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六查六看剖析材料

時間:2019-05-12 15:07:52下載本文作者:會員上傳
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第一篇:六查六看剖析材料

按照上級要求,今天我們召開領(lǐng)導(dǎo)班子的專題民主生活會,我從精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、管理方法等六個方面進行反思。

一、精神狀態(tài)方面:

1、存在問題:一是存在“過得去”思想。盡管樹立了“干得更好、追求最好”的工作標(biāo)準(zhǔn),但在具體工作中沒有時刻做到“高一檔、嚴一格”,不能做到精益求精,追求完美。二是存在求穩(wěn)怕亂思想。工作上,沿用過去的方法多,而主動打破平衡創(chuàng)造性開展工作少。即使有一些新想法和新思路,但在專題研究和深入推進上做得不夠。比如,為轉(zhuǎn)化后進職工而開展的“三心派對”活動以及《黨支部月度關(guān)鍵問題工作制度》,實行一年多以來,雖然取得了一定效果,也得到了上級組織的認可,但在如何進一步優(yōu)化方案、增強實效性上思考得還不夠。三是存在畏難思想。目前,由于物價上漲,職工對增加收入的期望值高,而車站由于缺乏自主權(quán),總感覺到工作不好做,加之干部職工隊伍參差不齊,因歷史遺留問題上訪人員多,感覺到工作難度大,壓力重重。

2、整改措施: 一是提高工作標(biāo)準(zhǔn)。強化“干得更好、追求最好”的工作標(biāo)準(zhǔn),堅持以科學(xué)思維指導(dǎo)工作,以高標(biāo)準(zhǔn)嚴于律己,以又好又快為奮斗目標(biāo),確保高質(zhì)量地完成上級部署的各項工作任務(wù)。二是轉(zhuǎn)變思想觀念。正確處理好維護穩(wěn)定和開拓創(chuàng)新的關(guān)系,去除“求穩(wěn)怕亂”、“固步自封”的思想,清理那些無實際效果和效果并不明顯的工作制度,將那些成效明顯的工作方法做大做強。同時,把干部職工的聰明才智作為改進工作的力量源泉,把“敢想敢試”的創(chuàng)新思維落實到安全生產(chǎn)工作中,努力實現(xiàn)“保安全、保任務(wù)、保穩(wěn)定”三大目標(biāo)。三是解決好難點熱點問題。

二、工作作風(fēng)方面:

1、存在問題:日常工作中,雖然能夠堅持深入管理層和操作層,去發(fā)現(xiàn)安全管理和生產(chǎn)中存在的問題,但離“硬起手腕抓安全”的要求還有差距。一是考慮到一線職工收入比較低,或多或少存在“放一馬”的思想,發(fā)現(xiàn)問題批評得多,動真碰硬考核得少。即使進行考核,大多降一個標(biāo)準(zhǔn)、低一個層次。二是考慮到科室和車間干部工作辛苦,經(jīng)常不分白天黑夜在現(xiàn)場摸爬滾打,對他們工作管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)的問題,也舍不得過分嚴厲批評,盡量低調(diào)處理,點到為止。三是存在抓大放小現(xiàn)象,對傾向性、普遍性問題抓得比較緊,而對職工存在的勞動紀律方面的問題抓得不夠。

2、整改措施:一是樹立“嚴是愛、松是害,松松垮垮是禍害,嚴字自有真情在”的觀念,堅持“對事不對人”和一視同仁的原則,落實好各項新的安全管理制度和考核辦法。二是把嚴抓嚴管作為經(jīng)常性的工作方法,杜絕嚴一陣、松一陣的問題。特別是要堅持問題管理,增強問題意識,做到現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,并做到“四不放過”,及時堵塞漏洞、防患于未然。

三、管理方法方面:

1、存在問題:一是對重大問題思考不夠。一般情況下,自己能堅持與班子成員一道研究車站的發(fā)展方向和重大工作,但有時候工作一忙起來,就容易陷入事務(wù)主義的怪圈,事無巨細,事必躬親,不能靜下心來思考人員、制度和管理等息息相關(guān)的重大問題。二是領(lǐng)會集團的工作要求有差距。

