第一篇：鄉鎮村級工作目標責任書

鄉鎮村級工作目標責任書

村級工作目標責任書 為了推動20××年度各項工作正常開展夯實工作責任強化目標治理將各項工作任務落到實處鎮政府特與村暨包村單位簽定本目標責任書并做為20××年村級工作和包村單位工作考核的考評依據。

一、抓好黨建工作加強村級班子建設增強村級班子的凝聚力和戰斗力。鞏固村活動室正規化建設。年發展黨員兩名以上。

二、搞好計劃生育工作。年計劃生育率達96以上無多孩出生無早婚早育季度重點B超三查率達百分之百避孕節育措施落實有效率達百分之百手術及時率達百分之百。

三、全力抓好社會治安、安全生產工作。確保全年無重大刑事、治安案件發生農村兩會一戶建設達到規定標準。全年無進省赴京上訪事件發生民事糾紛調處率達95以上全年無民轉刑案件發生。

四、抓好農機安全治理禁止農用車違章載人禁止中、小學生乘坐農用車確保年內無農用車違章載人果斷杜絕傷亡事故發生。

五、抓好勞務輸出和扶貧開發工作保證世行貸款回收任務完成。

六、抓好農業和農村各項工作確保完成鎮政府下達的農業、畜牧、林業和糧食生產指標任務完成。

七、扎實抓好防汛和森林防火工作。加強滑坡體和地質災難監測嚴格執行防、搶、撤預案保證汛期信息暢通無人員傷亡事故發生做到安全渡汛。加強森林管護全年無火災發生。

八、抓好群眾生活安排確保五不發生。

九、搞好上傳下達完成各項中心工作及鎮政府交辦的臨時性工作。

十、綜合工作實行百分制考核單項工作及臨時性工作以文件及會議安排為準單獨進行考核各項經濟指標以正式文件為準進行考核。年度綜合考核得分在90分以上的鎮上將給予表彰獎勵年度綜合考核處于全鎮后三名的將給予處罰。包村單位與村上同獎同罰。柞水縣鳳凰鎮人民政府章領導簽字 村法人代表簽字 村包村單位章負責人簽字

第二篇：鄉鎮消防安全工作目標責任書

XX鎮2013消防安全工作

目標責任書

根據《中華人民共和國消防法》、《國務院關于加強和改進消防工作的意見》、《四川省消防條例》、《四川省人民政府關于加強和改進消防工作的實施意見》以及市、縣政府有關工作要求，全面推進社會消防安全“防火墻”工程，建立健全社會公共消防安全應急體系和消防工作長節機制，確保人民群眾生命財產安全實現經濟社會同步協調發展，按照消防工作“政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、公民積極參與”的要求，特簽訂本目標責任書。

一、將消防工作納入經濟社會發展總體規劃，納入政府目標責任、社會管理綜合治理內容，按照開江縣“十二五”消防事業發展規劃制定并實施消防工作計劃。

二、健全落實消防工作部署、督查、考核、獎懲制度，召開消防工作會議，將公共消防設施、消防力量、消防裝備建設以及消防安全“網格化”管理工作納入政府工作考評范圍，年底組織考核驗收，確保各項任務全面完成。

三、各村、社區、學校及相關企業要建立和明確消防安全管理組織，確定消防安全管理人，制定防火安全制度，按標準配備滅火器材并設置公共消防器材配置點。

四、各村、社區、學校及相關企業要建立專(兼)職、志 1

愿消防隊，配備相應設備。居民新村、學校、企業要配套建設消防水源。

五、堅持消防工作與新農村建設整體推進，社區、學校、企業、村委會各建立一個消防知識櫥窗，懸掛一幅醒目的消防安全警示標語。

六、組織各村、社區、學校、企業相關負責人進行消防安全培訓，將消防知識納入義務教育。

七、進一步完善消防安全“網格化”管理，各村、社區、學校及相關企業要全部完成網格劃分并落實工作責任。

八、貫徹落實《全民消防安全宣傳教育綱要》，制定工作計劃并定期組織開展活動。

鎮政府將在年終對本責任書落實情況就行考核通報。

鎮人民政府：（蓋章）責任單位：（蓋章）

負責人：負責人：

2013年4月16日

第三篇：2018鄉鎮消防安全工作目標責任書

2018***消防安全工作目標責任書

為認真貫徹落實《消防法》和國務院《消防安全責任制實施辦法》等精神，切實做好消防工作，保障人民生命財產安全，鄉政府明確各村委會、部門、企業2018年消防安全工作目標責任如下：

