第一篇:xx鎮2011年度殯改工作總結
XX鎮2011年度殯改工作總結
為貫徹落實市委、市政府、縣委、縣政府《關于做好殯葬管理目標責任制工作》的通知精神,我鎮十分重視,把考評工作列為重要事情來抓。今年是實施殯葬管理十二五規劃開頭年,我鎮在縣委,縣政府的正確領導下,在上級殯改部門的指導下,認真學習,貫徹落實上級關于做好殯葬管理工作的有關精神和規定,切實做好殯改工作,大力推行全面火化制度,取得了顯著的成績。在此,對一年來殯改工作作總結,為今后的工作制訂切實可行的計劃,措施提供良好的依據,根據《考評辦法》,結合我鎮實際,自評為分。(詳見附表)
一、殯葬改革工作的組織領導方面。機構健全,已成立殯改領導小組,由政府一把手任組長,政府副職主管,下設辦公室,主任由一名公務員擔任,成員由民政、國土、紀委、武裝、公安等部門抽調組成。并設立舉報電話,建立一支7人的殯監隊伍,配備一輛殯改專用車輛,各村(居)委指定一名殯改信息聯絡員,建立業務聯系制度。
二、火化率完成方面。我鎮下轄X個村(居)委,總人口為XXXXX人,其中少數民族XXXX多人,2011年度縣下達給我鎮的火化任務為具,到本年度末,全鎮死亡人員為人,實行火化為具,完成火化任務%,比去年有了較大的進步,扭轉了殯改工作局面。
三、清墳工作方面,加強對“四道兩區”遷墳工作的宣傳,出臺了遷墳通告及遷墳方案,對國道兩側的歷史舊墳造冊登記,限期遷移。
我們遷墳共穴,主要分布在高速公路視野1000米內的XX村委轄區(5穴)及XX公路XX線XX村委轄區(3穴)。
四、鎮級公墓山建設與管理方面。以前的公墓山的建設地址由于影響工業開發,新的公墓山選好了地址,地點定在XXX,規劃占地50畝,實建面積4萬多平方米,簽訂了協議并完成了征地,果物賠償工作,由縣國土部門測量繪圖,規劃能容納2—3萬多個骨灰的存放及土葬區,首期投資250多萬元,主要用于征地、果物賠償、牌樓、路道、墓穴、梯級等建設。著手制訂了公墓山建設和管理的可行性方案。
五、喪葬用品管理方面。嚴格按照縣物價部門規定的價格進行代銷紙棺火化用品,沒有出現非法生產、銷售喪葬用品。
六、管理機構方面。鎮組建了一支7人的殯監隊,隊長是國家公務員,隊員是正式職工,由殯監隊執法,管理業務工作。各村(居)委指定一名殯改信息聯絡員,建立轄區死亡人員上報制度,60歲以上高危老人造冊登記,責任措施落實到位,各級簽訂目標責任書,做到級級有人抓;層層有人管;包山頭包地段,實行監控,杜絕預防偷埋亂葬現象的發生,加強外出死亡人員的管理。
七、規章制度和查處違規行為方面。為更好推動殯改工作向前發展,鞏固殯改工作成果,我們制訂一系列殯改規章制度有:《辦喪事規定》《獎罰制度》《殯改辦職責》《殯監隊員守則》等。另外,還有殯儀服務制度,對自愿火化且經濟困難的喪主,政府給予500元至1000元的補助。為貫徹落實全市開展殯改突擊季行動高潮的工作會
議精神,我們鎮委、鎮政府高度重視,專門研究,精心布署,對毀林建墳認真調查,登記,責令限期拆除,共查處毀林占地造墳穴,制止新建墳穴,分布在XX公路XX村委轄區。
八、殯葬改革宣傳和革除喪葬陋習方面。殯改宣傳到位,我們以殯改宣傳月和產業園遷墳為契機,定期出動宣傳車下鄉宣傳,在顯眼位置懸掛橫幅3幅,到各村張貼告示及小標語200多條進行宣傳,電視臺報導使到家喻戶曉,營造濃厚的氛圍,提高了火化率;辦喪事嚴格控制規模,按《辦喪事規定》辦事,沒有出現大操大辦現象,提倡文明節儉辦喪事新風。