2、整改措施:一是堅持管理上抓大放小,安全上抓小防大。對隊伍素質(zhì)、安全制度、生產(chǎn)設(shè)備、管理辦法和工作環(huán)境等影響安全的關(guān)鍵性因素,堅持與班子成員一道多分析、多思考,爭取站得更高一些,看得更遠一些;對影響安全的傾向性問題,堅持站在就事論理的高度來分析和研究,解剖后面潛在的共性原因,指導(dǎo)科室、車間有的放矢抓好整改;同時,堅持做到操作層暴露的問題從管理上找原因,重復(fù)發(fā)生的問題從機制上找原因,危害嚴重的問題從制度上找原因,根據(jù)問題的最末端和最本質(zhì)原因制定對策抓整改,確保治標(biāo)又治本。二是堅持創(chuàng)新思維,創(chuàng)造性的開展工作。平時多做調(diào)查研究,全面掌握車站的整體情況以及工作重點、難點和關(guān)鍵點,同時吃透上級精神,找準(zhǔn)上下的結(jié)合點,確保既做好上級的“規(guī)定動作”,又做好符合車站實際的“自選動作”。

四、自身作用方面:

1、存在問題:一是有本位主義思想。對黨委主抓的工作思考得多一些,對其他工作雖然也有思考、有指導(dǎo),但工作力度不大。“四大”活動中,黨委集中抓了安全大教育活動,通過安全形勢教育、案例教育和主題教育,取得了一些效果,但對大檢查、大反思和大整改的督促指導(dǎo)力度不夠。二是發(fā)揮班子的整體合力不夠。

2、整改措施:一是帶頭維護班子的團結(jié)。堅持做到大事講原則,小事講風(fēng)格,像愛護眼睛一樣愛護班子的團結(jié),堅決維護集團班子的整體形象和集體權(quán)威,多與行政領(lǐng)導(dǎo)、班子成員交心、溝通,進一步增強班子團結(jié),增強戰(zhàn)斗力。二是注重班子整體合力。全心全意支持每個班子成員,特別是站長的工作。做到參與不干預(yù)、補臺不拆臺,到位不越位,盡職盡責(zé)抓干部帶隊伍。

第二篇:六查六看剖析材料

保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動個人剖析材料

在開展學(xué)習(xí)保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動中,我認真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)和各項規(guī)定。通過學(xué)習(xí)提高了開展保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動的重要性、必要性的認識。我聯(lián)系自己的工作實際,認真“捫心自問”進行自我反思,自我檢查,身為黨員的我如何發(fā)揮作用,如何解放思想、搶抓機遇、做好本職、提升自我。為了高質(zhì)量地完成保持黨的純潔性活動的各項任務(wù),不斷在學(xué)習(xí)中受益,根據(jù)整改問題“六查六看”,制定自己的整改措施,結(jié)合此次”加強政德修養(yǎng)、保持黨的先進性和純潔性”主題活動,我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析,在此簡單談幾點個人體會。

從作風(fēng)方面看:主要看聯(lián)系群眾密切不密切。工作作風(fēng)、生活作風(fēng)基本做到了求真務(wù)實、積極向上。但在工作作風(fēng)上,經(jīng)常虛心聽取基層員工意見,掌握基層現(xiàn)場施工動態(tài),以積極的工作態(tài)度做好本職工作;在生活作風(fēng)上,能夠堅持端正的生活態(tài)度,嚴于律已。

主要看業(yè)績明顯不明顯。能夠勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、全心全意的對待工作,一切以公司發(fā)展為主線,以充分的積極性、主動性投入到工作中,改變工作面貌,帶動周圍群眾。但在工作中缺少創(chuàng)新意識,缺乏突破條框的勇氣,工作繁忙時容易急躁。六查自身形象,看是否嚴于律己,清正廉潔,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。從廉潔方面看:主要看律己嚴格不嚴格。在事關(guān)廉潔從政的問題上從來不敢有絲毫馬虎,時刻告誡自己要廉潔自律,虛心接受群眾的監(jiān)督,傾聽群眾意見,嚴格按財務(wù)規(guī)章辦事,時刻強化自我防范意識,維護黨員干部的個人形象,牢固樹立廉政意識。

1、從思想方面看:主要看信念堅定不堅定。能夠堅持全心全意為民服務(wù)的思想,堅持一切以黨和人民的利益為出發(fā)點,以積極的心態(tài)完成公司布署的各項任務(wù),把科學(xué)發(fā)展觀和為公司、為員工服務(wù)有機的結(jié)合起來。

