第一篇：生命科學(xué)學(xué)院團總支學(xué)生會生活部第二學(xué)期工作結(jié)

生命科學(xué)學(xué)院團總支·學(xué)生會生活部 2010-2011學(xué)年度第二學(xué)期工作總結(jié)

本學(xué)期學(xué)生會工作已經(jīng)隨著期末的到來而接近尾聲。回首這一學(xué)期，我部門在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和其他部門的支持、協(xié)調(diào)和幫助下，在部長、副部長的帶領(lǐng)下，全體成員認真努力、積極進取，取得了卓越的成績，獲得了令同學(xué)們滿意的效果。今年新干事的加入，使我們部門的工作得到了更好的開展。我部門本學(xué)期取得的最主要成績表現(xiàn)為比較出色的完成了部門常規(guī)的衛(wèi)生檢查，以及我們部負責(zé)的“寢室文化”相關(guān)系列工作。同時我們與體育部成功舉辦了本屆迎新杯籃球賽，與科研部一起舉辦了非師范生實驗技能大賽，協(xié)助宣傳部負責(zé)迎新晚會的會場布置等工作。在培養(yǎng)新干事方面，我部門通過多次召開工作交流會等方式，有效地提高了各成員的工作意識和工作責(zé)任感，圓滿的完成了在工作計劃中提出的關(guān)于培養(yǎng)新干事的工作。所有這些活動的開展，都從生活出發(fā)，為同學(xué)們的實際生活著想，突出了我部門“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的工作宗旨，真實的從根本上服務(wù)于大家，讓大家有一個好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。具體各項工作總結(jié)匯報如下：

一、常規(guī)工作有條不紊

生活部是廣大同學(xué)接觸最密切的一個職能部門，我們的工作

—1—

來源于生活，在同學(xué)們和學(xué)生會之間架起了橋梁，成為彼此溝通交流的紐帶。其中我部門的日常工作主要為每周例行的寢室衛(wèi)生檢查，協(xié)助和監(jiān)督各班做好衛(wèi)生清潔等生活后勤工作。

（一）新生見面會

在團總支〃學(xué)生會的安排下，我們學(xué)生會各個部門與2011級新生進行了見面儀式，主要介紹部門特點、工作職責(zé)，為接下來的“干事納新”做好宣傳工作。我們生活部主要針對自己部門的特色活動，通過向大一新生展示往屆“寢室文化”大賽中的優(yōu)秀作品，使大家對生活部充滿向往、期待，積極參與接下來的納新洪流中。

（二）干事納新

我們以面試加團隊合作來綜合評估，選出本屆干事。在本屆納新工作中，共招納了六名大一新干事，分別是：陳露露、廖冰楠、林詩憶、蔡靜、陳正偉、何承民。如何去管理和培養(yǎng)這些新干事就成了我部門的另一個工作重點。在實際工作中，我們除了要求每個干事積極認真完成各項工作之外，還要求每個干事學(xué)會總結(jié)和思考，制定自己的成長計劃，每月定時交一份心得體會，反映工作中出現(xiàn)的問題，提出的反思、建議等，由此提高我部門全體成員的工作意識和實際工作能力。

（三）寢室衛(wèi)生檢查

1、改革寢室衛(wèi)生檢查模式

為了使我們本學(xué)年的寢室衛(wèi)生檢查工作更加公平化、公正

化、透明化，本學(xué)期我部門成立了“衛(wèi)生檢查小組”由本部門干事與衛(wèi)生檢查小組一起檢查衛(wèi)生，在進行綜合評估，把檢查結(jié)果以通報的形式告知本院師生。

2、衛(wèi)生檢查相關(guān)工作

根據(jù)部門的工作安排，我部門主要對我院2009、2010、2011級學(xué)生寢室進行每周例行衛(wèi)生檢查，按照高分原則評選出標(biāo)兵、優(yōu)秀寢室。這種檢查模式，極大地考驗了我部門成員的工作素質(zhì)，對標(biāo)兵寢室和優(yōu)秀寢室的評定做到公平公正、公開透明，要求全體成員做到不茍私情，不能帶有任何個人感情色彩去工作，這在很大程度上提高了我部成員嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。當(dāng)然，我們的成員在這項工作中表現(xiàn)得非常出色，團隊成員配合默契，工作積極努力，達到了效率高、質(zhì)量好的效果。

（四）部門工作交流會

作為衛(wèi)生檢查項目的主體工作部門，我們的工作不僅僅是去發(fā)現(xiàn)問題，更重要的是去解決問題。為此，我部定期召開部門工作交流會，討論檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，并及時把我們在衛(wèi)生檢查過程中發(fā)現(xiàn)的做得不好的、做得不夠的和容易丟分的地方，及時的反饋給各班生活委員，促使寢室清潔更上一層樓。我們要求各干事一定要協(xié)助做好各班的衛(wèi)生監(jiān)督，在實際中去加強這方面的工作。只有這樣才能在實際工作中去查缺補漏，才能真正做到發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。同時，通過開展工作交流會的方式，各成員就工作上、學(xué)習(xí)上、生活上和思想上的問題交換不同的意見，讓全體成員真正理解進入學(xué)生會的目的和意義，這樣極大促進了部門成員之間的感情。

