求能上調(diào)縣直部門工作,哪怕當(dāng)部門副職也行,原因是面對壓力極大的工作,面對迎來送去的喝酒,原本健康狀態(tài)就一般的身體承受不了,聽上去讓人心酸。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部夾在上級部門和群眾之間,是兩頭受氣,哪一邊也不得好,很多時候,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部覺得自己根本就不是“干部”,而是受氣的“小媳婦”,受了委屈,甚至是生命安全受到威脅,都只能默默忍受。某偏遠(yuǎn)山區(qū)縣流傳這樣一種說法:一個縣直部門的干部,在面對“急、難、險”任務(wù)的時候,表現(xiàn)的特別冷靜,特別無畏,特別能忍辱負(fù)重,八成是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部出身。前途艱辛造成的混世心態(tài)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,一般地處遠(yuǎn)離縣政治核心的偏遠(yuǎn)地區(qū),大多文化素質(zhì)較低,出身農(nóng)民家庭,沒有太多的社會關(guān)系,往往不能引起縣領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,覺得自己累死累活也沒有升遷的機(jī)會,所以很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部努力工作幾年后,開始變得消沉,工作得過且過,混日子的心態(tài)很重。尤其是看到一些年輕的“空降兵”從上級部門過來當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),心里很容易失衡。某些地區(qū),一些領(lǐng)導(dǎo)干部將自己的親屬安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛副職,這些人既沒有較強(qiáng)的工作能力,也沒有較高的文化素質(zhì),對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作亦缺乏熱情,往往還趾高氣揚(yáng),腦子里想的只是在清貧的鄉(xiāng)鎮(zhèn)來鍍金,時機(jī)一成熟,就拍拍屁股,回縣城,甚至個別掛職的,是掛職不上崗,名在鄉(xiāng)鎮(zhèn),人還在縣

直部門,這樣的現(xiàn)象給鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的內(nèi)心都造成了極大的創(chuàng)傷,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的混世心態(tài)漸漸形成。某鎮(zhèn)黨政辦主任,從工作開始,當(dāng)了10年的黨政辦資料員,又當(dāng)了10年的黨政辦主任,工作不說好,但也算盡職盡責(zé),從沒有出現(xiàn)什么大的紕漏,可以說把自己最美好的青春歲月都奉獻(xiàn)給了鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè),現(xiàn)在已40多歲,靠他的一份工資養(yǎng)活老婆和只有3歲大的女兒,近幾年不要說升鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員,就是能否落實副科待遇都很難說,內(nèi)心的痛苦不言而喻,要求有這樣經(jīng)歷的干部以很大的熱情去工作是勉為其難的。

三、收入較低和無暇照顧家人的愧對心態(tài)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工資普遍比縣直部門要低,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的獎金、補(bǔ)貼、福利等較縣直部門要低得多,在筆者所在的縣,普通鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部一個月拿到手的工資只有2000元左右,以這樣的收入,即使在物價較低的偏遠(yuǎn)山區(qū),也是很難養(yǎng)活一個三口之家的,所以很多干部熱衷于搞副業(yè)。很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部遠(yuǎn)離家庭,一心撲在農(nóng)村工作,與家人的溝通和照顧都很不夠,某鎮(zhèn)鎮(zhèn)長因工作原因,和家里6歲大的兒子缺少溝通,變得越來越生疏了,有時候他回家,兒子都將他當(dāng)成陌生人,不想見他。有一次他回家,兒子開口第一句話就是:“你咋又回來了!”其實他已經(jīng)5天沒回家了,搞得這位鎮(zhèn)長很是心酸。

筆者在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作已近2年,深刻體會到,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,尤其是偏遠(yuǎn)山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的痛苦和心酸,只有在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過的同志才能夠真真切切體會到。鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員作為最基層、最底層的國家干部,是要錢沒錢、要權(quán)沒權(quán)、甚至有時候連最起碼的人格尊嚴(yán)和生命安全都沒有保障,是公務(wù)員系統(tǒng)里真正的“弱勢群體”。

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