2、從政治方面看:主要看立場堅定不堅定。能夠堅定政治立場,堅決擁護中國共產(chǎn)黨,擁護黨的各項方針政策。但理論學(xué)習(xí)還不夠深入,對一些方針政策學(xué)習(xí)領(lǐng)會的不夠全面、深刻,在以后的工作中要加強學(xué)習(xí),避免在工作中存在一些片面性問題。

3、從道德方面看:主要看本色保持沒保持?!暗隆笔橇⑸碇荆阅軙r刻以中華民族的傳統(tǒng)美德鞭策自己,做到艱苦樸素、以誠待人,敬業(yè)奉獻,但在自身工作中不斷找差距等方面,還需加強。

6、從工作方面看:通過這次學(xué)習(xí)實踐活動,我認真反思了自己的不足,決心邊學(xué)邊改,立查立糾,認真做好:

1、樹立發(fā)展的理念。自己要著眼于新思路、新視野、新舉措來做好公司發(fā)繼續(xù)發(fā)展。要努力增強加快發(fā)展的緊迫意識和危機意識,要開動腦筋,著力研究適應(yīng)電建新時期發(fā)展形勢的新方法、新舉措;要轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,克服求穩(wěn)和保守思想,積極嘗試新的工作方法,以全新的理念服務(wù)于公司總體工作。

2、樹立團結(jié)合作的理念。在單位積極和同事們交流,學(xué)習(xí)他人的長處,彌補自己的不足。和同事們共同研究探索目前公司遇到的困難和問題。

3、樹立自強的理念,不斷學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。我要更深入地學(xué)習(xí)理論,同時深入基層,扎根現(xiàn)場,腳踏實地努力改變工作方法,改進工作作風(fēng),堅持高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,用業(yè)績說話。

開展保持黨的純潔性活動對進一步夯實我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ),保持黨的純潔性起著重要的作用。要讓員工信任我們,我們就要樹立起自己應(yīng)有的形象。

總之,在今后工作中我將在開拓中前進,在前進中開拓,恪盡職守、奮發(fā)有為,以良好的精神狀態(tài)和積極的的工作熱情投入到工作中,圓滿完成公司各項工作。

第三篇:“六查六看”剖析材料

“六查六看”剖析材料

按照市XX局、中心黨支部的統(tǒng)一部署,通過

六查六看,我對照內(nèi)容認真自查,受益匪淺。深刻地認識到這次科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動,是解放思想、搶抓機遇、做好本職、提升自我的活動,是在新的歷史時期貫徹落實

三個代表

重要思想,解決如何加快發(fā)展、如何服務(wù)發(fā)展,解決黨員在發(fā)展中如何發(fā)揮作用,如何提高自己、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。為了高質(zhì)量地完成科學(xué)發(fā)展學(xué)習(xí)活動的各項任務(wù),不斷在學(xué)習(xí)中受益,根據(jù)第一階段征求到的意見和建議,在第二階段查擺問題

六查六看,制定自己的整改措施:

結(jié)合自己多年來的工作,我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析,在此簡單談幾點個人體會。

一、存在的主要問題:

(一)思想認識不足。

存在片面地自我滿足意識,自認為工作努力、表現(xiàn)良好,沒有違反任何條令條例,沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有一些小缺點,但問題不大,都是小毛病,對

六查六看的認識片面,態(tài)度不夠端正。

(二)開拓創(chuàng)新意識不強。

雖然在本職崗位上一直努力地工作,但都很被動,工作超前意識不強,不能積極主動地為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任,總認為整體規(guī)劃、出謀劃策那都是領(lǐng)導(dǎo)的事,與已無關(guān),自己只要無條件服從領(lǐng)導(dǎo)的安排就可以了。

(三)在實際工作中,思想不夠解放,觀念陳,更新不到位,工作上創(chuàng)新意識不強。

對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,對一些有關(guān)流調(diào)知識和公共衛(wèi)生方面的問題不是那么了解,沒有主動去與我們的前輩、專家和其他同志溝通,有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,處理方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神。

(四)遇到問題還是習(xí)慣于用老方法去理解,思想上出現(xiàn)懶惰,沒有做到腳踏實地地用科學(xué)發(fā)展觀的理論去正確研究處理。

(五)在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認真、缺乏自覺性和積極性,不善于學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)抓的不緊,積極性不高,存在著被動、應(yīng)付思想。