二、特色活動一一推出

為營造和諧校園氛圍，豐富寢室文化生活，增進同學(xué)間的交流，重慶師范大學(xué)學(xué)生委員會開展主題為“青春校園，和諧社區(qū)”的寢室文化活動。我部門根據(jù)活動的相關(guān)要求向我院各個年級發(fā)相關(guān)比賽通知，鼓勵大家積極參與活動。其中有寢室風(fēng)采展、“我手繡我心”、食堂調(diào)研活動、寢室室標(biāo)設(shè)計大賽。

三、其他活動積極參與

在本學(xué)期的工作中，我部門在認真完成本職工作的同時，也努力配合學(xué)生會其他部門做相關(guān)工作。

（一）干事成立大會暨部門風(fēng)采展示

在干事成立大會上，我們通過PPT介紹部門成員，以“彩色生活”為主題表演了舞蹈、朗誦等節(jié)目，展示部門特色。

（二）迎新晚會相關(guān)工作

我部門主要是為迎新晚會的順利進行保駕護航，為晚會的成功舉行做好良好的后勤準(zhǔn)備工作，讓我們11級的新同學(xué)感受到我院對他們的關(guān)懷，歡迎他們加入我們這個團結(jié)的大家庭。在晚會開始前，我們負責(zé)通知11級各個班級做好會后的清潔工作，在迎新晚會中，我們部門主要負責(zé)晚會的清潔衛(wèi)生，保持整個會場的干凈，晚會后打掃好會場的衛(wèi)生、歸還物資，其次是協(xié)助宣

傳部進行會場布置，在完成自己工作的同時協(xié)助其他部門的工作。

四、工作總結(jié)與反思

（一）取得的階段性成果

通過策劃、組織、參與各次大型活動，我部門干事在各方面能力都得到了提升，也體現(xiàn)出我們干事對工作一絲不茍、舍小家為大家的態(tài)度。同時，部門成員通過與其它部門成員的合作，在各方面都得到了提升，得到了很多的鍛煉機會，獲得許多工作學(xué)習(xí)的經(jīng)驗。此外，我們針對干事的不同特質(zhì)，給他們分配不同的工作，揚長補短，同時，我們盡力保證讓每個人都在不同的領(lǐng)域得到鍛煉。據(jù)大家都反映，這學(xué)期的工作獲益匪淺。

（二）工作中存在的不足

本學(xué)期我部門工作中存在的主要是沒有把獎勵制度明朗化、正式化。我們以發(fā)流動紅旗的方式來鼓勵“標(biāo)兵寢室”，這樣不能引起大家對寢室衛(wèi)生的充分重視，不能明顯提升大家打掃寢室衛(wèi)生的積極性。對此，我部門下學(xué)期將制定出新的獎勵措施，來完善我們的工作，以集會頒獎的方式表揚標(biāo)兵寢室。其次，在對部門干事的訓(xùn)練方面，我們只注重了工作能力，而忽略了對他們口才的培養(yǎng)，造成干事正式場合表達力不好，應(yīng)變能力不足，在下學(xué)期的工作中，我們將著重對他們這些弱勢進行鍛煉。

（三）后期工作努力方向

針對本學(xué)期的工作，我們會總結(jié)不足，爭取在下學(xué)期的工作中能多開展體現(xiàn)生活部特色的活動，并且多與各個部門合作學(xué)習(xí)。正是因為有了我們共同的努力，生活部才會有了今天的成績，才有師生對生活部工作的肯定。這是我們?nèi)w成員積極參與鍛煉，團隊合作的成果。在以后的工作實踐中，我們會不斷的努力，不斷的探索，揚長補短，使我部的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中前進，逐步走向完善，我們也堅信：態(tài)度決定一切！只要我們以務(wù)實的態(tài)度，以積極的心態(tài)，主動的工作，無悔的付出，一定會譜寫出更加絢麗的樂章。

生命科學(xué)學(xué)院團總支〃學(xué)生會生活部

二〇一〇年十二月二十六日

第二篇：生命科學(xué)學(xué)院學(xué)生會生活部2012年工作計劃

生命科學(xué)學(xué)院學(xué)生會生活部2012年工作計劃

生活部在學(xué)生會的工作中有著舉足輕重的作用。為了更好的服務(wù)于同學(xué)，為了更好的合理的規(guī)劃本的工作任務(wù)。現(xiàn)制定出2012年的工作計劃，我們會一同更加努力的工作，將我們生活部的工作推向更高的臺階。