一、保持全鄉火災形勢穩定?；馂膬|元GDP死亡率控制在0.01以內，火災萬人死亡率控制在0.019以內，有效控制一般火災和較大火災，不發生重特大火災事故。

二、落實消防工作職責。各村委會、部門、企業負責人為消防安全第一責任人，其他領導在分管工作范圍內落實消防安全“一崗雙責”制度。將消防工作納入本單位責任考核體系及平安建設、文明城市創建、安全生產和社會治安綜合治理等考評內容，同研究、同部署、同落實，切實加強檢查考核。進一步完善各村委會、部門消防工作機制，切實解決消防安全重大問題。按照《江西省消防安全指標體系》，做好本轄區消防工作動態監測和評估。保障消防事業經費逐年增長，確保消防事業發展與本地經濟社會發展相適應。各各村委會、部門、企業要明確一名負責人 分管消防安全工作并配齊配強專（兼）職義務消防工隊及下級網格組成人員，開展常態化消防檢查和消防宣傳。

三、加強公共消防設施和裝備建設。深入貫徹《消防安全責任制實施辦法》，根據“十三五”消防發展規劃，制訂并落實消防實施計劃。年內各村委會、部門、企業消火栓數量配置達到消防法律法規要求。加快推進多種形式消防隊伍建設。同時，以消防安全救早、滅小和“3分鐘到場”撲救初起火災為目標，依托村、單位志愿消防隊伍，配備必要的消防器材，建立微型消防站，實現初起火災能有效處置。

四、排查整治火災隱患。全力做好消防安全專項整治工作，建立常態化火災隱患排查整治機制。組織開展以娛樂場所、商場市場、學校、醫院等人員密集場所和高層建筑、建設工地、易燃易爆場所、“三合一”場所為重點的火災隱患排查整治工作，對區域性存在的倉儲場所、制鞋制衣、船舶修造、化工企業等火災隱患突出、消防監管困難、消防基礎設施不健全的行業進行深入整治，依法督促整改火災隱患和消防安全違法行為，努力減少隱患存量，確保不增新量。對影響公共安全的重大火災隱患實施掛牌督辦，確保按期完成整改。

五、加強消防宣傳教育和培訓。開展全民消防宣傳教育，深入推進消防宣傳“進企業、進農村、進學校、進社區、進家庭、進機關、進網站”七進活動；加強消防公益宣傳，在報刊、廣播、電視、網絡等煤體設立消防專版（欄）。組織對有關部門和村（居）委會負責人進行消防安全知識培訓。深入推進社會單位消防安全“四個能力”建設。年內，轄區所有消防安全重點單位“四個能力”建設工作全部達標，一般單位“四個能力”建設工作顯著提升。

六、追究消防工作過錯責任。對未依法履行消防工作領導、監管職責或主體責任，導致發生較大以上火災事故或產生區域性重大火災隱患的，依法依紀嚴肅追究有關責任單位和責任人的責任。發生重大以上火災事故的，除追究單位主要負責人和實際控制人責任外，還要追究黨政主要負責人和上級單位主要負責人的責任。

七、完成鄉政府下達的其它消防工作目標任務。

***人民政府

各村委會、部門、企業

簽字人：

簽字人:

2018年元月

第四篇：2011鄉鎮目標責任書

2011平安建設工作目標責任書

為認真貫徹落實縣委、縣政府關于深入開展平安盧氏建設的意見，推進全縣平安建設工作，維護社會穩定，縣委、縣政府與各鄉（鎮）黨委、鄉（鎮）人民政府簽訂平安建設工作目標責任書如下：

一、認真履行維護穩定的政治責任，切實落實平安建設工作的各項措施，做到人、財、物投入到位，治安防范、社會管理、打擊犯罪工作到位。確保本鄉（鎮）公眾安全感指數達到95%以上。

二、全年不發生進京、赴省、到市集體訪、非正常訪和重訪事件;不發生在全縣有影響力的群體性事件；不發生在全縣有影響的刑事治安案件、危害國家安全和政治穩定的案事件；不發生在全縣有重大影響的邪教組織活動；不發生在全縣有重大影響的黨員干部和基層執法人員違法違紀案件；不發生在全縣有重大影響的安全生產和消防安全責任事故。

三、認真按照規定進行決策事項社會穩定風險評估，評估率達到100%，不發生因決策失誤或處置不當引發的惡性案件、群體性事件。妥善解決群眾信訪反映的問題，信訪案件按期辦結率達到100%，省、市、縣交辦的案件息訴率達到100%。