學(xué)習(xí)敷衍了事,學(xué)習(xí)只限于一般性地讀書看報,只是念一念,ji中聽一聽,方法簡單,組織學(xué)習(xí)時就學(xué)一學(xué),要求學(xué)什么就學(xué)習(xí)什么,僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會議精神等,很少主動學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識。

(六)對待服務(wù)對象不能始終保持熱情的態(tài)度,有時特別是手頭工作稍多、稍忙時,沒有做到全心全意為人民服務(wù),沒有正真成為人民群眾的公仆,沒有拿出百分之百的熱情對待就診或辦事群眾。

有些工作不夠細,與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求有差距,工作責(zé)任心還需加強。工作中時有急躁情緒,偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象,謙虛謹慎的作風(fēng)還不夠。

二、下一步整改措施

針對工作中存在的不足,我計劃從以下幾點進行改進:

(一)加強學(xué)習(xí),全面提高理論水平,增強服務(wù)意識。

面對新形勢新任務(wù),要實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)的大發(fā)展,就要把思想統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展上來,用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實踐。在大討論和以后的工作中,確立學(xué)習(xí)主題、突出學(xué)習(xí)重點,深刻領(lǐng)會,融會貫通,固定學(xué)習(xí)時間,抓住一切學(xué)習(xí)機會,加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高用理論指導(dǎo)具體工作的能力;加強市場經(jīng)濟、計算機等方面知識的學(xué)習(xí),不斷提高自己的綜合素質(zhì);虛心向書本學(xué)習(xí)、向他人學(xué)習(xí)、借鑒好的工作方式方法,提高自己的水平和能力;端正思想態(tài)度,注重發(fā)揮和調(diào)動個人和團體的積極性、創(chuàng)造性,經(jīng)常與同事開展談心交流,注重征詢和吸納別人的意見和建議,促進自己的工作,杜絕盲目性和主觀性。

要將學(xué)習(xí)貫穿始終,通過學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)和理論修養(yǎng),提高剖析問題的能力,提高研究和計劃工作的能力,增強執(zhí)政為民,加快發(fā)展的責(zé)任感。首先要加強對黨的理論方針政策的學(xué)習(xí),制定學(xué)習(xí)計劃,開展理想、信念、職業(yè)道德教育;改進工作方法,實行

明晰、積極、主動、創(chuàng)新的工作方法,提高工作效率,提高工作質(zhì)量;進一步加強事業(yè)心、責(zé)任感的培育;不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴格依法辦事,一切從人民的利益出發(fā),為人民的身體健康安全著想。

(二)要進一步解放思想,繼續(xù)打造

求真、務(wù)實、高效的工作氛圍。針對工作中存在的重點問題,緊緊圍繞打造

求真、務(wù)實、廉潔、高效的氛圍,結(jié)合崗位要求,從工作的目標(biāo)、改革的深度、創(chuàng)業(yè)的環(huán)境、發(fā)展的效果等具體方面入手,堅持解決突出問題與建立長效機制相結(jié)合、思想教育與獎勵懲處相結(jié)合、管理創(chuàng)新與規(guī)范行為相結(jié)合,以

抓創(chuàng)新、重落實、促發(fā)展、爭一流

為指導(dǎo),認真落實各項整改措施。貫徹落實上級制定的各項目標(biāo)任務(wù),以預(yù)防、突發(fā)公共衛(wèi)生事件為重點,以扎實的檢驗技術(shù)為基礎(chǔ),總結(jié)經(jīng)驗,精心謀劃,創(chuàng)新思路,加大工作落實力度。

(三)加強自身建設(shè),提高素質(zhì)。

一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫,貫徹落實黨的各項教育方針、政策,實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,深化基礎(chǔ)教育改革,全面實施素質(zhì)教育,加強對政策理論水平的提高。

二是在業(yè)務(wù),在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強學(xué)習(xí),積極參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提高自己的教學(xué)水平,力爭成為一名優(yōu)秀的人民教師,不辱使命,努力為國家、為社會培養(yǎng)有用之才來約束自己,鞭策自己。

努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,做到理論聯(lián)系實際,全面發(fā)展。

(四)強化責(zé)任,提高效率。

我在思想上嚴于律己,對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。同時,為提高工作能力,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),不斷更新知識,并結(jié)合中心實際特點,努力拓寬工作范圍,提高工作能力。