我們生活部的活動大致分為三類，分別為：為學(xué)生會各個大型活動如迎新生，迎新晚會，生科音樂周以及學(xué)院所需的一些物品的采購；我們的常規(guī)活動即檢查寢室衛(wèi)生與全院同學(xué)寒暑假火車票的訂購；我們的特色活動即一年一度的棋藝大賽。今年我還計劃增辦兩個特色活動，一為日常生活物品猜價格及生活小竅門知識競答大賽，一為新生開學(xué)為新生普及防騙知識，由于每學(xué)期開學(xué)都有許多新生被騙，所以我認為此項活動的開展是很有實際意義的。這兩項活動都是切實關(guān)系到同學(xué)們?nèi)粘Ｉ畹摹?/p>

具體工作計劃：

1、在學(xué)生會開展的各項活動中認真負責(zé)好物品的采購并認真做好活動中自己的本職工作。

2、于5月初舉辦日常生活物品猜價格及生活小竅門知識競答大賽。豐富同學(xué)們的課余生活。

5、于6月中旬左右為全院同學(xué)訂購火車票，雖然由于鐵道部出臺了新政策，但相信有了去年寒假訂票的經(jīng)驗，今年的訂票工作一定能井然有序的完成。

4、在9月初即新生開學(xué)伊始，組織我部門同學(xué)分組走寢為新生普及防騙知識，提高大家的警惕性。

5、于9、10、11月月末分別進行寢室衛(wèi)生檢查，第一次與第三次檢查前做通知，第二次突擊檢查，各年級分別評出優(yōu)秀寢室并給予獎勵。

6、于11月中旬舉辦棋藝大賽，舉辦活動前集體開會集思廣益，將比賽之間的各個細節(jié)規(guī)劃好，使比賽能夠秩序井然地進行。

7、于12月中下旬左右為全院同學(xué)訂購火車票。

相信在大家共同的努力之下，我們一定能夠順利地完成所有工作。

徐桂香

2012年12月24日

第三篇：長江大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院團總支學(xué)生會規(guī)章制度

長江大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院第十一屆團總支學(xué)生會規(guī)章制度

第一章總則

為了保證學(xué)生會工作正常順利地開展、加強學(xué)生會的內(nèi)部管理、提高學(xué)生會干部的思想素質(zhì)和工作能力、強化學(xué)生會組織建設(shè)，特制定本條例。學(xué)生干部是學(xué)生中的先進分子和骨干，要熱心為同學(xué)服務(wù)，關(guān)心他人，主動維護廣大同學(xué)的利益，在各方面做青年學(xué)生的表率。

第二章機構(gòu)設(shè)置及各部門職責(zé)

長江大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院團總支學(xué)生會下設(shè)主席團、組織部、辦公室、宣傳部、社會實踐部、學(xué)習(xí)部、安全生活部、體育部、文藝部、自律會、社團部共十一個部門，各部門職責(zé)如下： 主席團：學(xué)生會主席團是學(xué)生會組織的首腦和核心，設(shè)有學(xué)生會主席、副主席、團總支副書記。其主要職責(zé)為：

1.主持學(xué)生會全面工作，討論決策學(xué)生會的工作方向和重大問題。主持統(tǒng)計和制定任期內(nèi)的工作目標(biāo)，遞交學(xué)生會討論認可后，成為今后工作的總綱領(lǐng);學(xué)年初制定學(xué)年具體工作計劃，使各部有明確具體的工作任務(wù);定期組織召開工作會議，討論解決工作中出現(xiàn)的各類具體問題，及時解決學(xué)生干部的思想問題，加強團結(jié)、協(xié)調(diào)一致，高質(zhì)量完成學(xué)生會的工作。

2.督促檢查各部工作的完成情況。定期檢查各部的工作計劃和工作總結(jié)，使其在計劃和總結(jié)中，發(fā)揚成績，找出缺點，不斷提高工作層次和水平。及時督促各部工作的完成，幫助協(xié)調(diào)和解決遇到的問題和困難。

3.及時把廣大同學(xué)的呼聲和要求向上反映，同時把上級組織的支持，指導(dǎo)和幫助向下傳達。

4.主持召開學(xué)生代表大會，向?qū)W生代表大會報告情況。按學(xué)校章程的規(guī)定，在學(xué)校組織的幫助下，定期召開學(xué)生代表大會，向大會做工作報告。

5.選出新一屆學(xué)生會。

組織部：學(xué)生會組織部肩負著協(xié)助團委、黨委加強全院共青團、共產(chǎn)黨的思想建設(shè)、組織建 設(shè)以及共青團、共產(chǎn)黨干部的培養(yǎng)和管理的重要職責(zé)。主要職責(zé)：