四、加大防范、打擊、整治力度，深入推進社會治安重點地區綜合治理，治安亂點整治合格率達到100%。各類違法

犯罪活動得到有效遏制，“兩搶一盜”犯罪案件較上年下降20%以上，破案數高于上年；不發生黑惡勢力犯罪案件。

五、社會治安綜合治理基層基礎建設進一步加強。有效整合鄉鎮社會管理服務力量，建成鄉（鎮）社會管理服務中心，健全落實各項工作制度，加快規范化、制度化建設步伐?！叭齻€排查”工作機制健全，責任落實，成效明顯。鄉（鎮）專職治安巡防隊達到20人。技防覆蓋率大幅度提高，鄉（鎮）報警與視頻監控系統正常運行，發揮作用；97%的行政村和農戶安裝多層次、實用型技防設施。社會管理創新及平安建設經費納入財政預算，經費保障按規定達到恰恰轄區人口人均3元以上。

六、深入推進社會管理創新，形成黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與的社會管理新格局。認真實施社會矛盾化解、社會治安打防控、重點群體服務管理、基層組織建設、公共服務管理“五大工程”，著力健全領導責任機制、齊抓共管機制、綜合試點機制、保障機制、考核獎懲機制“五項機制”，切實提高加強社會建設、創新社會管理的能力。

七、嚴密防范、嚴厲打擊“法輪功”等邪教組織違法犯罪活動，全年實現“三零”和“四個不發生”工作目標，無邪教村(居委會)達到95%以上，實現無邪教鄉(鎮)創建目標。

八、深化和鞏固“三村三戶”創建成果，深入開展“平安之星”創建活動。進一步推進和諧“進機關、進企業、進校園、進醫院、進社區、進景區”工程。健全機制，強化責

任，樹立典型，以點帶面，整體推進，確保和諧“六進”覆蓋率達95%以上。

九、如不能完成上述責任目標，依照市、縣關于平安建設工作獎懲規定，對有關責任人進行責任追究。對全面完成各項目標任務成績顯著的，縣委、縣政府予以表彰獎勵。

中共盧氏縣委書記：

盧氏縣人民政府縣長：

鄉（鎮）書記：

鄉（鎮）長：

2011年3月日

2011平安盧氏建設

目標責任書

中共盧氏縣委

盧氏縣人民政府

二Ο一一年三月

第五篇：2018年鄉鎮黨建工作目標責任書

各黨支部：

2018年是貫徹落實黨的十九大精神的關鍵之年,為進一步加強基層組織建設，充分發揮黨組織尤其是支部戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，使XX鎮的黨建工作再上新臺階，特制訂本責任書。

一、總體目標

要緊扣貫徹十九大和總書記系列講話精神這個主題，進一步動員基層黨組織創先進，引導廣大黨員爭優秀，為“加快發展、追趕跨越”多做貢獻。堅持“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，以改革創新精神全面推進黨的建設，力求思想建設有新提高，組織建設有新加強，作風建設有新進步，制度建設有新完善，反腐倡廉建設有新成效，黨員隊伍的先進性更加凸顯，先鋒模范作用更加突出，基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力不斷提升，使基層黨組織和廣大黨員真正成為建設中國特色社會主義偉大事業的組織者、推動者和實踐者。

二、主要考核指標(100分)

(一)思想建設(10分)

1、全面加強理論武裝建設，組織黨員干部學習黨的十九大精神及總書記系列重要講話精神;大力開展學憲法、學《黨章》等經常性的黨員干部法治教育和黨性教育。做到有學習資料、有學習記錄。(3分)

2、制定黨員培訓規劃和工作計劃，大力建設學習型黨組織，狠抓支部中心組學習，堅持“一把手”帶頭講黨課和廉政黨課。(2分)

3、加強黨員干部道德建設，努力踐行社會主義核心價值觀，深入開展社會公德、職業道德、家庭美德等中華傳統文化教育。(2分)

4、抓好黨員干部的“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”教育活動，活動有資料，開會有記錄。(3分)

(二)制度建設(20分)

1、嚴格落實民主集中制，健全完善基層黨組織議事規則和決策程序，推行“一線支部會”制度。建立健全黨員發展教育管理等工作制度并認真執行。(1分)

2、落實基層黨組織“三會一課”紀實報告制度，即各支部每季度至少召開一次支部黨員大會、上一次黨課，每月至少召開一次支部委員會和黨小組會。所有黨支部每舉行一次“三會一課”活動后，必須在3天內填制《“三會一課”記實表》;《“三會一課”記實表》應制作三份，一份呈報鎮黨建辦，一份留本支部存檔，一份在本支部黨務公開欄上對外公示(保密事項除外)，接受黨員和群眾監督;各支部《“三會一課”記實表》每月的26號前按時呈報鎮黨建辦，凡是每差一月呈報次數和每缺一個會議內容的，扣0.5分，并做到活動有資料、有記錄。(10分)