一年來,我們的殯改工作雖然取得一定的成績,但還存在一些問題,主要是一些農村干部思想認識還不到位,對殯改意義存在認識不足,工作不夠大膽,明哲保身,沒有很好地配合工作。另外,我鎮相當部分村地處偏僻山區,外出人員多,給殯改管理帶來一定的難度。總之,在今后的工作中,我們將積極主動地采取有效措施,加大監控力度,強化完善管理,繼續與上級保持一致,促進殯改工作的進步,以“三個代表”重要思想為指導,在縣委,縣政府及上級部門的正確領導下,繼續將殯改工作作為我鎮精神文明建設頭等大事來抓,克服困難,排除壓力,在新的一年工作中作出更好的成績。
第二篇:金華鎮殯改工作總結
金華鎮殯葬工作總結
殯葬改革是社會主義精神文明建設的一項重要內容,也是建設社會主義新農村的重要內容之一。我鎮殯葬工作在縣民政局、鎮黨委政府的正確領導下,認真貫徹落實科學發展觀,堅持民政為民服務宗旨,經過全鎮殯葬系統廣大工作者的積極努力,取得了較好的成績。我鎮殯葬改革有了長足發展,我們加大管理力度,采取有效措施,工作有了進一步提高,但也存在不足。
一、基層殯葬執法工作現狀及存在問題
(一)基層殯葬執法機構建設滯后。基層殯葬執法工作一直較為薄弱,無論是在機構設置,人員配備,還是業務指導、人員培訓等方面,都顯得勢單力薄、力不從心,普遍未能把殯葬執法工作擺上重要議事日程,導致殯葬執法處于被動應付或“虛擬”狀態。隨著殯葬改革的穩步推進,殯葬執法機構建設的滯后與日益繁重、復雜的殯葬執法任務不相適應。
(二)基層認識不高,工作不到位。特別是村級認為此項工作難度大、不好抓,積極性不高,不能把殯改工作列入重要議事日程,切實加強領導,沒有建立諸如紅白理事會等一些群眾自治組織,個別村甚至處于放任自流狀態。
(三)殯改政策宣傳不夠,傳統觀念根深蒂固。雖然我鎮多年來采取多種形式開展了對殯改法律法規宣傳教育活動,但由于群眾“入土為安”的土葬習俗根深蒂固,對實行遺體火化一時難以接受,產生抵觸情緒,傳統的殯葬風俗習慣還沒有從根本上得到改變,還不能自覺地做到移風易俗,革故鼎新。
(四)執法稽查力度不強,管理工作不到位。我鎮每年未集中開展殯葬工作督察活動,未把殯葬工作做為一項中心工作來抓,但由于殯改執法隊伍薄弱,不能做到常抓不懈,持之以恒,形成了民不告,官不究狀況。造成違反殯葬法規的人和事難以得到及時查處,長此以往,一定程度加大了推行殯葬改革的難度。
二、進一步做好殯葬工作的意見與建議
(一)切實加強領導,把殯改工作做為構建和諧社會的一項重要內容來抓。鄉、村兩級要把殯改工作做為建設社會主義新農村的一件大事來抓。建立組織、制定措施、定期研究、明確責任,及時解決殯改工作中出現的各種問題。鎮直有關單位要積極配合鎮黨委、政府做好殯改工作,特別是派出所、民政辦、國土等部門要協調聯動,相互配合,形成齊抓共管的殯改工作大格局。
(二)大力宣傳殯改政策,切實轉變群眾的傳統觀念。采取多種形式,堅持長期地宣傳殯葬改革的重要意義和殯葬法規知識,引導群眾節儉辦喪事。倡導文明節儉的喪葬新風,引導群眾文明治喪。逐步引導農村建立“紅白理事會”,制訂文明規范的鄉規民約,自覺創造以講排場搞攀比做婚喪為恥,以儉樸文明辦婚喪為榮的良好風氣。教育引導廣大農民轉變舊觀念,提倡厚養薄葬。把精力和金錢用在學科學技術、用在發展生產上。農村各級領導干部、農村中共產黨員和共青團員要帶頭剎住殯葬攀比之風,首先從自己做起,勇做文明節儉辦婚喪事的先鋒模范,進一步促進社會主義新農村建設。