1.嚴格做好團員的發(fā)展工作，團員證的注冊和管理工作做好團員登記、團費收繳等工作。

2.做好黨員的發(fā)展工作，包括推優(yōu)、入黨積極分子的評選、培訓(xùn)以及黨員的資料整理。

3.為了豐富學(xué)校黨員、團員的校園生活，要積極策劃團組織生活風(fēng)貌的主題團會、團日、開展時事政治講座。

辦公室：屬于學(xué)生會的協(xié)調(diào)機構(gòu)，根據(jù)學(xué)生會有關(guān)章程，負責(zé)管理學(xué)生會的日常工作，以使其正常有序進行，其主要職責(zé)如下：

1．安排督促值班人員值班，協(xié)調(diào)各部開會時間。

2．協(xié)助主席處理日常事務(wù)。

3．安排通知學(xué)生會各種會議和重要活動，負責(zé)把關(guān)會議的通知、考勤記錄。

4．收集和整理各部、各系學(xué)生會工作資料。

5．負責(zé)各階段考核評比工作。

6．集中力量抓好每階段的中心工作，協(xié)調(diào)和監(jiān)督各部門抓好經(jīng)常性工作。宣傳部：通過各種宣傳渠道，傳遞學(xué)生會工作信息，并根據(jù)形式需要，對學(xué)生進行有效的思想教育。其工作簡介如下：

1.宣傳政策及新時期的工作重點等。

2.負責(zé)學(xué)生會主辦的各類活動的宣傳工作和其它設(shè)計，承辦落實工作。

3.通過多種途徑，報道校內(nèi)動態(tài)，了解和反映廣大同學(xué)的思想。通過多種途徑，向全院師生

傳遞學(xué)生會工作信息，促進學(xué)生會和全體師生的聯(lián)系與交流

4.培養(yǎng)實干的宣傳干部隊伍，充實和壯大宣傳隊伍，同時注意培養(yǎng)學(xué)生的宣傳能力。

5.組織各種形式的文藝活動和重大節(jié)日或重要紀念日活動的宣傳，組織創(chuàng)作反映大學(xué)生生活題材的節(jié)目，豐富同學(xué)們的課余文化生活，展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的精神面貌并積極有效的做好學(xué)校的各項宣傳活動及時快速宣傳校內(nèi)信息，創(chuàng)建校園文明窗口，配合學(xué)生會各職能部門擬發(fā)所需通知、通報、海報等，真正發(fā)揮其宣傳作用。

社會實踐部：社會實踐，顧名思義，是指身體力行，在生活中樹立理想，拓展視野，增長才干，服務(wù)社會。而院學(xué)生會實踐部就是實現(xiàn)同學(xué)們的實踐意愿，為同學(xué)們提供包括寒暑假期和雙休日的實踐機會，并在組織、宣傳、資金等方面給予指導(dǎo)和幫助的組織。本部門主要職責(zé)如下：

1、整合大學(xué)生兼職、就業(yè)信息，建設(shè)具有學(xué)院特色的勤工助學(xué)中心，為在校生解決生活上的困難。

2、在校外，創(chuàng)造機會讓在校大學(xué)生直接接觸社會，增加對社會的了解和認識，積累社會經(jīng)驗。

3、利用假日時間組織同學(xué)參加公益活動，展現(xiàn)大學(xué)生自身素質(zhì)。

4、負責(zé)本院的志愿者支隊的活動及安排。

學(xué)習(xí)部：通過組織多種形式的系列活動，營造良好的學(xué)術(shù)氛圍，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性，加強學(xué)生的專業(yè)技能，為全院學(xué)生創(chuàng)造一個優(yōu)良的學(xué)習(xí)環(huán)境。

其工作主要包括以下幾個方面：

1.配合校學(xué)生會、各院系學(xué)生會學(xué)習(xí)部開展有關(guān)學(xué)術(shù)、師范技能訓(xùn)練方面的活動。通過不同形式，組織各類學(xué)術(shù)討論、學(xué)術(shù)競賽、學(xué)術(shù)報告會、辯論等活動，促進良好的學(xué)術(shù)氛圍的營造。

2.加強專業(yè)技能的訓(xùn)練，舉辦文化和學(xué)術(shù)專題講座和培訓(xùn)活動。檢查我院各年級學(xué)生學(xué)術(shù)活動開展情況，引導(dǎo)學(xué)生熱心學(xué)術(shù)討論和自我加強技能，優(yōu)化全校學(xué)習(xí)環(huán)境。

3.領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)各年級開展有關(guān)學(xué)習(xí)方面的工作。全面掌握全院學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出解決辦法，和教務(wù)處、各系辦公室保持緊密聯(lián)系，及時向?qū)W生傳達教學(xué)信息，舉辦各類學(xué)術(shù)活動，濃厚學(xué)術(shù)氣氛，促進和提高全院學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。加強校學(xué)生會學(xué)習(xí)部的宏觀調(diào)空作用及同各系學(xué)習(xí)部聯(lián)系，以開闊學(xué)生的知識視野、促進學(xué)習(xí)、同學(xué)的各種能力為目的，幫助協(xié)調(diào)、自制各系開展各種講座、競賽、演講、學(xué)術(shù)研討及學(xué)習(xí)紀律評比等各種活動。

