第一篇：適應環境 轉變角色 努力做好本職工作

適應環境 轉變角色 努力做好本職工作

發布時間：2007.09.03 新聞來源：編輯：作者：王輝瀏覽次數：

各位領導，同志們： 88

4大家好。很榮幸有機會在這里和大家交流下我參加工作來的思想和體會，我發言的題目是：適應環境，轉變角色，努力做好本職工作。無論是剛參加工作的青年職工，還是已經在具體崗位上工作的人員，都可能面臨一個共同的問題：所從事的崗位與本人所學專業不對口，或者并不是自己所喜歡的崗位。如何解決好這個矛盾，主動調整個人的心態，在本職崗位上更好的進行工作呢？

結合我的工作和體會，我個人認為首先需要有干一行，愛一行的敬業精神。現實生活中，社會分工是客觀存在的，每個崗位都需要具體的人員去工作。只有熱愛本職工作，才可能在工作中積極主動學習，認真總結經驗教訓，不斷改進工作方法和工作思路，在思想上才能夠變被動為主動，適應新的工作環境，從而更好地完成本職工作。我是2000年大學畢業同年分配到市質檢所工作。在質檢所五年的工作中，我更換了五個不同的崗位，食品室、化工室、精密儀器室、辦公室、建材監督科，在每個崗位的變換過程中，我都經歷了不同的思想體驗。從自己大學學習的專業來看，從事檢驗工作是自己的專業，并且在從事檢驗工作的過程中，自己主動開拓了食品及化工的多個檢驗檢測新領域。在精密儀器室的工作中，從沒有一個檢驗設備和檢驗項目的基礎上通過調研市場，考察設備，調試安裝，配制標準試劑，反復實驗等過程，不斷完善了所里的微量及痕量檢測手段，2002年精密儀器室所有檢驗項目順利通過了省局計量認證和審查驗收，德州市無公害農副產品檢測中心也在精密儀器室的基礎上正式揭牌成立，我自身也得到了鍛煉和提高，擔任了食品化工室的副主任，并被評為青年崗位能手稱號。這些工作對于我自己來說基本上是一直在延續我大學的專業，讓我在實踐中積累了很多的專業技能和經驗。但是，社會分工是客觀存在的，面臨環境的改變，最好的辦法就是改變自己去適應新的環境，迎接新的挑戰。2004年，我從食品化工檢驗室調到辦公室擔任副主任，在大學學習和工作后從事檢驗工作7年多的時間，已經習慣了和試劑儀器設備打交道。而辦公室的工作又是瑣碎復雜的，需要和各種各樣的人交往。面臨工作環境的巨大改變，我也曾經彷徨過，為什么要放棄自己已經熟悉的專業而去做一項自己很陌生的工作，但是做為單位的一員，要按照領導的總體要求，到組織需要的地方去，主動去干好每一項工作。因此，我沒有因為自己專業的不對口而為自己開脫，也沒有怨天尤人，萎靡不振，而是認識到只有主動改變自己去適應現在的工作，自身才能得到更大的提高，只有懷著一顆敬業的心，才會把工作干實干好。我利用業余時間學習各種寫作的技巧，堅持不斷的練習，積累寫作經驗，經過無數個挑燈夜讀的夜晚，從開始被領導撕碎的材料，到起草所內的各類講話和文件。在工作中用心體會，摸索學習，多看多聽，注意領導的一言一行和為人處事的辦法，對照自己所面對的問題，把各項事情想細想全，并且做在前面。從一味的按照客觀檢驗數據說話，到上下協調組織各項大型的活動，經過努力，我連續兩年被評為市局宣傳工作先進個人，在全省食品實驗室的驗收現場會和全市名優產品展覽會組織中受到了領導的肯定和好評。在工作中，我也慢慢開始熟悉并且喜歡上了辦公室的工作。說實話，現在回想起來，放棄檢驗檢測的各項技術本領，確實感覺有點遺憾，但是我并不后悔，因為我在新的崗位上鍛煉了自己，在新的環境中實現了自己的價值。