(三)加大殯改執法督查力度,確保各項殯改政策落到實處。一是要建立健全殯改督察檢查工作的各項制度,組織專業執法人員,對殯改工作進行定期巡查檢查,使這項工作做到經?;?、制度化;二是對違犯殯改政策的各種案件,及時有效地依法查處,特別是對一些私葬亂葬現象要處理到位,做到有法必依、違法必究。要抓住一些正反面典型,大張旗鼓地進行公開宣傳和處理,起到教育震懾作用;三是加大處罰力度,對違法殯改政策的案件,在政策法規規定范圍內依法從重從嚴處理,對參與違紀的有關領導干部給予黨紀政紀處分;四是建議上級制定殯改工作中具體問題的處理辦法和細則,使基層單位在執法中便于操作。
(四)研究制定優惠政策,調動群眾積極性。鑒于目前農民群眾對殯改政策的認識程度和減輕農民負擔的實際需要,建議在執行和落實殯改政策中制定一些優惠政策和激勵機制,以調動廣大群眾自覺執行殯改政策的積極性。如減免困難群眾的運尸費、火化費等;積極鼓勵社會化興辦各種殯葬設施;對農村紅白理事會等群眾自治組織在政策和資金上予以支持;對模范執行殯改政策的村、社區給予適當的表彰和獎勵。
第三篇:邁陳鎮2011殯改工作總結
邁陳鎮2011殯改工作總結
殯葬改革是我國一項重大決策和重要社會變革,是一件利在當代,功在千秋的大事。2011年以來,邁陳鎮殯改所在縣民政局的精心指導下,在鎮黨委、鎮政府的直接領導下,堅持以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實國務院《殯改管理條例》和省、市、縣有關殯改工作會議精神,結合我鎮的實際,在邁陳鎮殯改工作難度很大的情況下,通過全鎮干部和村級干部的共同努力,通過抓重點、克難點、創亮點等方法,安全完成全年火化334具,占全年縣下達任務的100%?,F將一年來的工作總結如下:
一、領導重視,加強領導,責任到人
2011年的殯改工作,邁陳鎮黨委政府非常重視,真正把這項工作排在重要議事日程,鎮黨委書記親自抓,鎮政府派一名年青力強的黨委副書記具體抓,社會事務主任重點抓,形成社會事務辦上下一股勁。同時加強了殯改隊伍建設,完善殯改執法隊,并把殯改執法隊員的工作政績和工資與年終獎金掛鉤,規定每人每月完成2個尸體火化任務,每差一例扣50元,每缺勤一天扣50元,以制度管人,從而大大地調動了隊員的工作積極性,殯改工作有所好轉。
二、加強思想作風建設
工以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導,加強殯改執法人員的政治思想和業務知識學習,找出工作中薄弱環節,認真分析進一步密切黨和政府同人民群眾的聯系,不斷提高工作人員的思想素
質和業務水平,做到學法、懂法、用法,切實解決群眾所反映的熱點難點問題,杜絕各種不良現象,樹立了“以民為本,文明執法,干凈干事”,規范管理優質服務的工作作風。
三、加大宣傳力度,增強人民群眾法律意識
為扭轉我鎮殯改工作被動局面,加大宣傳力度,出動宣傳車18次,掛橫額10條,張貼標語286條,通過掛橫額,墻報標語,出動宣傳車等形式,并積極配合縣民政局的宣傳活動,以宣傳車在全鎮范 圍內進行宣傳,大造聲勢宣傳殯改政策,從而提高群眾對殯改政策 的認識和了解。另外,分管殯改工作的副書記還組織相關人員到各村 委會召開黨員群眾代表大會,傳達有關殯改工作會議精神,做到家喻 戶曉,人人皆知。