4.加強與教務(wù)處的聯(lián)系，溝通教與學(xué)，及時反映同學(xué)對教學(xué)改革的意見和要求，配合學(xué)校的教學(xué)改革工作，以提高教學(xué)質(zhì)量。為改善學(xué)習(xí)條件，促進學(xué)風(fēng)建設(shè)，積極開展各項活動，協(xié)助學(xué)校創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)秩序。

安全生活部：一個立足于全院生活的部門，一個立足于同學(xué)，服務(wù)與同學(xué)，想同學(xué)之所想，急同學(xué)之所急的職能部門，只能如下：

宿舍問題，主要是宿舍安全的檢查，每學(xué)期需要定時對全院宿舍安全進行普查。收集同學(xué)生活上的意見和建議，并及時幫助調(diào)解。

組織安全心理講座以及各班安全生活委員的培養(yǎng)。

體育部：通過開展一系列的體育活動，豐富同學(xué)們的課余生活，增強學(xué)生的身體素質(zhì)，提高學(xué)生的體育競技能力。其工作簡介如下：

一、體育部應(yīng)發(fā)動、組織全校同學(xué)積極參加各種活動，組織各項體育競賽，創(chuàng)造機會鍛煉同學(xué)們的體育才能；引導(dǎo)同學(xué)們鍛煉身體，增加體質(zhì)，提高同學(xué)們對體育活動的興趣。

二、不定期地組織與其他兄弟院系的友誼賽，加強同各院系的聯(lián)系。

三、協(xié)助其它部門開展工作，共同完成學(xué)生會的各項任務(wù)。

四、協(xié)助校體育部全面負責(zé)組織校運動會，并記錄有突出成績的同學(xué)。

文藝部：滿足同學(xué)們的文化需求，豐富同學(xué)們的業(yè)余文化生活，盡可能創(chuàng)造條件為同學(xué)們提供一個施展文藝才華的舞臺。職責(zé)如下：

1.策劃組織好各項文藝活動，舉辦各種文藝晚會。發(fā)動同學(xué)廣泛參與。

2.及時挖掘、發(fā)現(xiàn)同學(xué)中具有文藝特長的人才以及文藝愛好者，充分發(fā)揮其作用為廣大同學(xué)服務(wù)。

3.加強與院里同學(xué)各專業(yè)及學(xué)生會各部門部門的聯(lián)系。相互配合，開展工作。增加校際之間的交流，舉辦聯(lián)誼活動。

自律會：學(xué)生會里一個重要的部門，旨在以自律帶動他律。職責(zé)如下：

1.開展自強自律、自尊自愛教育。

2.檢查、監(jiān)督各班班級學(xué)風(fēng)建設(shè)活動。

3.配合宿管，開展宿舍各種檢查評比活動。

4.不定時抽查各班上課出勤人數(shù)，做到公平、公開、公正，檢查結(jié)果保存并及時回報給有關(guān)老師。

社團部：一個豐富全院同學(xué)課余生活，加強全院文化氛圍的部門。職責(zé)如下：

1.協(xié)助食品科學(xué)研究協(xié)會，開展好本院協(xié)會的各項活動。

2.選拔本院的辯論隊，并且組織培訓(xùn)即訓(xùn)練，開展好每年一度的校辯論賽。

3.配合團委完成各項分配下來的任務(wù)。

第三章會議制度

團總支學(xué)生會部長級以上會議每兩周一次，由主席團組織。每月一次民主生活會，每次由兩個部門聯(lián)合主辦，主題由主辦部門協(xié)定，需邀請班委以及老師參加。會議具體制度如下：

一、會議通知

1.部門會議由各部門自行通知，一經(jīng)確認，如無變故，不做改變，各部門成員應(yīng)準(zhǔn)時提前10分鐘到會。

2.全體例會有學(xué)生在宿舍樓下黑板上寫下通知，學(xué)生會成員應(yīng)該提前15分鐘到會，并且到辦公室處簽到。不得無故請假、曠到。

二、會議簽到

會議開始前到辦公室成員處簽到，一律不準(zhǔn)代簽。

三、會議進行

1.與會人員應(yīng)當(dāng)嚴肅認真、不得大聲喧嘩，手機應(yīng)調(diào)為關(guān)機或者靜音狀態(tài)。

2.入會者應(yīng)當(dāng)注意自己著裝、言行舉止，不可穿拖鞋、背心、短褲進入會場，不可說臟話。

3.會議由辦公室人員做記錄，一式兩份。

4.會議請假

若無法到會，應(yīng)提前書面請假，會議過后書面、口頭、短信請假一律無效。

第四章活動制度

學(xué)生會工作離不開各項學(xué)生活動，學(xué)生會舉辦的每項活動都應(yīng)該精益求精，旨在對外宣傳我院風(fēng)采，豐富學(xué)生課余生活。活動具體制度如下：