在以后的工作中我們將依據(jù)整改方案認真進行整改落實,按照XX局和中心黨支部的要求,切實加強黨風(fēng)和行風(fēng)建設(shè),樹立起XX工作者的良好形象,使我中心的XX服務(wù)取得新的成效,通過積極地努力為XX城市的經(jīng)濟、政治、文化和社會建設(shè)貢獻力量。

第四篇:六查六看”個人剖析材料(范文)

“六查六擺”個人自查材料

按照我礦《主題教育實施方案》的安排,生產(chǎn)技術(shù)科副科長***通過“六查六擺”活動,對自己進行查擺剖析,現(xiàn)將主要查擺的問題和整改意見敘述如下:

一、存在問題

1、制度執(zhí)行方面。因為顧忌給基層隊長的個人感情和面子,故在隱患排查上執(zhí)行力度不力,監(jiān)管不到位,給生產(chǎn)管理上造成嚴重的棚架現(xiàn)象,給戰(zhàn)線生產(chǎn)效益帶來很大影響。例如,二月十八號八點班,井下采面礦壓監(jiān)測數(shù)據(jù)收集中,曾對四-12100采面多數(shù)礦壓讀數(shù)達到18Mpa的支架,進行合格登記為24Mpa,隱瞞、弱化、淡化事故隱患,造成隱患排查不嚴不細,管理制度棚架,制度落實不力的不良影響。

2、精神狀態(tài)方面。近期思想消極,沒有積極向上,銳意進取的精神面貌,在工作中存在安于現(xiàn)狀的心態(tài),積極性和主動性還不夠,缺少積極進取和主動創(chuàng)新能力。例如,在四-12040采面的新型支架、新型采煤機的使用和應(yīng)用性能上,沒主動學(xué)習(xí),不主動了解主要參數(shù)指標(biāo);對它們的實際應(yīng)用上沒有革新、創(chuàng)新方面的想法和意識,從而放任自己,懶惰自己。

3、工作、學(xué)習(xí)作風(fēng)方面。在工作中,心存急躁,辦事馬虎急于求成,對待工作有應(yīng)付了事的態(tài)度,工作效率低下;沒有自主學(xué)習(xí)能力,安于現(xiàn)狀,不思創(chuàng)新、進步,沒把理論知識用于實際工作中去,沒有用新知識、新觀念武裝頭腦,沒有把單位發(fā)展放在首要位置,從而給企業(yè)造成累贅、負擔(dān)。例如,自從2010年6月份從學(xué)校畢業(yè)回

來至今一直沒翻閱專業(yè)書籍進行溫故知新,最嚴重的是在去年十月份專門到“安培中心”學(xué)習(xí)期間,也沒摁下心來認真學(xué)習(xí),進行知識更新,充實充“電”。真切反省,自己懶惰了,輕浮了,真的到了懸崖勒馬的時刻。

二、整改方案

1、努力提高自身的管理水平、修養(yǎng),堅持制度約束、制度面前人人平等,嚴格制度落實執(zhí)行力,端正態(tài)度,去除疑慮,踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),為采煤線的生產(chǎn)任務(wù)完成盡力,給戰(zhàn)線發(fā)展做貢獻。

2、振作精神,自我加壓,自我鼓舞,改進工作作風(fēng),精神煥發(fā),以熱忱的工作激情投入到工作中去,用一流的干勁、一流的作風(fēng)報答企業(yè),感恩企業(yè),感恩社會。

3、加強自身的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),主動學(xué)習(xí),主動開展批評和自我批評,努力改正錯誤,迷途知返,提高自身修養(yǎng),提高業(yè)務(wù)技能。將學(xué)到的理論知識用于工作中,理論聯(lián)系實際,解決生產(chǎn)中的難題;掌握新知識、新技術(shù),努力探索新思路和新方法,積極創(chuàng)新、更新新技術(shù)、新裝備。

總之,通過“六查六擺”活動,我以后要注意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點一滴,時時處處把自己的表現(xiàn)與“六查六擺”標(biāo)準(zhǔn)進行對照,規(guī)范自己的一言一行,對個人要堅持高標(biāo)準(zhǔn),嚴要求。努力干好本職工作,團結(jié)同志,讓職工滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,做一名合格的黨員干部。