四、建立建全殯改責任制,促進殯改工作順利開展
要建立一個良好的工作環境就必須有一個完善的工作制度,制度管人管事,用制度來促進工作,根據我鎮殯改工作實際情況,制定了行之有效的工作制度,有效地促進殯改工作指數的提高。
我鎮前年的工作上不去,被縣通報批評,為改變過去工作落后狀況,我鎮積極學習先進單位工作經驗,結合自己的實際,經研究決定建立強有力的殯改工作責任制度,將殯改工作與村干部的“烏紗冒”掛鉤,真正把殯改工作的重心下移到村委會級。
2011年殯改工作責任制出臺后,我鎮制定分工包片責任,鎮委書記、鎮長負責全鎮殯改責任,并分別各包一個村,鎮領導班子成員也各掛鉤一個片(一至二個村),鎮、村干部也包干到自然村。鎮政
府與村委會還簽訂了責任書,建設立了殯改責任追究制度,制訂了考核辦法,嚴格考核,在考核辦法中增加一條責任追究條款,如發現偷埋一具尸體的罰該村包工干部250元,其他村委會干部各50元,偷埋二具尸體的,給予該村包工干部辭退處理,殯改工作考核中,因不完成任務的而被“提醒注意或黃牌警告”的村,相關責任人給予免職、降職、辭退或罷免等處罰,由于措施得力,我鎮第一季度從通報批評的落后局面,火化率逐漸提高,殯改工作向前邁了一大步。
五、主要存在問題
今年來,雖然取得了一些成績,但與上級要求還差的很遠,也存在一些問題,歸納起來主要有如下幾個方面:
1、群眾對殯改政策意識薄弱,出現偷埋現象。
2、村委會干部配合支持力度不夠。
3、政府資金投入少,交通工具缺泛,對工作有些局限。
邁陳鎮殯改所
2011年12月30日
第四篇:XX鎮殯改工作制度
XX鎮2018年殯改工作制度
為了進一步落實殯改工作責任,調動各社區、村抓好殯改工作的積極性,確保完成今年縣政府下達我鎮殯改工作各項任務,特制定《XX鎮2018年殯改工作制度》。
1、未及時發現和制止新建、翻新、擴建私墳行為的,對駐村干部、村主要負責人(私墳所在村,下同)進行全鎮通報批評。
2、被市、縣有關部門督查到新建、翻新、擴建私墳1座的,取消駐村干部、村主要負責評先評優資格,對社區主要負責人進行戒勉談話。
被市、縣督查到2座的,扣駐村干部、村主要負責人1個月考績獎,扣社區主要負責人半個月考績獎;被市、縣督查到3座的,扣駐村干部、村主要負責人2個月考績獎,扣社區主要負責人1個月考績獎,以此類推。
3、發現在骨灰跟蹤中弄虛作假1例的,扣駐村干部、村主要負責人半個月考績獎,并進行全鎮通報;2例的,扣駐村干部、村主要負責人1個月考績獎,以此類推。
被市、縣有關部門督查到1例的,扣駐村干部、村主要負責人1個月考績獎,扣社區主要負責人半個月考績獎;被市、縣有關部門督查到2例的,扣駐村干部、村主要負責人2個月考績獎,扣社區主要負責人1個月考績獎,以此類推。
2018年3月19日
第五篇:XX鎮期間殯改先進事跡
XXX鎮“十一五”規劃期間殯改先進事跡
“十一五”期間,我鎮在縣委、縣政府的正確領導下,在上級主管部門的關心指導下,我鎮殯改工作思想明確,標準高、要求嚴,責任層層落實,按“十一五”規劃采取切實可行的綜合性措施,全力抓好殯葬改革工作,創新服務,實現了殯改火化率達100%的目標,使全鎮殯葬改革工作上新臺階。