一、活動前期準(zhǔn)備

1.每項活動前一周應(yīng)該上交策劃書，策劃書要包括活動具體流程、經(jīng)費預(yù)算、安全應(yīng)急方案。

2.活動前一周應(yīng)該與宣傳部及各班聯(lián)系，做好前期宣傳工作。

二、活動過程

1.保證每一項活動的質(zhì)量，要寧缺勿亂。

2.每項活動都應(yīng)該有自己的特色，要打出我們生命科學(xué)學(xué)院的特色出來。

3.對于活動中的突發(fā)情況要能夠合理、合情處理。

三、活動后的總結(jié)

1.活動完一周內(nèi)上交活動總結(jié)。總結(jié)應(yīng)該包括活動的閃光點和不足之處，并應(yīng)該進行反思，對于這些補助支出應(yīng)該如何改正，并且形成書面材料。

2.活動完一周內(nèi)應(yīng)出宣傳板，宣傳板上應(yīng)該附帶照片，照片內(nèi)容為本次活動的精彩瞬間，向同學(xué)宣傳活動的成功。

3.各部門要保留每項活動的各項材料，以便學(xué)期末的工作總結(jié)時能形成ppt或文檔材料。

第五章生活制度

學(xué)生會成員是學(xué)生中的佼佼者，代表的是我們整個生科院的形象，在課余生活應(yīng)該嚴格注意自己的形象，在各方面做好帶頭作用。生活具體制度如下：

1.在院系舉辦的大型活動中一律正裝、掛牌、講普通話。

2.在公共場合應(yīng)該遵守公共場合規(guī)則，不準(zhǔn)說臟話、吸煙、酗酒。

3.不可帶頭逃課、包夜。

4.自覺樹立正氣之風(fēng)。

第六章獎懲制度

采用百分制，進行扣分，做到公平公正公開，在分數(shù)低于60分時直接淘汰，優(yōu)秀者進行獎勵，抽出院系中優(yōu)秀團干、入黨積極分子、推優(yōu)、黨員的30%--50%的名額給于學(xué)生會，對優(yōu)秀部長，干事進行獎勵。獎懲具體制度如下：

1． 例會遲到者，1次扣1分；曠到者，一次扣3分。

2． 活動遲交策劃，部長（包括副部）1次扣2分，干事扣1分；未交策劃，部長1次扣5

分，干事扣4分。

3． 活動質(zhì)量無保證，酌情扣3--6分。（活動質(zhì)量包括參加人數(shù)、節(jié)目質(zhì)量、現(xiàn)場氣氛、應(yīng)

急事件的處理以及現(xiàn)場問卷調(diào)查結(jié)果）

4． 活動過后未及時上交活動總結(jié)，部長（包括副部）1次扣3分，干事扣2分；未交總結(jié)，部長1次扣5分，干事扣4分。

5． 在院系大型活動中未著正裝，1次扣2分，未掛牌，一次扣1分。

6． 每學(xué)期末進行人員考核，占20分。

7． 對于部長（包括副部）給于50%獎勵名額，干事給于50%名額。

學(xué)生會是一個服務(wù)于同學(xué)的職能部門，是聯(lián)系老師和同學(xué)的紐帶，望所有學(xué)生會成員遵守以上規(guī)章制度，嚴于律己，服務(wù)同學(xué)。

附人員考核細則

一、思想、行為方面（40%）

1、想上積極要求上進，積極向黨組織靠攏，定期向黨組織作思想?yún)R報。對自己嚴格要求，自身素質(zhì)高，樹立為同學(xué)服務(wù)的思想。（10%）

2、模范遵守學(xué)校的各種規(guī)章制度，在德、智、體、美、勞諸方面做出表率，在同學(xué)中樹立較高的威信和良好的學(xué)生干部形象（10%）

3、發(fā)生公共場合抽煙、酗酒、賭博等現(xiàn)象，將按照學(xué)校規(guī)章制度嚴格處理，嚴重的由學(xué)生處處理，并取消期末各類先進評比資格（10%）

4、要善于、敢于檢討自己，勇于開展批評以及自我批評，工作上責(zé)任心強，不感情用事，不以公為私，不為自己班級開“綠燈”。（10%）

二、工作方面（60%）

1、工作時要堅持原則，不回避問題，研究工作方法，注意工作方式，提高工作效率，要求以理服人，以情動人，不盲目武斷，更不能與同學(xué)發(fā)生沖突（10%）

2、工作認真負責(zé)，積極主動，要始終保持較高的工作熱情和責(zé)任心（10%）

3、有較強的組織性、紀律性，時間觀念強，每次例會準(zhǔn)時參加，開會時積極發(fā)言，不做與會議無關(guān)的事情，有事請假。（10%）

4、做好自己的本職工作和每周的例行工作。（5%）

5、及時提出工作中的缺點與不足，以及對學(xué)生會工作的建議，參與工作經(jīng)驗交流。（10%）

6、學(xué)習(xí)認真、成績優(yōu)良，做到學(xué)習(xí)工作兩不誤。（10%）

7、學(xué)校、團總支、班級的各項工作和活動要主動關(guān)心，積極參加。（5%）

第四篇：團總支學(xué)生會生活部2011—2012學(xué)工作總結(jié)