其次，要做到愛一行精一行，真正的干好本職工作并取得成績，僅僅靠敬業是不夠的，換一個角度考慮問題，每一項工作，都有各自的特點，只有認真去工作，才會發現其中具有吸引力的地方，只有把本職工作干好了，個人能力才能得到大家的認可。2005年，根據所里的要求，剛剛適應了辦公室各項工作的我，被調到建材監督科負責監督抽樣工作，同樣面臨環境的改變和角色的轉變，從一個后勤管理人員直接到了工作的一線，如何讓自己的科室完成各項工作任務，如何協調各企業的社會關系，成了我新的課題，業務工作的特點和后勤科室有很大的不同，需要直接和企業的負責人打交道，被拒之門外是常有的事情，只有認真細致的做他們的思想工作，才能把工作做下去，我和同志們一起下企業到基層，經常在縣里一呆就是半個月，困了累了就在車上休息，當時，所里有人開玩笑說，自己是從一個舞文弄墨的筆桿子，成了扛磚鉆窯的工人。記得有一次在齊河的預制板廠，企業負責人不理解我們的工作，以沒有工人為理由拒絕進行試壓實驗，為了開展工作，我和同志們毅然決定自己動手搬運磚頭進行水泥板的試壓現場檢驗，在37度的高溫下，整整了搬了一下午，終于贏得了企

業負責人的理解和認可。經過我和同志們的努力，建材科順利完成了全年的工作任務，并且在工作中，我接觸到了社會不同的層面，增強了自己的社會閱歷和處理問題的能力，在工作的一線體會到了質監工作的艱辛，這些是絕對坐到辦公室里無法體會的到的。

經歷的越多,經驗越能得到積累，各項能力也越能得到提升。在市局領導的信任下，2005年底，我有幸被調到市局辦公室工作，新的環境同樣帶給我新的挑戰，只有從以前的工作模式中跳出來，放下原有的工作成績，以一個新人的態度從頭做起，保持愛崗敬業的心態才能做好各項工作。雖然自己以前從事過辦公室的工作，但是機關辦公室又和所里不同，需要更加嚴謹認真的態度，剛到辦公室不久，一次因為沒有做好電話通知記錄，導致了一位領導同志沒能按時參加會議，這件事讓我更加認識到了辦公室工作無小事，需要踏踏實實、認認真真的做好每件事情。通過在機關的工作，在不斷學習和提高的同時，我也發現了自己的缺點和不足：一是政治理論基礎不夠扎實；二是對待工作的細心和耐心程度還有待進一步加強；三是做事容易沖動，有工作的熱情但多方面思考問題的能力還不夠。

在今后的工作中，辦公室作為局機關的重要部門，我更要嚴格要求自己，努力做到三個方面，一是做到政治上堅定。作為在領導身邊工作的辦公室人員，政治素質的高低，是鑒定一個辦公室人員是否合格的重要標志。因此要發揮好參謀助手，搞好決策服務，保持清醒的政治頭腦。二是做到業務上精通。辦公室工作是一項全局性、業務性很強的工作，工作人員不僅要有良好的政治思想素質，還要有搞好本職工作的過硬本領，多接觸領導，學習領導的工作方法、工作作風，在潛移默化中提高觀察、思考和解決問題的能力，成為本職工作的行家里手。三是做到作風上過硬。辦公室工作任務繁重、龐雜，經常加班加點，幾乎沒有節假日，不分上下班，因此，要樹立起求真務實、頑強拼搏、埋頭苦干的工作作風。

今天通過我自己的工作經歷，和大家談了我工作以來的一點體會和看法，不當之處請大家批評指正，如何適應環境 轉變角色做好每項工作，對于我們在坐的每一位青年，都是十分重要的，讓我們以年輕人應有的蓬勃的朝氣，青春的活力，面對所從事的每項工作，在實踐中不斷學習、不斷進步，在平凡的工作崗位上，努力工作，貢獻自己的青春和力量。

第二篇：心得體會：轉變工作作風、努力做好本職工作

轉變工作作風、努力做好本職工作

---黨的群眾線路教育實踐活動學習心得體會

鄭家堡小學 石玉文

通過“四風”建設學習，我充分認識到本次群眾路線教育活動的必要性和重要性。新世紀教育事業飛速發展，全民素質整體提高，全面推進素質教育的新任務，對教師職業道德建設和職業技能提出了更高的要求。身為全面推進素質教育主力軍中的一員，只有轉變教育思想和觀念，不斷更新知識，提高教育教學水平，具備良好的職業道德，才能堪稱人類靈魂的工程師，才能為人師表，才能做學生的良師益友。