生產(chǎn)技術(shù)科:*** 2014年4月9日

第五篇:“六查六看”個人剖析材料

商南縣工業(yè)園區(qū)管委會

干部作風(fēng)紀律整頓“六查六看”個人剖析材料

按照商南縣工業(yè)園區(qū)管委會黨支部的統(tǒng)一部署,通過“六查六看”,我對照內(nèi)容認真自查,受益匪淺。深刻地認識到這次學(xué)習(xí)活動,是解放思想、搶抓機遇、做好本職、提升自我的活動,是在新的歷史時期解決如何加快發(fā)展、如何服務(wù)發(fā)展,解決黨員在發(fā)展中如何發(fā)揮作用,如何提高自己、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。為了高質(zhì)量地完成本次學(xué)習(xí)活動的各項任務(wù),不斷在學(xué)習(xí)中受益,根據(jù)第一階段征求到的意見和建議,在第二階段查擺問題“六查六看”,制定自己的整改措施: 結(jié)合自己多年來的工作,我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析,在此簡單談幾點個人體會。

一、“六查六看” 查擺問題的指導(dǎo)思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,認真總結(jié)工業(yè)園區(qū)事業(yè)不斷發(fā)展的實踐經(jīng)驗,正確認識和把握當(dāng)前所面臨的新形式、新任務(wù)、新機遇、新挑戰(zhàn),著力解決思想觀念、工作作風(fēng)等方面存在的問題,在“六查六看”中積極探索新思路、新舉措,促進我縣工業(yè)園區(qū)招商事業(yè)又好又快發(fā)展。

二、存在的主要問題:

1、思想認識不足。存在片面地自我滿足意識,自認為工作努力、表現(xiàn)良好,沒有違反任何條令條例,沒有什么問題需要自

查自糾。同時覺得自己雖有一些小缺點,但問題不大,都是小毛病,對“六查六看”的認識片面,態(tài)度不夠端正。

2、開拓創(chuàng)新意識不強。雖然在本職崗位上一直努力地工作,但都很被動,工作超前意識不強,不能積極主動地為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任,總認為整體規(guī)劃、出謀劃策那都是領(lǐng)導(dǎo)的事,與已無關(guān),自己只要無條件服從領(lǐng)導(dǎo)的安排就可以了。

3、在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認真、缺乏自覺性和積極性,不善于學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)抓的不緊,積極性不高,存在著被動、應(yīng)付思想。學(xué)習(xí)敷衍了事,學(xué)習(xí)只限于一般性地讀書看報,只是念一念,集中聽一聽,方法簡單,組織學(xué)習(xí)時就學(xué)一學(xué),要求學(xué)什么就學(xué)習(xí)什么,僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會議精神等,很少主動學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識。

4、對待服務(wù)對象不能始終保持熱情的態(tài)度,有時特別是手頭工作稍多、稍忙時,沒有做到全心全意為人民服務(wù),沒有拿出百分之百的熱情對待辦事群眾。有些工作不夠細,與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求有差距,工作責(zé)任心還需加強。工作中時有急躁情緒,偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象,謙虛謹慎的作風(fēng)還不夠。

5、在實際工作中,思想不夠解放,觀念陳,更新不到位,工作上創(chuàng)新意識不強。對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,對一些有關(guān)工業(yè)項目和招商方面的問題不是那么了解,沒有主動去與我們的前輩、專家和其他同志溝

通,有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,處理方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神。

6、遇到問題還是習(xí)慣于用老方法去理解,思想上出現(xiàn)懶惰,沒有做到腳踏實地地用科學(xué)發(fā)展觀的理論去正確研究處理。

7、業(yè)余時間,自學(xué)不夠,學(xué)習(xí)的層次不高。當(dāng)今世界瞬息萬變,發(fā)展迅速。要適應(yīng)這種變化,只有加強學(xué)習(xí),注重自身素質(zhì)的不斷提高,做到與時俱進?;仡櫼炎哌^的路,雖然各方面或多或少有一定的提高,但總的來說,進步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學(xué)思想、管理方法、科研能力、學(xué)習(xí)水平等諸多方面還很欠缺,與其他同事相比還存在一定的差距。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,對業(yè)務(wù)知識掌握不夠,沒有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。

三、改進計劃

針對工作中存在的不足,我計劃從以下幾點進行改進:

1、加強自身建設(shè),提高素質(zhì)。一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫,貫徹落實黨的各項方針、政策,加強對政策理論水平的提高。二是在業(yè)務(wù),在專業(yè)知識等方面加強學(xué)習(xí),積極參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,力爭成為一名優(yōu)秀的園區(qū)招商干部,不辱使命,努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,做到理論聯(lián)系實際,全面發(fā)展。