一、強化領導,完善工作網絡。及時調整鎮殯葬改革工作領導小組和殯改工作依法管理工作組,按照“屬地管理”的原則,包村干部是第一責任人,村(居)黨支部書記、主任是直接責任人,包村干部是具體責任人,把殯改工作列入年終考核內容,“一票否決”與年終獎金掛鉤,進一步健全完善村居殯改工作信息員隊伍,每村(居)委會明確一名干部為殯改工作信息員,負責本村(居)殯葬工作信息的搜集、上報工作。因此,殯改工作形成了各部門齊抓共管,相互配合的新局面。
二、強化宣傳,營造濃厚氛圍。充分利用電視、有線廣播、宣傳車、通告、動員會、板報、標語、宣傳欄等多種宣傳形式,在轄區范圍內營造濃厚的殯改工作氛圍。印發殯改工作通告、明白紙,廣泛張貼。組織宣傳車,深入各村巡回宣傳,擴大基層教育面。“十一五”期間每年下撥村級殯改宣傳經費1.5—2萬元,殯改信息員每年發放100—200元作為電話費。通過廣泛、深入、持久的宣傳,使廣大群眾對殯改條例認識提高,對殯改工作大力 1
支持,形成了自覺參與執行的良好風尚。促進了我鎮精神文明建設,增強了依法治喪、厚養薄葬的良好氛圍,確保群眾祭奠活動安全有序和諧。
三、嚴明獎懲,強力推進入軌。
1、建立信息報告制度。各村居殯改工作信息員每月26日將本村殯葬工作相關信息向鎮殯改辦報告,匯總后統一報縣殯改辦,遇重大信息及時報告;
2、建立責任追究制度。對不按時報送信息的分別給予批評通報、罰款和組織紀律處分處理;
3、建立考核獎懲制度。實行月考核、月通報,年底算總帳。落實目標管理,鎮政府年初與各村居簽訂目標管理責任狀,把殯改工作作為一項重要工作內容嚴格考核。
4、建立有獎舉報制度。鼓勵群眾舉報監督,凡舉報查實的,給予舉報人適當獎勵。
四、嚴明紀律,加大懲處力度。鎮委、鎮政府加強對黨員干部的教育引導,嚴格遵守殯葬管理的規定。做到“三個帶頭,四個嚴禁”,“三個帶頭”即凡是要求遷墳平墳范圍內涉及黨員、干部的,要帶頭完成墳墓的遷移、平毀、治理工作;共產黨員、國家工作人員的直系親屬去世后,要帶頭火葬,帶頭革除喪葬陋習,不大操大辦或在喪事中搞封建迷信活動;堅持“四個嚴禁”即嚴禁政令不暢,在殯改工作中消極應付黨委、政府的各項規定;嚴禁陽奉陰違,散播不利殯改工作的言論;嚴禁令行不止,阻撓和妨礙殯改工作;嚴禁弄虛作假,參與任何抵制殯改工作的違法活動。對黨員干部有違反殯改政策、規定的行為,根據情節輕重,2
按照黨紀政紀規定追究責任,嚴肅查處。
五、完善措施,狠抓措施落實。一是政府直接領導,民政部門統一管理,殯改工作人員盡職盡責,節假日、雙休日實行輪值制度,保證與喪屬及時聯系,遺體能及時火化。火化率達100%。二是對殯改政策、條例不明的和民政對象死亡人員的補貼問題不明白,能做到耐心的解釋,協調好關系。三是重點清理偷葬、瞞葬行為,發現一起清理一起,絕不手軟。XXX年XX村委,經舉報有土葬情況,政府立即采取行動,經調查落實后,于當年XX月XX日一并清理6宗瞞葬遺體,有效促進了殯改工作的執行落實。四是服務工作堅持以為民、便民、利民的觀點,對喪屬提出的要求盡力滿足,喪屬需要的客運車輛能安排妥當,需要各類型的紙型棺能及時送達。五是為落實殯改“十一五”規劃和市、縣對殯改工作的要求,進一步深化殯改,妥善解決實行火化后的長治久安問題,結合本鎮實際情況,在XX林場創建一個生態公墓園,面積約XX畝,總投入XX多萬元,其中工程建設款XXX萬元,確保殯改“十一五”期間本鎮殯改工作的目標任務全面達標。
XXXXXXX 二○一一年XX月XX日