參加工作以來，本人始終擁護黨的基本路線，全面貫徹國家的教育方針，自覺遵守國家的各項法律法規，熱愛教育事業和本職工作，熱愛學校，熱愛學生，為人師表，模范地遵守社會公德，時時處處以人民教師的身份嚴格要求自己，不斷提升自己的思想修養和業務素質。

教育發展教師為本，教師素質師德為本。教師是落實以德治國方略、推進素質教育的實施者，是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人，是實現科教興國戰略的生力軍。歷史賦予我們教師神圣的職責。隨著社會的進步和發展，教師的責任更加重大了，師德要求更加規范了，教書育人的標準更高了。加強師德建設，是改進教風帶動學風的迫切需要。教師的教風直接影響著學生的學風。作為一個小學教育工作者，我認識到自身所擔負的重任和有待改進的地方還有許多。因此重塑自我，做名優秀的人民教師是現在之必須。

在“四風”建設學習后我有了這樣的幾點體會，這幾點也是我今后工作中要努力實現的目標：

第一、在不斷提高業務素質的同時，應該關心國家和民族的命運，擁護黨的改革開放政策，忠誠黨的教育事業，嚴謹治學，教書育人，甘于奉獻。

第二、關心學生的思想道德、身體心理等狀況，言行謹慎，在課堂或公共場所不講一些不利于學生身心建康成長的言論或觀點。

第三，有工作責任心，安于本職工作，重視教育改革和教育創新，有進取精神。牢固樹立服務意識，憂患意識，競爭意識，增強使命感、緊迫感和危機感。樹立“主人翁”意識，以校為家，以教為業，校興我榮，校衰我恥。

第四，心態平和，在單位，要顧全大局、團結協作，樂于奉獻，積極而且高質量完成份內份外的工作。積極調整心態，正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關系。

第五，要自信、自愛、自尊。自信的教師才能教出自信的學生。一個自信的教師能教給學生去挑戰更多的“不可能”，最大限度地發揮學生的潛能；自愛的教師對生活充滿熱情，得體的衣著、溫暖的笑容、文雅的談吐、對周圍人的關心、對工作的投入都是最能給學生以模仿的榜樣、都是最能感染影響學生的活教材；自尊的教師從不貶低自己的職業，即使受了委屈也不會一味地抱怨。廉潔從教，維護自身“愛崗敬業、淡泊名利、無私奉獻、執著追求、探索創新”的美好形象。

第六，要真正地熱愛自己的學生，充分尊重他們，關心他們的感受和發展，關心我們的教育會給學生的未來帶去些什么。更新教育觀念，徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想，改變對學生居高臨下的態度，主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關系，尊重學生人格，熱愛學生，尤其要熱愛差生和后進生。作為一個好教師至少要教會學生三樣東西：開發自己能力的本領、相信自己能力的信心和為人處事的原則。

在知識和技術飛速發展的今天，我們每一個教師要面臨落伍的危險。如果我們不經常地處于學習狀態，我們的知識結構就會落伍，我們的教育教學方法就會老化，我們就會不適應時代發展的需要。所以，無論是思想素質，還是業務能力，都必須“邊學邊干、邊干邊學、終身學習、不斷創新”，要緊跟時代發展的步伐。我們會把這次“干部作風紀律教育整頓活動"作為自己提高更新的契機，加強學習，認真查擺，努力提高，讓自己的教育教學有一個新突破。

江總書記在第三次全國教育工作會議上指出：“人民教師是社會主義精神文明的傳播者和建設者”，“教師是學生增長知識和思想進步的導師，他的一言一行，都會對學生產生影響，一定要在思想政治上、道德品質上、學識學風上，全面以身作則，自覺率先垂范，這樣才能真正為人師表。”

為人師，不僅要對學生負責，更要對社會負責、對科學負責。所以，任何時候，提倡教師的師德師風都是必要的。加強師德師風建設，是一項重大的建設工程，是一項需要每一個人民教師長期奮斗的艱巨任務。讓我們每一位擁有人民教師稱號的人，懷著對學生負責，對社會負責、對科學負責的態度，“提升師德、規范師行、造就師才、強化師能”，使自己無愧于人民教師的光榮稱號，使自己能夠擔當起培養21世紀需要的合格人才的歷史重任。