2、強化責(zé)任,提高效率。我在思想上嚴于律己,對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。同時,為提高工作能力,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),不斷更新知識,并結(jié)合中心實際特點,努力拓寬工作范圍,提高工作能力。

3、加強學(xué)習(xí),全面提高理論水平,增強服務(wù)意識。面對新形勢新任務(wù),要實現(xiàn)工業(yè)園區(qū)招商事業(yè)的大發(fā)展。在大討論和以后的工作中,確立學(xué)習(xí)主題、突出學(xué)習(xí)重點,深刻領(lǐng)會,融會貫通,固定學(xué)習(xí)時間,抓住一切學(xué)習(xí)機會,加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高用理論指導(dǎo)具體工作的能力;加強市場經(jīng)濟、計算機等方面知識的學(xué)習(xí),不斷提高自己的綜合素質(zhì);虛心向書本學(xué)習(xí)、向他人學(xué)習(xí)、借鑒好的工作方式方法,提高自己的水平和能力;端正思想態(tài)度,注重發(fā)揮和調(diào)動個人和團體的積極性、創(chuàng)造性,經(jīng)常與同事開展談心交流,注重征詢和吸納別人的意見和建議,促進自己的工作,杜絕盲目性和主觀性。

4、要進一步解放思想,繼續(xù)打造“求真、務(wù)實、高效”的工作氛圍。針對工作中存在的重點問題,緊緊圍繞打造“求真、務(wù)實、廉潔、高效”的氛圍,結(jié)合崗位要求,從工作的目標(biāo)、改革的深度、創(chuàng)業(yè)的環(huán)境、發(fā)展的效果等具體方面入手,堅持解決突出問題與建立長效機制相結(jié)合、思想教育與獎勵懲處相結(jié)合、管理創(chuàng)新與規(guī)范行為相結(jié)合,以“抓創(chuàng)新、重落實、促發(fā)展、爭一流”為指導(dǎo),認真落實各項整改措施。貫徹落實上級制定的各項目標(biāo)任務(wù),以工業(yè)園區(qū)招商工作為重點,總結(jié)經(jīng)驗,精心謀劃,創(chuàng)新思路,加大工作落實力度。

5、進一步開拓創(chuàng)新,加大創(chuàng)新力度。要解放思想,就要增強發(fā)展創(chuàng)新的意識,徹底破除一切阻礙發(fā)展的觀念,消除一切影響發(fā)展的因素;增強危機意識,全面了解當(dāng)前工業(yè)園區(qū)的發(fā)展趨勢;準(zhǔn)確把握面臨的形勢和任務(wù),增強發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感;增強責(zé)任意識,敢于負責(zé);增強開拓意識,銳意進取,樹立大發(fā)展、快發(fā)展,在突破中創(chuàng)新,在進取中創(chuàng)新的意識。

結(jié)合新形勢、新任務(wù)和新要求,聯(lián)系實際,發(fā)揮智慧,創(chuàng)造性的開展工作。招商股根據(jù)制定的工作計劃、思路,目標(biāo)積極實踐,為創(chuàng)造性的開展今年的工作打下堅實基礎(chǔ)。牢記黨的紀律,堅持依法辦事。同時,認真開展批評與自我批評,利用反面典型不斷敲警鐘,提高防腐拒變的自覺性。

6、進一步提高服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)深入持久地開展“提高效能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”系列活動,堅持以政治理論和業(yè)務(wù)知識為重點,認真學(xué)習(xí)并熟練掌握履行崗位職責(zé)所應(yīng)具備的知識和技能,努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位;堅持以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,對照單位職能和崗位要求,積極實踐,大膽探索。狠抓工作落實,努力改進思想作風(fēng),強化執(zhí)行意識,認真解決作風(fēng)不實等問題,全面提高園區(qū)招商干部的綜合素質(zhì)和實踐能力,創(chuàng)

造性開展工作,努力在創(chuàng)新中出特色,在落實中出成績。

在以后的工作中我們將依據(jù)整改方案認真進行整改落實,按照工業(yè)園區(qū)管委會黨支部的要求,切實加強黨風(fēng)和行風(fēng)建設(shè),樹立起招商工作者的良好形象,使我股室的招商服務(wù)取得新的成效,通過積極地努力為工業(yè)園區(qū)的經(jīng)濟、政治、文化和社會建設(shè)添磚加瓦。

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