本屆生活部的工作在上一年有條不紊的進行，在充分研究往屆工作的基礎(chǔ)上，大刀闊斧的進行改革，完善各項制度，無論是在宿舍還是對本部干事的管理上都取得進一步的發(fā)展和突破。在系學(xué)生會的引導(dǎo)下，堅持貫徹本部門的工作宗旨，開展一系列有特色的活動以豐富同學(xué)們的校園文化生活，活躍校園文化氣氛，為同學(xué)們營造更為良好的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境。希望在我部各成員的團結(jié)協(xié)作和周老師的指導(dǎo)，系學(xué)生會其他部門的密切支持下，盡全力將我系生活部發(fā)揚光大，工作總結(jié)基本如下：

一、做好本部門新學(xué)期的招新迎新工作

作為部長，要善于從多方面發(fā)現(xiàn)人才，入圍對象要有吃苦精神，有上進心，確保能真正成為為同學(xué)們做事的人，時刻本著我們的宗旨“從同學(xué)中來，到同學(xué)中去，全心全意服務(wù)與同學(xué)”，去公平公正的選拔優(yōu)秀成員。

二、與其他部門的協(xié)調(diào)工作

生活部主動與系學(xué)生會其他部門進行溝通，聽取其他部門的計劃，向他們介紹我們的工作，加強彼此之間的了解。積極配合其他部門開展工作，共同完成系學(xué)生會交給的任務(wù)。

三、在工作中發(fā)現(xiàn)的問題

1、不疊被：冬季來臨，嗜睡現(xiàn)象增多，由于個人沒有養(yǎng)成疊被的好習(xí)慣，所以不疊被現(xiàn)象也增多了。

2、物品擺放：（1）衣物亂掛床頭或窗子上，不雅觀。（2）書本隨便攤放在桌子上，使桌面顯得不整潔。（3）鞋襪亂放，使寢室顯得混亂。

3、睡覺：由于周末，許多人喜歡運動，回來之后感覺疲憊就想睡覺，所以睡覺現(xiàn)象也有。

4、鎖門：部分寢室為避免檢查而故意鎖門。

五、對所發(fā)現(xiàn)問題的解決方法

1、加大抽查力度，多開展活動使大家養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

2、對物品擺放制定相關(guān)制度。例如：鞋子全部放于床底，并且按一字擺放，書本整齊的擺放在桌子和柜子上，保持桌面干凈。衣物不準(zhǔn)掛于床頭，行李箱全部放在床下。

3、如果出現(xiàn)鎖門現(xiàn)象，則將該寢室作為下次重點抽查對象。如果同一寢室連續(xù)出現(xiàn)兩次或兩次以上鎖門現(xiàn)象，則以通報批評對待。如果有特殊情況，由寢室長向班長反映，并匯報給生活部。

四、在本學(xué)年的工作制度

1、遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，遵守學(xué)生會的章程及各項規(guī)章制度。

2、生活部成員都要積極熱心，吃苦耐勞，認真負責(zé)，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。

3、生活部成員都要積極主動，及時完成我院及本部門分配的任務(wù)。

4、平時多聯(lián)系同學(xué)，多發(fā)現(xiàn)問題，積極將問題反映給周老師。

5、生活部成員平時也要嚴格要求自己，無論是學(xué)習(xí)、工作還是生活，都要樹立形象。

六、加強自身建設(shè)

明確工作思路，完善自身管理，在系學(xué)生會的指導(dǎo)下我們部門要根據(jù)自身的特點優(yōu)化自身機構(gòu)，團結(jié)共進，使生活部的運作更規(guī)范更有效率。

1、根據(jù)以前生活部的工作情況進行工作總結(jié)，繼續(xù)組織生活部全體成員學(xué)習(xí)了解生活部的職能與工作特點。

2、在實際工作中，實際分工負責(zé)與整體作戰(zhàn)相結(jié)合，并加強各成員之間的溝通、協(xié)商，提高工作效率

3、生活部的表彰大會。大會是總結(jié)學(xué)期的工作，對工作中表現(xiàn)突出的班級以及個人進行表彰，是提高個人工作積極性的有效方法。

七、男女互查寢室

1、每班選出男女代表各兩人；

2、每周一舉行男女互查寢室，由代表去參觀每班的寢室；

3、在參觀寢室的過程中進行拍照與記錄；

4、在班會時交流查勤感言，在班級博客上發(fā)布所參觀的寢室照片。

我們的宗旨是“從學(xué)生中來，到學(xué)生中去，全心全意服務(wù)于同學(xué)。”