通過學習進步、聽取意見、調查研究，結合工作實際，談談我對教育實踐活動的心得體會：

一、消除“兩種錯誤”熟悉。

群眾線路是我們黨的根本工作線路，“一切為了群眾、一切依托群眾，從群眾中來、到群眾中往”，是被歷史和實踐證明了的科學工作方法。自我校展開教育實踐活動以來，各級黨組織和廣大黨員積極投進活動中往，整體情況是好的，但我個人以為，在我們黨員干部中存在著兩種錯誤熟悉。

二、解決“三個誰”的題目。就是 “為了誰”、“依托誰”、“我是誰”的題目，學校教育實踐活動要求我們，建立為了師生，依托師生，服務師生的觀念。“為了誰”，為了師生。這是群眾態度題目，要堅持與師生站在一起，同師生坐在一條板凳上。

第三篇：迅速轉變角色,干好本職工作

迅速轉變角色，干好本職工作

尊敬的各位領導、同事們：

大家好！

今天我演講的題目是《迅速轉變角色，干好本職工作》。

時至今天，我參加工作已近9個年頭。就在前幾天，因為工作需要，我擔任了鎮政府值班司機一職。九年的工作經歷，對工作崗位我有了更理性的認識。從一名教師到一名政府工作人員，工作環境發生了變化，工作分工發生了改變，我深知，不管從事哪一項工作，只要做到迅速地轉變角色，融入集體，干一行愛一行，都可以取得優異的成績，正如梁啟超先生所說，“因自己的才能、境地，做一種勞作做到圓滿，便是天地間第一等人”。

幾天的工作，我感受到的是黨委政府的關心，集體的和諧，“三學三比”帶來的濃厚學習氛圍。我迫不及待地要求自己：

第一，迅速轉變角色，適應新環境，融入集體。首先是端正態度，找準定位。有句話說的好：“要選擇你所愛的，愛你所選擇的。”既然從事了自己所喜歡的工作，我就要對它用心，用自己的真心、將自己的真情融入到今后的工作中去。從細節出發，認真對待工作中的每件事。其次，我會多和身邊的同事溝通與交流，了解值班車司機相關的規章制度，進一步明確自身的職責，以最快的速度融入新的集體，適應新的崗位。

第二，服從領導安排，安全節能常掛心間。作為了一名值班司機，我將嚴格遵守各項規章制度，服從單位領導統一調配，不開私車，出車必須是經主管領導或辦公室通知，并按派車通知規定的時間、地點出車；按時做好車輛的清潔、保養、維修、審驗等工作，使車輛始終保持最佳運行狀況，將可能存在的隱患及時消除；出車時嚴格遵守交通規則，不違章駕駛，不酒后駕駛；同時，我還要通過查地圖，咨詢同事等多種方式，用最快的時間了解我鎮所有行政村的路況、線路等，并做好相關的記錄，從而為今后工作的開展節約時間，減少不必要的行程。

第三，加強學習，當好政府工作宣傳員。工作角色的改變，讓我感到了自己知識的不足。“三比三學”活動的開展，為我熟悉崗位職責，了解業務工作搭建了平臺，為此，我將盡快熟悉我鎮各項規章制度以及相關的法律制度。作為一名值班司機，我的職責就是確保乘車人員的安全，將相關工作人員第一時間送達目的地。但是，值班車司機接觸到的人員既有黨政干部，村領導，也有群眾。司機也代表政府的形象，在實際工作中做到不“參政議政”，不議論領導的談話內容；遇有群眾咨詢不回避不推諉，做到維護政府形象，正確把握輿論導向，當好政府工作宣傳員，大力宣傳我鎮黨委政府的科學決策和工作部署，對于群眾熱議的問題做好正面引導，防止將自己的看法或者觀點隨意發揮。