3、制定班子民主生活會細則，用好批評與自我批評武器，召開高質量的班子民主生活會。每半年開展一次全體黨員參加的民主評議活動，做到活動前有計劃、活動中有記錄、活動后有總結，并按時上報資料。(3分)

4、建立村干部崗位目標管理、績效考核、民主評議等制度，加強對村支兩委的監督管理，每年進行一次評議，考核評議結果與報酬待遇和推薦評優、表彰等掛鉤。(2分)

5、建立、落實黨建工作責任制，以“支部書記抓好黨建是本職，不抓黨建是失職”為標尺，實行基層黨組織“述職評議”制度，建立基層黨組織建設工作責任分解和落實機制，各黨支部在開展“三嚴三實”教育活動中必須有一個特色亮點，活動開展有成效。(3分)

6、嚴格執行《達州市不合格黨員處置辦法(試行)》，做好民主評議黨員和不合格黨員的處置工作。(1分)

(三)組織建設(40分)

1、抓好陣地建設，強化支部的戰斗堡壘作用(6分)，無活動陣地的扣 2分，當年內新建活動陣地的，加 5分。

2、班子團結協調，黨務、政務議事機構健全，各基層黨組織作用發揮充分，在黨員、群眾中有凝聚力和號召力。加強班子隊伍建設，注重使用抓好基層黨建工作卓有成效的干部，夯實班子力量(3分)，出現不團結、慵、懶、散現象扣 2分。

3、每年以黨支部為單位對轄區內黨員干部進行不少于1次的集中培訓，認真做好入黨積極分子、新黨員培訓、黨員和致富能手雙向培養轉化等工作。(3分)

4、建立本轄區黨員人才庫，注重從中培養選配年輕干部。每個村配備一名女干部，儲備1—2名后備干部，培養5名以上農村實用人才。(4分)

5、黨員發展注重年齡、文化結構的合理搭配，著重從農村青年致富能手、優秀婦女及外出務工經商人員中培養發展黨員。2018年內每個黨支部培養入黨積極分子2名以上，并發展35歲以下、高中文化以上的新黨員不少于1名。(14分)新發展黨員中有一名女性黨員的加計 5分，有致富能手的加計5 分。

6、建立規范的基層黨組織管理臺賬，對所轄黨員基本情況、入黨積極分子基本情況、流動黨員管理情況、后備干部基本情況做到“四個清楚”，實行動態管理。關愛幫扶困難黨員，建立困難黨員臺賬。(5分)

7、充分發揮遠程教育站點作用，按時下載收看遠程教育節目，并做好記錄。要求各遠程教育站點必須組織黨員干部、群眾代表參加收看學習活動，每月至少4次。(5分)

(四)作風建設(20分)

1、持之以恒貫徹落實中央“八項規定”和省、市、區相關規定，深入開展“轉作風、解民憂、聚民心”工作;進一步鞏固深化正風肅紀七項專項治理和“9+2+3”突出問題專項整治，著力解決“四風”反彈問題。(5分)

2、健全黨員干部直接聯系服務群眾制度，推動干部深入基層、服務群眾、轉變作風。繼續開展“結對共建”、“對口幫扶”等活動，每名黨員幫扶一戶貧困戶，村干部幫扶2戶貧困戶，并聯系2名貧困黨員，建好結對幫扶花名冊。(10分)

3、以村(社區)級辦公活動場所為依托建立黨員群眾服務中心，實行村干部和黨員輪流坐班制，開展“一站式”便民利民服務活動。(5分)

(五)紀律建設(10分)

1、緊緊圍繞中央“兩個責任”、省委《意見》和市委兩個“辦法”要求，組織黨員干部進行認真的學習，做到有學習資料、有學習記錄。(5分)

2、認真貫徹中紀委十八屆五次全會精神，嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”，逗硬實施“一案雙查”，切實增強各級黨委主體責任意識，嚴明政治紀律、組織紀律、財經紀律。(5分)

三、考 核

鎮黨委將黨建工作納入當年工作目標考核，實行年終考核排名，按得分分值納入綜合目標考核。凡當年不發展黨員的取消評先資格，兩年不發展黨員的支部書記進行誡勉談話，并限期整改。

四、考核有效期

本責任書一式兩份，鎮黨委和各黨支部各一份，有效期為2018年1月1日至2018年12月31日。