計科系學(xué)生會 生活部

2011年6月5日

第五篇：團總支、學(xué)生會考核制度生活部

經(jīng)濟管理分院生活部考核制度

為加強經(jīng)濟管理分院團總支、學(xué)生會生活部的自身建設(shè)。更有效地開展部門工作，溝通其他部門，服務(wù)同學(xué)，服務(wù)學(xué)院。充分發(fā)揮學(xué)生會生活部成員的表率帶頭作用，特制定經(jīng)濟管理分院團總支、學(xué)生會生活部考核制度。

總 則

一.經(jīng)濟管理分院團總支、學(xué)生會生活部成員，應(yīng)嚴格遵守校紀校規(guī)，抵制一切不良風(fēng)氣。

二.生活部成員應(yīng)顧全大局，一切要以分院學(xué)生會利益為先。三.生活部成員應(yīng)絕對服從上級安排，聽從部長和老師的安排，積極完成部門工作。

四.生活部成員應(yīng)及時參加部門的各類活動，并積極參加分院組織的各類活動。

五.生活部成員在日常工作中應(yīng)勇于開拓創(chuàng)新，積極進取，任勞任怨。

六.生活部成員應(yīng)加強與部長和老師之間的溝通，并加強與其他部門之間的工作溝通，維護生活部的良好形象。

七.生活部成員應(yīng)注重學(xué)業(yè)成績，做到不無故曠課，考試不作弊，不掛科。

考核辦法

生活部實行考核制度后，每個月做一次成績公布，并每個月月底評選出一個“優(yōu)秀干事”和“最差干事”。對“優(yōu)秀干事”給予一定獎勵，對“最差干事”給予一定懲罰。如若部門干事表現(xiàn)良好，則取消月底“最差干事”的評選。

考核成績作為期末“優(yōu)秀干事”評優(yōu)評獎的有效依據(jù)。考核制度從制定當(dāng)日起開始實施。

考評形式

生活部成員考評實行積分制。滿分為100分，考評分90分，附加分為10分，85分以上（含85分）為優(yōu)秀，70分以上（含70分）為良好，60分以上（含60分）為合格，60分以下為不合格。對不合格者實行資格淘汰制，被淘汰者不能參加任何評優(yōu)評獎活動。

考評細則

上課考勤

生活部成員如若無故曠課,缺課每次扣2分。累計曠課10節(jié)者，勸退生活部。

如若以學(xué)生活部門有事等借口為由，無故曠課，缺課者。直接勸退生活部。

例會考勤

在通知到位的前提下，若無故曠到者扣2分（遲到5分鐘以上作曠到處理）。如有病假、事假必須由本人提前向秘書提交申請，否有急事無法參加部門例會者，在次日上交一份請假申請書。

活動考勤

（1）部門在工作時，部門成員應(yīng)及時到場，無故不到者每次扣2分。若不能及時到場者應(yīng)提早向秘書提出請假申請。

（2）學(xué)生會級組織的大型活動：所有學(xué)生會成員必須提前到場，一次不到者扣3分，并給予通報批評。

（3）每次例會無故曠到3次者，勸退學(xué)生會

學(xué)習(xí)成績考核

（1）生活部成員凡在期末綜合評定中在班級排名為前30%者計10分，后10%者自動推出學(xué)生會。

（2）生活部成員不得在考試中作弊,作弊者勸退學(xué)生會。（3）生活部凡參加各種比賽者每次加1分。若獲一、二、三等獎?wù)撸衷杭壖樱?－3）分，學(xué)校級加（3－5）分，市級加（5－7）分，省級加（8－10）分，其余獎項分別在原有基礎(chǔ)上降一個等級。

（4）期末獲得獎學(xué)金者，一等獎加（10）分，二等獎加（7）分，三等獎加（5）分，單項獎加3分。

部門工作

（1）凡生活部例會上要求在規(guī)定時間完成，若有延誤工作進展者，每人次扣3分；不執(zhí)行者扣5分。

（2）凡部門內(nèi)要求上交的各類材料，都必須按時上交。遲交者每次扣2分，未交者每次扣5分，若累積3次未交者，勸退生活部。（3）生活部干事對待工作時應(yīng)公正、公開。每次查寢，文明寢室評選，若有包庇者每次扣10分。評選的寢室取消文明寢室評選資格，并給予通報批評。

（4）部門成員如對部長或副部長行為存在異議時，及時提出者 加3分。

（5）生活部成員主動要求完成部門工作者視情況加1-3分。（6）部門成員提前完成工作，并使部門工作進度加快這每次加3分。

（6）若部長或副部長對干事所提意見不理不睬或有錯誤未及時更改，部長向老師提交書面檢討書。若部長或副部長累積犯錯3次，部長向老師提交請退申請書，并自動退出學(xué)生會。

備注：本考核制度至制定起當(dāng)日有效，若有不足應(yīng)及時修改，并同樣有效。

經(jīng)濟管理分院團總支、學(xué)生會生活部

2010年12月30日