今后的工作中，請大家監督我的工作，對我的工作提出建議或者意見，請相信，我會以最快的速度轉變角色，履行好職責。

我的演講完了，謝謝大家！

第四篇：加強黨風廉政建設 努力做好本職工作

加強黨風廉政建設 努力做好本職工作

2014-04-08 印刷交換中心

黨的十八大將“干部清正、政府清廉、政治清明”確定為反對腐敗、建設廉潔政治的奮斗目標，并用“致命傷害”“亡黨亡國”來警示腐敗問題的潛在危險。十八屆三中全會以來，總書記警示全黨“打鐵還需自身硬”；中央出臺八項規定，帶頭改進作風，號召狠剎奢侈浪費；十八屆中央紀委二次全會著重就嚴明紀律、改進作風、反對腐敗作出了重要部署，都表明一個堅定的態度，這就是：從嚴治黨，從轉變黨的作風入手，堅決反對腐敗、建設廉潔政府。這意味著我們黨把反腐倡廉工作作為一項經常化的工作深入持久地不斷推進，對繼續加強反腐倡廉工作提出了新思想、新觀點、新目標、新舉措，為我們進一步理順反腐倡廉工作思路，探索反腐倡廉工作方式、方法和措施指明了方向，具有很強的針對性和十分重要的指導意義。

一、充分認識黨風廉政建設的重要性

黨風廉政建設和反腐敗斗爭關系黨和國家的生死存亡，腐敗是國之大敵，黨之大敵，民之大敵。黨風、政風的好壞，事關人心向背。堅持反腐倡廉,堅決同腐敗現象作斗爭,是我們黨同一切剝削階級政黨的本質區別之一。反腐倡廉建設是我們黨在當前形勢下,必須始終抓好的頭等大事、頭等政治任務，我們必須充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，必須充分認識新形勢下加強黨風廉政建設的重要性。

黨的作風直接關系到黨的形象和戰斗力。黨的形象代表和體現著黨的性質和宗旨，直接影響到群眾對黨的認識、評價和信任。實踐反復證明，有了好的路線、方針、政策，還必須有好的黨風，才能推進黨的事業不斷前進。我們黨在長期斗爭實踐中形成了理論聯系實際、密切聯系群眾、批評與自我批評等優良作風，以自己的實際行動和良好形象贏得了全國各族人民的衷心擁護，成為領導革命事業的堅強核心。新中國成立后，我們黨堅持把優良作風貫穿在執政實踐中，并隨著時代的發展不斷賦予新的內容，團結和帶領全國各族人民堅持不懈地推進社會主義革命、建設和改革事業，取得了舉世矚目的巨大成就，始終保持了黨在人民群眾中的良好形象，在改革開放和社會主義現代化建設新的歷史條件下，黨的作風有了新的發展和內容，形成了立足國情、面向世界、銳意改革、致力發展，發揚民主、依法辦事的新作風，帶領全國人民在推進改革開放和社會主義現代化建設中取得巨大成就。

黨的作風直接關系到黨與人民群眾的血肉聯系和人心向背。古人說：“得人心者得天下，失人心者失天下。”在中國歷史上，得民心興邦、失民心亡國的例子很多。不少亡國之君的教訓就在于得天下之后就驕橫起來，不僅窮極奢華，而且欺壓百姓，最終失掉民心。中國共產黨除了人民利益，沒有自己的特殊利益，在取得政權以后，不管時代怎樣變化，形勢和任務多么不同，我們黨都必須始終堅持全心全意為人民服務的宗旨，與人民群眾保持血肉聯系。有了這一條，黨所領導的革命、建設和改革事業才能得到廣大人民群眾的支持和衷心擁護。

黨的作風是帶動全社會形成和保持良好風氣的根本保證。黨風問題并不是孤立的問題。黨的作風是黨的思想理論、政治傾向、整體素質、組織紀律等方面的綜合體現和反映。黨的作風狀態，直接關系著黨的路線、方針、政策的執行情況，人民群眾也往往根據黨風的狀況對黨作出評價和評判，尤其是在執政的條件下，形成整個社會道德風尚的各種因素中，黨風屬于核心地位。黨風對民風起著引導、制約和決定的作用。

二、在工作中如何加強黨風廉政建設

今年以來，印刷交換中心按照局黨委的部署和要求，認真抓好黨員職工的政治理論學習，做到及時把上級黨委的聲音傳達給全體職工，根據我單位的具體情況，采取集中和自學的方式，抽時間，擠時間組織職工學習黨的有關方針政策。同時，我們還把黨建工作列入黨支部重要議事日程，認真研究，精心安排，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用，狠抓黨建工作各項任務的落實，今年我支部又有2名同志列入發展對象，4名同志寫了入黨申請書。

(一)抓班子，確保政令暢通權力透明

一個堅強有力的領導班子能夠帶出一支優秀的干部隊伍。抓好各級領導班子黨風廉政建設和反腐敗工作，既是提高領導班子感召力、創造力的基本要求，更是反腐倡廉取得實效的一個關鍵。一是要牢固樹立和貫徹落實科學發展觀，以科學發展觀統領全盤工作，堅決貫徹執行黨的路線方針政策和上級部門的決議，嚴禁上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止。二是加強督查工作力度，促進領導班子和領導干部廉潔從政制度建設，不斷完善領導班子內部監督約束機制，提高領導干部解決自身問題的能力。三是建立科學民主決策機制，凡是重大決策以及與干部職工利益密切相關的事項，都要廣泛征求群眾意見，不斷提高領導班子權力運作的透明度。

(二)抓制度和教育，讓黨員干部認清防腐敗的重大意義

抓制度，是要完善和落實好黨風廉政建設的各項規定。從容易產生腐敗的工作環節入手，有效防止腐敗的發生。首先，要不斷完善和嚴格落實各項廉政制度規定。進一步完善決策機制，規范決策程序，強化決策責任。同時要形成反腐倡廉宣傳教育工作新格局。一要進一步加強共產黨員先進性、理想信念、宗旨意識、黨的優良傳統和作風、樹立社會主義榮辱觀，筑牢思想道德防線。二要高度重視提高干部學習能力，突出抓好領導班子和職工的學習，通過抓班子、帶隊伍，確保干部隊伍素質有效提高，引導黨員干部特別是領導干部牢固樹立以廉為榮、以貪為恥的良好風尚，增強廉潔從政的自覺性，提高拒腐防變的能力。為了深入貫徹十八大三中全會精神，抓好黨的思想建設和黨員、干部學習教育，我支部年初特別制定了政治理論學習計劃，并明確專人抓此項工作的落實，主要是認真學習貫徹黨的群眾路線活動、反對“四風”以及各類關于黨的建設的資料，每名黨員針對自己存在的問題，寫了分析材料。

(三)抓管理，夯實拒腐防變的基礎

管理是推進黨風廉政建設的基礎，監督在懲治和預防腐敗工作中的關鍵作用。一是要進一步健全崗位責任體系，形成權力層層分解、工作環環相扣、責任相互制約的科學嚴密的管理體系。二是進一步深化內部行政管理，促進管理規范高效、運轉協調、服務優良、公正廉潔。三是加強財務管理，完善公平、透明、規范、高效的運行機制。四是要進一步加強黨內監督。領導班子成員要主動接受監督，切實糾正把上級監督看作是對自己不信任，把同級監督看作是和自己過不去，把下級監督看作是對自己不尊重的錯誤思想，全面貫徹黨內監督條例，做到上下監督、左右監督，形成監督體系，提高監督效果。

(四)抓作風和服務，形成防腐的保障機制

作風好才能樹正氣，有正氣才能形象好。加強黨風廉政建設，要時刻牢記自己手里的權力是人民賦予的，只能用來為人民謀利益，絕不能把它當作謀取私利的手段，自覺做到自重、自省、自警、自勵；要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，率先垂范，始終保持良好形象。要始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，轉變工作作風，改進工作方式和方法，在抓落實上狠下功夫，注重真抓實干，確保工作效果；弘揚與時俱進、開拓創新的精神，以解決職工的實際問題為中心，著眼當前，立足長遠。印刷交換中心黨支部開展如下工作：一是，一年來印刷中心班子和黨支部能夠帶領全體職工按照部、局黨委的部署和要求，認真學習黨的十八大及十八屆三中全會精神，積極開展“三會一課”主題活動，在黨的群眾路線教育活動中，中心黨支部首先號召全體黨員和職工積極參加，先后召開了新老職工座談會，共征求意見近20條，并制定了邊查邊改“五對照、五解決”工作方案且加以實施，在此基礎上我們還分別召開了黨員干部民主生活會和黨員組織生活會，會議圍繞“牢固樹立宗旨意識和群眾觀點，深入踐行黨的群眾路線，堅決執行中央八項規定，反對“四風”，改進工作作風，提高工作效率為主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，結合工作實際，全體黨員干部對思想意識、服務質量，工作作風等方面存在的問題，進行了認真的反思和查擺，并提出了相關的整改意見。通過參加群眾路線教育實踐活動，切實解決了單位存在的突出問題，樹立了形象，提高了工作水平和工作效率，收到了良好的效果。二是，自開展“創先爭優”活動以來，印刷交換中心黨支部按照局黨委的統一部署，根據我單位的實際情況，成立了以黨支部為中心的創先爭優活動小組，及時召開動員部署會議，充分認識開展“創先爭優”活動的重大意義，以提高黨員干部隊伍素質，提升黨員干部學習能力、管理能力、服務能力為基本要求，制定創建學習型黨支部計劃，并下發創先爭優活動征求意見表，廣泛征求黨員干部和職工群眾對黨支部和黨員領導干部的意見和建議。三是，組織全體黨員開展爭做“黨員示范崗”為主題的教育活動。大力營造重視學習、崇尚學習的濃厚氛圍，使廣大員工明確工作方向，樹立學習工作化、工作學習化的爭創理念，全面提升黨員干部的政治素質和業務素質。四是，領導班子經常深入基層調研，傾聽一線員工心聲，掌握職工思想動態。領導班子負責人切實履行“一崗雙責”，實現一個崗位、兩種身份、兩種責任的有機融合，促進了班子團結，發揮了班子整體合力。圍繞制約單位發展的難題和群眾關心的熱點問題，印刷交換中心黨支部認真組織開展調研，從履行黨支部的政治核心和保障職能入手，全體黨員結合自身崗位職責，認真撰寫分析材料，并決心做好本職工作。五是，我中心采取集中學習、自學、交流發言等方式，加強對群眾路線、反對“四風”、《黨章》、科學發展觀等文件和會議精神的學習。

在新形勢下的領導干部只有切實轉變工作作風，對人民群眾真正尊重、真情關懷、真誠服務，才能真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。所以，作為黨的干部，做事不是為了讓領導欣賞，也不是為了裝潢自己，而是讓群眾得實惠，為人民謀幸福。因此不能做褻瀆責任的表面文章，更不能做欺騙群眾的虛假文章，要把群眾需要的事做好、做實。心系群眾、服務群眾，不能僅僅停留在口頭上，關鍵要落實到具體行動中。我們做了如下工作：

1、取消了一年一度的組織職工休假活動；

2、每年的總結大會到外面開改為在車間開；

3、取消了春節前為職工發放大禮包；

4、收發室年底未見到一張賀卡、明信片、臺歷等，訂閱報刊、雜志數量也有相應的減少。這種現象從另一方面反應出部機關在開展群眾性教育實踐活動、執行中央八項規定、反對“四風”，取得了明顯的成效。我們必須從現在做起，從小事做起，把虛事做實，把實事做好，踏踏實實、兢兢業業、任勞任怨，出色地完成每一項工作任務。

第五篇：立足崗位努力做好本職工作

學習“三個代表”心得體會

黨的十六大把“三個代表”重要思想同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論一道確立為黨必須長期堅持的指導思想，實現了我黨在指導思想上的又一次與時俱進。最近，又以胡錦濤主席“七一”講話為標志，在全黨興起了學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮，這是十六大作出的一項重大戰略部署，是當前全黨全國人民的一項

重大政治任務，也是近年來全黨全國學習貫徹“三個代表”重要思想活動的繼續和深化，是黨的事業繼往開來、與時俱進的戰略任務。江澤民同志提出的“三個代表”重要思想，科學總結了我們黨成立以來的歷史經驗特別是改革開放以來的先進經驗，集中了全黨的智慧和創造。它既堅持馬克思主義的基本原理，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀和方法論，又反映當代世界和中國的發展變化對黨和國家工作的新要求。“三個代表”重要思想以新的思想、觀點、論斷，繼承、豐富和發展了馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，它是加強和改進黨的建設、推進我國社會主義自我完善和發展的強大思想武器，是黨必須長期堅持的指導思想。始終做到“三個代表”，是我們黨的立黨之本、執政之基、力量之源。

貫徹“三個代表”重要思想，關鍵在堅持與時俱進。首先，只有從思想路線同政治路線相統一的高度，才能深入把握兩者之間的關系。“三個代表”是我們黨在新世紀的政治宣言，是立黨、執政、興國的指導思想，是黨的基本理論、基本路線的新概括。“三個代表”重要思想反映了當代世界和中國的發展變化對黨和國家工作的新要求，集中體現了廣大人民群眾的根本利益，是黨在新世紀的根本政治路線。十六大把“與時俱進”同“解放思想、實事求是”并提，明確地把與時俱進表述為黨的思想路線的新內涵，體現了黨的思想路線的新發展。其次，從價值觀與真理觀相統一的高度加以把握。“三個代表”作為指導共產黨人行動的崇高的價值目標，它不僅是黨的性質、宗旨和根本任務的集中體現，同時也是社會發展要求和時代精神的自覺反映。江澤民同志多次指出，要貫徹“三個代表”要求，必須做到“四個緊密結合”，即“緊密結合國內外形勢的變化，緊密結合我國生產力的最新發展和經濟體制的深刻變革的實際，緊密結合人民群眾對物質文化生活提出的新的發展要求，緊密結合我們黨員干部隊伍發生的重大變化”。這“四個緊密結合”反映了世情、國情、黨情、民情的最大實際，充分體現了我們黨把崇高價值理想奠定在客觀真理基礎上的科學態度。客觀現實是發展變化的，黨的先進性是具體的、歷史的，“三個代表”重要思想是發展的、前進的。要使“三個代表”重要思想不斷得到豐富和發展，就必須堅持解放思想、實事求是的認識路線，繼續保持與時俱進的精神狀態，不斷地研究新情況，解決新問題，創造新理論，開辟新境界。“三個代表”既是我們黨必須長期堅持的指導思想，也是每名黨員個人保持共產黨員先進性的指南。所以我們要以高度的政治責任感，深刻領會、全面貫徹“三個代表”重要思想，切實把思想和行動統一到“三個代表”重要思想上來。

工作中要有所作為，同樣要注重不斷創新，要在思想方法和思想觀念上與時俱進，解放思想，開拓創新，增強創新意識，提高創新能力，把創新的理念、創新的要求落實和體現到本職工作中，多謀創新之策，多出創新之招，多做創新之事，以新的理念來指導工作，只有這樣，才能做到與時俱進，解放思想，加快發展。

首先，要強化超前服務的意識，變被動服務為主動服務。要善于分析、總結自身工作的規律，積極運用這種規律努力增強工作的主動性，又要增強工作的計劃性，科學規劃工作，想領導之所想，及時發現工作中可能出現的困難和問題，并提出相應的對策，努力爭取工作的主動性。其次，要強化服務全局的意識。在做好日常工作的同時，要圍繞自身工作特點，創造性地開展工作，推動本職工作的開展。再次，強化優質服務的意識。要樹立優質服務的意識，爭取實現工作的“零差錯”，嚴謹細致地做好每一個環節的工作。特別是要認真克服按老章程和“慣例”辦事、墨守成規的經驗做法，面對不斷發展變化的新形勢，善于應變求新，為各項工作的順利開展提供全過程的優質服務。

這些做法落實到具體的工作中，表現在幾方面：一是要深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神及國家的法律法規，對不懂、不明白的問題，主動自覺的向有關領導和部門咨詢，使自己的思想水平和知識水平適應時代前進的需要，養成勤奮學習、善于思考的習慣，不斷提高研究新情況、解決新問題的能力。二是要思考、探索出一種新的工作方法，解決信訪中，接訪、案件交辦、轉辦不及時和案件催辦不力等問題，使之真正成為人大常委會聯系群眾、了解民意、集中民智、推進自身工作的重要渠道。三是要牢固樹立“工作無小事”的責任意識，樹立嚴謹細致、一絲不茍、快速高效的工作作風。

以上這些，就是我這一階

段學習活動的心得體會，在今后的學習工作中，我要更加深入、扎實的進行理論學習，用理論創新來推動工作創新，使自己的工作水平取得進一步的提高。